- 目錄
-
第1篇高層管理保密協(xié)議書范本 第2篇少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃博士研究生(在職考生)定向協(xié)議書(格式) 第3篇高層次人才聘用協(xié)議書 第4篇少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃碩士研究生(在職考生)定向協(xié)議書(格式) 第5篇少數(shù)民族高層次骨干人才博士學(xué)位研究生(在職考生)定向協(xié)議書 第6篇少數(shù)民族高層次骨干人才碩士學(xué)位研究生(在職考生)定向協(xié)議書 第7篇少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃碩士研究生(非在職考生)定向協(xié)議書(格式) 第8篇少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃博士研究生(非在職考生)定向協(xié)議書(格式) 第9篇少數(shù)民族高層次骨干人才博士學(xué)位研究生(非在職考生)定向協(xié)議書 第10篇少數(shù)民族高層次骨干人才碩士學(xué)位研究生(非在職考生)定向協(xié)議書
第1篇 高層管理保密協(xié)議書范本
甲方:乙方:甲、乙雙方根據(jù)《保密制度》以及國家、地方政府有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,保障甲方利益不受損失,確保乙方職業(yè)道德和行為操守,現(xiàn)就甲方商業(yè)秘密保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:風(fēng)險(xiǎn)提示:
用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。
第一條 秘密信息
1、甲方的重大決策;
2、甲方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)方向、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方案、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、經(jīng)營(yíng)決策等;
3、甲方內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意向書及可行性報(bào)告、重要的會(huì)議記錄;
4、甲方財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表;
5、甲方統(tǒng)計(jì)報(bào)表、審計(jì)報(bào)告書;
6、甲方職員檔案、工資、勞務(wù)收入資料;
7、其它經(jīng)甲方確定應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng):甲方工程技術(shù)方案、規(guī)劃設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、圖紙、樣品、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、客戶名單、行銷計(jì)劃、采購資料、定價(jià)政策、進(jìn)貨渠道相關(guān)的函電等等。
第二條 保密范圍
1、乙方在勞動(dòng)合同期前所持有的研發(fā)成果和技術(shù)秘密,經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用的;
2、乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、研發(fā)成果和專利技術(shù);
3、乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;
4、乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。
第三條 保密期限風(fēng)險(xiǎn)提示:
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹?,而不做具體的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。
1、勞動(dòng)合同期內(nèi);
2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi)。
第四條 違約責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)提示:
根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
1、在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,雖未造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來麻煩的,甲方有權(quán)調(diào)離乙方涉密崗位,并予以行政處分;
2、在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方輕微經(jīng)濟(jì)損失的,甲方可解除乙方的勞動(dòng)合同;
3、在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方較大經(jīng)濟(jì)損失或甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的,甲方予以乙方解除的行政處罰,并追加經(jīng)濟(jì)損失賠償,構(gòu)成犯罪的,上訴人民法院,依法追究乙方刑事責(zé)任;
4、甲、乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議和違約責(zé)任的執(zhí)行超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出上訴。
第五條 其他本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方:________年____月____日乙方:________年____月____日
