篇一 19大型醫(yī)療設備購置的申請報告2250字
19大型醫(yī)療設備購置的申請報告范文
由最初的三臺設備申請后更改為四臺，加上上級非醫(yī)學；關于購z128層螺旋ct、雙排螺旋ct及數字減影；機、spect機等四臺大型醫(yī)用影像設備的可行性報；2023年，我院擬購64排128層螺旋ct、雙排；一、擬購設備的用途及必要性；__公司總醫(yī)院是__公司所屬的一所大型綜合性三級；現代醫(yī)療設備的發(fā)展日新月異，醫(yī)療影像設備的發(fā)展更；動脈閉塞心肌的缺血灌注情況；對冠
由最初的三臺設備申請后更改為四臺，加上上級非醫(yī)學專業(yè)領導要求補充說明部分、設備原理科普部分等等等等，數易其稿，申請報告所需各要素各方面均有涉及，自認為還算滿意。但最終版本暫時沒有找到，這不知是第幾次的草稿，也不愿再費神修改了，請指正。
關于購z128層螺旋ct、雙排螺旋ct及數字減影血管造影
機、spect機等四臺大型醫(yī)用影像設備的可行性報告 公司領導、計劃部、企管部：
20__年，我院擬購64排128層螺旋ct、雙排螺旋ct、數字減影血管造影機（dsa）和等四臺大型醫(yī)療設備，現報告如下：
一、 擬購設備的用途及必要性
__公司總醫(yī)院是__公司所屬的一所大型綜合性三級醫(yī)院，承擔著全公司近五萬名職工家屬及__市、__市周邊十余縣區(qū)市人民群眾的醫(yī)療、衛(wèi)生、保健、預防等工作，是__市第二所大型綜合性醫(yī)院。
現代醫(yī)療設備的發(fā)展日新月異，醫(yī)療影像設備的發(fā)展更是如此。我省各大醫(yī)院原多使用64排64層螺旋ct機， 2023年128層ct的問世，使ct的臨床應用大大上了一個臺階，現正在三級醫(yī)院迅速普及。128層螺旋ct機具有準確率高、掃描速度快、圖像質量清晰、后處理功能強大等特點，它可以判斷冠狀動脈狹窄的程度和部位、區(qū)分冠狀動脈硬化斑塊的'形態(tài)和成分，評估軟斑塊的穩(wěn)定性；評價冠狀
動脈閉塞心肌的缺血灌注情況；對冠狀動脈支架植入術后狹窄隨訪及術后通暢性作出評價；能準確顯示和診斷全身血管疾病，例如：動脈瘤、血管畸形、血管斑塊、血管狹窄、血管閉塞、動脈夾層等。特別是在胸腹部疾病的應用中，進一步提高掃描速度，減少胸腹部呼吸運動的偽影；掃描覆蓋范圍大、細致、明顯、準確地提高了小病灶的檢出率；可進行三維及四維成像，提高了病灶的定位準確性。與64層螺旋ct比較，128層螺旋ct掃描速度快，大大提高了心血管成像的成功率、準確率且圖像質量優(yōu)異，是當今全球單源ct的最高端設備。
我院現在使用的__品牌__型號單排螺旋ct機，自2002年5月15日投入使用迄今已近9年。目前此臺設備各部件陳舊老化，圖像質量差，掃描速度慢，圖像后期重建和處理功能差，數據存儲量小（一般只能存放2～3天內患者資料），激光相機故障頻繁，早已落后于周邊各縣區(qū)市醫(yī)院配備，不但遠不能滿足臨床和病人的檢查需要，也極易導致醫(yī)患糾紛，對我院醫(yī)療安全造成隱患。而且此機型因不能掃描、圖像處理、照相多功能同時運行，在目前我院就醫(yī)人數持續(xù)增加的情況下，已經成為患者就醫(yī)流程的瓶頸。
另外，該機諸多易損部件因機型陳舊，日漸稀缺，面臨維護成本增加的問題。2023年3月17日更換的第三只美國__球管曝光次數已超過15萬次，此球管保用曝光次數為8萬次，已超保用曝光次數7萬次，隨時都有報廢的可能。
擬購z的128層螺旋ct及雙排螺旋ct預計今年10月份投入使用，現用的__型ct機能否堅持使用到10月份沒有把握。若持續(xù)運行至10月份新ct設備投入使用，__單排螺旋ct機可供夜間急診使用，一直用到球管報廢后，整臺設備報廢為止。
我院在購z128層螺旋ct的同時，亟需更換一臺新的雙排螺旋ct機，以解決臨床和普通病人的常規(guī)檢查需要。
大型c臂數字減影血管造影機（dsa）是三級醫(yī)院標準要求必須發(fā)展的大型檢查項目，是借助于血管插管技術，利用電子計算機影像處理手段，清除血管周圍骨骼及軟組織影像，使血管腔影像單獨清晰顯示的技術，可很好地顯示直徑在2mm以下的血管及小病變。dsa廣泛應用于心臟、大血管，尤其冠狀動脈的檢查，對頸椎血管及顱內動脈能清楚顯示，同時適用于腹主動脈及其分支和四肢血管的檢查。利用dsa可開展各種惡性腫瘤的介入治療，如肝癌、肺癌、結腸癌、胰腺癌等。在非腫瘤病變中應用也很廣泛，如肝血管瘤、子宮肌瘤、股骨頭無菌性壞死及動脈血栓的治療，同時可以配合手術科室治療，如腎癌、鼻咽部纖維血管瘤、宮頸癌及全髖z換術前的栓塞治療、肝癌術后的介入治療；對于臟器出血、尤其是小腸出血的介入治療也有明顯優(yōu)勢。對疑似冠狀動脈及周圍血管病變的病人先用128層螺旋ct機初步篩選，為是否進行血管造影和介入治療提供依據。
128層螺旋ct機與數字減影血管造影機（dsa）是缺一不可、相互配套的檢查與治療設備。
spect簡明原理：人體注射放射性藥物后穿過人體發(fā)出γ放射線，在某個指定方向上用γ照相機記錄此方向的射線強度并記錄數據，以后的程序和原理跟ct機原理一致。放射性藥物由人工合成，并根據檢查部位或器官確定藥物種類。骨骼顯像、心臟灌注斷層顯像、甲狀腺顯像、局部腦血流斷層顯像、腎動態(tài)顯像、甲狀旁腺、腎上腺髓質、肺灌注顯像、肺通氣顯像、肝臟膠體顯像、肝血液與肝血池顯像、肝膽動態(tài)顯像、腸道出血顯像、異位胃粘膜顯像
spect機與128層螺旋ct機的功能完全不同，不是同類設備 ，只可相互彌補而不可完全替代。
二、 效益分析
原有設備收益情況：我院正在使用的__單排螺旋ct機__年_月_日投入使用，現將200_年_月_日～20__年_月_日的經濟效益收入情況詳列如下：
__螺旋ct機購z費用 3760000元
上述區(qū)間毛收入總計 11244287元 上述區(qū)間支出費用總計 4030860元
各項支出明細分列如下
更換關鍵部件球管三只 875000元
衛(wèi)材支出 1690000元
維修費用 397860元
水電費 172000元
工作人員工資、獎金 896000元
該ct機純收入總計 3453427上述區(qū)間平均年純收入 383714示意圖如下： 元 元
篇二 個人加薪申請報告1450字
尊敬的_總、_經理、_經理：
時間過得很快，來到 企業(yè)工作，轉眼已一年有余。親眼看著我們 公司這一年一步步走過的腳印，看到這一年的變化和發(fā)展，真的非常高興。
作為工作的企業(yè)，這一年中，公司各方面的工作有了一個整體的提升，培訓部的工作走上正軌，行政部的工作不斷系統化、科學化，營銷部的業(yè)績有增無減，制作部的工作持續(xù)規(guī)范化，都是在朝良性方向發(fā)展，這一切真是一個令人欣慰的成績。
作為個人，自入職 公司以來，感受到公司對職員最真誠的關懷和培養(yǎng)，受到幾位領導的器重、關懷和幫助，都銘記于心，也會在未來的工作中再接再勵努力進取，不斷發(fā)展自己，為企業(yè)作出更大的貢獻。
目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段，有很多需要完善的地方。人最重要的是思維，是意識，在這點上對本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識，本員工應該算是積極的、特別要求進步的同志，也隨時隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進步思想，期望他們可以同樣進步，以廠為家，有主人翁精神，為我們 企業(yè)的發(fā)展擴大潛力。其實最重要是大家的思想觀念中應該拋棄那種落后的觀念和工作方法，以先進的、科學的現代理論和方法指導工作并運用，這樣企業(yè)才能在現代激烈的競爭中立足并發(fā)展，而這正是一年中我為之努力的重要工作。 部門事務是我的主要工作之一，致力于企業(yè) 的建立與完善工作，目前已完成 體系和 體系， 體系正在建立中，并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進。對于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學化，這些都是具有長遠意義和價值的工作。營運方面長期協助領導管理思想的體現，設計各項工作表格，跟進各項規(guī)定的實施，加大執(zhí)行力度。進行申請生產許可證要求文件的統籌整理擬制，完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得，對公司里文筆起草擬制作了很多工作，同時也設計了較多簡單廣告牌宣傳單等，省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段，企業(yè)管理系統的完善加強及培訓部、營運部工作是工作的重點，這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關的。 在這一年中雖然不敢說個人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動作用，但絕對積極主動出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運營中能夠發(fā)揮自己的作用，為企業(yè)的進步和發(fā)展盡到自己的力量，而這同時也是我個人價值的重要體現。
