篇一 2023年衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃報告6300字
1.2023年衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃報告
一、進一步推動衛(wèi)生監(jiān)督體系建設
以加強體系建設為重點，強化科學管理，健全運行機制，著力構建高效統一的衛(wèi)生監(jiān)督體制。
1、加強衛(wèi)生監(jiān)督能力建設。進一步理順衛(wèi)生監(jiān)督工作職責，提高行政執(zhí)法工作效力及衛(wèi)生執(zhí)法技術手段。要結合工作實際，展開有針對性的培訓(業(yè)務知識、操作技能)工作，不斷提高衛(wèi)生監(jiān)督職員的綜合素質和執(zhí)法能力。依照衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督員管理辦法》，進一步完善衛(wèi)生監(jiān)督員管理制度，加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍規(guī)范化建設。加大對衛(wèi)生監(jiān)督協管員職業(yè)道德和廉潔自律教育的力度，建立一支政治素質好、業(yè)務能力強的監(jiān)督隊伍。
2、展開衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作，推動衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制。進一步規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為，認真實施《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作制度》，依照衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，加強衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作，規(guī)范稽查行為，建立稽查信息通報機制，組織展開行政許可和行政處罰的專項稽查，不斷進步稽查工作質量。進一步完善行政執(zhí)法責任制，加強執(zhí)法責任制的考核和檢查。
3、加強衛(wèi)生監(jiān)督信息網絡建設。健全社區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督信息系統，建立衛(wèi)生監(jiān)督基礎數據庫，加強衛(wèi)生監(jiān)督統計報告工作，及時正確地統計、處理和上報衛(wèi)生監(jiān)督信息。
4、完善投訴舉報機制，進步應急反應能力。及時處理群眾反映和投訴信件，努力解決社會關注的熱門、難點題目，切實維護群眾健康安全。加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急隊伍的建設，健全機制，明確職責，認真做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急成員的培訓、演練，進步對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處置能力。
二、加大公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務監(jiān)管力度
加大對轄區(qū)內公共場所衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、醫(yī)療機構、傳染病管理的監(jiān)管力度，增進區(qū)域公共衛(wèi)生狀態(tài)不斷改善，全面加強公共場所、生活飲用水等公共衛(wèi)生重點領域的監(jiān)管。
1、加強公共場所衛(wèi)生監(jiān)督。繼續(xù)推動公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作，加強公共場所的管理。推進大型餐飲場所和賓館的控煙工作，推動建立禁煙區(qū)域示范單位。在美容美發(fā)和旅店等公共場所建立衛(wèi)生狀態(tài)公示欄制度。
2、加強生活飲用水及涉水產品衛(wèi)生監(jiān)督。嚴格根據相關法律法規(guī)、標準和規(guī)范，有重點、針對性地組織實施生活飲用水和產品衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作，確保人民身體健康。
3、加強傳染病防治監(jiān)督。繼續(xù)做好冬春季呼吸道傳染病和夏秋季腸道傳染病的防控監(jiān)督管理，重點加強對人禽流感等呼吸道傳染病、手足口病及其他突發(fā)公共衛(wèi)生疫情事件防控措施落實情況的監(jiān)管。全面進步醫(yī)療廢物規(guī)范處置、安全管理水平。
4、加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督。以職業(yè)危害因素申報為基礎，全面推動職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，職業(yè)病危害項目申報率要到達100%。加強放射防護監(jiān)督管理，規(guī)范放射診療機構許可證工作，做好放射工作職員職業(yè)健康監(jiān)護工作。
5、做好衛(wèi)生監(jiān)督宣傳工作。組織展開《職業(yè)病防治法》、《傳染病防治法》等法律法規(guī)的宣傳，增強服務相對人的法律意識和法制觀念。做好打擊非法行醫(yī)等工作的宣傳報導。
6、加強醫(yī)療服務和血液安全監(jiān)督。鞏固打擊非法行醫(yī)專項行動和非法采供血專項整治成果，進一步加強醫(yī)療服務和血液安全的`平常監(jiān)督，以投訴舉報和違法醫(yī)療廣告為線索，做好重點地區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)的醫(yī)療服務監(jiān)督執(zhí)法力度，果斷打擊各類非法行醫(yī)和非法采供血行為。設立衛(wèi)生監(jiān)督信息公示欄工作，及時更新公示欄的內容。廣泛展開衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)學科普知識宣傳，加強醫(yī)療執(zhí)業(yè)人員的管理，建立和完善醫(yī)療服務監(jiān)督長效機制。
2.2023年衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃報告
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為統領，以提高衛(wèi)生行政服務水平和監(jiān)管質量為任務目標，以“重依據、重程序、重風紀”為工作著力點，加大行政執(zhí)法稽查力度，著力解決影響衛(wèi)生執(zhí)法質量、效率和形象的問題，全面落實執(zhí)法責任制，促進全市衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作健康發(fā)展。
二、加強領導，明確責任，落實執(zhí)法責任制和責任追究制
1、制定考核辦法，落實執(zhí)法責任。實行目標責任書考核管理，把執(zhí)法責任細化、量化、分解落實到各崗位和具體執(zhí)法監(jiān)督員。堅持實行平時督查、半年考核、年終綜合考評，并將行政執(zhí)法責任落實情況作為衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作的重點內容列入綜合目標管理責任書進行考評，使衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作以量化評價的方式有章可循，確?；楣ぷ魅〉脤嵭?。
2、明確責任，落實獎懲。衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作考評記錄、結果反饋，年度綜合稽查結果要與年終目標考核相結合，與評優(yōu)獎罰相結合。
三、突出重點，狠抓落實，認真開展衛(wèi)生監(jiān)督稽查各項工作
(一)內部稽查：
1、查文明形象，依照《衛(wèi)生監(jiān)督員工作規(guī)范》、《衛(wèi)生執(zhí)法人員著裝風紀管理規(guī)定》等規(guī)定，查執(zhí)法人員語言是否文明、舉止是否得體、著裝是否規(guī)范、服務是否熱情、態(tài)度是否和藹、是否積極維護良好的衛(wèi)生監(jiān)督員形象。
2、查職責履行情況，依照《全國衛(wèi)生監(jiān)督機構工作規(guī)范》、《衛(wèi)生監(jiān)督員工作職責》等規(guī)定，查執(zhí)法人員是否恪盡職守，愛崗敬業(yè)，有無不作為或亂作為現象。
3、查工作質量，依照衛(wèi)生法律法規(guī)和標準的規(guī)定，查日常衛(wèi)生監(jiān)督許可和預防性衛(wèi)生監(jiān)督指導是否合法、科學、操作性強;監(jiān)測樣品是否具有代表性、檢測項目是否具有衛(wèi)生學意義、結果評價是否正確;辦理案件是否做到事實清楚、證據確鑿、適用法律法規(guī)正確、處罰適當、程序合法、執(zhí)法文書制作符合規(guī)范要求，對突發(fā)公共衛(wèi)生事件是否做到反應迅速、聽從指揮、處置得當、報告及時。
4、查廉潔勤政，依照《潞城市衛(wèi)生局行政執(zhí)法責任制規(guī)定》及《衛(wèi)生監(jiān)督員廉政勤政守則》，查衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員有無違反“十不準”和其它執(zhí)法違法情況發(fā)生。
(二)外部稽查：
依照國家衛(wèi)生法律法規(guī)的規(guī)定，查行政相對人依法履行職責義務情況，重點稽查是否存在無證經營、無證上崗、重大衛(wèi)生安全隱患未及時查處、違法行為未受到追究、逃避或拒絕、阻撓衛(wèi)生監(jiān)督檢查等情況。
四、稽查方式
針對各項稽查內容特點開展經常性稽查、專項稽查、針對性稽查及年度稽查，并制定具體稽查內容組織實施。
1、經常性稽查：以日常監(jiān)督工作質量為重點，開展經常性衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督稽查。
2、專項稽查：分階段有重點系統開展以具體行政行為、辦事程序、衛(wèi)生行政處罰、衛(wèi)生行政許可、突發(fā)事件、專項整治工作進展等進行專項工作稽查。
3、向社會公布舉報電話，根據舉報投訴等有關線索，及時開展針對性稽查。
4、根據20__年目標責任書開展上、下半年年度稽查。
3.2023年衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃報告
一、加強衛(wèi)生監(jiān)督機構能力建設，強化單位內部管理
1、加強基礎設施建設。全力抓好本所綜合業(yè)務大樓的新建工作，力爭主體工程竣工。支持縣(市、區(qū))衛(wèi)生監(jiān)督所辦公大樓的立項爭取工作。
2、加強衛(wèi)生監(jiān)督信息建設。對衛(wèi)生監(jiān)督數據信息進行綜合處理、統計分析，輔助行政決策，提供公眾服務。
3、加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設。根據衛(wèi)生部《__—20__年全國衛(wèi)生監(jiān)督員教育培訓規(guī)劃》，積極組織參加國家、省組織的有關培訓工作，抓好市、縣(市、區(qū))兩級衛(wèi)生監(jiān)督所的常規(guī)培訓工作，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平。
4、加強單位內部管理工作。建立健全單位內部管理制度，加強著裝風紀、勞動紀律、考勤制度、學習制度建設，實現單位管理制度化、規(guī)范化和科學化。
二、突出衛(wèi)生執(zhí)法工作重點，加強日常監(jiān)督管理工作
1、繼續(xù)深入開展打擊非法行醫(yī)專項整治工作
(1)全面開展執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格的監(jiān)督檢查，重點檢查營利性醫(yī)療機構、個體診所和對外開放的企事業(yè)單位所設醫(yī)療機構的聘用人員，嚴肅查處偽造醫(yī)師資格證書騙取醫(yī)療執(zhí)業(yè)注冊的違法行為。加強對肝病、泌尿感染性疾病、癲癇、痔瘺等專科和醫(yī)學美容?？频谋O(jiān)管，嚴肅查處聘用非衛(wèi)生技術人員執(zhí)業(yè)的違法行為。
(2)繼續(xù)整治非營利性醫(yī)療機構“出租科室”、“外包科室”的違規(guī)活動，對有令不行、有禁不止的醫(yī)療機構及承包者予以嚴肅處理，并追究有關負責人的行政責任。
(3)深入開展農村醫(yī)療服務市場整頓治理，重點加強對農村個體診所執(zhí)業(yè)范圍和個體醫(yī)生執(zhí)業(yè)資格的監(jiān)督檢查，嚴厲打擊無證行醫(yī)、游醫(yī)藥販、非法坐堂行醫(yī)的違法行為。
(4)繼續(xù)開展母嬰保健技術服務活動整治，嚴肅查處非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別終止妊娠的行為，加強產前診斷、人類輔助生殖技術、中止妊娠技術和助產技術等執(zhí)業(yè)資格的監(jiān)督檢查。
(5)嚴厲打擊非法采供血液(漿)活動。依法查處以暴力和威脅等方式強迫他人血液和原料血漿的“血頭”、“血霸”，嚴肅查處血站和單采漿站跨區(qū)采血液(漿)和超量頻采的違法行為。
(6)深入開展醫(yī)療機構臨床用血監(jiān)督檢查。堅決打擊醫(yī)療機構自采自供血液的違法犯罪活動，規(guī)范醫(yī)療機構應急用血行為。
(7)積極開展二級以上醫(yī)院巡查工作試點。積極配合衛(wèi)生部開展大型醫(yī)院巡查工作，督促、指導和推動二級以上醫(yī)院貫徹落實國家有關醫(yī)療管理法規(guī)和方針政策，幫助醫(yī)院發(fā)現問題，整改提高，提高醫(yī)療服務質量。
(8)加大對違法虛假醫(yī)療廣告的監(jiān)督管理力度，嚴厲懲治虛假違法醫(yī)療廣告，切實規(guī)范醫(yī)療廣告市場。
2、以餐飲服務單位和公共場所為重點，進一步加強公共衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法
(1)加大《食品安全法》宣傳力度，依法履行衛(wèi)生監(jiān)督職責，做好餐飲服務單位、保健食品衛(wèi)生監(jiān)督工作。
(2)開展食品安全和食源性疾病監(jiān)管工作，組織協調食品安全質量抽檢，協助衛(wèi)生行政部門開展食品安全預警信息發(fā)布。
(3)切實抓好學校食品安全、生活飲用水衛(wèi)生、傳染病防治監(jiān)督工作，加強學生健康體檢和健康檔案監(jiān)管，逐步開展學校教室衛(wèi)生監(jiān)督管理工作。
(4)建立并推行城鎮(zhèn)集中式供水單位衛(wèi)生監(jiān)督分級管理制度，加強對城鎮(zhèn)供水單位及管網末梢水以及自備水源衛(wèi)生質量監(jiān)督監(jiān)測。
(5)全面推行公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度，做好公共場所經常性衛(wèi)生監(jiān)管，重點監(jiān)督監(jiān)測集體空調通風系統室內空氣質量和顧客用品用具消毒措施落實情況。
3、加強傳染病防治監(jiān)督執(zhí)法工作
(1)繼續(xù)抓好《傳染病防治法》的宣傳貫徹，利用多種方式，廣泛宣傳政府和有關部門在傳染病防治中的法律職責、公民應當履行的權利和義務，增強全社會依法防治傳染病的觀念。
(2)全面開展傳染病疫情報告監(jiān)督檢查。重點檢查疾病預防控制機構、醫(yī)療保健機構、采供血機構疫情網絡報告情況，嚴肅查處隱瞞、緩報疫情，造成傳染病擴散傳播的典型案件。
(3)開展醫(yī)療廢水廢物處理的監(jiān)督檢查，督促醫(yī)療衛(wèi)生機構按照《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》的規(guī)定，做好醫(yī)療廢物分類收集、暫存、消毒處置及運送工作。
