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第1篇 商業(yè)物業(yè)副總經理崗位職責
集團商業(yè)物業(yè)常務副總經理 崗位職責:
1、負責全國城市綜合體范圍內的各項工作計劃、規(guī)章制度的實施;
2、做好城市綜合體籌備建設期間的物業(yè)支持、規(guī)章制定及團隊建設工作;
3、指導物業(yè)團隊,做好城市綜合體設備設施維護運行、保安保潔綠化等常規(guī)工作;
4、指導物業(yè)團隊,做好城市綜合體安全管理工作、品質管理工作、環(huán)境管理工作;
5、下屬團隊建設、管理及培訓。
任職資格:
1、大專以上學歷,10年以上物業(yè)管理工作經驗,其中3年以上商業(yè)物業(yè)集團物業(yè)管理負責人經驗,于商業(yè)相關項目的籌備期物業(yè)介入及營運期物業(yè)管理工作具備深厚經驗;
2、熟悉物業(yè)管理法規(guī),熟悉物業(yè)管理接管驗收、前期介入、成本控制,有設備、設施等工程管理經驗,受過iso9000培訓;
3、可接受異地派遣。 崗位職責:
1、負責全國城市綜合體范圍內的各項工作計劃、規(guī)章制度的實施;
2、做好城市綜合體籌備建設期間的物業(yè)支持、規(guī)章制定及團隊建設工作;
3、指導物業(yè)團隊,做好城市綜合體設備設施維護運行、保安保潔綠化等常規(guī)工作;
4、指導物業(yè)團隊,做好城市綜合體安全管理工作、品質管理工作、環(huán)境管理工作;
5、下屬團隊建設、管理及培訓。
任職資格:
1、大專以上學歷,10年以上物業(yè)管理工作經驗,其中3年以上商業(yè)物業(yè)集團物業(yè)管理負責人經驗,于商業(yè)相關項目的籌備期物業(yè)介入及營運期物業(yè)管理工作具備深厚經驗;
2、熟悉物業(yè)管理法規(guī),熟悉物業(yè)管理接管驗收、前期介入、成本控制,有設備、設施等工程管理經驗,受過iso9000培訓;
3、可接受異地派遣。
第2篇 汽車品牌總經理崗位職責
奧迪汽車品牌總經理 軒宇汽車 保定軒宇汽車集團有限公司,軒宇汽車,軒宇 職責描述:
1、根據集團和廠家政策,制定并執(zhí)行本品牌店的年度經營計劃;
2、全面統籌、管理本品牌店的經營業(yè)務工作;
3、負責實現集團、主機廠設定的各項考核目標;
4、負責本品牌店的資金運用與管理、成本控制、價格管理與控制;
5、負責根據顧客需求與顧客的細分,指導創(chuàng)新銷售產品和服務產品,維修好客戶的關系;
6、負責公司對外關系的維護和公關;
7、對公司管理團隊的管理及考核。
任職要求:
1、性別不限 ,大專以上學歷,汽車、管理類等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、經驗:具有3年以上高端豪華汽車4s店管理經驗,1年以上同等崗位工作經驗;
3、知識:具備高端豪華汽車品牌管理知識、售后服務知識、汽車技術知識及整車銷售管理、市場推廣知識;
4、技能:具備優(yōu)異的管理及溝通協調能力、公關能力、良好的團隊領導力及人員管理能力,具備良好的領導力和影響力;
5、品德:具有良好的職業(yè)道德、具有積極健康的價值觀、具有良好的親和力。
第3篇 地產開發(fā)副總經理崗位職責
地產一級開發(fā)副總經理 河南怡和置業(yè)有限公司 河南怡和置業(yè)有限公司 崗位職責:
一、公司投資/運營/規(guī)劃設計/工程管理體系建設
1、組織建立并完善公司投資/運營/規(guī)劃設計/工程管理制度流程實施細則;
2、組織執(zhí)行公司投資/運營/規(guī)劃設計/工程管理制度流程實施細則;
3、對投資/運營/規(guī)劃設計/工程及相關人員開展管理制度流程實施細則、知識及業(yè)務技能培訓指導。
二、運營管理
1、制定開發(fā)策略并發(fā)起評審;
2、組織編制項目全周期計劃及年度進度計劃,參與評審;
3、組織推動項目全周期計劃及年度進度計劃達成,協調公司各部門及集團各部門具體事項。
三、投資管理
1、組織開展項目內部立項及外部立項,參與評審,協調推進發(fā)改委立項批復;
