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篇一 退役士兵安置政策落實(shí)情況自查報(bào)告
為了加強(qiáng)對(duì)退伍士兵的安置,我局積極采取措施,妥善安置城鎮(zhèn)退役士兵,確保安置率100%,完滿地完成了上級(jí)布置的任務(wù)。現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:
一、安置對(duì)象
(一)XX年冬季退役的城鎮(zhèn)士兵;
(二)服役期滿12年、XX年4月轉(zhuǎn)業(yè)的士官;
(三)入伍前為農(nóng)業(yè)戶口,但在服役期間家庭辦理了集體農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口并于XX年冬季退出現(xiàn)役的士兵。
二、有關(guān)安置政策
(一)積極鼓勵(lì)城鎮(zhèn)退役士兵(含轉(zhuǎn)業(yè)士官,下同)到企業(yè)就業(yè)順保險(xiǎn)關(guān)系,其檔案統(tǒng)一由市人力資源社會(huì)保障部門免費(fèi)保管。到企業(yè)就業(yè)的城鎮(zhèn)退役士兵,其軍齡連同待分配的時(shí)間一并連續(xù)計(jì)算為接收安置單位的工齡。自謀職業(yè)的城鎮(zhèn)退役士兵可向市復(fù)員退伍安置部門提出書面申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后,按退伍義務(wù)兵每人2萬元、服役滿5年的士官每人2.2萬元、服役滿8年的士官每人2.5萬元、服役滿12年以上的士官每人3萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助,理順保險(xiǎn)關(guān)系,其檔案統(tǒng)一由市人力資源社會(huì)保障部門免費(fèi)保管
(二)退役士兵安置計(jì)劃指標(biāo)(包括中央、省屬和.....駐沁單位的計(jì)劃指標(biāo))下達(dá)后,接收單位有50%的選擇人才權(quán)和超計(jì)劃接收權(quán),可在15天內(nèi)與復(fù)員退伍安置部門進(jìn)行協(xié)商溝通、變更調(diào)劑,復(fù)員退伍安置部門可以對(duì)安置指標(biāo)50%的人員進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配。
(三)倡導(dǎo)退伍安置方法雙向選擇模式。鼓勵(lì)退役士兵到用人單位上門“自薦”,用人單位也可到復(fù)員退伍安置部門選擇所需人員。
(四)復(fù)員退伍安置部門根據(jù)國家安置政策,按照指令性計(jì)劃指標(biāo),一次性向接收單位集體移交退役士兵的檔案和分配手續(xù),接收單位一律不得退檔,并應(yīng)及時(shí)到復(fù)員退伍安置部門和人力資源社會(huì)保障部門辦理有關(guān)手續(xù)。
(五)退役士兵憑退伍證和安置介紹信按期到分配單位報(bào)到,接收單位要及時(shí)安排上崗,按有關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同且不得約定試用期。在合同期內(nèi)除個(gè)人原因或法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的情況外,不得隨意辭退退役士兵。同時(shí),必須確保退役士兵享受本單位同工齡、同工種職工的工資、福利、保險(xiǎn)等相關(guān)待遇。
(六)對(duì)確有特殊原因不能完成當(dāng)年指令性安置任務(wù)的接收單位,經(jīng)批準(zhǔn)后,實(shí)行安置任務(wù)有償轉(zhuǎn)移。接收單位應(yīng)根據(jù)相應(yīng)分配安置計(jì)劃指標(biāo)每少接收一人6萬元的標(biāo)準(zhǔn)向市政府繳納轉(zhuǎn)移資金。各接收單位須自收到交款通知之日起1 0天內(nèi)到復(fù)員退伍安置部門辦理交款手續(xù)。有償轉(zhuǎn)移資金專項(xiàng)用于支持退役士兵自謀職業(yè),允許跨年度使用,不得挪用。
(七)按照政府扶持、個(gè)人自愿的原則,退役士兵可在退役后一年內(nèi)免費(fèi)參加相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn),提高就業(yè)能力。各級(jí)公共職業(yè)機(jī)構(gòu)應(yīng)免費(fèi)為退役士兵學(xué)員提供政策咨詢、就業(yè)信息、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù)。
(八)城鎮(zhèn)退役士兵在待安置期間,享受不低于當(dāng)?shù)刈畹蜕顦?biāo)準(zhǔn)的生活補(bǔ)助費(fèi)。對(duì)因接收單位原因造成已安置而未上崗的退役士兵,接收單位要從退伍安置部門開出分配工作介紹信之日起,按照單位的平均工資標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)發(fā)工資。
(九)對(duì)城鎮(zhèn)退役士兵檔案中無<<應(yīng)征公民入伍批準(zhǔn)書》、無《士兵登記表》、無非農(nóng)《優(yōu)待安置證》,或入伍、退伍手續(xù)弄虛作假的,退伍安置部門不予接收。
(十)對(duì)占用農(nóng)業(yè)戶口指標(biāo)入伍或非戶口所在地的城鎮(zhèn)退役士兵,以及入伍后購買城鎮(zhèn)戶口的農(nóng)村退役士兵,一律不得享受城鎮(zhèn)退役士兵安置政策。 無正當(dāng)理由不服從分配又不愿意自謀職業(yè)的退役士兵,取消其安置資格。
三、落實(shí)情況
(一)提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)做好退役士兵安置工作的責(zé)任感。
接收安置退役士兵是《中華人民共和國兵役法》和有關(guān)法規(guī)政策賦予所有機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的責(zé)任和義務(wù)。做好退役士兵安置工作事關(guān)國防和軍隊(duì)建設(shè)大局,事關(guān)社會(huì)和諧穩(wěn)定,更是新時(shí)期我市創(chuàng)建全國雙擁模范城的重要內(nèi)容。對(duì)此,市委市政府非常重視此項(xiàng)工作,專門成立了.....市復(fù)員退伍軍人安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室。在每年召開的議軍會(huì)上,對(duì)退役士兵安置工作進(jìn)行專門安排部署,陳書記、魏市長多次親自過問,要求圓滿完成。我局從維護(hù)改革開放成果和社會(huì)穩(wěn)定的大局出發(fā),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制,并專門安排一名班子成員具體負(fù)責(zé),確保工作按時(shí)落實(shí)到位 ,堅(jiān)決完成接收安置任務(wù),切實(shí)維護(hù)國家法律政策的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。(二)求實(shí)求效,堅(jiān)決執(zhí)行退役士兵安置政策。我局認(rèn)真貫徹落實(shí)鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)和扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并研究解決安置工作中遇到的新情況和新問題,探索行之有效的安置辦法。積極推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)、技能培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù)“三位一體”的安置改革,按照《國務(wù)院、xx關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)的通知》(國發(fā)[XX]42號(hào))、《民政部關(guān)于貫徹落實(shí)<國務(wù)院、xx關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)的通知>的通知》(民發(fā)[XX]173號(hào))精神和省民政廳及.....市民政局要求,我們積極倡導(dǎo)退役士兵選擇自謀職業(yè),通過會(huì)面、開座談會(huì)等方式,鼓勵(lì)退役士兵參加免費(fèi)技能培訓(xùn)。今年開設(shè)的技能培訓(xùn)專業(yè)有駕駛、電焊、計(jì)算機(jī)化工、酒店管理、烹飪、裝飾與維修等專業(yè)。通過宣傳發(fā)動(dòng),共有70余人選報(bào)了涉及7個(gè)專業(yè)的就業(yè)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)選報(bào)專業(yè)技能分別為三個(gè)月、一年、三年不等,培訓(xùn)期間學(xué)費(fèi)、吃、住費(fèi)用全免。技能培訓(xùn)為退役士兵提供了一個(gè)良好的平臺(tái),確保他們掌握一技之長,順利就業(yè)。
(三)密切配合,共同推進(jìn)安置工作順利開展。退役士兵安置是一項(xiàng)綜合性工作和政治性任務(wù),需要全市相關(guān)單位分工協(xié)作,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),承擔(dān)國防義務(wù),認(rèn)真研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題,落實(shí)各項(xiàng)安置措施,做到責(zé)任到位,工作到位,政策到位,資金到位。按照市政府的統(tǒng)一要求,每年我市分配到企事業(yè)單位的退役士兵都能正常上崗,退役士兵自謀職業(yè)一次性補(bǔ)助金、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)和待安置期間的生活補(bǔ)助費(fèi)我們按時(shí)發(fā)放,退役士兵自謀職業(yè)人數(shù)達(dá)50%,完成省民政廳下達(dá)50%的任務(wù)。今年,我局已起草了《.....市人民政府關(guān)于做好XX年城鎮(zhèn)退役士兵安置工作的通知》,對(duì)退役士兵安置工作任務(wù)、工作要求等進(jìn)行明確。并于近期召開XX年.....市退役士兵安置會(huì)議,對(duì)各企事業(yè)單位接收任務(wù)進(jìn)行明確,依法接收安置城鎮(zhèn)退役士兵。同時(shí),我局結(jié)合全市各大企業(yè)、人社局等部門,開展推薦就業(yè)服務(wù)工作。對(duì)領(lǐng)取一次性安置補(bǔ)助金和經(jīng)過崗前培訓(xùn)的退役士兵,我市各級(jí)退伍安置部門和勞動(dòng)就業(yè)管理部門聯(lián)合,通過多種渠道和形式積極為他們做好推薦就業(yè)工作。一是積極與企事業(yè)單位聯(lián)系,了解其用工需求情況,及時(shí)或預(yù)先做好推薦工作。今年我們與神農(nóng)山風(fēng)景名勝管理局結(jié)合,通過面試、體檢等環(huán)節(jié),招收我市退役士兵10余人。二是根據(jù)勞動(dòng)部門提供用人單位情況,主動(dòng)上門與其聯(lián)系推薦就業(yè)。三是每年將待業(yè)的退役士兵名單送交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)服務(wù)就業(yè)中心,讓退役士兵免費(fèi)進(jìn)入勞務(wù)市場進(jìn)行擇業(yè),并在報(bào)刊和互聯(lián)網(wǎng)上免費(fèi)登載推薦就業(yè)信息。
篇二 退役軍人安置調(diào)研報(bào)告
努力扼制復(fù)員退伍軍人的上訪苗頭。目前,采取相應(yīng)措施。造成一局部復(fù)員退伍軍人上訪的根本原因目前仍沒消除,且造成上訪的因素較多,牽涉面較廣,為此,一方面,切實(shí)保證相關(guān)政策的連續(xù)性和嚴(yán)肅性。近年來,涉軍人員上訪苗頭明顯加強(qiáng),上訪頻率明顯增加,涉及人數(shù)越來越多。認(rèn)為,造成這種現(xiàn)象的重要原因就是各個(gè)群體間的相互模仿與攀比,看來,現(xiàn)在企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部待遇得到提高,不時(shí)上訪的結(jié)果。摸準(zhǔn)了各級(jí)黨委、政府怕上訪,認(rèn)為“只要鬧,就能解決問題,就能爭取利益”因此,建議上級(jí)在制定政策時(shí)要考慮眾多群體間利益的平衡,防止“摁下葫蘆起來瓢”現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)疏通上訪渠道,分清各上訪群體是有理訪還是無理訪。另一方面,加大對(duì)少數(shù)無理上訪、危害社會(huì)穩(wěn)定人員的懲治力度。對(duì)于個(gè)別人或個(gè)別群體為滿足自己利益需要,不惜犧牲外地政治安寧、社會(huì)穩(wěn)定局面的人員,要采取強(qiáng)有力的措施予以整治。如果一味地去迎合滿足他不合理要求,反而侵害了大多數(shù)群眾的利益,有利于維護(hù)社會(huì)的整體穩(wěn)定與和諧,而且在某種水平上還可能引發(fā)更多的不穩(wěn)定因素呈現(xiàn)。
