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物業(yè)環(huán)境崗位職責16篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):52

物業(yè)環(huán)境崗位職責

崗位職責是什么

物業(yè)環(huán)境崗位,主要負責維護和管理物業(yè)項目的環(huán)境衛(wèi)生及綠化景觀,確保居住或工作環(huán)境的整潔、美觀和舒適,為業(yè)主和租戶提供優(yōu)質(zhì)的環(huán)境服務。

崗位職責要求

1. 具備良好的環(huán)保意識和責任感,對環(huán)境衛(wèi)生有高標準的要求。

2. 熟悉物業(yè)管理法規(guī),了解環(huán)境衛(wèi)生與綠化養(yǎng)護的基本知識。

3. 具備一定的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧,能有效處理業(yè)主和工作人員的關系。

4. 能夠熟練使用辦公軟件,進行日常報告和記錄的整理。

5. 具備基本的預算管理和成本控制能力,合理分配資源。

崗位職責描述

物業(yè)環(huán)境崗位的日常工作涉及多個方面,包括但不限于:

1. 監(jiān)督和指導保潔人員進行日常清潔工作,確保公共區(qū)域的衛(wèi)生狀況。

2. 定期檢查綠化設施,安排植物修剪、灌溉和病蟲害防治,保持綠化帶的美觀和健康。

3. 協(xié)調(diào)處理垃圾收集和處理,確保垃圾分類、清運工作的順利進行。

4. 負責環(huán)境衛(wèi)生的巡查,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,如設施破損、亂丟垃圾等。

5. 參與物業(yè)環(huán)境改善項目,如景觀設計、節(jié)能照明改造等,提升物業(yè)的整體環(huán)境質(zhì)量。

6. 處理業(yè)主關于環(huán)境衛(wèi)生的投訴和建議,提供滿意的解決方案。

7. 維護和更新環(huán)境衛(wèi)生相關設備,確保其正常運行。

8. 制定和執(zhí)行年度環(huán)境衛(wèi)生和綠化維護計劃,控制相關預算。

有哪些內(nèi)容

1. 環(huán)境維護計劃制定與執(zhí)行:根據(jù)物業(yè)特點和季節(jié)變化,制定詳細的環(huán)境衛(wèi)生和綠化保養(yǎng)計劃,并監(jiān)督實施。

2. 培訓與指導:定期對保潔團隊進行培訓,提高其專業(yè)技能和服務水平。

3. 應急處理:應對突發(fā)事件,如極端天氣、突發(fā)污染等,快速響應并采取相應措施。

4. 溝通協(xié)調(diào):與物業(yè)其他部門、外部供應商以及政府部門保持良好溝通,確保環(huán)境管理工作的順利進行。

5. 質(zhì)量監(jiān)控:定期評估環(huán)境衛(wèi)生和綠化效果,持續(xù)改進服務質(zhì)量。

6. 文件管理:妥善保管環(huán)境衛(wèi)生相關的合同、報告和記錄,以便查閱和審計。

7. 安全管理:確保環(huán)境衛(wèi)生工作中的人身安全,遵守相關安全規(guī)定,預防事故發(fā)生。

物業(yè)環(huán)境崗位是一個綜合性的角色,需要在保障環(huán)境衛(wèi)生和綠化品質(zhì)時,具備良好的管理能力和人際交往能力,以實現(xiàn)物業(yè)環(huán)境的持續(xù)優(yōu)化和業(yè)主滿意度的提升。

物業(yè)環(huán)境崗位職責范文

第1篇 物業(yè)環(huán)境崗位職責

物業(yè)環(huán)境經(jīng)理 廈門市萬科物業(yè)服務有限公司 廈門市萬科物業(yè)服務有限公司分支機構 職責描述:

1、負責環(huán)境管理部日常事務管理,環(huán)境業(yè)務總接口;

2、負責環(huán)境服務質(zhì)量監(jiān)督管理工作;

3、負責線上、線下需求的受理、分流、落實并跟進直至閉環(huán);

4、負責環(huán)境部日常文檔輸出與管理;

5、負責環(huán)境供應商管理;

6、安排及落實上級安排的任務。

任職要求:

1、學歷要求:大專及以上學歷;

