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基層組織建設(shè)述職報(bào)告模板(十五篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-02-16 07:42:01 查看人數(shù):15

基層組織建設(shè)述職報(bào)告模板

篇一 基層組織建設(shè)述職報(bào)告模板2700字

根據(jù)中央和省、市、區(qū)委有關(guān)文件精神,深入推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和基層組織建設(shè)年工作,促進(jìn)社區(qū)基層黨組織分類升級(jí),現(xiàn)就我社區(qū)按照基層組織建設(shè)年的要求所開展的各項(xiàng)工作狀況總結(jié)如下:

一、摸清基本狀況,找準(zhǔn)工作介入點(diǎn)

該社區(qū)成立于2001年6月,轄區(qū)面積0.25平方公里,位于成都市東面,北起水碾河路,南到錦東路,東至二環(huán)路,西臨經(jīng)華南路,社區(qū)現(xiàn)有6個(gè)居民院落,居民住宅樓72棟,住戶4151戶,常住人口11998人,流動(dòng)人口1056人,黨員總數(shù)152名,其中婦女黨員70名,占黨員總數(shù)的46%,流動(dòng)黨員3名,占黨員總數(shù)的2%,離退休黨員82名,占黨員總數(shù)的53%,生活困難黨員4名,占黨員總數(shù)的2.6%。黨員中小學(xué)文化12人,初中文化26人,高中文化28人,大專及大專以上86人。。社區(qū)黨建經(jīng)費(fèi)已列入財(cái)政預(yù)算,每年平均撥付20000元左右;現(xiàn)社區(qū)有辦公用房90。活動(dòng)場(chǎng)所面積120,配套設(shè)施完善,有電腦、電視、音響、會(huì)議桌、椅、書畫桌、書柜、書籍等辦公設(shè)施用品。社區(qū)黨組織建有黨員(流動(dòng)黨員)服務(wù)站,遠(yuǎn)程教育服務(wù)點(diǎn)和志愿者服務(wù)站等組織。志愿者隊(duì)伍6支,共有注冊(cè)志愿者1000余人。

二、完善支部建設(shè),實(shí)行院落黨支部全覆蓋

一是根據(jù)社區(qū)院落的分布狀況進(jìn)行了合理劃分,成立5個(gè)院落黨支部,實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨組織全覆蓋;二是落實(shí)“五有”建設(shè),確保每一個(gè)院落“有黨的組織、有自治組織、有服務(wù)平臺(tái)、有居民公約、有自治活動(dòng)”。目前我們已經(jīng)落實(shí)部分服務(wù)平臺(tái)的建設(shè),在得勝上街76號(hào)院和二環(huán)路東四段36號(hào)院建立了服務(wù)平臺(tái)為居民創(chuàng)造閱覽、議事、休閑、活動(dòng)為一體的長(zhǎng)者空間。個(gè)性是科協(xié)參與打造的二環(huán)路東四段36號(hào)院服務(wù)平臺(tái)更是結(jié)合科普知識(shí)打造科普空間,讓社區(qū)居民在活動(dòng)的同時(shí)也能學(xué)到有用的科普知識(shí),更好的落實(shí)科普進(jìn)社區(qū)工作。三是加強(qiáng)對(duì)院落黨支部、樓棟黨小組的管理領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步完善院落居民公約、居民自治等各項(xiàng)制度;四是用心組織開展以“太極拳習(xí)練推廣”、“百姓故事會(huì)”、“黨員多形式組織生活會(huì)”、“黨員志愿者服務(wù)”等主題活動(dòng),使先進(jìn)文化占領(lǐng)社區(qū)活動(dòng)陣地,提升了居民的公民道德素質(zhì),起到了黨員在群眾中的引領(lǐng)和示范帶頭作用;五是加強(qiáng)了社區(qū)黨委對(duì)院落黨支部的工作領(lǐng)導(dǎo),社區(qū)黨委成員對(duì)口到院落黨支部,指導(dǎo)和幫忙院落各項(xiàng)工作的開展;五是透過院落黨支部收集群眾反映的意見和推薦,尤其在去年以來(lái),政府定額補(bǔ)貼項(xiàng)目征集使用過程中充分發(fā)揮了黨員的作用,收集群眾反映涉及環(huán)境衛(wèi)生、安全設(shè)施、生活服務(wù)各類熱點(diǎn)難點(diǎn)問題21條,按照規(guī)范的程序逐一進(jìn)行了實(shí)施和整改,其中對(duì)得勝上街76號(hào)院內(nèi)的車棚實(shí)施了維修改造,在二環(huán)路東四段36號(hào)院內(nèi)修建了供居民休息的陽(yáng)光棚以及長(zhǎng)椅和石桌等,有效解決了困擾居民生活環(huán)境等方面問題,使整個(gè)社區(qū)環(huán)境面貌有了明顯提升。

三、以“三分類三升級(jí)”活動(dòng)為抓手,深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。

社區(qū)黨委以分類定級(jí)為抓手,找準(zhǔn)和解決在抓黨組織建設(shè)中存在的突出問題,不斷增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是設(shè)置了黨員示范崗,開展了黨員“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的民主評(píng)議,評(píng)選出了在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中表現(xiàn)突出的先進(jìn)黨員并予以表彰;二是組織黨員學(xué)習(xí)和解讀組織建設(shè)年的文件精神和“三分類三升級(jí)”的相關(guān)要求;三是向社區(qū)黨員群眾發(fā)放了基層黨組織狀況調(diào)查問卷、社會(huì)黨組織調(diào)查問卷、非公企業(yè)黨組織調(diào)查問卷,由原設(shè)置的5個(gè)黨支部分別組織黨員群眾對(duì)我們的工作來(lái)進(jìn)行評(píng)議,確保分類定級(jí)客觀公正;四是整改有措施,根據(jù)評(píng)議查找到的問題,制定切實(shí)可行的整改措施,明確整改職責(zé),實(shí)行“陽(yáng)光”整改;五是幫扶有重點(diǎn),將定級(jí)為“一般”的支部列為重點(diǎn),“抓兩頭、帶中間”,實(shí)行分層、分類掛點(diǎn)幫扶,實(shí)行臺(tái)賬式動(dòng)態(tài)管理;六是晉級(jí)有方向,要求每個(gè)支部要明確晉位升級(jí)的努力方向,使先進(jìn)的再上水平、一般的晉等次換新貌。七是爭(zhēng)創(chuàng)有目標(biāo)。樹立先進(jìn)標(biāo)桿,使社區(qū)黨組織爭(zhēng)有標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)有目標(biāo)、評(píng)有依據(jù)。

四、加強(qiáng)隊(duì)伍培訓(xùn)學(xué)習(xí)教育管理,提高黨員干部素質(zhì),激發(fā)隊(duì)伍活力。

結(jié)合社區(qū)實(shí)際,采取多種形式召開黨員組織生活會(huì),每月定期組織黨員和社區(qū)兩委成員以集中學(xué)習(xí)宣講黨的方針政策、法律法規(guī)、惠民政策。制定兩委成員日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,透過遠(yuǎn)程教育網(wǎng),嚴(yán)格學(xué)習(xí)課時(shí)管理,理解專題課程學(xué)習(xí),透過多形式的組織生活會(huì),如“太極拳習(xí)練推廣”、“百姓故事會(huì)”講述、“環(huán)境提升、人人參與”等活動(dòng)的開展。使干部素質(zhì)得到明顯提高,黨員群眾參與社區(qū)建設(shè)、管理的意識(shí)得到增強(qiáng),社區(qū)整體服務(wù)水平有了明顯提升。截止目前參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)黨員干部累計(jì)200余人次,參加各項(xiàng)活動(dòng)黨員群眾500余人次。

五、完善制度、創(chuàng)新機(jī)制,重點(diǎn)抓黨員落實(shí)和黨員發(fā)展工作

去年以來(lái),社區(qū)全力推行黨務(wù)公開、居務(wù)公開、堅(jiān)持經(jīng)常性工作定期公開,階段性工作逐段公開,臨時(shí)性工作隨時(shí)公開,制定完善了《全面實(shí)施黨務(wù)公開權(quán)力公開透明運(yùn)行工作的實(shí)施方案》、《開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施方案》、《民主評(píng)議黨員制度》、《“三會(huì)一課”制度》、《社區(qū)干部考核制度》、《資產(chǎn)資金管理》、《黨員踐諾措施》等制度。對(duì)兩名預(yù)備黨員進(jìn)行了考察并按期轉(zhuǎn)正。

六、“兩走進(jìn),兩服務(wù),三促進(jìn)”活動(dòng)共促社區(qū)發(fā)展。

在與錦江區(qū)法院、錦江區(qū)科協(xié)共同開展的“雙報(bào)道”活動(dòng)中,社區(qū)黨委更是用心主動(dòng)與對(duì)口部門銜接聯(lián)系,與對(duì)口機(jī)關(guān)一齊就社區(qū)黨組織現(xiàn)狀狀況進(jìn)行調(diào)查、交流和探討,得到錦江區(qū)法院、錦江區(qū)科協(xié)的大力支持和廣泛關(guān)注,錦江區(qū)法院充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),利用百姓故事會(huì)為社區(qū)居民群眾開展法律知識(shí)講座,增強(qiáng)老百姓的法律意識(shí)和維權(quán)意識(shí)。錦江區(qū)科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)還深入社區(qū)院落,主動(dòng)與困難群眾家庭結(jié)對(duì)幫扶,在端午節(jié)前夕帶著米、油等禮品來(lái)到困難群眾家中進(jìn)行慰問,并從困難群眾家庭成員的就業(yè),子女的學(xué)習(xí)生活等方面進(jìn)行了詳細(xì)的了解,堅(jiān)定了困難群眾用心向上的生活信心。在6月8日,錦江區(qū)科協(xié)還在社區(qū)開展大型科普知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)“尋找科普達(dá)人”在單方普及科普知識(shí)的同時(shí)也讓居民用心主動(dòng)的參與到學(xué)習(xí)科普知識(shí)的隊(duì)伍中來(lái)。

七、用心培育和發(fā)展社會(huì)組織,引領(lǐng)社區(qū)黨員干部、居民群眾用心參與社會(huì)活動(dòng)

成立社會(huì)組織7個(gè),包括:楓葉表演隊(duì)、石哥投遞站、社區(qū)物業(yè)中心、居家樂為老助殘服務(wù)中心、棒娃娃幼兒園、錦江區(qū)第二人民醫(yī)院、牛市口盲人按摩醫(yī)院。今年5月,我們招募各類志愿者1000余名,開展了以“學(xué)雷鋒,共建和諧秀麗社區(qū)”為主題的深化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理禮貌勸導(dǎo)志愿者活動(dòng)。倡導(dǎo)志愿者精神,充分發(fā)揮社會(huì)組織在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理中的組織作用。得到了社會(huì)的廣泛關(guān)注和群眾的好評(píng)。

八、下一步工作打算

一是進(jìn)一步落實(shí)和推進(jìn)中央省、市、區(qū)委《關(guān)于在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年的實(shí)施意見》;二是用心探索黨建工作新機(jī)制、新方法、新模式,有力推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng);三是以長(zhǎng)者空間建設(shè)為切入點(diǎn)加快小區(qū)院落的組織細(xì)胞建設(shè)和陣地建設(shè);四是加強(qiáng)與對(duì)口機(jī)關(guān)單位聯(lián)系,加大對(duì)困難黨員、群眾的幫扶力度。

篇二 關(guān)于農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)的調(diào)研報(bào)告5300字

為深入貫徹落實(shí)黨的十六大精神,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的指導(dǎo),按照縣委的統(tǒng)一要求,我于2023年8月26日深入所轄的3個(gè)村進(jìn)行了為期一周的調(diào)研活動(dòng)。調(diào)研中,組織召開了3次有村黨支部(總支)班子成員、黨員和群眾代表參加的座談會(huì),走訪農(nóng)戶55戶,企業(yè)3家,發(fā)放鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調(diào)查問卷25份、村干部黨員群眾調(diào)查問卷100份,基本上掌握了我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的有關(guān)情況?,F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

農(nóng)村黨的基層組織的工作加強(qiáng)了,對(duì)黨員的管理教育搞好了,黨的戰(zhàn)斗堡壘作用就可以得到充分發(fā)揮,全黨的戰(zhàn)斗力就會(huì)得到極大的加強(qiáng)。如果沒有廣大農(nóng)村基層黨組織發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用,沒有廣大農(nóng)村黨員發(fā)揮先鋒模范作用,就沒有目前我國(guó)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)和精神文明建設(shè)的這種生機(jī)勃勃的局面。廣大的農(nóng)村基層組織是我們實(shí)現(xiàn)對(duì)農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)的重要組織基礎(chǔ)。___同志在黨的十六大報(bào)告中談到加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)時(shí),總結(jié)黨的歷史經(jīng)驗(yàn),立足當(dāng)前實(shí)際,強(qiáng)調(diào)要切實(shí)做好基層黨建工作,指出黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),應(yīng)該成為貫徹三個(gè)代表重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。這一重要論述對(duì)于在新的歷史時(shí)期下全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程,加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),具有十分重要的指導(dǎo)意義。

一、新時(shí)期下農(nóng)村黨的基層組織作用

1、政治核心作用。即黨的基層組織在貫徹落實(shí)黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策方面所應(yīng)起到的作用。具體表現(xiàn)為,一是發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì),保證黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策得以正確貫徹和落實(shí),防止和糾正一切上有政策,下有對(duì)策的現(xiàn)象發(fā)生;二是保證黨的政治領(lǐng)導(dǎo)權(quán)在本單位的實(shí)現(xiàn),反對(duì)一切削弱黨的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的錯(cuò)誤言行;三是保證兩手抓、兩手都要硬的戰(zhàn)略方針在本單位的執(zhí)行,克服和端正一切只顧經(jīng)濟(jì)效益不顧社會(huì)效益的傾向。

2、橋梁紐帶作用。即黨的基層組織在密切黨同人民群眾聯(lián)系上所應(yīng)起到的作用。具體表現(xiàn)為,一是保證黨的宗旨和群眾路線在本單位的重大決策、利益分配、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等活動(dòng)中得以體現(xiàn),要經(jīng)常了解和反映群眾對(duì)黨員、黨的工作和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的批評(píng)和意見;二是維護(hù)群眾利益,關(guān)心他們的疾苦,保證他們的正確愿望和要求得以實(shí)現(xiàn),發(fā)揮黨的思想政治工作的優(yōu)勢(shì)。

3、保證監(jiān)督作用。即黨的基層組織在教育、管理黨員,提高黨員素質(zhì),發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面的作用。具體表現(xiàn)為,一是對(duì)黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行黨的方針政策、依法辦事,以及思想作風(fēng)、道德品質(zhì)等方面起到教育和管理作用;二是起到督促黨員自覺進(jìn)行黨性鍛煉的作用,發(fā)揮每一個(gè)黨員的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,保證本單位各項(xiàng)工作的順利完成。

4.戰(zhàn)斗堡壘作用。即黨的基層組織在團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)黨員和廣大群眾進(jìn)行改革和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中的____作用。具體表現(xiàn)為:第一,黨的基層組織的____作用是執(zhí)政黨____作用在社會(huì)基層單位中的具體體現(xiàn),是黨的領(lǐng)導(dǎo)不可分割的一部分,對(duì)重大決策、干部任免、輿論導(dǎo)向等重大政治問題,起到領(lǐng)導(dǎo)和引導(dǎo)的作用;第二,對(duì)于人們起到不斷培養(yǎng)和樹立解放思想、勇于改革精神的作用,使之支持改革、擁護(hù)改革;第三,起到了調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大群眾建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義積極性的作用,堅(jiān)持黨的富民政策,帶領(lǐng)群眾走共同富裕的道路。

二、黨的基層組織所面臨的新情況和新問題

1、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下黨的基層組織面臨的新挑戰(zhàn)

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)則的確立,使過去以行政關(guān)系為紐帶確定企業(yè)黨組織隸屬關(guān)系的做法受到挑戰(zhàn)。在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)條件下,無(wú)論全民所有制還是集體所有制企業(yè),都以嚴(yán)格的行政隸屬關(guān)系被納入到各自的條或塊,隸屬于行政主管部門或行業(yè)主管部門,企業(yè)之間也是以行政關(guān)系為紐帶確定上下級(jí)關(guān)系。但是,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立,各類經(jīng)濟(jì)組織突破了原來(lái)的條塊限制,按照市場(chǎng)規(guī)則重新整合,呈現(xiàn)出越來(lái)越復(fù)雜的狀況。就企業(yè)而言,由于政企分開,政府轉(zhuǎn)變職能,企業(yè)割斷了與政府的臍帶,取消了行政級(jí)別,成為獨(dú)立的法人實(shí)體。企業(yè)之間也完全按照市場(chǎng)規(guī)則來(lái)運(yùn)作,從而使企業(yè)與政府之間、企業(yè)與企業(yè)之間行政上的隸屬關(guān)系不復(fù)存在。這就意味著在企業(yè)中不可能再以行政關(guān)系來(lái)確定黨組織的隸屬關(guān)系。

2、黨的基層組織自身建設(shè)存在問題

當(dāng)前,一些黨組織不重視黨的建設(shè)工作,治黨不嚴(yán),放松對(duì)黨員干部的馬克思主義教育,聽?wèi){各種非馬克思主義的,甚至是反馬克思主義的思想毒害、侵蝕黨員干部。有的黨組織、黨的領(lǐng)導(dǎo)干部埋頭經(jīng)濟(jì)工作,忽視黨的建設(shè),一手硬、一手軟的問題始終沒有得到很好的解決,有的觀念陳舊,方法老化,黨員教育照本宣科,效果差。

一些農(nóng)村基層黨員干部的素質(zhì)并不能適應(yīng)新形勢(shì)的要求,他們或者缺乏駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力,不善于抓住機(jī)遇帶領(lǐng)群眾走上加快發(fā)展的增收致富之路;或者缺乏應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力,不善于處理各種社會(huì)矛盾、協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系,以維護(hù)農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定的大局.

3、黨的基層組織所面臨的執(zhí)政能力建設(shè)問題

十六屆四中全會(huì)把研究加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)問題作為主題并作出決定,意義重大而深遠(yuǎn)。這是貫徹三個(gè)代表重要思想和十六大精神的重大舉措,體現(xiàn)了時(shí)代要求、人民要求,表明我們黨對(duì)執(zhí)政規(guī)律的認(rèn)識(shí)達(dá)到了一個(gè)新的高度。

基層黨員、干部的素質(zhì)和能力與新形勢(shì)、新任務(wù)不相適應(yīng),特別是一些基層領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子中存在思想理論水平不高、依法執(zhí)政能力不強(qiáng)、解決復(fù)雜矛盾本領(lǐng)不大、思想作風(fēng)不端正、工作作風(fēng)不扎實(shí)等問題。

一些地方基層黨建工作薄弱,黨的基層組織軟弱渙散。改革開放以后,基層黨組織如何定位,怎樣適應(yīng)新的變化發(fā)揮作用和擴(kuò)大黨的工作覆蓋面,都是新的挑戰(zhàn)。一些農(nóng)村基層黨組織長(zhǎng)期處于軟弱渙散狀態(tài),對(duì)群眾的凝聚力下降。社區(qū)、新經(jīng)濟(jì)組織等領(lǐng)域黨建工作明顯滯后。這個(gè)問題不解決好,就會(huì)嚴(yán)重削弱黨在基層的執(zhí)政基礎(chǔ)。

三、黨的基層組織如何應(yīng)對(duì)新的挑戰(zhàn)

1、把改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)與建立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的目標(biāo)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)

首先以產(chǎn)權(quán)關(guān)系為紐帶,調(diào)整和理順企業(yè)黨組織的隸屬關(guān)系。政企分開、產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、管理科學(xué)是現(xiàn)代企業(yè)制度的基本要求。目前,企業(yè)按照建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,逐步進(jìn)行了公司制改造,企業(yè)產(chǎn)權(quán)主體由一元化變?yōu)槎嘣髽I(yè)與政府、企業(yè)與企業(yè)之間的關(guān)系主要依靠產(chǎn)權(quán)而不是依靠行政關(guān)系來(lái)維系。因此,在公司制企業(yè),要按照誰(shuí)投資誰(shuí)管理的原則,以產(chǎn)權(quán)關(guān)系為紐帶確定黨組織的隸屬關(guān)系。以產(chǎn)權(quán)關(guān)系為紐帶確定企業(yè)黨組織的隸屬關(guān)系,有利于黨組織圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展工作,應(yīng)當(dāng)成為現(xiàn)代企業(yè)制度條件下企業(yè)基層黨組織設(shè)置的一個(gè)重要原則。

其次,以歸口管理為手段,理順?biāo)綘I(yíng)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織黨組織的管理關(guān)系。私營(yíng)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,也是近年來(lái)發(fā)展最為迅猛的一個(gè)領(lǐng)域。要加強(qiáng)黨對(duì)這一領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo),保證私營(yíng)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,就必須在這些經(jīng)濟(jì)組織中建立健全黨的組織,理順黨組織的隸屬關(guān)系。凡有3名以上正式黨員的私營(yíng)企業(yè),都要建立黨的組織。個(gè)體勞動(dòng)者集中的地方,有正式黨員3名以上的,也要建立黨的組織。同時(shí),對(duì)私營(yíng)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織中黨的基層組織要實(shí)行歸口管理??稍谒綘I(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)建立黨委,統(tǒng)一歸口管理本地區(qū)范圍內(nèi)的私營(yíng)企業(yè)黨組織;在個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì)建立黨委,統(tǒng)一歸口管理本地區(qū)范圍內(nèi)的個(gè)體工商戶黨組織。

2、抓好四個(gè)環(huán)節(jié),確保農(nóng)村黨的基層組織自身建設(shè)工作落到實(shí)處

抓教育,切實(shí)提高農(nóng)村基層黨員干部的思想覺悟以及帶領(lǐng)群眾致富奔小康的能力。要重視加強(qiáng)農(nóng)村黨員干部的政治、思想、理論建設(shè),用鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想及現(xiàn)代科技知識(shí)武裝黨員干部的頭腦。在發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的今天,農(nóng)村各級(jí)黨組織在著力提高農(nóng)村黨員干部為人民服務(wù)思想覺悟的同時(shí),要教育他們不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的能力,使農(nóng)村黨員干部努力做到科技興農(nóng)先學(xué)一步,在農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整上先走一步,在發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)上先干一步。鼓勵(lì)他們帶頭致富的同時(shí),還要做農(nóng)村政策的宣傳員,向農(nóng)民群眾及時(shí)、準(zhǔn)確地提供各種政策信息、科技信息等,幫助農(nóng)民解決市場(chǎng)要什么,種什么賺錢的問題,做發(fā)展經(jīng)濟(jì)的服務(wù)員,向農(nóng)民群眾提供生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需要的資金和農(nóng)用生產(chǎn)資料等。通過組織發(fā)動(dòng)黨員干部為農(nóng)民群眾搭臺(tái)子、出點(diǎn)子,努力走出一條先富幫后富、齊幫困難戶的路子,全心全意帶領(lǐng)群眾共同致富奔小康。

抓班子,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織一把手隊(duì)伍建設(shè)。在農(nóng)村,黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí),要通過基層黨支部一班人向全體黨員和群眾進(jìn)行灌輸,帶領(lǐng)大家付諸行動(dòng)。其中支部書記的作用最大,書記是農(nóng)村黨支部的核心,是發(fā)揮支部戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵,是帶領(lǐng)群眾實(shí)現(xiàn)共同致富的帶頭人。從上半年村級(jí)班子換屆選舉就可以看出,什么地方村班子凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng),什么地方群眾信任度就高,選舉工作就順利;反之,換屆選舉工作就難以順利進(jìn)行。因此,要把人選準(zhǔn)、把班子配強(qiáng),把那些真正靠得住、有本事的人選進(jìn)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,特別是要選準(zhǔn)配強(qiáng)村黨支部書記。同時(shí),還要著眼于村級(jí)班子的長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè),做好在青年農(nóng)民中培養(yǎng)后備干部和做好在優(yōu)秀青年農(nóng)民中發(fā)展黨員的工作,通過增強(qiáng)班子領(lǐng)導(dǎo)抓經(jīng)濟(jì)工作的意識(shí)和能力,加大扶貧攻堅(jiān)力度,增強(qiáng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)活力,推進(jìn)農(nóng)村小康建設(shè)。

抓作風(fēng),切實(shí)保證農(nóng)村基層黨的思想建設(shè)健康發(fā)展。從群眾中來(lái),到群眾中去,是黨的群眾路線,也是密切黨群、干群關(guān)系的一項(xiàng)重要措施。農(nóng)村基層黨組織要通過開展串百家門,知百家情,解百家憂,凝百家心,辦百家事,致百家富、慰問貧困戶和特困黨員、幫助失學(xué)兒童,為失學(xué)兒童捐資助學(xué)、溝通上訪戶、做示范,傳經(jīng)驗(yàn),幫致富,當(dāng)模范等為主題的黨的溫暖送萬(wàn)家活動(dòng),促使農(nóng)村黨員從思想上思民、感情上愛民、行動(dòng)上為民,自覺做到以人民的利益為最高利益,以人民的意愿為第一信號(hào),以人民的需要為首要任務(wù)。

抓載體,調(diào)動(dòng)廣大黨員的積極性,為其發(fā)揮作用提供廣闊空間。農(nóng)村基層黨組織建設(shè)要多開展一些結(jié)合和服務(wù)于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的主體活動(dòng),這樣既可以加強(qiáng)、改進(jìn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè),為黨建工作不斷注入新的活力,又可以對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展和改革開放的深化產(chǎn)生有力的促進(jìn)作用,使農(nóng)村基層黨員干部強(qiáng)化對(duì)黨的根本宗旨的理解,明確對(duì)黨員先鋒模范作用的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)搞好農(nóng)村各項(xiàng)工作的責(zé)任感和主動(dòng)性,形成敬業(yè)、愛崗、奉獻(xiàn)的良好風(fēng)尚,在實(shí)施黨的偉大工程中建功立業(yè)。

3、加強(qiáng)和提高黨的基層組織的執(zhí)政能力

基層黨建工作的核心,是要建設(shè)能夠帶領(lǐng)群眾脫貧致富的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨的組織,要抓住當(dāng)前的發(fā)展機(jī)遇,明確目標(biāo),形成合力,把黨的富民政策用好、用足、用夠,千方百計(jì)帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì),加快致富步伐。在農(nóng)村黨的基層建設(shè)中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)是龍頭,村級(jí)是基礎(chǔ)。各級(jí)基層組織的書記應(yīng)作為基層組織建設(shè)的第一責(zé)任人,切實(shí)負(fù)起責(zé)任來(lái),基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。