第2篇 少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃博士研究生(在職考生)定向協(xié)議書(格式)
少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃博士研究生(在職考生)定向協(xié)議書(格式)
甲方(招生單位):___________________ 乙方(定向單位):___________________
丙方(定向生本人):_________________ 丁方(定向單位所在省、自治區(qū)、直轄市,__兵團(tuán)教育行政部門):___________________
根據(jù)《2015年少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃招生管理辦法》,就丙方攻讀博士研究生事宜,甲、乙、丙、丁四方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方錄取丙方為2015年____________專業(yè)博士研究生。
二、甲方根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》對(duì)丙方進(jìn)行管理,按培養(yǎng)方案對(duì)丙方進(jìn)行培養(yǎng)。丙方學(xué)習(xí)期滿、符合博士研究生畢業(yè)條件,甲方準(zhǔn)予畢業(yè),符合博士學(xué)位授予條件,甲方授予博士學(xué)位。丙方學(xué)習(xí)結(jié)束離校后,甲方將丙方的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、博士期間檔案直接寄送乙方,乙方負(fù)責(zé)安排丙方工作。
三、丙方在學(xué)習(xí)期間不轉(zhuǎn)戶口。乙方負(fù)責(zé)管理丙方學(xué)習(xí)期間的戶籍關(guān)系和人事檔案,保證丙方的學(xué)習(xí)時(shí)間。丙方學(xué)習(xí)期間的 工資 、 醫(yī)療保險(xiǎn) 、福利待遇和職務(wù)(職稱)晉升等,由乙方和丙方協(xié)商解決。丙方黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)入甲方,丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)回乙方。
四、丙方必須遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成學(xué)業(yè)。丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后,必須回乙方工作,且服務(wù)年限不得少于8年(含8年,內(nèi)地西藏班、內(nèi)地新疆高中班、高校少數(shù)民族預(yù)科培養(yǎng)基地和民族碩士基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地的教師和管理人員服務(wù)期為12年)。
五、丙方中途退學(xué)、受開除學(xué)籍處分,或因其他原因不宜繼續(xù)學(xué)習(xí),由甲方退回乙方處理。丙方在學(xué)期間欲變動(dòng)學(xué)籍(休學(xué)、延期畢業(yè)等),須提供乙方的同意證明,否則不予辦理。
六、本協(xié)議一式五份,經(jīng)甲、乙、丙、丁四方簽字并蓋公章后,自丙方取得正式學(xué)籍(報(bào)到)之日起生效。甲、乙、丙、丁四方各持一份,一份存入丙方個(gè)人檔案,具有同等法律效力。
七、未盡事宜,由甲、乙、丙、丁四方協(xié)商解決。
甲方單位公章: 乙方單位公章:
甲方負(fù)責(zé)人簽字:_________________ 乙方負(fù)責(zé)人簽字:_________________
____年__月__日 ____年__月__日
丙方簽字:_________________ 丁方單位公章:
丁方負(fù)責(zé)人簽字:_________________
____年__月__日 ____年__月__日
第3篇 高層次人才聘用協(xié)議書
聘任方:_______________聊城大學(xué)(簡(jiǎn)稱甲方)
受聘方:_______________(簡(jiǎn)稱乙方)
為了進(jìn)一步加大國(境)內(nèi)外高層次優(yōu)秀人才的引進(jìn)力度,規(guī)范和完善人才引進(jìn)程序,加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)和高層次人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國國教師法》、《__________大學(xué)高層次人才引進(jìn)與管理辦法(暫行)(聊大校發(fā)[____]2號(hào))》等文件的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本協(xié)議。
第一條崗位類別、服務(wù)期、聘期及試用期
聘任崗位為:_______________(學(xué)科領(lǐng)軍人物、學(xué)科帶頭人、學(xué)術(shù)帶頭人)。
服務(wù)期為________年,自________年________月_______日至________年________月_______日。在服務(wù)期內(nèi),學(xué)校原則上不予批準(zhǔn)引進(jìn)的高層次人才提出的辭聘、調(diào)動(dòng)等申請(qǐng),若個(gè)人堅(jiān)持要求離開或擅自離職,學(xué)校將按有關(guān)規(guī)定與協(xié)議處理。服務(wù)期滿,協(xié)議自動(dòng)終止。
引進(jìn)人才每一聘期時(shí)間為四________年,在聘期內(nèi)實(shí)行聘約管理。首任聘期自________年________月________日至________年________月_________日,其中首任聘期前________月為試用期,試用期結(jié)束時(shí),由相關(guān)學(xué)院進(jìn)行考核,提出意見,對(duì)于試用期內(nèi)表現(xiàn)不符合學(xué)校要求的引進(jìn)人才,學(xué)校有權(quán)解除協(xié)議。