退役士兵多、重點(diǎn)安排對(duì)象多、安排任務(wù)重是市安置工作的主要特點(diǎn)。工作中,市是人口大市、兵員大市和安置大市。堅(jiān)持迎難而上,扎實(shí)工作,開拓進(jìn)取,依照“抓落實(shí)求提高、解難題促發(fā)展、保穩(wěn)定創(chuàng)和諧”二企業(yè)用工自主與政府指令性分配退役士兵做法的不相適應(yīng)。隨同著國家改革開放的不時(shí)深入。由國家的統(tǒng)分統(tǒng)配,過渡到自主經(jīng)營、自主用人、自負(fù)盈虧“等四個(gè)自主權(quán),最終形成了由市場起基礎(chǔ)性配置作用的勞動(dòng)力市場。另一方面,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的政府指令性的安排政策,越來越難以控制企業(yè)的用人自主權(quán),越來越難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求。拿我市著名的民營企業(yè)長城汽車集團(tuán)來說,無論是大中專畢業(yè)生還是城鎮(zhèn)退役士兵,都要考試進(jìn)入。正是兩者之間的嚴(yán)重脫節(jié)、不合拍,才形成了安排工作越來越難的主動(dòng)局面。
三退役士兵文化技能水平與企業(yè)對(duì)勞動(dòng)力素質(zhì)的要求不相適應(yīng)。城鎮(zhèn)青年入伍后。政治素質(zhì)高了組織觀念強(qiáng)了身體素質(zhì)棒了可是不容置疑的很多
人的文化素質(zhì)并沒有得到多大提高,退伍回來后,盡管有國家的安排政策作保證,但是企業(yè)對(duì)勞動(dòng)者素質(zhì)的要求越來越高,勞動(dòng)者的就業(yè)門檻也越來越高,成為就業(yè)的弱者,缺乏競爭力。拿駐我市的樂凱集團(tuán)來說,因一名工人的操作失誤(退役士兵給該企業(yè)造成了500多萬元的經(jīng)濟(jì)損失,造成局部企業(yè)對(duì)退役士兵缺乏熱情,甚至抵觸,這主要是退役士兵自身文化素質(zhì)的弱勢(shì)造成安排難的一個(gè)重要原因。
四退役士兵的就業(yè)觀與市場經(jīng)濟(jì)條件下的擇業(yè)觀不相適應(yīng)。當(dāng)兵為國防奉獻(xiàn)青春。或者說”當(dāng)兵就是為了有個(gè)工作“這是廣大城鎮(zhèn)退役士兵和他家長的具有代表性的一種就業(yè)觀。盡管退役士兵和家長對(duì)安置難的現(xiàn)狀都有所了解,也知道當(dāng)?shù)卣畯馁Y金和政策上鼓勵(lì)退役士兵自謀職業(yè),但他還是要求政府分配一個(gè)單位,即使效益差一點(diǎn),工資低一點(diǎn)也行??傆幸痪植客艘凼勘f:不安排工作,將來我養(yǎng)老問題誰管”一些家長也說:孩子當(dāng)了兵,回來不安排個(gè)單位,連個(gè)說媒的都找不到應(yīng)該說城鎮(zhèn)退役士兵要求安排工作是國家法律賦予他權(quán)利,也是各級(jí)政府應(yīng)盡的職責(zé),但勞動(dòng)力市場的游戲規(guī)則是競爭,企業(yè)用人規(guī)范是文化水平、技術(shù)水平和專業(yè)才能。
三、解決安排難的幾點(diǎn)建議
針對(duì)工作中的實(shí)際困難和問題,國家現(xiàn)行退役士兵安排法規(guī)和政策沒有做出根本性改革前。要解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,實(shí)行多元化安排對(duì)策,合理解決安排工作存在問題,堅(jiān)持復(fù)員退伍軍人的穩(wěn)定,努力開創(chuàng)安排工作的新局面。
一嚴(yán)格落實(shí)政策。從維護(hù)穩(wěn)定大局、構(gòu)建
篇三 民政局關(guān)于退役士兵安置問題調(diào)研報(bào)告
_____市是人口大市、兵員大市和安置大市,退役士兵多、重點(diǎn)安置對(duì)象多、安置任務(wù)重是我市安置工作的主要特點(diǎn)。工作中,我們堅(jiān)持迎難而上,扎實(shí)工作,開拓進(jìn)取,按照“抓落實(shí)求提高、解難題促發(fā)展、保穩(wěn)定創(chuàng)和諧”的工作思路,狠抓政策落實(shí),下大力解決安置工作中存在的問題,較好地保障了退役士兵的合法權(quán)益,有力地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定。但是,隨著改革的深入,城鎮(zhèn)退役士兵安置遇到了嚴(yán)重困難。
一、城鎮(zhèn)退役士兵安置工作上遇到的矛盾和問題
隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立,就業(yè)形勢(shì)發(fā)生了深刻的變化,退役士兵安置工作出現(xiàn)許多新情況、新問題。
(一)城鎮(zhèn)退役士兵就業(yè)觀念亟待轉(zhuǎn)變。我市屬經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),城鎮(zhèn)退役士兵及家長就業(yè)觀念比較陳舊,許多城鎮(zhèn)退役士兵及其家長采取參軍的方式來實(shí)現(xiàn)“曲線就業(yè)”,把當(dāng)兵作為就業(yè)的一種渠道,對(duì)社會(huì)的就業(yè)形勢(shì)和當(dāng)前的用工制度了解不夠、認(rèn)識(shí)不清。近年來,雖然我們?cè)谧灾\職業(yè)宣傳上不斷加大力度,采取了一些措施,但是許多退役士兵仍然寄希望于政府安置,有的在選擇自謀職業(yè)時(shí)患得患失,拿不定主意,雖然自謀職業(yè)率逐年提高,但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比,還有不小的差距。
(二)城鎮(zhèn)退役士兵安置矛盾日益突出。隨著我國各項(xiàng)改革事業(yè)的不斷深化和社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展完善,現(xiàn)行安置辦法與市場經(jīng)濟(jì)條件下的勞動(dòng)就業(yè)制度的矛盾日益尖銳,城鎮(zhèn)退役士兵的安置日趨困難。天威集團(tuán)是我市效益較好的大型國有企業(yè),每年接收城鎮(zhèn)退役士兵都在50名左右,相當(dāng)于每年給天威分配一個(gè)車間的人員,企業(yè)妥善安置這些城鎮(zhèn)退役士兵的難度可想而知。所以,有的單位拒收退役士兵,有的“前門接收,后門下崗”,“安排工作無崗位,扶持就業(yè)無經(jīng)費(fèi)”的矛盾日益突出,加之有些地方擅自擴(kuò)大非農(nóng)征集比例進(jìn)一步加劇了安置矛盾。
(三)復(fù)員退伍軍人穩(wěn)控工作難度增大。我市每年接收退役士兵5000余人。由于我市優(yōu)撫安置對(duì)象多,又毗鄰北京,涉軍穩(wěn)控工作壓力大、任務(wù)重。隨著改革的不斷深入,機(jī)關(guān)事業(yè)單位精簡,企業(yè)改制、重組等因素的影響,城鎮(zhèn)退役士兵下崗問題逐漸凸顯。從_____年以來,全市共安置城鎮(zhèn)退役士兵_____名,其中下崗(包括未落實(shí)工作崗位、未報(bào)到人員)_____名,占安置總?cè)藬?shù)的16%。有部分企業(yè)下崗的城鎮(zhèn)退役士兵要求政府對(duì)他們重新進(jìn)行安置,由于他們的要求不符合國家和省的安置政策而無法滿足他們的要求,他們便開始上訪,給維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定增加了壓力和難度。
二、城鎮(zhèn)退役士兵安置難的主要原因
隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,政府職能的轉(zhuǎn)變,以及勞動(dòng)用工制度的調(diào)整改革,安置政策落實(shí)的難度不斷加大,退役士兵安置難的問題近幾年一年比一年嚴(yán)重。據(jù)調(diào)查分析,造成這些問題的原因是多方面的,但最根本的原因是安置政策和安置渠道與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制不相適應(yīng)。
(一)安置法規(guī)政策改革進(jìn)度與市場經(jīng)濟(jì)體制改革的速度不相適應(yīng)。國家退役士兵安置政策經(jīng)歷了一系列漸進(jìn)式的改革和調(diào)整,但與快速發(fā)展的市場經(jīng)濟(jì)相比,安置政策仍具有相對(duì)滯后性。主要體現(xiàn)在,一是隨著國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的精簡和國有企業(yè)減員增效政策的實(shí)施,接收退役士兵的空間逐年減小;二是現(xiàn)行政策對(duì)自謀職業(yè)對(duì)城鎮(zhèn)退役士兵的吸引力不夠。目前,我國社會(huì)保障體系還不夠健全,社會(huì)就業(yè)與滯后的社會(huì)保障體系矛盾日益突出。在城鎮(zhèn)退役士兵的醫(yī)療、養(yǎng)老、住房等方面尚未得到較好的保障的情況下,通過領(lǐng)取一次性補(bǔ)助金將退役士兵推向社會(huì),必然引起退役士兵的后顧之憂。三是對(duì)分配到非國有經(jīng)濟(jì)單位就業(yè)的退役士兵的保護(hù)政策和措施及各種優(yōu)惠政策規(guī)定不具體。
(二)企業(yè)用工自主與政府指令性分配退役士兵做法的不相適應(yīng)。伴隨著國家改革開放的不斷深入,企業(yè)的用工制度也在不斷改革和發(fā)展,由國家的統(tǒng)分統(tǒng)配,過渡到“自主經(jīng)營、自主用人、自負(fù)盈虧”等四個(gè)自主權(quán),最終形成了由市場起基礎(chǔ)性配置作用的勞動(dòng)力市場。另一方面,在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的政府指令性的安置政策,越來越難以控制企業(yè)的用人自主權(quán),越來越難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求。拿我市著名的民營企業(yè)長城汽車集團(tuán)來說,無論是大中專畢業(yè)生還是城鎮(zhèn)退役士兵,都要考試進(jìn)入。正是兩者之間的嚴(yán)重脫節(jié)、不合拍,才形成了安置工作越來越難的被動(dòng)局面。
(三)退役士兵文化技能水平與企業(yè)對(duì)勞動(dòng)力素質(zhì)的要求不相適應(yīng)。城鎮(zhèn)青年入伍后,經(jīng)過部隊(duì)大熔爐的錘煉,政治素質(zhì)高了,組織觀念強(qiáng)了,身體素質(zhì)棒了,可是不容置疑的是很多人的文化素質(zhì)并沒有得到多大提高,退伍回來后,盡管有國家的安置政策作保證,但是,企業(yè)對(duì)勞動(dòng)者素質(zhì)的要求越來越高,勞動(dòng)者的就業(yè)門檻也越來越高,他們成為就業(yè)的弱者,缺乏競爭力。拿駐我市的樂凱集團(tuán)來說,因一名工人的操作失誤(退役士兵),給該企業(yè)造成了500多萬元的經(jīng)濟(jì)損失,造成部分企業(yè)對(duì)退役缺乏熱情,甚至抵觸,這主要是退役士兵本身文化素質(zhì)的弱勢(shì)造成安置難的一個(gè)重要原因。
(四)退役士兵的就業(yè)觀與市場經(jīng)濟(jì)條件下的擇業(yè)觀不相適應(yīng)。當(dāng)兵為國防奉獻(xiàn)青春,退伍回來依靠政府安排正式工作,或者說“當(dāng)兵就是為了有個(gè)工作”,這是廣大城鎮(zhèn)退役士兵和他們家長的具有代表性的一種就業(yè)觀。盡管退役士兵和家長對(duì)
三、解決安置難的幾點(diǎn)建議
在國家現(xiàn)行退役士兵安置法規(guī)和政策沒有做出根本性改革前,針對(duì)工作中的實(shí)際困難和問題,要解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,實(shí)行多元化安置對(duì)策,合理解決安置工作存在的問題,保持復(fù)員退伍軍人的穩(wěn)定,努力開創(chuàng)安置工作的新局面。
(一)嚴(yán)格落實(shí)政策,認(rèn)真完成年度城鎮(zhèn)退役士兵安置工作任務(wù)。嚴(yán)格落實(shí)國家、省、市各項(xiàng)安置政策,從維護(hù)穩(wěn)定大局、構(gòu)建和諧社會(huì)的高度出發(fā),充分發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控和主導(dǎo)作用,采取安排就業(yè)和自謀職業(yè)相結(jié)合的安置方法,多渠道、多途徑、創(chuàng)造性地做好工作,確保按時(shí)完成工作任務(wù)。繼續(xù)加大政府調(diào)控力度,對(duì)拒絕接收安置任務(wù)和完成不了安置任務(wù)的單位,必須采取行政的、經(jīng)濟(jì)的、法律的等一切可以利用的手段,促使退役士兵就業(yè),依法維護(hù)退役士兵的權(quán)益。
(二)加大工作力度,積極引導(dǎo)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)。推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求,是保護(hù)退役士兵合法權(quán)益、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定的需要,也是解決當(dāng)前安置難問題的根本出路。同時(shí),市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國家工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的加速推進(jìn),為退役士兵自謀職業(yè)提供了廣闊的空間和新的工作崗位。目前,在推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)工作方面有兩個(gè)主要問題需要解決,一是優(yōu)惠政策,二是資金保障。要切實(shí)將自謀職業(yè)城鎮(zhèn)退役士兵享有減免稅、工商管理費(fèi)和教育、招工優(yōu)先等優(yōu)惠政策落到實(shí)處。在財(cái)政投入上,建議進(jìn)一步提高城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)提高國家和省對(duì)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)的資金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。只要解決了資金這個(gè)瓶頸問題,退役士兵自謀職業(yè)工作一定會(huì)步入廣闊天地。
