篇一 學校總務主任述職報告1850字
時光荏冉，轉眼又是一學年，總結過去的一年，感觸頗深。一年來，我與全體教職工一起，用辛勤的勞動換取了梅花小學的種種榮譽?？倓展ぷ魇欠招缘墓ぷ?，雖然復雜、繁瑣，但都是學校工作的重要環(huán)節(jié)，搞好總務工作，是學校教學工作正常進行的條件。當感到教師在繁忙的進行教學工作時，我力爭要做好各項后勤保障工作，在假期期間還要維護好學校的各種設施，保證學校安全，雖然我做了一些工作，但與戰(zhàn)斗在一線的同事們相比我的工作畢竟是輔助性的，畢竟梅花小學的種種榮譽還要靠各位老師的努力。
自去年以來，做了以下主要工作：
一、制定，完善了班級衛(wèi)生和公物考核制度。并嚴格按制度執(zhí)行，在人員的安排調動中，根據工作能力和特長分工分配，做到人盡其才，人盡其責。
由于我校面積大，學生人數(shù)相對較少，勞動力不夠，學校死角多，因此把勞動任務分區(qū)到班，分片到人，劃定了教師包干區(qū)，充分調動了師生的積極性，保證了學校環(huán)境干凈、整潔；學校建筑設施及公物較多，難免有所損壞，為了減少和避免學校財產損失，制定了嚴格的獎懲制度，大大約束了學生對公物的破壞，培養(yǎng)了學生愛護公物的良好道德風尚。
二、解決了走讀生走讀問題。
解決學生走讀交通問題，協(xié)助家長自發(fā)租賃了一輛公交車專門接送兩村一至五年級學生。我配合家長做好安全監(jiān)督，護送學生安全離校返校，確保學生的交通安全。此舉得到了廣大家長的認可和社會的好評。
三、增建了幼兒設施，改善幼兒園環(huán)境，解決食宿問題。
在學校資金極其緊張的情況下，籌措資金，到二手市場尋找便宜的建筑材料，找民工、焊工，犧牲周六、日休息時間和他們一起動手設計、制作幼兒設施。在上級規(guī)定的時間內，我校粉刷了墻壁，新購了保溫桶、口杯架等餐具，制作了滑梯、六人蹺蹺板，購買了蹦蹦床等大型幼兒娛樂設施。在大家的建議下，買便宜的涂料為墻壁增容，韓會娟、胡青巧、張永娜等老師犧牲休息時間，畫上了生動活潑，富含幼兒色彩的墻體畫。新購買了幼兒床，炊具，全面解決了幼兒的食宿問題。
四、全力以赴，為爭“一類幼兒園”順利通過打基礎。
在不能說沒錢、不能說沒時間、不能說完不成任務，只能通過的重如泰山壓頂?shù)拿钕?，全體師生一起上陣，小家顧大家，犧牲假期、周六日休息時間，制定學校章程，完善檔案，自制展牌，粉涮墻壁、油漆玩具、器材、欄桿……用汗水、淚水滴灑成了五線譜上跳躍的音符，譜寫了一曲曲折而又動聽的奉獻歌。
五、按裝空調，解決取暖消暑問題。
稚嫩的幼兒、脆弱小學生還經不起嚴寒與酷暑的考驗，經過學校領導班子及教師代表商討決定再按裝空調2臺，鋪設專用電纜200米，擴大供暖面積60平米。我并擔任了維修工的職務。
六、勇挑重但，抗擊雪災。
____年11月9日開始，我地經歷了有史以前的雪災，在學校全體老師共同的努力下，清雪了建筑積雪__余平米，地面積雪10000余平米，確保了建筑安全，為學生提供了足夠的活動場地。
七、開發(fā)校園經濟，綠化美化校園。
將學校后院操場西側及操場北側空地種上梧桐101棵，即改變了以往雜草叢生，打掃困難的情景，又增加潛在收入。前院西側1畝地承包給老師，收獲的蔬菜一半自用，一半補給伙房，即給老師辦了福利，又降低了伙食成本。此舉既增加了學校收入，又綠化美化了校園環(huán)境，達到了“經濟和美化”的目的。
七、通過各種渠道，爭取上級及村委會補助，為學生教師謀福利。
通過向教育局上級申請，我校得到390套課桌凳的免費更換資格；6套班班通設備一半資金的補助。改善了辦公條件。
確定____年為學校校舍加固及新建水沖式廁所。
八、積極為特困學生申請扶貧基金，并得到了上級批準，本學期共補助學生6名元，減輕了學生家長負擔，得到了社會好評。
九、擠出教育經費，搭建車棚90平米，硬化地面200平米，更換教學樓漏水管17路，購置班班通設備6套、印刷機1臺，使教師們能充分利用現(xiàn)代化科技方法辦公教學。