2、組織開展投資估算,參與評審。
四、規(guī)劃設計管理
1、組織選定規(guī)劃設計合作單位,審核合同及付款;
2、把控規(guī)劃方案及施工圖設計進度,協調解決問題,參與評審;
3、參加規(guī)劃方案政府會議匯報,對接政府專業(yè)部門推進審批進程。
五、工程管理
1、組織開展土地狀況調查;
2、組織制定與落實施工方案;
3、組織后期工程檢查與督辦。
任職要求:
1、35-45歲,本科及以上學歷,建筑類、規(guī)劃設計等相關專業(yè);精通規(guī)劃設計、開發(fā)策略;
2、3年及以上土地一級開發(fā)等相關工作經驗;5年及以上部門管理或項目管理等相關工作經驗;
3、精通地產專業(yè)知識,熟悉一級土地開發(fā)流程、土地市場運作程序及知識、國家土地政策;
4、具有全局意識、戰(zhàn)略眼光及商業(yè)判斷力、抗壓能力,溝通組織協調能力、統籌分析能力。
第4篇 度假村總經理崗位職責任職要求
度假村總經理崗位職責
崗位職責:
統籌度假村發(fā)展，負責項目從產業(yè)服務搭建、人員招募到后期綜合運營管理。
任職要求:
1. 具備五星級酒店工作經驗，對于如何搭建自有品牌有自己的思考與想法，具備全方位服務及標準管理運營思維;
2. 本科學歷及以上，40歲以內。優(yōu)秀者放寬至45歲。崗位職責:
統籌度假村發(fā)展，負責項目從產業(yè)服務搭建、人員招募到后期綜合運營管理。
任職要求:
1. 具備五星級酒店工作經驗，對于如何搭建自有品牌有自己的思考與想法，具備全方位服務及標準管理運營思維;
2. 本科學歷及以上，40歲以內。優(yōu)秀者放寬至45歲。
度假村總經理崗位
第5篇 工程副總經理崗位職責任職要求
工程副總經理崗位職責
項目公司工程副總經理 悅達地產集團有限公司 悅達地產集團有限公司，悅達 (一)基本條件
1.政治素質好，立場堅定。
2.具有強烈的事業(yè)心和責任感，具有新時期悅達精神。
3.能力突出，實績明顯。
4.廉潔自律，在群眾中有較高的認可度。
(二)資格條件
(1)38周歲以下(1981年1月1日后出生)，工民建、土木工程、工程管理等相關專業(yè)，本科及以上學歷。
(2)10年以上工程管理類工作經驗，其中3年以上施工單位工作經驗和3年以上同崗位或相似崗位的工作經歷。
(3)具備較強的現場管理與協調能力，有豐富的施工、設計、人員管理經驗，具備良好的團隊精神和溝通能力。
(4)熟悉行業(yè)現行規(guī)范和法規(guī)，熟悉房地產建筑預結算及建造，具有全面、完整負責大型建筑工程管理的經驗，能有效地管理工程質量、保證進度、控制項目成本。
(5)符合法律法規(guī)和公司干部選拔任用有關規(guī)定的其他資格條件。能力特別出眾、業(yè)績特別突出或具有行業(yè)標桿企業(yè)工作經驗的，條件可適當放寬，具備一級建造師等證書的優(yōu)先考慮。
工程副總經理崗位
第6篇 山東省總經理崗位職責
銷售總經理/總監(jiān)(山東省電力工程項目) 國電遠鵬能源科技股份有限公司 國電遠鵬能源科技股份有限公司,國電能源,國電遠鵬,國電遠鵬 崗位職責:
1.領導完成省公司的經營指標建設;
2.根據地區(qū)的特征制定和實施省公司的發(fā)展戰(zhàn)略,推動省公司戰(zhàn)略經營目標的實現。
3.發(fā)掘市場機會,主持擬訂省公司的業(yè)務目標和業(yè)務計劃,實現省公司業(yè)務和投資回報的快速增長。
4.監(jiān)督、控制發(fā)展計劃實施過程,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案。
5.負責省公司團隊的組建,人員招募、培養(yǎng)、考核、晉升等;省公司內部團隊建設,內部管理機制的完善;
6.省公司的其他日常業(yè)務運作
任職資格:
1.本科以上學歷,具有8年及以上電力成套、電力工程、新能源、清潔能源、智慧能源、通訊等行業(yè)內營銷或開發(fā)工作經驗者優(yōu)先;
2.個人職業(yè)經歷中年度營銷業(yè)績3000萬及以上,有突出管理能力者優(yōu)
3.發(fā)電或者送電等相關企業(yè)區(qū)域公司總經理或省公司總經理者優(yōu)先考慮
