行動情況報告8篇

篇一 凈化社會文化環(huán)境專項行動工作情況報告

市文明辦：

為了凈化全市網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)吧、銀屏聲頻、校園周邊環(huán)境，按照統(tǒng)一部署，迅速行動，扎實有效地開展整治工作，現(xiàn)將工作情況報告如下：

一、認真組織，全面部署

為有效開展凈化社會文化環(huán)境專項行動，根據(jù)《滿洲里市文明委關(guān)于加強對凈化社會文化環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)與職責(zé)分工的意見》精神，結(jié)合公安工作實際，制定印發(fā)了《滿洲里市公安局凈化社會文化環(huán)境專項行動工作實施方案》，就工作目標、工作重點、工作措施、職責(zé)分工等方面給予了明確，并對此次專項行動工作進行了動員部署。

二、分頭行動，綜合整治

網(wǎng)監(jiān)部門工作迅速。一是對全市icp（互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)單位）進行了調(diào)查摸底，建立了互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站登記檔案，工作中發(fā)放網(wǎng)站自查登記表16份，并組織了各網(wǎng)站經(jīng)營者進行自查自糾和清理有害信息工作；二是進一步規(guī)范了互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)管理秩序，指導(dǎo)建立健全內(nèi)部管理制度和信息安全保護技術(shù)措施，落實有害信息巡查防范管理制度和信息安全技術(shù)保護措施；三是加強了網(wǎng)上有害信息監(jiān)控搜索，不斷提高有害信息的處置能力。專項行動開展以來，共發(fā)現(xiàn)淫穢色情、flg、危害國家穩(wěn)定、攻擊誹謗領(lǐng)導(dǎo)人信息χχχχ條，其中有效處置χχχχ條；四是加大網(wǎng)吧、手機店整治力度，規(guī)范其經(jīng)營行為。在檢查工作中，大部分網(wǎng)吧的實名制監(jiān)控軟件、視頻監(jiān)控系統(tǒng)運行正常，對個別存在問題的網(wǎng)吧給予了限期整改。大部分手機店的計算機都聯(lián)接了互聯(lián)網(wǎng)，有4家手機店的計算機中存在有害信息，對責(zé)任人依法進行了處理。行動期間，共檢查網(wǎng)吧60家，手機店21家，打掉“黑網(wǎng)吧”1家。

4月26日，網(wǎng)監(jiān)部門一舉端掉五中附近海關(guān)社區(qū)內(nèi)的1家黑網(wǎng)吧，收繳電腦26臺。當(dāng)時有21余名未成年人在上網(wǎng)，有32名未成年人在上網(wǎng)人后面圍觀。

治安部門全力配合。一是開展了掃黃打非工作，全力封堵和查獲非法出版物，堅決掃除淫穢色情出版物。行動中，共收繳淫穢色情光盤22本，淫穢色情書籍35本，均已銷毀；二是清理校園周邊場所，凈化校園周邊文化環(huán)境。行動中，共清理校園周邊出租房屋63戶，彩票站1個，書刊出售1家，音像社1家，清理中未發(fā)現(xiàn)問題；三是開展消防安全檢查。對全市32所中小學(xué)進行了消防安全檢查，未發(fā)現(xiàn)問題。

交警部門集中行動。一是集中開展了摩托車專項整治行動。隨著天氣逐漸轉(zhuǎn)暖，摩托車出行上路數(shù)量日漸增多，無牌無證摩托車上路行駛現(xiàn)象又有抬頭之勢,特別是在學(xué)生上下學(xué)期間，也正是騎乘摩托車人員上下班時段，存在著巨大安全隱患。為此，交警大隊集中警力開展了摩托車專項治理行動，執(zhí)勤人員對事故易發(fā)路段進行重點巡查，同時設(shè)置多個固定查糾點。對所查扣摩托車比對發(fā)動機號和行駛年限逐車登記，以高壓姿態(tài)實施嚴管重罰，對違法駕駛?cè)诵姓辛舨⑻幰韵鄳?yīng)的罰款。自行動開始以來，共查扣摩托車650多輛，拘留違法駕駛?cè)?47人；二是強化了重點路段的上崗執(zhí)勤。交警大隊在學(xué)生上下學(xué)時段，在學(xué)校周邊路口布置警力指揮交通，保障學(xué)生安全。

刑偵部門和110巡警隊開展專項行動。一是不定期在校園周圍開展治安巡邏，注意盤查可疑人員，打擊現(xiàn)行違法犯罪人員；二是與學(xué)校加強了溝通和聯(lián)系，及時了解校園周邊治安狀況，有針對性地開展工作；三是加大打擊針對學(xué)校師生的傷害、搶劫、搶奪等犯罪。3月30日，扎區(qū)第十一中學(xué)學(xué)生高玉群被不明身份人員持刀刺傷背部。專項行動期間，扎區(qū)刑警隊成立了專案組偵辦此案，并于4月5日將案件成功破獲。犯罪嫌疑人為扎區(qū)人、第十一中學(xué)學(xué)生。

三、立足本職，常抓不懈

凈化社會文化環(huán)境不是一次行動就能解決的，在今后的工作中，我局將充分發(fā)揮職能作用，將此項工作作為長期性工作來抓，同時加強與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，形成齊抓共管的良好局面，維護我市文明城創(chuàng)建成果。

篇二 司法局“共產(chǎn)黨員抗旱先鋒行動”工作情況報告

根據(jù)中共縣委組織部《關(guān)于在全縣各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員中開展“共產(chǎn)黨員抗旱先鋒行動”的通知》（師組發(fā)7號）文件精神，我局認真組織，積極行動，現(xiàn)將工作開展情況報告如下：

一、“共產(chǎn)黨員抗旱救災(zāi)特別捐獻活動”開展情況。

接文后，我局積極組織發(fā)動，宣傳動員，學(xué)習(xí)文件精神，做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭，共產(chǎn)黨員全員參與，全系統(tǒng)共產(chǎn)黨員21人捐資10255元，非黨1人捐資300元，此次活動共捐資10555元。

二、深入掛鉤聯(lián)系點參與配合抓好抗旱救災(zāi)工作。

一是在前一階段個人捐資7000元送到聯(lián)掛點竹基鄉(xiāng)蒲草塘村委會用于抗旱救災(zāi)的基礎(chǔ)上，單位出資余元購置6支鐵皮水桶送到聯(lián)系點用于群眾飲水運輸；二是主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭，班子成員積極主動5次深入掛鉤聯(lián)系點幫助指導(dǎo)抗旱救災(zāi)，與鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委政府和村兩委共同研究人畜飲水、抗旱保苗、春耕備耕、森林防火等各項工作，每周輪流抽出2名同志到掛鉤聯(lián)系點蹲點駐扎參與配合抓好當(dāng)前的抗旱救災(zāi)工作，截止目前，深入掛鉤聯(lián)系點86人次。

