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基層廉政建設(shè)工作報告3篇

發(fā)布時間:2023-06-05 11:29:01 查看人數(shù):40

基層廉政建設(shè)工作報告

篇一 基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查報告

根據(jù)市紀(jì)委下發(fā)的《漢川市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法(試行)》的通知精神,我們對照檢查考核內(nèi)容,對半年來所做的主要工作進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié),現(xiàn)將自查情況報告如下:

一、工作目標(biāo)責(zé)任完成情況

1、健全組織網(wǎng)絡(luò),加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)成立了以黨委書記、鄉(xiāng)長為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,充實調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組成員,各村配備了專(兼)職紀(jì)檢委員,成立了由3人組成的村級紀(jì)檢小組,調(diào)整并配齊了各村紀(jì)檢信訪信息員,制定相應(yīng)的工作制度和職責(zé),在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)建立了上下聯(lián)動,相互協(xié)作的黨風(fēng)廉政建設(shè)組織網(wǎng)絡(luò)。

2、強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,保障黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。一是明確了鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長對全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),其他鄉(xiāng)級領(lǐng)導(dǎo)對分管部門和所包片、村的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,各村和部門的主要領(lǐng)導(dǎo)對本村、本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接責(zé)任的目標(biāo)責(zé)任制。二是制定了鄉(xiāng)黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé),并以鄉(xiāng)黨委文件下發(fā),把黨風(fēng)廉政責(zé)任與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)責(zé)任有機(jī)結(jié)合起來,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,增強“一崗雙責(zé)”的自覺性,真正把反腐倡廉任務(wù)和要求落到實處。三是簽訂了2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,在3月25日全鄉(xiāng)農(nóng)村工作會上,鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長王煒同志與31個村,17個鄉(xiāng)直單位簽訂了《西江鄉(xiāng)二○○九年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》,從而形成了一級抓一級,黨政齊抓共管的責(zé)任體系。

3、加強宣傳教育,筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。一是繼續(xù)開展“五廉”教育活動。上半年鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)講廉課1次,組織機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)廉文2篇,析廉案1次,辦廉欄2期,樹廉牌2幅。二是扎實有效地開展了第十個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動,制定了活動實施方案,組織選手參加全市開展的“加強黨性修養(yǎng),弘揚新風(fēng)正氣”為主題的反腐倡廉詩文朗誦比賽活動,榮獲優(yōu)秀獎;組織機(jī)關(guān)干部進(jìn)行了一次黨紀(jì)條規(guī)知識考試;會同鄉(xiāng)組織口對預(yù)備黨員和積極分子講了一次《如何做一名合格的共產(chǎn)黨員》的廉課;組織發(fā)放并學(xué)習(xí)《黨員干部廉潔自律手冊》和《從政提醒——黨員干部不能做的150件事》;堅持機(jī)關(guān)干部利用每周四學(xué)習(xí)日時間,學(xué)習(xí)廉政有關(guān)內(nèi)容;三是認(rèn)真開展廉政文化進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校活動。進(jìn)機(jī)關(guān)我們樹立了廉政警示牌,開辟了廉政文化宣傳專欄,進(jìn)農(nóng)村我們刷寫了廉政警示標(biāo)語,對每個黨員干部分發(fā)了廉政建設(shè)工作簡易讀本,進(jìn)學(xué)校我們把西江中學(xué)作為重點,開辟了《西江中學(xué)廉政文化宣傳專欄》,把廉政教育與學(xué)生思想道德建設(shè)納入了課程安排,對學(xué)生進(jìn)行廉政教育和引導(dǎo)。

