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第1篇 銷售副總助理崗位職責
銷售副總助理 廣東迪奧技術有限公司 廣東迪奧技術有限公司,廣東迪奧,迪奧 1、___;
2、大專(含)以上學歷;
3、三年以上工作經(jīng)驗,___,有駕照,可以開車,有較強的溝通能力;
4、熟練使用常用辦公軟件。
第2篇 營銷副總助理崗位職責
營銷副總助理 深圳市中明科技股份有限公司 深圳市中明科技股份有限公司,中明科技,中明 崗位職責:
1、協(xié)助營銷副總進行銷售團隊和客服團隊的管理;做好營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、在營銷副總的領導下,負責銷售管理中各種具體規(guī)章制度的制定;
3、參與營銷中心各部門績效考核制度,并跟進和反饋考核結(jié)果;
4、負責營銷副總的日常工作中合同文本的起草、審核,轉(zhuǎn)發(fā)等工作。
5、負責高端客戶的來訪、接待、商務等工作;
6、積極了解并獲得客戶的各種信息,積極利用有效渠道對相關信息進行反饋并提出建議。
任職資格:
1、大專及以上學歷;28-45歲,英語四級以上,口語熟練,形象氣質(zhì)較好;
2、有8年以上相關工作經(jīng)驗,兩年以上同崗位經(jīng)驗;
3、具有良好的道德品質(zhì),良好的團隊協(xié)作能力;良好的軟文寫作能力;較強的溝通、公關能力;
4、有化工、觸摸屏、smt、防靜電、電子類等行業(yè)銷售經(jīng)驗相關背景者優(yōu)先。
第3篇 行政副總助理崗位職責
副總裁助理(行政) 河南格威特環(huán)保發(fā)展有限公司 河南格威特環(huán)保發(fā)展有限公司,格威特,格威特 崗位職責:
1、負責副總裁的日程安排、日常事務處理、決策信息的傳達,并及時提醒完成;
2、負責副總裁所需重要文件的起草與修訂,及時傳達副總裁的各項指示安排;
3、上報副總裁審批文件的收集及簽批,并跟進工作落實與完成情況;
4、協(xié)助副總裁與公司中高層的聯(lián)系工作,協(xié)助副總裁協(xié)調(diào)控制各項工作的安排落實;
5、協(xié)助副總裁處理外部公共關系 ,做好部分政府部門的公關和接待工作,接待訪問副總裁的重要來賓等;
6、完成副總裁交代的其他事項。
第4篇 總裁助理/總經(jīng)理助理/總助崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、負責組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況，維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行；
2、推進公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化，審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系；
3、受總裁委托負責召集和主持公司辦公會議，監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施；
4、負責領導、組織公司企業(yè)文化建設和對外宣傳工作；
5、協(xié)助總裁對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行；
6、主導或參與公司重大業(yè)務的決策和談判等，處理重大突發(fā)事件；
7、負責協(xié)調(diào)公司部門內(nèi)部、部門之間的關系，解決爭議；
8、總裁交辦的其他事務。
職位要求：
1、30-36歲，本科及以上學歷，有c1駕照優(yōu)先；
2、3年以上行政人事管理崗經(jīng)驗及1年以上總助工作經(jīng)驗，投顧行業(yè)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、良好的邏輯思維能力和系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化思考習慣；
4、反應敏捷、嚴謹敬業(yè)，具有持續(xù)、快速學習與創(chuàng)新的能力；
5、具備極強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力；
6、具有很強的計劃和執(zhí)行能力；
7、具備極強的總結(jié)、概括、提煉能力；
8、具備一定的文字功底，熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
第5篇 部門副總助理崗位職責
部門助理總經(jīng)理/副總經(jīng)理 東方金誠國際信用評估有限公司 東方金誠國際信用評估有限公司,東方金誠,東方金誠 崗位職責:
1. 協(xié)助部門負責人進行所屬資本市場區(qū)域內(nèi)的業(yè)務政策與市場研究;
2. 協(xié)助部門負責人進行所屬資本市場區(qū)域內(nèi)的市場拓展,完成公司下達所轄區(qū)域及個人的創(chuàng)收目標;
