篇一 抓基層黨建工作年終述職報告1750字
抓基層黨建工作年終述職報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
20__年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我不斷加強學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)黨的___精神，切合實際貫徹好黨的群眾路線教育實踐活動，切實加強了領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍和黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會大局穩(wěn)定，切實加大社會救助與保障力度，推動社會各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、始終堅持精神引領(lǐng)，著力夯實政治基礎(chǔ)
強化政治建設(shè)，扎實抓好以“為民務(wù)實清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，不斷提升黨的建設(shè)科學(xué)化水平。
(一)加強思想政治建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的___精神，帶頭學(xué)_____精神，堅持自主學(xué)習(xí)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、精讀文件與專題研討相結(jié)合，全面理解、深刻把握、融會貫通，不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性。按照“學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、勤政、廉潔”的標(biāo)準(zhǔn)和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的要求，著力加強班子隊伍建設(shè)。通過帶頭講黨課、會前學(xué)法、組織典型事跡報告會、觀看電教片等多種學(xué)習(xí)方式，有效提高了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治素質(zhì)和執(zhí)政能力。
(二)強化干部隊伍建設(shè)。我始終要求班子成員、鎮(zhèn)村干部把所在崗位作為干事創(chuàng)業(yè)的平臺，樹立“開拓創(chuàng)新、勇爭一流”的工作目標(biāo)。深入推進(jìn)鎮(zhèn)級、村級目標(biāo)管理考核，用績效考評帶動效能建設(shè)的全面加強，打造一支戰(zhàn)斗力過強、執(zhí)行力過硬的干部隊伍。今年5月開展了“三學(xué)、三曬、三評”活動，通過活動的開展，全鎮(zhèn)干部執(zhí)政理念得到了轉(zhuǎn)變，提振了干部精氣神，全鎮(zhèn)干部凝心聚力，真抓實干，營造了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
(三)抓好基層組織建設(shè)。嚴(yán)格按照選舉程序圓滿完成了村級組織換屆工作，選優(yōu)配強了村“兩委”班子，增強了村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)性、創(chuàng)新性黨組織建設(shè)，健全完善黨員發(fā)展、教育、管理機制，加強村(社區(qū))、機關(guān)、企事業(yè)單位等社會組織黨的建設(shè)。堅持把黨建工作放到全鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)中去思考，以經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為檢驗黨建工作成績的重要條件，加強基層黨組織的統(tǒng)籌，密切部門間的配合，強化基層群眾的監(jiān)督，在全鎮(zhèn)形成了齊抓共管的工作格局。
二、勤政為民，努力推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展
執(zhí)政之要，貴在落實。明確“強基礎(chǔ)、保穩(wěn)定、惠民生、促發(fā)展”的工作思路后，我?guī)ьI(lǐng)黨委一班人，搶抓機遇，加快發(fā)展，通過與廣大干部群眾的共同努力，全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速增長，社會各項事業(yè)取得了明顯進(jìn)步。
一年來，全鎮(zhèn)不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。地制宜、實事求是，堅持“特色、高端”產(chǎn)業(yè)發(fā)展理念，加快特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，穩(wěn)步推進(jìn)以烤煙、高粱、養(yǎng)殖為特色的三大基地建設(shè)。一是完成以“__—__—__—__—__”和“__—__—__—__—__”為中心的13114畝烤煙生產(chǎn)，完成縣下達(dá)任務(wù)的104%，成功打造“萬畝煙?！?，烤煙產(chǎn)量突破209萬斤，實現(xiàn)產(chǎn)值2059萬元，煙農(nóng)戶均增收2.1萬元;二是打造了以白馬、興龍、雙華為示范片的5000畝紅粱基地;三是建設(shè)5000畝脆紅李為主的特色農(nóng)產(chǎn)業(yè)基地;四是建設(shè)了萬只馬頭羊養(yǎng)殖基地，注冊“__寨生態(tài)羊”養(yǎng)殖及屠宰商標(biāo)。壯大農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社的規(guī)模和檔次，加強專業(yè)合作社的制度建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)的專業(yè)化、市場化和現(xiàn)代化。
三、廉潔自律，努力做勤政廉政的表率
作為__鎮(zhèn)的黨委書記，我深知，權(quán)力是人民賦予的，只能用來為人民謀福利，如果以權(quán)力謀私，做不到公正和廉潔，是難以服眾和駕馭全局的。在思想上，我始終保持清醒頭腦。經(jīng)常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格、聲譽和政治生命，本著對黨無限忠誠和對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，始終把代表人民的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，自覺用好權(quán)、服好務(wù)，以實際行動維護(hù)黨在人民群眾中的形象。在工作中，我始終保持嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)，嚴(yán)格遵守《廉潔從政準(zhǔn)則》明令禁行的8個“禁止”和52個“不準(zhǔn)”，把《準(zhǔn)則》內(nèi)化為內(nèi)心的道德準(zhǔn)則和行為操守。扎實開展黨風(fēng)廉政“三化”建設(shè)，認(rèn)真進(jìn)行崗位風(fēng)險點查找，筑牢拒腐防變的思想防線。管好親屬及身邊的工作人員，不拿原則作交易，不用職權(quán)謀私利。時刻注意自己的身份，不出沒燈紅酒綠場所，不說不做自輕自賤、與領(lǐng)導(dǎo)干部要求不相符合的言行。
回顧一年來的工作，是忙碌的，也是充實和成功的，面對成績，內(nèi)心充滿幸福和愉悅。感謝組織的信任，給我提供了實現(xiàn)人生價值的平臺，感謝全鎮(zhèn)人民的支持，讓我出色地完成了各項任務(wù)。在今后的工作中，我將繼續(xù)揚長避短，激流勇進(jìn)，盡職盡責(zé)，把“清清白白做官，老老實實做人，扎扎實實做事”作為我的座右銘，為黨和人民的事業(yè)奮斗終身。
篇二 2023抓基層黨建工作專項述職報告1950字
2023年以來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在政府系統(tǒng)黨委的指導(dǎo)和關(guān)心幫助下，在全體機關(guān)人員的共同努力下，史志辦基本完成了年度各項目標(biāo)任務(wù)，取得了一定的成績?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，圍繞落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，踐行“三嚴(yán)三實”的要求，能嚴(yán)格要求自己、認(rèn)真抓好并積極完成各項本職工作。以年初確定的各項工作目標(biāo)為依據(jù)，在工作中，堅持以____系列講話精神為指導(dǎo)，把宣傳黨的十八大以來的路線、方針、政策和政治理論學(xué)習(xí)做為首要任務(wù);把加強職業(yè)道德建設(shè)做為史志隊伍思想建設(shè)的重點;把加強黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)作為黨建工作的根本來抓;認(rèn)真抓好機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和廉政建設(shè)?，F(xiàn)將一年來主要工作情況匯報如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提出批評意見。
一、加強理論學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)，堅定理想信念
____指出：“要把學(xué)習(xí)作為一種追求。要善于擠時間，多一點學(xué)習(xí)、多一點思考，少一點無謂的應(yīng)酬、少一點形式主義的東西。要沉下心來，貴在持之以恒，重在學(xué)懂弄通，不能心浮氣躁、淺嘗輒止、不求甚解。領(lǐng)導(dǎo)干部要把學(xué)習(xí)放在很重要的位置上，如饑似渴地學(xué)習(xí)，積少成多、積沙成塔，積跬步以至千里?！盻___還說，“好學(xué)才能上進(jìn)。____人依靠學(xué)習(xí)走到今天，也必然要依靠學(xué)習(xí)走向未來。我們的干部要上進(jìn)，我們的黨要上進(jìn)，我們的國家要上進(jìn)，我們的民族要上進(jìn)，就必須大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，堅持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，堅持實踐、實踐、再實踐”。
黨章明確規(guī)定，黨的干部應(yīng)當(dāng)具備履行職責(zé)所需的馬克思主義理論水平，具有遠(yuǎn)大理想和堅定信念。崇高的理想信念，是共產(chǎn)黨人安身立命之本。加強黨員教育，根本目的在于提高黨員素質(zhì)，特別是黨員的思想政治覺悟、政策理論水平、業(yè)務(wù)工作能力以及開展黨的工作的能力。因此，我平時積極參加黨支部組織的各種理論學(xué)習(xí)和黨校集體培訓(xùn)。在學(xué)習(xí)中，突出學(xué)習(xí)重點，重點學(xué)習(xí)了______關(guān)于“實現(xiàn)中國夢”的思想、關(guān)于全面深化改革的論述、關(guān)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展的論述、關(guān)于發(fā)展社會主義民主政治和依法治國的理論、關(guān)于建設(shè)社會主義文化強國的論述、關(guān)于大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的論述、關(guān)于黨要管黨、從嚴(yán)治黨的論述、關(guān)于科學(xué)的思想方法和工作方法的論述等等。特別____關(guān)于要很好地傳承和弘揚傳統(tǒng)文化的論述，對于我做好史志工作具有重要的指導(dǎo)作用。在實際工作中，我更加注重讓書寫在志書里的文字都活起來。深入挖掘和闡發(fā)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中講仁愛、重民本、守誠信、崇正義、尚和合、求大同的時代價值，通過史志研究和創(chuàng)作，加強愛國主義、集體主義、社會主義教育，增強做中國人的骨氣和底氣。
在學(xué)習(xí)中，基本做到了兩個結(jié)合即結(jié)合單位實際，結(jié)合本職工作實際，實現(xiàn)了三個保證即保證了學(xué)習(xí)時間，保證了學(xué)習(xí)內(nèi)容，保證了學(xué)習(xí)效果。切實開展批評與自我批評，剖析了自身在學(xué)習(xí)、工作、生活、作風(fēng)等方面存在的問題，自己的廉政意識明顯得到了加強。通過政治理論學(xué)習(xí)，不斷改造和完善了自我，提高了科學(xué)判斷形勢的能力，特別是增強了史志管理工作的能力和解決問題的能力，增強了做好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的自覺性和堅定性，保持了與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)，有效促進(jìn)了史志工作的開展。
二、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提高廉潔自律的自覺性
中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的 “八項規(guī)定”、“六項禁令”出臺后，我緊密聯(lián)系自己的實際，全面貫徹落實中央和省市縣委關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定，加強道德品質(zhì)修養(yǎng)，不斷加強世界觀的改造，保持良好的生活作風(fēng)。牢固樹立起正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，在工作中防止和克服了形式主義、官僚主義，堅決反對各種奢侈浪費行為。在黨員民主生活會上，我針對自己在工作作風(fēng)、思想作風(fēng)、生活小節(jié)等方面的問題，特別是對照______提出的“三嚴(yán)三實”要求，充分開展批評和自我批評。通過生活會，我深刻認(rèn)識到作風(fēng)問題的核心是保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。人心向背關(guān)系黨的生死存亡。在任何時候任何情況下，與人民同呼吸共命運的立場不能變，全心全意為人民服務(wù)的宗旨不能忘。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，是我們黨的優(yōu)良作風(fēng)。在機關(guān)工作中，我?guī)ь^制止講排場、比闊氣、大手大腳、奢侈浪費的現(xiàn)象，努力厲行節(jié)約、反對浪費。堅持從領(lǐng)導(dǎo)班子抓起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，不折不扣落實“八項規(guī)定”，以上率下、在機關(guān)起到了示范作用
