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大學(xué)后勤工作計(jì)劃書

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):30

大學(xué)后勤工作計(jì)劃書

第1篇 大學(xué)后勤處2016工作計(jì)劃書模板一覽

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一、工作思路

認(rèn)真落實(shí)學(xué)校2016年工作要點(diǎn)的要求,扎實(shí)開展兩學(xué)一做教育活動,著力做好五個方面的重點(diǎn)工作,即:狠抓黨風(fēng)廉政教育提高干部黨性修養(yǎng),有計(jì)劃性并規(guī)范有序的實(shí)施維修工程,深化節(jié)約型校園創(chuàng)建和規(guī)范能源管理,繼續(xù)優(yōu)化常規(guī)運(yùn)行著力改進(jìn)日常服務(wù),健全日常工作規(guī)范和業(yè)務(wù)開展的流程,為學(xué)校平穩(wěn)有序運(yùn)行和改革發(fā)展大業(yè)做好后勤保障。

二、主要工作

(一)狠抓黨風(fēng)廉政教育,提高干部黨性修養(yǎng)

1.認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”專題教育活動。以處領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)形式學(xué)習(xí)《黨章》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》;以集體交流形式研讀以____系列講話為主要內(nèi)容的重點(diǎn)篇目,形成“學(xué)研講用”相結(jié)合的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。通過學(xué)習(xí)切實(shí)增強(qiáng)后勤處全體人員四種意識即:政治、大局、核心、看齊,做到時(shí)刻把規(guī)矩和紀(jì)律時(shí)刻挺在前面,嚴(yán)格“按規(guī)則、按程序、按制度”辦事。

2.實(shí)施黨風(fēng)廉政處內(nèi)自下而上逐級承諾。完善風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的監(jiān)督和制約機(jī)制,防止權(quán)力濫用,同時(shí)切實(shí)杜絕“小金庫”。

3.切實(shí)加強(qiáng)“黨政同責(zé),一崗雙責(zé)”,試行黨務(wù)、財(cái)務(wù)、重大事務(wù)三公開制度,加強(qiáng)黨支部建設(shè)、搞好工會小組活動。

4.全面梳理后勤工作的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),結(jié)合校紀(jì)委廉政約談和學(xué)校財(cái)經(jīng)紀(jì)律大檢查自查情況,切實(shí)做好廉政教育,強(qiáng)化內(nèi)部控制機(jī)制,通過完善制度、健全規(guī)矩、規(guī)范程序等,使工程實(shí)施、能源收支、賬務(wù)報(bào)銷等環(huán)節(jié)在監(jiān)督制約下,遵守規(guī)矩,拒腐防變。

(二)有計(jì)劃性、規(guī)范有序的實(shí)施維修工程

1.做好本年度維修項(xiàng)目的立項(xiàng)、預(yù)算、施工監(jiān)管和結(jié)算工作。加強(qiáng)維修項(xiàng)目預(yù)算管理,努力提高工程質(zhì)量,嚴(yán)把工程初審關(guān),為學(xué)校節(jié)約資金。

2.全力以赴,嚴(yán)把“三關(guān)”(質(zhì)量、造價(jià)和工期),確保主樓維修工程二期按調(diào)整后工期計(jì)劃(2016年7月31日)完成。倒排時(shí)間表,嚴(yán)控預(yù)算執(zhí)行,規(guī)范現(xiàn)場簽證,動態(tài)把握實(shí)時(shí)進(jìn)度。

3.積極穩(wěn)妥的推動后勤維修工程遺留問題的解決。在分類梳理、整理資料基礎(chǔ)上,加強(qiáng)與紀(jì)監(jiān)審、財(cái)務(wù)內(nèi)控等部門溝通,形成整體解決方案,提交學(xué)校研究。

4.規(guī)范實(shí)施國撥資金維修項(xiàng)目。依據(jù)2016國撥資金實(shí)際批復(fù)到位情況,盡快制定年內(nèi)實(shí)施計(jì)劃、時(shí)間表,特別是立足學(xué)校招投標(biāo)工作歸口統(tǒng)一管理的實(shí)際,早做準(zhǔn)備,早排時(shí)間表,確保按期保質(zhì)執(zhí)行完畢。對于北校區(qū)電力增容工程等重點(diǎn)項(xiàng)目,提早完善調(diào)整方案,確保按預(yù)定計(jì)劃有序?qū)嵤?/p>

5.完成節(jié)約型校園節(jié)能綜合改造項(xiàng)目。確保按照立項(xiàng)要求,做好主樓節(jié)能改造、污水處理中水回用設(shè)施維修、供暖節(jié)能改造項(xiàng)目等,年內(nèi)執(zhí)行完畢。

6.提前謀劃,完成2022年中央改善基本辦學(xué)條件項(xiàng)目中有關(guān)維修改造項(xiàng)目的申報(bào)工作。

(三)深化節(jié)約型校園創(chuàng)建和規(guī)范能源管理

1.制定年內(nèi)節(jié)約型校園創(chuàng)建工作方案和時(shí)間表。依托節(jié)能監(jiān)管平臺和實(shí)施節(jié)能改造等,深度挖掘節(jié)能空間;強(qiáng)化日常用能督查和節(jié)能教育;繼續(xù)引導(dǎo)行為節(jié)能,積極籌備節(jié)能宣傳月系列活動。

2.進(jìn)一步規(guī)范校內(nèi)用能監(jiān)管,杜絕私拉亂接,加強(qiáng)能源回收的同時(shí)消除用能安全隱患,充分發(fā)揮學(xué)校及政府各部門以及校內(nèi)各物業(yè)之間的協(xié)作,建立一套行之有效的管理體系。