4、狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),做到廉政勤政,努力提高工作效率。一是根據(jù)市委統(tǒng)一部署安排,鄉(xiāng)黨委、政府認(rèn)真組織實施開展干部政策服務(wù)“三進(jìn)”活動和“作風(fēng)建設(shè)年”活動,分別以西發(fā)[2023]10號和西發(fā)[2023]17號下發(fā)到單位和個人,建立了鄉(xiāng)村(含部門)兩級干部聯(lián)村聯(lián)戶制度,并要求寫好民情日誌。在具體工作中,我們結(jié)合糧補資金整改,組織機(jī)關(guān)干部召開會議進(jìn)行思想作風(fēng)建設(shè)整訓(xùn),以促進(jìn)“三進(jìn)”農(nóng)戶活動有效開展,從而推動機(jī)關(guān)干部思想作風(fēng)建設(shè)。二是結(jié)合實際,制定并完善了鄉(xiāng)機(jī)關(guān)各項規(guī)章制度,特別是對租車管理,公務(wù)招待接待管理作了新的規(guī)定,同時也注重加強了黨員干部廉潔自律管理,嚴(yán)禁黨員干部在機(jī)關(guān)、單位和下村參與抹牌賭博,嚴(yán)格考勤制度,杜絕干部”走讀“現(xiàn)象。三是繼續(xù)堅持做到領(lǐng)導(dǎo)干部家事慶典等三項制度,繼續(xù)嚴(yán)格遵守市委規(guī)定的“十不準(zhǔn)”,繼續(xù)信守鄉(xiāng)黨政班子成員作出的“四不”承諾和全體機(jī)關(guān)干部要努力做到的“三轉(zhuǎn)變、三增強”的承諾。

5、抓案件查辦和信訪件的回復(fù)。上半年我們共立案4件,查結(jié)上報市紀(jì)委3件,在上報案件中,2名村干部,1名鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部。從案件性質(zhì)上看,3名干部都屬失職,瀆職行為,不能很好地落實黨在農(nóng)村的惠農(nóng)政策;從處分情況看,受黨內(nèi)警告處分2名,受黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分1名。在案件檢查工作中,我們努力強化辦案主動意識,自我加壓,尋找案源。一方面我們抓信訪主渠道不放松,從中篩選有價值的線索,提高信訪成案率。另一方面在具體工作中,我們充分加強與職能部門的溝通互動,發(fā)現(xiàn)案件線索。在抓案件查辦的同時,我們也努力做好來信來訪的接待和處理工作,上半年,我們受理上級交辦信訪舉報1件,自主接待群眾來訪4件,對反映的問題進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查核實,對存在的問題進(jìn)行了妥善調(diào)處,并將結(jié)果及時向上給予了回復(fù)。

6、糾風(fēng)治亂,切實維護(hù)群眾利益。一是繼續(xù)治理教育亂收費工作,全鄉(xiāng)沒有發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)現(xiàn)象,也沒有群眾反映孩子上學(xué)難的問題。二是認(rèn)真落實“三農(nóng)”政策和新農(nóng)村建設(shè)專項資金的規(guī)范運作,加強監(jiān)督和管理,沒有發(fā)生一起群眾越級上訪事件。三是采取措施,優(yōu)化了經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。一方面我們要求職能部門增強服務(wù)意識,提高工作質(zhì)量,公開服務(wù)承諾,沒有發(fā)現(xiàn)部門亂收費現(xiàn)象。另一方面組織派出所、司法所、綜治辦人員,對鄉(xiāng)內(nèi)企業(yè)周邊環(huán)境進(jìn)行集中整治,對侵害企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營利益的違法犯罪行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊。

