第1篇 宿舍管理員崗位工作職責
宿舍管理員大多數(shù)就是學生的“公敵”。對于所有有寄宿過的學生,肯定或多或少都會討厭宿舍管理員,宿舍管理員就是狠。但這些都是他們的職責。下面我們來認識一下學校宿舍管理員工作職責吧。
1、熱愛宿舍管理工作,有奉獻精神。貫徹落實宿舍各項管理規(guī)定。
2、負責宿舍住宿人員的管理。提出學生住宿分配、調(diào)整方案。認真做好新生入學,寒、暑假開學準備及畢業(yè)生、寒、暑假離校工作。
3、負責考核更守人員、清掃人員的工作情況,并有詳細記錄。
4、負責公物、設(shè)備、維修、報修等管理工作。宿舍內(nèi)所有家具要登記造冊,對應(yīng)該負責維修的項目要及時維修處理,不能處理的要及時報維修班或有關(guān)部門處理。
5、負責公共衛(wèi)生及學生寢室內(nèi)務(wù)管理工作。公共衛(wèi)生每天要檢查1-2次,所有房間衛(wèi)生每周1-2次,按衛(wèi)生管理標準嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
6、做好節(jié)水、節(jié)電工作,負責宿舍的水、電使用和管理。
7、負責防火、 治安保衛(wèi)及維持秩序工作。對所負責的宿舍要經(jīng)常檢查巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理和匯報。
第2篇 某工廠宿舍管理員主要工作職責
工廠宿舍管理員主要工作職責
1)負責員工宿舍的紀律管理。督促員工遵守《宿舍管理規(guī)定》的作息時間,使員工養(yǎng)成良好的生活習慣。
2)負責員工宿舍的安全管理。做好防火、防盜、用電安全等防范工作。
3)負責員工宿舍公共財產(chǎn)管理。教育員工愛護公物,做好日常檢查和物品的維修申報,并作好跟進工作。
4)負責員工的宿舍安排和調(diào)配。根據(jù)《宿舍管理規(guī)定》做好員工的宿舍分配工作,并根據(jù)宿舍居住人數(shù)進行及時調(diào)配,最大限度節(jié)約公司宿舍資源。
5)負責檢查員工宿舍的衛(wèi)生情況。每天檢查宿舍內(nèi)外衛(wèi)生情況,做到宿舍內(nèi)外整潔。
6)負責員工宿舍清潔用品的發(fā)放。每周一發(fā)放員工宿舍清潔用品,并做好登記和扣款工作。
7)每月26日抄寫水電表并予以結(jié)算,次月5日前交總務(wù)課。
第3篇 學校宿舍安全管理員的職責
1、及時處理或報告宿舍設(shè)施故障。
2、及時制止學生的各種違紀行為。
3、及時處理突發(fā)事件，并報告學校領(lǐng)導。
4、保證無外來人員隨意進入宿舍，學生家長或親屬須經(jīng)核實、批準后才能進入，并作好登記。
5、 維持學生睡覺紀律及宿舍秩序。逐個房間檢查就寢學生人數(shù)，并作好登記。
6、晚上7:30—8:00，逐個房間巡查門窗、水電等，作好登記。
7、晚上10:30—11:00，先鎖好外鐵門，然后檢查、登記遲歸和未歸宿舍的學生。
8、逐個房間巡查門窗、水電等，然后不定期巡查宿舍及周邊情況，作好登記。發(fā)現(xiàn)異常情況，要及時處理。如有必要，應(yīng)及時報告學校領(lǐng)導。
9、11：15后值夜到第二天早上。
10、起床后，為學生開大門，并和宿舍管理人員辦理值班交接情況。
第4篇 宿舍管理員消防安全職責范本
一、了解和掌握消防安全基本知識,會報警、會撲救初起火災(zāi)、會引導宿舍內(nèi)人員疏散。
二、掌握宿舍內(nèi)消防設(shè)施、滅火器材的位置及使用方法。
三、認真履行崗位職責,堅守崗位,不得脫崗。
四、對宿舍內(nèi)人員違反消防法規(guī)行為及時制止。
五、發(fā)生火災(zāi)時,應(yīng)按照滅火疏散預(yù)案組織、引導和幫助宿舍內(nèi)人員快速有序疏散。
第5篇 zx校宿舍管理人員安全工作職責
中心校宿舍管理人員安全工作職責