三、認真履職，結(jié)合抗旱救災(zāi)抓好法制宣傳教育和社會矛盾糾紛調(diào)處化解工作。

一是為從源頭預(yù)防因旱災(zāi)引發(fā)的各種不穩(wěn)定因素，采取進村入戶、散發(fā)資料、流動廣播、召開群眾會議等多種形式廣泛開展法制宣傳教育，重點加強對《水法》、《云南省實施中華人民共和國水法辦法》、《云南省水事糾紛預(yù)防和處理辦法》等法律法規(guī)的宣傳普及，發(fā)放各類法制宣傳資料6萬余份；二是加強對因旱災(zāi)而引發(fā)的各類矛盾糾紛的預(yù)見性，做好信息收集掌控和預(yù)防預(yù)測工作，認真抓好經(jīng)常性的矛盾糾紛排查，對排查出來的矛盾糾紛，及時介入進行妥善調(diào)處，同時注重引導(dǎo)基層法律服務(wù)組織積極主動參與調(diào)解各類矛盾糾紛，充分運用法律手段化解各種利益沖突，防止矛盾糾紛激化，最大限度把各種社會不穩(wěn)定不和諧因素預(yù)防控制在基層，遏制消除在萌芽狀態(tài)。今年1—3月份，全縣各級人民調(diào)解組織調(diào)處化解各類矛盾糾紛2346件，調(diào)解水事糾紛5件。

篇三 關(guān)于嚴格規(guī)范執(zhí)法司法行為專項行動自查自糾情況報告

關(guān)于嚴格規(guī)范執(zhí)法司法行為專項行動自查自糾情況報告

縣政法委：

我院自開展“嚴格規(guī)范執(zhí)法司法行為專項行動”以來，專項行動正按照方案有序進行。召開動員會后，我院于20xx年8月中旬至今即由各部門就存在的問題開展自查自糾。現(xiàn)將我院在第二階段開展自查自糾情況報告如下：

一、專項行動自查出的主要問題

根據(jù)行動方案的具體要求，結(jié)合“三嚴三實”和“六個照一照、八個查一查、四個剖一剖”，針對群眾反映強烈的政法部門存在的一些突出問題，特別是發(fā)生在群眾身邊的“冷、硬、橫、推”和“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等問題，我院紀檢組以實事求是、嚴肅認真的態(tài)度，組織各重點部門認真自查，主要存在以下一些問題：

1、審判質(zhì)量和效率方面的問題。當(dāng)前，我院司法不公的問題在社會上和群眾中還有不同程度的反映，突出表現(xiàn)在：一是個別案件審判質(zhì)量不高，時有改判情況;二是辦案周期過長，超審限的現(xiàn)象時有發(fā)生;三是執(zhí)行力度不大，執(zhí)行難的問題沒有得到根本解決;四是辯法析理工作做得不夠，不能使訴訟當(dāng)事人勝敗皆服。

2、隊伍建設(shè)方面的問題。從總體上看，我院法官隊伍的整體素質(zhì)還不能適應(yīng)審判形勢的發(fā)展和需要，突出表現(xiàn)在：一是有的大局意識、政治意識不強，存在孤立辦案，就案辦案現(xiàn)象，辦案社會效果不好;二是是有的業(yè)務(wù)水平較低，駕馭庭審的能力不強，裁判文書的說理性不夠、質(zhì)量不高;三是個別人有行為失范，不注意法官形象，甚至有違紀違禁的苗頭;四是有的職業(yè)道德較差，審判紀律不嚴，素質(zhì)不高。

3、司法作風(fēng)方面的問題。近幾年來，我院結(jié)合實際，不斷探索司法為民的新途徑，通過這次黨的群眾路線教育，出臺了一系列司法便民、利民措施，取得了較好的社會效果，但距群眾的要求和期望還存在一定差距，突出表現(xiàn)在：一是有個別同志衙門作風(fēng)依然存在，對當(dāng)事人“生、冷、硬、橫、煩”時有發(fā)生;二是司法指導(dǎo)、司法救還不到位;三是涉訴上訪工作做得不夠，“群體訪、重復(fù)訪、越級訪”有所遏制，但未能全面杜絕;四是司法為民措施未能完全落實到位，有的不完善、有的流于形式、有的走過場;五是有的共產(chǎn)黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠，混同于、甚至不及普通群眾;六是對新時期如何做好隊伍思想政治工作缺乏好的辦法和措施，干警隊伍總體凝聚力還不夠強。

4、司法管理方面的問題。當(dāng)前，我院管理中還存在一些不容忽視的問題，突出表現(xiàn)在：一是制度有漏洞、有隱患、有薄弱環(huán)節(jié)，尤其是抓制度落實不夠;二是內(nèi)部缺乏監(jiān)督制約和責(zé)任追究機制;三是有的公文不規(guī)范，文書處理不規(guī)范;四是有的案卷歸檔不及時，甚至出現(xiàn)案卷多年不歸的現(xiàn)象;五是部門之間團結(jié)協(xié)作不夠;六是后勤管理問題較多。

二、整改措施

1、制定措施，以制度管人。為嚴格規(guī)范執(zhí)法司法行為，我院近期重新整理、修訂了《涉案財物管理制度》、《法庭工作人員在崗考核制度》、《首問責(zé)任制》、《錯案責(zé)任追究制度》等一系列規(guī)章制度。堅持以制度管人，力求客觀公正評價每位干警的適崗性。

2、采取便民措施治理“六難三案”。為將司法為民要求落到實處，我院研究制訂了五項立案便民措施。一是設(shè)立便民服務(wù)臺，實行預(yù)約接待制。二是開通訴訟綠色通道，涉及弱勢群體案件優(yōu)先立案。三是推行三個“當(dāng)日”，即當(dāng)日案、當(dāng)時受理、當(dāng)時移送。三是提供模擬訴狀樣本，方便當(dāng)事人撰寫訴訟文書。四是推行窗口部門一次性告知制度，方便群眾訴訟。五是明確對經(jīng)濟確有困難的當(dāng)事人予以司法救助，使弱勢群體的權(quán)益得到切實保障。

3、抓審理執(zhí)行，規(guī)范司法行為全過程。我院規(guī)范司法行為不是表現(xiàn)在形式上，而是對審判執(zhí)行全過程進行認真規(guī)范。立案階段，將各類案件受理的條件、程序、時限通過發(fā)放訴訟指南等方式向當(dāng)事人公開釋明;審理階段，增設(shè)流程管理圖，方便當(dāng)事人了解案件審理進程;裁判階段，要求法官加強判后釋法釋疑工作，引導(dǎo)當(dāng)事人理解并服從法院裁判;執(zhí)行階段，將執(zhí)行財產(chǎn)情況、案件進度情況、強制措施實施情況等，納入公開告知的范圍。同時規(guī)范庭審，由審委會成員不定期地對庭審進行觀摩，要求法官認真把握庭審技能，不斷提高庭審駕馭能力。

4、強化審限監(jiān)督，解決案件久拖不決的問題。建立案件超期預(yù)警制度，對刑事案件三十天內(nèi)未辦結(jié)，適用簡易程序?qū)徖淼拿袷掳讣€月內(nèi)未辦結(jié)，適用普通程序?qū)徖淼拿袷掳讣鍌€月內(nèi)未辦結(jié)的，要求承辦人上報分管院領(lǐng)導(dǎo)和審監(jiān)庭，并對未能及時辦結(jié)的原因作出說明，便于院領(lǐng)導(dǎo)和審監(jiān)庭跟蹤監(jiān)督，嚴防案件超審限。

5、強化案件流程管理，實行繁簡分流。我院進一步完善案件流程管理制度，對立案、庭前準備，開庭審理合議、調(diào)解、裁判、文書制作、執(zhí)行、歸檔等工作步驟、具體內(nèi)容和要求，提出具體操作指南，明確具體時限。對拖延審判的案件及時發(fā)出警示，督促法官及時結(jié)案。要求干警辦案過程中，要充分發(fā)揮簡程序快速、便捷、經(jīng)濟的特點，對案件審理實行繁簡分流，依法適用簡易程序，減輕當(dāng)事人訴累，縮短辦案周期，并隨著條件的成熟，不斷擴大簡易案件適用范圍。

