2023年領(lǐng)導個人述職述廉報告年（12篇范文）

篇一 2023年領(lǐng)導個人述職述廉報告年

一、以往的思想、工作回顧

我作為一名普通的領(lǐng)導干部，經(jīng)常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，用鄧小平理論和 “三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，深入實踐“科學發(fā)展觀”和 “創(chuàng)先爭優(yōu)” 踐諾活動，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)，清清白白為政，作為自己的行為準則，擺正個人與政府的關(guān)系，從大局出發(fā)，凡事以大局為重。

1、堅持做到按原則、按程序辦事，從不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務(wù)。

2、堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇為人民服務(wù)。無論是選拔干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。

3、堅持嚴以律己，不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限的財力用于鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)和公益事業(yè)的發(fā)展上。

二、存在的問題

(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：

1、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對全鄉(xiāng)干部影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。

2、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現(xiàn)在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時對“科學發(fā)展觀”的動用采取實用主義的態(tài)度。三是對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實質(zhì)理解不夠透徹。

(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風：

1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領(lǐng)導班子的工作強調(diào)不夠，致使工作成效不明顯。

2、協(xié)調(diào)處理問題多，事務(wù)性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和一般干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。

3、對政府工作人員教育管理力度不夠，整體干部素質(zhì)應(yīng)進一步強化，特別是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。

(三)生活作風方面隨大流

在經(jīng)濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現(xiàn)在，最近有超標準接待和請吃現(xiàn)象。

三、產(chǎn)生問題的原因

綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面。

(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風行。

(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經(jīng)形成的制度落實不夠，有的形同虛設(shè)。

四、今后的努力方向

(一)加強學習，努力提高自身素質(zhì)

深入學習鄧小平理論，深刻領(lǐng)會“三個代表”的精神實質(zhì)，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學習業(yè)務(wù)知識，提高決策水平;學習外地經(jīng)驗，促進開展工作。

(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定

首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務(wù)大局。

(三)牢記宗旨意識，強化為民服務(wù)的意識

要認真落實十七屆五中全會精神。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，全心全意為人民服務(wù)。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。

(四)加強廉政意識、防微杜漸

要按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求規(guī)范，把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證，把個人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。

(五)轉(zhuǎn)變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務(wù)的意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調(diào)查研究，了解群眾疾苦，聽取群眾呼聲。了解情況，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面，指導全局工作。

以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。

我自xxxx年1月任景訥鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長以來的一年多時間里，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在鄉(xiāng)黨委的直接領(lǐng)導下，在鄉(xiāng)人大的監(jiān)督下，在市相關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導下，我鄉(xiāng)政府班子團結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實，廉潔奉公，認真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞中心工作，認真履行職責，做到立黨為公，執(zhí)政為民，牢記“兩個務(wù)必”，通過全體干部職工齊心協(xié)力、奮力拼搏，全鄉(xiāng)各項工作有序推進，經(jīng)濟社會全面發(fā)展?，F(xiàn)將我任職以來的履職情況述職如下：

篇二 年終領(lǐng)導干部個人述職述廉報告

一年來，在xx區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，我自覺踐行“xxxx”重要思想，始終牢記“兩個務(wù)必”，認真履行工作職責，并以新城區(qū)規(guī)劃為先導，以廉潔從政為重點，堅持解放思想不動搖，堅持跨越式發(fā)展不動搖，認真貫徹落實黨的xx大精神，尤其是黨風廉政建設(shè)責任制等有關(guān)規(guī)定，針對區(qū)劃調(diào)整以后，街道所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標，緊緊圍繞工委的總體工作要求，在切實抓好自身廉政建設(shè)的同時，著重帶好辦事處一班人，抓好本街道的黨風廉政建設(shè)、作風建設(shè)，使辦事處成員廉潔奉公、恪盡職守，團一致，在新區(qū)建設(shè)中克服時間緊、任務(wù)重，大規(guī)模拆遷矛盾大等重重困難，積極弘揚新建鄴精神，帶領(lǐng)全街道干部和群眾為沙洲的三個文明建設(shè)，勇于開拓，不斷進取?，F(xiàn)將本人廉潔自律等方面的情況匯報如下：

一、不斷加強學習，努力提高自身素質(zhì)

一年來，特別是區(qū)劃調(diào)整以后，街道由原來郊區(qū)農(nóng)村向現(xiàn)代化城區(qū)過渡，進入了一個嶄新的發(fā)展階段，新的目標任務(wù)、新的工作要求。因此，我個人認為在新的歷史時期，基層領(lǐng)導干部加強自身的政治理論、業(yè)務(wù)知識、黨紀政紀條規(guī)的學習，顯得尤為重要和迫切。在學習上，我主要從四個方面入手，一是深入學習政治理論。一年來，我按照組織部門的要求認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“xxxx”重要思想以及黨的xx大文件，在學習中力求做到“三個為主、三個合”即：以自學為主，做到自學與輔導學習相合;以精讀為主，做到精讀與通讀相合;以“學以致用”為主，做到理論與實踐相合。二是認真學習黨紀政紀條規(guī)。一年來，我在學習政治理論的同時，自覺學習黨風廉政建設(shè)材料，通讀、精讀了《xx市黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法》、《關(guān)于重申嚴禁黨政機關(guān)領(lǐng)導干部收受錢物和各種有價證券的通知》等有關(guān)黨紀政紀條規(guī)選編材料，并多次觀看了反腐倡廉電視錄像，俗話說：“不鏡于水、而鏡于人、則吉兇可鑒也?！蔽揖褪峭ㄟ^不斷的學習，努力強化廉政自律意識，提高防腐抗變能力。三是學習先進模范人物。一年來，我以孔繁森、鄭培民、李元龍等先進人物為標桿，學習他們立黨為公、無私奉獻、執(zhí)政為民的精神，努力在工作中樹立正確的人生觀、價值觀，進一步堅定政治信仰，提高工作的責任感、使命感。四是學習新知識、新技能。一年來，我本著與時俱進的原則，按照終身教育的理念，學習研究城市建設(shè)、城市管理、社會主義市場經(jīng)濟、西方經(jīng)濟管理等知識，不斷拓寬知識面，提高先進文化素養(yǎng)。

二、不斷強化自律意識，努力勤政、廉政。

古人說，世風之狡詐多端，到底忠厚人顛撲不破;末俗繁華相尚，終覺冷淡處趣味彌長。一年來，我堅持以自律為本，以廉潔從政為起點，正確處理“自律”與“他律”的關(guān)系，在街道實際工作中，從嚴要求自己，努力告誡自己：莫伸手、人莫貪。華西村吳仁寶所說的：“家有黃金數(shù)噸，一天也只能吃三頓，豪華房子獨占鰲頭，一人也只占一個床位”是我辦公桌上學習的座右銘。不斷強化自律意識，努力勤政、廉政，積極起到好的表率作用

1、在廉政上，努力做到“自重、自省、自警、自勵”。

自重，就是珍重自己的言行、人格和名譽，絕不干那些自輕自賤、與領(lǐng)導干部要求不相符的事情。作為辦事處主任，我時時刻刻想到自己的責任和身份，不在大款面前低三下四，不出沒燈紅酒綠場所，不在人際交往中低級庸俗，不在處理個人和他人利益時只考慮個人，時時刻刻珍惜黨員干部的名譽，不忘人民的重托。

自省，就是經(jīng)常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益。一個人的錯誤有它的形成過程，有萌發(fā)階段，別人是很難發(fā)現(xiàn)的，往往是到了一定程度別人才能發(fā)現(xiàn)，但那時已為時已晚。所以，作為一名辦事處的領(lǐng)導干部要做到防微杜漸，確保不出問題，重要的還是靠自省。要經(jīng)常提醒自己在教育家屬、住房問題、禮尚往來、待友接物方面是否過得硬。

自警，就是用黨的紀律和國家的法律法規(guī)約自己，警告自己不要有任何越軌的行為。作為街道一名國家公職人員不僅要知法懂法，還要時時對照違紀違法案件中的反面典型，從中吸取教訓，警告自己時刻以黨的利益為重，主動退還錢物數(shù)千元，從未參加拆遷私營企業(yè)的吃請，不用公款為自己贏取私利，不為利、權(quán)、色所誘惑。那些被查處的違紀違法干部，正是從不自警走向犯罪深淵的。這些人存有僥幸心理，總認為只要大錯不犯，小錯不斷也沒關(guān)系，其果是“小洞不補，大洞受苦”，一發(fā)不可收拾。

自勵，就是始終保持旺盛的革命斗志、振奮的精神狀態(tài)。我認為一個人在工作、學習、生活的道路上，無論是一帆風順，還是坎坷不平，都要有一個良好的精神狀態(tài)。始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒;工作上高標準，生活上低要求。并正確認識和處理“三個關(guān)系”，即：奉獻精神與利益原則的關(guān)系、黨的事業(yè)與個人價值的關(guān)系、全局利益與局部利益的關(guān)系，為此此，我時時自勵，始終以新的精神狀態(tài)投入到新區(qū)建設(shè)中來。

2在勤政上，努力做到事必躬親。一年來，我為更好地開展工作，每周均安排一定的時間到各行政村了解情況，積極與村、企事業(yè)單位加強溝通，無論是在xx拆遷現(xiàn)場、區(qū)外辦園調(diào)研、稅收引進協(xié)調(diào)、項目工程建設(shè)，還是維護社會穩(wěn)定等方面，始終在一線，積極面對困難，冷靜應(yīng)對矛盾，全力排除阻力，主動與班子成員或基層干部一道出謀劃策，解決問題，鈍化矛盾，攻克困難。又如今年xx拆遷，我與其他領(lǐng)導同志一道深入現(xiàn)場動員拆遷，積極做好拆遷企業(yè)和農(nóng)戶的思想工作，同時，努力關(guān)心群眾疾苦，每年安排困難補助金達數(shù)拾萬元，并逐年提高標準，在群眾上訪過程中，能夠積極組織，并親自接待個訪和群訪，力所能及地為上訪群眾解決實際問題，積極做到關(guān)注民生、體察民意、善待百姓、造福人民。

三、加強宣傳、教育，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制

加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作是黨的xx大確定的重大政治任務(wù)，也是我們牢記“兩個務(wù)必”，全面實現(xiàn)“兩個率先”的必然要求。一年來，我在加強自律的同時，按照要求全力落實黨風廉政建設(shè)責任制。

篇三 2023領(lǐng)導班子個人述職報告

2022領(lǐng)導班子個人述職報告

我代表市委辦公室領(lǐng)導班子，就班子以及我個人一年來履行工作職責的情況，向考核組和辦公室全體職工匯報如下。

一、 注重班子建設(shè)，努力增強合力，為促進辦公室整體工作提供組織保證

今年以來，我們針對辦公室領(lǐng)導班子實際工作中存在的問題，始終把保持班子團結(jié)，努力發(fā)揮班子整體合力，作為提高辦公室工作水平和質(zhì)量的重要保證，以“三個代表”重要思想為各項工作的出發(fā)點和落腳點，繼續(xù)遵循 “內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、開拓創(chuàng)新、精益求精”的總體工作思路，按照提高政務(wù)工作水平、優(yōu)化事務(wù)服務(wù)規(guī)范、確保后勤保障質(zhì)量的工作要求，通過多種形式，注重班子成員的思想、作風建設(shè);認真落實集體領(lǐng)導、分工負責的制度，進一步明確、細化班子成員的工作職責和分工重點，做到責任到人、全程負責;健全各項工作制度，加強辦公室工作的程序化、制度化、規(guī)范化建設(shè)。一年來，班子各成員緊緊圍繞市委中心工作，切實加強內(nèi)部管理，發(fā)揮帶領(lǐng)、引導作用，積極改進工作作風，認真履行崗位職責，堅持重大事項在認真征求職工意見的基礎(chǔ)上集體討論、民主決策，組織和帶領(lǐng)辦公室各崗位工作人員努力工作，積極為市委領(lǐng)導、機關(guān)部門和基層提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，認真履行好參謀協(xié)調(diào)職能，使各項工作都取得了明顯進步，實現(xiàn)了我們年初確定的工作目標和任務(wù)，有效的保證了市委機關(guān)的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。辦公室整體工作在全區(qū)黨委系統(tǒng)辦公室工作會議上獲得全區(qū)黨委系統(tǒng)辦公室工作優(yōu)秀獎，名列全區(qū)前2名。

二、加強隊伍建設(shè)，全面提高素質(zhì)，為推動辦公室各項工作奠定堅實基礎(chǔ)