3. 協(xié)助部門負責人組織所屬資本市場區(qū)域內(nèi)的市場營銷與業(yè)務培訓工作;
4. 協(xié)助部門負責人進行全所屬資本市場區(qū)域內(nèi)的人才隊伍建設;
5. 協(xié)助部門負責人進行部門日常管理工作;
6. 完成領導臨時交辦的其他工作。
任職要求:
1. 碩士研究生以上學歷(含同等學歷),5年以上信用行業(yè)工作經(jīng)驗,其中2年以上信用評級工作經(jīng)驗,2年以上管理崗位經(jīng)歷;表現(xiàn)優(yōu)秀者不受此限。
2. 具有金融. 經(jīng)濟. 企業(yè)管理. 市場營銷等專業(yè)知識;熟悉信用評級的理論;熟悉信用產(chǎn)品和服務的市場狀況;
3. 具有較強的工作責任心. 溝通能力. 業(yè)務策劃能力和市場管理能力;具有良好的邏輯思考與分析能力;
4. 品德優(yōu)良,職業(yè)素養(yǎng)高,遵守評級行業(yè)從業(yè)人員規(guī)范;
5. 具有較強的學習能力;熟練掌握計算機辦公自動化軟件的使用。
第6篇 工程副總助理崗位職責任職要求
工程副總助理崗位職責
崗位職責:
1、主持工程部全面管理工作;
2、負責本部門管理人員的職責分工、績效考核，提出對本部門工作人員的晉級、獎懲的建議;
3、負責項目總體進度、質(zhì)量、成本的控制綜合管理和協(xié)調(diào)，并做好與公司各部門工作的溝通與協(xié)調(diào);
4、負責協(xié)調(diào)對開工前的每個項目進行圖紙會審和設計交底工作;
5、全面主持工程中各項技術方案的最終決策管理、質(zhì)量管理、安全、文明施工管理和技術資料的監(jiān)督管理工作，負責重要經(jīng)濟性、技術性文件的審核確認簽發(fā);
6、全面協(xié)調(diào)各參建施工單位的協(xié)作關系，保證工程建設正常開展;
7、經(jīng)常深入工地，定期向主管領導匯報工程建設情況及存在的問題;
8、參加監(jiān)理例會定期或不定期組織召開各項專題會議、組織各項專項檢查并對工程建設情況和監(jiān)理工作做出評價和校正。
任職要求:
1、工民建或相關專業(yè)，本科及以上學歷;
2、中級以上職稱;
3、長期負責項目工程施工及部門管理工作，具備豐富的工程專業(yè)知識和施工實踐經(jīng)驗;
4、有較強的現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力;能夠獨立解決工程施工過程中各專業(yè)出現(xiàn)的技術問題
5、精通預決算、水電工程，獨立操作過一定規(guī)模的項目，對項目工程的材料、合同、工程質(zhì)量、進度工作進行全面監(jiān)控;
6、具備一級建造師資格證書優(yōu)先考慮;
7、具有高級工程師資格證書優(yōu)先考慮;
8、精通英語或日語優(yōu)先考慮。
工程副總助理崗位
第7篇 工程副總助理崗位職責
工程副總助理 天津常青藤建筑裝飾工程有限公司 天津常青藤建筑裝飾工程有限公司,常青藤建筑裝飾 崗位職責:
1.全面協(xié)助領導構(gòu)建公司工程管理體系,制定、完善各類工程管理制度、規(guī)范并督導貫徹落實;
2.負責對國家工程管理相關政策與規(guī)范、標準的深入研究,并于公司體系內(nèi)貫徹、落實;
3.協(xié)助領導全面開展公司各類工程項目的現(xiàn)場管理與溝通協(xié)調(diào)工作,持續(xù)提升公司工程項目管理水平;
4.協(xié)助領導全面開展工程相關的計劃、績效管理等工作;
5.領導臨時交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,工程管理、土木工程等相關專業(yè)(必須);
2.5年以上工程項目(裝飾)現(xiàn)場管理經(jīng)歷(必須);
3.能夠適應出差(必須)。
其他:
崗位晉升方向為工程部總監(jiān)/工程副總,公司具有輪崗、梯隊培養(yǎng)機制。
第8篇 副總助理崗位職責任職要求
副總助理崗位職責
副總助理 新誠生物 廣州新誠生物科技有限公司，新誠 1、協(xié)助副總經(jīng)理做好綜合管理，協(xié)調(diào)各部門工作以及處理日常事務;
2、及時收集和了解各部門工作動態(tài)，協(xié)助副總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關的業(yè)務工作，掌握全公司主要工作情況;
3、協(xié)助副總經(jīng)理做好各類商務拓展工作;
4、完成副總經(jīng)理交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、男女不限，形象氣質(zhì)佳，持c照優(yōu)先;
2、有政府工作和商務拓展工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的文字功底，熟練操作office辦公軟件，懂商務禮儀;
4、具備較強的溝通能力、洞察力及應變能力;