6、強化調(diào)解機制，提高辦案效率。我院針對案件當(dāng)事人在訴訟中對立情緒大、矛盾激化，不利于構(gòu)建和諧社會的突出問題，建立健全了民事審判調(diào)解機制，最大強度地體現(xiàn)司法為民原則。要求干警在辦案過程中把握訴訟調(diào)解工作的切入點，在自愿合法的基礎(chǔ)上，堅持“立案調(diào)、庭前調(diào)、開庭調(diào)、執(zhí)行調(diào)和借助社會力量化解矛盾糾紛等工作方法，運用調(diào)解手段，盡量調(diào)解結(jié)案。

7、規(guī)范法官細節(jié)行為，提升法官形象。我院以提高對外服務(wù)質(zhì)量為切入點，要求全院干警做好多個“一”字文章：方便當(dāng)事人，力求“少跑一次腿、少累一分鐘、少費一份心、少花一分錢”;服務(wù)態(tài)度上力求“一視同仁”，即生人熟人一個樣，有無關(guān)系一個樣，外地本地一個樣;服務(wù)方式力求“四個一”，即給一張笑臉，讓一個座位，遞一壞茶水，說一句暖心話;第一印象要求做到“五個感”即進庭有清潔感，登門有親切感，說話有熱情感，辦事有實在感，工作有高效感

8、深入推進司法公開。大力推進審判公開，堅持以公開促公正、以透明保廉潔，增強主動公開、主動接受監(jiān)督的意識，拓展法院信息公開范圍和內(nèi)容，規(guī)范公開的渠道和程序，切實保障人民群眾和社會各界對司法工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保司法權(quán)在陽光下運行。

9、是加大查處懲戒力度。紀檢監(jiān)察審務(wù)督察組采取實地明查暗訪和電話查崗本結(jié)合，對人民法庭的“走讀風(fēng)”進行專項治理。對被查到“走讀”的干警按本院的規(guī)章制度進行通報和經(jīng)濟處罰。

篇四 2023開展“嚴格規(guī)范執(zhí)法司法行為專項行動”自查自糾情況報告

縣政法委：

我院自開展“嚴格規(guī)范執(zhí)法司法行為專項行動”以來，專項行動正按照方案有序進行。召開動員會后，我院于xx年8月中旬至今即由各部門就存在的問題開展自查自糾?，F(xiàn)將我院在第二階段開展自查自糾情況報告如下：

一、專項行動自查出的主要問題

根據(jù)行動方案的具體要求，結(jié)合“三嚴三實”和“六個照一照、八個查一查、四個剖一剖”，針對群眾反映強烈的政法部門存在的一些突出問題，特別是發(fā)生在群眾身邊的“冷、硬、橫、推”和“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等問題，我院紀檢組以實事求是、嚴肅認真的態(tài)度，組織各重點部門認真自查，主要存在以下一些問題：

1、審判質(zhì)量和效率方面的問題。當(dāng)前，我院司法不公的問題在社會上和群眾中還有不同程度的反映，突出表現(xiàn)在：一是個別案件審判質(zhì)量不高，時有改判情況;二是辦案周期過長，超審限的現(xiàn)象時有發(fā)生;三是執(zhí)行力度不大，執(zhí)行難的問題沒有得到根本解決;四是辯法析理工作做得不夠，不能使訴訟當(dāng)事人勝敗皆服。

2、隊伍建設(shè)方面的問題。從總體上看，我院法官隊伍的整體素質(zhì)還不能適應(yīng)審判形勢的發(fā)展和需要，突出表現(xiàn)在：一是有的大局意識、政治意識不強，存在孤立辦案，就案辦案現(xiàn)象，辦案社會效果不好;二是是有的業(yè)務(wù)水平較低，駕馭庭審的能力不強，裁判文書的說理性不夠、質(zhì)量不高;三是個別人有行為失范，不注意法官形象，甚至有違紀違禁的苗頭;四是有的職業(yè)道德較差，審判紀律不嚴，素質(zhì)不高。

3、司法作風(fēng)方面的問題。近幾年來，我院結(jié)合實際，不斷探索司法為民的新途徑，通過這次黨的群眾路線教育，出臺了一系列司法便民、利民措施，取得了較好的社會效果，但距群眾的要求和期望還存在一定差距，突出表現(xiàn)在：一是有個別同志衙門作風(fēng)依然存在，對當(dāng)事人“生、冷、硬、橫、煩”時有發(fā)生;二是司法指導(dǎo)、司法救還不到位;三是涉訴上訪工作做得不夠，“群體訪、重復(fù)訪、越級訪”有所遏制，但未能全面杜絕;四是司法為民措施未能完全落實到位，有的不完善、有的流于形式、有的走過場;五是有的共產(chǎn)黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠，混同于、甚至不及普通群眾;六是對新時期如何做好隊伍思想政治工作缺乏好的辦法和措施，干警隊伍總體凝聚力還不夠強。

4、司法管理方面的問題。當(dāng)前，我院管理中還存在一些不容忽視的問題，突出表現(xiàn)在：一是制度有漏洞、有隱患、有薄弱環(huán)節(jié)，尤其是抓制度落實不夠;二是內(nèi)部缺乏監(jiān)督制約和責(zé)任追究機制;三是有的公文不規(guī)范，文書處理不規(guī)范;四是有的案卷歸檔不及時，甚至出現(xiàn)案卷多年不歸的現(xiàn)象;五是部門之間團結(jié)協(xié)作不夠;六是后勤管理問題較多。

二、整改措施

1、制定措施，以制度管人。為嚴格規(guī)范執(zhí)法司法行為，我院近期重新整理、修訂了《涉案財物管理制度》、《法庭工作人員在崗考核制度》、《首問責(zé)任制》、《錯案責(zé)任追究制度》等一系列規(guī)章制度。堅持以制度管人，力求客觀公正評價每位干警的適崗性。

2、采取便民措施治理“六難三案”。為將司法為民要求落到實處，我院研究制訂了五項立案便民措施。一是設(shè)立便民服務(wù)臺，實行預(yù)約接待制。二是開通訴訟綠色通道，涉及弱勢群體案件優(yōu)先立案。三是推行三個“當(dāng)日”，即當(dāng)日案、當(dāng)時受理、當(dāng)時移送。三是提供模擬訴狀樣本，方便當(dāng)事人撰寫訴訟文書。四是推行窗口部門一次性告知制度，方便群眾訴訟。五是明確對經(jīng)濟確有困難的當(dāng)事人予以司法救助，使弱勢群體的權(quán)益得到切實保障。

3、抓審理執(zhí)行，規(guī)范司法行為全過程。我院規(guī)范司法行為不是表現(xiàn)在形式上，而是對審判執(zhí)行全過程進行認真規(guī)范。立案階段，將各類案件受理的條件、程序、時限通過發(fā)放訴訟指南等方式向當(dāng)事人公開釋明;審理階段，增設(shè)流程管理圖，方便當(dāng)事人了解案件審理進程;裁判階段，要求法官加強判后釋法釋疑工作，引導(dǎo)當(dāng)事人理解并服從法院裁判;執(zhí)行階段，將執(zhí)行財產(chǎn)情況、案件進度情況、強制措施實施情況等，納入公開告知的范圍。同時規(guī)范庭審，由審委會成員不定期地對庭審進行觀摩，要求法官認真把握庭審技能，不斷提高庭審駕馭能力。