4.政府退休處級以上干部優(yōu)先考慮
公司總部:北京朝陽區(qū)
崗位任務要求:完成山東省內電力工程銷售目標、團隊建設
第7篇 省區(qū)總經理崗位職責
省區(qū)總經理 聚光科技 聚光科技(杭州)股份有限公司,杭州聚光,聚光,聚光科技,聚光科技股份有限公司 職責描述:
1.負責公司省區(qū)內分公司或代表處的全面管理工作;
2.負責公司省區(qū)客戶資源管理工作,重點拓展、開發(fā)、維護核心政商資源;
3.負責公司區(qū)域內品牌建設工作;
4.負責公司省區(qū)內公共關系建設、管理;
5.負責公司區(qū)域內團隊管理和協調工作;
任職要求:
1.在所屬省內有豐富的政商資源(省市縣級);
2.對環(huán)保產業(yè)感興趣,能通公司平臺和解決方案,推動省區(qū)內環(huán)保事業(yè)發(fā)展;
3.有房地產前期拓展、ppp業(yè)務經歷者優(yōu)先考慮;
4.有良好的商業(yè)機會洞察力。
第8篇 基金城市總經理崗位職責
上市公司控股全國各城市基金銷售總經理 招聘一、知名金融集團高薪誠聘,是為數不多的全金融牌照的企業(yè)(銀行、證券、保險經濟、公募、私募、基金銷售牌照、融資租賃、典當、三方支付等),旗下產業(yè)包括:多家銀行,證券公司,上市公司等眾多實體產業(yè)。目前開始組建大型金融集團的財富端,需要各方面的融資端人才和團隊,有較大的發(fā)展空間機會。
我是代理外資金融獵頭,長期為金融機構提供金融人才服務,為金融人才量身定制職業(yè)發(fā)展未來,我是您職業(yè)生涯的好幫手。我金融行業(yè)從業(yè)15年,從事金融獵頭十多年,我長期招聘金融行業(yè)各方面的中高端人才,企業(yè)背景基本上是上市公司,國資控股,百強企業(yè)等金融集團,如果您身邊有朋友要找金融行業(yè)工作的,可以幫忙推薦,我愿意把我的利益與大家分享,長期合作。 招聘一、知名金融集團高薪誠聘,是為數不多的全金融牌照的企業(yè)(銀行、證券、保險經濟、公募、私募、基金銷售牌照、融資租賃、典當、三方支付等),旗下產業(yè)包括:多家銀行,證券公司,上市公司等眾多實體產業(yè)。目前開始組建大型金融集團的財富端,需要各方面的融資端人才和團隊,有較大的發(fā)展空間機會。
我是代理外資金融獵頭,長期為金融機構提供金融人才服務,為金融人才量身定制職業(yè)發(fā)展未來,我是您職業(yè)生涯的好幫手。我金融行業(yè)從業(yè)15年,從事金融獵頭十多年,我長期招聘金融行業(yè)各方面的中高端人才,企業(yè)背景基本上是上市公司,國資控股,百強企業(yè)等金融集團,如果您身邊有朋友要找金融行業(yè)工作的,可以幫忙推薦,我愿意把我的利益與大家分享,長期合作。
第9篇 投資銀行部副總經理崗位職責
投資銀行部副總經理 渤海證券 渤海證券股份有限公司,渤海證券 崗位職責:
1、獨立負責過3個以上承做項目,參與項目承攬工作;
2、負責制定、實施承做項目的總體工作計劃;
3、負責承做項目的質量控制和風險防范;
4、負責組織承做項目的案卷建檔、管理工作,對項目案卷的真實性、完整性全面負責;
5、負責對項目組成員進行任務分配及工作指導。
6、負責企業(yè)改制、輔導、上市發(fā)行、再融資、股權分置改革、并購、重組、債券承銷、財務顧問等各項投行業(yè)務的具體實施工作
任職資格
1、統招本科及以上學歷;
2、經濟、金融、法律、財務、法律等相關專業(yè);
3、5年以上有相關工作經歷;
4、具有證券承銷從業(yè)資格、注冊會計師、律師、資產評估師等資格者優(yōu)先。
5、具有較高的投行專業(yè) 水平,精通證券承銷發(fā)行方面的法律法規(guī)
6、具有較強的團隊組織能力、判斷決策能力、溝通協調能力和計劃執(zhí)行能力。
7、具備投資銀行業(yè)務的創(chuàng)新思路和工作方式,具備較強的市場開拓能力,具有項目資源和社會資源者優(yōu)先。
第10篇 渠道銷售副總經理崗位職責
負責渠道月度方案的制定,并根據方案完成月度銷售,拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶,分工區(qū)域的市場管理,完成所分工區(qū)域的市場開拓、產品銷售任務