(4)繼續(xù)加強醫(yī)療機構消毒隔離和醫(yī)院感染控制工作監(jiān)督檢查。重點開展腔鏡診療設備和牙科器械消毒措施和手術室使用中的消毒液監(jiān)督監(jiān)測，做好消毒劑和一次性醫(yī)療用品采購、貯存、使用管理。
(5)切實加強病原微生物實驗室生物安全管理。貫徹執(zhí)行國務院《病原微生物實驗室生物安全管理條例》，開展對高致病原微生物實驗室條件、技術標準規(guī)范和操作規(guī)程的`監(jiān)督檢查。
4、加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，抓好醫(yī)用輻射防護安全監(jiān)管
(1)加大建設項目職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查的力度。會同發(fā)改、經濟、國資、環(huán)保等部門認真做好建設項目職業(yè)病危害預評價、職業(yè)病危害控制效果評價及其衛(wèi)生審查、竣工驗收工作，從源頭上預防和控制職業(yè)病發(fā)生。
(2)繼續(xù)開展職業(yè)衛(wèi)生技術服務、職業(yè)健康檢查和職業(yè)病論斷機構資質審定工作，加強職業(yè)病診斷鑒定的管理，規(guī)范職業(yè)病診斷鑒定工作。
(3)切實加強醫(yī)用輻射機構和放射診療技術許可審查，重點開展對大型放射診療設施建設項目衛(wèi)生審查和放射治療、介入診療技術及其防護措施的日常監(jiān)管工作。
(4)認真處理好農民工職業(yè)病危害事件。對農民工舉報投訴的職業(yè)病危害案件，組織力量進行調查，幫助和指導農民工申請職業(yè)病診斷鑒定，嚴肅查處嚴重危害農民工健康的違法事件，維護農民工的健康權益。
三、規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為，樹立良好衛(wèi)生監(jiān)督形象
建立健全衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制和責任追究制。規(guī)范衛(wèi)生行政處罰自由裁量權，確保衛(wèi)生行政處罰公正、公平。開展衛(wèi)生行政執(zhí)法案卷評價審查和衛(wèi)生行政執(zhí)法評議考核，及時糾正和查處衛(wèi)生行政不作為和亂作為的行為。
4.2023年衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃報告
一、工作目標
20__年_月底前，啟動我市衛(wèi)生監(jiān)督協管服務，按照工作內容，報告事件或線索，及時報告衛(wèi)生監(jiān)督協管信息，按照有關要求開展監(jiān)督巡查工作。
二、工作內容
20__年鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構在轄區(qū)內開展衛(wèi)生監(jiān)督協管服務內容包括：
（一）餐飲服務食品安全及公共場所衛(wèi)生服務監(jiān)督管理：
1、摸清本轄區(qū)內餐飲服務單位、公共場所本底數并建立名冊；
2、開展轄區(qū)內餐飲服務許可及公共場所衛(wèi)生許可現場審查，按規(guī)范填寫監(jiān)督筆錄和意見書；
3、對轄區(qū)餐飲服務、公共場所從業(yè)人員進行健康檢查并辦理健康證明，協助市衛(wèi)生防疫站組織從業(yè)人員培訓；
4、發(fā)現或懷疑餐飲環(huán)節(jié)有食物中毒、食源性疾病、食品污染等對人體健康造成危害或可能造成危害的線索和事件，應及時報告市衛(wèi)生防疫站，做好個案調查并協助市衛(wèi)生防疫站的調查、取證工作；
5、開展食物中毒預防和衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳；
6、開展餐飲服務單位和公共場所的監(jiān)督檢查，并制作檢查筆錄。對違反法律、法規(guī)規(guī)定的行為，出具《監(jiān)督意見書》督促整改，對拒不整改的或違法情節(jié)較重的，及時上報衛(wèi)生防疫站，并配合調查 取證。
（二）職業(yè)衛(wèi)生咨詢指導：
1、摸清本轄區(qū)內存在職業(yè)病危害單位的本底數，建立單位名冊；
2、在醫(yī)療服務過程中，發(fā)現可疑職業(yè)病患者以及發(fā)現或懷疑有職業(yè)危害因素對人體健康造成危害或可能造成危害的線索和事件，應及時向市衛(wèi)生防疫站報告。
（三）飲用水衛(wèi)生安全巡查：
1、摸清本轄區(qū)內農村集中式供水和學校供水單位的本底數，建立供水單位名冊；
2、按照市衛(wèi)生防疫站部署，定期對農村集中式供水和學校供水進行巡查，發(fā)現或懷疑有生活飲用水污染等對人體健康造成或可能造成危害的線索和事件，及時報告市衛(wèi)生防疫站，并協助調查。
（四）學校衛(wèi)生協管：
1、摸清本轄區(qū)內學校本底情況，建立學校名冊；
2、按照市衛(wèi)生防疫站部署，定期對農村學校食品、傳染病防控開展巡訪，發(fā)現問題隱患及時報告市衛(wèi)生防疫站。
（五）非法行醫(yī)和非法采供血信息報告：
1、摸清本轄區(qū)內民營醫(yī)療機構、個體診所本底數，建立醫(yī)療機構名冊；
2、定期對轄區(qū)內醫(yī)療服務市場、采供血機構開展巡訪，發(fā)現無證行醫(yī)等相關信息及時市衛(wèi)生局報告。
衛(wèi)生監(jiān)督協管服務內容根據今后基本公共衛(wèi)生服務項目的要求和工作實際需要，逐步覆蓋餐飲服務食品安全、飲用水衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生等領域。
5.2023年衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃報告
一、稽查工作目標
(一)建立健全合法順暢的衛(wèi)生許可程序，嚴格按照有關法律法規(guī)的要求核發(fā)和管理衛(wèi)生許可證，杜絕超出職責范圍、違反法定程序和不經合法審查就發(fā)放衛(wèi)生許可證的現象。
(二)根據實際情況建立和執(zhí)行本單位的統一著裝制度和違紀追究制度，樹立衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的良好形象。
(三)建立健全衛(wèi)生行政處罰相關工作制度和機制，規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法文書使用，保證監(jiān)督執(zhí)法的合法性。
二、稽查內容
（一）投拆舉報稽查：重點稽查投訴舉報電話是否暢通、處理是否及時、投訴舉報處理中衛(wèi)生行政執(zhí)法文書制作是否規(guī)范、投訴舉報處理結果是否公正、是否反饋、反饋是否及時、投訴舉報案卷歸檔情況等。
（二）衛(wèi)生行政許可稽查：依據《行政許可法》、《衛(wèi)生行政許可管理辦法》等有關法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定。重點對衛(wèi)生行政許可程序是否合法、一次告知是否到位、許可流程是否規(guī)范、許可文書使用和制作是否準確、許可時限是否合法、許可檔案管理是否規(guī)范以及有無行政不作為或濫作為現象進行稽查。
（三）衛(wèi)生行政處罰稽查：依據《行政處罰法》、《衛(wèi)生行政處罰程序》等相關法律法規(guī)和規(guī)范的規(guī)定。重點對衛(wèi)生行政處罰主體和程序合法性、證據充分性、法律適用準確性、文書使用和制作規(guī)范性、自由裁量公平公正合理性、案件評查情況以及案卷歸檔情況進行稽查。
（四）衛(wèi)生監(jiān)督員管理：根據《衛(wèi)生監(jiān)督員管理辦法》、《衛(wèi)生監(jiān)督制、著裝管理規(guī)定》。重點對衛(wèi)生監(jiān)督員著裝風紀等進行稽查。
三、稽查方式
采用查看現場、查閱資料、問卷調查、座談詢問等方式進行。
四、時間安排
每月進行一次不定期的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法文書、監(jiān)督員著裝風紀稽查，半年對衛(wèi)生行政處罰案件進行一次稽查。
篇二 衛(wèi)生監(jiān)督所基層執(zhí)法評議述職報告2100字
在緊張、有序、充實的氣氛中，趙磊英語名師工作室的學習就要結束了?；仡檭赡甑膶W習，我們在名師的悉心指導下進行了內容豐富、形式多樣的學習活動，先后參加了多次專業(yè)理論、公共理論課及教科研講座的學習，觀摩和研討了多節(jié)名師的優(yōu)質課。對于兩年的工作室學習，總的感受就是大開眼界、受益非淺。以下是我在工作室學習總結。
一、進行教學理論學習提升教學理念
1、青年教師教學要走向成熟，是需要一定教學理論的積淀。理論學習的方式可以是豐富多彩的，如根據當今中學英語教學的一些熱門話題，根據學員教師的發(fā)展需求選擇最有共性的話題開展理論學習；提供給學員教師理論學習的菜單，由學員教師有選擇性地接受理論學習等方式。豐富的學習方式使以往較機械、枯燥的理論學習變得生動起來，能夠消除學員教師學習的畏難情緒，循序漸進地實現“豐富教學理論—更新教學理念—提升教學品質”的目標。
2、導師組織的專家講座使我對新課程標準下如何做一名優(yōu)秀的教師有了一個比較清楚的認識：首先，必須樹立正確的課程觀，深層認識英語學科的功能和價值；其次，要明確課程的三維目標系統，同時還要建立大課程的觀念，把英語學科和其他學科如信息技術等有機地結合起來。趙老師還通過大量生動的案例講述了如何有效地教育學生，對我的教學工作起了積極的指導作用。
導師關于“教育考試的命題與評價”的講座使我了解了英語命題的基本原則和評價的基本策略，為我在今后各種考試的命題提供了科學的理論依據，克服了以前命題的盲目性和隨意性，科學地評價學生的英語水平。kari老師“英語課堂教學策略”的講座深入淺出，結合自身多年的教育、教研經驗，從不同角度對英語課堂教學策略進行了比較透徹的論述，對我課堂教學水平的提高具有積極的指導意義。
二、開展教材培訓提升教學能力
準確理解和把握教材是教師教學能力的重要體現。工作室學員配合市教科院及市區(qū)級教師進校對現行高中英語教材進行全面的解讀、研究，與全市多所學校教師共同解讀教學文本、分析學生的知識結構、設計教學目標、創(chuàng)設教學情景、選擇教學方法等。名師對教材的解讀的是立足于多年的教學經驗和深厚課程理念的基礎上進行的，因此，在這類交流活動中，名師對于教材的解讀要有的學情思考，即城市與農村、老校與新校、老教師與新教師，不同教學空間、不同教師對教材使用的共性和個性的剖析，以及自己在課堂教學中的思考、解決問題過程中生成的新的教材使用理念的滲透，使教材分析和指導更加有的放矢。
三、扎根常態(tài)課堂指導教學實踐
結合教學實際情況，將嶄新的教學理念引入常態(tài)課堂， 這是教師非常歡迎的一種形式，也是教師專業(yè)化成長的有效途徑。名師現場執(zhí)教常態(tài)課，利用現代化教學設備或因地制宜地制作一些實用的教具，以流利的英語教學口語、嫻熟的任務情景創(chuàng)設技能和豐富多彩的互動教學方法讓學員教師開闊眼界，感受當前中學英語教學的最新動態(tài)，加深學員教師對新課程理念的理解。授課之后的研討則是課堂示范的最終目的，研討會可以以“我是怎么設計這節(jié)課的——我為什么要這樣設計這節(jié)課——這節(jié)課還可以怎么上——這節(jié)課的理念對于其它課的遷移指導”的模式進行，通過名師對于自己教學思路的剖析實現“授之以漁”的目的，又通過名師與學員教師之間的對話實現了理念升華，方法內化的效果。
直觀的英語課堂教學研究和深入的分析討論中，更有效的指導了課堂教學實踐。導師參與學員集體備課，經過反復磨課，幫助學員教師教授大型公開研討課，進行教學成果展示。名師每學期指導學員開觀摩課、示范課，課后具體點評，再上再評，通過“一課多輪”、“同課異構”等方式，力求每位教師在縱向對比、有效引導中實現迅速成長?！坝^摩研討、互動評課、橫向對比、促進提升”的.方式，有效提高了英語教師的教科研水平。其中“同課異構”不僅在同一學校同一年級教師內展開，還在不同學校同一年級教師內展開，更可以在名師與學員教師之間展開，多樣的活動內涵讓教學觀摩更加豐實有效。
同時在名師工作室學習中，我有幸聽了幾堂讓人耳目一新的優(yōu)質課。昆十七中的包俊輝老師對課文內容獨特的處理方式，使我明白了“教無定法”的道理。昆三中董莉老師巧妙利用手中的教學資源來實現課堂教學效果的最優(yōu)化。高新一中劉波老師的展示課導入自然，信手拈來，凸現了他扎實的教學功底；五華實驗中學李紅梅老師的公開課充滿激情，具有較強的感染力?？傊?，這些老師的駕馭課堂教學的能力使我大開眼界，深深感到自己的課堂教學中的不足之處。
四、讀書交流為我的課堂教學提供了理論支撐
為了提高我們的專業(yè)理論水平，導師還給我們推薦了兩本教學法方面的書。我認真閱讀了《第二語言閱讀探索問題策略》一書中的第三章“cultivate vocabulary”，通過對該章的認真研讀，使我明白了英語課堂教學中詞匯教學的一些策略，擺脫了以前領讀+講解的單一的詞匯教學模式，力爭做到課堂教學中詞匯講解形式多樣化，更加注重詞匯教學的有趣性和有效性，為我的課堂教學提供了理論支撐。
總之，名師工作室的學習為我提高教育與教學水平提供了一個非常好的平臺，取得了較好的學習效果。因此我要利用好這一平臺，在今后的學習中要更加努力，向導師學習，向工作室的各位同行學習，充分利用好這一資源不斷提高自己的業(yè)務水平。
篇三 區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所重點崗位自查報告900字
按照__區(qū)紀委《關于全區(qū)各部門、各單位的重點崗位加強監(jiān)督的通知》要求（海紀發(fā)[2023]7號），為進一步強化衛(wèi)生監(jiān)督所重點崗位監(jiān)督工作，全面完善監(jiān)督內容和工作措施，__區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所針對重點崗位、關鍵部位，開展了重點崗位監(jiān)督管理自查工作。__區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所組織全所干部職工召開專題會議，第一時間傳達文件精神，對重點崗位職責風險，按照監(jiān)督內容進一步進行梳理排查，使重點崗位監(jiān)督點更加清晰明確，重點更突出，歸納更科學；并針對性提出監(jiān)督工作措施，使措施更有可操作性。具體自查情況如下：
一、監(jiān)督內容自查
（一）紀律作風：嚴格遵守和執(zhí)行工作紀律；熱情服務群眾，使用文明用語，在辦公區(qū)放置各類辦事須知單，設置群眾意見箱；嚴格落實《衛(wèi)生監(jiān)督員行為規(guī)范》和《衛(wèi)生監(jiān)督員管理辦法》；通過各項規(guī)章制度杜絕門難進、臉難看、事難辦現象。
（二）辦事效率：完善行政審批制度，簡化手續(xù)（將原有的行政審批九項縮減為五項），縮短辦證時限（將原有的辦證時限20個工作日縮減為10個工作日）。
（三）依法履職：日常衛(wèi)生監(jiān)督管理工作中，嚴格按照國家、自治區(qū)相關法律、法規(guī)履職；對職責范圍內的工作，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，實行首問負責制，所涉職責事項做到一次性告知。
（四）政令暢通：針對區(qū)委、區(qū)政府重大決策和工作要求，我們都會在第一時間內組織召開環(huán)節(jié)干部和全所職工大會布置工作；辦事過程中，嚴格按照相關工作時限，不存在“中梗阻” 現象。
（五）公開公示：我們分別在__區(qū)市民服務中心六樓辦公區(qū)、二樓窗口內放置辦事須知卡，同時在__區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督信息網，公開衛(wèi)生監(jiān)督相關信息，設立24小時辦事、監(jiān)督聯系方式。
（六）廉政自律：衛(wèi)生監(jiān)督人員嚴格遵守國家、自治區(qū)、市里和區(qū)里相關廉政自律規(guī)定，及相關行業(yè)規(guī)定，嚴于利己、勤政為民、廉潔從政；不存在利用職務之便，為自己和他人謀取不正當利益級吃、拿、卡、要等行為。
二、下一步工作安排和努力方向
嚴格貫徹落實上級相關要求，不斷完善衛(wèi)生監(jiān)督所內部的管理規(guī)章制度，逐條對照監(jiān)督內容進行強化，建立重點崗位監(jiān)督長效機制，不斷加強紀律作風建設，進一步提高辦事效率，做到依法履職，保證政令的暢通，及時完善更新相關公開公示內容，努力建立一支廉潔自律高效的衛(wèi)生監(jiān)督隊伍。