我們堅持把強化理論、業(yè)務(wù)學習作為提高隊伍素質(zhì)的重要途徑，常抓不懈。在理論學習方面，分階段對辦公室理論學習進行安排，積極探索和改進學習方法，通過全體工作人員集體學習、各崗位分組學習和職工自學相結(jié)合等多種形式，強化學習實效。今年突出抓了“三個代表”重要思想、世界貿(mào)易組織基本知識、黨的十六大精神以及市委重要文件和重要會議精神的學習討論，同時，組織辦公室全體政務(wù)崗位工作人員參加了市人事局舉辦的wto基本知識培訓，組織全體副科級以上干部參加了市委黨校干部理論教育培訓班，都取得了好的學習成績。在業(yè)務(wù)學習上，依據(jù)各崗位工作性質(zhì)不同，采取集中學習、崗位練兵、個人自學相結(jié)合的方式，在著力提高各崗位工作人員本職工作業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力的同時，積極擴展學習領(lǐng)域和工作視野，鍛煉提高自己適應(yīng)各項工作的綜合素質(zhì)，為今后的成長和發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。以秘書崗位為主體在全體職工中開展了市情知識競賽活動，激發(fā)了大家的學習興趣和積極性，收到了良好效果，得到了市委領(lǐng)導的好評，同時也促進了大家對市情的了解。今年，辦公室職工人均做理論學習筆記2.8萬字，的達5.8萬字;人均做業(yè)務(wù)學習筆記2.1萬字，的達5萬字。同時，辦公室還積極支持各崗位工作人員參加各種學歷教育，鼓勵自學成才，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)能力。目前，辦公室政務(wù)崗位80%以上的人員達到了大專以上文化程度，本科以上文化程度占30%。在干部培養(yǎng)上，積極培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干，主動給他們交任務(wù)、壓擔子，促其盡快成長，對條件成熟的人員及時向組織推薦，今年有4名同志得到提拔任用。另外，通過認真物色審察，選調(diào)進3名同志充實到了通訊崗位，為辦公室工作注入了新的活力。認真做好黨員發(fā)展工作，今年有2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，目前辦公室黨員人數(shù)占到了總?cè)藬?shù)的68%以上。在干部監(jiān)管上，切實加強政治紀律、組織紀律、工作紀律、保密紀律教育，認真改進工作作風，嚴格落實干部廉政責任制，全體干部職工沒有發(fā)生違紀違法問題。

三、把握工作重點，增強工作實效，努力發(fā)揮好參謀助手作用

1、突出政務(wù)服務(wù)，進一步提高工作水平。今年我們把政務(wù)工作作為辦公室各項工作的重中之重，按照“站高角度，當好參謀，主攻文字，當好秀才，突出信息，當好耳目，優(yōu)化服務(wù)，當好助手”的目標要求，狠抓了政務(wù)工作崗位圍繞市委工作決策服務(wù)的水平、文件材料質(zhì)量的提高和辦文辦會辦事能力的培養(yǎng)，改革了秘書管理辦法，政務(wù)工作人員積極性、主動性大大增強，政務(wù)工作水平和服務(wù)質(zhì)量有了新的提高。秘書人員全年共起草各類文件材料58.5萬字，質(zhì)量有了進一步提高;圓滿完成了市委交辦的各類大型會議、大型活動和中央、省、地領(lǐng)導的重要接待任務(wù)，得到了基層和各方面的肯定。按照“突出重點、講求實效”的原則，實行辦公室政務(wù)崗位全員參與的督查工作機制，圍繞全市重點工作、重點產(chǎn)業(yè)、重點任務(wù)開展督查活動，有效地促進了各項工作的落實。信息工作堅持“緊貼中心、服務(wù)決策、加強調(diào)研，提高質(zhì)量”的思路，加大特色性、調(diào)研性、突發(fā)性、問題性信息的收集編寫，規(guī)范信息的編輯、審核、簽發(fā)程序和手續(xù)，加強質(zhì)量把關(guān)，在做好向上級黨委信息報送的同時，注重為本級領(lǐng)導服務(wù)，切實發(fā)揮了信息服務(wù)決策的作用。今年，共編寫信息540條，編寫《工作通報》47期，《督查專報》2023年共完成打字文印量近2023年安全運行?？倓?wù)及后勤保障工作，進一步加強固定資產(chǎn)管理，保證辦公大樓內(nèi)外水、電、暖的暢通，按需提供辦公服務(wù)用品，為整個機關(guān)工作的正常開展提供了良好的保障;機關(guān)安全保衛(wèi)工作，強化門衛(wèi)保安人員責任意識，認真落實來訪人員、出入車輛登記檢查制度和值班巡查制度，確保了樓內(nèi)安全。督促檢查機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生和樓內(nèi)清潔保潔，保持了良好的工作環(huán)境。

四、精心組織，狠抓落實，確保“得意之筆”三件事的全面完成

年初，我們把市委辦內(nèi)部辦公計算機局域網(wǎng)的一體化、規(guī)范化建設(shè)，改進文風會風和辦好市十二次黨代會等三項重點工作作為今年的“得意之筆”，統(tǒng)籌兼顧，精心組織，狠抓落實，高質(zhì)量的完成了預(yù)期目標任務(wù)。

1、強化內(nèi)部辦公計算機局域網(wǎng)的一體化、規(guī)范化建設(shè)，切實提高辦公自動化實際應(yīng)用水平。今年，我們在已有內(nèi)部辦公局域網(wǎng)基本設(shè)備的基礎(chǔ)上，提出了在全市黨政部門中率先實現(xiàn)辦公自動化的目標，選派技術(shù)骨干參加網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)學習，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)辦公設(shè)備配置，強化網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)的優(yōu)化升級，制定和完善了《市委辦公室計算機局域網(wǎng)操作使用規(guī)程》、《市委辦公室計算機局域網(wǎng)保密規(guī)定》等制度，指導學習計算機局域網(wǎng)設(shè)備的使用、維護、修理和保養(yǎng)，加強職工辦公自動化基礎(chǔ)知識的學習和操作技能技巧的提高。目前，我辦共有14臺電腦聯(lián)網(wǎng)運行，文件材料的起草、修訂、打印、查閱、收發(fā)處理、歸檔立卷、刻錄存儲都實現(xiàn)了局域網(wǎng)內(nèi)的無紙化一條龍運行，創(chuàng)新了工作方式，提高了工作效率，使辦公室文字處理、文件運行和崗位工作實現(xiàn)了微機管理，辦公室整體運行模式發(fā)生了根本變革，實現(xiàn)了年初預(yù)期目標。

2、切實改進文風會風。今年，我們嚴格按照市委、市政府關(guān)于貫徹十五屆六中全會精神，切實轉(zhuǎn)變工作作風的33條規(guī)定要求，切實精簡文件、壓縮會議，帶頭倡導少發(fā)文、發(fā)短文，少開會、開小會、開短會，并按照市委要求通過文印等環(huán)節(jié)以相應(yīng)的經(jīng)濟手段控制和督促各部門壓縮文件篇幅，減少發(fā)文數(shù)量，大力改變一味通過文山會海推動工作的形式主義做法。同時，嚴格按照《中國***機關(guān)公文處理條例》的規(guī)定，進一步嚴格行文規(guī)則，嚴把以市委、市委辦公室名義下發(fā)文件的格式規(guī)范，嚴格控制部門自辦刊物印制發(fā)行，鞏固去年精減文件刊物的成果，沒有出現(xiàn)反彈現(xiàn)象，使市委機關(guān)各部門文件刊物的制作規(guī)范和文字質(zhì)量有了明顯的提高，得到了市委領(lǐng)導和基層單位的好評。今年我辦共制發(fā)各類文件、刊物773號，較去年同期的980號減少2023年，市委共組織召開一、二、三類會18個，比去年減少32%，會議時間一般在1-2小時，比過去縮短近一半時間，并在集中合并、降低規(guī)格、控制規(guī)模等方面嚴格把關(guān)，取得了良好的效果。

3、認真籌備開好市十二次黨代會。五年一屆的市黨代會對我們辦公部門來說，從報告的撰寫、各類會議文件材料的起草，到會議的整體協(xié)調(diào)、服務(wù)，是一次嚴峻的考驗，也是對我們辦公室整體工作和人員素質(zhì)的一次檢驗。黨代會報告作為會議最重要的文件，先后10易其稿，凝聚了新老市委班子、各方面干部群眾和各界人士及秘書人員的辛勤勞動，是大家集體智慧的結(jié)晶，受到了與會代表的高度評價。在這次會上制發(fā)的其它各類會議文件材料近60種，安排就餐人員最多時近40桌，參與會議服務(wù)的工作部門達10多個、工作人員百余人，在會議籌備領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導下，4個會議工作組各負其責，密切配合，協(xié)調(diào)一致，全面完成了秘書、組織、宣傳、會務(wù)等各方面的工作任務(wù)，保證了會議的圓滿成功，為新一屆市委的產(chǎn)生和工作啟動發(fā)揮了積極的作用，受到了與會代表和新一屆市委領(lǐng)導班子的好評。

五、抓主抓重，以身作則，帶頭履行好工作職責

總體來看，一年來，辦公室工作在市委領(lǐng)導的親切關(guān)懷和大力支持下，在班子其他成員密切配合和全體職工的辛勤努力下，全面完成了各項工作任務(wù)，同時，也使我個人在辦公室工作管理方面學到了許多新的知識，為進一步提高領(lǐng)導水平，有效履行好“一把手”工作職責起到了積極的推動作用。

1、當好參謀，為領(lǐng)導科學決策提供服務(wù)。市委辦公室是市委機關(guān)的中樞，負責協(xié)調(diào)、落實市委各項決策和工作要求，辦公室主任是領(lǐng)導最貼近的身邊工作人員，是領(lǐng)導重要的參謀助手，隨時隨地都要向市委領(lǐng)導介紹情況、建言獻策，這使我深感責任重大，同時也對我做好工作提出了嚴峻的考驗，在具體工作中，我切實注重處理好在辦公室工作中當好“主角”和在為領(lǐng)導服務(wù)中當好“配角”的關(guān)系，找準坐標，把握好當參謀做助手的時機和度，恰到好處的為領(lǐng)導提供自己意見和建議，為領(lǐng)導決策搞好服務(wù)，努力使自己成為一個領(lǐng)導信任、職工滿意、工作稱職的辦公室主任。

2、以身作責，發(fā)揮好班長作用。作為辦公室主任，要帶領(lǐng)一班人做好工作，就必須身先士卒，率先垂范。為此，常常警示自己，首先，時時保持一種緊迫感和責任感，做到身先士卒，對一些難事、大事，自己身體力行，親自抓好督促落實。其次，運用“彈鋼琴”的辦法，抓主要矛盾，統(tǒng)籌安排，正確處理大事與小事的關(guān)系，力爭在紛繁的事物中奏出和諧的樂章。三是參與政務(wù)、管理事務(wù) 、搞好服務(wù)，努力實現(xiàn)政務(wù)、事務(wù)、服務(wù)一體化，三者齊頭并進，防治顧此失彼。同時，從辦公室工作的特點出發(fā)，不斷加強自身建設(shè)，建立健全各項制度，推行目標管理，在抓主、抓重、抓實、抓協(xié)調(diào)、抓管理、抓落實等方面狠下功夫，推動了辦公室工作的高效運行。

3、搞好協(xié)調(diào)，履行好溝通上下左右的職責。協(xié)調(diào)上下左右的關(guān)系是辦公室的重要職責，更是辦公室主任的重要任務(wù)，直接關(guān)系到全市機關(guān)部門的運行效率，關(guān)系到整個機關(guān)的同頻共振。在執(zhí)行協(xié)調(diào)職責上注重做到：一是加強辦公室內(nèi)部協(xié)調(diào)，日常工作由分管主任按照分工負責的要求去落實，以副職的“獨擋一面”來實現(xiàn)正職的“抓好全面”，重大活動、重要任務(wù)，集中力量，全力以赴。二是加強上下協(xié)調(diào)，力爭吃透上情、了解下情，有效溝通上下級信息，確保政令暢通。三是加強辦公室與部門之間的協(xié)調(diào)，尤其是注重與幾大班子辦公室的聯(lián)系，保持協(xié)調(diào)一致，保證了整個機關(guān)工作的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。

4、帶好隊伍，增強辦公室整體活力。在隊伍建設(shè)上，著重抓了三個方面，一是注重了隊伍的思想政治作風建設(shè)，二是注重了隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，三是注重了辦公室工作人員專長才干的發(fā)揮。在具體工作中，通過抓學習、抓培訓、抓管理，從工作作風、工作紀律、精神面貌、辦事效率等方面入手，教育職工牢固樹立“辦公室無小事”和“機關(guān)工作一盤棋”的思想，注意工作方式方法，建立完善了各項工作環(huán)節(jié)的程序、標準、規(guī)范和運行機制，保證了各項工作的有序進行。同時，妥善處理使用與培養(yǎng)的關(guān)系，做到用人上大膽信任，培養(yǎng)上循序漸進，妥善處理隊伍穩(wěn)定與適當流動的關(guān)系，嚴格把好進、用、出三個關(guān)口，在辦公室內(nèi)部根據(jù)崗位需要和個人專長，量才使用，對具備條件的，積極向組織推薦，委以重任，從而保證了工作人員的良性循環(huán)，促進了整體素質(zhì)的穩(wěn)步提高和活力的不斷增強。

今年，雖然我們辦公室各項工作都取得了一定的成績，但與新的形勢和任務(wù)要求相比還存在一些不足。主要表現(xiàn)在：一是部分工作調(diào)度不夠平衡，影響了工作質(zhì)量;二是由于財政經(jīng)費不能及時到位，影響了辦公室一些正常工作的開展;三是有些工作還不適應(yīng)新一屆市委工作的要求。在今后和明年的工作中，我們將針對這些不足認真加以改進，力爭使各項工作再上新水平。

篇四 2023年縣電力局領(lǐng)導個人年度述職報告

一、主要生產(chǎn)和經(jīng)濟指標完成情況

（一）XX年各項指標完成情況

（二）XX年1-9月各項指標完成情況

二、重視學習，不斷砥礪品德修養(yǎng)。一是堅持理論學習，不斷提高理論素養(yǎng)。堅持看書讀報，認真參加中心組理論學習，特別是注意黨的方針政策、法制知識以及系統(tǒng)上級文件精神的學習，自覺加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。二是堅持業(yè)務(wù)學習，不斷提高管理素養(yǎng)。每年都要購買并閱讀一定數(shù)量的領(lǐng)導科學、企業(yè)管理方面的書籍。特別是通過局域網(wǎng)、企業(yè)報刊，學習其他兄弟單位在“三級單位”管理上的成功經(jīng)驗，并結(jié)合本局實際進行改進，不斷推進企業(yè)管理的規(guī)范化、標準化、制度化。同時也注意選擇閱讀一些人生修養(yǎng)、文學藝術(shù)、勵志等方面的書籍。