加強(qiáng)基層黨建工作,增強(qiáng)黨在基層的執(zhí)政能力,要著眼解決基層黨建工作的突出問題,工作要抓實(shí)抓具體,首先是配好領(lǐng)導(dǎo)班子,核心是培養(yǎng)一批農(nóng)村致富帶頭人;二是要著力提高農(nóng)村基層黨員和干部的素質(zhì),在群眾中樹立起黨組織的良好形象;三是適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)、新變化,積極探索和加強(qiáng)黨員管理和發(fā)展的新途徑;四是黨建工作要由虛變實(shí),找準(zhǔn)切入點(diǎn),選好推動(dòng)工作的載體;五是基層黨建工作的目標(biāo)定位要明確,就是落實(shí)方針政策,服務(wù)廣大群眾;六是基層黨建工作的落腳點(diǎn)必須是為民、利民、富民,目的就是要廣大群眾共同富裕、安居樂業(yè);七是基層黨建工作必須以推進(jìn)民主管理為突破口,堅(jiān)持公開、公正、透明,發(fā)展經(jīng)濟(jì)、民主辦事;八是以理順兩委關(guān)系為重點(diǎn),建立團(tuán)結(jié)共事、和諧穩(wěn)定的工作氛圍和社會(huì)環(huán)境。

加強(qiáng)基層黨建,提高黨的執(zhí)政能力,最根本的是要密切黨和群眾的血肉聯(lián)系。鎮(zhèn)、村兩級(jí)黨組織要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)變職能,要深入研究當(dāng)前基層組織建設(shè)中存在的突出問題,深入研究廣大農(nóng)民群眾最迫切的各種利益和需求。要從各級(jí)基層組織的書記做起,深入思考和探討怎樣做好鎮(zhèn)黨委書記、怎樣做好村支部書記等問題。要認(rèn)真總結(jié)和探索各級(jí)黨組織更好地為群眾服務(wù)的問題,真正把立黨為公、執(zhí)政為民的要求落到實(shí)處。要全面落實(shí)黨的各項(xiàng)政策,凡是政策規(guī)定的基層干部的切身利益,都要積極想辦法給予解決,要用改革的辦法、發(fā)展的辦法,積極從體制、機(jī)制上探索提高基層黨組織執(zhí)政能力的新路子,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能,深化體制改革,化解長(zhǎng)期以來(lái)由于體制上、機(jī)制上存在的種種矛盾,為增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力創(chuàng)造新的條件。

黨的十六屆四中全會(huì)認(rèn)真總結(jié)了黨執(zhí)政55年來(lái)的成功經(jīng)驗(yàn),深入分析了黨治國(guó)理政面臨的新形勢(shì)、新要求,明確了新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和主要任務(wù),并對(duì)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)作出了全面部署,指明了加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的奮斗方向。作為黨的各級(jí)基層組織,應(yīng)充分認(rèn)清新時(shí)期和新形勢(shì)下黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要性和充分性,必須堅(jiān)持以馬克思列寧主義、___思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn),以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心,以建設(shè)高素質(zhì)基層干部隊(duì)伍為關(guān)鍵,以改革和完善基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制為重點(diǎn),以加強(qiáng)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ),努力體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。最終通過全黨上下共同努力,使我們黨始終成為立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政黨,成為科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的執(zhí)政黨,成為求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔的執(zhí)政黨,歸根到底成為始終做到三個(gè)代表、永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性、經(jīng)得住各種風(fēng)浪考驗(yàn)的馬克思主義執(zhí)政黨,帶領(lǐng)人民群眾實(shí)現(xiàn)國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、社會(huì)穩(wěn)定、人民幸福。

篇三 殘疾人基層組織建設(shè)的調(diào)研報(bào)告1800字

縣轄14個(gè)鎮(zhèn),360個(gè)行政村,8個(gè)社區(qū),總?cè)丝?16萬(wàn),共有各類殘疾人7.42萬(wàn),占全縣總?cè)丝诘?.4%,持證殘疾人15827人。殘疾人事業(yè)的基礎(chǔ)在基層,基層殘疾人組織是黨和政府聯(lián)系殘疾人的橋梁和紐帶,是做好殘疾人工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是發(fā)展殘疾人事業(yè)的重要組織保證。近期,我會(huì)聯(lián)根據(jù)市殘聯(lián)的要求,組織專門班子對(duì)基層殘疾人組織建設(shè)工作情況進(jìn)行了調(diào)研,現(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

近年來(lái),縣縣委、縣政府十分重視基層殘疾人組織建設(shè),按照國(guó)務(wù)院、省、市殘工委關(guān)于加強(qiáng)基層殘疾人組織建設(shè)工作的要求,理清工作思路,突出工作重點(diǎn),抓好工作落實(shí),基層殘疾人組織建設(shè)進(jìn)一步得到加強(qiáng),組織網(wǎng)絡(luò)健全,隊(duì)伍穩(wěn)定實(shí)干,為做好全縣殘疾人工作,推進(jìn)全縣殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證。

基層殘疾人組織網(wǎng)絡(luò)的建立,是做好殘疾人工作的基礎(chǔ)。經(jīng)過多年的努力,我縣已形成了橫向到邊、縱向到底的殘疾人組織網(wǎng)絡(luò)。目前,全縣14個(gè)鎮(zhèn)都建立殘聯(lián),配備了專職理事長(zhǎng)和殘疾人專職委員,全縣360個(gè)行政村、8個(gè)社區(qū)全部建立了殘疾人協(xié)會(huì)。

1.搶抓機(jī)遇,保質(zhì)保量配齊全縣各鎮(zhèn)殘聯(lián)專職理事。2023年下半年,縣殘聯(lián)根據(jù)上級(jí)文件精神多次向縣委、縣政府、縣委組織部和縣編辦匯報(bào)該項(xiàng)工作的重要性、必要性、緊迫性。中共縣縣委組織部于2023年8月2日專門召開各鎮(zhèn)黨委分管的副書記和組織委員工作會(huì)議,專門安排布置鎮(zhèn)殘聯(lián)專職理事長(zhǎng)配備工作。隨后縣殘聯(lián)主要負(fù)責(zé)同志走訪全縣14個(gè)鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人,就該項(xiàng)工作進(jìn)行全面協(xié)商,贏得他們對(duì)這項(xiàng)工作的重視和支持,并詳細(xì)說明配備理事長(zhǎng)工作的重要性和選配人員的條件、素質(zhì)等方面的要求,確保選配工作高質(zhì)量開展。根據(jù)工作要求,各鎮(zhèn)黨委在2023年8月底上報(bào)鎮(zhèn)殘聯(lián)專職理事長(zhǎng)候選人員名單。隨后,縣殘聯(lián)配合縣委組織部對(duì)上報(bào)的候選人進(jìn)行了審核、考察,對(duì)不符合條件及年齡偏大的同志商請(qǐng)有關(guān)鎮(zhèn)黨委作了調(diào)整,確定了鎮(zhèn)殘聯(lián)專職理事長(zhǎng)人員名單??h委組織部部務(wù)會(huì)議作了認(rèn)真研究,并于9月15日下發(fā)了《關(guān)于王猛等同志任職的通知》(組干〔2023〕5號(hào))文件,正式任命王猛等14名同志分別為縣14個(gè)鎮(zhèn)殘聯(lián)專職理事長(zhǎng)。由此縣各鎮(zhèn)專職理事長(zhǎng)全部配備到位。2023年9月26日,聘請(qǐng)市殘聯(lián)有關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。之后,縣殘聯(lián)積極協(xié)調(diào)各鎮(zhèn)黨委,努力為鎮(zhèn)殘聯(lián)解決辦公場(chǎng)地、服務(wù)場(chǎng)所等問題,并統(tǒng)一為14個(gè)鎮(zhèn)殘聯(lián)制作了門牌、監(jiān)督牌和上墻制度牌。目前,14個(gè)鎮(zhèn)殘聯(lián)均有獨(dú)立辦公室、檔案櫥柜等必須的辦公設(shè)備。

2.選好用好專職委員,加強(qiáng)和完善基層組織規(guī)范化建設(shè)。根據(jù)省、市殘聯(lián)、財(cái)政、民政、人保等部門關(guān)于認(rèn)真做好購(gòu)買殘疾人專職委員公益崗位工作要求,從2023年12月初,我們就著手抓購(gòu)買殘疾人專職委員公益崗位工作,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,經(jīng)過宣傳發(fā)動(dòng)、自愿申報(bào)、擇優(yōu)推薦、綜合考試、媒體公示、政治審查、崗前培訓(xùn)、三個(gè)月試用等程序,分別為14個(gè)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))選聘了15位同志為殘疾人專職委員,并按照文件規(guī)定的待遇標(biāo)準(zhǔn),按月足額發(fā)放生活補(bǔ)貼,辦理有關(guān)保險(xiǎn)。

3.全縣360個(gè)行政村、8個(gè)社區(qū)都已成立了殘協(xié),全部由村主任或村書記擔(dān)任殘協(xié)主席、殘疾人或殘疾人親友擔(dān)任副主席和委員。

二、存在的問題

一是基層組織規(guī)范化程度還需提高。對(duì)照中殘聯(lián)《基層殘疾人組織規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,還有一定的差距,開展活動(dòng)和服務(wù)不夠平衡。

二是基層殘疾人工作者隊(duì)伍的教育管理培訓(xùn)有待加強(qiáng)。新上任專職理事長(zhǎng)和殘疾人專職委員的年齡、文化程度、社會(huì)閱歷不一,素質(zhì)參差不齊,加強(qiáng)對(duì)他們的教育管理很有必要。

三是基層殘疾人工作還需加強(qiáng)。有的基層殘疾人組織對(duì)所轄區(qū)域的殘疾人基本情況掌握不夠及時(shí)、全面,基礎(chǔ)工作還不夠扎實(shí),活動(dòng)載體不多,工作創(chuàng)新不夠,基層殘疾人工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

四是工作經(jīng)費(fèi)與基層殘聯(lián)承擔(dān)的工作任務(wù)不相匹配?,F(xiàn)在,大部分鎮(zhèn)都能滿足基本工作需要經(jīng)費(fèi),但開展活動(dòng)、扶殘助殘工作經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。

三、工作措施和建議

1、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。建議上級(jí)殘聯(lián)適時(shí)對(duì)鎮(zhèn)級(jí)殘聯(lián)專職理事和專職委員加強(qiáng)培訓(xùn),全方位提高殘疾人工作者的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、配套專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。必要的配套經(jīng)費(fèi)是保證基層殘聯(lián)正常開展工作的基礎(chǔ)條件,建議除各級(jí)殘聯(lián)配套專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)外,積極爭(zhēng)取各級(jí)財(cái)政支持,也應(yīng)是下一步工作的重點(diǎn)。

3、加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)級(jí)殘聯(lián)工作的督查和管理。鎮(zhèn)殘聯(lián)分設(shè)、鎮(zhèn)殘聯(lián)理事長(zhǎng)專職是一項(xiàng)新生事物,在工作運(yùn)轉(zhuǎn)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)開展方面留有許多創(chuàng)新和探索,需要各級(jí)殘聯(lián)共同努力。

篇四 縣婦聯(lián)著力解決基層組織建設(shè)的調(diào)查報(bào)告2550字

婦聯(lián)基層組織是做好婦女工作的保障,婦聯(lián)干部隊(duì)伍是婦女工作延伸到廣大婦女群眾中去的觸角。近年來(lái),__縣婦聯(lián)始終把婦聯(lián)基層組織和干部隊(duì)伍建設(shè)放在各項(xiàng)工作之首,明確目標(biāo),落實(shí)措施,常抓不懈,為有效保證婦聯(lián)各項(xiàng)工作的蓬勃開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、基本情況

__縣下轄11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)225個(gè)村、13個(gè)社區(qū),村級(jí)婦女干部配備率和女性進(jìn)入“兩委”比例均達(dá)到100%;村婦代會(huì)主任225名,進(jìn)村委的占94.7%,進(jìn)支委的占40.4%;社區(qū)婦聯(lián)主席13名,進(jìn)村委的占92.3%,進(jìn)支委的占61.5%。村、社區(qū)婦聯(lián)干部列為村(社區(qū))“五大員”管理機(jī)制,工資待遇均達(dá)到村(社區(qū))主任的80%,從村級(jí)“三項(xiàng)資金”中列支,全縣村婦代會(huì)主任月基本報(bào)酬人均870元,年均1.05萬(wàn)元,全年共支付247.8萬(wàn)元。2023年我縣落實(shí)連續(xù)任職20年以上的離任村婦代會(huì)主任(社區(qū)婦聯(lián)主席)生活補(bǔ)助發(fā)放,現(xiàn)有145名離任村婦代會(huì)主任(社區(qū)婦聯(lián)主席)領(lǐng)取每年1200元生活補(bǔ)助。2023年全年支付17.46萬(wàn)元。

二、主要做法

(一)高度重視,為婦聯(lián)基層組織健康發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。近年來(lái),縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)加快我縣婦女發(fā)展、推進(jìn)婦女事業(yè)進(jìn)步給予了高度重視,積極貫徹男女平等基本國(guó)策,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)婦聯(lián)組織和婦女工作的領(lǐng)導(dǎo),注重發(fā)揮婦聯(lián)組織在引領(lǐng)婦女發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)中的重要作用??h委于2023年6月下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)婦女組織建設(shè)的意見》(__辦發(fā)[2023]23號(hào)),后于2023年5月召開全縣婦女工作會(huì)議,印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期婦女工作的意見》(__委[2023]79號(hào))?!兑庖姟返某雠_(tái)為新時(shí)期婦聯(lián)組織建設(shè)指明了方向,營(yíng)造了良好環(huán)境。

(二)多部門協(xié)調(diào)配合,為加強(qiáng)婦聯(lián)基層組織建設(shè)提供切實(shí)保障。組織部門認(rèn)真貫徹縣委《意見》精神,要求全縣各級(jí)黨組織把加強(qiáng)村級(jí)婦女組織建設(shè)工作納入黨建工作整體規(guī)劃,全面推進(jìn),為新形勢(shì)下加強(qiáng)婦聯(lián)基層組織建設(shè)提供了政策保障和具體指導(dǎo)。在進(jìn)行村(社區(qū))兩委換屆時(shí),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都能把女性的配備作為重點(diǎn)來(lái)要求,在部署兩委換屆工作時(shí),明確提出村支兩委中必須確保有一名女性,村、社區(qū)的婦聯(lián)干部100%要進(jìn)入兩委。民政部門、婦聯(lián)組織密切配合,在村“兩委”換屆選舉中加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),開展政策指導(dǎo),提高女性在換屆選舉中參選率和當(dāng)選率。

(三)鞏固提升,婦聯(lián)基層組織建設(shè)工作成效明顯。在黨建的帶領(lǐng)帶動(dòng)下,全縣各級(jí)婦聯(lián)牢固樹立組織建設(shè)重在基層的意識(shí),不斷鞏固、調(diào)整、完善、規(guī)范基層組織,有效實(shí)現(xiàn)了以婦女組織的覆蓋帶動(dòng)?jì)D女工作的覆蓋。全力解決村婦代會(huì)主任待遇問題。2023年6月,我縣在全市率先下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)婦女組織建設(shè)的意見》,推行將村婦代會(huì)主任列為村(社區(qū))“五大員”(村或社區(qū)級(jí)黨組織書記、主任、會(huì)計(jì)、計(jì)生專干、婦代會(huì)主任)管理機(jī)制,工資不低于村(社區(qū))主任的80%,從村級(jí)“三項(xiàng)資金”中列支,從根本上解決了村婦代會(huì)主任的政治、經(jīng)濟(jì)待遇,為配齊配強(qiáng)村婦代會(huì)主任、推進(jìn)女性進(jìn)“兩委”工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2023年5月,縣婦聯(lián)積極爭(zhēng)取縣委召開全縣婦女工作會(huì)議,并推動(dòng)縣委下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期婦女工作的意見》(__委[2023]79號(hào)),《意見》明確要配齊配強(qiáng)村婦代會(huì)主任(社區(qū)婦聯(lián)主席),推動(dòng)村婦代會(huì)主任(社區(qū)婦聯(lián)主席)100%依法進(jìn)入村(社區(qū))黨組或村(居)民委員會(huì),并繼續(xù)堅(jiān)持將村婦代會(huì)主任(社區(qū)婦聯(lián)主席)納入“五大員”干部管理體系,繼續(xù)堅(jiān)持村婦代會(huì)主任(社區(qū)婦聯(lián)主席)工資不低于村(社區(qū))主任80%。對(duì)在婦代會(huì)主任崗位工作連續(xù)20年以上的離崗人員根據(jù)實(shí)際情況,每年給予適當(dāng)生活補(bǔ)貼。2023年我縣率先發(fā)放離任村婦代會(huì)主任(社區(qū)婦聯(lián)主席)的生活補(bǔ)貼,標(biāo)準(zhǔn)為每人每月100元,一年發(fā)放兩次,動(dòng)態(tài)管理。重點(diǎn)推進(jìn)婦女兒童服務(wù)陣地建設(shè)。自2023年以來(lái),我縣響應(yīng)上級(jí)婦聯(lián)的號(hào)召,按照“一室多用、配套建設(shè)、資源共享”的原則,不斷豐富、完善婦女兒童之家活動(dòng)陣地,為村、社區(qū)群眾開展維權(quán)服務(wù)、家庭教育、創(chuàng)業(yè)咨詢等活動(dòng)提供了良好的服務(wù)平臺(tái)。在隊(duì)伍建設(shè)上,不斷充實(shí)和完善隊(duì)伍建設(shè),在建立村婦代會(huì)主任(社區(qū)婦聯(lián)主席)兼任婦女兒童之家負(fù)責(zé)人的基礎(chǔ)上,通過招募熱愛婦女事業(yè)、熱心公益事業(yè)的各界人士,組成巾幗志愿者隊(duì)伍,為群眾開展政策宣傳、法律普及、技術(shù)培訓(xùn)、衛(wèi)生保健、幫扶助困等活動(dòng),提升了基層?jì)D女組織的凝聚力。目前婦女兒童活動(dòng)陣地實(shí)現(xiàn)全覆蓋,打造了79個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)的省級(jí)“婦女兒童之家”和12個(gè)“婦女兒童活動(dòng)中心”,并實(shí)施規(guī)范服務(wù)、常態(tài)運(yùn)行。

三、取得成效

(一)鞏固了黨的群眾基礎(chǔ)。通過基層?jì)D女組織建設(shè),利用密切聯(lián)系婦女群眾的優(yōu)勢(shì),當(dāng)好廣大婦女的“娘家人”,進(jìn)一步增強(qiáng)婦女組織的凝聚力,鞏固了黨在婦女中的群眾基礎(chǔ)。

(二)提高了服務(wù)婦女的水平。婦女群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題是基層?jì)D女干部工作的切入點(diǎn),基層?jì)D女組織的建設(shè)完善使不同社會(huì)階層的婦女群眾有了更多的利益訴求渠道,提高了婦女組織服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平,使婦女組織成為婦女群眾信賴的“溫暖之家”。

(三)實(shí)現(xiàn)了婦女事業(yè)科學(xué)發(fā)展。通過完善基層?jì)D女組織,加強(qiáng)對(duì)基層?jì)D女干部的培訓(xùn),培養(yǎng)了一支素質(zhì)好、作風(fēng)實(shí)、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的基層?jì)D聯(lián)干部隊(duì)伍,不斷創(chuàng)新婦女工作方法,充分發(fā)揮好婦聯(lián)組織的引領(lǐng)作用。

四、工作體會(huì)

(一)黨政重視,合力互動(dòng)是基層?jì)D女組織建設(shè)的保障。 黨的領(lǐng)導(dǎo)、政府的支持是做好婦女組織建設(shè)的根本保證。村級(jí)婦女組織建設(shè)得到了各級(jí)黨委的高度重視,得到了組織、民政、財(cái)政等部門的大力支持,形成了齊心協(xié)力的工作格局,為婦女組織的建設(shè)提供了有利條件。

(二)爭(zhēng)取政策,落實(shí)待遇是做好基層?jì)D女工作的基礎(chǔ)。村級(jí)婦女組織一直都在建設(shè)中,但是由于沒有落實(shí)相關(guān)的政治、經(jīng)濟(jì)待遇,基層?jì)D女干部流失比較嚴(yán)重,或是組織在但長(zhǎng)期處于癱瘓狀態(tài),并沒有切實(shí)發(fā)揮作用。兩個(gè)《意見》的出臺(tái),健全了基層?jì)D女組織,調(diào)動(dòng)了廣大基層?jì)D女干部的創(chuàng)造性和積極性,更好地團(tuán)結(jié)和凝聚廣大婦女群眾,切實(shí)發(fā)揮了積極作用。

(三)健全組織,提升素質(zhì)是永葆基層?jì)D女組織活力的根本?;鶎?jì)D女干部參加系統(tǒng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)較少,其整體素質(zhì)較之以往雖有一定的提高,但思想觀念仍顯得較為陳舊和落后,其改革意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)都有待于進(jìn)一步提高。近幾年,我們高度重視村級(jí)婦女干部的素質(zhì)提升,利用各種機(jī)會(huì),組織參加培訓(xùn),自2023年以來(lái)已舉辦了三期全面系統(tǒng)的、高質(zhì)量的基層?jì)D女干部培訓(xùn)班,提升了廣大基層?jì)D女干部的整體素質(zhì),永葆了基層?jì)D女工作的生機(jī)與活力。

篇五 市農(nóng)村基層組織建設(shè)調(diào)研報(bào)告3100字

市農(nóng)村基層組織建設(shè)調(diào)研報(bào)告

農(nóng)村黨的基層組織是農(nóng)村各項(xiàng)工作和各項(xiàng)組織的____,是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)、精神文明建設(shè)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者。農(nóng)村黨的基層組織的工作加強(qiáng)了,對(duì)黨員的管理教育搞好了,黨的戰(zhàn)斗堡壘作用就可以得到充分發(fā)揮。如果沒有廣大農(nóng)村基層黨組織發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用,沒有廣大農(nóng)村黨員發(fā)揮先鋒模范作用,就沒有目前我市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)和精神文明建設(shè)的這種生機(jī)勃勃的局面。為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全市農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的指導(dǎo),按照市委的統(tǒng)一要求,調(diào)研組深入我市所轄農(nóng)村對(duì)基層組織建設(shè)進(jìn)行了調(diào)研。調(diào)研中,多次組織召開了有村黨支部班子成員、黨員和群眾代表參加的座談會(huì),走訪農(nóng)戶,基本上掌握了我市農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的有關(guān)情況?,F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

一、基層組織建設(shè)現(xiàn)狀:

全市有47個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委(其中建制鎮(zhèn)24個(gè)、建制鄉(xiāng)23個(gè))、3個(gè)經(jīng)濟(jì)區(qū)黨工委(高灣、李石、大南),614個(gè)行政村,613個(gè)村黨支部(其中黨委建制的3個(gè),黨總支38個(gè),黨支部572個(gè)),共有農(nóng)民黨員26513名。

二、基層組織建設(shè)主要做法:

幾年來(lái),在省委、市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我市黨組織特別是農(nóng)村基層黨組織建設(shè)取得了可喜的成績(jī)。

1.“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)成果豐碩(“三級(jí):縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村”)。我市按照中央和省委關(guān)于開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的統(tǒng)一部署,結(jié)合我市農(nóng)村的實(shí)際情況,創(chuàng)造性地開展工作,把農(nóng)村基層組織先進(jìn)縣區(qū)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化為五大項(xiàng)30小項(xiàng),“五個(gè)好”(領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、小康建設(shè)業(yè)績(jī)好、農(nóng)民群眾反映好)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化為五大項(xiàng)24小項(xiàng),“五個(gè)好”村黨組織考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化為五大項(xiàng)19個(gè)小項(xiàng),推動(dòng)了農(nóng)村基層組織建設(shè)步入規(guī)范化建設(shè)軌道。

2.軟弱渙散支部整頓成效明顯。在全市農(nóng)村深入開展了以“提升黨組織戰(zhàn)斗力,強(qiáng)化以黨組織____村級(jí)組織配套建設(shè)”為主要內(nèi)容的農(nóng)村軟弱渙散支部整頓。每年初按照倒排5%的比例,對(duì)后進(jìn)黨支部進(jìn)行分類排隊(duì),采取領(lǐng)導(dǎo)包村、部門幫村、下派干部、交流任職等形式,幫助村里找癥結(jié),建班子,抓管理,找路子,進(jìn)行集中整頓建設(shè),取得了良好的效果。

3.“三向培養(yǎng)”工程建設(shè)影響巨大。從__年開始,我市在農(nóng)村深入開展了以把黨員培養(yǎng)成致富能手、把致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員致富能手培養(yǎng)成村組干部為主要內(nèi)容的農(nóng)村“三向培養(yǎng)工程”。在具體操作中,以平均每村5人的比例在全市確定了3000名的培養(yǎng)常數(shù),按照“保持常數(shù)、動(dòng)態(tài)管理、階梯培養(yǎng)”的原則,進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)。這項(xiàng)活動(dòng)開展以來(lái),全市已經(jīng)有675名致富能手經(jīng)過培養(yǎng)成為黨員,有576人由普通黨員成長(zhǎng)為致富能手,有405人進(jìn)入村“兩委班子”,51人成為村黨支部書記,49人成為村主任,有40名培養(yǎng)對(duì)象總資產(chǎn)達(dá)到50萬(wàn)元以上,成為農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的領(lǐng)軍人物。對(duì)此,人民網(wǎng)和《共產(chǎn)黨員》雜志分別以大篇幅報(bào)道了我市“三向培養(yǎng)”工程的經(jīng)驗(yàn)做法,在全國(guó)產(chǎn)生了積極的影響。

4.“北三家經(jīng)驗(yàn)”得到廣泛推廣。我市從__年開始,推廣清原縣北三家鄉(xiāng)的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)農(nóng)村黨員“設(shè)崗定責(zé)”。根據(jù)農(nóng)民黨員的從業(yè)形式、個(gè)人專長(zhǎng)、身體狀況、思想素質(zhì)等條件,按照支部設(shè)崗、黨員認(rèn)崗、黨員大會(huì)定崗的程序,為有能力的黨員“設(shè)崗定責(zé)”,充分發(fā)揮了農(nóng)村黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的作用。目前全市有614個(gè)行政村全部開展了這一活動(dòng),共設(shè)立4大類16小類共6248個(gè)崗位,農(nóng)村黨員在各項(xiàng)工作中示范引領(lǐng)作用得以發(fā)揮。

5.黨員培訓(xùn)工作扎實(shí)深入,黨員素質(zhì)得以提升。市、縣有關(guān)部門采取“照單點(diǎn)菜、自主擇訓(xùn)”的辦法對(duì)農(nóng)村干部進(jìn)行各類實(shí)用知識(shí)技術(shù)培訓(xùn),讓農(nóng)村干部在第一時(shí)間掌握實(shí)用信息和資料。同時(shí)積極鼓勵(lì)村干部通過自考、函授等多種途徑進(jìn)行在職學(xué)歷教育,努力提高村干部的整體素質(zhì)。兩年來(lái),市、縣有關(guān)部門共開辦農(nóng)村基層干部培訓(xùn)班120次,培訓(xùn)13000余人次。