在機關(guān)廉政建設(shè)工作中重點抓了五個方面的工作：一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，大力提倡和發(fā)揚團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，要求領(lǐng)導(dǎo)班子要強化道德人格修養(yǎng)，做到言行一致、廉潔自律，為黨員和其他同志做出表率;二是加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，支部與每一名黨員簽定了目標(biāo)責(zé)任書;三是積極開展黨內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，開展批評與自我批評;四是加大了糾風(fēng)治亂力度，堅持財務(wù)公開;五是黨支部制定了各項活動的長效機制，確保機關(guān)黨的建設(shè)規(guī)范化、制度化。
篇三 抓基層黨建和落實意識形態(tài)工作責(zé)任制述職報告2400字
根據(jù)州委要求，就今年來落實基層黨建和意識形態(tài)工作責(zé)任情況，報告如下：
一、落實基層黨建工作責(zé)任情況
加強政治建設(shè)，發(fā)揮兩新黨組織“核心引領(lǐng)”作用。一年來，主持召開5次工作會議研究兩新黨建工作，調(diào)研20余家兩新組織，解決兩新領(lǐng)域黨建問題16個，研究制定兩新黨建工作要點和考核細(xì)則。把兩新組織政治建設(shè)擺在首位，強化黨組織政治核心和政治引領(lǐng)作用。動員1200余家兩新組織參與精準(zhǔn)扶貧，實施扶貧項目1021個，投入資金6.57億元。我州兩新組織抓黨建促脫貧做法被《中國組織人事報》《湖南日報》《湘組研究》等5家刊物推介。
夯實工作基礎(chǔ)，推動兩新黨建向“有效覆蓋”轉(zhuǎn)變。選派390多名機關(guān)企事業(yè)單位黨員到兩新組織擔(dān)任黨建指導(dǎo)員。加大“空殼”“僵尸”企業(yè)黨組織清理力度，撤銷43個兩新黨組織，新成立27個兩新黨組織，實現(xiàn)黨的組織和工作全覆蓋。將兩新組織發(fā)展黨員計劃單列，發(fā)展黨員259名，為上年的5.2倍。對標(biāo)巡視整改反饋問題，開展兩新軟渙黨組織整頓工作，17個軟渙黨組織轉(zhuǎn)化升級。通過稅前列支、黨費返還、財政投入等方式，提高兩新黨建工作經(jīng)費。打造100個兩新支部“五化”建設(shè)示范點，全面落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度，提升黨組織組織力。
落實部門責(zé)任，形成兩新黨建“齊抓共管”格局。建立州縣兩新工委成員單位“1+n”結(jié)對共建兩新組織黨建工作制度，加強聯(lián)系服務(wù)，解決兩新黨建和生產(chǎn)經(jīng)營存在的困難和問題70余個。以“全員聯(lián)創(chuàng)”為抓手，全州227名組工干部，聯(lián)系179個兩新組織黨組織，指導(dǎo)兩新組織落實黨的組織生活制度，解決處理困難問題300余個。
2023年兩新黨建工作取得了一定成效，但對照新時代新要求，仍有一些薄弱環(huán)節(jié)：一是兩新黨務(wù)干部能力還需進(jìn)一步提升。個別黨務(wù)工作者理論功底不夠深，政治站位不夠高，對兩新組織運行管理不熟，抓黨建促發(fā)展的能力有待進(jìn)一步提高。二是兩新黨組織作用需進(jìn)一步加強。一些兩新組織“三會一課”、主題黨日等組織生活方式陳舊，缺乏創(chuàng)新，學(xué)習(xí)、參觀、開會成“老”，黨建活動與生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合不緊，“兩張皮”現(xiàn)象依然存在，黨組織和黨員作用發(fā)揮還有提升空間。三是兩新重點領(lǐng)域還需進(jìn)一步突破。雖然打造100個兩新支部“五化”建設(shè)示范點，但總體質(zhì)量不高，商圈樓宇、園區(qū)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、律師行業(yè)等領(lǐng)域黨建工作水平還需進(jìn)一步加壓提升。
這些問題的存在，客觀上是兩新黨建起步晚、底子薄。主觀上還是我投入精力不夠多、深入度還不夠。新的一年，我們將突出問題導(dǎo)向，瞄準(zhǔn)工作目標(biāo)，重點抓好做實以下工作：一是強基礎(chǔ)，抓實“五化”建設(shè)。深入貫徹落實新時代黨的組織路線，按照《____支部工作條例（試行）》要求，規(guī)范兩新黨組織設(shè)置，落實“三會一課”“主題黨日”等黨內(nèi)組織生活制度，組織優(yōu)秀黨組織書記、企業(yè)負(fù)責(zé)人赴外培訓(xùn)，加大黨員發(fā)展力度，提升黨組織服務(wù)功能，年底60%以上支部達(dá)到“五化”標(biāo)準(zhǔn)。二是強引領(lǐng)，突出重點領(lǐng)域。抓好園區(qū)、商圈樓宇、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、律師行業(yè)、民辦學(xué)校、民辦醫(yī)院等領(lǐng)域“兩個覆蓋”。設(shè)立景區(qū)兩新黨員示范崗、黨員示范店、黨員志愿服務(wù)隊，助推__全域旅游發(fā)展。三是強服務(wù)，形成工作合力。發(fā)揮工委成員單位責(zé)任，繼續(xù)推行“1+n”結(jié)對共建機制，引導(dǎo)兩新組織參與三大攻堅戰(zhàn)、鄉(xiāng)村振興，落實支持非公企業(yè)發(fā)展各項政策，營造更好發(fā)展環(huán)境，解決發(fā)展困難，變壓力為動力，讓非公企業(yè)創(chuàng)新源泉充分涌流、創(chuàng)造活力充分迸發(fā)。
二、落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況
2023年，堅持把抓政治學(xué)習(xí)、抓素質(zhì)提升、抓服務(wù)保障作為兩新領(lǐng)域意識形態(tài)工作的重點措施加以推進(jìn)，工作取得一定實效。一是抓政治學(xué)習(xí)，構(gòu)建兩新意識形態(tài)新格局。牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)和話語權(quán)，把意識形態(tài)工作納入兩新黨建考核重要內(nèi)容，引導(dǎo)兩新組織深入___新時代中國特色社會主義思想和____在民營企業(yè)座談會上重要講話精神，開展系列學(xué)習(xí)討論，增強“兩新”從業(yè)人員增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。二是抓素質(zhì)提升，充實兩新意識形態(tài)新力量。將兩新組織黨務(wù)骨干和出資人培訓(xùn)納入各級黨校主體班次，集中講授意識形態(tài)課題，組織學(xué)員走進(jìn)塔臥湘鄂川黔革命根據(jù)地舊址接受“紅色洗禮”。選派部分優(yōu)秀企業(yè)家到省委黨校學(xué)習(xí)黨的政治理論、企業(yè)管理經(jīng)驗，提高他們理論認(rèn)同、思想認(rèn)同和政治認(rèn)同。三是抓服務(wù)保障，開啟兩新意識形態(tài)新征程。推進(jìn)園區(qū)黨群活動服務(wù)中心建設(shè)，強化陣地學(xué)習(xí)教育、聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼、展示交流、辦事服務(wù)功能，打造成宣傳黨的理論路線方針政策的重要陣地。落實工委成員單位職責(zé)，釋放支持非公企業(yè)發(fā)展政策“紅利”，讓兩新組織感黨恩、聽黨話、跟黨走。
兩新組織構(gòu)成復(fù)雜、群體多元、思想活躍，造成在意識形態(tài)工作方面仍存在一些問題：一是工作仍有薄弱環(huán)節(jié)。在抓兩新組織意識形態(tài)上部門聯(lián)動不夠，沒有形成“一盤棋”。在學(xué)懂弄通做實___新時代中國特色社會主義思想上還有差距，在指導(dǎo)實踐、推動工作上有所欠缺。二是從業(yè)人員認(rèn)識不高。部分兩新組織負(fù)責(zé)人對黨的領(lǐng)導(dǎo)重要性認(rèn)識不夠，政治站位不高，對中國特色社會主義的本質(zhì)特征了解不夠。三是黨組織“話句權(quán)”不重。黨組織在培養(yǎng)黨員隊伍、政策宣傳方面發(fā)揮了較大作用，但是對兩新組織決策經(jīng)營的建議權(quán)、話句權(quán)不夠，對意識形態(tài)工作掌控能力不強，把舵定向、引領(lǐng)發(fā)展的作用還有提升的空間。
下步，要強化問題整改，進(jìn)一步加對強對兩新領(lǐng)域意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是強化政治引領(lǐng)。把意識形態(tài)工作擺上工委重要議事日程，納入培訓(xùn)重要內(nèi)容，指導(dǎo)兩新組織深入學(xué)____新時代中國特色社會主義思想、____在慶祝改革開放40周年大會、民營企業(yè)座談會上的重要講話精神，提升兩新黨組織意識形態(tài)工作掌控能力。二是牢牢占領(lǐng)陣地。通過__黨建微信公眾號、__黨建網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺，將黨的聲音傳播到兩新組織。抓好互聯(lián)網(wǎng)等意識形態(tài)陣地建設(shè)和管理，引導(dǎo)兩新從業(yè)人員堅持正確輿論導(dǎo)向，增強對社會主義核心價值觀的認(rèn)同。三是強化責(zé)任落實。把意識形態(tài)工作作為兩新黨建工作督查調(diào)研重要內(nèi)容，定期調(diào)度掌握情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，強化整改力度，推動兩新意識形態(tài)工作落實落地。
篇四 區(qū)婦聯(lián)黨支部書記年度抓基層黨建工作述職報告2650字
區(qū)婦聯(lián)黨支部書記 謝曉梅
按照中央和省市區(qū)委要求，現(xiàn)將我履行基層黨建工作'第一責(zé)任人'職責(zé)情況報告如下：
一、履職工作的特色和亮點
（一）婦聯(lián)黨支部抓黨建工作措施
1、科學(xué)謀劃，明確思路。我是2023年4月份調(diào)入?yún)^(qū)婦聯(lián)擔(dān)任婦聯(lián)主席，上任伊始，作為支部黨建'第一責(zé)任人'，我?guī)ьI(lǐng)班子成員通過走訪調(diào)研、召開座談會，找準(zhǔn)黨建工作與婦女工作的結(jié)合點和切入點，制定全年機關(guān)黨建工作目標(biāo)任務(wù)和婦聯(lián)職能目標(biāo)任務(wù)，明確班子分工，落實責(zé)任，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)。
2、加強建設(shè)、提高水平。深入貫徹黨的十九大精神和省第十三次黨代會、市委全委（擴(kuò)大）會議精神，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素質(zhì)。各項制度健全，重大問題集體討論決定。深入開展'兩學(xué)一做'活動，定期召開班子民主生活會、組織生活會，黨建工作落實到位。把'三項機制'作為'兩學(xué)一做'學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，要求班子成員帶頭學(xué)機制、建機制、用機制。在支部班子和婦聯(lián)全體人員的努力下，在2023年度目標(biāo)責(zé)任考核中，區(qū)婦聯(lián)半年、第三季度考核連續(xù)優(yōu)秀，黨建、檔案、創(chuàng)文等單項考核均為優(yōu)秀。全年共迎接全國人大、省市婦聯(lián)調(diào)研觀摩六次，各級領(lǐng)導(dǎo)對婦聯(lián)各項工作均給予充分肯定和高度評價。
3、規(guī)范權(quán)利、凝心聚力。我堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工制，認(rèn)真落實'三個不直接分管'，充分調(diào)動每個班子成員履行'一崗雙責(zé)'的積極性。在處理重大事項、重大資金使用方面嚴(yán)格堅持集體研究、民主決策，保證了決策的科學(xué)性。
（二）黨建工作進(jìn)展情況及取得的成效
1、學(xué)習(xí)教育成效顯著。黨的十九大勝利召開后，婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，迅速把思想和行動統(tǒng)一到學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神上來，為機關(guān)每名黨員干部配發(fā)了《______系列重要講話讀本》、《___七年知青歲月》等學(xué)習(xí)資料，對規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容堅持原汁原味、系統(tǒng)研讀。開展了優(yōu)秀學(xué)習(xí)筆記展評活動，共展示讀書學(xué)習(xí)筆記30余本，涵蓋經(jīng)典摘抄、黨課筆記、讀書心得等方面，內(nèi)容豐富，形式多樣，通過這種'以查促學(xué)'的方式，提高了機關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)的自覺性和積極性。組織黨員赴梁家河、照金參觀學(xué)習(xí)，在革命圣地開展了'重溫入黨誓詞'活動，使全體黨員干部始終'不忘初心，牢記使命'.
