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第1篇**銀行工會(huì)2023年度工作總結(jié) 第2篇工會(huì)2023年年度工作總結(jié) 第3篇民營(yíng)企業(yè)工會(huì)年度工作總結(jié) 第4篇2023年公司工會(huì)年度總結(jié)和2023年工作思路 第5篇*局2023年度工會(huì)工作總結(jié) 第6篇水利局工會(huì)委員會(huì)關(guān)于2023年度工作總結(jié)的報(bào)告 第7篇2023年度xx公司工會(huì)工作總結(jié) 第8篇2023年鎮(zhèn)工會(huì)年度工作總結(jié) 第9篇2023工會(huì)年度總結(jié)范文 第10篇2023年12月工會(huì)職工年度工作總結(jié) 第11篇中學(xué)2023工會(huì)年度總結(jié) 第12篇2023年10月工會(huì)年度工作總結(jié) 第13篇桂林中學(xué)工會(huì)2023年度工作總結(jié) 第14篇供電公司修試所工會(huì)二○○六年度工作總結(jié) 第15篇2023年工會(huì)年度工作總結(jié)
第1篇 __銀行工會(huì)2023年度工作總結(jié)
__________銀行工會(huì)在市聯(lián)社、行黨委和區(qū)總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在行領(lǐng)導(dǎo)班子大力支持和全體員工的努力下,認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想,以服務(wù)經(jīng)營(yíng)工作為出發(fā)點(diǎn),以開展社會(huì)主義勞動(dòng)者競(jìng)賽為切入點(diǎn),以穩(wěn)定職工隊(duì)伍、維護(hù)職工利益為著眼點(diǎn),突出工作創(chuàng)新,制度創(chuàng)新和活動(dòng)創(chuàng)新,全面完成“四好”工作目標(biāo)。取得了較好效果。被_____區(qū)總工會(huì)評(píng)為“模范職工之家”。
一、工會(huì)組織鞏固發(fā)展建設(shè)好。2023年,為進(jìn)一步鞏固基
層信用社工會(huì)組織,合作銀行工會(huì)加強(qiáng)支會(huì)內(nèi)部的組織建設(shè),著力抓好支會(huì)主席換屆工作,依托行黨政班子的支持,下大力氣做好職工參政、議政工作,做好臨時(shí)工入會(huì)工作,實(shí)現(xiàn)在崗員工全部入會(huì)。區(qū)行工會(huì)始終以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),大力加強(qiáng)工會(huì)建設(shè),全面推動(dòng)農(nóng)村合作金融事業(yè)的改革與發(fā)展。著力實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展全行工會(huì)會(huì)員的利益,工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的工人階級(jí)群眾組織,維護(hù)職工合法權(quán)益,是工會(huì)神圣的職責(zé)。_____農(nóng)業(yè)合作銀行工會(huì)作為聯(lián)系區(qū)行黨委和職工群眾的橋梁和紐帶。在履行維護(hù)職能方面發(fā)揮著重要作用。當(dāng)前,在新一輪的農(nóng)村金融改革當(dāng)中,各信用社、營(yíng)業(yè)部部分員工在某種程度上存有消極情緒,合作行工會(huì)針對(duì)這一情況,積極參與協(xié)助區(qū)行黨委和行政部門做好職工的政治思想和維權(quán)工作,工會(huì)主席親自到各單位找職工談話,從而保證了合作銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行,保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定;在工會(huì)自身建設(shè)方面,合作行工會(huì)結(jié)合當(dāng)前改革中出現(xiàn)的新問題、新特點(diǎn)。切實(shí)加強(qiáng)了工會(huì)自身建設(shè)。為切實(shí)抓好這項(xiàng)工作,區(qū)行工會(huì)主席深入基層,研究討論職代會(huì)作用。要求各信用社、營(yíng)業(yè)部重大事項(xiàng)必須經(jīng)職工代表大會(huì)研究決定。充分發(fā)揮了職工代表大會(huì)作用,使工會(huì)工作參與到信用社的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督之中,在合作行領(lǐng)導(dǎo)班子的大力支持下,我行工會(huì)要求凡是重大事項(xiàng)必須征求職工意見,特別是信貸審批、大額財(cái)務(wù)支出、抵債資產(chǎn)接收處置等問題,涉及到職工切身利益的重要決定都要通過職代會(huì)和職工大會(huì)審議通過。這些措施使我行職工的“主人翁”意識(shí)和民主意識(shí)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。
二、工會(huì)會(huì)員隊(duì)伍素質(zhì)強(qiáng)化好。2023年,區(qū)行工會(huì)積極參與人事培訓(xùn)工作,開展各專業(yè)培訓(xùn)班,對(duì)部分業(yè)務(wù)骨干及優(yōu)秀職工代表,定期進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn);同時(shí)組織了工會(huì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高工會(huì)管理水平。舉辦了信貸、財(cái)務(wù)、安全保衛(wèi)、存款及檔案管理培訓(xùn)班。參加培訓(xùn)達(dá)到120多人次,從而提高了信用社員工的素質(zhì),為全面推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展提供了有力的人才保障。
三、圍繞經(jīng)營(yíng)工作競(jìng)賽活動(dòng)開展好。2023年,區(qū)行工會(huì)圍繞經(jīng)營(yíng)管理工作,積極組織職工大力開展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),加強(qiáng)婦女工作力度,完善女工委工作,結(jié)合女工的特點(diǎn)開展“巾幗營(yíng)銷先進(jìn)人物”評(píng)選活動(dòng),對(duì)全行營(yíng)銷工作做出貢獻(xiàn)的女工給予支持和獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)繼續(xù)開展服務(wù)明星評(píng)選活動(dòng),收息能手和吸儲(chǔ)狀元評(píng)選活動(dòng)和組織存款勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的持續(xù)、健康、快速發(fā)展。
今年以來,_____合作銀行工會(huì)根據(jù)市、區(qū)兩級(jí)工會(huì)工作的指
導(dǎo)思想,不斷完善工會(huì)自身建設(shè),堅(jiān)持“發(fā)揚(yáng)好傳統(tǒng)、創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)”的工作原則。緊緊圍繞全行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和改革重點(diǎn),大力開展勞動(dòng)競(jìng)賽,使職工的工作熱情和聰明才智得到了充分發(fā)揮,為實(shí)現(xiàn)全行增盈目標(biāo)和推動(dòng)農(nóng)村金融事業(yè)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。一是_____合作銀行工會(huì)繼續(xù)開展了“雙先”競(jìng)賽,配合專業(yè)部門開展了信貸、存款等競(jìng)賽活動(dòng)。先后發(fā)放競(jìng)賽獎(jiǎng)金12000元,充分發(fā)揮了競(jìng)賽獎(jiǎng)金的杠桿作用,使我行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了齊頭并進(jìn),協(xié)調(diào)發(fā)展。工會(huì)結(jié)合區(qū)行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)難點(diǎn),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益提高,與計(jì)劃信貸科聯(lián)合開展了“收息能手”和“收息狀元”評(píng)選活動(dòng),收到了較好的效果。工會(huì)根據(jù)參賽單位各項(xiàng)收息增加額和收息率比評(píng)出先進(jìn)信貸員和先進(jìn)信貸主任,并給予獎(jiǎng)金進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)給榮譽(yù)證書進(jìn)行精神鼓勵(lì),此舉充分調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的積極性,全行信貸員深入企業(yè)、農(nóng)戶,采取現(xiàn)場(chǎng)辦公,上門收息。做到大額不漏,小額勤收。內(nèi)外結(jié)合,上下聯(lián)動(dòng),確保貸款本息應(yīng)收盡收;并通過進(jìn)一步完善貸款利息清收責(zé)任制,全面實(shí)行工效掛鉤,加大考核力度。全面開展了一場(chǎng)戶戶見面、戶戶見錢的全方位利息清收攻堅(jiān)戰(zhàn)。使全行實(shí)收利息實(shí)現(xiàn)了大幅增長(zhǎng)。截止12月31日,全行實(shí)收利息余額_____萬元,區(qū)行工會(huì)全年評(píng)出了收息狀元和收息能手5人;2023年,工會(huì)繼續(xù)開展了“吸儲(chǔ)能手”“吸儲(chǔ)狀元”和“服務(wù)明星”評(píng)選活動(dòng)。全年評(píng)出“服務(wù)明星”6名,“吸儲(chǔ)狀元”和“吸儲(chǔ)能手”各1名,工
會(huì)拿出資金,加大獎(jiǎng)勵(lì)力度,對(duì)全行組織存款工作和服務(wù)工作做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)區(qū)行工作繼續(xù)開展了存款工作勞動(dòng)競(jìng)賽,通過這3項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽,進(jìn)一步了加強(qiáng)柜臺(tái)服務(wù),在全行范圍內(nèi)迅速掀起規(guī)明用語、提高服務(wù)水平的熱潮;為使全行的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到提高。做到了工會(huì)工作即支持了行政工作,解決了業(yè)務(wù)難題,又維護(hù)了全行的整體利益,體現(xiàn)了工會(huì)組織的優(yōu)越性。二是以業(yè)務(wù)創(chuàng)新工作為載體,全面開展征收合理化建議和出點(diǎn)子、獻(xiàn)計(jì)策活動(dòng)。區(qū)行工會(huì)結(jié)合_____農(nóng)業(yè)合作銀行實(shí)際,組織開展了創(chuàng)新群眾性合理化建議活動(dòng),發(fā)動(dòng)全體員工提建議、獻(xiàn)良策,全面推動(dòng)我行管理制度創(chuàng)新、業(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng)新,使職工能以主人翁姿態(tài)關(guān)心信合事業(yè),愛護(hù)信合事業(yè)。全行今年評(píng)出“最佳合理化建議”7條,并對(duì)建議者給予了物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。在全行職工的共同參與下,針對(duì)職工關(guān)心的民主管理、生活福利和反腐倡廉等方面提出了大量的寶貴意見和建議,合作行做到了及時(shí)采納、部署落實(shí)。三是以全行職工運(yùn)動(dòng)會(huì)為平臺(tái),全力打造信合企業(yè)文化,努力提高全行員工凝聚力和向心力。2023年9月18日,_____農(nóng)業(yè)合作銀行工會(huì)組織召開了_____合作銀行第五屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),本屆運(yùn)動(dòng)會(huì)是我行又一次成功的體育盛會(huì)。全體員工歡聚競(jìng)技場(chǎng),不僅鍛煉了身體,而且增進(jìn)了彼此之間交流,加深了彼此之間感情,磨練了意志。無論是精彩壯觀的開幕式,還是運(yùn)動(dòng)員的頑強(qiáng)拼搏,各單位的組織有序,充分體現(xiàn)了我行員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、精誠(chéng)協(xié)作、勇于創(chuàng)新、勇攀高峰的精神風(fēng)貌。這次盛會(huì)充分展示了全行良好的運(yùn)動(dòng)水平和高尚的體育道德,同時(shí)也增強(qiáng)了員工的凝聚力、向心力,展示了集體的力量、團(tuán)結(jié)的力量、拼搏的力量。通過舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì),達(dá)到了聚攏了人心、提升了人氣的目的;四是區(qū)行工會(huì)繼續(xù)在全行開展了“創(chuàng)建文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動(dòng),把文明用語、環(huán)境建設(shè)、工作效率等方面作為考評(píng)的主要內(nèi)容,工會(huì)和存款科采取了明查暗訪等手段,對(duì)全區(qū)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了突擊檢查,對(duì)不符合要求的網(wǎng)點(diǎn)提出了整改意見,對(duì)資格不夠的收回了獎(jiǎng)牌,這項(xiàng)活動(dòng)的開展使一線員工提高了服務(wù)水平和工作效率,改善了所容所貌,樹立了_____合作行全新的形象。
四、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),職工困難解決好。
2023年以來,全行工會(huì)工作始終圍繞“千方百計(jì)把職工切身利益保護(hù)好、維護(hù)好”這個(gè)中心,在狠抓落實(shí)上下功夫、辦實(shí)事。一是區(qū)行工會(huì)拿出5000元資金對(duì)貧困戶進(jìn)行了慰問,并積極向區(qū)總工會(huì)提出幫扶申請(qǐng),解決了困難職工作的生活問題;二是繼續(xù)抓好“五斜建設(shè),圍繞降成本、降費(fèi)用目標(biāo),發(fā)揮“五斜作用,今年對(duì)各單位的“五斜建設(shè)進(jìn)行了檢查,評(píng)出了為最佳小食堂;三是通過經(jīng)費(fèi)轉(zhuǎn)移支付的辦法,解決了部份信用社營(yíng)業(yè)服裝和開展工會(huì)活動(dòng)難的問題,充分體現(xiàn)了區(qū)行工會(huì)對(duì)基層信用社員工的關(guān)愛。
在全行職工的共同努力下,_____合作行的工會(huì)工作取得了比較好的成績(jī)。但仍有不足之處。這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。
第2篇 工會(huì)2023年年度工作總結(jié)
永興三中工會(huì)__年年度工作總結(jié)
在辭去了熱情奔放的馬年,迎來喜氣洋洋的__年里,在縣委縣政府、總工會(huì)、教育局黨委、工會(huì)、學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在校行政的大力支持下,永興三中工會(huì)堅(jiān)持學(xué)習(xí)鄧小平理論,全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想,深入開展“三個(gè)倍加”教育活動(dòng),認(rèn)真履行工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能,大幅提高了工會(huì)工作的整體水平,工會(huì)工作邁上了新的臺(tái)階,特別是在調(diào)動(dòng)教職工的工作積極性,愛我校園,振興三中,代表和維護(hù)合法權(quán)益,協(xié)助黨政緊緊圍繞教育大局,維護(hù)穩(wěn)定,求發(fā)展等方面都做了大量有效的工作,取得了較大的成績(jī)。
一、校務(wù)公開有了突破性的進(jìn)展,初步走上了制度化、規(guī)范化的軌道。
學(xué)校民主管理是教育工會(huì)一項(xiàng)十分重要的工作 ,是群眾議論的熱門話題。__年,我校工會(huì)以教代會(huì)為載體,積極開展校務(wù)公開工作,并堅(jiān)持以校務(wù)公開作為全年一項(xiàng)重中之重的工作抓緊抓好。具體作法是:
第一抓學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)。一年來,我們深入學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)十六屆三中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)。在每次工作會(huì)議上,都是以會(huì)代學(xué),組織工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)上級(jí)黨政、工會(huì)關(guān)于實(shí)行校務(wù)公開的文件和指示。思想上大家一致認(rèn)為:一是黨政工一把手要高度重視,把校務(wù)、政務(wù)公開當(dāng)作一項(xiàng)重要的日常行政工作來抓;二是政務(wù)、校務(wù)公開是民心工程,一定要扎實(shí)抓好。通過學(xué)習(xí),充分認(rèn)識(shí)到校務(wù)、政務(wù)公開是加強(qiáng)學(xué)校民主政治建設(shè)的重要舉措,是學(xué)校民主管理的重要途徑,是教代會(huì)工作的重要內(nèi)容,對(duì)于密切干群關(guān)系,防止腐敗,保持穩(wěn)定具有特殊意義。