4、強化審限監(jiān)督，解決案件久拖不決的問題。建立案件超期預(yù)警制度，對刑事案件三十天內(nèi)未辦結(jié)，適用簡易程序?qū)徖淼拿袷掳讣€月內(nèi)未辦結(jié)，適用普通程序?qū)徖淼拿袷掳讣鍌€月內(nèi)未辦結(jié)的，要求承辦人上報分管院領(lǐng)導(dǎo)和審監(jiān)庭，并對未能及時辦結(jié)的原因作出說明，便于院領(lǐng)導(dǎo)和審監(jiān)庭跟蹤監(jiān)督，嚴防案件超審限。

5、強化案件流程管理，實行繁簡分流。我院進一步完善案件流程管理制度，對立案、庭前準備，開庭審理合議、調(diào)解、裁判、文書制作、執(zhí)行、歸檔等工作步驟、具體內(nèi)容和要求，提出具體操作指南，明確具體時限。對拖延審判的案件及時發(fā)出警示，督促法官及時結(jié)案。要求干警辦案過程中，要充分發(fā)揮簡程序快速、便捷、經(jīng)濟的特點，對案件審理實行繁簡分流，依法適用簡易程序，減輕當(dāng)事人訴累，縮短辦案周期，并隨著條件的成熟，不斷擴大簡易案件適用范圍。

6、強化調(diào)解機制，提高辦案效率。我院針對案件當(dāng)事人在訴訟中對立情緒大、矛盾激化，不利于構(gòu)建和諧社會的突出問題，建立健全了民事審判調(diào)解機制，最大強度地體現(xiàn)司法為民原則。要求干警在辦案過程中把握訴訟調(diào)解工作的切入點，在自愿合法的基礎(chǔ)上，堅持“立案調(diào)、庭前調(diào)、開庭調(diào)、執(zhí)行調(diào)和借助社會力量化解矛盾糾紛等工作方法，運用調(diào)解手段，盡量調(diào)解結(jié)案。

7、規(guī)范法官細節(jié)行為，提升法官形象。我院以提高對外服務(wù)質(zhì)量為切入點，要求全院干警做好多個“一”字文章：方便當(dāng)事人，力求“少跑一次腿、少累一分鐘、少費一份心、少花一分錢”;服務(wù)態(tài)度上力求“一視同仁”，即生人熟人一個樣，有無關(guān)系一個樣，外地本地一個樣;服務(wù)方式力求“四個一”，即給一張笑臉，讓一個座位，遞一壞茶水，說一句暖心話;第一印象要求做到“五個感”即進庭有清潔感，登門有親切感，說話有熱情感，辦事有實在感，工作有高效感

8、深入推進司法公開。大力推進審判公開，堅持以公開促公正、以透明保廉潔，增強主動公開、主動接受監(jiān)督的意識，拓展法院信息公開范圍和內(nèi)容，規(guī)范公開的渠道和程序，切實保障人民群眾和社會各界對司法工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保司法權(quán)在陽光下運行。

9、是加大查處懲戒力度。紀檢監(jiān)察審務(wù)督察組采取實地明查暗訪和電話查崗本結(jié)合，對人民法庭的“走讀風(fēng)”進行專項治理。對被查到“走讀”的干警按本院的規(guī)章制度進行通報和經(jīng)濟處罰。

篇五 學(xué)前教育三年行動計劃落實情況調(diào)研報告

學(xué)前教育三年行動計劃落實情況調(diào)研報告

潘忠平

調(diào)研背景

一、 政策解讀

我國學(xué)前教育所面臨的辦學(xué)條件差、幼教資源短缺、入園難等現(xiàn)實情況，引起了黨中央、國務(wù)院的高度關(guān)注。

2023年3月16日，x市委副書記、市長陳xx就我市學(xué)前教育工作進行專題調(diào)研，并主持召開專題座談會，會上下發(fā)了《x市學(xué)前教育三年行動計劃（征求意見稿）》。

二、縣情分析

1、歷史因素：1999年前，我縣幼兒教育實行學(xué)校承辦，基本做到村村有學(xué)校、校校有幼兒班。

基本情況

近兩年來，我縣認真落實《xx縣學(xué)前教育三年行動計劃》，以辦人民滿意教育為目標，堅持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，通過健全組織機構(gòu)，加強隊伍建設(shè)，規(guī)范辦園行為，使學(xué)前教育規(guī)模不斷擴大，幼兒園保教質(zhì)量穩(wěn)步提高。

一、學(xué)前教育發(fā)展規(guī)模

1、學(xué)前教育機構(gòu)（所）

（略）

二、學(xué)前教育管理現(xiàn)狀

3、提升了保教質(zhì)量。為糾正人們對學(xué)前教育的曲解， 一是縣教育局下發(fā)《關(guān)于規(guī)范幼兒園保育教育工作防止和糾正'小學(xué)化'現(xiàn)象的通知》并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校全面組織學(xué)習(xí)，通過各種形式來宣傳新的學(xué)前教育理念，逐步糾正'認為讀幼兒園就是要寫字算數(shù)，和小學(xué)生一樣寫作業(yè)'這一陳舊觀念，逐步讓家長認識到'幼兒入園就讀的目的在于培養(yǎng)小朋友們在集體活動中的各項能力和習(xí)慣（包括行為習(xí)慣、生活習(xí)慣、基本社交能力）以及開發(fā)他們的智力和培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣'.二是縣教育局組織學(xué)前教育送教下鄉(xiāng)活動，把科學(xué)合理的學(xué)前教育理念融入到教學(xué)活動當(dāng)中，讓農(nóng)村的幼教工作者接觸、了解并學(xué)會運用，以達到逐步扭轉(zhuǎn)小學(xué)化傾向的目的，提升學(xué)前教育質(zhì)量。三是執(zhí)行《xx縣幼兒園教玩具配備目錄》，讓各類幼兒園認識到自身玩具配備的不足，也加大了質(zhì)量提升的力度，從以前單一的球類到現(xiàn)在的桌面玩具、室內(nèi)玩具及戶外玩具全部進行了充實，硬件環(huán)境從簡單的水泥地面、白墻面改造成了木地板、地毯、人造草皮等各類軟化地面及童趣味十足的彩色墻體。

三、學(xué)前教育經(jīng)費投入情況

1、中心幼兒園建設(shè)

（略）

2、民辦普惠幼兒園建設(shè)

（略）

存在的主要問題

一、發(fā)展方面的問題

2、幼兒園辦園條件亟待改善。由于經(jīng)費投入不足，大部分幼兒園（包括公辦和民辦）辦園條件長期得不到改善，辦園設(shè)施陳舊、活動場地狹窄、設(shè)計極其不合規(guī)范、規(guī)模小、班額大，嚴重制約著我縣學(xué)前教育的發(fā)展，嚴重影響幼兒的健康成長。

3、非法辦園現(xiàn)象有禁不止。我縣少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)仍存在非法辦園現(xiàn)象，這些幼兒園無任何辦園手續(xù)，師資、園舍條件等都無法達到辦園要求。