第二條乙方首任聘期內(nèi)的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)(說明:根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)確定崗位工作目標(biāo)及任務(wù),確??茖W(xué)性、可行性)
一、乙方在首任聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo)
(一)做好本學(xué)科的學(xué)科建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃工作,促進(jìn)與國內(nèi)外的學(xué)術(shù)交流,配合甲方申請(qǐng)博士學(xué)位授予權(quán)單位的工作,使本學(xué)科成為甲方第一批申請(qǐng)到博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)的學(xué)科,任期內(nèi)使本學(xué)科達(dá)到教育
部(或國家級(jí))重點(diǎn)學(xué)科水平,成為山東省強(qiáng)化建設(shè)重點(diǎn)學(xué)科。
(二)主持國家級(jí)科學(xué)研究項(xiàng)目,推出高水平的標(biāo)志性研究成果,獲得省部級(jí)以上的科研獎(jiǎng)勵(lì),使本學(xué)科的整體學(xué)術(shù)水平和科技創(chuàng)新能力達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平。任期內(nèi)以甲方為第一單位完成:
1、申請(qǐng)到1項(xiàng)以上(含1項(xiàng),下同)“863計(jì)劃”(子課題)項(xiàng)目、或“973計(jì)劃”(子課題)項(xiàng)目、或國家自然科學(xué)基金重大(或重點(diǎn))科研項(xiàng)目(子課題)。
2、指導(dǎo)中青年教師以甲方為第一完成單位成功申報(bào)1-3項(xiàng)國家自然科學(xué)基金課題。
3、在本學(xué)科國際最高水平學(xué)術(shù)刊物________________或在________________等1區(qū)sci期刊上發(fā)表×篇以上研究論文,或主持完成×項(xiàng)以上具有國際領(lǐng)先水平的應(yīng)用技術(shù)研究項(xiàng)目。
4、獲得1項(xiàng)以上省部級(jí)一等獎(jiǎng)或國家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。
(三)培養(yǎng)4至6名在國內(nèi)外本學(xué)科領(lǐng)域具有較大影響的學(xué)術(shù)骨干,建成一支業(yè)務(wù)素質(zhì)高、創(chuàng)新能力強(qiáng)、結(jié)構(gòu)合理的學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)。
(四)使本學(xué)科成為分析化學(xué)領(lǐng)域內(nèi)學(xué)術(shù)交流和資料信息基地。加強(qiáng)橫向聯(lián)合,促進(jìn)研究成果的推廣和轉(zhuǎn)化。
二、乙方在首任聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù)
(一)教學(xué)任務(wù):指導(dǎo)研究生,講授部分本學(xué)科核心課程,開展教育教學(xué)研究。每年為研究生開設(shè)1門以上課程、指導(dǎo)2-4名研究生或高級(jí)訪問學(xué)者,每年為學(xué)生做2次以上學(xué)術(shù)報(bào)告或?qū)W術(shù)講座。
(二)科研任務(wù):組織本學(xué)科開展科學(xué)研究、技術(shù)創(chuàng)新和科技攻關(guān),主持重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程的咨詢、研究和實(shí)施。在開展上述研究工作的同時(shí),每年進(jìn)行相關(guān)課題的申報(bào)。
(三)學(xué)科建設(shè)任務(wù):
1、制定本學(xué)科長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。
2、確定本學(xué)科發(fā)展的目標(biāo)和方向。
3、做好本學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)的申請(qǐng)工作。
4、帶領(lǐng)本學(xué)科在________年內(nèi)部分研究領(lǐng)域達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平。5、任期內(nèi)使本學(xué)科達(dá)到教育部(或國家級(jí))重點(diǎn)學(xué)科水平,成為山東省強(qiáng)化建設(shè)重點(diǎn)學(xué)科。
(四)人才培養(yǎng)任務(wù):1、制定本學(xué)科人才培養(yǎng)計(jì)劃。2、提出本學(xué)科人才培養(yǎng)和引進(jìn)措施。3、每________年招收2-4名研究生或高級(jí)訪問學(xué)者。4、派出2-3名本學(xué)科成員外出進(jìn)修或合作研究。
第三條權(quán)利和義務(wù)
一、甲方權(quán)利
(一)根據(jù)本協(xié)議確定的崗位工作目標(biāo)及任務(wù),對(duì)乙方進(jìn)行管理。
(二)依照國家法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)定,對(duì)乙方進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲。
(三)有權(quán)了解乙方原工作單位及工作性質(zhì)等情況。
二、甲方義務(wù)
(一)依法維護(hù)乙方應(yīng)享有的各項(xiàng)權(quán)利。
(二)為乙方提供良好的工作和生活條件。
(說明:根據(jù)《聊城大學(xué)高層次人才引進(jìn)與管理辦法(暫行)》