(三)加強(qiáng)服務(wù)保障,著力為退役士兵搭建就業(yè)平臺(tái)。積極協(xié)助勞動(dòng)就業(yè)和工商、稅務(wù)等相關(guān)部門為退役士兵創(chuàng)造就業(yè)條件,推薦就業(yè)崗位。各級(jí)安置部門協(xié)助勞動(dòng)就業(yè)部門建立本市(縣、區(qū))退役士兵就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)體系,在勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)大廳設(shè)立退役士兵就業(yè)服務(wù)窗口,建立退役士兵個(gè)人求職信息檔案,及時(shí)掌握退役士兵的就業(yè)意向和市場用工需求,通過多種方式為退役士兵和用人單位搭建信息溝通的橋梁。
(四)開展技能培訓(xùn),幫助退役士兵提高市場就業(yè)競爭力。組織技能培訓(xùn),加強(qiáng)同勞動(dòng)和社會(huì)保障部門、教育部門的協(xié)調(diào),根據(jù)市場需求,為退役士兵提供適應(yīng)市場需要的技能培訓(xùn),幫助他們掌握符合市場需求的專業(yè)技能。退役士兵經(jīng)過1—2年的專業(yè)技能培訓(xùn),讓每個(gè)參加培訓(xùn)的退役士兵都能獲得一技之長,取得國家承認(rèn)的專業(yè)技能證書,由學(xué)校推薦就業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由國家、省、市政府各負(fù)擔(dān)三分之一。
(五)采取相應(yīng)措施,努力扼制復(fù)員退伍軍人的上訪苗頭。目前,造成一部分復(fù)員退伍軍人上訪的根本原因目前仍沒消除,且造成上訪的因素較多,牽涉面較廣,為此,一方面,切實(shí)保障相關(guān)政策的連續(xù)性和嚴(yán)肅性。近年來,涉軍人員上訪苗頭明顯加強(qiáng),上訪頻率明顯增加,涉及人數(shù)越來越多。我們認(rèn)為,造成這種現(xiàn)象的重要原因就是各個(gè)群體間的相互模仿與攀比,在他們看來,現(xiàn)在企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部待遇得到提高,是不斷上訪的結(jié)果。他們摸準(zhǔn)了各級(jí)黨委、政府怕上訪,認(rèn)為“只要鬧,就能解決問題,就能爭取利益”。因此,建議上級(jí)在制定政策時(shí)要考慮眾多群體間利益的平衡,防止“摁下葫蘆起來瓢”現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)暢通上訪渠道,分清各上訪群體是有理訪還是無理訪。另一方面,加大對(duì)少數(shù)無理上訪、危害社會(huì)穩(wěn)定人員的懲治力度。對(duì)于個(gè)別人或個(gè)別群體為滿足自己利益需要,不惜犧牲本地政治安定、社會(huì)穩(wěn)定局面的人員,要采取強(qiáng)有力的措施予以整治。如果一味地去迎合滿足他們的不合理要求,反而侵害了大多數(shù)群眾的利益,不利于維護(hù)社會(huì)的整體穩(wěn)定與和諧,而且在某種程度上還可能引發(fā)更多的不穩(wěn)定因素出現(xiàn)。
篇四 退役軍人服務(wù)站工作報(bào)告
退役軍人服務(wù)站工作報(bào)告
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)退役軍人服務(wù)保障工作的重要指示精神和**市、**區(qū)關(guān)于退役軍人服務(wù)體系建設(shè)的會(huì)議、文件精神,根據(jù)區(qū)退役軍人事務(wù)局的統(tǒng)籌安排,從退役軍人服務(wù)管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)水平等落腳點(diǎn)出發(fā),精心組織,確保**鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)保障體系完成了全覆蓋。現(xiàn)將**鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站體系建設(shè)工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,積極部署
鎮(zhèn)黨委政府高度重視退役軍人服務(wù)站體系建設(shè),主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,迅速召開關(guān)于退役軍人服務(wù)體系建設(shè)的黨委會(huì),通過甄選研討確定了鎮(zhèn)級(jí)和村級(jí)退役軍人服務(wù)站站長15位、相關(guān)工作人員15位,確保每個(gè)退役軍人服務(wù)站有專人負(fù)責(zé)、專人做好服務(wù)工作。召開了退役軍人服務(wù)站掛牌、成立工作部署會(huì),要求以真務(wù)實(shí)、履職盡責(zé)的作風(fēng),充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村兩級(jí)退役軍人服務(wù)管理工作站統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,確保各項(xiàng)工作要求落到實(shí)處。
二、落實(shí)場地,建立機(jī)制
根據(jù)統(tǒng)籌安排,多方協(xié)調(diào),各退役軍人服務(wù)站均落實(shí)了方便退役軍人辦事的辦公場所。建立了**鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站工作制度、職能職責(zé)和服務(wù)。健全了考核問責(zé)體系。將退役軍人服務(wù)管理工作納入村兩委班子考核和年度目標(biāo)管理考核,嚴(yán)格考核結(jié)果運(yùn)用,對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不盡責(zé)、不作為的村居,嚴(yán)肅追查問責(zé),確保工作到位。
三、拓展思路,創(chuàng)新服務(wù)
一是結(jié)合退役軍人信息采集系統(tǒng)和村級(jí)服務(wù)站摸排情況,建立**鎮(zhèn)退役軍人信息數(shù)據(jù)網(wǎng),確保能及時(shí)更新掌握全鎮(zhèn)退役軍人的基本情況。二是通過走訪、慰問、主動(dòng)詢問等方式建立培訓(xùn)需求、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、來信來訪等臺(tái)賬,分類施策,為退役軍人提供教育、就業(yè)、救助等方面的指導(dǎo)和幫助。完成了51位困難優(yōu)撫軍人解三難資金的申報(bào)。協(xié)助區(qū)事務(wù)局完成退役軍人專場招聘會(huì)和退役軍人第一課培訓(xùn)會(huì)。三是通過懸掛橫幅22條、發(fā)公告14個(gè)、發(fā)放宣傳資料300份、電話點(diǎn)對(duì)點(diǎn)等方式做好政策宣傳,確保退役軍人能及時(shí)享受相關(guān)服務(wù)和保障。四是結(jié)合**,****,查找退役軍人服務(wù)管理服務(wù)工作中的差距和不足,進(jìn)一步提高了退役軍人管理服務(wù)水平。
四、存在的不足下一步打算
不足:一是部分退役軍人服務(wù)站工作人員專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)較差。二是政策宣傳不到位,導(dǎo)致部分退役軍人誤讀政策。三是部分退役軍人人戶分離,無法聯(lián)系,基礎(chǔ)臺(tái)賬不完善。
下一步,加強(qiáng)相關(guān)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),盡力完善退役管理服務(wù)體系,創(chuàng)新優(yōu)撫政策宣傳方式,進(jìn)一步加強(qiáng)政策宣傳力度,嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)撫政策,用心用情用力做好**鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)管理工作。根據(jù)《**鎮(zhèn)**村美麗鄉(xiāng)村建設(shè)實(shí)施方案》,協(xié)助完成**故居的修繕。
篇五 退役運(yùn)動(dòng)員職業(yè)轉(zhuǎn)換培訓(xùn)報(bào)告
關(guān)于退役運(yùn)動(dòng)員職業(yè)轉(zhuǎn)換培訓(xùn)報(bào)告
轉(zhuǎn)眼間,為期七天的運(yùn)動(dòng)員職業(yè)轉(zhuǎn)換培訓(xùn)即將在我們各位仔細(xì)地聆聽中圓滿結(jié)束。首先,我想感謝提供給我們這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)們,因?yàn)槟銈儯也诺靡垣@取這么多知識(shí)。感謝你們?yōu)槲业娜松伏c(diǎn)燃了一盞明亮的燈。有人說,人生最幸運(yùn)的事情莫過于能有貴人相助。我想說的是,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們這群退役運(yùn)動(dòng)員的良苦用心,我感到無比幸運(yùn)以及驕傲。
——“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì)。”
作為一名剛退役的運(yùn)動(dòng)員,我們面臨的第一個(gè)問題就是適應(yīng)個(gè)人角色的一個(gè)轉(zhuǎn)變。而通過這次的培訓(xùn),我覺得自己的第一點(diǎn)收獲就是:腳踏實(shí)地走穩(wěn),切勿眼高手低;調(diào)整良好心態(tài),且相信用心能夠改變一切。超于常人的意志力是多年運(yùn)動(dòng)生涯帶給我們的財(cái)富,但到目前為止,我們這一群體也存在著自己的軟肋,文化知識(shí)的豐富還有待加強(qiáng)。舉個(gè)自身的例子,本人目前就讀于武漢體育學(xué)院傳媒與英語專業(yè)。入學(xué)第一天進(jìn)行了摸底考試,當(dāng)我與外教一對(duì)一口語面試完后,我獨(dú)自坐在通往網(wǎng)球場小路上思考了很久,這種感覺就像剛剛走出象牙塔的孩子,接踵而來地困惑、沮喪將我緊緊包圍。自己與同齡人的文化水平存在不小差距,這種莫名而來地不合群與自卑感快要將我吞噬。但是有時(shí)候,你不得不相信那句話,生活它可狡猾,永遠(yuǎn)讓你失望又不失絕望。非常幸運(yùn),這次培訓(xùn)班路老師用一句話為我指點(diǎn)了迷津?!坝眯母淖円磺小?。我們大家都明白,付出不一定得到回報(bào),但唯一可以肯定的是,你不付出,就一定不會(huì)有回報(bào)。所以給我的啟示是,凡事從小做起,從細(xì)做起,并且一旦開始了就不要輕言放棄。
——“與人為善,誠以待人;敢于溝通,學(xué)會(huì)借力。”
在過去的運(yùn)動(dòng)生涯中,我們對(duì)“社交”的實(shí)際運(yùn)用較少。畢竟在相對(duì)封閉的訓(xùn)練環(huán)境中,我們每天所面對(duì)的人群有限。因此,剛剛踏入社會(huì),如何與人相處與溝通是關(guān)鍵。通過這次學(xué)習(xí),我也得到了一些啟發(fā)。生活中,無時(shí)無刻都在進(jìn)行溝通,但我們長久以來忽視了一個(gè)重要環(huán)節(jié)——溝通的技巧。有效的溝通會(huì)達(dá)到一種共贏的狀態(tài)。那么,在我看來,與人相處溝通的基本是真誠,真誠是溝通的基石。其次就是自信,那么我們的自信從何而來?自信等于過往的經(jīng)驗(yàn)以及充分的準(zhǔn)備。我常對(duì)自己說一句話:“你必須非常努力,才能看起來毫不費(fèi)力?!弊鳛橐粋€(gè)高速發(fā)展社會(huì)中的一份子,優(yōu)勝劣汰是必然結(jié)果?,F(xiàn)實(shí)的生活是殘酷的,它不是偶像劇,它是我們實(shí)實(shí)在在的生活。少些憤世嫉俗,多些努力,關(guān)照自己,容己才能容人。
有句話叫:“不想拿金牌的運(yùn)動(dòng)員不是好運(yùn)動(dòng)員。”自古以來,從事運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的運(yùn)動(dòng)員更為重視培養(yǎng)好勝心、競爭意識(shí),站在冠軍領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái),就像站在金字塔的最頂端。但是今天,我們作為社會(huì)的一份子,不論是在哪個(gè)崗位,哪個(gè)部門,都是一個(gè)團(tuán)體,我們相互依賴,共同成長。這讓我想到了一個(gè)木桶原理:木桶的高為3米,唯獨(dú)有一塊板突出,高于其它正常2米,試想一下,木桶的裝水量會(huì)發(fā)生改變嗎?道理是不言而喻。相信在未來我們也同樣會(huì)經(jīng)歷成功,但是我想,這成功一定離不開別人的幫助,我們暫且稱它為“借力”。具備這種能力,就是找到了捷徑,將這種能力掌控并且巧妙運(yùn)用,這將會(huì)是通往成功最為迅速最為省力的方式。
——“沒有目標(biāo)的行動(dòng)等于0目標(biāo)?!?/p>
沒有目標(biāo)的行動(dòng)就好比一搜輪船在海中航行卻沒有目的地。語言的巨人,行動(dòng)的矮子,這些都是形容有目標(biāo)沒行動(dòng),過去我們探討更多的是這一類的問題。但是今天,我更想探討有行動(dòng),沒目標(biāo)的'這個(gè)問題,我個(gè)人認(rèn)為這是當(dāng)今社會(huì)發(fā)展年輕人屢屢碰壁的一個(gè)瓶頸。如今總能聽見抱怨的聲音,我這么努力,為何還是不行。有沒有想過試問一下自己,努力的方向是什么?想達(dá)到什么樣的預(yù)期效果?那么最后你又做的怎么樣?