6.考核評(píng)價(jià)機(jī)制得到完善。各縣區(qū)對(duì)村干部普遍實(shí)行了“任職承諾制”和年度目標(biāo)考核制,將任期和年度目標(biāo)向群眾公開承諾,按照承諾內(nèi)容,年終進(jìn)行考核,排出名次,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,對(duì)連續(xù)3年排名末位的村書記進(jìn)行組織調(diào)整。

7.一批典型英模迅速成長(zhǎng)。自__年以來(lái),我市先后樹立了大孤家鎮(zhèn)小甘河村書記趙景順、大蘇河鄉(xiāng)平嶺后村書記張金柱、紅透山鎮(zhèn)紅透村書記隋長(zhǎng)海等一批全市叫得響、群眾評(píng)價(jià)高的先進(jìn)典型,輻射和帶動(dòng)了全市基層組織建設(shè)工作向高標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn)。

三、黨的基層組織建設(shè)所面臨的新情況和新問題:

在調(diào)研中我們看到,在農(nóng)村基層組織建設(shè)取得令人欣喜的巨大成績(jī)的同時(shí),也存在著令人憂慮的問題。我們必須正視這些問題并著力進(jìn)行解決。

1.基層黨組織的影響力還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在調(diào)研中我們了解到,鄉(xiāng)村干部普遍反映,在農(nóng)村取消各項(xiàng)稅費(fèi)和林權(quán)改革后,村里的黨組織與群眾的聯(lián)系減少,缺乏必要的紐帶,黨組織的影響力明顯減弱,在缺少資金支撐的情況下,各種公益性活動(dòng)很難組織,甚至個(gè)別村黨支部的號(hào)召力還不如宗教組織的影響力。

2.個(gè)別村干部違法亂紀(jì)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。從__年以來(lái),我市各級(jí)紀(jì)檢部門立案查處的涉及村干部截留私分扶貧款、亂砍濫伐、倒賣林木、非法買賣或者侵占土地的案件達(dá)262件,查處各類違法人員281人。

3.黨員老齡化現(xiàn)象嚴(yán)重。目前,全市農(nóng)村黨員中35歲以下的為7090人,占農(nóng)村黨員總數(shù)的19%;55歲以上的黨員為12877人,占黨員總數(shù)的35%。個(gè)別村60歲以上的黨員超過黨員總數(shù)的60%。

4.個(gè)別村中“兩委”不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象依然存在。調(diào)研中發(fā)現(xiàn),個(gè)別村村書記和村主任坐不到一個(gè)板凳上。目前,全市書記、主任“一肩挑”的村數(shù)達(dá)258個(gè),占全市村數(shù)的42%。

5.村干部工資水平過低。我市村干部工資是__年稅費(fèi)改革時(shí)定的,現(xiàn)已五年沒有調(diào)整。隨著農(nóng)民收入和物價(jià)水平的提高,村干部工資過低的現(xiàn)象日趨明顯。

6.村級(jí)債務(wù)過高現(xiàn)象不容忽視。我市實(shí)施土地、林權(quán)和稅費(fèi)改革后,土地已全部承包到戶,林權(quán)已全部下放到人,農(nóng)民各項(xiàng)稅費(fèi)已全部免除,村集體已無(wú)收入來(lái)源。60%的村負(fù)在外債,有的數(shù)額較大。

7.干部選舉工作存在問題,急需改進(jìn)。由于《村民委員會(huì)組織法》規(guī)定村主任由村民直接選舉產(chǎn)生,在各種利益的作用下,有人借用家庭勢(shì)力上崗,有的地方“賄選”現(xiàn)象嚴(yán)重,有的甚至發(fā)生惡霸分子、勞教人員當(dāng)村干部的現(xiàn)象。

四、農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的思考與建議:

農(nóng)村基層組織是我們黨執(zhí)政的基石。加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)事關(guān)我市老工業(yè)基地振興和新農(nóng)村建設(shè)。通過此次對(duì)新形勢(shì)下的農(nóng)村基層組織建設(shè)的調(diào)研,我們對(duì)加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)有了新的更高層次的認(rèn)識(shí),也引發(fā)了我們更深層次的思考。

一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須把農(nóng)村基層組織建設(shè)擺上重要議程。我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須下大決心、花大力氣,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村級(jí)黨組織建設(shè)抓好。

二是把發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)作為加強(qiáng)黨執(zhí)政的基礎(chǔ)工作來(lái)抓。發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)事關(guān)新農(nóng)村建設(shè)事業(yè)、事關(guān)基層組織執(zhí)行力、創(chuàng)新力和凝聚力,在很大程度上,集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力和發(fā)展水平是衡量村級(jí)組織建設(shè)的一把標(biāo)尺。

三是在村“兩委”換屆選舉中必須切實(shí)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。村“兩委”換屆選舉直接關(guān)系到農(nóng)村基層組織建設(shè),關(guān)系到農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展,關(guān)系到新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程。因此,在農(nóng)村“兩委”換屆中,充分發(fā)揮黨組織____作用至關(guān)重要。

四是要著力提高農(nóng)村基層黨員和干部的素質(zhì),在群眾中樹立起黨組織的良好形象。

五是適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)、新變化,積極探索和加強(qiáng)黨員管理和發(fā)展的新途徑。

六是基層黨建工作必須以推進(jìn)民主管理為突破口,堅(jiān)持公開、公正、透明,發(fā)展經(jīng)濟(jì)、民主辦事。

七是以理順“兩委”關(guān)系為重點(diǎn),建立團(tuán)結(jié)共事、和諧穩(wěn)定的工作氛圍和社會(huì)環(huán)境。

八是基層黨建工作的目標(biāo)定位要明確,就是落實(shí)方針政策,服務(wù)廣大群眾,與廣大群眾共同富裕、安居樂業(yè)。

做好基層黨建工作意義重大?;鶎狱h建工作的核心,是要建設(shè)能夠帶領(lǐng)群眾脫貧致富的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨的組織。在農(nóng)村黨的基層建設(shè)中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)是龍頭,村級(jí)是基礎(chǔ)。各級(jí)基層組織的書記應(yīng)作為基層組織建設(shè)的第一責(zé)任人,切實(shí)負(fù)起責(zé)任來(lái),把黨的基層組織建設(shè)好。

篇六 鄉(xiāng)基層組織建設(shè)述職報(bào)告1350字

按照縣委黨建工作的總體要求,以提高基層黨組織執(zhí)政能力為核心,以提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標(biāo),以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為載體,突出重點(diǎn),全面推進(jìn),為實(shí)現(xiàn)我鄉(xiāng)改革發(fā)展穩(wěn)定的各項(xiàng)任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。同時(shí)以農(nóng)村“小康社會(huì)建設(shè)”總攬農(nóng)村工作全局,強(qiáng)化抓黨建就是抓發(fā)展的意識(shí),把促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定、提高能力,作為抓好基層黨建的根本落腳點(diǎn),真正擔(dān)負(fù)起黨委書記為第一責(zé)任人的職責(zé),發(fā)揮好關(guān)鍵和主角作用。

一、基層組織建設(shè)的基本情況

全鄉(xiāng)共有支部班子oo個(gè),其中機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、老干部支部各一個(gè),農(nóng)村支部oo個(gè)。19個(gè)農(nóng)村支部班子分類如下:優(yōu)秀支部5個(gè),ooooooo;基本合格2個(gè),oo;后進(jìn)支部2個(gè),oo。各村組織健全,能夠完成各項(xiàng)中心工作。全鄉(xiāng)共有兩委干部121人,黨員1196人,入黨積極分子247人,沒有連續(xù)兩年以上不發(fā)展黨員的村。

二、圍繞中心工作,以'三個(gè)代表'重要思想為指導(dǎo),搞好基層組織建設(shè)

1、開展調(diào)研、摸清情況、針對(duì)性地開展工作。新年度開始后,我立即組織召開黨委專題會(huì)議,研究分析我鄉(xiāng)黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀和班子狀況,要求黨委一班人開展調(diào)研工作,迅速摸清當(dāng)前全鄉(xiāng)黨員的思想狀況和各基層黨組織的情況,并提出我鄉(xiāng)黨建工作的思路:就是要按照上級(jí)黨組織的指示精神,緊密配合全鄉(xiāng)的中心工作,深入貫徹落實(shí)'三個(gè)代表'重要思想,把加強(qiáng)黨的思想建設(shè)放在首位,以制度建設(shè)為保障,重點(diǎn)抓好組織建設(shè),與時(shí)俱進(jìn),轉(zhuǎn)變觀念,使基層組織建設(shè)工作'虛工實(shí)做'。

2、組織好理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想教育。帶頭堅(jiān)持和落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度,以提高思想政治素質(zhì)為目標(biāo),重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高。目前已組織領(lǐng)導(dǎo)成員集中學(xué)習(xí)8次,看電教片5次開展調(diào)研活動(dòng)2次,每人寫出體會(huì)文章,召開黨委會(huì)12次,黨政聯(lián)席會(huì)議13次交心談心活動(dòng)1次。組織各支部書記參加縣、鄉(xiāng)組織的支部書記學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,并于近日舉辦了黨委委員、支部書記學(xué)習(xí)貫徹縣委“鼓勁加壓”大會(huì)精神學(xué)習(xí)會(huì),會(huì)上本人就學(xué)習(xí)體會(huì)作了專題輔導(dǎo)報(bào)告。為了使思想教育更加深刻,平時(shí)注重把加強(qiáng)思想教育與關(guān)心和幫助黨員干部解決實(shí)際困難相結(jié)合,體現(xiàn)黨組織的關(guān)懷,增強(qiáng)凝聚力。

3、圍繞樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。

帶領(lǐng)黨委一班人認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)黨的__屆四中全會(huì)和省委六屆六次全會(huì)精神,樹立可持續(xù)的發(fā)展觀和踏實(shí)為人民工作的政績(jī)觀,忠實(shí)踐行“三個(gè)代表”重要思想和黨的宗旨,結(jié)合落實(shí)縣委“鼓勁加壓”大會(huì)精神,寫出體會(huì)文章,進(jìn)一步健全了包片入村和工作用餐制度,加強(qiáng)對(duì)班子和干部的日常監(jiān)督管理,要求從穿衣等這些小事做起,樹好形象,加大對(duì)有違作風(fēng)問題的處理力度,努力營(yíng)造求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)干事的良好氛圍。

4、認(rèn)真貫徹民主集中制,努力維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。

做為“班長(zhǎng)”,在民主決策中,我堅(jiān)持和貫徹民主集中制原則,堅(jiān)決執(zhí)行縣委、鄉(xiāng)黨委的各項(xiàng)決議、決定,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)制,無(wú)論是議事、謀事、做事,都能做到與其他領(lǐng)導(dǎo)通氣、交換意見。重大問題都提交班子集體研究決定,不擅自主張,努力做到?jīng)Q策的民主化、科學(xué)化并自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)和威信。對(duì)村級(jí)組織也要求他們堅(jiān)持民主集中制,有重大事情要多征求群眾意見,多與班子成員交流商量,使決議最符合“三個(gè)代表”的要求。遇事多商量、多通氣,出現(xiàn)工作分歧和矛盾及時(shí)溝通化解,增強(qiáng)了班子凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

篇七 基層組織建設(shè)工作對(duì)標(biāo)定位的報(bào)告2850字

市“三提升”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組:

按照市委、市政府《關(guān)于深入開展“提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率”活動(dòng)的意見》精神,我部就基層組織建設(shè)工作開展了對(duì)標(biāo)定位,現(xiàn)將情況報(bào)告如下:

一、現(xiàn)狀評(píng)估

近年來(lái),市委高度重視加強(qiáng)和改進(jìn)基層組織建設(shè),采取了一系列扎實(shí)有效的措施,全市基層組織建設(shè)工作整體提升、重點(diǎn)突破,開創(chuàng)了前所未有的新局面?!耙欢ㄈ小睓C(jī)制,成為指導(dǎo)全國(guó)農(nóng)村黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)的基本政策,加強(qiáng)信教群眾聚居村黨建、大學(xué)生村官“四員”職責(zé)、“鄉(xiāng)編村崗”等經(jīng)驗(yàn)作法得到中央和中組部領(lǐng)導(dǎo)的肯定,在全國(guó)推廣。與北京市建立流動(dòng)黨員雙向共管機(jī)制,建立市黨員干部培訓(xùn)學(xué)院,搭建基層黨員干部規(guī)范化、集中化、經(jīng)常化教育培訓(xùn)平臺(tái)等做法,得到中央、省、市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定和基層黨員干部的普遍歡迎。

總體估價(jià)全市基層組織建設(shè)工作,雖然有一些方面處在全國(guó)、全省前列,但是有的方面也居于中游甚至落后水平,存在的突出問題主要有:基層黨組織謀劃和推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力還不夠強(qiáng),辦法還不夠多,標(biāo)準(zhǔn)還不夠高;村(社區(qū))級(jí)集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,增收渠道不多,公共事業(yè)投入不足,不能很好地為農(nóng)民(居民)群眾提供服務(wù);在非公有制企業(yè)和新社會(huì)組織中,黨組織的覆蓋面有待擴(kuò)大,黨務(wù)工作者隊(duì)伍薄弱,發(fā)展新黨員力度小,黨組織發(fā)揮作用不明顯;機(jī)關(guān)事業(yè)單位中有些黨員干部的思想作風(fēng)和素質(zhì)能力與“三提升”活動(dòng)的要求還有較大差距,還不能很好地適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的需要。

二、爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)

在對(duì)工作現(xiàn)狀合理評(píng)估的基礎(chǔ)上,與全國(guó)一流黨建水平對(duì)標(biāo)定位,查找不足,明確努力方向,提出打造具有張家口特色的十八項(xiàng)“基層黨建品牌”目標(biāo)。年內(nèi),全市基層組織建設(shè)工作創(chuàng)出的好經(jīng)驗(yàn)、好做法至少得到中央政治局委員以上中央領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示1次,力爭(zhēng)2次。

1、四項(xiàng)工作保持全國(guó)一流水平:深化拓展“一定三有”機(jī)制、信教群眾聚居村黨建工作、選聘大學(xué)生教育管理工作、推行“鄉(xiāng)編村崗”模式;

2、十項(xiàng)工作力爭(zhēng)達(dá)到全國(guó)一流水平:村書記隊(duì)伍建設(shè)、黨員干部培訓(xùn)基地建設(shè)、黨員干部教育培訓(xùn)工作、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、后進(jìn)村黨組織整頓轉(zhuǎn)化工作、共青團(tuán)“推優(yōu)入黨”、流動(dòng)黨員教育管理工作、農(nóng)村黨組織服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)、基層黨建專項(xiàng)述職和以“三提升”為載體的機(jī)關(guān)黨建工作;

3、四項(xiàng)工作力爭(zhēng)達(dá)到全省一流水平:村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)、社區(qū)“三有一化”建設(shè)、推行“一清四議兩公開”工作法、非公有制企業(yè)和新社會(huì)組織黨建工作。

三、推進(jìn)措施

面對(duì)新形勢(shì)新要求,各級(jí)黨委一定要切實(shí)履行好管黨職責(zé),嚴(yán)格落實(shí)“一抓雙管”、專項(xiàng)述職、專項(xiàng)督導(dǎo)考核、經(jīng)費(fèi)投入保障等各項(xiàng)制度,分類指導(dǎo),梯次推進(jìn),重點(diǎn)突破,努力提升全市基層組織建設(shè)工作整體水平。

1、鞏固擴(kuò)展一批:

繼續(xù)深化拓展“一定三有”機(jī)制。建立健全財(cái)政預(yù)算投入、資金專戶管理和銀行卡統(tǒng)一發(fā)放三項(xiàng)制度,形成村干部基礎(chǔ)職務(wù)補(bǔ)貼定期銀行化發(fā)放長(zhǎng)效機(jī)制。著力在“一定”上下功夫,強(qiáng)化對(duì)村干部的崗位目標(biāo)管理,認(rèn)真落實(shí)“雙述雙評(píng)”制度,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,形成激勵(lì)村干部干事創(chuàng)業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制。年內(nèi),按照“鄉(xiāng)編村崗”的模式,選派縣鄉(xiāng)干部到村擔(dān)任黨組織書記比例不低于行政村總數(shù)5%,對(duì)于優(yōu)秀村書記,選拔一定數(shù)量的進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子、錄用一定數(shù)量的進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制、考錄一定數(shù)量的進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員。同時(shí),繼續(xù)加快對(duì)符合條件的村干部辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)力度,確保年底前實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

著力提升信教群眾聚居村黨建整體水平。對(duì)117個(gè)信教群眾聚居村由縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)聯(lián)系,安排實(shí)力較強(qiáng)的部門對(duì)口幫扶,幫助每村每年新上至少一個(gè)發(fā)展項(xiàng)目,確保每村都要形成特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。專門為每個(gè)信教群眾聚居村選聘一名全日制本科、黨員大學(xué)生擔(dān)任村書記助理,增強(qiáng)黨建工作力量。在村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)上予以傾斜。

切實(shí)加強(qiáng)選聘大學(xué)生教育管理。繼續(xù)抓好選聘工作,全面落實(shí)大學(xué)生“村官”“四員”職責(zé),積極為他們搭建發(fā)揮作用的舞臺(tái),加大對(duì)大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)鼓勵(lì)扶持力度,引導(dǎo)服務(wù)期滿大學(xué)生“村官”通過多種渠道進(jìn)行合理流動(dòng)。力推黨員干部培訓(xùn)基地?cái)U(kuò)模升級(jí)。加快市黨員干部培訓(xùn)學(xué)院二期工程建設(shè),提升整體培訓(xùn)能力和水平;著力打造10個(gè)市級(jí)農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)參觀考察基地,選樹5個(gè)省級(jí)農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)參觀考察基地。

加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理服務(wù)規(guī)范化建設(shè)。年內(nèi),具備成立條件的縣區(qū),都要建立駐北京聯(lián)合黨組織;向駐北京流動(dòng)黨員聯(lián)合黨委選派一名黨建指導(dǎo)員;總結(jié)宣傳一批流動(dòng)黨員在“雙服務(wù)”活動(dòng)中的先進(jìn)典型;每個(gè)駐北京流動(dòng)黨員聯(lián)合黨委培養(yǎng)入黨積極分子不少于10名,發(fā)展黨員不少于5名。

2、強(qiáng)力突破一批:

推動(dòng)村級(jí)(社區(qū))活動(dòng)場(chǎng)所達(dá)標(biāo)升級(jí)。9月底,378個(gè)省以上補(bǔ)助和327個(gè)市、縣自建村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所全部建成投入使用,其中213個(gè)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所達(dá)到示范標(biāo)準(zhǔn)。年內(nèi)完成42個(gè)未達(dá)標(biāo)社區(qū)工作辦公用房建設(shè)任務(wù),每區(qū)至少打造1個(gè)省級(jí)精品社區(qū),每街道至少打造1個(gè)市級(jí)精品社區(qū)。

全面推行“一清四議兩公開”工作法。學(xué)習(xí)借鑒河南鄧州先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),本著“一縣一策”的思路,制定議事清單,編印“一清四議兩公開”工作法手冊(cè),確保一戶一冊(cè)、家喻戶曉。

堅(jiān)決打好新一輪治難轉(zhuǎn)后攻堅(jiān)戰(zhàn)。結(jié)合去年年底“雙述雙評(píng)”結(jié)果和平時(shí)掌握的情況,按照8%的比例倒排一批后進(jìn)村黨組織,實(shí)行集中整治,確保年底前全部實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化。抓好遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)和制片工作。年內(nèi),各縣區(qū)實(shí)現(xiàn)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)健康運(yùn)行,臨時(shí)站點(diǎn)轉(zhuǎn)化率不低于30%;每縣區(qū)黨員教育專題片及課件被市級(jí)以上平臺(tái)采用播出片數(shù)不少于20部,其中電教片不少于10部。不斷擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋面。進(jìn)一步完善黨工共建機(jī)制,力爭(zhēng)實(shí)名制工會(huì)會(huì)員登記人數(shù)達(dá)到70萬(wàn)人,從優(yōu)秀工會(huì)會(huì)員中發(fā)展黨員5000名,從業(yè)人員50人以上的非公有制企業(yè)和新社會(huì)組織全部單獨(dú)建立黨組織,全市規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織規(guī)范化建設(shè)符合“十有”標(biāo)準(zhǔn)的要達(dá)到80%。

切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)。將開展“三提升”活動(dòng)作為機(jī)關(guān)黨建的重要抓手,以創(chuàng)建“五型”機(jī)關(guān)為主要載體,把服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾作為機(jī)關(guān)黨建的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn),全面提升“三服務(wù)”素質(zhì)和能力;進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)工作制度,進(jìn)一步規(guī)范“三服務(wù)”行為;加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部科室和干部職工完成目標(biāo)任務(wù)情況的考核獎(jiǎng)懲力度,形成“三服務(wù)”的良好導(dǎo)向。

3、探索創(chuàng)新一批:

加強(qiáng)農(nóng)村黨組織服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)。圍繞全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)布局,繼續(xù)推動(dòng)“張雜”谷子、冬暖式大棚、土洞蘑菇、葡萄種植等旱作、節(jié)水、高效農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)推廣,實(shí)現(xiàn)村村都有一項(xiàng)特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。建立和完善村級(jí)財(cái)富積累機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村集體資產(chǎn)資源運(yùn)營(yíng)管理。年內(nèi),村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)到10萬(wàn)元以上的村所占比例提高5%以上,基本消滅集體經(jīng)濟(jì)“空殼村”。繼續(xù)深化“雙結(jié)對(duì)、雙服務(wù)”活動(dòng)。合理調(diào)整結(jié)對(duì)單位和服務(wù)對(duì)象,明確結(jié)對(duì)單位服務(wù)重點(diǎn)和工作目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)結(jié)對(duì)單位的督導(dǎo)和考核,掌握活動(dòng)開展情況,不斷擴(kuò)大活動(dòng)成果。創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置。加快在產(chǎn)業(yè)鏈、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、農(nóng)村“兩新”組織建立黨組織力度,推動(dòng)基層黨組織村居聯(lián)建、村村聯(lián)建、村企聯(lián)建和建立樓院黨支部、街道產(chǎn)業(yè)黨支部等。對(duì)3名以上正式黨員的全部單獨(dú)建立黨組織,對(duì)暫不具備單獨(dú)建立條件的建立聯(lián)合黨組織。

以上報(bào)告妥否,請(qǐng)審定。

篇八 鎮(zhèn)基層組織建設(shè)述職報(bào)告2550字

鎮(zhèn)基層組織建設(shè)述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo):

20__年以來(lái),我鎮(zhèn)按照十七屆四中全會(huì)關(guān)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)的新要求,堅(jiān)持以“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”為目標(biāo),采取積極有力措施加強(qiáng)基層組織建設(shè),全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)整體水平不斷提升,鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)得到全面發(fā)展。現(xiàn)就黨建工作匯報(bào)如下:

一、強(qiáng)基礎(chǔ)、提素質(zhì),推動(dòng)基層黨建上水平

1、切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)“一定三有”制度,2023年2月,鎮(zhèn)黨委書記與村書記,鎮(zhèn)長(zhǎng)與村主任簽訂了年度目標(biāo)責(zé)任書并出臺(tái)了考核辦法。為強(qiáng)化對(duì)選拔進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員的監(jiān)督管理,鎮(zhèn)黨委與他們簽訂了任期目標(biāo)責(zé)任狀,按階段進(jìn)行雙向考評(píng),把結(jié)果作為一年試用期后綜合考核的重要依據(jù)。同時(shí)為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生村官的管理,充分發(fā)揮其“四員”作用,我鎮(zhèn)明確一名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部幫帶一名大學(xué)生村官,并幫助他們?cè)卩l(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)主要科室輪崗鍛煉,幫他們了解鎮(zhèn)機(jī)關(guān)運(yùn)行特點(diǎn),掌握有關(guān)科室業(yè)務(wù)內(nèi)容,為開展村級(jí)工作提供便利。

2、著力提高黨員干部素質(zhì)。今年4月份鎮(zhèn)黨委開展了為期一個(gè)月的村黨組織書記爭(zhēng)做“群眾致富帶頭人、服務(wù)群眾貼心人、政策法規(guī)明白人、清正廉潔放心人”學(xué)習(xí)育教活動(dòng),通過集中學(xué)習(xí)、分析整改,提升了他們的綜合素質(zhì)和能力,今年的“一好雙強(qiáng)”型村黨組織書記為21人,達(dá)到84%。同時(shí)結(jié)合 “三提升”活動(dòng)和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)對(duì)25個(gè)行政村的村黨組織書記和“兩委”干部開展了以“黨性教育、能力培育”為主要內(nèi)容的集中培訓(xùn),增強(qiáng)他們的黨性,提高他們的綜合素質(zhì)。

3、進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。按照“由團(tuán)上推、由黨下批”發(fā)展入黨積極分子的模式,加大發(fā)展優(yōu)秀外出務(wù)工青年入黨力度,目前,已培養(yǎng)入黨積極分子89名,發(fā)展預(yù)備黨員48名,如期轉(zhuǎn)正64名,其中發(fā)展35歲以下、高中以上農(nóng)村種、養(yǎng)、加、銷致富能手32名,占新發(fā)展黨員數(shù)的67%,進(jìn)一步優(yōu)化了農(nóng)村黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu),規(guī)范建立了黨員信息臺(tái)帳和檔案。

4、村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)更加規(guī)范。2023年投資34萬(wàn)多元,實(shí)施的虎叫、青羊溝、葦子溝三村新建“兩室”工程目前已基本完工。同時(shí)配置了新的辦公設(shè)備,并建起了黨員活動(dòng)室、文化室,實(shí)現(xiàn)了衛(wèi)生整潔、制度上墻,黨務(wù)、村務(wù)活動(dòng)記錄等檔案材料歸檔存放。進(jìn)一步規(guī)范了黨務(wù)、村務(wù)公開制度。到目前為止,全鎮(zhèn)85%的行政村“兩室”建設(shè)達(dá)到縣一類標(biāo)準(zhǔn)。

5、遠(yuǎn)程教育及電教工作推進(jìn)轉(zhuǎn)化。我鎮(zhèn)按照“一手抓站點(diǎn)、一手抓制片”的思路,切實(shí)抓好26個(gè)遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)運(yùn)行維護(hù)工作。全力做好10個(gè)臨時(shí)站點(diǎn)的轉(zhuǎn)化,10月底前轉(zhuǎn)化7個(gè),轉(zhuǎn)化率為70%;設(shè)備標(biāo)牌和管理制度做到“五統(tǒng)一”,必要欄目、必學(xué)內(nèi)容參學(xué)率達(dá)到100%。目前,針對(duì)流動(dòng)黨員“雙服務(wù)”活動(dòng)的專題電教片已制作完畢。