篇四 衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作報告2100字
根據自治區(qū)衛(wèi)生廳《關于上報衛(wèi)生監(jiān)督稽查培訓班交流材料的通知》（_衛(wèi)監(jiān)督函[XX]128號）的文件精神，我地區(qū)領導高度重視，積極進行自查總結，我地區(qū)現從依法行政、規(guī)范執(zhí)行和衛(wèi)生監(jiān)督稽查等方面匯報如下：
一、規(guī)范制度建設，落實執(zhí)法責任制
衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作是衛(wèi)生監(jiān)督機構內部制約機制的重要組成部分，是全面提高衛(wèi)生監(jiān)督隊伍素質、規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為，確保各項衛(wèi)生監(jiān)督工作落實的主要手段。為切實履行衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所稽查工作由主要領導直管，同時還及時調整了稽查室的工作職能，由過去側重衛(wèi)生行政處罰轉向內部稽查，使稽查人員得以用更多的精力投入稽查工作。通過建章立制，地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作基本做到有章可循，有據可依，從而到達了以制度約束執(zhí)法，以制度保證執(zhí)法的目的。
各縣（市）衛(wèi)生監(jiān)督所根據地區(qū)所的要求均配備了兩名以上政治業(yè)務素質好、作風嚴謹的衛(wèi)生監(jiān)督員擔任稽查員，負責本機構的衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作，制定了年度稽查工作計劃和稽查工作方案，開展了衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作，全地區(qū)各級衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作網絡建立完善，并實行了衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作常規(guī)報告制度。
以內部稽查為手段，通過完善科學規(guī)范的工作機制，落實各項工作目標。一是我所將各科室日常監(jiān)督管理、行政許可、行政處罰、監(jiān)督員行為規(guī)范等納入本所綜合目標考核的重要內容，每月由所領導為主體、稽查科及業(yè)務科室參加，對科室執(zhí)法責任制落實情況、衛(wèi)生許可證發(fā)放和管理情況、行政處罰情況及衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員著裝風紀、衛(wèi)生行政執(zhí)法行為進行定期不定期稽查。二是建立健全執(zhí)法回訪制度，由分管領導和稽查科組成回訪小組，對監(jiān)督服務對象就衛(wèi)生監(jiān)督員的行政執(zhí)法行為、執(zhí)法程序等進行回訪，征求意見和建議。三是建立首問責任制，完善投訴舉報、來訪登記制度。設置統一臺帳，建立了督查、協查機制及一次投訴查實處理制，對全地區(qū)重大案件和重要活動衛(wèi)生監(jiān)督保障工作進行了督查督辦。一年來，我所全體衛(wèi)生監(jiān)督員風紀嚴明、廉潔自律，責任意識、大局意識、服務意識不斷增強；規(guī)范行政許可，嚴格許可制度，杜絕超職責范圍、違反程序和審查不嚴格而發(fā)放衛(wèi)生許可的現象；對聽證及罰款在3000元以上的行政處罰案件，嚴格實行三級審批制度（科室、所、局）和集體合議制度，對每份行政處罰案件實施質量跟蹤管理，確保行政處罰質量，年內無錯案、行政復議及行政訴訟案件。
二、加強對縣（市）衛(wèi)生監(jiān)督所的稽查，提高衛(wèi)生監(jiān)督能力
為加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設，樹立良好的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法形象，提高衛(wèi)生監(jiān)督能力，今年5月至6月，由所長麥麥提麥合布孜、副所長王偉等所領導帶隊，對全地區(qū)八縣一市的衛(wèi)生監(jiān)督機構的衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制落實、衛(wèi)生行政許可、衛(wèi)生行政處罰和衛(wèi)生監(jiān)督員執(zhí)法行為進行了一次全面稽查。本次稽查主要通過查閱資料和現場檢查相結合方式進行，同時為更準確了解各地規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法情況?；榻Y束后，及時以通報的形式，將稽查情況進行反饋?；榻Y果顯示：一是各地衛(wèi)生行政執(zhí)法稽查體系基本建立。各縣（市）按照本年度稽查計劃和方案，對機構衛(wèi)生許可管理、衛(wèi)生行政處罰合議等行政執(zhí)法責任制的建立落實情況進行檢查，對監(jiān)督員著裝風紀、勞動紀律、文書質量等開展了定期和不定期稽查。二是衛(wèi)生行許可準入得到加強、許可程序逐步規(guī)范暢通：各縣（市）在辦證廳或受理處對衛(wèi)生許可事項、辦證流程、投訴電話等進行了公示，基本做到了一次性告知行政許可相對人辦證需準備的材料及條件；基本能按法定條件發(fā)放衛(wèi)生行政許可，按要求制作衛(wèi)生許可文書，未發(fā)現超越法定職能作出準予行政許可決定的情形。
三、開展案卷評析，提升衛(wèi)生執(zhí)法水平
依據《地區(qū)衛(wèi)生行政處罰案卷評分表》，對全地區(qū)報送的XX年度已結案的83份案卷（公共衛(wèi)生類案卷30件，醫(yī)療和傳染病衛(wèi)生類案卷53件），從主體資格、處罰程序、違法事實的認定、法律適用、文書制作和檔案管理等六個方面采取初評、復評、復核三道程序進行綜合評價。為保證評估質量，評查中我們堅持一卷三評，反復比對，層層把關的原則，從各縣市抽調業(yè)務骨干首先進行培訓，然后采取集中評估、交叉評估的方式進行評查。通過參與案卷評估，使各縣（市）監(jiān)督員相互學習交流，充分認識到了規(guī)范制作執(zhí)法文書的重要性和必要性。經過5天的評查，結果顯示有66件案卷所實施的行政處罰成立，占總數的79.5%，比XX年高出7.2個百分點。從地區(qū)、各縣市之間的橫向比較和地區(qū)、各縣市與XX年各監(jiān)督所自身縱向比較情況來看，地區(qū)各縣（市）執(zhí)法案卷制作總體水平與往年相比有所提高。
四、加強稽查組織建設，加大稽查工作力度
衛(wèi)生監(jiān)督稽查是推進依法行政的重要措施，是加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍建設的主要手段，是提高執(zhí)法質量與執(zhí)法水平的有效辦法，我們衛(wèi)生監(jiān)督機構要嚴格按照《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》的要求，加強對稽查人員的培訓，進一步健全完善稽查工作制度，規(guī)范稽查工作程序，確?；楣ぷ饔行ч_展；同時針對衛(wèi)生監(jiān)督員在衛(wèi)生執(zhí)法過程中的行為是否規(guī)范，重點開展衛(wèi)生監(jiān)督員著裝、證件、證章使用情況稽查以及衛(wèi)生監(jiān)督員行為規(guī)范問卷調查，繼續(xù)組織開展衛(wèi)生行政執(zhí)法文書和衛(wèi)生行政處罰案卷質量考評，及時發(fā)現和糾正問題，促使我地區(qū)的衛(wèi)生行政執(zhí)法工作更上新的臺階。
篇五 全市衛(wèi)生監(jiān)督工作報告2900字
泰山區(qū)轄5個街道、2個鎮(zhèn)，68個社區(qū)、126個行政村，總面積336.8平方公里，轄區(qū)總人口63.2萬人。全區(qū)區(qū)直醫(yī)療衛(wèi)生單位3處，街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心5處、鎮(zhèn)衛(wèi)生院2處，社區(qū)衛(wèi)生服務站61處、農村衛(wèi)生所118處；目前，設區(qū)級衛(wèi)生監(jiān)督機構1處，街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督機構5處，區(qū)級衛(wèi)生監(jiān)督員36人，街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員10人，村衛(wèi)生監(jiān)督助理員108人，社區(qū)衛(wèi)生助理員63人，承擔著全區(qū)__多家食品生產經營單位、400多家醫(yī)療衛(wèi)生單位、800多家公共場所單位的監(jiān)督管理和近6萬人的健康管理任務。
今年以來，我區(qū)認真貫徹落實全市衛(wèi)生工作會議關于“實施衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉，構建無縫隙的覆蓋城鄉(xiāng)的衛(wèi)生監(jiān)督體系”指示精神和要求，深刻領會，迅速行動，扎扎實實地做好衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作，取得了階段性成果，形成了區(qū)、街道（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）三級網絡健全、城鄉(xiāng)無縫隙覆蓋、功能機制完善、運轉規(guī)范協調的基層公共衛(wèi)生監(jiān)督新體制。我們的主要做法是：
一、提高認識，加強對衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作的領導
基層公共衛(wèi)生是衛(wèi)生工作的重點，是保障廣大群眾健康、維護社會穩(wěn)定的大事，歷來受到社會關注和各級政府領導的高度重視。針對社區(qū)和農村衛(wèi)生監(jiān)督薄弱的實際，我區(qū)認真貫徹市政府《關于進一步加強農村公共衛(wèi)生工作的意見》和市衛(wèi)生局《關于推進衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉，加強農村衛(wèi)生監(jiān)督工作的實施意見》精神，區(qū)政府認真研究制定了《關于進一步加強基層公共衛(wèi)生工作的意見》，要求衛(wèi)生部門將衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作作為社區(qū)建設提升年活動和社會主義新農村建設的重要內容來抓。為把各級關于衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉的要求落到實處，區(qū)衛(wèi)生局成立了領導小組，積極探索基層公共衛(wèi)生監(jiān)督的工作方法和運行機制，研究基層衛(wèi)生監(jiān)督的有效措施和實現途徑，努力在公共衛(wèi)生監(jiān)督體系網絡建設、制度建設等方面取得實質性的突破。我們按照“項目化、指標化、責任化”的“三化”要求，制定了具體形象進度，明確了責任人員，確保了各項工作的順利推進。4月23日，召開了由各街道鎮(zhèn)、各社區(qū)村負責人參加的全區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉啟動會議，會上，聘任了街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員、社區(qū)衛(wèi)生助理員和村衛(wèi)生監(jiān)督助理員，并簽定了《衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作目標責任書》；區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局和各街道鎮(zhèn)衛(wèi)生機構積極主動，在人、財、物等各方面加大對基層衛(wèi)生監(jiān)督所建設的支持，明確了基層公共衛(wèi)生工作的目標任務、主要內容和方式方法，全區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作得到順利推進。
二、強化措施，推動衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉進社區(qū)、進農村
一是抓基礎，健全區(qū)、街道（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）三級公共衛(wèi)生網絡。我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督工作面廣、量大、點散，監(jiān)管任務繁重、難度大。建立“條塊結合、以塊為主”的三級衛(wèi)生監(jiān)督網絡，延伸衛(wèi)生監(jiān)督觸角，既是提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理能力的要求，也是公共衛(wèi)生服務到基層的有效途徑。為此，我們把三級網建設作為衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉的首要任務來抓，建立起了以區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局為龍頭，以街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督所為樞紐，以社區(qū)村衛(wèi)生服務機構為基礎的基層公共衛(wèi)生網絡。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局作為業(yè)務指導中心，強化對基層衛(wèi)生監(jiān)督人員的業(yè)務培訓和指導，提高衛(wèi)生應急處置能力和水平。按照房屋實用夠用、設備適度超前、人員配齊配全的標準建立了5個街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督所，承擔本轄區(qū)公共衛(wèi)生管理職能，綜合提供公共衛(wèi)生、健康教育、疾病控制等公共衛(wèi)生服務，負責協助抓好轄區(qū)內的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。社區(qū)衛(wèi)生服務站和村衛(wèi)生所作為三級公共衛(wèi)生網絡的網底，承擔本轄區(qū)公共衛(wèi)生信息收集與報告、健康宣教、衛(wèi)生監(jiān)督和疾病控制工作。在社區(qū)聘任衛(wèi)生助理員，主要負責組織、協調、監(jiān)督和考核評價社區(qū)公共衛(wèi)生服務工作；在農村聘任衛(wèi)生監(jiān)督助理員，主要負責轄區(qū)公共衛(wèi)生信息的收集并做好公共衛(wèi)生服務。
二是抓培訓，建設高素質的三級衛(wèi)生監(jiān)督隊伍。抓好隊伍建設是做好基層衛(wèi)生監(jiān)督工作的關鍵，尤其是新充實了鄉(xiāng)村兩級衛(wèi)生監(jiān)督工作人員之后，抓好監(jiān)督隊伍的業(yè)務培訓迫切而必要。為此，我們把處鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員按照區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督員的標準要求來統一管理，狠抓行業(yè)作風建設，積極開展宗旨教育、法制教育和職業(yè)道德教育，重點學習衛(wèi)生監(jiān)督員“五統一”行為規(guī)范、“六不準”工作制度等，大力推行辦證程序、收費標準、執(zhí)法依據“三公開”，街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員的業(yè)務水平和綜合素質得到明顯提高，很快適應了衛(wèi)生監(jiān)督工作。健全衛(wèi)生監(jiān)督制約機制，由區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局監(jiān)督稽查科重點做好對街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督所的監(jiān)督稽查，推行衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法責任制、執(zhí)法過錯責任追究制和服務承諾制，樹立嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法的良好社會形象。