1.認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全管理的方針、政策、法規(guī),認真學習有關(guān)安全管理知識,提高安全意識,遵守安全操作規(guī)程。
2.教育學生嚴格遵守宿舍管理規(guī)定,講衛(wèi)生,注意自身安全,妥善保存貴重物品,愛護公物。
3.每期住宿前對宿舍電源線路、插座,走廊、樓梯等安全設(shè)施進行檢查,登記造冊,發(fā)現(xiàn)有安全隱患及時上報維修,確保學生宿舍安全。
4.每棟宿舍必須有專人通宵值班巡查,嚴禁學生擅離宿舍。
5.按要求經(jīng)常檢查宿舍的衛(wèi)生工作,認真做好登記,并進行衛(wèi)生、安全評比。
6.督促學生按時就寢、按時起床,學生就寢后,清點各寢室人數(shù),發(fā)現(xiàn)有未歸寢室的應(yīng)及時報告給班主任老師。
7.學生就寢后,發(fā)現(xiàn)有點蠟燭的應(yīng)立即制止。
8.宿管人員在學生離開寢室后,應(yīng)逐層逐室清查后方可關(guān)鎖大門,發(fā)現(xiàn)有生病的學生及時告知班主任或送醫(yī)院治療。
第6篇 藝校宿舍管理員安全工作職責
藝術(shù)學校宿舍管理員安全工作職責
1、關(guān)心愛護學生,當好生活指導老師,耐心做好學生思想工作,及時上報突發(fā)事件。
2、指導督促學生嚴格遵守作息時間,認真搞好內(nèi)務(wù),每天檢查并做好記錄。每天至少檢查一次寢室內(nèi)外有無不安全因素,如:天花板、墻壁、門窗玻璃、空調(diào)、太陽能、電線電纜、明火驅(qū)蚊、私自使用電熱器等。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時處理,不能處理的立即報告物業(yè)科和值班老師。
3、隨時做好安全教育,防止和杜絕意外事故的發(fā)生,一旦發(fā)現(xiàn)學生的危險行為,立即教育、制止和糾正,情況嚴重的報告值班老師。教育學生不在寢室內(nèi)外打鬧,不在樓道欄桿上攀坐,不向樓下拋丟實物,上下樓梯不擁擠、不打鬧。教育學生愛護公物,注意節(jié)約,使學生養(yǎng)成良好的行為習慣。禁止學生在寢室抽煙、私接電線、使用明火及在晚上熄燈后用蠟燭照明。
4、每晚清點學生就寢,發(fā)現(xiàn)情況及時處理并報告值班老師,并作好記錄;做好周末節(jié)假日住校學生的檢查登記;夜間每一小時巡查宿舍一次,夜間學生不允許外出,特殊情況需經(jīng)值班老師同意并有書面批條后方可放行。
5、對男、女生私自互串寢室要采取適當方式予以批評教育,切實做好女生宿舍的安全防范工作及女生生理健康的指導工作。
6、教育學生自覺講究衛(wèi)生和勤換勤洗衣、被,室內(nèi)、床上等物品整潔,放置有序。指導學生做好室內(nèi)通風換氣,防止傳染性疾病發(fā)生。
7、加強學生寢室的防盜安全工作,督促學生及時關(guān)鎖門窗,妥善保管好櫥柜鑰匙;課間進入宿舍要有老師的批條憑有效證件進入,并做好詳細登記。
8、嚴禁走讀生尤其是校外人員進入學生宿舍。
第7篇 學生宿舍管理員工作職責
一、全心全意為學生服務(wù)，做好宿舍區(qū)安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生、住宿紀律、思想教育等宿舍管理和服務(wù)工作。管理員應(yīng)以做好宿舍樓工作為原則，努力達到“內(nèi)務(wù)整潔、管理有序、水電節(jié)約、關(guān)系融洽”的要求。
二、負責學生宿舍門衛(wèi)值班工作，確保24小時值班，按作息時間規(guī)定開關(guān)宿舍大門，早上準時起床、開燈、鳴哨，督促學生按時起床，晚上開門后，上樓抽查未歸情況，早上8：00到9：30分，到寢室檢查內(nèi)務(wù)情況。每天做好值班記錄，對違紀的個人和寢室進行登記，發(fā)現(xiàn)問題及時報告值周行政或政教處。