7、加強制度建設(shè),深入開展治本抓源頭工作。一是建立健全了鄉(xiāng)機(jī)關(guān)民主理財制度。今年初,鄉(xiāng)黨委政府召開了一次“厲行勤儉節(jié)約,反對奢侈浪費”為主題的機(jī)關(guān)民主生活會,認(rèn)真修訂和制度了各項機(jī)關(guān)管理制度,包括考勤制度,學(xué)習(xí)制度,財務(wù)管理制度,小車管理,公務(wù)接待招待制度和租車管理等制度。二是繼續(xù)加強村級財務(wù)“雙代管”制度,鄉(xiāng)直單位“零戶”統(tǒng)管制度,印發(fā)了《西江鄉(xiāng)村級資金、帳務(wù)“雙代管”試行辦法》(西辦發(fā)[2023]4號)。年初,組織開展了對全鄉(xiāng)31個村的財務(wù)進(jìn)行全面清理和交帳督辦工作,確保了“雙代管”有效開展。三是不斷推進(jìn)鄉(xiāng)村兩級政務(wù)公開和財務(wù)公開,積極推行黨務(wù)公開。在這次的落實農(nóng)村糧補資金惠農(nóng)政策工作中,鄉(xiāng)黨委政府多次召開機(jī)關(guān)干部會議,要求駐村干部做好村務(wù)公開的工作,重點對農(nóng)戶糧食、油菜補貼面積、財務(wù)等情況的張榜公示,切實加強政務(wù)公開的有效監(jiān)督和管理。

8、切實加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。按照市紀(jì)委工作要求,在農(nóng)村紀(jì)檢隊伍建設(shè)方面,我們?nèi)l(xiāng)31個村都配備了一名專(兼)職紀(jì)檢委員,成立了村級紀(jì)檢小組,在去年的10月份換屆選舉工作中又適時作了調(diào)整,并以黨委文件下發(fā)到了各村。在具體工作方面,我們以陳臺、紅星和紅衛(wèi)三個村為重點,結(jié)合村級辦公樓建設(shè),設(shè)置了紀(jì)檢小組辦公室和紀(jì)檢信訪接待室,切實做到了“五個有”即有牌子,有必須的辦公設(shè)備及用品,有相應(yīng)的工作制度和工作職責(zé)并上墻公開,有來信來訪登記表冊等相關(guān)擋案資料,有信訪舉報箱。另外,結(jié)合“組織口”開展的“三級聯(lián)創(chuàng)”工作建立健全便民服務(wù)中心建設(shè)工作,落實信訪辦事公開,對村級集體資金、資產(chǎn)和資源認(rèn)真摸底,登記造冊,加強管理。對村干部行為規(guī)范工作,主要是要求他們努力做到上級規(guī)定的農(nóng)村黨員干部廉潔自律“十堅持十不準(zhǔn)”規(guī)定。

二、主要工作經(jīng)驗和體會

1、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)必須解放思想,與時俱進(jìn),進(jìn)一步拓寬工作思路

2、注意抓好典型教育,以正面引導(dǎo)為主,提高黨員干部隊伍素質(zhì)

3、加強制度建設(shè),建立長效工作機(jī)制

三、存在的不足和困難

1、少數(shù)黨員干部對反腐倡廉工作重要性、緊迫性和必要性認(rèn)識不夠

2、有的單位黨風(fēng)廉政建設(shè)教育工作抓得不夠緊,方法單一,針對性不太強

3、農(nóng)村工作面臨的形勢還比較復(fù)雜,人民群眾的要求高,反應(yīng)的熱點、難點問題還沒有完全解決

4、面對新情況、新問題、新變化、對新機(jī)制探索研究不夠,監(jiān)督制約機(jī)制還需完善

5、開拓創(chuàng)新意識不強,還需進(jìn)一步提高

四、下半年工作打算

1、繼續(xù)組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗文件精神,增強廣大黨員干部反腐倡廉意識,不斷加大黨內(nèi)外監(jiān)督力度

2、深入群眾了解情況,切實加強黨員干部作風(fēng)建設(shè),扎實為群眾辦好事、辦實事。

3、不斷深化農(nóng)村紀(jì)檢信訪信息工作,突出抓好政務(wù)公開,保證農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)深入有效健康發(fā)展。