6、扎實(shí)推進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。按照全縣統(tǒng)一部署,在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中,我鎮(zhèn)精心組織,強(qiáng)力推進(jìn),采取聘請(qǐng)黨校老師輔導(dǎo)、集中討論、警示教育等形式,開展了一個(gè)月的集中學(xué)習(xí)。通過各種方式營(yíng)造濃厚活動(dòng)氛圍,明確把對(duì)標(biāo)定位作為“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的核心,認(rèn)真撰寫了《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》并向社會(huì)公開承諾,接受群眾監(jiān)督。積極在全鎮(zhèn)開展?fàn)巹?chuàng)“五個(gè)好”基層黨組織,爭(zhēng)當(dāng)“五模范”共產(chǎn)黨員活動(dòng),營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)、趕先進(jìn)的良好氛圍。由于工作實(shí)績(jī)突出,在今年七.一表彰中我鎮(zhèn)黨委被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)基層黨委,本人被授予市級(jí)優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

7、黨風(fēng)政風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。我鎮(zhèn)把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為工作的重心,堅(jiān)持“深入教育為基礎(chǔ)、推進(jìn)公開為重點(diǎn)、健全機(jī)制為核心、抓點(diǎn)示范為關(guān)鍵”的工作思路,深入推進(jìn)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè),通過開展素質(zhì)教育、黨紀(jì)教育,增強(qiáng)了廣大干部自身__能力。各基層黨組織在工作中嚴(yán)格按照“一清四議兩公開”工作法陽(yáng)光操作,做到公正、公開、透明。同時(shí)加大對(duì)違紀(jì)案件查處力度,全年共查處違規(guī)違紀(jì)案件2起,對(duì)廣大干部群眾起到了警示教育作用,為建設(shè)新農(nóng)村提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。

二、創(chuàng)先進(jìn)、樹品牌,流動(dòng)黨員管理更加規(guī)范

1、開展“三個(gè)活動(dòng)”,切實(shí)強(qiáng)化流動(dòng)黨員黨性教育。開展了一次以“幫貧助困和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)”為主要內(nèi)容的主題活動(dòng),為流動(dòng)黨員發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺(tái);李家灣村流動(dòng)黨員梁登成投資35萬(wàn)元為本村修建通惠大橋一座。曹艷軍每年春節(jié)回鄉(xiāng)為每戶村民購(gòu)買米面和色拉油。在巴-四公路建設(shè)當(dāng)中,我鎮(zhèn)流動(dòng)黨員集體為公路建設(shè)捐資達(dá)230萬(wàn)元,為該段公路的順利竣工奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);充分發(fā)揮北京“昌平西關(guān)”流動(dòng)支部的作用,組織流動(dòng)黨員認(rèn)真過一次組織生活。建立詳實(shí)的流動(dòng)黨員信息臺(tái)帳,要求每名流動(dòng)黨員定期向黨支部匯報(bào)思想工作;同時(shí)以鎮(zhèn)黨委名義向外出流動(dòng)黨員和成功人士發(fā)出邀請(qǐng)函,把他們請(qǐng)到鎮(zhèn)政府組織召開一次主題為“我為家鄉(xiāng)做貢獻(xiàn)”的教育引導(dǎo)座談會(huì)。通過這些活動(dòng),東卯鎮(zhèn)涌現(xiàn)出一大批致富不忘家鄉(xiāng)的優(yōu)秀黨員,投入到家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)當(dāng)中。

2、提供“一個(gè)舞臺(tái)”,激發(fā)流動(dòng)黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)熱情。鎮(zhèn)黨委積極吸納返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員參與全鎮(zhèn)民主政治生活,對(duì)有發(fā)展培養(yǎng)前途、有較強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)能力的先進(jìn)青年吸收到黨組織中來(lái),特別是重點(diǎn)安排他們擔(dān)任村“兩委”干部,以充分發(fā)揮他們?cè)谫Y金、管理、技術(shù)、信息上的優(yōu)勢(shì),更好地為家鄉(xiāng)發(fā)展服務(wù)。

在京流動(dòng)黨員李樹明放棄了北京的優(yōu)厚條件,回鄉(xiāng)擔(dān)任了水磨灣村黨支部書記。在上任之初,便積極爭(zhēng)取資金加強(qiáng)村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善村容村貌,在資金緊缺的情況下他自掏腰包40多萬(wàn)元為村里打機(jī)井、修路、新建村委會(huì)16間,安裝路燈40盞,硬化街道2.5萬(wàn)平方米,新建文化廣場(chǎng)600平米。對(duì)村委會(huì)兩側(cè)至河渠西部區(qū)域進(jìn)行重點(diǎn)改造建設(shè),改造新建住宅180戶,美化街道墻體2500平米。投資75萬(wàn)元新建占地10畝的水磨灣小學(xué)一座,蓋校舍30間,建成后可入住教職員工13人,學(xué)生170多人。

在京流動(dòng)黨員胡慶成回鄉(xiāng)擔(dān)任虎叫村黨支部書記,積極跑辦虎叫的“三項(xiàng)民心工程”。投資170萬(wàn)元硬化虎叫至后城鎮(zhèn)界7公里道路,解決村民行路難問題;投資11萬(wàn)元新裝修村委會(huì)11間,并建起衛(wèi)生室完善醫(yī)療設(shè)施;投資12萬(wàn)元打機(jī)井2眼,安裝自來(lái)水入戶,解決全村人畜飲水問題。

篇九 基層組織建設(shè)專題述職報(bào)告7250字

本人作為__村黨總支部委員常務(wù)書記,現(xiàn)將一年來(lái)抓農(nóng)村基層組織建設(shè)情況報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)村級(jí)黨組織建設(shè),注重提高班子政治素養(yǎng),增強(qiáng)班子核心作用

㈠基本情況

__村黨總支轄黨支部 4個(gè),10個(gè)黨小組,11個(gè)村民小組均有黨員。它們分別是構(gòu)皮園支部、河里郎支部、芭蕉塘支部和今年換屆選舉結(jié)束后新增的橫箐掛紅山支部。現(xiàn)有黨員54名,黨員平均年齡43歲,黨員人數(shù)占全村人口數(shù)5.17%;其中男性黨員44名,女性黨員10名;少數(shù)民族黨員48人;30歲以下黨員15人;30-35歲人名,35-45歲24人,45-60歲7人;60歲以上6人;初中及其以下文化程度36人,高中(中專)9人,大專及其以上9人。截至目前,總支部委員8人,其中女性黨員1人。入黨積極分子5人,2023年新發(fā)展黨員2人。外出流動(dòng)黨員2人。

㈡具體工作

--抓宣傳,提高思想認(rèn)識(shí)水平。今年以來(lái)我們除抓好“三會(huì)一課”、參觀培訓(xùn)、星期三會(huì)議學(xué)習(xí)等正常宣傳學(xué)習(xí)的同時(shí),結(jié)合科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),為營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)宣傳氛圍,在主要路口新制作了固定宣傳標(biāo)語(yǔ)。在村委會(huì)和各小組張貼懸掛宣傳牌3塊、宣傳展板8塊、宣傳標(biāo)語(yǔ)130余條,開設(shè)宣傳專欄5塊。在宣傳中我們不斷創(chuàng)新宣傳的方式方法,增強(qiáng)宣傳引導(dǎo)的針對(duì)性、生動(dòng)性、實(shí)效性、擴(kuò)大輿論宣傳的覆蓋面和影響力。

--抓培訓(xùn),提高干部素質(zhì)。按照“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,創(chuàng)__組干部的培訓(xùn),實(shí)行學(xué)與用的有效結(jié)合,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),用科學(xué)理論武裝干部頭腦,在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展以“每月討論一個(gè)主題,每季聽取一次講座,每半年舉辦一場(chǎng)討論,每年撰寫以上調(diào)研報(bào)告”為內(nèi)容的“四個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng)。讓村組干部帶著問題出去,帶著收獲回來(lái)。共組織干部外出考察學(xué)習(xí)2期37人次,其中參加鄉(xiāng)上組織的村干部創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)4期20人次,參觀學(xué)習(xí)了觀光農(nóng)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)、基層組織建設(shè)等。采取集中培訓(xùn)與分類培訓(xùn)相結(jié)合,經(jīng)驗(yàn)交流與實(shí)地觀摩相結(jié)合,邀請(qǐng)縣、鄉(xiāng)農(nóng)技專家、致富帶頭人、法律服務(wù)者深入田間地頭、農(nóng)家院落進(jìn)行新特蔬菜種植等知識(shí)講解。從根本上解決部分鄉(xiāng)村干部對(duì)政策法規(guī)理解不深、發(fā)展經(jīng)濟(jì)路子不寬、化解矛盾能力不強(qiáng)等問題。

--抓班子,配強(qiáng)干部隊(duì)伍。今年,我們對(duì)不適應(yīng)工作要求的構(gòu)皮園支部書記進(jìn)行了調(diào)整,由村黨總支委員陳學(xué)群兼任支書;十一個(gè)小組的組長(zhǎng)進(jìn)行了重新選舉,能者、德者上,不能者、無(wú)德者下。在完善村級(jí)民主管理、規(guī)范村級(jí)議事決策程序上求突破,今年在全村11個(gè)小組推行“四議兩公開”工作法,目前,村干部整體素質(zhì)提高,年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化,黨群關(guān)系和諧。

--抓隊(duì)伍,提高工作水平。在干部隊(duì)伍建設(shè)上,村黨總支以黨員“五帶頭”(帶頭學(xué)習(xí)講政治、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭創(chuàng)建佳績(jī)、帶頭服務(wù)比貢獻(xiàn)、帶頭自律樹形象)作為衡量標(biāo)準(zhǔn),以抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變?yōu)橥黄瓶?,努力打造一支服?wù)“三農(nóng)”工作的主力軍。在全村實(shí)行為民服務(wù)代理制,行政問責(zé)制,限時(shí)辦結(jié)制和首問負(fù)責(zé)制。圍繞把黨員隊(duì)伍管理好、作用發(fā)揮好的目標(biāo)要求,在各黨支部中深入開展無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng),按照思想政治類、經(jīng)濟(jì)發(fā)展類、工作監(jiān)督類、公共事務(wù)類進(jìn)行設(shè)崗,根據(jù)無(wú)職黨員的文化程度、經(jīng)濟(jì)狀況、特長(zhǎng)愛好、實(shí)用技能對(duì)黨員進(jìn)行合理分類編組。政治理論水平、表達(dá)能力強(qiáng)的黨員組成參政議政組,致富能手組成“雙帶”(帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富)組,懂法律、身強(qiáng)力壯的黨員組成治安聯(lián)防組,政策觀念強(qiáng)、辦事公道的黨員組成村民理事組,威信高、善于處理矛盾糾紛的黨員組成民事調(diào)解組。通過設(shè)崗定責(zé)活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)無(wú)職黨員的積極性和主動(dòng)性,做到農(nóng)村無(wú)職黨員“無(wú)職有位、有位有為”,充分發(fā)揮先鋒模范作用。

--抓調(diào)研,梳理發(fā)展思路。經(jīng)過認(rèn)真調(diào)研分析,在產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局上將全村分為4個(gè)區(qū)域:即高山生態(tài)產(chǎn)業(yè)區(qū)(掛 紅山、大麥地、新房子、芭蕉塘、橫箐、園門口、寨子等7個(gè)小組,重點(diǎn)發(fā)展冷涼型高山生態(tài)藥材種植基地。由目前的零星種植發(fā)展到1000畝。戶均達(dá)到5畝以上。主要是要配套完善水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)),河谷蔬菜產(chǎn)業(yè)區(qū)(構(gòu)皮園、河里郎、哈鐵、熱水塘等4個(gè)小組,重點(diǎn)發(fā)展高效、優(yōu)質(zhì)大棚蔬菜。由目前100畝發(fā)展到1000畝。戶均達(dá)到10畝。主要是道路建設(shè)的問題),歌農(nóng)谷莊園山城產(chǎn)業(yè)區(qū)(松磨河沿線,涉及河里郎、構(gòu)皮園、新房子、大麥地等4個(gè)小組,重點(diǎn)發(fā)展綜合服務(wù)及加工、旅游觀光、特色莊園、特色種植、特色養(yǎng)殖。主要是解決加工增值的問題),黃金公路沿線服務(wù)區(qū)(在哈鐵、熱水塘沿線,新建1處農(nóng)貿(mào)市場(chǎng),搞活市場(chǎng)貿(mào)易氛圍等)。在發(fā)展重點(diǎn)上按照“抓四點(diǎn)、促全面”的思路開展工作。一是松磨河新農(nóng)村建設(shè)和沿松磨河生態(tài)文化旅游度莊園建設(shè)。二是以村委會(huì)所在構(gòu)皮園小組為主的政治、文化、經(jīng)濟(jì)中心區(qū)域建設(shè)。三是以掛紅山、大麥地為主的高山產(chǎn)業(yè)種植區(qū)域建設(shè)。四是以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)基層組織建設(shè)。

--抓責(zé)任,創(chuàng)新工作載體。年初我們制定了《__村領(lǐng)導(dǎo)干部分片包干項(xiàng)目責(zé)任書》、《村領(lǐng)導(dǎo)解決突出問題一覽表》和《村干部包辦實(shí)事一覽表》,并張榜公布,使任務(wù)具體、責(zé)任明確、群眾清楚。在全村范圍開展“雙聯(lián)雙助”(黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系農(nóng)村基層黨組織,黨員干部聯(lián)系農(nóng)村困難黨員群眾;幫助農(nóng)村基層黨組織建班子帶隊(duì)伍、幫助困難黨員群眾脫貧致富奔小康)、“五訪五問”活動(dòng)(訪小康戶、產(chǎn)業(yè)戶,問致富經(jīng)驗(yàn);訪老干部、老黨員,問發(fā)展良策;訪信訪戶、意見戶,問訴求意見;訪困難戶、低保戶,問衣食冷暖;訪返鄉(xiāng)農(nóng)民工,流動(dòng)黨員家屬,問就業(yè)情況)。截至目前,共走訪群眾287戶,現(xiàn)場(chǎng)解疑答問420人次,為群眾辦實(shí)事22件,解決矛盾糾紛13起。村黨員干部幫助貧困黨員10戶,幫扶資金2000余元。全村黨員結(jié)成了“1+_”幫扶隊(duì)子,幫助各小組理清了發(fā)展思路。

--抓創(chuàng)新,推進(jìn)黨建工作。一是創(chuàng)新農(nóng)村基層黨組織設(shè)置模式,按照務(wù)實(shí)管用、靈活高效的農(nóng)村基層黨組織新模式的要求,我們根據(jù)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,突破過去地緣和行業(yè)區(qū)域限制,按行業(yè)、新農(nóng)民組織及黨員自身等情況合理設(shè)置黨組織,率先把橫箐、掛紅山兩小組創(chuàng)建為一個(gè)支部。二是創(chuàng)新城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對(duì)共建活動(dòng)。按照“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、相互促進(jìn)、共同提高”的原則,充分發(fā)揮幫扶黨組織的信息、資金優(yōu)勢(shì),所結(jié)對(duì)的黨組織與村黨總支進(jìn)行了座談交流,提出了力所能及的結(jié)對(duì)幫扶措施。

一年來(lái),全村基層組織夯實(shí),經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)步健康發(fā)展,各項(xiàng)工作都取得了較好的成效。

二、求真務(wù)實(shí)、努力推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,積極營(yíng)造和諧的社會(huì)環(huán)境

㈠精心組織,“三委”換屆順利完成。

今年四月份,按照北斗鄉(xiāng)黨委、政府有關(guān)文件的要求,精心組織,認(rèn)真實(shí)施,順利完成了__村“三委”換屆選舉工作。在換屆工作當(dāng)中,做為村總支書記的我主抓村委會(huì)換屆工作。在村委會(huì)換屆工作中,我周密安排,精心準(zhǔn)備,嚴(yán)格按照北斗鄉(xiāng)黨委、政府制定的村委會(huì)選舉工作實(shí)施方案和日程安排表,將工作做細(xì)做實(shí);對(duì)村干部基本情況進(jìn)行全面摸底,做到心中有數(shù);多次組織選舉委員會(huì)成員學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定、實(shí)施方案、具體步驟;充分利用宣傳陣地,以板報(bào)、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)等形式廣泛宣傳,實(shí)現(xiàn)換屆工作家喻戶曉,人人支持參與;下發(fā)了換屆各階段工作明白紙。經(jīng)過努力,6月1日順利完成__村“三委”換屆選舉工作,并高票當(dāng)選為村黨總支書記、村委會(huì)主任。新一屆村委會(huì)比上一屆整體素質(zhì)有了較大提高,實(shí)現(xiàn)了村級(jí)班子兩高一低,即:文化層次高、人員素質(zhì)高、年齡結(jié)構(gòu)低,為更好地開展村級(jí)工作奠定了堅(jiān)實(shí)組織基礎(chǔ)。

㈡彈好鋼琴,努力做好社區(qū)各項(xiàng)工作。

--規(guī)范村級(jí)工作檔案:根據(jù)村級(jí)各項(xiàng)工作實(shí)際,投入資金,購(gòu)進(jìn)大批辦公用品,進(jìn)一步規(guī)范檔案,將原有陳舊無(wú)用的材料進(jìn)行統(tǒng)一梳理、歸納。

--改變村級(jí)辦公環(huán)境:為了給村級(jí)工作者一個(gè)良好的辦公環(huán)境,讓村民到村委會(huì)辦事,有回家的感覺,積極協(xié)調(diào),放棄節(jié)假日休息時(shí)間,把村級(jí)辦公場(chǎng)所整治一新。

--民政:按照足額為低保家庭發(fā)放低保金,保障了他們的基本生活。對(duì)村組大病致困家庭進(jìn)行全面摸底調(diào)查,實(shí)施及時(shí)救助;深入殘疾人家庭鼓勵(lì)他們身殘志堅(jiān),滿懷信心融入社會(huì);積極開展職業(yè)介紹、辦理失業(yè)證、再就業(yè)優(yōu)惠證、社保補(bǔ)貼等業(yè)務(wù)。

--計(jì)生:計(jì)劃生育工作面大量廣,政策性強(qiáng),本村地廣人稀,所以必須在工作思路和工作方法中實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變。建立健全組織機(jī)構(gòu),為做好計(jì)生工作提供保障;采取多種形式,開展豐富多彩的宣傳活動(dòng);組織各種活動(dòng),為育齡婦女提供服務(wù)。

--農(nóng)村衛(wèi)生:以“健康,幸福人民”活動(dòng)為載體,抓住契機(jī),開展大規(guī)模的環(huán)境治理攻堅(jiān)行動(dòng),極大地改變了村民居住環(huán)境。

三、調(diào)整思路,迅速進(jìn)入新農(nóng)村建設(shè)的行動(dòng)中

㈠真誠(chéng)付出,感情投入,力保一方穩(wěn)定。

換屆選舉結(jié)束后,可以說是臨危受命,所有信訪、民事糾紛案件擺到了議事日程。近年來(lái),國(guó)家加大了解決“三農(nóng)”問題的力度,隨著中央和地方一系列惠農(nóng)政策的出臺(tái),農(nóng)民的生活質(zhì)量逐步提高,促進(jìn)了農(nóng)業(yè)建設(shè)的持續(xù)發(fā)展,農(nóng)村面貌日新月異、欣欣向榮。在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的同時(shí),受到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、利益格局調(diào)整和文化思潮變革等諸多因素影響,各種新型矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜,一定程度上影響著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。如何正確認(rèn)識(shí)和處理農(nóng)村矛盾,關(guān)系到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。著力化解農(nóng)村矛盾,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定是基層村級(jí)組織肩負(fù)的一項(xiàng)重要任務(wù)。我村黨總支、村委會(huì)在農(nóng)村基層實(shí)際工作中,高度重視人民群眾內(nèi)部矛盾和相鄰之間糾紛的解決,采取強(qiáng)有力的工作措施,認(rèn)真加以排查化解,并在工作實(shí)踐不斷努力探索。

㈡急民所急,想民所想,為村民解決實(shí)際困難。

積極聯(lián)系群眾,扎實(shí)工作,進(jìn)行十大行動(dòng),努力為村民群眾排憂解難,促進(jìn)村級(jí)和諧繁榮。

--“點(diǎn)亮永平”行動(dòng):響應(yīng)縣、鄉(xiāng)黨委、政府的號(hào)召,實(shí)施點(diǎn)亮永平行動(dòng)。我村先后兩批安裝了34盞路燈,其中節(jié)能路燈110盞,太陽(yáng)能路燈24盞。

--“農(nóng)轉(zhuǎn)城”行動(dòng):我村共有322戶村民,1044人,其中31人為非農(nóng)。此次行動(dòng),共轉(zhuǎn)971人,尚有42人未轉(zhuǎn),農(nóng)轉(zhuǎn)城率達(dá)96%。

--“新農(nóng)合及養(yǎng)老保險(xiǎn)”行動(dòng):我村新農(nóng)合應(yīng)參合292戶,1006人。實(shí)際參合294戶,979人,其中發(fā)票人數(shù)886人、低保90人,五保3人;戶參合率為100.4%,人參合率為97.3%。我村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)繳104人,實(shí)繳99人,解繳率為95.2%,上繳社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)9900元。從性別上看,男性57人,占57.6%,女性42人,占42.4%;從分布在各小組的情況看,新房子20人,熱水塘6人,構(gòu)皮園18人,河里郎12人,哈鐵12人,芭蕉塘5人,掛紅山15人,園門口1人,大麥地10人。

--“愛心水窖”行動(dòng):北斗鄉(xiāng)政府2023年給我們的計(jì)劃是完成80個(gè)、容積25立方的水窖建設(shè)任務(wù)。而我村在此次行動(dòng)中完成了90個(gè)愛心水窖和1個(gè)中小型水池。

--“廣播電視戶戶通”行動(dòng):我村共322戶,2023年通過村委會(huì)的努力,完成80戶廣播電視戶戶通的安裝,加上前幾年已安裝使用的,已達(dá)到村內(nèi)全覆蓋。

--“抗震救災(zāi)”行動(dòng):洱源縣3﹒03地震影響永平縣北斗鄉(xiāng)__村,拆除重建與修繕加固報(bào)名農(nóng)戶82戶,其中:拆除重建16戶、修繕加固67戶(其中一戶既重建又修繕)。經(jīng)鄉(xiāng)級(jí)黨委、政府上報(bào)后確定__村拆除重建16戶、修繕加固18戶。經(jīng)反復(fù)研究確定拆除重建每戶補(bǔ)助30000元;修繕加固每戶補(bǔ)助4000元。共計(jì)項(xiàng)目資金552000元。并務(wù)必按建設(shè)規(guī)范施工,于本年12月20日前完工交付使用。拆除重建16戶,涉及哈鐵1戶,橫箐1戶,芭蕉塘2戶,新房子1戶,掛紅山2戶,構(gòu)皮園3戶,熱水塘6戶。修繕加固18戶,涉及寨子、橫箐、芭蕉塘、新房子、掛紅山、構(gòu)皮園各1戶,哈鐵7戶,熱水塘和大麥地各2戶。

[l]--“低保保障”行動(dòng):實(shí)施農(nóng)村低保,為方便群眾掌握和了解政策,規(guī)范辦理程序,實(shí)行陽(yáng)光操作,州、縣制訂了《農(nóng)村居民最低生活保障制度實(shí)施細(xì)則》,確定了保障范圍、保障標(biāo)準(zhǔn)、申請(qǐng)審批程序、經(jīng)費(fèi)支付方式等管理體制,實(shí)施了城鄉(xiāng)低保分類施保和限期保障制度,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理和有效監(jiān)管,使最需要幫助的困難群體及時(shí)得到保障。防止“人情?!薄ⅰ瓣P(guān)系?!钡炔还浆F(xiàn)象的發(fā)生,讓農(nóng)村低保工作真正置于社會(huì)和群眾的參與和監(jiān)督之下。通過對(duì)__村2023年農(nóng)村低保保障對(duì)象周調(diào)查、核審、評(píng)議會(huì)議,現(xiàn)將對(duì)外公布的名單作一個(gè)說明。我村2023年農(nóng)村低保保障對(duì)象涉及30戶,107人。從各組的分布情況看,寨子1戶,3人;橫箐1戶,5人;園門口3戶,11人;大麥地3戶,7人;熱水塘5戶,13人;哈鐵3戶,10人;芭蕉塘3戶,11人;河里郎3戶,14人;構(gòu)皮園3戶,12人;掛紅山3戶,12人;新房子2戶,9人。從家庭結(jié)構(gòu)看,五人家庭7戶,35人;四人家庭11戶,44人;三人家庭6戶,18人;二人家庭4戶,8人;一人家庭2戶,2人。從年齡段看,老年人14人,成年人75人,未成年人18人。從性別看,男性51人,女性56人。從五級(jí)月保障、救濟(jì)金額看,月享受88.00元的有3戶,10人;月享受98.00元的有5戶,20人;月享受108.00元的有13戶,49人;月享受118.00元的有5戶,16人;月享受128.00元的有4戶,12人。[/l]

[l]--“動(dòng)、植物參?!毙袆?dòng):一是我村能繁母豬共194頭,全部納入?yún)⒈?,?yīng)交保險(xiǎn)費(fèi)2328元,已按實(shí)上繳,并為這些母豬建立了檔案,明確了身份。這些母豬群平均年齡在26個(gè)月,最高年齡45個(gè)月,最低年齡12個(gè)月;從花色品種看,白色占大頭,84%、黑色占10.5%、紅棕色和黑花各占1.5%、紅色占1%、棕色、黃色和雜色各占0.5%。二是植物參保主要指水稻和玉米。全村水稻種植保險(xiǎn)參保農(nóng)戶81戶,參保面積達(dá)100畝,每畝應(yīng)交納保險(xiǎn)費(fèi)1.95元,共計(jì)195元。其中:寨子10戶,面積12.4畝;園門口8戶,面積9.92畝;大麥地6戶,面積7.44畝;熱水塘10戶,面積12.4畝;哈鐵16戶,面積19.84畝;芭蕉塘6戶,面積7.44畝;河里郎8戶,面積9.92畝;構(gòu)皮園12戶,面積14.88畝;新房子5戶,面積6.2畝。玉米種植保險(xiǎn)參保農(nóng)戶255戶,參保面積達(dá)1000畝,每畝應(yīng)交納保險(xiǎn)費(fèi)1.65元,共計(jì)1650元。其中:寨子13戶,面積56.9畝;橫箐12戶,面積43.5畝;園門口12戶,面積54.4畝;大麥地25戶,面積121畝;熱水塘22戶,面積82畝;哈鐵32戶,面積113畝;芭蕉塘30戶,面積116.4畝;河里郎29戶,面積106畝;構(gòu)皮園37戶,面積138.7畝;掛紅山15戶,面積60.1畝;新房子28戶,面積108畝。[/l]

[l]--“林政資源保護(hù)”行動(dòng):一是2023年我村實(shí)施林業(yè)撫育管理試點(diǎn),全村51戶的山林進(jìn)行了撫育管理,其中新房子7戶、園門口13戶、構(gòu)皮園11戶、芭蕉塘10戶、寨子8戶。二是實(shí)行了林政資源管理和護(hù)林防火分片包干制度,由我負(fù)責(zé)新房子、芭蕉塘和橫箐小組;由總支副書記陳新李負(fù)責(zé)大麥地、寨子和掛紅山小組;由副主任戴濱全負(fù)責(zé)構(gòu)皮園、熱水塘和園門口小組;由林業(yè)員蒙茶羅負(fù)責(zé)河里郎和哈鐵小組。三是認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家獎(jiǎng)補(bǔ)政策,發(fā)放草原生態(tài)保護(hù)補(bǔ)助。我村涉及草原生態(tài)保護(hù)范圍的有259戶,共發(fā)放獎(jiǎng)補(bǔ)資金48570元。[/l]