第11篇 事業(yè)部執(zhí)行總經理崗位職責
事業(yè)部執(zhí)行總經理 1、負責宅基地、地籍等測繪項目的立項、預算、技術設計、實施方案和技術總結;
2、負責技術人員的技術培訓,技術指導等工作;
3、及時了解項目部工作情況、相關數據及相應的工作安排;
4、向直管副總經理/總經理匯報工作,完成項目的策劃與組織; 1、測繪及相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷;
2、3年以上測繪行業(yè)工作經驗,熟悉測繪行業(yè)標準;
3、具有較好的文檔編寫能力;
5、精通全站儀、gps、rtk等測繪儀器的操作,熟練使用cad、arcgis或 cass等軟件;
6、溝通及組織協調能力強,能接受長期出差;
7、操行端正,愛崗敬業(yè),勤學肯鉆,有團隊精神,能吃苦。 1、負責宅基地、地籍等測繪項目的立項、預算、技術設計、實施方案和技術總結;
2、負責技術人員的技術培訓,技術指導等工作;
3、及時了解項目部工作情況、相關數據及相應的工作安排;
4、向直管副總經理/總經理匯報工作,完成項目的策劃與組織;
第12篇 食品廠總經理崗位職責
1.根據廠的銷售計劃,負責對分解到各區(qū)域的各項銷售指標細化到每個區(qū)域,并確保執(zhí)行到位,對各項銷售指標的完成進行指導、監(jiān)控、調整,真正做到“過程+結果”的雙重管理,對銷售指標全面完成負全責。
2.負責組建和管理銷售、組織架構體系,并負責對銷售人員的進行招聘、培訓、指導、提升、管理、監(jiān)控,確保銷售隊伍的數量和質量,為公司業(yè)務發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。
3.結合市場情況制定推廣計劃及促銷方案。
第13篇 地產事業(yè)部副總經理崗位職責
崗位職責
1. 負責管理全國雅居樂樓盤開展社區(qū)物業(yè)租售工作經營目標達成;
2. 于雅居樂樓盤內推進門店擴張、選址、資質證照等行政進度管控;
3. 負責管理各區(qū)域社區(qū)門店及廣州電銷、客服部門,擬定各部年度月度工作計劃及工作總結報告;
4. 負責各門店與雅居樂物業(yè)中心及其他部門溝通協調工作;
5. 負責營銷團隊組建,并向團隊提供指導甄選準則;對營銷團隊所有培訓會議及課程進行監(jiān)督和指導;
6. 負責處理、解決各區(qū)的突發(fā)事件和日常經營、管理中存在的問題;
崗位要求
1. 本科以上學歷,5年以上中大型二手房地產企業(yè)管理經驗;
2. 具備敏銳的市場洞察力及戰(zhàn)略思維;熟悉二手房地產相關流程和制度,熟悉二手市場、營銷推廣過程及發(fā)展趨勢;
3. 優(yōu)秀的團隊建設經驗及團隊管理能力,善于協調營銷團隊合作。
4. 抗壓能力強,能承受較大工作壓力,能接受全國范圍出差。
第14篇 房地產公司副總經理崗位職責任職要求
房地產公司副總經理崗位職責
職責描述:
1、本科及以上學歷，工商管理、企業(yè)管理等管理類相關專業(yè);
2、8年以上房地產行業(yè)相關經驗，熟悉房地產相關行業(yè)政策、法規(guī)，具有較強的溝通能力;
3、有起草各類行政文件、調研報告、立項報告、市場分析報告的能力;
4、具非常強的承壓性和適應力，具備創(chuàng)新意識、開拓精神及領導能力;
5、有國企從業(yè)經歷者優(yōu)先考慮。
任職要求:
1、協助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃;
2、協助總經理開展公司日常管理工作，協調組織分管部門業(yè)務工作有序開展，建立健全規(guī)章制度與管理機制;
3、努力提高分管部門工作效率和效益，達成公司業(yè)績目標，推動公司穩(wěn)步發(fā)展。
4、協助總經理對公司所有投資開發(fā)項目進行全面管理，對項目全過程進行統籌管理;
5、總經理臨時授權的其他工作。
房地產公司副總經理崗位
第15篇 投融資副總經理崗位職責
投融資副總經理 崗位職責:
1.根據公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定并執(zhí)行當地市場開發(fā)策略;
2.制定、修改、實施分公司的年度經營計劃;
3.負責分公司業(yè)務活動,帶領分公司完成總公司下達的銷售任務;
4.對重點客戶的服務與公關,對客戶給予專業(yè)的產品使用輔導;
5.負責處理臨時突發(fā)事件,保證公司正常運作,執(zhí)行總公司規(guī)章要求,完成公司領導交辦的其他任務。
任職要求:
1、營銷、金融類專業(yè)本科及以上學歷;
2、五年以上金融行業(yè)投融資經驗;
3、有良好的社會關系和人脈資源;
4、具有很強的領導能力,判斷與決策能力,人際能力,溝通能力,影響力,項目營銷策劃能力;計劃與執(zhí)行能力,客戶服務能力。
5、具有較強的市場開拓與銷售技巧。
崗位職責:
1.根據公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定并執(zhí)行當地市場開發(fā)策略;
2.制定、修改、實施分公司的年度經營計劃;
3.負責分公司業(yè)務活動,帶領分公司完成總公司下達的銷售任務;
4.對重點客戶的服務與公關,對客戶給予專業(yè)的產品使用輔導;
5.負責處理臨時突發(fā)事件,保證公司正常運作,執(zhí)行總公司規(guī)章要求,完成公司領導交辦的其他任務。
任職要求:
1、營銷、金融類專業(yè)本科及以上學歷;
2、五年以上金融行業(yè)投融資經驗;
3、有良好的社會關系和人脈資源;
4、具有很強的領導能力,判斷與決策能力,人際能力,溝通能力,影響力,項目營銷策劃能力;計劃與執(zhí)行能力,客戶服務能力。
5、具有較強的市場開拓與銷售技巧。
第16篇 財富中心總經理崗位職責
財富中心總經理 崗位職責:
1、根據公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,結合當地經濟與財富市場情況,制定并執(zhí)行分公司經營策略和計劃;
2、根據分公司發(fā)展需要,組建財富中心及財富經理團隊,完成分公司團隊搭建目標;
3、帶領團隊開拓市場,開發(fā)目標客戶,達成分公司業(yè)務目標;
4、做好分公司日常經營管理,持續(xù)指導、督促、激勵團隊,不斷提升團隊業(yè)務能力與績效水平;
5、根據公司統一部署和要求,結合當地市場特點,做好品牌推廣、市場活動、客戶服務等工作,提高公司品牌知名度和市場影響力。
任職條件:
1、統招大專(含)以上學歷,金融類、管理類及相關專業(yè);
2、10年以上銀行、信托、知名財富公司等金融企業(yè)銷售管理經驗;
3、熱愛財富管理行業(yè),對行業(yè)有深入理解,熟悉當地市場;
4、有較豐富的客戶資源積累,能快速搭建起高素質的財富管理團隊;
5、具有較強的領導能力、管理能力、溝通協調能力、抗壓能力;
6、身體健康,事業(yè)心強,有良好的道德品質和職業(yè)操守。。 崗位職責:
1、根據公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,結合當地經濟與財富市場情況,制定并執(zhí)行分公司經營策略和計劃;
2、根據分公司發(fā)展需要,組建財富中心及財富經理團隊,完成分公司團隊搭建目標;
3、帶領團隊開拓市場,開發(fā)目標客戶,達成分公司業(yè)務目標;
4、做好分公司日常經營管理,持續(xù)指導、督促、激勵團隊,不斷提升團隊業(yè)務能力與績效水平;
5、根據公司統一部署和要求,結合當地市場特點,做好品牌推廣、市場活動、客戶服務等工作,提高公司品牌知名度和市場影響力。
任職條件:
1、統招大專(含)以上學歷,金融類、管理類及相關專業(yè);
2、10年以上銀行、信托、知名財富公司等金融企業(yè)銷售管理經驗;
3、熱愛財富管理行業(yè),對行業(yè)有深入理解,熟悉當地市場;
4、有較豐富的客戶資源積累,能快速搭建起高素質的財富管理團隊;
5、具有較強的領導能力、管理能力、溝通協調能力、抗壓能力;
6、身體健康,事業(yè)心強,有良好的道德品質和職業(yè)操守。。