第三章引進(jìn)待遇及經(jīng)費(fèi)管理與引進(jìn)人員商定)
崗位津貼每工作________年度發(fā)放百分之五十,按月發(fā)放,其余百分之五十于聘期結(jié)束考核合格后一起發(fā)放。該崗位津貼為稅前,由乙方個(gè)人承擔(dān)應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅,甲方予以代扣代繳。周轉(zhuǎn)房使用期為兩________年,裝修、物業(yè)、水電暖等其他費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。
(三)為乙方提供完成本協(xié)議確定的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)所需要的甲方其他政策。
三、乙方權(quán)利
(一)乙方經(jīng)考核合格,享受甲方提供的崗位津貼、科研啟動(dòng)費(fèi)等待遇。同時(shí)享受甲方按國家規(guī)定提供的工資、保險(xiǎn)、福利等其他待遇。
(二)享受甲方為其提供的工作和生活條件。
(三)如甲方不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時(shí),有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門進(jìn)行申訴。
四、乙方義務(wù)
(一)認(rèn)真遵守《中華人民共和國國教師法》等有關(guān)法律法規(guī)遵守甲方的有關(guān)規(guī)章制度。
(二)聘期內(nèi)保證全職在崗位上工作。
(三)全面履行崗位職責(zé),完成規(guī)定的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)接受甲方的監(jiān)督、考核及管理。
(四)乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表的有關(guān)論文、著作或申報(bào)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)、專利和科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)等,均須同時(shí)署乙方及甲方名,甲方必須作為第一工作單位(屬于聊城大學(xué)的二級(jí)單位可以列多個(gè))。
(五)如實(shí)向甲方提供原工作單位及工作性質(zhì)等情況。
第4篇 少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃碩士研究生(在職考生)定向協(xié)議書(格式)
少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃碩士研究生(在職考生)定向協(xié)議書(格式)
甲方(招生單位): 乙方(定向單位):_________________________
丙方(定向生本人): 丁方(定向單位所在省、自治區(qū)、直轄市,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育行政部門):______________
根據(jù)《2015年少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃招生管理辦法》,就丙方攻讀碩士研究生事宜,甲、乙、丙、丁四方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方錄取丙方為2015年 ____________專業(yè)碩士研究生。
二、甲方根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》對(duì)丙方進(jìn)行管理,按培養(yǎng)方案對(duì)丙方進(jìn)行培養(yǎng)。丙方學(xué)習(xí)期滿、符合碩士研究生畢業(yè)條件,甲方準(zhǔn)予畢業(yè),符合碩士學(xué)位授予條件,甲方授予碩士學(xué)位。丙方學(xué)習(xí)結(jié)束離校后,甲方將丙方的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、碩士期間檔案等直接寄送乙方,乙方負(fù)責(zé)安排丙方工作。
三、丙方學(xué)習(xí)期間不轉(zhuǎn)戶口,人事檔案由乙方負(fù)責(zé)管理,并保證丙方的學(xué)習(xí)時(shí)間。丙方學(xué)習(xí)期間的 工資 、 醫(yī)療保險(xiǎn) 、福利待遇和職務(wù)(職稱)晉升等,由乙方和丙方協(xié)商解決。丙方黨、團(tuán)組織關(guān)系先轉(zhuǎn)入基礎(chǔ)培訓(xùn)學(xué)校(達(dá)到甲方確定的普通計(jì)劃復(fù)試分?jǐn)?shù)線和復(fù)試錄取要求的除外),基礎(chǔ)培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核合格后轉(zhuǎn)入甲方,待學(xué)習(xí)結(jié)束后轉(zhuǎn)回乙方。
四、丙方必須遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成學(xué)業(yè)。丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后,必須回乙方工作,且服務(wù)年限不得少于5年(含5年,內(nèi)地西藏班、內(nèi)地新疆高中班、高校少數(shù)民族預(yù)科培養(yǎng)基地和民族碩士基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地的教師和管理人員服務(wù)期為8年)。
五、丙方中途退學(xué)、受開除學(xué)籍處分,或因其他原因不宜繼續(xù)學(xué)習(xí),由甲方退回乙方處理。丙方在學(xué)期間提出變動(dòng)學(xué)籍(休學(xué)、延期畢業(yè)及申請(qǐng)碩博連讀等)的,須提供乙方的書面同意證明,否則不予辦理。