就我個(gè)人而言,我有一個(gè)長期的目標(biāo)與一個(gè)短期的規(guī)劃。作為一名在校大學(xué)生,我在未來三年的主要規(guī)劃都是以學(xué)業(yè)為主,因?yàn)樽约阂呀?jīng)做好出國深造的打算,所以第一步就是通過雅思語言考試。根據(jù)我自身的愛好以及各方面的資源,未來就業(yè)我會(huì)更傾向于銀行系統(tǒng)的工作。因此,在未來出國的幾年學(xué)習(xí)深造中,我會(huì)首選經(jīng)濟(jì)管理類的專業(yè)。我認(rèn)為銀行是人力資源豐富的大平臺(tái),同時(shí)我也需要通過這個(gè)平臺(tái),來達(dá)成我心中設(shè)定的目標(biāo)。
最后,眾所周知,著名運(yùn)動(dòng)品牌阿迪達(dá)斯廣告詞“nothing is impossible” 那么,在這里我也向大家分享一個(gè)影響我自己的座右銘 “if you want,you can!”
篇六 退役軍人服務(wù)站創(chuàng)建工作自查報(bào)告
1.退役軍人服務(wù)站創(chuàng)建工作自查報(bào)告
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)退役軍人服務(wù)保障工作的重要指示精神和新洲區(qū)關(guān)于退役軍人服務(wù)體系建設(shè)相關(guān)要求,我街統(tǒng)籌安排,精心策劃,確保三店街退役軍人服務(wù)保障體系完成了全覆蓋?,F(xiàn)將三店街退役軍人服務(wù)站體系建設(shè)工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,積極部署。
我街高度重視退役軍人服務(wù)工作,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,七月四日街道各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組織召開創(chuàng)建全國示范型街鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站專題會(huì)議,指定街退役軍人服務(wù)站統(tǒng)籌協(xié)調(diào),69個(gè)村(社區(qū))指定一名兩委成員具體負(fù)責(zé)退役軍人服務(wù)工作,形成一級(jí)抓一級(jí),橫向到邊,縱向到底“全覆蓋”的服務(wù)體系,確保各項(xiàng)工作要求落到實(shí)處。
二、落實(shí)場地,建章立制。
三店街道退役軍人服務(wù)站按照區(qū)“五有”要求,設(shè)有服務(wù)大廳、閱覽室、活動(dòng)室、辦公室,信訪接待室等相關(guān)科室,配備電腦、打印機(jī),傳真機(jī),空調(diào)、辦公桌椅、電話、影像采集,網(wǎng)絡(luò)檔案柜和資料柜等現(xiàn)代化的辦公設(shè)備,服務(wù)站設(shè)置有“信訪接待”和“綜合服務(wù)”2個(gè)專門的服務(wù)窗口,方便退役軍人辦理業(yè)務(wù)。各總支和村服務(wù)辦公大廳面積50余平米,都設(shè)有接待辦公室,服務(wù)站參照區(qū)退役軍人事務(wù)局的標(biāo)準(zhǔn)安裝了特色化版面,崗位職責(zé)、工作流程、管理制度、服務(wù)等全部公示上墻。各個(gè)服務(wù)站內(nèi)外溫馨規(guī)范,可讓退役軍人找到“家”的感覺,增強(qiáng)自豪感、榮譽(yù)感和歸屬感。整個(gè)服務(wù)體系是一個(gè)涵蓋接待、辦公、會(huì)議等功能完備的綜合性辦公活動(dòng)場所。
同時(shí)街道分管領(lǐng)導(dǎo)還健全了考核問責(zé)體系,將退役軍人服務(wù)管理工作納入街,總支和村兩委班子考核和年度目標(biāo)管理考核,嚴(yán)格考核結(jié)果運(yùn)用,對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不盡責(zé)、不作為的部門,嚴(yán)肅追查問責(zé),確保工作到位。
三、人員配備和經(jīng)費(fèi)保障。
街道黨委領(lǐng)導(dǎo)非常重視退役軍人服務(wù)站人員配備工作,確保在編到崗人員遵紀(jì)守法,品行端正,具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。街道退役軍人服務(wù)站按照區(qū)編辦核定事業(yè)編制2名,目前到崗二名,指定袁金才同志全面負(fù)責(zé)退役軍人服務(wù)站工作,另外通過政府購買服務(wù)的方式配備服務(wù)專干一名,街道還分配一名退役志愿兵到服務(wù)站工作,壯大了部門服務(wù)體系,提高了工作效率,各總支(社區(qū))和村退役軍人服務(wù)站指定一人專門負(fù)責(zé)退役軍人事務(wù)工作。退役軍人服務(wù)站經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。
四、拓展思路,熱情服務(wù)。
我街退役軍人站按要求掛牌成立以后,積極開展工作,實(shí)現(xiàn)良好開局:
(一)是結(jié)合退役軍人信息采集系統(tǒng)和村級(jí)服務(wù)站摸排情況,建立街退役軍人信息數(shù)據(jù)網(wǎng),確保能及時(shí)更新掌握全街退役軍人的基本情況,通過多渠道統(tǒng)計(jì),全街有各個(gè)時(shí)期、不同類型的退役老兵和現(xiàn)役軍人家屬共計(jì)2027余人。其中優(yōu)撫對(duì)象共計(jì)764人:享受帶病回鄉(xiāng)退役軍人70人,享受烈屬因公因病犧牲人員家屬定期生活補(bǔ)貼47人,享受定補(bǔ)殘疾軍人22人,享受定補(bǔ)復(fù)員軍人4人,享受定補(bǔ)60歲以上退伍軍人530人,享受定補(bǔ)“兩參人員”91人。全街有退役軍人服務(wù)站一個(gè),村(社區(qū))服務(wù)站69個(gè),服務(wù)人員146人。
(二)是疫情防控工作。三店街退役軍人服務(wù)站為了抗疫備戰(zhàn),做好三店街防疫抗疫相關(guān)工作,負(fù)責(zé)人與街道相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商后,立即將服務(wù)站整理騰空出來,作為三店街抗擊疫情物資的倉庫及發(fā)放地,確??箵粢咔楣ぷ鞯捻樌_展。2月2日退役軍人服務(wù)站接街道通知深入南橋村,開展疫情防控工作,排查10多個(gè)村灣,宣傳防疫指南以及發(fā)放防疫相關(guān)手冊(cè),關(guān)心關(guān)愛村民的疫情生活狀況,服務(wù)站負(fù)責(zé)人在得知各小隊(duì)都急缺消毒液的情況下,通過自己的人際關(guān)系,調(diào)動(dòng)購買防疫物資,親自到各村灣發(fā)放消毒液,同時(shí)傳達(dá)并督促各村灣相關(guān)人員落實(shí)上級(jí)文件精神,認(rèn)真做好疫情防控大排查,確保不露一人。2月19日得知和平二中隔離點(diǎn)缺防疫工作人員,三店街退役軍人服務(wù)站負(fù)責(zé)人立即請(qǐng)戰(zhàn)前往隔離點(diǎn),每天為隔離點(diǎn)的50多位隔離人員定時(shí)定點(diǎn)的量體溫、送飯,同時(shí)做好日常的垃圾處理、環(huán)境消毒,填表上報(bào)等關(guān)鍵工作,即使在隔離工作期間確診了幾例新冠肺炎患者,但作為一名退役軍人的他,始終奮戰(zhàn)在抗疫一線,永不退縮,很好地履行一名退役老兵的初心和使命。疫情期間,為響應(yīng)習(xí)主席和黨中央的號(hào)召,組織退役軍人管理保障機(jī)構(gòu),維護(hù)軍人軍屬合法權(quán)益,讓軍人成為全社會(huì)尊崇的職業(yè)。三店街退役軍人服務(wù)站從細(xì)節(jié)做起,做好防疫布控的同時(shí),合理規(guī)劃、統(tǒng)籌安排,慰問參加抗疫武漢一線軍隊(duì)醫(yī)護(hù)人員家屬。3月6日,三店街李旻村書記、三店街退役軍人服務(wù)站負(fù)責(zé)人一行,抽出隔離工作時(shí)間來到中部戰(zhàn)區(qū)總醫(yī)院護(hù)師李桂花家中,給家屬送去防疫急需的酒精、口罩、食用油、水果等物資,并向軍人家屬表示崇高的敬意,黨和各級(jí)組織都很關(guān)心軍人家屬生活情況,讓軍人家屬感到黨和政府的溫暖。
(三)是疫情過后迅速開展各項(xiàng)服務(wù)工作。建站以來共接待退役軍人政策咨詢,信息采集,優(yōu)撫申報(bào),生活補(bǔ)貼到賬查詢,特困登記,信訪接待,思想疏導(dǎo)等各類人員300余次。比較大型的活動(dòng)有:1、新洲區(qū)零散烈士墓維護(hù)工作。我街有臨散烈士墓61座,分散廣,工作人員少,任務(wù)重,為此,分管領(lǐng)導(dǎo)專門集中各總支和村負(fù)責(zé)人員進(jìn)行了維護(hù)研討會(huì),包干到人,并建立一戶一卡檔案,較好完成了烈士墓維護(hù)工作。2、開展三店街關(guān)愛退役軍人“慈善一起捐”活動(dòng)。我站精心組織實(shí)施,積極引導(dǎo)本單位干部職工組建愛心傳播戰(zhàn)隊(duì),通過qq,微信等新媒體擴(kuò)大捐款方式和影響面,街道關(guān)愛退役軍人“慈善一起捐”活動(dòng)協(xié)調(diào)小組成員單位帶頭示范,發(fā)揮引領(lǐng)作用,捐款金額達(dá)到近2萬元。3、組織烈士親屬參加區(qū)2023年烈士紀(jì)念日公祭活動(dòng)。結(jié)合9月30日烈士紀(jì)念日,做好褒揚(yáng)紀(jì)念工作,在全社會(huì)形成崇尚英雄,緬懷先烈的良好風(fēng)尚。4、為烈屬,軍屬和退役軍人等家庭懸掛光榮牌。建站以來共上門懸掛光榮牌60余家。保證了懸掛在大門的適當(dāng)位置,保證醒目,協(xié)調(diào),莊嚴(yán),得體,我站將在下階段繼續(xù)完善好這一工作。5、開展區(qū)退役軍人事務(wù)局“迎大慶,保軍運(yùn)”平安穩(wěn)定工作活動(dòng)。每日上報(bào)重點(diǎn)人員情況,了解其動(dòng)向,包辦到各個(gè)負(fù)責(zé)人,確保了軍運(yùn)期間退役軍人上訪率為零。6、參加“武漢楷模。最美退役軍人”評(píng)選活動(dòng)。我街施廟村總支部書記張?jiān)虏ǔ晒θ雵蠲劳艘圮娙撕蜻x人,他退伍不褪色,永葆軍人本色,扎根農(nóng)村幾十年,,不怕苦不怕難,一直為發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)謀求鄉(xiāng)村振興而努力奮斗,是街道退役軍人的典型代表和學(xué)習(xí)的榜樣。7、組織街退役軍人參加“武漢市退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)季”3場大型招聘會(huì)。通過招聘活動(dòng)加強(qiáng)宣傳,做好報(bào)名咨詢工作,為我街退役軍人就業(yè)提供了有力保障,達(dá)成就業(yè)人員六人。另外我們通過各種渠道摸清了轄區(qū)退役軍人待業(yè)人員底數(shù),并為他們建檔立卡,為以后幫扶就業(yè)提供信息保障。
(四)是完成了全街2027名退役軍人,烈屬和現(xiàn)役軍人家屬的建檔立卡和信息采集更新工作。做到了應(yīng)采盡采、準(zhǔn)確完整、一人一檔和常態(tài)化采集更新并建立退役軍人基礎(chǔ)信息庫和一人一檔電子臺(tái)賬。同時(shí)較好地完成了全街764名優(yōu)撫對(duì)象的年審工作,根據(jù)上級(jí)工作需要,及時(shí)報(bào)送情況。
(五)是通過走訪、慰問、主動(dòng)詢問等方式建立培訓(xùn)需求、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、來信來訪、困難退役軍人等臺(tái)賬,分類施策,一戶一卡,為退役軍人提供教育、就業(yè)、政策落實(shí),權(quán)益維護(hù)、幫扶救助等方面的指導(dǎo)和幫助。
(六)是較好地完成了矛盾化解工作。協(xié)助及時(shí)辦理上級(jí)轉(zhuǎn)送、交辦、督辦和本地自行排查的信訪事項(xiàng),無超期未辦結(jié)信訪事項(xiàng)。貫徹落實(shí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,做到了小事不出村(社區(qū)),大事不出街,矛盾不上交,建站以來無越級(jí)上訪、集體上訪。
我街退役軍人服務(wù)站成立時(shí)間短、經(jīng)驗(yàn)少,工作中存在著許多不足之處。如退役軍人信息采集工作還需要在下一步的工作中繼續(xù)努力完善,加強(qiáng)與在外務(wù)工人員的溝通,確保信息采集工作不漏一人;部分退役軍人困難訴求較多,目前優(yōu)撫幫扶資金有限,對(duì)基層退役軍人困難訴求的解決造成一定難度,隨著國家對(duì)退役軍人工作的加強(qiáng),優(yōu)撫待遇的逐年加大,困難退役軍人幫扶工作一定會(huì)得到相應(yīng)改善。當(dāng)前社會(huì)上對(duì)退役軍人工作的認(rèn)識(shí)在逐步提高,廣大群眾也漸漸改善了以前當(dāng)兵無用,當(dāng)兵白當(dāng)?shù)恼J(rèn)識(shí)。為我們基層退役軍人工作的開展減少了阻力,提供了保障。我們也將在今后的工作中認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高工作效率,繼續(xù)用一張笑臉、一聲問候、一杯熱水、一把椅子、一站服務(wù)、一辦到底的工作態(tài)度,更好地服務(wù)退役軍人和現(xiàn)役軍人,為國防建設(shè)做好保障。
