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宿舍職責(zé)15篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):16
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宿舍職責(zé)

第1篇 某醫(yī)院集體宿舍管理員職責(zé)

醫(yī)院集體宿舍管理員職責(zé)

一、具體負(fù)責(zé)做好集體宿舍人員入住、退出的登記工作。

二、關(guān)心和了解宿舍員工的生活狀況。

三、每天對(duì)集體宿舍進(jìn)行巡回檢查。

四、對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促整改,對(duì)不服從整改的宿舍或個(gè)人及時(shí)向其主管部門匯報(bào)。

五、監(jiān)督樓道內(nèi)的清潔衛(wèi)生,監(jiān)督宿舍安全及衛(wèi)生情況。

六、與各宿舍員工做好溝通,認(rèn)真聽取意見和要求,對(duì)合理的建議要求,向相關(guān)部門匯報(bào)并進(jìn)行協(xié)調(diào)解決。

第2篇 某學(xué)校宿舍管理員安全工作職責(zé)

學(xué)校宿舍管理員安全工作職責(zé)

1.宿舍安全和設(shè)施設(shè)備安全使用的第一負(fù)責(zé)人。

2.建立住宿學(xué)生及其家長檔案,建立特異體質(zhì)學(xué)生檔案,建立住宿生班級(jí)管理和班主任聯(lián)系制度,管理好學(xué)生家長和班主任的聯(lián)系電話。

3.在學(xué)校德育處(學(xué)生處)和保衛(wèi)處的指導(dǎo)下成立學(xué)生宿舍管理委員會(huì),每個(gè)宿舍設(shè)宿舍長,配合宿舍管理員做好住宿生的各項(xiàng)管理工作。

4.做好宿舍大門和出入人員管理,按時(shí)開關(guān)宿舍大門,嚴(yán)禁非住宿人員進(jìn)入宿舍。認(rèn)真落實(shí)宿舍管理值班制度,值夜班時(shí)不得睡覺。宿舍大門朝外開,夜間嚴(yán)禁上鎖。

5.定期檢查維護(hù)宿舍各類設(shè)施和用品(門、窗、水、電、床、柜、暖氣等),發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門,配合有關(guān)部門及時(shí)消除隱患。

6.加強(qiáng)宿舍區(qū)消防安全管理,嚴(yán)禁私拉亂接電線或使用大功率電器,嚴(yán)禁安全通道堆放物品,定期不定期開展宿舍區(qū)火災(zāi)等應(yīng)急疏散演練,每間宿舍門后張掛疏散線路圖。確保消防通道暢通。

7.掌握消防栓、滅火器的正確使用方法和撲救初起火災(zāi)的能力,突發(fā)事件來臨時(shí),組織學(xué)生有序疏散并及時(shí)上報(bào)。

8.嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生請銷假制度,學(xué)生請假回家要填寫請假登記表,并告知家長和班主任,取得他們的同意方能準(zhǔn)假。

9.每晚熄燈前,清點(diǎn)各宿舍人數(shù),發(fā)現(xiàn)有學(xué)生未歸的,要立即查找,并及時(shí)與家長和班主任聯(lián)系。

10.每晚熄燈后,認(rèn)真巡邏宿舍及周邊環(huán)境并督促學(xué)生就寢,同時(shí)認(rèn)真檢查門、窗、水、電。巡邏時(shí)若發(fā)現(xiàn)學(xué)生生病,應(yīng)及時(shí)與值班校醫(yī)聯(lián)系診治,嚴(yán)重的要立即送往醫(yī)院,并告知家長和班主任。

11.學(xué)生上課后,逐個(gè)檢查宿舍。發(fā)現(xiàn)滯留在宿舍的學(xué)生要問明情況,如有生病的學(xué)生,要及時(shí)采取救治措施,并立即通知家長和班主任。

12.做好宿舍環(huán)境衛(wèi)生和噴灑消毒管理工作,組織指導(dǎo)宿舍管理委員會(huì)定期評(píng)比宿舍衛(wèi)生并公布,對(duì)宿舍內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生差的要及時(shí)進(jìn)行教育,并限時(shí)整改。

13.完成領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其它安全工作。

第3篇 宿舍管理科副科長職責(zé)要求

1、協(xié)助中心主任處理相關(guān)日常管理工作。

2、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生宿舍值班人員的培訓(xùn)工作。協(xié)助中心主任做好員工考勤、考績及情況的匯總。

3、做好工作記錄和各類報(bào)表的分發(fā)、收集、匯總,行使相關(guān)工作職能。

4、協(xié)助中心主任及時(shí)處理、解決宿舍管理中出現(xiàn)的問題。定期檢查宿舍各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改;

5、及時(shí)處理、上報(bào)學(xué)生宿舍內(nèi)的各種突發(fā)事件。經(jīng)常檢查宿舍安全消防設(shè)施,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。每周至少檢查一次

