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駐村干部十個全覆蓋工程調(diào)研報告(十五篇)

發(fā)布時間:2024-04-01 21:12:02 查看人數(shù):34

駐村干部十個全覆蓋工程調(diào)研報告

篇一 駐村干部十個全覆蓋工程調(diào)研報告2600字

自治區(qū)萬名干部下基層“推進四個全面、加強重點工作落實”啟動后,派駐呼市的31名調(diào)研督導(dǎo)組成員和呼市千余名干部組成的推進組成員馬不停蹄走村串戶,行走在秋日豐收的大地。

每到一處,督導(dǎo)組成員都與村民們同吃同住同勞動,實實在在解決問題。村民說,這些下鄉(xiāng)駐村干部工作不做假,白明黑夜地忙活在村子里,我們看著都覺得很辛苦。

10天走訪35個自然村

時間:9月18日

地點:托縣郝家窯村

人物:郝爭平李志田孫世俊赫三三

清晨,站在托縣郝家窯村東邊山梁上遠遠望去,黃河從村子西邊緩緩地流過,薄薄的晨霧中,一排排紅瓦黃墻的房子錯落有致,漫山遍野的葡萄架一望無垠。

走進村里,寬闊的硬化水泥路、古色古香的民俗博物館、各式各樣的農(nóng)家樂飯莊,還有休閑廣場、亭臺棧道、足球場……很難想到,這97畝地,去年還是一片雜草叢生的廢棄磚窯。

“環(huán)境美了,足不出戶就能把農(nóng)產(chǎn)品賣出去,以前1塊錢的葡萄現(xiàn)在能賣到10塊呢!”當了16年村支書的郝爭平深有感觸,“村里大大小小農(nóng)家樂有31家,收入非常可觀,還帶動了村民就業(yè)。幾年前還是縣里倒數(shù)的貧困村,現(xiàn)在成了有名的幸福村?!?/p>

自治區(qū)駐呼和浩特調(diào)研督導(dǎo)組托縣組組長李志田,從9月7日到托縣開展工作以來,白天下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村調(diào)研了解情況,晚上通過調(diào)研督導(dǎo)組建立的微信群說工作、寫材料。僅僅10天,他走訪了35個自然村,近百戶村民。

李志田介紹說,“調(diào)研中也發(fā)現(xiàn)了一些問題,主要集中在資金上,托縣低洼鹽堿地多,改造的成本較高,資金比較緊張。我們會及時與縣委、縣政府溝通,建議一方面提高群眾參與積極性,發(fā)動群眾出工出力,另一方面加大財政支持力度,想辦法向社會籌集資金,共同推進這項工作?!?/p>

同樣,呼市紀委派駐到郝家窯村里的第一書記孫世俊每天吃住在村委會,用他的話說就是要當好“十個全覆蓋”的宣傳員、指導(dǎo)員和服務(wù)員。

順著一條兩側(cè)栽植松樹的硬化鄉(xiāng)村小路,督導(dǎo)組一行走進村民赫三三家。院子里郁郁蔥蔥的葡萄藤上掛滿了紫色的葡萄,窯洞式的窗戶寬敞明亮,屋子里廚房、衛(wèi)生間、客廳、臥室井然有序。說起裝修一新的房子,赫三三樂得合不上嘴:“沒有政府的補貼,我們哪能拆了土坯房住進這么好的磚瓦房?”

自治區(qū)駐呼和浩特調(diào)研督導(dǎo)組常務(wù)副組長趙長青談了一些體會:“調(diào)研督導(dǎo)工作中,我覺得要堅持3個原則,一是上下聯(lián)動的原則,及時把自治區(qū)黨委、政府的部署決策貫徹到村到戶,把基層的情況及時向各級黨委、政府反映。二是突出重點的原則,督導(dǎo)組和推進組對每一個村建檔立卡,針對不同情況進行督導(dǎo)。三是一盤棋的原則,要與當?shù)攸h委、政府密切配合,共同努力做好3項重點工作任務(wù)的落實。”

邊看邊問邊記邊拍 學習取經(jīng)取長補短

時間:9月19日

地點:鄂爾多斯市準格爾旗

人物:高懷京李鋅等督導(dǎo)組長

“我們觀摩學習的第一站是大路鎮(zhèn)小灘子村,這村子變化真是大……”9月19日上午9點,準格爾旗旗委副書記高懷京一上車就直奔主題,跟自治區(qū)調(diào)研督導(dǎo)組一行人介紹起這個村子來。

雖已9月,道路兩邊仍是楊柳依依,蒼松翠柏,大巴車沿著綠意匆匆掠過村南口的大型“鄉(xiāng)風文明”標志碑后,緩緩地停在一片依地勢而建的西北大院前。在綠樹掩映下,一個宛若世外桃源的小村莊出現(xiàn)在大家眼前。順著油路往村里走,隨處可見忙碌裝修新房的場景。

“房子美觀了,這下水啥時候弄呀?”一位大姐拉住高懷京問道。

“你看,這屋前屋后都沒硬化,就是為下一步安裝排水管預(yù)留的?!庇辛诉@樣的回答,這位大姐的心就放下來,跟我們嘮起村子的變化來:“以前墻都要倒了,過年都沒人回來。你看現(xiàn)在這房子,男娃娃們也愿意領(lǐng)女朋友進門不是?一到假期,兒女們都回來了,熱鬧著呢?!?/p>

“不能光硬化,綠化也要跟上來;小紅磚鋪路大車一壓恐怕就不行;2年就完成80%的工程任務(wù)了……”在自治區(qū)駐呼和浩特調(diào)研督導(dǎo)組清水河組組長李鋅的筆記本上,密密麻麻地記著好幾頁觀摩體會。

組長們邊看邊問邊記邊拍,還不時熱烈地討論著?!澳憧矗媚绢^柵欄圍起來不比壘墻差,既能節(jié)約成本,還能保留鄉(xiāng)村淳樸風貌?!薄斑@廢舊輪胎做裝飾、就地取材拿小石子鋪路,我看就挺好?!?/p>

在十二連城鄉(xiāng)興勝店村,大家看到“一書、一表、三圖”的村莊規(guī)劃感觸頗深。每一張房屋建造及改造設(shè)計圖上,每戶院墻的樣式、窗框的花紋、羊圈的擺放位置等細節(jié)都由戶主自主選擇,還有技術(shù)指導(dǎo)和戶主的確認簽字??吹竭@些,組長們紛紛感嘆:“這才是真正做到一村一規(guī)劃、一戶一張圖,村民自主參與自然積極性就高?!?/p>

“督導(dǎo)什么?可不是呼啦啦下去走一圈。要取長補短,干事有準頭才行?!弊灾螀^(qū)駐呼市調(diào)研督導(dǎo)組組長劉玉華一語中的。

從早上7點50出發(fā),到下午5點,這支由14人組成的學習觀摩團馬不停蹄地參觀了鄂爾多斯準格爾旗的13個“十個全覆蓋”工程示范點,向這些地方的干部學習取經(jīng)。

村民們看著他們忙碌的身影說:“大周末的都不休息,這樣有勁頭的干部肯定能干成事?!?/p>

做群眾工作就得有耐心

時間:9月22日

地點:玉泉區(qū)后本灘村

人物:李福來劉俊文國過海吳慶英趙長青

中午12點半,剛剛結(jié)束一上午的勞作,小黑河鎮(zhèn)后本灘村參加村里修路的村民與施工隊的工作人員準備吃飯,一時間他們的談笑聲吸引了大家。

“新生活給我們村里人帶來了新希望,今非昔比?。 ?5歲的李福來一臉興奮地談到,“院子里鋪了磚,院墻也給粉刷了,還給換掉了破窗戶,以前不知道‘十個全覆蓋’是個啥,現(xiàn)在工程一鋪開,大家都說好?!?/p>

駐村第一書記劉俊文告訴記者,隨著工程建設(shè)的不斷深入,村民們越發(fā)愛惜現(xiàn)在的村貌,不少村民找到村委會要求添加垃圾箱,婦女們更是每天幾撥,到修建好的廣場上跳健身舞,那些平日里愛說風涼話的村民也改變了自己的看法。

“你看,以前想蓋房沒錢,現(xiàn)在國家給補貼1萬5,起碼材料費就夠了。”在烏蘭巴圖村見到駐村第一書記國過海時,他正忙著給村民做明年“十個全覆蓋”工程動員工作。

一旁的村民吳慶英聽了這些,拿出電話給大兒子王國英撥去了電話:“兒子,你說我們交點兒錢、政府再給補貼點兒,咱家蓋個新房子是不是個好營生?”原來,她看到別的村都修了路,蓋了新房子,一直想著什么時候能輪到他們村。

“我們村雖然有少數(shù)人還不太理解,但是做群眾工作就得有耐心,‘通不通,三分鐘;再不通,龍卷風’可不行!”從2023年9月就駐村到現(xiàn)在,國過海跟村民早已熟悉并成了朋友。無論是在房前屋后的偶遇,還是在田間地頭共同勞作,相互間總是熱乎乎的。

沿著209國道一路行來,過去路兩邊臟亂無序的景象已不復(fù)存在,取而代之的是整潔的青磚路面,掛著鮮亮招牌的小飯館,以及一眼望去或白墻灰瓦或灰墻紅瓦靚麗新居。

老百姓支持,老百姓參與,最終讓老百姓受益,“十個全覆蓋”工程的實施暖到了百姓心坎里。

篇二 2023年農(nóng)村駐村干部述職報告2550字

本人__,男,漢族,1985年4月17日出生于貴州__,現(xiàn)年27歲。履歷:2023年9月至2023年7月在__民族師范學院學習;2023年 10月至2023年7月在__縣__一小見習;2023年10月至2023年3月在__鄉(xiāng)統(tǒng)計辦公室任職,2023年3月至今在__村駐村。

本人駐村工作以來,在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在村兩委會及全體村民的大力支持下,我以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),按照同步小康建設(shè)的目標,認真履行職責,積極開展工作、摸索經(jīng)驗,向全村村民迂回宣講黨的十八大精神、宣傳今年的駐村工作宗旨、傳達上級部門有關(guān)涉農(nóng)、惠農(nóng)政策,講解公民的權(quán)利和義務(wù)、法律,讓百姓認真履行自己的義務(wù),用好自己的權(quán)利,懂法守發(fā),學會用法律保護自己,帶領(lǐng)和團結(jié)全體村民努力建設(shè)美麗鄉(xiāng)村工程——“兩個硬化”,建設(shè)和諧、美麗的鄉(xiāng)村,實施產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,在全村推廣多元化種養(yǎng)殖業(yè)。為我村下一步發(fā)展立體化農(nóng)業(yè)打下堅實基礎(chǔ),為__村的百姓增收、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展做了一些小小的工作,取得了小小的一點成績?,F(xiàn)對開展同步小康駐村工作半年來的工作學習情況進行回顧反思,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),以利于今后為__村的同步小康建設(shè)做出更好更大的貢獻。

加強基層黨組織建設(shè),提高隊伍素質(zhì)

半年以來,__村村兩委始終把保持共產(chǎn)黨的純潔性與先進性教育活動和黨員學習培訓(xùn)結(jié)合起來。我們堅持把學習實踐“三個代表”重要思想作為主線,堅持以重在聯(lián)系實際、重在講求質(zhì)量、重在取得實效為要求,組織全體黨員學理論、學黨章、學模范、抓住重點環(huán)節(jié),查找存在問題,開展民主評議,落實整改措施、取得了明顯成效,達到了預(yù)期目的。通過學習和活動開展,讓黨員更新了觀念,進一步解放了思想。

教育活動的效果在工作中得到了體現(xiàn),在經(jīng)濟發(fā)展,加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),調(diào)解矛盾等方面,黨員充分發(fā)揮了先鋒模范作用,有力地推動了各項工作的順利開展。為了進一步抓好黨員隊伍建設(shè),我村發(fā)展預(yù)備黨員4名,培養(yǎng)后備干部1名,為組織增添了新鮮血液,為我村的發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。

學習實踐科學發(fā)展觀,加強理論指導(dǎo)

世界級經(jīng)濟專家、國務(wù)院總理___說:“農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展在于擴大農(nóng)村內(nèi)需,其實質(zhì)就是科學發(fā)展觀在農(nóng)村綜合運用的體現(xiàn)。”學習實踐科學發(fā)展觀在農(nóng)村迫在眉睫,我村村支部積極成立了學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記張靠擔任組長,我和村主任施輝祥擔任副組長,辦公室設(shè)在村黨員活動室,領(lǐng)導(dǎo)小組具體安排部署學習實踐活動。為了深入學習科學發(fā)展觀,我們制定了嚴格的學習制度和學習日程表,確保把科學發(fā)展這一核心理念讓我村家喻戶曉,力爭做到組不漏戶,戶不漏人,讓科學發(fā)展之東風深入人心。參加這次學習實踐科學發(fā)展觀活動的主要對象是村兩委會全體成員和全村所有黨員及村民代表。學習從3月初開始到7月底結(jié)束,主要任務(wù)是抓好學習討論和調(diào)研走訪工作。 根據(jù)我村工作實際,采取集體學習和個人自學相結(jié)合的方式進行,每周保證學習兩次,其余時間為自學時間,總的要求是每天必須有學習內(nèi)容。對老、弱、并殘和不識字的黨員,采取送學幫學的形式,開展一幫一,一對一活動。每名有學習能力的黨員負責一名老、弱、病、殘和不識字的黨員,利用走訪時間送學到家。對外出打工的黨員采取郵寄資料的形式,讓他們邊打工邊學習,支部通過書寫的方式檢查、反饋學習情況。同時,我們加大了宣傳力度,通過召開會議、書寫標語、觀看專題片等形式廣泛宣傳學習實踐科學發(fā)展觀的重大意義。

完善生活寬裕體系,實行人和組織帶村,始終堅持村黨支部____地位,帶動村委會和其他人和組織在同步小康建設(shè)中發(fā)揮好九個方面的作用。

1、呈現(xiàn)“支部有力、干部齊心、群眾參與、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定”的良好格局。

2、著力抓“兩個硬化”工程實施,推動我村同步小康健康發(fā)展。

3、認真組織黨員、干部認真學習黨的政策、理論、法律知識等。

4、提高黨員、干部隊伍的思想素質(zhì)和工作能力。

5、明確責任,分工到人,建立健全各項規(guī)章制度。

6、認真執(zhí)行黨的組織生活制度,開好民主生活會。

7、認真開展好民主測評黨員、干部工作,認真開展好無職黨員定崗定位制,充分發(fā)揮支部核心作用,以黨員隊伍為骨干,發(fā)揮好先鋒模范作用,帶動全村同步小康建設(shè)。

