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現(xiàn)場門衛(wèi)管理制度是企業(yè)安全管理的重要組成部分,旨在規(guī)范門衛(wèi)的工作行為,確保企業(yè)財產(chǎn)和人員安全,維護正常的工作秩序。
包括哪些方面
1. 門衛(wèi)職責:明確門衛(wèi)的崗位責任,包括接待訪客、監(jiān)控進出、處理突發(fā)事件等。
2. 出入管理:規(guī)定員工、訪客、物資的進出流程,以及相關(guān)證件的查驗。
3. 應急預案:制定針對特殊情況如火災、盜竊等的應急處理程序。
4. 工作紀律:設(shè)定門衛(wèi)的工作時間、交接班制度,以及行為規(guī)范。
5. 培訓與考核:定期進行安全知識培訓,評估門衛(wèi)的工作表現(xiàn)。
重要性
現(xiàn)場門衛(wèi)管理制度的重要性不言而喻。它是企業(yè)安全的第一道防線,有效防止非法入侵,保護企業(yè)的財產(chǎn)安全。它保障員工的人身安全,維護和諧的工作環(huán)境。良好的門衛(wèi)管理能提升企業(yè)形象,展示企業(yè)的規(guī)范運營。
方案
1. 設(shè)立門衛(wèi)崗位,配備專業(yè)訓練的人員,確保他們了解并能執(zhí)行各項規(guī)章制度。
2. 制定詳細的出入流程,例如訪客需提前預約,員工憑工作證通行,物資進出需登記。
3. 定期進行應急演練,使門衛(wèi)熟悉應對各類緊急情況的步驟。
4. 確保門衛(wèi)遵守工作紀律,如不離崗、不飲酒上崗,保持警覺狀態(tài)。
5. 實施定期培訓,更新安全知識,提升門衛(wèi)的應變能力。
6. 建立考核機制,對門衛(wèi)的工作進行評價,對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予獎勵,對違規(guī)行為進行糾正。
7. 加強與當?shù)鼐降臏贤ê献?,共同維護企業(yè)周邊的安全環(huán)境。
通過上述方案的實施,現(xiàn)場門衛(wèi)管理制度將得到完善,為企業(yè)安全提供有力保障。務(wù)必確保每一位門衛(wèi)理解并嚴格遵守制度,以實現(xiàn)其應有的效果。
現(xiàn)場門衛(wèi)管理制度范文
第1篇 施工現(xiàn)場門衛(wèi)出入管理制度
1、所有施工人員必須憑工地發(fā)的“出入證”進出工地,來訪人員須在門衛(wèi)處出示有效證件并登記后才能進入工地,禁止無關(guān)人員進入工地,進入工地的人員必須戴安全帽。
2、不準攜帶易燃、易爆、有毒物品、酒類、飯盒等物進入工地。
3、班組員工退場,須有工地領(lǐng)導書面批條才能放行,且要檢查行李。
4、孕婦、小孩不準進入工地。
5、日常進材料要記錄,外單位帶進工具須做登記,出去時要批準、核對、注銷后才能放行。
第2篇 施工現(xiàn)場門衛(wèi)管理制度
為了加強保衛(wèi)工作,保證施工現(xiàn)場物品及人員安全,保障工程項目順利進行,特制定本制度,望相關(guān)人員及班組遵照執(zhí)行。
1、門衛(wèi)值班人員上崗時要堅守崗位,敢于勸阻、制止擾亂工地治安秩序的行為,在確保自身安全的情況下敢于同壞人壞事作斗爭。
2、門衛(wèi)值班人員應盡職盡責,不得看書、下棋、睡覺或做其他有礙本職工作的事情,不得擅自離崗,亦不得隨便讓他人代崗。發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報,嚴禁酒后值班。
3、門衛(wèi)值班人員要對當天發(fā)生的情況,在記錄本上注清楚,以便向接班人員交代清楚。值班人員要建立交接班記錄本,嚴格執(zhí)行交接班制度。在交接班時,經(jīng)接班人員核查無誤后,雙方簽字后方可接班,以便分清責任。交接班時間為早上7:00,傍晚5:00。
4、門衛(wèi)人員必須保證晝夜輪流值班,嚴禁私自離開工作崗位,值班時間不得睡覺喝酒;晚班要不斷進行巡邏檢查,違者罰款100元/次。
5、所有人員的小汽車、摩托車、電動車、自行車全部停放于停車場相應位置,并擺放整齊,由門衛(wèi)負責通知督促。如門衛(wèi)人員擅自將上述車輛放入施工現(xiàn)場,每次罰款100元。
6、工地大門日常關(guān)閉,僅運輸材料的貨車或上級部門領(lǐng)導車輛方可通過大門進入施工現(xiàn)場;所有管理人員、施工人員只有通過小門進入施工現(xiàn)場;進入施工現(xiàn)場人員必須佩戴安全帽;與工程無關(guān)人員嚴禁進入施工現(xiàn)場;外來辦事人員必須由本工地管理人員帶領(lǐng)方可進入施工現(xiàn)場;與工程無關(guān)人員嚴禁在大門周邊范圍逗留。
7、所有離開施工現(xiàn)場的貨車,必須全部檢查,外運材料必須有保管員簽字,門衛(wèi)值班人員認真查驗、登記無誤,方可放行;所有離開現(xiàn)場的人員,如果攜帶工具袋、工具箱,必須全部進行檢查。門衛(wèi)人員如違反上述情況,每次罰款100元。
8、日常檢查或巡視中,如發(fā)現(xiàn)有偷盜者,迅速報警并通知管理人員。
9、白天值班期間,門衛(wèi)要負責大門附近的衛(wèi)生環(huán)境。
10、節(jié)假日、敏感時期要加強保衛(wèi)工作。
11、如因值班期間因值班門衛(wèi)玩忽職守造成財產(chǎn)損失,項目部視情況的嚴重性給予值班門衛(wèi)罰款甚至辭退處理。
12、 門衛(wèi)人員禮貌待人,嚴肅制度,搞好大門內(nèi)外衛(wèi)生,疏通車道,及進處埋門外設(shè)攤及圍觀人群,主動接受上級有關(guān)部門綜合治理等檢查。
白天值班人員:
晚上值班人員:
報警電話:110
火警電話:119
急救電話:120
項目經(jīng)理電話:
棟號長電話:
本管理制度從2018年 月 日起執(zhí)行。
樂好國際城項目部
2018年 月 日
第3篇 施工現(xiàn)場門衛(wèi)管理制度范例
1、施工現(xiàn)場設(shè)門衛(wèi)值班室,由3人晝夜輪流值班。護場守衛(wèi)人員要佩帶執(zhí)勤標志。
2、非施工人員不得隨便進入施工現(xiàn)場,確需進入施工現(xiàn)場警衛(wèi)必須先驗明證件,進行登記后方可進入工地。
3、進入工地的材料,門衛(wèi)必須進行登記,注明材料規(guī)格、品種、數(shù)量、車的種類和車號。
4、外運材料必須由單位工程負責人簽字,門衛(wèi)方可放行。
5、門衛(wèi)值班人員要對當天發(fā)生的情況,在記錄本上注清楚,以便向接班人員交代清楚,雙方簽字后,交班人員方準離開崗位。
6、夜班值班人員不得睡覺、喝酒,不斷進行巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向主管領(lǐng)導報告。
7、門衛(wèi)值班人員不得隨意離開崗位如被發(fā)現(xiàn)進行批評教育,并給予罰款。
8、門衛(wèi)值班人員必須由身體健康、責任心強、愛崗敬業(yè)的人擔任。