--“項(xiàng)目支撐”行動(dòng):一是教育資助。因連續(xù)幾年來(lái)的干旱,不僅農(nóng)村生產(chǎn)生活受影響,而且本村小學(xué)教育也受到了了相當(dāng)?shù)挠绊?,師生飲水問題尤為突出。我村班子從緊張的經(jīng)費(fèi)中拿出了5000元資金為學(xué)校渡過難關(guān)。由于洱源“3.03”地震同樣給學(xué)校帶來(lái)了損害,我村為學(xué)校多方爭(zhēng)取,獲得了香港慈善基金的支持,給予學(xué)校20萬(wàn)港元的支持。同時(shí)從發(fā)改委系統(tǒng)爭(zhēng)取到112萬(wàn)元的'恢復(fù)重建資金。目前重建工作基本完成。二是村組公路改造。投資20萬(wàn)元的熱水塘小組1000米水泥路面硬化工程已啟動(dòng)實(shí)施;投資32.8萬(wàn)元的掛紅山小組3000米的彈石路面硬化工程也已經(jīng)完成;投資10萬(wàn)元的橫箐小組公路側(cè)溝改造工程已經(jīng)完成。三是示范村項(xiàng)目。我村新房子小組示范村建設(shè)任務(wù)全面完成,共投資136萬(wàn)元(州、縣各補(bǔ)助30萬(wàn)元,整合15萬(wàn)元,群眾自籌61萬(wàn)元)。主要建設(shè)內(nèi)容為:主路、文體娛樂、人飲、污染治理、環(huán)境美化和清潔能源工程。同時(shí)又啟動(dòng)芭蕉塘小組民族團(tuán)結(jié)和諧發(fā)展示范村項(xiàng)目。項(xiàng)目中包含有700米的水泥路面建設(shè)、同時(shí)還加有太陽(yáng)能路燈,村容村貌美化亮化、衛(wèi)生廁、衛(wèi)生圈、垃圾焚燒池等,要求做到村容整潔、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、文化素質(zhì)整體提高。項(xiàng)目投資共60萬(wàn)元,州級(jí)給予30萬(wàn)元。通過縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)多次深入調(diào)研,縣民宗局從民族團(tuán)結(jié)和諧發(fā)展示范角度追加30萬(wàn)元投資。此項(xiàng)目也進(jìn)入收關(guān)階段。四是村衛(wèi)生室項(xiàng)目通過爭(zhēng)取,得到發(fā)改委的支持,給予我村村衛(wèi)生室5萬(wàn)元資金,加上縣級(jí)配套5萬(wàn)元,共投資10萬(wàn)元資金重建村衛(wèi)生室。目前正在做前期工作。五是“歌農(nóng)谷莊園山城”項(xiàng)目前期工作正在緊張進(jìn)行中。歌農(nóng)谷莊園山城項(xiàng)目,是建設(shè)科學(xué)合理規(guī)劃的現(xiàn)代農(nóng)莊,是有基地、有加工、有品牌、有文化經(jīng)、有會(huì)所、有市場(chǎng)的精品生態(tài)農(nóng)莊。項(xiàng)目建設(shè)投資20億元,開發(fā)用地3萬(wàn)畝林地,預(yù)計(jì)開發(fā)時(shí)間3-8年。該項(xiàng)目的介入,是發(fā)展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的需要;是農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、加速農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)的需要;是擴(kuò)大農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)和增加農(nóng)民收入的需要。這個(gè)項(xiàng)目大部分在我村境內(nèi),可以極大地促進(jìn)我村的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

四、存在的問題

盡管各項(xiàng)工作比往年取得了很大的成效,有了較快的發(fā)展變化。但我村和其他村以及縣委、縣政府的要求還有很大的差距和不足。

一是受自然條件的限制,發(fā)展制約因素多。二是工業(yè)項(xiàng)目少,沒有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展支撐點(diǎn)。三是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱,我村還基本屬于空殼村。四是道路仍然是制約發(fā)展的主要瓶頸,11個(gè)小組發(fā)展極不平衡。五是村級(jí)陣地和文化活動(dòng)場(chǎng)地建設(shè)滯后。六是本人領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)工作的能力和水平還有待進(jìn)一步提高。

五、今后努力的方向

今后,我相信:在以羅成韓為班長(zhǎng)的帶領(lǐng)下全村廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大及十八屆二中、三中全會(huì)精神,以“十二五”規(guī)劃為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)州、縣、鄉(xiāng)黨委的工作思路,結(jié)合全村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的四個(gè)區(qū)域布局,在發(fā)展重點(diǎn)上按照“抓四點(diǎn)、促全面”的思路開展工作。

在項(xiàng)目建設(shè)上,全力抓好高山生態(tài)藥材和河谷大棚蔬菜產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大,抓好以新農(nóng)村建設(shè)為主體的城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程,抓好以__文化中心為主體的生態(tài)文化旅游度莊園建設(shè)進(jìn)程。

按照推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的總體要求,設(shè)計(jì)規(guī)劃__文化生態(tài)園。文化生態(tài)園將以松磨河為依托,道路為骨架,以綠化廣場(chǎng)和文化廣場(chǎng)為主體,努力打造生態(tài)綠化、人文景觀、休閑娛樂為一體的特色旅游品牌。全力構(gòu)建綠色家園,力爭(zhēng)再利用五年多的時(shí)間將__文化生態(tài)園打造成博南古道上優(yōu)美的“歇腳點(diǎn)”。

在加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)上,做到五個(gè)創(chuàng)新。一是創(chuàng)新基層組織建設(shè)的設(shè)置模式。根據(jù)實(shí)情,健全村共青婦組織,組建各種協(xié)會(huì)。二是創(chuàng)新基層組織干部的選配方式(大力儲(chǔ)備培養(yǎng)后備干部、選強(qiáng)配強(qiáng)干部、返聘退職村干部)。三是創(chuàng)新基層組織管理機(jī)制(落實(shí)“一定三有”制度、轉(zhuǎn)變培訓(xùn)方式、加大參觀考察調(diào)研交流、嘗試支部書記試用制)。四是創(chuàng)新基層組織的民主建設(shè)。大力推行黨務(wù)、村務(wù)、政務(wù)公開辦事制度,努力營(yíng)造基層民主團(tuán)結(jié)的政治氛圍,減少矛盾,維護(hù)穩(wěn)定,促進(jìn)發(fā)展。五是創(chuàng)新基層組織工作載體。在村黨組織中廣泛開展 “三爭(zhēng)一促”活動(dòng),在黨員干部中廣泛開展“雙聯(lián)雙助”、“五訪五問”活動(dòng)。努力把班子建成能帶動(dòng)發(fā)展產(chǎn)業(yè),能帶動(dòng)群眾共同致富的班子。努力使黨員干部做一名讓組織放心、讓群眾滿意、讓自己安心的好干部。

篇十 村基層組織建設(shè)專題述職報(bào)告7000字

__彝族鄉(xiāng)黨委:

本人作為新村村黨總支部委員會(huì)常務(wù)書記,現(xiàn)將一年來(lái)抓農(nóng)村基層組織建設(shè)情況報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)村級(jí)黨組織建設(shè),注重提高班子政治素養(yǎng),增強(qiáng)班子核心作用

㈠基本情況

新村村黨總支轄黨支部_個(gè),_個(gè)黨小組,_個(gè)村民小組均有黨員。它們分別是_支部、_支部、_支部和今年換屆選舉結(jié)束后新增的_箐掛紅山支部。現(xiàn)有黨員__名,黨員平均年齡_歲,黨員人數(shù)占全村人口數(shù)_%;其中男性黨員_名,女性黨員_名;少數(shù)民族黨員_人;30歲以下黨員_人;30—35歲人名,35—45歲_人,45—60歲_人;60歲以上_人;初中及其以下文化程度_人,高中(中專)_人,大專及其以上_人。截至目前,總支部委員_人,其中女性黨員1人。入黨積極分子_人,__年新發(fā)展黨員_人。外出流動(dòng)黨員_人。

㈡具體工作

——抓宣傳,提高思想認(rèn)識(shí)水平。今年以來(lái)我們除抓好“三會(huì)一課”、參觀培訓(xùn)、星期三會(huì)議學(xué)習(xí)等正常宣傳學(xué)習(xí)的同時(shí),結(jié)合科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),為營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)宣傳氛圍,在主要路口新制作了固定宣傳標(biāo)語(yǔ)。在村委會(huì)和各小組張貼懸掛宣傳牌_塊、宣傳展板8塊、宣傳標(biāo)語(yǔ)_余條,開設(shè)宣傳專欄_塊。在宣傳中我們不斷創(chuàng)新宣傳的方式方法,增強(qiáng)宣傳引導(dǎo)的針對(duì)性、生動(dòng)性、實(shí)效性、擴(kuò)大輿論宣傳的覆蓋面和影響力。

——抓培訓(xùn),提高干部素質(zhì)。按照“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,創(chuàng)新村組干部的培訓(xùn),實(shí)行學(xué)與用的有效結(jié)合,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),用科學(xué)理論武裝干部頭腦,在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展以“每月討論一個(gè)主題,每季聽取一次講座,每半年舉辦一場(chǎng)討論,每年撰寫以上調(diào)研報(bào)告”為內(nèi)容的“四個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng)。讓村組干部帶著問題出去,帶著收獲回來(lái)。共組織干部外出考察學(xué)習(xí)2期37人次,其中參加鄉(xiāng)上組織的村干部創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)4期20人次,參觀學(xué)習(xí)了觀光農(nóng)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)、基層組織建設(shè)等。采取集中培訓(xùn)與分類培訓(xùn)相結(jié)合,經(jīng)驗(yàn)交流與實(shí)地觀摩相結(jié)合,邀請(qǐng)縣、鄉(xiāng)農(nóng)技專家、致富帶頭人、法律服務(wù)者深入田間地頭、農(nóng)家院落進(jìn)行新特蔬菜種植等知識(shí)講解。從根本上解決部分鄉(xiāng)村干部對(duì)政策法規(guī)理解不深、發(fā)展經(jīng)濟(jì)路子不寬、化解矛盾能力不強(qiáng)等問題。

——抓班子,配強(qiáng)干部隊(duì)伍。今年,我們對(duì)不適應(yīng)工作要求的_支部書記進(jìn)行了調(diào)整,由村黨總支委員陳_兼任支書;十一個(gè)小組的組長(zhǎng)進(jìn)行了重新選舉,能者、德者上,不能者、無(wú)德者下。在完善村級(jí)民主管理、規(guī)范村級(jí)議事決策程序上求突破,今年在全村_個(gè)小組推行“四議兩公開”工作法,目前,村干部整體素質(zhì)提高,年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化,黨群關(guān)系和諧。

——抓隊(duì)伍,提高工作水平。在干部隊(duì)伍建設(shè)上,村黨總支以黨員“五帶頭”(帶頭學(xué)習(xí)講政治、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭創(chuàng)建佳績(jī)、帶頭服務(wù)比貢獻(xiàn)、帶頭自律樹形象)作為衡量標(biāo)準(zhǔn),以抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變?yōu)橥黄瓶?,努力打造一支服?wù)“三農(nóng)”工作的主力軍。在全村實(shí)行為民服務(wù)代理制,行政問責(zé)制,限時(shí)辦結(jié)制和首問負(fù)責(zé)制。圍繞把黨員隊(duì)伍管理好、作用發(fā)揮好的目標(biāo)要求,在各黨支部中深入開展無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng),按照思想政治類、經(jīng)濟(jì)發(fā)展類、工作監(jiān)督類、公共事務(wù)類進(jìn)行設(shè)崗,根據(jù)無(wú)職黨員的文化程度、經(jīng)濟(jì)狀況、特長(zhǎng)愛好、實(shí)用技能對(duì)黨員進(jìn)行合理分類編組。政治理論水平、表達(dá)能力強(qiáng)的黨員組成參政議政組,致富能手組成“雙帶”(帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富)組,懂法律、身強(qiáng)力壯的黨員組成治安聯(lián)防組,政策觀念強(qiáng)、辦事公道的黨員組成村民理事組,威信高、善于處理矛盾糾紛的黨員組成民事調(diào)解組。通過設(shè)崗定責(zé)活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)無(wú)職黨員的積極性和主動(dòng)性,做到農(nóng)村無(wú)職黨員“無(wú)職有位、有位有為”,充分發(fā)揮先鋒模范作用。

——抓調(diào)研,梳理發(fā)展思路。經(jīng)過認(rèn)真調(diào)研分析,在產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局上將全村分為4個(gè)區(qū)域:即高山生態(tài)產(chǎn)業(yè)區(qū)(__等7個(gè)小組,重點(diǎn)發(fā)展冷涼型高山生態(tài)藥材種植基地。由目前的零星種植發(fā)展到_畝。戶均達(dá)到_畝以上。主要是要配套完善水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)),河谷蔬菜產(chǎn)業(yè)區(qū)(__等4個(gè)小組,重點(diǎn)發(fā)展高效、優(yōu)質(zhì)大棚蔬菜。由目前_畝發(fā)展到_畝。戶均達(dá)到_畝。主要是道路建設(shè)的問題),_莊園山城產(chǎn)業(yè)區(qū)(_沿線,涉及_、_、_、_等4個(gè)小組,重點(diǎn)發(fā)展綜合服務(wù)及加工、旅游觀光、特色莊園、特色種植、特色養(yǎng)殖。主要是解決加工增值的問題),黃金公路沿線服務(wù)區(qū)(在_、_沿線,新建_處農(nóng)貿(mào)市場(chǎng),搞活市場(chǎng)貿(mào)易氛圍等)。在發(fā)展重點(diǎn)上按照“抓四點(diǎn)、促全面”的思路開展工作。一是_農(nóng)村建設(shè)和沿__生態(tài)文化旅游度莊園建設(shè)。二是以村委會(huì)所在__園小組為主的政治、文化、經(jīng)濟(jì)中心區(qū)域建設(shè)。三是以掛紅山、大麥地為主的高山產(chǎn)業(yè)種植區(qū)域建設(shè)。四是以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)基層組織建設(shè)。

——抓責(zé)任,創(chuàng)新工作載體。年初我們制定了《新村村領(lǐng)導(dǎo)干部分片包干項(xiàng)目責(zé)任書》、《村領(lǐng)導(dǎo)解決突出問題一覽表》和《村干部包辦實(shí)事一覽表》,并張榜公布,使任務(wù)具體、責(zé)任明確、群眾清楚。在全村范圍開展“雙聯(lián)雙助”(黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系農(nóng)村基層黨組織,黨員干部聯(lián)系農(nóng)村困難黨員群眾;幫助農(nóng)村基層黨組織建班子帶隊(duì)伍、幫助困難黨員群眾脫貧致富奔小康)、“五訪五問”活動(dòng)(訪小康戶、產(chǎn)業(yè)戶,問致富經(jīng)驗(yàn);訪老干部、老黨員,問發(fā)展良策;訪信訪戶、意見戶,問訴求意見;訪困難戶、低保戶,問衣食冷暖;訪返鄉(xiāng)農(nóng)民工,流動(dòng)黨員家屬,問就業(yè)情況)。截至目前,共走訪群眾_戶,現(xiàn)場(chǎng)解疑答問_人次,為群眾辦實(shí)事_件,解決矛盾糾紛_起。村黨員干部幫助貧困黨員_戶,幫扶資金_余元。全村黨員結(jié)成了“1+_”幫扶隊(duì)子,幫助各小組理清了發(fā)展思路。

——抓創(chuàng)新,推進(jìn)黨建工作。一是創(chuàng)新農(nóng)村基層黨組織設(shè)置模式,按照務(wù)實(shí)管用、靈活高效的農(nóng)村基層黨組織新模式的要求,我們根據(jù)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,突破過去地緣和行業(yè)區(qū)域限制,按行業(yè)、新農(nóng)民組織及黨員自身等情況合理設(shè)置黨組織,率先把橫箐、掛紅山兩小組創(chuàng)建為一個(gè)支部。二是創(chuàng)新城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對(duì)共建活動(dòng)。按照“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、相互促進(jìn)、共同提高”的原則,充分發(fā)揮幫扶黨組織的信息、資金優(yōu)勢(shì),所結(jié)對(duì)的黨組織與村黨總支進(jìn)行了座談交流,提出了力所能及的結(jié)對(duì)幫扶措施。

一年來(lái),全村基層組織夯實(shí),經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)步健康發(fā)展,各項(xiàng)工作都取得了較好的成效。

二、求真務(wù)實(shí)、努力推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,積極營(yíng)造和諧的社會(huì)環(huán)境

㈠精心組織,“三委”換屆順利完成。

今年四月份,按照__鄉(xiāng)黨委、政府有關(guān)文件的要求,精心組織,認(rèn)真實(shí)施,順利完成了新村村“三委”換屆選舉工作。在換屆工作當(dāng)中,做為村總支書記的我主抓村委會(huì)換屆工作。在村委會(huì)換屆工作中,我周密安排,精心準(zhǔn)備,嚴(yán)格按照__鄉(xiāng)黨委、政府制定的村委會(huì)選舉工作實(shí)施方案和日程安排表,將工作做細(xì)做實(shí);對(duì)村干部基本情況進(jìn)行全面摸底,做到心中有數(shù);多次組織選舉委員會(huì)成員學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定、實(shí)施方案、具體步驟;充分利用宣傳陣地,以板報(bào)、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)等形式廣泛宣傳,實(shí)現(xiàn)換屆工作家喻戶曉,人人支持參與;下發(fā)了換屆各階段工作明白紙。經(jīng)過努力,6月1日順利完成新村村“三委”換屆選舉工作,并高票當(dāng)選為村黨總支書記、村委會(huì)主任。新一屆村委會(huì)比上一屆整體素質(zhì)有了較大提高,實(shí)現(xiàn)了村級(jí)班子兩高一低,即:文化層次高、人員素質(zhì)高、年齡結(jié)構(gòu)低,為更好地開展村級(jí)工作奠定了堅(jiān)實(shí)組織基礎(chǔ)。

㈡彈好鋼琴,努力做好社區(qū)各項(xiàng)工作。

——規(guī)范村級(jí)工作檔案:根據(jù)村級(jí)各項(xiàng)工作實(shí)際,投入資金,購(gòu)進(jìn)大批辦公用品,進(jìn)一步規(guī)范檔案,將原有陳舊無(wú)用的材料進(jìn)行統(tǒng)一梳理、歸納。

——改變村級(jí)辦公環(huán)境:為了給村級(jí)工作者一個(gè)良好的辦公環(huán)境,讓村民到村委會(huì)辦事,有回家的感覺,積極協(xié)調(diào),放棄節(jié)假日休息時(shí)間,把村級(jí)辦公場(chǎng)所整治一新。

——民政:按照足額為低保家庭發(fā)放低保金,保障了他們的基本生活。對(duì)村組大病致困家庭進(jìn)行全面摸底調(diào)查,實(shí)施及時(shí)救助;深入殘疾人家庭鼓勵(lì)他們身殘志堅(jiān),滿懷信心融入社會(huì);積極開展職業(yè)介紹、辦理失業(yè)證、再就業(yè)優(yōu)惠證、社保補(bǔ)貼等業(yè)務(wù)。

——計(jì)生:計(jì)劃生育工作面大量廣,政策性強(qiáng),本村地廣人稀,所以必須在工作思路和工作方法中實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變。建立健全組織機(jī)構(gòu),為做好計(jì)生工作提供保障;采取多種形式,開展豐富多彩的宣傳活動(dòng);組織各種活動(dòng),為育齡婦女提供服務(wù)。

——農(nóng)村衛(wèi)生:以“健康,幸福人民”活動(dòng)為載體,抓住契機(jī),開展大規(guī)模的環(huán)境治理攻堅(jiān)行動(dòng),極大地改變了村民居住環(huán)境。

三、調(diào)整思路,迅速進(jìn)入新農(nóng)村建設(shè)的行動(dòng)中

㈠真誠(chéng)付出,感情投入,力保一方穩(wěn)定。

換屆選舉結(jié)束后,可以說是臨危受命,所有信訪、民事糾紛案件擺到了議事日程。近年來(lái),國(guó)家加大了解決“三農(nóng)”問題的力度,隨著中央和地方一系列惠農(nóng)政策的出臺(tái),農(nóng)民的生活質(zhì)量逐步提高,促進(jìn)了農(nóng)業(yè)建設(shè)的持續(xù)發(fā)展,農(nóng)村面貌日新月異、欣欣向榮。在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的同時(shí),受到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、利益格局調(diào)整和文化思潮變革等諸多因素影響,各種新型矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜,一定程度上影響著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。如何正確認(rèn)識(shí)和處理農(nóng)村矛盾,關(guān)系到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。著力化解農(nóng)村矛盾,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定是基層村級(jí)組織肩負(fù)的一項(xiàng)重要任務(wù)。我村黨總支、村委會(huì)在農(nóng)村基層實(shí)際工作中,高度重視人民群眾內(nèi)部矛盾和相鄰之間糾紛的解決,采取強(qiáng)有力的工作措施,認(rèn)真加以排查化解,并在工作實(shí)踐不斷努力探索。

㈡急民所急,想民所想,為村民解決實(shí)際困難。

積極聯(lián)系群眾,扎實(shí)工作,進(jìn)行十大行動(dòng),努力為村民群眾排憂解難,促進(jìn)村級(jí)和諧繁榮。

——“點(diǎn)亮__”行動(dòng):響應(yīng)縣、鄉(xiāng)黨委、政府的號(hào)召,實(shí)施點(diǎn)亮__行動(dòng)。我村先后兩批安裝_盞路燈,其中節(jié)能路燈_盞,太陽(yáng)能路燈_盞。

——“農(nóng)轉(zhuǎn)城”行動(dòng):我村共有_戶村民,_人,其中_人為非農(nóng)。此次行動(dòng),共轉(zhuǎn)_人,尚有_人未轉(zhuǎn),農(nóng)轉(zhuǎn)城率達(dá)_%。

——“新農(nóng)合及養(yǎng)老保險(xiǎn)”行動(dòng):我村新農(nóng)合應(yīng)參合_戶,_人。實(shí)際參合_戶,_人,其中發(fā)票人數(shù)_人、低保_人,五保_人;戶參合率為_%,人參合率為_%。我村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)繳_人,實(shí)繳_人,解繳率為_%,上繳社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)_元。從性別上看,男性_人,占_%,女性_人,占_%;從分布在各小組的情況看,__人。

——“愛心水窖”行動(dòng):__鄉(xiāng)政府__年給我們的計(jì)劃是完成__個(gè)、容積__立方的水窖建設(shè)任務(wù)。而我村在此次行動(dòng)中完成了__個(gè)愛心水窖和1個(gè)中小型水池。

——“廣播電視戶戶通”行動(dòng):我村共__戶,__年通過村委會(huì)的努力,完成__戶廣播電視戶戶通的安裝,加上前幾年已安裝使用的,已達(dá)到村內(nèi)全覆蓋。

——“抗震救災(zāi)”行動(dòng):__縣_地震影響__縣__鄉(xiāng)_村,拆除重建與修繕加固報(bào)名農(nóng)戶__戶,其中:拆除重建__戶、修繕加固_戶(其中一戶既重建又修繕)。經(jīng)鄉(xiāng)級(jí)黨委、政府上報(bào)后確定新村村拆除重建__戶、修繕加固_戶。經(jīng)反復(fù)研究確定拆除重建每戶補(bǔ)助_元;修繕加固每戶補(bǔ)助_元。共計(jì)項(xiàng)目資金_元。并務(wù)必按建設(shè)規(guī)范施工,于本年12月20日前完工交付使用。拆除重建__戶,涉及哈鐵1戶,橫箐1戶,__塘_戶,_戶,_山_戶,__園_戶,_塘_戶。修繕加固_戶,涉及寨子、橫箐、__塘、__、_山、__園各_戶,_鐵_戶,_塘和_地各2戶。

——“低保保障”行動(dòng):實(shí)施農(nóng)村低保,為方便群眾掌握和了解政策,規(guī)范辦理程序,實(shí)行陽(yáng)光操作,州、縣制訂了《農(nóng)村居民最低生活保障制度實(shí)施細(xì)則》,確定了保障范圍、保障標(biāo)準(zhǔn)、申請(qǐng)審批程序、經(jīng)費(fèi)支付方式等管理體制,實(shí)施了城鄉(xiāng)低保分類施保和限期保障制度,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理和有效監(jiān)管,使最需要幫助的困難群體及時(shí)得到保障。防止“人情?!薄ⅰ瓣P(guān)系?!钡炔还浆F(xiàn)象的發(fā)生,讓農(nóng)村低保工作真正置于社會(huì)和群眾的參與和監(jiān)督之下。通過對(duì)新村村__年農(nóng)村低保保障對(duì)象周調(diào)查、核審、評(píng)議會(huì)議,現(xiàn)將對(duì)外公布的名單作一個(gè)說明。我村__年農(nóng)村低保保障對(duì)象涉及_戶,___人。從各組的分布情況看,__戶,_人;_箐1戶,_人;__口3戶,_人;_地_戶,_人;熱水塘5戶,_人;_戶,__人;__塘_戶,_人;_郎_戶,_人;__園_戶,_人;_山_戶,_人;__戶,_人。從家庭結(jié)構(gòu)看,五人家庭_戶,_人;四人家庭_戶,_人;三人家庭_戶,_人;二人家庭_戶,_人;一人家庭_戶,_人。從年齡段看,老年人_人,成年人_人,未成年人_人。從性別看,男性__人,女性_人。從五級(jí)月保障、救濟(jì)金額看,月享受_元的有_戶,__人;月享受_元的有_戶,_人;月享受__元的有_戶,_人;月享受_元的有_戶,__人;月享受__元的有_戶,_人。

——“動(dòng)、植物參?!毙袆?dòng):一是我村能繁母豬共_頭,全部納入?yún)⒈#瑧?yīng)交保險(xiǎn)費(fèi)____元,已按實(shí)上繳,并為這些母豬建立了檔案,明確了身份。這些母豬群平均年齡在_個(gè)月,最高年齡_個(gè)月,最低年齡12個(gè)月;從花色品種看,白色占大頭,_%、黑色占__%、紅棕色和黑花各占_%、紅色占1%、棕色、黃色和雜色各占_%。二是植物參保主要指水稻和玉米。全村水稻種植保險(xiǎn)參保農(nóng)戶_戶,參保面積達(dá)__畝,每畝應(yīng)交納保險(xiǎn)費(fèi)_元,共計(jì)_元。其中:_子__戶,面積_畝;__口_戶,面積_畝;_地_戶,面積_畝;_塘__戶,面積_畝;_鐵__戶,面積_畝;__塘_戶,面積7.44畝;_郎_戶,面積_畝;__園12戶,面積_畝;__戶,面積_畝。玉米種植保險(xiǎn)參保農(nóng)戶__5戶,參保面積達(dá)__00畝,每畝應(yīng)交納保險(xiǎn)費(fèi)c元,共計(jì)__元。其中:寨子_戶,面積_畝;_箐_戶,面積_畝;__口_戶,面積__畝;大麥地__戶,面積_畝;熱水塘_戶,面積__畝;哈鐵__戶,面積_畝;__塘_戶,面積1__畝;河里郎_戶,面積_畝;__園37戶,面積_畝;掛紅山_戶,面積_畝;____戶,面積__畝。