6、負(fù)責(zé)學(xué)生住宿管理,編制住宿計(jì)劃及學(xué)生入住、退宿管理工作。

7、組織安排學(xué)生宿舍的安全、衛(wèi)生檢查及晚歸學(xué)生情況的統(tǒng)計(jì)相關(guān)資料的匯總,定期向有關(guān)部門上報(bào)。

8、負(fù)責(zé)對(duì)中心工作人員的檢查、指導(dǎo),并進(jìn)行考核與評(píng)估。

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第4篇 北坡中學(xué)學(xué)生宿舍管理員工作職責(zé)

中學(xué)學(xué)生宿舍管理員工作職責(zé)

一、基本要求:

1.學(xué)生宿舍管理員首先是一名教育者,其次才是管理者和檢查者。要本著對(duì)每位學(xué)生、每個(gè)家庭負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)校的聲譽(yù)負(fù)責(zé)的態(tài)度去開工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)和探究管理方法,做到既要對(duì)學(xué)生熱情服務(wù),又要對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求。工作的宗旨是對(duì)全體學(xué)生負(fù)責(zé),不損害學(xué)生的人格。管理人員要用自己的人格魅力去征服學(xué)生。不用傷害、污辱性語言。既堅(jiān)持原則,又熱情服務(wù)。

2.工作必須嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,做好各項(xiàng)檢查記錄工作。保確每天中午、晚上兩次查寢工作,做到對(duì)每個(gè)學(xué)生的情況心里有數(shù),紙上有記錄。特別對(duì)有病留在宿舍的學(xué)生要特別關(guān)照,情況嚴(yán)重向?qū)W校匯報(bào)。對(duì)有事請假或晚歸,夜不歸宿者,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),不能隱瞞實(shí)情,如有不報(bào),釀成嚴(yán)重后果,追究值班人員責(zé)任。

3.對(duì)違規(guī)操作,或脫崗者按管理事故責(zé)任論處,給予批評(píng)教育并罰款5元/次。對(duì)出現(xiàn)累計(jì)5次以上者,臨時(shí)工給予堅(jiān)決辭退,對(duì)教師給待崗處理,按學(xué)校待崗人員待遇。

二、值班人員交接班制度:

1.值班人員必須按時(shí)交接班,有特殊情況必須提前和在崗值班員打招呼,值班人員未到崗前,一般人員不能離崗。(如不是本人自愿頂替,晚到崗達(dá)1小時(shí)者必須支付前值班人員2元值班費(fèi),不足1小時(shí)按1小時(shí)計(jì)算。)

2.交接班時(shí)必須做好情況通報(bào),并在工作簿上簽字。

三、管理人員工作規(guī)程

6:30―7:00拉起床鈴,督促學(xué)生起床折疊被褥,清掃衛(wèi)生,衛(wèi)生不合格的宿舍,不允許值日生離開宿舍。

7:05―7:40 對(duì)所管理的各宿舍進(jìn)行檢查評(píng)比打分,不許無故留人。

7:50―8:00 進(jìn)行交接班工作。

8:00―11:45不許學(xué)生返回宿舍,有病返回要有正規(guī)假條,班主任簽字,學(xué)生處蓋章。

11:45―13:00每隔15分鐘對(duì)各宿舍檢查一次,隨時(shí)掌握學(xué)生在宿舍的情況,督促學(xué)生午休,不要影響他人休息,違規(guī)宿舍(個(gè)人)做記錄。

13:00―14:15 檢查學(xué)生休息情況,制止影響他人休息,違記行為并做記錄。

14:14―14:30 對(duì)所管理宿舍進(jìn)行檢查,督促學(xué)生起床折疊被褥,整理宿舍,不許無故有人留在宿舍,有病有事履行請假手續(xù)。

14:30―19:00不許學(xué)生返回宿舍,有病返回要有正規(guī)假條,班主任簽字。

19:00―20:00每隔15分鐘對(duì)各宿舍檢查一次,掌握學(xué)生在宿舍的情況,對(duì)違規(guī)宿舍(個(gè)人)進(jìn)行批評(píng)教育。

20:00―23:00 讓所有學(xué)生離開宿舍,到指定場所學(xué)習(xí),不許在宿舍內(nèi)逗留,中途不許返回宿舍。

23:00―23:40 對(duì)各宿舍檢查是否有夜不歸寢人員,對(duì)違規(guī)宿舍(個(gè)人)進(jìn)行批評(píng)教育。

23:40―24:10 熄燈檢查學(xué)生休息情況,制止影響他人休息違規(guī)行為,并做記錄。

第5篇 學(xué)校宿舍管理員的職責(zé)(3)

學(xué)校宿舍管理員的職責(zé)(三)

1、熱情接待,妥善安排好新生的住宿及新生家長的膳宿。

2、及時(shí)合理調(diào)整安排好本棟宿舍的學(xué)生寢室,盡量做到按班級(jí)安排好學(xué)生寢室。

3、督促、檢查本棟宿舍的學(xué)生寢室、走廊、樓梯、宿舍周圍衛(wèi)生間、洗滌間的衛(wèi)生。

4、教育學(xué)生提高警惕,注意安全、防火、防盜,妥善保管好自己的錢物,定時(shí)關(guān)鎖好宿舍門窗。

5、教育學(xué)生愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),查處學(xué)生破壞公物事件及違規(guī)偷電行為。