5、工作認真細致，有條理性，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。
副總助理崗位
第9篇 營運副總助理崗位職責任職要求
營運副總助理崗位職責
崗位要求:
1、大專以上學歷，熟練電腦操作，熱愛餐飲行業(yè)，相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟練辦公軟件，對數(shù)據(jù)敏感者優(yōu)先，能夠撰寫文案策劃。
3、有較好的應變能力，溝通能力，團隊精神和服務意識。
4、工作態(tài)度積極，踏實耐心，有著較好的執(zhí)行力和抗壓能力。
5、35歲以下 ，相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展:
助理(主管級)—營運經(jīng)理—營運總監(jiān)
營運副總助理崗位
第10篇 總助理崗位職責
區(qū)總助理 耀方信息技術(上海)有限公司浦東分公司 耀方信息技術(上海)有限公司浦東分公司,耀方 崗位描述:
1. 對客戶行為進行研究,通過多維度數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)潛在問題,提出團隊優(yōu)化方向
2. 根據(jù)公司規(guī)劃,進行調(diào)研,對需求進行整理和分析,進行產(chǎn)品規(guī)劃
3. 主動與客戶進行業(yè)務需求溝通,準確理解客戶需求,協(xié)助客戶進行需求提出及分類,進行新需求維護;能及時的處理并解決客戶反饋的業(yè)務問題
4. 與公司各部門(業(yè)務團隊、技術團隊)進行良好的溝通
5. 負責參與需求調(diào)研、收集、整理,對需求梳理和細分
任職要求:
1. 本科及以上學歷, 有較深的醫(yī)療行業(yè)背景
2. 敏銳的業(yè)務需求和數(shù)據(jù)分析能力
3. 要求具有較強的溝通能力及業(yè)務理解能力
4. 思維活躍,邏輯思維強
5. 熟悉office各種軟件的應用(word,e_cel,ppt)
第11篇 營運副總助理崗位職責
助理營運副總裁 職位描述:
1.負責管理全球倉儲運營的執(zhí)行,成本優(yōu)化和服務創(chuàng)新,確保全球倉庫運營的質(zhì)量,效率,成本符合公司目標;
2.依據(jù)公司整體運營策略,執(zhí)行倉儲服務入庫,庫內(nèi),出庫各環(huán)節(jié)全流程,并對執(zhí)行結(jié)果負責;
3.負責管理工時數(shù)據(jù),為倉儲成本優(yōu)化提供數(shù)據(jù)決策支持;持續(xù)優(yōu)化倉儲成本模型,提升模型的準確性;
4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,與商務,產(chǎn)品團隊密切配合,提供穩(wěn)定,高效、準確的服務;
5.負責部門團隊的建設與管理,包括人員的錄用、培訓、考核、評估,業(yè)務,管理能力的培養(yǎng)等;
6.負責部門團隊工作流程制度的制定與推行;
7.聯(lián)絡協(xié)調(diào)倉儲干系人,對重要倉儲項目進行有效管理,保證項目準時上線;
8.負責倉儲供應商管理,制定供應商管理機制,確保供應商提供符合萬邑通需求的服務且不斷優(yōu)化成本。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷、英語可以作為工作語言。
2、有4年及以上全球倉儲運營管理經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗。 整個運營大概200-300人(加上海海外的)
尋找方向:京東、亞馬遜、做過第三方倉儲公司內(nèi)部總監(jiān)級崗位,如:出口易 遞四方 華為 谷倉 斑馬 易可達 飛鳥 易達云 順豐 海邑等 職位描述:
1.負責管理全球倉儲運營的執(zhí)行,成本優(yōu)化和服務創(chuàng)新,確保全球倉庫運營的質(zhì)量,效率,成本符合公司目標;
2.依據(jù)公司整體運營策略,執(zhí)行倉儲服務入庫,庫內(nèi),出庫各環(huán)節(jié)全流程,并對執(zhí)行結(jié)果負責;
3.負責管理工時數(shù)據(jù),為倉儲成本優(yōu)化提供數(shù)據(jù)決策支持;持續(xù)優(yōu)化倉儲成本模型,提升模型的準確性;
4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,與商務,產(chǎn)品團隊密切配合,提供穩(wěn)定,高效、準確的服務;
5.負責部門團隊的建設與管理,包括人員的錄用、培訓、考核、評估,業(yè)務,管理能力的培養(yǎng)等;
6.負責部門團隊工作流程制度的制定與推行;
7.聯(lián)絡協(xié)調(diào)倉儲干系人,對重要倉儲項目進行有效管理,保證項目準時上線;