2、工作經(jīng)驗:5年以上相關專業(yè)領域工作經(jīng)驗;

3、良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,抗壓能力強。

第2篇 a物業(yè)園區(qū)環(huán)境管理部經(jīng)理崗位職責

物業(yè)園區(qū)環(huán)境管理部經(jīng)理崗位職責

(1)全面負責協(xié)調(diào)清潔衛(wèi)生以及環(huán)境綠化等方面的各項工作,帶領部門全體員工認真貫徹執(zhí)行公司的各項經(jīng)營管理方針、政策、指示、規(guī)定等,堅持為業(yè)主服務、為社會服務,努力實現(xiàn)公司所確定的各項工作任務和責任目標,為開創(chuàng)具有特色的物業(yè)管理工作作出貢獻。

(2)定期向公司領導和業(yè)主委員會匯報環(huán)境管理部工作情況,并聽取公司領導和業(yè)主委員會的意見和要求,全力負責貫徹實施。定期主持部門例會,有計劃地培訓員工。在工作中必須經(jīng)常深入現(xiàn)場,檢查各項工作的落實情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

(3)堅持不斷提高小區(qū)環(huán)境保潔度,努力創(chuàng)造一流的衛(wèi)生環(huán)境。

(4)在具體環(huán)衛(wèi)工作中,實行科學化管理,深入現(xiàn)場,問題解決在現(xiàn)場,建立和完善一整套行之有效的環(huán)衛(wèi)量化管理運作流程,不留清潔、衛(wèi)生死角,掌握季節(jié)及環(huán)衛(wèi)工作淡旺季的特點,制定最經(jīng)濟、最節(jié)省的操作實施計劃,不斷地提高細化管理的層次。

(5)加強小區(qū)的環(huán)境建設,不斷提高綠地景觀效應。堅持環(huán)境綠化三分鐘、七分養(yǎng)的原則,加強綠化的養(yǎng)護管理工作,深化環(huán)境景觀化的管理制度,強化環(huán)境的綠化園容景觀,為業(yè)主提供十分和諧、溫馨,且能反映時代特色的、高品味的綠色環(huán)境空間。

(6)環(huán)境管理部各塊實行無上級式管理。各塊工作由主管實行一竿到底的管理制度,提高各主管的責任感,堅持各主管每天上下午兩次巡查制度,以利及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,使一些影響物業(yè)管理公司形象的隱患、事故苗子消滅和解決在最初階段;部門經(jīng)理實行分工負責制,深入實際,認真檢查各塊工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,使公司總經(jīng)理的指令貫通無阻,確保完成公司下達的各項任務,并達到公司領導的預期目標。

(7)提高部門凝聚力。以身作則,關心員工,獎懲分明,提高自身素質(zhì)和修養(yǎng),使部門具有高度凝聚力,最大限度地發(fā)揮和調(diào)動全體員工的工作熱情和責任感,不斷地提高部門的管理素質(zhì)和管理層次。

第3篇 環(huán)境主管(物業(yè)公司)崗位職責職位要求

職責描述:

1、負責小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理工作;

2、負責小區(qū)綠化管理工作;

3、負責突發(fā)工作及季節(jié)性工作的組織實施;

4、負責部門內(nèi)部管理工作 ;

5、完成領導交辦的其他工作任務。

任職資格:

1、三年以上環(huán)境工作經(jīng)驗,三年以上管理工作經(jīng)驗。

2、熟悉物業(yè)物業(yè)管理工作內(nèi)容和工作流程、具有環(huán)境、綠化專業(yè)知識,物業(yè)管理基本知識。

3、具有很好的語言表達能力以及很強的溝通協(xié)調(diào)能力,具有較系統(tǒng)的專業(yè)技能和豐富的知識結構,富有強烈的事業(yè)心和創(chuàng)新精神。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-10年

第4篇 洪基物業(yè)環(huán)境保潔部主管崗位職責

恒基物業(yè)環(huán)境保潔部主管崗位職責

崗位名稱:環(huán)境保潔部主管

直接上級:綜合部經(jīng)理

直接下級:管理處清潔領班

直接責任:

1、在綜合管理部的直接領導下負責各物業(yè)的環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺等工作;