五、下一步工作打算
1、狠抓政策落實(shí),著力提升退伍軍人的獲得感、幸福感和滿意度,讓退伍軍人真切感受到黨和政府的溫暖。
2、建立健全服務(wù)機(jī)制和保障體系,著力提升退伍軍人就業(yè)能力,激勵(lì)他們繼續(xù)在各行各業(yè)各條戰(zhàn)線建功立業(yè)。
3、把退伍軍人管理服務(wù)擺在突出位置,不斷提升工作的效能和服務(wù)水平。就地就近服務(wù)退伍軍人,排憂解難辦實(shí)事。
2.退役軍人服務(wù)站創(chuàng)建工作自查報(bào)告
一、信息采集光榮牌懸掛與信息采集情況
我鎮(zhèn)應(yīng)懸掛光榮牌251塊,已全部懸掛到位。對(duì)全鎮(zhèn)6個(gè)村光榮牌懸掛情況進(jìn)行登記建檔。新增2名現(xiàn)役軍人家屬2023年新兵2名郭×和呂×。
二、廣泛開展訪慰問工作
按照縣局安排,陪同市,縣領(lǐng)導(dǎo)對(duì)版書3戶重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象開展了春節(jié)期間節(jié)慰問活動(dòng)。我鎮(zhèn)在春節(jié)期間走訪慰問退役軍人19人次,現(xiàn)役軍人家屬2戶,累計(jì)發(fā)放光榮被8床,春節(jié)年畫250張、慰問金7800元。5月15日前后發(fā)放2023年新兵義務(wù)兵獎(jiǎng)勵(lì)金共計(jì)22000元。龍川村有一名現(xiàn)役軍人汪涵獲得優(yōu)秀士兵喜報(bào),版書村現(xiàn)役軍人胡程遠(yuǎn)獲得優(yōu)秀士官喜報(bào),根據(jù)宣城市五必訪工作指示精神及全縣雙擁工作意見,我鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)上門報(bào)送喜報(bào)和獎(jiǎng)金(600元/戶),報(bào)送新聞,進(jìn)一步提高軍人榮譽(yù)感。按照縣局安排最近開展5月幸福送進(jìn)光榮門-殘輔用具發(fā)放活動(dòng),通過摸排走訪目鎮(zhèn)級(jí)為每月走訪對(duì)象7人發(fā)放了拐杖。其他殘輔用具已發(fā)放至各村,要求按照實(shí)際情況進(jìn)行發(fā)放,做領(lǐng)取簽字和照片留存臺(tái)賬資料,目前共發(fā)放22副殘輔用具。
三、做好困難退役軍人幫扶援助工作
我鎮(zhèn)共用6名困難退役軍人建檔立卡,按照“一人一冊(cè)”的要求制定幫扶計(jì)劃,保障其生活。目前由各村、鎮(zhèn)幫扶干部給予幫扶援助。其幫扶措施已按縣里要求上報(bào)。按照縣局部署解三難問題,我鎮(zhèn)經(jīng)過摸排上報(bào)一名生活困難退役軍人(龍川方振聲)。
四、加強(qiáng)工作調(diào)度
根據(jù)縣工作要求,在鎮(zhèn)村之間,建立了工作調(diào)度群,確保自上而下的工作調(diào)度快速精準(zhǔn)傳達(dá)至村。
五、開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)
根據(jù)縣工作要求,在鎮(zhèn)村之間,每月召開一個(gè)工作例會(huì),總結(jié)上月工作,安排部署下個(gè)月的工作,并在5月份召開一個(gè)村級(jí)培訓(xùn)會(huì)議,結(jié)合《退役軍人工作相關(guān)政策匯編》學(xué)習(xí)相關(guān)政策,提升各村服務(wù)站人員業(yè)務(wù)和服務(wù)水平,提高服務(wù)對(duì)象滿意度。
六、退役軍人及其他優(yōu)撫對(duì)象數(shù)據(jù)修正工作
我鎮(zhèn)對(duì)優(yōu)撫系統(tǒng)中的信息數(shù)據(jù)進(jìn)行了梳理,優(yōu)化了部分?jǐn)?shù)據(jù)。修復(fù)了在鄉(xiāng)復(fù)員軍人呂×采集系統(tǒng)中類型不是在復(fù)員軍人、汪×不是殘疾軍人情況,通過電話微信方式得到了相關(guān)證明材料,已在系統(tǒng)中做好修正。
七、全面開展摸底排查工作
經(jīng)過摸排發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)版書村退役軍人許×飲水困難情況,正在幫助其申請(qǐng)解三難,保障其生活。6月2日已簽訂動(dòng)工協(xié)議,預(yù)計(jì)6月10日之前完工,后幫助申請(qǐng)生活補(bǔ)助支付飲水工程安裝費(fèi)用。
八、涉軍群體維穩(wěn)情況
我鎮(zhèn)要求各村加大對(duì)不穩(wěn)定因素的排查,并且積極與司法所密切協(xié)同,關(guān)注涉軍群體的穩(wěn)定情況,防止上訪及突發(fā)極端事件,安排鎮(zhèn)村干部對(duì)轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)人群進(jìn)行穩(wěn)控,我鎮(zhèn)退伍軍人群體目前較穩(wěn)定,未出現(xiàn)上訪情況。
九、政治文化環(huán)境建設(shè)
我鎮(zhèn)在服務(wù)窗口醒目位置設(shè)立指示牌,公示退役軍人服務(wù)站工作人員的姓名,聯(lián)系方式等。8項(xiàng)制度、服務(wù)清單已上墻。并且放置退役軍人來訪登記簿,做到有來訪、有記錄、有解決。
3.退役軍人服務(wù)站創(chuàng)建工作自查報(bào)告
一、積極開展走訪慰問,溫暖軍人之心
在春節(jié)和八一建軍節(jié)期間,積極開展走訪慰問活動(dòng),對(duì)全縣6個(gè)駐軍單位送去慰問品,并開展了書畫進(jìn)軍營活動(dòng),進(jìn)一步豐富了軍營文化活動(dòng);敲鑼打鼓為全縣61名榮立三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的現(xiàn)役軍人家庭送去喜報(bào)和慰問金;集中走訪了4000余名優(yōu)撫對(duì)象,帶去黨和政府的溫暖。累計(jì)為6500余名優(yōu)撫對(duì)象發(fā)放撫恤及生活補(bǔ)助4200余萬元。建國70周年前夕,為建國前老戰(zhàn)士發(fā)放紀(jì)念章219枚;走訪慰問老烈屬、老復(fù)員、建國前入伍老戰(zhàn)士、執(zhí)行任務(wù)重大現(xiàn)役軍人251人,發(fā)放慰問金25.2萬元。
二、高標(biāo)準(zhǔn)懸掛光榮牌,彰顯軍人之榮
嚴(yán)格按照上級(jí)關(guān)于高標(biāo)準(zhǔn)懸掛好光榮牌的要求,多次召開鎮(zhèn)辦服務(wù)站站長會(huì)議進(jìn)行安排部署,扎實(shí)推進(jìn)光榮牌懸掛工作,確保光榮牌掛出榮耀、掛出尊崇。全縣符合條件的應(yīng)懸掛人員19550人,已完成懸掛19442人,占比99.5%。為督促各鎮(zhèn)辦切實(shí)做好此項(xiàng)工作,由局班子成員帶隊(duì),到鎮(zhèn)辦以隨機(jī)抽村、戶戶必到的方式,進(jìn)行'回頭看”,對(duì)督查情況及時(shí)通報(bào)給鎮(zhèn)辦黨委,以此督促各鎮(zhèn)辦切實(shí)整改存在的問題。
三、健全服務(wù)體系建設(shè),打造軍人之家
高標(biāo)準(zhǔn)完成了縣退役軍人服務(wù)中心建設(shè),設(shè)置了政策咨詢室、接待受理室、服務(wù)大廳等科室,人員、內(nèi)配設(shè)施等已經(jīng)基本到位。服務(wù)大廳設(shè)置窗口6個(gè),并制定了首辦負(fù)責(zé)制、一次辦好等工作制度。
全縣12個(gè)鎮(zhèn)辦、642個(gè)村(社區(qū))均已掛牌成立了退役軍人服務(wù)站,鎮(zhèn)辦服務(wù)站共配備人員39名;制定下發(fā)了服務(wù)站的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),召開了鎮(zhèn)村服務(wù)體系建設(shè)現(xiàn)場觀摩推進(jìn)會(huì),鎮(zhèn)辦退役軍人服務(wù)體系建設(shè)基本實(shí)現(xiàn)了'有機(jī)構(gòu)、有編制、有人員、有經(jīng)費(fèi)、有保障”、全覆蓋的'五有一覆蓋”目標(biāo)。截至目前,已有150余個(gè)村的退役軍人光榮榜已經(jīng)上墻,進(jìn)一步營造了當(dāng)兵光榮的社會(huì)氛圍。
四、穩(wěn)妥推進(jìn)保險(xiǎn)接續(xù),維護(hù)軍人之利
成立了工作專班,召開了工作專班人員協(xié)調(diào)會(huì)議,各部門認(rèn)領(lǐng)了工作職責(zé);結(jié)合實(shí)際情況,制定了通俗易懂的明白紙;對(duì)符合政策退役士兵的軍齡、斷繳(欠繳)時(shí)間段進(jìn)行了核實(shí),對(duì)開除、除名等特殊情況進(jìn)行了認(rèn)定。前期的準(zhǔn)備工作已經(jīng)基本完成。經(jīng)初步摸排符合政府安排工作的退役士兵2153人,初步核查出斷繳(欠繳)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)950人,醫(yī)療保險(xiǎn)人數(shù)357人,已經(jīng)辦理退休的152人;專項(xiàng)公益性崗位共計(jì)321人,其中斷繳(欠繳)人員261人。截至目前,我縣共錄入606人,受理606人,初審606人,通過初審的人員均形成了一人一檔。
五、銘記革命英雄和烈士,增強(qiáng)愛國之心
優(yōu)撫對(duì)象朱彥夫同志榮獲'人民楷?!眹覙s譽(yù)稱號(hào),成為全縣人民的驕傲;籌備了國家烈士公祭日儀式,成為全縣開展愛國主義教育的重要組成部分;積極參與朱彥夫黨性教育基地的改造提升工作,創(chuàng)建成為全市退役軍人教育實(shí)踐基地。
六、退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作卓有成效
嚴(yán)格按照程序和要求,對(duì)46名轉(zhuǎn)業(yè)士官的檔案成績進(jìn)行了審核和公示,目前即將進(jìn)入選崗階段;接收安置軍轉(zhuǎn)干部2人;接收秋季退役士兵89人,組織召開了退役歡迎會(huì),并組織他們參觀了合力泰等4家縣內(nèi)上市企業(yè),組織部分秋季退役士兵到山東鋁業(yè)職業(yè)學(xué)院進(jìn)行培訓(xùn),為他們更好就業(yè)奠定了良好的基礎(chǔ);聯(lián)合人社局召開退役軍人專場招聘會(huì)3次,累計(jì)1500余人次參加,為廣大退役軍人提供了更加廣闊的就業(yè)平臺(tái)。
20××年工作打算:
20××年,我們將堅(jiān)持'真關(guān)心、真管理、真管教”的總體思路和服務(wù)退役軍人這一根本理念,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)政策,著力解決部分重點(diǎn)人員,確保各項(xiàng)工作順利開展和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局穩(wěn)定。
一、全面落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)撫政策
認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹落實(shí)《退役軍人保障法》及配套文件政策,確保各項(xiàng)政策落地落實(shí),切實(shí)維護(hù)退役軍人的合法權(quán)益;扎實(shí)開展特殊困難退役軍人和優(yōu)撫對(duì)象的困難幫扶工作;繼續(xù)做好部分退役士兵社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)工作。
二、扎實(shí)開展走訪慰問工作
在春節(jié)、八一等重要節(jié)日,扎實(shí)開展走訪慰問優(yōu)撫對(duì)象工作,著重走訪慰問立功受獎(jiǎng)軍人;積極開展雙擁工作,密切軍民 聯(lián)系,進(jìn)一步弘揚(yáng)軍民一家親的優(yōu)良傳統(tǒng)。
三、認(rèn)真做好安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作
認(rèn)真履行安置程序,全力做好轉(zhuǎn)業(yè)士官的安置工作,確保不留后患;扎實(shí)開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作,保障自主就業(yè)退役士兵的就業(yè)問題。
四、進(jìn)一步基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
一是進(jìn)一步完善縣鎮(zhèn)村服務(wù)體系建設(shè),計(jì)劃投資30萬元,新建縣退役軍人服務(wù)大廳;二是提升完善縣革命烈士陵園,計(jì)劃投資50萬元,修繕革命烈士紀(jì)念塔基座塌陷,對(duì)綠化等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行全面提升;三是將朱彥夫黨性教育基地創(chuàng)建成全省退役軍人教育實(shí)踐基地。
4.退役軍人服務(wù)站創(chuàng)建工作自查報(bào)告