在過去一年的工作里，我和全校教職工良好的完成了學校及各個社會職能部門的協(xié)調工作。如公安、供電、衛(wèi)生防疫、稅務、安全等部門，保證了學校工作正常進行，為梅花小學取得良好的社會聲譽。自去年以來，我校成功迎接了綠化美化、德育、安全等檢查，得到了市局領導的好評，這與領導、各位老師的支持是分不開的。
總務工作雖然苦了一點，累了一點，很少有休息時間；雖然學校經濟還很緊張，但我相信這只是暫時的我會盡力為學校管好家，為全體老師服好務。我深深的知道，在市場經濟與國際wto接軌的今天，競爭日益激烈，作為現(xiàn)代教育中的一名基層干部，我深知自己猶如逆水行舟，不進則退，還要繼續(xù)努力，一如既往的做好本職工作，做好對領導、老師、學生的服務。
篇二 學?？倓罩魅问雎殘蟾婢?150字
本學年在學校校長的領導下，在全體教師的幫助、支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，以“三個代表”“科學發(fā)展觀”重要思想為指導，強化理論學習，發(fā)揮職能作用，完成領導布置的各項任務?，F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下：
一、政治思想方面：
一年來，我能積極參加政治學習，努力提高道德素養(yǎng)。遵紀守法，守學校各項規(guī)章制度。在平時的工作中，我也努力貫徹黨的教育路線、方針和政策，忠誠于黨的教育事業(yè)，自覺擁護黨的領導，尊重同事，與大家團結協(xié)作，做到大事講原則，小事講風格，服從組織安排，時時處處以大局為重，淡化個人名利意識，較好地處理了個人利益與集體利益的關系。在學校，我努力做到以身作則，為人師表，教書育人，盡心盡力，服從領導，團結他人。
二、教學工作方面：
積極配合學校、教務處及各處室開展各項有助教學活動，以身作則，努力完成各項任務，同時也加強教學業(yè)務學習，認真上好每一堂歷史課，在理論和實踐上，努力引導學生學以致用，通過理論學生到，使學生從中受益極大。
三、個人學習方面：
我積極學習教育理論，參加組織的各項學習，以充實自己，以便在工作中以堅實的理論作為指導，更好地進行教育教學。
四、總務處工作方面：
開學初全力做好新書本的發(fā)放工作，做到數(shù)目準確、登記清楚，保證師生按時開展教育、學習活動。期中要做好倉管工作，做好各種教學、衛(wèi)生用品的采購、管理、發(fā)放，做到手續(xù)規(guī)范。
在校園綠化方面，作好綠化的修剪、除蟲除草和澆灌，保證花草樹木的存活率，營造好校園綠化景觀。衛(wèi)生工作要常抓不懈，特別是要對保潔效果的檢查、衛(wèi)生死角要定期組織人員清理，時刻保持校園的整潔美麗，以展現(xiàn)我校作為窗口學校的風采。
對學校校舍、設施及教育教學用品及班級物品進行日常的維護修理，通過維護，保證各類設施的正常使用、延長使用期限。對于損壞物品的維修，要做到盡量由自己和員工修理。
在校產管理上，繼續(xù)深化我校的校產分級管理制度，資產管理責任到人，做到物有所管，合理使用。因此，期初要按慣例進行教育教學設備的登記造冊，并要使用保管人簽字確認其責任，明確管理使用方法要求，做到妥善保管、合理使用、定期維護、及時檢修。總務處嚴把倉庫進出關，調劑好物資設備的使用，為學校節(jié)約每一點資源。做到室室有人管、物物有人管，建立物產保管使用責任制度，尤其是一些損耗品的領用、登記與核銷，并與考核掛鉤。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養(yǎng)維修工作，延長促用壽命，提高使用效率。
在安全工作上，總務后勤在繼續(xù)加強學校安全工作的管理和檢查。一是要維護學校各安全設施、器材的正常使用功能，二是要抓好后勤安保人員的管理，三是要做好安全檢查，要有全面檢查、專項檢查等，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。加強門衛(wèi)制度建設，建立外來人員登記制度，保證學校安全。
總務后勤堅持節(jié)儉意識。在日常的維修及小項目采購過程中，堅持把好各方面的開支關，具體說就是要讓這些工作在學校的相關制度下開展，力爭為學校節(jié)約經費。另外也做好了學校的水電節(jié)能工作，盡量杜絕浪費現(xiàn)象。