8、開展黨員先鋒崗評選,無職黨員幫扶制,規(guī)范民主發(fā)展黨員制度。

9、完善村委會的工作運作,以經(jīng)濟建設(shè)為中心,推動“四在農(nóng)家”的建設(shè)。

以經(jīng)濟建設(shè)為核心,千方百計地讓群眾增收

抓好生產(chǎn)發(fā)展、突出特色產(chǎn)業(yè)富村龍頭企業(yè)幫村。以農(nóng)民合作專業(yè)組織為主的特色產(chǎn)業(yè)群體,輻射全村,在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上以“一多二品三定位”的方向發(fā)展。選擇1-2個優(yōu)良品種,創(chuàng)立自己的產(chǎn)業(yè)品牌,選定經(jīng)濟效益好的品種,做好特色農(nóng)產(chǎn)品的認定。創(chuàng)立產(chǎn)業(yè)品牌,在原農(nóng)業(yè)種植__畝的基礎(chǔ)上增加到__畝,為我村今后發(fā)展立體農(nóng)業(yè)夯實了基礎(chǔ)。發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),養(yǎng)羊近__家,家均養(yǎng)羊__只以上,特別是上營、下營兩個村民小組,將近__家,家均養(yǎng)羊達__只左右,和平建成大型養(yǎng)雞場一個,雞年養(yǎng)殖量1萬只以上,為我村發(fā)展現(xiàn)代養(yǎng)殖業(yè)奠定了基石。發(fā)展小型烤煙基地_個,面積__畝左右,引進外資一家, 主要投資搞黨參種植,目前共育苗_畝,育苗成功后可栽種土地__畝,小型黨參基地初具規(guī)模,村民看到前景相繼以1畝2畝不等進行嘗試,有效打開了我村經(jīng)濟作物多元化種植,拓寬了百姓經(jīng)濟收入渠道,富民強村不是以等、靠、要來解決,而是從源頭上尋到了突破。

狠抓惠民服務(wù),全心全意為民辦好事實事

自我擔任村主任助理、駐村工作組組長以來,緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設(shè)法幫助群眾解決熱點難點問題。針對__村的實際情況,進一步加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,著力改善農(nóng)村人居環(huán)境,重點圍繞村容村貌、道路交通、水利設(shè)施、村民活動陣地建設(shè)等,促進農(nóng)村群眾養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,提高群眾生活質(zhì)量。一是強化了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。始終把抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為村發(fā)展的基礎(chǔ)工作來抓,截止2023年8月2日,我村“兩個硬化”工程啟動__戶,完工__戶,物資發(fā)放__戶,有__戶正在建設(shè)之中,“兩個硬化”在我村推廣實施,大大改善了環(huán)境。對臟亂環(huán)境的治理產(chǎn)生了很大的力度。我?guī)ьI(lǐng)班子一班人以“四在農(nóng)家”建設(shè)為“引擎”,圍繞“鄉(xiāng)風文明、村容整潔”的要求。使我村過去的臟、亂、白色垃圾遍布,豬牛到處亂串的現(xiàn)象得到了有效整治。

篇三 2023年駐村干部幫扶工作調(diào)研報告2500字

2023年駐村干部幫扶工作調(diào)研報告

按照工作方案,我們對兩地8個貧困村干部駐村幫扶情況進行了抽查,通過進村入戶、座談走訪、查閱文件、問卷調(diào)查等方式基本掌握了江漢平原干部駐村幫扶的現(xiàn)狀。我們認為駐村幫扶工作對推動當前農(nóng)村發(fā)展起到了積極作用,已成為貧困地區(qū)精準扶貧的有效管道,發(fā)展趨勢總體向好,但也存在亟待解決的突出問題,需要各級引起高度重視,認真研究對策?,F(xiàn)將兩地情況報告如下:

一、抽查基本概況

根據(jù)《關(guān)于開展全省干部駐村幫扶工作抽樣調(diào)查方案》的安排,第二抽查組走訪了江陵縣的沙崗鎮(zhèn)劉湖村、沙崗鎮(zhèn)東津村、熊河鎮(zhèn)熊河村、熊河鎮(zhèn)吳橋村、潛江市的熊口鎮(zhèn)白果村、熊口鎮(zhèn)石楊村、張金鎮(zhèn)老河口村、張金鎮(zhèn)泰山垸村等建檔立卡8個貧困村,全面了解干部駐村幫扶情況。兩個縣市駐村幫扶總體情況:一是有計劃安排。潛江下發(fā)了《在全市干部駐村幫扶貧困村和貧困戶的通知》、江陵縣印發(fā)2023年度三萬活動方案。二是有幫扶措施。潛江、江陵兩地將新農(nóng)村工作、干部駐村和“三萬”活動工作隊整合打包,形成合力。三是有工作制度。江陵縣建立“領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位包村、干部包戶”工作制度,潛江市出臺了《干部駐村幫扶貧困村和貧困戶工作考核辦法》。

抽查統(tǒng)計得知:江陵縣和潛江市現(xiàn)有貧困村81個,貧困戶31170戶,各類駐村幫扶工作隊301個,工作隊幫扶貧困村81個,工作隊對貧困村覆蓋率為100%;抽查的8個貧困村總戶數(shù)為3638戶、總?cè)丝?5697人,其中貧困戶772戶、貧困人口2284人,貧困發(fā)生率為21.2%。8個貧困村現(xiàn)有市(州)、縣(市)兩級幫扶單位10個,工作隊員26人,干部結(jié)對幫扶貧困戶的覆蓋率為8.62%。從走訪座談了解的情況看,自開展干部駐村幫扶工作以來,幫扶單位共向8個貧困村落實幫扶項目22個、幫扶資金82.9萬元,其中,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)幫扶資金77萬元、產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶資金2萬元、人力資源發(fā)展資金3.2萬元,賑災(zāi)救濟送溫暖資金3.7萬元;整合其它項目13個,整合行業(yè)資金1112.6萬元;組織勞務(wù)輸出16人次。

二、當前存在的主要問題

(一)地方黨委政府重視不夠。江陵縣以兩辦文件出臺了《江陵縣2023年萬名干部進萬村惠萬民活動實施方案》中提到了精準扶貧,但沒有出臺干部駐村幫扶的指導(dǎo)意見和具體方案。調(diào)查中得知,江陵縣扶貧辦設(shè)在民政局下,具體工作是下設(shè)扶貧科,實際工作人員就1人;潛江市相對好些,但總體感覺,插花貧困地區(qū)除了扶持資金和項目相對較少外,領(lǐng)導(dǎo)對當前干部駐村幫扶還存在認識上的誤區(qū),重視程度不夠,具體到落實工作中,一是沒有駐村幫扶工作專題會議紀要,二是雖然出臺了干部駐村工作方案,但對于如何組織實施和有效推進干部駐村工作,沒有研究和出臺制定駐村工作的考核辦法,也缺少檢查督辦環(huán)節(jié)。

(二)駐村幫扶流于形式。一是工作隊進村不駐村的現(xiàn)象普遍存在。干部駐村幫扶僅僅是攤派的任務(wù),大多數(shù)干部和工作隊員還停留在突擊式運動階段,當作臨時性階段任務(wù),時間一到立馬拆兵散人。領(lǐng)導(dǎo)有要求就下去,上面強調(diào)一下就抓一下,上面沒風,下面就沒影了。調(diào)查8個村幾乎干部進村都在2個月以內(nèi),只有1個村落實較好些。二是中央和省里反復(fù)強調(diào),駐村工作隊要確保兩個全覆蓋,當前干部結(jié)對幫扶貧困戶還遠遠不能達到這個要求,兩縣市覆蓋率都不高。潛江的到戶覆蓋率11.9%,江陵縣到戶覆蓋率5.02%。

(三)干部駐村幫扶后勁不足。一是駐村的工作經(jīng)費保障沒有明文規(guī)定,各個幫扶單位或部門沒有專門的預(yù)算開支,工作經(jīng)費保障無門,大多數(shù)是從有限的辦公經(jīng)費擠占或干部捐贈款項中列支用于駐村幫扶;二是干部干事與不干事一個樣,干好與干不好也一個樣,對于幫扶工作成效顯著的工作隊和隊員,沒有激勵機制。對于混日子沒干事的工作隊或隊員,也沒有約束機制,干部駐村工作的工作積極性和能動性無法調(diào)動起來,明顯感到人浮于事,幫扶后勁不足。

(四)制度建設(shè)有待加強。干部駐村幫扶工作應(yīng)該是一項系統(tǒng)工程,涉及方方面面,關(guān)聯(lián)各行各業(yè)。如何對駐村干部的選拔與管理,如何規(guī)范項目和資金的管理,如何建立激勵機制,起到激勵先進,充分調(diào)動各級駐村工作隊及其隊員的工作積極性和能動性,對于工作不作為、慢作為的,如何建立約束機制,鞭策后進,這些都需要建章立制,從源頭加強頂層設(shè)計,從制度保障上作好安排。當前駐村幫扶的機制缺陷表現(xiàn)明顯,不利于干部駐村幫扶工作常態(tài)化、制度化、科學化地推進。

三、有關(guān)對策與建議

(一)黨委政府引起高度重視。老大難老大難,老大重視就不難。地方各級黨委政府要引起高度重視,切實強化組織領(lǐng)導(dǎo),把干部駐村幫扶作為新階段精準扶貧的大事來抓,要根據(jù)中央和省委、省政府的有關(guān)要求,形成全縣(市)干部駐村幫扶工作指導(dǎo)意見和年度幫扶方案,誰主抓,誰負責,要有黨委政府研究駐村幫扶工作的會議紀要,在落實工作專班、規(guī)范到村,責任到人上要有具體細化,在干部駐村幫扶政策保障上予以明確。

(二)統(tǒng)籌整合各類幫扶力量。一是要堅持黨委政府強有力的領(lǐng)導(dǎo);二要充分發(fā)揮各級扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組和片區(qū)扶貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用,將駐村工作隊、定點扶貧、對口幫扶和行業(yè)支持等全部歸口到當?shù)胤鲐毑块T領(lǐng)導(dǎo),三是由省級建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制,明確牽頭抓總部門,市縣有抓手和工作平臺,便于掌握情況和開展工作,有利于構(gòu)建政府、市場、社會協(xié)同推進的大扶貧格局營造良好的工作氛圍。

(三)任務(wù)責任明確到位。中央和省委均有明確要求,要健全干部駐村幫扶工作機制,力爭每個貧困村都有工作隊,每個貧困戶都有幫扶責任人。一是要明確干部駐村幫扶的目標任務(wù),包括貧困村的脫貧目標,村集體經(jīng)濟收入,在幫扶期間整合各類資源和資金的情況,對貧困村、貧困戶都要有針對性地幫扶計劃。二是貧困戶結(jié)對幫扶要責任到人頭,確保聯(lián)戶聯(lián)人,不讓一個貧困戶落下。三是按照時間進度有序推進,工作隊人員和駐村時間要有嚴格規(guī)定。一定要按照鄂政扶發(fā)〔2023〕14號文件,所有在貧困村駐村幫扶工作隊要以扶貧開發(fā)為主要任務(wù),將任務(wù)明確到位,責任落實到人。工作隊規(guī)定3人以上的不能搞窮對付,駐村時間3-5年不變的,要做到不脫貧不脫鉤。

(四)健全駐村保障機制。一是要明確駐村工作隊幫扶資金額度和用途,對于實力弱的單位明確駐村工作隊啟動資金來源;二是要明確駐村幫扶干部的人數(shù)、年限和激勵政策;三是建立駐村幫扶干部年度量化的考核指標體系。

篇四 關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部現(xiàn)狀的調(diào)研報告5700字

新形勢、新任務(wù)、新情況對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力提出了新的要求和新的挑戰(zhàn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部這支黨委政府在農(nóng)村最前沿的干部隊伍,身負著團結(jié)群眾、組織群眾、引導(dǎo)群眾、服務(wù)群眾的重要使命,在密切黨群關(guān)系,執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策,履行黨委政府職能等方面起著舉足輕重的作用。如何充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部在農(nóng)村工作中的特殊作用,使工作作風在一線得到轉(zhuǎn)變,干部能力在一線得到提高,工作責任在一線得到落實,具體問題在一線得到解決,以此來鞏固和加強黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)是當前農(nóng)村基層組織建設(shè)中一個亟需解決的難題。

一、駐村干部現(xiàn)狀及存在的問題

在新農(nóng)村建設(shè)如火如荼,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)步伐加快,農(nóng)民持續(xù)增收的今天,大部分駐村干部兢兢業(yè)業(yè),主動進村入戶,為群眾排憂解難,化解矛盾糾紛,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,真正地融入了群眾,在群眾中樹立了良好形象。在肯定鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍主流是好的同時,也要看到隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步建立,農(nóng)村經(jīng)濟社會結(jié)構(gòu)發(fā)生了巨大的變遷,農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民工作從質(zhì)到量都發(fā)生了新的變化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍在適應(yīng)這一變化的過程中,也出現(xiàn)了一些不容忽視的苗頭和問題。

(一)駐村干部整體力量薄弱。由于行政村數(shù)量與干部配備的不平衡,致使駐村干部在力量安排上形成較大的反差。據(jù)統(tǒng)計,龍山鎮(zhèn)共有干部106人,共有駐村干部31人,其中一人駐1個村的9人,占總?cè)藬?shù)的29%;由兩個人共同包一個村的有22人,占總?cè)藬?shù)的71%。不駐村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部75人,與聯(lián)村干部的比例為75:31,其中黨政班子成員3人,黨政辦工作人員10人(包括離退休人員),鎮(zhèn)農(nóng)財所2人,在外深造學習2人,其他為計生服務(wù)所、市容市貌監(jiān)察中隊和畜牧站工作人員。

(二)駐村干部結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出。現(xiàn)有的駐村干部31中,45歲到60歲的達25.8%,駐村干部高齡化的問題較明顯。在文化結(jié)構(gòu)上,大學本科學歷的僅占12.9%,??茖W歷的占81.4%,中專學歷的占3.2%,高中及以下的占3.2 %。,且大多數(shù)學歷為函授所得,知識面層次不齊。駐村干部的專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,真正懂專業(yè)尤其是懂農(nóng)業(yè)科技、經(jīng)濟管理的干部偏少,有其他專業(yè)特長的干部也很少。

(三)一些駐村干部工作作風不實。主要表現(xiàn)在:1、工作不深入,下村時間少。隨著交通工具、通訊工具的改善,村干部以及村民普遍反映現(xiàn)在的駐村干部下村次數(shù)少了,時間短了。一部分駐村干部把本應(yīng)下村工作為主變成“坐鎮(zhèn)指揮”,平時多數(shù)時間待在單位,無法掌握村級實際情況,在村民中缺乏威信,導(dǎo)致開展工作過于依賴村干部,有些甚至由村干部“牽著鼻子走”,駐村工作處于被動應(yīng)付的狀態(tài),村里有要求時也等村干部找上門來,很多時候是鎮(zhèn)里布置了工作任務(wù),或是村里出了事,才到所駐的村去一下,即使下村了,也只是向村書記或村主任作個交代,很少接觸群眾。2、服務(wù)意識不強,為民辦事不夠。少數(shù)干部缺乏事業(yè)心和責任心,下村往往是“身下心不下”,深入基層真正傾聽群眾呼聲較少,關(guān)心群眾疾苦不夠,作用僅僅停留在傳傳話、送送信、填填表上,充其量只是個“通信員”、“聯(lián)絡(luò)員”。 3、發(fā)展意識淡薄,促進農(nóng)民增收缺辦法。一些駐村干部駐村工作僅停留在一些事務(wù)性工作上,對如何促進村民增收,如何推動村級經(jīng)濟發(fā)展等考慮不多,缺少辦法。4、組織建設(shè)不重視,制度執(zhí)行不到位。少數(shù)駐村干部對村班子的要求往往停留在“能完成布置的任務(wù)、不出大事”上,而對書記主任不團結(jié)、黨員不發(fā)展、后備干部不培養(yǎng)、村務(wù)財務(wù)不公開、村民代表不開會等問題不聞不問、聽之任之。5、綜治信訪未盡責,矛盾糾紛調(diào)處不及時。駐村干部處在農(nóng)村第一線,本應(yīng)在化解矛盾、促進農(nóng)村穩(wěn)定工作中起到“急先鋒作用”和“緩沖作用”,使一些矛盾問題解決在萌芽狀態(tài)。但是,由于駐村干部主客觀上的原因,要么信息掌握不靈、匯報不及時,要么回避矛盾、一推了之,而沒有采取有效措施,造成矛盾不斷激化升級。