二、教師隊伍的問題

1、幼兒教師編制短缺。國家規(guī)定，辦園規(guī)模在3個班（含3個班）以下、在園幼兒不超過x人的，每班至少配備一教一保；規(guī)模3個班以上、在園幼兒超過75人以上的，每班配備兩教一保。按此標準，全縣只有楚江鎮(zhèn)第一幼兒園達標。全縣一班一師現(xiàn)象普遍存在。

2、幼兒教師待遇普遍偏低，教師隊伍不穩(wěn)定。待遇低、工作量大，致使目前幼兒園難以吸引和留住優(yōu)秀教師，教師隊伍不穩(wěn)定，人員流失現(xiàn)象嚴重，尤其是民辦幼兒園更為突出。教師問題是制約我縣學(xué)前教育健康、持續(xù)發(fā)展的主要瓶頸之一。

三、保教質(zhì)量方面的問題。

1、幼兒園班額普遍過大。根據(jù)《xx省幼兒園辦園標準》，規(guī)定編班人數(shù)：小班xx人，中班x人，大班x人。目前，縣城區(qū)幼兒園平均班額x人，最大班額達x人。

2、幼師合格率低。幼師隊伍整體素質(zhì)較低，尤其是農(nóng)村幼兒園更為突出。全縣除楚江鎮(zhèn)第一幼兒園外，其它幼兒園都存在資質(zhì)不合格的教師，教師取得幼兒教師資格證書的比例非常低。有的學(xué)校附設(shè)學(xué)前班教師雖有小學(xué)教師資格證，但轉(zhuǎn)崗后未參加幼師培訓(xùn)，不適合幼兒教學(xué)。全縣幼兒教師x人，持有各類教師資格證人數(shù)x人，具有幼師資格證僅x人，幼師持證率x%.

由于保教人員專業(yè)化水平低，教學(xué)方式單一，教育手段落后，'小學(xué)化'傾向依然突出，嚴重影響幼兒園保教質(zhì)量，更談不上教師研究兒童特點和教育規(guī)律，辦園水平難以提高。

建議與對策

學(xué)前教育是基礎(chǔ)教育的起始階段，是國民教育體系的重要組成部分，學(xué)前教育的均衡發(fā)展是實現(xiàn)教育公平的重要前提和基礎(chǔ)。面對我縣學(xué)前教育發(fā)展中存在的問題，擴大學(xué)前教育覆蓋面，加快公辦幼兒園建設(shè)步伐成為當(dāng)務(wù)之急。

一、強化政府責(zé)任，將學(xué)前教育迅速納入基本公共教育服務(wù)體系。

1、落實建設(shè)學(xué)前教育基本公共教育服務(wù)體系。學(xué)前教育實行政府主導(dǎo)、公辦為主、社會參與的辦學(xué)體制，加快發(fā)展公辦幼兒園，積極扶持民辦幼兒園，將學(xué)前教育基本公共教育服務(wù)體系建設(shè)落到實處。

2、明確管理職責(zé)。堅持實行屬地管理和相關(guān)部門分工負責(zé)的學(xué)前教育管理體制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對本轄區(qū)學(xué)前教育機構(gòu)的全面工作要統(tǒng)一管理、督查和考核。建立學(xué)前教育質(zhì)量管理與評估體系，促進教育質(zhì)量全面提高。

3、嚴把學(xué)前教育準入關(guān)。各類學(xué)前教育機構(gòu)一律實行教育行政主管部門審批制度。

二、加大建設(shè)投入，形成'廣覆蓋、?；?的學(xué)前教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

1、加大學(xué)前教育投入力度。

一是完成學(xué)前教育三年行動計劃，確保公辦幼兒園建設(shè)布局科學(xué)，設(shè)計規(guī)范，覆蓋合理，通過3至5年，基本形成以公辦幼兒園為主體的學(xué)前教育格局。

二是把學(xué)前教育工作經(jīng)費納入公共財政范圍。財政性學(xué)前教育經(jīng)費在縣級財政性教育經(jīng)費中所占比例要逐年增長。

三是拓寬學(xué)前教育經(jīng)費籌措渠道。要落實有關(guān)政策，城市建設(shè)維護稅、城市基礎(chǔ)設(shè)施配套費各5%用于學(xué)前教育，土地出讓收入按0.5%的比例用于學(xué)前教育。

四是設(shè)立學(xué)前教育專項經(jīng)費。全面落實人平1元的學(xué)前教育專項資金，通過以獎代投的方式，支持和鼓勵各類幼兒園的建設(shè)和發(fā)展。建議對創(chuàng)建省、市、縣級示范性幼兒園成功的分別給予10萬、5萬、3萬元的獎勵；對年檢合格的民辦園按規(guī)模大小給予1000-5000元的補助獎勵，逐步把合格的民辦園過渡成普惠性幼兒園。

2、創(chuàng)新建園機制。

一是鼓勵社會力量投資、捐資發(fā)展學(xué)前教育。積極引導(dǎo)社會力量舉辦優(yōu)質(zhì)、特色幼兒園，滿足不同家長的需求。鼓勵社會各界以捐贈形式支持幼兒園建設(shè)。

二是落實各項優(yōu)惠政策。幼兒園用地按國家公益事業(yè)用地及建設(shè)的有關(guān)規(guī)定給予優(yōu)惠。對符合稅法規(guī)定的舉辦單位免征企業(yè)所得稅。對幼兒園按標準收取的教育費、保育費，稅務(wù)部門根據(jù)《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于加強教育勞務(wù)營業(yè)稅征收管理有關(guān)問題的通知》（財稅[2023]3號）規(guī)定免征營業(yè)稅，對民辦幼兒園房屋租賃等稅費按有關(guān)政策規(guī)定給予優(yōu)惠。幼兒園的用水、用電和用氣執(zhí)行中小學(xué)校用水、用電、用氣標準。

五是改建農(nóng)村中小學(xué)富余校舍舉辦幼兒園。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府通過整體移植、設(shè)立校中園等形式，建成具有相對獨立院落和法人資格的公辦幼兒園。

3、積極扶持普惠性民辦幼兒園。采取以獎代補、政府購買服務(wù)等形式，引導(dǎo)和支持民辦幼兒園提供普惠性服務(wù)，形成'以政府辦園為主體，社會力量辦園為補充'的辦園格局。將民辦幼兒園的業(yè)務(wù)管理、師資培訓(xùn)和督導(dǎo)評估納入教育局統(tǒng)一管理，加大民辦幼兒園規(guī)范化管理，扶持民辦幼兒園擴大規(guī)模、完善硬件設(shè)施，引進先進教學(xué)方法，更新教育理念，形成并發(fā)展辦園特色，向標準化、規(guī)范化方向發(fā)展。

三、增加幼師編制，提高教師待遇，完善聘用制度，穩(wěn)定教師隊伍。

1、配齊師資力量。依據(jù)國家規(guī)定的每班兩教一保標準配備教師和保育員。

2、嚴格執(zhí)行持證上崗制度。幼兒園教師應(yīng)持有幼兒教師資格證書，幼兒園工作人員也應(yīng)具有相關(guān)崗位資質(zhì)，對已在園工作但未達到持證上崗要求的，要逐年組織培訓(xùn)。對達不到要求的要堅決予以辭退，不具備相關(guān)資質(zhì)的人員堅決不予以招聘。