2、強化制度管理。建立完善黨組會議制度、黨員學(xué)習(xí)制度、'三會一課'制度，同時注重抓好黨支部隊伍建設(shè)，定期召開黨員會議，組織黨員集中學(xué)習(xí)《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》等，召開黨員組織生活會，抓住堅持標(biāo)準(zhǔn)和開展批評與自我批評兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對照《黨章》評議每個黨員在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面的表現(xiàn)情況。做好黨費收繳工作，我支部每位黨員都能做到自覺及時足額繳納黨費。及時完成黨報黨刊征訂工作任務(wù)。
3、黨建活動開展的有聲有色。'七一'前夕，區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合區(qū)編辦組織全體黨員開展紅色教育基地行活動，到全國軍工文化教育基地、愛國主義教育基地二0二所吳運鐸展館參觀學(xué)習(xí)，緬懷革命先驅(qū)；聯(lián)合區(qū)機關(guān)工委等5家單位開展了'閱讀黨史經(jīng)典、弘揚紅色文化'經(jīng)典誦讀活動；號召全區(qū)巾幗志愿者隊伍，廣泛開展了幫扶孤寡老人、情暖留守兒童、關(guān)愛病殘困難群眾等志愿服務(wù)活動。母親節(jié)前夕，開展了關(guān)愛母親系列活動。區(qū)委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長劉向東，區(qū)政府調(diào)研員、婦兒工委主任鄭愛華和黨員志愿者一起走訪慰問部分貧困母親，向她們致以節(jié)日誠摯的問候，送去黨和政府的溫暖關(guān)懷；聯(lián)系愛心女企業(yè)家籌措資金，資助貧困大學(xué)新生10名，助力貧困學(xué)子圓夢大學(xué)；婦聯(lián)機關(guān)的黨員志愿者利用節(jié)假日來到民生路社區(qū)患病貧困婦女盧蕾家中幫助其干家務(wù)，噓寒問暖，并送去藥品和生活日用品，幫助其重新樹立面對生活困境的信心和勇氣。在這一次次的黨員主題活動中，激發(fā)了婦聯(lián)干部的宗旨意識和求實作風(fēng)，凝聚了人心，提升了黨支部的'戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、抓基層黨建存在的問題及原因
（一）對機關(guān)黨建工作的重視不夠，重要性認(rèn)識不足。在實際工作中，看不到思想政治工作對業(yè)務(wù)工作的促進(jìn)作用，經(jīng)常自覺不自覺的出現(xiàn)業(yè)務(wù)工作和黨建工作'兩張皮'，就黨建抓黨建，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)。
（二）制度在落實上力度不大。黨建制度雖然制定的很多，但落實效果不佳，缺乏持續(xù)性。在日常工作當(dāng)中，有時業(yè)務(wù)繁忙，受各種事務(wù)影響，制度落實情況不到位，致使執(zhí)行力度打折扣。有時開黨建會議時，不知不覺就開成了業(yè)務(wù)會議，在落實談心談話制度時，談業(yè)務(wù)工作多，談黨建較少。
（三）黨組織活動單一。在黨支部組織生活中，我一般采用的是組織學(xué)習(xí)活動、講黨課、談話談心、義務(wù)勞動、捐款獻(xiàn)愛心外，其他創(chuàng)新活動少，組織生活沒有吸引力，削弱了黨組織的凝聚力，黨建工作僅限于應(yīng)付檢查，不重視實際效果。
出現(xiàn)這些問題的原因：一是工作積極性不夠。存在惰性心理，不善于深層次思考問題。二是缺乏創(chuàng)新責(zé)任意識。習(xí)慣用傳統(tǒng)的、熟知的辦法分析處理問題，墨守成規(guī)。三是缺乏擔(dān)當(dāng)意識。在一些工作中還缺乏擔(dān)當(dāng)意識，對事業(yè)的責(zé)任感、使命感不夠強烈。
三、下一步工作打算
下一步，婦聯(lián)黨支部將深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九大精神，樹立'抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職'的工作理念，不斷提高黨性修養(yǎng)和政治理論水平，班子成員以身作則當(dāng)好排頭兵，身先士卒，處處起到模范帶頭作用。
一要強化主體責(zé)任意識。從我做起，強化黨建'第一責(zé)任人'的主體責(zé)任意識，細(xì)化班子分工，監(jiān)督、引導(dǎo)班子成員各司其職，自覺履行好自己的職責(zé)。
二要黨建工作、業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌兼顧。要克服'基層黨建工作任務(wù)沒有硬性指標(biāo)，內(nèi)容較虛，以業(yè)務(wù)工作為主、黨建工作為輔'的思想，要向抓職能工作一樣抓黨建，嚴(yán)格履行好'一崗雙責(zé)'，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧，一同部署，一同落實，以黨建工作推動業(yè)務(wù)工作，以業(yè)務(wù)工作的成果檢驗黨建工作成果。
三要在制度健全和落實監(jiān)督上下功夫。不斷完善制度，建立健全基層黨支部的組織生活制度和黨建責(zé)任追究機制。并把抓好制度落實監(jiān)督作為自己日常工作常抓不懈，確保黨建責(zé)任制落到實處，切實提高'三會一課'質(zhì)量。
四要建立完善有效的獎勵機制。充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，結(jié)合婦聯(lián)工作實際，制定出臺區(qū)婦聯(lián)'三項機制'，探索有效的激勵機制，調(diào)動黨員工作、學(xué)習(xí)積極性，發(fā)揮模范帶頭作用。
五要筑牢工作陣地。加強黨員活動陣地，配齊學(xué)習(xí)、活動措施，定期開展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨組織活動，提高黨員的凝聚力和向心力。
作為支部抓黨建的'第一責(zé)任人'，我將履職踐諾，不斷強化機關(guān)支部黨建工作職責(zé)，明確工作要求和任務(wù)，抓好業(yè)務(wù)工作的同時，統(tǒng)籌規(guī)劃好機關(guān)支部黨建各項工作任務(wù)，確保各項黨建工作任務(wù)順利完成。
篇五 局機關(guān)黨支部書記抓基層黨建工作述職報告2700字
局機關(guān)黨支部書記抓基層黨建工作述職報告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
今年以來，特別是教育實踐活動開展以來，在中央和省、市縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我與鄉(xiāng)黨委一班人精心謀劃推進(jìn)基層黨建工作，并取得了一定成效?，F(xiàn)述職如下：
__鄉(xiāng)黨委轄2個總支、22個黨支部，共有黨員1024名，其中農(nóng)村黨支部15個，農(nóng)民黨員968名。一年來，自己堅持把抓好基層黨建工作作為第一責(zé)任，切實履行第一責(zé)任人的職責(zé)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹____系列重要講話和黨的十八大三中、四中全會精神，以落實省、市、縣委部署的第二批教育實踐活動為核心，按照五優(yōu)同創(chuàng)、整鄉(xiāng)推進(jìn)的工作思路，以全面推行黨建項目化管理、星級黨建品牌創(chuàng)建、落實村干部雙議雙評、四議兩公開工作法、兩述一評、黨員三卡管理為重點，積極探索創(chuàng)新，完善制度機制，努力提高基層黨建工作水平，為促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型跨越、科學(xué)發(fā)展提供了堅強的組織保證。
一、履職工作特點和亮點
(一)抓責(zé)任落實，切實履行第一責(zé)任人職責(zé)。一是帶頭履行職責(zé)。建立了黨委書記第一責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)具體責(zé)任、黨支部書記直接責(zé)任的責(zé)任體系，形成了書記親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、黨支部書記直接抓的工作格局。二是帶頭抓好督查檢查。對工作，堅持做到布置必有檢查，有檢查必有通報，先后對5名工作不力的干部進(jìn)行通報批評，對10多名村干部進(jìn)行了誡勉談話;三是扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過群眾提，自己找，上級點，互相幫，深入查，對查擺剖析的自己涉及黨建工作方面的3條問題，逐一制定整改方案，規(guī)定時限，目前已全部整改到位。
(二)抓黨委自身建設(shè)，強化了統(tǒng)攬全局能力。一是嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，在工作中，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在全鄉(xiāng)形成了講民主的良好氛圍;二是建立黨委議事決策制度。圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點環(huán)節(jié)，對議事范圍、議事原則、議事形式等作出了具體的規(guī)定，確保黨委議事決策的科學(xué)化、民主化、合理化。
(三)抓基層組織建設(shè)，發(fā)揮黨的____作用。一是充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會監(jiān)督作用，保證村級財務(wù)收支透明，建立了村級重大事項決策、村務(wù)公開、村干部問責(zé)等規(guī)章制度，建成了便民服務(wù)站，確定專人輪流值班，為群眾提供便利服務(wù)，確保村級權(quán)力決策在陽光下運行;二是配齊配強村級班子。以村兩委換屆為契機，按照公推直選、三推兩選一票決和《村民委員會選舉法》的規(guī)定，選舉出30名黨支部書記和村委會主任，其中45歲以下15人，高中以上文化23人，選派到村任職大學(xué)生村干部15名，并對兩個后進(jìn)黨支部分別選派1名鄉(xiāng)副科級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任支部書記，使村級班子的戰(zhàn)斗力明顯增強;三是扎實推進(jìn)四議兩公開工作法和雙議雙評工作制度，積極開展了軟弱渙散黨組織整頓，先鋒引領(lǐng)行動和雙聯(lián)共建活動，完成了大社村黨支部整改工作，更換村班子成員2名，在上孫村完成了村部、衛(wèi)生所、便民超市改造任務(wù)，配套建成了文化廣場和老人幸福院，開創(chuàng)了農(nóng)村基層黨建工作新局面。
(四)是抓黨員干部教育，充分發(fā)揮先鋒模范作用。一是堅持落實三會一課制度，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，一般黨員干部落實每周二、四集中學(xué)習(xí)制度，重點學(xué)習(xí)了____系列講話和黨的十八屆三中、四中全會及發(fā)展、管理黨員《細(xì)則》及《實施意見》;二是按照中央、省、市、縣委的各項規(guī)定，建立健全了黨員干部管理監(jiān)督約束機制和工作考核督查機制。狠抓政府機關(guān)黨員干部職工教育培養(yǎng)，針對部分年輕黨員干部不會干、不愿干、不敢干等突出問題，采取引路子、出點子、壓擔(dān)子等方法，促使年輕黨員干部盡快增強本領(lǐng)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，踏實干事，獨當(dāng)一面;三是注重從致富帶頭人、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員、大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，為黨組織輸入新鮮的血液，今年共發(fā)展黨員16名。
(五)抓廉潔自律，全面落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。一是按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的各項任務(wù)分解落實到每個領(lǐng)導(dǎo)班子成員身上，切實履行一崗雙責(zé)職責(zé);二是大力推行黨務(wù)、政務(wù)公開制度，對黨員發(fā)展、救災(zāi)錢物、糧食補助發(fā)放、支農(nóng)惠農(nóng)資金兌現(xiàn)等事項及時公開，實行陽光操作，接受群眾監(jiān)督。
二、存在的主要問題及原因
回顧20__年的基層黨建工作，雖然取得了一些成績，做了一些積極嘗試，但仍有一些問題和困難，主要表現(xiàn)在：一是抓基層黨建的精力相對不夠到位。20__年，針對鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)總量偏小，大項目、大企業(yè)支撐缺乏等主要矛盾，我把大量的精力用于產(chǎn)業(yè)帶動、新農(nóng)村建設(shè)和民生及基礎(chǔ)條件改善方面。在班子分工中，班子成員都兼顧分抓行政工作，致使黨建工作的精力不夠集中，對全鄉(xiāng)黨建工作缺乏系統(tǒng)深入地研究。二是基層黨建工作的難點還沒有突破。對少數(shù)村帶頭人素質(zhì)不高、缺乏后備干部、集體經(jīng)濟(jì)缺少固定收入、村級財務(wù)管理不規(guī)范、農(nóng)村黨員教育管理難等難點問題沒有很好突破，致使少數(shù)村戰(zhàn)斗力不強、推進(jìn)工作慢、不穩(wěn)定因素時有發(fā)生。三是資源比較缺乏。隨著城鎮(zhèn)化、信息化的推進(jìn)，農(nóng)村一些有頭腦、有文化、有實力的能人在外創(chuàng)業(yè)多，滯留在農(nóng)村的村干部資源相對較少。
三、下步工作思路和主要措施
針對存在的問題，我將與鄉(xiāng)黨委班子同志一道，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體黨員干部，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市、縣委要求，以建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為主線，以強化主體責(zé)任落實為抓手，下大氣力研究解決各種重點難點問題。
一是統(tǒng)攬全局，加大基層黨建工作力度。自覺加強領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)方法的學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平，進(jìn)一步把握黨委書記科學(xué)發(fā)展抓謀劃、社會和諧抓穩(wěn)定、加強黨建抓隊伍三大主要工作職責(zé)，科學(xué)調(diào)配自身的時間和精力，合理安排行政資源，做到自身有更多的時間和精力抓黨建。班子成員要做到齊抓共管推動各黨組織加快隊伍建設(shè)和自身建設(shè)。同時，自己要對全鄉(xiāng)基層黨建中的難點、重點問題要親自調(diào)研、提早研究，切實加以解決。