8.負責倉儲供應商管理,制定供應商管理機制,確保供應商提供符合萬邑通需求的服務且不斷優(yōu)化成本。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷、英語可以作為工作語言。
2、有4年及以上全球倉儲運營管理經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗。
第12篇 總助理助理崗位職責
區(qū)總助理 耀方信息技術(上海)有限公司浦東分公司 耀方信息技術(上海)有限公司浦東分公司,耀方 崗位描述:
1. 對客戶行為進行研究,通過多維度數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)潛在問題,提出團隊優(yōu)化方向
2. 根據(jù)公司規(guī)劃,進行調(diào)研,對需求進行整理和分析,進行產(chǎn)品規(guī)劃
3. 主動與客戶進行業(yè)務需求溝通,準確理解客戶需求,協(xié)助客戶進行需求提出及分類,進行新需求維護;能及時的處理并解決客戶反饋的業(yè)務問題
4. 與公司各部門(業(yè)務團隊、技術團隊)進行良好的溝通
5. 負責參與需求調(diào)研、收集、整理,對需求梳理和細分
任職要求:
1. 本科及以上學歷, 有較深的醫(yī)療行業(yè)背景
2. 敏銳的業(yè)務需求和數(shù)據(jù)分析能力
3. 要求具有較強的溝通能力及業(yè)務理解能力
4. 思維活躍,邏輯思維強
5. 熟悉office各種軟件的應用(word,e_cel,ppt)
第13篇 銷售總助理崗位職責任職要求
銷售總助理崗位職責
崗位職責:
1、負責市場調(diào)研和需求分析;
2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。
任職資格:
1、?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業(yè);
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷;
3、必須有家居、建材、相關行業(yè)經(jīng)驗;
4、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。
我們公司品牌以及近20家門店分布如下:舒達床墊(華夏家居港3家門店，全無錫12家門店)、北歐e家(華夏家居港1家門店，全無錫5家門店。)、康耐登(華夏家居港1家門店)、意迪森沙發(fā)(月星家居1家門店)。
銷售總助理崗位
第14篇 采購副總助理崗位職責
副總裁助理兼采購 凱天集團(中國)有限公司 上海凱天企業(yè)集團有限公司,凱天,凱天集團(中國)有限公司,凱天集團(中國)有限公司,凱天 1、 指令上傳下達,跟蹤進展、反饋結(jié)果。
2、 日常辦公用品采購和相關物品采購。
3、 協(xié)助總裁,尋找和對接相關供應商,經(jīng)多次約談后需形成各類書面報告,如會議紀要,考察報告、采購方案,行業(yè)知識要點等。
4、 整理各部門和各供應商分享的產(chǎn)品資料,定期把資料分類整理上傳至多可知識管理系統(tǒng)。
5、 安排領導本周行程表,做好日程提醒。
任職要求:
1、相關專業(yè)大專及以上學歷;
2、形象氣質(zhì)佳,能適應總裁在滬所有的工作配合;
3、為人聰明、細心、應能力強,有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,具有一定的生活品味。
4、具有保密意識,尤其涉及到總裁個人隱私。
第15篇 副總助理崗位職責(20篇)
副總助理(崗位職責)
職位描述
任職要求:
1、一年以上工作經(jīng)驗,英語或經(jīng)濟管理類專業(yè),優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可考慮;
2、具備良好的英語閱讀書寫以及口頭表達能力(英語六級或以上水平);
3、具有敬業(yè)精神、責任心強,邏輯性強,語言表達能力強,善于溝通;
4、具有專業(yè)的客戶接待技巧及海外客戶服務電話接聽能力,有l(wèi)ed相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責:
1、協(xié)助業(yè)務人員完成客戶接待;
2、對各個來源的詢盤及時進行處理,確保業(yè)務人員盡快收到詢盤并作出應答;
3、周銷售流水報表、周訂單與出貨預測表、月度/季度/年度資料整理、相關會資料準備等;
4、考勤真實性稽查、報銷真實性核查、大區(qū)周例會跟蹤,公司及部門相關制度落實督導等;
5、接聽海外服務熱線,及時處理客戶的電話詢盤,初步處理客戶電話投訴;
6、圖書購買與管理、內(nèi)部培訓跟蹤與協(xié)助、辦公環(huán)境維護與提升等;
7、完成與其他部門的一般性工作銜接,例如與行政部配合完成一些行政類工作,細到文具請購和領用等等;
8、臨時性上級分派的工作。
副總助理(崗位職責)
職位描述
1、協(xié)助上級做好日?？蛻艟S護工作;
2、協(xié)助上級跟進項目進度,處理上級布置的項目中問題;