三是抓服務，大力開展公共衛(wèi)生進社區(qū)、進農村。實施衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉的目的是進一步拓展服務內涵，主動深入社區(qū)農村，為群眾提供“零距離”的公共衛(wèi)生服務。在居民小區(qū)、城鄉(xiāng)結合部、農村等重點區(qū)域，經營者流動性大，設備設施簡陋，衛(wèi)生監(jiān)督的覆蓋率、違法行為的發(fā)現率、突發(fā)公共衛(wèi)生事件處理的及時率都無法得到切實保證。衛(wèi)生監(jiān)督所的設立，從機制上強化了衛(wèi)生監(jiān)督力度，拓展了衛(wèi)生監(jiān)督的廣度，取得了比較明顯的效果。注重服務，群眾實惠。群眾就近辦證，免除了群眾的奔波之苦和路途開銷，縮短了衛(wèi)生許可受理、審核和辦證的時間，提高了工作效率。目前，各衛(wèi)生監(jiān)督所都已經開展了集中查體辦證，群眾反應良好。重心下移，覆蓋到位。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局下派5名監(jiān)督員到衛(wèi)生監(jiān)督所任所長，各街道鎮(zhèn)配備2名監(jiān)督員，真正建立起了“關口前移、重心下沉、分級負責、監(jiān)管有力”的衛(wèi)生監(jiān)督工作新機制。實現了衛(wèi)生監(jiān)督與基層衛(wèi)生服務的職能互補。衛(wèi)生監(jiān)督機構對基層衛(wèi)生服務機構進行業(yè)務指導，工作中，認真把好人員技術準入關、院內感染防控關、疫苗進貨規(guī)范關、計劃免疫質量關、腸道門診檢索關，并督促做好傳染病防治等工作，增強了依法執(zhí)業(yè)意識，有力地保障了群眾的公共衛(wèi)生安全。
三、建立長效機制，確保衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉健康發(fā)展
一是加強衛(wèi)生監(jiān)督機構能力建設。為保證衛(wèi)生監(jiān)督工作順利開展，區(qū)、街道鎮(zhèn)加大了對衛(wèi)生監(jiān)督機構的經費、設備支持，投資10萬余元，配備了必要的執(zhí)法檢測裝備和執(zhí)法取證工具。加強對基層衛(wèi)生監(jiān)督人員的業(yè)務培訓，不斷提高現場快速檢測能力和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平。
二是建立一線工作機制。“項目化、指標化、責任化”是泰山區(qū)工作的重要特點之一，也是狠抓各項工作落實的有效手段，我們嚴格按照“三化”要求，對基層衛(wèi)生監(jiān)督工作都明確到具體項目、具體責任人、具體完成的時限，實行了一線工作機制，規(guī)定每名基層衛(wèi)生監(jiān)督員每天都要在第一線，及時發(fā)現違法行為并及時進行查處。
三是加強制度建設，建立考核機制。為促進長效工作機制建設，我們建立了街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員管理辦法、業(yè)務、標準考核等一系列制度，制定了相應的內部規(guī)章制度匯編，從制度上規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為。按照費隨事轉的要求，對社區(qū)衛(wèi)生助理員每月補助200元，對村衛(wèi)生監(jiān)督助理員也按照工作情況進行補助，確保了衛(wèi)生監(jiān)督下沉工作的健康發(fā)展。
各位領導、同志們，實施衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作體制新、要求高。泰山區(qū)做了一定工作，也取得了一定成績，但與各級領導的要求、與兄弟縣市區(qū)的先進經驗相比還有不小差距，我們將以這次現場會為契機，進一步解放思想，扎實工作，不斷完善衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉的體制機制，加快推進衛(wèi)生改革與發(fā)展，為提高人民群眾健康水平，構建和諧社會作出新的貢獻！
篇六 衛(wèi)生監(jiān)督體制建設的調研報告2150字
衛(wèi)生監(jiān)督體制建設是醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的重要組成部分，衛(wèi)生監(jiān)督體系是公共衛(wèi)生體系的重要一環(huán)，是執(zhí)行國家衛(wèi)生法律法規(guī)、維護公共衛(wèi)生秩序和醫(yī)療服務秩序，保護人民健康、促進經濟社會協調發(fā)展的重要保證。衛(wèi)生監(jiān)督是國家管理衛(wèi)生事務的重要形式，經過新中國建立60年來特別是改革開放30年來的發(fā)展，我國已初步形成了以社會公共衛(wèi)生與健康相關產品、衛(wèi)生機構和專業(yè)人員監(jiān)督管理為主要內容的衛(wèi)生法律法規(guī)體系。各級衛(wèi)生防疫、防治機構和其他衛(wèi)生機構承擔著大量的衛(wèi)生監(jiān)督工作，在保障人民健康、維護社會穩(wěn)定和促進國民經濟發(fā)展方面發(fā)揮了重要作用。
由于現行的衛(wèi)生監(jiān)督體制是在計劃經濟體制下逐步形成的，目前尚存在衛(wèi)生監(jiān)督與有償技術服務行為不分，衛(wèi)生監(jiān)督隊伍分散，難以形成監(jiān)管合力，行政效率低下等情況。隨著我國社會主義市場經濟體制的建立和依法治國基本方略 的確立，現行的衛(wèi)生監(jiān)督體制已不適應當前形勢的要求，迫切需要進行改革。近年來，國家加大了對衛(wèi)生行業(yè)的整治力度，經過一段時期的努力，衛(wèi)生法律、法規(guī)體系已基本建立.但長期以來，由于受計劃經濟體制的影響，衛(wèi)生行政執(zhí)法工作還不能適應衛(wèi)生法制建設的需要，執(zhí)法落后于立法，有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究的現象仍然存在.因此，加強和改善衛(wèi)生執(zhí)法工作，顯得越來越迫切. 隨著衛(wèi)生監(jiān)督體制改革不斷深入，各地通過改革，不同程度地解決了衛(wèi)生監(jiān)督力量分散、執(zhí)法力度不夠、監(jiān)督監(jiān)測一體、重收費輕管理等問題，衛(wèi)生監(jiān)督隊伍的整體素質和社會形象也得到了較大改善。通過不斷理順和明確衛(wèi)生監(jiān)督的政策及任務，完善了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度和機制，開展了綜合執(zhí)法，衛(wèi)生法律法規(guī)貫徹實施效果明顯提高。但隨著改革進程的深化，也逐步暴露出一些亟待解決的深層次問題。本文就新形勢下衛(wèi)生監(jiān)督體制建設中的現狀和存在問題進行一些淺表性的探討，旨在為進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督體制建設，推動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作健康發(fā)展，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平，保障人民群眾的健康權益和生命安全。
一、 衛(wèi)生監(jiān)督體制建設的現狀
根據國家衛(wèi)生部《關于衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的意見》（衛(wèi)辦發(fā)［20__］第16號）和《關于衛(wèi)生監(jiān)督體制改革實施的若干意見》（衛(wèi)辦發(fā)［20__］112號），各級衛(wèi)生監(jiān)督體制建設相繼改革，成立了專門貫徹執(zhí)行國家衛(wèi)生法律法規(guī)的衛(wèi)生監(jiān)督機構。_____縣衛(wèi)生監(jiān)督機構于2002年12月_____縣衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作在縣委、縣政府、縣人大的關心下，在縣衛(wèi)生局的正確領導下，按照依法行政、政事公開、綜合管理的原則，積極推進衛(wèi)生監(jiān)督體制改革，成立_____縣衛(wèi)生監(jiān)督大隊，組建了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍，在公共衛(wèi)生監(jiān)督方面作出了突出貢獻，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍逐漸成長壯大。為建立適應社會主義市場經濟體制和全面推進依法行政要求的衛(wèi)生監(jiān)督體系，強化政府衛(wèi)生監(jiān)督職能，20__年3月29日正式掛牌成立_____縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局，逐漸完善了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法監(jiān)督體系，這標志著_____縣衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作將更上一個新的臺階，并正式進入科學化、正規(guī)化管理軌道。承擔著許多方面的衛(wèi)生執(zhí)法工作，不但要貫徹實施《______食品衛(wèi)生法》，還要貫徹實施《______傳染病防治法》、《______職業(yè)病防治法》等8部國家衛(wèi)生法律、12部條例、34部部門規(guī)章，開展了對食品衛(wèi)生、傳染病防治、職業(yè)病防治、醫(yī)療機構、消毒衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、化妝品衛(wèi)生、母嬰保健、醫(yī)療糾紛等綜合衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督，年均監(jiān)督6000多戶（次）以上。由于衛(wèi)生執(zhí)法人員編制和經費投入不足，辦公用房和執(zhí)法工具缺乏，衛(wèi)生執(zhí)法力度不夠，衛(wèi)生執(zhí)法人員綜合素質差等問題嚴重制約和影響衛(wèi)生執(zhí)法的力度和效果。所以在新形勢下衛(wèi)生監(jiān)督體制建設必須改革，在改革中發(fā)展，在發(fā)展中不斷創(chuàng)新，在創(chuàng)新中找問題、發(fā)現問題、解決問題。不斷探索豐富新辦法、新措施，使衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法有效健康的發(fā)展。
二、 衛(wèi)生監(jiān)督體制建設中存在的問題
隨著衛(wèi)生監(jiān)督體制改革進程的深化，也逐步暴露出一些亟待解決的深層次問題。
（一）缺乏明確具體、操作性強的實施方案。國家衛(wèi)生部《關于衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的意見》和《關于衛(wèi)生監(jiān)督體制改革實施的若干意見》中僅就改革的指導思想、目的、原則、機構名稱、職責等問題進行了原則性說明，在經費、編制等關鍵問題上缺乏必要的硬性指標，使用了“積極與編制部門協商”、“可比照當地有關行政執(zhí)法機關的預算定額由財政部門核定”、“根據工作需要合理安排”等模糊性語句，也沒有爭取人事部、財政部等部委聯合行文。由于缺乏上述部門的認同，無法為基層單位提供有力的政策支持。在改革實施過程中，缺少必要的調度和統一的指揮。衛(wèi)生部《關于衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的意見》要求：選擇條件成熟的地方或單位先行試點，在總結經驗的基礎上全面推開。實際上經驗推廣工作基本是以省為單位完成的，成功經驗和寶貴教訓沒有實現全國范圍內的信息資源共享，也沒有及時進行系統概括和理論提升用以指導全國的改革實踐。省、市、區(qū)的改革基本處于各自為戰(zhàn)狀態(tài)，同一個省內的各級改革進度不一模式各異，甚至出現了將疾病預防控制中心改革成為差額單位的現象。根據全國衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作會議公布的統計數字：自2000年《關于衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的意見》下發(fā)部分省、市開展試點至2023年４月底，除港、澳、臺外，全國31個省、自治區(qū)、直轄市均已建立了省級衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督機構。與上下步調一致、迅速完成機構組建的藥品監(jiān)督等部門相比，顯然有不小差距。
篇七 衛(wèi)生監(jiān)督所2023年基層執(zhí)法評議述職報告2300字
一、單位簡介
區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所成立于XX年5月，其前身為××區(qū)衛(wèi)生防疫站，為副科級全額撥款事業(yè)單位。核定編制10人，內設許可受理科、稽查科、辦公室。主要職責為受區(qū)衛(wèi)生局委托行使綜合衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法管理職能，業(yè)務范圍包括：依法對食品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、學校衛(wèi)生和傳染病防治等行使公共衛(wèi)生執(zhí)法職能，對醫(yī)療機構、采供血機構、預防保健機構的行業(yè)規(guī)范行使執(zhí)法職能。
二、服務宗旨
嚴格執(zhí)法，熱情服務，依法，高效，廉潔，公正，文明。為人民身體健康提供衛(wèi)生監(jiān)督保障。
三、衛(wèi)生監(jiān)督工作指導思想和工作重點：
堅持以“____”的重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，切實解決與群眾身體健康密切相關的突出問題，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、評議、發(fā)言權，加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化，進一步提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平。按照市衛(wèi)生局的統一部署，開展了一系列以餐飲業(yè)、食品加工銷售業(yè)、學校食品衛(wèi)生、保障奧運衛(wèi)生監(jiān)督、打擊非法行醫(yī)為內容的“藍盾一號”、“藍盾二號”、“藍盾三號”、“藍盾四號”專項行動。全年對轄區(qū)從業(yè)人員健康檢查2100多人，查出職業(yè)禁忌人員3人，已全部調離。對500多家食品生產經營單位、集體單位食堂、公共場所單位進行了全部監(jiān)督檢查，取締無證經營單位60余戶，立案一起，罰款4000元，沒收銷毀過期非法食品200余公斤。有效保障了轄區(qū)群眾的的身體健康、促進了地方經濟建設。
四、便民措施
1、積極改變工作作風，將工作重心下移，主動上門服務。
為解決基層單位從業(yè)人員體檢路途遠，不方便的實際情況，我所已經連續(xù)十幾年為基層企事業(yè)單位和個人提供上門服務，每年3-5月份在從業(yè)人員集中地區(qū)就近設臨時體檢點為從業(yè)人員體檢服務，共設置了10個臨時體檢點。同時每年還上門為被監(jiān)督單位和個人復核衛(wèi)生許可證和健康證，大大方便了基層單位和群眾，也提高了體檢率和辦證率。