一年來,在街道黨工委、辦事處的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)部門的支持和指導(dǎo)下,我站始終以堅(jiān)持習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于退役軍人工作重要論述和重要批示指示精神,樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。圍繞“讓退役軍人和其他優(yōu)撫對(duì)象成為全社會(huì)尊重的人、讓軍人成為全社會(huì)尊崇的職業(yè)”的工作目標(biāo),圓滿完成了xxxx年各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:
一、規(guī)范化建設(shè),推進(jìn)退役軍人服務(wù)保障
進(jìn)一步深入轄區(qū)軍烈屬和其他優(yōu)撫對(duì)象進(jìn)行“一人一檔”收集、整理、歸檔等工作。目前xx街道現(xiàn)有退役軍人xxxx人(含現(xiàn)役軍人家屬xx人),享受政策的各類重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象共xxx人(含三屬人員x人;老復(fù)員軍人xx人;帶病回鄉(xiāng)軍人xx人;參戰(zhàn)參試軍人xx人;傷殘軍人xx人;xx歲農(nóng)村籍退役士兵xxx人),進(jìn)一步健全了服務(wù)對(duì)象檔案和數(shù)據(jù)庫,為今后各項(xiàng)服務(wù)保障工作提供信息參考和決策依據(jù)。
二、加大陣地建設(shè),提升退役軍人歸屬感
街道堅(jiān)持落實(shí)“五有”,即有機(jī)構(gòu)、有編制、有人員、有經(jīng)費(fèi)、有保障。對(duì)標(biāo)退役軍人服務(wù)站建設(shè)要求,建設(shè)好“四個(gè)一”:一面榮譽(yù)墻,一條文化長廊、一個(gè)視頻播放點(diǎn),一個(gè)歷史物品展示柜。目前xx個(gè)村(社區(qū))完成退役軍人服務(wù)站的建設(shè),讓轄區(qū)軍屬、退伍軍人感受到了前所未有的“歸屬感”。其中,涼水村退役軍人服務(wù)站完成創(chuàng)建全國“示范型”退役軍人服務(wù)站的建設(shè),xx月份將接受驗(yàn)收。
三、多措并舉,切實(shí)關(guān)心關(guān)愛現(xiàn)役、退役軍人
積極做好部分退役士兵社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)工作。深入貫徹落實(shí)文件精神,準(zhǔn)確把握政策,成立工作專班,嚴(yán)格甄別標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,切實(shí)規(guī)范辦理流程,采取各種方式方法開展宣傳,積極籌備接待辦理,確保了xx名退役士兵社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)工作順利完成。目前完成完成重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象xxxx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保登記工作,應(yīng)參xxx人,實(shí)際參保成功xxx人;積極開展轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象及xx歲及以上農(nóng)村籍退役士兵核查工作,共xxx人,xxxx年全年發(fā)放各項(xiàng)優(yōu)撫撫恤金及生活補(bǔ)助款xxxx人次,共xxxxxxx.xx元;發(fā)放xxxx年度大學(xué)生入伍一次性獎(jiǎng)勵(lì)金xx人,共計(jì)xxxxxx元;發(fā)放xxxx年城鄉(xiāng)義務(wù)兵家庭優(yōu)待金xx人,共計(jì)xxxxxx元。
四、深入開展“雙擁”工作,促進(jìn)軍地和諧穩(wěn)定
在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持弘揚(yáng)雙擁光榮傳統(tǒng)、增強(qiáng)軍政軍民團(tuán)結(jié)的思路,認(rèn)真做好雙擁工作各項(xiàng)法規(guī)政策的落實(shí),進(jìn)一步優(yōu)化雙擁工作機(jī)制,總結(jié)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)和做法,突出抓好“八一”建軍節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日期間走訪慰問活動(dòng),積極開展軍 警民共建活動(dòng),促進(jìn)、繼續(xù)、鞏固和發(fā)展雙擁成果,為xx經(jīng)濟(jì)快速、持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的進(jìn)步作出貢獻(xiàn)。截止目前開展xxxx年清明祭英烈網(wǎng)上祭掃活動(dòng)xx場、“八一”期間走訪慰問退役軍人及邊海防官兵家等現(xiàn)役軍人家屬xxxx人,共xxxxxx元;走訪慰問部隊(duì)官兵共計(jì)xxxxx元;街道組織主題活動(dòng)x次,村(社區(qū))組織慶?;顒?dòng)xx次。在慶?!爸袊嗣窠夥跑娊ㄜ妜x周年”之際,開展慰問駐軍部隊(duì)活動(dòng)受雙流區(qū)人民武裝部主要領(lǐng)導(dǎo)高度肯定。
五、做好信訪維穩(wěn)工作,推動(dòng)退役軍人權(quán)益保障
把涉軍群體穩(wěn)定工作作為保穩(wěn)定、促和諧的重點(diǎn)工作來抓,將優(yōu)撫安置政策及時(shí)落實(shí)到位,按時(shí)發(fā)放退役士兵定期生活補(bǔ)助,認(rèn)真做好涉軍信訪維穩(wěn)工作,今年以來接待回復(fù)信訪共xx人次,化解退役軍人糾紛x件,調(diào)解成功x件,成功率xxx%,獲得退役軍人群體高度贊譽(yù),推動(dòng)退役軍人權(quán)益保障工作有新成效。
六、用心提升服務(wù)水平,讓軍人榮譽(yù)“亮起來”
扎實(shí)開展退役軍人“大走訪”工作,實(shí)地走訪xxxx人;有效推進(jìn)懸掛光榮牌工作,以村社區(qū)開展大聯(lián)動(dòng)清單式逐一上門懸掛光榮牌,截止目前懸掛xxxx個(gè),懸掛率達(dá)xxx%;統(tǒng)計(jì)轄區(qū)內(nèi)參加抗美援朝士兵并發(fā)放中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)xx周年紀(jì)念章xx枚,有效推動(dòng)退役軍人榮譽(yù)提升。
七、喚醒退役軍人“使命感”,激活共治新引擎
積極引導(dǎo)退役軍人“離軍不離黨”“退役不褪色”,新冠肺炎爆發(fā)以來,引導(dǎo)xx名老兵主動(dòng)參與到疫情防控巡查、卡口值守和居家管控工作中來,為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻(xiàn)退役軍人力量。其中簡華村民兵隊(duì)伍,積極探索工作方法,其經(jīng)驗(yàn)做法被雙流區(qū)人武部主要領(lǐng)導(dǎo)肯定,并推送至主流媒體采訪報(bào)道。今年汛期xx名老兵積極參與抗洪搶險(xiǎn)救災(zāi)工作,涌現(xiàn)了xx等先進(jìn)典型,他們用實(shí)際行動(dòng)充分展示和詮釋了中國退役軍人的擔(dān)當(dāng)和錚錚鐵骨的軍人風(fēng)采。
八、xxxx年工作計(jì)劃
(一)以做好退役軍人服務(wù)十件事為指導(dǎo),精心組建并強(qiáng)化街道、村(社區(qū))兩級(jí)退役軍人家委會(huì),發(fā)揮“服務(wù)站、家委會(huì)”雙核作用,為更好的為廣大退役軍人服務(wù)以及化解問題矛盾夯實(shí)服務(wù)體系基礎(chǔ)。
(二)大力宣傳退役軍人政策法規(guī),緊扣八一、春節(jié)等重大節(jié)日期間開展走訪慰問、雙擁共建等活動(dòng),營造良好的擁軍氛圍。
做好日常業(yè)務(wù)工作,按要求及時(shí)校核發(fā)放退役軍人相關(guān)優(yōu)撫補(bǔ)助,扎實(shí)為轄區(qū)退役軍人服務(wù)。
5.退役軍人服務(wù)站創(chuàng)建工作自查報(bào)告
我區(qū)20xx年底及20xx年4月共接收退伍軍人192人,其中需安置的城鎮(zhèn)義務(wù)兵129名,轉(zhuǎn)業(yè)士官30名,農(nóng)村義務(wù)兵33人。截至20xx年11月,我區(qū)接收退役士兵中有59人未安置到位,其中未安置到位的退役士兵35人,退役士官24人,20xx年以前遺留下來未安置的人員有51人。安置任務(wù)非常重。
我區(qū)20xx年退伍士兵安置工作嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央、省、市有關(guān)文件要求,領(lǐng)導(dǎo)高度重視,多次召開會(huì)議進(jìn)行專題研究,加大財(cái)政投入力度,妥善處理了一些重要問題,目前退伍士兵安置工作進(jìn)展順利,人員情況穩(wěn)定。
一、繼續(xù)貫徹落實(shí)23號(hào)文件精神,加快安置工作進(jìn)度。
我局繼續(xù)推行安置就業(yè)與自謀職業(yè)相結(jié)合、鼓勵(lì)自謀職業(yè)的安置辦法;繼續(xù)堅(jiān)持“國防義務(wù)均衡負(fù)擔(dān)”的原則,對(duì)實(shí)行安置就業(yè)的退役士兵采取分級(jí)負(fù)責(zé)、包干安置和重點(diǎn)安置相結(jié)合的辦法。堅(jiān)決落實(shí)國務(wù)院23號(hào)文件以及省市相關(guān)文件精神,“達(dá)到5項(xiàng)目標(biāo),做到6個(gè)100%”。
我們的具體做法是:
(1)凡父母或配偶有工作單位、且該單位有接收能力的,一律開出介紹信,辦理安置手續(xù),并督促接收單位盡快安排退役軍人上崗。
(2)凡父母或配偶沒有工作單位,或單位破產(chǎn)的,均鼓勵(lì)其辦理自謀職業(yè)。辦理自謀職業(yè)的程序?yàn)椋和艘圮娙颂顚憽蹲灾\職業(yè)申請(qǐng)書》,出具街道和社區(qū)證明、父母或配偶單位破產(chǎn)文件、退伍證、戶口、身份證等證件,經(jīng)紀(jì)委、財(cái)政局、民政局、審計(jì)局等部門嚴(yán)格審核,對(duì)符合條件的予以辦理自謀職業(yè),發(fā)放自謀職業(yè)補(bǔ)償金。
(3)凡父母或配偶沒有工作單位,或單位破產(chǎn),且不愿意辦理自謀職業(yè)的,由區(qū)政府統(tǒng)一安置到戶口所在的街道、社區(qū)公益性崗位工作。區(qū)屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部職工子弟統(tǒng)一安置到火車站廣場綜合治理辦公室工作。
二、政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào),多渠道全力保障退役軍人就業(yè)。
1、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),迅速組織貫徹。區(qū)委、區(qū)政府從政治的高度,從維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局出發(fā),充分認(rèn)識(shí)做好城鎮(zhèn)退役士兵安置工作的重要性和緊迫性,多次召開專題會(huì)議進(jìn)行研究。區(qū)民政局及時(shí)向復(fù)退戰(zhàn)士問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào),準(zhǔn)確把握城鎮(zhèn)退役士兵安置的各項(xiàng)政策規(guī)定和時(shí)限要求,并就本地安置工作做出具體部署,認(rèn)真執(zhí)行城鎮(zhèn)退役士兵安置政策。
2、加強(qiáng)協(xié)調(diào)聯(lián)系,加快安置進(jìn)度。一是加強(qiáng)與退役士兵接收單位的聯(lián)系協(xié)調(diào)協(xié)調(diào),通過電話、發(fā)函、上門等方式加強(qiáng)與接收單位的聯(lián)系,加強(qiáng)交流溝通,加大安置政策的宣傳力度,爭取退役士兵盡快上崗。二是加強(qiáng)與退役士兵本人的聯(lián)系,通過電話、文字通知等形式與退役士兵聯(lián)系,有單位的限期到接收單位報(bào)到上崗,沒有工作單位的加大自謀職業(yè)工作力度,抓緊辦理自謀職業(yè)。到11月止,今年我區(qū)共開出勞動(dòng)關(guān)系介紹信79份;辦理自謀職業(yè)共47人,發(fā)放自謀職業(yè)金120、05萬元,其中士兵41人,士官6人。
三、退役士兵安置工作中遇到的困難與問題。
由于政府機(jī)構(gòu)改革,事業(yè)單位、企業(yè)破產(chǎn)改制兼并,再加上歷史遺留未安置退役士兵較多,致使今年退伍軍人就業(yè)安置難的矛盾十分突出。具體表現(xiàn)在:
1、指令性安置落實(shí)難。由于安置任務(wù)與實(shí)際就業(yè)需求不足的矛盾,使協(xié)調(diào)、溝通成了安置部門的主要任務(wù)。因部分有接收任務(wù)的接收單位不愿接收,經(jīng)常需要反復(fù)登門做工作;部分退役士官也因配偶所在單位效益差等原因不愿意到單位報(bào)到上崗。部分接收單位既不愿接收退役士官也不愿意繳納有償轉(zhuǎn)移金,或愿意繳納有償轉(zhuǎn)移金,但轉(zhuǎn)業(yè)士官不愿意辦自謀職業(yè),大大增加了地方安置壓力,造成部分士官安置不到位。