第二抓措施落實(shí),提高校務(wù)公開的質(zhì)量。在去年上級(jí)下發(fā)的“關(guān)于推行校務(wù)公開的實(shí)施細(xì)則”的基礎(chǔ)上,今年底,教育局工會(huì)又對(duì)校務(wù)政務(wù)公開的內(nèi)容、形式和方法作了十分具體的規(guī)定和布置,我校制訂了切實(shí)可行的工作方案。同時(shí),也將此列好年度目標(biāo)管理的重要內(nèi)容和一把手年度考核的主要依據(jù)。
第三抓典型事例,增強(qiáng)校務(wù)公開的透明度。今年我校以有限的資金,引進(jìn)社會(huì)巨資,新建了一棟七層的科技大樓,二棟四十套教職工住房,打了一口可供上千人用水的水井;修建圍墻,美化校園等大小工程都進(jìn)行了公開招標(biāo)。向教職員工通報(bào)財(cái)務(wù)開支情況,職代會(huì)進(jìn)行財(cái)務(wù)審查,這些舉措,大大增強(qiáng)了校務(wù)公開的透明度,贏得了民心。
第四抓機(jī)構(gòu)建設(shè),推進(jìn)校務(wù)公開向制度化、規(guī)范化發(fā)展。今年我校配齊了工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,成立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組,制定了校務(wù)公開實(shí)施方案,且建立了“校務(wù)公開欄”。完善了校務(wù)公開的程序和內(nèi)容,并準(zhǔn)備好迎接上級(jí)工會(huì)的年終檢查評(píng)比,使我校的校務(wù)公開良好向制度化、規(guī)范化目標(biāo)發(fā)展。
二、徹實(shí)履行“四項(xiàng)”職能,扎實(shí)抓好日常工作
在重點(diǎn)抓好校務(wù)公開的同時(shí),我們認(rèn)真履行四項(xiàng)職能,努力做好日常工作,主要表現(xiàn)在:
首先是加強(qiáng)了學(xué)校民主管理。學(xué)校建立了教代會(huì)制度;能按《湖南省學(xué)校教代會(huì)工作規(guī)程》開展活動(dòng),多次請(qǐng)離休老師光臨學(xué)校督導(dǎo)工作,今年召開了兩次較高標(biāo)準(zhǔn)的教代會(huì),建立了以教代會(huì)為載體的校務(wù)公開制度,堅(jiān)持進(jìn)行了一年一度的民主評(píng)干,教代會(huì),四權(quán)得到落實(shí)。
其二是維護(hù)了教職工的合法權(quán)益,安排貧困教師配偶就業(yè)做得好。
其三積極開展有益活動(dòng)。如元旦、五
一、國(guó)慶等節(jié)慶日舉行了教職工分組籃球賽,象棋、樸克比賽,拔河比賽。上、下期工會(huì)協(xié)助教務(wù)處,教研室進(jìn)行教學(xué)比武,以及協(xié)助其它部門舉行數(shù)次獻(xiàn)愛心捐款。特別是11月27日為身患白血病的曹小朝同學(xué)舉行的大型捐款儀式,受到了市電視臺(tái),郴州日?qǐng)?bào),縣電視臺(tái)的高度重視,在社會(huì)上影響重大。
三是組織機(jī)構(gòu)日臻完善,自身建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。
完善組織網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)自身建設(shè),這是工會(huì)履行四項(xiàng)職能,搞好各項(xiàng)工作的根本,也是我校常抓不懈的一項(xiàng)工作。__年,成效最顯著。
第
一、主動(dòng)接受黨支部領(lǐng)導(dǎo),積極爭(zhēng)取行政支持。一年來,校工會(huì)堅(jiān)持在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,獨(dú)立自主地開展工作,切實(shí)發(fā)揮了黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。積極爭(zhēng)取行政重視和支持,多聯(lián)系,多匯報(bào),多溝通,相互支持,積極配合,黨政工三家齊心協(xié)力,為提高教育教學(xué)質(zhì)量,教育的改革和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。工會(huì)工作納入黨支部的議事日程,多次為工會(huì)排憂解難。
第二,校工會(huì)機(jī)構(gòu)健全。教職工入會(huì)率達(dá)100%,辦公設(shè)施、檔案資料齊全。
第三依法爭(zhēng)取工會(huì)經(jīng)費(fèi)足額到位,學(xué)校黨政為工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)拔出???。
總之,__年,所有工作的開展和成績(jī)的取得,完全歸功于校黨支部和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各處室的大力支持,是全校廣大工會(huì)積極分子和全體教職工共同努力的結(jié)果。但是,由于我們的條件等各方面的因素,還存在一些弱點(diǎn)和不足的地方。今后在校務(wù)公開、民主評(píng)干、檔案、信息等方面還要加強(qiáng)。在“三個(gè)代表”重要思想指引下,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新為我校教育的改革和發(fā)展,為教育事業(yè)的健康發(fā)展作出重大貢獻(xiàn)。
__年12月
第3篇 民營(yíng)企業(yè)工會(huì)年度工作總結(jié)
本廠創(chuàng)建于1987年,是我國(guó)較早開發(fā)生產(chǎn)以××××為主導(dǎo)產(chǎn)品的專業(yè)廠,是×××高新技術(shù)企業(yè),全國(guó)誠(chéng)信守法鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),×××鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理示范企業(yè)、××××××行業(yè)的龍頭骨干企業(yè)和×××重點(diǎn)出口創(chuàng)匯企業(yè)。企業(yè)現(xiàn)有職工13____,2023年產(chǎn)值達(dá)920____元。綜合經(jīng)濟(jì)指標(biāo)居全省×××行業(yè)前茅。產(chǎn)品銷往全國(guó)三十多個(gè)省、市、自治區(qū),并遠(yuǎn)銷尼日利亞、韓國(guó)、意大利、俄羅斯、東南亞等二十多個(gè)國(guó)家和地區(qū),經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益顯著。[網(wǎng)-]
在×××這樣一個(gè)科技含量高、社會(huì)知名度高的非公企業(yè),如何加強(qiáng)工會(huì)建設(shè),并通過工會(huì)組織卓有成效的工作,貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,保證企業(yè)的健康發(fā)展,這是我們工會(huì)自成立至今始終思考和探索的問題。在多年的工作實(shí)踐中,我們深深體會(huì)到,工會(huì)組織只有根據(jù)企業(yè)自身的特點(diǎn)開展工作,牢牢把握科技型企業(yè)科研、開發(fā)、推廣、服務(wù)“一體化”的運(yùn)行規(guī)律,把工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)和特殊作用轉(zhuǎn)化成推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力,才能贏得各級(jí)部門及企業(yè)員工的擁護(hù)、支持和信任,進(jìn)而增強(qiáng)工會(huì)工作的活力,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
一、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),積極創(chuàng)辦職工之家
本廠是從密集型生產(chǎn)小廠一步步發(fā)展起來的股份制企業(yè),我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,要把企業(yè)做大做強(qiáng),必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),依靠工會(huì)組織的特殊作用,為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展保駕護(hù)航。企業(yè)黨組織對(duì)這一問題高度重視,針對(duì)老一屆工會(huì)組織人員變動(dòng)等問題,在黨支部的支持和配合下,我們于3月份召開了工會(huì)代表大會(huì),進(jìn)行了工會(huì)組織的換屆工作,選舉產(chǎn)生了強(qiáng)有力的新一屆工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,工會(huì)工作得以深入地開展。
為了提高工會(huì)組織的工作能力和業(yè)務(wù)水平,我們積極參加上級(jí)工會(huì)舉辦的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng),參加了在雁蕩山舉辦的工會(huì)主席培訓(xùn)班和在福建廈門舉辦的職工之家創(chuàng)建培訓(xùn),增強(qiáng)了工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平,工會(huì)主席×××當(dāng)選為錦湖街道工會(huì)委員會(huì)委員。
企業(yè)的安全工作是工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,在過去的一年里,我們十分重視這項(xiàng)工作,工會(huì)主席親自兼任廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的副組長(zhǎng),多次對(duì)職工進(jìn)行安全培訓(xùn),制訂切實(shí)可行的措施,層層落實(shí)安全責(zé)任制,并每月深入車間進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)存在問題和安全隱患認(rèn)真落實(shí)整改,把事故隱患消滅在萌芽之中,確保了企業(yè)的安全。
為了進(jìn)一步提高工會(huì)的凝聚力,我們努力開展職工之家建設(shè),千方百計(jì)整理場(chǎng)地,購置了書籍音響、影視設(shè)備,購置了乒乓球桌、羽毛球、象棋等體育設(shè)施,并規(guī)范地建立了工會(huì)檔案,使工會(huì)組織有了一個(gè)理想的活動(dòng)場(chǎng)地,使工會(huì)工作開展得有聲有色。
二、大力開展工會(huì)活動(dòng),切實(shí)提高職工素質(zhì)
工會(huì)活動(dòng)的總原則是要圍繞企業(yè)的大局,服務(wù)企業(yè)的中心工作,設(shè)計(jì)載體,開展豐富多彩的活動(dòng),努力倡導(dǎo)職工愛本職、敢爭(zhēng)先、有作為、作貢獻(xiàn)的進(jìn)取意識(shí),加強(qiáng)職業(yè)道德教育,營(yíng)造良好的文化氛圍,同時(shí)適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)、知識(shí)企業(yè)、知識(shí)工人的時(shí)代要求,深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng)。
本廠工會(huì)組織根據(jù)這一思路,鼓勵(lì)職工提合理化建議,參與產(chǎn)品開發(fā),工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員同時(shí)也是新產(chǎn)品開發(fā)的得力干將,使本廠科技開發(fā)取得了顯著的成績(jī),2023年,我廠共有三項(xiàng)新產(chǎn)品通過省級(jí)技術(shù)鑒定,兩項(xiàng)產(chǎn)品分別被認(rèn)定為國(guó)家重點(diǎn)新產(chǎn)品計(jì)劃項(xiàng)目和國(guó)家火炬計(jì)劃項(xiàng)目,1項(xiàng)產(chǎn)品獲中國(guó)包裝總公司科技進(jìn)步獎(jiǎng),并獲得了6項(xiàng)國(guó)家專利。還有一個(gè)項(xiàng)目獲得了國(guó)務(wù)院設(shè)立的中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金立項(xiàng),得到了科技部5____元資金支持。
開展豐富多彩的活動(dòng)是提高工會(huì)凝聚力的有效途徑,為了增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,工會(huì)在一月份開工時(shí)開展了卡拉ok比賽,三八節(jié)時(shí)組織女職工參加錦湖街道舉辦的登山活動(dòng),五一勞動(dòng)節(jié)時(shí)組織新會(huì)員到銅溪旅游,在十一期間,我廠配合×××街道辦事處、街道黨工委組織舉辦了非公企業(yè)文藝匯演,我廠工會(huì)組織5____人參加了活動(dòng),并以優(yōu)異的成績(jī),獲得了比賽的金獎(jiǎng)和銀獎(jiǎng)。十一國(guó)慶節(jié),我們組織了車間主任、技術(shù)骨干、工會(huì)積極分子等一行共2____,赴太姥山旅游。最近,我廠免費(fèi)參加電腦培訓(xùn)的四名學(xué)員,都順利通過了技能考核。通過這些活動(dòng)的開展,大大增強(qiáng)了工會(huì)組織的凝聚力,為各項(xiàng)工作的開展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ),使會(huì)員感到工會(huì)真正成為職工之友,感到工會(huì)的溫暖。
三、努力維護(hù)職工權(quán)益,切實(shí)解決職工困難
職工是企業(yè)的主體,職工隊(duì)伍的穩(wěn)定與否直接關(guān)系到整個(gè)企業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展的前景,在過去的一年里,我們十分重視維護(hù)職工的合法權(quán)益,千方百計(jì)為廣大職工群眾辦實(shí)
事,工會(huì)干部深入車間征求職工的意見,認(rèn)真聽取職工的呼聲,幫助職工解決實(shí)際困難。本廠要求全廠職工都要簽訂勞動(dòng)合同,剛開始有一部分職工對(duì)這一工作認(rèn)識(shí)不夠,與廠部形成對(duì)立情緒,通過工會(huì)組織的多次教育和分析,使這些職工認(rèn)識(shí)了勞動(dòng)合同對(duì)維護(hù)職工合法權(quán)益的重要性和必要性,使合同簽約率達(dá)到100。本廠還為職工免費(fèi)進(jìn)行了工傷保險(xiǎn),發(fā)放了廠服,并為愿意參保的職工都辦理了養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)。
本年4月份,本廠職工×××生了闌尾炎,需要住院手術(shù)治療,工會(huì)立即派人到醫(yī)院為其辦理手續(xù),在住院期間全程照顧,使他感受到企業(yè)的溫暖,他逢人便說,我們廠的工會(huì)干部,比自己的親兄弟還要親。
四、今后的工作的打算
在今年工作的基礎(chǔ)上,我們對(duì)搞好2023年的工會(huì)工作充滿信心,在新的一年里,我們必須積極配合上級(jí)工會(huì)組織,配合企業(yè)黨組織,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理,開展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí),加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn)。繼續(xù)動(dòng)員職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),并逐步參加住房公積金制度,進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。在工會(huì)活動(dòng)方面,主要要做好以下幾項(xiàng)工作:
一是計(jì)劃在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候組織職工進(jìn)行崗位比武,車工、焊工、電工焊接等都可以進(jìn)行操作技能競(jìng)賽,調(diào)動(dòng)職工的勞動(dòng)積極性,進(jìn)一步提高職工的操作技能。
二是計(jì)劃分期舉辦乒乓球賽、象棋賽、撥河賽、書法比賽,豐富廣大職工的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)廣大職工的體質(zhì),增加職工的知識(shí)面,培養(yǎng)良好的業(yè)余愛好和綜合素質(zhì)。
三是計(jì)劃舉辦征文比賽和演講比賽活動(dòng),初定征文題目有《我與企業(yè)共成長(zhǎng)》、《怎樣當(dāng)好車間主任》、《打工者心聲》等,引導(dǎo)職工積極參與企業(yè)管理,培養(yǎng)職工的主人翁責(zé)任感,激發(fā)職工的工作熱情。
四是理順企業(yè)與職工的關(guān)系,積極為職工群眾謀利益,維護(hù)職工在勞動(dòng)工資,福利待遇等方面的合法權(quán)益,同時(shí)要保障企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行,形成企業(yè)愛職工、職工愛企業(yè)的良好氛圍,使企業(yè)和職工實(shí)現(xiàn)“雙贏”。
我們?cè)?023年的工會(huì)工作中,開展了一些活動(dòng),積累了一些經(jīng)驗(yàn),取得了一定的成績(jī),但離上級(jí)工會(huì)組織和企業(yè)管理部門對(duì)我們的要求還有很大的差距,我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到工作中的不足,努力找出差距,完善各項(xiàng)制度,做好各項(xiàng)工作,在新的一年里,爭(zhēng)取各項(xiàng)工作有新的進(jìn)展和突破,為企業(yè)的健康發(fā)展,為職工的合法權(quán)益而努力工作,請(qǐng)上級(jí)工會(huì)組織對(duì)我們的工作多提寶貴意見,對(duì)我們今后的工作多作指導(dǎo),謝謝各位對(duì)我們工作的大力支持。
第4篇 2023年公司工會(huì)年度總結(jié)和2023年工作思路