三、熱情接待來客，主動向來客介紹學生在校自我管理及生活情況，并做好登記工作，防止不明身份者進入宿舍，嚴禁校外人員進入宿舍區(qū)。
四、管理員負責各寢室學生的全面管理，遵照《中學生守則》有關(guān)規(guī)定督促指導學生遵守執(zhí)行，每天檢查宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，督促學生按時、認真打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，確保宿舍整潔；維持宿舍區(qū)良好的生活秩序，對違紀學生要進行批評教育，情節(jié)嚴重的及時向值周行政或政教處反映。認真做好學生宿舍文明表現(xiàn)考核工作。
五、關(guān)心學生的思想、學習、生活情況，耐心細致做好學生的思想工作，經(jīng)常找學生談心，了解學生的生活情況，幫助學生解決生活上的困難，做學生的貼心人，并把有關(guān)情況及時反饋。
六、做好宿舍公共設(shè)施的登記、保護和檢查工作，做好宿舍鑰匙的保管、發(fā)放工作，協(xié)助辦公室做好宿舍財產(chǎn)保管工作。
七、力所能及地做好宿舍的日常維修工作，協(xié)助學校后勤做好水電、寢室器具的報修工作。
八、做好宿舍區(qū)的防盜、防火、防破壞等安全保衛(wèi)工作，嚴格控制使用明火及高功率用電器，妥善處理偶發(fā)事件（包括學生生病等），并及時向政教處或值周老師反映情況。
九、指導宿舍寢室室長開展工作。
十、完成學校及政教處交辦的其它工作。
第8篇 學校宿舍管理員的職責3
學校宿舍管理員的職責(三)
1、熱情接待,妥善安排好新生的住宿及新生家長的膳宿。
2、及時合理調(diào)整安排好本棟宿舍的學生寢室,盡量做到按班級安排好學生寢室。
3、督促、檢查本棟宿舍的學生寢室、走廊、樓梯、宿舍周圍衛(wèi)生間、洗滌間的衛(wèi)生。
4、教育學生提高警惕,注意安全、防火、防盜,妥善保管好自己的錢物,定時關(guān)鎖好宿舍門窗。
5、教育學生愛護公共財產(chǎn),查處學生破壞公物事件及違規(guī)偷電行為。
6、經(jīng)常抽查學生寢室,掌握學生違紀外宿情況。
7、檢查離校學生的行李及所有帶出宿舍的箱子、提包等。
8、維護熄燈以后的寢室紀律,整棟宿舍做到熄燈息言。
9、按照“文明寢室”標準,開展“創(chuàng)文明寢室”活動,定期選評好本棟宿舍的“文明寢室”。
10、了解關(guān)心寢室內(nèi)的病號發(fā)生,并會同班主任采取措施進行及時治療。
11、及時發(fā)現(xiàn)與堅決處理寢室內(nèi)吵嘴相罵、打架斗毆、敲詐勒索等情況。
12、對違紀學生堅持正確說服教育,以理服人,不得采用粗暴打罵教育方法。
13、堅持工作崗位,有事必須請假。
第9篇 中學宿舍管理員工作職責
堅守崗位，工作認真，踏實肯干；熱情服務(wù)，耐心細致做好學生管理工作；服從安排，聽從指揮，積極主動開展工作。
一、安全管理
1、認真做好樓棟巡查，發(fā)現(xiàn)學生違規(guī)違紀行為要及時制止，并做好記錄，對不聽勸阻的學生要及時向班主任反映。
2、密切關(guān)注學生思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)學生宿舍中存在的安全隱患或不良苗頭應(yīng)及時報告，并積極配合相關(guān)部門妥善處理。
3、對安全隱患時常排查，及時匯報整改。做好安全大檢查等各項工作。
4、防火、防盜、防攜帶管制刀具進入學生宿舍，防亂接亂拉電線，確保安全。加強對寢室內(nèi)大功率電器和使用明火的管理,對查處到違章用電或使用明火的寢室要記錄在案并及時制止。經(jīng)常對宿舍內(nèi)門、窗、床等寢具進行檢查。注意觀察男生寢室是否有管制刀具、鐵棒、啤酒瓶等違禁物品存放并及時督促清理。出現(xiàn)學生吸煙及時進行勸阻。
5、常查常巡，教育學生加強自我安全防范意識,減少寢室失竊事件的發(fā)生。
6、防止外來人員入內(nèi)、留宿。