二是把握關(guān)鍵，全面落實四風(fēng)突出問題專項整改工作。通過第二批教育實踐活動的開展，對查擺出的問題，對照整改計劃，督促將存在問題全力整改到位;對軟弱渙散黨組織整改情況進(jìn)行調(diào)研，選優(yōu)配強村級班子，特別是村兩委帶頭人，優(yōu)化村班子的機構(gòu)，選拔和儲備一批后備干部，調(diào)整素質(zhì)一般、實績平平的成員，進(jìn)一步優(yōu)化村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍，調(diào)整充實基層組織力量。
三是創(chuàng)新思路，通過抓黨建促發(fā)展保穩(wěn)定。持續(xù)深入開展 星級黨建品牌創(chuàng)建、五星先鋒黨員創(chuàng)評、黨建項目化管理工作，全面落實黨員三卡管理和三會一課制度，規(guī)范落實四議兩公開工作法，細(xì)化黨員發(fā)展流程，完善村務(wù)監(jiān)督委員會規(guī)章制度，充分發(fā)揮其職能作用，進(jìn)一步規(guī)范村級財務(wù)，堅持做到村務(wù)、政務(wù)、財務(wù)民主公開，保證鄉(xiāng)村干部能干事、干成事、不出事;進(jìn)一步端正風(fēng)氣、鼓舞士氣，認(rèn)真開展以和諧五星為主的聯(lián)創(chuàng)評選活動，為鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)，確保全年各項工作順利完成。
篇六 2023年終抓基層黨建工作述職報告2500字
根據(jù)會議安排，我就履行黨建工作直接責(zé)任人職責(zé)抓基層黨建情況述職如下，請予評議。
一、履職工作情況
(一)強化“三項”保障，建強政治核心。一是抓思想保障。全年共召開工委會14次，由工委班子成員帶隊到點督促3遍，專題調(diào)研縣直單位黨建工作。二是抓組織保障。認(rèn)真組織開展基層黨組織分類定級工作，評為“先進(jìn)”35個，“一般”的59個，“后進(jìn)”的5個。通過一年來的教育整改，換屆選舉黨組織21個，新增黨支部6個，撤銷黨支部7個。57名基層黨組織實現(xiàn)了晉位升級。并投入3萬元，對工作中表現(xiàn)突出的先進(jìn)基層黨組織進(jìn)行了表彰。三是抓作風(fēng)保障。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，抓實縣直工委及部門機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。征求到意見建議100余條。認(rèn)真梳理歸類，邊學(xué)邊改。相繼完善7項制度，強化了單位管理、監(jiān)督檢查等制度保障。
(二)帶活“三支”隊伍，建強服務(wù)骨干。一是帶活黨務(wù)干部隊伍。定期召開工委班子會議，督促基層黨組織進(jìn)行換屆選舉，原則由單位黨員主要領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任黨支部書記，共調(diào)整充實黨組織班子成員63名。二是帶活干部隊伍。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，廣大縣直單位進(jìn)一步健全了學(xué)習(xí)制度，積極開展道德講壇、五好干部和五好市民教育活動，輪流參與城管勞動體驗，強化了干部教育和實踐。三是帶活黨員隊伍。按照黨員發(fā)展要求，全年共發(fā)展黨員18名，轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員5名，在全縣率先完成黨員發(fā)展內(nèi)控數(shù)。認(rèn)真開展黨員咨詢服務(wù)，加強了71名流動黨員的教育和管理。評出差評黨員64名，落實幫帶措施。恢復(fù)黨員權(quán)利1名，處理違紀(jì)黨員11名。
(三)依托“三項”載體，深化服務(wù)內(nèi)容。一是堅持共駐共建。教育引導(dǎo)在職黨員到駐區(qū)單位所在社區(qū)和居住社區(qū)“雙報到”，并參與社區(qū)志愿服務(wù)活動，施行“五聯(lián)四式三化”工作模式。創(chuàng)建了7個省級文明單位，13個市級文明單位，23個縣級文明單位。移民聯(lián)合工作組為群眾協(xié)調(diào)解決水、電、房屋修繕等困難3萬余件。二是開展城鄉(xiāng)共建活動。認(rèn)真實施“1511”干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作等制度，539名科級干部結(jié)對聯(lián)系困難中學(xué)生411名、小學(xué)生128名。落實扶貧貸款、紅色信貸，幫助發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)，增強黨員群眾致富能力。三是開展黨建共建活動。堅持把群團(tuán)組織建設(shè)列入黨建目標(biāo)管理責(zé)任書重要內(nèi)容，同安排、同督促、同檢查、同考核。今年以來，共救助困難學(xué)生1205名，352.92萬元;為104名大病困難戶解決醫(yī)療救助97.08萬元。
二、存在問題及原因分析
(一)思想認(rèn)識存在偏差，責(zé)任意識不強。一是抓黨建的“主業(yè)意識”和“主職意識”不足，主動參與研究縣直機關(guān)、企事業(yè)單位基層黨建、到部門調(diào)研基層黨建工作的時間和精力投入不夠，存在以抓政務(wù)、協(xié)調(diào)服務(wù)代替抓黨建的現(xiàn)象。二是抓黨建的“主角意識”和“主責(zé)意識”不足，存在重安排、輕落實現(xiàn)象。主動參與的時間少，被動聽匯報的時間多，存在“黨建工作要靠基層抓”和好人主義思想，一些工作停留在學(xué)習(xí)傳達(dá)、安排布置上，對緩慢落實、折扣落實等行為主動了解、督促和責(zé)任追究得不夠。三是示范帶頭意識不強。帶頭到聯(lián)系的基層黨組織上黨課、開展工作調(diào)研、主動了解基層黨建工作情況的意識不強。
(二)工作落實存在差距，協(xié)調(diào)統(tǒng)籌推進(jìn)不夠。一是少數(shù)基層黨組織設(shè)置還不合理。如：縣委已明確教育局、衛(wèi)生局撤銷黨組，設(shè)黨委，但至今仍是黨總支，沒有改設(shè)成黨委;縣委移民政策研究室黨支部、農(nóng)村移民指揮部黨支部的黨員已回原單位上班，但黨支部仍然沒有撤銷。沒有統(tǒng)籌落實好縣委的決定。二是對黨員隊伍的教育管理和關(guān)心力度不夠。有部分黨支部沒有及時配齊黨支部班子，特別是黨支部書記。少數(shù)黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不熟悉，存在重行政、輕黨建的現(xiàn)象;少數(shù)機關(guān)工作作風(fēng)軟弱渙散，在聯(lián)系服務(wù)發(fā)展和服務(wù)群眾上消極被動、流于形式，先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。三是對基層服務(wù)型黨組織建設(shè)督導(dǎo)力度不夠。對個別基層黨組織軟弱渙散、服務(wù)意識淡薄、服務(wù)水平不高，凝聚力和戰(zhàn)斗力不強，電話督促的多，親自到單位、股室督促指導(dǎo)基層黨建工作不夠。四是對黨內(nèi)政治生活認(rèn)識不深。部分基層黨組織黨內(nèi)生活制度落實有偏差，基層服務(wù)型黨組織建設(shè)資料收集重視不夠，管理不規(guī)范。五是對綜合服務(wù)平臺運行未形成共識。盡管有35家部門將194項政務(wù)服務(wù)事項放在了平臺上宣傳，15家部門將62項便民服務(wù)事項放在了平臺辦理，但個別部門辦理的事項還不多，離組織的要求和群眾的期盼還有很大的差距。
三、下步思路及主要措施
(一)強化責(zé)任意識，增強抓黨建的主動性。堅持每年召開10次以上工作會議，聽取1次縣直相關(guān)單位基層黨建工作述職報告，分片聯(lián)系、走訪縣直部門黨組織20個以上，全面了解縣直機關(guān)、企事業(yè)單位基層黨建工作情況。
(二)進(jìn)一步優(yōu)化組織設(shè)置。及時將教育局、衛(wèi)生局黨總支、綏江一中黨支部改設(shè)為黨委，并整建制轉(zhuǎn)出由縣委直管。將縣個私協(xié)會黨支部、猴子溝煤廠黨支部整建制轉(zhuǎn)出由縣委非公經(jīng)濟(jì)和社會組織工委管理。在工業(yè)園區(qū)成立組建黨支部。撤銷縣移民政策研究室黨支部、縣農(nóng)村移民指揮部黨支部。探索成立縣直單位離退休黨總支，加強對離退老干部的教育管理和關(guān)心關(guān)愛。進(jìn)一步優(yōu)化縣直單位基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。
(三)強化黨員干部人才隊伍建設(shè)。一是加強黨員隊伍建設(shè)。進(jìn)一步健全工作臺賬，繼續(xù)抓好申請入黨人、入黨積極分子、發(fā)展對象、預(yù)備黨員、正式黨員及流動黨員的培養(yǎng)、教育和管理。二是抓好縣直單位五好干部教育。三是健全縣直單位人才隊伍信息庫。提高縣直單位專業(yè)技術(shù)人才服務(wù)綏江、奉獻(xiàn)綏江的工作積極性。
(四)分類指導(dǎo)，整體推進(jìn)縣直單位基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作。繼續(xù)實行班子成員分片聯(lián)系工作制度，按照基層服務(wù)型黨組織建設(shè)“服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾和服務(wù)黨員”的總要求，結(jié)合機關(guān)事業(yè)單位“八個走在前”、學(xué)校黨組織“四好四優(yōu)”、國有企業(yè)“四強四好”等基層服務(wù)型黨組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮縣直單位基礎(chǔ)條件好，黨務(wù)干部文化程度高、政策理解能力強等優(yōu)勢，按照縣委的統(tǒng)一部署和要求，整體推進(jìn)縣直單位基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，推動縣直單位黨組織黨建工作水平再上新臺階。
2023年終抓基層黨建工作述職報告
篇七 市發(fā)改局黨支部書記抓基層黨建工作述職報告1500字
根據(jù)會議安排，我就2023年度履行抓基層黨建工作職責(zé)情況向大會報告如下：
一、履職工作特色和亮點
（一）狠抓學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部能力素質(zhì)。以___新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)、省州黨代會精神為學(xué)習(xí)重點，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，采取領(lǐng)導(dǎo)講黨課、交流研討、專題講座等學(xué)習(xí)形式，并督促黨員完成網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)。截至目前，全年共組織集中學(xué)習(xí)43次，組織外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)90人/次，學(xué)習(xí)研討交流會1次，撰寫心得體會30余篇，集體誦讀黨章4次。
（二）強化責(zé)任意識，壓實黨建工作責(zé)任。一是年初研究制定了黨建工作清單和黨建工作計劃，進(jìn)一步明確黨支部、支部書記和支部委員的責(zé)任項目，細(xì)化和明晰“兩個責(zé)任”的具體內(nèi)容、目標(biāo)要求和主要措施。二是每月至少召開一次支委會，及時分析、及時解決，并對下步工作進(jìn)行安排部署。全面推行“黨員活動日”制度，開展主題黨日活動12次。嚴(yán)格執(zhí)行黨費收繳管理辦法，督促黨員按月足額繳納黨費。三是抓好“三會一課”、黨組織生活會制度的落實。全年共召開黨員大會5次，支委會12次，縣級領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課1次，支部書記講黨課4次，民主生活會2次，組織生活會2次。四是認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，年內(nèi)培養(yǎng)入黨積極分子1名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正2名。五是認(rèn)真落實機關(guān)單位黨組織到駐地社區(qū)報到制度和在職黨員到社區(qū)報到工作。六是積極為幫扶村辦實事、解難題，為當(dāng)周街道卓尼路社區(qū)落實黨建經(jīng)費4000元，密切聯(lián)系群眾，深入走訪慰問，慰問困難群眾及“五保戶”39戶，為困難群眾每戶送去電炒鍋1臺，為“五保戶”送去生活物資米、面、油，折合資金13000余元；積極爭取項目資金60萬元，建設(shè)道日卡村護(hù)坡300米；積極爭取游牧民定居提升改造項目，在老婁卡自然村提升改造9戶，項目總投資17.46萬元。七是以建黨97周年及建市20周年為契機，走訪慰問貧困黨員、老黨員26人，發(fā)放慰問金共計7800元；爭取光伏扶貧村級電站一座，裝機規(guī)模為150千瓦，總投資117萬元。八是表彰先進(jìn)，增強全局黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的進(jìn)取意識，在建黨97周年暨“七一”建黨節(jié)來臨之際，表彰了優(yōu)秀黨務(wù)工作者1名、優(yōu)秀黨員5名。
（三）強化“兩個責(zé)任”落實，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任作為重大政治任務(wù)，作為支部書記親自抓、抓具體。成立主體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合工作實際制定了《合作市發(fā)展和改革局2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案》，對組織領(lǐng)導(dǎo)、細(xì)化明確責(zé)任和制度機制的健全做出明確規(guī)定，為保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得實效奠定了基礎(chǔ)。二是健全制度建設(shè)工作。制定并下發(fā)了《合作市發(fā)展和改革局工作服務(wù)規(guī)則》、《黨政機關(guān)工作人員文明行為規(guī)范》，不斷加強局機關(guān)制度化、紀(jì)律化工作隊伍建設(shè)。三是扎實開展談心談話工作。截止目前，共開展主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員與各股室主辦干事談心談話20余次，努力做到對存在問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處。四是認(rèn)真對照查擺問題。按照“轉(zhuǎn)變作風(fēng)發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動工作要求查擺梳理出局機關(guān)作風(fēng)問題6項，個人作風(fēng)問題共計21項，并已全部建立整改臺帳。