2023年以來,_____公司工會(huì)在公司黨委和集團(tuán)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)_____集團(tuán)公司“兩會(huì)”精神,按照集團(tuán)工會(huì)年初工作安排,緊緊圍繞_____公司黨政的工作部署和公司全年的戰(zhàn)略目標(biāo),結(jié)合我公司工會(huì)的自身特點(diǎn),充分發(fā)揮職工的聰明才智,開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,不斷強(qiáng)化自身建設(shè),以強(qiáng)化班組建設(shè)為重點(diǎn),突出維護(hù)、參與創(chuàng)新職能,為推進(jìn)企業(yè)民主管理,創(chuàng)建“五型企業(yè)”,提高員工隊(duì)伍素質(zhì),增加企業(yè)凝聚力和職工隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力,發(fā)揮了重要作用。
一、2023主要工作
(一)按照集團(tuán)公司《廠務(wù)公開實(shí)施細(xì)則》和考核辦法,重新對(duì)_____公司《廠務(wù)公開考核細(xì)則》進(jìn)行重新修訂和完善。在繼承原有方案的基礎(chǔ)上,擴(kuò)大了公開的領(lǐng)域,創(chuàng)新了公開渠道,明確了公開的重點(diǎn),真正做到了三級(jí)公開。并在工作中牢牢抓住“實(shí)施性、及時(shí)性、真實(shí)性”三個(gè)關(guān)鍵,堅(jiān)持把廠務(wù)公開與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、員工的切身利益、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律結(jié)合起來。目前,公司各基層單位所有班組都設(shè)立了公開欄,使公司上下形成了一個(gè)良好的廠務(wù)公開工作體系,真正做到了黨委領(lǐng)導(dǎo)到位,行政自覺支持、紀(jì)委監(jiān)督有利、工會(huì)組織具體、員工踴躍參與的良好局面。
(二)加強(qiáng)企業(yè)民主管理,充分發(fā)揮工會(huì)的組織作用。在堅(jiān)持落實(shí)各項(xiàng)企業(yè)民主管理制度的同時(shí),認(rèn)真履行工會(huì)各項(xiàng)職責(zé),并就職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,及職工的合理化建議,積極參與公司行政進(jìn)行協(xié)商,并且取得良好效果。工會(huì)還把源頭參與企業(yè)的大政方針,規(guī)章制度、改革方案、技改方案的制定、棚戶區(qū)改造拆遷新房分配作為維護(hù)職工合法權(quán)益的重要議程。凡是制定涉及職工的切身利益的政策和規(guī)章制度,工會(huì)都能夠代表廣大員工的意愿和要求,充分反映廣大員工的呼聲。今年,工會(huì) (五)圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)積極開展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。今年,公司各基層工會(huì)緊密結(jié)合生產(chǎn)安全、質(zhì)量和效益,員工福利等開展了形式多樣,內(nèi)容豐富的合理化建議活動(dòng),共征集合理化建議375條,實(shí)施59條,創(chuàng)效益20萬元。積極開展崗位練兵、技術(shù)比武及三車間開展的流動(dòng)機(jī)組評(píng)比活動(dòng),效果顯著。積極動(dòng)員全公司員工開展“雙增雙節(jié)”活動(dòng)。開展了以“降成本、講節(jié)約、提效率”為主題的勞課件下載[_]經(jīng)?;?、群眾性互助互濟(jì)活動(dòng);讓員工感受到組織的關(guān)懷和愛護(hù)
。工會(huì)協(xié)同組宣科開展主人翁教育及感恩系列活動(dòng),讓每名員工常懷一顆感恩的心。
(四)切實(shí)維護(hù)職工的主人翁地位,努力營(yíng)造和諧的民主環(huán)境。要不斷提高職代會(huì)的質(zhì)量,充實(shí)職代會(huì)的內(nèi)容、更好地發(fā)揮職代會(huì)的作用,進(jìn)一步維護(hù)職代會(huì)職權(quán)。
(五)要繼續(xù)深化廠務(wù)公開工作。一是不斷豐富公開內(nèi)容,創(chuàng)新公開方式。在公開內(nèi)容上,凡是對(duì)公司改制發(fā)展有利,對(duì)維護(hù)職工切身利益有利,對(duì)密切黨群干群關(guān)系有利,對(duì)端正黨風(fēng)政風(fēng)有利的事情,就要實(shí)行公開。二是要加大廠務(wù)公開的檢查力度,定期組織職代會(huì)廠務(wù)公開監(jiān)督工作小組成員對(duì)廠務(wù)公開工作開展情況進(jìn)行檢查考核,加大重視程度,確保廠務(wù)公開工作的健康發(fā)展。
(六)要不斷規(guī)范平等協(xié)商和集體合同制度。堅(jiān)持集體協(xié)商與簽訂集體合同相協(xié)調(diào),與《勞動(dòng)法》、及其他法律、法規(guī)相符合,與適應(yīng)企業(yè)發(fā)展實(shí)際相統(tǒng)一,不斷提高集體合同質(zhì)量;強(qiáng)化合同履約責(zé)任制,對(duì)集體合同履行情況做到有檢查、有督促、有落實(shí),提高集體合同的嚴(yán)肅性。
(七)適應(yīng)改制和發(fā)展需要,努力加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)。把調(diào)查研究放到重要位置來抓。要經(jīng)常深入基層,了解情況,汲取群眾的智慧和經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步明確新形勢(shì)下我公司工會(huì)工作的思路和辦法,提出推動(dòng)工會(huì)工作的全局性、指導(dǎo)性意見,不斷提高工會(huì)工作的預(yù)見性、科學(xué)性、規(guī)范性和實(shí)效性。加強(qiáng)對(duì)車間工會(huì)的指導(dǎo)和服務(wù)。要堅(jiān)持把工作落到實(shí)處,搞好典型示范,實(shí)行分類指導(dǎo),并要嘗試為?;ňW(wǎng)[_]各車間提供理論、法律、政策和信息等方面的服務(wù),推動(dòng)車間工會(huì)工作邁上一個(gè)新臺(tái)階。加大工會(huì)專(兼)職干部教育培訓(xùn)的力度,建立健全促進(jìn)工會(huì)干部全面提高素質(zhì)、健康成長(zhǎng)的機(jī)制。繼續(xù)開展建家活動(dòng)。堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合,逐步提高建家層次,建立起服務(wù)型、學(xué)習(xí)型、管理型工會(huì)組織,把各級(jí)工會(huì)建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、職工支持的職工之家。
第5篇 _局2023年度工會(huì)工作總結(jié)
在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)總工會(huì)的精心指導(dǎo)下,2023年____局工會(huì)認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬工會(huì)工作全局,全面貫徹實(shí)施《工會(huì)法》,帶領(lǐng)全局全體工會(huì)會(huì)員和職工,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新。一方面加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍的作用,另一方面依法維護(hù)職工的合法權(quán)益,真心實(shí)意為職工群眾辦好事、辦實(shí)事,努力解決困難職工的實(shí)際問題,有力地促進(jìn)了全區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,現(xiàn)將全年的工作情況總結(jié)如下:一、主要做法根據(jù)“____[2023]1號(hào)”文件《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)的工作方案》精神,結(jié)合區(qū)總工會(huì)下達(dá)的全年工作責(zé)任目標(biāo)的通知,局工會(huì)重點(diǎn)做了以下幾項(xiàng)工作:加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高職工對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)的工人階級(jí)群眾組織,是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。針對(duì)新時(shí)期工會(huì)工作的新情況、新特點(diǎn),我們秘書網(wǎng)址:6636.bak.cn認(rèn)真組織職工群眾深入學(xué)習(xí)《工會(huì)法》和《河南省工會(huì)條例》以及《勞動(dòng)法》的有關(guān)知識(shí),用“三個(gè)代表”重要思想武裝干部職工的頭腦,提高大家對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)。今年以來,我們對(duì)單位職工進(jìn)行了摸底調(diào)查工作,范文寫作努力提高會(huì)員管理工作質(zhì)量,新吸收工會(huì)會(huì)員5人,達(dá)到了“三個(gè)一”即一個(gè)會(huì)員登記表、一份會(huì)員申請(qǐng)書、一個(gè)會(huì)員證;深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)知識(shí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),推動(dòng)職工自學(xué)活動(dòng)的廣泛開展,豐富建設(shè)職工之家,積極組織本單位職工參加區(qū)總工會(huì)開展的各項(xiàng)活動(dòng);積極響應(yīng)開展以“爭(zhēng)做技術(shù)創(chuàng)新能手、爭(zhēng)當(dāng)新型勞動(dòng)者、提高職工技術(shù)等級(jí)”為主要內(nèi)容的“四創(chuàng)二爭(zhēng)”競(jìng)賽活動(dòng)。圍繞工會(huì)工作目標(biāo),制定工作計(jì)劃,定期召開工會(huì)委員會(huì)議,研究解決工會(huì)工作中的重要事項(xiàng)和突出問題,促進(jìn)我局工會(huì)工作不斷朝著規(guī)范化、制度化方向邁進(jìn)。(二)健全維權(quán)機(jī)制,建立和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系一是按照全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求,進(jìn)一步推動(dòng)深化政務(wù)公開協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系工作向廣度、深度健康發(fā)展,抓住職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和廉政建設(shè)的焦點(diǎn)問題進(jìn)行公開,狠抓制度運(yùn)行,做到政策、過程、結(jié)果“三公開”,酷貓寫作范文網(wǎng)政務(wù)公開率達(dá)到100%,切實(shí)保障了職工的各項(xiàng)民主權(quán)利的落實(shí);二是完善了職工代表大會(huì)制度職代會(huì),并依照《工會(huì)法》的要求,全面推行民主管理、民主評(píng)議、民主監(jiān)督等管理制度,定期組織召開基層單位負(fù)責(zé)人、干部以及職工代表座談會(huì),切實(shí)保障干部職工的參政、議政權(quán)利和民主決策權(quán)利,發(fā)揮職工的審議重大決策和重大事項(xiàng)中的把關(guān)作用;三是切實(shí)做好女職工特殊權(quán)益保護(hù)工作,利用每月末最后一周周五下午5:00—6:00的女職工集體活動(dòng)時(shí)間,大力宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》以及《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》這些與女職工切身利益息息相關(guān)的法律法規(guī),并以每年3月份的女職工維權(quán)月活動(dòng)的開展,進(jìn)行女職工“四自”教育,切實(shí)提高女職工的法律意識(shí),大力宣傳男女平等的基本國(guó)策和婦女應(yīng)享有的基本權(quán)益,反對(duì)性別岐視和家庭暴力,為廣大女職工的進(jìn)步和發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。五月份,我們?yōu)槿?0名婦女職工辦理了特病保險(xiǎn),切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益和切身利益,保障女職工身心健康。(三)服務(wù)職工群眾,積極開展幫扶解困送溫暖活動(dòng)局工會(huì)深入細(xì)致地做好工作,切實(shí)關(guān)心職工生活,為職工辦實(shí)事、好事。一是積極搞好“職工之家”各項(xiàng)活動(dòng)。職工活動(dòng)室設(shè)有牌桌、象棋、羽毛球、乒乓球、藍(lán)球等活動(dòng)器具,范文top100以及乒乓球臺(tái)、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)等活動(dòng)場(chǎng)地,現(xiàn)在我局職工已經(jīng)能自覺利用節(jié)假日、休息時(shí)間開展乒乓球賽、籃球比賽等多種多樣的文體活動(dòng),極大地豐富了職工的業(yè)余文化生活,即鍛煉了身體,又提高了工作效率。二是了解局離退休老干部的思想動(dòng)態(tài)、豐富他們的業(yè)余文化生活,局黨委副書記,工會(huì)主席___同志親自組織召集全局30余名老干部召開座談會(huì)、談心、交流思想,幫助其解決生活、工作中遇到的困難和問題,針對(duì)全體老干部十分關(guān)心的工資待遇問題,組織局會(huì)計(jì)、人事干部現(xiàn)場(chǎng)公開解疑答惑。三是摸清底數(shù),搞好服務(wù)。針對(duì)我局個(gè)別生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性單位長(zhǎng)期停產(chǎn)、下崗職工較多的實(shí)際情況,局黨委組織專門人員、經(jīng)常深入下崗職工家中了解情況,并根據(jù)城市職工最低生活保障線,制定具體幫扶措施;今年我們組織了5名下崗職工參加技能
第6篇 水利局工會(huì)委員會(huì)關(guān)于2023年度工作總結(jié)的報(bào)告
重慶市直屬機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì):
今年5月20日,經(jīng)工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)民主選舉,市直機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)批準(zhǔn),我局成立了重慶市水利局第一屆工會(huì)委員會(huì),現(xiàn)將成立以來的工作情況匯報(bào)如下:
一、__年工作完成情況
__年,局工會(huì)在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)工會(huì)組織的幫助和指導(dǎo)下,始終堅(jiān)持以服務(wù)職工為目的,以完善組織,理順關(guān)系為重點(diǎn),以建設(shè)“職工之家”為契機(jī),以開展特色活動(dòng)為載體,積極開展工會(huì)工作,得到了職工群眾的一致好評(píng),在為職工群眾辦好事,辦實(shí)事方面,取得了初步成效。局工會(huì)成立后,根據(jù)重慶市直機(jī)關(guān)__年工會(huì)工作安排意見,制定了局工會(huì)__年下半年工作安排意見。主要抓了以下工作:
(一)重視基層工會(huì)組織建設(shè),不斷完善工會(huì)組織
新成立的局工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,十分注重基層組織建設(shè),將基層組織的建設(shè)和完善放在了首要位置,短短的幾個(gè)月里,原未建立工會(huì)組織的直屬事業(yè)單位農(nóng)村水電發(fā)展中心、水利工程管理總站先后相繼建立了工會(huì)組織;原工會(huì)組織不夠健全和完善的水??傉竟?huì)、質(zhì)監(jiān)中心站工會(huì)進(jìn)行了充實(shí)和完善;因種種原因領(lǐng)導(dǎo)班子尚未配齊的河道管理站工會(huì)也抓緊時(shí)間正在積極籌備之中。鑒于兩級(jí)工會(huì)委員會(huì)中大多數(shù)委員都是初次從事工會(huì)工作,為使他們加深對(duì)工會(huì)工作的了解,學(xué)習(xí)工會(huì)工作知識(shí),提高工作能力,局工會(huì)舉辦了一期工會(huì)干部培訓(xùn)班,請(qǐng)老工會(huì)工作者、專家進(jìn)行了授課,使廣大工會(huì)干部站在認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的重要性和緊迫性,增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感,為努力開創(chuàng)基層工會(huì)工作新局面打下了基礎(chǔ)。為進(jìn)一步加強(qiáng)組織建設(shè),局工會(huì)下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)工作的通知》,對(duì)基層工會(huì)組建、會(huì)籍管理、檔案管理、工會(huì)經(jīng)費(fèi)解繳等工作提出了要求。印發(fā)了《重慶市水利局工會(huì)工作手冊(cè)》、《關(guān)于__年下半年工會(huì)工作安排的通知》等,指導(dǎo)和幫助基層工會(huì)開展工作?,F(xiàn)局工會(huì)會(huì)員總數(shù)為238名,下屬6個(gè)基層工會(huì)。
(二)創(chuàng)建“職工之家”,更好發(fā)揮工會(huì)作用