二、原因分析

引發(fā)上述問題的原因,從客觀上看,由于受機構(gòu)改革、編制控制、市場經(jīng)濟等各種因素的影響。但從總體上看,主要有兩個大的方面:

第一方面是駐村干部隊伍自身存在的原因。部分干部自我要求不夠高,工作缺乏激情和責任心,只求過得去,不求過得硬,淡忘了“立黨為公,執(zhí)政為民”的本質(zhì)要求,有部分同志存在滿足現(xiàn)狀,不思進取,無所作為,貪圖安逸的思想,放松了對自己的要求。從現(xiàn)有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部構(gòu)成分析,主要有四類人員:第一類是參加工作時間不久的高校畢業(yè)生。今年,龍山鎮(zhèn)共有駐村干部31名,其中參加工作時間不久的高校畢業(yè)生有2名,占駐村干部總?cè)藬?shù)的6.4%。這一群體工作積極性很高,并有著做好農(nóng)村工作的良好愿望,但由于缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗,往往工作成績平平,難以贏得村民的好評。第二類是50歲上下的老干部。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有駐村干部中,45歲以上的達8人,占駐村干部總?cè)藬?shù)的25.8%。這一群體農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富,但是一定程度上存在著思想滯后,創(chuàng)新精神缺乏,工作積極性不高,方式、方法單一,對農(nóng)村工作中面臨的新形勢、新任務(wù)認識不清,對農(nóng)村出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏深層次思考。第三類是事業(yè)干部。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有駐村干部中事業(yè)編制的共有16名,占駐村干部總?cè)藬?shù)的51.6%。這一群體接受雙重領(lǐng)導(dǎo),一部分因為主管單位分派事務(wù)較重,工作往往無暇兼顧,力不從心;另一部分因為編制問題,個人發(fā)展機會不大,往往會導(dǎo)致其工作積極性不高,消極應(yīng)對。第四類是大學生志愿者、村官、“一村一大”。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有大學生村官1名,占駐村干部總?cè)藬?shù)的3.2%。這一群體往往工作變動性大,缺乏穩(wěn)定性。一方面被鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)常常借用或要應(yīng)對復(fù)雜的工作事務(wù),另一方面又要為自己的前途奔波,二者相比自然是不能耽誤前程,工作只能放在第二位。

第二方面是駐村干部管理制度上的原因。一是激勵機制不完善,缺乏動力。一些埋頭苦干的干部受冷落,干多干少,干好干壞一個樣,嚴重影響了駐村的工作積極性。二是交流機制不完善,缺乏活力。由于駐村干部大都是鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部,異地交流較少,在同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)、同一崗位工作時間長了,一些干部就滋長了惰性,不注重創(chuàng)新,工作積極性、主動性減退;形成了慣性,工作方法固定僵化,習慣于按照老辦法解決問題;產(chǎn)生了彈性,或礙于面子或親疏有別,導(dǎo)致在群眾中的威信降低,干部隊伍缺乏生機活力。三是評價機制不完善,缺乏壓力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核工作缺乏必要的“剛性”,往往定性多、定量少,以干部之間民主測評為依據(jù),而不是以實績論英雄。隨著時間的推移,民主測評的人為因素不斷增強,人際關(guān)系的作用日益明顯,往往是“只要人際關(guān)系好,年終照樣得高分”,測評結(jié)果的“群眾公認度”越來越低,最終導(dǎo)致干多干少、干好干壞一個樣的狀況。有的借口各村大小不同、工作基礎(chǔ)不同、駐村干部工作量不同,駐村工作難考核為由,沒有認真進行考核。而我們現(xiàn)在的考核在實際操作過程中一般僅僅只為評出優(yōu)秀,而在年度考核中定為“基本稱職”或者“不稱職”的少之又少,缺乏壓力。四是職責設(shè)定不明確,缺乏方向。鄉(xiāng)鎮(zhèn)對駐村干部下村后到底“做什么”“怎么做”不夠明確,駐村干部有哪些職權(quán),該承擔哪些職責沒有設(shè)定,造成駐村干部認為只要完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)就算做好了駐村工作。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)就沒有把村級組織建設(shè)、村務(wù)財務(wù)公開、矛盾糾紛排查等工作,落實到駐村干部工作職責中去。

三、對策及建議

針對新形勢下駐村工作存在的問題,要做好駐村工作,必須要提高駐村干部綜合素質(zhì),完善各項規(guī)章制度,切實提高其工作作風。

(一)創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)。

在目前的干部教育培訓(xùn)工作中,領(lǐng)導(dǎo)干部受培訓(xùn)的機會多,一般干部受培訓(xùn)的機會少,而專門面向駐村干部的教育培訓(xùn)幾乎沒有。完善、創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)機制,培養(yǎng)鍛煉其學習貫徹執(zhí)行黨的方針政策、依法辦事、駕馭經(jīng)濟工作、開展調(diào)查研究、協(xié)調(diào)處理各方面利益關(guān)系、開拓創(chuàng)新、抓工作落實、拒腐防變的能力,多渠道、多層次、多形式提高他們的綜合素質(zhì)。

1、營造駐村干部教育培訓(xùn)氛圍。針對駐村干部綜合素質(zhì)不高的現(xiàn)狀,營造良好的教育培訓(xùn)氛圍至關(guān)重要。社會日益發(fā)展的今天,不學習就會停滯不前,農(nóng)村在改變,村干部在改變,農(nóng)村工作也在改變,用一成不變的工作態(tài)度,一成不變的工作方法去應(yīng)對變化發(fā)展的農(nóng)村工作是行不通的。因此,參加適當適量科學的教育培訓(xùn)對于駐村干部提高綜合素質(zhì),增強工作能力,更好地進行工作是非常必要的。

2、創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)機制。一是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。駐村干部的教育培訓(xùn)應(yīng)該要從實際出發(fā),一方面可以組織駐村干部參加集中教育培訓(xùn),邀請各級領(lǐng)導(dǎo)、專家授課,加強學習政治理論、業(yè)務(wù)知識、電腦、法律、經(jīng)濟以及實用技術(shù)、技能等等,另一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)可以組織村級干部來講講村干部所期望的駐村干部所需要具備的各項素質(zhì),也可以邀請工作出色的駐村干部來談?wù)勸v村心得,交流農(nóng)村工作方法。二是更新培訓(xùn)內(nèi)容。培訓(xùn)內(nèi)容要充分體現(xiàn)“按需施教”原則,即駐村干部最想學什么,最缺什么,如新農(nóng)村建設(shè)相關(guān)信息,新形勢下農(nóng)村改革和發(fā)展的方針政策,現(xiàn)代科技知識、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作法律基礎(chǔ)知識、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)理論知識、領(lǐng)導(dǎo)科學知識等等,然后對課程設(shè)置、教學內(nèi)容、調(diào)研選題進行充分細致的論證,使課程內(nèi)容具有針對性和實效性,同時,可以增加駐村干部教育培訓(xùn)內(nèi)容形式的自主選擇,根據(jù)自身的不同需要,不同興趣愛好,不同文化層次,由干部自己來選擇修哪些課程,以怎樣的形式來修,最大限度地激發(fā)干部培訓(xùn)學習的積極性,

(二)健全駐村工作機制。

“有收無收在于種,收多收少在于管”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍建設(shè)要想有成效、獲長效,必須要實行科學的管理,尤其要找準工作的突破口,在工作機制制度上推陳出新、切中要害。

1、強化激勵機制。駐村干部多層次的結(jié)構(gòu)構(gòu)成及不平衡的工作能力,必然要求應(yīng)該要根據(jù)其不同的特點來安排工作,人盡其才,揚長避短,以激勵其提高工作質(zhì)量和效率。另一方面,對于工作出色的駐村干部進行適當?shù)谋頁P及物質(zhì)獎勵,如開展“十佳駐村干部”評選活動,而對工作相對落后的干部進行談心交流,更好地形成“能上能下”、“干好干壞”不一樣的良好氛圍。

2、完善交流機制。駐村不等于“下放”,需要逐步建立和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部的流轉(zhuǎn)機制,對長期在同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地域工作的駐村干部實行異地交流或崗位交流。通過建立干部交流制度,分化“小團體”,消除排外思想,激發(fā)工作活力,形成奮發(fā)向上,克難進取的良好工作氛圍。另一方面,也可以探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部與縣級機關(guān)干部進行交流,激活駐村干部隊伍活力。

3、健全考核制度??己艘_保公正、公平,這一點在基層工作中至關(guān)重要。要制定出硬性的考核內(nèi)容,可以采用“村民考鄉(xiāng)官”的方式,從村民代表、鎮(zhèn)干部和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)三個層面加強對駐村干部的考核,并從新農(nóng)村建設(shè)、村務(wù)財務(wù)黨務(wù)公開、社會治安綜合治理、村級組織建設(shè)等重點工作完成情況進行捆綁式考核,以提高駐村干部工作的主動性和積極性。此外,也可以采取集中考核的方式進行,由各村將考核材料統(tǒng)一上交鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集中考核,避免因各考核組標準不一或個人感情等因素造成的不公平現(xiàn)象發(fā)生。

4、明確駐村干部職責。把責任分到每個駐村干部身上,使其切實挑起重擔,“愿抓、敢抓、會抓”農(nóng)村工作。駐村干部從職責上來講,要求做到“引導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、幫扶”。 一是引導(dǎo)。及時宣傳黨在農(nóng)村的路線方針政策和涉及“三農(nóng)”的法律法規(guī),傳達上級黨委、政府的重大決策和重要會議精神,引導(dǎo)農(nóng)民轉(zhuǎn)變思想觀念,增強發(fā)展意識、民主意識、法制意識。二是監(jiān)督,監(jiān)督村級民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督各項民主制度的執(zhí)行等等。三是協(xié)調(diào),了解和掌握農(nóng)民生產(chǎn)生活狀況和農(nóng)村熱點、難點問題,及時向上級黨委、政府反映農(nóng)民群眾的思想動態(tài)和社情民意。協(xié)調(diào)好村級組織之間的關(guān)系,增強村級班子的合力,摸清村里的不穩(wěn)定因素,協(xié)調(diào)好村干部和群眾之間的關(guān)系。四是幫扶。幫助村兩委進一步理清發(fā)展思路,培育農(nóng)民收入的增長點,促進農(nóng)民增收和集體經(jīng)濟發(fā)展壯大。

5、建立駐村干部監(jiān)督制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立有效的駐村干部督查制度,設(shè)立駐村干部監(jiān)督考核記錄,安排專人對駐村干部下村情況進行督查。要推行駐村干部佩證上崗和去向公開制度,主動接受群眾監(jiān)督。要在各村設(shè)立駐村干部辦公室,公開駐村干部的工作職責、去向安排及聯(lián)系電話、照片等,便于群眾進行監(jiān)督。

6、建立駐村工作例會制度。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,定期(每周或每月)召開匯報會,由駐村干部匯報所聯(lián)系村的各項工作及農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度執(zhí)行情況,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)進行點評,并根據(jù)匯報進行督查。

(三)加強駐村干部作風建設(shè)。

要使駐村干部真正與所駐村“同呼吸、共命運”,體現(xiàn)黨委、政府的“民本”意圖,必須要重時間、重方法、重實效,從而改變以往存在的“駐村不聯(lián)戶,駐村不聯(lián)心”的狀況,轉(zhuǎn)變工作作風。

一要注重時間。在駐村時間上,除鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作需要和縣上重要工作安排外,其余工作日原則上都要駐村。應(yīng)區(qū)別平原鄉(xiāng)鎮(zhèn)與山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),行政村多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村少的鄉(xiāng)鎮(zhèn),近郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)和邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際,確定切合實際的駐村時間。對一人或多人駐一個行政村的,要每周不少于5天時間開展駐村工作;對一人聯(lián)系多個行政村或縣上工作任務(wù)比較重的,要統(tǒng)籌安排駐村時間,確保每月不少于15天的駐村時間。駐村干部在規(guī)定時間駐村的同時,還要做到“五必到”:即村召開兩委會、黨員會、村民代表會等重要會議必到,村發(fā)生重大突發(fā)性事件必到,鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排重要工作必到,村舉行重要活動必到,村干部要求解決重要問題必到,確保特殊情況得到及時處理。

二要注重方法。一是“坐診”。實行駐村工作日現(xiàn)場辦公,以村兩委會為主體,協(xié)助村兩委為村民解疑釋難,宣傳政策,接待群眾,廣泛聽取群眾意見,并為群眾提供咨詢服務(wù)。二是“出診”。村干部每周要基本保證走訪農(nóng)戶的戶數(shù),每年要基本走遍聯(lián)系村的所有農(nóng)戶。通過走訪農(nóng)戶,廣泛聽取村民反映的問題,掌握第一手資料,為制定解決方案提供依據(jù)。三是“會診”。用晚上等容易召集的時間,召開村兩委會,共同商議,研究解決群眾反映的各類問題,把問題解決在基層,解決在萌芽狀態(tài)。

三要注重實效。要通過建立幫扶聯(lián)戶制度和深化民情日記制度,力所能及為村民解決實際困難和問題,不斷增強駐村工作的實際效果。在幫扶聯(lián)戶方面,一是要明確幫扶對象,把農(nóng)村黨員干部戶、致富戶和特困戶作為走訪的重點對象;二是要明確幫扶職責,把為群眾服務(wù)的相關(guān)職責具體化,并建立聯(lián)系戶、重點戶幫扶臺帳,作為工作考核的重要依據(jù)。在深化民情日記方面,要加強督查和指導(dǎo),真正體現(xiàn)一個“實”字,使其成為駐村干部“進百家門、知百家情、解百家難、幫百家富、聚百家心、辦百家事”有效載體,確保民情日記制度不流于形式。

篇五 駐村干部個人述職報告1350字

駐村干部個人述職報告篇按照年初鄉(xiāng)黨委、政府的分工,我分管司法行政,協(xié)管政法綜治工作,掛___村。一年來,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和同志們的關(guān)心支持下,我立足崗位職責做了一定的工作,取得了一定的成績,現(xiàn)將今年來的思想學習、主要工作情況述職如下:

一、強化學習,提高自身素質(zhì)

為了更好地履行自己的各項工作職責,不斷提高自身的理論修養(yǎng)和服務(wù)人民群眾的業(yè)務(wù)能力,無論是理論知識學習,還是業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),都嚴格要求自己認真對待,積極參加鄉(xiāng)機關(guān)每周的政法理論學習,及時參加縣司法與組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。平時多看書、報紙,豐富自己的文化知識,在讀好有字之書的同時,我時常告誡自己要讀好無字之書,向別人學習,學習他們的為人處事、工作經(jīng)驗,做到取人之長,補已之短,從而真正學會認識事物、處理事物的本領(lǐng)。