六、丙方第一學(xué)年須到教育部指定的基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地進(jìn)行培訓(xùn),考核合格后方可進(jìn)入甲方繼續(xù)碩士學(xué)位培養(yǎng)階段學(xué)習(xí)(達(dá)到甲方確定的普通計(jì)劃復(fù)試分?jǐn)?shù)線和復(fù)試錄取要求的除外)。
七、本協(xié)議一式五份,經(jīng)甲、乙、丙、丁四方簽字并簽章后,自丙方取得正式學(xué)籍(到基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地報(bào)到)之日起生效。甲、乙、丙、丁四方各持有一份,一份存入丙方個(gè)人檔案,具有同等法律效力。
八、未盡事宜,由甲、乙、丙、丁四方協(xié)商解決。
甲方單位公章: 乙方單位公章:
甲方負(fù)責(zé)人簽字:_____________ 乙方負(fù)責(zé)人簽字:_____________
____年__月__日 ____年__月__日
丙方簽字:_____________ 丁方單位公章:
丁方負(fù)責(zé)人簽字:_____________
____年__月__日 ____年__月__日
第5篇 少數(shù)民族高層次骨干人才博士學(xué)位研究生(在職考生)定向協(xié)議書
少數(shù)民族高層次骨干人才博士學(xué)位研究生(在職考生)定向協(xié)議書
甲方(招生單位): 乙方(定向單位):
丙方(定向生本人): 丁方(定向單位所在省、自治區(qū)、直轄市,__兵團(tuán)教育行政部門):
根據(jù)《2014年“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”招生管理辦法》,就丙方攻讀博士學(xué)位研究生事宜,甲、乙、丙、丁四方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方錄取丙方為2014年 ____________專業(yè)博士學(xué)位研究生。
二、甲方根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》對(duì)丙方進(jìn)行管理,按培養(yǎng)方案對(duì)丙方進(jìn)行培養(yǎng)。丙方學(xué)習(xí)期滿、符合博士研究生畢業(yè)條件,甲方準(zhǔn)予畢業(yè),符合博士學(xué)位授予條件,甲方授予博士學(xué)位。丙方學(xué)習(xí)結(jié)束離校后,甲方將丙方的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、博士期間檔案直接寄送乙方,乙方負(fù)責(zé)安排丙方工作。
三、丙方在學(xué)習(xí)期間不轉(zhuǎn)戶口。乙方負(fù)責(zé)管理丙方學(xué)習(xí)期間的戶籍關(guān)系和人事檔案,保證丙方的學(xué)習(xí)時(shí)間。丙方學(xué)習(xí)期間的 工資 、 醫(yī)療保險(xiǎn) 、福利待遇和職務(wù)(職稱)晉升等,由乙方和丙方協(xié)商解決。丙方黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)入甲方,丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)回乙方。
四、丙方必須遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成學(xué)業(yè)。丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后,必須回乙方工作,且服務(wù)年限不得少于8年(含8年,內(nèi)地西藏班、內(nèi)地新疆高中班、高校少數(shù)民族預(yù)科培養(yǎng)基地和民族碩士基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地的教師和管理人員服務(wù)期為12年)。
五、丙方中途退學(xué)、受開除學(xué)籍處分,或因其他原因不宜繼續(xù)學(xué)習(xí),由甲方退回乙方處理。丙方在學(xué)期間欲變動(dòng)學(xué)籍(休學(xué)、延期畢業(yè)等),須提供乙方的同意證明,否則不予辦理。
六、本協(xié)議一式五份,經(jīng)甲、乙、丙、丁四方簽字并蓋公章后,自丙方取得正式學(xué)籍(報(bào)到)之日起生效。甲、乙、丙、丁四方各持一份,一份存入丙方個(gè)人檔案,具有同等法律效力。
七、未盡事宜,由甲、乙、丙、丁四方協(xié)商解決。
甲方單位公章: 乙方單位公章:
甲方負(fù)責(zé)人簽字: 乙方負(fù)責(zé)人簽字:
年 月 日 年 月 日
丙方簽字: 丁方單位公章:
丁方負(fù)責(zé)人簽字:
年 月 日 年 月 日
第6篇 少數(shù)民族高層次骨干人才碩士學(xué)位研究生(在職考生)定向協(xié)議書
少數(shù)民族高層次骨干人才碩士學(xué)位研究生(在職考生)定向協(xié)議書
甲方(招生單位): 乙方(定向單位):
丙方(定向生本人): 丁方(定向單位所在省、自治區(qū)、直轄市,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育行政門):
根據(jù)《2014 年“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”招生管理辦法》,就丙方攻讀碩士學(xué)位研究生事宜,甲、乙、丙、丁四方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方錄取丙方為2014年 ____________專業(yè)碩士學(xué)位研究生。
二、甲方根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》對(duì)丙方進(jìn)行管理,按培養(yǎng)方案對(duì)丙方進(jìn)行培養(yǎng)。丙方學(xué)習(xí)期滿、符合碩士研究生畢業(yè)條件,甲方準(zhǔn)予畢業(yè),符合碩士學(xué)位授予條件,甲方授予碩士學(xué)位。丙方學(xué)習(xí)結(jié)束離校后,甲方將丙方的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、碩士期間檔案等直接寄送乙方,乙方負(fù)責(zé)安排丙方工作。