開展創(chuàng)建職工之家活動(dòng),是加強(qiáng)工會(huì)工作和提高工會(huì)工作整體水平的有效形式,是貫徹落實(shí)黨的路線方針政策,在改革建設(shè)中充分發(fā)揮工會(huì)作用的重要手段,是調(diào)動(dòng)和保護(hù)職工群眾積極性、創(chuàng)造性的有效方法,是加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),增強(qiáng)工會(huì)活力,提高工會(huì)工作整體水平的綜合載體。按照上級(jí)工會(huì)和局黨組的要求,我們制定了創(chuàng)建“職工之家”的三年規(guī)劃,明確了考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)。今年10月,完成了職工健身房、職工活動(dòng)室的建設(shè),購買了多種健身器材、文娛活動(dòng)用品,免費(fèi)向職工開放。11月正抓緊時(shí)間完成職工閱覽室、榮譽(yù)室的建設(shè)和文書檔案的立卷歸檔工作。到年底將有5個(gè)基層工會(huì)達(dá)到合格職工之家的標(biāo)準(zhǔn)。
(三)堅(jiān)持以特色活動(dòng)為載體,切實(shí)推進(jìn)精神文明建設(shè)
為豐富職工的文化生活,建設(shè)和諧社會(huì)、和諧機(jī)關(guān)、和諧單位,我們組織職工有的放矢地開展了形式多樣、豐富多彩的文體活動(dòng),陶冶職工的思想情操,滿足職工對(duì)文化生活的需求,努力營(yíng)造朝氣蓬勃團(tuán)結(jié)和諧、健康文明的文化生活氛圍。一是為慶祝建國(guó)56周年、慶祝長(zhǎng)征勝利70周年、抗戰(zhàn)勝利60周年,局工會(huì)精心籌備和組織,成功舉辦了有500余人參加的“慶勝利、迎國(guó)慶”歌唱大賽,全局干部職工、直屬單位廣大職工、離退休老同志均積極參與,參加的人數(shù)之多、發(fā)動(dòng)群眾之廣泛是多年不見,獲得了各方面的好評(píng)。二是為活躍職工生活,在行政領(lǐng)導(dǎo)的支持下,開辟了500余平方米的職工健身活動(dòng)場(chǎng)所,工余時(shí)間和周日向職工定時(shí)開放。此外,還建立了釣魚、籃球、乒乓球、羽毛球、足球等興趣小組,定期開展活動(dòng)。11月我們將舉辦首屆局系統(tǒng)第一屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì),開展多項(xiàng)體育比賽,達(dá)到全民健身的目的。三是為增進(jìn)友誼,加強(qiáng)與市級(jí)部門、兄弟單位的聯(lián)系和了解,我們組隊(duì)參加了市直機(jī)關(guān)工會(huì)第六片區(qū)工會(huì)舉辦的男子籃球比賽,獲得了優(yōu)勝獎(jiǎng)?,F(xiàn)正積極準(zhǔn)備選拔隊(duì)員參加全市 “公仆杯”乒乓球比賽和棋牌賽。四是為加強(qiáng)職工道德文明教育,迎接亞太城市市長(zhǎng)峰會(huì)在我市隆重召開,局工會(huì)組織職工積極開展“讀一本書”、“提一條建設(shè)”、“獻(xiàn)一份愛心”活動(dòng),即:認(rèn)真讀好《文明禮儀簡(jiǎn)明讀本》、“我為機(jī)關(guān)建設(shè)建言獻(xiàn)策”、“為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)獻(xiàn)一份愛心”。五是組織全體會(huì)員參加了工會(huì)系統(tǒng)“四五”普法考試活動(dòng)。
二、存在的主要問題
(一)由于編制問題,局工會(huì)沒有配備專職的工會(huì)干部,開展工作有一定難度。
(二)局工會(huì)和部分直屬單位工會(huì)剛成立,局機(jī)關(guān)工會(huì)剛換屆,對(duì)于多數(shù)委員來講,工會(huì)工作還是一門新的課程,需要一個(gè)了解、熟悉的過程,需要在行政的大力支持下,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提高工會(huì)工作能力和水平。
三、__年的工作打算
(一)局工會(huì)要依據(jù)新時(shí)期新階段對(duì)工會(huì)工作提出的新要求,組織廣大職工會(huì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及十六屆五中全會(huì)精神,從國(guó)家的大局、從構(gòu)建和諧社會(huì)的高度來認(rèn)識(shí)工會(huì)的重要性,進(jìn)一步增強(qiáng)搞好工會(huì)工作的責(zé)任感和使命感。
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(二)通過開辦職工學(xué)習(xí)園地、知識(shí)競(jìng)賽、專題報(bào)告會(huì)、學(xué)習(xí)交流、參觀訪問、培訓(xùn)等多種形式,推動(dòng)職工學(xué)習(xí)理論,切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)能力建設(shè)。
1.不斷提高機(jī)關(guān)工會(huì)圍繞中心、服務(wù)大局、促進(jìn)發(fā)展的能力。
局工會(huì)將在局黨組和上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,緊緊圍繞我市水利“八大體系”建設(shè)這一中心開展工作,團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全局職工發(fā)揚(yáng)“獻(xiàn)身、負(fù)責(zé)、求實(shí)”的水利精神,立足本職、愛崗敬業(yè)、為“八大體系”建設(shè)展示聰明才智。
2.不斷提高工會(huì)表達(dá)和維護(hù)職工合法權(quán)益的能力。
局工會(huì)將認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)、執(zhí)行《中華人民共和國(guó)國(guó)公務(wù)員法》,這是我們貫徹落實(shí)“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的法律依據(jù),也是工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益的一個(gè)基本工作平臺(tái)。
3.不斷提高工會(huì)促進(jìn)建立和諧社會(huì)的能力
一是開展“爭(zhēng)做一流工作,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)務(wù),爭(zhēng)當(dāng)業(yè)務(wù)排頭兵”的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。擬在明年5月開展評(píng)選優(yōu)秀會(huì)員活動(dòng),結(jié)合反腐倡廉、家庭助廉活動(dòng),評(píng)選“五好”家庭;二是做好“五必訪”工作,即:職工傷病住院必訪、職工家庭糾紛必訪、職工婚喪大事必訪、職工有了困難必訪、職工生育必訪。使廣大職工感受到組織的溫暖;三是及時(shí)了解反映和研究解決職工最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的問題,通過深入細(xì)致的思想政治工作,化解各種矛盾,增強(qiáng)職工團(tuán)結(jié),維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
4.不斷提高工會(huì)弘揚(yáng)、傳播和發(fā)展先進(jìn)職工文化的能力。
通過大力宣揚(yáng)改革開放中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型,特別是水利系統(tǒng)的先進(jìn)模范人物,加強(qiáng)職工教育,增強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力,通過開展豐富多彩的文娛活動(dòng),不斷提高職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì);認(rèn)真組織好職工春節(jié)聯(lián)歡活動(dòng),并積極準(zhǔn)備文藝節(jié)目,參加市直機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)組織的五月職工文藝匯演;積極開展各類體育項(xiàng)目比賽,豐富職工文體生活,努力形成具有時(shí)代特征和單位特色的職工文化。
5.不斷提高加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)的能力。
以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),注意抓好工會(huì)的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),建立長(zhǎng)效機(jī)制,提高工會(huì)的綜合素質(zhì),從而促進(jìn)工會(huì)能力的提升。
(三)以創(chuàng)建職工之家為總攬手段,全面推進(jìn)工會(huì)各項(xiàng)工作。創(chuàng)建職工之家是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),要結(jié)合本部門、本行業(yè)的特點(diǎn)常抓不懈。__年達(dá)到合格之家的5個(gè)基層工會(huì),在__年要建成先進(jìn)職工之家;__年建立的基層工會(huì),在__年要建成合格之家。通過創(chuàng)建職工之家的活動(dòng),達(dá)到增強(qiáng)職工團(tuán)結(jié)、增強(qiáng)單位凝聚力,構(gòu)建和諧社會(huì)、和諧機(jī)關(guān)、和諧單位的目的。
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第7篇 2023年度__公司工會(huì)工作總結(jié)
一年來,我公司工會(huì)在縣總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,能緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心,充分發(fā)揮廣大職工主人翁的作用,積極開展群眾性降耗挖潛、提合理化建議等活動(dòng),以知識(shí)武裝工程為載體,以職工維權(quán)為重點(diǎn),突出履行維護(hù)基本職能,集職工群眾的智慧和力量,創(chuàng)現(xiàn)代企業(yè)精神,樹新世紀(jì)職工新形象,推動(dòng)了公司兩個(gè)文明建設(shè)。公司曾先后被縣總評(píng)為“工人先鋒號(hào)”班組,安康杯競(jìng)賽先進(jìn)集體,質(zhì)量創(chuàng)新先進(jìn)單位和先進(jìn)職工之家?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)工會(huì)班子建設(shè),逐步建立完善職工民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制
公司工會(huì)能根據(jù)自身工作情況,從強(qiáng)化班子隊(duì)伍建設(shè)著手,加強(qiáng)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo),工會(huì)一班人能認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)法和創(chuàng)模范職工之家有關(guān)文件精神,做到統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),展示新時(shí)期擴(kuò)大工人階級(jí)的社會(huì)影響力和輿論宣傳和用自己的言行展示工人階級(jí)風(fēng)采。明確創(chuàng)建工作工作的必要性。先后建立了民主管理制度,把家底交給職工,堅(jiān)持每年召開職代會(huì)或會(huì)員代表大會(huì),報(bào)告工會(huì)工作,實(shí)施廠務(wù)公開制度,增加透明度,并按照相關(guān)要求及時(shí)做好報(bào)表等方面的工作。
在會(huì)員(股東)大會(huì)(職代會(huì))上對(duì)涉及職工的切身利益的具體問題,我們堅(jiān)持聽取會(huì)員意見,尊重職工的民主權(quán)利,工會(huì)敢為職工說話辦事,維護(hù)員工的切身利益。如去年公司起草的關(guān)于職工勞動(dòng)合同方面的制度時(shí),都能廣泛聽取會(huì)員們的意見,并在征求意見欄中簽名或反饋信息,廣泛體現(xiàn)民意,受到廣大股東(員工)的好評(píng)。公司行政在討論職工工資、勞動(dòng)安全等問題時(shí),公司都能邀請(qǐng)工會(huì)干部和會(huì)員代表參加,及時(shí)反映職工心聲。尤其在公司重大經(jīng)營(yíng)決策、集體合同、勞動(dòng)保護(hù)、女職工權(quán)益保護(hù)等方面都能與工會(huì)征求意見,必要時(shí)召開會(huì)員代表大會(huì)討論通過,較好地體現(xiàn)了公司行政與工會(huì)組織民主決策方面的協(xié)調(diào)與合同。
二、建立和完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制,實(shí)行平等協(xié)商及集體合同制度
作為路橋人,由于行業(yè)的特殊性,尤其工程市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,針對(duì)上述情況,公司在施工任務(wù)資金缺口大的情況下,如何確保職工利益,工會(huì)以辦理集體合同協(xié)商中,堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,確保施工承包合同如期履約,能為職工謀福利的,我們要力爭(zhēng)辦好,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大員工的生產(chǎn)積極性,從而使公司工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、工期推快、信譽(yù)度不斷提高。反之,在今年資金難以保證的情況下,我們采取緩和的辦法,保證職工生活為前提,在解決溫飽的過程中謀實(shí)事,職工隊(duì)伍基本穩(wěn)定。
由于我公司實(shí)施二級(jí)核算,結(jié)合內(nèi)部六項(xiàng)指標(biāo)考核,兌現(xiàn)職工工資。即六項(xiàng)指標(biāo)為:質(zhì)量、工期、安全、機(jī)械、材料、文明施工。按照上級(jí)有關(guān)文件精神,我工會(huì)也建立了企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律、監(jiān)督小組和勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)等組織,對(duì)違紀(jì)職工,工會(huì)能評(píng)判是否,加強(qiáng)引導(dǎo),做好說服教育工作,增強(qiáng)遵章守紀(jì)的自覺性。
三、建立健全職工生活保障機(jī)制,大力實(shí)施送溫暖工程
幾年來,我公司借縣交通工程大干快上這班車,為繁榮縣城經(jīng)濟(jì)作出了一定的貢獻(xiàn)。由于縣交通投入過大造成財(cái)政困難,造成工程建設(shè)多個(gè)bt全墊資工程,久而久之使施工單位資金周圍缺口大,廣大職工(會(huì)員)都能理解平時(shí)不兌現(xiàn)工資的現(xiàn)狀。盡管資金短缺但我公司還是在年底最大限度地兌現(xiàn)了部分工人工資。另外,如職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)等方面我們還是堅(jiān)持上繳的。在此基礎(chǔ)上我們還給一線員工及部分臨時(shí)技工辦理了意外傷害保險(xiǎn),并對(duì)部分技工辦理了正式的錄用手續(xù),對(duì)積極考證的人員施行了獎(jiǎng)勵(lì)的辦法,從而穩(wěn)定了職工隊(duì)伍,激發(fā)員工的積極性,增加了企業(yè)后勁。
公司工會(huì)、團(tuán)支部開展了對(duì)病危人員袁款和建立了幫扶對(duì)象等活動(dòng),對(duì)原縣一中等貧困學(xué)生開展“送溫暖”活動(dòng),受到上級(jí)表彰。
在施工中我們按照縣政府的有關(guān)要求,在簽訂承包工程合同中,還扣除了再就業(yè)基金。
四、大力推進(jìn)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)
多年來,根據(jù)我公司工程施工任務(wù)情況,工會(huì)能有的放矢地開展各種活動(dòng),如勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、崗位培訓(xùn)、創(chuàng)“安全合格班組”等,在施工中我們還能因地制宜把安全工作考核到班組、人頭。今年對(duì)安全生產(chǎn)提出了一定的要求,我們從安全生產(chǎn)著手,施工了監(jiān)控法,落實(shí)了安全生產(chǎn)預(yù)案,明確崗位職責(zé),減少安全事故的發(fā)生率,受到了上級(jí)的好評(píng)。推動(dòng)了安全生產(chǎn)無事故的目標(biāo)落實(shí),數(shù)年被市、縣評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)單位。
數(shù)年來,公司工會(huì)能各(本工作總結(jié)來源于elcfy.cn)級(jí)開展提合理化建議活動(dòng),對(duì)有使用價(jià)格的提議能給予及時(shí)表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)積極參與人員年終有視情況給予通報(bào)表彰?!度鐤|交通》對(duì)我公司“樹精品意識(shí),創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程”情況作了及時(shí)報(bào)道,受到了縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。
五、加強(qiáng)職工思想道德建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)安全文明班組