——“林政資源保護(hù)”行動(dòng):一是__年我村實(shí)施林業(yè)撫育管理試點(diǎn),全村__戶的山林進(jìn)行了撫育管理,其中___戶、__口13戶、__園_戶、__塘__戶、_子_戶。二是實(shí)行了林政資源管理和護(hù)林防火分片包干制度,由我負(fù)責(zé)__、__塘和橫箐小組;由總支副書記陳新李負(fù)責(zé)大麥地、寨子和_小組;由副主任_全負(fù)責(zé)__園、熱水塘和__口小組;由林業(yè)員蒙茶羅負(fù)責(zé)河里郎和哈鐵小組。三是認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家獎(jiǎng)補(bǔ)政策,發(fā)放草原生態(tài)保護(hù)補(bǔ)助。我村涉及草原生態(tài)保護(hù)范圍的有__戶,共發(fā)放獎(jiǎng)補(bǔ)資金_元。

——“項(xiàng)目支撐”行動(dòng):一是教育資助。因連續(xù)幾年來(lái)的干旱,不僅農(nóng)村生產(chǎn)生活受影響,而且本村小學(xué)教育也受到了了相當(dāng)?shù)挠绊懀瑤熒嬎畣栴}尤為突出。我村班子從緊張的經(jīng)費(fèi)中拿出了_元資金為學(xué)校渡過難關(guān)。由于__“_”地震同樣給學(xué)校帶來(lái)了損害,我村為學(xué)校多方爭(zhēng)取,獲得了香港慈善基金的支持,給予學(xué)校20萬(wàn)港元的支持。同時(shí)從發(fā)改委系統(tǒng)爭(zhēng)取到_萬(wàn)元的恢復(fù)重建資金。目前重建工作基本完成。二是村組公路改造。投資_萬(wàn)元的熱水塘小組__米水泥路面硬化工程已啟動(dòng)實(shí)施;投資__萬(wàn)元的__小組_米的彈石路面硬化工程也已經(jīng)完成;投資__萬(wàn)元的橫箐小組公路側(cè)溝改造工程已經(jīng)完成。三是示范村項(xiàng)目。我村__小組示范村建設(shè)任務(wù)全面完成,共投資_萬(wàn)元(州、縣各補(bǔ)助_萬(wàn)元,整合_萬(wàn)元,群眾自籌_萬(wàn)元)。主要建設(shè)內(nèi)容為:主路、文體娛樂、人飲、污染治理、環(huán)境美化和清潔能源工程。同時(shí)又啟動(dòng)__塘小組民族團(tuán)結(jié)和諧發(fā)展示范村項(xiàng)目。項(xiàng)目中包含有_米的水泥路面建設(shè)、同時(shí)還加有太陽(yáng)能路燈,村容村貌美化亮化、衛(wèi)生廁、衛(wèi)生圈、垃圾焚燒池等,要求做到村容整潔、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、文化素質(zhì)整體提高。項(xiàng)目投資共_萬(wàn)元,州級(jí)給予_萬(wàn)元。通過縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)多次深入調(diào)研,縣民宗局從民族團(tuán)結(jié)和諧發(fā)展示范角度追加_萬(wàn)元投資。此項(xiàng)目也進(jìn)入收關(guān)階段。四是村衛(wèi)生室項(xiàng)目通過爭(zhēng)取,得到發(fā)改委的支持,給予我村村衛(wèi)生室5萬(wàn)元資金,加上縣級(jí)配套5萬(wàn)元,共投資__萬(wàn)元資金重建村衛(wèi)生室。目前正在做前期工作。五是“歌農(nóng)谷莊園山城”項(xiàng)目前期工作正在緊張進(jìn)行中。歌農(nóng)谷莊園山城項(xiàng)目,是建設(shè)科學(xué)合理規(guī)劃的現(xiàn)代農(nóng)莊,是有基地、有加工、有品牌、有文化經(jīng)、有會(huì)所、有市場(chǎng)的精品生態(tài)農(nóng)莊。項(xiàng)目建設(shè)投資_億元,開發(fā)用地_萬(wàn)畝林地,預(yù)計(jì)開發(fā)時(shí)間3—8年。該項(xiàng)目的介入,是發(fā)展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的需要;是農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、加速農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)的需要;是擴(kuò)大農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)和增加農(nóng)民收入的需要。這個(gè)項(xiàng)目大部分在我村境內(nèi),可以極大地促進(jìn)我村的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

四、存在的問題

盡管各項(xiàng)工作比往年取得了很大的成效,有了較快的發(fā)展變化。但我村和其他村以及縣委、縣政府的要求還有很大的差距和不足。

一是受自然條件的限制,發(fā)展制約因素多。二是工業(yè)項(xiàng)目少,沒有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展支撐點(diǎn)。三是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱,我村還基本屬于空殼村。四是道路仍然是制約發(fā)展的主要瓶頸,_個(gè)小組發(fā)展極不平衡。五是村級(jí)陣地和文化活動(dòng)場(chǎng)地建設(shè)滯后。六是本人領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)工作的能力和水平還有待進(jìn)一步提高。

五、今后努力的方向

今后,我相信:在以羅__為班長(zhǎng)的帶領(lǐng)下全村廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大及十八屆二中、三中全會(huì)精神,以“__”規(guī)劃為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)州、縣、鄉(xiāng)黨委的工作思路,結(jié)合全村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的四個(gè)區(qū)域布局,在發(fā)展重點(diǎn)上按照“抓四點(diǎn)、促全面”的思路開展工作。

在項(xiàng)目建設(shè)上,全力抓好高山生態(tài)藥材和河谷大棚蔬菜產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大,抓好以新農(nóng)村建設(shè)為主體的城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程,抓好以新村文化中心為主體的生態(tài)文化旅游度莊園建設(shè)進(jìn)程。

按照推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的總體要求,設(shè)計(jì)規(guī)劃新村文化生態(tài)園。文化生態(tài)園將以__為依托,道路為骨架,以綠化廣場(chǎng)和文化廣場(chǎng)為主體,努力打造生態(tài)綠化、人文景觀、休閑娛樂為一體的特色旅游品牌。全力構(gòu)建綠色家園,力爭(zhēng)再利用五年多的時(shí)間將新村文化生態(tài)園打造成博南古道上優(yōu)美的“歇腳點(diǎn)”。

在加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)上,做到五個(gè)創(chuàng)新。一是創(chuàng)新基層組織建設(shè)的設(shè)置模式。根據(jù)實(shí)情,健全村共青婦組織,組建各種協(xié)會(huì)。二是創(chuàng)新基層組織干部的選配方式(大力儲(chǔ)備培養(yǎng)后備干部、選強(qiáng)配強(qiáng)干部、返聘退職村干部)。三是創(chuàng)新基層組織管理機(jī)制(落實(shí)“一定三有”制度、轉(zhuǎn)變培訓(xùn)方式、加大參觀考察調(diào)研交流、嘗試支部書記試用制)。四是創(chuàng)新基層組織的民主建設(shè)。大力推行黨務(wù)、村務(wù)、政務(wù)公開辦事制度,努力營(yíng)造基層民主團(tuán)結(jié)的政治氛圍,減少矛盾,維護(hù)穩(wěn)定,促進(jìn)發(fā)展。五是創(chuàng)新基層組織工作載體。在村黨組織中廣泛開展 “三爭(zhēng)一促”活動(dòng),在黨員干部中廣泛開展“雙聯(lián)雙助”、“五訪五問”活動(dòng)。努力把班子建成能帶動(dòng)發(fā)展產(chǎn)業(yè),能帶動(dòng)群眾共同致富的班子。努力使黨員干部做一名讓組織放心、讓群眾滿意、讓自己安心的好干部。

篇十一 鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府基層組織建設(shè)規(guī)范化調(diào)研報(bào)告6500字

基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是落實(shí)黨的路線方針和各項(xiàng)工作任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。在推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心,促進(jìn)和諧中有不可替代的作用,因此推進(jìn)基層組織規(guī)范化建設(shè)就顯得尤為重要。

一、基層組織建設(shè)現(xiàn)狀

我鄉(xiāng)現(xiàn)有__個(gè)基層黨支部,其中農(nóng)村支部__個(gè),機(jī)關(guān)支部__個(gè),現(xiàn)有黨員___名。近幾年來(lái),鄉(xiāng)黨委在旗委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全鄉(xiāng)黨務(wù)工作者和全體黨員的共同努力下,黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)明顯改進(jìn)和加強(qiáng),戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步提高。主要體現(xiàn)在以下幾方面:

(一)村級(jí)班子建設(shè)成效顯著。____年,按“選舉程序合法、班子結(jié)構(gòu)合理、當(dāng)選成員合格”目標(biāo),采取以點(diǎn)帶面、公推直選的方式,全面完成了行政村的村兩委換屆,總的看,平均年齡與上屆相比有所降低,高中學(xué)歷以上干部也有所增加,就我鄉(xiāng)而言,村兩委班子__歲以下的占__%,高中以上學(xué)歷占__%。與此同時(shí),加大了農(nóng)村基層黨組織書記的教育培訓(xùn)力度,有效提升了基層黨組織書記的素質(zhì)。

(二)黨員管理不斷規(guī)范。全面實(shí)行發(fā)展黨員預(yù)審制、公示制和票決制,發(fā)展黨員工作走向了制度化、規(guī)范化的軌道。在積極發(fā)展黨員的同時(shí),不斷加強(qiáng)對(duì)黨員的管理,通過對(duì)黨員的設(shè)崗定則和黨員自己承諾進(jìn)一步明確了黨員的權(quán)利和義務(wù)。

(三)活動(dòng)陣地得到鞏固。近幾年來(lái),對(duì)村級(jí)陣地建設(shè)旗委組織部高度重視,尤其是去年以來(lái)幾乎對(duì)沒有活動(dòng)陣地的行政村全部覆蓋,僅我鄉(xiāng)就新建活動(dòng)陣地__處,最大的建筑面積達(dá)到____米,解決了以往黨員活動(dòng)沒有場(chǎng)所的問題。同時(shí)強(qiáng)化了遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)的建設(shè),為廣大黨員干部的培訓(xùn)奠定了基礎(chǔ)。

(四)干部作風(fēng)明顯優(yōu)化。通過機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的開展,促動(dòng)了干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變,由原來(lái)的被動(dòng)服務(wù)變?yōu)橹鲃?dòng)服務(wù),在此基礎(chǔ)上,我們又面向群眾發(fā)放 “便民服務(wù)卡”,在便民卡上注明工作隊(duì)姓名,職務(wù)及聯(lián)系電話和監(jiān)督電話。群眾若遇到急事、難事、法律法規(guī)咨詢,可直接撥打便民卡上的電話,工作人員將竭誠(chéng)為群眾服務(wù)。這樣既監(jiān)督了干部的服務(wù)行為,也暢通了信訪渠道。

(五)村級(jí)事務(wù)管理不斷規(guī)范。通過我旗近幾年實(shí)施的村級(jí)事務(wù)契約化管理,使各村的村級(jí)事務(wù)逐步走上規(guī)范化,村民和村委會(huì)之間自覺的按照契約辦事,化解了以往因村級(jí)事務(wù)處理不公,而引發(fā)的各種矛盾。

(六)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)開展?;顒?dòng)中,突出實(shí)踐特色和典型培樹,完善承諾踐諾機(jī)制,全鄉(xiāng)基層黨組織和黨員共承諾事項(xiàng)____件,已兌現(xiàn)承諾___件,__村黨支部《契約管理惠民生 引領(lǐng)村民奔富路》這一典型案例被__日?qǐng)?bào)、__電視臺(tái)、__電臺(tái)三家媒體采用。

二、基層組織存在問題及成因

基層組織建設(shè)存在問題是多方面的,概括起來(lái)說主要是“兩委”班子不協(xié)調(diào),支部作用得不到發(fā)揮、黨員隊(duì)伍建設(shè)落后等三大問題。

(一)“兩委”班子不協(xié)調(diào)、不配合原因主要有以下幾個(gè)方面:

1、在體制方面,從中央人民政府到鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生是同一模式,而村委會(huì)主任是村民直接選舉產(chǎn)生的,只要選民不罷免,村級(jí)黨組織及上級(jí)黨組織沒有任免權(quán),導(dǎo)致村委會(huì)主任在實(shí)際工作中我行我素,特別是新上任的,不懂工作規(guī)則,也不講工作規(guī)則。

2、在素質(zhì)方面,不少村級(jí)支委素質(zhì)較差,不能掌握局勢(shì)。主要表現(xiàn):一是開不了會(huì),外出打工黨員較多,黨員年齡大、身體多病參加不了會(huì)議,少數(shù)素質(zhì)較低黨員不參加會(huì)議,導(dǎo)致開會(huì)時(shí)黨員數(shù)量不符合要求。二是定不了砣,議事能力差,能說點(diǎn)道路的走不了路,能走路的說不出什么(主要是由于支部書記為了穩(wěn)固地位,發(fā)展一部分素質(zhì)較低或親屬類的黨員)。

3、在政策方面,村級(jí)黨組織對(duì)村委會(huì)沒有約束力,如倡導(dǎo)什么樣的人進(jìn)入村委會(huì),只能處于引導(dǎo)層次,再如村委會(huì)簽訂了不合理的合同,黨支部無(wú)權(quán)處理,長(zhǎng)此下去,矛盾頻發(fā),導(dǎo)致派性之爭(zhēng),引發(fā)不穩(wěn)定因素。

4、在資金方面,多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,全鄉(xiāng)__個(gè)行政村,有__個(gè)村是“空殼村”,沒有經(jīng)濟(jì)收入來(lái)源。村里的公共設(shè)施建設(shè)舉步艱難,“兩委”班子無(wú)錢辦事,就會(huì)變得無(wú)所事事,久而久之,就會(huì)引發(fā)各種矛盾 。

(二)村級(jí)黨組織的作用不能發(fā)揮的主要原因。

1、從學(xué)習(xí)上看:我們現(xiàn)在處于經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展和知識(shí)爆炸的時(shí)代,一方面要求人們掌握更多的知識(shí),另一方面學(xué)到的知識(shí)很快過時(shí)。而部分基層組織特別是支部書記不善于學(xué)習(xí),對(duì)新的知識(shí)、理論知之甚少,群眾獲取的信息量大和基層組織孤陋寡聞形成對(duì)比。

2、從思想上看,大部分基層黨組織書記無(wú)創(chuàng)新意識(shí),思想因循守舊,缺乏機(jī)遇意識(shí),領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展和創(chuàng)新能力不強(qiáng),增加農(nóng)民收入思路不清,點(diǎn)子不多,安于現(xiàn)狀,沒有擺脫過去的慣性思維和工作方式。

3、從作風(fēng)上看,工作拖沓懶散,處理問題簡(jiǎn)單粗暴,還是老一套,工作方法陳舊,總感到老辦法不能用,狠辦法不敢用,新辦法又不會(huì)用。

4、從現(xiàn)狀看,部分村級(jí)干部年齡偏大,村級(jí)后備干部隊(duì)伍缺乏的問題也比較突出,有些村出現(xiàn)班子“不調(diào)整不行,調(diào)整又無(wú)合適人選”的現(xiàn)象。

(三)黨員隊(duì)伍建設(shè)存在問題的主要原因。

一是黨員隊(duì)伍老化,加上近年來(lái),農(nóng)村大多數(shù)青年外出務(wù)工,發(fā)展年輕黨員難,發(fā)展黨員數(shù)量少,年輕人少;二是部分黨員素質(zhì)差,這些年支部書記為了鞏固自己的地位,發(fā)展的黨

員大部分是自己親屬或素質(zhì)一般的群眾。三是外出流動(dòng)黨員多,黨內(nèi)組織生活制度不健全,黨員管理難度大;四是黨員缺乏責(zé)任意識(shí)、先鋒意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。

三、加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的思路和措施

今后我鄉(xiāng)基層組織建設(shè)的總體思路是:以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線,緊緊圍繞全鄉(xiāng)中心工作和鄉(xiāng)第十四次黨代會(huì)提出的奮斗目標(biāo),堅(jiān)持務(wù)實(shí)高效,與時(shí)俱進(jìn)、服務(wù)全局、扎實(shí)推進(jìn)基層組織工作,為實(shí)現(xiàn)全面小康社會(huì)提供有力的組織保障。概括起來(lái)就是圍繞一條主線(以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這條主線),抓住兩個(gè)重點(diǎn)(干部隊(duì)伍建設(shè)和基層組織建設(shè)),把握三個(gè)定位(強(qiáng)基礎(chǔ)、促規(guī)范、求創(chuàng)新),推進(jìn)四項(xiàng)建設(shè)(思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè))。具體講從以下幾個(gè)方面取得新突破,新成效。

(一)以拓展村級(jí)事務(wù)契約化管理為抓手,做好強(qiáng)管理這篇文章。

農(nóng)村基層組織雖然是最基層的單位,但所涉及到的事務(wù)繁雜,要想使各項(xiàng)工作有條不紊地開展,就必須加強(qiáng)管理 。

1、加強(qiáng)村級(jí)事務(wù)的管理。以契約化管理為手段,在原有的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范“四議三提兩簽一報(bào)告”程序,完善村級(jí)事務(wù)提議、監(jiān)督管理和違約排查化解三項(xiàng)制度。將契約化管理向村級(jí)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)、集體資產(chǎn)處置、社會(huì)事務(wù)管理、公益事業(yè)建設(shè)、基層組織建設(shè)等方面拓展延伸,使村級(jí)的各項(xiàng)事務(wù)逐步納入到契約管理之中,村里對(duì)外形成的的合同實(shí)行司法介入鑒證制度,沒有司法所人員簽字,收支不得入賬,同時(shí)村里召開相關(guān)會(huì)議要提前邀請(qǐng)駐村工作隊(duì)員列席會(huì)議,并在會(huì)議記錄上簽字。

2、加強(qiáng)村級(jí)兩委班子的管理。在制度上,一是制定請(qǐng)假互批制,支部書記(村主任)外出三天以上要拿著村主任(支部書記)同意外出的簽字到鄉(xiāng)里請(qǐng)假;二是會(huì)議邀請(qǐng)制,黨支部召開會(huì)議時(shí),要請(qǐng)不是黨員的村主任列席,村委會(huì)召開會(huì)議時(shí)必須邀請(qǐng)支部書記參加;在項(xiàng)目申報(bào)上,沒有支部意見,鄉(xiāng)里不予立項(xiàng)和上報(bào);教育管理上,加強(qiáng)對(duì)新支部書記、主任的教育引導(dǎo),要求其嚴(yán)格依法辦事,按程序操作,按制度要求約束自己,使其識(shí)大體、顧大局、想長(zhǎng)遠(yuǎn) 。

3、加強(qiáng)對(duì)黨員的管理。一要提高黨員綜合素質(zhì),只有黨員素質(zhì)提高了,才能從根本上解決制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定的最大瓶頸。在具體工作中要采取討論交流、巡回輔導(dǎo)、結(jié)對(duì)幫扶、參觀啟發(fā)等多種學(xué)習(xí)形式,全力加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn);二要嚴(yán)把黨員入口關(guān),疏通出口。要嚴(yán)格按照“兩推兩制一審核”的發(fā)展程序發(fā)展黨員,注重將那些文化素質(zhì)高,參政議事能力強(qiáng),熱心公益事業(yè),愿意為群眾服務(wù)的年輕有為的優(yōu)秀分子發(fā)展成黨員;三要建立從嚴(yán)治黨機(jī)制,對(duì)不按時(shí)交納黨費(fèi)、多次不參加組織生活、不履行黨員義務(wù)的黨員建立勸誡、警示、勸退和除名機(jī)制,按照黨章要求和各村實(shí)際,每年確定一定比例的不合格黨員,加大處置力度,保證黨員的先進(jìn)性和純潔性。

(二)以創(chuàng)建服務(wù)型政府和落實(shí)干部服務(wù)責(zé)任制為抓手,做好強(qiáng)服務(wù)這篇文章

要做好“雙服務(wù)”工作,就必須緊緊圍繞全鄉(xiāng)工作重點(diǎn),從促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、增加農(nóng)民收入,強(qiáng)化公共服務(wù)、著力改善民生,加強(qiáng)社會(huì)管理、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,推進(jìn)基層民主、促進(jìn)社會(huì)和諧等四個(gè)方面入手,切實(shí)為基層黨組織和全鄉(xiāng)人民開展好基本服務(wù)。在具體工作中實(shí)現(xiàn)三個(gè)突破:

1、在構(gòu)建干部服務(wù)責(zé)任制上實(shí)現(xiàn)新突破。圍繞群眾的實(shí)際困難,通過征集服務(wù)需求、確定服務(wù)項(xiàng)目、公開服務(wù)承諾、開展服務(wù)實(shí)踐、加強(qiáng)過程管理和做好服務(wù)評(píng)價(jià)六個(gè)環(huán)節(jié)的實(shí)施,切實(shí)建立起承諾、述職、評(píng)議、獎(jiǎng)懲“四位一體”的干部服務(wù)群眾責(zé)任體系,確保干部服務(wù)項(xiàng)目落實(shí)到事、服務(wù)責(zé)任落實(shí)到人、激勵(lì)獎(jiǎng)懲落實(shí)到位。

2、在加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新上實(shí)現(xiàn)新突破。繼續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)設(shè)便民服務(wù)大廳、村設(shè)便民服務(wù)代辦點(diǎn)和戶設(shè)黨員服務(wù)中心戶的建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范健全以便民服務(wù)大廳為主體、村級(jí)便民服務(wù)代辦點(diǎn)為延伸、黨員服務(wù)中心戶為觸角的三級(jí)便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系,形成上下銜接、立體覆蓋、功能齊全、管理規(guī)范、服務(wù)便捷的民生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

3、在建立干部服務(wù)考評(píng)體系上實(shí)現(xiàn)新突破。建立健全責(zé)任跟蹤機(jī)制、群眾監(jiān)督機(jī)制和激勵(lì)約束機(jī)制,將過程管理和結(jié)果評(píng)估、組織考核與群眾評(píng)議有機(jī)的結(jié)合起來(lái),層層落實(shí)責(zé)任制,嚴(yán)格實(shí)行公開承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制和過錯(cuò)責(zé)任追究制,推進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理、程序化運(yùn)轉(zhuǎn)。

(三)以加強(qiáng)基層組織“帶頭人”建設(shè)為抓手,做好強(qiáng)隊(duì)伍這篇文章。

基層組織建設(shè)的關(guān)鍵在于黨支部,因此要加強(qiáng)基層組織“帶頭人”建設(shè),以此來(lái)帶動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)。

1、選好配強(qiáng)黨支部書記。把那些自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀,有知識(shí)、有見識(shí)、思路寬、點(diǎn)子多,懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理,辦事公道、善做群眾工作,真心實(shí)意為黨員群眾服務(wù)先進(jìn)分子選拔到村黨組織書記崗位上來(lái),提高選用村黨組織書記的公信度。同時(shí)積極探索選派機(jī)關(guān)黨員干部到村任職,強(qiáng)化監(jiān)督管理機(jī)制,著力整頓軟弱渙散、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子,通過掛鉤、幫扶,促進(jìn)貧困落后的村發(fā)展。

2、加大村級(jí)黨組書記的教育培訓(xùn)力度,提升村干部的素質(zhì)能力,貫徹政策能力、民主決策能力、依法辦事能力、維護(hù)穩(wěn)定能力。通過外出參觀考察,聘請(qǐng)專家講課、自學(xué)等培訓(xùn)方式,開展好社會(huì)主義核心價(jià)值體系的學(xué)習(xí)教育,解決好黨組織書記認(rèn)識(shí)、認(rèn)知、認(rèn)同問題,強(qiáng)化理想信念教育。開展好解放思想、觀念更新方面的學(xué)習(xí)教育。要從一切保守、陳舊、落后封閉的解放出來(lái),樹立眼前吃虧、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的大局意識(shí);樹立借助外力,謀求突破的發(fā)展意識(shí);樹立鋸響就有沫,鐵杵磨成針的進(jìn)取意識(shí),樹立敢闖、敢試、敢擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的創(chuàng)新意識(shí);開展好市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律認(rèn)識(shí)的培訓(xùn)。市場(chǎng)規(guī)律、經(jīng)濟(jì)規(guī)律和自然規(guī)律是一樣的,有高山也有低谷,峰谷交錯(cuò),有山重水盡,之后便是柳暗花明。作為帶頭人一定要懂得經(jīng)濟(jì)規(guī)律并加以利用,堅(jiān)決防止“高買低賣”、“越賤越賣”、“越貴越不賣”的問題;開展好實(shí)用技術(shù)、技能方面的培訓(xùn)教育,達(dá)到帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的“雙帶”目的。

3、管好用好大學(xué)生村官。近幾年來(lái)大學(xué)生村官為村級(jí)兩委班子注入了新鮮的血液,但整體作用發(fā)揮不大,要使其真正的發(fā)揮作用要解決四個(gè)難題。

一要解決好大學(xué)生村官心理適應(yīng)難的問題。大學(xué)生村官?gòu)膶W(xué)校到農(nóng)村,對(duì)農(nóng)村情況普遍不熟悉,加上農(nóng)村生活環(huán)境相對(duì)較差,生活條件相對(duì)艱苦,部分大學(xué)生村官對(duì)農(nóng)村和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一竅不通,再加上大學(xué)生村官也存在著“過渡或把到村任職當(dāng)跳板”的思想,面對(duì)生活和工作的不適應(yīng),有的甚至?xí)a(chǎn)生恐慌,不能、不愿主動(dòng)融入農(nóng)村環(huán)境。如何教育引導(dǎo)大學(xué)生村官在思想上扎根,是大學(xué)生村官管理工作中必須首先解決的一個(gè)問題。要建立崗前培訓(xùn)制度,讓大學(xué)生村官盡早做好思想上和工作上的準(zhǔn)備。要建立信息反饋機(jī)制,及時(shí)掌握大學(xué)生村官的思想動(dòng)態(tài)和工作情況,引導(dǎo)大學(xué)生村官端正心態(tài)、做好工作;要建立人文關(guān)懷機(jī)制,在大學(xué)生村官工作遇到挫折、思想遇到疙瘩、生活遇到困難、家庭遇到變化時(shí)進(jìn)行主動(dòng)談心、談話,有效疏導(dǎo)大學(xué)生村官因工作生活帶來(lái)的各種不良心理。