二、明確職責,做好本職工作

一年來,我積極參與社會治安綜合治理工作,緊緊圍繞鄉(xiāng)里面的中心工作,依照市、縣司法局要求,按照年初工作計劃,充分履行司法行政工作職能,有效地開展了工作。

(一)人民調(diào)解工作

___鄉(xiāng)地處蓮花縣南端,為贛湘兩省三縣六鄉(xiāng)鎮(zhèn)交界處,治安形勢比較復(fù)雜,邊際矛盾糾紛易發(fā),為此,我切實把人民調(diào)解工作作為維護社會穩(wěn)定的第一道防線。在縣司法局的指導(dǎo)下,調(diào)解工作主要從四個環(huán)節(jié)入手。一是抓信息。信息是預(yù)防和調(diào)處矛盾糾紛的關(guān)鍵,特別是國慶、__大、元旦等重要敏感時期制定預(yù)案,防患于未然。二是抓排查。建立人民調(diào)解糾紛排查制度,通過排查了解社情動態(tài),掌握糾紛信息,牢牢把握調(diào)處民間糾紛的主動權(quán)。三是抓調(diào)處。對排查出的糾紛,建立責任制,明確責任人,限期解決。調(diào)處時注重行動快速,處理果斷,嚴防矛盾糾紛激化。四是抓宣傳。在調(diào)處矛盾的同時向群眾宣傳國家法律知識,并通過宣傳標語、印發(fā)宣傳資料等多種形式,引導(dǎo)群眾自覺學法、守法,通過做好在四個環(huán)節(jié)的工作。一年來,全鄉(xiāng)成功調(diào)處疑難糾紛13起,每一件均做到了時間短、效果好、無反復(fù),為地方經(jīng)濟的繁榮提供了和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

(二)開釋解教工作

按照縣司法局的工作精神,我認真組織在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展弄釋解教人員調(diào)查、摸底專項活動工作,對__年至__年期間刑滿釋放解除勞教人員,進行認真仔細的調(diào)查摸底,經(jīng)過對村摸底,報上來的名單進行匯總,并與下發(fā)的名單進行比較核實,總共摸底對象有16人,在這16人中,有4人人戶分離,其余12人通過我們定期走訪,做思想工作,至今沒有重新犯罪的傾向。

(三)五.五普法工作

按照上面的要求,我認真抓好五.五普法規(guī)劃的實施。通過宣傳標語、印發(fā)宣傳資料、開法律講座等多種形式,引導(dǎo)群眾自覺學法、守法、依法維護自身的合法權(quán)益,尤其是積極推進公職人員和司法人員學法、用法,著力加強未成年人思想道德建設(shè)和青少年法制教育。

(四)掛村工作

我所掛的___村,今年圓滿完成了鄉(xiāng)下達的各項目標工作任務(wù)。社會治安綜合治理、林權(quán)改革、計生、集鎮(zhèn)規(guī)劃等工作都有序開展,___塘的新農(nóng)村建設(shè)按照時間要求,做好了改水、改廁、改路等環(huán)境整治工作,有力推進了新農(nóng)村建設(shè)。

回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但離組織和群眾的要求還有相當?shù)木嚯x,主要表現(xiàn)在:

1、理論聯(lián)系工作實際不夠

2、處理事情不夠及時,存在拖拉現(xiàn)象

3、與群眾交往不夠深入。

在今后的工作中,我決心揚長避短,加強學習,努力提高為民服務(wù)的本領(lǐng),以飽滿的熱情投入到各項工作當中去。

篇六 2023年上半年駐村干部個人述職報告2450字

我從20__年3月?lián)务v__鄉(xiāng)__村駐村工作組組長。半年來,我緊緊依靠縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),在鄉(xiāng)黨委的正確指導(dǎo)和村黨支部的幫助下,依靠駐村工作組同志們的密切配合,嚴以律己,嚴格管理,在駐村工作中努力實踐“三個代表”的重要思想,圓滿完成了駐村工作任務(wù)。下面,我從五個方面向領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職,請予評議。

一、進一步理清發(fā)展思路,抓班子、強隊伍、增強農(nóng)村基層組織戰(zhàn)斗力

__村是一個有14個村民組,人口2059人,居住比較分散。駐村后,我認真深入到群眾中去,同村民座談,了解群眾的愿望和要求,抓住了群眾最關(guān)心、最迫切要求解決的熱點、難點問題。掌握第一手資料。多次向聯(lián)建幫扶單位匯報。5月14日,縣政協(xié)常務(wù)副主席、縣委統(tǒng)戰(zhàn)部長饒紹君帶領(lǐng)縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、聯(lián)通公司、農(nóng)牧科技局、國土局、茶葉局、畜牧局、科技局等部門負責人到到__鄉(xiāng)__村開展黨建扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展座談會。為__村兩委進一步理清發(fā)展思路。

為進一步提高村兩委班子的綜合素質(zhì),駐村工作組著重抓了班子的強化學習工作,半年來,共召開兩委班子成員會議6次,召開全體黨員會議3次,認真組織學習了黨的路線、方針、政策,教育全體黨員真正把思想統(tǒng)一到黨的__大和__屆二中全會精神上來,統(tǒng)一到江口縣委、縣政府的發(fā)展路子上來,進一步完善了民主管理制度和黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開制度,使整個村組織的工作進一步制度化、規(guī)范化。為解決好增強村組織的戰(zhàn)斗力和后備人才的培養(yǎng)問題,我們還積極配合__鄉(xiāng)黨委、村黨支部,突出抓好村級組織隊伍建設(shè)和新黨員發(fā)展工作,今年來,新發(fā)展黨員2名,預(yù)備黨員3名,培養(yǎng)入黨積極分子3名。通過這項工作,我們把村中致富能手中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成了黨員,把黨員干部培養(yǎng)成了帶領(lǐng)群眾共同奔小康的模范,使全村黨員的形象在群眾中進一步得到了提升,號召力進一步得到了增強,威信進一步得到了提高。

二、加強學習,積極開展宣傳教育活動

利用各種機會積極宣傳黨的十八精神和支農(nóng)惠農(nóng)政策。一是開展宣傳進寨活動。宣傳黨的十八精神、黨和國家的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策、相關(guān)法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技知識和市場信息及駐村工作。二是充分遠程教育資源,開展培訓(xùn)活動,隨時歡迎黨員群眾借閱課件、資料,開展學習。三是以會代訓(xùn)開展集中學習活動。利用村兩委會議、駐村工作會議、一事一議村民代表大會、產(chǎn)業(yè)發(fā)展座談會等時機宣傳黨的方針政策。

三、爭取上級部門支持,深入開展支部聯(lián)建幫扶活動

1、爭取縣委統(tǒng)戰(zhàn)部支持,幫扶__村解決駐村照相機一部,價值2023余元,用于該村開展駐村及村各項工作時確保留有影像資料。為__村解決農(nóng)工黨農(nóng)村醫(yī)療圖書30余冊,價值近千元。2、爭取縣聯(lián)通公司支持,為__村解決打印一體機一臺,價值2023余元。3、通過縣委統(tǒng)戰(zhàn)部聯(lián)系,爭取香港慈恩基金會支持,幫扶貧困學生5名,其中一名貧困學生每學期補助資金5000元,另外四名每人每學期800元,共計8200元。4、協(xié)助村兩委爭取鄉(xiāng)民政辦支持,為塘坊組絕癥患者涂尾解決醫(yī)療救助金2023元,并協(xié)調(diào)專人照顧其飲食起居。5、協(xié)助村兩委爭取縣供電局支持,在一事一議工程中,為__免費開通三相電源,節(jié)約資金2023余元。協(xié)助村兩委爭取凱馬農(nóng)林綜合開發(fā)公司為聯(lián)建村__村幫扶2.5萬元,用于__壩一事一議以資折勞,該公司投資3000元修建簡易橋一座。6、協(xié)助村受理糾紛10余起,協(xié)助村兩委分別進行了調(diào)解。7、協(xié)助村兩委爭取縣畜牧局支持,由段余德等人恢復(fù)重建益盛養(yǎng)殖場,并已實現(xiàn)養(yǎng)殖180頭豬。8、協(xié)助村兩委發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),助推經(jīng)濟發(fā)展,籌備成立白茶專業(yè)合作社。9、爭取縣委統(tǒng)戰(zhàn)部和縣聯(lián)通公司支持,開展一對一幫扶活動,結(jié)成對子30個,走訪困難群眾5戶。

四、緊緊圍繞促進農(nóng)民增收這一中心任務(wù),加快了駐村經(jīng)濟的發(fā)展并創(chuàng)造了良好的發(fā)展環(huán)境

為加快全村群眾致富奔小康的步伐,突出發(fā)展這個第一要務(wù),結(jié)合__村的實際情況,我在工作中積極協(xié)助群眾理清發(fā)展思路,緊緊圍繞市場的要求,著重搞好村農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整工作,發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)及高效經(jīng)濟作物,其中白茶產(chǎn)業(yè)4560畝,核桃產(chǎn)業(yè)1860畝,優(yōu)質(zhì)水稻1500畝,黑皮花生100畝,訂單辣椒300畝。在村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面,我們積極配合村兩委,協(xié)調(diào)開展一事一議工程,目前工程進展順利。協(xié)助鄉(xiāng)村管所和村兩委,做好村容村貌整治工作,現(xiàn)正實施高速公路沿線石大寨、__壩、上街、下街、王家寨60余戶改造。經(jīng)濟的發(fā)展離不開村情的穩(wěn)定,我們以建設(shè)“綠色__、秀美茶鄉(xiāng)”為抓手,積極配合__鄉(xiāng)黨委、政府,加強了全村社會管理綜合治理工作,在全村群眾中大力開展了普法教育活動,進一步提高了全村群眾的法制意識。在村中心工作中,我們駐村工作組發(fā)揮能動作用,積極參與。半年來,駐村工作組和村兩委把工作前移,深入到組,基本實現(xiàn)了無計劃外生育、無刑事治安案件、無集體上訪,為村經(jīng)濟的發(fā)展和社會進步創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境。

五、高標準、嚴要求,樹立了駐村干部的良好形象

作為駐村工作組組長,我深刻地認識到這次駐村工作的重大意義,牢固樹立了為人民服務(wù)的宗旨觀念和正確的政績觀,帶頭深入群眾,體察民情,全面領(lǐng)會黨在農(nóng)村的各項方針政策,始終把群眾利益放在第一位,時刻把群眾安危冷暖掛在心上,大力弘揚求真務(wù)實精神,不搞形式主義,不做表面文章,量力而行,盡力而為,扎扎實實地為群眾辦了幾件實實在在的事情。在駐村工作紀律方面,我?guī)ь^遵守并要求其他同志自覺服從駐村干部管理規(guī)定,遵章守紀,廉潔自律,真正使駐村工作過程成為實踐“三個代表”要求、提高自身素質(zhì)的過程,以實實在在的工作成績,贏得了全村群眾的信任和擁護。

回顧半年來的駐村工作經(jīng)歷,我感到既充實又欣慰,我和工作組的其他同志一起并肩戰(zhàn)斗,不僅增進了相互的了解,建立了深厚的感情和友誼,也獲得了許多有益的啟示,工作能力也得到了一定的提高,同時也對自己的不足之處有了明確了解,這也是我在今后工作中的努力方向,一是要進一步提高認識,特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難,要注意從總體上把握,增強工作的預(yù)見性,時刻保持強烈的優(yōu)患意識。二是要防止急于求成,對于工作的部署和要求,要充分尊重現(xiàn)實,體現(xiàn)層次性,循序漸進,避免一刀切。

以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。

篇七 同步小康駐村干部個人述職報告最新版1050字

普通干部如何駐村

作為一名普通干部,如何幫助村民解決實際困難,如何才能帶領(lǐng)群眾一起發(fā)展致富,帶著這些問題,胡雍輝暫時告別了原單位威寧報社,走進了自己的幫扶點--離威寧縣城55公里的觀風海鎮(zhèn)野雞河村。

然而,理想跟現(xiàn)實差距很大。當行走在野雞河村一條條坑洼的道路上,走訪一戶戶貧困的農(nóng)戶家中,親眼目睹村公所簡陋的辦公場地時,胡雍輝不禁感嘆:'要做好駐村工作,遠比想象中的困難'。

面對困難,胡雍輝反復(fù)在實踐中思索,在思索中實踐。最終,他總結(jié)出駐村工作的兩大'法寶':感情 行動--對待群眾有感情;面對困難有行動。

就這樣,在野雞河駐村的每一天,胡雍輝總是帶著感情去做事,做一個普通干部力所能及的事。'我自小生長在偏遠農(nóng)村,最能體會農(nóng)村人的心情,為村民做點實事,自己高興,村民更開心',胡雍輝說。

如今在野雞河村,村民對胡雍輝倍感親切。'這次派來的駐村干部小胡,真的就像親人一樣',提起駐村干部胡雍輝,村民們都大大贊賞。

普通干部駐村干什么

作為一名普通駐村干部,胡雍輝在其駐村日志簿扉頁如是記下這樣的話語:不求做驚天動地的大事,但求從每一件小事做起;力量是有限的,只求付出一份耕耘,收獲一張笑臉。這是胡雍輝駐村工作的行動指南,也是其駐村工作的真實寫照.