7、按規(guī)定時間執(zhí)行關(guān)鎖宿舍區(qū)大門、熄燈開燈等工作，每晚檢查學生住宿情況,對夜不歸宿、外宿等違紀行為進行查處并做好檢查登記記錄，及時報年級組處理。
8、出現(xiàn)突發(fā)事件、刑事或治安案件、災(zāi)害事故，及時處置、及時報警，注意保護現(xiàn)場，并報告保衛(wèi)處，采取積極有效措施，確保學生人身和財產(chǎn)安全。
二、衛(wèi)生管理
1、對本宿舍區(qū)的公共區(qū)域的衛(wèi)生進行清掃和保潔以及安排并監(jiān)督、檢查、評比值日生的值日情況，對值日生進行有效指導和管理。
3、在指導并監(jiān)督值日生搞好衛(wèi)生的基礎(chǔ)上，每天清掃宿舍樓周圍、公共區(qū)域的衛(wèi)生。每天按時清走垃圾，并送到指定的堆放場地；走廊、過道、洗漱間，上午用拖把拖洗一次，下午要清掃一遍；每天用抹布擦拭樓梯扶手、消防器材盒、開關(guān)盒、欄桿、墻裙一次。做到地上無積水、無垃極、無痰跡。頂棚和墻壁無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)、無污垢。廁所無異味。
3、監(jiān)督學生不隨地吐痰，亂丟垃圾和廢棄物，保持良好衛(wèi)生環(huán)境。
4、工具房一定要保持整齊清潔，廢棄物及時處理。
5、堅持檢查各寢室環(huán)境衛(wèi)生，每天責成寢室長安排本室人員輪流打掃宿舍衛(wèi)生并整理內(nèi)務(wù)。
6、經(jīng)常與學生交流，調(diào)動學生搞好衛(wèi)生的積極性。做好檢查評比及公布等工作。
三、公物財產(chǎn)管理
1、宿管員負責宿舍樓內(nèi)財產(chǎn)管理，杜絕“長明燈、長流水”存在。堅持檢查各寢室財產(chǎn)使用情況，做好財產(chǎn)驗收、發(fā)放、清查、保管等工作。。
2、做好學生愛護公物教育。對違反規(guī)定的學生進行批評教育，必要時建議給予紀律處分。
3、凡人為損壞、丟失的宿舍物品、設(shè)施及時賠償并維修。
4、做好學生寢室的維修報修工作，有登記、有檢查、有核實。
四、紀律管理
1、負責學生在宿舍區(qū)時的紀律，嚴禁在宿舍區(qū)發(fā)生矛盾糾紛和喝酒打架事件。
2、做好學生管理工作，督促學生按時就寢，按時起床。
3、防止打牌、抽煙、喝酒、賭博，防止異性學生進入本宿舍區(qū)。
4、對違紀學生進行及時教育制止，并作好記錄(房號、班級、姓名、違紀情況）及時上報年級。
五、日常管理
1、認真做好本樓幢學生的信息收集和反饋工作，及時更新本樓棟住宿數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)與實際情況相符。熟練掌握分管宿舍區(qū)的布局及各系、各班的住宿情況。
2、每天認真做好巡查工作，巡查記錄須填寫工整，事實準確、詳實；
3、禁止向?qū)W生銷售商品或外人進入推銷商品。
4、無條件執(zhí)行總務(wù)處達的臨時性工作任務(wù)，及時完成領(lǐng)導交辦的各種任務(wù)。
5、教育學生在宿舍內(nèi)文明住宿。制止學生亂丟、亂潑、亂倒、破壞公物、酗酒、私藏兇器、打架斗毆、熄燈后起哄等不良行為。
第10篇 中小學校宿舍管理員安全工作職責
1.宿舍安全和設(shè)施設(shè)備安全使用的第一負責人。
2.建立住宿學生及其家長檔案，建立特異體質(zhì)學生檔案，建立住宿生班級管理和班主任聯(lián)系制度，管理好學生家長和班主任的聯(lián)系電話。
3.在學校德育處（學生處）和保衛(wèi)處的指導下成立學生宿舍管理委員會，每個宿舍設(shè)宿舍長，配合宿舍管理員做好住宿生的各項管理工作。
4.做好宿舍大門和出入人員管理，按時開關(guān)宿舍大門，嚴禁非住宿人員進入宿舍。認真落實宿舍管理值班制度，值夜班時不得睡覺。宿舍大門朝外開，夜間嚴禁上鎖。