2、熟悉和遵守國家有關清潔衛(wèi)生的法規(guī)、及熟練使用各種保潔用具,懂得處理各種不同的物業(yè)對環(huán)境的要求;

3、盡力協(xié)調(diào)各部門的工作,積極配合綜合管理部及其他部門處理好各種關于客戶的投訴事件。

4、負責簽發(fā)環(huán)境保潔部下達公司的各種文件、報表、通知和內(nèi)部管理規(guī)定;制定公司環(huán)境保潔部的各項環(huán)境清潔保潔任務;

5、負責各物業(yè)內(nèi)所有關于清潔衛(wèi)生的統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào),并積極配合國家有關部門對清潔衛(wèi)生的各種檢查工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關系;

6、負責向項目經(jīng)理提出公司保潔衛(wèi)生管理方面的合理化建議;

7、負責每月定期向上級領導匯報當月完成和進行的主要工作及下月的主要工作安排。

8、負責組織人員配合公司的其他臨時事情;

9、負責公司接管物業(yè)的環(huán)境衛(wèi)生,提出各種措施保證有一個干凈整潔舒適的環(huán)境,不受污染,達到國家的相關要求,讓業(yè)主和住戶滿意;

10、負責物業(yè)公共場所的清潔的安排,包括公共綠地,假山亭子,公用游泳池,樓道,樓梯,樓梯扶手,公用廁所,天頂屋面,停車場等地方的清潔。大樓的垃圾道和管區(qū)內(nèi)的垃圾中轉站的清潔;

11、負責制定保潔的工作流程與監(jiān)督質(zhì)量,接受業(yè)主和其他人員的建議;

12、負責監(jiān)督各物業(yè)內(nèi)的清潔與保潔工作,按照公司的要求落實;

13、負責定期召開安全部全體人員例會,對環(huán)境保潔部近期的工作進行總結,提工作中發(fā)生的問題及問題的處理辦法;

14、負責提高改善環(huán)境保潔部各種工作流程,使本部門的工作及人員安排更加合理,并對即將發(fā)生的問題進行預見并采取必要的措施進行處理;

15、負責清潔衛(wèi)生的新技術的推廣,和清潔衛(wèi)生的大眾意識到宣傳,盡量做到我們接管的物業(yè)內(nèi)干凈整潔,無污染,營造祥和的物業(yè)(小區(qū))。

第5篇 物業(yè)環(huán)境事務崗位職責

物業(yè)項目環(huán)境事務崗位職責

一、公司保潔部主管職責

1、制定各階段的保潔、綠化的月、季、年度的工作、培訓、考核計劃;

2、負責新進員工的業(yè)務技能培訓指導工作;

3、負責新項目的保潔綠化布局的驗收、人員定編、調(diào)配工作;

4、負責檢查各管理處的保潔、綠化工作,對各類植物、景觀的美化保養(yǎng)工作,制定環(huán)境事物工作質(zhì)量手冊,根據(jù)實際需要,不斷改進;

5、不定時對所轄區(qū)域工作質(zhì)量進行檢查,對保潔、綠化人員進行質(zhì)量考核;

6、定期制定各管理處的消殺計劃,并監(jiān)督實施,確保小區(qū)無病、蟲害的影響,無、枯死樹、草皮大面積死亡現(xiàn)象;

7、審核各管理處保潔、綠化工具、每月度消耗品的申購、使用,做到合理控制,計劃分配,并監(jiān)督保管和儲藏;

8、開拓家政服務市場,實施相關服務項目的開發(fā)和生產(chǎn);

9、負責保潔綠化等家政服務項目的實施和相關合同的審定;

10、全面負責環(huán)境事務部內(nèi)外的協(xié)調(diào)工作;

11、負責公司重大活動現(xiàn)場的綠化、保潔工作;