同時，總務后勤在校長的指導下，制定了后勤管理的各項規(guī)章制度，使得各項工作都有章可依，人人都在制度下，事事都在規(guī)范中。
在管理職能上。一強化對后勤人員的管理;二是參與對班級管理，在班級衛(wèi)生、班級物品損壞維修方面進行檢查，給每個班級建立一個物品損壞維修的檔案，對損壞的物品要求班主任查明原因和責任人，對責任人進行批評教育，該賠償?shù)馁r償。
抓好學生伙食管理，關心師生生活。嚴格按照要求對師生伙食從采購到制作進行全過程監(jiān)督管理，嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鉆研，提高廚藝，精心制作，學校力爭在經費許可的情況下，切實提高伙食質量?？倓仗幣c食堂后勤部門協(xié)調、配合，經常深入了解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。
在財務人員上嚴格執(zhí)行財務制度和會計法。從入賬出賬做起，保證不出差錯，不出問題，經得起物價、審計、財政等專業(yè)部門的審查，同時要求財會人員作好財務分析，給領導多提合理化建議。嚴格執(zhí)行校內的財經紀律，嚴格實行收支兩條線制度。
在管好校舍校產方面，力求開拓創(chuàng)新。在工作上進行認真落實、規(guī)范、科學、創(chuàng)新，做到賬賬相符、賬物相符，手工賬與電腦賬相符。同時做到賬務規(guī)范、手續(xù)規(guī)范、票據齊全。
總務工作的本質是服務，后勤廣大職工將全心全意為師生服務落實到每一件工作中，使師生滿意，能為學校各項教育教學工作順利展開提供保障，我們相信在全體教師的努力下，隨著各項制度的建立與規(guī)范，我們一定會扭轉現(xiàn)狀; 社會在發(fā)展，時代在前進，學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題，掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律，盡職盡責地做好工作，以完成我們肩負的神圣歷史使命。
過去的一年是忙碌的，但更是充實的、令人欣慰的。在總務處工作方面我們除加強行政監(jiān)督、管理力度外，還應多跟班主任、學生家長溝通，爭取他們的支持，盡可能克服某些設施、配套上的缺點，不斷提高辦學條件。我們深信，只要大家共同努力，共同奮斗，學校的明天會更燦爛輝煌。
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篇三 xxxx年學?？倓罩魅问雎殘蟾?750字
述職報告范文
____年對我來說是幸福的，也是充滿挑戰(zhàn)的一年。結束了借調崇川區(qū)少兒體校的工作，回到了闊別了兩年半之久的__小學?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，現(xiàn)總結如下：
上半年在區(qū)兒體校的工作期間，我繼續(xù)按照國家高水平體育后備人才基地要求來嚴格管理學校。。及時了解并指導各運動隊訓練工作和運動員文化學習情況，及時發(fā)現(xiàn)并解決運動員訓練和學習中存在的問題，及時添置訓練器材為各運動隊的正常訓練提供了保障。根據教學訓練大綱的要求，適時要求訓練科及時安排好春秋兩季的大綱測試，測試后及時撰寫大綱測試小結，了解各運動隊的訓練情況，并以此對教練員教學訓練工作進行督促與公正的評價。同時能做好各項資料整理收集工作，以備隨時接受國家體育總局的中期檢查驗收工作。一年來，很好的履行了體校綜合科科長的崗位職責，心情愉悅地完成了年度工作任務。在做好少兒體校工作的同時，能積極協(xié)助區(qū)體育總會做好日常事務，分管社會團體、指導員培訓等工作，工作中積極主動，確保了體總工作的有序開展。