5.定期檢查維護宿舍各類設(shè)施和用品（門、窗、水、電、床、柜、暖氣等），發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告相關(guān)領(lǐng)導或部門，配合有關(guān)部門及時消除隱患。
6.加強宿舍區(qū)消防安全管理，嚴禁私拉亂接電線或使用大功率電器，嚴禁安全通道堆放物品，定期不定期開展宿舍區(qū)火災(zāi)等應(yīng)急疏散演練，每間宿舍門后張掛疏散線路圖。確保消防通道暢通。
7.掌握消防栓、滅火器的正確使用方法和撲救初起火災(zāi)的能力，突發(fā)事件來臨時，組織學生有序疏散并及時上報。
8.嚴格執(zhí)行學生請銷假制度，學生請假回家要填寫請假登記表，并告知家長和班主任，取得他們的同意方能準假。
9.每晚熄燈前，清點各宿舍人數(shù)，發(fā)現(xiàn)有學生未歸的，要立即查找，并及時與家長和班主任聯(lián)系。
10.每晚熄燈后，認真巡邏宿舍及周邊環(huán)境并督促學生就寢，同時認真檢查門、窗、水、電。巡邏時若發(fā)現(xiàn)學生生病，應(yīng)及時與值班校醫(yī)聯(lián)系診治，嚴重的要立即送往醫(yī)院，并告知家長和班主任。
11.學生上課后，逐個檢查宿舍。發(fā)現(xiàn)滯留在宿舍的學生要問明情況，如有生病的學生，要及時采取救治措施，并立即通知家長和班主任。
12.做好宿舍環(huán)境衛(wèi)生和噴灑消毒管理工作，組織指導宿舍管理委員會定期評比宿舍衛(wèi)生并公布，對宿舍內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生差的要及時進行教育，并限時整改。
13.完成領(lǐng)導小組交辦的其他安全工作。
第11篇 大學生宿舍管理中心安全工作職責
大學學生宿舍管理中心安全工作職責
一、安全宣傳教育
1、利用各種形式向?qū)W生宣傳國家有關(guān)安全管理工作的各項法律、法規(guī),引導學生學法、懂法、用法。
2、利用各種形式向?qū)W生宣傳學校有關(guān)安全管理工作的各項規(guī)章制度,并要求學生遵守各項規(guī)章制度。
3、利用各種形式加強學生安全意識教育,組織學生學習有關(guān)防火、防盜、防疫、防毒、預(yù)防惡性事件、意外傷害緊急處理等知識,提高學生安全自我保護以及處置突發(fā)事件能力。
二、安全工作管理職責
1、制定安全管理工作人員制度,分工明確,層層落實,責任到人。
2、制定學生宿舍管理中心突發(fā)事件處置預(yù)案,并按照預(yù)案組織演習。
3、加強防火、防盜、防疫、預(yù)防惡性事、防毒害等管理工作,形成規(guī)范。
(1)、防火。
①貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,協(xié)助保衛(wèi)處做好學生宿舍的消防工作。
②組織學生宿舍管理中心管理員、門衛(wèi)、學生安全聯(lián)防員消防滅火知識培訓。
③引導學生安全用電,禁止學生宿舍內(nèi)使用明火。
④學生宿舍管理中心管理員、門衛(wèi)、學生安全聯(lián)防員要定期對學生宿舍樓內(nèi)的消防設(shè)施進行檢查,保證消防通道暢通、消防設(shè)施有效,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不能解決的要及時上報,發(fā)生火災(zāi)時,按照處置突發(fā)事件預(yù)案組織疏散、滅火工作。
(2)防盜。
①門衛(wèi)看護好學生宿舍樓門工作,嚴格執(zhí)行會客制度。
②學生宿舍管理中心管理員、門衛(wèi)、學生安全聯(lián)防員做好日常巡查工作,發(fā)現(xiàn)可疑人員、現(xiàn)象及時處理并上報。
③引導學生學會防盜常識,保管好自己的貴重物品,發(fā)現(xiàn)可疑人員要及時報告。
(3)、防疫。
①協(xié)助學校相關(guān)部門做好學生宿舍樓內(nèi)的消毒工作。