2、對廣大下崗再就業(yè)人員辦理衛(wèi)生許可證和健康檢查予以免費優(yōu)惠。
近幾年來，隨著下崗人員的增加，食品生產經營單位和經營公共場所的人員隨之增加。為促進就業(yè)，建設和諧社會，按照市政府有關對下崗再就業(yè)優(yōu)惠政策，對下崗再就業(yè)人員申請衛(wèi)生許可證的優(yōu)先受理，優(yōu)先審核、優(yōu)先發(fā)證。同時對健康檢查費、審查費、檢測費、工本費等全部予以免費，極大地促進了我區(qū)下崗人員再就業(yè)的積極性。
3、在辦公地點懸掛政務公開宣傳欄，將執(zhí)法依據、收費標準、衛(wèi)生許可證辦理程序、行政處罰程序、工作人員照片、職責、投訴電話等予以公布，便于群眾了解辦事程序和監(jiān)督。
五、衛(wèi)生監(jiān)督所執(zhí)法評議工作：
根據中共徐州市××區(qū)委辦公室下發(fā)的××委辦XX28號關于印發(fā)《關于對基層執(zhí)法單位開展執(zhí)法評議活動實施方案》的通知文件和《××衛(wèi)生局關于對基層執(zhí)法單位開展執(zhí)法評議活動實施方案》文件精神，結合區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所實際情況認真部署傳達貫徹落實文件精神。具體工作如下：
(一)動員部署
區(qū)衛(wèi)生局召開會議傳達區(qū)委文件精神后，區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所進行了再動員，統一思想，形成共識，認真貫徹落實區(qū)委和區(qū)衛(wèi)生局文件精神，明確執(zhí)法評議活動內容和方法步驟。在區(qū)衛(wèi)生局的統一領導下，各科室根據各自分工進一步明確細化執(zhí)法評議相關內容并按照統一部署進行整改總結提高。
(二)自查整改
1、有無群眾反應強烈問題：
是否徇私枉法、權錢交易，辦人情案、人情證、關系案、金錢案，亂執(zhí)法、亂作為，有案不立、有案不查、有訪不接，吃拿卡要、冷橫硬推、非法沒收、漠視群眾疾苦等現象。認真對執(zhí)法行為進行梳理排查，發(fā)現在執(zhí)法過程中存在需要沒收、銷毀的食品、物品管理混亂現象，區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所制定了罰沒物品管理制度，明確責任人，嚴格按照涉案物品管理進行登記，建立罰沒收、銷毀臺帳，做到物品進出記錄詳實，存放保管到人。為解決群眾來體檢、辦證擁擠的情況，我們對體檢辦證時間進行了調整，由原來的時間不固定改為定時體檢、辦證，減少了群眾排隊等候時間。
2、執(zhí)法能力建設方面
為提高衛(wèi)生監(jiān)督人員業(yè)務水平，辦案質量、執(zhí)法效率，區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所衛(wèi)生監(jiān)督人員積極參加市衛(wèi)生局、衛(wèi)生監(jiān)督所舉辦的各類衛(wèi)生監(jiān)督員培訓班，努力學習業(yè)務知識和執(zhí)法技能。還積極參加區(qū)法制辦組織的行政執(zhí)法人員培訓班，并通過了考核。衛(wèi)生監(jiān)督所內部還多次組織集中學習，對法律法規(guī)、業(yè)務知識進行了學習，進一步提高了執(zhí)法業(yè)務水平。
3、完善規(guī)范執(zhí)法行為的規(guī)章制度不完善問題方面
區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所認真對執(zhí)法行為規(guī)章制度進行排查，在原有的規(guī)章制度基礎上進一步完善執(zhí)法程序，告知制度，監(jiān)督制度等一系列規(guī)章制度。為使群眾方便了解有關辦事程序和便于監(jiān)督，重新制作了衛(wèi)生監(jiān)督所政務公開宣傳欄3塊，增加了各科室職責、首問負責制、衛(wèi)生監(jiān)督員六條禁令、錯案追究制度、衛(wèi)生監(jiān)督稽查制度、衛(wèi)生行政處罰審批程序、衛(wèi)生許可證辦理程序等規(guī)章制度，同時將投訴舉報電話同時公布，從而使群眾更加便于監(jiān)督。真正建立用制度規(guī)范行為，靠制度執(zhí)法辦案的有效機制，從源頭減少和杜絕執(zhí)法隨意性，防止執(zhí)法自由裁量權的濫用。
4、工作流程方面
除了懸掛政務公開宣傳欄外，為便于群眾獲知政務公開的途徑更加便捷，我們還制作了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法聯系卡，公布了聯系電話、辦事時間、聯系科室等，到各大食品生產經營單位、公共場所單位發(fā)放，對加強與群眾的聯系起到了良好效果。同時還實行了一次性告知制度和一站式服務制度，對衛(wèi)生許可證辦理實行限時辦理制度。在收費方面，統一使用區(qū)財政行政事業(yè)收費收據，對收費項目、依據和收費標準也進行了公示，未發(fā)現違規(guī)收費現象。
5、領導班子和工作人員依法行政素質方面
領導班子和工作人員始終堅持高標準、嚴要求，大力加強思想、作風和廉政建設，做學法、守法、用法、護法的表率，自覺把各項工作納入法治化、規(guī)范化、程序化的軌道。積極探索依法行政、科學行政的新思路、新策略。
篇八 衛(wèi)生監(jiān)督所衛(wèi)生實習報告4550字
一、基本概況
(一)海城市進行鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產權制度改革的有關情況
海城市地處遼寧南部、遼東半島北端，是全國縣級綜合體制改革試點單位，全市現轄____管理區(qū)、____經濟技術開發(fā)區(qū)、2____鎮(zhèn)、57____行政村，總面積273____公里，總人口11____。改革開放以來，海城充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，以勇于實踐、敢為人先的膽識和氣魄，進行了全方位的改革，使經濟和社會事業(yè)煥發(fā)出新的生機和活力。實行綜合體制改革前，由于整個醫(yī)療衛(wèi)生都是由政府包辦，機制僵化，經營管理不善，人浮于事，效率低下，有的衛(wèi)生院甚至連工資都無法保證。為此，從1996年開始，該市本著'提高市一級、搞活鎮(zhèn)一級、強化村一級'的原則，對2____鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行了產權制度改革，改制面達7____。該市的做法是：
1、深入調查研究，堅持因院施策。改制前，該市首先進行了深入的調查研究，通過召開職工座談會、專家論證會等形式廣泛征求意見，摸清底數，掌握實情，制訂詳細的實施方案，并公布于眾。在改制過程中，由市資產評估事務所對衛(wèi)生院進行清產核資與資產評估，對購買者進行資質和能力審查，確保改制的順利進行。在改制形式上，該市堅持因地制宜、因院施策，改制的2____醫(yī)療單位，競價出售1____，定向出售____，兼并____。
2、采取多種方式，妥善安置人員。該市對改制前已退休的職工主要采取三種安置方法：
一是鎮(zhèn)政府用原衛(wèi)生院事業(yè)費繼續(xù)支付其退休費用;
二是衛(wèi)生院及退休職工共同投保，參加社會養(yǎng)老保險;三是在退休職工自愿申請的情況下，發(fā)放一次性安置費。
對在職職工的安置采取雙向選擇的方式：
一是繼續(xù)在醫(yī)院工作;
二是自己開診所;三是自謀職業(yè)。醫(yī)院改制后，有關善后工作及債權債務由所在鎮(zhèn)政府統一處理。出售衛(wèi)生院所得資金主要用于職工安置、為職工交納養(yǎng)老保險、支付退休費和償還衛(wèi)生院所欠債務。
3、組建管理機構，實行醫(yī)防分設。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改制前，該市就實行了醫(yī)防分離，鎮(zhèn)政府成立了衛(wèi)生管理辦公室，負責管理原來由醫(yī)療單位代管的各鎮(zhèn)預防保健，理順了農村預防保健的管理體制。
4、切實采取措施，強化管理服務。在領導關系上，該市要求改制后的衛(wèi)生院必須接受當地黨委、政府的領導，服從市衛(wèi)生行政部門的監(jiān)督管理和業(yè)務指導;醫(yī)院的院長、副院長必須同當地政府和市衛(wèi)生局協商后任命，報衛(wèi)生局備案。在服務功能上，要求改制后的衛(wèi)生院承擔支援農村、指導基層醫(yī)療衛(wèi)生工作等任務，在發(fā)生重大災害、事故、疾病流行或其他意外情況時必須服從衛(wèi)生行政部門的調遣。在人員使用上，要求不得使用非衛(wèi)生技術人員從事衛(wèi)生技術工作，外聘衛(wèi)生技術人員必須具備中級以上職稱。在醫(yī)院基本醫(yī)療保證上，要求按等級醫(yī)院基本標準設置科室和人員。同時，該市衛(wèi)生局還成立了衛(wèi)生執(zhí)法大隊，對全市的醫(yī)療市場進行集中管理，發(fā)現問題及時查處，問題嚴重的吊銷營業(yè)執(zhí)照，真正做到了從'辦醫(yī)'向'管醫(yī)'的轉變。
經過改制，該市衛(wèi)生事業(yè)得到了長足的發(fā)展，取得了明顯的成效，具體體現在以下五個方面：
一是衛(wèi)生事業(yè)的社會化投入明顯增加。據統計，改制前三年，20所衛(wèi)生院的專項投資不足10____元，改制后僅一年，經營者就投入923.____元，是改制前三年的9倍多。截止到__年末，20所衛(wèi)生院固定資產總額為273____元，比改制前的62____元增加了211____元，增幅達34____。
二是衛(wèi)生技術人員素質明顯增強。__年底，20所衛(wèi)生院具有中高級技術職稱的人才達8____，比改制前增加了6____。新引進的高中級人才主要來自鞍山和沈陽市的大醫(yī)院。在引進人才的同時，為增強衛(wèi)生院發(fā)展后勁，投資者還注重培養(yǎng)人才，有的送到醫(yī)學院深造，有的送到上級醫(yī)院進修。
三是醫(yī)療條件明顯改善。改制前20所衛(wèi)生院基本上是大內科，外科只搞處置、縫合，不開展手術。其中，15所衛(wèi)生院沒有搶救室，也沒有必要的搶救器材。改制后，各衛(wèi)生院在加強內科的同時，還健全了外科、婦產科、兒科、中醫(yī)科、正骨醫(yī)科等，開設臨床科室由原來的____增加到1____。改制衛(wèi)生院普遍設置了搶救室，配備了必要的設備和藥品，裝備了_光機、b超機、心電圖機，有的還裝備了動態(tài)心電圖機、腦電圖機等設備。
四是醫(yī)療收費水平明顯降低。各改制醫(yī)院為贏得市場，增強競爭力，紛紛降低醫(yī)療收費水平，許多衛(wèi)生院明碼標價或在患者入院時就承諾費用總額，使患者的醫(yī)療費用大大降低。據調查，改制前，闌尾炎手術住院費用為150____左右，改制后，絕大多數衛(wèi)生院的收費水平在700-90____之間。
五是衛(wèi)生院運營質量明顯提高。20所衛(wèi)生院病床平均利用率由改制前的9.____提高到40.____，日門診量由改制前的44____次增加到64____次;__年總收入達到188____元，比改制前翻了一番。
(二)關于蛟河市推進農村社區(qū)衛(wèi)生服務改革的有關情況
蛟河市地處吉林省東部，屬半山區(qū)。全市轄2____鄉(xiāng)鎮(zhèn)、25____行政村，總人口4____，其中，農村人口29.____。__年實現財政收入1.17億元，農民人均純收入318____，略高于全省平均水平。近年來，該市針對農村三級衛(wèi)生服務網關系松散，鄉(xiāng)村醫(yī)生服務水平較低，農民看病貴、看病難等問題，積極推進農村社區(qū)衛(wèi)生服務改革，取得了很好的效果，得到了國務院的充分肯定，李嵐清副總理作了重要批示：'蛟河市黨委、政府積極開展農村社區(qū)衛(wèi)生服務改革，探索出了一條適合當地條件發(fā)展農村衛(wèi)生事業(yè)的可行之路'。該市的主要做法是：
1、調整農村衛(wèi)生機構布局。
打破'一村一室'的傳統格局，對原有鄉(xiāng)、村衛(wèi)生資源重新進行合理配置，將26____村衛(wèi)生室和個體診所調整為21____村級社區(qū)衛(wèi)生服務站(以下簡稱服務站)，均衡設置在農村人口相對集中地區(qū)，每站覆蓋人口1000-300____。服務站受鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(以下簡稱衛(wèi)生院)領導，承擔對農民的健康教育、疾病控制、婦幼保健、常見疾病和損傷的治療、康復等工作。
2、改革用人制度。由衛(wèi)生院擇優(yōu)錄用、統一調配進入服務站的人員，并實行全員聘任制和末位待崗制。全市先后有2____衛(wèi)生院醫(yī)生充實到服務站工作，有1____業(yè)務素質不合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生被解聘。
3、加強市、鄉(xiāng)、村三級衛(wèi)生機構間的縱向合作。對鄉(xiāng)、村衛(wèi)生機構實施衛(wèi)生服務一體化管理，由衛(wèi)生院全面負責服務站的業(yè)務培訓、監(jiān)督與管理，實行對口幫扶、以強帶弱、強弱聯合。衛(wèi)生院還拿出部分資金，為服務站統一采購藥品和一次性注射器等，對服務站給予資金支持。在政府的組織下，服務站每月提取毛收入____的資金，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配套相應資金，作為農村社區(qū)衛(wèi)生服務發(fā)展基金，主要用于服務站的設備購置以及農村社區(qū)衛(wèi)生服務監(jiān)督、管理和人員培訓等。
4、轉變服務觀念和服務模式。變坐堂行醫(yī)為上門服務，變單純醫(yī)療為預防保健與醫(yī)療相結合。服務站按照立足社區(qū)、服務農民、滿足需求、強化管理的基本要求，開展入戶調查，為12.____農民建立健康檔案;實行家庭訪視制度，對老年人、慢性病患者定期訪視，對孕產婦、雙向轉診轉回的患者和臨終病人隨時訪視，實行全天侯待診、電話叫診和巡診，及時對患者進行診斷與治療;開展雙向轉診服務，服務站及時將其不能診斷與治療的患者轉到衛(wèi)生院，患者病情好轉后轉回服務站繼續(xù)進行治療，衛(wèi)生院從醫(yī)療收入中給予服務站一定比例的提成費，真正做到便民利民。
蛟河市推行農村社區(qū)衛(wèi)生服務以來，取得了較好的成效，主要表現在：
1、通過對農村衛(wèi)生資源合理調配，形成了覆蓋全市的功能合理、便民利民的農村衛(wèi)生服務網絡，強化了衛(wèi)生院的技術指導與管理能力，拓展了鄉(xiāng)、村衛(wèi)生機構的服務功能，增強了競爭意識，激發(fā)了經營活力，實現了農村社區(qū)衛(wèi)生服務與初級衛(wèi)生保健的有機結合，保證了預防保健工作的落實。
2、通過加強服務站的基本建設、充實技術人員和24小時待診等手段，提高了服務質量，方便了農民就醫(yī)。自改革以來，該市衛(wèi)生院和服務站患者就診量平均增加了近1____百分點，衛(wèi)生院業(yè)務收入逐年增長，服務站直接增收達1____元，每名鄉(xiāng)村醫(yī)生年收入平均增長近40____，不僅提高了社會效益，而且增加了經濟效益，穩(wěn)定了鄉(xiāng)、村兩級醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。
3、通過實行入戶訪視、雙向轉診、健康體驗等措施，不僅使農民在家中即可享受到便利的醫(yī)療衛(wèi)生保健服務，而且較大幅度地降低了農民的醫(yī)療費用負擔。據不完全統計，自開展雙向轉診和多次降低藥品價格以來，農民患者大病和手術醫(yī)療費用人均每次減少15____左右，藥品費用減少2____左右。同時，由于服務站的藥品由衛(wèi)生院統一采購，較好地保證了藥品質量。
二、啟示與建議
借鑒兩地經驗，結合江都實際，我們建議，今后一個時期要著力抓好以下兩個方面的工作。
1、學海城，在醫(yī)療衛(wèi)生體制改革上求突破。進一步確立市場化的觀念，真正把醫(yī)療作為企業(yè)來搞、項目來抓、產業(yè)來辦，加快改制轉軌的步伐。