3、加大幼兒師資培訓(xùn)力度。幼兒園園長必須接受國家規(guī)定的幼兒園園長崗位培訓(xùn)，教師和保育員要積極參加園本業(yè)務(wù)培訓(xùn)和上級主管部門組織的培訓(xùn)。各類幼兒園要在五年內(nèi)完成全員培訓(xùn)任務(wù)，確保全面提升整體隊伍的素質(zhì)，提高教學(xué)水平。

（略）

四、理順管理體制，全面落實學(xué)前教育工作職責(zé)。

1、建立和完善管理體制。建立和完善政府統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)，教育部門主管，有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，幼兒園和家長共同參與的學(xué)前教育管理體制。

2、繼續(xù)開展幼兒園清理整頓工作。由縣鄉(xiāng)兩級政府牽頭，教育、工商、衛(wèi)生、消防、司法、發(fā)改、城管等部門參與，定期開展聯(lián)合執(zhí)法行動，堅決取締非法幼兒園，整改不合格的幼兒園，促進全縣學(xué)前教育健康有序發(fā)展。

3、強化督查考核。教育主管部門要加強對學(xué)前教育的檢查指導(dǎo)，努力擺脫學(xué)前教育'保姆式'和'小學(xué)化'教育模式。要建立和完善學(xué)前教育督導(dǎo)評估機制，'兩辦'督查室和政府教育督導(dǎo)室要定期或不定期開展學(xué)前教育督導(dǎo)評估，要將鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府履行學(xué)前教育發(fā)展職責(zé)的情況納入教育強縣工作考核，年底進入崗位目標考核，對學(xué)前教育嚴重滯后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府予以問責(zé)。

篇六 關(guān)于正風(fēng)肅紀專項行動自查自糾情況報告

關(guān)于正風(fēng)肅紀專項行動自查自糾情況報告

管理中心黨委工作部：

實驗中學(xué)黨總支在收到中心黨委下達的盤油教群組發(fā)[20xx] 3號文件——《關(guān)于印發(fā)〈遼河油田基礎(chǔ)教育管理中心正風(fēng)肅紀專項行動實施方案〉的通知》后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給予了高度重視，馬上召開總支委員和支部書記會議進行了認真的傳達和部署，并在學(xué)校騰訊通網(wǎng)站上向全校教職工進行了傳達。學(xué)校各支部也嚴格按照“五排查、五整治”的要求，以貫徹落實中央“八項規(guī)定”為切入點，以糾正形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)為具體要求，針對教育教學(xué)、學(xué)校管理、家校關(guān)系等各方面著力排查整治黨員干部在作風(fēng)方面存在的突出問題，進行了嚴格了自查自糾行動，并對存在的問題進行了認真的整改，取得了一定的效果?，F(xiàn)匯報如下。

一、成立了專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

副組長：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

成 員：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)日常工作。

辦公室負責(zé)人：xxxx 聯(lián)系電話：123456789548

并制定了本校的活動實施方案，對活動的指導(dǎo)思想、目標要求、實施步驟進行了細致的安排。

二、健全制度，形成長效機制

學(xué)校進一步完善了我校相關(guān)的制度規(guī)定，明確重申了工作紀律和勞動紀律。并明確要求職工不遲到、不早退，在上班時間不允許玩游戲，不允許上與工作無關(guān)的網(wǎng)頁，不允許上班時間串崗脫崗。同時，在工作中嚴格落實本學(xué)期計劃中制定的中層干部下基層活動，并實行定期督查與不定期檢查相結(jié)合。我校通過開展“五個不準”，職工無論在日常行為規(guī)范，還是在業(yè)務(wù)工作上都有很大的改觀。

同時，我校把專項行動成果上升制度，納入長效規(guī)范機制。本著“注重整改糾建并舉”的原則，將較為完善的規(guī)范制度貫徹到專項行動始終，并以此次活動的開展作為契機，建立了長效機制。 1.健全加強學(xué)習(xí)和宣傳的長效機制; 2.堅持聯(lián)系和服務(wù)職工的長效機制;3.加強端正行風(fēng)、隊伍管理和建設(shè)的長效機制;4、加強干部作風(fēng)建設(shè)和職工作風(fēng)建設(shè)的長效機制。

三、進行自查，積極整改

我校按照上級黨委關(guān)于專項行動的重要內(nèi)容要求，針對十類違法、違反黨風(fēng)黨紀行為進行了認真的自查，并對于發(fā)現(xiàn)的問題進行了認真整改。

1、我校注重在工作中解決實際問題，現(xiàn)場辦公。能現(xiàn)場解決的問題絕不開會解決，能開小會解決的絕不開大會。同時，我校充分利用學(xué)校騰訊通網(wǎng)絡(luò)，各種活動通知和要求盡量通過騰訊通通知給大家，節(jié)約了紙張等資源，節(jié)省了電話費，杜絕了不必要的浪費。節(jié)省了時間，方便大家在不影響其他工作時隨時收看。同時又達到了向全體教職工告知的目的，讓全體教職工積極掌握學(xué)校的各項工作進展和部署，做到了公平公開，積極參與學(xué)校管理的目的。很好地杜絕了文山會海的出現(xiàn)。

2、我校認真規(guī)范辦學(xué)，加強對教職工進行師德教育，多次重申國家、省市和學(xué)校對于違規(guī)收費、進行有償補課等方面的規(guī)定和紀律要求，禁止學(xué)校教師亂定教輔材料，禁止向?qū)W生亂推薦校外輔導(dǎo)班等行為。對于教師節(jié)、中秋節(jié)等重大節(jié)日，也注重對教師進行教育，嚴禁出現(xiàn)各種違規(guī)行為。學(xué)校注重對教師處理好家校關(guān)系、師生關(guān)系方面的教育和引導(dǎo)，愛生教育是我校常抓不懈的永恒主題。同時，學(xué)校重視家長學(xué)校的建設(shè)，正面引導(dǎo)學(xué)校、教師和家長、學(xué)生的和諧共處、共同進步，并經(jīng)常通過家長學(xué)校、家長委員會對家長進行調(diào)查，對于存在的問題及時進行處理和解決。學(xué)校在全體教職工中積極開展愛家鄉(xiāng)、愛學(xué)校、愛學(xué)生、愛家長的“四愛”教育。教育全體教師要尊重自己、尊重他人，和諧友愛，團結(jié)進取。開學(xué)初，我校就對新入學(xué)的學(xué)生實施了陽光分班，并舉行了新生入學(xué)儀式，通過老師對新生們熱情地擁抱把學(xué)校和老師的關(guān)愛與歡迎傳遞給孩子們，減輕了孩子們對新環(huán)境的生疏和懼怕，使得他們更好地融入實驗中學(xué)這個大家庭，盡快地適應(yīng)了新的老師和同學(xué)。

3、學(xué)校加強工作效率，重視教職工隊伍建設(shè)，提出建立一支知性美高素質(zhì)的教師隊伍。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)要運用改革精神和科學(xué)方法建設(shè)好教師隊伍，提出領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭示范，要用科學(xué)求實的工作態(tài)度和創(chuàng)新開拓的工作熱情來引導(dǎo)教師隊伍，用尊重和民主服務(wù)的立場來培育增強職工的責(zé)任感，用耐心細致的工作來疏導(dǎo)職工情緒，用科學(xué)務(wù)實的管理來規(guī)范隊伍，用體諒熱情的關(guān)懷來幫助職工形成家的概念，用科學(xué)的目標和公平的考核來激勵和督促隊伍，用積極進取的目標和開拓創(chuàng)新的實績來促進隊伍，使學(xué)校的教職工隊伍不斷進步，工作能力不斷提高，從而促進學(xué)校各方面工作的不斷發(fā)展。學(xué)校重視班主任隊伍建設(shè)，加強了班集體建設(shè)，計劃建立考核津貼，盡心培育和選拔優(yōu)秀教師擔(dān)任班主任。學(xué)校愛護老教師，充分發(fā)揮中年教師作用，積極培養(yǎng)青年教師骨干，繼續(xù)網(wǎng)羅各種優(yōu)秀的人才，增強學(xué)校發(fā)展后勁。