（四）狠抓巡視整改，進(jìn)行全面“政治體檢”。把貫徹落實省委巡視反饋意見整改工作作為一項重要政治任務(wù)，對18項整改任務(wù)主動認(rèn)領(lǐng)，不回避、不漏項、不打折，制定整改方案和問題清單，細(xì)化措施，明確責(zé)任，緊盯整改工作進(jìn)度，定期報告進(jìn)展情況，確保每項整改任務(wù)落實落地、每個問題都真改實改。
二、存在的主要問題及原因
（一）黨建主體責(zé)任意識不強。黨建“第一責(zé)任人”意識有待進(jìn)一步加強，主要把精力放在了項目建設(shè)、脫貧攻堅、環(huán)境綜合整治等業(yè)務(wù)工作中，在工作中一昧地蠻干，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的知識，對黨員干部日常學(xué)習(xí)教育監(jiān)督不嚴(yán)格，致使“兩個責(zé)任”落實有欠缺，“一崗雙責(zé)”履行不到位。
篇八 2023年5月市直工委書記抓基層黨建工作述職報告1450字
__年，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)工委班子成員，緊緊依靠市直機關(guān)全體黨員干部，圍繞市委中心工作，積極履行崗位職責(zé)，扎實做好工委各項工作，有效推動機關(guān)黨建工作不斷邁上新的臺階，取得了良好的成績?，F(xiàn)將本人__年度履行職責(zé)情況述職
一、注重學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)
一年來，我始終注重加強學(xué)習(xí)。一是加強政治理論學(xué)習(xí)。結(jié)合貫徹落實__大精神、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育四個長效機制和市委七屆三次黨代會黨代表補選等工作，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了四個長效機制、__大報告、基層黨組織選舉法、新《黨章》等知識，并做了大量的學(xué)習(xí)筆記，撰寫了心得體會。在學(xué)習(xí)中增強了黨性，深入領(lǐng)會了“三個代表”重要思想的深刻內(nèi)涵，加深了對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識理解，樹立正確的人生觀、價值觀，增強了責(zé)任感和使命感，堅定了理想信念、理清了工作思路，增強了抓好黨建的信心。二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。堅持學(xué)習(xí)黨建知識、法律法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、市場經(jīng)濟(jì)等知識，多渠道、多層次地汲取營養(yǎng)，提高了業(yè)務(wù)水平。同時將所學(xué)知識應(yīng)用于工作實踐，創(chuàng)新了工作方法，提高了工作效率，提高了把握全局、駕馭全局的能力。三是深入基層黨支部，開展調(diào)查研究，主動向普通黨員干部學(xué)習(xí)，與他們座談交流，學(xué)到了不少寶貴的工作經(jīng)驗和科學(xué)的方法。
二、盡職盡責(zé)，扎實完成各項工作任務(wù)
（一）健全體系， 規(guī)范管理，機關(guān)黨建工作機制運行有序。一是建立機關(guān)黨建工作責(zé)任制，市直各單位主要負(fù)責(zé)人作為機關(guān)黨建工作第一責(zé)任人，必須履行“一崗雙責(zé)”，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作“一起抓”，使黨建工作真正在促進(jìn)業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高隊伍素質(zhì)上發(fā)揮服務(wù)和保障作用。二是完善目標(biāo)管理機制，與市直各機關(guān)黨組織簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，并把黨建工作內(nèi)容具體分為組織領(lǐng)導(dǎo)、班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、工作機制、制度建設(shè)等六個方面，納入各部門工作目標(biāo)，在年度考核中與各部門整體工作一起考核，并作為年度評先評優(yōu)的一項重要內(nèi)容，切實把機關(guān)黨的建設(shè)與各項業(yè)務(wù)工作融為一體。三是建全完善黨內(nèi)工作制度，修訂完善了“三會一課”、民主生活會、發(fā)展黨員工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、民主評議黨員、黨內(nèi)監(jiān)督等十項工作制度，規(guī)范了黨組織活動記錄簿，統(tǒng)一印制，發(fā)放到市直各支部，保證了黨建工作健康、有序開展，使黨建工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。
（二）積極配合，主動協(xié)調(diào)，黨員干部教育培訓(xùn)方法不斷創(chuàng)新。一是主動配合市委組織部創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，以創(chuàng)建高等院校干部培訓(xùn)資源共享機制為切入點，實施黨員干部模塊化教育培訓(xùn)，劃分為公共管理、財經(jīng)管理、城鎮(zhèn)規(guī)劃管理、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作管理四個模塊，合理設(shè)定模塊培訓(xùn)內(nèi)容。同時不斷改良模塊化培訓(xùn)方式，讓機關(guān)黨員干部根據(jù)工作需要，自主選擇培訓(xùn)模塊，提高了機關(guān)黨員干部教育培訓(xùn)的專業(yè)性和系統(tǒng)性，加快了專業(yè)技術(shù)型和高效務(wù)實型的黨員干部隊伍建設(shè)。去年以來，共舉辦了20期模塊化培訓(xùn)班，共有1200多名機關(guān)黨員干部參加了培訓(xùn)，極大地增強了機關(guān)黨員干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)政能力，有力地推動我市社會事業(yè)的發(fā)展。二是加強入黨積極分子和黨員的教育培訓(xùn)，提高政治思想素質(zhì)。9月份與公安局黨委聯(lián)合舉辦一期入黨積極分子培訓(xùn)班，市直41名積極分子參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過7天的集中學(xué)習(xí)，積極分子受到一次深刻的黨的理論知識教育，進(jìn)一步明確了黨的指導(dǎo)思想、性質(zhì)、宗旨、最終目標(biāo)和現(xiàn)階段的任務(wù)，正確認(rèn)識了黨員的義務(wù)和權(quán)利，了解入黨條件，端正入黨動機等內(nèi)容；三是各黨支部通過以會代訓(xùn)、形勢報告、集中學(xué)習(xí)、分組討論等形式組織廣大黨員學(xué)習(xí)，全年學(xué)習(xí)時間不少于10天。
篇九 安全保障部黨支部書記2023年抓基層黨建工作述職報告1950字
一、履行職責(zé)情況
（一）注重思想建設(shè)，建成學(xué)習(xí)型黨支部。
一是強化主題教育。開展 “兩學(xué)一做”、___系列講話、作風(fēng)整頓主題宣傳教育活動，全體黨員能夠在思想上、行動上與以__________保持高度一致。
二是突出宗旨教育。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《黨章》、《____廉潔自律準(zhǔn)則》、《____紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法律法規(guī)，先后組織全體黨員參加網(wǎng)上黨的知識答題2次，參與率100%，切實增強了黨員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
三是培養(yǎng)讀書興趣。將歷年來機關(guān)黨委劃撥的組織費全部用于購買圖書，建成安全保障部“讀書角”，部領(lǐng)導(dǎo)積極倡議大家多讀書并帶頭借閱，讀書漸成安全保障部黨員的習(xí)慣。
（二）注重組織建設(shè)，建成規(guī)范化黨支部。
一是重視三會一課。支部將三會一課作為支部規(guī)范化建設(shè)切入點。每月至少召開一次黨員大會，支委會根據(jù)需要召開，更是針對黨員數(shù)量多的實際，將黨小組會作為學(xué)習(xí)教育，組織活動，黨日活動的陣地，充分發(fā)揮黨小組長和全體黨員聰明才智。堅持部領(lǐng)導(dǎo)、支部書記、普通黨員每年至少講一次黨課制度，不斷增強黨員組織觀念、紀(jì)律觀念。全年部領(lǐng)導(dǎo)講黨課1次，支部書記講黨課2次
二是重視新黨員培養(yǎng)。堅持成熟一個發(fā)展一個原則，嚴(yán)格黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，注重培養(yǎng)考察，將思想、工作、作風(fēng)滿意度高的積極分子吸收進(jìn)黨組織，為黨增添新鮮血液，不斷提高黨組織戰(zhàn)斗力。全年發(fā)展黨員1人。
三是重視特色活動。將體能訓(xùn)練與愛國教育教育基地參見學(xué)習(xí)相結(jié)合，增強支部特色活動趣味性、參與性，先后參觀尚志愛國教育基地、重走抗聯(lián)路等支部特色活動。
四是重視規(guī)范化建設(shè)。黨員能夠按時按標(biāo)準(zhǔn)繳納黨費并及時上交機關(guān)黨委。注重日?；顒釉疾牧戏e累，年終匯編成冊，受到機關(guān)黨委表揚。
（三）注重作風(fēng)建設(shè)，建成服務(wù)型黨支部
以作風(fēng)整頓、落實省委巡視整改為契機，加大作風(fēng)建設(shè)力度，努力為師生提供滿意安全服務(wù)。
一是立足安全教育，提高師生安全知識獲得感。堅持“基礎(chǔ)為 先，教育先行”原則，采取大學(xué)生安全網(wǎng)絡(luò)授課、校園網(wǎng)安全 專欄、“黑大安全之友”微信平臺等線上安全宣傳教育，與校報、校園廣播、宣傳條幅等線下安全宣傳教育相結(jié)合的教育模式，開展形式多樣的安全宣傳教育活動，將安全宣傳教育覆蓋 到校園的每個角落、貫穿師生日常生活各個方面。積極推行以消防、治安、交通、 安全生產(chǎn)為主題的校園安全宣傳月活動，利用全民國家安全教 育日、禁毒宣傳日等開展主題安全宣傳教育，舉辦消防安全大 賽和疏散演練等活動，使師生獲得更多安全知識。
二是立足安全防范，提高師生安全感。通過加強巡邏提高見警 率、網(wǎng)格化管理、重點部位防范、監(jiān)控系統(tǒng)實時監(jiān)控相結(jié)合方式進(jìn)行全方位防范，增強師生安全感。每天至少進(jìn)行 15 次值班 人員巡邏，同時實行干警網(wǎng)格化管理巡視，大大提高見警率。利用大數(shù)據(jù)對易發(fā)案進(jìn)行超前預(yù)測，針對季節(jié)和案件特點，采取針對性措施，加大對食堂周邊、地下通道、臨街路段及幼兒 園等易發(fā)案部位及重點部位的防范力度，杜絕案件發(fā)生。在學(xué) 生上下課、幼兒園上學(xué)放學(xué)時段，加強巡視人流量眾多路段， 防范暴力事件發(fā)生，疏導(dǎo)擁堵情況，避免發(fā)生意外事故。
三是立足安全管理，提高師生滿意度。加強對校內(nèi)秩序及交通的管理，師生對安全的滿意度逐年提高。采取與校園周邊商家 簽訂保證書、在校門口勸阻、校園內(nèi)查扣、對學(xué)校周邊無證商 販集中清理等多種措施，對送餐電動車進(jìn)校、機動車亂停亂放、不法商販進(jìn)校、校園遛狗等問題進(jìn)行管理，效果顯著；建設(shè)校 園出入口車牌識別系統(tǒng)，減少外來車輛在校園停放及穿行的現(xiàn)象，有效維護(hù)校園良好交通秩序；采取多重防 范和高態(tài)勢的打擊，徹底清除社會人員在迎新生期間對學(xué)生兜 售生活用品的頑疾；適時召開執(zhí)勤工作部署會，對大型活動進(jìn) 行全方位安全監(jiān)管，確保每年近 60 次大型活動各環(huán)節(jié)不出安全 問題。
四是立足安全服務(wù)，提高師生安全幸福指數(shù)。制定《校園 110 工作手冊》，24 小時開通校園 110 報警電話，每年接到各種求 助近百起，值班干警接到報警或求助后，教學(xué)區(qū) 3 分鐘、家屬區(qū) 5 分鐘必達(dá)現(xiàn)場并進(jìn)行妥善處置。堅持服務(wù)師生的宗旨，堅守“有警必接，有難必幫，有險必救，有求心應(yīng)”安全承諾，一直以來，校園干警在做好安全工作的同時，每年還妥善處理物品遺失、緊急送醫(yī)、樹木倒伏、井蓋破損等各種求助和突發(fā)情況，能夠立即解決的迅速整改，不能馬上解決的立即設(shè)立隔 離標(biāo)識，通知相關(guān)職能部門進(jìn)行整改，得到師生一致認(rèn)可
二、存在的主要問題及原因
（一）政治理論學(xué)習(xí)有待加強。產(chǎn)生以上問題，主要有三個方面原因：一是因安全保衛(wèi)工作需要長期值班、全天候巡邏、接處警、突發(fā)事故應(yīng)急處理等工作要求，致使人員高度分散，難集中，集中學(xué)習(xí)多以黨小組形式開展，效果不太理想。二. 學(xué)習(xí)方式比較單一，多采取黨員領(lǐng)讀方式，比較枯燥。三是干警素質(zhì)參差不齊，個別同志理解能力偏弱。
篇十 2023年10月黨委書記抓基層黨建工作述職報告2500字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報告
巖頭鄉(xiāng)是地處全縣西南的一個山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，全鄉(xiāng)國土總面積315平方公里，人口11000人，轄56個行政村，共有支部33個，黨員614人，面積全縣第二，人口全縣倒數(shù)第二。根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我認(rèn)真履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾為主線，以創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織為目標(biāo)，團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實基層組織建設(shè)各項工作任務(wù)，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設(shè)得到改善，黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進(jìn)一步健全，鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提升，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就黨建工作述職