野雞河村轄5個村民組、共有466戶2410人,總面積6平方多公里。胡雍輝每天奔走在各村民組,走訪于每一戶村民家,了解村情民意,記錄困難問題,思索制約發(fā)展的'瓶頸', 真正做到立于言,踐于行。

做力所能及的事,能解決的就地解決。_月27日,胡雍輝在走訪中了解到野雞河村梁山組村民張宗成兩腿殘疾一直無法行走后,便自己花570元錢從縣城買輪椅送去,讓其從此告別了大半輩子'爬'過的日子;_月28日,胡雍輝一大早啟程,驅(qū)車數(shù)十公里送村民呂小秀、趙毛二兩位白內(nèi)障患者前往縣醫(yī)院就診;另外,胡雍輝還充分利用周末或到縣城辦事的機會,為部分村民辦理了殘疾證。

確有困難,就多當'跑腿',協(xié)調(diào)解決困難。駐村期間,胡雍輝總是積極聯(lián)系鎮(zhèn)政府,主動對接縣直相關(guān)部門,認真了解政策,全力爭取項目資金。'作為一名駐村干部,還應(yīng)該做好上傳下達工作,即宣傳黨的政策,又如實反映真實情況。'胡雍輝說。

據(jù)胡雍輝本人介紹,他手頭目前有兩件要緊的事:一件是為修通野雞河村通組公路努力爭取項目和資金,另一件是針對村里黨參種植大戶劉元占、養(yǎng)羊大戶劉勁松兩位致富帶頭人,準備幫助他們爭取到相關(guān)扶持貸款,進一步擴大種養(yǎng)殖規(guī)模。

'今天的駐村工作,是為了明天的全面小康,美麗夢想需要聚集點滴行動'。作為一名普通駐村干部,胡雍輝言行一致。

篇八 2023駐村干部述職報告2100字

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

從2023年分配到__鎮(zhèn)工作,根據(jù)鎮(zhèn)黨委,鎮(zhèn)政府的工作安排和需要。我到___村做駐隊干部,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)兩年。在黨和政府及各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下逐漸走向成熟,完成了從一個剛出校門的大學生到服務(wù)農(nóng)村的基層干部的身份轉(zhuǎn)變。受益匪淺,在工作中,磨練了意志;增強了能力。不斷學習和改進工作方法,樹立了真抓實干的服務(wù)精神。團結(jié)村班子,深入群眾,為___村發(fā)展想點子,貢獻力量。較好的完成了上級安排的各項日常工作,現(xiàn)就工作情況述職如下。

吃透政策,學習理論,做一個合格的科學發(fā)展指導(dǎo)員。 基層工作的重要性就在于要落實黨和國家的政策和上級下達的各項任務(wù),抓好落實的關(guān)鍵就是要吃透政策,把握不好政策就容易走錯方向,增加工作難度,駐村工作首先要領(lǐng)會文件精神和領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)意見并指導(dǎo)村上完成,這就要求必修有較好的理論修養(yǎng)和政治素養(yǎng)。我自參加工作以來,為了學習理論知識更新知識結(jié)構(gòu)。堅持天天讀報,閱覽黨報和刊物,了解大政方針,借鑒工作方法。學習鄧小平理論,三個代表思想,及近期的十七屆六中、七中全會精神。在自己學好的同時,指導(dǎo)村上黨員干部群眾學習,在學習科學發(fā)展觀,創(chuàng)先爭優(yōu)等學習活動中一起做筆記,一起寫心得體會。一起研究制定學習方案,規(guī)章制度。利用遠程教育設(shè)備宣傳學習農(nóng)村政策和農(nóng)村實用技術(shù)。將制度化的學習落實好引導(dǎo)好,各項資料齊備,不但提高了黨員群眾的思想覺悟,更使我和村上干部堅定了信心,完成上級的各項任務(wù)打下了基礎(chǔ)。在科學發(fā)展觀學習中,我們提出“依托優(yōu)勢資源,發(fā)展生態(tài)旅游”的適合本村發(fā)展的科學思路,大力發(fā)展農(nóng)家樂,現(xiàn)已有規(guī)模農(nóng)家樂七戶,總投資50萬以上,旅游經(jīng)濟初具規(guī)模。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動,通過爭創(chuàng)學習,

極大的提高了黨員干部的模范帶頭作用,支部堡壘作用明顯增強。掀起了爭創(chuàng)高潮,在“7、12”、“8、14”特大暴雨災(zāi)害中,黨員干部身先士卒,李得德書記與我一起在___七組道路發(fā)生泥石流中斷的情況下,冒著危險在高速公路上淋雨徒步逆行10里路到白楊林查看災(zāi)情,疏散群眾,安排救災(zāi)。在群眾中樹立了良好形象。這與我們平時的學習是分不開的,班子認識上去了,工作勁頭就足了。

手勤腳勤,狠抓落實,做一個落實工作的督導(dǎo)員。

駐村工作涉及方方面面,要落實事務(wù)多而雜,在搞好傳達和指導(dǎo)工作的同時,還要見成效,保進度,不能遙控指揮。我在駐村期間,對每項工作都親自參與,對各項工作,理清針線,分輕重緩急,逐一落實。

在計劃生育工作中,為順利爭創(chuàng)國優(yōu),跟隨鎮(zhèn)檢查組、和片工作組多次整村入戶,耐心宣傳計劃生育政策和知識,收集第一手資料。協(xié)助專干整理軟件資料,上墻圖表。處理問題戶,把計生工作掌在手中,做到心中有數(shù)。

在林改工作中,多次參與各個環(huán)節(jié)群眾大會,聽取意見,整理匯報,對有歷史問題七組林改工作,協(xié)助片領(lǐng)導(dǎo)多次與群眾見面解決。和村干部一起完成了量大面寬林改工作表冊,使___林改工作做到誤差小、無矛盾,無上訪的喜人結(jié)果。

為解決村民出行不便,配合通達工程,我與村干部到現(xiàn)場多次處理矛盾,清理占路現(xiàn)象,為施工創(chuàng)造了有利條件,將一到九組10公里路面主干道平均拓寬到 5米,共投資10萬元。方便了群眾出行,更優(yōu)化了投資環(huán)境,為發(fā)展旅游和招商引資創(chuàng)造了條件。后半年,在鎮(zhèn)政府的牽線搭橋下,___村引進了2000萬的巴馬香豬養(yǎng)殖項目,為調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展養(yǎng)殖,起到帶動作用,前期以投入100萬。

“千里之行,始于足下”,群眾事,無小事。作為一個參加工作的新同志,我深知只有手勤腳勤,多記多跑,才能盡快掌握情況,才能在工作中貼近群眾,才能督促村干部完成任務(wù)。

把黨和政府的惠民政策落到實處。親身參與,不僅是鍛煉和需要,更是學習。

多聽多看,嚴格把關(guān),做一個關(guān)心群眾的服務(wù)員。

從群眾中來,到群眾中去,黨的治勝法寶就是群眾路線,駐村干部做為一個與群眾直接接觸的職位,就是要起到承上啟下的作用,積極反饋群眾呼聲,我利用收新合款、計劃生育等各種入戶機會,與群眾拉家常,了解他們需要什么,有什么困難,跟他們討教解決的辦法。把好的意見和建議向領(lǐng)導(dǎo)匯報。同時,在執(zhí)行政策中,嚴格把關(guān),監(jiān)督村班子在執(zhí)行中的不正之風,把村民自治運行好,在評低保戶,五保戶兩項制度等扶助戶政策中,監(jiān)督村班子嚴格按照程序,公平公開,應(yīng)保盡保。不安插關(guān)系戶,不存私心,把群眾利益放在首位。加強指導(dǎo)村級黨風廉政建設(shè),讓群眾放心。

六組白石溝地處深溝,飲水不便,我和村干部里經(jīng)過商量,已經(jīng)買回材料,開春動工。

在平安法制建設(shè)中,經(jīng)常調(diào)解鄰里矛盾,小事不出戶,大事不出村,在穩(wěn)定和諧中謀發(fā)展。

這一件件為民服務(wù)小事,卻讓群眾感受到了黨和政府的關(guān)懷,駐村就是要當好群眾的服務(wù)員。

看到這兩年的工作成果,即使鼓勵也是鞭策,要把工作提上新臺階,要解決新情況,新問題。要符合科學發(fā)展的要求,我深知自己還有許多不足,許多地方需要學習。首先,在經(jīng)驗方面還有許多欠缺,今后要多問多學,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助,第二,克服浮躁心里,把工作細節(jié)做好做實,第三,嚴格要求自己,改掉散漫習慣,嚴肅紀律,時刻保持最佳工作狀態(tài)。

新年新氣象,希望大家可以繼續(xù)幫助關(guān)心我,不足之處多多批評指正。

篇九 環(huán)衛(wèi)局駐村干部調(diào)研報告1100字

一、__村的現(xiàn)狀

__村地處高柳鎮(zhèn)南部,南邊與路橋接壤,全村有120戶,共450人,因無顯著經(jīng)濟收入來源,現(xiàn)村民生活狀況較困難,屬經(jīng)濟不發(fā)達村莊。

二、當前存在的問題

1、村級班子整體素質(zhì)不高。主要表現(xiàn)在三個方面:一是文化程度偏低。農(nóng)村兩委干部的文化程度較以前相比,有了很大程度的提高,但初中以下文化程度的比例仍然很高。二是學習的積極性不高。部分村干部只注重干一些具體的工作,忽視了對政治理論的學習。三是民主、法律意識淡薄。個別村干部工作方式簡單,領(lǐng)導(dǎo)方法陳舊,導(dǎo)致工作中干群關(guān)系緊張,矛盾增多。

2、存在干部不作為現(xiàn)象。一是“不想作為”。村黨支部書記由于受年齡和文化程度的限制連續(xù)擔任村主干長達二十余年,思想疲軟,觀念陳舊,不思進取,得過且過,只停留在上傳下達、敷衍應(yīng)付的基點上,在農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和發(fā)展經(jīng)濟上沒有大的貢獻。二是“不會作為”?,F(xiàn)在農(nóng)村工作當中,日常事物比較多比較雜,而且需要登記在案的東西需要寫出來,不能及時的備案,有些工作我們確實干了,但檢查的時候拿不出東西來證明,影響了

3、農(nóng)村干部隊伍后繼乏人。一是班子年齡結(jié)構(gòu)老化。這一點普遍得到廣大農(nóng)村干部的重視,有些村在村民委員會換屆選舉中及時為班子輸入新鮮血液。但目前班子老化現(xiàn)象還比較嚴重,村黨支部書記已經(jīng)60歲,村委會計現(xiàn)已64歲,兩委干部都在50歲以上。二是村級后備干部缺乏。村里有頭腦、有能力的年輕人都把眼光放在經(jīng)濟發(fā)展上,真正愿意服務(wù)農(nóng)村、扎根農(nóng)村的人越來越少。三是年輕黨員政治意識淡化。一些年輕黨員經(jīng)常在外,不能及時接受黨組織的教育管理,集體意識、服務(wù)意識不清。村40歲以下的黨員大都出門在外,不參與村里事務(wù)。四是農(nóng)村干部待遇低。農(nóng)村工作環(huán)境艱苦,任務(wù)繁重,村干部待遇低、難落實,不少村干部不安心本職工作,人心思動現(xiàn)象較普遍,甚至干脆“撂擔子”。

4.無有效經(jīng)濟收入來源

__村現(xiàn)依然靠自然收入生活,村集體經(jīng)濟不發(fā)達,無有效經(jīng)濟收入來源,村民人均收入不高。

5.環(huán)境衛(wèi)生狀況差

出了家門,垃圾亂扔、污水亂排、生活生產(chǎn)的東西亂堆放,房前屋后生活生產(chǎn)垃圾亂堆亂倒。

6.村級經(jīng)濟薄弱。

__村主要來源靠種地,村級經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱,經(jīng)濟基礎(chǔ)較差,經(jīng)濟滯后,與周圍其他村形成鮮明對比。

7.常駐人員老弱嚴重。

青壯年多數(shù)在外打工或上學,村內(nèi)青壯年多數(shù)外出 ,或因為子女在外讀書,父母陪讀,常年在村里居住的大多數(shù)老人、婦女和小孩。

8.致富手段相對單一。

村民收入主要是外出打工、種地收入,無有效經(jīng)濟來源。

三、幾點建議

(一)大力發(fā)展村莊集體經(jīng)濟,增加村民收入

集思廣益,因地制宜,根據(jù)實際情況發(fā)展壯大集體經(jīng)濟,增加村民收入。

(三)廣泛發(fā)動宣傳,徹底整治農(nóng)村的臟亂現(xiàn)象

篇十 2023年駐村干部述職述廉報告1550字

三年來,我和兩委重點做了以下四項工作:

一是抓黨建鞏固組織陣地。民主政治建設(shè)進一步加強,黨組織基礎(chǔ)進一步夯實。

抓好村黨支部自身建設(shè),鞏固基層組織陣地,是支部書記應(yīng)盡的職責。對此,我重點從三個方面入手:首先,狠抓班子建設(shè),帶領(lǐng)班子成員自覺加強理論學習,增強政策水平,提升民主決策能力。其次,狠抓隊伍建設(shè),嚴把黨員發(fā)展入口關(guān)和日常教育管理關(guān),通過主題教育、科學發(fā)展觀深入學習實踐活動等增強黨性觀念。再次狠抓制度建設(shè),建立村級工作十項制度、村干部任期目標承諾制度、黨員議事會制度等,通過建章立制,進一步深化民主管理,真正做到三個“交給村民”:把“村事”的知情權(quán)交給村民,把“村財”的處置權(quán)交給村民,把“村務(wù)”的決定權(quán)交給村民。選派前,由于諸多因素,村工作合力沒有形成。三年來,選派村的民主政治建設(shè)顯著加強,干群關(guān)系有了明顯改善,班子成員之間進一步增進了理解和團結(jié),基層組織陣地明顯鞏固。

__年,我村獲得全市“巾幗創(chuàng)業(yè)示范村”和全省“民主法治示范村”稱號,__年度獲全縣“五個好”基層黨組織建設(shè)標兵、計生工作“村為主”機制示范村、農(nóng)村社區(qū)試點工作先進村等稱號,__、__、__連續(xù)三年在涇川鎮(zhèn)全鎮(zhèn)目標考核中位居第一名,成為名副其實的樣板村。

二是保增長促進農(nóng)民增收。村集體經(jīng)濟進一步發(fā)展壯大,農(nóng)民增產(chǎn)增收得實惠。

長期以來,我和村兩委致力于產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收,立足本村優(yōu)勢,努力找準適合經(jīng)濟發(fā)展的突破口,堅持做到宜工則工,宜農(nóng)則農(nóng),并努力形成規(guī)模效應(yīng)。一是主打“蠶桑”牌,發(fā)展一村一品。我村先后組建蠶桑專業(yè)協(xié)會、“農(nóng)民蠶校”和蠶桑專業(yè)合作社,為桑農(nóng)提供一條龍服務(wù),并爭取到“東桑西移”項目建設(shè),三年來,養(yǎng)蠶戶從124家發(fā)展到186家,桑園面積從400余畝發(fā)展到800余畝,蠶桑一項全年可使戶均增收5000元。此外,吊瓜和靈芝種植在我村已形成一定規(guī)模,成為新的經(jīng)濟增長點。二是突出發(fā)展工業(yè)。民營和外來投資企業(yè)蓬勃發(fā)展,當?shù)厝罕娋蜆I(yè)渠道明顯拓寬。村現(xiàn)有民營企業(yè)9戶,回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年梁勇剛創(chuàng)辦安徽大山人竹木工藝品公司,注冊“木頭記”商標,并積極申報“安徽名牌產(chǎn)品”,目前,該公司吸納當?shù)厝罕娋蜆I(yè)100余人,人均月收入1200元,是中國木梳之鄉(xiāng)-涇縣唯一一個自營進出口的木梳企業(yè)。三是林業(yè)經(jīng)濟進一步發(fā)展壯大。村林改工作順利完成并已發(fā)證到戶,明確了產(chǎn)權(quán),理順了關(guān)系,群眾墾荒造林熱情得到激發(fā),三年來新開墾荒山造林1000余畝。

三是辦實事解決民生困難。新農(nóng)村建設(shè)設(shè)順利推進,村容村貌明顯改觀。

風聲雨聲,百姓的呼聲,是我工作的方向標。三年來,我堅持以新農(nóng)村建設(shè)為抓手,改善村容村貌,為群眾解決實實在在的民生困難。__年5月,促成副市長孫正東來村舉行新農(nóng)村建設(shè)現(xiàn)場會,10月,全市新農(nóng)村建設(shè)現(xiàn)場會觀摩會在我村舉行。市委常委、原市政府秘書長張建軍連續(xù)三年聯(lián)系我村“小學教”活動,縣委書記肖善武連續(xù)兩年聯(lián)系我村,市縣有關(guān)部門全力支持我村新農(nóng)村建設(shè),為我們的新農(nóng)村建設(shè)奠定了好基礎(chǔ),創(chuàng)造了得天獨厚的好條件。三年前,我村尚無一米水泥路,塘壩多處失修,亦無任何文化體育設(shè)施;三年來,我村投入35萬元維修當家塘壩3處(靠山塘、小坑塘、蕨蕨坑大塘),灌溉農(nóng)田1200余畝(其中扶貧、水務(wù)等部門項目資金22萬元,自籌13萬元。我村不是整村推進的貧困村,按說不在扶貧盤子里)。籌措、爭取資金104萬元建設(shè)通組通戶水泥道路6.5公里,其中村村通主干道一條,1.2公里,通自然村道路7條4.2公里,除小東沖、湯家灣、油坊、靠山四村民組外,水泥道路在村民組實現(xiàn)了全覆蓋;340戶村民自來水正逐步安裝。投入6萬元建成村衛(wèi)生室,投入7.5萬元建成農(nóng)民籃球場、休閑涼亭各一座,村民小病不出村,在村里可以看到戲,打到籃球。村民的生產(chǎn)生活條件得到明顯改善。此外,趙家河道修復(fù)項目已由縣扶貧局立項,大山頭礦山整治項目已由縣環(huán)保局立項,即將開工建設(shè),將從根本上改變下游葛溪河的水質(zhì)。