4、學(xué)校認真落實上級對于升學(xué)宴等事宜的要求，進行了廣泛宣傳和重點傳達。強調(diào)了勞動紀律，重申了“五不準”，基本杜絕了在工作期間在位不在崗、推諉扯皮等現(xiàn)象的出現(xiàn)。學(xué)校沒有宴請、娛樂等公款消費行為，反而用私車辦公事的現(xiàn)象已經(jīng)成為學(xué)校的一個常態(tài)，大家雖然為學(xué)校犧牲了一些個人的利益，但同志們甘之如飴，習(xí)以為常。

5、學(xué)校重視對安全等方面的教育和管理。本學(xué)期重點加強了領(lǐng)導(dǎo)值班制度，安排每天2名中層以上干部值班，配合主管安全副校長和學(xué)校安全保衛(wèi)科，分別對學(xué)校的西門和南門進行重點管理，并隨時對校園內(nèi)加強巡視，早7:15分到崗，晚6:20離崗，協(xié)助處理全體學(xué)校的安全管理工作。同時，學(xué)校重視對師生進行安全教育，對于交通安全、消防安全等進行重點教育，嚴格落實措施下課和放學(xué)制度，對于上學(xué)和放學(xué)期間的校門內(nèi)外管理進行了整點整治。

6、學(xué)校加強了中層干部隊伍建設(shè)，加強學(xué)習(xí)，注重選拔青年中層干部，改造學(xué)校干部隊伍結(jié)構(gòu)，促進中層團隊的素質(zhì)提高。同時，學(xué)校加強對干部的考核和培訓(xùn)工作，要求干部必須在學(xué)校當(dāng)先鋒、做模范、起示范，要服務(wù)實驗中學(xué)，開拓創(chuàng)新，為師生辛勤工作，不留私心。本學(xué)期，學(xué)校要求各種干部要下到班級開展工作。每人對口聯(lián)系一個班級，幫助和配合班主任工作，從確保課堂秩序入手，協(xié)助班主任嚴格紀律，加強管理，文明學(xué)生行為，規(guī)范班級風(fēng)氣，并及時與班主任研究存在的問題，與年級主任進行探討解決。

7、學(xué)校繼續(xù)加強教育教學(xué)工作，進一步落實基層工作目標責(zé)任制， 改善管理模式，挖掘內(nèi)部潛能。一切以教學(xué)為中心，開展課堂改革，教師們要充分挖掘教材，加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。開學(xué)初，針對新初一的工作，學(xué)校組織進行了新初一教師崗前培訓(xùn)。學(xué)校提出“干什么要吆喝什么”，教師要把教學(xué)當(dāng)成一種熱愛，一種興趣，一種責(zé)任，集中精力提高工作效率，改進教學(xué)方法。同時要求教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)要每天保證半天深入一線，每天在課堂聽課至少二節(jié)以上，德育處和相關(guān)人員必須保證每天至少二節(jié)課現(xiàn)在班級和學(xué)生中間，把干部敢向課堂，研究教學(xué)，提高教學(xué)效果。對于輔修課等教學(xué)體系，也要充分挖掘潛力，形成特色。

總之，經(jīng)過開學(xué)近一個月的工作，現(xiàn)在學(xué)校干群關(guān)系和諧，職工干勁十足，學(xué)校的各項工作井然有序，順利開展。

篇七 為官不為冷硬橫推專項行動情況自查報告

根據(jù)xx縣委、縣政府《關(guān)于開展集中整治“為官不為”“冷硬橫推”專項行動方案》的要求，我局及時開展了“為官不為”“ 冷硬橫推”專項治理行動，著力解決xx局系統(tǒng)黨員干部“為官不為”“冷硬橫推”等突出問題，切實轉(zhuǎn)變xx局系統(tǒng)干部作風(fēng)，提升工作效能，提升服務(wù)全縣各項重點工作能力。現(xiàn)將專項整治工作情況匯報如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織

局領(lǐng)導(dǎo)對開展“為官不為”“冷橫硬推”專項行動工作高度重視，及時召開全體干部職工會議，傳達貫徹落實“為官不為”“冷橫硬推”專項治理工作會議精神，并就如何開展好此項行動進行分組討論，并研究制訂了我局專項行動方案，為進一步加強領(lǐng)導(dǎo)成立了專項行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組由局長任組長、班子成員任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負責(zé)日常工作，形成一把手負總責(zé)，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，為切實解決機關(guān)干部“為官不為”“冷橫硬推”等問題提供了堅強的組織保障。

二、自查自糾，深剖原因

xx局組織學(xué)習(xí)傳達xx縣發(fā)〔2023〕10號文件精神，要求全體干部職工緊緊圍繞以下幾個方面認真開展自查自糾：

一查責(zé)任意識是否單薄，是否存在回避矛盾、不敢擔(dān)當(dāng)，陰奉陽違、為官不為;

二查精神狀態(tài)是否低迷，工作消極、平庸懶惰，廉而不勤、不勤不廉;

三查宗旨意識是否單薄，是否存在作風(fēng)粗暴、推諉扯皮、辦事拖拉、效率低下;四查是否存在不作為亂作為，有令不行、有禁不止、弄虛作假等問題。

通過自查自糾，及時解決發(fā)現(xiàn)的問題，并深刻剖析問題存在的根源，提高改進作風(fēng)的積極性和主動性，保證專項行動整治到位。經(jīng)自查、互查、廣泛征求意見，共提出問題3項，針對查擺出的問題，列出整改臺帳。

屬于班子集體的，班子集體研究，拿出整改措施，制定整改方案，完善機關(guān)制度;屬于個人的問題，在局紀檢組的監(jiān)督下，拿出整改措施和整改時限，認真加強整改。目前已全部整改到位。

三、建章立制，加強監(jiān)督

針對查找出的問題，xx局局重新修訂完善了一系列規(guī)章制度，如xx縣xx局資源局聯(lián)系群眾工作制度、群眾評價制度等，進一步加強了工作和學(xué)習(xí)紀律。同時，由局紀檢組牽頭，加大督導(dǎo)力度不定時督導(dǎo)檢查，堅決糾正為官不為、冷硬橫推問題，對發(fā)現(xiàn)的違反紀律等情況進行嚴肅處理，在全局形成了風(fēng)清氣正的良好氛圍。

篇八 秋季開學(xué)工作暨“護校安園”行動落實情況自查報告

今年秋季，我縣根據(jù)上級教育行政主管部門的安排和部署并結(jié)合我縣的具體實際，高中階段，8月30日報到，8月31日開始上課；義務(wù)教育階段，因近幾年來，我縣招聘了500多名新教師，大部分為外地教師，路途遙遠。本著人文關(guān)懷，教育局黨委決定將8月30、31日的開學(xué)日期與紀念抗戰(zhàn)70周年假期進行對調(diào)，9月4日報到，9月5日正式上課。目前學(xué)校各項工作都及時走上了正軌?，F(xiàn)將我縣秋季開學(xué)工作暨“護校安園”行動落實情況自查匯報如下：