4、鞏固完善村級紀(jì)檢組織建設(shè),創(chuàng)造條件健全鄉(xiāng)便民服務(wù)中心和各村便民服務(wù)室。

篇二 加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作調(diào)研報告

加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作調(diào)研報告

農(nóng)村基層干部的素質(zhì)如何,黨風(fēng)廉政建設(shè)工作怎樣,關(guān)系到少數(shù)民族地區(qū)社會的穩(wěn)定和社會主義新農(nóng)村的建設(shè)。建設(shè)社會主義新農(nóng)村,嚴(yán)重的問題是幫助、扶持、教育和培養(yǎng)新型農(nóng)民,關(guān)鍵的環(huán)節(jié)是教育管理村級干部。

一、當(dāng)前農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題

1.村級后備干部嚴(yán)重缺乏

總的來看,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大多數(shù)素質(zhì)較高,工作能力強,靠著勤奮和努力,他們都能將上級的精神及時落到實處。相比較而言,村級干部的素質(zhì)則參差不齊。

大多數(shù)村里只留下“386199”部隊(婦女、兒童和老人)了。現(xiàn)在農(nóng)村青年有的因讀書用功考大中專院校走了;有的外出打工創(chuàng)業(yè)走了;留下來較為優(yōu)秀的當(dāng)了村干部,但能力有限。另外,農(nóng)村青年中黨員發(fā)展數(shù)量不足,致使村干部出現(xiàn)了“青黃不接”的斷檔問題。

這客觀上制約了村級后備干部的培養(yǎng)和選擇,特別是缺乏有知識、有能力、有奉獻(xiàn)精神的鄉(xiāng)村“一把手”。

作為黨的生力軍和助手的共青團(tuán)組織,在鄉(xiāng)村已是名存實亡,團(tuán)干部只掛個名,幾乎沒有任何工作和活動,至于為鄉(xiāng)村培養(yǎng)和輸送后備人才更是無從談起。

2.對村級干部的監(jiān)督管理不力

近年來,農(nóng)民群眾民主意識、監(jiān)督意識和法治觀念普遍增強,一方面,群眾要求懲治和防范農(nóng)村黨員干部以權(quán)謀私、貪污腐化、損害群眾利益等違紀(jì)違法行為的呼聲日益高漲,另一方面,作為村級干部的直接,鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村級干部的管理卻顯得軟弱無力,特別是《村民委員會組織法》實施后,村委會實行“自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”,鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村委會干部缺乏有效的管理監(jiān)督,即使發(fā)現(xiàn)一些問題,特別是對一些非黨員村干部的問題更是無從下手;鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村委會管理制度不健全,責(zé)權(quán)利不統(tǒng)一,沒有有效的協(xié)調(diào)監(jiān)督機(jī)制,致使村干部一盤散沙,各行其事。

3.村級干部思想文化素質(zhì)偏低

農(nóng)村基層黨員干部素質(zhì)偏低,普遍存在年齡落差大,“老中青”比例失調(diào),出現(xiàn)了中年層次的“斷層”現(xiàn)象;農(nóng)村黨員年齡老化的問題尤為突出。不難想象,在飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會,村級班子要具備領(lǐng)導(dǎo)群眾駕馭市場,駕馭農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力,需要推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)參與市場競爭,依托市場實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整戰(zhàn)備意圖的綜合素質(zhì)。沒有較高的文化水平,只能是力不從心,暮氣沉沉,難于擔(dān)當(dāng)起繁重的基層工作,把自己混同于普通群眾。

4.村級干部黨風(fēng)廉政建設(shè)意識不強

個別農(nóng)村黨員干部不能充分認(rèn)識農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性,認(rèn)為農(nóng)村當(dāng)務(wù)之急是抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè),應(yīng)把精力全部放到經(jīng)濟(jì)建設(shè)上,在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,行動不主動,態(tài)度不端正,思想不積極。在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,普遍認(rèn)為自己位低權(quán)小,沒有腐敗的條件,因而有意無意地放松了學(xué)習(xí),淡化、弱化了廉政教育。參與廉政教育僅僅停留在開會、讀文件、念報紙上,教育內(nèi)容脫離實際,流于形式。少數(shù)村干部思想混亂,目無法紀(jì),把能跑會送,能辦實事看作是有“本事”的表現(xiàn),以至個別村干部“一言堂”、“一支筆”、“一把抓”,辦事獨斷、暗箱操作,群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)無從落實。