三、丙方學(xué)習(xí)期間不轉(zhuǎn)戶口,人事檔案由乙方負(fù)責(zé)管理,并保證丙方的學(xué)習(xí)時(shí)間。丙方學(xué)習(xí)期間的 工資 、 醫(yī)療保險(xiǎn) 、福利待遇和職務(wù)(職稱)晉升等,由乙方和丙方協(xié)商解決。丙方黨、團(tuán)組織關(guān)系先轉(zhuǎn)入基礎(chǔ)培訓(xùn)學(xué)校(達(dá)到甲方確定的普通計(jì)劃復(fù)試分?jǐn)?shù)線和復(fù)試錄取要求的除外),基礎(chǔ)培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核合格后轉(zhuǎn)入甲方,待學(xué)習(xí)結(jié)束后轉(zhuǎn)回乙方。
四、丙方必須遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成學(xué)業(yè)。丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后,必須回乙方工作,且服務(wù)年限不得少于5年(含5年,內(nèi)地西藏班、內(nèi)地新疆高中班、高校少數(shù)民族預(yù)科培養(yǎng)基地和民族碩士基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地的教師和管理人員服務(wù)期為8年)。
五、丙方中途退學(xué)、受開除學(xué)籍處分,或因其他原因不宜繼續(xù)學(xué)習(xí),由甲方退回乙方處理。丙方在學(xué)期間提出變動(dòng)學(xué)籍(休學(xué)、延期畢業(yè)及申請(qǐng)碩博連讀等)的,須提供乙方的書面同意證明,否則不予辦理。
六、丙方第一學(xué)年須到教育部指定的基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地進(jìn)行培訓(xùn),考核合格后方可進(jìn)入甲方繼續(xù)碩士學(xué)位培養(yǎng)階段學(xué)習(xí)(達(dá)到甲方確定的普通計(jì)劃復(fù)試分?jǐn)?shù)線和復(fù)試錄取要求的除外)。
七、本協(xié)議一式五份,經(jīng)甲、乙、丙、丁四方簽字并簽章后,自丙方取得正式學(xué)籍(到基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地報(bào)到)之日起生效。甲、乙、丙、丁四方各持有一份,一份存入丙方個(gè)人檔案,具有同等法律效力。
八、未盡事宜,由甲、乙、丙、丁四方協(xié)商解決。
甲方單位公章: 乙方單位公章:
甲方負(fù)責(zé)人簽字: 乙方負(fù)責(zé)人簽字:
年 月 日 年 月 日
丙方簽字: 丁方單位公章:
丁方負(fù)責(zé)人簽字:
年 月 日 年 月 日
第7篇 少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃碩士研究生(非在職考生)定向協(xié)議書(格式)
少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃碩士研究生(非在職考生)定向協(xié)議書(格式)
甲方(招生單位):___________________________________
乙方(定向省、自治區(qū)、直轄市,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育行政部門):___________________________________
丙方(定向生本人):___________________________________
根據(jù)《2015年少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃招生管理辦法》,就丙方攻讀碩士研究生事宜,甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方錄取丙方為2015年 ____________專業(yè)碩士研究生。
二、甲方根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》對(duì)丙方進(jìn)行管理,按培養(yǎng)方案對(duì)丙方進(jìn)行培養(yǎng)。甲方按國家和本單位有關(guān)規(guī)定向丙方發(fā)放碩士研究生獎(jiǎng)勵(lì)資助資金。丙方學(xué)習(xí)期滿、符合碩士研究生畢業(yè)條件,甲方準(zhǔn)予畢業(yè),符合碩士學(xué)位授予條件,甲方授予碩士學(xué)位。丙方學(xué)習(xí)結(jié)束離校后,甲方將丙方的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、碩士期間檔案等一并直接寄送乙方,乙方會(huì)同當(dāng)?shù)厝松纭⒚褡宓炔块T指導(dǎo)丙方就業(yè)。
三、丙方戶口、人事檔案轉(zhuǎn)入甲方,黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)入基礎(chǔ)培訓(xùn)學(xué)校(達(dá)到甲方確定的普通計(jì)劃復(fù)試分?jǐn)?shù)線和復(fù)試錄取要求的除外),基礎(chǔ)培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核合格后轉(zhuǎn)入甲方,丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后必須回到乙方所在省、自治區(qū)、直轄市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)就業(yè),且服務(wù)年限不得少于5年(含5年)。丙方畢業(yè)后甲方負(fù)責(zé)將其人事檔案、戶口及黨、團(tuán)組織關(guān)系直接轉(zhuǎn)回到乙方。
四、丙方必須遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成學(xué)業(yè)。丙方中途退學(xué)、受開除學(xué)籍處分,或因其他原因不宜繼續(xù)學(xué)習(xí),由甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。丙方在學(xué)期間欲變動(dòng)學(xué)籍(休學(xué)、延期畢業(yè)及申請(qǐng)碩博連讀等),須提供乙方的同意證明,否則不予辦理。