下半年，結束了借調工作，我又回到了__小學，繼續(xù)總務主任一職，主持總務處的日常工作，分管安全、體育教學等工作。剛回到學校，全新的__小學給我的感覺是那么陌生，為了盡好管家之責，我一邊熟悉校園一邊深入了解，在熟悉了解的同時積極為老師學生做好服務工作。1、完成校園文化石的擺放;2、經過招投標完成了風雨操場底樓乒乓球桌的采購工作及二樓羽毛球場的鋪設;3、配合教學處為__市情景教育實驗學校小學學科優(yōu)課評比活動提供了后勤保障，使得評比活動圓滿完成;4、完成老校區(qū)太湖石、雕塑的遷移等工作。
學校安全工作重若泰山。學校其他工作做得再好，但如果出現(xiàn)了安全事故，便會前功盡棄，使學校聲譽掃地。因此我根據上級有關會議通知精神。及時安排了課間、中午導護值班表以及節(jié)假日值班安排表，并及時張貼到傳達室、辦公室及送到老師手中。同時加強了對門衛(wèi)保安的管理，平時我和黃校長、樊主任不定期的對校舍、消防、運動場地、體育器材、水電設施等方面進行認真、徹底的檢查，發(fā)現(xiàn)問題能及時處理，防患于未然。本學期組織全校學生進行了兩次疏散演練活動，學期末帶領老師共同完成了__市學校安全教育平臺的應用操作，知曉了平臺的使用方法，為今后利用平臺對學生進行安全教育提供了保障，從而確保學校安全工作的正常開展。
雖說本年度做了一定的工作，但我覺得還有不到位的地方。我認為：
1、作為總務主任工作作風還不夠扎實，成熟。貫徹落實“熱情服務、主動服務、耐心服務、及時服務”的要求還不夠。本人自認為工作很繁重，壓力較大，沒能及時向全體教職工提供周密的服務。
2、工作不夠深入，調查了解不夠。缺少與各個職能部門及教師們的談心交流，對后勤服務工作中存在的問題把握不全面。
3、工作中言語有時過激。
這些問題都是我以后工作中要繼續(xù)改進之處。請相信我我定會做得更好的
飲水思源，如果要說取得了成績，那么它肯定蘊藏著在座教職員工對我工作的關愛和誠懇幫助，不言而喻，自己也深感有一個無形的壓力，但事已如此，如同逆水行舟，不進則退。為此我在感激在座各位對我工作支持，幫助的同時，真誠地期望您們能一如既往地繼續(xù)支持和幫助我，我將不負眾望，更加努力工作。沒有最好，只有更好。
述職報告范文
____年，市水利局領導班子一班人在市委、市政府的堅強領導下，團結帶領全市水利系統(tǒng)干部職工，深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神和____系列重要講話精神，以新狀態(tài)適應新常態(tài)，以新作為創(chuàng)造新業(yè)績，圓滿完成了市委、市政府下達的各項目標任務，安全飲水、爭資立項、農田水利等多項指標超額完成，防汛抗旱、民生水利、水利規(guī)劃、水土保持等多項工作走在全省前列，實現(xiàn)了____年全面豐收、“十二五”完美收官的豐碩成果?，F(xiàn)在，我代表局領導班子作述職述廉報告，請予評議。
一、服務大局，全市水利工作成效顯著
緊緊圍繞市委、市政府決策部署，突出防汛抗旱中心，穩(wěn)定糧食安全大局，強調民生水利重點，完善保障能力體系，認定生態(tài)水利方向，堅持綠色發(fā)展模式，認真履責，精細落實，水利業(yè)務工作成效顯著。
(一)防汛抗旱減災再獲全勝。今年以來，全市水利系統(tǒng)強化措施，精心組織，主動應對，科學防控，充分發(fā)揮水利工程防災抗災骨干作用，成功防御8輪強降雨過程，有效應對7月下旬至8月下旬伏旱，投入抗旱人力25萬人，開啟機井4379眼、固定泵站1292座，出動機動抗旱設備1.318萬臺(套)，累計抗旱澆灌145.83萬畝(次)，挽回糧食損失13.04萬噸，奪取了防汛抗旱斗爭的全面勝利，為夏糧生產“十二連增”作出了突出貢獻。
(二)水生態(tài)文明建設持續(xù)加強。把生態(tài)綠色理念融入 “九水潤城”規(guī)劃實施的全過程?！叭B通”工程于____年1月18日正式通水， 8月30日沿渠綠化亮化全部完工，實現(xiàn)了活水入城目標，提升了城市品質能級，提高了市民幸福指數(shù)，節(jié)省了工程建設成本，打造了一條集防洪通道、景觀廊道、生態(tài)河道“三道合一”的城市水系。治理后的浩然河已成為東津新區(qū)的一張閃亮名片。王國生省長、楊松主席、張昌爾副書記視察后，對我市水系連通工程建設的綠色理念及惠民成果給予了高度評價。