薪酬是衡量工作價值的最佳標準，我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下，公司會需要降低各種成本。不過企業(yè)經營本身的目的是為了獲取經營利益，工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經營效益。對于企業(yè)外部而言，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力（如知名度、美譽度、優(yōu)秀員工等），進而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展；對企業(yè)內部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績效、心情的好壞。從某種程度上說，好薪情給員工帶來強大的激勵，帶動工作積極性；反之增加怠工情緒，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工，老板是不會吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企業(yè)服務。
就目前市場行情和所知道的情況、朋友同行，根據 、 類的行業(yè)、崗位和工作內容、工作年限的不同，一般薪酬在 ~ 左右。 因為我們企業(yè)在目前各方面體系正處于完善階段，客觀說，薪酬福利體系有所欠缺暫時沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請，以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵，更是對未來工作積極性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改進的部分，也敬請領導批評指正，我一定謹記于心、樂于修正進步。望幾位領導給予批準為感！
衷心祝愿幾位領導事業(yè)如日中天、 公司蒸蒸日上財源廣進！
篇三 現役軍人入黨申請書報告5000字1300字
成為預備黨員沒多久，我就到了師軍需科工作。在這段時期里，我時刻以一名黨員的身份處處嚴格要求自己，模范帶頭，盡黨員應盡的職責。
在思想上認真學習馬列主義、___思想以及鄧小平理論來武裝自己的頭腦，認真落實______'五句話總要求'和'三個代表'的科學內涵，自身實踐，時刻牢記'全心全意為人民服務'的宗旨。作為一名后勤保管人員，就是一名服務者，要為基層服務，通過這次“三講”正面教育，通過自己對《為人民服務》這篇文章的學習，使我清楚地認識到為人民服務的真正內涵。為人民服務不需要什么驚天動地的事跡，需要的是從小事做起，從平時的點點滴滴做起。作為保管員，我想自己應該進入角色，應該首先從自己的服務態(tài)度做起。專業(yè)技術精不精，是一個人對工作的熟練問題，而服務態(tài)度好不好，是一個人對工作的態(tài)度、對本職工作熱愛程度的問題，我認為服務態(tài)度占重要地位，所以我立足本職，樹立起以官兵對服裝發(fā)放的意見就是我工作標準的意識，盡自己能力讓大家都穿得及時、穿得合體。其次，努力盡快掌握保管業(yè)務，遵守保管員職責，自己多學習一些本專業(yè)的理論知識，提高專業(yè)技術，協助助理員干好被裝的發(fā)放和管理工作。
平時我在思想上堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持思想穩(wěn)定，及時調節(jié)自我，保持愉快的心情去干工作。注意政治理論的學習，使自己接受正確思想，確實做到“常在河邊走，就是不濕鞋”，能夠經受住各種誘惑，永葆一名革命軍人的政治本色。多主動匯報思想，讓自己的思想讓黨組織知道，增強配合意識。
在工作中我以共產黨員的標準來要求自己，牢記入黨誓詞，克服并糾正自身存在的問題，工作中大膽負責，臟活、累活干在前面，遇到困難挺身而出。牢記黨對我的培養(yǎng)和教育，吃苦在前，享受在后。我要學習雷鋒的“釘子精神”，要不斷進取，知難而進，“三百六十行，行行出狀元，”我作為軍人，應該充分利用部隊這所大學校，努力地鍛煉自己，使自身素質不斷提高。
在學習上作為一名保管員，由于工學矛盾，雖然對一些課、一些作業(yè)來不及補上，我在態(tài)度上端正思想，不應該產生混淆思想，處理好工學矛盾，堅持當天的工作當天完成，決不拖到第二天。在課余時間我積極投入到各種活動中去，并且努力抓好政治理論和文化學習，以及自己函授學習，做到工作、學習兩不誤。注意平時的學習、平時的自我調整。使自我約束能力提高，使自己能正確對待他人的批評，并且及時地糾正。
為人處世上團結同志、尊重領導，處理得當與上級、同級、下級之間的關系。尊重上級，誠懇接受上級批評，不管批評是否正確，查找自身原因，決不與上級爭執(zhí)。與同級的關系，跳出老鄉(xiāng)圈子，多與戰(zhàn)友們交往，確實做到團結同志這一點。與下級關系，決不以新老兵拉長與他們的關系，以兄弟關系去幫助他，以身作則，確實體現出一個老兵的模范作用。
現在我還是一名預備黨員，我懇切希望黨組織能認可我，讓我轉正成為一名正式黨員。今后我會更加嚴格要求自己，牢記入黨誓詞。如果黨組織不予批準，則說明我離真正黨員的要求還有距離，我不會灰心或失望。我會更加勤奮工作，努力學習政治、理論文化等知識，以更高的工作標準和工作姿態(tài)去爭取黨組織的批準。
以上是我的轉正申請書，請黨組織審查。不足之處請組織上批評指正。
此致
敬禮！
篇四 醫(yī)院驗收申請報告600字
醫(yī)院驗收申請報告
尊敬的衛(wèi)生局領導：
我縣正致力于創(chuàng)建全國農村中醫(yī)藥衛(wèi)生工作先進單位，醫(yī)院領導亦十分重視此項工作，立即成立了以院長為首的創(chuàng)建全國農村中醫(yī)藥衛(wèi)生工作先進單位領導小組，制定了創(chuàng)建全國農村中醫(yī)藥先進單位實施方案，中醫(yī)科完成了以下工作。
1、中醫(yī)科屬于一級臨床科室，獨立設科，設置床位25張，中醫(yī)床位達到全院床位的5%，設有兩個中醫(yī)門診，包括：中醫(yī)門診一室和中醫(yī)門診二室。
2、中醫(yī)科現有中醫(yī)類別醫(yī)師10名，配有10名護士，均按照每床0.4名的比例配置，科主任為副主任醫(yī)師，從事中醫(yī)臨床專業(yè)達20余年，護士長接受過中醫(yī)藥知識技能崗位培訓，能夠熟練指導本科護士開展和運用中醫(yī)護理技術。
3、門診診室的凈使用面積約58平方米，中醫(yī)病房每床建筑面積不低于臨床科室每床建筑面積，每床凈使用面積不低于臨床科室每床凈使用面積。
4、中醫(yī)科各種設備齊全。基本設備有：診斷床、聽診器、血壓計、溫度計、治療推車、脈枕、針灸器具、火罐、電冰箱、計算機、吸痰器、監(jiān)護儀、電子脈沖治療儀等。
5、執(zhí)行中醫(yī)藥行業(yè)標準及規(guī)范，貫徹落實各項規(guī)章制度，有國家制定的醫(yī)療護理技術操作規(guī)程，并成冊可用。
6、加強中醫(yī)人員相關知識的培訓工作，并進行考核。 根據上級衛(wèi)生行政部門的要求，在院領導的大力支持下，經過全科所有人員的共同努力，我院中醫(yī)科工作有了明顯的改進和提高。
我院中醫(yī)科已經達到綜合醫(yī)院中醫(yī)臨床科室的基本標準，現申請驗收，望批準。
申請單位：______醫(yī)院
20__年3月5日
篇五 公司管理階層辭職申請報告1250字
各位公司同仁和朋友：
今天是最后一天工作，由于關于我個人未來發(fā)展的原因。非常感謝各位同仁和朋友一直以來對我工作的支持和協助，此衷心的說聲'謝謝'。
非常感謝董事長先生在百忙中對我親自面試和加薪，首先感謝給我一次工作的機會。非常感謝工程部先生在十分繁忙的間隙給我面試機會！使我能獲得年半的穩(wěn)定工作！非常感謝工程部先生對我工作中的悉心點撥，沒有你協助，不可能在順利的工作，再次衷心的謝謝你同時感謝工程課的各位兄弟姐妹，真誠陪伴我度過在每一天，使我充實堅強而且更加成熟！感謝其他協助部門兄弟姐妹的真誠協作，使我工作能順利完成！沒有提供的這份年半穩(wěn)定的工作，不可能在上海這片熱土打拼，不可能每年有時間邀不識字的雙親來小住月，以解每年只能回家2次的難舍親情！沒有這份穩(wěn)定的工作，不可能認識如此多優(yōu)秀的員工和主管！不可能成熟和長大，不可能認識到自己今后要走的路！
也不是奮斗，人生最重要的不是努力。而是抉擇！不知不覺來已經年半了從歲一晃就歲了人生最寶貴的青春在停留;此時的心情是非常復雜的知道，離開我一定會依依不舍，也許還會流淚！但我相信，流淚和不舍后會更堅強和自信！因為人生的路還很漫長，而我必須認真面對和正確把握！
此提一些不足之處。望能引起有良知相關部門高級管理人員稍微解決和改進！
1公司人才流動性太高。而在已經工作和正在工作的同仁能在年內加薪30-40%寥寥無幾？
2公司的飯菜越來越難吃了冬瓜玉米都開始蒸著吃了員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面。可能公司的伙食連2.5元的泡面都不值！夜班更差！
3其次公司揚善懲惡機制不夠健全。難道只是'真善美'上一筆帶過？以前學校組織獻血，尚且是非贏利機構能給每人300元獎勵，而公司年贏利幾億到十幾億或更多，'真善美'上一筆帶過。公司每年都有員工患白血病或其它絕癥，來之前體檢ok而工作一段時間后忽聞特殊疾病，奇怪？每年我看到都只是同仁員工自行捐款，從來沒有看見非同仁捐款的報道。公司年贏利幾億到十幾億或更多，'真善美'上一筆帶過的只是員工捐款？
4公司最底層的員工命運是悲慘的f1和f2廠區(qū)smtf/t測試人員每天都是站著工作8-12小時。人也是別人的子女，只是不是公司高級行政管理人員的子女;難道一貫宣揚'真善美'公司，年半或更長時間一直視而不見？還是要節(jié)約成本，從來沒有考慮過？
5公司相關部門管理能力不佳。工作會輕松很多，用買廠商良品的居然有廠商交不良品，不良品被禁用后，廠商居然可以將不良品重新打包給再次使用，懲罰廠商費用時，廠商居然可以拒簽，為什么財務不能直接扣款？那些不良品浪費了多少工時，人力物力，財力，難道一直是消耗廠商不良品的場所？
6如果'真善美'不能詮釋直真。至美的真諦，而繼續(xù)用千萬辛苦員工的汗水，去宣揚極少數高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它會繼續(xù)讓人寒心，感覺不到溫暖！如果企業(yè)家和管理者都成為資本家，會讓人失望和絕望！
離開后。工作將交接給，相信在今后的工作中給予更多的支持和協助！