②發(fā)現(xiàn)傳染類疾病要及時上報,并協(xié)助相關(guān)部門做好隔離、消毒工作。
③協(xié)助學校相關(guān)部門對群發(fā)性、流行性疾病的防疫工作。
(4)、預(yù)防惡性事件。
①協(xié)助相關(guān)部門做好學生宿舍安全檢查,學生宿舍內(nèi)禁止存放管制刀具,學生發(fā)生矛盾時,要及時化解,防止學生傷害事件發(fā)生。
②學生宿舍管理中心管理員、門衛(wèi)、學生安全聯(lián)防員定期對學生宿舍安全設(shè)施進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,消除安全隱患。
③嚴禁學生攀爬護欄、窗戶進出學生宿舍。
④禁止學生私自校外租房。
(5)、防毒害。
禁止學生攜帶有毒、有害、有強烈刺激性氣味的物品進入學生宿舍樓。
附:
①管理預(yù)案崗位職責
②門衛(wèi)崗位職責
③樓、層、寢室長崗位職責
④學生安全聯(lián)防員崗位職責
⑤宿舍消防安全制度
⑥學生宿舍防盜須知
⑦學生宿舍管理中心處置突發(fā)事件預(yù)案
第12篇 學生宿舍管理員工作職責8
學生宿舍管理員工作職責(八)
1、全面貫徹執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度,服從學校有關(guān)部門的領(lǐng)導。
2、熟悉本職工作,對學生要關(guān)心和愛護,要深入宿舍,了解學生情況,力所能及幫助有困難的學生,發(fā)現(xiàn)生病學生要及時告知班主任老師或撥打急救中心電話,以便及時進行救治。
3、做好安全工作,要教育學生養(yǎng)成良好的生活習慣,熄燈后不要點蠟燭、蚊香,不私拉電線,防止火災(zāi)發(fā)生,白天在上課時間要鎖門,夜間要關(guān)好房門,防止錢、物失盜。
4、抓好用電、用水管理,每天按時送電和停電,特別是在熄燈后要及時檢查電源、水源的開關(guān)情況,對突發(fā)斷電、斷水情況要及時上報維修組。
5、對學生不良行為要及時制止,宿舍內(nèi)不準打架、打牌,發(fā)現(xiàn)打架斗毆事件要及時制止,并上報政教處。
6、每天及時了解學生住宿情況,對夜不歸宿者要登記,并及時通知班主任。
7、遵守作息制度,堅守工作崗位,不擅自離崗。
8、實行夜間值勤制度,堅持夜間不停止巡邏。
第13篇 學生宿舍管理服務(wù)中心工作職責內(nèi)容
在后勤集團領(lǐng)導下,負責對住宿學生進行服務(wù)、管理和教育,完成學校委托管理的各項職責。具體工作職責如下:
1.制訂、完善和落實標準化宿舍管理服務(wù)工作的各項規(guī)章制度。
2.招聘、指導、考核學生宿舍管理服務(wù)中心的各類工作人員。
3.在學校學生住宿計劃下,負責全校學生宿舍的安排、調(diào)整工作,做好畢業(yè)生離校和新生入學的各項工作。
4.負責學生宿舍區(qū)公共場所的清潔衛(wèi)生工作,定期對室內(nèi)衛(wèi)生進行督促和檢查,開展宿舍精神文明創(chuàng)建活動。
5.做好學生宿舍家具設(shè)施的配備、管理、維修工作。
6.負責學生宿舍水電使用的管理工作。
7.對住宿學生生活上給予關(guān)心,開辟必要的服務(wù)項目,做好服務(wù)工作。
8.積極采取有效措施,做好學生宿舍的安全、保衛(wèi)、防火、防盜等綜合治理工作。
9.加強與各部門、院(系)的聯(lián)系,做好學生在宿舍中表現(xiàn)的考核工作,及時處理學生宿舍內(nèi)發(fā)生的各類問題。
10.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
第14篇 宿舍管理科副科長職責要求
1、協(xié)助中心主任處理相關(guān)日常管理工作。
2、負責對學生宿舍值班人員的培訓工作。協(xié)助中心主任做好員工考勤、考績及情況的匯總。
3、做好工作記錄和各類報表的分發(fā)、收集、匯總,行使相關(guān)工作職能。