二要解決好大學(xué)生村官工作融入難的問題。當(dāng)前,大學(xué)生村官的職務(wù)一般是村支部副書記或者村委會(huì)主任助理,雖在農(nóng)村,但又不是村民,在某種程度上決定了大學(xué)生村官在農(nóng)村發(fā)展建設(shè)中很難融入,在開展工作時(shí)也可能受到其它村干部的干擾和村民的抵觸。對(duì)于到任的大學(xué)生村官,要盡快對(duì)其明確職責(zé),而不能一直讓其從事瑣碎的雜務(wù)工作而置之不理,必須給大學(xué)生村官明確的身份定位,在明確職務(wù)的同時(shí),必須進(jìn)一步細(xì)化明確工作職責(zé)和內(nèi)容,讓大學(xué)生村官清楚自己的角色定位,讓其它村干部明白大學(xué)生村官的工作內(nèi)容,讓村民明了大學(xué)生村官的作用。另外,要健全扶持村官創(chuàng)業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制,探索試行大學(xué)生村官帶項(xiàng)目下鄉(xiāng)的辦法,扶持他們創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)科技示范項(xiàng)目,讓大學(xué)生村官在完成本職工作的同時(shí),積極發(fā)揮示范作用,帶頭創(chuàng)業(yè)、主動(dòng)創(chuàng)業(yè),以實(shí)際行動(dòng)影響農(nóng)民,促進(jìn)農(nóng)民致富觀念的轉(zhuǎn)變。

三要解決好大學(xué)生村官能力提升難的問題。絕大多數(shù)大學(xué)生村官所學(xué)專業(yè)與工作實(shí)踐結(jié)合點(diǎn)不多,一些大學(xué)生村官做群眾工作的能力、與班子其它成員合作的能力、與群眾溝通的能力、創(chuàng)業(yè)示范的能力比較欠缺,理論知識(shí)與實(shí)際工作難以對(duì)接,呈現(xiàn)出“有理論用不上、有知識(shí)道不出”的尷尬。要有計(jì)劃地組織定期培訓(xùn),針對(duì)問題進(jìn)行專題培訓(xùn),彌補(bǔ)理論與實(shí)際的脫節(jié),提高大學(xué)生村官服務(wù)農(nóng)村的能力。要建立引導(dǎo)幫帶機(jī)制,通過優(yōu)秀基層干部的及時(shí)傳授工作方法、經(jīng)驗(yàn),解決大學(xué)生村官的工作難題。要建立經(jīng)驗(yàn)交流體制, 讓大學(xué)生村官在相互借鑒、相互幫助中成長(zhǎng)。

四要解決好大學(xué)生村官作用發(fā)揮難的問題。大學(xué)生村官在初到農(nóng)村任職時(shí),一般熱情高漲,但一遇困難和挫折,往往容易心灰意冷、心生退意,要讓大學(xué)生村官安心在基層工作,留得住,干得好,必須完善幾套機(jī)制:要健全工作機(jī)制,建立出勤和請(qǐng)銷假、工作日志、工作例會(huì)、工作月報(bào)、信息報(bào)送等日常工作制度,在嚴(yán)格管理中保證大學(xué)生村官作用的發(fā)揮;要建立完善保障激勵(lì)機(jī)制,提高工資待遇,條件成熟的地區(qū)可以嘗試績(jī)效與工資的掛鉤制度,有效激勵(lì)大學(xué)生村官投入農(nóng)村的穩(wěn)定發(fā)展中;要建立督查制度,對(duì)大學(xué)生村官履崗盡責(zé)情況進(jìn)行定期督查與隨機(jī)抽查相結(jié)合,入村查訪與電話查訪相結(jié)合的方式,進(jìn)行經(jīng)常性督查,定期通報(bào)大學(xué)生村官的工作情況,以成績(jī)激勵(lì)大學(xué)生村官作用的發(fā)揮;要建立完善進(jìn)退流轉(zhuǎn)機(jī)制,對(duì)工作表現(xiàn)突出的,及時(shí)給予獎(jiǎng)勵(lì),特別優(yōu)秀的予以提拔重用,對(duì)工作業(yè)績(jī)較差、工作能力不勝任、村民不認(rèn)可的大學(xué)生村官,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,保持大學(xué)生村官隊(duì)伍的活力。

(四)以加快后進(jìn)村轉(zhuǎn)化為抓手,做好強(qiáng)基礎(chǔ)這篇文章。

由于個(gè)別班子軟弱渙散、民主管理混亂、經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后、社會(huì)矛盾突出等原因,而影響了基層組織的基礎(chǔ)不牢,導(dǎo)致各項(xiàng)工作開展舉步維艱,要改變這一現(xiàn)狀,就必須強(qiáng)基礎(chǔ),從相對(duì)后勁的村級(jí)組織入手,逐步夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)。

1、成立組織,專項(xiàng)推進(jìn)。成立后進(jìn)村幫扶團(tuán)隊(duì),由包片領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),按照“一個(gè)村莊、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個(gè)方案、一抓到底”的“五個(gè)一”措施組團(tuán)幫扶抓好轉(zhuǎn)化工作,建立后進(jìn)轉(zhuǎn)化工作例會(huì)制度,每月召開一次,專門聽取后進(jìn)村工作匯報(bào),交流經(jīng)驗(yàn),分析問題,布置工作。同時(shí),召開黨員代表、村民代表座談會(huì),征求后進(jìn)村黨員干部群眾的意見,了解村班子成員的工作表現(xiàn)、工作能力等方面情況,摸準(zhǔn)情況,找準(zhǔn)癥結(jié),及時(shí)指導(dǎo)幫助,解決困難和問題。

2、捆綁項(xiàng)目,整體推進(jìn)。把發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì),增加農(nóng)民收入作為相對(duì)后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。將項(xiàng)目集中到一個(gè)村,逐步帶動(dòng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。例如,我們今年在__村用退耕后續(xù)資金建設(shè)棚圈___棟,用扶貧資金購(gòu)置基礎(chǔ)母羊和種公羊____只,用農(nóng)業(yè)新能源項(xiàng)目搞___戶沼氣建設(shè),用一事一議項(xiàng)目建設(shè)防護(hù)堤,實(shí)施項(xiàng)目整體推進(jìn),有效的促進(jìn)了村集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

3、訂立規(guī)矩,契約化推進(jìn)。對(duì)幫扶單位、幫扶領(lǐng)導(dǎo)、幫扶村層層簽訂契約,根據(jù)整頓轉(zhuǎn)化工作目標(biāo)要求,制定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,年終集中進(jìn)行拉鏈驗(yàn)收。對(duì)相對(duì)后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化組織領(lǐng)導(dǎo)不到位,整頓措施不得力、整頓效果不理想的進(jìn)行追究相關(guān)人員責(zé)任。

篇十二 區(qū)2023年基層組織建設(shè)工作報(bào)告1950字

各位領(lǐng)導(dǎo):

去年以來(lái),我區(qū)按照市委組織部的總體部署,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持把落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)作為主線貫穿基層組織建設(shè)的全過程,強(qiáng)化指導(dǎo),整體推進(jìn),求真務(wù)實(shí),大膽創(chuàng)新,用發(fā)展的思路著力解決基層組織建設(shè)過程中面臨的新特點(diǎn)、新問題,有力推動(dòng)了全區(qū)基層組織各項(xiàng)工作的開展。根據(jù)市委組織部的《通知》精神,現(xiàn)就我區(qū)基層組織建設(shè)情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

目前,雁塔區(qū)直屬黨(工)委20個(gè),其中直屬機(jī)關(guān)黨工委1個(gè),街道黨工委8個(gè),部門黨委11個(gè)。20個(gè)黨(工)委下轄基層黨委3個(gè),黨總支19個(gè),黨支部492個(gè)。全區(qū)農(nóng)村120個(gè),有1個(gè)黨委,4個(gè)黨總支,138個(gè)黨支部;社區(qū)85個(gè),其中社區(qū)黨委1個(gè),社區(qū)黨總支2個(gè),黨支部104個(gè);非公有制組織35299個(gè),應(yīng)建黨支部82個(gè),已建72個(gè)。截至__年底,全區(qū)在冊(cè)黨員9577人,其中:農(nóng)村黨員4155人,社區(qū)直管黨員1202名,非公有制企業(yè)黨員516人,機(jī)關(guān)及其他黨員3704人。

二、認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市委保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制文件精神

中央和省、市委下發(fā)關(guān)于保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制的文件后,我區(qū)就貫徹落實(shí)四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件專門進(jìn)行了座談和專題調(diào)研,并結(jié)合實(shí)際,制定下發(fā)了我區(qū)的四個(gè)落實(shí)文件。

(一)從關(guān)心黨員思想進(jìn)步和提高素質(zhì)上下功夫,貫徹落實(shí)好《關(guān)于加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育的意見》。

一是不斷完善黨員教育培訓(xùn)機(jī)制。我們按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、分層培訓(xùn)、注重實(shí)效”的原則,建立了區(qū)、街、農(nóng)村(社區(qū))三級(jí)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),制定了詳細(xì)的黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃。區(qū)委先后培訓(xùn)區(qū)級(jí)中層正職黨員領(lǐng)導(dǎo)干部110人次,培訓(xùn)近幾年進(jìn)入?yún)^(qū)機(jī)關(guān)的轉(zhuǎn)業(yè)干部和畢業(yè)學(xué)生440人次;區(qū)委組織部和區(qū)黨校共同組織培訓(xùn)全區(qū)中層副職黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和農(nóng)村、社區(qū)黨支部書記290人次。按照區(qū)委的要求,各黨(工)委每年也對(duì)基層黨組織負(fù)責(zé)人、黨務(wù)工作者進(jìn)行集中培訓(xùn);各基層黨組織至少每季度安排黨員集中學(xué)習(xí)一次,切實(shí)提高了黨員思想政治素質(zhì)。二是進(jìn)一步加大教育陣地建設(shè)力度。按照高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的要求,我們進(jìn)一步加大農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)、機(jī)關(guān)和事業(yè)單位黨員活動(dòng)場(chǎng)地建設(shè)的力度,充分利用黨員活動(dòng)室,定期對(duì)黨員進(jìn)行教育、培訓(xùn),全面提高黨員素質(zhì)。三是加強(qiáng)教材體系建設(shè)。為了不斷強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)意識(shí),進(jìn)一步提高其理論水平和工作能力,區(qū)委組織部一方面統(tǒng)一給區(qū)級(jí)中層以上干部辦理了省圖書館借閱卡,還拿出2萬(wàn)元黨費(fèi)為全區(qū)農(nóng)村、社區(qū)、非公企業(yè)黨支部征訂了黨建雜志。另一方面組織編寫下發(fā)了《農(nóng)村干部必讀》、《社區(qū)黨務(wù)工作者必讀》、《非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨務(wù)工作者必讀》等輔導(dǎo)讀物,為黨員干部提供了必要的學(xué)習(xí)材料,得到了廣大黨員的認(rèn)可。四是妥善解決教育經(jīng)費(fèi)。區(qū)委要求把黨員教育經(jīng)費(fèi)重點(diǎn)向農(nóng)村、社區(qū)和其他有困難的基層黨組織傾斜,使全區(qū)黨員教育培訓(xùn)工作真正落實(shí)了到基層。各黨(工)委將黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,并將每年留存的黨費(fèi)主要用于黨員教育培訓(xùn)。

(二)從健全制度和創(chuàng)新載體上下功夫,貫徹落實(shí)好《關(guān)于做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作的意見》。

一是實(shí)行聯(lián)系點(diǎn)制度。按照區(qū)委的安排,區(qū)街兩級(jí)分別建立了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層制度。通過深入聯(lián)系點(diǎn),聽取基層干部和群眾的意見,走訪慰問困難群眾,幫助解決實(shí)際問題。二是創(chuàng)新載體,開展活動(dòng)。通過開展“發(fā)展成果為市民共享”、“情系社區(qū),心系群眾”和“兩為一創(chuàng)”等一系列的主題實(shí)踐活動(dòng),使大部分區(qū)級(jí)部門與農(nóng)村、社區(qū)結(jié)成幫扶對(duì)子,黨員與基層困難群眾結(jié)成援助對(duì)子,積極為困難群眾辦實(shí)事、辦好事。各級(jí)黨組織和黨員先后和困難戶結(jié)對(duì)子823對(duì),慰問困難戶1142戶,捐資24萬(wàn)元,資助貧困生350名;為下崗失業(yè)黨員舉辦就業(yè)培訓(xùn)班4期、培訓(xùn)黨員118人,幫助34名下崗失業(yè)黨員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。三是逐步建立和完善黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾網(wǎng)絡(luò)。各街道黨工委按照區(qū)委的要求,在農(nóng)村、社區(qū)黨組織中相繼建立了一批黨員服務(wù)站,在人口較為密集的3個(gè)集貿(mào)市場(chǎng)和2個(gè)商務(wù)樓宇建立了14個(gè)黨員服務(wù)點(diǎn)。四是探索建立基層矛盾解決機(jī)制。自__年我們?cè)谌珔^(qū)推行鄉(xiāng)規(guī)民約評(píng)理會(huì)和社區(qū)議事會(huì)制度以來(lái),全區(qū)120個(gè)農(nóng)村和85個(gè)社區(qū)相繼自發(fā)組織建立了民間調(diào)解組織。通過召開鄉(xiāng)規(guī)民約評(píng)理會(huì)和社區(qū)議事會(huì),有效解決了群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題260多件,大大減輕了基層組織和干部的工作負(fù)擔(dān),密切了干群關(guān)系。六是積極推行黨務(wù)公開制。我們按照“服務(wù)發(fā)展、依法依紀(jì)、真實(shí)公正、注重實(shí)效、積極穩(wěn)妥”的原則,在全區(qū)基層黨組織推行了黨務(wù)公開。對(duì)適宜在黨內(nèi)公開的有關(guān)組織建設(shè)等事務(wù),通過黨內(nèi)有關(guān)會(huì)議、文件、簡(jiǎn)報(bào)等多種形式,及時(shí)向黨的各級(jí)組織和黨員通報(bào);對(duì)適宜向全社會(huì)公開的采取黨務(wù)公開欄、電子屏幕等形式進(jìn)行公開,充分保證黨員、群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

篇十三 2023關(guān)于加強(qiáng)全市基層組織建設(shè)的調(diào)研報(bào)告7550字

根據(jù)市委主要領(lǐng)導(dǎo)的指示,結(jié)合“為民務(wù)實(shí)清廉”為主題的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和市委市政府開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、抓關(guān)鍵、見實(shí)效”專項(xiàng)活動(dòng)的要求,5月-8月,我們組建專題調(diào)研組先后深入全市13個(gè)縣(市、區(qū))、40多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、100多個(gè)村(社區(qū)),就全市基層組織建設(shè)情況進(jìn)行了專題調(diào)研?,F(xiàn)將有關(guān)情況綜合報(bào)告如下:

一、全市基層組織的基本狀況

全市現(xiàn)轄13個(gè)縣市區(qū)、286個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3856個(gè)村。目前,共設(shè)有基層黨委544個(gè),其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委286個(gè);基層黨支部10663個(gè),其中村黨支部3856個(gè);有黨員260014名,其中農(nóng)村黨員128118名。近年來(lái),尤其是開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)以來(lái),我們緊緊圍繞中央、省里“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”的工作要求,針對(duì)當(dāng)前基層黨組織建設(shè)存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),著力在“投入保障、組織組建、隊(duì)伍建設(shè)、網(wǎng)格管理、品牌打造”上下功夫,全力推動(dòng)基層黨建工作上檔升級(jí),基層組織建設(shè)取得了明顯成效。

1、組織覆蓋得到擴(kuò)大。本著“哪里有黨員哪里就有黨的組織,哪里有群眾哪里就有黨的工作”的理念,全市上下深入開展基層黨組織集中組建活動(dòng)。以非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織黨組織組建為重點(diǎn),按照“行業(yè)相近、地域相鄰”的原則,采取“兩包三定”(領(lǐng)導(dǎo)包片、干部包點(diǎn),組建定人、定時(shí)、定質(zhì)量)的辦法,實(shí)行單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、掛靠組建、選派組建等方式組建黨組織;特別是靈活組建方式,在農(nóng)村探索實(shí)行“村村聯(lián)建”、“村協(xié)聯(lián)建”、“村企聯(lián)建”、“村居聯(lián)建”黨組織組建模式,在社區(qū)探索建立“樓宇”、“小區(qū)”、“市場(chǎng)”等支部,在邊遠(yuǎn)交界地區(qū)探索跨省、市、縣建立聯(lián)合黨組織,確保基層黨組織應(yīng)建必建。去年來(lái),全市新組建“兩新”組織黨組織724家,完成省下達(dá)任務(wù)的289.6%,全省排名前列;分別在農(nóng)民專業(yè)合作社、產(chǎn)業(yè)鏈上建立黨組織101個(gè);在居民樓棟等建立黨組織21個(gè);相繼在廣東、福建、上海、浙江等地建立流動(dòng)黨支部和流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)站30多個(gè)。同時(shí),選派1051名黨建工作指導(dǎo)員,幫助目前無(wú)黨員暫不具備黨組織組建條件的“兩新”組織建立工、青、婦等群團(tuán)組織和發(fā)展黨員、開展黨的工作;幫助已建黨組織實(shí)現(xiàn)“六個(gè)有”(有機(jī)構(gòu)、有陣地、有經(jīng)費(fèi)、有制度、有資料、有活動(dòng))、“三個(gè)一”(建立一個(gè)信息平臺(tái)、完善一套資料、布置一個(gè)陣地)目標(biāo)。今年以來(lái),在農(nóng)村以村民小組為單位按2至3個(gè)村民小組、100至150戶、400人左右的標(biāo)準(zhǔn),劃分社會(huì)管理網(wǎng)格,在支部以下成立網(wǎng)格黨小組,共建立網(wǎng)格黨小組9039個(gè)。

2、運(yùn)轉(zhuǎn)保障得到提升。作為武陵山邊遠(yuǎn)山區(qū),市縣財(cái)政十分緊張,但對(duì)基層的投入?yún)s在逐年增長(zhǎng)。僅去年,市、縣財(cái)政就投入約2.1億元用于基層組織建設(shè),全市13個(gè)縣(市、區(qū))有10個(gè)投入超過1000萬(wàn)元。運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)大幅提升。全市村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)從__年3.5萬(wàn)元/年提高到現(xiàn)在平均5萬(wàn)元/年,其中靖州縣達(dá)到到6萬(wàn)元/年。社區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)從__年5萬(wàn)元/年提高到現(xiàn)在平均7萬(wàn)元/年,其中鶴城區(qū)提高到16萬(wàn)元/年,有力保障了基層組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)。待遇保障落實(shí)到位。實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工資與機(jī)關(guān)干部工資同工同酬、統(tǒng)籌統(tǒng)發(fā),使鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部安心干事。按照“一定三有”、“四有一化”要求,全面落實(shí)村(社區(qū))干部特別是黨組織書記各項(xiàng)報(bào)酬待遇。全市村主要干部年誤工報(bào)酬由__年人均4000元/年提高到現(xiàn)在人均6000元/年,個(gè)別集體經(jīng)濟(jì)較強(qiáng)的村,主要干部誤工報(bào)酬達(dá)2萬(wàn)元/年,離任村干部生活困難補(bǔ)助由每月60元提高到80至150元。陣地建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。近年來(lái),市、縣兩級(jí)共投入基層組織建設(shè)資金近3.5億元,新建村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所__個(gè),占全市3856個(gè)村總數(shù)的52.2%,改建、擴(kuò)建、維修村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所917個(gè),占23.8%,掛靠村小學(xué)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所564個(gè),占14.6%,租用村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所3個(gè);實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小工程”393個(gè)(其中縣市區(qū)自籌經(jīng)費(fèi)完成18個(gè)),其中新建小食堂82個(gè)、小澡堂73個(gè)、小廁所164個(gè)、小圖書室28個(gè)、小運(yùn)動(dòng)場(chǎng)46個(gè);全市276個(gè)社區(qū)中落實(shí)辦公室用房的有275個(gè),有自主產(chǎn)權(quán)的101個(gè)、租借的137個(gè)、建設(shè)單位無(wú)償提供的31個(gè),面積200㎡以上的78個(gè),200㎡以下的197個(gè)。

3、班子活力得到增強(qiáng)。各地注重以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆為契機(jī),加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)了班子活力。班子結(jié)構(gòu)更加合理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆后,286個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)1464名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員中,具有大專以上學(xué)歷的達(dá)1452人,占99.2%,學(xué)歷層次整體提升;平均年齡35.3歲,較換屆前下降1.7歲,30歲以下的178人,31-35歲的583人,36-49歲的695人,50歲以上的8人,形成了合理的年齡梯次結(jié)構(gòu);知識(shí)結(jié)構(gòu)也更加合理。注重選優(yōu)配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記,由換屆前平均年齡39歲下降到36.8歲,基本形成了一支以35歲左右干部為主體的干事創(chuàng)業(yè)中堅(jiān)力量。村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆后,平均年齡為比上屆降低3歲,學(xué)歷結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化,整體功能得到加強(qiáng)。教育培訓(xùn)更加有力。大力實(shí)施“萬(wàn)名書記進(jìn)黨校”、“千名村干部進(jìn)高校”計(jì)劃,在市委黨校舉辦創(chuàng)新社會(huì)管理和十八大精神基層書記專題培訓(xùn)班,投入資金700多萬(wàn)元對(duì)全市10806名基層黨組織書記進(jìn)行全面集中輪訓(xùn);依托懷化職業(yè)技術(shù)學(xué)院建立農(nóng)村基層干部培訓(xùn)基地,市財(cái)政安排500萬(wàn)元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)舉辦7期村干部大專學(xué)歷培訓(xùn)班,培訓(xùn)村主要干部350多人,沅陵縣舉辦13期大專學(xué)歷培訓(xùn)班,培訓(xùn)村主要干部700余人。各縣市區(qū)近年組織村主要干部__余人次赴沿海發(fā)達(dá)地區(qū)考察學(xué)習(xí),開闊視野,增長(zhǎng)見識(shí)。用人導(dǎo)向更加鮮明。出臺(tái)《關(guān)于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所和村(居)委會(huì)干部政策激勵(lì)機(jī)制的實(shí)施辦法》,從定向招考、定向培訓(xùn)、定向獎(jiǎng)勵(lì)三個(gè)方面完善配套措施,暢通優(yōu)秀基層干部進(jìn)入黨政干部隊(duì)伍渠道。近年來(lái)全市從村主要干部中招錄公務(wù)員15名,從大學(xué)生村官中招錄選調(diào)生27名、公務(wù)員23名,并從有過大學(xué)生村官經(jīng)歷的人員中選拔22名擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)副職,進(jìn)一步拓寬了基層干部出路。注重選樹基層先進(jìn)典型,近年來(lái)先后選樹了周福坤、趙小林、龍四清、張建軍等一批群眾身邊的鮮活典型,激發(fā)了基層干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。

4、黨員素質(zhì)得到提升。近年來(lái),各地加大了對(duì)基層黨員的教育、培養(yǎng)和管理力度。三年來(lái),全市共發(fā)展黨員25681人,培養(yǎng)了一批入黨積極分子,黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。在農(nóng)村重點(diǎn)發(fā)展35歲以下、高中以上學(xué)歷,__年以來(lái)共發(fā)展35歲以下的6787人,占農(nóng)村發(fā)展黨員總數(shù)的55.5%,發(fā)展高中以上學(xué)歷的6832人,占農(nóng)村發(fā)展黨員總數(shù)的55.9%。通過整合農(nóng)村遠(yuǎn)程教育、各級(jí)黨校、懷化職院等培訓(xùn)資源,加大農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)、農(nóng)村新型人才培訓(xùn)、農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn),全市廣大農(nóng)村黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。緊緊圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),深入開展“崗位學(xué)雷鋒”活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系,筑牢社會(huì)和諧的思想道德基礎(chǔ);大力開展“設(shè)崗爭(zhēng)星”活動(dòng),根據(jù)農(nóng)村黨員的從業(yè)狀況、特長(zhǎng)、年齡、愛好、文化程度、能力水平等情況合理安排崗位,做到每位黨員都有自己的工作區(qū)和責(zé)任崗,為黨員發(fā)揮作用搭建了平臺(tái),樹立了黨員的新形象。深入開展黨內(nèi)關(guān)懷幫扶激勵(lì)活動(dòng)和關(guān)愛流動(dòng)黨員活動(dòng),去年全市共幫扶困難黨員56332人,查找流動(dòng)黨員15639人,黨員的組織歸屬感明顯增強(qiáng)。

5、服務(wù)群眾得到深化。近年來(lái),各級(jí)黨組織堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞群眾所思所想所盼,大力推動(dòng)基層干部密切聯(lián)系群眾,取得了很好的效果。服務(wù)能力提升。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部中深入開展 “一人學(xué)一技”活動(dòng),引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學(xué)技能、用技能、授技能,以實(shí)用技術(shù)直接服務(wù)群眾。目前,全市85%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部都掌握了1門以上的“種、養(yǎng)、加”實(shí)用技能或技術(shù)。__年,省委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在我市召開全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“一人學(xué)一技”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),推介我市的做法和經(jīng)驗(yàn)。服務(wù)載體豐富。積極探索創(chuàng)新服務(wù)群眾載體,形成了形式多樣、內(nèi)容豐富、各具特色、卓有成效的生動(dòng)局面。市本級(jí)深入開展農(nóng)村建整扶貧,重點(diǎn)對(duì)98個(gè)深度貧困村采取“三聯(lián)一包”的形式進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶。沅陵縣建立縣級(jí)農(nóng)村信息服務(wù)中心和5個(gè)鄉(xiāng)級(jí)農(nóng)村一體化服務(wù)中心,根據(jù)農(nóng)戶和市場(chǎng)的需要,著力開展科技推廣、動(dòng)物防疫、信息等服務(wù)。中方縣通過制作便民服務(wù)卡、服務(wù)承諾卡等形式,把鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的姓名、技術(shù)專長(zhǎng)、承諾事項(xiàng)、聯(lián)系方式寫在卡上,免費(fèi)發(fā)放到農(nóng)戶家中,方便群眾聯(lián)系。溆浦縣推行“周例會(huì)、月座談、季議事”工作法,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部撰寫民情日記、月工作小結(jié),建立民情臺(tái)賬,全面了解民情,深入查找問題,及時(shí)解決矛盾。芷江縣推行“村民事務(wù)全程代理”服務(wù),群眾只需將所要辦理的事項(xiàng)委托給代辦員,代辦員就會(huì)按照規(guī)定流程對(duì)群眾委托的事項(xiàng)提供無(wú)償代辦服務(wù)。麻陽(yáng)縣在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立“便民服務(wù)中心”,在村設(shè)立“便民服務(wù)站”,實(shí)行“一個(gè)中心”對(duì)外、“一體化”辦公、“一條龍”服務(wù),簡(jiǎn)化繁瑣辦事程序,方便群眾辦事。服務(wù)成效明顯。近年來(lái),全市各級(jí)黨員干部聯(lián)系幫扶困難群眾21553人次,為群眾辦實(shí)事好事96455件,解決矛盾糾紛73452起,幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)14.7萬(wàn)人,新解決28.7萬(wàn)農(nóng)民飲水難問題,__年農(nóng)民人均純收入達(dá)到5130元,比__年增加2650元,農(nóng)民生活水平持續(xù)提高。