三、規(guī)范管理，始終堅持嚴抓嚴管。一是注意確立企業(yè)發(fā)展思路和奮斗目標。XX年我局工作思路是：突出嚴抓嚴管、突出管理規(guī)范、突出發(fā)展主題、突出素質(zhì)提升。在XX年7月召開的局年中工作會議上，我們提出了“一年強基礎(chǔ)，規(guī)范內(nèi)部管理；二年建標準，狠抓兩個‘固化’；三年提素質(zhì)，創(chuàng)建一流企業(yè)”的三年奮斗目標。今年我們結(jié)合全局實際，將班組建設(shè)標桿單位創(chuàng)建、爭當縣局排頭兵納入奮斗目標之中，一切工作圍繞目標來安排、來開展。二是始終突出工作的重點。將安全生產(chǎn)、營銷指標、黨風廉政建設(shè)和隊伍建設(shè)作為工作的重點，在實際工作中，我們從十一個方面繼續(xù)推進全局各項工作，確保了“三項責任制”的有效落實。XX年度經(jīng)濟責任制考核兌現(xiàn)工資總額居縣局前列。三是堅持工作的計劃性和前瞻性。堅持骨干一周一碰頭，及時掌握一周工作情況，協(xié)調(diào)矛盾和問題。每周碰頭會，我都提前在周日晚上梳理好下周工作的要點，并對中心工作進行點評和安排、講解，既是布置工作，又是培訓骨干，授之以漁。同時，我們堅持了第一責任人主持周生產(chǎn)例會、月度安全分析會、月度經(jīng)濟活動分析會、月度營銷服務(wù)“千分制”評價分析會、月度績效改進會、重大事項召開黨政聯(lián)席會等會議制度，所有會議都認真準備，形成較為規(guī)范的會議紀要。四是始終堅持嚴抓嚴管、從嚴治企的方針。對上級的工作部署和要求，反應(yīng)比較迅速，執(zhí)行比較到位。加強了員工作風建設(shè)，在企業(yè)內(nèi)部，全面開展了績效考核，建立和修訂完善了一系列規(guī)范化的內(nèi)控管理制度。一年多來，除對安全生產(chǎn)、營銷服務(wù)違章作業(yè)員工給予懲處外，還對20多名工作任務(wù)完不成或違規(guī)員工給予了內(nèi)部下崗或經(jīng)濟處罰。XX年解除了2名嚴重違紀違規(guī)農(nóng)電工的勞動合同，整飭了農(nóng)電隊伍紀律。目前全局無論是安全生產(chǎn)還是營銷農(nóng)電，無論是主業(yè)還是多經(jīng)，管理正日趨規(guī)范。

四、勤奮工作，自覺做到身體力行。要做好“三級單位”管理，帶好班子和員工隊伍，重在率先垂范，重在身體力行。一年來，我在全局倡導“走動管理”，號召班子成員和各級骨干深入一線、深入現(xiàn)場、深入到員工、客戶中去，聽民聲、查實情、抓督導、搞協(xié)調(diào)，不但使干群關(guān)系、企業(yè)與客戶的關(guān)系得到協(xié)調(diào)，更為進一步規(guī)范企業(yè)管理、搞好供電服務(wù)掌握了第一手資料。本人經(jīng)常深入基層班站，深入施工一線，督查安全生產(chǎn)，掌握工作進度，與員工溝通?；咀龅搅嗣吭碌綊禳c班組（所），參加班組安全、培訓和反違章活動1-2次，每兩月到各供電所或變電站走訪一次。XX年走訪了20余家企業(yè)客戶，登門納諫。在惡劣天氣、保電關(guān)鍵時期，堅持了解天氣、電網(wǎng)運行情況，并常與相關(guān)人員一起研究、協(xié)調(diào)保電和服務(wù)工作。迎峰度夏期間，對客戶反映的低電壓問題，安排人員第一時間現(xiàn)場了解情況，商討解決辦法，想辦法解決了城鄉(xiāng)20幾處低電壓問題。同時，認真對待網(wǎng)絡(luò)民意，實名回復(fù)網(wǎng)友意見和建議，有效地引導了縣內(nèi)用電客戶正確對待電力部門的工作，增強了對電力部門的理解度。

為加快xx電網(wǎng)建設(shè)步伐，早日改變xx電力局硬件設(shè)施較差的現(xiàn)狀，這一年多來，我們在市局的高度重視和大力支持下，積極爭取省市兩級的大力支持，一批主電網(wǎng)建設(shè)與改造項目落戶xx，配網(wǎng)建設(shè)與改造XX、XX年投資總額分別占全市投資總額的22.8%和18.5%。全局員工翹首已久的電力調(diào)度綜合樓已經(jīng)立項，年內(nèi)即可開工建設(shè)。

五、以人為本，關(guān)心員工職業(yè)發(fā)展。一是重視對員工的培訓教育。將培訓作為員工最大的福利。XX年投資50余萬元建立了xx農(nóng)電實訓基地，投入教育培訓直接經(jīng)費42萬余元，共舉辦培訓班11期、280人次，外送培訓450人次；開展反事故演習25場次、技術(shù)表演37場次；對新員工、轉(zhuǎn)崗員工共8人簽訂了師徒合同，全員培訓率達100％。XX年又以準軍事化訓練和班組現(xiàn)場培訓為重點，通過全員業(yè)務(wù)技能培訓，一定程度上提高了員工的動手能力，在市局現(xiàn)場培訓競賽中取得了團體第二名。二是重視維護員工的權(quán)益。我們認真清理了事關(guān)員工切身利益的各項勞動政策，并結(jié)合本局情況進行了明確和落實。員工包括農(nóng)電工、多經(jīng)企業(yè)員工的薪酬較去年同期有明顯增長。三是重視年輕員工成長。實際工作中采取派任務(wù)、壓擔子的方式，有意識地培養(yǎng)年輕的優(yōu)秀員工，促使他們盡快成為企業(yè)的骨干和中堅力量。一年多來，9名員工擔任正副班組長（其中3名為八○后，6名為七○后），13名骨干成為部門負責人（其中6名為七○后），8名優(yōu)秀農(nóng)電工成為供電所正副所長（項目經(jīng)理）。四是重視退休職工生活。落實老同志各項政策性待遇，組織開展有益老同志身心健康的活動，盡力為老同志解決一些具體的困難和問題，讓老同志能安享晚年。五是保證了隊伍的穩(wěn)定。注重與員工的溝通，積極作好員工包括農(nóng)電工在內(nèi)的思想工作，化解矛盾和問題，落實各項政策性待遇，確保了隊伍的穩(wěn)定。六是重視多經(jīng)發(fā)展。進一步規(guī)范了多經(jīng)公司內(nèi)部管理，較好地貫徹了多經(jīng)發(fā)展全局一盤棋的“大多經(jīng)”思路，較好地守住了本土業(yè)務(wù)市場。

六、嚴于律己，自覺抓好廉政建設(shè)。堅持嚴以律己，要求班子其他成員和員工做到的，自己率先做到，要求班子成員和員工不能違反的，自己率先遵守，不搞拉拉扯扯，不結(jié)交不三不四的朋友。沒有以職務(wù)之便為任何親戚朋友謀取私利；公私分明，堅守廉政底線，在車輛使用、業(yè)務(wù)接待、往來吃請上較為嚴格執(zhí)行局相關(guān)規(guī)定，不用公車辦私事，不濫用公款待客人。XX年岳父去世時用車上交了汽油費用1200元，退還了部分禮金23000元；一年多來，基本上沒有接受過客戶的吃請玩和禮品禮金，個別當面難以推辭的，事后通過郵局退還或上交監(jiān)察室作為單位接待用品；水電房租按照局規(guī)定按時繳納；XX年出版的兩本書，沒有向本局推銷一本，全部是贈送（本局贈送150套，標價6900元），向外贈書所有郵費均由本人列支。

對這近二年多來的工作自我評價是：作為“三級單位”主要負責人，較好地履行了第一責任人的各項職責，較好地做到了“一崗雙責”，較好地完成了上級交給的各項任務(wù)，確保了xx電力局健康平穩(wěn)發(fā)展，同時，在服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展上贏得了縣委、縣政府的高度評價。

但從高標準嚴要求來看，本人仍存在一些需要改進的問題。一是凡事追求完美，工作標準和要求比較高，對員工尤其是骨干的要求比較嚴格，常有員工和骨干因之受到嚴厲批評。二是過于堅持原則至上，常給人以不近人情之感。三是管理創(chuàng)新不夠，經(jīng)驗和特色總結(jié)不夠，企業(yè)形象樹立不夠。今后，將繼續(xù)加強學習，不斷解放思想；自覺遵紀守法，始終廉政勤政；堅持顧全大局，自覺維護團結(jié)，帶領(lǐng)全局員工，發(fā)揚努力超越、追求卓越的企業(yè)精神，以只爭朝夕的態(tài)度，不斷規(guī)范企業(yè)各項管理，努力提升管理水平，爭當?shù)谝弧幃斂h局排頭兵。

篇五 2023年司法局l領(lǐng)導個人述職報告

今年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)人大和區(qū)政協(xié)的指導監(jiān)督下，我始終堅持貫徹落實科學發(fā)展觀，突出抓好“法治**”和“平安**”建設(shè)，為“一年初見成效，三年大見成效，五年再造一個新**”的宏偉目標提供優(yōu)良的司法保障體系。堅持忠心履職，率先垂范，銳意進取，推動了司法行政事業(yè)全面發(fā)展，為服務(wù)全市“三大戰(zhàn)役”和全區(qū)“大走訪”做出應(yīng)有貢獻。

一、履職情況

（一）立足本職、努力學習，不斷提高政治思想水平和領(lǐng)導決策能力。本人始終在實踐中掌握新知識、積累新經(jīng)驗、增強新本領(lǐng)，不斷提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應(yīng)付復(fù)雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力和總攬全局的能力。平時非常注重政治理論學習，重視用正確的理論武裝頭腦，積極學習上級政策文件，自覺用上級文件精神指導自己的行動。除參加業(yè)務(wù)培訓班外，還認真學習了《黨章》、《社會主義法治理念教育讀本》、xx七一講話等內(nèi)容，撰寫了讀書筆記、心得體會。通過一系列的政治、業(yè)務(wù)學習，思想覺悟不斷提高，政治方向日益明確。在自己親力親為的帶領(lǐng)下，局班子號召力和戰(zhàn)斗不斷提高。全局司法行政干警愛崗敬業(yè)、開拓進取、建功立業(yè)的思想已蔚然成風。

（二）圍繞中心工作，真抓實干、力求實效。

一是深化普法依法治理工作，努力提高全民法律素質(zhì)。

今年是“十二五”開局之年，也是“六五”普法啟動年，為全面落實省、市相關(guān)工作精神。我們緊緊圍繞“六五”普法規(guī)劃暨“法治**”建設(shè)任務(wù)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以 “六五”普法啟動為重點，落實措施，突出特色，彰顯亮點，全面深化法治創(chuàng)建活動，為建設(shè)和諧**做出新貢獻。

1、深入調(diào)查研究、為啟動“六五”普治工作做好充分準備。為使“六五”普治工作有序、順利的開展，我們深入基層開展大走訪活動，召開座談會，傾聽群眾聲音、了解區(qū)情民意，就如何有效、深入推進“六五”普法，在普法形式、重點對象、重點內(nèi)容，普法經(jīng)費保障和考核獎懲機制等方面進行了探討，研究制定了具有科學性、廣泛性、針對性且符合我區(qū)實際的“六五”普法規(guī)劃。

2、狠抓法制宣傳教育工作。一年來，我們從實際出發(fā)，帶領(lǐng)全局先后開展了一系列以農(nóng)村法制宣傳教育活動。一是為配合市委宣傳部主辦的XX年**市“五下鄉(xiāng)”活動，區(qū)依法治區(qū)辦為農(nóng)民朋友送去了“城鎮(zhèn)居民讀本”、“農(nóng)民普法讀本”“司法為民”的漫畫手冊等法制宣傳教育讀本近×冊，并針對農(nóng)民群眾關(guān)注的土地糾紛、征地拆遷補償和勞動權(quán)益保障等問題印發(fā)了宣傳單×份，免費發(fā)放到農(nóng)民群眾手中，現(xiàn)場接受法律咨詢百余人次。二是結(jié)合區(qū)情，先后制作了以征地拆遷、司法為民、人民調(diào)解、換屆選舉等為主題的《**市**區(qū)六五普法系列宣傳漫畫冊》，深受全區(qū)居民群眾歡迎。三是廣泛開展街頭宣傳。組織區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導小組成員單位先后在合泰大街、紅旗廣場等繁華地段開展現(xiàn)場法律咨詢活動，放發(fā)宣傳資料近萬份?，F(xiàn)場解答法律咨詢×余人次。如×月×日結(jié)合新修訂的《**省法律援助條例》即將實施，在紅旗廣場開展了宣傳和咨詢活動，區(qū)公安局、區(qū)檢察院、區(qū)法院、區(qū)各司法所等部門參加了這次活動。共接訪了有關(guān)經(jīng)濟糾紛、土地承包、婚姻家庭、損害賠償、職工合法權(quán)益、軍人軍屬維權(quán)等方面的咨詢×余人次，發(fā)放宣傳資料×萬余份，現(xiàn)場受理援助案件×件。有效促進了廣大居民群眾更深入地了解法律援助制度，掌握法律援助知識，擴大了社會影響。四是加大媒體宣傳力度。以“**法治”為媒體宣傳主陣地加強法制宣傳教育。今年今年，我區(qū)在“**法治”網(wǎng)上上稿×篇，全市排名第一，全省排名第五。