6、經(jīng)常抽查學(xué)生寢室,掌握學(xué)生違紀(jì)外宿情況。

7、檢查離校學(xué)生的行李及所有帶出宿舍的箱子、提包等。

8、維護(hù)熄燈以后的寢室紀(jì)律,整棟宿舍做到熄燈息言。

9、按照“文明寢室”標(biāo)準(zhǔn),開展“創(chuàng)文明寢室”活動(dòng),定期選評(píng)好本棟宿舍的“文明寢室”。

10、了解關(guān)心寢室內(nèi)的病號(hào)發(fā)生,并會(huì)同班主任采取措施進(jìn)行及時(shí)治療。

11、及時(shí)發(fā)現(xiàn)與堅(jiān)決處理寢室內(nèi)吵嘴相罵、打架斗毆、敲詐勒索等情況。

12、對(duì)違紀(jì)學(xué)生堅(jiān)持正確說服教育,以理服人,不得采用粗暴打罵教育方法。

13、堅(jiān)持工作崗位,有事必須請假。

第6篇 宿舍管理科科長職責(zé)

1.統(tǒng)籌學(xué)院各學(xué)生宿舍區(qū)的管理工作,按照高校標(biāo)準(zhǔn)化宿舍的要求做好宿舍管理工作。

2.負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的全面工作,制訂、實(shí)施各項(xiàng)管理制度和條例,做到學(xué)年工作有規(guī)劃、學(xué)期工作有計(jì)劃、日常工作有安排、具體工作有布置。同時(shí)做到周有檢查、月有匯報(bào)、期末有總結(jié)。

3.負(fù)責(zé)新生入學(xué)住宿、畢業(yè)生離校、退宿等各項(xiàng)相關(guān)工作。根據(jù)學(xué)院招生計(jì)劃,制定和實(shí)施年度學(xué)生住宿分配方案,并按新生人數(shù)提前配置公寓用品。

4.負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的使用規(guī)劃和管理工作。

5.做好工作人員的聘用、調(diào)配、考核和獎(jiǎng)懲工作。每天查閱值班記錄,及時(shí)處理記錄上所反映的問題。

6.及時(shí)處理、上報(bào)學(xué)生宿舍內(nèi)的各種突發(fā)事件。

7.經(jīng)常聽取學(xué)生和工作人員的意見,主動(dòng)與學(xué)院各部、系取得聯(lián)系,齊抓共管協(xié)同開展工作。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第7篇 宿舍管理科科長職責(zé)要求

1.統(tǒng)籌學(xué)院各學(xué)生宿舍區(qū)的管理工作,按照高校標(biāo)準(zhǔn)化宿舍的要求做好宿舍管理工作。

2.負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的全面工作,制訂、實(shí)施各項(xiàng)管理制度和條例,做到學(xué)年工作有規(guī)劃、學(xué)期工作有計(jì)劃、日常工作有安排、具體工作有布置。同時(shí)做到周有檢查、月有匯報(bào)、期末有總結(jié)。

3.負(fù)責(zé)新生入學(xué)住宿、畢業(yè)生離校、退宿等各項(xiàng)相關(guān)工作。根據(jù)學(xué)院招生計(jì)劃,制定和實(shí)施年度學(xué)生住宿分配方案,并按新生人數(shù)提前配置公寓用品。

4.負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的使用規(guī)劃和管理工作。

5.做好工作人員的聘用、調(diào)配、考核和獎(jiǎng)懲工作。每天查閱值班記錄,及時(shí)處理記錄上所反映的問題。

6.及時(shí)處理、上報(bào)學(xué)生宿舍內(nèi)的各種突發(fā)事件。

7.經(jīng)常聽取學(xué)生和工作人員的意見,主動(dòng)與學(xué)院各部、系取得聯(lián)系,齊抓共管協(xié)同開展工作。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第8篇 宿舍管理科干事職責(zé)

1、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的管理,編制學(xué)生住宿計(jì)劃,保管學(xué)生宿舍樓鑰匙,辦理住宿、退宿手續(xù),做好畢業(yè)生離校時(shí)公共財(cái)產(chǎn)的驗(yàn)收工作。

2、做好學(xué)生宿舍的防火、防盜工作。對(duì)消防栓、滅火器進(jìn)行定期檢查,防止損壞、丟失和被盜現(xiàn)象發(fā)生。

3、學(xué)生宿舍設(shè)施如出現(xiàn)需要維修的方面,應(yīng)將反映情況詳細(xì)記錄,填寫維修申報(bào)單及時(shí)報(bào)送維修部門,在程序規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不能完成修復(fù)的,上報(bào)中心負(fù)責(zé)人。