(三)民生水利建設卓有成效。一是飲水安全保障能力顯著提升。全年共解決34.07萬農村群眾飲水安全問題，農村自來水普及率達到80.71%，超額完成省、市目標任務。二是水庫除險加固工程步伐加快。截止目前，全面完成“十二五”規(guī)劃內755座病險水庫除險加固任務，全市已加固865座水庫，占全市水庫總量的91%，防洪標準和安全系數(shù)有了明顯提高。三是冬春農建任務超額完成。去冬今春農建累計投資13.66億元，完成目標任務的105.08%，疏挖襯砌渠道3252公里，清淤擴挖堰塘3165口，為鞏固百億斤糧食大市地位提供了強有力的水利支撐和保障。
(四)爭資立項收獲頗豐。一年來，全市共爭取水庫除險加固、農村飲水安全、中小河流治理、灌區(qū)節(jié)水改造、農田水利建設、石漠化綜合治理、山洪災害防治等二十三大類159個項目，爭取中央和省級投資13.58億元，完成年度目標任務的169.75%，遠超歷史同期水平?！笆濉睍r期，全市共爭取項目1066個，總投資68.86億元，是“十一五”的2.2倍。
(五)水利規(guī)劃工作成果豐碩。策劃了襄陽水利“十三五”項目庫，包括防洪抗旱、糧食安全、民生水利、水生態(tài)文明、節(jié)水型社會、南水北調中線工程生態(tài)補償、管理能力建設、水利體制改革等8大類、28個大項、1087個子項的項目庫，規(guī)劃總投資1026億元，是“十二五”水利項目庫的3倍。同時策劃了主城區(qū)水系綜合整治工程、漢江河道堤防整治工程等29個重大水利項目，已積極向國家發(fā)改委、水利部申報。我局“十三五”規(guī)劃編制工作先后在全市、全省專題會上作典型交流發(fā)言，受到市委、市政府、省水利廳領導的高度肯定。
(六)水利體制機制改革深入推進。全面深化小農水管護體制改革。截止目前，全市已有2307個行政村管護改革到位，涉及渠道21774公里，堰塘6841口，泵站3582座，機井5740眼，完成總體目標任務的95%。實行最嚴格水資源管理制度通過省級考核，被評為良好等次。省級水資源監(jiān)控能力建設項目基本完成，已上報省項目辦等待驗收。全市29個水功能區(qū)平均水質達標率92.41%，超目標任務14.41個百分點。
(七)鄂北水資源配置工程進展順利。鄂北工程試驗段累計完成投資3.05億元，pccp管生產任務全部完成。鄂北工程____年項目已于10月22日正式開工，總長127.90公里，襄陽占82.43公里;總投資90億元，襄陽達67億元。襄陽市配套工程加快推進，可研報告已通過省發(fā)改委、省水利廳審查，各項專題報告已編制完成，已爭取中國銀行30億元貸款授信。兩個節(jié)點項目——官溝分水口配套工程實施方案、熊河灌區(qū)渠系配套與完善工程滾河渡槽和古橋隧洞工程初設報告已通過專家審查，計劃____年1月下旬開工建設。
(八)行業(yè)能力建設全面提升。在全系統(tǒng)實施“密集調度比著干、嚴格考核追著干”的機制，深入推進“四比四優(yōu)”、“全員學標兵，全面創(chuàng)一流”競賽活動，通過比著干、追著干，讓每位干部弦繃得更緊、作風更扎實。高標準、高質量完成了社會治安綜合治理、政府公共服務熱線、政務信息公開、建議提案辦理等年度目標任務。參加全國水利安全生產知識競賽，在全國地市級排名第七、全省市州排名第一。連續(xù)四屆8年榮獲“省級文明單位”稱號。
二、從嚴治黨，黨建工作水平全面提升
認真貫徹全面從嚴治黨的方針，切實加強黨的思想建設、作風建設和組織建設，充分發(fā)揮了服務中心、帶好隊伍、促進發(fā)展的作用，為黨委中心工作提供了堅強的組織保證。
第一，以創(chuàng)建學習型黨組織為抓手，強化思想建設。局黨委中心組學習18次，開辦機關夜校12次，舉行大講壇活動4次，扎實開展“三嚴三實”等專題研學和組織交流5次，重點學習宣傳貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會和市委十二屆十一次全會精神，集中學習了中央、省市委規(guī)定的“四個必學”內容。同時，借助黨委(支部)書記講黨課、襄陽論壇、理論講座、在線學習等多種方式，不斷豐富學習內容，黨員每年參加集體學習教育的時間累計不少于12天，人均在線學習達71.5個學時。既增強了領導班子的整體合力，又提高了黨員干部的綜合素質，有力確保市委、市政府各項決策部署落實到位。全年選樹先進典型6個，向市委組織部和市直機關工委推薦3個。