3、深入推進“法治**”創(chuàng)建工作。按照“法治**”創(chuàng)建工作實施意見和規(guī)劃以及年初工作目標和要求，今年我們深入開展“法治機關(guān)”、“法治學?！钡葎?chuàng)建活動，進一步指導落實，建立完善政府及部門單位重大事項決策程序規(guī)定和依法決策、科學決策、民主決策機制，進一步推進創(chuàng)建工作責任制和監(jiān)督檢查、投入保障、獎懲激勵機制的落實。主要是結(jié)合全區(qū)機關(guān)干部大走訪活動的開展，深入全區(qū)各村、機關(guān)、單位、社區(qū)等突出對創(chuàng)建對象的過程指導與動態(tài)管理，進一步整合資源，健全區(qū)及其鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）四級聯(lián)動的創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)，于×月×日對我區(qū)×余家申報單位進行的抽查，在抽查工作過程中，采取了聽、看、查、訪、談等形式對各單位依法決策、依法行政和依法管理等方面進行考查，確保我區(qū)“窗口單位”的先進性、示范性。全區(qū)有**市國稅局**分局、區(qū)文化局被評為XX年**省“依法辦事示范窗口單位”。

二是發(fā)揮人民調(diào)解職能優(yōu)勢，全力服務(wù)“三大戰(zhàn)役”、“服務(wù)大局講作為，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”、“大走訪”主題活動。

以服務(wù)“服務(wù)大局講作為，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”主題活動、“三大戰(zhàn)役”、“ 大走訪”為重點，積極開展人民調(diào)解工作，有效維護了社會和諧穩(wěn)定。一是組織全體班子成員和×名司法干警直接參與重點工程建設(shè)項目，積極開展征地拆遷重點、難點矛盾糾紛排查調(diào)處，較好地完成了重點難點戶的征拆簽字工作，整體項目推進發(fā)揮了積極作用；二是利用節(jié)日、重大活動及敏感期，努力化解重大疑難糾紛，有效避免了重大群體性、惡性事件的發(fā)生，維護了社會穩(wěn)定；三是積極開展校園矛盾糾紛專項排查活動，及時組織司法干警深入校園內(nèi)及周邊環(huán)境進行排查，積極預(yù)防校園惡性傷害事件發(fā)生；四是“三調(diào)聯(lián)動”工作在充分整合資源的基礎(chǔ)上，及時根據(jù)新時期矛盾糾紛發(fā)展變化的特點，不斷加強工作研究，大膽創(chuàng)新工作方式和方法，健全完善了“三調(diào)聯(lián)動”工作的分流指派、協(xié)調(diào)調(diào)度、檢查督辦等各項工作制度，構(gòu)建了“三調(diào)聯(lián)動”工作長效機制，為“大走訪”、“三大戰(zhàn)役”的順利推進起到了保駕護航作用。 今年，共調(diào)處化解各類矛盾糾紛×起，調(diào)處率×％，調(diào)處成功率×%。其中，化解調(diào)處征地拆遷矛盾糾紛×余起，預(yù)防化解群體性上訪事件×起，預(yù)防化解群體性械斗×起，預(yù)防化解民轉(zhuǎn)刑案件×起，防止糾紛引起自殺×起；辦理三調(diào)聯(lián)動聯(lián)調(diào)案件×余起。

三是法律援助工作有所創(chuàng)新。

今年，我區(qū)法律援助工作取得了明顯成效，共受理各類法律援助案件×件，其中民事案件×件、刑事案件×件。主要工作情況如下：

首先，健全了法律援助機構(gòu)。一直以來，我區(qū)法律援助中心的工作人員都是局機關(guān)干部，沒有獨立的編制，今年區(qū)編辦專門給了×個編制，使我局由×個編增加到×個編。經(jīng)區(qū)政府同意，從今年×月起聘請了×名律師為區(qū)法律援助中心專職律師，并簽訂了勞動合同。二是“法律援助窗口”前移至區(qū)政務(wù)大廳，不僅規(guī)范了法律援助事項的辦理，而且極大地方便了群眾。從今年×月×日起，我們在區(qū)政務(wù)中心設(shè)立法律援助窗口，安排專門辦公室為法律援助接待室。區(qū)政務(wù)中心給兩位律師配備了制服，統(tǒng)一安排中餐。“法律援助窗口”的前移不僅接訪法律援助事項，還兼顧其它法律法規(guī)的宣傳和咨詢，從一樓的信訪、社會保障、到二樓的國土、計生等各個窗口，來訪者需要法律咨詢都會找到我們法律援助窗口或法律援助接待室咨詢，因此，從今年×月份開始，法律援助窗口就沒離開過人，有時兩位要出去辦案、開庭，就請其他的法律工作者值班，不僅方便了群眾，而且增強了區(qū)法律援助中心地位和作用。三是加大經(jīng)費投入，提高援助能力。區(qū)財政撥付的法律援助經(jīng)費逐年上升。今年財政預(yù)算×萬。給法律援助中心律師每人撥付×萬元基本工資。案件補貼報據(jù)實發(fā)放。今年已發(fā)放案件補貼×元。四是進一步暢通了法律援助渠道，形成了區(qū)法律援助中心、區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、區(qū)婦聯(lián)、老齡委、總工會、團區(qū)委、人武部、殘聯(lián)等部門法律援助工作站的法律援助工作網(wǎng)絡(luò)。今年，還在各鎮(zhèn)村、社區(qū)、機關(guān)團體發(fā)動具備一定法律專業(yè)知識的人員擔任法律援助志愿者，建立法律援助志愿者隊伍，進一步暢通了法律援助渠道。

四是強化安置幫教工作，有效遏制重新犯罪。

安置幫教工作認真貫徹執(zhí)行“教育、感化、挽救”工作方針，堅持管理與預(yù)防并舉，預(yù)防和減少刑釋解教人員重新違法犯罪。一是把好接收關(guān)、監(jiān)控關(guān)。在具體工作中，積極對刑釋解教人員開展“三幫一、牽手結(jié)對子”等活動，做到不失控、不脫管。二是注重提高幫教質(zhì)量。突出重點對象，實施分類幫教，注重幫教方式，及時跟蹤幫教，堅持做到“六清楚、五到位”；三是落實安置措施。按照“幫思想、幫就業(yè)、幫生活”的主旨，積極與公、檢、法和有關(guān)部門配合，做好刑釋解教人員的回歸銜接和具體幫教安置工作。目前，我區(qū)共有刑釋解教人員×人，其中刑釋×人，解教×人，幫教率×%，無重新違法犯罪。

五是精心組織，全面規(guī)范社區(qū)矯正工作。

今年區(qū)委、區(qū)政府高度重視，擬將此項工作列入?yún)^(qū)政府常委會議題進行專題研究，以區(qū)政法委牽頭，組織召開公 檢 法 司工作協(xié)調(diào)會，安排了專項工作經(jīng)費，落實了專職工作人員，強化了工作保障。收集、匯總、整理矯正對象檔案資料，制作了規(guī)范臺帳，并全部建立了矯正對象個人檔案，有效促進了全區(qū)社區(qū)矯正工作的順利開展。目前，我區(qū)在冊社區(qū)矯正對象×人，今年，累計接收×人,累計期滿解除社區(qū)矯正對象×人，未出現(xiàn)脫管、漏管現(xiàn)象，社區(qū)矯正工作開展良好，重新違法犯罪率為零。

總之，今年我區(qū)司法行政工作，在上級領(lǐng)導的重視支持下，通過全體干警的共同努力，取得了一定的成績，但與上級要求還有差距。為此，我將在今后的工作中不斷完善、提高，努力為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展作出積極貢獻。

二、廉政履責情況

（一）健全規(guī)章，從制度入手抓廉政建設(shè)。反腐倡廉，勤政廉政，黨心所思，民心所向。廉潔勤政是密切黨群關(guān)系的現(xiàn)實需要，站在“一把手”的位置上，我十分重視廉政建設(shè)，注重用制度規(guī)范干部執(zhí)政行為。一是制訂規(guī)章，做到用制度管人。黨風廉政建設(shè)是一項嚴肅而長期的工程，既要靠經(jīng)常性的思想教育工作，更要靠一系列行之有效的制度措施。我堅持把廉政建設(shè)落實到工作的各項措施中去，從制度入手，嚴格按規(guī)章制度辦事，使大家知道要怎么做、該怎么做、怎樣做最好、什么不能做。使廣大干部明確了工作的基本原則，做到了用制度管人，實施一年多來，干部的工作水平和廉潔意識得到了較大的提高，沒有出現(xiàn)一起機關(guān)干部的違紀行為；二是落實責任，嚴格執(zhí)行制度到位。在各項制度制訂后，落實就成了關(guān)鍵，工作中，我注意發(fā)揮制度措施的約束、規(guī)范和懲戒功能，把抓好各項制度落實和黨風廉政建設(shè)工作列為“一把手”的崗位職責之一，同時，按照分工不同，在每個班子成員的工作職責中都賦有抓好各項制度和黨風廉政建設(shè)工作的具體內(nèi)容和質(zhì)量化要求，使之成為既是“一把手”的事，也是班子成員每個人的事。

（二）廉潔自律，以身作則抓廉政建設(shè)。任現(xiàn)職以來，時刻注意提醒自己要在思想上解決好“入黨干什么？當干部應(yīng)該做什么？將來身后留什么？”的問題，牢牢把握自己的思想道德和紀律防線，正確行使手中的權(quán)力，做到嚴于律己、廉潔從政，勤政為民。一是加強學習，注重黨性德操修養(yǎng)。堅持政治學習，注重自我改造，恪守廉潔勤政，做到不僅經(jīng)常教育全局同志，而且能以身作則地自覺與區(qū)委、區(qū)政府保持高度一致。對黨和人民的事業(yè)充滿信心，始終保持旺盛的工作熱情，勤業(yè)敬業(yè)，用一個***員，特別是一個單位的“領(lǐng)頭羊”的標準經(jīng)常要求、告誡自己，鞭策、激勵自己；嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律和財務(wù)制度，既不借接待之便用公款進行高消費，也不用單位利益搞個人交易。圍繞把領(lǐng)導班子建設(shè)成為團結(jié)務(wù)實、勤政廉政的戰(zhàn)斗堡壘，堅持在工作中實行“約法三章”：第一、凡要求同志做到的，自己首先帶頭做好。第二、凡要求全局干部不能違反的，自己帶頭遵守。第三、在政治上做明白人，在生活上做廉潔人，在工作上做帶頭人。二是嚴于律己，堅決抵制各種腐朽誘惑。面對各種誘惑，我沒有隨波逐流，沒有推波助瀾，更沒有身陷其中，在思想道德觀念上沒有失范，在思想道德操守上沒有失控。特別是身為“一班之長”，在有權(quán)左右一定的利益關(guān)系的時候，能克制欲望，廉潔自律，自覺做到既不借集體的利益去換取個人的私利，也不拿手中之權(quán)亂搞以權(quán)謀私，自覺當好“一把手”，把更多的精力用在如何多掙錢少花錢上，努力當好家。三是整章建制，堅持正確的用人導向。我局堅持把推進制度建設(shè)作為加強黨風廉政建設(shè)的一項重要手段，并從容易滋生腐敗問題的縫隙入手，超前預(yù)防，整章建制，從根本上堵塞了各種漏洞。如黨風廉政建設(shè)責任追究制度的建立，進一步強化了分管領(lǐng)導的行政責任，全面調(diào)動了副職抓廉政建設(shè)的主動性和自覺性；廉政考評制度的建立，提高了班子解決自身問題的能力，促進了班子建設(shè)和工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。其次，充分發(fā)揮局機關(guān)力度干部的聰明才智，合理分工，正確用人。四是總攬全局，當好班長。站在“一把手”的位置上，注意團結(jié)帶領(lǐng)班子一班人按照民主集中制的原則合作共事，一方面在謀全局、把方向、管大事上，充分履行“一把手”總攬全局、協(xié)調(diào)各方的職責；另一方面十分注意發(fā)揮班子的整體作用，維護集體領(lǐng)導、集體利益和集體榮譽，做到寬容待人、寬厚用人，公正辦事、公平處事；做到善于放權(quán)于班子成員、樂于讓名讓利于上下左右；不搞“家長制”、“一言堂”，十分注意發(fā)揚民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量、小事通氣；真心實意培養(yǎng)干部成長，設(shè)身處地幫助解決實際困難，盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情。堅持言教與身教有機結(jié)合，用自己的行動來引導和創(chuàng)造一個純潔良善、和睦相處、人心思進、氣順心齊的小環(huán)境，全局上下班子團結(jié)、關(guān)系融洽。

篇六 2023年述職述廉報告年財產(chǎn)保險領(lǐng)導個人

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

20xx年來，在上級公司及地方政府的正確領(lǐng)導下，在公司經(jīng)理室及全體員工的大力支持下，我本人堅持加強黨的理論知識學習，全面提高政治素質(zhì)，始終把業(yè)務(wù)工作同黨風廉政建設(shè)同步推進。一方面以經(jīng)理室為核心，以維護公司形象和班子團結(jié)為出發(fā)點，以發(fā)展為第一要務(wù)，在自己分管的工作內(nèi)履行職責，大膽管理，使自身素質(zhì)、業(yè)務(wù)發(fā)展和管理水平都有了新的提高;另一方面從嚴要求自己，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定及上級黨委的各項決議和精神，各項工作再上新臺階。 根據(jù)班子分工，2023年我主要分管團險銷售、紀檢監(jiān)察，下面就一年來的思想工作、業(yè)務(wù)發(fā)展、廉政建設(shè)向各位領(lǐng)導和同志們作以匯報。