4、做好衛(wèi)生間、洗漱間的節(jié)水巡查工作,以避免不必要的浪費(fèi)。

5、做好宿舍樓固定資產(chǎn)登記工作,負(fù)責(zé)清潔衛(wèi)生用品的申領(lǐng)、保管、發(fā)放。

6、做好中心主任交辦的其他工作。

第9篇 學(xué)生宿舍管理員職責(zé)

一、加強(qiáng)宿舍樓的管理工作,為學(xué)生創(chuàng)造良好的休息環(huán)境。

二、堅(jiān)守崗位,按時(shí)開鎖宿舍門,做到只要學(xué)生在宿舍起居,管理員就必須在宿舍工作,不得擅離職守,做好交接班手續(xù),責(zé)任明確。

三、認(rèn)真做好學(xué)生的住宿安排工作。

四、做好宿舍財(cái)產(chǎn)管理,教育學(xué)生要愛護(hù)室內(nèi)財(cái)產(chǎn)及樓內(nèi)設(shè)施。損壞財(cái)產(chǎn)要照價(jià)賠償。

五、認(rèn)真做好宿舍的用水、用電管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行開關(guān)燈時(shí)間,節(jié)約用水、用電。

六、認(rèn)真做好防火、防盜、防觸電等工作,每日每次學(xué)生離開宿舍后要進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)處理,避免不測事故的發(fā)生。

七、加強(qiáng)宿舍衛(wèi)生管理工作,每天認(rèn)真打掃樓道走廊、樓梯間的衛(wèi)生,及時(shí)督促學(xué)生清理房間衛(wèi)生,保證宿舍衛(wèi)生干凈整潔。

八、認(rèn)真做好每日熄燈前查房工作,對(duì)于夜不歸宿的學(xué)生要及時(shí)登記匯報(bào)處理。

九、每日要做好值班記錄和防火檢查記錄。

十、堅(jiān)決禁止外來非住宿人員在宿舍留宿。

十一、禁止管理員在宿舍出售物品或食品。

十二、禁止管理員在宿舍洗滌私人用物。

十三、及時(shí)督促學(xué)生離宿到班上課,認(rèn)真檢查,不得將學(xué)生鎖在宿舍樓。

十四、管理員不得將樓門及宿舍鑰匙交給他人保管使用。

十五、做好衛(wèi)生間的管理工作,督促清潔工搞好衛(wèi)生間的清掃。

十六、無主管領(lǐng)導(dǎo)同意不得擅自調(diào)整班次。

十七、認(rèn)真做好總務(wù)處安排的其它工作。

第10篇 學(xué)校宿舍管理員工作職責(zé)

1、開學(xué)初,配合學(xué)校安排學(xué)生進(jìn)住宿舍。上晚自習(xí)時(shí),晚上放學(xué)后檢查、督促學(xué)生按時(shí)就寢,維持學(xué)生就寢紀(jì)律,并登記缺席學(xué)生名單。

2、非就寢時(shí)間維持宿舍的正常秩序,搞好宿舍清潔衛(wèi)生。

3、上課期間,保證宿舍無學(xué)生滯留,無學(xué)生隨意出入。學(xué)生必須憑班主任簽發(fā)的請假條才能進(jìn)入宿舍,管理員必須作好登記,并保存請假條。

4、檢查、督促學(xué)生按規(guī)定做好宿舍內(nèi)務(wù)整理和衛(wèi)生清潔工作,對(duì)內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生不符合要求的,要做好登記,并采取必要的補(bǔ)救措施。

5、每天全面巡查宿舍一次以上,重點(diǎn)檢查門鎖、電和滯留學(xué)生,并登記檢查結(jié)果。發(fā)現(xiàn)未鎖門的要鎖上;發(fā)現(xiàn)滯留學(xué)生要當(dāng)面問清滯留原因,如果學(xué)生生病,要及時(shí)通知班主任和家長。發(fā)現(xiàn)其他異常情況,要及時(shí)報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。

6、晚上10:00將點(diǎn)名冊交給學(xué)校宿舍安全管理員,并簽字交接。填寫宿舍值班記錄表。

7、早晨檢查、督促學(xué)生做好內(nèi)務(wù)整理及清潔衛(wèi)生工作,并做好情況登記。? 先鎖好各宿舍門窗,然后登記滯留學(xué)生。

8、 逐個(gè)房間巡查門窗、電等,并檢查內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生,作好登記。打掃宿舍及周邊環(huán)境衛(wèi)生,補(bǔ)充整理不合要求的房間的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。

第11篇 中學(xué)學(xué)校宿舍管理員工作職責(zé)考核辦法

中學(xué)(學(xué)校)宿舍管理員工作職責(zé)及考核辦法

為了進(jìn)一步規(guī)范宿舍管理,提高宿舍管理水平,讓學(xué)生有一個(gè)舒適、安全的住宿環(huán)境,制定本考核辦法如下:

一、考核辦法:

主要通過值班考勤、門衛(wèi)把關(guān)、衛(wèi)生清潔、檢查登記、宿舍區(qū)內(nèi)紀(jì)律秩序管理、學(xué)生評(píng)議六個(gè)方面明確宿管員工作職責(zé),評(píng)定宿管員的工作業(yè)績。 1、值班考勤(15分):宿管員應(yīng)按時(shí)值班,值班時(shí)在門口值班或在宿舍內(nèi)巡查、保潔,上班期間佩戴證件、做到衣冠整潔、文明用語、舉止大方,保持值班室內(nèi)衛(wèi)生清潔,物品擺放整齊。每發(fā)現(xiàn)一次離崗現(xiàn)象扣除宿管員扣2分,其它情況扣1分。

2、門衛(wèi)把關(guān)(10分):宿管員應(yīng)認(rèn)真做好門口人員進(jìn)出把關(guān)工作;外來人員憑證明并經(jīng)許可后方可進(jìn)入宿舍,宿管員應(yīng)及時(shí)做好外來人員的進(jìn)出登記工作;制止男女生互串寢室,制止小商小販進(jìn)入宿舍區(qū)內(nèi)叫賣。每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

3、衛(wèi)生清掃、保潔(25分):宿管員應(yīng)認(rèn)真做好宿舍區(qū)內(nèi)公共場所的衛(wèi)生清掃和保潔工作,督促學(xué)生搞好寢室衛(wèi)生和內(nèi)務(wù)整理。寢室及樓道、通道不得停放自行車、電動(dòng)車等;保持樓梯口、樓梯、走廊、過道清潔干凈,無紙屑、無白色垃圾等;衛(wèi)生間沖洗干凈,做到無紙屑、無白色垃圾、無圬垢等;公共場所的門窗擦洗干凈;天花板無蜘蛛網(wǎng);及時(shí)清理、搬運(yùn)垃圾。每檢查一次不合格扣2分。

4、檢查、登記(10分):宿管員每天上、下午對(duì)學(xué)生寢室衛(wèi)生、鎖門、正常上課期間學(xué)生滯留寢室等情況進(jìn)行檢查登記;及時(shí)上報(bào)公共財(cái)物、設(shè)施中出現(xiàn)的問題。上課期間發(fā)現(xiàn)學(xué)生寢室未鎖門、未打掃、學(xué)生睡懶覺且未作及時(shí)登記的;公共財(cái)物、設(shè)施中出現(xiàn)的問題,學(xué)生寢室內(nèi)的財(cái)產(chǎn)損壞、破壞且未作及時(shí)登記的,每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

5、宿舍紀(jì)律、秩序管理(30分):宿管員應(yīng)教育、制止學(xué)生文明住宿,制止學(xué)生亂丟亂扔、亂潑亂倒、破壞公物、抽煙、酗酒、私藏兇器、打架斗毆、盜竊、敲詐勒索、焚燒雜物,翻爬圍墻、陽臺(tái),熄燈后起哄,影響他人休息等不良行為。認(rèn)真做好晚歸學(xué)生的登記工作。宿舍內(nèi)學(xué)生打架但未及時(shí)制止并上報(bào)有關(guān)部門的,宿舍內(nèi)學(xué)生破壞公物未及時(shí)制止上報(bào)的,宿舍內(nèi)學(xué)生被盜竊的,宿舍內(nèi)學(xué)生翻爬圍墻、陽臺(tái)等但未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止、登記處并上報(bào)的,每出現(xiàn)一次扣3――5分;宿舍內(nèi)學(xué)生出現(xiàn)敲詐勒索現(xiàn)象的,宿舍內(nèi)學(xué)生賭博但未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并上報(bào)的,宿舍內(nèi)學(xué)生抽煙但未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止、登記的,宿舍內(nèi)學(xué)生酗酒但未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止、登記的,宿舍內(nèi)學(xué)生亂潑亂倒但未及時(shí)制止、登記的,熄燈后宿舍學(xué)生吵鬧、起哄而未及時(shí)到位制止的,未按時(shí)開關(guān)大門,關(guān)電、送電的,每發(fā)現(xiàn)一次扣2分;校領(lǐng)導(dǎo)、值周人員或其它部門反映宿舍內(nèi)衛(wèi)生、紀(jì)律、秩序等不良現(xiàn)象嚴(yán)重的,經(jīng)核實(shí),每出現(xiàn)一次扣3――5分。

發(fā)現(xiàn)學(xué)生破壞公物及時(shí)制止并登記上報(bào)的,每次加3分;學(xué)生財(cái)物被盜提供正確線索的,每次加3分;當(dāng)場發(fā)現(xiàn)敲詐勒索現(xiàn)象及時(shí)制止并報(bào)有關(guān)部門的,每次加5分;發(fā)現(xiàn)學(xué)生賭博及時(shí)制止并上報(bào)有關(guān)部門的,每次加3分,及時(shí)制止學(xué)生酗酒并登記、上報(bào)的,每次加2分;學(xué)生翻爬圍墻宿管員能及時(shí)制止并登記、上報(bào)的,每人次加2分。