6、工作機(jī)制得到完善。著眼于鞏固發(fā)展黨建成果,基層黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制進(jìn)一步完善。黨建責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)。把黨建工作以200分值納入全市綜合績(jī)效考核范疇,將黨建工作同經(jīng)濟(jì)工作、中心工作一起研究、布置和考核。以“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”為推力,要求各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人自覺履行第一責(zé)任人職責(zé),做到述職述黨建、評(píng)議評(píng)黨建、考核考黨建、任用干部看黨建。目前,全市基層黨組織負(fù)責(zé)人管黨意識(shí)明顯增強(qiáng),抓黨建工作力度明顯加大。規(guī)范建設(shè)逐步完善。出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)的決定》,建立黨建工作目標(biāo)管理、年度報(bào)告、分類排位、責(zé)任追究等一系列制度,使基層黨建工作有章可循、有據(jù)可依、有序可進(jìn)。在全省率先制定《懷化市村黨組織工作暫行規(guī)定》,分別從組織設(shè)置、工作職責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)、議事決策以及保障措施等方面,對(duì)村黨組織和村委會(huì)工作進(jìn)行了規(guī)范,促使其決策更加科學(xué)、管理更加民主、監(jiān)督更加有力。實(shí)施“四千人員”工程,幫助貧困村、后進(jìn)村和難點(diǎn)村加強(qiáng)黨建工作,指導(dǎo)非公有制企業(yè)及社會(huì)組織組建黨組織和開展黨的工作,幫助聯(lián)系黨組織建立信息平臺(tái)、完善資料、布置陣地。管理手段更加科學(xué)。運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,組建“六橫七縱”的立體網(wǎng)絡(luò),建立4136個(gè)網(wǎng)格黨小組,將全市1萬(wàn)多黨組織和23萬(wàn)多名黨員納入網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)內(nèi)進(jìn)行管理,取得明顯成效。這一做法得到省委常委、組織部長(zhǎng)郭開朗充分肯定,湖南日?qǐng)?bào)、紅網(wǎng)等媒體進(jìn)行了重點(diǎn)推介。示范創(chuàng)建深入推進(jìn)。堅(jiān)持基層組織示范創(chuàng)建“十化”標(biāo)準(zhǔn),在全市大力開展基層黨建示范創(chuàng)建活動(dòng),使基層黨組織聚焦品牌效應(yīng),學(xué)有榜樣、建有標(biāo)準(zhǔn)、趕有目標(biāo)。目前,全市共創(chuàng)建基層黨建示范點(diǎn)539個(gè),打造了320、209國(guó)道沿線貫穿9個(gè)縣(市、區(qū))涉及22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨建示范長(zhǎng)廊及主城區(qū)涉及5個(gè)街道13個(gè)社區(qū)的黨建示范帶。涌現(xiàn)全國(guó)、全省先進(jìn)基層黨組織31個(gè),其中,沅陵、芷江兩個(gè)縣被列為全省基層黨建示范創(chuàng)建縣。

二、全市基層組織建設(shè)存在的主要問題

近些年,我市在加強(qiáng)基層組織建設(shè)方面雖然做了大量的工作,取得了比較顯著的成效,但與十八大的新要求相比,與全面建成小康社會(huì)的目標(biāo)相比、與武陵山片區(qū)扶貧攻堅(jiān)的任務(wù)相比,基層基礎(chǔ)工作仍然存在一些亟待解決的突出問題,主要表現(xiàn)在以下六個(gè)方面:

1、農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng),尤其是村(社區(qū))黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)難以適應(yīng)新要求?;鶎咏M織建設(shè)關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在村(社區(qū))黨組織書記這個(gè)“領(lǐng)頭雁”。從調(diào)查情況來(lái)看,我市基層干部隊(duì)伍建設(shè)總體情況是好的,村干部主流是好的,但基層干部特別是村支部書記文化偏低、素質(zhì)不高、年齡老化、能力較弱等問題還沒有得到根本解決。年齡文化結(jié)構(gòu)不優(yōu)。全市3828名現(xiàn)任村黨支部書記,35歲以下145人、僅占3.8%,35-40歲362人、占9.5%,40-45歲811人、占21.1%,45-55歲1513人、占39.5%,55歲以上997人、占26%;本科以上文化的29人,僅占0.8%,大專443人、占11.6%,高中或中專1813人、占47.4%,初中及以下1543人,占40.3%;帶奔履職能力不強(qiáng)。相當(dāng)部分村支部書記帶頭無(wú)方,致富無(wú)門,進(jìn)取精神不足,工作默守陳規(guī),守?cái)傋?,混日子?ldquo;等、靠、要”思想嚴(yán)重。有知識(shí)、有能力、頭腦靈活、年輕有為的村干部偏少?,F(xiàn)任村書記為致富帶頭人的只有697人、占18.2%,具有外出務(wù)工經(jīng)商經(jīng)驗(yàn)的165人、占4.3%,屬?gòu)?fù)原退伍軍人的247人、占6.4%,大學(xué)生村官5人、占0.1%。個(gè)別村書記甚至申請(qǐng)吃低保。后備干部培養(yǎng)不足。缺乏后備干部培養(yǎng)意識(shí),有的村還很難找出合適的村書記人選。相當(dāng)部分村書記任職時(shí)間偏長(zhǎng),目前連續(xù)任村書記10-__年的793人,15-20年的263人,20-25年的98人,25年以上的56人。農(nóng)村一些德才公認(rèn)、處事公道、管理公開,見多識(shí)廣、具有市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)能力、摸爬滾打?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn),致富帶富能力強(qiáng)、有奉獻(xiàn)精神回村任職的優(yōu)秀骨干分子未及時(shí)充實(shí)到基層干部隊(duì)伍中來(lái),基層隊(duì)伍青黃不接、后繼乏人的問題仍然普遍存在。此外,一些地方對(duì)村干部教育培訓(xùn)不夠,考核管理不嚴(yán),少數(shù)干部甚至違法亂紀(jì),造成不良影響,基層干部隊(duì)伍作風(fēng)形象有待進(jìn)一步提升。

2、基層運(yùn)轉(zhuǎn)保障不足,村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力普遍較弱。近些年各地雖然把強(qiáng)化運(yùn)轉(zhuǎn)保障、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力作為工作重中之重來(lái)抓,采取了一些措施,收到了一定成效,但集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力薄弱,“無(wú)錢辦事”仍是大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的共性問題。一是運(yùn)轉(zhuǎn)保障層級(jí)不高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)缺口大。目前,一般是按人頭每人8000—10000元標(biāo)準(zhǔn)下?lián)茑l(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi),每年每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政安排的經(jīng)費(fèi)大概20-40萬(wàn)元,但每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開支一般在100萬(wàn)元左右,經(jīng)費(fèi)缺口60多萬(wàn),導(dǎo)致很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人把很大部分精力花在跑項(xiàng)目、找資金上。村級(jí)日常運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)低。村級(jí)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)雖然普遍提高到5萬(wàn)元/年,但扣除在職村干部報(bào)酬、離任村干部補(bǔ)助、辦公費(fèi)、報(bào)刊水電費(fèi)、培訓(xùn)差旅費(fèi)等,真正能開支安排的只有5000元左右。如中方縣中方鎮(zhèn)銅鑼村,每年縣財(cái)政下?lián)艿倪\(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)為5萬(wàn)元,其中固定用于發(fā)放4名在職村干部生活補(bǔ)貼22800元,8名離任村干部生活困難補(bǔ)貼7680元,8個(gè)村民小組長(zhǎng)生活補(bǔ)貼11200元,加上1000多元的報(bào)刊征訂費(fèi),實(shí)際可自由支配的運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)只有7320元。二是大多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)收入薄弱。據(jù)統(tǒng)計(jì),全市3856個(gè)行政村中,目前村級(jí)集體經(jīng)營(yíng)收入達(dá)到100萬(wàn)以上的村只有2個(gè),50-100萬(wàn)的村8個(gè),20-50萬(wàn)的村25個(gè),5-20萬(wàn)的村239個(gè),3-5萬(wàn)的村283個(gè),完全沒有集體經(jīng)營(yíng)收入的“空殼村”達(dá)2254個(gè),占58.45%。集體經(jīng)濟(jì)匱乏,導(dǎo)致無(wú)力發(fā)展公益事業(yè)和投入基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

3、服務(wù)平臺(tái)建設(shè)滯后,服務(wù)基層群眾不夠?;鶎又毓芾?、輕服務(wù)的傾向仍比較嚴(yán)重,普遍缺乏方便辦事,服務(wù)群眾的窗口平臺(tái)。各地便民服務(wù)設(shè)施建設(shè)處于探索起步階段,只有20%左右的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)有便民服務(wù)中心、10%的村設(shè)有村民事務(wù)代辦點(diǎn),多數(shù)群眾仍未能享受到社會(huì)民生事務(wù)的“一站式”辦理、全程代辦等優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。鄉(xiāng)村干部形式上的下基層多,實(shí)際下基層的任務(wù)目標(biāo)不明確,不知道干什么,缺少發(fā)揮作用切入點(diǎn),主動(dòng)提供服務(wù)少。群眾不清楚鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部下基層來(lái)干什么、能做什么,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部下基層卻沒能幫助自己解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難問題而心存不滿。

4、基層環(huán)境仍舊艱苦,工作條件尚待改善?;A(chǔ)設(shè)施跟不上。除城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)外,目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作生活條件普遍較差,特別是邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn),有的辦公樓房建于上世紀(jì)七八十年代,破舊老化,甚至成為危房;有的配套設(shè)施少,缺食堂、澡堂、圖書室、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)等生活基礎(chǔ)條件。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前還有156個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)無(wú)小澡堂、245個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有小圖書室、220個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺運(yùn)動(dòng)場(chǎng)。生活不方便,干部自然難安心基層。村(社區(qū))活動(dòng)場(chǎng)所尚待改造升級(jí)。目前,還有704個(gè)村(社區(qū))組織活動(dòng)場(chǎng)所租用或掛靠在村小學(xué),一些村小修建于上世紀(jì)60、70年代,現(xiàn)已成危房。新建的__個(gè)村活動(dòng)場(chǎng)所多數(shù)只有90㎡,面積偏小難以滿足需要,待升級(jí)。基層工作壓力大。每年鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)一票否決工作就有計(jì)生、安全等三項(xiàng),還要簽訂各類單項(xiàng)工作責(zé)任狀10-20個(gè),各類檢查、考核、評(píng)比名目繁雜,迎來(lái)送往花費(fèi)大量的人力物力,難以集中時(shí)間精力抓工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)可調(diào)控手段弱。許多部門通過簽訂責(zé)任狀,把工作責(zé)任推到基層,但權(quán)利卻沒下放,變成審批、管理在上面,出事責(zé)任追究在基層。人員調(diào)配管理難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)名義上有40-80名工作人員,但林業(yè)、國(guó)土、司法等站所人事管理權(quán)限在上級(jí)部門,鄉(xiāng)鎮(zhèn)根本管不到,實(shí)際能管到的也就20—30人。此外,一些上級(jí)部門還從鄉(xiāng)鎮(zhèn)借調(diào)人員,有的工作出現(xiàn)無(wú)人抓無(wú)人去落實(shí)。

5、重視激勵(lì)基層不夠,基層隊(duì)伍缺乏活力。基層干部出路不暢。受領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、人員“身份”等因素限制,基層干部上升空間很有限,提拔一般很難。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所干部、村(社區(qū))干部,因身份原因,工作實(shí)績(jī)?cè)偻怀?,也很難得到提拔重用。過來(lái),我市雖探索實(shí)行了面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所干部選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員、面向村(社區(qū))干部公開招考公務(wù)員,但選拔招考規(guī)模過小,每年人數(shù)不足10名,且沒有形成長(zhǎng)效機(jī)制。待遇報(bào)酬偏低。目前村干部雖不全脫產(chǎn),但實(shí)際工作量很大,參加家庭勞動(dòng)的時(shí)間很少。一年中,村干部大約有300天在村里工作的占82.6%,最少的也有180天左右,而每月誤工補(bǔ)貼只有500元左右,一年也就5000余元,遠(yuǎn)比不上外出打工和臨時(shí)工。工作考評(píng)不到位。對(duì)村(社區(qū))干部工作實(shí)績(jī)沒有一套科學(xué)的考評(píng)體系,干得好不好,待遇基本一個(gè)樣。關(guān)愛尊重基層不夠。對(duì)基層干部的形象維護(hù)有待加強(qiáng)。一些新聞媒體對(duì)鄉(xiāng)村干部正面宣傳少,負(fù)面報(bào)道多,新聞一聚焦,好象基層干部成天只在吃喝不干事。有的未作深入調(diào)查,報(bào)道失實(shí),極大地挫傷了基層干部的工作積極性,誤導(dǎo)了一些不明真相的群眾,鄉(xiāng)村干部處于“兩頭受氣”的尷尬境地。

6、一些規(guī)定要求落實(shí)不到位,基層民主等問題仍突出。村級(jí)組織構(gòu)架尚需理順?,F(xiàn)在每個(gè)村都有黨組織、村民(代表)大會(huì)、村民委員會(huì)、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì),但這幾個(gè)機(jī)構(gòu)到底是什么關(guān)系、運(yùn)行的機(jī)制是什么,還不太明確,各個(gè)組織作用發(fā)揮不明顯。一些規(guī)定要求落實(shí)不到位。如“四議兩公開”制度,在一些村落實(shí)不嚴(yán)格,重大事項(xiàng)決策過程不民主、結(jié)果不公開,存在少數(shù)干部說了算的現(xiàn)象;村級(jí)財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行不到位,雖然有村民理財(cái)小組、財(cái)務(wù)報(bào)賬制度、財(cái)務(wù)公開制度等,但依然存在財(cái)務(wù)管理混亂、收支不規(guī)范現(xiàn)象。如溆浦縣觀音閣鎮(zhèn)鐵路灣村原黨支部書記在擔(dān)任書記期間,先后從村出納處借出4.5萬(wàn)元挪作他用。一些相關(guān)制度流于形式。如組織生活會(huì)出現(xiàn)以外出旅游、文體活動(dòng)等來(lái)代替的庸俗化傾向,發(fā)展黨員不按標(biāo)準(zhǔn)不走程序未經(jīng)過群眾推優(yōu),搞“近親繁殖”、“一個(gè)人說了算“。一些工作責(zé)任追究不到位,對(duì)違反相關(guān)制度規(guī)定的責(zé)任人處理失之于寬、失之于松,誡勉談話了事,紀(jì)律變成“稻草人”。

篇十四 基層組織建設(shè)情況調(diào)研報(bào)告1650字

基層組織建設(shè)情況調(diào)研報(bào)告

按照鄉(xiāng)黨的第二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室的安排,我與__年4月7日至11日到鄉(xiāng)中八里村進(jìn)行了為期一周的“大調(diào)研大走訪”,就中八里村基層組織建設(shè)的現(xiàn)狀、存在的主要問題、下一步打算進(jìn)行了調(diào)研走訪,現(xiàn)總結(jié)調(diào)研報(bào)告如下:

一、村基本情況

東八里村位于大馬村鄉(xiāng)東北部。全村共有311戶,1267口人,6個(gè)村民小組,村民代表31人,耕地面積1362畝,__年人均收入4649元,在全鄉(xiāng)是中等收入村莊。

二、農(nóng)村基層組織建設(shè)情況

1、黨員基本情況:村設(shè)有1個(gè)農(nóng)村黨支部,村兩室三間90平米,占地0.6畝,建于1983年9月,歷經(jīng)多次整修,現(xiàn)有圍墻和大門,但辦公條件相當(dāng)簡(jiǎn)陋。農(nóng)村黨員有46名,其中婦女4名,占9%;55歲以上的30名,占65%;文盲、半文盲黨員39名,占37%;高中及以上的9人占20%;困難黨員8人,占17%;致富無(wú)門的3人,占6%;致富帶頭人8人,占17%。

2、農(nóng)村黨支部班子情況:村黨支部委員總數(shù)為3人,村委委員數(shù)3人,都是55歲以上。

3、農(nóng)村黨支部作用的發(fā)揮情況:兩委班子成員均能在自身致富上起一定的帶頭作用,能積極履行自己的工作職責(zé)。

三、存在問題

1、村級(jí)班子整體素質(zhì)不高。主要表現(xiàn)在三個(gè)方面:一是文化程度偏低。農(nóng)村兩委干部的文化程度較以前相比,有了很大程度的提高,但初中以下文化程度的比例仍然很高。二是學(xué)習(xí)的積極性不高。部分村干部只注重干一些具體的工作,忽視了對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)。三是民主、法律意識(shí)淡薄。個(gè)別村干部工作方式簡(jiǎn)單,領(lǐng)導(dǎo)方法陳舊,導(dǎo)致工作中有些干群關(guān)系緊張,矛盾增多。

2、農(nóng)村干部隊(duì)伍后繼乏人。一是班子年齡結(jié)構(gòu)老化。目前班子老化現(xiàn)象還比較嚴(yán)重,村黨支部書記已經(jīng)57多歲,村主任65歲,村委會(huì)計(jì)現(xiàn)已64歲,兩委干部都在55歲以上。二是村級(jí)后備干部缺乏。村里有頭腦、有能力的年輕人都把眼光放在經(jīng)濟(jì)發(fā)展上,真正愿意服務(wù)農(nóng)村、扎根農(nóng)村的人越來(lái)越少。三是農(nóng)村干部待遇低。農(nóng)村工作環(huán)境艱苦,任務(wù)繁重,村干部待遇低、難落實(shí),不少村干部不安心本職工作,人心思動(dòng)現(xiàn)象較普遍,甚至干脆“撂擔(dān)子”,直接外出做生意。

3、村兩委班子關(guān)系不協(xié)調(diào)。村黨支部書記、村委會(huì)主任不能互相配合共同開展工作,無(wú)法發(fā)揮出村級(jí)班子應(yīng)有的工作合力。

四、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)情況

村主要是以農(nóng)業(yè)為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),優(yōu)質(zhì)糧食的種植面積可觀,而且銷路也很好,農(nóng)民的收入來(lái)源也主要靠農(nóng)業(yè),養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展不夠。近年來(lái)外出務(wù)工人員迅速增加,勞務(wù)收入也成為農(nóng)民家庭的主要經(jīng)濟(jì)來(lái)源。

醫(yī)療衛(wèi)生方面,村1267口人,新農(nóng)村合作醫(yī)療參加1242人,參與率是98%.明年計(jì)劃全部參與。新農(nóng)保應(yīng)參保人數(shù)853人,實(shí)際參保819人,參保率96%。

五、熱難點(diǎn)問題

1.農(nóng)民對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形式持樂觀看法,在主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)方面,對(duì)于優(yōu)質(zhì)蔬菜種植和養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展,希望政府幫助提供信息,找市場(chǎng),減少農(nóng)產(chǎn)品無(wú)銷路的后顧之憂,為今后農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供更為廣闊的天地。在資金上,希望金融部門幫助農(nóng)民解決小額貸款,緩解農(nóng)民因生產(chǎn)資金不足制約生產(chǎn)發(fā)展的矛盾。

2.科技作用得到廣大農(nóng)民認(rèn)知,加強(qiáng)農(nóng)村科教文化事業(yè)建設(shè)是農(nóng)民所盼,據(jù)調(diào)查,農(nóng)民對(duì)科學(xué)技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中所產(chǎn)生的巨大作用有共同的認(rèn)識(shí)。相信科學(xué),渴望技術(shù)反映了廣大農(nóng)民的共同心聲。但農(nóng)民感到獲取科技知識(shí)的渠道少,學(xué)而所用和用而所學(xué)之間還存在差距和矛盾??措娨暿寝r(nóng)民獲取科技知識(shí)的主要渠道,農(nóng)業(yè)頻道是農(nóng)民最喜愛的節(jié)目。但農(nóng)民反映“電視播放農(nóng)業(yè)科技知識(shí)時(shí)間短,記不住,理解不透”。農(nóng)民希望村里有個(gè)固定的學(xué)習(xí)場(chǎng)所,能有科技人員面對(duì)面、手把手的傳授知識(shí)和技術(shù)。還應(yīng)該多發(fā)放一些科技書籍和科普光盤,增加致富信息來(lái)源渠道。希望政府及有關(guān)部門加大對(duì)農(nóng)村科教文化事業(yè)的投入,普及和提高農(nóng)業(yè)科技水平,農(nóng)業(yè)技術(shù)人員應(yīng)經(jīng)常深入農(nóng)村進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。

3.在農(nóng)村文化生活上,農(nóng)民反映文化生活饋乏,在農(nóng)村看電視是農(nóng)民的文化娛樂,希望有關(guān)部門重視和扶持村文化室、圖書室、活動(dòng)室的建設(shè),讓先進(jìn)文化占領(lǐng)農(nóng)村文化陣地。

4.農(nóng)村社會(huì)治安狀況和社會(huì)風(fēng)氣有所好轉(zhuǎn),農(nóng)民渴望農(nóng)村社會(huì)治安進(jìn)一步穩(wěn)定.村農(nóng)民對(duì)農(nóng)村社會(huì)治安狀況總的評(píng)價(jià)還是比較滿意的。但紅白喜事大操大辦之風(fēng)盛行,人情禮往給農(nóng)民帶來(lái)沉重負(fù)擔(dān),大有事主不愿辦而不得不辦,人情不愿隨不得不隨的趨勢(shì)。

篇十五 2023年干部黨員思想報(bào)告:推進(jìn)基層組織建設(shè)1350字

尊敬的黨組織:

學(xué)習(xí)完______在全國(guó)組織工作會(huì)議上的講話后,我對(duì)黨的基層組織建設(shè)的現(xiàn)狀有些思考,黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是黨的建設(shè)工作的重要組成部分,我們黨的工作重心在基層,執(zhí)政基礎(chǔ)在基層,活力源泉也在基層。在改革開放不斷深入,經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的今天,如何適應(yīng)新情況新變化抓緊創(chuàng)新和完善基層黨建工作制度,全面提升基層黨建工作水平?如何按照科學(xué)發(fā)展觀的要求創(chuàng)新基層黨建工作,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治和組織保障?這些問題是當(dāng)前一段時(shí)期內(nèi)黨建工作的重要任務(wù),我們可以從以下幾方面進(jìn)行思考:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神,深入基層開展調(diào)查研究

認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神,深刻把握精神內(nèi)涵,明確工作思路和方法,是下階段基層黨建工作順利開展的基礎(chǔ)。當(dāng)前,基層黨組織建設(shè)面臨的新情況新問題越來(lái)越多,在社會(huì)矛盾多發(fā)的時(shí)期、穩(wěn)定任務(wù)繁重的時(shí)期和外部環(huán)境多變的時(shí)期,要發(fā)揮基層黨組織這個(gè)“法寶”的作用,引導(dǎo)基層黨組織充分發(fā)揮服務(wù)群眾、聚人心、促和諧的作用,努力把黨的各項(xiàng)工作深入到基層。扎實(shí)工作,深入基層,是我們做好工作的基礎(chǔ)。毛主席說過:“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”。在黨深入開展群眾路線教育活動(dòng)之際,我們要深入基層,扎實(shí)開展調(diào)查研究,主動(dòng)了解基層群眾的工作、生活和思想狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,在與群眾的不斷接觸中了解第一手資料,進(jìn)而弄清工作重點(diǎn),變被動(dòng)為主動(dòng)。做到對(duì)自己的工作對(duì)象的情況要熟悉、要清楚,要及時(shí)了解他們?cè)诓煌瑫r(shí)期的工作狀況、生活情況、思想情緒以及他們有什么要求和希望,對(duì)這些具體情況了解的越深入、越細(xì)致,黨建工作的主動(dòng)權(quán)就越大,工作的針對(duì)性就越強(qiáng),工作計(jì)劃的制定就越切合實(shí)際,工作效果就越好。

二、扎實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),做好基層組織建設(shè)工作

作為一名黨務(wù)干部,在推進(jìn)基層組織建設(shè)過程中,應(yīng)按照___提出的“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,“講黨性、重品行、作表率”,改進(jìn)工作作風(fēng),注意自己的言行舉止。在工作中要不斷加強(qiáng)政治理論能力、業(yè)務(wù)水平能力和思想作風(fēng)建設(shè),自覺認(rèn)真地學(xué)習(xí)黨的理論,不斷熟悉基層組織業(yè)務(wù),深入實(shí)際,不計(jì)工作時(shí)間,始終以飽滿的熱情投入到工作之中。一是要增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),自覺在大局下行動(dòng),眼睛向下、心系群眾,熱情真誠(chéng)地為黨員干部和各類人才服務(wù),積極幫助基層干部群眾解決實(shí)際困難。二是要增強(qiáng)對(duì)黨和人民事業(yè)的責(zé)任心,以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),在組織工作特別是基層組織建設(shè)中,通過優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),不斷提高基層黨員干部和人民群眾對(duì)我們組織工作的滿意度。在處理群眾提出的問題時(shí),應(yīng)多換位思考,從多角度去思考,耐心地與群眾進(jìn)行溝通。在利益面前做到清正廉潔,在工作中做到不怕吃苦、不怕吃虧。

三、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用

如果黨的基層組織不先進(jìn)、黨員不優(yōu)秀,我們黨就不可能走到今天,也不可能取得今天的成就。先進(jìn)和優(yōu)秀不是與生俱來(lái)的,也不是一勞永逸的,必須靠“創(chuàng)”、靠“爭(zhēng)”。尤其是作為基層黨組織要不斷的鞏固和拓展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)成果,激勵(lì)廣大黨員在各項(xiàng)工作中更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。各級(jí)黨組織和廣大黨員必須自覺把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)作一種價(jià)值理想來(lái)追求,當(dāng)作一種道德品質(zhì)來(lái)塑造,當(dāng)作一種思想品質(zhì)來(lái)提升,始終保持先進(jìn)和優(yōu)秀,為當(dāng)好推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的排頭兵提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

基層組織建設(shè)述職報(bào)告模板(十五篇)

根據(jù)中央和省、市、區(qū)委有關(guān)文件精神,深入推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和基層組織建設(shè)年工作,促進(jìn)社區(qū)基層黨組織分類升級(jí),現(xiàn)就我社區(qū)按照基層組織建設(shè)年的要求所開展的各項(xiàng)工作狀況總結(jié)如下:一、摸清基本狀況,找準(zhǔn)工作介入點(diǎn)該社區(qū)成立于2001年6月,轄區(qū)面積0.25平方公里,位于成都市東面,北起水碾河路,南到錦東路,東至二環(huán)路,西臨經(jīng)華南路,社區(qū)現(xiàn)有6個(gè)
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