一、主要工作成績

1、政治思想方面：一年來我積極參加各項政治學習和業(yè)務(wù)學習，堅持科學發(fā)展觀，思想上堅定不移和黨中央保持高度一致，時時處處以一個***員的班子成員的標準嚴格要求自己，不斷改進自己的世界觀、人生觀，能正確處理個人得失，自覺維護班子團結(jié)，尊敬領(lǐng)導，團結(jié)同志。

2、以業(yè)務(wù)發(fā)展為根本，以經(jīng)濟效益為中心，努力拓展業(yè)務(wù)，搶占市場。關(guān)于團險方面：面對隊伍人力不足及保源匱乏的情況下，不等不靠尋找業(yè)務(wù)保源，加強行代線維護開發(fā)，以**險為突破口，提升保費增長點，當年實現(xiàn)**險保費**萬余元，積極組建營銷團隊，至2023年底共有人力**人。實現(xiàn)團險總保費**萬元，其中躉交**萬元，短險**萬元，意外險**萬元。

3、認清位置，大膽管理，充分發(fā)揮助手作用。作為班子的一名副職，自覺維護一把手的權(quán)威，能夠找準工作位置，積極服從領(lǐng)導并與班子成員搞好配合，促進工作團結(jié)，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在分管的工作中，以“總、省、市”指導思想為指引，結(jié)合公司實際，調(diào)整工作思路，把工作分解到每個環(huán)節(jié)，落實到每一個人頭上，推行責任制管理。自己以身作則，加強督導、檢查，要求員工做到的自己首先做到，己正才能正人。主動調(diào)查研究，從公司大局出發(fā)，為一把手出主意、想辦法、提建議，定期向領(lǐng)導匯報反饋工作中的一線情況，為一把手科學決策提供信息服務(wù)，遇到問題積極想辦法，不挑輕推重，積極投身解決問題的工作中，形成良好的工作作風。

二、廉政建設(shè)和廉潔自律方面

1、嚴格維護和遵守政治紀律，嚴守公司機密，不信謠，不傳謠，不斷規(guī)范自己，約束自己，清清白白做人、堂堂正正做事。

2、在業(yè)務(wù)發(fā)展上，嚴格按規(guī)定操作，不違規(guī)、不越規(guī)，再大的業(yè)務(wù)，寧可不做，也不違規(guī)操作。

3、生活中不搞特殊化，接待上級領(lǐng)導不超標，下基層不接受招待，不利用公款吃喝，也沒有因為業(yè)務(wù)關(guān)系吃喝。

4、早上班，晚下班，遵守紀律，努力做到不畏艱難，不謀私利，樂于奉獻，自覺把黨風廉政建設(shè)工作落到實處。

三、存在的不足

1、角色轉(zhuǎn)換不到位。表現(xiàn)在一些具體工作親自干，不能從經(jīng)理室工作大局出發(fā)，掌控工作全局。

2、自覺學習不夠。進入班子以來，由于業(yè)務(wù)繁忙，不能及時學習新的管理理念及外地的先進經(jīng)驗，下一步我將克服以上缺點，在今后的工作中努力克服，盡力完善。

3、關(guān)心職工生活不夠。注重業(yè)務(wù)發(fā)展多，建議關(guān)心職工生活少。作為班子成員，應(yīng)多通過關(guān)心職工生活和開展一些健康的文體活動，調(diào)動職工的積極性，促進和諧，增強凝聚力、向心力。

四、下步工作計劃

1、努力提高自身的政治素質(zhì)，與時俱進，牢固樹立共產(chǎn)主義信念，增強務(wù)實作風，不斷在自身崗位充實發(fā)展和提高，做到思想合格，紀律作風過硬，業(yè)務(wù)成績優(yōu)秀。

2、面對激烈的市場競爭，克服存在的問題，積極想辦法，不怨天尤人，用科學周密的發(fā)展計劃帶動業(yè)務(wù)發(fā)展，提高經(jīng)濟效益。掌握和關(guān)心職工的熱點、難點問題，切實為職工服務(wù)，真正把公司的關(guān)心體現(xiàn)到職工最需要的地方，充分調(diào)動職工展業(yè)積極性，為業(yè)務(wù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

3、強化自律意識，加強廉政建設(shè)。不斷加強廉政建設(shè)，結(jié)合學習和發(fā)展，不斷加強世界觀、價值觀的改造，提高依法辦事的能力，時時處處起到表率作用。

以上是我的述職述廉報告，不妥之處，請領(lǐng)導和同志們批評指正。

篇七 水利系統(tǒng)領(lǐng)導干部個人述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

大家好！

一年來，在區(qū)黨委和區(qū)政府以及局總支的正確領(lǐng)導下，我積極與所長配合，團結(jié)和帶領(lǐng)渠護全體職工，積極主動的履行工作職責，我始終加強自身學習，廉潔自律，遵紀守法，始終以***員的標準嚴格要求自己，盡職盡責抓好本職工作，圓滿的完成了本年度的工作職責，在思想覺悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面都有了一定的提高。

個人工作述職如下：

一、認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，加強廉潔自律作為一名領(lǐng)導干部，要完成好各項工作任務(wù)，必須要具備過硬的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，正確地把握和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅決貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)，真正全心全意為人民服務(wù)。為此，我始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論。不斷提高自身的政治理論水平。加強自我學習后更加堅定了自己的共產(chǎn)主義信念，增強了政治鑒別力和政治敏銳性。在廉潔自律方面我能認真執(zhí)行黨風廉政建設(shè)規(guī)章制度和“兩禁”規(guī)定，經(jīng)常對照“八個堅持，八個反對”和“四大紀律、八項要求”，努力實踐科學發(fā)展觀理論，認真落實“兩個務(wù)必”，勤政為民，廉潔從政。在工作上，堅持按黨性原則辦事，不做違背組織原則的事，不說有礙團結(jié)的話。在生活上，以身作則，不搞特殊化，不以權(quán)謀私利。在思想上，堅持一身正氣、兩袖清風，自覺維護了領(lǐng)導班子集體廉潔勤政的形象。

二、承擔班子目標實際工作

用水監(jiān)督管理工作是否抓好，關(guān)鍵在于責任制和責任人是否落實，為此，針對本所的實際情況，同所轄8個責任單位簽訂了責任書，做到了“誰主管、誰負責”，責任到人，任務(wù)明確，從而使工作責任落到了實處，形成了各負其責，相互協(xié)調(diào)，互相監(jiān)督，一級抓一級，層層抓落實的局面。認真的完成了，分管的個項工作任務(wù)，尊重群眾的首創(chuàng)精神，強化宗旨意識。

堅持以民為本，全心全意地為灌溉黃河水用戶服務(wù)，加班加點克服種種困難，對用水單位及個人的土地進行了丈量，做到了心中有數(shù)，為收費奠定了強而有力的數(shù)據(jù)證明，從而創(chuàng)造了良好的工作秩序。得到了廣大用水單位及個人的一致好評，自覺提高執(zhí)政能力，正確分析判斷，對應(yīng)復(fù)雜局面，腳踏實地，不錯位，不越位，不缺位。針對水費“征收難”問題上我?guī)ьI(lǐng)所里的工作人員，利用中午休息時間上門收費，對不交或拖欠水費的用戶，耐心的進行了勸說、強化公共意識為準則，在2023年水費收繳率達到了98％，圓滿的完成了水費征收難的任務(wù)。從而做到了保護1.1萬畝生態(tài)公益林正常生長，創(chuàng)新了監(jiān)管手段，提高了工作效率，保證了如期灌溉。因此，我們聘用了“用水監(jiān)督員”，采取多種形式，對用水戶進行了宣傳學習。進一步增強了職工的意識和供水觀念，形成了用戶的自覺行為，形成了職工重視每個用水單位及個人，切實推進了派水秩序的不斷好轉(zhuǎn)。從而達到了無一用戶陳述田地旱死之說！

三、積極配合領(lǐng)導班子的日常事務(wù)及工青婦管理工作

在日常事務(wù)管理中，以***員先進性教育為契機，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，紀律嚴明，運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的新形象。在水費征收問題上，力爭良性循環(huán)，與所長積極配合業(yè)務(wù)工作及協(xié)調(diào)用水單位。為一把手工作的開展，出謀劃策，做一個好的助手，同時，為了使工青婦工作走上規(guī)范化、加強婦女工作的宣傳，呼吁全單位共同關(guān)愛婦女兒童事業(yè)，抓好計劃生育，做到了無一個超生超育。

四、不足之處

在充分發(fā)揮了自己的組織協(xié)調(diào)作用，調(diào)動了各部門的積極性的同時，也存在著好多問題與不足，對我分管的渠護政治學習抓的不緊，理論水平、業(yè)務(wù)水平還有待提高。忙于各項事務(wù)致使深入用水單位不夠，對用戶的想法和建議掌握不足，對一線工作人員關(guān)心不夠。

總之，一年來的工作和學習，雖然做了一些力所能及的工作，但離黨的要求和領(lǐng)導的期望還存在不小的差距。在今后的工作中，我要加強政治業(yè)務(wù)學習，積累豐富知識，不斷地總結(jié)經(jīng)驗，解放思想，開拓創(chuàng)新，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和腳踏實地、勤政廉政的工作作風，扎扎實實做好各項工作，加強理論學習，不斷提高思想修養(yǎng)和領(lǐng)導水平，當好助手，盡職盡責的做好本職工作。轉(zhuǎn)變工作方法，真心誠意為農(nóng)戶以及用水單位服務(wù)。為我區(qū)水利工作的持續(xù)健康、穩(wěn)定發(fā)展做出更大的貢獻。

篇八 行政領(lǐng)導個人述職報告精選

xx年x月，我任縣經(jīng)委主任兼鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局局長，xxxx年x月調(diào)任縣府辦主任，xxxx年xx月調(diào)任xx鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長，行政領(lǐng)導個人述職報告。五年來，我始終把“盡職盡責、盡心盡力”作為自己的基本要求，勇于創(chuàng)新，扎實工作，為蒼南現(xiàn)代化建設(shè)作了一些有益的工作。