近年來,由于資金周轉(zhuǎn)困難的因素,我公司在項(xiàng)目建設(shè)中一方面抓市場(chǎng),想方設(shè)法籌措資金,確保運(yùn)轉(zhuǎn),另一方面,我們不斷鼓舞士氣,激發(fā)奮發(fā)有為的熱情,負(fù)重奮進(jìn),通過看工作實(shí)績(jī),看實(shí)際行動(dòng),看工作效果,用工作業(yè)績(jī)樹立了交通人的形象。在突擊攤鋪洋口大道施工中,由于成績(jī)突出,我公司被縣局授予“特別能戰(zhàn)斗的黨總支”稱號(hào)。利用新時(shí)期職工渴望實(shí)現(xiàn)自我價(jià)格的愿望和希望領(lǐng)導(dǎo)尊重的價(jià)格心理,我們發(fā)動(dòng)職工集思廣益,調(diào)動(dòng)各個(gè)方面的積極性,開展提合理化建議,增收降耗活動(dòng),如攤鋪碾壓的密實(shí)度問題,直接關(guān)系到路的質(zhì)量和使用壽命,通過實(shí)踐使我們體會(huì)到,購置進(jìn)口又鋼輪壓路機(jī)使我們效果達(dá)到多快好省的要求。我們還通過“三比、三賽”即比思想、賽工作;比質(zhì)量、賽進(jìn)度;比安全、賽降耗,既提高質(zhì)量信譽(yù)度,又節(jié)約了成本,又增強(qiáng)了信譽(yù)度,使職工的精神文明在項(xiàng)目建設(shè)中得到發(fā)揚(yáng)和延伸,該工程被市有關(guān)部門評(píng)為優(yōu)質(zhì)工程。
根據(jù)縣總的要求,我公司工會(huì)能認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,開展學(xué)勞模、學(xué)身邊人,學(xué)先進(jìn)等系列活動(dòng),廣泛開展?fàn)巹?chuàng)文明職工、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理部舉辦百人誠(chéng)實(shí)守信宣誓,打造誠(chéng)信品牌等活動(dòng),形成人人爭(zhēng)當(dāng)文明職工的局面,為崇尚先進(jìn),爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),營(yíng)造了良好的氛圍。
公司工會(huì)還健立了勞模檔案,對(duì)省勞模和省機(jī)械技能比武獲獎(jiǎng)人員施行了表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
第8篇 2023年鎮(zhèn)工會(huì)年度工作總結(jié)
2023年,我鎮(zhèn)工會(huì)工作在縣總和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)政府的大力支持下,鎮(zhèn)總工會(huì)以“三個(gè)代表”重要思想和深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī),認(rèn)真貫徹全總、縣總、市總和縣總系列會(huì)議精神。按照“立足占圩、放眼全縣、找準(zhǔn)位置、彌補(bǔ)差距、求真務(wù)實(shí)、勇于開拓”的工作思想和貫徹“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作分針,經(jīng)過工會(huì)組織一班人的團(tuán)結(jié)努力,我們占圩鎮(zhèn)的工會(huì)工作取得了一定的成績(jī)。同時(shí),也為促進(jìn)我鎮(zhèn)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用,作出了積極貢獻(xiàn)?,F(xiàn)就一年的主要工作,歸納如下:
一、爭(zhēng)取到黨委、政府高度重視和大力支持
黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持是做好工會(huì)工作的前提,在過去的一年,我們立足本職,積極爭(zhēng)取到黨委和政府對(duì)我們工會(huì)工作的高度重視和支持,把工會(huì)工作列入黨委、政府的重要議事日程,黨政班子成員積極參與工會(huì)活動(dòng),在鎮(zhèn)政府辦公樓極為緊張的情況下,為工會(huì)配備了辦公室和職工娛樂室,同時(shí),鎮(zhèn)政府在經(jīng)費(fèi)非常緊張短缺的情況下,撥出一定經(jīng)費(fèi)完善鎮(zhèn)工會(huì)的各項(xiàng)辦公設(shè)施建設(shè)。
二、積極完善工會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度
在2023年中,我們積極貫徹縣總的一系列指示精神,建立健全了工會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度,做到“掛三牌”、“建三檔”、“四有”、“四上墻”。“掛三牌”單位有工會(huì)委員會(huì)牌子,工會(huì)主席辦公室有牌子,會(huì)員活動(dòng)室有牌子。“建三檔”工會(huì)會(huì)員檔案,工會(huì)干部和工會(huì)組織檔案。工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)資料檔案。“四有”有工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò),有年度工作計(jì)劃,有年終工作總結(jié),有會(huì)員活動(dòng)場(chǎng)地,“四上墻”組織機(jī)構(gòu)上墻,工會(huì)制度上墻,工作目標(biāo)上墻,通過一系列工作的落實(shí),使我鎮(zhèn)的工會(huì)工作水平有了很大的提高。
三、積極舉辦各項(xiàng)文體活動(dòng),增強(qiáng)我鎮(zhèn)干部的身體素質(zhì),豐富了他們的業(yè)余文化生活。
為迎接“五一”勞動(dòng)節(jié),建黨92周年,“十一”國(guó)慶節(jié),在全鎮(zhèn)鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)我們分別舉行了一場(chǎng)乒乓球比賽和二場(chǎng)歌詠比賽,這三項(xiàng)賽事的舉辦,不但增強(qiáng)了我鎮(zhèn)干部職工的身體素質(zhì),同時(shí)也極大豐富了他們的業(yè)余文化生活,通過這三項(xiàng)活動(dòng)的舉辦,極大地和諧了干部、職工的工作關(guān)系和人際關(guān)系,也獲得干部、職工的一致好評(píng)。
總之,在這即將過去的一年里,在縣總工會(huì)和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)政府的大力支持下,作為基層工會(huì)組織,我們嘗試著做了一些開拓性的工作,取得了一些成績(jī),但更存在許多不足,面對(duì)新形式和新任務(wù),我們深感責(zé)任重大。使命崇高,但我堅(jiān)信,在縣總工會(huì)和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)政府的大力支持。有全鎮(zhèn)工會(huì)干部的共同努力和銳意進(jìn)取,我們的工作一定能開創(chuàng)新的局面,做出新的成績(jī),為占圩鎮(zhèn)的繁榮穩(wěn)定和發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
第9篇 2023工會(huì)年度總結(jié)范文
進(jìn)入20__年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各基層分會(huì)的大力支持與配合下,文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),強(qiáng)化自身建設(shè),按照年初的工作計(jì)劃,結(jié)合自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,組織引導(dǎo)職工積極開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的成績(jī)。以下是__小編為您整理的《__年工會(huì)年度工作總結(jié)》,歡迎閱讀
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)
文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。
二、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),發(fā)揮橋梁紐帶作用
文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向,樹立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),廣納良言,為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展。
三、做好工會(huì)工作計(jì)劃,發(fā)展新會(huì)員,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。
我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,要把企業(yè)做大做強(qiáng),必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),20__年上半年,文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22 人,為集團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液。依靠工會(huì)組織的特殊作用,為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展,起到了保駕護(hù)航的作用。
四、積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽,為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。
文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著 “內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想,積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過黑板報(bào)、通信報(bào)道等形式及時(shí)表揚(yáng)競(jìng)賽中的好人好事,在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),苦練基本功。通過一系列的競(jìng)賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。
五、落實(shí)“關(guān)心”二字,維護(hù)員工切身利益,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,和公司干部、員工進(jìn)行談心,認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況,努力為員工排憂解難。“六一”兒童節(jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放,將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益,又維護(hù)了員工的具體利益。
六、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召,積極參與慈善事業(yè)。
我們集團(tuán)歷來是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者,支持者,文化分會(huì)自然不甘落后。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息,為書屋捐獻(xiàn)一批圖書,為急需知識(shí)的人群送去了甘泉。我們工會(huì)還參加了“愛心一日捐”活動(dòng),共募集資金2400余元,對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)。
在今年上半年工作的基礎(chǔ)上,我們對(duì)搞好20__年的工會(huì)工作充滿信心,在今后的工作中,我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織,做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告,配合企業(yè)黨組織,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理,開展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí),加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn),進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。
第10篇 2023年12月工會(huì)職工年度工作總結(jié)
__年度,區(qū)人大常委會(huì)工會(huì)在區(qū)直屬機(jī)關(guān)工會(huì)和區(qū)人大常委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)國(guó)婦女權(quán)益保護(hù)法》,按照上級(jí)工會(huì)和本會(huì)關(guān)于女職工工作的部署和要求,從健全機(jī)構(gòu)、關(guān)注女職工思想、工作和身體健康等方面著手,認(rèn)真抓好不同時(shí)期的女職工工作,取得了一定成績(jī),現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一、健全工會(huì)機(jī)構(gòu),保障女職工工作順利開展。
今年初,為加強(qiáng)我會(huì)機(jī)關(guān)女職工的工作,在區(qū)直屬機(jī)關(guān)工會(huì)的指導(dǎo)下,本會(huì)迅速成立了工會(huì),工會(huì)主席由常委會(huì)辦公室副主任、區(qū)直屬機(jī)關(guān)婦委會(huì)主任鄭偉偉兼任,并選派2名工作能力強(qiáng)的干部擔(dān)任組織委員和生活委員,同時(shí)設(shè)立專人負(fù)責(zé)女職工工作,從機(jī)構(gòu)上保障了工會(huì)女職工工作的順利開展。
二、抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高女職工綜合素質(zhì)。
區(qū)人大機(jī)關(guān)現(xiàn)有12名女職工,占區(qū)人大機(jī)關(guān)總?cè)藬?shù)的37.5%,已全部加入工會(huì)。工會(huì)成立后,針對(duì)區(qū)人大常委會(huì)機(jī)關(guān)女職工來自不同部門、不同崗位的情況,以抓好女職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作為主線,提高女職工綜合素質(zhì)為最終目的。一是領(lǐng)導(dǎo)重視,迅速制定《蘿崗區(qū)人大常委會(huì)機(jī)關(guān)工會(huì)計(jì)劃》和《女職工工作規(guī)則》,提交常委會(huì)主任會(huì)議認(rèn)真審議通過,把女職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入全年機(jī)關(guān)培訓(xùn)工作計(jì)劃;二是認(rèn)真分析女職工工作現(xiàn)狀,把握女職工工作特點(diǎn),認(rèn)真組織開展《工會(huì)法》、《婚姻法》、《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》等重要文件和法律法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)。通過座談、交流等形式多樣的宣傳教育活動(dòng),使女職工進(jìn)一步增強(qiáng)做好工作的主動(dòng)性和責(zé)任心,做到思想上保持敏銳,政治上保持清醒,自覺將女職工工作擺到工會(huì)工作的全局中去認(rèn)識(shí)和把握,使各項(xiàng)工作較好地適應(yīng)了新形勢(shì)、新任務(wù)的需要,并能與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新。三是認(rèn)真做好女職工“八榮八恥”觀教育,在機(jī)關(guān)中心組學(xué)習(xí)上要求每位女職工發(fā)言,使女職工掌握新知識(shí)、新理論,思想得到更新和提高。
三、采取多種形式,關(guān)注女職工身心健康。
一是擔(dān)當(dāng)好“娘家人”,使工會(huì)成為女職工的堅(jiān)強(qiáng)后盾,建立女職工家庭檔案,及時(shí)慰問困難家庭,做好跟蹤服務(wù)工作,讓女職工更好地做好本職工作,安心工作;二是舉辦健康知識(shí)講座,針對(duì)目前婦科疾病呈上升趨勢(shì)的特點(diǎn),聘請(qǐng)專家為女職工舉辦專門講座和咨詢,使女職工強(qiáng)化自我保護(hù)意識(shí)和定期檢查意識(shí);三是針對(duì)緊張生活節(jié)奏對(duì)女職工心理健康的影響,工會(huì)定期組織女職工進(jìn)行文體活動(dòng),例如組織登山、球類和插花藝術(shù)等活動(dòng),陶冶她們的生活情操,舒解她們緊張的心理壓力,更好地投入到家庭生活和本職工作中;四是加強(qiáng)女職工形象設(shè)計(jì),使她們的精神面貌得到進(jìn)一步改善,做到穿著大方得體,行為文明有禮,充分展示出新時(shí)期人大女職工的良好的素養(yǎng)和風(fēng)采,如機(jī)關(guān)工會(huì)在今年5月份,就專程請(qǐng)來形象設(shè)計(jì)師根據(jù)女職工的不同形體,對(duì)她們進(jìn)行了整體形象設(shè)計(jì),使她們的精神面貌煥然一新。五是充分利用節(jié)日,集中體現(xiàn)關(guān)愛,如今年的“三八”婦女節(jié),區(qū)人大機(jī)關(guān)工會(huì)組織女職工到外地參觀考察,區(qū)人大常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)還為每一位女職工送去了玫瑰花,令女職工感動(dòng)之余,充分體會(huì)到人大機(jī)關(guān)大家庭的溫暖和關(guān)愛,增強(qiáng)了凝聚力和戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步堅(jiān)定了做好人大工作的信心和決心。