再次感恩的心衷心的說聲'謝謝'！祝愿我認識的人和認識我人工作順利。前程似錦！
篇六 如何寫預備黨員的轉正申請報告？750字
如何寫預備黨員的轉正申請報告？
黨章明確規(guī)定：“預備黨員預備期滿，黨支部應當及時討論他能否轉為正式黨員?！币虼?，每一個預備黨員，當他的預備期將滿的時候，就應該主動、及時地向黨支部提出轉為正式黨員的請求。
為了使黨組織能夠全面地了解自己在預備期間的思想情況和實際表現，預備黨員應該寫一份比較詳細的轉正申請報告。
預備黨員轉正申請一般包括以下三個方面：一是談自己的簡況。主要寫自己是由什么人介紹，于什么時候被批準為預備黨員的，預備期滿的日期，并提出希望按期轉為正式黨員的請求。
如果在預備期間變動過工作單位的，那么這一部分內容要適當寫得詳細一些，以便新單位組織了解你的情況。二是要匯報自己在預備期間的表現。
這一部分應該寫得詳細、深刻一些。要寫清楚自己成為預備黨員以來，在政治上、思想上、學習上、工作上以及其它方面有哪些進步和提高，同時要按照黨員標準和必須履行的義務進行衡量對照，看看自己是否符合黨員條件，哪些方面經過努力基本上做到了，還有哪些做得不夠，存在哪些缺點和不足。
要回顧一下黨組織和黨員們在討論自己入黨時所指出的缺點，在預備期間有沒有改正。如已經改正，表現在哪些方面；如還沒有改正或沒有完全改正，又是什么原因。
總之要如實地向黨組織匯報自己在預備期間的表現。如果有在入黨時應向黨組織說明的問題而未說明的，或是在預備期間發(fā)生了應向黨組織說明的問題，都要實事求是地向黨組織說清楚，以便黨組織更好地了解自己，考慮能否按期轉正。
三是要寫今后的努力方向。要針對存在的缺點和不足來寫，努力方向要寫得具體、實在。
同時還要明確地表示，如果確實由于自己還不完全具備轉正條件，支部大會不同意按期轉正的話，自己應抱的態(tài)度，怎樣努力創(chuàng)造條件，爭取盡快轉正。
篇七 事業(yè)單位辭職申請報告1400字
研究所人事處：
您好！感謝領導能在百忙之中看我的辭職申請。感謝領導的信任，給我這個發(fā)展的平臺，現在因家里有事，不得不辭職。
我于1999年從某化工學院畢業(yè)后分配到本所，現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現向領導提出辭職申請。
由于父親現年五十三歲，于1999年患半身不遂病，衣食不能自理。我于2023年結婚，愛人在家務農，現有個兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務勞動都由愛人一人擔負，她長期操勞，累得難以支持了。
對于我現在手頭上的研發(fā)工作，希望領導能夠盡快安排人員進行交接工作。我也希望研究所領導能夠批準我的辭職。
辭職申請人：趙夢亮
年月日
辭職申請書的寫作原則條理清楚，語言準確，文字樸實。申請人詳細陳述申請辭職的具體原因，使領導能夠透徹了解到自己的要求和具體情況，及時就辭職申請給予批復。申請人因兩地分居，家中老父多病等實際困難影響到只身一人在外地工作的自己，無法全力以赴地投入工作之中，希望調回家鄉(xiāng)工作。在陳述申請的具體理由時，申請人詳細申述自己辭職的具體情況，條分縷析使人一看便知，同時也提出自己申請辭職的決心和個人的具體要求，希望得到領導批準。所言合情合理，毫無虛張聲勢夸大之意。
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我___，男，_，_歲，畢業(yè)于__大學_年_個月，同年分配到_月___。在過去的一年，我深入學習和堅決貫徹落實黨的原則，政策和國家法律，法規(guī)，服從領導的命令，刻苦鉆研，很快沒有任何經驗的大學生可以從一個工作到一個基本法律的執(zhí)法技能，工作作為基層行政警察負責。在過去的一年，工作認真負責，贏得未來做群眾，上級和同事都贊成。
政治，我堅決擁護共產黨領導，立場堅定，認真學習黨的政治理論，努力提高他們的政治素質，堅定不移地貫徹黨的基本路線的原則和政策，努力實現高度一致，保持黨的中央委員會，對所有非法行為進行堅決的斗爭，始終牢記全心全意強烈的“文明執(zhí)法”和“執(zhí)法為人民”的目的。
工作，公安工作，以彌補他們缺乏經驗，使自己開始工作不久，我仔細的每一個會員的意見，警方在，汲取寶貴經驗的成員，缺點，迅速適應工作的需要。我堅信，以適應公安工作在最短的時間基本，掌握執(zhí)法的基本技能，除了積極學習別人的先進經驗，還必須做更多，密集的訓練，成為熟悉的程序，我從上班的第一天，鉚接加強與腳向前實現理想的心。 ，在過去的一年中，我參加_于宗慶后破獲大案要案的情況下，每下滲水自己和他的同事加班加點，幾天，甚至幾個月的辛苦爭取他們的辛勤汗水。
，我尊敬領導，團結同事，生活儉樸，黨成員中的代碼進行設置，嚴格要求自己，自覺遵守該部公安“五條禁令”和一系列制度的“公務員法”，自信，自尊的旋律，誠信和自律，努力做一個對國家和社會的人民警察的好？？處。
“無赤金，人無完人”，由于他們更短，更少的工作經驗，了解有限，我判斷在當今社會的最新情況是有偏差的，但我會嘗試學習黨和國家的最新政策及法律和法規(guī)，努力保持與___保持高度一致。
為期一年的試用期即將屆滿，我積極安排___理事會申請。如果是不批準的，我會發(fā)現自己嚴重的差距自我氣勢，自學考試，繼續(xù)努力，努力，以滿足積極的條件，如獲批準，我會盲動，謙虛謹慎，戒驕戒躁，繼續(xù)努力，精益求精，改善___社會保障的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻?，F要求
申請人：___
篇八 大學生創(chuàng)業(yè)基金申請報告8250字
一、項目簡介
本項目的發(fā)起點是創(chuàng)建網絡信息(首先是電腦軟件)的聯合開發(fā)平臺。平臺服務界面稱為“投資、生產、消費功能一體化信息平臺”，其利益協調機制稱為“產權、共享、商務一體化信息平臺”。借助平臺的自我生產與利益協調機制，將中小信息企業(yè)凝聚為一個巨型網絡企業(yè)，共同拓展平臺的綜合信息服務范圍。
二、項目來龍去脈
日常生活中，有時因限制過多而使好事難成，也有時因限制不足而使壞事纏人。申請人對此類問題窮源溯流、整合貫通、提綱挈領，借助電子商務和軟件技術，設計出克服現有電腦網絡的多種弊端，更廣泛、深入、細致的解決生活問題的本項目平臺，使此平臺的生活服務軟件如一棵巨樹，讓助力好事和阻止壞事的制衡脈絡貫穿每個細胞。本項目專利雖然只描述這棵巨樹中決定其發(fā)展動力的基因片段，但由此基因形成的胚芽能在邊吸納(引資、引智)邊產果(獲利、利民)中無限發(fā)展壯大。
三、項目實施難點
雖然本項目要變革與整合的內容非常繁雜，但其專業(yè)問題是一般科技人員能輕易解決的，知易行難的是用普通的分析綜合方法對傳統科技磨杵，當然現已成針，只需金針度人，由群英繡錦，這作為科技人員的本行，可謂知易而行更易。然而，這需要資金來聚人。
四、問題及其解決方法
如上所述，本項目來自解決生活問題的心愿。而許多問題只是源自無知、偏見、信息遲滯等軟環(huán)境，即便是硬環(huán)境也往往是被軟環(huán)境所左右，只要解決好軟環(huán)境問題就可以逐漸化解大多數生活問題。恰好智能電腦網絡可以疏通信息、矯正偏見、掃除無知等，以強化有益矛盾，消除有害矛盾。舉例如下：
如同手提肩扛的古人通常不知道創(chuàng)新獨輪車，技術嫻熟的軟件人員通常認為軟件平臺已經夠好而不必創(chuàng)新，或者認為軟件創(chuàng)新技術復雜而收效甚微，得不償失。從本項目專利可見，很簡單的創(chuàng)新就可解決諸多重大問題，何況還有一系列類似技巧可以簡化軟件創(chuàng)新、提高編程效率、拓展發(fā)展空間等等，特別是能使電腦智能發(fā)生質的飛躍，導致軟件創(chuàng)新比計算機硬件發(fā)明還重要。只要在電腦網絡上運行本項目平臺，就可讓使用它的軟件人員如獲至寶，點燃激情，從守舊行列回歸創(chuàng)新隊伍。
Copyright和copyleft是兩種理念相反、各有利弊的軟件產權。本項目可取長補短，為copyright提供共享途徑，為copyleft提供盈利渠道，從而聯合兩種產權勢力，并力搭建公贏的產權平臺。
電腦網絡信息制作需要巨額資金，而信息服務通常是免費的，使其發(fā)展動力不足，陷入低水平服務中。從本項目投入者的盈利中合理抽取信息費就容易被接受，并能帶動其它用戶接受物美價廉的信息服務。
軟件業(yè)最大偏見應是軟件功能專一理念，這如同聘請多個“一專”者去做一個“多能”人就輕松完成的工作。作為人腦延伸工具的電腦，應如多能人一樣將諸多技能包括在一個電腦軟件中，若“一?！避浖菢訉㈦娔X神經之間信息鏈割裂而削弱其智能，是對電腦大材小用。
本項目專利用傳統軟件方法描述其結構。但傳統軟件中通常是各自分離的投資、生產、消費、產權、共享、商務等專一程序，在專利中被有機銜接在一個功能模塊中，由此拆除專一程序之間的藩籬，去掉專一程序之間疊床架屋成分，從而簡化程序，增加操作自由，形成諸多良性因果鏈，使程序言簡而旨遠。
五、項目核心理念
貫穿本項目及其專利中的核心理念是一體化融通理念，據此將與本項目相關的電腦網絡服務器和客戶機中軟件如健康人腦神經那樣貫通一氣，從而可用一個巨型軟件取代所有傳統軟件。
一體化融通理念的軟件編程方法比專一軟件編程方法優(yōu)越，主要是源自編程語言描述的并行兼顧性的提高，并借此對電腦軟件進行全面整合，通過全面整合實現一體化，通過并行兼顧實現融通性。
并行兼顧不一定要多進程并發(fā)，主要是多效果并發(fā)，其程序要言簡意賅，若尺幅千里的繪畫藝術。
語言描述的并行兼顧本不稀奇，人腦語言總是并行兼顧多種因素。日常生活中人們要借助語氣、措辭、言中之意、言外之意、不言之語等，一邊表達中心意思，一邊表露自己情感，一邊照顧對方情緒，一邊引導事態(tài)發(fā)展等目的?，F有計算機語言邏輯性雖比人腦語言嚴謹，但并行兼顧性卻不及人腦語言。用這種計算機語言所實現的現有軟件平臺只能編程專一軟件，這使現有電腦程序雖具有來自硬件的高速度、高精度、高穩(wěn)定、超記憶、多媒體等優(yōu)勢，但軟件專一使電腦神經之間信息鏈斷裂，造成電腦智能缺憾。