篇十一 駐村干部述職述廉報告3350字

駐村干部述職述廉報告

一、工作簡歷:

二、德才表現(xiàn):

本人任靈川鎮(zhèn)東進村黨支部第一書記以來,在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在村兩委會及全體村民的大力支持下,我以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),按照構(gòu)建和諧社會的目標,認真履行職責,大膽開展工作,積極摸索經(jīng)驗,帶領(lǐng)和團結(jié)全體村民努力建設(shè)社會主義新農(nóng)村,為東進村的社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展做了一些小小的工作,取得了一點小小的成績?,F(xiàn)對一年來的工作學習情況進行回顧反思,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),以利于今后為東進村的新農(nóng)村建設(shè)做出更好更大的貢獻。

(一)加強黨的建設(shè),提高隊伍素質(zhì)

今年以來,東進村黨支部始終把保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和黨員學習培訓(xùn)結(jié)合起來。我們堅持把學習實踐“三個代表”重要思想作為主線,堅持以重在聯(lián)系實際、重在講求質(zhì)量、重在取得實效為要求,組織全體黨員學理論、學黨章、學形式、學模范、抓住重點環(huán)節(jié),查找存在問題,開展民主評議,落實整改措施、取得了明顯成效,達到了預(yù)期目的。通過學習和活動開展,讓黨員更新了觀念,進一步解放了思想。思想通,百事通,觀念新,事業(yè)興。教育活動的效果在以后的工作中得到了體現(xiàn),在經(jīng)濟發(fā)展,加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),調(diào)解矛盾等方面,黨員充分發(fā)揮了先鋒模范作用,有力地推動了各項工作的順利開展。為了進一步抓好黨員隊伍建設(shè),我村發(fā)展預(yù)備黨員9名,培養(yǎng)后備干部3名,為組織增添了新鮮血液,為我村的發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。同時,我們還加強黨員干部隊伍的教育培訓(xùn)。通過組織集中學習、收看現(xiàn)代遠程教育專題、舉辦輔導(dǎo)講座、開展專題討論、村組會等多種形式,組織廣大黨員干部認真學習黨的十七大、十七屆三中、四中全會報告,科學發(fā)展觀理論、農(nóng)業(yè)科技知識等。全年各級各部門共組織集中學習40多場次,其中村上邀請縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)為村干部、廣大黨員及村民代表集中專題輔導(dǎo)4次,堅持每周兩次的集中學習制度,使十七大,十七屆三、四中全會精神,科學發(fā)展觀理論在廣大黨員干部中入心入腦。

(二)學習實踐科學發(fā)展觀,加強理論指導(dǎo)

為了響應(yīng)黨的號召,學習實踐科學發(fā)展觀,村支部成立了學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記王天貴擔任組長,我和村主任擔任副組長,辦公室設(shè)在村黨員活動室,領(lǐng)導(dǎo)小組具體安排部署學習實踐活動。為了深入學習科學發(fā)展觀,我們制定了嚴格的學習制度和學習日程表,確保把科學發(fā)展這一核心理念送進千家萬戶,力爭做到組不漏戶,戶不漏人,讓科學發(fā)展之東風深入人心,家喻戶曉。參加這次學習實踐科學發(fā)展觀活動的主要對象是村兩委會全體成員和全村所有黨員及村民代表。學習從9月底開始到11月底結(jié)束,主要任務(wù)是抓好學習討論和調(diào)研走訪工作。 根據(jù)我村工作實際,采取集體學習和個人自學相結(jié)合的方式進行,利用雨天和農(nóng)閑時間每周保證學習兩次,其余時間為自學時間,總的要求是每天必須有學習內(nèi)容。對老、弱、病、殘和不識字的黨員,采取送學幫學的形式,開展一幫一一對紅活動。每名有學習能力的黨員負責一名老、弱、病、殘和不識字的黨員,利用雨天、晚上送學到家。對外出打工的兩名黨員采取郵寄資料的形式,讓他們邊打工邊學習,支部通過書寫的方式檢查、反饋學習情況。同時,我們加大了宣傳力度,通過召開會議、書寫標語、辦黑板報、觀看專題片等形式廣泛宣傳學習實踐科學發(fā)展觀的重大意義。宣傳動員開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的重要性和必要性,并書寫標語,全村張貼、懸掛宣傳橫幅,辦學習實踐科學發(fā)展觀活動專題黑板報三期,組織黨員定期觀看學習科學發(fā)展觀活動專題片,加大學習實踐活動的宣傳力度。要求兩委會成員記學習筆記達一萬字以上,寫心得體會兩篇,有學習能力的黨員記學習筆記五千字以上,寫心得體會兩篇。村支部辦學習園地三期。完善生活寬裕體系,實行人和組織帶村,始終堅持村黨支部____地位,帶動村委會和其他人和組織在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮好八個方面的作用,呈現(xiàn)“支部有力、干部齊心、群眾參與、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定”的良好格局,推動我村新農(nóng)村健康發(fā)展。認真組織黨員、干部認真學習黨的政策、理論、法律知識等,提高黨員、干部隊伍的思想素質(zhì)和工作能力。明確責任,分工到人,建立健全各項規(guī)章制度。認真執(zhí)行黨的組織生活制度,開好民主生活會;按期收繳黨費;認真開展好民主測評黨員、干部工作,認真開展好無職黨員定崗定位制,充分發(fā)揮支部核心作用,以黨員隊伍為骨干,發(fā)揮好先鋒模范作用,帶動全村新農(nóng)村建設(shè)。開展黨員先鋒崗評選,無職黨員幫扶制,規(guī)范民主發(fā)展黨員制度。完善村委會的工作運作,以經(jīng)濟建設(shè)為中心,推動“四個文明”的建設(shè)。

(三)以經(jīng)濟建設(shè)為核心,千方百計地讓群眾增收

1、抓好生產(chǎn)發(fā)展、突出特色產(chǎn)業(yè)富村龍頭企業(yè)幫村以農(nóng)民合作專業(yè)組織為主的特色產(chǎn)業(yè)群體,輻射全村,在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上以“一多二品三定位”的方向發(fā)展。選擇1-2個優(yōu)良品種,創(chuàng)立自己的產(chǎn)業(yè)品牌,選定經(jīng)濟效益好的品種,做好特色農(nóng)產(chǎn)品的認定。創(chuàng)立產(chǎn)業(yè)品牌,在原農(nóng)業(yè)種植450畝的基礎(chǔ)上,發(fā)展海洋養(yǎng)殖業(yè)200畝,利用好本村育苗戶多的優(yōu)勢,抓好以營林用苗,結(jié)合種植新果樹,新增面積60畝。

2、狠抓惠民服務(wù),全心全意為民辦好事實事 。任書記以來,本人緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設(shè)法幫助群眾解決熱點難點問題。針對西山村的實際情況,進一步加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,著力改善農(nóng)村人居環(huán)境,重點圍繞村容村貌、道路交通、水利設(shè)施、村民活動陣地建設(shè)等,促進農(nóng)村群眾養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,提高群眾生活質(zhì)量。一是強化了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。始終把抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為村發(fā)展的基礎(chǔ)工作來抓。以來共投資68萬元完成拓寬村組道路5條約1800米,大大改善了交通環(huán)境??偼度?5萬元維修農(nóng)田改造和水利設(shè)施建設(shè)。投入5萬,對村組路燈亮化工程改造。加大村內(nèi)臟亂環(huán)境的治理力度。我?guī)ьI(lǐng)班子一班人以新農(nóng)村建設(shè)為“引擎”,圍繞“鄉(xiāng)風文明、村容整潔”的要求,針對村內(nèi)眾多露天亂廁已失去作用,全部藏污納垢滋生蚊蠅,鼠害成災(zāi),直接影響村的衛(wèi)生環(huán)境,嚴重危害村民的身體健康,廣大群眾要求對此進行整治的呼聲十分強烈的實際情況,積極籌措資金25萬投入新建水沖式公廁3座,村籃球場1個,垃圾回收池5個,健身器材1套,修善農(nóng)民文化、娛樂、休閑綠色場所地100平方米。村建有老人活動中心、黨員、群眾科普讀書活動室(農(nóng)家書屋)、村部設(shè)立村民議事中心,成為一個供群眾學習、娛樂休閑的優(yōu)質(zhì)活動新平臺,有力推動新農(nóng)村建設(shè)步伐。二是傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦。今年預(yù)計投入資金60多萬元,新裝三個自然村自來水水管,解決了村民日常生活飲用水難的問題。同時,為18戶困難戶群眾的飲水、住房難問題。及時幫助解決。樹立村兩委形象和威信,增強群眾發(fā)展的信心,也贏得了群眾的一致好評。

3、推動鄉(xiāng)風文明建設(shè),強化生態(tài)能源建村科技強村。以“保護生態(tài)、整治環(huán)境”為切入點,美化家園、凈化環(huán)境為目的。保護好我村0.5萬畝生態(tài)公益林。估計到年底我們在全村果樹栽培將達5000株以上,同時加強栽培技術(shù)的學習,確保成活率,徹底改變過去年年栽樹,年年沒樹的尷尬局面。大力推廣沼氣工程建設(shè),發(fā)展生豬養(yǎng)殖,在原有基礎(chǔ)上增養(yǎng)300頭,提高沼氣池的建設(shè)率。徹底整治村容村貌,促進節(jié)能減排工作的推進。大力推廣太陽能、電能等節(jié)能減排產(chǎn)品進入農(nóng)戶,促進生態(tài)環(huán)境的保護。發(fā)揮農(nóng)民夜校的作用,聘請專業(yè)技術(shù)人員,舉辦農(nóng)業(yè)種植、蔬菜、果樹等農(nóng)林產(chǎn)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班2場,使全村村民能掌握1-2門實用技術(shù),做有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民。

4、狠抓群團組織建設(shè),發(fā)揮生力軍作用鞏固平安創(chuàng)建成績,繼續(xù)深化平安創(chuàng)建活動,以村婦代會為主體開展平安家庭的評選活動。完善社會保障體系,新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率達100%,農(nóng)村最低生活保障率達100%,農(nóng)村居民社會養(yǎng)老保險率達30%。

5、加強對養(yǎng)殖業(yè)的大力支持,我們先后扶持了一批養(yǎng)豬大戶,利用農(nóng)村信息站給他們提供飼料信息和生豬價格。改變了過去盲目圈養(yǎng)的時間長、見效慢、成本高、利潤小的不利局面,這些措施的實施大大調(diào)動了農(nóng)民的生產(chǎn)積極性。由于規(guī)模大、技術(shù)精、時間短、效益高我村掀起了養(yǎng)豬高潮,農(nóng)民的收入也翻了幾翻,生活水平有了質(zhì)的提高。在搞好家庭經(jīng)濟的同時,我村的勞務(wù)輸出也取得了巨大的進展,大部分外出打工的村民都有了一技之長,在祖國各地貢獻著自己的微薄之力,同時也為家庭帶回了可觀的經(jīng)濟效益,村民的生活質(zhì)量上了一個檔次,不可同日而語。

篇十二 2023年駐村干部工作述職報告1600字

__村位于__鎮(zhèn)北部,交通便利,但是村集體經(jīng)濟一直較弱;個體經(jīng)濟發(fā)展一般;我村有黨員17名,只有一名女黨員,并且黨員平均年齡偏大,在村年輕的黨員少。在第一年擔任__第一書記期間,村容村貌有了很大的改觀,大路硬化,安裝路燈,路邊綠化,修好排水溝等等。任__村第一書記的二年來,總體來說,__村有很大的發(fā)展?jié)摿Α,F(xiàn)將一年來的工作匯報如下:

一、工作開展情況

1、了解村情民意

在田間地頭、大街小巷、村口樹林等地方和群眾交流,聽他們對村黨支部和村委工作的看法,對我村發(fā)展方向的看法。

2、抓好黨建工作

堅持書記抓、抓書記。抓好書記的工作,村里的工作就能做好。我們村兩委班子工作中能形成合力。在公推公選入黨積極分子和村級后備干部工作上,我們嚴格按照鎮(zhèn)黨委的要求開展公推公選,今年裴明玖和張榮兩位同志為入黨積極分子;在開展的群眾路線教育實踐活動中,我們更加要求黨員同志們積極參加學習,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,從思想和行動上改掉影響我們黨形象的陋習。我們的村辦公場所經(jīng)常使用,尤其是我們的宣傳工具大喇叭,在三秋三夏防火、為群眾辦理新農(nóng)合等工作中,發(fā)揮了巨大作用。今年以來,我們村獲得鎮(zhèn)頒發(fā)的道路網(wǎng)化建設(shè)先進村、農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治先進村、土地流轉(zhuǎn)先進村三個榮譽,更是鎮(zhèn)黨委政府對我們村兩委工作的肯定。

3、看望困難群眾

到田間地頭去看望困難群眾是我今年的新方法。三夏的時候,有困難群眾用鐮刀割麥,我到地里和他一起割;三秋的時候,看到有群眾耕地沒錢買化肥,我和村書記商量明年把低保名額給他。另外還看望了92歲高齡的老人。

4、為養(yǎng)兔專業(yè)戶送養(yǎng)殖資料。

裴寶善家養(yǎng)兔子很多年了,數(shù)量在100多只。但是一直沒有擴大養(yǎng)殖規(guī)模,他的兒子初中畢業(yè)就在家,嫌養(yǎng)兔子沒面子,不愿意走養(yǎng)兔子的路。我先思想上讓他改變錯誤思想,養(yǎng)兔子和辦工廠是一個道理,如果做大,一樣可以是大老板;還給他講滕州市官橋鵬程兔業(yè)專業(yè)合作社。改變了他的思想,愿意把兔子做大做好。

5、農(nóng)村醫(yī)療保險工作。

農(nóng)村合作醫(yī)療制度是由政府支持、農(nóng)民群眾與農(nóng)村經(jīng)濟組織共同籌資、在醫(yī)療上實行互助互濟的一種具有醫(yī)療保險性質(zhì)的農(nóng)村健康保障制度。即農(nóng)民每年交一定數(shù)額的合作醫(yī)療資金,集體與政府也可投入一部分,共同形成專項基金,農(nóng)民就醫(yī)時可按一定比例報銷醫(yī)藥費。它在70年代曾一度覆蓋了90%以上的農(nóng)村。實踐證明,多種形式的農(nóng)村合作醫(yī)療是農(nóng)民群眾通過互助共濟、共同抵御疾病風險的好方法,也是促進我國農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。我村共計有813人參保了新農(nóng)合。