一些農(nóng)村黨員干部把群眾賦予的公共權(quán)力作為謀取私利的資本。有的侵占、截留、挪用農(nóng)村土地征用、承包、轉(zhuǎn)讓補償費和安置補償費以及扶貧、救災(zāi)、救助、移民、水利、退耕還林(茶)等專項資金;有的農(nóng)村黨員干部貪圖享樂、吃喝玩樂、講排場、比闊氣;有的群眾觀念淡漠,家長作風(fēng)嚴(yán)重,作風(fēng)簡單粗暴,拉幫結(jié)派,只顧小集團(tuán)私欲,無視群眾利益。

二、對策與措施

農(nóng)村問題事關(guān)全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)全局。農(nóng)村基層干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)問題也必須放在這個大格局中來思考,必須黨政齊抓共管,通力協(xié)作,從而建立起黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

首先,必須提高黨的基層組織的凝聚力各級黨組織要在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,按照統(tǒng)籌安排、分類指導(dǎo)的原則組織實施。要抓住組織建設(shè)這個關(guān)鍵,全面加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè),重點要抓好支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè);要根據(jù)新的情況合理調(diào)整基層黨組織設(shè)置,改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法;要加強和改進(jìn)農(nóng)村黨員的教育和管理,幫助黨員全面提高素質(zhì),增強黨性;要認(rèn)真做好優(yōu)秀青年中培養(yǎng)和發(fā)展黨員的工作,把工作的基礎(chǔ)放在切實加強對積極分子的培訓(xùn)教育上。加強農(nóng)村基層組織建設(shè),在重點建設(shè)好黨支部的同時,注重加強其他村級組織建設(shè),在重點搞好以黨支部為核心的村級組織配套建設(shè)的同時,注重抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)建設(shè);在重點解決好軟弱渙散和癱瘓狀態(tài)的問題同時,繼續(xù)加強先進(jìn)村的建設(shè),抓好典型,樹立榜樣,并注意抓緊中間狀態(tài)村的工作;在著重搞好組織建設(shè)的同時,繼續(xù)抓好思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè);在切實抓好集中整頓的同時,還要堅持不懈地抓好經(jīng)常性的建設(shè)。

其次,必須占領(lǐng)農(nóng)村的思想文化陣地在新舊體制的轉(zhuǎn)型過程中,一些人世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生了變化,農(nóng)村中的封建余孽,沉渣泛起,嚴(yán)重地腐蝕著農(nóng)村基層干部的思想和靈魂。農(nóng)村的思想教育工作,應(yīng)多在摒棄死板教條上下決心,在新穎有效上下功夫,在貼近實際生活、貼近傳統(tǒng)文化上求發(fā)展。要積極探索農(nóng)村宣傳教育的新形式,結(jié)合農(nóng)村黨員冬季培訓(xùn)和先進(jìn)性教育,把對文化市場的培育列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)精神文明建設(shè)年終考評的一項重要內(nèi)容,大力開展家庭助廉、移風(fēng)易俗等廉政文化創(chuàng)建活動。對有志于從事文化經(jīng)營的個體戶,縣政府有關(guān)部門不僅給政策,而且?guī)椭麄兓I資金、選場地,實實在在給予支持;為農(nóng)村提供音像、書刊、娛樂等各類文化服務(wù),把民辦文化場所稱為農(nóng)民的精神“加油站”和致富指導(dǎo)站。形成“以廉為榮,以貪為恥”的良好社會風(fēng)尚。以“八榮八恥”為標(biāo)尺,在農(nóng)村大力推進(jìn)社會主義思想道德建設(shè),牢固樹立社會主義榮辱觀,明確正確的價值觀和權(quán)力觀。