在相當長時期內，申請人也企圖在傳統軟件平臺上實現本項目平臺，實際編程試驗中也確實常有得意之處，但也屢屢碰到不可逾越的鴻溝。最后才恍悟，要實現完整的一體化融通理念，就必須進行軟件平臺創(chuàng)新，鏟除軟件平臺桎梏，先將一體化融通性融入電腦編程語言，才可能使軟件人員用這種語言輕松編程并行兼顧程序，借以貫徹一體化融通理念。
當然，一體化融通只是揚棄專一性糟粕，其編程仍需劃分模塊，但要站得更高，看的更遠、更深、更細。這很難用語言描述，但很容易在本項目平臺上直接體驗其奧妙。
一體化融通編程方法本來遠不如專一性編程方法簡單，需要深思熟慮諸多因素而跟不上商品經濟步伐，因此傳統軟件為適應商品經濟而沿用專一性編程方法，由此構成傳統軟件的專一性草本基因。但一體化融通的一系列奧妙現已破解，并能封裝在以本項目專利為總綱的巨樹基因中，讓細胞程序繼承這個基因，而使細胞程序具有并行兼顧性，并能比傳統軟件更容易編程，能適應商品經濟步伐。
六、項目的創(chuàng)新領域
七、項目的應用及其效果
首先可建立本項目創(chuàng)業(yè)基金管理平臺，可使創(chuàng)業(yè)基金管理單位借以簡化業(yè)務流程、提高業(yè)務效率、降低業(yè)務風險，也可使創(chuàng)業(yè)基金使用者借以簡化創(chuàng)業(yè)過程、提高創(chuàng)業(yè)效率、降低創(chuàng)業(yè)風險。
再借助本項目的自我生產能力逐漸擴大應用領域。如：可成為多專業(yè)的大學生聯合創(chuàng)業(yè)的服務平臺;可成為軟件等信息企業(yè)乃至所有企業(yè)的不斷創(chuàng)新和守業(yè)的服務平臺;可取代潛在諸多弊端的現行軟件版權、圖書著作權和軟件專利乃至所有知識產權體系;可取代潛伏著知識產權沖突的現行商務模式;可聚集巨大的社會資金與智力資源，為改變人類生活的網絡社會平臺的發(fā)展提供巨大動力。
八、效果的因果關系
本項目最關鍵的效果是產權一條龍服務的效果，由它解決產權盈利的公平分配問題，而消除聯合投資與生產的內部摩擦力，形成財力與智力的凝聚力。而在這個產權平臺基礎上的資源共享平臺可大大減少社會無效勞動，在產權平臺基礎上的商務平臺可以消除企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者在開拓市場方面的巨大重復消耗。本項目平臺作為網絡創(chuàng)業(yè)基地，可容納幾乎無限的大學生創(chuàng)業(yè)人員。如此這般的效果的因果鏈不勝枚舉，但為突出重點，下面只描述本項目對創(chuàng)業(yè)基金管理的作用效果的因果關系。
本項目所以能簡化創(chuàng)業(yè)基金管理單位的業(yè)務流程：一是因為它可以將所有IT項目整合為一個項目，由此導致項目銜接標準的統一，并可編程項目自動審查程序，以及用戶使用前篩選表決，幾乎不需要創(chuàng)業(yè)基金管理組織手工進行項目審查而簡化其業(yè)務;二是本項目創(chuàng)業(yè)基金是用來支持整個創(chuàng)業(yè)項目的集中管理，以及通過自動程序向創(chuàng)業(yè)項目開發(fā)人員發(fā)放工資，這比將基金人工分配給各個創(chuàng)業(yè)項目的方法要簡單。
本項目之所以能提高基金管理單位的業(yè)務效率，是因為本項目的創(chuàng)業(yè)基金管理中，除了創(chuàng)業(yè)人員身份應該當面認證注冊外，其它業(yè)務可以通過電腦網絡自動進行，這自然可大大提高業(yè)務效率。
本項目所以能降低基金管理單位的業(yè)務風險：一是因為其創(chuàng)業(yè)項目一體化，項目接口標準化，基金的統一調度使用，三者有機結合可減少項目審批失誤，而減少基金使用風險;二是本項目雖是一個巨大的項目體系，但能分解為無數短平快的小項目，無需對這些小項目前期撥款，就可以由創(chuàng)業(yè)者獨自在幾天內開發(fā)完成并通過自動審查和等待使用驗收(這比書寫商業(yè)計劃書要簡單快捷)，在項目驗收后再將基金以創(chuàng)業(yè)報酬的方式發(fā)給創(chuàng)業(yè)者，這自然比發(fā)放給紙上談兵的項目的風險要小;三是本項目邊發(fā)展邊贏利的特性可減少創(chuàng)業(yè)資金回收周期，短線回報比長線回報的投入風險自然要下降;四是本項目廣泛聚集智力資源的特性，可增加對前期失敗項目進行成功新創(chuàng)的機會，從而可及時掃除整個項目發(fā)展的絆腳石，而降低創(chuàng)業(yè)基金運作風險;五是創(chuàng)業(yè)基金無需直接由創(chuàng)業(yè)者支配，而是由基金管理單位統一保管和使用，這可消除資金挪用問題，而降低創(chuàng)業(yè)基金運作風險。
本項目之所以能使創(chuàng)業(yè)基金使用者借以簡化創(chuàng)業(yè)過程，是因為本項目的創(chuàng)業(yè)無須預先籌備大宗創(chuàng)業(yè)資金，無須各自進行市場調查和撰寫商業(yè)計劃書，只是到指定地點進行身份認證，此后就可在電腦網絡上進行創(chuàng)業(yè)基金以及銷售業(yè)務操作，或在指定地點進行技術工作(網絡共享平臺建成后就可通過電腦網絡進行技術工作)，其資金流轉可通過網絡銀行進行，工商管理費、稅務、房租、廣告、客戶等雜務都由本項目平臺統一處置，這顯然遠比傳統創(chuàng)業(yè)簡單。
本項目之所以能使創(chuàng)業(yè)基金使用者借以提高創(chuàng)業(yè)效率，是因為本項目的創(chuàng)業(yè)，可根據個人優(yōu)勢集中精力于基金運作、客戶聯絡、技術創(chuàng)新等單一工作，而不像傳統創(chuàng)業(yè)那樣將大部分精力耗費到紛繁的雜務中;加之本項目平臺可大大提高工作速度和質量，這自然可以提高創(chuàng)業(yè)效率。
本項目降低創(chuàng)業(yè)基金使用者的創(chuàng)業(yè)風險途徑：一是本項目的創(chuàng)業(yè)幾乎與就業(yè)相同，其中的創(chuàng)業(yè)和就業(yè)的區(qū)別在于是否能借助優(yōu)秀創(chuàng)意成為領軍人物，而無創(chuàng)意或創(chuàng)意枯竭者只要為領軍人物打工就等于就業(yè)，可在打工中等待創(chuàng)意的迸發(fā)，因此參與本項目運作等于創(chuàng)業(yè)和就業(yè)雙保險;二是平臺的初期階段只涉及利用科技知識的創(chuàng)業(yè)項目，因不涉及物流，僅是單一的電腦操作，而無須承受傳統創(chuàng)業(yè)那樣的投資負擔和風險;三是創(chuàng)業(yè)所獲產權項目如同陪伴一生的搖錢樹，即便創(chuàng)業(yè)中途因故停止也無須擔心倒閉，仍可以獲取前期工作的長流水盈利;四是只預付很少創(chuàng)業(yè)平臺基本使用費，其它則從所創(chuàng)業(yè)產權的盈利中自動扣除，可消除大宗工具軟件購買風險;五是本項目將原來紛繁復雜的傳統IT業(yè)項目整合為一體，從而將創(chuàng)業(yè)資金和智力資源凝聚在一起，形成一個巨大航母，使其抵抗各種創(chuàng)業(yè)與守業(yè)風險的能力發(fā)生本質的飛躍，特別是本項目能夠促進其電子商務與電子政務的一體化，使個人利益與社會利益捆綁在一起，自然容易獲得全社會公民以及政府甚至國際組織的呵護，更可提高應對風險的能力。
九、產權保護
本項目的要旨已與2023年1月17日申請了發(fā)明專利，專利名稱為“投資、生產、消費功能一體化信息平臺的構建”，權利要求書中也描述了“產權、共享、商務一體化信息平臺”的構成。目前，本項目的專利處于實審階段。專利所描述的要點是表達客戶利益關系脈絡，這是整個項目的總綱，其它由另外的專利以及借助自身的產權功能來保護自身產權。
十、運作程序
1、以“投資、生產、消費功能一體化信息平臺的構建”為主題，按照《著作權集體管理條例》的要求，建立本項目的產權平臺運作組織。
2、開展本項目的產權預訂業(yè)務。
3、利用產權預訂業(yè)務所聚集資金聘請軟件人員來開發(fā)本項目雛型平臺，并逐步開發(fā)平臺的信息消費功能，由此展開平臺使用的收費業(yè)務，可同時開展本項目創(chuàng)業(yè)的教學過程。
4、完成平臺雛形后，可具有遠超傳統軟件平臺的編程功能。可邀請軟件和其他信息企業(yè)將各自的已有知識產權整合到本平臺中，以延續(xù)已有產權利益，并借助已有優(yōu)勢置身信息創(chuàng)新最前列。
5、可隨平臺運行逐漸呈現的優(yōu)異效果為依據，向國家甚至國際產權組織引薦本項目產權體系，使其名正言順地統一軟件市場而使盜版失去立足之地，從而可公開軟件代碼而共享之。
十一、基金用途
要根據創(chuàng)業(yè)基金額來確定項目啟動階段。
1、10萬可作為先導資金，一部分用來繼續(xù)申報相關專利，其它作為活動經費，在媒體上宣傳本項目，借以從民間和政府募得更多創(chuàng)業(yè)資金。
2、20萬可按照《著作權集體管理條例》，創(chuàng)建本平臺大學生創(chuàng)業(yè)、產權管理一體化平臺，申報手續(xù)約10萬，其余為宣傳和平臺運作費用。若籌集到800萬注冊資金，就可依法將公眾基金管理也融入本平臺。否則只好以創(chuàng)業(yè)平臺為商品進行預訂，而以商品交易概念來代替募集創(chuàng)業(yè)基金的概念，創(chuàng)業(yè)成功后向訂購者回贈所訂購產權的盈利權，如此同時規(guī)避基金和股份兩個政策門檻。初期平臺只需一個業(yè)務人員和一臺可上網公開帳目的電腦來進行平臺產權預訂、收費工作，可隨業(yè)務量增長而相應增加業(yè)務人員。
3、更多基金，可根據具體數額酌情啟動相應的技術工作，當然這還取決于可用智力資源。
因創(chuàng)業(yè)基金操作貫穿項目發(fā)展全過程，希望創(chuàng)業(yè)基金組織能承擔本項目創(chuàng)業(yè)基金管理工作。