四、明年女職工工作的主要思路。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)抓好女職工工作的責(zé)任感;二是打好女職工組織建設(shè)基礎(chǔ),充分發(fā)揮女職工組織的作用,不斷增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是圍繞區(qū)人大常委會(huì)工作的特點(diǎn),抓好女職工“提素質(zhì),建功績(jī)”活動(dòng),促進(jìn)女職工全面發(fā)展。四是加大關(guān)心和愛護(hù)女職工工作力度,切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益。
第11篇 中學(xué)2023工會(huì)年度總結(jié)
__年度是我校教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的一年。一年來,工會(huì)圍繞中心,服務(wù)大局,全面履行各項(xiàng)社會(huì)職能,最大限度地維護(hù)了全校教職工的合法權(quán)益,在校黨政與教職工之間起到了橋梁與紐帶作用,調(diào)動(dòng)了全體教職工完成學(xué)校根本任務(wù)的積極性和創(chuàng)造性。我們經(jīng)常了解教職工的情緒、意見和要求,并及時(shí)反映。為了滿足廣大教職工的正當(dāng)需求,我們積極配合黨總支和校行政,通過物質(zhì)推動(dòng)力、精神推動(dòng)力、信息推動(dòng)力等三種力量的綜合作用,激發(fā)了廣大教職工的責(zé)任感、成就感、榮譽(yù)感,從而使大家與學(xué)校同呼吸共命運(yùn),真心實(shí)意地為學(xué)校發(fā)展實(shí)現(xiàn)新跨越,為爭(zhēng)創(chuàng)“五星級(jí)”普通高中作貢獻(xiàn)。一年來,我們通過努力,創(chuàng)設(shè)了一個(gè)安寧祥和的工作環(huán)境,讓教職工們感受到了家的溫暖,從而促使大家以平平常常的心態(tài)、高高興興的心情、認(rèn)認(rèn)真真的態(tài)度,快節(jié)奏、高效率地做好平平凡凡、實(shí)實(shí)在在的工作。
一、組織學(xué)習(xí)教育活動(dòng),激發(fā)自豪感
在昆山老百姓眼里,哪怕你是在昆中看門掃地,也好像因與書香為伴而高人一等,要對(duì)你尊重有加了,更不用說在昆中做一個(gè)教師了?!袄ブ薪處煛笔鞘苌鐣?huì)尊重的一個(gè)群體,其中每一個(gè)人的一言一行都影響著昆中的聲譽(yù)和發(fā)展,因此激發(fā)昆中人的自豪感,從而喚醒責(zé)任感,培養(yǎng)集體榮譽(yù)感,是關(guān)系到學(xué)校發(fā)展的頭等大事。
本年度,我們⑴組織了全校教職工學(xué)習(xí)師德規(guī)范,在迎接蘇州市政府督導(dǎo)檢查時(shí)體現(xiàn)了良好師德修養(yǎng),受到上級(jí)好評(píng)。組織全校教師開展“教師職業(yè)認(rèn)識(shí)調(diào)查”,并根據(jù)調(diào)查所反映的問題,請(qǐng)姜紅珍副書記作了“教師職業(yè)認(rèn)識(shí)指導(dǎo)”講座,提升了老師們的職業(yè)認(rèn)識(shí)水平。[3]組織參加市文明辦社會(huì)主義精神文明新人新事評(píng)比活動(dòng)。[4]隨著保持黨員先進(jìn)性活動(dòng)的深入開展,教師尤其是黨員教師都在自己所在的街道、社區(qū)發(fā)揮著自身優(yōu)勢(shì),為社會(huì)盡一份義務(wù)。[5]本年度我校共組織捐款兩次,籌集善款兩萬零九百元。[6]本年度我們開展了“文明辦公室”評(píng)比活動(dòng),活動(dòng)過程中有評(píng)比、有指導(dǎo)、有獎(jiǎng)勵(lì),促使大多數(shù)辦公室改變了面貌。第一學(xué)期高一英語⑴、高一語文⑴等八個(gè)辦公室分獲
一、
二、三等獎(jiǎng)。第二學(xué)期比第一學(xué)期更為完善,制定了具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),將考評(píng)與建設(shè)節(jié)約型學(xué)?;顒?dòng)聯(lián)系起來,并加強(qiáng)了檢查,促進(jìn)了教職員工文明的文明養(yǎng)成。
二、提倡一種人生態(tài)度 ,提升幸福感
時(shí)代的車輪飛速向前,我們承受著沉重的工作負(fù)擔(dān)和生活壓力。一方面,當(dāng)前的教育工作要求我們終身學(xué)習(xí),不斷提高勞動(dòng)技能來適應(yīng)時(shí)代需要;另一方面進(jìn)一步改善生活質(zhì)量的需求受到金錢的制約。此時(shí)此境,人生態(tài)度可以改變我們對(duì)生存狀況的感覺。事實(shí)上,我們?cè)S多一線教師本著崇高的責(zé)任感和使命感,忘我、無私地默默奉獻(xiàn)著,他們每天七點(diǎn)到校,中午也不休息,晚上還要值班。面對(duì)這些崇高而壯美的舉動(dòng),我們能做的就是給予精神關(guān)懷。本年度,我們⑴利用春節(jié)、教師節(jié)、中秋節(jié)組織了休閑娛樂活動(dòng),老師們?cè)诨顒?dòng)中溝通交流,愉悅了身心。⑵我們督促落實(shí)了第七屆教代會(huì)第四次會(huì)議提案的辦理,組織成立了昆中教師合唱隊(duì),我們提倡合理安排,張弛有度、忙里偷閑的健康生活方式,學(xué)校要可持續(xù)發(fā)展,個(gè)人也要可持續(xù)發(fā)展。[3]我們?yōu)槿=搪毠まk了亭林園年卡,我們的校園空氣清新、鳥語花香、書聲瑯瑯,設(shè)施一流,在這樣的環(huán)境里工作、生活,雖然人累一點(diǎn),錢少一點(diǎn),但我們?nèi)匀豢梢员3中那橛淇?,享受工作的快樂,這對(duì)于一個(gè)教育工作者來說,是至關(guān)重要的,因?yàn)橛鋹偟男木呈莿?chuàng)設(shè)和諧師生關(guān)系的根本前提。[4]我們參加了市教育工會(huì)組織舉行的女教工羽毛球比賽,參賽隊(duì)員積極性高、主動(dòng)性強(qiáng),基本功扎實(shí),榮獲冠軍。[5] 我們參與了校第四屆文化藝術(shù)節(jié),退休教師的西班牙斗牛舞和青年教師的太極拳表演贏得了滿堂喝彩。
三、注重溝通,起好橋梁作用
一年來,工會(huì)一方面積極維護(hù)校行政的權(quán)威和政令統(tǒng)一,協(xié)助校行政開展工作;另一方面積極組織教職工參加民主管理與民主監(jiān)督,較好地起到了橋梁紐帶作用。
(1對(duì)全校教職工進(jìn)行精神激勵(lì),及時(shí)把教職工中的感人事跡記錄下來,編寫“感動(dòng)昆中”宣講材料上報(bào)校領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)行表揚(yáng)鼓勵(lì)。
(2)認(rèn)真做好教代會(huì)提案征集工作,并把提案的督辦落到了實(shí)處。第七屆教代會(huì)第四次會(huì)議共立案14件,通過經(jīng)辦部門的努力或解釋溝通,提案人滿意率高。第七屆教代會(huì)第五次會(huì)議共收到提案36件,經(jīng)整理歸類提交大會(huì)立案12件。其中許多提案都能從大局出發(fā),本著“我與昆中共榮辱”的態(tài)度,將個(gè)人利益與集體利益結(jié)合在一起,體現(xiàn)了較高的參政議政水平。
四、注重激勵(lì),實(shí)施溫暖工程
一年來,工會(huì)積極配合黨總支和校行政不斷通過精神激勵(lì)、物質(zhì)激勵(lì),實(shí)施著溫暖工程。⑴工會(huì)系統(tǒng)有多位老師得到了上級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。其中李鳳鳳老師獲昆山市勞動(dòng)模范稱號(hào)。工會(huì)獲得蘇州市模范教工之家光榮稱號(hào)⑵每逢春節(jié)、元宵、中秋、重陽等傳統(tǒng)佳節(jié),工會(huì)及時(shí)做好節(jié)日慰問工作,并力求做到形式多樣。⑶工會(huì)積極協(xié)助校黨政和有關(guān)職能部門,認(rèn)真做好了退離休人員管理服務(wù)工作,遵循“老有所養(yǎng)、老有所為,老有所學(xué),老有所醫(yī),老有所樂”的方針,指導(dǎo)、組織他們開展了各種有益身心健康的活動(dòng)。暑期安排了8位臨近退休的教職工赴無錫療養(yǎng)。⑷我們及時(shí)慰問生、老、病、死的教職工或其家屬。本學(xué)期上門上醫(yī)院慰問15人次。[5]我們組織了全校教工體檢。
我們沒有多多的錢,但是少少的錢加上濃濃的情,就是最溫暖人心
深情厚意。一個(gè)生日蛋糕,一只水果花籃,一張公園年卡,也許是不算什么,但同時(shí),我們送上的是最誠(chéng)摯的祝福,是最真心的問候,是最貼心的關(guān)懷。
綜上所述,本學(xué)年來工會(huì)工作在上級(jí)工會(huì)、校黨總支和校行政的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,取得了一定的成績(jī),但也存在不少問題。但我堅(jiān)信只要我們工會(huì)干部真心實(shí)意地將工會(huì)工作和自我人生理想結(jié)合在一起,以高度的責(zé)任心來面對(duì),相信在下一個(gè)學(xué)年中,一定能發(fā)揚(yáng)成績(jī),解決問題,把工會(huì)工作做得更好。
二○○五年十二月二十五日
第12篇 2023年10月工會(huì)年度工作總結(jié)
2023年,本處工會(huì)工作在局系統(tǒng)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),通過完善制度、組織學(xué)習(xí)、積極開展有益的工會(huì)活動(dòng),有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展,較好地完成了年初各級(jí)下達(dá)的就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)?,F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)匯報(bào)如下:
一、組織會(huì)員積極參加深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。
一是組織學(xué)習(xí)提高認(rèn)識(shí)。按局黨委的統(tǒng)一要求,我們認(rèn)真組織全處會(huì)員學(xué)習(xí)了《毛澤東 鄧小平 __論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》上的每文章,組織開展了“深入解放思想,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,奮力爭(zhēng)先進(jìn)位,率先全面小康”和“科學(xué)發(fā)展、迎難而上、積極作為、保障民生”大討論,支委一班人帶頭交流學(xué)習(xí)心得、統(tǒng)一思想,受到很好的效果。 二是認(rèn)真調(diào)研加強(qiáng)實(shí)踐。在調(diào)研階段,要求每個(gè)股室結(jié)合工作實(shí)際確定一個(gè)課題下基層進(jìn)行調(diào)研,每個(gè)黨員都要撰寫調(diào)研報(bào)告,專門召開全處調(diào)研論文匯報(bào)會(huì)。我處由王劍波、柏健執(zhí)筆撰寫的《當(dāng)前金融危機(jī)形勢(shì)下穩(wěn)定我市就業(yè)局勢(shì)的對(duì)策》調(diào)研論文獲局系統(tǒng)論文評(píng)比二等獎(jiǎng),并被市論文匯編收錄。三是分析檢查改進(jìn)作風(fēng)。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,分析檢查在思想上、作風(fēng)上存在哪些不符合科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的突出問題,并以黨小組為單位,人人開展批評(píng)和自我批評(píng),針對(duì)排查本處存在的主要問題,領(lǐng)導(dǎo)班子專題研究剖析,逐條提出整改措施,達(dá)到求真務(wù)實(shí),力爭(zhēng)通過整改提升我處的管理服務(wù)水平和能力,以新形象、新面貌做出新成績(jī)。
二、圍繞中心工作,組織勞動(dòng)競(jìng)賽。
年初,金融危機(jī)對(duì)我市企業(yè)和就業(yè)的影響逐步顯現(xiàn),困難企業(yè)增加、崗位流失加快,大量外出農(nóng)民工返鄉(xiāng),就業(yè)再就業(yè)壓力加大。為此,我們工會(huì)開展了“我為就業(yè)獻(xiàn)力量”的勞動(dòng)競(jìng)賽,各會(huì)員在各自的崗位上,為就業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,通過擴(kuò)大就業(yè)宣傳、加快招聘頻率、完善就業(yè)服務(wù)等措施,以幫助企業(yè)解決用工困難和幫助返鄉(xiāng)民工再就業(yè)為重點(diǎn),不斷為用工企業(yè)和各類求職人員搭進(jìn)對(duì)接平臺(tái),促進(jìn)了就業(yè)再就業(yè)工作的開展。一是開展專項(xiàng)援助活動(dòng)。1月份,我市開展了“返鄉(xiāng)民工再就業(yè)援助月”活動(dòng),活動(dòng)期間在人力資源市場(chǎng)設(shè)立返鄉(xiāng)農(nóng)民工求職登記窗口,接受政策咨詢、提供崗位信息、推薦就業(yè)崗位,免費(fèi)職業(yè)指導(dǎo)和介紹就業(yè)培訓(xùn);給全市廣大求職人員發(fā)一封《公開信》,宣傳當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì),指導(dǎo)失業(yè)人員盡快就業(yè)。在車站、碼頭、社區(qū)發(fā)放宣傳資料、發(fā)放就業(yè)崗位信息3000余份。在市人力資源市場(chǎng)和各鎮(zhèn)為返鄉(xiāng)農(nóng)民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員發(fā)放免費(fèi)培訓(xùn)券1000張。二是組織專場(chǎng)招聘。正月初八,舉辦了“2023年新春服務(wù)企業(yè)暨返鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)”招聘洽談會(huì),共有98家市內(nèi)外企業(yè)進(jìn)場(chǎng)洽談,提供就業(yè)崗位3615個(gè),約有5000多名城鄉(xiāng)勞動(dòng)力到場(chǎng)報(bào)名、洽談, 1601名求職者與用工企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。3月份,我們與市婦女聯(lián)合會(huì)、市團(tuán)委專門組織急需招用工的規(guī)模重點(diǎn)企業(yè)舉辦了“大豐市“女性就業(yè)再就業(yè)暨返鄉(xiāng)青年技工、大中專畢業(yè)生”專場(chǎng)招聘會(huì)”, 56家用工緊缺的重點(diǎn)規(guī)模企業(yè)到現(xiàn)場(chǎng)招聘,提供就業(yè)崗位2122個(gè),有451人與參會(huì)的用工單位達(dá)成就業(yè)意向。另外,我們還利用周五集市,為江蘇傳藝公司、江蘇金維卡公司、中國(guó)人壽大豐分公司、鹽城明進(jìn)汽配公司、大豐明星家居廣場(chǎng)、浙江方舟置業(yè)(大豐)公司等12單位舉辦小規(guī)模專場(chǎng)洽談會(huì),滿足企業(yè)用工需求。三是組織到企業(yè)招聘。5月份,為滿足明星國(guó)際廣場(chǎng)等10多家企業(yè)用工需要,我們?cè)诿餍菄?guó)際廣場(chǎng)舉辦了“大豐市慶五.一再就業(yè)基地(明星國(guó)際)”專場(chǎng)招聘洽談會(huì),有215人與用工企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向,現(xiàn)有148人已經(jīng)與用工單位簽定勞動(dòng)合同。四是組織市縣聯(lián)動(dòng)招聘。5月31日,根據(jù)市統(tǒng)一部署,我們舉辦了全市 “援助就業(yè)5000”暨服務(wù)企業(yè)用工(大豐)招聘洽談會(huì),共有64家企業(yè)進(jìn)場(chǎng)洽談,現(xiàn)場(chǎng)提供就業(yè)崗位1696個(gè),其中提供公益性崗位208個(gè)。洽談會(huì)上有3000多名求職者到會(huì)現(xiàn)場(chǎng)洽談,有928名求職者與用工企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。
上半年,共舉大型招聘洽談會(huì)4次,有5170人與用工單位達(dá)成就業(yè)意向。
三、創(chuàng)新工作,開展“就業(yè)110”特色服務(wù)。
今年初,在人力資源市場(chǎng)建立“就業(yè)110”服務(wù)中心。該中心以“零就業(yè)家庭”人員、享受城市居民最低生活保障、就業(yè)確有困難的長(zhǎng)期失業(yè)人員、夫妻雙方均下崗失業(yè)的人員、單親家庭下崗失業(yè)人員、特困職工家庭有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的人員、有就業(yè)能力和就業(yè)意愿的殘疾人員、駐豐部隊(duì)的隨軍家屬等為服務(wù)對(duì)象,向社會(huì)公開承諾,求助對(duì)象不挑不揀一周內(nèi)上崗。并通過開展一系列就業(yè)援助活動(dòng)幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),通過一系列用工幫扶活動(dòng),加快企業(yè)經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇步伐。第一,開設(shè)專門窗口。在市人力資源市場(chǎng)一樓專門設(shè)立了“就業(yè)110”服務(wù)窗口,并設(shè)立電話83791110,其后5位數(shù)即“就業(yè)110”的諧音,讓廣大求職者明了其意,隨時(shí)求助。同時(shí)有專人在窗口對(duì)有就業(yè)愿望的就業(yè)困難對(duì)象免費(fèi)發(fā)放宣傳資料、講解就業(yè)再就業(yè)政策等。同時(shí),提供免費(fèi)的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),幫助推薦工作單位。第二,崗位援助。積極主動(dòng)地與用人單位聯(lián)系,廣泛收集用工信息,將崗位信息送到援助對(duì)象家中,對(duì)年齡偏大的被幫扶對(duì)象,在公益性崗位中安置就業(yè)。第三,培訓(xùn)援助。對(duì)有培訓(xùn)愿望的求助對(duì)象,及時(shí)推薦安排其參加免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn),對(duì)有自謀職業(yè)和創(chuàng)業(yè)愿望的,及時(shí)組織其參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。第四,資金援助。對(duì)自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的被幫扶對(duì)象,積極協(xié)助其辦理工商、稅務(wù)登記手續(xù)及稅費(fèi)減免手續(xù);對(duì)創(chuàng)業(yè)過程中資金不足的,及時(shí)協(xié)助其辦理小額擔(dān)保貸款手續(xù)。與此同時(shí),在全市14個(gè)鎮(zhèn)建立個(gè)15四有試點(diǎn)村,試點(diǎn)村配備了兼職勞動(dòng)保障信息員,與市人力資源中心實(shí)現(xiàn)了信息聯(lián)網(wǎng),資源共享。通過用工牽手行動(dòng)、市鎮(zhèn)聯(lián)動(dòng)招聘會(huì)等形式,對(duì)招工困難企業(yè),發(fā)展步伐較快、用工缺口較大的企業(yè),對(duì)承擔(dān)重大發(fā)展項(xiàng)目的企業(yè),對(duì)招商引進(jìn)、需要盡快拓展局面的企業(yè)所需技術(shù)人才及各類工種的勞動(dòng)力需求難題,都給予全方位協(xié)調(diào)解決。