一、健全制度，增強黨建工作合力
健全各項工作制度是黨建工作順利開展的根本保證，落實責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定了細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公示承諾，廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細(xì)則》，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎懲，構(gòu)筑了一個上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。
二、圍繞目標(biāo)，夯實黨建基礎(chǔ)
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實效。
(一)加強黨委班子自身建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我們堅持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。不斷強化班子的政治理論學(xué)習(xí)，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，通過認(rèn)真召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，我堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調(diào)，確保班子團(tuán)結(jié)，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。
(二)多措并舉、強化落實，指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作
一是將鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府全體成員的分工職責(zé)和聯(lián)系電話在鄉(xiāng)政府所在地顯著位置公示，方便群眾辦事聯(lián)系，徹底改變過去那種黨員群眾問事找不著人，辦事找不著門的現(xiàn)象;二是實行村級公章委托管理制，由村民代表會同意，村民委員會將村委會公章委托給鄉(xiāng)里統(tǒng)一代管。由于巖頭鄉(xiāng)地廣人稀，人員流動性強，群眾辦事非常不易，往往要趕十幾甚至幾十里的路程，不光費工耗時，經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)也比較重，公章代管后，只要電話能打通，事情就能辦成。同時，鄉(xiāng)里實行全天候工作制，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)帶班，工作人員24小時值班，不管是節(jié)假日星期天，還是早晚下班后;不管是登門上訪，還是前來辦事，只要群眾來鄉(xiāng)里，總能有一個比較滿意的答復(fù)。這樣做，不僅大大方便了群眾，而且杜絕了個別村干部以權(quán)謀私，暗箭操作，推諉扯皮，故意刁難的現(xiàn)象(群眾高興地說：一個電話(和村干部的聯(lián)系電話)，一個本(公章使用登記簿)，來鄉(xiāng)辦事真輕松。);三是加強敬老院、衛(wèi)生室等便民服務(wù)設(shè)施建設(shè)。由于山區(qū)群眾生活生產(chǎn)條件較差，近年來除個別村實施了有組織搬遷外，有一部分群眾自發(fā)搬遷，不少村成了空殼村，目前全鄉(xiāng)有9個行政村是無人村，有近20個村常住人口在10人以下，解決好這些村的孤寡老人的養(yǎng)老問題是一項擺在鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府面前的重大任務(wù)，20__年鄉(xiāng)里通過多方努力，籌資240萬元建成了全縣設(shè)施一流的敬老院，使一批五保老人得以在這里安享晚年。同時，加強200人以上村的衛(wèi)生室建設(shè)，真正做到了小病不出村。
(三)強化村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
一是堅持執(zhí)行四議兩公開工作法，大家的事大家知大家辦，并在村里顯眼位置設(shè)立黨務(wù)村務(wù)公開欄，定期不定期公示發(fā)展黨員和村級資金、資源使用情況和相關(guān)事項，接受廣大黨員群眾的監(jiān)督，增加工作透明度，提高群眾對組織的信任度和支持力，全鄉(xiāng)風(fēng)清氣正，干群一心;二是進(jìn)行政績公示和承諾公示。將前任干部的政績歸納整理公示于眾，將現(xiàn)在主干的為民辦實事承諾公示于眾，方便群眾監(jiān)督，增加干部壓力;三是發(fā)揮好典型示范作用。將下峨河范長林帶頭養(yǎng)土雞帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富，二茄蘭呂計全創(chuàng)立臺蘑生產(chǎn)合作社發(fā)展壯大臺蘑產(chǎn)業(yè)，茶鋪高清林帶頭種植藜麥等事跡，及時整理全鄉(xiāng)推廣，號召廣大黨員干部帶頭創(chuàng)業(yè)致富，通過他們的先鋒模范作用來進(jìn)一步增強組織的戰(zhàn)斗力，凝聚力。
(四)指導(dǎo)基層黨組織做好發(fā)展黨員工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
我們不斷地強化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓(xùn)計劃。利用黨校、成人技校、遠(yuǎn)程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將十八大精神、十八屆三中全會精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓(xùn)，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強，廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。
其次是堅持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員10名，其中婦女黨員1名，35歲以下年輕黨員8名。
同時認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實、干”，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓細(xì)抓好。通過強化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。不論在項目推進(jìn)中，還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。
篇十一 鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職報告2400字
一、履職工作特色和亮點
一是健全機制抓推進(jìn)，靠實黨建責(zé)任。健全完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和落實機制，加強對黨建工作的指導(dǎo)和督查，班子成員分工明確，把黨建工作任務(wù)立項分解，細(xì)化量化，落實到人，層層簽訂責(zé)任書，進(jìn)行考核獎懲;實行黨建工作例會制度，每月一次專題會議，聽黨建工作匯報，研究部署黨建工作;建立黨委委員聯(lián)系點制度，每月到村指導(dǎo)工作2次以上，不定期對黨務(wù)、村務(wù)進(jìn)行專項檢查，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
二是強化措施抓管理，夯實執(zhí)政基礎(chǔ)。實行“正排抓先進(jìn)、倒排抓整頓”方式，建立動態(tài)管理機制，督促后進(jìn)村轉(zhuǎn)變觀念，解決問題，形成了“抓兩頭，促中間”的格局，順利完成上頭閘支部換屆選舉及整頓轉(zhuǎn)化;嚴(yán)格落實黨員積分制管理、“逢八”學(xué)習(xí)議事日等制度，黨員干部教育管理實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化、常態(tài)化;嚴(yán)把黨員入口關(guān)，從致富帶頭人、優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員13名，為黨組織輸送了新鮮血液;帶頭執(zhí)行民主集中制，實行分級管理，按季度考評定級、按程序規(guī)范辦事;積極發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會職責(zé)，鄉(xiāng)紀(jì)委及時查處黨員干部不正之風(fēng)和違紀(jì)行為，處置通報違紀(jì)黨員干部17名，有效提高了工作執(zhí)行力;開展“五查四治三提升”、“群眾點題我整改”活動，干部作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。
三是群眾路線抓提升，打造為民黨建。對黨員分類定責(zé)，量力定崗，構(gòu)建了“鄉(xiāng)有服務(wù)站、村有服務(wù)點”的鄉(xiāng)村兩級工作服務(wù)平臺;開展“學(xué)黨章、亮身份、踐、搞服務(wù)”志愿活動，組織121名在職黨員到社區(qū)報到服務(wù)，錘煉黨性;強化黨員教育，對“兩委”班子及納新黨員等150余人進(jìn)行培訓(xùn)，累計培訓(xùn)11場次;深入開展“五訪五問五找”活動，走訪農(nóng)戶4500多戶，收集意見建議168條，調(diào)處化解矛盾糾紛32起，解決群眾實際困難16件;全鄉(xiāng)89名黨員干部與102戶困難群眾結(jié)成幫扶對子，辦實事好事80余件;加強大學(xué)生村官管理教育，理順發(fā)展思路，狠抓黨建示范點建設(shè)，采取政策投資和項目配套相結(jié)合方式，完成洪信、二閘等4個村級文化廣場建設(shè)，有效改善了陣地條件。
二、存在的主要問題及原因
我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定成績，但與新形勢下黨建工作的要求相比還存在如下問題：
一是抓黨建工作思路不新，工作畏難。黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力，第一責(zé)任人和一崗雙責(zé)落實不到位，面對新形勢，基層黨建工作重心轉(zhuǎn)移不突出，思想觀念和思維方式相對滯后，缺乏謀劃全局發(fā)展的思路。有時還存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的傾向，把經(jīng)濟(jì)工作和黨建工作割裂對立，突出經(jīng)濟(jì)建設(shè)硬指標(biāo)，把黨建工作當(dāng)作軟任務(wù)，造成了工作兩張皮、片面性。
二是黨員隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)，發(fā)展為難。農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)，45歲以上、初中以下學(xué)歷的黨員占黨員總數(shù)的60%以上，先鋒模范作用發(fā)揮不充分，村干部中有致富項目、年收入5萬元以上的只占村干部總數(shù)的21%，“雙帶”作用發(fā)揮較好的只占30%。
三是黨員隊伍管理不嚴(yán)，工作難抓。對黨員干部教育管理“虛化”，存在常規(guī)黨員和流動黨員管理不嚴(yán)，制度不完善，組織生活不健全，學(xué)習(xí)制度堅持不好等現(xiàn)象。在抓組織工作上方法單一、方式不活，黨員活動開展難、村級組織運轉(zhuǎn)難。
四是黨建工作體制不順，問題難解。沒有形成良好的黨建工作體制，個別村缺乏“后備”干部，班子難建、支部難強。個別村干部“到頂”思想嚴(yán)重，認(rèn)為干的再好再多也還是個村干部。
認(rèn)真反思存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，就我而言：一是思想認(rèn)識不到位。我作為“直接責(zé)任人”，平時忙于日常事務(wù)，深入村社安排檢查指導(dǎo)黨建工作的時間不多，對如何抓好村社黨建工作思路不寬、措施不硬。二是工作措施不得力。在抓好黨建促經(jīng)濟(jì)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作中，創(chuàng)新意識不夠，長效機制不健全，還沒有處理好抓基層黨建工作與抓其他工作的關(guān)系，沒有把基層黨建工作有效融入到推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展之中，在“兩手抓、兩手都要硬”工作中有所欠缺。三是管理機制不完善。由于缺乏黨建工作創(chuàng)新舉措，不能多方爭取到黨建資金，受財力等因素制約，在困難黨員幫扶、保障機制健全、黨內(nèi)幫扶促進(jìn)等方面還有待進(jìn)一步加強和完善。
三、下一步工作思路和主要措施
下一步，我鄉(xiāng)將認(rèn)真貫徹落實上級精神，進(jìn)一步突出黨建工作的針對性和實效性，充分發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，促進(jìn)群眾增收致富。
(一)治標(biāo)治本，著力從源頭上抓“資源”建設(shè)。一是拓寬渠道“培”。開展“三育三帶三促進(jìn)”活動，把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手、把致富能手培養(yǎng)成黨員，提高農(nóng)村黨員的素質(zhì)和能力，對有潛力的農(nóng)村青年制定學(xué)習(xí)計劃，實施定向培養(yǎng)，通過學(xué)習(xí)不斷為黨組織輸送人才。二是建強組織“引”。嚴(yán)格配好、配強村“兩委”班子成員，加強“后備”干部和支部書記的嚴(yán)格篩選，為做好黨建工作提供堅實的組織保證。三是樹好形象“促”。切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用，加大對不合格黨員的處置力度，通過塑優(yōu)黨員隊伍形象，促進(jìn)農(nóng)村青年自覺向黨組織靠攏。四是結(jié)對聯(lián)系“幫”。加大對優(yōu)秀農(nóng)村青年的結(jié)對幫扶力度，以生產(chǎn)第一線的骨干青年為主體，采取“雙培雙帶”形式結(jié)對培養(yǎng)，做到思想上引導(dǎo)、利益上關(guān)心、感情上融合，使他們自發(fā)增強入黨愿望。