一是力度要大。要認真貫徹落實全市醫(yī)療單位體制改革動員大會的精神，在總結楊莊、塘頭衛(wèi)生院試點經驗的基礎上，逐步向面上推開，力爭3月份所有鎮(zhèn)衛(wèi)生院都拿出改制方案，年底前完成8-1____非鎮(zhèn)政府所在地衛(wèi)生院和部分鎮(zhèn)政府所在地衛(wèi)生院的改制任務。其他醫(yī)療單位也要全面實行經營權與所有權分離。醫(yī)防分設工作在一季度要全部結束。
二是形式要活。堅持因地制宜，因院施策，根據醫(yī)院實際和醫(yī)院干部職工的意愿，宜股則股、宜租則租、宜賣則賣，不搞一風吹、一刀切，只要是有利于醫(yī)療事業(yè)發(fā)展、有利于醫(yī)療服務水平的提高、有利于保障職工利益的改制形式，都可以大膽地搞，大膽地試。三是措施要實。在改制過程中，要一手抓擴面工作，一手抓醫(yī)院股權的優(yōu)化和監(jiān)管工作，把好院長的資格認定關和醫(yī)技人員的進口關，確保改制醫(yī)院管理的規(guī)范化。四是市場要放。
在堅持《江都市醫(yī)療機構改革設置規(guī)劃》和從業(yè)人員、醫(yī)療技術應用等準入條件的基礎上，鼓勵社會力量舉辦口腔、眼、五官、針灸、醫(yī)療美容、急慢性病、康復等?？漆t(yī)院，促進多種所有制醫(yī)療機構公平競爭，共同發(fā)展。
2、學蛟河，在農村社區(qū)衛(wèi)生服務改革上求突破。
一是立足現有基礎抓鞏固。以農村初級衛(wèi)生保健工作為龍頭，認真貫徹落實《江蘇省農村初級衛(wèi)生保健條例》，不斷提高衛(wèi)生防病、婦幼保健、健康教育、改水改廁和農村合作醫(yī)療工作水平，使農村衛(wèi)生工作的基礎更加堅實牢固。
二是緊扣關鍵環(huán)節(jié)抓管理。要抓緊制定區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃，科學構建農村衛(wèi)生服務網絡。農村衛(wèi)生室可以與鎮(zhèn)衛(wèi)生院緊密掛鉤，也可直接作為鎮(zhèn)衛(wèi)生院的下伸點，實行一體化管理。
要加強培訓，提高素質。衛(wèi)生行政部門和相關部門配合，統籌規(guī)劃，統一安排，加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生的學歷教育，力爭用5-8年的時間完成鄉(xiāng)村醫(yī)生向執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師的轉化。采取農民群眾民主測評和工作目標任務考核的辦法，對村衛(wèi)生室工作人員實行末位淘汰制，淘汰比例每年應達到5-1____。
支持與鼓勵城鎮(zhèn)衛(wèi)生技術人員到農村工作。市、鎮(zhèn)兩級衛(wèi)生技術人員需晉升高、中級職稱的，必須分別在鎮(zhèn)、村衛(wèi)生機構累計工作一年以上。要加強藥品供應與使用的管理。村衛(wèi)生室的藥品采購由所在鎮(zhèn)衛(wèi)生院或防保所集中代購，允許鎮(zhèn)衛(wèi)生院或防保所收取一定的費用，但加價率不得超過購入價的1____。要加大農村社區(qū)衛(wèi)生服務投入。
各鎮(zhèn)、各相關部門要拿出一定比例的資金投入到農村社區(qū)衛(wèi)生服務中去，鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室每年要拿出毛收入的____作為農村社區(qū)衛(wèi)生服務發(fā)展基金，主要用于農村社區(qū)衛(wèi)生服務人員的業(yè)務培訓和設備購置等。市財政每年在預算內安排一定比例的定額補助經費，用于啟動和發(fā)展農村社區(qū)衛(wèi)生服務。三是優(yōu)化醫(yī)療服務求實效。今年可選擇1-____鎮(zhèn)進行社區(qū)衛(wèi)生服務試點。在試點鎮(zhèn)轄區(qū)內建立農村居民健康檔案，指導慢性病患者、急性病康復期患者進行功能康復鍛煉，并開展定期隨訪、雙向轉診等，力爭以優(yōu)質的服務贏得患者，贏得市場，贏得發(fā)展的機遇和空間。
篇九 衛(wèi)生監(jiān)督員個人述職報告4750字
依照十一運會組委會的要求和省衛(wèi)生廳及監(jiān)督所的有關文件精神，10月14日。市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所對賽區(qū)的競賽場館及接待酒店進行了衛(wèi)生監(jiān)督保證。保證了競賽場館，食宿賓館的衛(wèi)生及食品安全，有力的保證了運動員、裁判員的健康與安全。圓滿的完成了十一運會的衛(wèi)生監(jiān)督保證任務。
賽區(qū)基本情況
于10月1421日舉行。有來自全國15支省市區(qū)代表隊參與，1賽區(qū)競賽項目。賽區(qū)有二項賽事：一是女子藝術體操競賽。共有隊員教練員380人。發(fā)生團體和個人全能等3枚金牌;二是男子籃球9名比賽，于10月2528日舉行，有來自全國4支省市區(qū)代表隊參與，共有隊員教練員等80人。新聞記者等70人。賽區(qū)共接待十一運隊員和教練員等530人
接待運動員教練員及新聞記者賓館7家，2賽區(qū)接待酒店及場館。賽區(qū)涉及使用競賽場館一座。其中接待賓館a級單位4家。4賓館2家，3賓館3家衛(wèi)生監(jiān)督員年終總結衛(wèi)生監(jiān)督員年終總結。
市衛(wèi)生監(jiān)督所集中力量，3參與衛(wèi)生監(jiān)督隊伍。為保證十一運會衛(wèi)生安全。集中人員，全力以赴保證十一運會的衛(wèi)生平安。并抽調德城區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所人員空虛衛(wèi)生監(jiān)督隊伍。全市共出動監(jiān)督員80人，抽調車輛18部，專門用于全運會的衛(wèi)生監(jiān)督保證。
衛(wèi)生監(jiān)督保證開展情況提前介入。保證十一運賽區(qū)的衛(wèi)生平安全面達標高度重視，1加強領導。建立健全衛(wèi)生監(jiān)督保證組織和制度。為做好十一運衛(wèi)生監(jiān)督保證工作，所加強領導、高度重視，召開專題會議進行部署。2月26日市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所《全市衛(wèi)生監(jiān)督業(yè)務工作要點》德衛(wèi)監(jiān)1號中對做好十一運衛(wèi)生監(jiān)督保證工作進行了安排安排。6月20日，市所制定印發(fā)《第__屆全國運動會賽區(qū)賽事公共衛(wèi)生監(jiān)督保證工作方案》德衛(wèi)監(jiān)綜函9號、第__屆全國運動會賽區(qū)賽事突發(fā)公共衛(wèi)生事件衛(wèi)生監(jiān)督應急處置預案》德衛(wèi)監(jiān)綜函10號。成立了衛(wèi)生監(jiān)督保證專家組，下設食品衛(wèi)生組、公共場所衛(wèi)生組、生活飲用水衛(wèi)生組、化學中毒處置組、放射衛(wèi)生組5個小組;成立了衛(wèi)生監(jiān)督應急處置隊，以所長任總隊長，下設食品衛(wèi)生應急處置一隊、食品衛(wèi)生應急處置二隊、公共場所衛(wèi)生應急處置隊、生活飲用水衛(wèi)生應急處置隊、化學中毒應急處置隊、放射衛(wèi)生應急處置隊6個小隊。及時修訂完善了食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案等，制定了應急演練方案和操作手冊。
重點整治，2全面檢查。全面提升十一運會公共衛(wèi)生水平。自上半年開始，結合我市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城和省專項整治、健康產品抽檢活動等工作。城區(qū)開展了一系列的衛(wèi)生監(jiān)督檢查活動。3月中下旬，市所分三批召開了餐飲單位及“五小行業(yè)”創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市培訓工作會議，計270余家市管餐飲單位及“五小行業(yè)”310余名負責人參與了會議，有關餐飲單位及“五小行業(yè)”積極簽訂了創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市衛(wèi)生平安責任許諾書》260余份。市所根據餐飲單位及“五小行業(yè)”特點，印制了餐飲單位創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市食品衛(wèi)生平安要求》等8種明白紙，計8000余份免費發(fā)放給相關業(yè)戶。進一步加大對餐飲業(yè)及“五小行業(yè)”督導檢查力度，嚴格依照創(chuàng)衛(wèi)規(guī)范和衛(wèi)生要求，共出動衛(wèi)生監(jiān)督員528人次、車輛298臺次，檢查餐飲業(yè)及“五小行業(yè)”848家，抽檢食品、生活飲開展公共場所監(jiān)測20家。針對存在問題的單位下達《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》提出限期整改意見，用水46份。并進行了驗收。
結合省的統一部署，依照十一運會的衛(wèi)生監(jiān)督保證要求。所強化了食品添加劑、保健食品、學校衛(wèi)生美容美發(fā)等專項衛(wèi)生整治和健康相關產品抽檢。出動衛(wèi)生監(jiān)督人員2600余人次，車輛656臺次，重點整治德城區(qū)、經濟開發(fā)區(qū)和運河經濟開發(fā)區(qū)3個區(qū)域，檢查單位1546余家，給予行政處罰15家，責令改正90家，警告146家。沒收不合格食品33公斤。抽檢各類樣品159份。同時，以定點醫(yī)院為重點對市區(qū)進行了一次全面的放射防護監(jiān)督檢查。并對十一運會場館、定點賓館及其周邊加強了病媒生物監(jiān)測。
組織開展了十一運會專項食品平安專項監(jiān)督檢查，3針對定點接待賓館和場館進行重點監(jiān)督檢查：自5月開始。督促接待單位、賽區(qū)周邊食品單位嚴格落實食品、原輔料、用品用具進貨驗收、臺帳備查和企業(yè)自檢制度，對大宗食品、原輔料、用品用具實行定點供應，強化接待服務單位第一責任人意識，確保公共衛(wèi)生平安。美麗華大酒店等4家十一運會接待單位裝置了食品平安管理軟件系統，實現了衛(wèi)生監(jiān)督機構對餐飲單位的網上監(jiān)管。市于9月27日起實行每日衛(wèi)生監(jiān)督保證工作情況動態(tài)上報，實現了工作隨時掌握、問題及時糾正的效果。9月份，十一運賽區(qū)組委會、市衛(wèi)生局及市衛(wèi)生監(jiān)督所多次組織有關領導和專家對美麗美麗華等7家十一運接待單位和場館進行監(jiān)督檢查。針對存在無熱力消毒設施、電子臺帳填報不及時、飲用水防護設施不完備、樓層消毒間無消毒柜、豬羊牛肉制品等無瘦肉精檢測合格證明、留樣冰箱冰柜缺乏、客房蟑螂密度大等問題，下達《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》提出限期整改意見，進行限期整改。并和有關部門進行了協調，保證了問題的圓滿解決。
全運會前期，通過以上工作。經過一系列的監(jiān)督檢查和專項治理整頓，市區(qū)餐飲及公共場所衛(wèi)生狀況得到根本的改善。特別是十一運定點接待酒店和競賽場館全部達到有關衛(wèi)生要求。競賽場館和接待酒店領導對十一運接待高度重視，其許可證件齊全，衛(wèi)生管理組織制度健全，服務人員責任明確，酒店基本衛(wèi)生條件良好，從原料進貨到食品加工過程衛(wèi)生管理完善，全面達到十一運接待標準。所對7個接待賓館和競賽場館分別派出2名監(jiān)督員進駐，競賽期間。進行全天候的衛(wèi)生監(jiān)督檢查和指導。同時市監(jiān)督所成立了以分管所長為組長的督導檢查組在競賽期間每天到各單位進行巡回檢查。主要開展了以下工作：
不得使用。駐會監(jiān)督員每天對酒店的臺賬記錄情況進行核實檢查。所有的進貨原料全部建立了臺賬。美麗華等4家酒店同時填報了電子臺賬。均填報齊全及時。1每天對所進原料及索證情況進行檢查。共檢查進貨原料4700多種。其中對豬、牛、羊肉及制品進行重點檢查并采樣封存。要求進貨原料檢測演講和動檢證明等索證資料齊全。對豬、牛、羊肉及肉制品的檢測演講要求必需有瘦肉精檢測項目。防止發(fā)生食源性興奮劑污染事件。對查出的驢肉等17種原料無檢測演講或檢測項目不全的原料全部退回供應商。
監(jiān)督員對菜食逐項審查。對禁用或慎用的菜品不得審批，2每天對菜食譜進行嚴格審查。酒店提前一天向監(jiān)督員提供運動員及教練員菜食譜。對涼菜要求酒店嚴格制作過程。菜譜審查合格后并由店方和監(jiān)督員簽字各保存一份。菜譜不得更改，如需變化必需經監(jiān)督員審查批準后方可更換。如國際風都酒店有一次擅自為運動員添加地方特產驢肉，監(jiān)督員發(fā)現后全部予以撤席，并對酒店進行了警告處分。競賽期間留樣冰箱有監(jiān)督員管理。共審查菜品10800份，對每餐菜品和面食進行48小時留樣。留樣9500份。
監(jiān)督員每天對蔬菜、肉類等進行快速監(jiān)測。共監(jiān)測蔬菜、肉類農藥殘留和亞硝酸鹽800份，3加強接待酒店生鮮原料及食品加工過程監(jiān)測。競賽期間。均合格。食品工具和從業(yè)人員手表面等潔凈度監(jiān)測420份，均合格。對冰柜和冰箱外表溫度測定150件，全部合格。
對餐具及用品進行消毒，4做好酒店餐具及就餐場所的消毒管理。6家接待酒店全部使用熱力消毒。每天有詳細的消毒記錄。監(jiān)督員每天對消毒情況進行采樣，并及時送實驗室檢測。共采樣監(jiān)測700份，合格率100%同時，清潔工每餐后對就餐場所進行清掃和消毒，保證就餐場所衛(wèi)生干凈，堅持空氣流通。
按《公共場所衛(wèi)生管理條例》對6家接待酒店嚴格管理，5加強客房及水源等公共場所衛(wèi)生管理。競賽期間。要求客房堅持整潔衛(wèi)生，床單、枕巾等用品一天一換一消毒，室內空氣堅持新鮮流通，客房上水果嚴格清洗消毒制度。監(jiān)督員每天對客房用品消毒情況進行采樣，采樣檢測860份，合格率100%加強了供水的管理，要求酒店派專人管理供水系統，嚴防水源受污染或投毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生。每天對水質進行快速檢測，共檢測90份，合格率100%同時我加強了酒店內洗浴、美容美發(fā)等公共場所的衛(wèi)生監(jiān)督管理。
為此，6嚴格競賽場館衛(wèi)生管理。賽區(qū)競賽場館是新投入使用。監(jiān)督員對場館的微小氣候和水源每天進行監(jiān)測。微小氣候檢測項目包括：甲醛、溫濕度、風速、二氧化碳等衛(wèi)生指標等，共檢測40點，合格率100%水源檢測項目包括：ph值、菌落總數、硬度、余氯含量、亞硝酸鹽含量等，共檢測35份，合格率100%
賽區(qū)未發(fā)生食物中毒和客人投訴情況，7十一運期間。也未發(fā)現其他疾病。
經驗體會及發(fā)現的問題
賽事少。但我衛(wèi)生監(jiān)督保證過程中始終高度重視，十一運賽區(qū)雖然時間短。統一領導，集中精力，圓滿的完成了各項衛(wèi)生監(jiān)督保證任務。為開展大型衛(wèi)生監(jiān)督活動積累了一定的經驗。并發(fā)現了一些問題。
責任明確。自明確十一運賽區(qū)任務后，1領導重視。市即把衛(wèi)生監(jiān)督保證工作作為頭等大事來抓。上到市委市府領導下到市監(jiān)督所領導都認真對待，高度重視。把這次衛(wèi)生監(jiān)督保證當作一次政治任務來抓。賽區(qū)組委會成立了專門的衛(wèi)生監(jiān)督保證組。市衛(wèi)生局、監(jiān)督所成立了專門的衛(wèi)生監(jiān)督保證領導小組和工作小組。并印發(fā)制定了各項工作制度和組織紀律制度。明確了領導人的管理職責和監(jiān)督員職能責任。市所和各接待酒店簽訂了責任狀，各監(jiān)督員向市所簽訂了衛(wèi)生監(jiān)督保證責任保證書。市衛(wèi)生局、監(jiān)督所主要領導人各階段都組織召開監(jiān)督人員會議協調和部署任務，并多次到現場指導檢查衛(wèi)生監(jiān)督工作。市所在財政困難的情況下拿出50萬元配備了三套快速檢測和實驗設備儀器，保證接待酒店的現場檢測。