6、學(xué)生評(píng)議(10分):每學(xué)期末,德育處組織宿舍內(nèi)住宿的部分學(xué)生(以寢室長為主)對(duì)宿管員管理情況進(jìn)行打分,最后對(duì)學(xué)生打出的分?jǐn)?shù)求平均,作為宿管員該項(xiàng)考核得分。

學(xué)生評(píng)議分占總考核分10分,學(xué)生評(píng)議平均分>=85分的得10分,85>學(xué)生評(píng)議平均分>=75分的得8分,75>學(xué)生評(píng)議平均分>=65分的得5分,學(xué)生評(píng)議平均分<65分的得2分。

二、檢查辦法:

由德育處工作人員定期或不定期檢查,對(duì)第1、2、3、4條每周不少于兩次。

三、考核總分計(jì)算及其它考核總分計(jì)算:考核總分=值班考勤考核分+門衛(wèi)把關(guān)考核分+衛(wèi)生清掃、保潔考核分+宿舍紀(jì)律、秩序維護(hù)考核分+檢查、登記考核分+學(xué)生評(píng)議分

宿管員不服從宿管處安排的,每出現(xiàn)一次扣考核總分10分,情節(jié)嚴(yán)重的報(bào)學(xué)校處理。

因宿管員失職造成失火、傷亡等嚴(yán)重事故的,每次出現(xiàn)一次扣工資500元,扣考核總分20分。

宿管員考核得分作為其評(píng)優(yōu)、聘任的主要依據(jù)。實(shí)行末位淘汰。未盡事宜解釋權(quán)歸政教處。

第12篇 z_校宿舍管理人員安全工作職責(zé)

中心校宿舍管理人員安全工作職責(zé)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全管理的方針、政策、法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)安全管理知識(shí),提高安全意識(shí),遵守安全操作規(guī)程。

2.教育學(xué)生嚴(yán)格遵守宿舍管理規(guī)定,講衛(wèi)生,注意自身安全,妥善保存貴重物品,愛護(hù)公物。

3.每期住宿前對(duì)宿舍電源線路、插座,走廊、樓梯等安全設(shè)施進(jìn)行檢查,登記造冊,發(fā)現(xiàn)有安全隱患及時(shí)上報(bào)維修,確保學(xué)生宿舍安全。

4.每棟宿舍必須有專人通宵值班巡查,嚴(yán)禁學(xué)生擅離宿舍。

5.按要求經(jīng)常檢查宿舍的衛(wèi)生工作,認(rèn)真做好登記,并進(jìn)行衛(wèi)生、安全評(píng)比。

6.督促學(xué)生按時(shí)就寢、按時(shí)起床,學(xué)生就寢后,清點(diǎn)各寢室人數(shù),發(fā)現(xiàn)有未歸寢室的應(yīng)及時(shí)報(bào)告給班主任老師。

7.學(xué)生就寢后,發(fā)現(xiàn)有點(diǎn)蠟燭的應(yīng)立即制止。

8.宿管人員在學(xué)生離開寢室后,應(yīng)逐層逐室清查后方可關(guān)鎖大門,發(fā)現(xiàn)有生病的學(xué)生及時(shí)告知班主任或送醫(yī)院治療。

第13篇 員工宿舍管理員崗位工作職責(zé)

宿舍管理員直接面對(duì)的是行政人事部經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理、質(zhì)量部經(jīng)理、生產(chǎn)副總、商務(wù)副總,因此他的工作都要十分謹(jǐn)慎的,一不小心就會(huì)被上級(jí)逮到。下面讓我們一起來看看員工宿舍管理員崗位職責(zé),讓我們更好的做好工作。

主要工作職責(zé)是組織分析公司的戰(zhàn)略環(huán)境,在公司戰(zhàn)略指導(dǎo)下制定經(jīng)營計(jì)劃并組織計(jì)劃的實(shí)施,對(duì)經(jīng)營活動(dòng)的過程和結(jié)果負(fù)責(zé)。

主要工作內(nèi)容:

1 戰(zhàn)略規(guī)劃及制度管理

1.1 遵守《公司法》等國家法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,主持公司的經(jīng)營管理工作;

1.2 組織分析研究公司所處的外部環(huán)境和內(nèi)部條件,監(jiān)督、指導(dǎo)行政人事部制定公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略目標(biāo);

1.3 審批、完善公司各項(xiàng)管理制度,保證公司管理體系科學(xué)、有效、高速運(yùn)行;

2 組織結(jié)構(gòu)及業(yè)務(wù)流程

2.1 組織擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,并組織實(shí)施;

2.2 組織擬訂公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展所應(yīng)遵循的標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程,并監(jiān)督執(zhí)行;

2.3 對(duì)各職能部門的設(shè)立、合并、撤消、變更提出建議;

3 年度經(jīng)營計(jì)劃

3.1 組織擬訂公司年度經(jīng)營計(jì)劃,并組織實(shí)施;