五、丙方第一學(xué)年須到教育部指定的基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地進(jìn)行培訓(xùn)(達(dá)到甲方確定的普通計(jì)劃復(fù)試分?jǐn)?shù)線和復(fù)試錄取要求的除外),考核合格后方可進(jìn)入甲方繼續(xù)碩士學(xué)位培養(yǎng)階段學(xué)習(xí)。
六、本協(xié)議一式四份,經(jīng)甲、乙、丙三方簽字并蓋公章后,自丙方取得正式學(xué)籍(到民族碩士基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地報(bào)到)之日起生效。甲、乙、丙三方各持一份,一份存入丙方個(gè)人檔案,具有同等法律效力。
七、未盡事宜,由甲、乙、丙三方協(xié)商解決。
甲方單位公章: 乙方單位公章: 丙方簽字:______________
甲方負(fù)責(zé)人簽字:______________ 乙方負(fù)責(zé)人簽字:______________
____年__月__日 ____年__月__日 ____年__月__日
第8篇 少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃博士研究生(非在職考生)定向協(xié)議書(格式)
少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃博士研究生(非在職考生)定向協(xié)議書(格式)
甲方(招生單位):_____________________ 乙方(定向省、自治區(qū)、直轄市,__兵團(tuán)教育行行政部門):_____________________
丙方(定向生本人):_____________________
根據(jù)《2015年少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃招生管理辦法》,就丙方攻讀博士研究生事宜,甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方錄取丙方為2015年____________專業(yè)博士研究生。
二、甲方根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》對(duì)丙方進(jìn)行管理,按培養(yǎng)方案對(duì)丙方進(jìn)行培養(yǎng)。甲方按照國有和本單位相關(guān)規(guī)定向丙方發(fā)放博士研究生獎(jiǎng)勵(lì)資助資金。丙方學(xué)習(xí)期滿、符合博士研究生畢業(yè)條件,甲方準(zhǔn)予畢業(yè),符合博士學(xué)位授予條件,甲方授予博士學(xué)位。丙方學(xué)習(xí)結(jié)束離校后,甲方將丙方的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、博士期間檔案等一并直接寄送乙方,乙方會(huì)同當(dāng)?shù)厝松纭⒚褡宓炔块T指導(dǎo)丙方就業(yè)。
三、丙方戶口、人事及黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)入甲方。丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后,必須回到乙方所在省、自治區(qū)、直轄市、__兵團(tuán)就業(yè),且服務(wù)年限不得少于8年(含8年)。甲方在丙方畢業(yè)后負(fù)責(zé)將其人事、戶口及黨、團(tuán)組織關(guān)系直接轉(zhuǎn)回到乙方。
四、丙方必須遵守學(xué)籍管理規(guī)定等各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成學(xué)業(yè)。丙方中途退學(xué)、受開除學(xué)籍處分,或因其他原因不宜繼續(xù)學(xué)習(xí),由甲方按有關(guān)規(guī)定處理。丙方在學(xué)期間欲變動(dòng)學(xué)籍(休學(xué)、延期畢業(yè)等),須提供乙方的同意證明,否則不予辦理。
五、本協(xié)議一式四份,經(jīng)甲、乙、丙三方簽字并蓋公章后,自丙方取得正式學(xué)籍(報(bào)到)之日起生效。甲、乙、丙三方各持一份,一份存入丙方個(gè)人檔案,具有同等法律效力。
六、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙、丙三方協(xié)調(diào)解決。
甲方單位公章: 乙方單位公章: 丙方簽字:____________
甲方負(fù)責(zé)人簽字:____________ 乙方負(fù)責(zé)人簽字:____________
____年__月__日 ____年__月__日 ____年__月__日
第9篇 少數(shù)民族高層次骨干人才博士學(xué)位研究生(非在職考生)定向協(xié)議書
少數(shù)民族高層次骨干人才博士學(xué)位研究生(非在職考生)定向協(xié)議書
甲方(招生單位): 乙方(定向省、自治區(qū)、直轄市,__兵團(tuán)教育行行政部門):
丙方(定向生本人):
根據(jù)《2014年“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”招生管理辦法》,就丙方攻讀博士學(xué)位研究生事宜,甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方錄取丙方為2014年 ____________專業(yè)博士學(xué)位研究生。
二、甲方根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》對(duì)丙方進(jìn)行管理,按培養(yǎng)方案對(duì)丙方進(jìn)行培養(yǎng)。甲方按照國有和本單位相關(guān)規(guī)定向丙方發(fā)放博士研究生獎(jiǎng)勵(lì)資助資金。丙方學(xué)習(xí)期滿、符合博士研究生畢業(yè)條件,甲方準(zhǔn)予畢業(yè),符合博士學(xué)位授予條件,甲方授予博士學(xué)位。丙方學(xué)習(xí)結(jié)束離校后,甲方將丙方的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、博士期間檔案等一并直接寄送乙方,乙方會(huì)同當(dāng)?shù)厝松?、民族等部門指導(dǎo)丙方就業(yè)。