十二、運作效益
本項目投資的經濟價值由如下規(guī)則來人為瑣定，使其必須成為當代睿智商人的最佳投資項目。本項目還能造福人類子孫后代，其社會價值遠大于經濟價值。但這里只描述投入者最關心的經濟價值。
因宣傳、投資、智力等資源的啟用程度，公民認識、政府支持等諸多因素稍有變動，就強烈影響著平臺發(fā)展和經濟增長速度，導致目前用財務報表表達的經濟效益分析完全不能反映真實情況。這里只提供贏利分配模式，由投入者自己洞悉本平臺投入的回報契機。
1、不同投入及其分配關系
可用不同的資源進行本項目投入，其間的利益關系通過等效價值進行協調如下：
a、資金：直接按資金額計算。
b、技術：按科技價值，折合為資金額。
c、設施：按設施價值，折合為資金額。
d、業(yè)務：按業(yè)務價值，折合為資金額。
e、宣傳：按宣傳價值，折合為資金額。
其中，收費的技術、設施、業(yè)務、宣傳等是一次性買斷，不再享有產權，其產權轉移給資金提供者。2、投入與回收的階段性
可借助大學生創(chuàng)業(yè)的題目，進行限額(如100元/次)循環(huán)排隊訂購平臺產權。
1階段約需要20萬元，按《著作權集體管理條例》創(chuàng)建人工奠基平臺。本階段投入無賴以計算贏利的軟件載體，最好能更多發(fā)揚公益精神而不急于回本，在雛形平臺形成后再按投入比例提取盈利。
啟動1階段工作后，約需5萬元/月訂金，聘用10人在一年內實現2階段電腦整合平臺。程序員、科研人員、大學生等可用2階段平臺學習新軟件與信息出版技術，是2階段的潛客戶，年銷售應超2萬件。若每件按60元/年計算，訂購者應一年(加開發(fā)期共兩年)回本并按投入的回收比例繼續(xù)盈利。
啟動2階段工作后，約需50萬元/月，聘用100人在一年內實現3階段網絡共享平臺?？蒲?、學習類網民是3階段潛客戶，只要促銷得力，應使平臺年銷售超20萬件。若每件按60元/年收取網絡共享平臺服務費(不包括專業(yè)服務費)，訂購者應一年(加開發(fā)期共兩年)回本并按投入回收比例繼續(xù)盈利。
啟動3階段工作后，約需500萬元/月，聘用1000人一年內實現4階段智能互動平臺。需智能服務的網民是潛客戶，其優(yōu)越的智能服務模式可不脛而走，應使平臺年銷售超200萬件，不計專業(yè)服務，若每件收60元/年平臺服務費，產權訂購者應一年(加開發(fā)共兩年)回本并按投入回收比例繼續(xù)盈利。
由上述各階段工作整合成本項目的雛形平臺，它只是一個網絡信息聯合開發(fā)平臺，后續(xù)工作是對雛形平臺功能的擴充完善，并在這個平臺上進行應用開發(fā)。
啟動4階段工作后，應優(yōu)先邀請相關信息企業(yè)將原有產品轉化成本平臺的構件，以存續(xù)其權益。前期訂購者雖可獲豐厚利潤，但這四個階段所實現的雛型工程只是本項目的幼苗主干，與龐大的理論與實踐體系主干與應用枝節(jié)工程相比，雛型工程的利益分流遠小于所有工程總額的1%，且本平臺可通過降低營銷成本而更多贏利，而吸引信息企業(yè)加入。4階段規(guī)劃外資金需求無需限量，由前期工程的成功為鋪墊，可使投資風險降低到幾乎為零，可讓投資者大展手腳。
3、不同階段投入的回收比例
為確保上述四階段雛形平臺的投入權益，其贏利將從整個平臺經營成本中專項提取。為體現高風險投入的高收益，建議各階段利益分配比例(=贏利分配單位/投入單位)如下(這是技術開發(fā)費，實施費以及盈利由實施方設計，但要用公益性降低實施費，要確保技術開發(fā)的盈利計劃，盈利水平等于技術開發(fā))：
1、人工奠基平臺約需20萬元，配比=200，等效投入=4000萬。
2、電腦整合平臺約需60萬元，配比=100，等效投入=6000萬。
3、網絡共享平臺約需600萬元，配比=10，等效投入=6000萬。
4、智能互動平臺約需6000萬元，配比=1，等效投入=6000萬。
4階段所同時啟動各種應用工程，可通過網絡自由訂購，獲得所訂購產權的相應贏利權。
4、發(fā)展市場與投入回報的權衡
上述規(guī)則的目的是要遵循市場規(guī)律，使本項目信息消費平臺對客戶的吸引力大于傳統信息消費平臺，從而保證本項目市場的發(fā)展空間;同時使投入者的回報至少不亞于當前社會投入的平均回報，從而激發(fā)現有社會資金與智力資源參與本項目的積極性，當然為兼顧上面所述消費與投資兩重目的，而應設置合理的盈利上限;具體實施可據此原則以及具體情況合理調整。
5、保證平臺穩(wěn)固發(fā)展的規(guī)則
本平臺按投資、生產、消費三方用戶的以理服人方式表決的利益分配規(guī)則編程自動贏利分配程序(所謂以理服人是指可由一人用無人能反駁的理論或無人能否定的論據一票決定表決結果)。
各種投入相當于購買產權贏利權從而享受利潤分配，而平臺管理與維護工作按公益崗位配置工作人員，這些工作人員接受用戶監(jiān)督，按用戶表決的規(guī)則計算工資和任免獎罰。平臺服務費用按服務成本定價而進行公益性的零贏利運行，平臺發(fā)展等費用由用戶投資提供并按產權參與后續(xù)有計劃的利潤分配，從而讓投資者得到更多投資機會和最大贏利，并以此消滅無約束資金操作而鏟除腐敗根源，使平臺基礎永固。
為降低專利產權獨占對科技發(fā)展的滯礙，現行專利法規(guī)定有限的專利有效期，其中潛伏著不公平性。而本項目產權共享模式反而可推動科技發(fā)展，客戶可享受版權法類似的終生產權贏利權，但產權繼承將形成寄生群體而破壞客戶公平權益，因而本項目平臺產權贏利期只按產權持有者的生存期確定，只要有消費，產權人就可隨消費過程長流水贏利，被出讓的產權贏利期限仍應該按原始產權人生存期計算，到期產權應取消其贏利權，而降低產權載體的消費價格，由此產生社會財富泡沫擠壓機制，營造良性經濟發(fā)展環(huán)境。
本項目的最高原則本應該是保證所有客戶的公平權益，但又必須沿著當前社會經濟軌道平穩(wěn)過渡，以確保本項目投入比傳統項目投入更有利可圖，這兩個原則之間存在巨大沖突。
解決兩者沖突的方法是首先與當前社會經濟接軌，然后，在參與者的生命交替過程中，通過阻斷滋生不勞而獲者的產權繼承脈絡，讓后人從出生開始都站在相同的起跑線上，從而逐漸提高公民的公平權益。產權繼承容易造成后代人精神衰頹，而激勵子孫發(fā)奮自立和傳授發(fā)明技巧可更久遠的造福后代。
6、防止平臺畸形發(fā)展的問題
意見分歧會影響甚至剝奪原創(chuàng)者發(fā)明權而造成平臺畸形。為確保申請人在平臺雛型階段的實施主導權，申請人相關專利欲鎖定50.0001%產權，完成上述平臺雛型四個階段后，再向投入方釋放30%產權和盈利，申請人不再繼續(xù)發(fā)明時再釋放至少19%產權和盈利，只需保留維系基本生活費所需產權。商品經濟決定著，資金是聚人的工具，希望資方能支持申請人利用盡量多資金，實施盡量多技術措施。
十三、運作風險
本項目可能潛在著知識產權風險、技術實現風險、市場競爭風險、商務經營風險、持續(xù)發(fā)展風險。
所謂知識產權風險，是指可能存在著專利實審的偏見。雖然我在實審答辯中用有力的證據回答了專利審查問題，但仍可能存在著審查偏見等，可能導致本項目專利難于通過實審。但按照《專利審查指南》的規(guī)定，只要通過資金投入使本項目產生顯著的經濟效益，就可使其專利符合授權條件，從而通過實審，使知識產權風險煙消云散。
所謂技術實現風險，是指本項目技術方案可能存在的無法實現的技術環(huán)節(jié)。其實，本項目的關鍵問題是軟件業(yè)發(fā)展方向問題，發(fā)展方向是明眼人很容易判斷的戰(zhàn)略問題，而具體軟件技術的戰(zhàn)術問題申請人已經做過大量研究工作，即便仍有遺漏，也可以通過聘請軟件技術精英，前赴后繼的沖破可能殘存的技術難題。從歷史的角度看，只要大方向正確，具體發(fā)展最終會水到渠成。
所謂市場競爭風險是指軟件等信息企業(yè)擔心本項目危害其既得利益的偏見，可能會反對本項目實施。這需要通過本項目的公平原則來感化企業(yè)，并盡力爭取政府相關部門的支持，從而化解市場競爭風險。
所謂商務經營風險是本項目運作可能背離經濟規(guī)律的問題，這需要經過謹慎經營，盡快完善本項目平臺的自動管理程序來化解之。
所謂持續(xù)發(fā)展風險是指本項目可能在種種社會偏見的影響下，偏離預期軌道。所以申請人懇請投入方給予最大發(fā)明資源，以保證平臺雛型的健康發(fā)展，然后借助平臺雛形的自身機制保持其正常發(fā)展軌道。
十四、項目缺陷
本項目無法如商業(yè)經營那樣一開門就可迎客納財，而是需要約十個軟件人員一年的平臺雛型編程周期，在此期間沒有盈利點。但是，一般商業(yè)性創(chuàng)業(yè)大都是浪費大學生智力資源的雜務工作，而本項目卻是發(fā)揮大學生智力的科技工作。因此，本項目雖不是急需經濟來源的大學生的創(chuàng)業(yè)項目，但他們可以通過經商解決經濟急需，而業(yè)余參與本項目來發(fā)揮自己的才智，實現遠近兼顧。當然本項目投入的計劃回本周期是兩年，而大型工程建設周期通常就接近甚至大于兩年，盈利速度也低于本項目的計劃盈利。
篇九 續(xù)簽合同2023申請報告4000字
1.續(xù)簽合同2023申請報告
時光飛逝，轉眼合同即將到期，回顧這兩年的學習與工作情況，本人感受良多。在領導與同事的關懷與幫助下，我快速成長，通過自己的辛勤努力，認真學習、扎實工作，較好的完成了自己的本職工作，在崗位上發(fā)揮了應有的作用。現將本人在理論學習和業(yè)務工作中的總結如下，并申請續(xù)簽合同，以回顧過去，并對接下來的工作作出新的打算。
（一）確定角色，提高自身素質。我明白，一旦進入工作環(huán)境，首先就是要學會正確認識自我，處理好苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系。因此我始終以公司和團隊的利益為先，同時細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中提高自身綜合素質，以滿足公司的要求。