3.做好供暖期結(jié)束后的成本核算工作,及時(shí)公開采暖核算情況,在供暖收費(fèi)環(huán)節(jié)充分公開透明有關(guān)事項(xiàng)。

4.籌劃南校區(qū)供暖模式改革工作,邀請相關(guān)單位參與供暖模式改革的調(diào)研過程、立項(xiàng)及供暖方案制定等過程,完善方案并提交學(xué)校研究。

5.每月匯總并及時(shí)分析水電收支數(shù)據(jù),加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)分析,調(diào)整改進(jìn)節(jié)能舉措和管理制度,確保完成改革方案確定的節(jié)能任務(wù)目標(biāo)。

6.積極完善水、電、氣等的市場化調(diào)價(jià)機(jī)制,確保調(diào)價(jià)過程的信息公開和程序合理。

7.實(shí)現(xiàn)改革方案確定的能源凈支出下降4%的目標(biāo)。

(四)繼續(xù)優(yōu)化常規(guī)運(yùn)行,著力改進(jìn)日常服務(wù)

1.繼續(xù)落實(shí)三年期(2014-2016)后勤改革方案,認(rèn)真總結(jié)2014年、2015年后勤常規(guī)運(yùn)行過程中的經(jīng)驗(yàn)和不足,修訂完善后勤常規(guī)運(yùn)行合同和日常考核監(jiān)管、費(fèi)用支付等。

2.與后勤服務(wù)集團(tuán)共同組織好“后勤與師生面對面”活動,對于涉及師生切身利益的事項(xiàng)或是師生廣泛聚焦的問題,主動溝通、積極回應(yīng),履行好民主程序,傳遞后勤服務(wù)正能量。

3.強(qiáng)化日常運(yùn)行經(jīng)費(fèi)管理,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)報(bào)銷制度規(guī)范做好經(jīng)費(fèi)開支,特別是嚴(yán)格落實(shí)各個經(jīng)費(fèi)科目支出的規(guī)范要求。

4.以改進(jìn)服務(wù)、高效管理為目標(biāo),著力打造“智慧后勤”平臺。將綜合服務(wù)管理、公寓信息管理、收費(fèi)信息系統(tǒng)、節(jié)能監(jiān)管系統(tǒng)、工程項(xiàng)目管理、校園綜合管網(wǎng)信息系統(tǒng)等逐步納入學(xué)校統(tǒng)一平臺,適應(yīng)時(shí)代發(fā)展,加強(qiáng)移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代后勤服務(wù)信息化建設(shè)的探索。

5.認(rèn)真落實(shí)學(xué)校和機(jī)關(guān)黨委“限時(shí)辦結(jié)”有關(guān)要求,對于來信來訪來電等渠道反饋的意見建議和投訴等,積極回應(yīng)。

(五)健全日常工作規(guī)范和業(yè)務(wù)開展的流程

1.嚴(yán)格規(guī)范財(cái)務(wù)收支管理,嚴(yán)格日常各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的規(guī)范化管理,進(jìn)一步加強(qiáng)后勤常規(guī)預(yù)算的科學(xué)性,動態(tài)控制預(yù)算執(zhí)行的準(zhǔn)確性、規(guī)范化和精細(xì)化。

2.依據(jù)學(xué)校管理工作規(guī)則等文件,制定處內(nèi)收發(fā)文件、文件流轉(zhuǎn)、督查督辦有關(guān)流程規(guī)范,嚴(yán)格行政資料及各類工程資料按照要求歸檔。

3.完善后勤處制度廢改立。修訂后勤處內(nèi)的工作流程、督查督辦等;校內(nèi)的維修工程管理、教學(xué)及住宅物業(yè)管理、物業(yè)監(jiān)督考評獎懲、能源收費(fèi)(供暖)、節(jié)能考核指標(biāo)等制度。

4.人員隊(duì)伍建設(shè)。制定外聘崗位的職責(zé)、薪酬、考勤、考核體系以及在編人員崗位職責(zé)等相關(guān)規(guī)范體系。

5.按照學(xué)校財(cái)務(wù)內(nèi)控、紀(jì)檢審對合同制度的要求,細(xì)化工程類合同、服務(wù)類合同、貨物類合同等的具體管理細(xì)則。規(guī)范合同管理。所有合同一律編號,所有合同納入系統(tǒng)管理,包括工程名稱、建設(shè)單位、資金來源、立項(xiàng)批復(fù)、合同內(nèi)容、處科責(zé)任人、合同金額、付款方式、執(zhí)行情況、付款進(jìn)度、質(zhì)保金情況等;無合同的各類采購、維修等費(fèi)用支出時(shí),必須提供立項(xiàng)依據(jù),否則不予支付。

6.抓好學(xué)生宿舍常規(guī)管理工作,如年初畢設(shè)宿舍申請、延期學(xué)生宿舍、租賃空調(diào)、新生網(wǎng)上選宿舍等,規(guī)范日常退、調(diào)、轉(zhuǎn)的網(wǎng)上操作流程,與財(cái)務(wù)協(xié)商規(guī)范學(xué)生宿舍用電補(bǔ)貼制度。

7.探索西區(qū)食堂運(yùn)營模式、班車管理、綠化環(huán)衛(wèi)、學(xué)生食堂、水電氣跑冒滴漏、常規(guī)維修等的管理改革。做好發(fā)改委、國管局、教育部、住建部、水利部等部門日常能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)收集上報(bào)、考核工作。

8.進(jìn)一步發(fā)揮后勤監(jiān)督委員會的作用,切實(shí)提升后勤服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。

大學(xué)后勤工作計(jì)劃書

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