一、理清思路抓重點

思路決定出路。思路不清，方向就不明，工作就難以推動。五年來，我不管在哪個崗位，都十分重視理清工作思路。在擔任縣經(jīng)委主任期間，面臨著企業(yè)外遷、企業(yè)規(guī)模孝散以及低水平重復(fù)建設(shè)、無序競爭嚴重等問題，通過深入調(diào)研，提出了“圍繞一條主線(以經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，重組蒼南工業(yè)新優(yōu)勢)、建立二個機制(即自主創(chuàng)新的技術(shù)進步機制和公平競爭的經(jīng)濟運行機制)、打好三個攻堅戰(zhàn)(提高產(chǎn)業(yè)水平攻堅戰(zhàn)，國有、集體企業(yè)改革攻堅戰(zhàn)，發(fā)展規(guī)模經(jīng)濟攻堅戰(zhàn))”的工作思路，重點抓好四個方面工作：一是抓好工業(yè)園區(qū)建設(shè)。以工業(yè)園區(qū)建設(shè)為載體，加快企業(yè)和產(chǎn)業(yè)集聚，促進產(chǎn)業(yè)升級。通過龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)等建設(shè)有力地推動了我縣印刷業(yè)、塑編業(yè)的規(guī)模優(yōu)勢。二是加快企業(yè)技術(shù)改造。堅持“打基儲調(diào)結(jié)構(gòu)、上水平、增效益”的方針，高標準起步，保重點實施，認真做好技改服務(wù)工作，加強項目管理，大大增強了工業(yè)發(fā)展后勁。98年以來全縣每年技改投入均超過3億元。三是建立行業(yè)協(xié)會。先后組織建立了企業(yè)家協(xié)會、塑編和不干膠材料行業(yè)協(xié)會，通過發(fā)揮行業(yè)協(xié)會自律作用，有效地解決了同行業(yè)間無序競爭的問題。四是積極為企業(yè)做好服務(wù)。深入企業(yè)調(diào)研，及時幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題，建議縣政府制訂了《縣工業(yè)龍頭企業(yè)若干優(yōu)惠政策》、《關(guān)于加快工業(yè)集中布局的若干意見》、《縣工業(yè)重點扶持企業(yè)優(yōu)惠政策》等，在財政、稅收、土地、科技、信貸等方面給企業(yè)以更多的扶持。1999年、2023年，縣經(jīng)委連續(xù)2次在全縣涉企部門為企業(yè)服務(wù)民主評議中名列第一。99年本人被評為全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)優(yōu)秀管理工作者。全縣工業(yè)總產(chǎn)值從98年120.4億元提高到2023年的161.6億元，每年平均增長17.1%，工商稅收收入每年平均增長15%。在擔任縣府辦主任期間，圍繞著“當好參謀，做好助手”這一中心，著重抓好“二個加強”，即加強服務(wù)工作、加強自身建設(shè)，積極發(fā)揮參謀、協(xié)調(diào)作用，規(guī)范各項規(guī)章制度，提高自身素質(zhì)，組織辦公室人員深入基層調(diào)研，為領(lǐng)導決策提供了大量的第一手材料。在2023年的中藥材市場整頓和2023年印刷業(yè)專項整治工作中，積極獻計獻策，發(fā)揮智囊的作用，妥善協(xié)調(diào)好各項工作，促進了中藥材市場的規(guī)范經(jīng)營和印刷業(yè)專項整治的順利開展，得到了國家有關(guān)部門及盛市領(lǐng)導的肯定。同時還協(xié)助縣府領(lǐng)導解決了藻溪鎮(zhèn)群眾因洪水受淹上訪、觀美鎮(zhèn)群眾因甬臺溫高速公路土地政策問題上訪等集體上訪事件，及時消除了社會不穩(wěn)定因素。去年底剛到龍港鎮(zhèn)任職時，龍港正面臨著投資信心不足、企業(yè)外遷、財政困難、房地產(chǎn)市場低迷等問題。通過深入調(diào)研，我提出了“圍繞一個目標(建立敖江流域區(qū)域中心城市)、實現(xiàn)四個加快、四個提高(加快城市化進程、提高城市吸引力和輻身力;加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、提高區(qū)域經(jīng)濟競爭力;加快社會各項事業(yè)發(fā)展、提高經(jīng)濟和社會的協(xié)調(diào)水平;加快綜合改革步伐、提高政府工作效率和服務(wù)意識)”的工作思路，得到鎮(zhèn)三套班子的支持，并把它做為本屆政府工作的具體舉措，在鎮(zhèn)人代會上審議通過。在工作中，結(jié)合實際重點抓好四方面工作：一是招商引資。以“最優(yōu)越的地理位置、最優(yōu)惠的用地價格、最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)”來促進投資，營造一個留住內(nèi)資、引進外資的良好環(huán)境。目前，龍港的投資信心已經(jīng)明顯回升，一些外遷企業(yè)也陸續(xù)回遷。其中，投資較大的項目有金田集團bopp薄膜材料生產(chǎn)線，投資1.6億元，已與德國布魯納公司簽定了8800萬元的設(shè)備采購合同;浙江世貿(mào)房開公司以1.1億元的招標價開發(fā)建設(shè)康居工程龍港錦繡園項目。二是扶持產(chǎn)業(yè)。集中財力加快龍港包裝印刷示范工業(yè)園區(qū)、城東工業(yè)園區(qū)、小包裝印刷工業(yè)園區(qū)、塑編工業(yè)園區(qū)等建設(shè)，引導企業(yè)向工業(yè)園區(qū)集中，成功舉辦第四屆龍港國際印刷設(shè)備及材料展覽會和“穿在溫州，印在龍港”產(chǎn)業(yè)互動聯(lián)誼會，進一步打響了“印在龍港”的區(qū)域品牌。目前，我們正積極申報“中國包裝印刷城”，爭取亞洲包裝中心溫州產(chǎn)業(yè)基地落戶龍港。積極發(fā)展效益農(nóng)業(yè)，不斷投入資金修建堤塘，確保今年汛期到來時全鎮(zhèn)25公里江、海堤塘基本閉合，完成了1.3萬畝標準農(nóng)田建設(shè)，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，引導農(nóng)民種植經(jīng)濟效益較高的人參果、臺灣青棗、以色列蕃茄等經(jīng)濟作物，今年全鎮(zhèn)調(diào)減糧食種植面積達25%，大大超過了全縣15%的平均水平。三是重教納才。一個地方經(jīng)濟不發(fā)展沒有地位，教育不發(fā)展就沒有品位，也難以升位。教育發(fā)展了，可以帶動招商引資。在農(nóng)村義務(wù)教育管理體制實現(xiàn)“以縣為主”的新形勢下，積極擺正位置，進一步強化相應(yīng)的職責，轉(zhuǎn)變辦學觀念，把教育做為一個產(chǎn)業(yè)來抓，建立多元化的投入機制，加快校網(wǎng)布局調(diào)整，先后投入資金對全鎮(zhèn)中小學危房進行了全面改造，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)中小學的教學儀器設(shè)備的基本達標。同時還進一步放開戶籍管理制度，鼓勵外地中、高級技術(shù)和管理人才落戶龍港。四是優(yōu)化環(huán)境。制定了《促進工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的若干政策》、《促進農(nóng)業(yè)發(fā)展的若干政策》，簡化企業(yè)項目立項的手續(xù)，對進入工業(yè)園區(qū)企業(yè)實行“一條龍”跟蹤制服務(wù)，提出了龍港鎮(zhèn)信用政府建設(shè)要與解決當前群眾關(guān)心的熱點問題、依法行政、提高工作人員從政道德意識、政務(wù)公開、制度建設(shè)、服務(wù)承諾、公務(wù)員考核等結(jié)合起來。親自組織人員嚴厲打擊搬運裝卸的地霸行為。加快一批與工業(yè)發(fā)展密切相關(guān)的重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展的硬環(huán)境。

二、開拓創(chuàng)新促發(fā)展

面對新情況、新問題、新事物層出不窮的新形勢，老是用舊的思維和辦法，而不進行改革和創(chuàng)新就會沒有出路。只有不斷開拓創(chuàng)新，才能全面推進各項工作的開展。在工作中，我始終堅持用新的思維來謀求新的發(fā)展，以“三個有利于”為標準，大膽地去試，大膽地去闖，大膽地去干，努力在解放思想、搶抓機遇上先人一步。在縣經(jīng)委工作期間，針對多年來我縣工業(yè)管理體制不順，存在著多頭審批、管理職責不清等問題，在全市率先進行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)管理體制改革，鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)都實行屬地管理，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理工業(yè)企業(yè)的責任，業(yè)務(wù)上由縣經(jīng)委歸口統(tǒng)一管理，改變了原有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)由28個部門多頭管理的弊端。此項改革受到市政府的充分肯定。針對我縣企業(yè)規(guī)模孝支柱性產(chǎn)業(yè)競爭力不強等問題。通過深入調(diào)研，提出建設(shè)特色工業(yè)園區(qū)，實行行業(yè)集中布局，積極引導建立了龍港示范印刷工業(yè)園區(qū)、靈溪塑編工業(yè)園區(qū)、金鄉(xiāng)不干膠工業(yè)園區(qū)等特色工業(yè)園區(qū)的建設(shè)，使之成為我縣經(jīng)濟的新增長點，大大促進了我縣印刷、塑編、不干膠等特色支柱產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。省計劃與經(jīng)濟委員會在全省推行我縣的特色工業(yè)園區(qū)建設(shè)經(jīng)驗。在擔任縣府辦主任期間，對公文的處理程序進行改革，提高全縣政府內(nèi)部辦公、辦事的高效性和有序性，加強信息化建設(shè)，建立了局域網(wǎng)。今年，為了鼓舞投資信心，對優(yōu)惠政策進行了全面調(diào)整，淡化原有政策對量大面廣的企業(yè)“撒胡椒粉”式激勵作用，充分發(fā)揮政策對行業(yè)導向作用，使政策主要體現(xiàn)在鼓勵聯(lián)合重組做大做優(yōu)項目、重大科技進步和培育新興產(chǎn)業(yè)、投資工業(yè)園區(qū)、提高企業(yè)外向度、創(chuàng)立品牌和管理創(chuàng)新等，并改革原有的招商模式，積極開展以商招商、小分隊招商等形式，把外出辦企業(yè)的溫州人、蒼南人請回來，把外面的投資者引進來，在招商中采取靈活操作，實行“一事一議”、“一事一策”的辦法，吸引了一批平陽、深圳等企業(yè)的投資。深化戶籍制度改革，打開城門吸引投資，改革辦學體制，讓民辦的巨人中學增掛第三高級中學牌子，進一步盤活了教育資源。另外，還結(jié)合省級文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，全面推進殯葬改革，實施一系列“亮麗”、“綠化”工程，深化城鎮(zhèn)管理，拓展“嚴管街”范圍，形成“嚴管區(qū)”，并在嚴管區(qū)內(nèi)推行喇叭禁鳴，在全市率先推出垃圾拾荒權(quán)和河道保潔有償服務(wù)。

三、真抓實干求實效

空談?wù)`國，實干興邦。如果沒有真正把各項工作落到實處，那么最好的思路、計劃、目標就成一紙空文，毫無意義。五年來，在工作中我始終堅持抓落實、促到位，求真務(wù)實，對于認準的工作，就排除一切干擾，一抓到底。98年，針對在我縣國有集體企業(yè)改制過程中企業(yè)職工集體上訪不斷的問題，頂住各種壓力，耐心細致地做好思想工作，提出“一企一策”的辦法，當年順利完成企業(yè)改革19家，其中蒼南陶瓷總廠、線毯廠破產(chǎn)工作的順利完成，解決了幾屆政府頭痛的難題。在擔任縣府辦主任期間，圍繞縣政府中心工作，把督查工作擺上重要位置，重點抓好決策督查、專項督查和人大政協(xié)議案辦理落實情況的督查。今年年初當選鎮(zhèn)長后，根據(jù)鎮(zhèn)財政嚴重赤字的現(xiàn)狀，在項目建設(shè)上提出了盡力而為、量力而行、分步實施、有序推進的原則，精打細算，厲行節(jié)約，把有限的資金用在刀刃上，不追求表面文章，擺花架子，不盲目地追求一時的“轟動效應(yīng)”，不搞徒有虛名、勞民傷財?shù)摹罢児こ獭?，暫緩了?zhèn)府大樓、體育館等耗資上億元工程項目上馬，集中財力抓好“一橋三路(甌南大橋、世紀大道、站港路、通港路)”、工業(yè)園區(qū)等重點工程建設(shè)，“三路”建成后，我鎮(zhèn)城市框架將擴大一倍，積極加快城市化進程。把原來打算鎮(zhèn)政府自己開發(fā)的康居工程成功地推向社會，既解決了原有建設(shè)資金缺乏的問題，又為其他建設(shè)項目措籌了8000多萬的資金。根據(jù)周邊地區(qū)的投資環(huán)境以及企業(yè)的實際，降低了工業(yè)園區(qū)的用地價格，把龍金大道兩側(cè)規(guī)劃為工業(yè)用地，建成龍金大道經(jīng)濟走廊，目前地處龍金大道的印刷示范工業(yè)園區(qū)二期正在建設(shè)之中，三期和亞洲包裝中心溫州產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)正在規(guī)劃之中。積極開展印刷業(yè)專項整治，印刷業(yè)結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化，全鎮(zhèn)印刷企業(yè)數(shù)已由原來700多家減少為427家，針對大部分印刷企業(yè)存在廠房不標準、經(jīng)濟實力不強、存在“三合一”現(xiàn)象的實際，加快小包裝印刷工業(yè)園區(qū)建設(shè)，調(diào)低成本價格，解決了量大面廣的小型印刷企業(yè)的出路問題，該工業(yè)園區(qū)建設(shè)已接近尾聲，今年9月份企業(yè)將可以入園開工生產(chǎn)。同時還及時調(diào)整4大工業(yè)園區(qū)的建設(shè)項目，收回了一些企業(yè)“圈而不用”的土地，盤活了工業(yè)園區(qū)土地的存量，進一步調(diào)動了一些有實力企業(yè)投資的積極性。

四、以身作則樹形象

無論在工作或生活中，作為單位的一把手,我始終處處以身作則，率先垂范。首先是嚴以律己。凡要求下面做的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，做到在發(fā)展經(jīng)濟和其他工作方面，膽大些，但在涉及個人利益的問題上，膽小一些，堅持依法辦事，秉公辦事，堂堂正正做人，清清白白為官，不謀私利，管好身邊的工作人員，管好自己的親屬。其次是講原則。敢于承擔責任，不做“老好人”。在用人方面，做到不看關(guān)系看政績，不看籍貫看貢獻，不看身份看水平，大膽啟用作風優(yōu)良、扎實工作、業(yè)務(wù)水平好的干部。再次是勤于學習。利用各種時間認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和xx“三個代表”重要思想、“七·一”、“5·31”講話以及法律知識、市場經(jīng)濟知識等，不斷提高自身素質(zhì)，并堅持做到理論聯(lián)系實際，學以致用。在作風方面，始終注重團體協(xié)作精神，充分發(fā)揚民主，在班子中提倡各抒己見、集思廣益，重大事項都提交集體討論通過。在工作中堅持對上負責與對下負責相統(tǒng)一，積極克服本位主義，樹立大局意識。經(jīng)常在班子之間開展批評和自我批評。深入基層調(diào)研，近年來，針對工作中碰到的突出問題，先后撰寫了《關(guān)于理順工業(yè)管理體制方案的報告》、《認清嚴峻形勢，集中精力抓好當前工業(yè)經(jīng)濟工作》等調(diào)研報告，提出了一些對工作具有指導性的意見。在今年“兩個年”活動中，結(jié)合印刷業(yè)專項整治工作，深入企業(yè)調(diào)研，撰寫了《對龍港印刷業(yè)發(fā)展的思考》調(diào)研報告，深入聯(lián)系學校、村、戶調(diào)研，切實幫助解決實際問題。

五年來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導和關(guān)心以及同事們的支持和幫助下，我在工作中取得了一些成績。但離上級的要求和群眾的期望還有一定的差距。在今后的工作中，我將按照“三個代表”的要求，更加嚴格要求自己，克服存在的不足，本著對黨和人民高度負責的態(tài)度，努力做到“興一方經(jīng)濟，富一方百姓，建一方文明，保一方平安”。

篇九 企業(yè)領(lǐng)導個人2023年度述職報告

各位領(lǐng)導、同志們：

我是心懷著對我們企業(yè)的深厚感情而工作的。這種感情來自公司對我的培養(yǎng)，來自于全體員工對我的信任和支持。我深知帶領(lǐng)全體員工促進企業(yè)持續(xù)長遠發(fā)展，振興壯大企業(yè)，增加員工收入責任重大。因此，我一直為此而努力工作著?，F(xiàn)在，我向述職 ，請予以審議。