第13篇 桂林中學(xué)工會(huì)2023年度工作總結(jié)
桂林中學(xué)工會(huì)__年度工作總結(jié)
__年,我們以江澤民同志“三個(gè)代表”的理論為指導(dǎo),以《工會(huì)法》為依據(jù),在學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下, 在上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)下,充分調(diào)動(dòng)教職工的積極性,加強(qiáng)了教師隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)校民主建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè),取得了一定成績(jī)。
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。提高工會(huì)委員的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平,提高教職工的敬業(yè)愛崗精神和主人翁精神。
(1)我們組織新一屆工會(huì)委員學(xué)習(xí)有關(guān)工會(huì)組織的政策和法規(guī),提高理論水平。明確工作責(zé)任,熟悉工會(huì)業(yè)務(wù),充分發(fā)揮作用。
(2)組織全體教師學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,發(fā)揮主人翁精神,樹立名校名師意識(shí)、樹立質(zhì)量意識(shí),推動(dòng)學(xué)校的教育教學(xué)改革和發(fā)展,形成人人對(duì)教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)校聲譽(yù)負(fù)責(zé)的局面。
2.完善制度,提高質(zhì)量。促進(jìn)學(xué)校管理科學(xué)化、制度化和民主化。把桂中辦成高質(zhì)量、有特色、有影響的自治區(qū)級(jí)、國(guó)家級(jí)示范性學(xué)校。
(1)加強(qiáng)民主監(jiān)督。依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益,貫徹對(duì)女教職工特殊權(quán)益及離退休教職工待遇的享受等政策和法規(guī)。對(duì)校務(wù)公開實(shí)行監(jiān)督,密切黨群關(guān)系、干群關(guān)系,推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的改革和發(fā)展,通過了校務(wù)公開檢查評(píng)估,被推薦為自治區(qū)廠務(wù)公開先進(jìn)單位。
(2)建立月會(huì)制度。工會(huì)委員和工會(huì)小組長(zhǎng)們,把廣泛收集到的意見、建議和要求迅速反饋上來,使問題得到及時(shí)解決,大大提高了工作效率。
(3)組織進(jìn)行了新一屆教代會(huì)代表的選舉,召開新一屆教代會(huì),討論確定了新時(shí)期學(xué)校的辦學(xué)思想,進(jìn)一步完善了學(xué)校聘任制度等。
3. 抓好工會(huì)高考補(bǔ)習(xí)班工作,取得了較好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
(1)工會(huì)高考補(bǔ)習(xí)班在__年高考中再創(chuàng)輝煌,多項(xiàng)指標(biāo)在全區(qū)同類學(xué)校中名列第一,在全區(qū)400多所參加高考的學(xué)校中排在第27位,取得了較好的社會(huì)效益。
(2)按教育部的要求,完成了工會(huì)補(bǔ)習(xí)班與學(xué)校的剝離工作,補(bǔ)習(xí)班更名為桂林市奎光學(xué)校,租用了少年宮的教室和辦公室,聘請(qǐng)了一批高水平的退休教師。擴(kuò)大了招生數(shù)額,滿足了社會(huì)需求,同時(shí)加強(qiáng)了管理,成效顯著,受到家長(zhǎng)和少年宮領(lǐng)導(dǎo)和教師的高度評(píng)價(jià),產(chǎn)生了較好的社會(huì)影響。
4.豐富生活、改善福利。積極開展各項(xiàng)文體活動(dòng), 在活躍教職工業(yè)余生活的同時(shí)提高身體素質(zhì),增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力。
(1)關(guān)心教職工及其家屬的生活事宜,解除后顧之憂。如對(duì)教職工過生日和結(jié)婚的祝賀;對(duì)困難教職工和住院病人的慰問等。
(2)為從事危險(xiǎn)或?qū)ι眢w有害工種的教職工買保險(xiǎn),組織教職工體檢。組織全體教職工和退休教師體檢。
(3)為了緩解教職工的工作壓力,使身心得到放松和恢復(fù),7-8月,我們分兩批組織教職工到興安縣華江鄉(xiāng)的農(nóng)村進(jìn)行為期一周的體驗(yàn)生活、鍛煉身體活動(dòng)。
(4)為提高教職工的身體素質(zhì),我們開放了健身房;組織教職工參加教育工會(huì)組織的教職工乒乓球賽,獲得女子第四名、男子第六名和優(yōu)秀組織獎(jiǎng);組織了教職工運(yùn)動(dòng)會(huì),取得很好的效果。
(5)成功組織了教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。
(6)編印桂林中學(xué)通訊錄。
(7)為增進(jìn)教職工之間的了解,增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力,我們組織了各種協(xié)會(huì)和沙龍。如攝影協(xié)會(huì)、羽毛球協(xié)會(huì)、釣魚協(xié)會(huì)、藝術(shù)協(xié)會(huì)、讀書協(xié)會(huì)、乒乓球協(xié)會(huì)、集郵協(xié)會(huì)等。
(8)組織教職工元旦迎新聯(lián)歡活動(dòng),受到教職工的歡迎。
(9)參加教育工會(huì)組織的教師技能比賽,獲得一等獎(jiǎng)。
桂林中學(xué)工會(huì)
__年1月
第14篇 供電公司修試所工會(huì)二○○六年度工作總結(jié)
2023年修試所工會(huì)工作在公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在所黨支部和行政的大力支持下,修試所工會(huì)認(rèn)真貫徹公司工會(huì)精神,積極圍繞企業(yè)改革和發(fā)展的大局,服務(wù)生產(chǎn),積極組織和動(dòng)員全體職工投身于企業(yè)的改革與發(fā)展,較好的調(diào)動(dòng)和保護(hù)了職工參與企業(yè)民主管理,民主決策、民主監(jiān)督的積極性,維護(hù)了職工的合法權(quán)益和合法利益,職工的主人翁地位得到了充分的尊重,現(xiàn)將2023年度民主管理和工會(huì)工作情況匯報(bào)如下:so100
一、職代會(huì)建設(shè)情況
本年度職代會(huì)為三屆四次及三屆五次職代會(huì)。三屆四次職代會(huì)于3月份召開,該次職代會(huì)審議通過了所領(lǐng)導(dǎo)分管工作述職報(bào)告、職代會(huì)工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、審計(jì)工作報(bào)告,業(yè)務(wù)招待費(fèi)工作報(bào)告。會(huì)議期間,職工代表除對(duì)上述報(bào)告進(jìn)行了認(rèn)真討論外,還討論并出臺(tái)了《獎(jiǎng)金分配辦法》和《勞動(dòng)紀(jì)律考核辦法》。三屆五次職代會(huì)于9月份召開,會(huì)議通過了上半年工作總結(jié),進(jìn)行了所工會(huì)換屆選舉,選舉出程來友同志為首的新一屆工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)對(duì)我所長(zhǎng)期發(fā)展、安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及企業(yè)管理中的一些重大問題,群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題提出了建設(shè)性的意見和建議。
職代會(huì)會(huì)閉會(huì)期間,充分發(fā)揮職代會(huì)聯(lián)席會(huì)和職代會(huì)專委會(huì)作用,全年共召開多次聯(lián)席會(huì)。主要研究改革過程中涉及職工切身利益的重大事項(xiàng),職工福利事項(xiàng)。黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視民主參與管理活動(dòng),把這項(xiàng)工作看成是講政治,保穩(wěn)定的大事。聯(lián)席會(huì)主要內(nèi)容為:所行政向聯(lián)席會(huì)通報(bào)了公司小型基建、生活區(qū)建設(shè)規(guī)劃等;對(duì)涉及到職工后勤服務(wù),傳統(tǒng)節(jié)日福利等進(jìn)行了專題研究和表決。
二、民主評(píng)議干部工作
三屆四次職代會(huì)對(duì)工區(qū)現(xiàn)任四名所領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了評(píng)議。所領(lǐng)導(dǎo)分別在大會(huì)上向職工代表進(jìn)行了述職。評(píng)議結(jié)果在民主評(píng)議干部委員會(huì)的監(jiān)督下進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)。
三、廠務(wù)公開工作
公司廠務(wù)公開工作在繼承原有方案的基礎(chǔ)上,今年按黨政領(lǐng)導(dǎo)的提議,擴(kuò)展了公開的領(lǐng)域,創(chuàng)新了公開渠道,明確了公開的重點(diǎn),向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域延伸,及時(shí)公開不同層面職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。同時(shí),加大在職代會(huì)上公開的內(nèi)容,專門例會(huì)公開的內(nèi)容,使公開事項(xiàng)發(fā)布后,能夠及時(shí)聽到職工的意見和建議,定期分析和總結(jié)廠務(wù)公開工作,并進(jìn)行找差距。
四、勞動(dòng)保護(hù)的執(zhí)行情況
工會(huì)重視勞動(dòng)保護(hù)、作業(yè)環(huán)境工作。所領(lǐng)導(dǎo)多次召開會(huì)議,對(duì)勞動(dòng)保護(hù)方面征求意見和建議。用實(shí)際行動(dòng)關(guān)心職工,履行集體合同,維護(hù)職工的勞動(dòng)權(quán)力,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,有效的激發(fā)了職工的凝聚力和責(zé)任感。對(duì)特困職工,重病職工撥付慰問金,今年共到醫(yī)院看望慰問生病住院職工30多人次;認(rèn)真落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)政策,為生產(chǎn)一線職工配備充足的勞動(dòng)保護(hù)用品。
在黨政工三方的共同努力下,我公司集體合同履約渠道暢通,職工參加企業(yè)管理的積極性高漲,職工對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展給予更多的關(guān)注,集體合同制度即維護(hù)了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展也保護(hù)和調(diào)動(dòng)了職工的積極性。
五、工會(huì)的主要工作:
2023年工會(huì)工作的重點(diǎn)是認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十六大會(huì)議精神、新《工會(huì)法》和全總十四大及省總十一大會(huì)議精神,落實(shí)國(guó)電公司《加強(qiáng)民主管理和工會(huì)工作的意見》,建設(shè)好工會(huì)組織,當(dāng)好黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,最大限度的調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工的積極性。
1、學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十六大會(huì)議精神、新《工會(huì)法》和全總十四大及省總十一大會(huì)議精神。為進(jìn)一步組織和引導(dǎo)全體職工深入學(xué)習(xí)黨的十六大精神,結(jié)合我省打造信用安徽、創(chuàng)建信用行業(yè)、誠(chéng)信行業(yè)和實(shí)施“誠(chéng)信進(jìn)萬家”活動(dòng),在全局職工中開了展“學(xué)
習(xí)十六大精神,爭(zhēng)做誠(chéng)信職工,全面建設(shè)小康社會(huì)職工百題競(jìng)賽”活動(dòng),職工參與率達(dá)60%以上。修試所工會(huì)劉君同志在全國(guó)職工學(xué)習(xí)十六大系列活動(dòng)中,榮獲中華全國(guó)總工會(huì)“全國(guó)職工學(xué)習(xí)黨的十六大精神系列活動(dòng)答題競(jìng)賽三等獎(jiǎng)”。
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中國(guó)工會(huì)十四大和省總十一大會(huì)議精神,在全市電力系統(tǒng)行文下發(fā)要求各基層工會(huì)要認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中國(guó)工會(huì)十四大會(huì)議精神,修試所工會(huì)召開工會(huì)委員會(huì)和基層工會(huì)主席例會(huì),朱慕樟同志結(jié)合參加全總十四大學(xué)習(xí)班體會(huì),為大家做學(xué)習(xí)十四大精神輔導(dǎo),詳細(xì)闡述了學(xué)習(xí)工會(huì)十四大對(duì)工會(huì)工作者的重要性,并就如何把工會(huì)十四大精神與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合起來提出了具體要求,為便于基層工會(huì)扎實(shí)開展學(xué)習(xí)工會(huì)十四大精神,修試所工會(huì)為基層工會(huì)訂購了《中
國(guó)工會(huì)十四大精神學(xué)習(xí)輔導(dǎo)專輯》一書,并利用工會(huì)網(wǎng)頁廣泛宣傳工會(huì)十四大精神。
2、策劃并成功地舉辦了“慶祝阜陽供電局建局三十周年文藝慶典”。為把建局三十周年文藝慶典辦好,修試所工會(huì)提前一個(gè)月就精心策劃,早作準(zhǔn)備,組織人員利用晚上和星期天的時(shí)間進(jìn)行排練,沒有因?yàn)榕啪氂绊懻9ぷ?,制定排練?jì)劃,工會(huì)工作人員實(shí)行“節(jié)目項(xiàng)目”負(fù)責(zé)制,保證節(jié)目的表演質(zhì)量,確保正式演出取得成功。該臺(tái)文藝演出是建局以來舉辦的規(guī)模最大,節(jié)目質(zhì)量、藝術(shù)水準(zhǔn)最高,效果最好的一次文藝演出。
3、眾志成誠(chéng),抗擊“非典”。在全面阻擊“非典”斗爭(zhēng)面前,
修試所工會(huì)始終堅(jiān)信,在、國(guó)務(wù)院和各級(jí)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司統(tǒng)一布署,同心同德,眾志成城,依靠科學(xué),一定打贏這場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)。修試所工會(huì)積極配合各單位進(jìn)行“防非”宣傳教育,在公司“防非”領(lǐng)導(dǎo)下,督促各項(xiàng)防“非典”規(guī)章制度、措施規(guī)定的落實(shí),并為窗口單位職工配備了溫度計(jì)。
4、以職工職業(yè)道德建設(shè)為抓手,以創(chuàng)建文明行業(yè)、創(chuàng)一流供電企業(yè)、創(chuàng)建文明單位為載體,有針對(duì)性的開展職工職業(yè)道德建設(shè),不斷提高職工的思想素質(zhì)和技術(shù)素質(zhì)。今年在職工中開展了職工職業(yè)道德建設(shè)競(jìng)賽,在窗口單位開展了“窗口單位職工文明行為規(guī)范競(jìng)賽”等,通過形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽,教育和培育職工不斷提高“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠(chéng)”的服務(wù)水平。