3、協(xié)助上級做好商務談判及撰寫商務文件;
4、協(xié)助上級了解整個部門的業(yè)績完成情況,并提出合理化建議;
5、做好上級與部門之間的溝通工作;
6、處理上級交辦的臨時性事務。
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、協(xié)助領導對公司運作與所轄部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部關系;
2、配合領導處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作;
3、協(xié)助領導制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解;
4、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
5、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案;
6、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;
7、協(xié)助領導安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要;
8、撰寫有關文案、報告、文件,安排總經(jīng)理的各項工作時間;
任職要求:
1、有思想、有擔當;
2、有獨立處理公司問題能力;
3、嚴于律己;
4、溝通能力強,對工作較挑剔;
5、金融類碩士及以上學歷;
6、擅長商務洽談;
7、擅長文案寫作,公文撰寫。
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、對公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等隨時提供相關解決方案與建議,參與公司重大經(jīng)營決策。
2、對公司運作與各職能部門進行管理,協(xié)調(diào)部門之間關系
3、配合處理外部公共關系;
4、制定公司相關工作計劃與實施意見,跟蹤結(jié)果、及時總結(jié)分析匯報
5、產(chǎn)業(yè)營銷與開發(fā)項目方案的審核
任職要求:
1、市場營銷或房地產(chǎn)相關專業(yè)畢業(yè),本科以上學歷
2、有5年以上大型房地產(chǎn)公司高層的助理工作經(jīng)驗
3、知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗
4、較好的計劃、組織、領導、控制、溝通、協(xié)調(diào)能力
副總助理(崗位職責)
職位描述
【完美福利、完美升職 -持續(xù)加持中...ing】
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1、大專及以上,企業(yè)管理、酒店管理或相關專業(yè)畢業(yè)(我們不苛守所謂的高學歷,只要你真才實學,我們同樣為你豎起大拇指);
2、兩年及以上服務行業(yè)的主管及以上管理崗位工作經(jīng)歷;
3、對企業(yè)培訓體系、績效管理體系的完善具有比較豐富的實踐經(jīng)驗;
4、性格開朗活潑、熱愛集體、原則性強、贊成努力必有報,具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
【崗位職責】:
1、根據(jù)公司經(jīng)營管理決策,協(xié)助副總進行門店年度經(jīng)營計劃施行與督促跟進;
2、根據(jù)公司企業(yè)文化體系要求、文化建設目標,貫徹和落實企業(yè)文化;
3、根據(jù)門店日常運營管理需求及崗位標準作業(yè)流程規(guī)范要求,審核、監(jiān)管下轄部門人員出勤、在崗,監(jiān)管下轄員工標準作業(yè)流程執(zhí)行;
4、根據(jù)現(xiàn)場運營管理需求,進行現(xiàn)場包間維護、抽查、監(jiān)管,按公司相關制度進行現(xiàn)場相關事件處理,以達到產(chǎn)品品質(zhì)、質(zhì)量提升;
5、根據(jù)門店運營管理相關規(guī)定,為促進部門業(yè)績達成,督促、監(jiān)管部門激勵、培訓、團隊建設等相關工作、活動,確保有序開展;
6、根據(jù)公司人才發(fā)展規(guī)劃相關要求,執(zhí)行本部門人員培訓、培養(yǎng)、留用計劃,并組織實施;
7、根據(jù)公司人力資源管理的相關規(guī)定,創(chuàng)造良好用工環(huán)境,定期與員工溝通、激勵,維護員工滿意度與積極性、穩(wěn)定性。
副總助理(崗位職責)
職位描述
1、女,形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-25歲;
2、普通話標準,溝通能力強,思維敏捷;
3、工作仔細認真、責任心強、為人正直;
4、熟練操作office等辦公軟件;
5、有無經(jīng)驗均可,歡迎應屆生;
6、簡歷請附近照,此職位辦公地點深圳。
不符者勿投!!!