一、履行職責情況

XX年，在上級各部門的正確領(lǐng)導下，經(jīng)過全體員工的共同努力，我們在企業(yè)管理、構(gòu)造和諧社會，穩(wěn)定，可持續(xù)發(fā)展等方面都取得了可喜的成績。XX年接待游客47589人，門票收入76，2萬元，碼頭沙灘阻賃共計80，2萬元，全年支付職工工資34，6萬元，繳納養(yǎng)老統(tǒng)籌21，7萬元，支付稅款2，5萬元，開支管理費用，水電，綠化，辦公用品9，9萬元，廣告宣傳促銷，光盤制做，印制宣傳冊帶5，2萬元。XX年共開支78，1萬元?；仡櫼荒甓鄟淼墓ぷ?，主要有以下幾方面：

1、認真學習貫徹“三個代表”重要思想及黨的xx屆三中全會精神，在實際工作中深刻領(lǐng)會黨中央確定的各項工作方針的深刻內(nèi)涵和新時期加強兩個“務(wù)必”的重大意義，以及“八個堅持、八個反對”的精神實質(zhì)，把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的路線方針政策上來，創(chuàng)新發(fā)展。

2、注重企業(yè)職工的職業(yè)道德建設(shè)，主張“以人為本，守法誠信”，引導廣大員工“以企為家，共同發(fā)展”。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素，是企業(yè)振興發(fā)展的源泉和根本動力，只有公司全體員工把聰明才智充分發(fā)揮出來，并應(yīng)用到公司管理與生產(chǎn)經(jīng)營中去，公司才能發(fā)展;因此，我們要依靠員工促進企業(yè)發(fā)展，就要培育先進的企業(yè)，引導員工把“誠信、情感、責任和程序”貫穿于整體工作中，發(fā)揮才智、敬業(yè)愛崗、求真務(wù)實、規(guī)范操作，為公司樹立良好的信譽，為共同事業(yè)的長遠發(fā)展達下堅實的基礎(chǔ)。

3、加強民主管理，以真誠和友誼建立良好的同事關(guān)系和社會關(guān)系。一是從職工關(guān)心的“熱點”、“難點”、“疑點”入手，深入實際地解決好公司經(jīng)營管理和與職工有著切身利益的重大問題，做好領(lǐng)導干部廉潔自律以及有關(guān)職工切身利益方面的工作。二是注重維護公司領(lǐng)導班子的團結(jié)。做到目標一致、職責互補、榮譽共享，重大問題、重大事項都能事前溝通，會前通氣，充分聽取意見，集思廣益，發(fā)揮整體合力，改進工作，促進發(fā)展。

4， 始終把思想作風建設(shè)擺在第一位。自擔任公司總經(jīng)理以來，我不斷提升思想素質(zhì)、開闊視野、充電擴能，始終把上級和公司廣大員工賦予我的權(quán)力當作一種責任和義務(wù)，堅決貫徹執(zhí)行黨和國家政策法規(guī)以及上級的指示、決定，一切從公司以及廣大員工的利益出發(fā)，從不以個人私利侵害公司和員工的利益，做到了敬業(yè)勤政、廉潔奉公、關(guān)心群眾疾苦，并以此影響教育自己的家人。

5，積極解決好職工的實際困難，今年由于物價上漲，職工的工資也確實很低，根據(jù)職工反映和公司的實際，為每個職工夏季每月漲了300元，冬季100元。

6，為了確保公司長遠發(fā)展，年處對十一名在職職工進行了辭退，得罪了不少人，XX年我們繼續(xù)對辦公室人員進行改制，力求做到能者上，庸者下的原則，基本上辦公室不留多余的閑雜人員，這樣還得罪一群人，但是，我不怕得罪人，為了公司今后能夠走上正規(guī)的管理道路，得罪幾個有何妨?所以，明年辦公室的改制請所有的干部職工監(jiān)督。

二、存在的問題和今后努力方向

總結(jié)我個人的工作，離上級的要求與企業(yè)發(fā)展還有一定差距。表現(xiàn)在一，政治理論不夠豐富、二，業(yè)務(wù)知識學習不夠扎實;三，對辦公室工作人員管理不夠嚴格，四，官僚作風嚴重，五，沒有能夠作好上訪職工的思想工作，給縣委政府帶來了極大的負面影響，對次，我愿意承擔一切責任。當然，個人總結(jié)難免片面，我誠懇地請求大家對我多提意見和建議，促進企業(yè)發(fā)展和我個人進步。

事物的發(fā)展總是在推陳出新。不充電，個人素質(zhì)難以提升;不改革，企業(yè)難以展開騰飛的雙翼。今后，我將加強學習，提高思想覺悟、工作能力和管理水平;我將與公司領(lǐng)導班子一起帶領(lǐng)全體員工深化企業(yè)改革，解決包括企業(yè)管理、經(jīng)營發(fā)展解決好職工切身利益在內(nèi)的一系列問題，促進企業(yè)健康長遠發(fā)展。

在此，我有信心和班子成員一道，廣泛采納大家好的建議，融入到我們企業(yè)改革的各項管理辦法中去，完善經(jīng)營戰(zhàn)略，一心為公、廉潔自律、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，為公司在XX年里奪取更加輝煌的業(yè)績而努力奮斗!

篇十 2023領(lǐng)導班子干部個人述職述廉報告

據(jù)《市黨政領(lǐng)導干部述廉、評廉、考廉工作安排意見》的要求，現(xiàn)本人合自己分管工作，將個人履行廉政情況簡要匯報如下：

一年來，我時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念，自覺實踐***“xxxx”重要思想，正確對待權(quán)力、地位和自身利益，為人民掌好權(quán)、用好權(quán)，做人民的公仆，按照黨的廉潔從政的要求，認真落實廉政監(jiān)督責任制，堅持立黨為公、勤政為民，自覺接受群眾監(jiān)督。

1、開拓創(chuàng)新，務(wù)實進取，認真履行崗位職責，多總經(jīng)驗，發(fā)揮自身優(yōu)勢。

2、注重調(diào)查研究，努力探索解決新問題的有效途徑和方法。

我自知，在辦事處副主任的崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中我會認真改進，力爭把工作做得更好。旁觀者清，懇請領(lǐng)導和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受，鼎力改進。

篇十一 國土局領(lǐng)導干部個人述職述廉報告

各位領(lǐng)導、各位同志：

20xx年，在xx市局黨委和xx市委市政府的正確領(lǐng)導下，我堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真貫徹落實黨的xx大精神，緊緊圍繞全市發(fā)展大局，以提升執(zhí)行力為關(guān)鍵，強化服務(wù)，勤政廉政，較好地完成了年度工作目標任務(wù)，現(xiàn)將全年履行職責和廉政建設(shè)情況匯報如下：

一、堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，大力提升謀劃發(fā)展的能力

作為局主要負責人，我始終把主要精力放在總攬全局、謀劃發(fā)展上，及時研判形勢，科學作出決策，同時協(xié)調(diào)好方方面面的關(guān)系，有針對性地開展各項工作。

(一)抓學習，明晰思路。精心選擇學習內(nèi)容，優(yōu)化學習形式，提高學習質(zhì)量。今年以來，我認真學習了黨的xx大精神，積極參加市委中心組學習活動，自覺借助報刊書籍和網(wǎng)絡(luò)，廣泛學習政治理論和國土資源政策法律法規(guī)知識，在學習中明晰思路，把握大局，振奮精神。在抓好自身學習的同時，帶領(lǐng)系統(tǒng)黨員干部重點對黨的xx大精神進行系統(tǒng)學習，組織引導系統(tǒng)上下為實現(xiàn)黨的xx大確定的各項目標任務(wù)而團結(jié)奮斗。

(二)抓重點，爭先進位。抓住了工作重點，解決了主要矛盾，就能“綱舉目張”，其他工作就會迎刃而解。在當前國土資源工作錯綜復(fù)雜的形勢下，我始終把對全局影響、最有決定意義的關(guān)鍵性問題緊緊抓在手上，集中力量，重點解決。一年來，圍繞保發(fā)展、促節(jié)約、謀“雙零”三大目標，狠抓計劃上爭、“四聯(lián)”服務(wù)機制落實、違法用地查處整改這三項重點工作，做到指揮領(lǐng)導在一線，掌握情況在一線，解決問題在一線，取得了顯著成效。

(三)抓隊伍，凝心聚力。干事創(chuàng)業(yè)，關(guān)鍵靠用人，核心靠干部。我始終教育黨員干部要注重學習，注重實踐，注重創(chuàng)新，找準上級要求和部門實際的結(jié)合點，勇于擔當，勤勉盡職。把握正確的用人導向，充分激發(fā)干部隊伍活力，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績、群眾公認，選優(yōu)配強中層干部隊伍，大力選拔任用那些想干事、能干事、干成事的同志，不斷增強隊伍的戰(zhàn)斗力。

(四)抓協(xié)調(diào)，攻堅克難2023年國土資源局局長述職述廉報告匯總2023年國土資源局局長述職述廉報告匯總。一是主動匯報，全力上爭。年初及時對有關(guān)土地政策的變化情況進行分析，并結(jié)合全市項目建設(shè)情況，及時形成分析對策報告報送市委市政府供決策參考，爭取工作主動。面對用地供需矛盾尖銳的不利形勢，我多次跑省匯報情況，全力上爭“點供”項和獨立選址計劃，有效解決了用地供需矛盾。二是強化宣傳，形成合力。我高度重視對基層黨政領(lǐng)導的土地管理政策宣傳工作，充分利用到各鎮(zhèn)(區(qū))調(diào)研以及參加各類會議的機會，分析形勢，宣傳政策，積極引導科學發(fā)展、依法用地，

與此同時，我還與市紀檢監(jiān)察、法院等部門保持密切溝通，爭取在違法用地查處整改方面獲得支持，形成工作合力。三是發(fā)揚民主，激發(fā)活力。堅持以誠待人、民主決策，對副職分工范圍內(nèi)的工作充分放權(quán)，有效調(diào)動工作積極性，使班子成員都能安其位、謀其政、盡其責、成其事。與此同時，倡導決策議事時各抒己見、暢所欲言，決策后凝心聚力、敢抓敢管。

二、堅持服務(wù)為先，不斷增強保障發(fā)展的成效

堅持把國土工作放在全市經(jīng)濟社會發(fā)展的全局中進行整體謀劃，圍繞全市各項中心工作，突出重點，迎難而上，全力以赴保發(fā)展、促節(jié)約、謀“雙零”，帶領(lǐng)全局上下圓滿地完成了各項工作任務(wù)。

(一)用地保障充分有力。一是全力以赴抓上爭。對特大項目和基礎(chǔ)設(shè)施、民生工程，提前介入，指導包裝，全力爭取“點供”和獨立選址項目用地計劃。通過不懈努力，今年全市共成功獲批“點供”項目3個，上爭農(nóng)用地計劃582畝;獲批獨立選址計劃項目9個，上爭農(nóng)用地計劃355.6畝。二是千方百計促掛鉤。雖然全市掛鉤后備資源嚴重不足，雖然各鎮(zhèn)面臨著資金不足、拆遷難度大等不利因素，但我依然堅持大力推進，市政府也先后多次召開會議督查推進。經(jīng)過努力，共有88個項目通過驗收，新增農(nóng)用地面積885.96畝，有力保障了中小項目的用地需求。三是及時規(guī)范調(diào)規(guī)劃。依照程序，對12個鎮(zhèn)(區(qū))的部分確需占用有條件建設(shè)區(qū)的項目所涉規(guī)劃進行了調(diào)整，共調(diào)整面積約800畝，保障了一批急待上馬項目的順利實施。

(二)“雙零目標”順利實現(xiàn)。我高度重視衛(wèi)片檢查工作，一方面從組織領(lǐng)導、方案制定、措施落實上強勢推進整改工作，另一方面及時向市政府報告整改進展、存在問題和工作建議，緊緊圍繞“零約談、零問責”目標，按照“既處理事又處理人”的原則，依法對衛(wèi)片違法用地全部立案查處，依紀對責任人提請責任追究，做到了罰款、責任人、移送三到位。同時，主動與上級主管部門聯(lián)系，吃透精神，用活政策，科學上報，順利實現(xiàn)了“雙零”目標。

(三)節(jié)約集約深入推進2023年國土資源局局長述職述廉報告匯總工作報告。一是嚴把項目準入關(guān)。嚴格落實重大項目“四聯(lián)”服務(wù)工作機制要求，科學評估，從嚴把關(guān)，對不符合要求的項目堅持不受理、不供地二是深化節(jié)約集約創(chuàng)建活動。節(jié)約集約用地模范市創(chuàng)建活動順利達標，按序時要求完成了開發(fā)區(qū)節(jié)約集約用地評價工作。三是加大閑置土地清理力度。重點開展了開發(fā)區(qū)閑置及低效利用土地的清理盤活工作，全年開發(fā)區(qū)共盤活閑置土地12宗，面積870.3畝;清理低效利用土地5宗，面積177畝。在提高用地效率的同時，也解決了部分項目的用地需求。

述職人：xxx

20xx年x月x日

篇十二 領(lǐng)導干部個人述職報告范例

領(lǐng)導干部個人述職報告

20xx年，在省委和省政府及省教育廳、省高校工委的正確領(lǐng)導下，院黨委緊緊抓住我省謀劃中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)、奮力實現(xiàn)中原崛起的難得歷史機遇，深入貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《xx省中長期教育規(guī)劃綱要》，圍繞“建設(shè)國內(nèi)知名、國際有影響的高職院校”的戰(zhàn)略性任務(wù)，團結(jié)、帶領(lǐng)全院師生員工，堅持改革創(chuàng)新，推動科學發(fā)展，學院各項事業(yè)取得了新的成就，實現(xiàn)了新的跨越，根據(jù)考核要求，院黨委從班子學習建設(shè)情況、黨風廉政建設(shè)情況及年度工作完成情況等方面向省委組織部考核組匯報如下：