2、就業(yè)觀念轉(zhuǎn)變難。退伍士官一味的依賴政府安置部門安排一個(gè)好工作,仍寄希望安置到機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè),捧鐵飯碗,對(duì)到非國有企業(yè)就業(yè)感到不踏實(shí),不愿報(bào)到上班,把矛盾重新交回安置部門。
篇七 退役軍人自查自糾報(bào)告
退役軍人自查自糾報(bào)告篇一
為了加強(qiáng)對(duì)退伍士兵的安置,我局積極采取措施,妥善安置城鎮(zhèn)退役士兵,確保安置率100%,完滿地完成了上級(jí)布置的任務(wù)?,F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:
一、安置對(duì)象
(一)xx年冬季退役的城鎮(zhèn)士兵;
(二)服役期滿12年、xx年4月轉(zhuǎn)業(yè)的士官;
(三)入伍前為農(nóng)業(yè)戶口,但在服役期間家庭辦理了集體農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口并于xx年冬季退出現(xiàn)役的士兵。
二、有關(guān)安置政策
(一)積極鼓勵(lì)城鎮(zhèn)退役士兵(含轉(zhuǎn)業(yè)士官,下同)到企業(yè)就業(yè)順保險(xiǎn)關(guān)系,其檔案統(tǒng)一由市人力資源社會(huì)保障部門免費(fèi)保管。到企業(yè)就業(yè)的城鎮(zhèn)退役士兵,其軍齡連同待分配的時(shí)間一并連續(xù)計(jì)算為接收安置單位的工齡。自謀職業(yè)的城鎮(zhèn)退役士兵可向市復(fù)員退伍安置部門提出書面申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后,按退伍義務(wù)兵每人2萬元、服役滿5年的士官每人2.2萬元、服役滿8年的士官每人2.5萬元、服役滿12年以上的士官每人3萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助,理順保險(xiǎn)關(guān)系,其檔案統(tǒng)一由市人力資源社會(huì)保障部門免費(fèi)保管。
(二)退役士兵安置計(jì)劃指標(biāo)(包括中央、省屬和.....駐沁單位的計(jì)劃指標(biāo))下達(dá)后,接收單位有50%的選擇人才權(quán)和超計(jì)劃接收權(quán),可在15天內(nèi)與復(fù)員退伍安置部門進(jìn)行協(xié)商溝通、變更調(diào)劑,復(fù)員退伍安置部門可以對(duì)安置指標(biāo)50%的人員進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配。
(三)倡導(dǎo)退伍安置方法雙向選擇模式。鼓勵(lì)退役士兵到用人單位上門“自薦”,用人單位也可到復(fù)員退伍安置部門選擇所需人員。
(四)復(fù)員退伍安置部門根據(jù)國家安置政策,按照指令性計(jì)劃指標(biāo),一次性向接收單位集體移交退役士兵的檔案和分配手續(xù),接收單位一律不得退檔,并應(yīng)及時(shí)到復(fù)員退伍安置部門和人力資源社會(huì)保障部門辦理有關(guān)手續(xù)。
(五)退役士兵憑退伍證和安置介紹信按期到分配單位報(bào)到,接收單位要及時(shí)安排上崗,按有關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同且不得約定試用期。在合同期內(nèi)除個(gè)人原因或法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的情況外,不得隨意辭退退役士兵。同時(shí),必須確保退役士兵享受本單位同工齡、同工種職工的工資、福利、保險(xiǎn)等相關(guān)待遇。
(六)對(duì)確有特殊原因不能完成當(dāng)年指令性安置任務(wù)的接收單位,經(jīng)批準(zhǔn)后,實(shí)行安置任務(wù)有償轉(zhuǎn)移。接收單位應(yīng)根據(jù)相應(yīng)分配安置計(jì)劃指標(biāo)每少接收一人6萬元的標(biāo)準(zhǔn)向市政府繳納轉(zhuǎn)移資金。各接收單位須自收到交款通知之日起10天內(nèi)到復(fù)員退伍安置部門辦理交款手續(xù)。有償轉(zhuǎn)移資金專項(xiàng)用于支持退役士兵自謀職業(yè),允許跨年度使用,不得挪用。
(七)按照政府扶持、個(gè)人自愿的原則,退役士兵可在退役后一年內(nèi)免費(fèi)參加相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn),提高就業(yè)能力。各級(jí)公共職業(yè)機(jī)構(gòu)應(yīng)免費(fèi)為退役士兵學(xué)員提供政策咨詢、就業(yè)信息、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù)。
(八)城鎮(zhèn)退役士兵在待安置期間,享受不低于當(dāng)?shù)刈畹蜕顦?biāo)準(zhǔn)的生活補(bǔ)助費(fèi)。對(duì)因接收單位原因造成已安置而未上崗的退役士兵,接收單位要從退伍安置部門開出分配工作介紹信之日起,按照單位的平均工資標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)發(fā)工資。
三、落實(shí)情況
(一)提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)做好退役士兵安置工作的責(zé)任感。
接收安置退役士兵是《中華人*共和國兵役法》和有關(guān)法規(guī)政策賦予所有機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的責(zé)任和義務(wù)。做好退役士兵安置工作事關(guān)國防和軍隊(duì)建設(shè)大局,事關(guān)社會(huì)和諧穩(wěn)定,更是新時(shí)期我市創(chuàng)建全國雙擁模范城的重要內(nèi)容。對(duì)此,市委市政府非常重視此項(xiàng)工作,專門成立了.....市復(fù)員退伍軍人安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室。在每年召開的議軍會(huì)上,對(duì)退役士兵安置工作進(jìn)行專門安排部署,陳書記、魏市長多次親自過問,要求圓滿完成。我局從維護(hù)改革開放成果和社會(huì)穩(wěn)定的大局出發(fā),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制,并專門安排一名班子成員具體負(fù)責(zé),確保工作按時(shí)落實(shí)到位,堅(jiān)決完成接收安置任務(wù),切實(shí)維護(hù)國家法律政策的嚴(yán)肅性和*性。
(二)求實(shí)求效,堅(jiān)決執(zhí)行退役士兵安置政策。
我局認(rèn)真貫徹落實(shí)鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)和扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并研究解決安置工作中遇到的新情況和新問題,探索行之有效的安置辦法。積極推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)、技能培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù)“三位一體”的安置改革,按照《國務(wù)院、xx關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)的通知》(國發(fā)[xx]42號(hào))、《*政部關(guān)于貫徹落實(shí)<國務(wù)院、xx關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)的通知>的通知》(*發(fā)[xx]173號(hào))精神和省*政廳及.....市*政局要求,我們積極倡導(dǎo)退役士兵選擇自謀職業(yè),通過會(huì)面、開座談會(huì)等方式,鼓勵(lì)退役士兵參加免費(fèi)技能培訓(xùn)。今年開設(shè)的技能培訓(xùn)專業(yè)有駕駛、電焊、計(jì)算機(jī)化工、酒店管理、烹飪、裝飾與維修等專業(yè)。通過宣傳發(fā)動(dòng),共有70余人選報(bào)了涉及7個(gè)專業(yè)的就業(yè)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)選報(bào)專業(yè)技能分別為三個(gè)月、一年、三年不等,培訓(xùn)期間學(xué)費(fèi)、吃、住費(fèi)用全免。技能培訓(xùn)為退役士兵提供了一個(gè)良好的平臺(tái),確保他們掌握一技之長,順利就業(yè)。
(三)密切配合,共同推進(jìn)安置工作順利開展。
退役士兵安置是一項(xiàng)綜合性工作和政治性任務(wù),需要全市相關(guān)單位分工協(xié)作,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),承擔(dān)國防義務(wù),認(rèn)真研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題,落實(shí)各項(xiàng)安置措施,做到責(zé)任到位,工作到位,政策到位,資金到位。按照市政府的統(tǒng)一要求,每年我市分配到企事業(yè)單位的退役士兵都能正常上崗,退役士兵自謀職業(yè)一次性補(bǔ)助金、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)和待安置期間的生活補(bǔ)助費(fèi)我們按時(shí)發(fā)放,退役士兵自謀職業(yè)人數(shù)達(dá)50%,完成省*政廳下達(dá)50%的任務(wù)。今年,我局已起草了《.....市人*政府關(guān)于做好xx年城鎮(zhèn)退役士兵安置工作的通知》,對(duì)退役士兵安置工作任務(wù)、工作要求等進(jìn)行明確。并于近期召開xx年.....市退役士兵安置會(huì)議,對(duì)各企事業(yè)單位接收任務(wù)進(jìn)行明確,依法接收安置城鎮(zhèn)退役士兵。同時(shí),我局結(jié)合全市各大企業(yè)、人社局等部門,開展推薦就業(yè)服務(wù)工作。對(duì)領(lǐng)取一次性安置補(bǔ)助金和經(jīng)過崗前培訓(xùn)的退役士兵,我市各級(jí)退伍安置部門和勞動(dòng)就業(yè)管理部門聯(lián)合,通過多種渠道和形式積極為他們做好推薦就業(yè)工作。一是積極與企事業(yè)單位聯(lián)系,了解其用工需求情況,及時(shí)或預(yù)先做好推薦工作。今年我們與神農(nóng)山風(fēng)景名勝管理局結(jié)合,通過面試、體檢等環(huán)節(jié),招收我市退役士兵10余人。二是根據(jù)勞動(dòng)部門提供用人單位情況,主動(dòng)上門與其聯(lián)系推薦就業(yè)。三是每年將待業(yè)的退役士兵名單送交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)服務(wù)就業(yè)中心,讓退役士兵免費(fèi)進(jìn)入勞務(wù)市場進(jìn)行擇業(yè),并在報(bào)刊和互聯(lián)網(wǎng)上免費(fèi)登載推薦就業(yè)信息。
退役軍人自查自糾報(bào)告篇二
努力扼制復(fù)員退伍軍人的上訪苗頭。目前,采取相應(yīng)措施。造成一局部復(fù)員退伍軍人上訪的根本原因目前仍沒消除,且造成上訪的因素較多,牽涉面較廣,為此,一方面,切實(shí)保證相關(guān)政策的連續(xù)性和嚴(yán)肅性。近年來,涉軍人員上訪苗頭明顯加強(qiáng),上訪頻率明顯增加,涉及人數(shù)越來越多。認(rèn)為,造成這種現(xiàn)象的重要原因就是各個(gè)群體間的相互模仿與攀比,看來,現(xiàn)在企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部待遇得到提高,不時(shí)上訪的結(jié)果。摸準(zhǔn)了各級(jí)黨委、政府怕上訪,認(rèn)為“只要鬧,就能解決問題,就能爭取利益”因此,建議上級(jí)在制定政策時(shí)要考慮眾多群體間利益的平衡,防止“摁下葫蘆起來瓢”現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)疏通上訪渠道,分清各上訪群體是有理訪還是無理訪。另一方面,加大對(duì)少數(shù)無理上訪、危害社會(huì)穩(wěn)定人員的懲治力度。對(duì)于個(gè)別人或個(gè)別群體為滿足自己利益需要,不惜犧牲外地政治安寧、社會(huì)穩(wěn)定局面的人員,要采取強(qiáng)有力的措施予以整治。如果一味地去迎合滿足他不合理要求,反而侵害了大多數(shù)群眾的利益,有利于維護(hù)社會(huì)的整體穩(wěn)定與和諧,而且在某種水平上還可能引發(fā)更多的不穩(wěn)定因素呈現(xiàn)。