第二，以各項專題教育活動為抓手，強化作風建設。扎實開展“三嚴三實”、“轉作風、抓落實”、“三抓一促”暨“假如我是服務對象”大討論等各項活動，撰寫“大討論”活動和“三嚴三實”專題教育心得體會65篇、調研報告10篇，切實轉變了機關作風，有效推動了工作落實。履職盡責監(jiān)督檢查提出的6個問題全部整改落實。組織機關全體黨員干部參觀鄂北水資源配置工程試驗段建設情況，學習建設者精益求精的工作態(tài)度和不畏艱辛的工作作風;扎實開展黨員干部聯(lián)戶扶貧、進社區(qū)為民服務等活動，走訪蓮花池村貧困戶35戶，慰問系統(tǒng)內特困學生、殘疾兒童、留守兒童25名，幫扶建新路社區(qū)三王服裝廠困難群眾5戶，及時解決了趙山村、北棚村飲水安全、小農水等現(xiàn)實問題。實地調研了6家二級單位，逐一研究了改革、引資、解困等措施。我局在____年度14個政府部門履職盡責督促檢查評議中成績位居前列，被評為優(yōu)秀等次。
第三，以支部工作法為抓手，強化組織建設。全面推行“支部工作法”，建立健全了機關各基層黨支部，局機關組建成立5個支部，選舉產生了各支部書記和委員。市直水利系統(tǒng)通過民主推選程序，選舉產生21個機關黨支部，配齊支部組成人員，健全完善了支部工作組織體系。組織舉辦市直水利系統(tǒng)黨務干部和基層支部書記能力提升培訓班，進一步加強基層支部書記培訓教育。積極開展“五強創(chuàng)示范”和“紅旗黨支部”創(chuàng)建活動，1人被市委授予“好干部”稱號，9個單位和個人受到市直機關工委表彰，9個基層黨組織、79名先進個人受到局黨委表彰。同時，統(tǒng)籌推進黨、工、青、婦基層組織建設，高度重視老干部、關工委、老促會工作，積極參加市直機關運動會、羽毛球比賽、萬人登山、健康長跑等群眾性文體活動，豐富了業(yè)余文化生活，增強了凝聚力和向心力。
三、嚴抓嚴管，黨風廉政建設深入推進
一年來，緊緊圍繞水利工作中心，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，深入推進黨風廉政建設和反腐__工作，為推進水利改革發(fā)展提供了堅強的政治和紀律保證。
(一)明確責任，夯實工作基礎。局黨委始終把落實黨風廉政建設主體責任作為一項重要政治任務來抓，深入貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨的部署和要求，主要領導帶頭落實主體責任，班子成員認真履行“一崗雙責”，根據責任分工抓好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作。在年初全市水利工作會上，局黨委與12個二級單位黨委(支部)簽訂黨風廉政建設責任狀，對9項黨風廉政建設重點工作、14項反腐__建設重點工作，逐項明確責任領導，逐項分解落實到機關科室、二級單位，做到黨風廉政建設與業(yè)務工作一同研究、一同部署、一同檢查、一同落實、一同考核，形成“黨政主責、紀委督責、部門分責、上下聯(lián)責、橫向到邊、縱向到底”的全鏈條、閉環(huán)式責任落實體系，層層傳導壓力，一級抓一級、層層抓落實，把責任負責到底，深入推進市直水利系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作。