6、村三夏三秋防火工作

全程參與三夏三秋防火工作,這項工作時間長、任務(wù)重、各級都高度重視,也是保護群眾財產(chǎn)安全的重要工作。這兩年的防火工作沒有發(fā)生火情。

7、為五保戶裴興才蓋老年房,捐資400元。

__年5月的時候,__村有一戶五保,裴興才老人。在修路開始的時候,他原來住的房子占大路的規(guī)劃,剛開始不愿搬家,怕以后沒有地方住,沒人管他的生活。通過我做思想工作,老人認識到黨是他的保護傘,任何時候黨不會丟下他,并且修路是__村幾十年的愿望。最后妥善解決,當時找的臨時住處,比他以前住的房子要好的多,等路修好后,村計劃蓋老年房,專門解決好五保戶的生活。當時我買十斤雞蛋去臨時住處看望他,與他交流,他很滿意?,F(xiàn)在老人的房子蓋好了,他更加擁護黨的好政策了。

二、存在的問題和下一步工作方向

村經(jīng)濟基礎(chǔ)差、發(fā)展落后。短時間內(nèi),村集體經(jīng)濟薄弱的現(xiàn)狀無法改變。但是我們要做一些嘗試,爭取改變這種狀況。村干部要開闊眼界,只有自己眼界開闊了,才有能力帶領(lǐng)村民致富。農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)在__鎮(zhèn)是最近幾年才大面積開展起來的。出現(xiàn)很多新問題需要解決。比如農(nóng)民群眾的喪事埋墳的問題、留守老人的剩余勞動力問題、土地流轉(zhuǎn)租金及時足額發(fā)放的問題等等。

下一步,我們__村還有很多工作要做。首先是小巷的道路硬化;其次是自來水;再次是電改。這三件事對咱們村的發(fā)展至關(guān)重要。沒水沒電發(fā)展就受很大局限,所以這三項工作是我們下一步工作的重點。

篇十三 干部下鄉(xiāng)駐村調(diào)研報告4700字

下鄉(xiāng)駐村調(diào)研報告要怎么寫呢?是不是還不太清楚格式呢?下面是小編為你提供的干部下鄉(xiāng)駐村調(diào)研報告,歡迎閱讀。想了解更多干部下鄉(xiāng)駐村調(diào)研報告相關(guān)文章,請繼續(xù)關(guān)注本欄目。

干部下鄉(xiāng)駐村調(diào)研報告

7月20—22日,我對村進行了幫扶前期工作調(diào)研,深入村召開村干部村民代表座談會,聽取村兩委對本村情況的回報和發(fā)展經(jīng)濟的建議和設(shè)想,深入15戶農(nóng)民家中進行家庭狀況,收支構(gòu)成和增收思路的抽樣調(diào)研。綜合思考,該村的具體情況和幫扶思路如下:

1、開展駐村幫扶的重要意義

建設(shè)社會主義新農(nóng)村,是___高瞻遠矚,統(tǒng)攬全局做出的重大戰(zhàn)略決策,是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,全面建設(shè)小康社會的重大歷史任務(wù),我縣開展干部下鄉(xiāng)駐村幫扶工作,是深入貫徹落實科學發(fā)展觀;推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的重要抓手,是以點帶面,推動全局的客觀需要,是引導(dǎo)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)致富,促進農(nóng)民持續(xù)增收和發(fā)揮社會各方面積極性,形成新農(nóng)村建設(shè)工作合力的重要舉措。通過幫扶這一載體,加大統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展力度,加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展速度,提高農(nóng)業(yè)發(fā)展水平,密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,使干部受鍛煉,農(nóng)民得實惠。進一步加快社會主義新農(nóng)村建設(shè),使幫扶村實現(xiàn)農(nóng)民生活新提高,鄉(xiāng)風民俗形成新風尚,村莊面貌呈現(xiàn)新變化,基層組織發(fā)揮新作用,因病致貧得到新保障,因此駐村幫扶工作受到廣大群眾擁護和歡迎。

2、村基本情況

村位于__縣東__,全村戶,口人,耕地面積畝,有名黨員,畜牧業(yè)以養(yǎng)__羊、牛為主,羊存欄2000只,牛存欄20頭,2023年農(nóng)民人均收入元。近年來,村兩委干部努力為村民辦好事,多辦事,完成戶通自來水,架通商低路線,爭取主管部門,使通信達到暢通。村民以戶栽植核桃幼樹100畝。

3、當前經(jīng)濟發(fā)展與基礎(chǔ)建設(shè)中存在問題

1、調(diào)研中干部群眾對幫扶主要有兩方面要求,一盼送致富技術(shù),二盼搞好道路基礎(chǔ)設(shè)施。

2、產(chǎn)業(yè)發(fā)展中其中養(yǎng)羊一項雖存欄2000余只,但只有8戶村民養(yǎng)殖,規(guī)模不大,品種不純。

3、對已栽植的核桃幼樹100畝,缺技術(shù)修剪。

4、由于無保護人、自然災(zāi)害、山害、土地種植糧食作物,收入已經(jīng)是很小。

5、基礎(chǔ)建設(shè)方面,四個自然莊11公里街道村莊路全是泥土路。

4、開展幫扶的目標和措施

實現(xiàn)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增收、農(nóng)村發(fā)展是一個長期的過程。新形勢下搞好駐村幫扶工作是加強社會主義新農(nóng)村建設(shè),興農(nóng)富農(nóng)的重要載體和抓手,針對駐村幫扶工作面臨的新形勢、新任務(wù)、新情況和新問題,創(chuàng)新理念、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法、健全機制、多策并舉、真抓實干、全面推動駐村幫扶工作。根據(jù)村實際,如何開展幫扶工作?我認為立足當前,抓住重點,確定目標,中長結(jié)合,分步實施。對該村經(jīng)濟發(fā)展的總體思路是:加強精神文明建設(shè),經(jīng)過三至五年努力把村建設(shè)成為小康先進村。今明兩年可以從以下幾方面開展工作,并為以后奠定基礎(chǔ)。

1、結(jié)合中央一號文件精神,幫助村制定一個好的經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃,明確目標措施,要使這個村規(guī)劃家喻戶曉,啟發(fā)群眾主動求發(fā)展的積極性。

2、聯(lián)系開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),提高農(nóng)民作務(wù)水平。

3、把脊薄的荒地栽植黃花藥材樹500畝。

4、把土地連續(xù)栽植核桃樹200畝。

5、二到三年__羊養(yǎng)殖戶增加到10戶以上。新建養(yǎng)羊園區(qū)一個。

6、與交通主管部門要求,2年完成硬化四個自然村莊路11公里。

7、修建太陽能洗浴一座。建圖書室和農(nóng)民文化活動室。

8、加強農(nóng)村基層組織建設(shè),推進民主進程,加強以黨組織____村級組織建設(shè),切實保障農(nóng)民民主權(quán)利,逐步建立健全村級管理新機制。引導(dǎo)黨員干部學理論,學政策,學技能,學先進,爭當政治上強,帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富能力強的雙強黨員,爭創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子好,黨員干部隊伍好,工作機制好,小康建設(shè)業(yè)績好,農(nóng)民群眾反映的“五好”黨支部;采取多種形式,通過多種渠道,幫助農(nóng)村黨員干部轉(zhuǎn)變觀念,拓寬思路,增強基層黨支部帶領(lǐng)農(nóng)民致富的能力,建立健全村民自治機制,運用“四議兩公開”工作法,充分調(diào)動農(nóng)民參政議事積極性,共同決策村級大事,加快推進基層民主政治建設(shè)。

干部下鄉(xiāng)駐村調(diào)研報告

根據(jù)市委統(tǒng)一按排,2023年4月1日,我們市人大機關(guān)駐村幫扶工作組一行兩人,正式入駐東營區(qū)龍居鎮(zhèn)崔家村,開始為期兩年的駐村幫扶工作。本著要干事先了解村情的原則,我們采取多種形式,積極開展調(diào)研活動,在虛心向前批駐村同志學習請教的基礎(chǔ)上,走門串戶,拜訪黨員和群眾,進一步摸清了該村的基本情況和存在的問題?,F(xiàn)將調(diào)查情況報告如下:

一、基本情況

崔家村位于東營區(qū)龍居鎮(zhèn),在政府駐地以南3公里處,地處油區(qū),土地鹽堿化程度較重。全村現(xiàn)有228戶、708人,可耕地2100余畝,人均3畝。該村現(xiàn)有黨員31名,其中預(yù)備黨員3名,村支部和村委會已分別于4月8日和5月3日順利換屆,新一屆村“兩委”班子成員5人,新班子結(jié)構(gòu)合理,團結(jié)務(wù)實,思路清晰,干勁很足。村民的主要收入來源是作物種植和外出務(wù)工,整體收入較低,2023年人均純收入7278元,低于全市平均水平。

(一)經(jīng)濟社會發(fā)展狀況。一是村集體基本上沒有經(jīng)濟收入來源,是典型的“空殼村”。村集體無經(jīng)濟支撐,對發(fā)展社會公益事業(yè)、扶持貧困戶發(fā)展生產(chǎn)、關(guān)愛和幫助困難群眾和調(diào)動基層干部的積極性,都造成嚴重的影響。二是群眾家庭收入主要是務(wù)工收入和農(nóng)作物銷售收入。農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)十分單一,主要種植棉花,有極少戶種植小麥。2023年,全村共種植棉花2000余畝,占全村耕地總數(shù)的95%以上。外出務(wù)工主要是在城區(qū)燒鍋爐,每年在外務(wù)工人員近百人,方式都是自發(fā)的、松散的。村內(nèi)原有零星分散的養(yǎng)殖業(yè),沒有形成規(guī)模,在通街修路搬遷后中止,沒有再進行養(yǎng)殖。

(二)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)狀況。該村市人大機關(guān)已幫扶兩年。在上批幫扶中,為村里修了柏油路,配套排水溝,解決了村民出行難的問題;建設(shè)了文化大院、村民健身廣場,使村民有了文體活動地點,村支部和村委會有了工作場所;對村莊進行了綠化,安裝了路燈,村容村貌煥然一新。電話、自來水、有線電視均已普及。

(三)村級組織運轉(zhuǎn)情況。村支部書記和村委會主任由一人兼任,“兩委”班子成員團結(jié)協(xié)作,具有一定的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨組織活動基本正常,黨員能按時交納黨費。通過走訪調(diào)查,大多數(shù)群眾對村干部都比較滿意和擁護,具有較高的期望值;希望在駐村工作組的幫扶下,進一步為群眾辦好事、辦實事,帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾致富奔小康。

二、存在的問題及原因分析

從駐村后調(diào)研情況看,該村的問題主要集中在以下幾個方面:

(一)組織建設(shè)方面。一是該村“兩委”班子有帶領(lǐng)群眾致富的熱切愿望和實際行動,但因大部分時間忙于自己生意或農(nóng)活,精力不夠集中,開拓意識不夠強,缺乏應(yīng)有的工作力度;二是黨員隊伍老齡化較為嚴重,全村28名黨員中,45歲以下的僅3人。黨員文化程度偏低,在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟上模范帶頭作用發(fā)揮不夠;三是組織生活不夠健全。因為平時農(nóng)活較多和農(nóng)閑季節(jié)外出務(wù)工人員較多,黨員會議組織少,制約了基層組織活力的發(fā)揮。

(二)經(jīng)濟建設(shè)方面。一是村集體基礎(chǔ)薄弱。為典型的農(nóng)業(yè)種植村,幾乎沒有集體收入來源;二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)過于單一。絕大部分村民以種植棉花為主,抗御自然災(zāi)害的能力比較差;三是群眾致富門路較少。絕大多數(shù)農(nóng)民致富的愿望迫切,但由于缺乏資金和沒有技術(shù)特長,年復(fù)一年地在小農(nóng)經(jīng)濟這個模式中循環(huán)運行。許多有頭腦的年輕人不愿在村里干事,一些大中專畢業(yè)生盡管就業(yè)困難,也不愿留在村里,致使村級經(jīng)濟發(fā)展缺乏人才保障和智力支持。四是勞務(wù)輸出缺乏組織。該村每年勞務(wù)輸出近百人,還處于自發(fā)、分散、無序的狀態(tài),缺乏有組織、有針對性的引導(dǎo),基本從事短期勞務(wù),且缺乏一定的專業(yè)技能。

(三)精神文明建設(shè)方面。少數(shù)村民集體觀念和社會責任感淡化,對履行義務(wù)觀念淡薄,更很少提出發(fā)展村級經(jīng)濟的好建議。村民的精神生活相對匱乏,在走訪中,部分村民有成立村鑼鼓隊等自發(fā)娛樂組織的迫切愿望。在個別老齡群體中存在“迷信”現(xiàn)象。

(四)群眾關(guān)心的熱點難點問題。村南已預(yù)留機動土地,養(yǎng)殖小區(qū)何時規(guī)劃和建設(shè);村西有部分農(nóng)田因引水溝渠年久失修,已嚴重損壞無法使用,能否近期解決。

三、幫扶工作設(shè)想及措施

包村組的思路是:按照“激發(fā)內(nèi)力、增強合力,先急后緩、科學發(fā)展”的原則,幫助村兩委以創(chuàng)建小康文明示范村為目標,不斷加強自身建設(shè),努力加強水利工程設(shè)施建設(shè),改善群眾生產(chǎn)條件,大力發(fā)展棉花種植主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),有條件地引導(dǎo)群眾發(fā)展特色養(yǎng)殖等輔助產(chǎn)業(yè),加強農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn),組織外出務(wù)工,切實增加農(nóng)民收入,大力推進精神文明建設(shè),全面推動崔家村經(jīng)濟社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)快速健康發(fā)展。具體講,主要是分階段、分步驟做好以下三個方面的工作:

(一)加強基層黨組織建設(shè),為崔家村的發(fā)展提供強有力的組織保證。“幫錢幫物,不如建個好支部”,農(nóng)村黨支部是黨在農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘,其作用發(fā)揮得如何直接關(guān)系到全村的發(fā)展。工作組的思路是:

一是幫助村兩委爭創(chuàng)“五個好”黨支部。以“兩評一樹”活動為契機,進一步明確分工,嚴格落實民主集中制及各項規(guī)章制度,不斷加強自身建設(shè),切實增強村兩委班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力,確保工作上有新突破。二是加強黨員科技培訓(xùn)。充分發(fā)揮好農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育的作用,定期定時播放有關(guān)科技教育片和舉辦培訓(xùn)班,使50%以上的黨員掌握1—2門發(fā)家致富實用技術(shù)。三是加強黨員隊伍管理。切實發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用;嚴格落實三會一課、民主評議黨員、外出黨員管理等各項制度,加強對黨員的管理;積極做好入黨積極分子和后備干部的培養(yǎng)選拔工作,力爭發(fā)展2—3名黨員。同時,進一步健全完善村級群團組織,充分發(fā)揮他們的作用。四是加強村級規(guī)范化建設(shè)。進一步健全完善村民代表議事、村務(wù)公開、民主管理、村兩委定時定點集中辦公等制度,明確工作規(guī)范,嚴格落實責任,維護好干群關(guān)系,營造更加和諧穩(wěn)定的局面。