3.2 組織年度經(jīng)營計(jì)劃的分解和下達(dá);

3.3 督導(dǎo)各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)的完成進(jìn)展,并隨時(shí)給予下屬方向性、指導(dǎo)性意見;

4 財(cái)務(wù)管理

4.1 組織進(jìn)行公司重大投資項(xiàng)目的可行性論證以及公司重大投資項(xiàng)目計(jì)劃和融資方案,并督導(dǎo)計(jì)劃及方案的實(shí)施;

4.2 監(jiān)控公司資金的籌集、調(diào)配及使用,督導(dǎo)對(duì)公司新開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行投資風(fēng)險(xiǎn)、資金保障等方面的分析,掌握公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況、財(cái)務(wù)狀況;

4.3 審批各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出;

5 人力資源管理

5.1 擬訂公司高層人員配置方案,批準(zhǔn)下屬部門中層管理人員聘任方案;

5.2 審批公司年度人員編制計(jì)劃及薪酬方案;

5.3 定期聽取直接下級(jí)的工作述職,并對(duì)其工作業(yè)績進(jìn)行考核評(píng)定;

6 質(zhì)量管理

6.1 負(fù)責(zé)組織建立健全公司質(zhì)量管理體系,并領(lǐng)導(dǎo)公司產(chǎn)品的全面質(zhì)量管理工作;

6.2 負(fù)責(zé)組織制定公司年度質(zhì)量計(jì)劃,建立、健全質(zhì)量指標(biāo)考核體系,并監(jiān)督檢查質(zhì)量成本統(tǒng)計(jì)、分析與控制及質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況;

7 技術(shù)管理

7.1 負(fù)責(zé)組織建立健全公司技術(shù)管理體系,審批新產(chǎn)品開發(fā)申請;

7.2 組織重大技術(shù)改造項(xiàng)目的論證重大技術(shù)及質(zhì)量難題進(jìn)行的技術(shù)攻關(guān);

7.3 審批公司模具設(shè)計(jì)、采購及驗(yàn)收方案;

8 生產(chǎn)及采購管理

8.1 審批公司年度生產(chǎn)、采購計(jì)劃及采購資金預(yù)算,并對(duì)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督考核;

8.2 參加公司生產(chǎn)調(diào)度會(huì),并落實(shí)會(huì)議決議;

8.3 參與公司重大采購合同的審批與簽訂;

9 商務(wù)管理

9.1 負(fù)責(zé)組織制訂公司營銷策略及發(fā)展規(guī)劃,審批公司年度銷售目標(biāo)及銷售計(jì)劃,并對(duì)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督考核;

9.2 監(jiān)控商務(wù)部應(yīng)收帳款的回收工作,審批各項(xiàng)銷售費(fèi)用,控制銷售費(fèi)用開支;

9.3 定期聽取商務(wù)副總的工作述職,并對(duì)其工作業(yè)績進(jìn)行考核評(píng)定;

10 企業(yè)文化與公共關(guān)系

10.1 培育和發(fā)展品牌,依據(jù)公司經(jīng)營方針、戰(zhàn)略決定公司企業(yè)文化及形象宣傳的基調(diào)與主題,塑造良好公司形象;

10.2 代表公司對(duì)外開展商務(wù)活動(dòng),與政府有關(guān)部門和社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)建立和保持良好的合作關(guān)系;

11 事務(wù)管理

11.1 代表公司簽署各種合同、協(xié)議,簽發(fā)公司的日常行政、業(yè)務(wù)文件;

11.2 主持總經(jīng)理辦公例會(huì),召集下屬參加公司重要專題會(huì)議;

11.3 巡視、監(jiān)督、檢查和推動(dòng)公司各部門的工作;

11.4 在必要情況下對(duì)所屬下級(jí)授權(quán);

11.5 指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,及時(shí)對(duì)直接下級(jí)的工作爭議做出裁決;

12 履行公司章程規(guī)定的其他職責(zé)。

權(quán)限:

1、公司中層管理人員聘任解聘權(quán);

2、下屬部門及負(fù)責(zé)人業(yè)績考核權(quán);

3、直接下級(jí)獎(jiǎng)懲決定權(quán);

4、財(cái)務(wù)規(guī)定的資金使用及審批權(quán);

5、董事會(huì)規(guī)定的其他權(quán)限。

責(zé)任:

1、對(duì)公司經(jīng)營計(jì)劃的完成負(fù)責(zé);

2、對(duì)公司內(nèi)部管理的有效性負(fù)責(zé);

3、對(duì)公司的品牌塑造負(fù)責(zé);

4、對(duì)公司中層管理人員的人事決策風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé);

5、公司章程規(guī)定的其他責(zé)任。

第14篇 學(xué)生宿舍管理員工作職責(zé)

學(xué)生宿舍管理員工作職責(zé)