三、丙方戶口、人事及黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)入甲方。丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后,必須回到乙方所在省、自治區(qū)、直轄市、__兵團(tuán)就業(yè),且服務(wù)年限不得少于8年(含8年)。甲方在丙方畢業(yè)后負(fù)責(zé)將其人事、戶口及黨、團(tuán)組織關(guān)系直接轉(zhuǎn)回到乙方。
四、丙方必須遵守學(xué)籍管理規(guī)定等各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成學(xué)業(yè)。丙方中途退學(xué)、受開除學(xué)籍處分,或因其他原因不宜繼續(xù)學(xué)習(xí),由甲方按有關(guān)規(guī)定處理。丙方在學(xué)期間欲變動(dòng)學(xué)籍(休學(xué)、延期畢業(yè)等),須提供乙方的同意證明,否則不予辦理。
五、本協(xié)議一式四份,經(jīng)甲、乙、丙三方簽字并蓋公章后,自丙方取得正式學(xué)籍(報(bào)到)之日起生效。甲、乙、丙三方各持一份,一份存入丙方個(gè)人檔案,具有同等法律效力。
六、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙、丙三方協(xié)調(diào)解決。
甲方單位公章: 乙方單位公章: 丙方簽字:
甲方負(fù)責(zé)人簽字: 乙方負(fù)責(zé)人簽字:
年 月 日 年 月 日 年 月 日
第10篇 少數(shù)民族高層次骨干人才碩士學(xué)位研究生(非在職考生)定向協(xié)議書
少數(shù)民族高層次骨干人才碩士學(xué)位研究生(非在職考生)定向協(xié)議書
甲方(招生單位):
乙方(定向省、自治區(qū)、直轄市,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育行政部門):
丙方(定向生本人):
根據(jù)《2014年“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”招生管理辦法》,就丙方攻讀碩士學(xué)位研究生事宜,甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方錄取丙方為2014年 ____________專業(yè)碩士學(xué)位研究生。
二、甲方根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》對(duì)丙方進(jìn)行管理,按培養(yǎng)方案對(duì)丙方進(jìn)行培養(yǎng)。甲方按國家和本單位有關(guān)規(guī)定向丙方發(fā)放碩士研究生獎(jiǎng)勵(lì)資助資金。丙方學(xué)習(xí)期滿、符合碩士研究生畢業(yè)條件,甲方準(zhǔn)予畢業(yè),符合碩士學(xué)位授予條件,甲方授予碩士學(xué)位。丙方學(xué)習(xí)結(jié)束離校后,甲方將丙方的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、碩士期間檔案等一并直接寄送乙方,乙方會(huì)同當(dāng)?shù)厝松?、民族等部門指導(dǎo)丙方就業(yè)。
三、丙方戶口、人事檔案轉(zhuǎn)入甲方,黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)入基礎(chǔ)培訓(xùn)學(xué)校(達(dá)到甲方確定的普通計(jì)劃復(fù)試分?jǐn)?shù)線和復(fù)試錄取要求的除外),基礎(chǔ)培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核合格后轉(zhuǎn)入甲方,丙方在甲方的學(xué)習(xí)結(jié)束后必須回到乙方所在省、自治區(qū)、直轄市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)就業(yè),且服務(wù)年限不得少于5年(含5年)。丙方畢業(yè)后甲方負(fù)責(zé)將其人事檔案、戶口及黨、團(tuán)組織關(guān)系直接轉(zhuǎn)回到乙方。
四、丙方必須遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成學(xué)業(yè)。丙方中途退學(xué)、受開除學(xué)籍處分,或因其他原因不宜繼續(xù)學(xué)習(xí),由甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。丙方在學(xué)期間欲變動(dòng)學(xué)籍(休學(xué)、延期畢業(yè)及申請(qǐng)碩博連讀等),須提供乙方的同意證明,否則不予辦理。
五、丙方第一學(xué)年須到教育部指定的基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地進(jìn)行培訓(xùn)(達(dá)到甲方確定的普通計(jì)劃復(fù)試分?jǐn)?shù)線和復(fù)試錄取要求的除外),考核合格后方可進(jìn)入甲方繼續(xù)碩士學(xué)位培養(yǎng)階段學(xué)習(xí)。
六、本協(xié)議一式四份,經(jīng)甲、乙、丙三方簽字并蓋公章后,自丙方取得正式學(xué)籍(到民族碩士基礎(chǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)基地報(bào)到)之日起生效。甲、乙、丙三方各持一份,一份存入丙方個(gè)人檔案,具有同等法律效力。
七、未盡事宜,由甲、乙、丙三方協(xié)商解決。
甲方單位公章: 乙方單位公章: 丙方簽字:
甲方負(fù)責(zé)人簽字: 乙方負(fù)責(zé)人簽字:
年 月 日 年 月 日 年 月 日