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1. 協(xié)助主管重要客戶拜訪,接待,參與商務談判等事項
2. 條件合適有培養(yǎng)潛質(zhì)無工作經(jīng)驗者可
3.若有管理潛質(zhì)未來職涯規(guī)劃可朝部門經(jīng)理培養(yǎng)
任職要求:
1.本科學歷
2.男女不限,日語流利
3.口語流利,思維敏捷,形象談吐大方,語言能力強的優(yōu)先
副總助理(崗位職責)
職位描述
任職要求:1、大專及以上學歷。2、有工程管理相關工作經(jīng)驗、有項目施工相關工作經(jīng)驗。3、熟悉電力行業(yè)。4、能獨立主持部門各項相關會議。
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:1、協(xié)助副總經(jīng)理起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
2、協(xié)助副總經(jīng)理處理日常工作事務,保證內(nèi)部各部門間、上下級之間信息傳遞順暢;
3、協(xié)助副總經(jīng)理處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作;
4、協(xié)助副總經(jīng)理進行公司各項工作管理,根據(jù)副總經(jīng)理授權(quán)協(xié)調(diào)跟進各部門工作進度,提出工作建議,并追蹤改善;
5、負責副總經(jīng)理工作所需各類文件資料的草擬;
6、安排并陪同副總經(jīng)理出席各種商務場合,記錄及行政安排等;
7、完成副總經(jīng)理臨時交辦的其他各項工作。
任職資格:1、公關、文秘、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)本科以上學歷;
2、年齡25-35周歲,有駕照優(yōu)先考慮;
3、1年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗;
4、具備良好的文字功底,能主筆發(fā)言稿、總結(jié)等副總經(jīng)理所需的各項文字資料。
副總助理(崗位職責)
職位描述
高薪誠聘,薪資面議!
任職要求:
1、本科以上學歷;
2、已婚已育,形象氣質(zhì)佳;
3、有人事行政工作經(jīng)驗;
4、愛好文學,寫作能力強,思路敏捷,有強烈的事業(yè)心和責任心,具備極強的執(zhí)行力;
5、良好的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,語言表達能力。
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責: 1.在副總的領導下負責經(jīng)管中心和事業(yè)部具體工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行工作,努力做好副總的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務; 2.協(xié)助副總起草、發(fā)布各種決議決定等文件,并做好辦公會議及其他接待的組織、協(xié)調(diào)、記錄備案等工作; 3.協(xié)助副總接待來訪客戶或合作伙伴,在副總不在的時候,能適當陪同客戶,做好各項記錄等; 4.協(xié)助副總調(diào)差研究、了解公司的經(jīng)營管理情況,并提出處理意見或者建議,供副總參考; 5.保管公司各類重要資料以及各類印章,降低可能出現(xiàn)的法律風險,同時負責公司各類執(zhí)照的年檢工作。 任職要求: 1.行政文秘相關專業(yè)大專以上學歷,2-3年秘書或者總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗; 2.性格開朗熱情,耐心細致,積極主動,服務意識強; 3.具備較好的溝通表達、團隊協(xié)調(diào)能力,推動工作的良性進展; 4.思維清晰,人際關系敏感度高,應變能力強,能洞察他人的情緒,擅長處理人際關系; 5.責任心強,對工作盡職盡責,較好的抗壓能力,能妥善處理工作中的各種矛盾; 人品端正,具備較好的職業(yè)操守,該職位學習成長空間較大。
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、協(xié)助副總裁開展業(yè)務模塊工作,組織召開業(yè)務會議并做好記錄;
2、協(xié)助副總裁獨立組織開展業(yè)務培訓(銷售培訓為主);
3、協(xié)助副總裁獨立處理業(yè)務數(shù)據(jù)核算匯總、業(yè)績數(shù)據(jù)核算匯總等;
4、陪同副總裁開展業(yè)務拓展拜訪,并做好相關記錄;
5、協(xié)助副總裁管理業(yè)務團隊。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科畢業(yè),具有培訓能力及數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗;
2、對銷售業(yè)務熟悉,具銷售模塊管理經(jīng)驗;
3、性格開朗,抗壓性強,溝通能力強,協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀。
