經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，通過甲方學生與乙方雙向選擇，乙方初步面試考核合格，錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習，實習成績合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學生順利實習、就業(yè)和乙方各項工作正常進行，維護雙方的權益，特簽訂如下協(xié)議，以資信守。
甲方：
姓名(以下簡稱乙方)：
就讀學校：
身份證號碼：
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，甲方同意接受乙方來本公司實習，雙方簽定協(xié)議如下：
一、乙方自愿在銷售崗位實習。實習內(nèi)容高學網(wǎng)市場推廣及銷售。
二、實習期限自年月日起至年月日止。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，通過甲方學生與乙方雙向選擇，乙方初步面試考核合格，錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習，實習成績合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學生順利實習、就業(yè)和乙方各項工作正常進行，維護雙方的權益，特簽訂如下協(xié)議，以資信守。
三、實習期間由于乙方實習生的身份，不能簽訂正式的勞動合同，也不能辦理錄用手續(xù)，不交納各項社會保險金。
四、實習期間，乙方接受甲方管理，嚴格遵守甲方各項規(guī)章制度，若有違規(guī)，甲方有權終止其實習。實習生提供虛假證件、欺瞞年齡等虛假信息者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即解除協(xié)議，一切后果由本人承擔。
五、乙方須嚴格要求自己，積極參與甲方的相關工作和活動，虛心學習，甲方應主動關心、教育，使學生身心素質(zhì)和業(yè)務水平得到提高。
六、甲方按公司規(guī)定支付乙方實習補助15元，以及享有公司伙食補貼、住宿補貼等福利待遇。綜合補助2元左右，相關業(yè)務提成、獎金另算。甲方實習生每月所得補助之相關稅金由實習生本人承擔。發(fā)放補助日期為：每月25號。
七、實習結束，甲方應根據(jù)業(yè)務需求，優(yōu)先安排乙方就業(yè)，簽定勞務合同并配合乙方所在學校辦理學生的一切就業(yè)手續(xù)，若不能留，用應在實習期結束之前一周通知乙方及所在學校，以便乙方所在學校進行就業(yè)安置工作;如果乙方不愿意簽訂勞務合同必須向甲方提前一個月提出，并簽訂相關證明書。
八、乙方如需要返回學校參加考試或其它事宜時，乙方必須提前一周由其學校書面通知甲方，以便甲方安排時間。乙方不得擅自離崗，如有正當原因確需請假的，乙方學生至少提前一天提交書面申請單，經(jīng)甲方批準后方可休假，否則按曠工處理。
九、乙方在甲方實習期間，不得提前結束實習。如有特殊原因不能繼續(xù)在甲方實習的，需提成書面報告，并在一個月內(nèi)批準離職。
十、其他
1、乙方在離開實習崗位時，做好相關工作內(nèi)容、物品的交接工作，否則造成相關經(jīng)濟損失的，由乙方承擔相應費用。
就業(yè)協(xié)議作為用人單位、畢業(yè)生之間雙方的一份意向性協(xié)議，不僅能為畢業(yè)生解決工作問題，保障畢業(yè)生在尋找工作階段的權利與義務;同時，也保障了用人單位能夠從不同學校找到合適，優(yōu)秀的畢業(yè)生。下面是小編為大家整理的關于就業(yè)協(xié)議書的作用和特征，希望能夠幫助到大家。
2、乙方在公司實習期間所涉及到的項目內(nèi)容、技術、工藝、設備等機密必須嚴格保守，如發(fā)現(xiàn)泄密將追究其法律責任。
實習期間，甲方應配合乙方考核實習生。實習期滿后甲方應認真客觀評定學生的實習成績(績效及考勤)，認真填寫《實習生手冊》中的實習鑒定。甲方可擇優(yōu)錄用乙方實習生并把結果通告乙方，被錄用的實習生由甲方與其本人另簽勞動用工合同協(xié)議，并辦理正式招工手續(xù)。
十一、本協(xié)議自簽訂之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
簽字：代表(簽署)
電話：電話：
第一階段(3個月)：日語培訓三級及技術基礎(培訓地點：××)考核標準：日語三級相當水平;C/C++筆試及上機測試，難度可參考入學測試題，測試分數(shù)要求5分以上。
日期：日期：