12、完成公司下達的其他工作。

二、管理處保潔隊長職責

1、對大廈,小區(qū)保潔工作擬定工作程序和標準,并進行技術方面的指導與示范。

2、檢查管理處各部位的環(huán)境事物工作,發(fā)現(xiàn)問題及時作出處理并告知主管領導。

3、負責管理處訂購清潔方面的設備,清潔材料及清潔工人的服裝。

4、做好清潔工人的培訓,并進行專業(yè)知識考核。

5、定期對管理處的職工宿舍與食堂衛(wèi)生檢查。

6、完成管理處交給的各項任務。

三、保潔班長職責

1、負責管理區(qū)域內(nèi)保潔衛(wèi)生方面工作的安排。

2、組織員工進行業(yè)務知識培訓考核,提高員工的業(yè)務水平及操作技能。

3、幫助員工解決工作中遇到的疑難問題,一時解決不了的應及時上主管領導匯報。

4、負責管理區(qū)域內(nèi)的員工調(diào)配及材料設備保管。

5、協(xié)助采購人員采購清潔方面的材料,有效地控制浪費。

6、完成管理處領導交辦的突擊性工作。

四、保潔工職責

1、熟悉管轄區(qū)域內(nèi)的操作范圍及程序,掌握操作技能。

2、負責小區(qū)周圍的通道、地面停車場、綠化帶的清潔保養(yǎng)工作。

3、負責樓宇首層至天臺,地下室所有公共部分的清潔保養(yǎng)。

4、負責小區(qū)內(nèi)所有生活垃圾的收集,并協(xié)助清運公司清運,清理干凈工作現(xiàn)場。

5、完成管理處領導與清潔班長交辦的其它工作及突擊性地工作。

6、積極參與管理處組織的各項活動。

五、保潔人員的紀律

1、遵守公司的規(guī)章制度,上班一律穿工作服并配戴公司統(tǒng)一的工作證。

2、按管理處規(guī)定的作息時間上下班。

3、對待業(yè)主、同事和來訪客人均應以禮相待,保持良好的員工形象。

4、清潔、綠化員工不得在工作時間內(nèi),未經(jīng)管理處領導同意做本職工作以外的事情。

5、不準損壞公司財物,否則照價賠償。

6、不允許向業(yè)主、住戶收受或索取任何形式的禮物。

7、上班時間內(nèi)不允許私自脫離崗位和接待來訪者,如有需要須經(jīng)領導同意。

8、服從領導分配,完成本職工作。

第6篇 物業(yè)環(huán)境主任崗位職責

物業(yè)保潔主管

任職要求

1. 性別不限,年齡45歲以下,2-3年物業(yè)小區(qū)保潔管理工作經(jīng)驗

2. 實踐經(jīng)驗豐富,能獨立處理保潔相關各種問題

3. 具有良好組織協(xié)調(diào)管理能力,敬業(yè)、責任心強、工作踏實、仔細認真,有良好的溝通能力和團隊精神

崗位職責

1. 能熟練使用清潔機械設備。負責對員工進行崗位培訓,并作好培訓記錄

2. 負責日常工作安排,每天檢查保潔考勤情況,人員不足時,及時上報主管安排人員補崗,監(jiān)督落實保潔員崗位職責。帶頭工作,以身作則,調(diào)動員工的積極性,高質(zhì)量,高效率的完成責任區(qū)保潔工作

3. 負責室內(nèi)、室外保潔工作的日檢和員工考核,并做好記錄

4. 負責日常保潔工作中發(fā)生的輕微不合格服務即行補救處理

5. 每周檢查統(tǒng)計員工所使用工具的完好情況,督促員工愛護工具

6. 與部門主管共同協(xié)商,編制使用保潔用品、物品的計劃,控制保潔用品成本,并督促有關部門及時采購做好驗收工作

7. 及時傳達上級指示,定期向上級主管匯報工作

第7篇 物業(yè)環(huán)境保潔部主管崗位職責

物業(yè)項目環(huán)境保潔部主管崗位職責

1 負責環(huán)境保潔部工作,向經(jīng)理負責。

2 遵守公司各項規(guī)章制度,有效落實環(huán)境保潔工作各項規(guī)程,確保本部門各項工作達標。

3 熟悉轄區(qū)保潔及綠化區(qū)域分布狀況,合理配備保潔人員。

4 轄區(qū)保潔實行劃片、分區(qū)作業(yè)管理,做到任務劃定清楚,責任明確,考核標準公開,獎懲分明。

5 負責本部門員工綜合素質(zhì)培訓,定期組織員工學習,關心員工生活,倡導在平凡崗位上,干出不平凡的事;