(二)圍繞中心，強化作風建設。嚴格執(zhí)行《準則》和《條例》的各項紀律要求，深入推進“四比四優(yōu)”、“全員學標兵，全面創(chuàng)一流”競賽活動，讓每位干部弦繃得更緊、作風更扎實。廉政風險防控實行常態(tài)化管理，對查找出的88個崗位廉政風險點，制定了121條防控措施，把廉政風險防控細化分解到崗到人，切實增強黨員干部依法辦事和廉政風險防范意識。一年來，對公款吃喝、帶彩打牌、公車停放等問題進行明查暗訪6次，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象。四季度以來，扎實開展“百日作風紀律整頓”行動，著力解決干部隊伍中暴露出的落實不力、反應不快、效率不高等作風方面的突出問題。同時，把落實“八項規(guī)定”責任清單納入績效考核，推進勤政廉政建設規(guī)范化、常態(tài)化、長效化，實現(xiàn)了優(yōu)化作風、推動工作、促進發(fā)展的目標。
(三)著眼源頭，規(guī)范權力運行。始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，堅持用制度管權管事管人。修訂完善和新制定各類制度38項，嚴格落實“三重一大”、述職述廉、誡勉談話、任前廉政談話、民主測評、離任審計等制度，對干部選任、項目安排和大額度資金使用等事項，集體討論研究決定。重點加強教育督導，組織全系統(tǒng)黨員干部認真收看《說案明紀》警示教育片，舉辦紀檢干部廉政大講堂2次，組織開展干部家屬專題廉政教育1次，組織局班子成員、全系統(tǒng)中層以上干部參加市紀委、市檢察院組織的廉政警示教育，進一步增強黨員干部廉潔自律意識。嚴格執(zhí)行“三談兩述”制度，把局機關全體人員、局屬各單位副科級以上干部全部納入報告范圍，全面加強干部日常監(jiān)管。深入推進水利工程建設領域突出問題專項治理，繼續(xù)加強水利市場誠信體系建設，把廉政建設“防火墻”建在工程建設一線，嚴格執(zhí)行項目法人制、招標投標制、建設監(jiān)理制、合同管理制、廉政責任制，確?！肮こ贪踩?、資金安全、干部安全”，水利建設領域中介機構監(jiān)管工作得到省紀委充分肯定。
四、嚴格標準，干部選拔任用公平公正
今年以來，局機關提拔1名主任科員為正科實職，市水產局選拔1名正科級干部為班子成員、提拔1名副科級干部為主任科員，市直單位招錄招聘10名工作人員，廣大干部群眾反映良好。
一是嚴格職數(shù)。按照“三定”方案規(guī)定的職數(shù)標準，配備空缺的領導干部，按照組織人事部門批準使用的非領導職數(shù)配備非領導干部。二是嚴格標準。堅持“德才兼?zhèn)?、注重實績”的原則，按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的任用條件，充分征求、尊重群眾意見，確保干部選拔任用的滿意度。三是嚴格程序。按照民主推薦、組織考察、醞釀、討論決定、任前公示等程序選任干部，在充分討論基礎上，采取投票表決的方法，決定干部任用，增強干部任用的公信力。四是嚴肅紀律。堅持黨管干部原則，嚴格遵守各項干部人事工作紀律，認真接受上級黨委組織部門的監(jiān)督，重點征求市紀委派駐市水利局紀檢組意見，“三重一大”監(jiān)督員全過程監(jiān)督干部選拔任用。
五、身體力行，帶頭遵守廉潔自律規(guī)定
作為市水利局主要負責人，深感責任重大，時常告誡自己把紀律和規(guī)矩挺在前面，自覺落實主體責任，以身作則，以上率下，充分發(fā)揮領導干部的模范帶頭作用。
一是堅持理論學習。帶頭學習貫徹落實____系列重要講話、黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神、市委十二屆十一次全會精神，在政治、思想和行動上與___保持高度一致。二是堅持統(tǒng)籌分工。認真落實民主集中制和市委、市政府關于重大問題的議事規(guī)則，及時組織召開民主生活會，加強領導班子的民主決策，嚴格要求班子成員認真抓好分管工作，做到恪盡職守、團結協(xié)作，做到權責分明、廉潔高效。三是堅持團結共事。勇于開展批評和自我批評，時刻提醒自己擺正位置、搞好團結，虛心聽取他人意見，做到多通氣、多理解、多支持、多配合、多尊重，充分調動了班子每個成員和機關干部的積極性。四是堅持勤政務實。始終把“勤”作為立業(yè)之本，把“精”作為興業(yè)之道，一切從實際出發(fā)，工作務實、精細、高效。堅決貫徹落實市委、市政府重大決策部署，高標準、高質量完成了活水入城、民生水利、水利規(guī)劃等重點工作任務。五是堅持以身作則。帶頭遵守《準則》和《條例》，堅決抵制各種不良風氣。管好班子帶好隊伍，管好自己當好表率，嚴格管好配偶、子女和身邊工作人員，不利用手中權力謀私利，時時處處做到自重、自省、自警、自勵。