再次,必須用剛性的制度管理好農(nóng)村基層干部要強化對農(nóng)村干部的管理,制度必須有剛性。上級部門應(yīng)出臺相應(yīng)的規(guī)章制度,在決策辦法、村務(wù)公開、土地及財務(wù)管理等方面對村干部提出明確要求,特別是村務(wù)決策要做到:①村黨(總)支部書記、村委會主任共同研究提出建議方案;②村黨(總)支部書記組織召開支委會或召開黨員代表會議或黨員大會進(jìn)行討論形成決議;③村委會組織召開村委會全體成員會議進(jìn)行討論;④村黨(總)支部書記組織召開村支兩委聯(lián)席會議通過;⑤在村黨(總)支部的領(lǐng)導(dǎo)下,由村委會主持召開村民代表會議或村民大會最后決策,決定的事項由村委會組織實施。

要積極探索維護(hù)村民民主權(quán)利的有效途徑,保障群眾的合法權(quán)益。需要下大力氣解決如何認(rèn)真貫徹落實《村民委員會組織法》,健全和完善農(nóng)村兩委換屆選舉制度,推行公開競選制度,實現(xiàn)民主選舉,讓思想正、能力強、作風(fēng)硬的黨員群眾在工作上有勁頭,政治上有奔頭,促進(jìn)基層政權(quán)建設(shè)等問題。

要進(jìn)一步深化和完善村務(wù)公開制度。不少地方雖已實行了村務(wù)公開,但假公開、半公開、不公開的問題仍存在。因此,今后要把群眾關(guān)注的財政收支情況、資產(chǎn)管理、專項經(jīng)費使用等熱點問題通過公開欄、意見箱、村民代表議事會等形式進(jìn)行公開,使群眾有更多的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。決策上推行聽證制度,實現(xiàn)民主管理,對關(guān)系到村民切身利益的重大事項,要實行聽證制度,讓村民討論決策,防止暗箱操作。

落實中推行質(zhì)詢制度,實現(xiàn)民主監(jiān)督,村干部每年進(jìn)行一次述職述廉,接受群眾的評議。

要不斷完善財務(wù)管理制度,廢除“一支筆”,實行財務(wù)會簽制,所有財務(wù)支出都由村(總)支部書記、村委會主任共同簽字后方可支出。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處在加強本級財務(wù)管理、規(guī)范運作的同時,實行村帳鄉(xiāng)(鎮(zhèn))管,建立審計制度和村民財務(wù)監(jiān)督制度,對財務(wù)支出情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,規(guī)范村干部的經(jīng)濟(jì)行為。

最后、紀(jì)檢監(jiān)察部門既要“打雷”,又要“下雨”。

農(nóng)村黨員干部同群眾接觸最直接、最廣泛,代表著黨和政府在農(nóng)村、在群眾中的形象。對農(nóng)村基層干部中少數(shù)人的違紀(jì)行為不能小視,更不能“抓大放小”,“老虎”要打,“老鼠蒼蠅”也要打。要保持查辦案件的強力態(tài)勢,嚴(yán)格懲處違法亂紀(jì)行為,以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實際成果取信于民。這是擺在各級黨委、政府、紀(jì)委面前的一個重要而急迫的任務(wù)。

篇三 農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況調(diào)研報告

農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況調(diào)研報告

實驗檢測部的邱渝峰同志,面對軟硬兼施、威逼利誘的施工單位,堅持原則不讓步,大義凜然,嚴(yán)格檢測。他帶領(lǐng)隊員在檢測“攸縣花廟前大橋”施工現(xiàn)場時,認(rèn)認(rèn)真真勘測,采樣,實驗,論證。一次又一次重復(fù)著檢測的各個程序,一絲不茍。連續(xù)苦戰(zhàn)幾天幾夜,直到得出正確的結(jié)論為止。以一身正氣,塑造了檢測中心正義、公信、責(zé)任的社會形象。