6 根據(jù)本部門員工的工作情況,每月提出對本部門員工的獎懲意見。

7 負責轄區(qū)綠化養(yǎng)護工作,掌握各種花草樹木生長習性,適時進行澆水、除草、噴藥、栽種等工作,確保達到要求。

8 反映并解決業(yè)主的焦點問題。發(fā)現(xiàn)可疑人員或破壞公共財務者,要及時制止和上報。

9 明確綠化、保潔工作檢查制度,實行自查,互查,聯(lián)合檢查程序。

10 負責對本部門用品、用具等的管理、申請、審查、上報。

11 完成經(jīng)理交辦的其他任務。

第8篇 市場物業(yè)管理環(huán)境主管崗位職責

市場物業(yè)管理處環(huán)境主管崗位職責

1.直接上級:項目經(jīng)理。

2.在項目經(jīng)理的領導下,協(xié)助做好清潔管理工作,確保環(huán)境整潔。完成主任安排的各項工作任務。

3.帶領和指導清潔工工作,合理安排班次,妥善解決清潔工作中存在的問題。

4.定期或不定期對本班的工作進行抽查、檢驗,對不合格工作做出處理。準確掌握班組員工思想動態(tài)和工作情況,并及時向主任匯報。

5.根據(jù)本班員工的工作情況,每月提出對員工的獎懲意見。

6.組織垃圾的清運,廢舊物品的回收工作。

7.組織員工進行業(yè)務學習,檢查各項規(guī)章制度的落實情況,并做好記錄。

8.加強對清潔設備、用具材料的管理,及時提醒缺貨補充,節(jié)約開支。

9.督促本班員工保管好清潔設備、用具,按需發(fā)放材料,節(jié)省費用。

10.每日參與清潔工作并監(jiān)督檢查市場環(huán)境衛(wèi)生等清潔狀況,向主任及時匯報。

11.做好本職工作并完成領導交辦的其他任務。

第9篇 洪基物業(yè)環(huán)境清潔管理員義務消防員崗位職責

恒基物業(yè)環(huán)境清潔管理員(義務消防員)崗位職責

崗位名稱:環(huán)境清潔管理員(義務消防員)

直接上級:管理處清潔領班

直接責任:

1、對環(huán)境清潔班長負責,按期并完成班長交辦的各項任務;

2、嚴格遵守公司制定的勞動紀律及其他各項規(guī)章制度;

3、負責在環(huán)境清潔班長的安排下使用清潔消殺工具進行一線工作,保證環(huán)境的清潔衛(wèi)生;

4、負責使用專業(yè)的工具,對指定的物業(yè)進行環(huán)境檢測;

5、巡邏物業(yè)內(nèi)部,保證清潔設備不受人為的破壞,隨時保證環(huán)境的清潔衛(wèi)生狀況受控;

6、遇到火災,搶劫等其他事件應馬上向相關人員部門報告,參與搶救;

7、認真作業(yè),遇到情況作紀錄,受權限和手段等原因不能馬上處理的通知其他隊友和班長來處理;

8、在墻角,下水道,停車場,排水溝,化糞池等衛(wèi)生死角按照安排清理;

9、負責在班長的統(tǒng)一安排下參與做消防演習,保證有事可以馬上行動;

11、負責協(xié)助班長向環(huán)境清潔部主管提交管轄范圍內(nèi)環(huán)境清潔設備、設施的更新、改造方案,并在主管的安排下負責具體實施項目整改。向主管提交安全設備的改造、更新前后運行效果的各方面對比和改造、更新經(jīng)驗總結;

12、努力學習本行業(yè)的技術,提高自身的素質(zhì),以更好的業(yè)務水平更好的態(tài)度服務業(yè)主、社會;

14、積極配合部門內(nèi)其他組的工作。

15、對公用綠地等進行養(yǎng)護工作,保證環(huán)境的協(xié)調(diào);

16、對辦公室的室內(nèi)綠化工作執(zhí)行安排;力求讓客戶滿意,環(huán)境協(xié)調(diào)。

17、對建筑外部的墻面等按計劃清潔。

第10篇 物業(yè)環(huán)境主任崗位職責任職要求

物業(yè)環(huán)境主任崗位職責

崗位職責:

1、案場保潔員日常管理、培訓工作

2、案場管轄區(qū)內(nèi)保潔及檢查工作

3、制訂每月培訓計劃,對保潔員進行業(yè)務、技能、職業(yè)道德等相關知識培訓

4、負責所有保潔物品的登記、入庫發(fā)放及回收管理

崗位要求:

1、50歲周歲以下,身體健康,五官端正

2、有相關崗位的管理工作經(jīng)驗,接受過保潔工作的相關培訓

3、有案場、酒店或商業(yè)保潔經(jīng)驗者優(yōu)先

物業(yè)環(huán)境主任崗位

第11篇 物業(yè)公司環(huán)境管理員崗位職責-5

物業(yè)公司環(huán)境管理員崗位職責(5):

1.協(xié)助物業(yè)服務經(jīng)理對各項目的環(huán)境保潔工作負責。

2.指導、檢查各項目管理處的綠化、保潔、垃圾清運工作。

3.協(xié)助物業(yè)服務經(jīng)理按iso―9000質(zhì)量管理標準編撰環(huán)境保潔部門的體系文件。

4.協(xié)助物業(yè)服務經(jīng)理編撰、收集環(huán)境保潔部門的培訓資料,組織環(huán)境保潔部門的培訓和考核工作。

5.直接負責各項目管理處綠化養(yǎng)護、修剪、樹木和草坪的補種工作,確保各項目綠化環(huán)境的美觀。

6.負責制定各項目衛(wèi)生死角開荒保潔的方案,上報物業(yè)總經(jīng)理審批。

7.負責各項目定期性保潔工作的指導、和監(jiān)督檢查工作。

8.協(xié)助物業(yè)服務經(jīng)理對公司保潔領班以上人員的招聘工作把關。

第12篇 物業(yè)住宅環(huán)境主管崗位職責

物業(yè)住宅項目環(huán)境主管崗位職責

1、崗位名稱:環(huán)境部主管

2、直接上級:管理處經(jīng)理

3、直接下級:保潔班長、綠化員

(1)負責制定綠化養(yǎng)護和保潔衛(wèi)生工作的年度、季度、月度計劃。

(2)根據(jù)公司要求制訂保潔員及綠化員的培訓計劃,并定期組織實施。通過培訓提高員工勞動技能和業(yè)務水平。

(3)熟悉住宅區(qū)樓宇結構、單元戶數(shù)、樓宇排列,車行道、人行道分布及面積。

(4)合理配置住宅區(qū)垃圾桶數(shù)量、分布地點,垃圾轉運車、清掃工具數(shù)量及保管場所,合理配備保潔人員,所轄小區(qū)內(nèi)不留衛(wèi)生死角。

(5)將住宅區(qū)域保潔任務劃定清楚,責任明確。

(6)堅持每天巡視所轄小區(qū)兩次,有效杜絕本小區(qū)內(nèi)亂貼字畫、廣告,外墻亂寫亂畫,亂倒(拋)垃圾、隨地吐痰等不良現(xiàn)象,并現(xiàn)場督導保潔工作。

(7)負責每日檢查樹木花草的養(yǎng)護、澆水、施肥、殺蟲、修剪和清理枯枝葉、除雜草的工作情況,并做詳細記錄,以此作為每月的崗位考核之一。

(8)負責常用機具的日常保管與保養(yǎng)。

(9)根據(jù)季節(jié)的變化,依據(jù)市建設局關于注、放水時間的規(guī)定,組織并切實做好夏季湖面雜物打撈、湖面水草清理、冬季放水后湖底及池壁的清刷工作。

(10)嚴格執(zhí)行保潔工作檢查制度,公示檢查、考核標準,獎懲兌現(xiàn)。實行考核結果與員工績效工資掛鉤。

(11)完成管理處經(jīng)理交辦的其它任務。

4、直接權限:

(1)對下屬員工的考核、處罰權。

(2)對下屬員工的工作指導、督導權。

(3)對本部門工作的建議權、報告權。

5、崗位素質(zhì):