（二）嚴于律已，加強作風建設。始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同事，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作；堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。
（三）強化職能，做好服務工作。我發(fā)現無論在哪個部門，日常工作量都很大，因此，在日常工作中，我用心向領導和同事學習業(yè)務技能，增加工作經驗，努力提升自己的業(yè)務水平。遇到各類活動和會議，我都積極配合做好準備工作，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
存在的不足：
作為一名年輕同志，我深知自己身上還存在著些許不足，比如工作思考問題不夠全面，遇到難題信心不足。這些都是需要我在以后的工作中加以改進的地方。我要不斷向有經驗的同志汲取寶貴經驗，積極鍛煉自己，使自己能加速成長。
我申請續(xù)簽合同，希望公司能接受我的申請，在接下來的工作中，我將致力于我的本職工作，努力鉆研業(yè)務，嚴格遵守出納崗位的職業(yè)道德，不辜負領導和同事對我的期望。
2.續(xù)簽合同2023申請報告
作為一名押運車長，自己負責的是一個有幾個人組成的小團隊，我努力使我負責車次內的每個同事都明白，押運是一項重大的使命，這與人民群眾的生活息息相關，也是金融體系穩(wěn)定持久的標志。作為一名押運人員，要牢記自己的使命，要牢記自己所肩負的責任。俗話說“360行，行行出狀元”。只要認真負責、熱愛工作。那么不僅社會認同，我們也會得到工作的滿足感，這也是我們護衛(wèi)的自豪感。
我作為僅上任一年多的年輕車長，時常高標準的要求自己，嚴格約束車員。我們的日常工作是安保、接、運、送。在這一過程里有一套詳細的標準，照章操作是安全的保障。因此在任何一次的接送任務中，我和押運車內同事們，嚴格參照工作標準，嚴格遵守押運條例，干凈利落的完成任務。交接過程中，不斷的用我們熱情的服務態(tài)度去影響和溫暖周圍的人。在嚴格遵守規(guī)章，遵守交接規(guī)范的前提下，用我們的微笑來貫穿工作，取得了很好的效果。由于銀行固定的上下班時間，準時出車尤其重要，為確保及時準點，我們車次內人員隨時待命，嚴正以待，隨叫隨到，受到大家的一致好評。在過去的一年里，我?guī)ьI自己負責的車輛，踏實工作，認真負責。這些都帶有一個明確的目標，那就是‘融入護衛(wèi)工作，實現人生理想’。
在20__年里，我將繼續(xù)努力提高服務質量，提高服務水平，同時在接鈔和送鈔的環(huán)節(jié)中，我嚴格要求自己所負責車內人員，準時熱情的做好交接工作。認真填寫工作記錄，在接運過程中，我均按照規(guī)定的標準，確保工作的規(guī)范性，嚴肅性，使得安全性大大的提高。
我們押運車輛是需要高度警惕心理、程式化的工作，我們在日常的將重點關注以下兩個方面：
首先，我保證自己負責的車輛出勤更加準時到位，同時與其他車輛交流學習?？嗑氉约旱姆占寄埽酶玫姆諄頌樽o衛(wèi)工作爭光。
其次，作為一名車長，我將更加的關注車員，關注他們的發(fā)展成長，確保每個人都開開心心的上班。增進隊友間的團結，從而為更好的展開工作打下結實的基礎。
我申請續(xù)簽合同，希望公司能接受我的申請，在接下來的工作中，我將致力于我的本職工作，努力鉆研業(yè)務，嚴格遵守出納崗位的職業(yè)道德，不辜負領導和同事對我的期望。
3.續(xù)簽合同2023申請報告
歲月如梭，光陰似箭，轉眼合同即將到期。這一年是不平凡的一年，也是中心改革的重要一年，新的改革浪潮，新的押運業(yè)務，各位領導的扎實能干為我們帶來了一流的管理和一些新的押運業(yè)務領導一流的經營模式，它標志著我們押運中心事業(yè)以現實了跨越式的發(fā)展的新時期，這無不凝結著每位領導的英明決策和正確指導，讓每位員工都以穩(wěn)健的步伐邁向嶄新的一年。
對我個人來講，這一年意義深刻！剛剛過去的一年里，我們在中隊領導和中心領導的正確領導下，在其他同志的配合下，堅持以高標準嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，較出色地完成可領導交給的各項工作任務，個人工作能力得到很大的提高，同時也取得了一定的工作成績。
回顧起來，主要做好了以下幾個方面的工作：
1、以高度的責任感主動做好本職工作一年來，我在做好本職工作的基礎上，堅持高標準，嚴要求，努力掌握金融押運方面的知識，取得了較大的進步。作為押運中心的一名運鈔車駕駛員，時刻牢記自己肩負的重任，以保護國家財產為己任，在運鈔途中經歷保持高度集中，并嚴格按照操作規(guī)程和運鈔條例、道路交通規(guī)則操作，做到萬無一失。認真做好車輛保養(yǎng)，做好三勤“勤檢查、勤保養(yǎng)、勤維護”，發(fā)現為題及時處理，確保車輛安全運行。除了執(zhí)行押運任務外，還要做到確保業(yè)務用車隨叫隨到，真正做到一名合格的運鈔車駕駛員。在平時的工作中我能夠認真的學習政治理論，和交通法律知識，使自己的思想觀念緊跟時代的步伐。其次，在工作之余逐漸養(yǎng)成了讀書，看電視《車迷頻道》的習慣，了解押運單位英雄人物的先進事跡。另一方面，認真學習業(yè)務技能，不斷提高的業(yè)務水平，提高勞動效率，減少差錯事故的發(fā)生，增強自我控制能力，堵塞漏洞，防患于未然。
2、以“軍事化”標準嚴格要求自我一個單位，一個集體，沒有一套適合的管理模式作保障，是很難把工作搞好和落實好的，更談不上什么發(fā)展，在這方面首先嚴格要求自己。在工作中，不僅要掌握押運工作要領，熟練相關知識從以往的守押案例中吸取教訓，從實際工作中摸索經驗。從中鍛煉了我獨立處理問題的能力，培養(yǎng)了勤學苦練，追求真理的工作態(tài)度。在以后的工作中，我將進一步學習研究業(yè)務知識，在工作中學習，在工作中創(chuàng)新。
3、統一思想，查找不足，開創(chuàng)押運新局面。首先結合當前實際情況，詳細分析了目前押運中心的現況和存在的社會環(huán)境，認真學習上級的政策和各項規(guī)章制度，從而統一了思想認識改進了工作作風。押運工作是長期的，艱難的任務，使中心面向社會的窗口，押運服務質量的好壞不僅關系到中心在各家金融單位的形象，而且直接影響到整個押運業(yè)對外的聲譽，為此，作為一名運鈔車駕駛員，從嚴按章辦事至關重要。在長期的押運工作當中逐漸形成了愛崗敬業(yè)、做好本職工作，關心集體、維護集體榮譽，切實樹立起押運中心“押神”員工新形象。
4、以嚴謹負責的態(tài)度積極做好其他工作。作為一名司機，我在做好本職工作的同時，還服從領導的安排，盡我所能的完成好領導交辦的或其他臨時性的工作任務，根據領導的交代將各項工作部署及時分解，明確工作目的和具體任務，并及時向領導反饋辦理結果；全力做好中隊日常工作。中隊事情繁雜，人少事多，但卻絲毫不能馬虎，比如說在陳隊和李隊長交代的修車任務，不管是我的車還是其他駕駛員的車，都開到修理廠，認認真真修理好車輛的毛病，還有在其他車輛在押運途中遇到無法正常執(zhí)行押運任務叫我執(zhí)行時，我本人隨叫隨到，毫無怨言的去執(zhí)行；還有就是收發(fā)文件等，這些工作看起來時小事，可耽誤了就是大事。一年來，我在工作中兢兢業(yè)業(yè)，克已奉公，勇于開拓，努力進取，已身作則，按章辦事，積極完成領導下達的各項工作任務，我的工作得到了中隊領導及中心領導的肯定。在新的一年里，我將立足本職，開拓創(chuàng)新，迎接挑戰(zhàn)，努力吧各項工作做的更好，為我中心押運事業(yè)的發(fā)展盡自己的努力！
5、認清自我，找出差距。在這一年的工作中，雖然我有不少的成績和進步，但出項的問題也不容忽視。如：自身有待進一步提高，對交通法律法規(guī)知識，不能活學活用，服務意識有待提高，駕駛水平的提高等。在今后的工作中，我將會盡力彌補這些缺點。全面提搞自身綜合素質，業(yè)務水平、服務質量，為我押運中心的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
總之，在過去的一年中，我即取得了一定的成績，又有不足之處，不管怎樣，在今后的工作中，我一定克服困難，再接再厲，從而較好的起到金盾衛(wèi)士、金盾押神的作用，決心為押運事業(yè)做出巨大的貢獻！
我申請續(xù)簽合同，希望公司能接受我的申請，在接下來的工作中，我將致力于我的本職工作，努力鉆研業(yè)務，嚴格遵守出納崗位的職業(yè)道德，不辜負領導和同事對我的期望。
4.續(xù)簽合同2023申請報告
在思想非常重視自己工作崗位重要性，我能夠服從領導安排，團結同事，愛護集體榮譽，遵守規(guī)章制度和崗位職責，做到上班不遲到不早退，工作中不擅自離崗脫崗，押運過程不接聽電話發(fā)送短信等違反規(guī)章制度行為，并態(tài)度端正不當面頂撞領導不背后議論，不泄露押運秘密等一切公司內部消息。
有優(yōu)點也有缺點：工作中業(yè)務不夠熟練，工作效率不太高，文明禮儀不夠好，工作中方法不夠靈活，有時候存在這思想麻痹和僥幸心理，其次安排事情比叫拖拉沒有提前意識，想問題不夠深入等。
下一步積極向上心態(tài)認真負責完成各項押運，工作中積極主動認真負責完成工作，克服麻痹思想和端正工作心態(tài)，努力，加強業(yè)務學習提高業(yè)務能力，總之一點既然選擇這一個崗位工作就是愛一行，專一行，分分秒秒負起責任，做到我的崗位無差錯，以上是我對一個月對自己工作總結和體會寫的不對之處請公司領導批評指證。
我申請續(xù)簽合同，希望公司能接受我的申請，在接下來的工作中，我將致力于我的本職工作，努力鉆研業(yè)務，嚴格遵守出納崗位的職業(yè)道德，不辜負領導和同事對我的期望。
篇十 中學基礎教育科研十二五規(guī)劃--年度課題申請及開題報告1200字
安康市基礎教育科研“十二五”規(guī)劃
2023年度小課題立項申請表及開題報告
負責人 陳林志
學 科語文 學歷本科 職 稱：中學一級教師
年 齡43
參加工作時間 1991.7.