(二)加大引導(dǎo)扶持力度,努力拓寬農(nóng)民增收渠道。“發(fā)展是硬道理”,只有經(jīng)濟發(fā)展了,增收渠道多了,農(nóng)民才能得到更多的實惠。工作組的思路是:

一是大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,積極發(fā)展農(nóng)民棉花專業(yè)合作組織。引導(dǎo)群眾科技種田,推廣種植優(yōu)質(zhì)棉,拓寬棉花流通渠道,提高主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)收入;積極實施農(nóng)田水利設(shè)施完善配套工程,為棉田澆灌提供基本保障。二大力調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),積極實施現(xiàn)代畜牧示范小區(qū)建設(shè)。因地制宜,挖掘優(yōu)勢,引導(dǎo)部分農(nóng)民從單一的棉花種植業(yè)中脫離出來,發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè),使該村生產(chǎn)結(jié)構(gòu)和收入渠道更加多樣化。三是大力抓好宣傳教育,切實增強農(nóng)民市場觀念。“走出去、請進來”,幫助村民解放思想,開闊眼界、拓寬視野,鼓勵群眾尤其是中共黨員大膽地闖,大膽地干。四是大力抓好技能培訓(xùn)和勞務(wù)輸出,造就專業(yè)技能新型農(nóng)民。進一步提高外出打工人員的素質(zhì),組織他們參加培訓(xùn),市場需要什么,我們就培訓(xùn)什么,用工單位需要什么技能,就培訓(xùn)什么技能,真正提高務(wù)工人員的就業(yè)技能,改變單一的外出務(wù)工方式,并使之組織化,規(guī)?;?。

(三)著力抓好精神文明建設(shè),建設(shè)社會主義新農(nóng)村。一是積極開展“三下鄉(xiāng)”活動,廣泛開展適合群眾特點的文娛活動,不斷豐富群眾的精神生活,提高群眾的生活質(zhì)量和文明素質(zhì),使群眾得到實惠。深入開展小康文明示范村、文明示范戶創(chuàng)建活動,開展好媳婦評選等活動。二是豐富完善文化大院功能,建設(shè)農(nóng)民致富網(wǎng)吧,充實完善農(nóng)家書屋,方便農(nóng)民群眾查閱致富信息;四是經(jīng)常性舉辦科技教育培訓(xùn)班,組織群眾外出學習參觀,幫助他們解放思想,更新觀念;五是加強社會治安綜合治理,發(fā)揮好治保、調(diào)解、巡邏、幫教、普法“五支隊伍”,確保無涉油案件、無上訪案件、無封建迷信陋習、無邪教活動;嚴格落實計劃生育政策,達到區(qū)鎮(zhèn)要求。六是倡導(dǎo)現(xiàn)代生活模式,倡樹社會村民新風,不斷提高全體村民的文化科技素質(zhì)和思想道德水平,努力營造尊老愛幼,鄰里和睦,團結(jié)向上,齊心協(xié)力共奔小康的良好氛圍。

篇十四 xxxx年駐村干部年終述職報告2250字

根據(jù)市委、市政府相關(guān)文件精神,我很榮幸成為市統(tǒng)計局駐__村同步小康(美麗鄉(xiāng)村建設(shè))工作組中的一員。按要求,和高桂云、陳娜兩名同志駐進了大方縣綠塘鄉(xiāng)__村,并掛任中共大方縣綠塘鄉(xiāng)黨委副書記、集團幫扶大方縣綠塘鄉(xiāng)工作分隊隊長。駐村工作以來,我嚴格遵守工作紀律,認真履行職責,全身心投入到同步小康建設(shè)工作中,按照上級黨委政府的總體發(fā)展思路,圍繞小康建設(shè)總體目標,扎扎實實地開展同步小康、“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)駐村工作。我現(xiàn)將上半年工作情況向各位匯報如下:

一、駐村工作到崗情況

根據(jù)上級要求,我在__村工作期間,實行全脫鉤制,不再承擔單位工作任務(wù)。同時,駐村工作組對駐村干部在駐村工作期間提出了明確的目標要求,并重申了駐村的相關(guān)制度和紀律。除法定假期以外,我都在__村或鄉(xiāng)政府工作,如到市、縣跑項目或開會學習,都向鄉(xiāng)、村領(lǐng)導(dǎo)請示或請假。

二、集中走訪,了解村情民意

積極走村串戶,發(fā)放便民利民連心卡。并深入了解村情民意,掌握村民生產(chǎn)生活中的困難,同時,認真對村民經(jīng)濟情況進行摸底,梳理出困難群眾家庭,對十分困難群眾家庭進行重點幫扶。密切同村、組干部和村民的聯(lián)系,弄清__村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發(fā)展的矛盾糾紛。

三、抓政策宣傳,提高駐村知曉率

1、是宣傳形式多樣,通過召開村支兩委會、村民代表會等形式宣傳駐村工作的目的和意義,宣傳市委、市政府“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)相關(guān)文件精神,宣傳黨的各項富民惠民政策。

2、是宣傳內(nèi)容豐富,以綠塘鄉(xiāng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)為抓手,挨家挨戶進行統(tǒng)計,借機宣傳了十八大、全國兩會和國辦函35號文件等精神,同時協(xié)助收取了適齡老人養(yǎng)老保險,既推動了工作,又提高了駐村工作組在村民中的知曉率。

3、我們工作分隊確定每旬召開一次例會,各工作小組匯報本旬工作情況及下旬工作打算。會后,及時把會議記錄及平時駐村工作的圖文簡報上報各級黨建辦,并發(fā)布在萬村千鄉(xiāng)、市統(tǒng)計信息網(wǎng)等網(wǎng)站,加強了駐村工作的宣傳。

四、工作組工作實績

1、以“結(jié)對幫扶”為形式開展春節(jié)慰問貧困黨員、計生兩戶、困難群眾和留守兒童活動,走訪群眾1200余人次,幫助辦好事實事10件,為困難黨員、孤寡老人和群眾送去棉衣、棉被、米、油慰問品;

2、工作組駐村后,積極向統(tǒng)計局班子反映__村的實際情況,在局領(lǐng)導(dǎo)的支持下,撥付了5萬元辦公經(jīng)費給綠塘鄉(xiāng),為__村50多戶群眾發(fā)放馬鈴薯良種5噸。

3、在“六一”國際兒童節(jié)來臨之際到綠塘鄉(xiāng)中心小學,看望慰問留守兒童,并向部分留守兒童贈送了書包、文具套裝、羽毛球、籃球、乒乓球等學習及體育用品;

4、在市畜牧局和市統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,為__村余榮獸醫(yī)爭取了一個雜交黃牛品改站點。相應(yīng)手續(xù)及項目資金正在落實辦理中;

5、在大方縣抗旱救災(zāi)中,我們積極向局領(lǐng)導(dǎo)匯報旱情爭取救災(zāi)資金3000元,并號召單位職工捐款3000元,共計6000元抗旱救災(zāi)資金用于在__村修建兩個蓄水池;

6、組織村民向其他村現(xiàn)場學習2次,召開座談會20余次,舉辦學習培訓(xùn)班2期,受教育農(nóng)村黨員干部達100余人次,進一步提升了農(nóng)村黨員干部素質(zhì),為農(nóng)村的和諧發(fā)展、跨越發(fā)展提供了人才保障。通過產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,目前苦蕎、脫毒馬鈴薯種植已成規(guī)模,全村共種植脫毒馬鈴薯700畝,種植苦蕎150畝,玉米80畝,種植穿心連、天麻等中藥材5畝;發(fā)展生豬養(yǎng)殖1200頭,牛、羊養(yǎng)殖各400頭;發(fā)展種養(yǎng)殖大戶已增加至6戶。

五、積極參與“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)工作

自市委作出在全市開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治、建設(shè)“美麗鄉(xiāng)村”工作以來,通過召開村民議事會、村民代表會等會議進行廣泛發(fā)動,提高村民的思想認識,增強參與實施美麗鄉(xiāng)村“兩個硬化”工程的宣傳發(fā)動和數(shù)據(jù)摸底工作。同時,按照兩個硬化工程技術(shù)指導(dǎo)、建材供應(yīng)辦法等相關(guān)要求進行培訓(xùn),讓村民了解并能按要求開展工作。據(jù)統(tǒng)計,此次開展的美麗鄉(xiāng)村“兩個硬化”建設(shè)中,__村全村總農(nóng)戶數(shù)498戶,開展院壩硬化農(nóng)戶214戶,需硬化院壩4121平方米,硬化連戶路3650米。由于通村路尚在修建無法運送水泥、細沙等物資,各村民組基本完成了“兩個硬化”的主體路面,完成率達到50%,預(yù)計八月底通村路完工后及時把沙石運送到各村民組,爭取九月底“兩個硬化”全面完工。

六、工作中存在的問題

雖然駐村工作進展較為順利,取得了較好成績,但仍存在幾個問題:

1、駐村干部缺少鄉(xiāng)村工作經(jīng)驗、應(yīng)對鄉(xiāng)村復(fù)雜問題的能力有待提高,獨創(chuàng)性工作開展不夠,工作新局面有待進一步打開。

2、宣傳力度不夠。駐村工作組做了大量的工作,但還需進一步加強宣傳力度。

七、下一步的工作打算

在下一步的工作中,我們工作組將會與當?shù)馗刹咳罕娨黄鹂朔щy,銳意進取,真抓實干,努力取得駐村工作的更大成效,主要做好以下幾方面的工作:

1、繼續(xù)加大為農(nóng)民群眾辦實事的力度,多渠道籌措資金,積極組織協(xié)調(diào),進一步幫助解決群眾反映強烈的熱點、難點問題。

2、幫助該村加強基層組織建設(shè)。協(xié)助村“兩委”班子進一步建立和完善議事決策、工作分工責任制、村級財務(wù)管理、村務(wù)公開、村民代表會議和民主評議等制度,強化基層組織建設(shè),促進駐村工作和__村各項工作的正常有效開展。

3、強化對村干部的教育培訓(xùn),組織村黨員干部學習黨的重要會議精神和黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策,提高他們開展農(nóng)村工作的能力。

4、組織開展農(nóng)民技能培訓(xùn),對該村農(nóng)民群眾進行農(nóng)機維修、蔬菜種植、家禽養(yǎng)殖等實用技能的培訓(xùn),增強該村群眾增收致富能力。

5、協(xié)助村“兩委”排查解決突出問題,及時化解矛盾,切實維護該村和諧穩(wěn)定。

6、為綠塘鄉(xiāng)__村爭取村委會辦公樓維修資金3萬元,施工方案已科學規(guī)劃,申請材料已上報相關(guān)單位,此項工程預(yù)計年底完成。

7、為綠塘鄉(xiāng)爭取革命老區(qū)項目幫扶資金50萬元,幫助鄉(xiāng)政府所在地牛場村趙家寨組建設(shè)生態(tài)小廣場一個,經(jīng)費申請材料已上報貴州省財政廳,資金預(yù)計年底到位。

篇十五 駐村干部述職報告范例1650字

駐村干部述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

20__年3月1日,本人作為一名駐村干部,進駐__鎮(zhèn)__村村委會。駐村半年來,在工作隊隊長胡書記的帶領(lǐng)下,在村支委會干部的支持下,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞“一宣四幫”的工作任務(wù),認真履行駐村工作職責,確保了駐村工作健康有序開展,得到了鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府和群眾的一致好評。

一、深入調(diào)查摸底,摸清村情民意

駐村后,為了及時掌握第一手資料,摸清村委會的情況,本人和工作組成員把調(diào)查研究作為一項工作制度來抓,采取多種形式開展調(diào)查研究:一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長“請”到村委會,召開村兩委班子擴大會議,詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價,了解當?shù)孛袂轱L俗、經(jīng)濟發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等,使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關(guān)心的熱點、難點問題,聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟的意見和建議,有選擇性地訪問了本村個體老板、種養(yǎng)能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么,需要他們解決哪些問題,真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調(diào)查摸底,整理出當?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴},初步掌握了村情民意,找準工作的著力點和突破口,明晰了今后的工作思路。述職報告范文

二、全力以赴,全心全意為民辦好事實事

駐村以來,本人緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設(shè)法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下,爭取了各級駐村有關(guān)單位的大力支持和幫助,至目前止,共投入資金數(shù)萬元,協(xié)助村兩委解決群眾反映的熱點、難點問題,辦好事實事多件,幫助困難群眾解決了一些實際困難。一是通過駐村工作組爭取了市民政部門的支持,今年3月份,我們得知村里還有部分困難村民未能看上有線電視時,積極主動爭取了區(qū)廣播電視局的支持,為困難群眾現(xiàn)場減免初裝費報裝有線電視多戶,解決了他們看電視難問題,豐富了村民群眾的娛樂文化生活。通過為群眾辦好事實事,樹立村兩委形象和威信,增強群眾發(fā)展的信心,也贏得了群眾的一致好評。

三、抓好村委會換屆選舉,建設(shè)好村委領(lǐng)導(dǎo)班子

今年駐村適逢村委會換屆選舉,作為今年駐村工作的一項重要內(nèi)容,能否確保村委工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設(shè)一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子,建設(shè)一支好的黨員干部隊伍的重要指標。

四、加強村級組織建設(shè),提高了村級班子的戰(zhàn)斗力

半年來,本人和工作組成員緊緊圍繞“一宣四幫”的工作任務(wù)圍繞建設(shè),把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當作首要任務(wù)來抓。一是為提高辦理效率,規(guī)范工作程序,幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關(guān)監(jiān)督機制,建立健全了村級財務(wù)制度和村務(wù)公開制度,村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質(zhì),先后組織村干部和__大文件精神達多次,努力提高他們的政治素質(zhì)和理論水平,大力強化他們宗旨觀念和責任,使他們牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。

五、狠抓自身建設(shè),提高服務(wù)群眾能力

我們駐村干部多數(shù)都基層工作經(jīng)驗較少。對此,我們駐村工作組都有一個共識,就是必須堅持走群眾路線,虛心向群眾學習。我們駐村工作組在組長的帶領(lǐng)下,認真學習各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學知識,不斷加強自身素質(zhì)的提高,力爭做到自己受教育,群眾得實惠,自覺做“三個代表”重要思想和農(nóng)村各項政策的“宣傳隊”,推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的“工作隊”,為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的“服務(wù)隊”。

回顧半年來的駐村工作,本人感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻的認識到:搞好調(diào)查研究,是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦好事實事,是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設(shè),是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。駐村一年來,盡管取得一定成績的,但也還存在著一定的問題,主要是由于對市場經(jīng)濟知識了解不多,加上本村委會經(jīng)濟條件所限,在發(fā)展當?shù)丶w經(jīng)濟方面還有待加強。在今后的工作中,本人將發(fā)揚成績,糾正不足,把工作進一步做好做實,為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。

駐村干部十個全覆蓋工程調(diào)研報告(十五篇)

自治區(qū)萬名干部下基層“推進四個全面、加強重點工作落實”啟動后,派駐呼市的31名調(diào)研督導(dǎo)組成員和呼市千余名干部組成的推進組成員馬不停蹄走村串戶,行走在秋日豐收的大地。每到一處,督導(dǎo)組成員都與村民們同吃同住同勞動,實實在在解決問題。村民說,這些下鄉(xiāng)駐村干部工作不做假,白明黑夜地忙活在村子里,我們看著都覺得很辛苦。10天走訪35個自然村時間
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