一、院黨政班子學習建設(shè)情況

新xx屆院領(lǐng)導班子調(diào)整后，為確保學院各項改革建設(shè)事業(yè)不斷向前推進，示范建設(shè)成果不斷取得進展，我們以不斷加強班子自身建設(shè)為出發(fā)點，以不斷提高辦學治校能力為著眼點，深化理論學習，理清發(fā)展思路，轉(zhuǎn)變工作作風，著重抓了以下工作：

（一）堅持理論學習，提高思想政治素質(zhì)。

我們繼續(xù)堅持和完善了黨委中心組學習制度，結(jié)合推進學習型黨組織建設(shè)，立足于把握發(fā)展機遇和推動學院工作，圍繞如何進一步解放思想、深化改革，抓住歷史機遇、謀劃學院發(fā)展等問題，通過專題輔導講座、會議學習交流、典型案例剖析等形式，對黨的xx屆五中xx全會精神、我省九次黨員代表大會、《國務(wù)院關(guān)于支持河南省加快建設(shè)中原經(jīng)濟區(qū)的指導意見》、《中國***黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，省委書記盧展工《用領(lǐng)導方式轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變》和河南日報何平《九論》政論文章以及全國、全省教育工作會議精神等，進行了專題學習和深入研討。黨委中心組一年來集中學習12次，編印中心組學習參考資料12期，班子成員撰寫各種讀書心得3。同時，學院領(lǐng)導班子十分關(guān)注全國高職教育改革發(fā)展動態(tài)，4名班子成員先后參加了教育部組織的學習培訓活動，積極開展高職教育改革和發(fā)展的研討，不斷提高自身把握學院發(fā)展規(guī)律、推動學院事業(yè)發(fā)展的能力和水平。

（二）開展主題教育，理清學院發(fā)展思路。

在抓好班子自身理論學習的同時，院黨委根據(jù)示范性院校驗收后（后示范時期）學院黨員干部和教職工隊伍的思想狀況，在全院廣泛開展了“做科學發(fā)展先鋒隊，當示范引領(lǐng)排頭兵”為主題，以爭創(chuàng)“四強”（政治引領(lǐng)力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強）黨組織為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。就后示范期，如何鞏固示范成果，強化內(nèi)涵建設(shè)，持續(xù)推進改革,防止思想上出現(xiàn)松懈傾向,避免改革疲憊等問題，學院召開了多個層面的“諸葛亮會”，全面聽取教職工對學院今后發(fā)展的意見和建議，進一步找準了定位，理順了思路、明確了下一步努力方向。同時，通過開設(shè)專題講座、輔導報告等途徑，加強形勢與任務(wù)教育，把黨員干部和教職工的思想和行動進一步統(tǒng)一到了學院持續(xù)健康發(fā)展的新任務(wù)、新要求上。

（三）創(chuàng)新學習形式，增強學習效果。

為增強學習的針對性和實效性。我們把集中學習與自學結(jié)合起來、專家報告與深入調(diào)研結(jié)合起來、中心組理論學習與其他業(yè)務(wù)學習結(jié)合起來，采取報告會、讀書會、研討會等多種形式。請進來，走出去，組織中層干部分批到企業(yè)進行現(xiàn)場學習培訓，與企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導和管理人員、一線操作人員進行討論，就人才培養(yǎng)、學生就業(yè)、校企合作等事項進行了交流；組織各專業(yè)項目建設(shè)小組到長三角等發(fā)達地區(qū)兄弟院校、企業(yè)調(diào)研考察，就專業(yè)建設(shè)、課程體系構(gòu)建、教材建設(shè)、校外實訓基地建設(shè)及其他校企合作事項進行了廣泛調(diào)研和溝通，取得了良好的`效果。

（四）嚴格執(zhí)行民主集中制，切實轉(zhuǎn)變工作作風。

認真落實《河南省高等學校落實“三重一大”制度實施辦法》，《河南省高等學校堅持和完善黨委領(lǐng)導下的校長負責制暫行規(guī)定》，制訂出臺了《平職學院黨委工作規(guī)定》和《平職學院基層黨支部工作規(guī)定》，按照民主集中制原則，規(guī)范了黨委議事決策制度，明確了黨政職責，在學院管理中，凡涉及“三重一大”事項和事關(guān)學院改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局及師生員工切身利益的重大問題，學院都召開院黨委會議或院長辦公會議集體討論決定，研究決策。我們還大力弘揚求真務(wù)實、真抓實干的工作作風，繼續(xù)堅持和完善了學院領(lǐng)導聯(lián)系基層單位等制度，加強基層調(diào)研，認真聽取基層單位的意見，深入了解師生員工的需求，幫助基層單位解決實際困難，切實改進了工作作風。

二、黨風廉政建設(shè)落實情況

院黨委高度重視黨風廉政建設(shè)，不斷推進制度體系建設(shè)、學校行風建設(shè)和廉政文化建設(shè)，不斷深化監(jiān)督制約機制，為我院各項事業(yè)發(fā)展營造了風清氣正的良好氛圍。

（一）不斷加大反腐倡廉教育力度。

及時召開黨委暨紀檢監(jiān)察工作會，傳達學習了中紀委六次全會、省紀委六次全會精神，對20xx年度黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行了周密部署。開展了豐富多樣的學習活動，組織領(lǐng)導干部觀看話劇《驚天雷》，開展了慶祝建黨90周年反腐倡廉知識競賽答題活動、學習《廉政準則》活動，學習“三平”精神和先進事跡活動，堅持每學期安排4-6學時廉潔文化教育課，積極推進廉潔教育進課堂，把廉潔教育納入學生的《形勢與政策》等思想政治理論課教學范疇,并將廉潔文化教育作為學生干部、入黨積極分子和黨員培訓班學習的重要內(nèi)容。繼續(xù)發(fā)揮校園網(wǎng)、校報、廣播、信息、板報等各種輿論陣地作用。教育引導各基層黨組織和黨員干部正確把握、模范遵守和認真落實，不斷提醒廣大黨員領(lǐng)導干部經(jīng)受各種誘惑的考驗，在思想上筑牢拒腐防變的壁壘。

（二）全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。

為切實將黨風廉政建設(shè)責任制落到實處，校黨委研究制訂了《20xx年度黨風廉政建設(shè)責任目標》，按照“誰主管、誰負責”的原則，對黨風廉政建設(shè)目標及責任進行了分解，并與主要負責人簽訂了《廉政建設(shè)責任書》，將具體工作責任落實到各系部、處室，同時，院黨委還定期開展監(jiān)督檢查，對整個學院的校風、行風、黨員干部作風、師德師風及學院的重點工作進行檢查，并提出具體的整改要求，從而把黨風廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，把責任貫穿于學院各項工作之中，形成了責權(quán)分明、層層負責的反腐倡廉建設(shè)責任體系。

（三）不斷強化監(jiān)督制約機制。

構(gòu)筑了“四員一站”群眾監(jiān)督體系，進一步加大了對人、財、物集中的重點領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)，特別是基建、采購、財務(wù)、助學金發(fā)放、后勤服務(wù)等重點環(huán)節(jié)、重點部門權(quán)力運行的監(jiān)督力度。深入開展了治理亂收費、治理節(jié)日病和“小金庫”等專項活動，加強了對公務(wù)接待、公務(wù)車輛管理使用情況的監(jiān)督檢查。及時受理并調(diào)查處理了舉報案件。積極推行了重大問題集體決策制、物資采購招標制、廉政提示和誡免談話制、任期經(jīng)濟責任審計等監(jiān)督制度，把廉潔自律工作納入教代會和干部考核的必經(jīng)程序，把組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機的結(jié)合起來?；咀龅搅酥贫纫?guī)范健全，形成了多渠道、多方位的監(jiān)督制約機制。

（四）認真執(zhí)行廉潔自律規(guī)定

對照《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，《河南省委下達的領(lǐng)導干部廉潔從政十二條規(guī)定》，集團公司工作日中午禁止飲酒的規(guī)定等內(nèi)容。結(jié)合學院工作實際，進行認真自查，做到了如下要求：學院領(lǐng)導班子成員的薪酬由集團公司批準，學院工資改革方案均經(jīng)教代會討論通過，沒有違規(guī)自定薪酬、濫發(fā)補貼和獎金現(xiàn)象；沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，假公濟私、化公為私；注重深入基層、聯(lián)系群眾，沒有脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關(guān)系的事情；能堅持勤儉辦學原則。沒有用公款支付與公務(wù)無關(guān)的娛樂活動費用；能嚴格對配偶、身邊工作人員進行教育和管理，經(jīng)常提醒他們要努力工作、勤奮學習，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定要求；支持財會人員依法依紀開展工作，沒有授意、指使、強令財會人員進行違反國家財經(jīng)紀律、學院財務(wù)制度的活動；沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證及貴重物品的現(xiàn)象；學院的大宗物資采購和工程建設(shè)在紀檢部門的監(jiān)督下，均以招標方式進行，領(lǐng)導干部沒有違規(guī)干預(yù)和插手各類招投標工作；能認真執(zhí)行集團公司工作日中午禁止飲酒的規(guī)定等內(nèi)容。

三、干部選拔任用工作情況

20xx年，院黨委在干部選拔任用工作中，自覺貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和四項監(jiān)督制度等干部選任工作政策法規(guī)，緊緊圍繞學院改革發(fā)展目標，對涉及新成立的機構(gòu)和職務(wù)空缺部門進行了局部調(diào)整：涉及任免干部28人，其中，提拔中層黨政正職（副處）2人、副科級13人；平調(diào)干部13人。沒有出現(xiàn)超職數(shù)配備、違規(guī)提拔、違規(guī)進人問題。

（一）堅持制度剛性原則，嚴格執(zhí)行干部選用有關(guān)規(guī)定

認真貫徹中央《干部任用條例》和集團選任工作有關(guān)規(guī)定，做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松。嚴格工作程序，切實做好民主推薦、考察醞釀、討論決定、公示任職等各項工作，著力把好了“四關(guān)”。

（二）健全干部選用監(jiān)督機制，提高選人用人公信度

認真執(zhí)行“三重一大”等制度規(guī)定，強化考核監(jiān)督，紀檢監(jiān)察部門全程參與干部選用工作。堅持德才兼?zhèn)?，以德為先的用人標準。樹立注重品行、科學發(fā)展、崇尚實干、鼓勵創(chuàng)新、群眾公認的用人導向。不讓綜合素質(zhì)高的人吃虧、不讓肯干事的人吃虧、不讓老實人吃虧。不斷完善干部激勵約束考核機制，對業(yè)績突出、群眾認可的好干部，大膽提拔重用，同時，對工作無思路、長期不在狀態(tài)、群眾意見大的干部，果斷進行調(diào)整，讓落實不力、工作滯后的干部坐不穩(wěn)、有壓力，形成了褒獎有功者、懲戒無為者的良好氛圍。同時，不斷擴大群眾監(jiān)督，落實群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，擴大了群眾參與干部工作的范圍和程度。

（三）注重在一線選拔干部，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)

20xx年，我院任命的13名副科級干部中，有11人為教學一線的骨干教師，他們在教學戰(zhàn)線上踏實工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗，成績突出并得到了學院教職工的認可。通過此項工作，極大地調(diào)動了基層干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

（四）著力推進競爭性選拔干部工作

學院黨委在嚴格執(zhí)行《干部任用條例》的基礎(chǔ)上，著力推進公開選拔工作。如在公選制度設(shè)計和資格把關(guān)上突出工作實績和群眾公認，采取“先推后考”的形式，從制度上保障干得好的能考得上，確保了實績突出、群眾公認的優(yōu)秀干部能進入選拔視野，為“能干”者脫穎而出構(gòu)建有利競爭環(huán)境。20xx年，我院公開選拔了15名副科級以上干部，全部為公選干部。2023年我院將展開干部換屆工作，所有崗位仍將繼續(xù)實行競爭上崗機制。

四、學院事業(yè)建設(shè)發(fā)展情況

一年來，院黨委圍繞學院中心工作，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，把握方向、統(tǒng)一思想、凝聚力量，充分發(fā)揮黨組織的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，有力推動了學院各項事業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。為今后向更高層次邁進打下了堅實的基礎(chǔ)。

1、在專業(yè)課程建設(shè)方面。緊盯企業(yè)和市場需要，新申報專業(yè)3個，停招了社會需求和生源不旺的新聞采編、文秘等6個專業(yè)（含方向），使學院的專業(yè)布局更加合理。上報兩個中央財政支持建設(shè)的專業(yè)（礦山測量、煤炭深加工與利用），已通過省教育廳審批、教育部公示。新建成省級重點專業(yè)建設(shè)點1個，遴選確定院級重點專業(yè)建設(shè)點3個。遴選確定平煤神馬集團示范性建設(shè)專業(yè)6個；建成省級精品課程1門、院級精品課程14門。結(jié)合煤礦生產(chǎn)實際，編寫工學結(jié)合教材22本、設(shè)備故障案例集8本。

2、在師資隊伍建設(shè)方面。新增省級教學團隊1個。新引進教師18人，4名教師晉升為教授，9名教師晉升為副教授，11名青年教師通過碩士論文答辯取得碩士學位，1人取得博士研究生學歷，并獲博士學位。目前，學院副高以上職稱教師已達35%，青年教師中研究生學歷（學位）占75%，專業(yè)教師中雙師型教師占80%。強化教師實踐教學能力提高，組織煤炭主體專業(yè)骨干教師308人次下礦井鍛煉，進一步促進了教學與生產(chǎn)實際的零距離對接。利用暑假組織中青年教師279人進行培訓、試講，舉辦說課活動。組織公開課40人次，有效促進了教師教學能力的提升。