強化教育,營造氛圍,不斷增強干部職工廉潔自律意識

思想是行動的先導(dǎo)。為了增強中心干部職工的廉潔自律意識,不斷提升政治思想水平和黨性修養(yǎng),該中心一是加強反腐倡廉理論教育,重點組織黨員干部學(xué)習(xí)了黨的十七大精神,十七屆四中、五中、六中全會、中紀(jì)委十七屆四次全會、國務(wù)院廉政會議精神,以及公路工程建設(shè)的反腐倡廉文件,教育干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀,努力培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和行為習(xí)慣,積極倡道務(wù)實和勤政廉潔的作風(fēng)。同時,認(rèn)真組織干部職工多觀看黨風(fēng)廉政警示片《莫伸手》。教育大家要慎權(quán)、慎行、慎獨、慎微,使廣大黨員的理想信念、職業(yè)道德、權(quán)力觀、人生觀、價值觀和工作作風(fēng)有了明顯的提高。二是組織紅色旅游,進(jìn)行革命歷史教育。每年組織部分干部職工去革命根據(jù)地和紅色紀(jì)念館,通過學(xué)習(xí)革命歷史,讓大家受到生動的革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育。三是強化思想作風(fēng)建設(shè),樹立中心廉潔形象。堅持把“廉政文化”建設(shè)作為一個有效的管理理念和提升公路服務(wù)水平的重要舉措,滲透到公路建設(shè)、隊伍建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)等各項工作中。根據(jù)我們檢測中心的工作特點,推行服務(wù)。這些服務(wù),不僅寫在墻上,喊在嘴上,更重要的是落實在了行動上,受到廣大服務(wù)對象的好評。

通過充分發(fā)揮思想教育、紀(jì)律教育、法制教育與社會公德教育、職業(yè)道德教育、家庭美德教育的整體效能,提升干部職工的思想境界,使干部職工始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),進(jìn)一步樹立以“熱愛公路、忠于職守、秉公執(zhí)法、清正廉潔、文明服務(wù)”為核心內(nèi)容的職業(yè)道德觀念,打造一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、能征善戰(zhàn)的工作團(tuán)隊。

同時,運用和調(diào)動黑板報、內(nèi)部簡報、機(jī)關(guān)樓道警示標(biāo)語、學(xué)習(xí)專欄等多種宣傳工具和宣傳手段,加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)知識、政策、法律等方面的宣傳,通過把握正確的輿論導(dǎo)向、營造濃厚的學(xué)習(xí)教育氛圍,促進(jìn)干部職工積極追求崇高的精神境界,努力構(gòu)建以全心全意為交通、為社會服務(wù)為核心的共同價值觀,讓大家時刻繃緊勤政廉潔之“弦',增強思廉、行廉、促廉的自覺性。

監(jiān)理處長、共產(chǎn)黨員王湘陵以身作則,時時刻刻發(fā)揮廉潔奉公的帶頭作用。在施工質(zhì)量控制上,他嚴(yán)把“四關(guān)”即“嚴(yán)把原材料關(guān)”?!皣?yán)把機(jī)械設(shè)備關(guān)”“嚴(yán)把施工工藝關(guān)”和“嚴(yán)格監(jiān)理程序”其次,落實監(jiān)理責(zé)任,規(guī)范監(jiān)理工作行為,強化全過程監(jiān)理,無縫監(jiān)理,重點抓好旁站監(jiān)理、巡視監(jiān)理、試驗檢測監(jiān)理和結(jié)構(gòu)監(jiān)理工程師的工作,重點把好工程驗收關(guān)、抽檢關(guān)、計量支付關(guān)等主要關(guān)口。不斷改進(jìn)監(jiān)理工作,以進(jìn)一步提高施工質(zhì)量。全中心的黨員干部,通過參加教育活動,中心干部職工的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感得到進(jìn)一步增強,廉潔自律意識得到進(jìn)一步增強,自覺做到警鐘長鳴,“常在河邊走,自控不濕鞋”。