(二)立足實際，著力完善黨建工作機制保障。一是建立常抓不懈的工作機制。進(jìn)一步樹立黨建“第一責(zé)任人”的責(zé)任意識，按照分管負(fù)責(zé)和“橫向到邊、縱向到底、上下聯(lián)動、齊抓共管”的原則，發(fā)揮黨組織龍頭作用;逐級健全黨建工作責(zé)任制和督查機制，改進(jìn)完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價體系，突出抓好一把手履行管黨治黨責(zé)任的考核，對抓黨建工作不重視、不到位的嚴(yán)肅問責(zé)，對問題嚴(yán)重的及時調(diào)整;建立軟弱渙散基層黨組織動態(tài)監(jiān)測和常態(tài)整頓機制，強力推動整改提升。二是建立一套操作性強的運行機制。按照“細(xì)化、量化、科學(xué)化”的要求，推行黨建目標(biāo)管理責(zé)任制，把“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”，表彰先進(jìn)，鞭策落后，嚴(yán)格獎懲，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。三是完善黨務(wù)公開制度，落實黨員知情權(quán)。積極制定村規(guī)民約，著力規(guī)范村級民主管理工作;開展“五好支部”等創(chuàng)建活動，引導(dǎo)和激勵廣大黨員開拓創(chuàng)新，爭做“致富領(lǐng)頭雁”、“產(chǎn)業(yè)帶頭人”。四是嚴(yán)格考核監(jiān)督機制。建立一月一匯報、一季一調(diào)研、半年一檢查的工作制度，構(gòu)建層次清晰、責(zé)任明確、上下貫通、約束力強的監(jiān)督機制，確保工作落到實處。
篇十二 煉鋼黨支部書記抓基層黨建工作情況述職報告2450字
一、履職工作特色和亮點
（一）加強黨建工作，黨組織戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提高
一是強化組織建設(shè)，黨建基礎(chǔ)工作全面加強。年初制定了黨支部2023年度工作計劃及黨支部工作制度11項。二是嚴(yán)格履行發(fā)展黨員工作流程。目前支部3名預(yù)備黨員都通過了培訓(xùn)考試，將在三季度黨員大會上討論預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正事宜。三是嚴(yán)抓'雙培養(yǎng)'.創(chuàng)新'四個一'培訓(xùn)方法，即'每季一考、每月一煉、每周一講、每天一幫'，不斷提高黨員理論水平和實際操作能力。培養(yǎng)'一崗多能'職工15人，滿足轉(zhuǎn)爐后備操作人員的需要。自動化專家賈春輝按計劃三季度發(fā)展為黨員，黨員齊金生通過組織的培養(yǎng)和個人努力成為倒班作業(yè)長。
（二）開展十九大精神教育培訓(xùn)，隊伍凝聚力進(jìn)一步提升
一是形式多樣'學(xué)'起來。定期組織黨員精讀______系列講話，踐行'四個合格'黨員要求，提升黨員黨性修養(yǎng)。組織作業(yè)區(qū)職工觀看'厲害了我的國'，觀影96人次，提高職工愛國熱情，上交觀后感，其中獲獎。二是主題活動'做'起來。推進(jìn)實施了'共產(chǎn)黨員挑戰(zhàn)項目'、'三千競賽'等多種實踐活動，將'兩學(xué)一做'深入到每一個崗位，劉立杰、黃其志兩名同志分別實現(xiàn)10560爐不改鋼、10781爐不重返，創(chuàng)造新的紀(jì)錄。三是找準(zhǔn)方向'創(chuàng)'起來。充分調(diào)動廣大職工群眾積極性，搭建創(chuàng)新平臺，發(fā)揮集體智慧優(yōu)勢，將崗位創(chuàng)新納入職工績效評價，上半年共提出創(chuàng)新建議324條。依托王飛創(chuàng)新工作室，先后確立'降低脫硫扒損'、'雙車自動走行'等5個攻關(guān)項目。
（三）增強服務(wù)意識，隊伍的穩(wěn)定性進(jìn)一步牢固
一是廣泛開展了'困難幫扶'和'節(jié)日慰問'等多種救助活動，上半年走訪困難職工12人次，發(fā)放各類救助金9700元，得到職工的廣泛贊譽，促進(jìn)了職工隊伍的穩(wěn)定。二是積極開展業(yè)余文化活動，其中李曉晨參加'歌聲飄過新時代'、李華偉等4名職工參加'鲅魚圈馬拉松'、陳晨等8名職工參加團(tuán)委義務(wù)勞動'刷管控大橋欄桿'等活動，在娛樂中陶冶情操，尋求快樂，增強支部吸引力、向心力和凝聚力。
（四）夯實責(zé)任聚合力，'提廢降鐵'攻關(guān)能力進(jìn)一步提高
一是組織開展'提廢降鐵'論壇特色活動，由黨支部委員牽頭，深入到每個黨小組，講清任務(wù)，統(tǒng)一思想，將近期生產(chǎn)指標(biāo)任務(wù)講清楚，讓大家知道要干什么、怎么干。二是選拔出'提廢降鐵'工作做得最好的爐長，利用黨小組會、碰頭會、四班聯(lián)誼會進(jìn)行宣講，把有益的方法、有利的措施推廣到身邊職工，推廣到四班爐長，實現(xiàn)共同進(jìn)步。三是每周建立'提廢降鐵'龍虎榜，將每名爐長的廢鋼單耗指標(biāo)建立排行榜，在碰頭會班組事務(wù)公開欄進(jìn)行公示，支部在月末給予排名靠前的爐長一定的'獎勵，提高職工'提廢降鐵'的積極性。通過各項舉措，克服了廢鋼料型不好、品種鋼多等不利因素，實現(xiàn)廢鋼單耗178kg/t，創(chuàng)歷史新高。
二、存在的主要問題及原因
一是黨建基礎(chǔ)工作不夠扎實。多次內(nèi)部自檢自查和上級部門檢查暴露出來的問題，究其原因，一是黨建制度執(zhí)行不到位，很多黨建內(nèi)容沒有按對應(yīng)制度嚴(yán)格執(zhí)行，導(dǎo)致黨建內(nèi)容缺失。二是黨建標(biāo)準(zhǔn)要求不高，從支部委員到每名黨員，對黨建工作的認(rèn)知程度和標(biāo)準(zhǔn)要求不一樣，導(dǎo)致工作開展的深入程度不統(tǒng)一。三是從支部委員到黨小組長，再到黨員，并未做到人人參與黨建、人人重視黨建，導(dǎo)致很多黨建基礎(chǔ)工作停留在被動的形式化層面。
二是'三會一課'常項工作不夠具體和深入。很多時候存在千篇一律的按要求把規(guī)定內(nèi)容宣傳就完事，黨小組長和包保支委沒有充分發(fā)揮組織作用的現(xiàn)象，每次會議缺乏精心組織和布置，流于形式，導(dǎo)致'三會一課'沒有發(fā)揮出更大的作用。
三是黨建創(chuàng)新工作和活動不夠豐富。黨建工作更多時候只是按要求按形式做工作，主觀意識里缺乏創(chuàng)新性的思維，究其原因，目前黨建工作還是停留在被動工作的層面上，沒有從主觀意識上去真正重視黨建。
四是黨員對黨的理論知識學(xué)習(xí)不夠主動。黨員對黨的理論知識學(xué)習(xí)更多時候是被動式的接受，平時疏于個人自學(xué)，主觀意識里不重視個人的黨性修養(yǎng)。
三、下步工作思路和主要措施
一是要全面強化黨支部委員及黨小組長的日常履職。以深入開展基層黨支部建設(shè)提升年活動為契機，以申報集團(tuán)'基層黨支部示范基地'為目標(biāo)，貫徹落實黨建工作'五個責(zé)任'，履行好支部和黨小組層面各責(zé)任人的職責(zé)，層層壓實責(zé)任，切實做到黨建工作高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，提升黨支部建設(shè)水平。
二是要認(rèn)真對照'一模板兩清單'扎實推進(jìn)黨建基礎(chǔ)工作。認(rèn)真對照'一模板兩清單'的內(nèi)容，充分利用'三查三改三提升'活動載體，將黨建工作的'規(guī)定動作'扎扎實實落到實處，將歷次內(nèi)外部巡察發(fā)現(xiàn)的問題整改到位，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)基層黨建工作。同時，結(jié)合作業(yè)區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營實際，自主開展好各類有特色、重實效的'自選動作'，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，切實提升組織力和凝聚力。
三是要將黨建工作的著力點放在生產(chǎn)經(jīng)營上。煉鋼作業(yè)區(qū)黨支部建設(shè)的出發(fā)點和落腳點一定是放在生產(chǎn)經(jīng)營這個中心上，充分利用好'三會一課'這個載體，切實引導(dǎo)職工心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩，真正做到黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的良好融合，做到兩不誤、兩促進(jìn)、兩發(fā)展。
領(lǐng)導(dǎo)點評：
一是要進(jìn)一步夯實黨建工作基礎(chǔ)。煉鋼作業(yè)區(qū)黨支部雖然基礎(chǔ)工作比較扎實，但是現(xiàn)在從嚴(yán)治黨的壓力越來越大，對我們提出的要求也越來越高，在分公司黨建工作檢查中也暴露出了一些問題，說明我們在基礎(chǔ)工作上仍然存在較大的進(jìn)步空間，尤其是今年要申報鞍鋼集團(tuán)黨支部工作示范基地，這就需要我們以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷夯實黨建工作基礎(chǔ)，多學(xué)習(xí)借鑒其他單位檢查發(fā)現(xiàn)的問題，舉一反三，努力提升基礎(chǔ)工作水平。
二是黨內(nèi)主題實踐活動有待進(jìn)一步豐富。目前煉鋼作業(yè)區(qū)黨支部黨內(nèi)主題實踐活動的形式和內(nèi)容比較單一，主要停留在以生產(chǎn)經(jīng)營為主的'三千競賽'、'冠軍爐'競賽等活動上，缺少對黨員理論知識、黨性教育等方面的主題活動，大部分黨員的思想意識并不符合新時代黨員的要求，急需進(jìn)一步提高。
三是要進(jìn)一步加強先進(jìn)典型的培養(yǎng)與選樹。煉鋼部180名青年有近一半集中在煉鋼作業(yè)區(qū)，要充分發(fā)揮好青年群體的優(yōu)勢，制定詳細(xì)的典型培養(yǎng)計劃與方案，積極開展向身邊先進(jìn)典型學(xué)習(xí)教育活動，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)帶動作用，營造學(xué)先進(jìn)、當(dāng)?shù)湫偷臐夂穹諊?/p>
篇十三 2023年抓基層黨建工作述職報告1000字
一、履職情況
（一）履職盡責(zé)，狠抓工作責(zé)任落實
一是制定黨組織書記責(zé)任清單，落實黨建責(zé)任。二是每季度召開黨建工作例會，聽取和研究學(xué)區(qū)學(xué)校黨建工作。三督導(dǎo)所轄黨組織及其書記落到黨建任務(wù)，督導(dǎo)結(jié)果與黨建考核掛鉤。
（二）抓基層黨建工作主要做法及成效
1．創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，確保十九大精神入腦入心。組織宣講十九大精神10場（本人2場），受眾師生1200多人次；組織討論交流15次，撰寫征文、體會18，參加知識競賽212人次；利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)媒體推送十九大精神學(xué)習(xí)素材5；把十九大精神融入德育課程，利用學(xué)生社團(tuán)引領(lǐng)等師生喜聞樂見的方式全方位學(xué)習(xí)宣傳，促進(jìn)黨的十九大精神入腦入心。
2．推進(jìn)“兩學(xué)一做”，構(gòu)建“333”常態(tài)長效機制。一是“三個基本”：以“三會一課”為基本制度，以黨支部為基本單位，把“兩學(xué)一做”作為黨員教育的基本內(nèi)容。二是“三個堅持”：堅持年度學(xué)習(xí)教育計劃總結(jié)，堅持結(jié)合“三會一課”“主題黨日”開展學(xué)習(xí)教育，堅持把“兩學(xué)一做”作為民主評議黨員內(nèi)容。三是“三個確保”：確保黨組織發(fā)揮政治核心作用和監(jiān)督作用，確保干部發(fā)揮表率作用，確保黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
3．加強基層組織建設(shè)，提升黨建規(guī)范化水平。一是統(tǒng)籌謀劃，分類指導(dǎo)，確保工作有序推進(jìn)；二是督導(dǎo)轄區(qū)建設(shè)了7個獨立（共用）、規(guī)范的黨員活動陣地。三是黨建工作規(guī)范化水平得到提升，6個黨組織通過了驗收，規(guī)范化率85.7％。
4．強化教育管理，提升黨組織服務(wù)功能。健全“雙培養(yǎng)”機制。開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話23人次，組織8個基層黨支部召開了組織生活會，212名黨員接受了民主評議。開展黨員“四帶好四爭創(chuàng)”、關(guān)愛幫扶弱勢群體等活動，增強黨組織服務(wù)功能和黨員服務(wù)意識。
5．創(chuàng)建黨建品牌，提升黨建水平。大力推進(jìn)學(xué)區(qū)黨建品牌創(chuàng)建工程，經(jīng)過三年探索實踐，各支部形成了特色鮮明黨建品牌。2023年7月，在全區(qū)黨建工作現(xiàn)場會上，學(xué)區(qū)6個黨組織創(chuàng)建黨建品牌的成果得到與會領(lǐng)導(dǎo)及參會人員的高度評價。
6．堅持問題導(dǎo)向，狠抓整改落實。一是督促指導(dǎo)學(xué)校支部認(rèn)真治理教育“四亂”，取得明顯成效。二是“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等基層組織生活得到進(jìn)一步規(guī)范。三是學(xué)校黨建工作活力得到增強。
二、存在的主要問題及原因
（一）主要問題：一是學(xué)區(qū)黨建工作存在發(fā)展不平衡的問題。個別非公支部管理、工作、服務(wù)需要進(jìn)一步規(guī)范。二是個別支部組織生活需要進(jìn)一步提升水平。個別班子組織生活會“辣味”不夠、民主評議黨員工作程序不規(guī)范。三是本人對“黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的”領(lǐng)會不深。在實踐中如何做到不失職不越位還有待探索。
篇十四 2023年黨組書記抓基層黨建工作述職報告2600字
2023年，本人認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，堅持黨建工作與中心工作同部署、同檢查、同落實，以黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，推動黨建工作目標(biāo)責(zé)任制的落實，機關(guān)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐__建設(shè)等方面均取得了一定成效?，F(xiàn)匯報如下：
一、抓思想建設(shè)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織