qq號80642646 郵箱806426462@qq.com
新浪博客網址
課 題
名 稱
農村初中學校班主任專業(yè)化發(fā)展研究
小課題其他成員
姓 名
職 稱
工 作 單 位
陳林志
中學一級教師
漢濱區(qū)建民辦建民初中
汪曉菊
中學一級教師
漢濱區(qū)建民辦建民初中
陳博
中學一級教師
漢濱區(qū)建民辦建民初中
羅長安
中學一級教師
漢濱區(qū)建民辦建民初中
選題緣由
研究設想
一、研究目標
1、學習班主任專業(yè)化的理論內涵，探索班主任專業(yè)化的內容、要求、與意義，研討農村學校班主任專業(yè)化的途徑與方法；
2、立足本校，通過對班主任的評價研究和班集體的評價研究，梳理學校的現有規(guī)章制度，改進班主任和學生管理工作，摒棄過去“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”、“零打碎敲”的班主任管理方式，形成一整套科學有效地班主任選拔、培訓、評價、管理的體系；
3、通過課題研究，大面積提高本校班主任的專業(yè)化水平，建設一支高素質的班主任隊伍；
4、將教育日志、教育案例、教育敘事和教育反思等基層學校參與教育科研的方法及成果表達方式引入課題研究中，增強我校教師參與教育科研的興趣，提高我校教師的科研能力和水平，使教育科研走近一線教師，在提升教育科研的實效性上做一些探索性的工作。
5、通過課題研究，試圖將班主任專業(yè)化這一新事物引入我校并努力使之在農村初中學校產生良好的輻射作用。
二、研究專題：
1、班主任專業(yè)學習模式的探究
2、班主任班級管理策略的研究
3、班主任專業(yè)化成長的途徑與方法探究
4、班主任隊伍的管理與發(fā)展
三、研究內容：
a、文獻學習：
1、學習班主任專業(yè)化的概念與內涵。
2、班主任成長規(guī)律和因素。
b、自主發(fā)展研究：
1、班主任自我成長探究、責任、工作方法。
2、特殊學生的教育，班風的形成。
3、班級文化的建立。
c、培訓策略研究：
1、培訓策略研究。
2、班主任工作展示。
d、評價機制研究：
1、班主任任職條件研究。
2、班主任工作評價方法、班級評價。
3、班主任論壇。
e、管理策略研究：
1、班主任資格聘任標準。
2、班主任工作過程管理辦法。
3、班主任隊伍建設規(guī)劃。
f、成果對比分析：
1、班集體對比分析。
2、班主任對比分析。
四、研究的方法及工作安排
a、問卷調查法：
1、班主任工作心態(tài)、工作現狀調研
責任人：陳林志 汪曉菊陳博 羅長安
對象：本校2/3現任班級班主任
方法：問卷調查、座談會
工作呈現：調研報告
2、班主任專業(yè)水平調研
責任人：汪曉菊 陳博羅長安
方法：班主任工作方法介紹。
工作呈現：班主任工作經驗集，疑難問題匯總。
3、班集體現狀調研
責任人：陳林志 汪曉菊陳博
對象：中心學校班集體和九年制學校班集體
方法：現場查看、學生座談會
工作呈現：調研報告
時間：2023年3月
工作意義：
為班主任專業(yè)化成長的策略研究提供現實依據。使我們明確研究的重點，確保研究的實效性。
工作要求：
1、各調研組制定工作實施方案，準備材料。
2、按規(guī)定時間完成調研任務。
3、及時擬寫調研報告。
4、收集過程資料。
篇十一 入黨申請書：公務員個人黨性分析報告3400字
這次在全市開展的保持共產黨員先進性教育活動中，按照市委和__黨委保持共產黨員先進性教育活動實施方案的安排， 認真遵守黨委的規(guī)定，遵守學習時間，認真學習了各級關于開展保持共產黨員先進性教育活動的意見和各級領導的重要講話，系統地學習了__大報告、黨章、《保持共產黨員先進性教育讀本》等，按照黨委《保持共產黨員先進性教育活動實施方案》安排的學習內容，自己利用辦理業(yè)務的空閑時間和晚上、休息日進行了自學，學完了規(guī)定的學習內容，共寫讀書筆記26000字左右，心得體會....... 個人黨性分析報告(公務員版普通黨員版經典收藏版)黨性分析報告(3500字) 絕對任何人都適用 黨性分析報告 這次在全市開展的保持共產黨員先進性教育活動中，按照市委和__黨委保持共產黨員先進性教育活動實施方案的安排， 認真遵守黨委的規(guī)定，遵守學習時間，認真學習了各級關于開展保持共產黨員先進性教育活動的意見和各級領導的重要講話，系統地學習了__大報告、黨章、《保持共產黨員先進性教育讀本》等，按照黨委《保持共產黨員先進性教育活動實施方案》安排的學習內容，自己利用辦理業(yè)務的空閑時間和晚上、休息日進行了自學，學完了規(guī)定的學習內容，共寫讀書筆記26000字左右，心得體會。通過理論學習，武裝了頭腦，更新了觀念，提高了素質，振奮了精神，對保持共產黨員先進性教育活動有了深刻的認識和理解，對如何永葆共產黨員的先進性及在今后的工作中如何發(fā)揮共產黨員的先進性，有了明確的目標。對自己有了進一步的認識，找到了差距，增強了學習的緊迫感和自覺性，增強了實踐____、始終保持共產黨員先進性的自覺行動。
一、個人存在的問題和不足 第一理論基礎知識薄弱。我對建設有中國特色社會主義，對黨的路線、方針、政策是堅定擁護，但是對共產主義理想覺得有些遙遠，用馬列主義、___思想、鄧小平理論武裝頭腦，指導思想做得不夠。平時認為是重在政治上、行動上與___保持一致，積極干好本職工作就可以了，沒有把自身工作同共產主義聯系起來，沒有用正確的理論改造主觀世界和分析解決自身工作中碰到的新問題、新情況。表現為自身的學習抓不緊，沒有自覺和系統地學習馬列主義，___思想、鄧小平理論，導致自己理論基礎不夠扎實，僅憑自身了解應付工作。是在政治思想上學習不夠，對黨和國家的一些重要精神和政策不留意不關注，也沒有認真的學習和領會，缺乏一些基本的政治素質，不善于用政治的頭腦思考問題，缺乏政治的敏銳性，特別是在工作中，由于認為自己只是一個小小的科員，所以看問題和做事情過于片面，也沒有站在全局的角度思考問題解決問題，不利于自身工作的提高。 第二是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習，集體組織的各項活動和學習都能積極參加，但平時自己學習的自覺性不高，鉆不進去，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發(fā)展，有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容，對當前市場經濟和wto知識掌握的不夠，懂的較少，在平時的工作和生活中，感到知識貧乏。 第三是在工作中自我要求不嚴格，有時會違背了愛崗敬業(yè)的精神和全心全意為人民服務的宗旨，這點從我本心上是不能接受和原諒自己的。因為在我一開始參加工作，就抱著通過在工作中的不斷努力，出色的完成工作任務而實現自身的價值，把自己的知識和年輕人的熱情和高素質的服務體現到工作中去，可是隨著工作年限的增長，我的惰性也隨之增加了。在工作中進取心也不強了，只安于做好領導交代的任務和自己份內的工作，也不注重思考工作中的問題了，往往是遇到困難和問題就認為是別人的責任，沒有從自身找問題和解決問題。由于自身性格比較急噪，現在在一線工作，時間長了也會不耐煩和大嗓門說話，這點自己雖然已經很注意，但忙的時候仍然還是會發(fā)生。 第四是保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根弦繃的不緊。。 第五是工作作風還不夠扎實。有時，對領導安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，精神狀態(tài)不能很好的適應工作開展要求，不能以平和的心態(tài)做好工作，還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。工作中創(chuàng)新意識不強。用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠，工作中，只是平平淡淡，領導怎么說就怎么辦，在工作中按部就班，只求完成本職工作，不出問題，被動地工作，超前意識不強。
二、存在以上問題的原因 一是先進性標準不高，認為工作只要過得去就行，沒有養(yǎng)成好的學習慣，學習的自覺性、主動性不強。對知識的學習沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為這些高新知識是上面的事，上面怎么說就怎么干，被動地去學習，而沒有自覺地去學習，理解性地學習。 二是總覺的自己不是領導干部，參加工作多年，出了不少力，把人生的青春年華都獻給了__事業(yè)，自己覺的只要完成本職工作，不出問題，就滿足了，本職以外的、領導不安排的不管不問，有與己無關的思想。工作干勁沒有持久性，開拓創(chuàng)新、銳意進取的意識不強。 三是業(yè)務用的著就學一點，用不上的就敷衍且學的不牢、理解的不透，鉆的不深，不愿過多過深地去研究業(yè)務，有滿足于一般的思想。 四是工作方法簡單，只安于表面，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
三、下步整改措施 1、加強學習提高素質。要認真學習黨的__大精神和兩個務必等中央精神，認真學習馬列主義、___思想、鄧小平理論，特別是____的重要思想，并聯系實際努力改造世界觀，不斷提高理論水平，進一步堅定共產主義信念。要學以致用，理論聯系實際，解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要努力學習業(yè)務知識、法律法規(guī)，拓展知識面，在工作中，更好地發(fā)揮作用。要學習黨的政策、法律、法規(guī)、科學文化和業(yè)務知識，提高學習的自覺性，不斷拓寬知識面，提高業(yè)務能力，在不斷更新知識和快速發(fā)展的實踐面前甘當小學生，在知識的海洋中汲取營養(yǎng)，努力適應新的形勢，新的變化，與時俱進，開拓創(chuàng)新。樹立正確的人生觀和世界觀，學習用政治的方法思考問題看待問題，不斷提高自己的政治素養(yǎng)。 2、提高標準嚴以律己。高標準、嚴要求，嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度，積極參加機關組織的各項活動，時刻用黨員的標準嚴格要求自己，永葆共產黨員的先進性?？朔詽M思想，扎實工作，要有強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，從現在做起，從一切能夠做的事情做起，把群眾滿意不滿意，贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點，少說空話，多辦實事，在人民群眾中樹立良好的黨員形象。