每2名監(jiān)督員承當1所賓館或場館的衛(wèi)生監(jiān)督保證。監(jiān)督員向市所簽訂了責任許諾書，2監(jiān)督員高度的責任心和過硬的業(yè)務技術能力是十一運衛(wèi)生平安保證的基礎。為保證賽區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督保證工作衛(wèi)生監(jiān)督員年終總結工作總結。監(jiān)督員又與酒店或場館簽訂責任書。這就明確了監(jiān)督員的責任，大大提高了監(jiān)督員的責任心和工作熱情。監(jiān)督員在賽區(qū)對負責的酒店按食品平安法和公共場所衛(wèi)生管理條例逐項檢查，對發(fā)現的問題下達《監(jiān)督意見書》協助指導酒店逐項逐項的整改，監(jiān)督員在業(yè)務技術指導上下功夫，保證了酒店在競賽前全面達標。競賽期間，監(jiān)督員白晝黑夜住在酒店，按監(jiān)督程序任務重，進行監(jiān)督檢查。工作量。監(jiān)督員大膽負責，不放過任何蛛絲馬跡，排除任何衛(wèi)生平安隱患。這次衛(wèi)生監(jiān)督保證過程中，從早期的準備到結束時間長，任務重，責任大。監(jiān)督員心理壓力非常大，有不少監(jiān)督員生病仍工作在現場，監(jiān)督員駐會期間10多天不能回家，克服了好多生活和家庭中的困難，監(jiān)督員付出了辛勤勞動和汗水，但監(jiān)督員無怨無悔。保證了賽區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督工作的圓滿完成。體現了市衛(wèi)生監(jiān)督隊伍過硬的業(yè)務水平和高度的責任心。
但繼續(xù)執(zhí)法餐飲業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理不理直氣壯。十一運衛(wèi)生監(jiān)督保證過程中，3衛(wèi)生監(jiān)督隊伍在食品平安監(jiān)管中的地位尤為重要。涉及到食品生產、經營和餐飲監(jiān)督管理中的不少問題，呈現了衛(wèi)生平安監(jiān)管空白或監(jiān)管不到位現象。例如酒店進豬、牛、羊、肉及其制品均索不到含瘦肉精檢測項目的檢測演講。從產品出廠到銷售環(huán)節(jié)均未有含瘦肉精檢測項目的檢測演講書。這個問題有關監(jiān)管部門意識不到或根本沒有管理過。按《食品平安法》規(guī)定監(jiān)管部門都蔬于管理，或各個監(jiān)管銜接不完善。甚至出現個別部門推脫責任現象。同時也流露出有關監(jiān)管部門對業(yè)務不熟悉的現象。
對餐飲單位的監(jiān)督違法行為的獎勵格外慎重。食品平安法》中明確規(guī)定了執(zhí)法主體。酒店方也知道衛(wèi)生部門沒有執(zhí)法權。目前，十一運衛(wèi)生監(jiān)督保證過程中。衛(wèi)生部門臨時性代管，執(zhí)行獎勵不能理直氣壯。同時，監(jiān)督員還抱著多一事不如少一事的思想，不愿意多惹麻煩。由此看來，食品平安法》實施是一個漫長而艱難的過程。
對接待酒店內的住宿、美容美發(fā)、洗浴和生活飲用水進行了監(jiān)督管理。隨著《食品平安法》出臺，4公共場所衛(wèi)生監(jiān)督任重道遠。十一運會衛(wèi)生監(jiān)督保證過程中。衛(wèi)生監(jiān)督職能的調整，以往靠食品衛(wèi)生監(jiān)督帶動公共場所管理的執(zhí)法方式隨之消失
酒店與衛(wèi)生監(jiān)督部門的配合有待實踐檢驗。現行的公共場所衛(wèi)生管理條例》使用起來有些滯后，不能滿足目前的管理范圍和職能，獎勵力度尚不足。對于“五小行業(yè)”衛(wèi)生管理更將困難。因此，今后開展對公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理將是一項非常困難的任務。
篇十 市衛(wèi)生監(jiān)督所領導班子述職述廉報告1550字
各位領導：
__年是“十一五”時期的開局之年，在這新的歷史時期，徐州市衛(wèi)生監(jiān)督所在市委、市政府及市衛(wèi)生局的正確領導下，所領導班子以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十六屆六中全會，以及省委十一屆黨代會和市委十屆黨代會的精神，積極抓好全市衛(wèi)生監(jiān)督目標工作和認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，努力做好領導班子及成員廉潔自律工作，組織開展了所民主評議行風工作，認真抓好反腐__及“算好清廉七筆帳”等活動，切實加強對權力的制約和監(jiān)督，促進領導干部廉政勤政，保證黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行，使全市衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)在穩(wěn)定中求發(fā)展。下面我代表領導班子作述職述廉報告，請予評議。
__年，所領導班子堅持用科學發(fā)展觀來武裝頭腦，將之貫穿于工作、黨建全過程。以圍繞全市衛(wèi)生中心工作、服務大局和提高執(zhí)政能力為重點，從思想上、組織上、作風上和制度上全面推進黨的建設，加強黨風廉政建設，加大反腐敗斗爭和行風建設的力度；以保障人民群眾的健康權益為目標，嚴格執(zhí)法，熱情服務，全面貫徹落實部、省、市衛(wèi)生監(jiān)督工作會議精神，結合實際，積極探索適合我市衛(wèi)生監(jiān)督工作發(fā)展的新思路，各項工作取得新的突破。
一、把加強黨的執(zhí)政能力建設放在首位，黨的思想政治建設得到進一步加強
（一）以統一領導班子成員思想政治工作為重點，加強和完善黨總支中心組學習制度。一年來，所領導班子堅持以“三個代表”重要思想為指導，系統學習了黨的十六大和十六屆五中、六中全會以及省委第十一次黨代會和市委第十次黨代會精神，全面準確地領會和把握精神實質，深刻認識堅持科學發(fā)展觀、構建和諧社會和加強黨的執(zhí)政能力建設的重大戰(zhàn)略意義，真正把思想統一到全會的精神上來，把行動落實到市衛(wèi)生中心工作中，增強責任感、使命感，堅定了理想信念、理清了工作思路、鼓足了團結干事的勁頭；
（二）加強領導素養(yǎng)和專業(yè)知識學習。認真抓好全所黨員、干部的理論學習工作，特別是對管理、行政執(zhí)法等專業(yè)和法規(guī)知識的掌握，學習和領會黨的衛(wèi)生政策，堅持理論與實踐相結合，創(chuàng)新工作思路和方法，全所黨員、干部、職工的政治素質、業(yè)務素質得到進一步提升，極大地提高了工作效率；
（三）深入開展黨風廉政建設學習教育活動。嚴格執(zhí)行《黨章》、《____內監(jiān)督條例（試行）》和《____紀律處分條例》等規(guī)定，提高了領導班子廉潔自律意識，勤政廉政意識明顯增強，思想作風有了明顯轉變；
（四）加強對黨總支中心組和領導干部理論學習的督促檢查和考核。針對中心組理論學習和檢查考核工作，建立了領導干部學習考核和激勵機制，大力弘揚理論聯系實際的學風，堅持科學發(fā)展觀，全面加強執(zhí)政能力建設，領導能力和決策水平有了進一步的提高。
二、以加強領導班子建設和干部隊伍建設為著力點，黨的組織建設得到進一步加強
以提高黨的執(zhí)政能力建設為重點，全面加強領導班子的思想作風、學風、工作作風、領導作風和干部生活作風建設。認真落實局黨委《基層黨組織黨建工作目標管理百分制考核實施細則》，強化黨要管黨意識，抓好黨的思想、組織和作風建設，健全組織生活制度，充分發(fā)揮基層支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，保證黨和國家的衛(wèi)生工作方針政策的貫徹執(zhí)行。
（一）認真貫徹執(zhí)行民主集中制，堅持和健全集體領導和個人分工負責相結合的制度。按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，明確重大問題討論的內容、范圍和議事程序，完善科學決策程序。凡屬涉及重大決策和全局性的重大問題、人民群眾普遍關注和反映強烈的問題、關系全市衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的重大問題、重大決策，以及干部的推薦、任免等，必須黨總支充分醞釀討論，集體決定；保證在黨的領導下，行政領導依法行使職權。
進一步健全和完善黨內民主生活會制度，落實好黨員領導干部雙重組織生活制度，開好每一次黨員領導干部民主生活會，努力提高民主生活會的質量，提高領導班子解決自身問題的能力。
篇十一 2023年大學生實習報告：衛(wèi)生監(jiān)督所實習1300字
一、實習目的：
鞏固文秘專業(yè)的主業(yè)知識，提高實際操作技能，豐富實際工作和社會經驗，掌握操作技能，將所學知識用于實際工作。
二、實習時間：
201_年6月24日至201_年8月31日。
三、實習單位：
____衛(wèi)生監(jiān)督所
四、實習主要內容：
按照老師的安排，我制定了相應的實習計劃。注重在實習階段對所學的文秘理論知識進行進一步的鞏固和提高，以達到根據理論知識，指導日常的工作實踐的目的。在這段時間我收到了較好的效果。
現就主要實習情況報告如下：實習是每個大學生必須擁有的一段經歷，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎，這次實習，我根據自己的實際情況，聯系了我們縣的衛(wèi)生監(jiān)督所實習，在實習期間，我主要負責的工作內容是辦公室文秘，對于像我這樣一個還沒有畢業(yè)的實習生來說，單位領導是不放心把一些重要的工作放給你做的，所以我在辦公室的這段時間，主要從事一些附帶的文秘工作，主要有以下幾項：
一、打字：
衛(wèi)生監(jiān)督所是一個監(jiān)督執(zhí)法單位，每天都有很多文書和文件需要打出來，我在辦公室的這段時間，主要由一個姓王的阿姨帶我，她是一個老秘書了，在辦公室從事秘書工作已經有好多年的時間，秘書工作經驗非常豐富，一般情況下，有重要的工作都是她親自完成，她不放心交給我做，只有像打字這樣不怎么重要的工作她才讓我去做，所以我才進去的前幾天主要的工作就是打字，每天去上班她就將一些文書拿給我，叫我打出來，在這個過程中我一直嚴格要求自己，力求又快又準，既注重效率也講究質量，就這樣一直打了將近一個星期的字，王阿姨對我的工作很滿意，夸獎我了好幾回，同時我也得到了很好的鍛煉，我打字的速度得到了很大的提高。
二、文檔管理：
打了近一星期的字后，辦公室里需要打的東西也少了，王阿姨就安排我把辦公室的檔案柜整理出來，在我來之前，辦公室的檔案柜很亂，以至于有時候要找某些文件會很費力，我的任務就是把它很有次序的整理出來，一開始我看著亂麻麻的柜子我都不知道該怎么整理，感覺找不到頭緒，后來我就問王阿姨，她告訴我先要分類，然后把整理好的文檔按時間順序排列出來，最后在相應的地方貼上標簽就可以了，我按照王阿姨教的做，花了四天的時間終于把亂麻麻的檔案柜這里出來，在整理的過程中，我也是堅持又快又準，既注重效率也講究質量的原則，我工作的成績也得到了王阿姨的好評。
三、接電話：
在辦公室的這段時間，我還有一個任務，就是接電話，因為電話離我比較近，還有就是辦公室的其他人一般都有事做，如果他們來接電話可能會打斷他們的工作，所以電話就由我接，我在接聽電話的過程中嚴格按照在學校所學的秘書職業(yè)道德規(guī)范要要求自己，做到接聽及時，用語規(guī)范，記錄清楚，轉達明確，得到辦公室里面的人一致好評。
在實習期間，我采用了看、問、學等方式，初步了解了文秘工作中的具體業(yè)務知識，拓展了所學的專業(yè)知識。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎，從個人發(fā)展方面說，對我影響最大的應該是作為一個文秘的工作作風以及在工作過程中專業(yè)知識對工作的重要作用，因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面。
以上是我的實習報告，不妥之處，請老師指正。
篇十二 吉林省衛(wèi)生監(jiān)督所舉辦2023年全省衛(wèi)生計生監(jiān)督信息報告系統管理員培訓班600字
吉林省衛(wèi)生監(jiān)督所舉辦2023年全省衛(wèi)生計生監(jiān)督信息報告系統管理員培訓班
為貫徹落實《全國衛(wèi)生計生監(jiān)督調查制度（2023版）》，做好2023年衛(wèi)生計生監(jiān)督信息報告工作，吉林省衛(wèi)生監(jiān)督所于2023年12月15-17日在長春市舉辦了2023年全省衛(wèi)生計生監(jiān)督信息報告系統管理員培訓班。省衛(wèi)生監(jiān)督所相關業(yè)務科室科長、信息報告管理員，各市（州）、縣（市）區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構衛(wèi)生計生監(jiān)督信息報告系統管理員及科室負責人近150人參加了培訓班。
吉林省衛(wèi)生監(jiān)督所冮森林所長出在講話中強調了本次培訓班的重要性和必要性，對我省衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作取得的成績給予了肯定，指出了存在的問題，并對下一步衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作提出了具體要求：一是提高認識，切實加強對衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作的領導；二是落實責任，不斷完善衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作機制；三是加強培訓，務必做好新版調查制度的宣貫工作；四是加強督查，建立衛(wèi)生監(jiān)督信息報告通報制度；五是科學利用，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平。
此次培訓內容為衛(wèi)生計生監(jiān)督雙隨機抽查機制與系統建設；機構卡和監(jiān)督人員卡填報要求；信息報告系統新上線功能介紹和《全國衛(wèi)生計生監(jiān)督調查制度（2023版）》內容，培訓班還安排了現場答疑。各位學員都很珍惜這次學習培訓機會，針對信息報告工作中存在的問題進行積極的交流、討論。本次培訓班的舉辦做好《全國衛(wèi)生計生監(jiān)督調查制度（2023版）》宣貫工作，圓滿完成2023年度衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作打下了良好基礎。
篇十三 2023年衛(wèi)生監(jiān)督所長述職述廉報告1450字
按照所領導班子分工，本人主持所行政業(yè)務全面工作，分管人事、財務、審計、知識分子、稽查、大案、要案查處等工作。
200_年，在局黨委的正確領導下，能緊緊圍繞全市衛(wèi)生工作重點，認真貫徹全市衛(wèi)生工作會議、省廳和市衛(wèi)生法制工作會議精神，堅持以科學發(fā)展觀為統領，加強衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督隊伍和機構建設，提高衛(wèi)生綜合執(zhí)法水平，強化服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為；積極組織開展打擊非法行醫(yī)專項行動和公共衛(wèi)生領域的執(zhí)法監(jiān)督活動；積極參與衛(wèi)生行風和職業(yè)道德建設；加強本所黨的基層組織建設，促進黨的基層組織工作的規(guī)范運行。在所領導班子的通力合作下，在全所職工的支持配合下，圓滿完成了分管的各項工作任務。
一、加強理論學習，提高綜合能力
進一步加強政治理論學習，認真學習黨的__屆六中全會、省委十一屆黨代會和市委十屆黨代會的精神，用鄧小平理論和___的“____”的重要思想充實自己，不斷提高自身政治素質，在政治、思想和行動上始終與___保持一致；緊緊抓住全面實踐“____”、全力推進“兩個率先”這條主線，求真務實，圍繞著“學先進、爭一流”的工作目標，自覺地把實現共產主義遠大理想同腳踏實地推進“兩個率先”統一起來。不斷加強業(yè)務學習，不斷充實自我，認真學習衛(wèi)生法律法規(guī)、衛(wèi)生政策及業(yè)務知識，使自己始終能夠適應新形勢的要求。嚴于律已，勤奮工作，認真履行工作職責。學習和領會科學發(fā)展觀的深刻內涵，提高了自已駕馭全局、科學決策、依法行政的能力。
二、恪盡職守，努力工作
工作中自加壓力、竭誠奉獻、辛勤工作，牢固樹立服務觀念，對工作有較強的事業(yè)心和責任心，對待每一件事都能盡心盡責。積極組織開展效能機關建設和人民滿意處室創(chuàng)建工作。