(一)帶頭落實中心組理論學(xué)習(xí)制度和每周四固定學(xué)習(xí)制度。將黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，______系列重要講話精神，中央八項規(guī)定，新《黨章》、《____黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、黨的群眾路線教育實踐活動相關(guān)會議和文件精神，自治區(qū)“8337”發(fā)展思路、市委三屆五次(全委)擴(kuò)大會議、市紀(jì)委三屆四次全會精神等中央、自治區(qū)及市委重大決策部署列入中心組學(xué)習(xí)、單位集體學(xué)習(xí)重點內(nèi)容，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭做筆記、帶頭討論、帶頭寫體會，發(fā)揮了示范帶動作用。
(二)帶頭落實干部教育培訓(xùn)制度。帶頭并督促單位處級干部積極參加市委辦公廳、市委組織部、市紀(jì)委等單位舉辦的領(lǐng)導(dǎo)干部自主選學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙休日大講堂、市委三屆五次全委(擴(kuò)大)會議精神輪訓(xùn)班、公務(wù)員在線學(xué)習(xí)、黨的十八屆三中全會精神輪訓(xùn)班等各類教育培訓(xùn)，單位副處以上干部培訓(xùn)學(xué)時都達(dá)到了110學(xué)時以上。
(三)帶頭調(diào)研并審改調(diào)研報告。2023年，我局開展調(diào)研共計9批35人次，我本人下基層調(diào)研2次。每次調(diào)研結(jié)束后，我都對調(diào)研組提交的調(diào)研報告進(jìn)行修改審定，推動解決相關(guān)問題。
二、抓組織建設(shè)，努力創(chuàng)建創(chuàng)新型黨組織
(一)重視配齊配強黨務(wù)干部。作為黨組書記，我經(jīng)常過問支部工作，年內(nèi)主持了單位黨支部換屆選舉工作，責(zé)成黨組成員兼任黨支部書記，同時主張吸納有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p人員加入，新一屆支委老中青三結(jié)合，配齊配強了黨務(wù)干部。
(二)認(rèn)真開展黨員民主評議工作。2023年8月12日，我局組織全體黨員召開了專題組織生活會。會上，全體黨員敞開心扉、推心置腹，開展了批評和自我批評。批評和自我批評結(jié)束后，又組織了民主評議黨員工作，按照“好”、“一般”、“差”三種等次，以客觀公正、實事求是的態(tài)度對全體黨員進(jìn)行了民主評議。
(三)開展建黨93周年系列活動。“七？一”期間，組織表彰了一年來黨建活動中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀紀(jì)檢干部。此外，還組織全體黨員參加了市直機關(guān)工委舉辦的慶祝建黨93周年黨的知識競賽答題活動。
三、抓作風(fēng)建設(shè)，努力創(chuàng)建服務(wù)型黨組織
(一)積極組織落實“三到”服務(wù)和在職黨員進(jìn)社區(qū)活動
1.2023年4月，在經(jīng)費特別緊張的情況下，我局籌集資金2萬元，資助烏審召鎮(zhèn)浩勒報吉村5戶村民進(jìn)行了危房加固改造。
2.2023年11月，組織了一次捐款捐物活動。為烏審召浩勒報吉村文化活動室捐贈了圖書500多冊，價值5000余元。帶領(lǐng)單位其他處級干部深入浩勒報吉村所包扶的貧困戶家中進(jìn)行了走訪慰問，捐贈慰問金2000元。為東勝區(qū)罕臺鎮(zhèn)田園社區(qū)捐贈衣物100余件，送去了價值2000多元的圖書200余冊，資助了社區(qū)5戶貧困家庭大學(xué)生，每戶500元，共計2500元。今年元旦期間，為浩勒報吉村6戶貧困家庭每戶送去一袋白面、一桶食用油等慰問品。通過慰問，強化單位黨員宗旨意識，加深黨員干部與群眾之間的感情。
3.主持制定了《市檔案局“三到兩強”工作計劃》，并選派具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職經(jīng)驗的法制教育科副科長康偉任幫扶村浩勒報吉村“第一書記”，長期駐村蹲點，沉下身子具體抓落實。
(二)立足崗位，服務(wù)群眾。根據(jù)檔案工作特點，督促工作人員在檔案業(yè)務(wù)指導(dǎo)、督查、提供查閱利用方面熱情、高效、文明服務(wù)，杜絕“三難”現(xiàn)象和“吃拿卡要”行為，真正做到勤奮敬業(yè)、一心為民。近年來，在行風(fēng)評議中，我局一直名列前茅。
四、抓制度建設(shè)，努力創(chuàng)建效能型黨組織
(一)狠抓長效機制建設(shè)。按照黨的群眾路線教育實踐活動建章立制、建立長效機制的有關(guān)要求，我主持修訂完善了《市檔案局制度匯編》。建立健全了《市檔案局黨務(wù)公開工作制度》、《市檔案局黨組成員和與普通職工零距離懇談制度》、《市檔案局黨支部“三會一課”制度》、《市檔案局黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度》、《市檔案局考勤與請銷假管理制度》、《市檔案局調(diào)查研究制度》、《市檔案局干部下基層聯(lián)系服務(wù)群眾制度》、《市檔案館接待群眾查閱檔案工作規(guī)則》、《市檔案局人員外出業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作規(guī)則》、《市檔案局深入被指導(dǎo)單位進(jìn)行檔案業(yè)務(wù)檢查驗收工作規(guī)則》等34項工作制度。
(二)強化制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查。在推動各項制度落實的同時，責(zé)成各黨組成員帶隊，對各科室貫徹落實中央八項規(guī)定、遵守機關(guān)工作紀(jì)律和年度考核指標(biāo)進(jìn)展情況先后共進(jìn)行了4次督查，并及時通報督查結(jié)果。
五、抓反腐__工作，努力創(chuàng)建廉潔型黨組織
(一)認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。作為黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”，我認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對反腐__重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。年內(nèi)先后主持召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會議2次，及時傳達(dá)市委、市紀(jì)委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求，并結(jié)合我局實際提出貫徹措施。
(二)從嚴(yán)教育管理干部。督促建立了科級干部個人廉政檔案;年內(nèi)與黨組班子成員進(jìn)行了2次廉政談話;與班子成員、科室負(fù)責(zé)人層層簽訂了責(zé)任狀，堅持經(jīng)常在局黨組會、局務(wù)會及全體職工大會上提要求、打招呼，督促分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)分解;以“為了誰，依靠誰，我是誰”為主題，為全體職工講了一次廉政黨課，旨在教育干部職工要按照“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的“好干部”標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行，履行好檔案工作者“為黨管檔、為國守史、為民服務(wù)”的神圣職責(zé)。
(三)堅守底線、廉潔自律。能嚴(yán)格堅守黨紀(jì)國法底線，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定、自治區(qū)及我市配套意見，主動放權(quán)，不分管財務(wù)和人事，強化自律和監(jiān)督。自覺執(zhí)行民主集中制等黨內(nèi)組織生活制度，不搞“一言堂”，不搞特殊化。
六、存在的問題及下一步打算
問題和不足：抓機關(guān)黨建的新思路、新方法不夠多，黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合還不夠。今后，我將認(rèn)真按照上級黨委要求，切實承擔(dān)起黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任，將黨建工作放在更加突出的位置，以更加求真務(wù)實的工作作風(fēng)，創(chuàng)新工作思路，豐富活動載體，認(rèn)真推動落實，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互結(jié)合、相互促進(jìn)。
2023年黨組書記抓基層黨建工作述職報告
篇十五 2023年市委書記抓基層黨建工作述職報告1650字
一年來，我認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市廣大黨員干部，抓基層、打基礎(chǔ)，帶隊伍、謀發(fā)展，努力使黨建工作成為推動義馬市經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展的強大動力和有力保障。
一、求真務(wù)實，全面落實基層黨建工作責(zé)任制。一是做好示范帶頭。經(jīng)常聽取黨建工作情況匯報，帶頭到分包社區(qū)和黨建聯(lián)系點調(diào)研，幫助基層解決實際困難。完善穩(wěn)定的投入保障機制，為基層黨建工作提供強有力的人財物支持。二是突出責(zé)任落實。年初，市委與全市15個黨(工)委簽訂目標(biāo)責(zé)任書，各級黨組織層層簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，建立了“一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實”的工作制度。三是注重機制創(chuàng)新。完善《市委常委會議事規(guī)則》、《重大事項集體決策》等制度，制定《縣級干部工作手冊》、領(lǐng)導(dǎo)班子成員“三聯(lián)系一接訪”等制度，使工作推進(jìn)程序更加規(guī)范、責(zé)任更加明確。
二、著眼基層，有效推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。一是抓好陣地建設(shè)。全市涉農(nóng)社區(qū)組織活動場所面積均達(dá)到200平方米以上，33個社區(qū)全部建立了便民服務(wù)大廳，完善了“一廳六室”建設(shè)(便民服務(wù)大廳，群眾工作室、綜治警務(wù)室、遠(yuǎn)程教育室、醫(yī)療衛(wèi)生室、居民活動室、圖書閱覽室)。二是力促作用發(fā)揮。在機關(guān)開展“五型機關(guān)”創(chuàng)建活動，在涉農(nóng)社區(qū)創(chuàng)新設(shè)置行業(yè)黨組織，在城市社區(qū)積極開展樓院黨建工作，在“兩新組織”抓好示范點建設(shè)，有效激發(fā)了各領(lǐng)域黨組織的活力。三是提升服務(wù)能力。打造“五大服務(wù)體系”(垂直便民服務(wù)體系、服務(wù)保障體系、服務(wù)組織體系、服務(wù)爭先體系、服務(wù)考評體系)，完善社區(qū)“1+5”工作模式(即便民服務(wù)大廳+黨員信息庫、黨員志愿者服務(wù)隊、黨員服務(wù)熱線、便民服務(wù)卡、黨員服務(wù)窗口)，在全市形成了機關(guān)服務(wù)社區(qū)、社區(qū)服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾、黨建服務(wù)大局的良好局面。
三、解放思想，不斷提升黨員干部隊伍素質(zhì)。一是抓理論武裝。圍繞“學(xué)習(xí)貫徹十八大精神”、“中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)”、“四大一高戰(zhàn)略”等專題深入開展理論學(xué)習(xí)，開展各類主題黨課活動 100余場，受教育干部群眾3000余人次。二是抓素質(zhì)提升。組織科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，在清華大學(xué)舉辦兩期“領(lǐng)導(dǎo)干部高級研修班”，到山東臨沂、河南鶴壁等地的優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)實地考察學(xué)習(xí);以“清風(fēng)”為平臺邀請多位國內(nèi)知名專家教授為科級干部作專題報告。三是抓全面覆蓋。舉辦社區(qū)干部培訓(xùn)班，邀請濮陽市西辛莊村黨支部書記李連成為全市黨員干部作報告;開展“萬名農(nóng)村中青年黨員技能培訓(xùn)”工程，40%的培訓(xùn)對象取得了資格證書。
四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，著力打造為民務(wù)實執(zhí)政環(huán)境。一是深入基層“接地氣”。結(jié)合基層組織服務(wù)年，持續(xù)抓好抓實“萬名干部進(jìn)農(nóng)家”活動，強化督促，力求服務(wù)基層有實效。二是完善制度“抓落實”。推行項目指揮長負(fù)責(zé)制，每名縣級干部對分包重點項目運作中出現(xiàn)的問題實行一攬子包干、一抓到底。推行“半天工作法”，要求全市機關(guān)干部半天在機關(guān)處理日常工作，半天在項目和基層一線落實工作、解決問題，工作效能明顯提高。三是狠抓作風(fēng)“樹正氣”。在全市黨員干部中大力弘揚“明理誠信，善做善成”的三門峽精神和“講千言萬語，走千山萬水，想千方百計，吃千辛萬苦”的“四千精神”，積極開展“十杰人物”評選活動，通過示范引領(lǐng)，典型帶路，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展凝聚強大正能量。在黨建工作的強力帶動下，全市項目、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)等重點工作成效明顯，煤化工產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)被評為全省2023 年度“十強”產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，綜合經(jīng)濟(jì)實力繼續(xù)保持全省第一，被省委評為全省20個創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)縣(市、區(qū))黨委之一。
下一步，將以黨的群眾路線教育實踐活動為新起點，扎實開展“萬名干部進(jìn)農(nóng)家”、“三治三促”等活動，切實解決存在的突出問題，進(jìn)一步提高全市基層黨建工作水平，為實現(xiàn)義馬經(jīng)濟(jì)社會健康快速發(fā)展提供堅強的組織保證。