(1)信守公司文化,嚴守公司制度,保守公司機密,以公司利益為重。

(2)具有較系統(tǒng)的專業(yè)技術知識,富有強烈的事業(yè)心和創(chuàng)新精神。

(3)具有較強的組織能力,具有強烈的責任心。

第13篇 商業(yè)物業(yè)部環(huán)境安全專員崗位職責

崗位職責:1、負責日常購物中心對外包保潔工作標準的管理及檢查工作;2、負責廣場日常品質(zhì)的管理及督促各部門品質(zhì)整改工作;3、負責保潔招投標工作;4、協(xié)助安全主管負責安全系統(tǒng)各部門工作推進;5、協(xié)助安全主管做好日常消防巡檢工作。任職要求:1、全日制大專及以上學歷,年齡35歲以下,物業(yè)管理或相關專業(yè);2、從事保潔公司項目經(jīng)理或項目帶班主管工作一年以上;3、對日常保潔衛(wèi)生管理工作熟悉;4、對石材養(yǎng)護工作熟悉,并能指導操作流程;5、工作執(zhí)行力強,學習能力強。

第14篇 物業(yè)環(huán)境主管崗位職責

物業(yè)環(huán)境主管 海爾地產(chǎn) 海爾地產(chǎn) 職責描述:

1、負責案場及園區(qū)保潔現(xiàn)場管理、巡視、督查;

2、負責與保潔外包方溝通,對保潔外包人員進行培訓、管理、檢查和考核;

3、案場及園區(qū)垃圾清運的日常管理。

任職要求:

1、大專及以上學歷,35周歲以下;

2、3年以上環(huán)境或保潔相關經(jīng)驗,有百貨、購物中心、寫字樓、酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、工作勤奮、踏實、能吃苦耐勞;

4、較強的執(zhí)行力,擅長現(xiàn)場管理。

第15篇 物業(yè)安全管理部主管兼環(huán)境領班崗位職責描述

物業(yè)安全管理部主管(兼環(huán)境領班)崗位職責描述

1、崗位人數(shù):1人

2、直接上級:管理處經(jīng)理和主任

3、直接下級:班長

4、本職工作:安全管理部管理工作。

5、任職要求:高中或中專以上學歷,從事相關工作1年以上,熟悉治安和隊伍管理工作,具有溝通能力,身體健康。

6、直接責任:

(1)制訂本部崗位職責、目標、作業(yè)文件;

(2)制訂本部門工作計劃并組織實施;

(3)對本部門員工進行培訓和日工作講評;

(4)安排本部門工作并檢查完成情況;

(5)考核本部門員工;

(6)提出本部門資源需求;

(7)總結、匯報本部門工作;

(8)代表本部門與其他部門協(xié)調(diào);

(9)完成領導交給的其它任務。

第16篇 小區(qū)物業(yè)環(huán)境組班長崗位職責素質(zhì)要求

小區(qū)物業(yè)環(huán)境組班長崗位職責及素質(zhì)要求

a、崗位職責

_負責環(huán)境組日常工作安排,對工作中發(fā)現(xiàn)的問題向管理處主任助理匯報。

_對清潔、綠化組人員的工作進行檢查、督導,并負責處理工作中的疑難問題。

_每周向管理處主任助理匯報工作,并制定下周工作計劃,劃分員工作業(yè)區(qū)域。

_做好員工的業(yè)務技能培訓工作,并主持召開每周一次的班務會。

_每月申報清潔用品、綠化肥料、農(nóng)藥的申購單,并負責保管領用的用品及肥料等物品。

_負責編制本班人員的排班、考勤,在規(guī)定時間內(nèi)報管理處文員處。

_負責對本專業(yè)qhse管理體系的運行績效進行測量及考評;

_負責做好自身承擔的qhse管理方面的工作,完成本專業(yè)的其它各項工作目標。

_完成管理處交辦的其他工作。

b、素質(zhì)要求

_初中以上文化;

_熟悉清潔、綠化工作流程及基礎知識,2年以上工作經(jīng)驗;

_有一定的組織、領導能力,能協(xié)調(diào)安排班組工作。

物業(yè)環(huán)境崗位職責16篇

物業(yè)環(huán)境崗位,主要負責維護和管理物業(yè)項目的環(huán)境衛(wèi)生及綠化景觀,確保居住或工作環(huán)境的整潔、美觀和舒適,為業(yè)主和租戶提供優(yōu)質(zhì)的環(huán)境服務。崗位職責要求1.具備良
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