一年來，全市水利工作雖然取得了一定成績，但與市委、市政府賦予的職能相比，與廣大干部群眾的期望相比，與加快漢江流域中心城市建設的要求相比，還存在著一些不足。主要是：水利薄弱環(huán)節(jié)需要進一步夯實，水利建設管理需要進一步加強，水利體制機制改革需要進一步加快，水利社會管理需要進一步深入，行業(yè)自身建設需要進一步強化。同時，自身也有加強學習、提升素質能力，適應新形勢新要求的問題。
____年，我們將深入貫徹黨委的十八大、十八屆三中、四中、五中全會和市委十二屆十二次全會精神，全面貫徹落實市委、市政府重要決策部署，順應經濟發(fā)展新常態(tài)，把握水利發(fā)展新特征，以更加自覺主動的擔當意識、更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、更加扎實有力的工作舉措，扎實做好____年水利工作，為建設漢江流域中心城市作出新的更大貢獻。
篇四 2023年學校總務主任述職報告1050字
我在總務處工作期間，在校委會的正確領導下，在全體教師的幫助、支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，以“科學發(fā)展觀”重要思想為指導，強化理論學習，發(fā)揮職能作用，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力都有了很大提高。現(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下：
德：
“德乃做人之本”。本人一貫注重自己的品行，做事做人都能“以德”為先。“真誠相處，寬厚待人”是我為人處事的準則。不做虧心事不怕鬼敲門。所以自己的內心始終是安寧和踏實的，自己的良知始終是從容的。律己足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。目前總務管理已實現(xiàn)了“規(guī)范管理與寬松、和諧”的有機結合，形成了“環(huán)境寬松，處事寬容，待人寬厚”的激勵機制。
能：
“人和”是發(fā)展的保證。“環(huán)境寬松，處事寬容，待人寬厚”的激勵機制，極大的調動了總務人員的主觀能動性和服務積極性，改變了“要我做”和“我要做”的被動局面。管理中我做到了嚴格而不苛刻，穩(wěn)重而不死板。處理好了“剛性和柔性”的辨證關系。我一貫主張建立良好的同事關系不亞于與家人的相處，大家既然有緣共事，就應和睦相處。當然在相處中時?？隙〞幸蚰晨捶ú煌虮徽`解后產生怨氣與不滿，甚至是發(fā)生爭執(zhí)，但我想，何必為了這一點不滿而耿耿于懷？棄區(qū)區(qū)的一個舉手之勞而不為呢？和則心齊，和則事順，和則暢通，凝聚產生力量，團結締造和諧。我的工作就得益于憑借和依靠這和諧的集體智慧和力量來積極應對師生們眾多的服務需求。所以我十分珍惜并常懷感激之心。如果沒有這個溫馨的集體給我的攙扶和提供這么好的施展平臺，一切都將成為空話。
勤：
總務處的工作特性是繁雜，瑣碎?！笆智?、腿勤、眼勤”是我做好后勤保障工作的前提，我管理工作的切入口：“把師生的呼聲當作第一服務信號，把師生服務需求當做第一選擇，把師生滿意當作第一標準。”有意栽花花不開，無意插柳柳成蔭。在服務中，吃力不討好的事情也在所難免，但對我而言，為教職工謀利不僅是我服務于教師的一種承諾，更是一種責任，工作中的償?shù)降乃崽鹂嗬币巡恢匾匾氖浅恋碓谧约盒闹械母形蚺c反思。天道總是酬勤的。我幸勤的付出得到了大家的認可。飲水思源，如果要說取得了成績，那么它肯定蘊藏著在座教職員工對我工作的關愛和誠懇幫助，不言而喻，自己也深感有一個無形的壓力，但事已如此，如同逆水行舟，不進則退。為此我在感激在座各位對我工作支持，幫助的同時，真誠地期望您們能一如既往地繼續(xù)支持和幫助我，我將不負眾望，更加努力工作。沒有最好，只有更好。