一、全心全意為學(xué)生服務(wù),做好宿舍區(qū)安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生、住宿紀(jì)律、思想教育等宿舍管理和服務(wù)工作。管理員應(yīng)以做好宿舍樓工作為原則,努力達(dá)到“內(nèi)務(wù)整潔、管理有序、水電節(jié)約、關(guān)系融洽”的要求。

二、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍門衛(wèi)值班工作,確保24小時(shí)值班,按作息時(shí)間規(guī)定開關(guān)宿舍大門,早上準(zhǔn)時(shí)起床、開燈、鳴哨,督促學(xué)生按時(shí)起床,晚上開門后,上樓抽查未歸情況,早上8:00到9:30分,到寢室檢查內(nèi)務(wù)情況。每天做好值班記錄,對(duì)違紀(jì)的個(gè)人和寢室進(jìn)行登記,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告值周行政或政教處。

三、熱情接待來客,主動(dòng)向來客介紹學(xué)生在校自我管理及生活情況,并做好登記工作,防止不明身份者進(jìn)入宿舍,嚴(yán)禁校外人員進(jìn)入宿舍區(qū)。

四、管理員負(fù)責(zé)各寢室學(xué)生的全面管理,遵照《中學(xué)生守則》有關(guān)規(guī)定督促指導(dǎo)學(xué)生遵守執(zhí)行,每天檢查宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,督促學(xué)生按時(shí)、認(rèn)真打掃室內(nèi)外衛(wèi)生,確保宿舍整潔;維持宿舍區(qū)良好的生活秩序,對(duì)違紀(jì)學(xué)生要進(jìn)行批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重的及時(shí)向值周行政或政教處反映。認(rèn)真做好學(xué)生宿舍文明表現(xiàn)考核工作。

五、關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活情況,耐心細(xì)致做好學(xué)生的思想工作,經(jīng)常找學(xué)生談心,了解學(xué)生的生活情況,幫助學(xué)生解決生活上的困難,做學(xué)生的貼心人,并把有關(guān)情況及時(shí)反饋。

六、做好宿舍公共設(shè)施的登記、保護(hù)和檢查工作,做好宿舍鑰匙的保管、發(fā)放工作,協(xié)助辦公室做好宿舍財(cái)產(chǎn)保管工作。

七、力所能及地做好宿舍的日常維修工作,協(xié)助學(xué)校后勤做好水電、寢室器具的報(bào)修工作。

八、做好宿舍區(qū)的防盜、防火、防破壞等安全保衛(wèi)工作,嚴(yán)格控制使用明火及高功率用電器,妥善處理偶發(fā)事件(包括學(xué)生生病等),并及時(shí)向政教處或值周老師反映情況。

九、指導(dǎo)宿舍寢室室長開展工作。

十、完成學(xué)校及政教處交辦的其它工作。

第15篇 區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué)宿舍管理員職責(zé)

實(shí)驗(yàn)中學(xué)宿舍管理員職責(zé)

1.宿舍管理員應(yīng)把住校生的安全問題放在宿管工作的第一位,要按照學(xué)校的工作要求督促和教育學(xué)生加強(qiáng)安全防范意識(shí),強(qiáng)化安全環(huán)境。

2.宿舍管理員要及時(shí)了解學(xué)生動(dòng)向,在寢室就要負(fù)責(zé)其安全責(zé)任,應(yīng)當(dāng)關(guān)心學(xué)生的日常生活,發(fā)現(xiàn)學(xué)生生活中的問題及時(shí)解決,有困難要及時(shí)向政教處或其它有關(guān)后勤部門匯報(bào)。否則出現(xiàn)事故,要承擔(dān)第一責(zé)任人。

3.宿舍管理員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)與家長的聯(lián)系,并做好有關(guān)的聯(lián)系記錄備案。

4.宿舍管理員應(yīng)按時(shí)督促住校生的起床、午休、就寢,做好晚點(diǎn)名工作,并進(jìn)行有關(guān)巡邏情況及考勤統(tǒng)計(jì)并及時(shí)公布,對(duì)違規(guī)學(xué)生應(yīng)及時(shí)向政教處匯報(bào),由政教處及時(shí)處理。

5.宿舍管理員每日定期對(duì)學(xué)生宿舍公共場地衛(wèi)生(包括通道、樓梯、欄桿、窗戶等)進(jìn)行打掃,對(duì)各個(gè)寢室內(nèi)衛(wèi)生和紀(jì)律進(jìn)行檢查、打分,每周統(tǒng)計(jì)公布。

6.宿舍管理員應(yīng)該按照“寢室有學(xué)生就要有管理”的原則,不能隨意脫崗,有事要請假。學(xué)生上課期間,要按時(shí)對(duì)宿舍大門上鎖。

宿舍職責(zé)15篇

中學(xué)(學(xué)校)宿舍管理員工作職責(zé)及考核辦法為了進(jìn)一步規(guī)范宿舍管理,提高宿舍管理水平,讓學(xué)生有一個(gè)舒適、安全的住宿環(huán)境,制定本考核辦法如下:一、考核辦法:主要通過值班考勤…
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