一是加強全所人員服務規(guī)范、服務意識的學習，增強服務的自覺性，努力為基層提供優(yōu)質高效的服務；二是切實改善服務，堅決杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現象，做到了熱情接待、周到服務、急事急辦、特事特辦；三是建立ab角制度。實行督辦責任制，制作督辦單，落實專人督辦，上級指示、下級請示實行緊急重要事項急辦制，設置急辦文件夾，實行專人負責跟蹤制，杜絕辦文、辦會、辦事中人為的差錯。落實崗位責任制、首問負責制，努力提高辦事效率；四是改變服務方式，方便基層、群眾。五是強力推進政務公開，提高執(zhí)法的透明度，以公開促進執(zhí)法公正。積極開展執(zhí)法依據的梳理工作，其中梳理衛(wèi)生行政許可項目19項，行政處罰項目148項，行政強制7項，全部歸集成冊，并通過徐州衛(wèi)生監(jiān)督網向社會公開；六是落實執(zhí)法責任制工作，組織制定了行政執(zhí)法責任制考核方案。
通過整章建制、學習宣傳，使全所的工作效能、服務意識有了新的提高，被衛(wèi)生局推薦為人民滿意處室。
2、創(chuàng)新工作機制，全方位樹立衛(wèi)生執(zhí)法新形象
一是建立執(zhí)法程序審核機制?；樘帉ΡO(jiān)督處室提出的處罰案件，從證據、程序、違法事實認定、適用法律、執(zhí)法文書等方面進行審查，統一扎口行政處罰自由裁量權的尺度。通過采取對不符合要求、證據不足的返回重作等形式，逐步提高執(zhí)法人員文書制作和辦案水平，防止行政復議變更和訴訟敗訴，我所自成立以來，無一件行政復議案件。
二是積極探索分片負責機制。在單位外部管理上，我所結合創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作開展了分片負責體制的有益探索。通過將市區(qū)劃分為工作量相對均衡的4個獨立而平行的責任片區(qū)，統籌食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、學校食堂等日常衛(wèi)生監(jiān)督管理，遇到重大行動立即匯集聯合展開。這一運作體制有力促進了創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的全面深入，相對改變了餐飲和公共場所衛(wèi)生監(jiān)管力量相對薄弱，監(jiān)督力量地區(qū)分布不平均的狀況，大大提高了監(jiān)管效率和監(jiān)管質量。
篇十四 法律專業(yè)學生市衛(wèi)生監(jiān)督所實習報告12300字
法律專業(yè)學生市衛(wèi)生監(jiān)督所實習報告
實習是大學生走向社會的作用非凡的一道檻，其中充滿著磨礪與再學習的機會。若要成功的跨過去需不斷地反省并改進一些為人處世的措施。當然對于學法律的我來說，更得關注法律及其適用方面的瑣碎，不斷地從中獲得進步的經驗，為更好的規(guī)劃以后的人生打好基礎。這道檻對于大學生初步涉世也是非常重要的。
2023年5月12號到2023年5月23號的實習是在連云港市衛(wèi)生監(jiān)督所進行的。平時我們都是在課堂上學習理論知識但說到真正的去實踐，去運用法律知識，同學們都還沒什么經驗，所以本次實踐課實習，成了同學們走進社會、了解社會的踏板。
回首在衛(wèi)生監(jiān)督所實習的10多天，我感覺自己成長了不少。曾經在學校對未來對實務工作中法律應用的困惑和迷茫，隨著這次實習的一點一滴的應用慢慢的就不見了。實習讓我從一個只看到理論上操作的學生走到了一個能自己動手的實習工。每一次的進步每一次的深入都使自己的知識的更加完善。很感激這次的實習，盡管我仍會想回學校，但我已經習慣了這樣的生活，更重要的是它讓我深刻的體會到自身的不足，讓我知道了掌握好牢固的法律知識，扎實的學到解決分析問題的技能，養(yǎng)成邏輯的推理思維在工作中是非常重要的。非常自然的一個轉變讓我對學習有了更明確的認識，對未來有了更積極進取的態(tài)度。所以感恩這些天的實習，能夠有這樣的收獲，我是快樂的。
我國是一個擁有十三億人口的大國。十三億人口的健康問題，必須成為我們所關注的問題。我們的國民究竟生活在怎樣的醫(yī)療衛(wèi)生狀況下呢？我國的醫(yī)療事故的現狀又是怎樣的呢？將就我國目前的醫(yī)療事故的有關問題闡述自己的觀點，并做出自己的總結。
為適應我國經濟建設和發(fā)展的需要，妥善處理醫(yī)療事故，保護醫(yī)患雙方的合法權益，保障醫(yī)療安全，維護醫(yī)療秩序和社會穩(wěn)定，2002年4月4日國務院第351號 令頒布了《醫(yī)院事故處理條例》(簡稱《條例》)?！稐l例》及其配套文件的實施，對醫(yī)療機 構和醫(yī) 務人員為社會提供醫(yī)療服務時，提出了新的要求。
一、 如何防范醫(yī)療事故？
'醫(yī)療事故'是指醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政 法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)，由其過失造成患者人身損害而發(fā)生的事故。 根據《條例》定義，要避免醫(yī)療事故的發(fā)生，首先要有預防醫(yī)療事故的意識和措施，用法律 法規(guī)來規(guī)范醫(yī)療行為，培養(yǎng)醫(yī)務人員嚴謹的工作作風和敬業(yè)精神，以確保其行為的合法性。 因此，為了防范醫(yī)療事故的發(fā)生，應從以下四個方面予以重視。
1 、照章行醫(yī)
照章行醫(yī)是預防醫(yī)療事故發(fā)生的有效措施。醫(yī)療事故定義強調的是醫(yī)療機構和醫(yī)務人員的 過失行為，有過失的前提是因違反規(guī)定。只要按章辦事，就無違規(guī)及過失之說，即便有人身 損害，也不能判定為醫(yī)療事故。因此，落實各項醫(yī)療管理法規(guī)，在診療工作中認真執(zhí)行規(guī)章 制度，是減少醫(yī)療事故、保證醫(yī)療安全、預防醫(yī)療事故發(fā)生的有效措施。
照章行醫(yī)也是保證醫(yī)療服務質量的重要前提。醫(yī)療機構服務質量的高低，不僅取決于醫(yī) 務人員的醫(yī)療技術水平，還與醫(yī)療機構的管理水平，落實醫(yī)療規(guī)章制度有直接的關系。在長期的醫(yī)療實踐中，我國醫(yī)療衛(wèi)生機構已總結制定了一套完善的診療護理規(guī)范和常規(guī)，國家和 國務院衛(wèi)生行政部門出臺了比較完善的法律法規(guī)和部門規(guī)章。認真遵守法律、法規(guī)，執(zhí)行診 療護理規(guī)范、常規(guī)，不僅是醫(yī)療機構和醫(yī)務人員的義務，而且是從事醫(yī)療工作的重要依據和行動指南，特別是診療護理規(guī)范及操作常規(guī)，凝聚著古今中外歷代醫(yī)務人員行醫(yī)的珍貴經驗和 深刻教訓，對于提高醫(yī)療服務質量，保障醫(yī)療安全，防范醫(yī)療事故的發(fā)生等都具有重要的意義。所以，照章行醫(yī)不僅是為了避免醫(yī)療事故的發(fā)生，同時，也是保證醫(yī)療服務質量的重要 前提。
2、 依法行醫(yī)
依法行醫(yī)是保證醫(yī)療機構經營合法性的必要條件。醫(yī)療機構及醫(yī)務人員只有依法取得執(zhí)業(yè)許可證或者執(zhí)業(yè)資格證，才能從事醫(yī)療活動，并且只有遵照國家頒布的法律、法規(guī)及部門規(guī)章制度行醫(yī)，才能保證其從業(yè)的合法性。依法行醫(yī)也是醫(yī)務人員適應新規(guī)則自我保護的有效途徑之一。當前的醫(yī)患關系既要受道德規(guī)范的約束，又要受法律的制約，這就要求醫(yī)務人員在具備良好的醫(yī)術的同時，要有依法 行醫(yī)的觀念。然而，醫(yī)療行為是高風險的特殊技術行為，本身蘊含著對人體可能的致害因素，具有獲益與致害同時發(fā)生、發(fā)展的雙向行為特征。這就要求醫(yī)務人員在為患者提供醫(yī)療服務時，對具有法律效應重要證據的病歷，要嚴格按照《病歷書寫基本規(guī)范》，客觀、真 實、完整、詳細地記錄患者就診時的身體狀況、疾病的發(fā)生、發(fā)展及轉歸情況，以及在實施 手術、特殊檢查、特殊治療前，必須向患者本人及其家屬完成告知書的簽署，以尊重和保護 患者或家屬的權益。只有這樣才能不斷地提高醫(yī)療質量，更好地為患者提供高質量的服務。
3、 以德行醫(yī)
醫(yī)務人員為社會提供醫(yī)療服務的目的是救死扶傷，保障健康，杜絕醫(yī)療事故。 但是，要做到這一點， 并非易事。醫(yī)務人員既要有高超的技術，強烈的責任心，還要有良好的職業(yè)道德。要求醫(yī)務人員在品格和行為上真正值得 病人信任托付。這就是意味著把病人的利益要放在首位?！禵_____執(zhí) 業(yè)醫(yī)師法》第二十二條第二項具體規(guī)定了'樹立敬業(yè)精神，遵守職業(yè)道德，履行醫(yī)師職責， 盡職盡責為患者服務'，這是醫(yī)師在執(zhí)行活動中應履行的義務。
總之，醫(yī)療活動是一項高風險、高責任的科學實踐過程，難免不發(fā)生意外， 甚至出現事與愿違結果。由于醫(yī)學科學的特點，就應當科學地、實事求是地看待醫(yī)學，看待 醫(yī)療活動。 一定要 增強安全和依法行醫(yī)的意識。《條例》是從總體上調節(jié)、促進醫(yī)患關系的法規(guī)依據，它既保障患者的合法權益，又保障醫(yī)師的合法權益，不存在“針對”誰的問題。同時，醫(yī)護人員只要依法行醫(yī)，依規(guī)診療，沒有因為過失而對患者造成人身損害，《條例》就是自己的“保護傘”。
篇十五 大學生衛(wèi)生監(jiān)督所實習報告2300字
2023年3月12號——到2023年4月23號的實習是在連云港市衛(wèi)生監(jiān)督所進行的。平時我們都是在課堂上學習理論知識，但說到真正的去實踐，去運用法律知識，同學們都還沒什么經驗，所以本次實踐課——實習，成了同學們走進社會、了解社會的踏板。
回首在衛(wèi)生監(jiān)督所實習的10多天，我感覺自己成長了不少。曾經在學校對未來對實務工作中法律應用的困惑和迷茫，隨著這次實習的一點一滴的應用慢慢的就不見了。實習讓我從一個只看到理論上操作的學生走到了一個能自己動手的實習工。每一次的進步每一次的深入都使自己的知識的更加完善。很感激這次的實習，盡管我仍會想回學校，但我已經習慣了這樣的生活，更重要的是它讓我深刻的體會到自身的不足，讓我知道了掌握好牢固的法律知識，扎實的學到解決分析問題的技能，養(yǎng)成邏輯的推理思維在工作中是非常重要的。非常自然的一個轉變讓我對學習有了更明確的認識，對未來有了更積極進取的態(tài)度。所以感恩這些天的實習，能夠有這樣的收獲，我是快樂的。
我國是一個擁有十三億人口的大國。十三億人口的健康問題，必須成為我們所關注的問題。我們的國民究竟生活在怎樣的醫(yī)療衛(wèi)生狀況下呢？我國的醫(yī)療事故的現狀又是怎樣的呢？將就我國目前的醫(yī)療事故的有關問題闡述自己的觀點，并做出自己的總結。
為適應我國經濟建設和發(fā)展的需要，妥善處理醫(yī)療事故，保護醫(yī)患雙方的合法權益，保障醫(yī)療安全，維護醫(yī)療秩序和社會穩(wěn)定，__年4月4日國務院第351號令頒布了《醫(yī)院事故處理條例》。《條例》及其配套文件的實施，對醫(yī)療機構和醫(yī)務人員為社會提供醫(yī)療服務時，提出了新的要求。
如何防范醫(yī)療事故？
“醫(yī)療事故”是指醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)，由其過失造成患者人身損害而發(fā)生的事故。根據《條例》定義，要避免醫(yī)療事故的發(fā)生，首先要有預防醫(yī)療事故的意識和措施，用法律法規(guī)來規(guī)范醫(yī)療行為，培養(yǎng)醫(yī)務人員嚴謹的工作作風和敬業(yè)精神，以確保其行為的合法性。因此，為了防范醫(yī)療事故的發(fā)生，應從以下四個方面予以重視。
1.照章行醫(yī)
照章行醫(yī)是預防醫(yī)療事故發(fā)生的有效措施。醫(yī)療事故定義強調的是醫(yī)療機構和醫(yī)務人員的過失行為，有過失的前提是因違反規(guī)定。只要按章辦事，就無違規(guī)及過失之說，即便有人身損害，也不能判定為醫(yī)療事故。因此，落實各項醫(yī)療管理法規(guī)，在診療工作中認真執(zhí)行規(guī)章制度，是減少醫(yī)療事故、保證醫(yī)療安全、預防醫(yī)療事故發(fā)生的有效措施。
照章行醫(yī)也是保證醫(yī)療服務質量的重要前提。醫(yī)療機構服務質量的高低，不僅取決于醫(yī)務人員的醫(yī)療技術水平，還與醫(yī)療機構的管理水平，落實醫(yī)療規(guī)章制度有直接的關系。在長期的醫(yī)療實踐中，我國醫(yī)療衛(wèi)生機構已總結制定了一套完善的診療護理規(guī)范和常規(guī)，國家和國務院衛(wèi)生行政部門出臺了比較完善的法律法規(guī)和部門規(guī)章。認真遵守法律、法規(guī)，執(zhí)行診療護理規(guī)范、常規(guī)，不僅是醫(yī)療機構和醫(yī)務人員的義務，而且是從事醫(yī)療工作的重要依據和行動指南，特別是診療護理規(guī)范及操作常規(guī)，凝聚著古今中外歷代醫(yī)務人員行醫(yī)的珍貴經驗和深刻教訓，對于提高醫(yī)療服務質量，保障醫(yī)療安全，防范醫(yī)療事故的發(fā)生等都具有重要的意義。所以，照章行醫(yī)不僅是為了避免醫(yī)療事故的發(fā)生，同時，也是保證醫(yī)療服務質量的重要前提。
2.依法行醫(yī)
依法行醫(yī)是保證醫(yī)療機構經營合法性的必要條件。醫(yī)療機構及醫(yī)務人員只有依法取得執(zhí)業(yè)許可證或者執(zhí)業(yè)資格證，才能從事醫(yī)療活動，并且只有遵照國家頒布的法律、法規(guī)及部門規(guī)章制度行醫(yī)，才能保證其從業(yè)的合法性。依法行醫(yī)也是醫(yī)務人員適應新規(guī)則自我保護的有效途徑之一。當前的醫(yī)患關系既要受道德規(guī)范的約束，又要受法律的制約，這就要求醫(yī)務人員在具備良好的醫(yī)術的同時，要有依法行醫(yī)的觀念。然而，醫(yī)療行為是高風險的特殊技術行為，本身蘊含著對人體可能的致害因素，具有獲益與致害同時發(fā)生、發(fā)展的雙向行為特征。這就要求醫(yī)務人員在為患者提供醫(yī)療服務時，對具有法律效應--重要證據的病歷，要嚴格按照《病歷書寫基本規(guī)范》，客觀、真實、完整、詳細地記錄患者就診時的身體狀況、疾病的發(fā)生、發(fā)展及轉歸情況，以及在實施手術、特殊檢查、特殊治療前，必須向患者本人及其家屬完成告知書的簽署，以尊重和保護患者或家屬的權益。只有這樣才能不斷地提高醫(yī)療質量，更好地為患者提供高質量的服務。
3.以德行醫(yī)
醫(yī)務人員為社會提供醫(yī)療服務的目的是救死扶傷，保障健康，杜絕醫(yī)療事故。但是，要做到這一點，并非易事。醫(yī)務人員既要有高超的技術，強烈的責任心，還要有良好的職業(yè)道德。要求醫(yī)務人員在品格和行為上真正值得病人信任托付。這就是意味著把病人的利益要放在首位?！禵_____執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第二十二條第二項具體規(guī)定了'樹立敬業(yè)精神，遵守職業(yè)道德，履行醫(yī)師職責，盡職盡責為患者服務'，這是醫(yī)師在執(zhí)行活動中應履行的義務。
總之，醫(yī)療活動是一項高風險、高責任的科學實踐過程，難免不發(fā)生意外，甚至出現事與愿違結果。由于醫(yī)學科學的特點，就應當科學地、實事求是地看待醫(yī)學，看待醫(yī)療活動。一定要增強安全和依法行醫(yī)的意識?！稐l例》是從總體上調節(jié)、促進醫(yī)患關系的法規(guī)依據，它既保障患者的合法權益，又保障醫(yī)師的合法權益，不存在“針對”誰的問題。同時，醫(yī)護人員只要依法行醫(yī)，依規(guī)診療，沒有因為過失而對患者造成人身損害，《條例》就是自己的“保護傘”。
衛(wèi)生安全知識的貧乏和衛(wèi)生安全意識的淡薄總是能讓我們看到聽到一幕幕血的教訓：__年春天一場席卷全球的sars風波造成了成百上千的生命凋零;__年，安徽阜陽的毒奶粉讓數十名“大頭娃娃”生命攸關，2023年的手足口病又讓許多家庭悲痛欲絕……這些事件的發(fā)生，無一不是由于缺乏衛(wèi)生知識和違反衛(wèi)生制度造成的！