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、協(xié)助副總開展各項業(yè)務工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;
2、能夠獨立完成項目、廣告等推廣文案撰寫;
3、清晰項目目標,快速了解客戶需求,并密切與相關協(xié)同部門合作,提供快速、精準、精彩的案頭支持。
任職要求:
1、本科及以上學歷,形象氣質(zhì)佳,有互聯(lián)網(wǎng)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、知識結(jié)構(gòu)較全面,學習能力強,能夠迅速了解并掌握與公司業(yè)務有關的各種知識;
3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的計劃和執(zhí)行能力;
4、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。
副總助理(崗位職責)
職位描述
工作職責:
1、協(xié)助總領導處理日常事務及與各職能部門的聯(lián)絡、協(xié)調(diào),做好上情下達工作;
2、按照領導的安排,協(xié)助其他部門組織公司的重大活動;
3、協(xié)助跟蹤公司經(jīng)營目標的達成情況,提供分析意見及改進建議;
4、按照領導的安排,召集辦公會議及其他各種日常會議等、做好會議記錄;
5、領導交辦的其他事項;
崗位要求:
1、大專以上學歷,有過人事、行政工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件;
3、良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì);
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位描述
1、認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序,服從上級指揮和有關人員的監(jiān)督檢查,保質(zhì)保量按時完成工作任務
2、公司日?？蛻粲⒄Z資料的翻譯,對相關中英文資料進行整理并歸檔保存;
3、各種生產(chǎn)資料的中外文互譯,協(xié)助其他部門完成所需的中英文互譯工作;
4、國外客戶溝通、交流及公司高層管理人員與外商談判翻譯工作,跟蹤國外客戶定單。
工作職責:
1. 對公司所涉及的英文資料的翻譯準確性、實時性負責;
2. 負責國外專家、客戶的接待、配從、口譯工作
任職要求
1、熟練掌握聽、說、讀、寫等英語基本技能,有一定翻譯基礎,能夠用英語進行熟練溝通,專業(yè)英語八級;
2、3年以上相關工作經(jīng)驗,有翻譯工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、表達流利,溝通能力強,良好的邏輯思維能力和行動力;
4、工作主動,吃苦耐勞,自律力強,有良好的團隊合作意識,對工作有一定的計劃性;
5、為人勤奮,積極進取,有較強的學習能力,工作責任心和事業(yè)心強,能吃苦耐勞,能嚴格服從上級安排的工作。
該崗位要不定期出差,不適者慎投!
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.協(xié)助公司副總對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關系;
2.負責安排總經(jīng)理出差及差旅中的各項會議記錄、文件編輯、項目考察情況記錄等;3.負責接聽外來工作電話,并根據(jù)實際情況予以妥善的轉(zhuǎn)接或記錄等處置;
4.撰寫和跟進落實部門會議、專題研討會議等公司會議紀要;
5.根據(jù)總經(jīng)理要求安排工作日程,并根據(jù)工作日程做好有關人員的預約、確認,接待等事務;6.及時、高效.準確的完成公司交辦的其它工作。
任職資格:
1.公關、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)本科以上學歷;
2.1年以上總裁秘書、副總助理工作經(jīng)驗,兩年以上金融機構(gòu)管理或銀行工作經(jīng)驗
3.了解金融行業(yè)整體運作流程,熟練掌握金融法律法規(guī)和財務知識,熟悉金融政策及當?shù)厥袌銮闆r;
4.良好的時間管理能力和統(tǒng)籌規(guī)劃能力,具備一定的文字功底;
5.熟練掌握使用office辦公軟件;
6.工作積極主動,責任心強,良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、較強的獨立工作能力。
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:1、協(xié)助副總處理業(yè)務及管理方面的事務;
2、完成領導交辦的臨時性任務。
任職資格:
1、大專以上學歷,管理類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具有良好的溝通判斷和組織協(xié)調(diào)能力;
3、要求女性,性格開朗大方;
4、能適應偶爾加班、出差;
5、有駕照者優(yōu)先考慮。
條件優(yōu)秀者可放寬條件!
薪資待遇:基本工資+崗位工資+績效工資+補貼+社保+年終獎金
出差另有補助。
工作時間:早上9點―下午5點,每月休5天(不能接受者勿投!)