4、協(xié)助中心主任及時處理、解決宿舍管理中出現(xiàn)的問題。定期檢查宿舍各項規(guī)章制度落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;
5、及時處理、上報學生宿舍內(nèi)的各種突發(fā)事件。經(jīng)常檢查宿舍安全消防設(shè)施,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。每周至少檢查一次
6、負責學生住宿管理,編制住宿計劃及學生入住、退宿管理工作。
7、組織安排學生宿舍的安全、衛(wèi)生檢查及晚歸學生情況的統(tǒng)計相關(guān)資料的匯總,定期向有關(guān)部門上報。
8、負責對中心工作人員的檢查、指導,并進行考核與評估。
完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
第15篇 區(qū)實驗中學宿舍管理員職責
實驗中學宿舍管理員職責
1.宿舍管理員應(yīng)把住校生的安全問題放在宿管工作的第一位,要按照學校的工作要求督促和教育學生加強安全防范意識,強化安全環(huán)境。
2.宿舍管理員要及時了解學生動向,在寢室就要負責其安全責任,應(yīng)當關(guān)心學生的日常生活,發(fā)現(xiàn)學生生活中的問題及時解決,有困難要及時向政教處或其它有關(guān)后勤部門匯報。否則出現(xiàn)事故,要承擔第一責任人。
3.宿舍管理員應(yīng)當加強與家長的聯(lián)系,并做好有關(guān)的聯(lián)系記錄備案。
4.宿舍管理員應(yīng)按時督促住校生的起床、午休、就寢,做好晚點名工作,并進行有關(guān)巡邏情況及考勤統(tǒng)計并及時公布,對違規(guī)學生應(yīng)及時向政教處匯報,由政教處及時處理。
5.宿舍管理員每日定期對學生宿舍公共場地衛(wèi)生(包括通道、樓梯、欄桿、窗戶等)進行打掃,對各個寢室內(nèi)衛(wèi)生和紀律進行檢查、打分,每周統(tǒng)計公布。
6.宿舍管理員應(yīng)該按照“寢室有學生就要有管理”的原則,不能隨意脫崗,有事要請假。學生上課期間,要按時對宿舍大門上鎖。
第16篇 員工宿舍管理員崗位工作職責
宿舍管理員直接面對的是行政人事部經(jīng)理、財務(wù)部經(jīng)理、質(zhì)量部經(jīng)理、生產(chǎn)副總、商務(wù)副總,因此他的工作都要十分謹慎的,一不小心就會被上級逮到。下面讓我們一起來看看員工宿舍管理員崗位職責,讓我們更好的做好工作。
主要工作職責是組織分析公司的戰(zhàn)略環(huán)境,在公司戰(zhàn)略指導下制定經(jīng)營計劃并組織計劃的實施,對經(jīng)營活動的過程和結(jié)果負責。
主要工作內(nèi)容:
1 戰(zhàn)略規(guī)劃及制度管理
1.1 遵守《公司法》等國家法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,主持公司的經(jīng)營管理工作;
1.2 組織分析研究公司所處的外部環(huán)境和內(nèi)部條件,監(jiān)督、指導行政人事部制定公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略目標;
1.3 審批、完善公司各項管理制度,保證公司管理體系科學、有效、高速運行;
2 組織結(jié)構(gòu)及業(yè)務(wù)流程
2.1 組織擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案,并組織實施;
2.2 組織擬訂公司各項業(yè)務(wù)開展所應(yīng)遵循的標準業(yè)務(wù)流程,并監(jiān)督執(zhí)行;
2.3 對各職能部門的設(shè)立、合并、撤消、變更提出建議;
3 年度經(jīng)營計劃