退役士兵多、重點(diǎn)安排對(duì)象多、安排任務(wù)重是市安置工作的主要特點(diǎn)。工作中,市是人口大市、兵員大市和安置大市。堅(jiān)持迎難而上,扎實(shí)工作,開拓進(jìn)取,依照“抓落實(shí)求提高、解難題促發(fā)展、保穩(wěn)定創(chuàng)和諧”工作思路,狠抓政策落實(shí),下大力解決安排工作中存在問題,較好地保障了退役士兵的合法權(quán)益,有力地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定。但是隨著改革的深入,城鎮(zhèn)退役士兵安排遇到嚴(yán)重困難。
一、城鎮(zhèn)退役士兵安排工作上遇到矛盾和問題
就業(yè)形勢(shì)發(fā)生了深刻的變化,隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立。退役士兵安排工作出現(xiàn)許多新情況、新問題。
一城鎮(zhèn)退役士兵就業(yè)觀念亟待轉(zhuǎn)變。市屬經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)。許多城鎮(zhèn)退役士兵及其家長采取從軍的方式來實(shí)現(xiàn)“曲線就業(yè)”把當(dāng)兵作為就業(yè)的一種渠道,對(duì)社會(huì)的就業(yè)形勢(shì)和當(dāng)前的用工制度了解不夠、認(rèn)識(shí)不清。近年來,雖然我自謀職業(yè)宣傳上不時(shí)加大力度,采取了一些措施,但是許多退役士兵仍然寄希望于政府安置,有的選擇自謀職業(yè)時(shí)患得患失,拿不定主意,雖然自謀職業(yè)率逐年提高,但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比,還有不小的差異。
二城鎮(zhèn)退役士兵安排矛盾日益突出。隨著我國各項(xiàng)改革事業(yè)的不時(shí)深化和社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的不時(shí)發(fā)展完善。城鎮(zhèn)退役士兵的安排日趨困難。天威集團(tuán)是市效益較好的大型國有企業(yè),每年接收城鎮(zhèn)退役士兵都在50名左右,相當(dāng)于每年給天威分配一個(gè)車間的人員,企業(yè)妥善安排這些城鎮(zhèn)退役士兵的難度可想而知。所以,有的單位拒收退役士兵,有的前門接收,*下崗“安排工作無崗位,扶持就業(yè)無經(jīng)費(fèi)”矛盾日益突出,加之有些地方擅自擴(kuò)大非農(nóng)征集比例進(jìn)一步加劇了安排矛盾。
三復(fù)員退伍軍人穩(wěn)控工作難度增大。市每年接收退役士兵5000余人。由于我市優(yōu)撫安排對(duì)象多。涉軍穩(wěn)控工作壓力大、任務(wù)重。隨著改革的不時(shí)深入,機(jī)關(guān)事業(yè)單位精簡,企業(yè)改制、重組等因素的影響,城鎮(zhèn)退役士兵下崗問題逐漸凸顯。從年以來,全市共安排城鎮(zhèn)退役士兵名,其中下崗(包括未落實(shí)工作崗位、未報(bào)到人員名,占安排總?cè)藬?shù)的16%。有局部企業(yè)下崗的城鎮(zhèn)退役士兵要求政府對(duì)他重新進(jìn)行安頓,由于他要求不符合國家和省的安排政策而無法滿足他要求,便開始上訪,給維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定增加了壓力和難度。
二、城鎮(zhèn)退役士兵安排難的主要原因
政府職能的轉(zhuǎn)變,隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。以及勞動(dòng)用工制度的調(diào)整改革,安排政策落實(shí)的難度不時(shí)加大,退役士兵安排難的問題近幾年一年比一年嚴(yán)重。據(jù)調(diào)查分析,造成這些問題的原因是多方面的但zui根本的原因是安排政策和安排渠道與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制不相適應(yīng)。
一安排法規(guī)政策改革進(jìn)度與市場經(jīng)濟(jì)體制改革的速度不相適應(yīng)。國家退役士兵安排政策經(jīng)歷了一系列漸進(jìn)式的改革和調(diào)整。安排政策仍具有相對(duì)滯后性。主要體現(xiàn)在一是隨著國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的精簡和國有企業(yè)減員增效政策的實(shí)施,接收退役士兵的空間逐年減小;二是現(xiàn)行政策對(duì)自謀職業(yè)對(duì)城鎮(zhèn)退役士兵的吸引力不夠。目前,國社會(huì)保證體系還不夠健全,社會(huì)就業(yè)與滯后的社會(huì)保證體系矛盾日益突出。城鎮(zhèn)退役士兵的醫(yī)療、養(yǎng)老、住房等方面尚未得到較好的保證的情況下,通過領(lǐng)取一次性補(bǔ)助金將退役士兵推向社會(huì),肯定引起退役士兵的后顧之憂。三是對(duì)分配到非國有經(jīng)濟(jì)單位就業(yè)的退役士兵的維護(hù)政策和措施及各種優(yōu)惠政策規(guī)定不具體。
二企業(yè)用工自主與政府指令性分配退役士兵做法的不相適應(yīng)。隨同著國家改革開放的不時(shí)深入。由國家的統(tǒng)分統(tǒng)配,過渡到自主經(jīng)營、自主用人、自負(fù)盈虧“等四個(gè)自主權(quán),zui終形成了由市場起基礎(chǔ)性配置作用的勞動(dòng)力市場。另一方面,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的政府指令性的安排政策,越來越難以控制企業(yè)的用人自主權(quán),越來越難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求。拿我市著名的*營企業(yè)長城汽車集團(tuán)來說,無論是大中專畢業(yè)生還是城鎮(zhèn)退役士兵,都要考試進(jìn)入。正是兩者之間的嚴(yán)重脫節(jié)、不合拍,才形成了安排工作越來越難的主動(dòng)局面。
*役士兵文化技能水平與企業(yè)對(duì)勞動(dòng)力素質(zhì)的要求不相適應(yīng)。城鎮(zhèn)青年入伍后。政治素質(zhì)高了組織觀念強(qiáng)了身體素質(zhì)棒了可是不容置疑的很多人的文化素質(zhì)并沒有得到多大提高,退伍回來后,盡管有國家的安排政策作保證,但是企業(yè)對(duì)勞動(dòng)者素質(zhì)的要求越來越高,勞動(dòng)者的就業(yè)門檻也越來越高,成為就業(yè)的弱者,缺乏競爭力。拿駐我市的樂凱集團(tuán)來說,因一名工人的操作失誤(退役士兵給該企業(yè)造成了500多萬元的經(jīng)濟(jì)損失,造成局部企業(yè)對(duì)退役士兵缺乏熱情,甚至抵觸,這主要是退役士兵自身文化素質(zhì)的弱勢(shì)造成安排難的一個(gè)重要原因。
城鎮(zhèn)退役士兵要求安排工作是國家法律賦予他權(quán)利,也是各級(jí)政府應(yīng)盡的職責(zé),但勞動(dòng)力市場的游戲規(guī)則是競爭,企業(yè)用人規(guī)范是文化水平、技術(shù)水平和專業(yè)才能。
三、解決安排難的幾點(diǎn)建議
針對(duì)工作中的實(shí)際困難和問題,國家現(xiàn)行退役士兵安排法規(guī)和政策沒有做出根本性改革前。要解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,實(shí)行多元化安排對(duì)策,合理解決安排工作存在問題,堅(jiān)持復(fù)員退伍軍人的穩(wěn)定,努力開創(chuàng)安排工作的新局面。整理來源:
一嚴(yán)格落實(shí)政策。從維護(hù)穩(wěn)定大局、構(gòu)建和諧社會(huì)的高度動(dòng)身,充分發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控和主導(dǎo)作用,采取安排就業(yè)和自謀職業(yè)相結(jié)合的安排方法,多渠道、多途徑、發(fā)明性地做好工作,確保按時(shí)完成工作任務(wù)。繼續(xù)加大政府調(diào)控力度,對(duì)拒絕接收安排任務(wù)和完成不了安排任務(wù)的單位,必需采取行政的經(jīng)濟(jì)的法律的等一切可以利用的手段,促使退役士兵就業(yè),依法維護(hù)退役士兵的權(quán)益。
二加大工作力度。維護(hù)退役士兵合法權(quán)益、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定的需要,也是解決當(dāng)前安排難問題的根本出路。同時(shí),市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國家工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的加速推進(jìn),為退役士兵自謀職業(yè)提供了廣闊的空間和新的工作崗位。目前,推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)工作方面有兩個(gè)主要問題需要解決,一是優(yōu)惠政策,二是資金保證。要切實(shí)將自謀職業(yè)城鎮(zhèn)退役士兵享有減免稅、工商管理費(fèi)和教育、招工優(yōu)先等優(yōu)惠政策落到實(shí)處。財(cái)政投入上,建議進(jìn)一步提高城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)彌補(bǔ)金標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)提高國家和省對(duì)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)的資金補(bǔ)助規(guī)范。只要解決了資金這個(gè)瓶頸問題,退役士兵自謀職業(yè)工作一定會(huì)步入廣闊天地。
三加強(qiáng)服務(wù)保證。推薦就業(yè)崗位。各級(jí)安排部門協(xié)助勞動(dòng)就業(yè)部門建立本市(縣、區(qū)退役士兵就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)體系,勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)大廳設(shè)立退役士兵就業(yè)服務(wù)窗口,建立退役士兵個(gè)人求職信息檔案,及時(shí)掌握退役士兵的就業(yè)意向和市場用工需求,通過多種方式為退役士兵和用人單位搭建信息溝通的橋梁。
四開展技能培訓(xùn)。加強(qiáng)同勞動(dòng)和社會(huì)保證部門、教育部門的協(xié)調(diào),根據(jù)市場需求,為退役士兵提供適應(yīng)市場需要的技能培訓(xùn),協(xié)助他掌握符合市場需求的專業(yè)技能。退役士兵經(jīng)過12年的專業(yè)技能培訓(xùn),讓每個(gè)參與培訓(xùn)的退役士兵都能獲得一技之長,取得國家供認(rèn)的專業(yè)技能證書,由學(xué)校推薦就業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由國家、省、市政府各負(fù)擔(dān)三分之一。
退役軍人自查自糾報(bào)告篇三
通過開展四個(gè)階段的安全穩(wěn)定教育整頓工作,為確保bd安全穩(wěn)定,堅(jiān)持以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總隊(duì)和部局*加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)知安全、工作等一系列重要指示精神,學(xué)習(xí)這次安全穩(wěn)定教育整頓,使我意識(shí)到了安全穩(wěn)定的重要性,首先要從思想上得到進(jìn)一步的提高,結(jié)合當(dāng)前自身存在的問題如下:
一日生活制度落實(shí)不夠好;個(gè)人作風(fēng)懶散,個(gè)人意識(shí)不強(qiáng),內(nèi)務(wù)方面不嚴(yán)格自己,訓(xùn)練練方面積極性不強(qiáng),違背條令條例原則。
沒有落實(shí)好“五條禁令”和“四個(gè)嚴(yán)禁”:個(gè)人自身思想意識(shí)不夠,不知會(huì)導(dǎo)致什么后果。
專業(yè)理論和實(shí)際操作水平不扎實(shí):個(gè)人文化素質(zhì)水平較低,學(xué)習(xí)不認(rèn)真刻苦,學(xué)習(xí)態(tài)度不明確。
bm意識(shí)和dq觀念不強(qiáng),淡?。鹤陨硪蟛粐?yán),責(zé)任心心不強(qiáng),意識(shí)還不夠到位。
自身查擺出的問題整改如下:
一,做到雷厲風(fēng)行的作風(fēng);做到做到嚴(yán)格訓(xùn)練,嚴(yán)格要求自己
二,應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)“五條禁令”和“四個(gè)嚴(yán)禁”;應(yīng)組織一些考試有關(guān)的內(nèi)容,來鞏固復(fù)習(xí)。應(yīng)宣傳“五條禁令”和“四個(gè)嚴(yán)禁”的危害帶來的不良后果,提高自身認(rèn)識(shí)。
三,要認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí),深入學(xué)習(xí),拓展實(shí)際操作訓(xùn)練效果;做到理論知識(shí)和實(shí)際操作相結(jié)合,做到相輔相成的作用;端正學(xué)習(xí)的態(tài)度。