在全省第二次萬人評(píng)行風(fēng)中,我公司在全市28個(gè)參評(píng)行業(yè)中被評(píng)為第三名,被市創(chuàng)建文明行業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)授予“文明行業(yè)”,客服中心被授予“十佳文明行業(yè)先進(jìn)集體”,客服中心鄭義同志被授予“先進(jìn)個(gè)人”,在
11月6日全市文明行業(yè)創(chuàng)建總結(jié)表彰會(huì),我公司代表被表彰的先進(jìn)集體在大會(huì)上做經(jīng)驗(yàn)介紹。
5、發(fā)揮勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)勢(shì),組織動(dòng)員職工立足崗位多做貢獻(xiàn)。在連續(xù)兩年安康杯競(jìng)賽取得成果的基礎(chǔ)上,今年我局又報(bào)名參加“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),制定下發(fā)了“安康杯”活動(dòng)競(jìng)賽方案,在安全月活動(dòng)期間,在全局職工中開展一次安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),競(jìng)賽題采用“2023年安全生產(chǎn)月全省安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽試題”,競(jìng)賽內(nèi)容涉及到安全生產(chǎn)政策法規(guī)、交通安全(道路、水運(yùn)、航運(yùn)、鐵路)、消防、工礦安全生產(chǎn)、公共場(chǎng)所及社區(qū)安全知識(shí)等,競(jìng)賽內(nèi)容與我們?nèi)粘9ぷ?、生活休戚相關(guān),安全知識(shí)競(jìng)賽職工參與率達(dá)60%以上;修試所工會(huì)還承辦了由市政府安委會(huì)、市總工會(huì)主辦的“2023年全國(guó)安全生產(chǎn)宣傳月市直安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽”,市直安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽,競(jìng)賽分預(yù)賽和決賽兩場(chǎng),知識(shí)競(jìng)賽的組織工作受到市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)是國(guó)家電網(wǎng)生命線”的服務(wù)理念,進(jìn)一步深化創(chuàng)建文明行業(yè)活動(dòng),提升供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,推行創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動(dòng),提高供電營(yíng)銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和文明程度,近日,修試所工會(huì)與阜陽市總工會(huì)聯(lián)合舉辦了“阜陽市電力系統(tǒng)營(yíng)銷崗位業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽”。此次競(jìng)賽參與面廣,競(jìng)賽分初賽和決賽,全市電力系統(tǒng)營(yíng)銷崗位職工全員參加了各單位組織的初賽,各單位初賽成績(jī)前3名的職工參加市總和市局組織的決賽,在決賽中,15名同志取得優(yōu)異成績(jī),按照競(jìng)賽辦法,取得成績(jī)優(yōu)異的15名同志由市總工會(huì)授予“阜陽市電力系統(tǒng)營(yíng)銷崗位標(biāo)兵”稱號(hào)。
2023年度實(shí)現(xiàn)千次操作無差錯(cuò)294人,線路工區(qū)送達(dá)事故隱書29份,變電二工區(qū)2人和五十萬工區(qū)實(shí)現(xiàn)百張工作票無差錯(cuò),變電一工區(qū)實(shí)現(xiàn)了安全運(yùn)行五周年。
6、重視做好女職工工作,發(fā)揮女職工的作用。女職工網(wǎng)絡(luò)健全、工作有調(diào)不紊。在去年女職工開展《女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)工程》、《女職工素質(zhì)“四個(gè)一”競(jìng)賽》的基礎(chǔ)上,在女職工中開展巾幗示范崗活動(dòng),鼓勵(lì)女職工提高自身素質(zhì),發(fā)揮自身女職工優(yōu)勢(shì),積極投身于企業(yè)的改革、發(fā)展中,鼓勵(lì)女職工崗位做貢獻(xiàn),女職工隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提高??蛻舴?wù)中心營(yíng)業(yè)室被市婦聯(lián)命名“巾幗示范崗”,計(jì)量所校表班被市婦聯(lián)命名為創(chuàng)建“巾幗示范崗”試點(diǎn)。維護(hù)女職工特殊利益,做好女職工健康保健工作,堅(jiān)持每年春秋兩季女職工的生殖健康檢查,對(duì)婦檢查出的病情,做好統(tǒng)計(jì),并督促治療。12月12日下午,修試所工會(huì)特聘請(qǐng)了陜西省著名的婦科保健專家在公司六樓會(huì)議室給女職工進(jìn)行女性保健知識(shí)講座,婦科專家李教授用幽默詼諧的語言、生動(dòng)具體的事例和多年臨床的經(jīng)驗(yàn)給大家介紹了女性從青春期到更年期的種種生理變化,如何自我診斷,預(yù)防不同時(shí)期可能出現(xiàn)的疾病,以及發(fā)現(xiàn)疾并隱患后,怎樣對(duì)癥下藥,及時(shí)治療等,現(xiàn)場(chǎng)女職工又咨詢了許多問題,專家都一一詳細(xì)進(jìn)行了講解和答復(fù)。做好計(jì)劃生育工作,今年按照市政府、市計(jì)生委的要求,對(duì)公司在職職工進(jìn)行了個(gè)人計(jì)劃生育狀況的登記工作,該項(xiàng)工作任務(wù)急,工作量大,該項(xiàng)工作的順利完成,方便了今后計(jì)
生工作的開展和以后實(shí)行社區(qū)化管理與所屬社區(qū)的接軌。加強(qiáng)生活區(qū)的計(jì)劃生育政策宣傳,利用宣傳欄、局域網(wǎng)宣傳計(jì)劃生育政策和計(jì)生科普知識(shí),向已婚夫婦發(fā)放婚姻育宣傳資料,在西苑生活區(qū)設(shè)立計(jì)劃生育直通車宣傳欄,此項(xiàng)工作受到市計(jì)生委、新建居委會(huì)的好評(píng)和肯定,
11月5日,阜陽市電視臺(tái)綜合新聞?lì)l道做了專題采訪報(bào)道。
7、發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),開展經(jīng)常性文體活動(dòng)。修試所工會(huì)根據(jù)傳統(tǒng)節(jié)日和公司實(shí)際情況,開展主題鮮明,不同形式的文化體育活動(dòng),年初舉辦了主題為“抓安全,促生產(chǎn),講誠(chéng)信,攀高峰,第三屆職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)”;十一前夕,舉辦了“慶國(guó)慶,系列文體活動(dòng)”,設(shè)乒乓球、撲克牌(80分)、象棋比賽;元旦,還將舉辦“電力杯”全市電力系統(tǒng)職工書畫、攝影展。力爭(zhēng)通過開展文化體育活動(dòng),使職工在活動(dòng)中收到了寓教娛樂的效果。
我公司中老年秧歌隊(duì)獲得“皖北商貿(mào)杯秧歌大賽”團(tuán)體二等獎(jiǎng),阜陽市文化藝術(shù)節(jié)舞蹈三等獎(jiǎng)。
8、積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型員工、班組和家庭”活動(dòng)。為貫徹落實(shí)公司黨委創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的整體布署,提高電力職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),增強(qiáng)電力職工隊(duì)伍的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)電力事業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定,從根本上維護(hù)職工的合法權(quán)益和合法利益。工會(huì)積極推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動(dòng),制定了具體的實(shí)施方案和辦法,成立了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、員工、家庭指導(dǎo)委員會(huì),確定了11個(gè)班組、15個(gè)家庭、30名員工,作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、員工和家庭試點(diǎn),試點(diǎn)班組根據(jù)工作性質(zhì)和特點(diǎn),確定了以不同的形式作為創(chuàng)建載體(試點(diǎn)類型),如:調(diào)度所遠(yuǎn)動(dòng)班在網(wǎng)頁上建立了“班組園地”,“班組園地”被譽(yù)為“職工的精神家園”,全公司班組共享,在計(jì)量所確立“四個(gè)一”(一種班組園地、一個(gè)班組書角、一塊學(xué)習(xí)園地、每周一次專題會(huì)議),在修試所建立了一個(gè)書室,在變電一工區(qū)操作隊(duì)等開展“每日一講”,各班的“每日一講”內(nèi)容各不相同;創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織工作指導(dǎo)委員會(huì)成員分別于修試所、計(jì)量所、線路工區(qū)等單位員工進(jìn)行深度會(huì)談,講解學(xué)習(xí)型組織理論《第五項(xiàng)修練》,指導(dǎo)其建愿景,立標(biāo)桿;在試點(diǎn)班組、員工、家庭中開展“建愿景、立標(biāo)桿”活動(dòng),并匯編成冊(cè);召開創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、員工、家庭座談會(huì),為大家提供互相交流平臺(tái);利用工會(huì)網(wǎng)頁宣傳創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的意義。目前二項(xiàng)活動(dòng)正積極推進(jìn)。
在11月8日,市總工會(huì)舉辦了“阜陽市首屆職工計(jì)算機(jī)知識(shí)普及應(yīng)用大獎(jiǎng)賽”中,我公司代表隊(duì)取得團(tuán)體總分第一名的好成績(jī),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型個(gè)人試點(diǎn)修試所職工郭興科同志榮獲個(gè)人第一名的好成績(jī),在11月29日,省總工會(huì)舉辦的全省職工計(jì)算機(jī)知識(shí)普及應(yīng)用大獎(jiǎng)賽中,我公司榮獲團(tuán)體二等獎(jiǎng),郭興科同志榮獲個(gè)人二等獎(jiǎng)好成績(jī)。
9、在抗洪救災(zāi)斗爭(zhēng)中,修試所工會(huì)心系災(zāi)區(qū),情牽參加抗洪救災(zāi)的供電職工,修試所工會(huì)分赴阜南、潁上抗洪救災(zāi)一線慰問抗洪搶險(xiǎn)的供電職工,把公司領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)一線職工的關(guān)心和關(guān)愛送到職工心坎上。在公司重點(diǎn)工程和迎峰度夏中,修試所工會(huì)關(guān)心施工和搶修現(xiàn)場(chǎng)職工的工作和生活,做到凡重點(diǎn)工程,工會(huì)都深入到現(xiàn)場(chǎng)慰問。
10、以“建職工小家”為載體,不斷增強(qiáng)基層工會(huì)活力。認(rèn)真貫徹《中華全國(guó)總工會(huì)關(guān)于在新形式下深入開展建設(shè)職工之家活動(dòng)的意見》,修試所工會(huì)注重提高指導(dǎo)和服務(wù)基層的水平,健全基層工會(huì)組織,并結(jié)合基層工會(huì)實(shí)際,開展基層工會(huì)建家活動(dòng),為部分基層工會(huì)“職工之家”配置了圖書、體育器材。12月份,修試所工會(huì)又為8個(gè)多經(jīng)基層工會(huì)和13個(gè)變電所配置了體育用品,為基層工會(huì)活動(dòng)增添活力。
公司客戶服務(wù)中心工會(huì)被中華全國(guó)總工會(huì)授予“模范職工小家”稱號(hào)。
修試所工會(huì)在今后的工作中,將深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、全總十四大會(huì)議精神,圍繞企業(yè)中心工作,服務(wù)改革和發(fā)展的大局,服務(wù)于企業(yè),服務(wù)于基層,服務(wù)于職工,發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)良作風(fēng),加強(qiáng)調(diào)查研究,提高工作質(zhì)量,克服行政化、機(jī)關(guān)化傾向,心往基層想,人往基層去,勁往基層使,錢為基層花,以務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)娶開拓創(chuàng)新的精神,在全面建設(shè)小康社會(huì),加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的偉大事業(yè)中發(fā)揮工會(huì)組織的重要作用!
第15篇 2023年工會(huì)年度工作總結(jié)
進(jìn)入2023年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各基層分會(huì)的大力支持與配合下,文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),,強(qiáng)化自身建設(shè),按照年初的工作計(jì)劃,結(jié)合自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,組織引導(dǎo)職工積極開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的成績(jī)。以下是本年度企業(yè)工會(huì)工作總結(jié):
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)
文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。
二、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),發(fā)揮橋梁紐帶作用
文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向,樹立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),廣納良言,為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展。
三、做好工會(huì)工作計(jì)劃,發(fā)展新會(huì)員,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。
四、積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽,為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。
文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著 “內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想,積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過黑板報(bào)、通信報(bào)道等形式及時(shí)表揚(yáng)競(jìng)賽中的好人好事,在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),苦練基本功。通過一系列的競(jìng)賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。
五、落實(shí)“關(guān)心”二字,維護(hù)員工切身利益,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,和公司干部、員工進(jìn)行談心,認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況,努力為員工排憂解難?!傲弧眱和?jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放,將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益,又維護(hù)了員工的具體利益。
六、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召,積極參與慈善事業(yè)。
我們集團(tuán)歷來是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者,支持者,文化分會(huì)自然不甘落后。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息,為書屋捐獻(xiàn)一批圖書,為急需知識(shí)的人群送去了甘泉。我們工會(huì)還參加了“愛心一日捐”活動(dòng),共募集資金2400余元,對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)。
在今年上半年工作的基礎(chǔ)上,我們對(duì)搞好2023年的工會(huì)工作充滿信心,在今后的工作中,我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織,做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告,配合企業(yè)黨組織,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理,開展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí),加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn),進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。