3.1 組織擬訂公司年度經(jīng)營計劃,并組織實施;
3.2 組織年度經(jīng)營計劃的分解和下達;
3.3 督導各項經(jīng)營目標的完成進展,并隨時給予下屬方向性、指導性意見;
4 財務(wù)管理
4.1 組織進行公司重大投資項目的可行性論證以及公司重大投資項目計劃和融資方案,并督導計劃及方案的實施;
4.2 監(jiān)控公司資金的籌集、調(diào)配及使用,督導對公司新開發(fā)項目進行投資風險、資金保障等方面的分析,掌握公司經(jīng)濟運行狀況、財務(wù)狀況;
4.3 審批各項財務(wù)支出;
5 人力資源管理
5.1 擬訂公司高層人員配置方案,批準下屬部門中層管理人員聘任方案;
5.2 審批公司年度人員編制計劃及薪酬方案;
5.3 定期聽取直接下級的工作述職,并對其工作業(yè)績進行考核評定;
6 質(zhì)量管理
6.1 負責組織建立健全公司質(zhì)量管理體系,并領(lǐng)導公司產(chǎn)品的全面質(zhì)量管理工作;
6.2 負責組織制定公司年度質(zhì)量計劃,建立、健全質(zhì)量指標考核體系,并監(jiān)督檢查質(zhì)量成本統(tǒng)計、分析與控制及質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況;
7 技術(shù)管理
7.1 負責組織建立健全公司技術(shù)管理體系,審批新產(chǎn)品開發(fā)申請;
7.2 組織重大技術(shù)改造項目的論證重大技術(shù)及質(zhì)量難題進行的技術(shù)攻關(guān);
7.3 審批公司模具設(shè)計、采購及驗收方案;
8 生產(chǎn)及采購管理
8.1 審批公司年度生產(chǎn)、采購計劃及采購資金預(yù)算,并對計劃的實施情況進行監(jiān)督考核;
8.2 參加公司生產(chǎn)調(diào)度會,并落實會議決議;
8.3 參與公司重大采購合同的審批與簽訂;
9 商務(wù)管理
9.1 負責組織制訂公司營銷策略及發(fā)展規(guī)劃,審批公司年度銷售目標及銷售計劃,并對計劃的實施情況進行監(jiān)督考核;
9.2 監(jiān)控商務(wù)部應(yīng)收帳款的回收工作,審批各項銷售費用,控制銷售費用開支;
9.3 定期聽取商務(wù)副總的工作述職,并對其工作業(yè)績進行考核評定;
10 企業(yè)文化與公共關(guān)系
10.1 培育和發(fā)展品牌,依據(jù)公司經(jīng)營方針、戰(zhàn)略決定公司企業(yè)文化及形象宣傳的基調(diào)與主題,塑造良好公司形象;
10.2 代表公司對外開展商務(wù)活動,與政府有關(guān)部門和社會團體、機構(gòu)建立和保持良好的合作關(guān)系;
11 事務(wù)管理
11.1 代表公司簽署各種合同、協(xié)議,簽發(fā)公司的日常行政、業(yè)務(wù)文件;
11.2 主持總經(jīng)理辦公例會,召集下屬參加公司重要專題會議;
11.3 巡視、監(jiān)督、檢查和推動公司各部門的工作;
11.4 在必要情況下對所屬下級授權(quán);
11.5 指導協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,及時對直接下級的工作爭議做出裁決;
12 履行公司章程規(guī)定的其他職責。
權(quán)限:
1、公司中層管理人員聘任解聘權(quán);
2、下屬部門及負責人業(yè)績考核權(quán);
3、直接下級獎懲決定權(quán);
4、財務(wù)規(guī)定的資金使用及審批權(quán);
5、董事會規(guī)定的其他權(quán)限。
責任:
1、對公司經(jīng)營計劃的完成負責;
2、對公司內(nèi)部管理的有效性負責;
3、對公司的品牌塑造負責;
4、對公司中層管理人員的人事決策風險負責;
5、公司章程規(guī)定的其他責任。