牢固樹立一盤旗的思想，以大局為重，團結協作，勇于進取。 3、不斷學習業(yè)務知識，把學習當成自己的終身事業(yè)，從理論上充實自己，武裝自己，使之更好的用于實踐中去。在學習中提高，在提高中學習。 4、轉變作風，積極工作。要身體力行____，做____有效的、科學的實踐者。努力當好先進生產力發(fā)展要求的代表。要貫徹落實好____重要思想，要腳踏實地地做好本職工作，在工作中，考慮問題三思而后行。要樹立高度的責任和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失;要克服自己的缺點，做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實、兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務; 5、嚴格要求自己，不論是學習上還是工作上，這樣才能保證自己不斷的在工作中進步，才能看到問題發(fā)現問題，然后解決問題，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，為事業(yè)貢獻自己的力量。 6、把全心全意為人民服務放在首位，把遵紀守法作為自己的座右銘，為事業(yè)的發(fā)展為實現自我價值不斷努力。要積極努力，始終保持共產黨員的先進性，在服務創(chuàng)優(yōu)上很下功夫，增強政治責任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路去工作，以良好的形象，一流的業(yè)績做好各項工作。自覺地把自己的命運同黨聯系在一起，真切地為黨操心，為實現共產主義而奮斗終身。 通過以上的學習和整頓，我認為我們可以明確五種意識一是增強愛崗敬業(yè)意識。通過學習，加深了對工作的理解，工作熱情空前高漲。二是增強無私奉獻意識。通過整訓，進一步理順了公私關系，端正了思想認識，促進了基層工作秩序的根本好轉。三是增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識。四是增強優(yōu)質
篇十二 請求車輛報廢申請報告300字
我所負責的公務車，已經到了報廢期限。此車為98年生產，已經超過國家規(guī)定年限6年報廢期限，雖然國家有政策可以延長使用期限，但我單位這臺公務車有著很多的不可修復的問題。例如：發(fā)動機嚴重燒機油，此問題嚴重影響排放達標。變速箱磨損嚴重，致使發(fā)動機動力不能正常的傳遞給車輪，導致提速無力，另外還經常出現跳檔現象，高速時會影響安全性。另外底盤經過維修站檢查已經開始腐蝕，這樣整車的鋼性開始下降，如果出現意外，很有可能達不到原有的鋼性來保護乘客的安全。
總結以上三點都達到了不可修復的問題，從而，達不到每年正常年檢。這三個問題會使我單位的車，按照國家相關規(guī)定強制報廢。所以望請領導批準報廢此車。
請批示
篇十三 教師異地調動申請報告550字
__縣教育局：
我叫___，男，___年__月出生，______人，__年畢業(yè)于__大學__專業(yè)，通過__年招考，參加工作，現在在____任教。
我自從參加工作以來，一直熱愛教育事業(yè)，勤勤懇懇，認真做好各項教學工作，如期完成學校布置的各項教學任務，教學成果較好。
在這本來充滿希望的年代里，在這本應開心的歲月里，而我的心卻被生活一塊一塊地擰碎。我的父母親住在___，年事已高，病痛不斷，身體一天不如一天，哥哥為了生計，長期在浙江打工，二老本身已經需要他人照料，但還要照顧兩個年幼的孫子，生活壓力很大。都說家是最溫馨的地方，但殊不知我的家只剩下空巢老人和留守兒童了。這讓我夜不能寢，十分內疚。我現在幾乎每天都在__鎮(zhèn)與__鎮(zhèn)之間往返(往返路程有__多里)，身心俱疲，惟有鼓勵自己需要繼續(xù)在艱難困苦中潛行。
在此，特向貴局申請，從__鎮(zhèn)調到__鎮(zhèn)繼續(xù)教育工作。因此，懇請領導能體諒我家庭生活上的不便與困難，審驗我的調動申請，為一個熱愛教育事業(yè)的年輕教師，減少生活上的后顧之憂，支持鼓勵我將教學工作搞得更好，著重考慮我們的請求。如果領導同意了我的申請，那么，我堅信，不用再為家庭擔憂的我，將能騰出更多的精力投入到教學工作中，創(chuàng)造出更好的教學成果，為__教育事業(yè)的欣欣向榮繼續(xù)抒寫勝利的篇章。
此致
敬禮
篇十四 加薪申請報告大全500字
薪水是影響工作滿意度最重要的指標之一，加薪自然也成為眾多職場人士的渴望。下面就是小編給大家?guī)淼募有缴暾垐蟾娣段?，希望能幫助到大家?/p>
加薪申請報告范文
經理好：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是__年_月進入公司的，自加入公以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任，因為您是我的直接領導，這些您應該是了解的，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人：___
申請日期：______
篇十五 2023年12月客服接待員轉正申請述職報告2100字
各位領導、同事，你們好！
我叫___，于20__年11月25日進入__物業(yè)公司，在__山水華庭小區(qū)擔任秩序維護員一職，后經過競聘，成為一名客服接待員。2023年 7月27日，在領導們的培養(yǎng)下我再次成功通過競聘走上了現在的職位——客服主管?，F三個月試用期已滿，特此申請轉正。
回顧在公司任職的每個過程，有過辛酸、也有過甜蜜，在我前進的每一步，都得到了公司領導和同事的熱情相助，得到了大多數業(yè)主的諒解與支持。如果說這幾個月的工作還有一些可取之處的話，那絕不是因為我個人有多大的能力，而應歸功于我們有一支團結的隊伍，有一群有熱情、肯奉獻的同事?，F對我任客服主管以來的工作進行總結，冷靜回顧一下這段時間的工作得失，以求總結經驗，吸取教訓。
在剛入職時，作為一名基層管理人員，我深刻認識到客服主管的重要責任。為了不辜負領導對我的期望，我自覺學習物業(yè)管理知識，并在思想上始終與公司保持一致，做到“思想認識到位，工作到位”，在較短的時間內適應本崗位工作。在擔任客服主管職位的 3個月中，我主要協助小區(qū)經理抓好本部門的各項工作，提高客服人員的整體服務意識，幫助小區(qū)經理處理業(yè)主投訴，一定程度上提高了工作的實效性，具體包括：改變前臺接待人員工作方式，要求接待業(yè)主時必須全程站立式服務;協助小區(qū)經理制定收費方案，并予以落實;各種資料的收集、整理歸檔;對小區(qū)經理各項管理工作提出合理化建議;接待業(yè)主投訴，獨立處理投訴近百起;協調與各部門的工作等。在各項工作中，收費工作和接待業(yè)主是我負責最多，也是較為擅長的方面。
一、收費工作：協助小區(qū)經理制定落實詳細的收費方案，在集中收費期之前通過電話回訪方式總結各類問題，(如：您好：這里是__山水華庭物管部，請問您對我們的服務還有什么意見)并做好合理解釋及處理。對于施工遺留問題，及時上報并與地產售后維修部人員做好溝通工作并催其及時處理，為我們物業(yè)費的收取工作做好鋪墊。下一步帶領客服人員親自上門收費，__山水華庭已于11月份提前完成了全年的收費任務，并且超額完成12萬元。當然這不是我個人的成績，而是與華庭物管部所有同事的努力及公司領導的悉心指導分
不開的。
二、日常接待：在接待業(yè)主這方面，我深刻認識到前臺接待是物管部的服務窗口，所以良好的服務形象至關重要。為了提升前臺形象，我要求前臺客服人員在接待業(yè)主時采取全程站立式服務，給業(yè)主以煥然一新的感覺。另外在日常工作中，我嚴格按照公司要求，工裝上崗，接待來訪人員以禮相迎，態(tài)度和藹的接聽和轉接電話，耐心聽取業(yè)主反映的問題、需要解決的困難，細心解答并詳細的記錄，在第一時間安排人員進行回訪。業(yè)主的所有咨詢來電，我們都給予滿意回復;業(yè)主的報修問題，通過我們的及時聯系，根據報修內容的不同等級進行派工，爭取在最短的時間內將問題解決。同時，根據報修的完成情況及時的進行上門回訪或電話回訪。使業(yè)主真真切切的感受到我們物業(yè)服務的重要，通過我和全體員工的共同努力，現在客服各項工作都有了很大的提高，員工們士氣高漲，工作積極主動，已經順利的完成了年度工作目標。
下一步工作計劃：
一、對于自身的管理帶動員工的積極性：嚴格律己、保持持久的事業(yè)激情，__給了我一份激情，我就能做到把這份激情轉變?yōu)闉槠髽I(yè)所帶來的效益。短暫的激情是不值錢的，而且激情是不允許受傷害的，對待員工也是如此，設想一下你的員工下班以后再要培訓三四個小時或者開上幾個小時的會，你就會把這種激情消耗掉，學習是無處不在的，學習不是要坐下來，而是去聽、去看、從與業(yè)主溝通中學習。
二、交房工作的順利進行：交房前針對每位客服人員的性格特征進行必要的談心。確保交房當天所有客服人員都能精神飽滿的去迎接入戶業(yè)主，在與業(yè)主溝通時態(tài)度務必誠懇，對于那些蓄意鬧事的人，由我?guī)ьI他們出去并向他們解釋清楚，以免影響到其他交房人員的情緒，在交房期間我們應保持冷靜先穩(wěn)定業(yè)主的情緒為其耐心解決困難，杜絕業(yè)主扎堆現象，保證交房工作井然有序的進行。
三、對二期新入住業(yè)主的溝通了解：在交房期間，對二期業(yè)主們的問題進行匯總，總結交房工作中的利弊以便日后有目的的對新人進行培訓，也能更好的為業(yè)主們在入住時提供便利。
四、對新入住業(yè)主明年裝修及辦理手續(xù)的管理：根據小區(qū)工程體系制定出來的新裝修管理協議，我們規(guī)定在裝修期間業(yè)主來辦理手續(xù)時對業(yè)主發(fā)放并講解一些裝修須知。除裝修巡查人員每天到所有裝修戶中進行一次巡視與提醒外，保潔在打掃樓道、秩序維護在巡邏時，發(fā)現裝修問題及時向客服人員進行反饋。再由客服聯系業(yè)主更快速地制止破壞其房屋結構。確保業(yè)主按照規(guī)定開展裝修工作，避免給其他業(yè)主和物業(yè)管理造成不便。
經過這幾個月的試用期，我通過不斷學習和積累，在思想上和工作能力的都有了一些進步。同時我也深知自己的不足：文字寫作能力較為欠缺，抗壓性有待加強等。但是，我相信通過我的努力，再加上領導與同事的幫助，這些不足都將成為過去。我會用積極上進的工作心態(tài)，默默無聞的敬業(yè)精神將本職工作做到最好，以身作則履行__物業(yè)的服務宗旨——為業(yè)主帶來“家的感受”，為公司的進一步發(fā)展付出自己所有的努力！
以上是我對自己近期以來的工作總結，希望各位領導對于我的不足之處不吝指導，使我不斷進步，為公司做出我最大的貢獻。