創(chuàng)新模式,建立機(jī)制,大膽探索黨風(fēng)廉政建設(shè)的新途徑

今年以來,中心堅持“四個創(chuàng)新”促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是創(chuàng)新監(jiān)督模式,發(fā)動家屬參與黨風(fēng)廉政建設(shè)。通過家屬廉政寄語,構(gòu)建和諧廉政環(huán)境。不定期向公司干部職工家屬寄發(fā)促廉短信,增強家庭助廉的責(zé)任感,讓干部職工家屬常吹廉潔自律的警示風(fēng),當(dāng)好“廉政之家”的守門員。二是創(chuàng)新宣傳模式,調(diào)動各種媒體參與黨風(fēng)廉政建設(shè)。通過中心網(wǎng)絡(luò)專欄、街頭傳單等多種形式向社會公布中心的工作職能、工作動態(tài)、公示等,主動接受社會大眾、服務(wù)對象的監(jiān)督。三是創(chuàng)新建設(shè)模式,策劃各種活動。從提高活動的親和力、趣味力、滲透力和生命力入手,增強活動的針對性。通過舉辦小型廉政知識競賽、廉政知識漫畫展覽、廉政主題演講活動、廉政片觀后感交流等,通過這些豐富多彩的活動,營造了黨風(fēng)廉政建設(shè)的氛圍,增強了黨風(fēng)廉政教育的效果。四是創(chuàng)新推進(jìn)手段,依靠典型引路。在中心樹立黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的典型,靠典型一些和帶動大家,人人重廉潔,個個重自律,進(jìn)一步推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)上臺階。五是進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項制度,強化檢查督促,嚴(yán)格責(zé)任追究。建立“廉政文化'建設(shè)測評機(jī)制,并將測評結(jié)果作為干部任用或獎勵的參考依據(jù),用發(fā)展的眼光看待精神文化需求水平,努力使公路廉政文化樂于被干部職工接受。不斷創(chuàng)新載體,創(chuàng)新形式,打造良好的文化建設(shè)平臺。

設(shè)計工程師賀天真同志能嚴(yán)格遵守和維護(hù)黨的紀(jì)律,政治上光明磊落,講真話,辦實事、言行一致,表里如一。作為一名黨的基層黨員,他在日常生活和工作中,從未有遲到和早退的事情發(fā)生。在擔(dān)任設(shè)計期間,曾有施工單位利誘,希望他能“作弊”,他一口拒絕,并嚴(yán)厲的批評了該單位的工程負(fù)責(zé)人員。在思想作風(fēng)上,他堅持用發(fā)展的馬克思主義指導(dǎo)實踐,在工作作風(fēng)上,他堅持不斷學(xué)習(xí),用創(chuàng)新的理論和大膽的實踐來完成工作并提高自己,在生活作風(fēng)上,他堅持健康的生活情趣,發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng),時刻以一名黨員的良好形象影響和帶動著身邊的同志。

綜上所述,黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,通過各種廉政文化活動的開展,必將在中心干部職工中筑起“為民、務(wù)實、清廉'的精神堡壘,起到積極的作用。公路工程試驗檢測中心,要繼續(xù)鞏固黨風(fēng)廉政建設(shè)的成果,進(jìn)一步提高全中心干部職工的思想認(rèn)識,加強調(diào)查研究與思考,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),樹立行業(yè)形象,千方百計提升黨風(fēng)廉政建設(shè)水平,精益求精,克己奉公,不辱使命,砥勵奮進(jìn),推動黨風(fēng)廉政建設(shè)向前健康穩(wěn)步發(fā)展。

基層廉政建設(shè)工作報告3篇

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