公司總部地點:鄞州區(qū)南部商務區(qū)廣博麗景中心(鄞州公園旁)
其他:
1、每年公司組織員工旅游和不定期娛樂活動;
2、優(yōu)秀員工獎勵;
3、員工生日祝福;
4、節(jié)假日發(fā)放禮品、年貨、慰問品等;
5、享受公司完善而豐富的各項培訓活動;
6、每年有晉升和職級調(diào)薪機會,給予員工更好的激勵和更高的收入機會;
7、鼓勵內(nèi)部競聘,給予員工更廣闊的發(fā)展空間;
8、優(yōu)秀員工可獲得公司股權(quán)獎勵,享受利潤分紅。
副總助理(崗位職責)
職位描述
副總助理崗位職責:
1、負責公司項目的工程預算、結(jié)算管理和合同簽約管理;
2、協(xié)助副總經(jīng)理,負責預算部工程預算和合同管理工作
3、代表副總參與工程合同和材料設備合同的招標談判,進行合同談判及合同簽訂工作;
4、組織工程施工圖預算,審核施工分部工程結(jié)算、竣工決算,辦理現(xiàn)場工程簽證,結(jié)算資料的收集,組織審核全部工程竣工資料。
5、按照合同規(guī)定的工程進度款支付辦法,審核施工單位的工程進度款報表。
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責副總的日常事務并做好文件資料的傳遞和管理
2、負責副總的日常出行及行程安排,做好相關記錄,保管好相關文件資料
3、參與協(xié)調(diào)與其他部門日常工作配合,提升團隊工作效率
4、負責與各部門保持溝通聯(lián)系,做好上傳下達工作
5、完成副總交辦的其他各項工作
任職要求:
1、具有良好的溝通表達能力、人際交往能力,敢于承擔責任具備較強學習能力;
2、一年以上相關工作經(jīng)驗;
3、熟練駕駛車輛;
副總助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、根據(jù)部門要求協(xié)助部門領導做好相關文件管理工作;
2、根據(jù)部門需求做好各項數(shù)據(jù)收集及分析工作
3、根據(jù)公司業(yè)務的要求完成協(xié)調(diào)管理工作
4、負責部門人員招聘工作
5、根據(jù)部門要求完成一系列報表工作
6、每日撥打前日離店客戶回訪電話工作并落實到報表;
7、領導交辦的臨時性工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,懂得電話溝通技巧,服從公司領導工作分配及安排;
2、1年以上工作經(jīng)驗;
3、精通各種辦公軟件操作(word,e_cel,ppt等);
4、有學習能力,能夠吃苦耐勞,有較強的抗壓性,擅長人際溝通,責任心強。
5、做過客服電話溝通優(yōu)先考慮
第16篇 業(yè)務副總助理崗位職責
業(yè)務副總(總經(jīng)理助理) 新投能源開發(fā)有限責任公司 新疆新投能源開發(fā)有限責任公司,新投能源開發(fā)有限責任公司,新投 職責描述:
1、 主要負責公司能源化工業(yè)務、金屬礦產(chǎn)業(yè)務的開展工作;
2、 建立并健全穩(wěn)定的上下游客戶資源及產(chǎn)業(yè)資源開發(fā)能力,構(gòu)建穩(wěn)定的盈利模式;
3、 研究分析大宗油品市場、能化產(chǎn)品市場、有色金屬市場供需和價格數(shù)據(jù),總結(jié)宏觀和微觀運行規(guī)律,預判產(chǎn)品走向和市場趨勢;
4、 根據(jù)微觀量價和宏觀經(jīng)濟分析,結(jié)合商品自身情況,提出采購、銷售建議和策略;
5、 負責業(yè)務實施過程中的風險管控工作,根據(jù)交易執(zhí)行及市場狀況,提供可行性投資建議;
6、 負責業(yè)務部門人員工作的檢查和督促,收集和反應各項工作中存在的問題,及時組織人員協(xié)調(diào)解決,確保各項工作的順利進行。
任職資格:
1、本科及以上學歷,金融、管理、市場營銷等相關專業(yè);
2、年齡40-55歲之間;
3、10年以上石油、化工、礦業(yè)等貿(mào)易行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,熟悉相關市場,有一定的客戶資源,五年以上企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理),具有五年以上外資企業(yè)或國內(nèi)知名企業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、對國際大宗貿(mào)易、國內(nèi)金融、供應鏈融資、現(xiàn)金管理業(yè)務有較深的了解與經(jīng)驗;
5、有豐富的客戶資源、對市場需求有敏銳的觀察力和判斷力,溝通、表達能力好;
6、熟悉大宗產(chǎn)品交易環(huán)節(jié)及操作流程;
7、熟悉境內(nèi)外金融市場信息,熟悉相關貿(mào)易融資產(chǎn)品。