一、基本情況

（一）開學(xué)條件保障情況

1、暑假期間，教育局黨委修訂了《xx縣中小學(xué)校長管理辦法》（x教發(fā)[xx]22號）和《xx縣中小學(xué)教職工人事調(diào)配管理的若干規(guī)定》（x教發(fā)[xx]x號），8月21日，召開了局黨委會議，對義務(wù)教育階段學(xué)校校長進行了選拔聘任。8月23日召開了校長會議，研究了秋季開學(xué)工作的有關(guān)事項。8月24日，教育局安排了5個組，對部分學(xué)校的開學(xué)準備情況進行了督查。9月1日召開了秋季開學(xué)工作部署會，明確了下半年全縣教育工作要點，部署了秋季開學(xué)工作的有關(guān)事項。會后，全縣各級各類學(xué)校認真準備開學(xué)工作。各校都組織召開了學(xué)校行政會、班主任工作會和全體教職工大會，層層傳達學(xué)習(xí)上級文件和會議精神，結(jié)合上情和下情，制訂全期工作計劃，研究部署、安排開學(xué)工作。師生按時返校工作學(xué)習(xí)，教職員工都及時到崗，學(xué)生都按時返校。

2.義務(wù)教育學(xué)生、幼兒教育學(xué)生資助政策措施落實到位，全縣學(xué)生沒有因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習(xí)困難而失學(xué)的情況。

3.教材教輔嚴格按《xx市xx年秋季開學(xué)中小學(xué)教科書、教學(xué)參考目錄》征訂，嚴格遵循“自愿征訂”、“一科一輔”和“無償代購”原則，并及時在開課前發(fā)放到學(xué)生手中。

4.飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障到位，學(xué)校教學(xué)、生活設(shè)施設(shè)備開學(xué)前就已經(jīng)檢修過，運行良好。

5.各學(xué)校開學(xué)教育開展情況正常，扎實開展了愛學(xué)習(xí)、愛勞動、愛祖國的“三愛” 教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)” 主題教育。

（二）規(guī)范辦學(xué)行為情況

全縣各級各類學(xué)校收費規(guī)范，沒有辦重點班現(xiàn)象。教輔資料征訂嚴格執(zhí)行“一教一輔，學(xué)生自愿，有利于教學(xué)”等原則，無濫訂私訂現(xiàn)象。義務(wù)教育學(xué)校堅持免試就近入學(xué)，學(xué)校沒有組織學(xué)生參加各類學(xué)習(xí)班和違規(guī)競賽活動。各村級小學(xué)全面實行教師集體辦公和輪流住校制度，加強學(xué)習(xí)研討，提高育人水平，校園面貌煥然一新。

1．義務(wù)教育學(xué)生實行“零收費”，無擇校亂收費、補課亂收費現(xiàn)象；幼兒園收費嚴格按相關(guān)文件進行。轄區(qū)內(nèi)不存在違規(guī)亂辦學(xué)、亂辦班和亂收費等社會高度關(guān)注、群眾反映強烈的突出問題。

2．校務(wù)公開及時規(guī)范，嚴格執(zhí)行義務(wù)教育“零收費”政策，幼兒教育服務(wù)性收費和代收費收取符合規(guī)定。

3．義務(wù)教育學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為，無超大班額，課程安排符合國家和省級規(guī)定，落實每天鍛煉一小時要求，沒有對學(xué)生考試成績進行排名并張榜公布，寄宿學(xué)生作息時間安排科學(xué)合理，沒有組織學(xué)生補課，責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度落實。

(三)“護校安園”行動落實情況

解假前對校園進行了全面徹底地排查，并制定了整改措施，假期逐一整改到位，并在開學(xué)前再次進行了排查，確保隱患消除。加大對學(xué)生的教育，無校園暴力、校園欺凌等情況。

校園實行封閉式管理，門衛(wèi)管理日漸規(guī)范，配備了防暴器械。為彌補經(jīng)費缺口，開始逐步將門衛(wèi)保安人員納入公益性崗位，由財政發(fā)放工資。從xx年起，中心小學(xué)以上規(guī)模的學(xué)校校園重點部位全部安裝視頻監(jiān)控，一鍵式報警設(shè)施已進行集中采購程序。所有寄宿制校園都配備了專職宿舍管理員。

將安全知識教育納入課程計劃，并經(jīng)常邀請法制副校長對師生開展法制安全教育培訓(xùn)。嚴格按照教育部《中小學(xué)校應(yīng)急演練工作指南》的要求，制定了各項應(yīng)急預(yù)案并每月組織各種演練。

縣教育局與縣公安局、各學(xué)校與當(dāng)?shù)嘏沙鏊己炗喠司９步▍f(xié)議，警校聯(lián)動機制健全，上下學(xué)等時段有警車巡邏或民警執(zhí)勤。校園周邊易肇事肇禍高危人員發(fā)現(xiàn)一個立即管控一個。

嚴格危險化學(xué)品管理。組織了危險化學(xué)品安全專項督查，各學(xué)校危險化學(xué)品管理中規(guī)中矩。

建立健全消防安全責(zé)任制和消防安全工作檔案。各學(xué)校消防設(shè)施和器材配置基本完善，消防演練、消防安全宣傳教育培訓(xùn)長抓不懈。

狠抓食品衛(wèi)生安全。每學(xué)期都聯(lián)合食品藥品監(jiān)督局進行學(xué)校食品衛(wèi)生安全專項督查，嚴格落實學(xué)校食堂人員衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生以及食品原料采購、存儲、加工、銷售等各環(huán)節(jié)食品安全管理制度和規(guī)范。

定期監(jiān)測特種設(shè)備。學(xué)校特種設(shè)備（主要是鍋爐）由質(zhì)監(jiān)局定期進行檢測和維護保養(yǎng)，作業(yè)人員執(zhí)證上崗并經(jīng)常開展安全教育和技能培訓(xùn)。

強化學(xué)生上下學(xué)交通安全和校車安全管理，鐵腕重拳整治校車交通違法違規(guī)行為。投入100多萬元，完善了學(xué)校周邊交通設(shè)施和警示標志，投入300多萬元，對校車行駛線路的安全隱患進行了全面整改。成立了由教育、交警、交通等部門組成的校車辦，著力打擊非法營運車輛接送學(xué)生，以及未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為。全縣校車實行專業(yè)化、集約化管理，由三個校車服務(wù)公司分區(qū)域管理，建成了縣級監(jiān)控平臺，對校車實行3g視頻實時監(jiān)控。

（四）營養(yǎng)改善計劃落實情況

我縣除馬江中心小學(xué)學(xué)生營養(yǎng)餐實施企業(yè)供餐外，其余學(xué)校全部實施食堂供餐模式，食品采購實行了定點采購，確保了至少一犖一素一湯。定期公開營養(yǎng)改善計劃的政策法規(guī)、資金使用、工作運行等情況，按月公示了膳食補助收支和食堂財務(wù)管理情況，按周了公示食堂飯菜價格、帶量食譜和原材料采購情況。

（五）其他工作情況

1、為民辦實事項目進展情況：

近年來，xx縣教育局踐行科學(xué)發(fā)展觀、忠實體現(xiàn)“教育為民”的高度，圍繞“打造教育發(fā)展升級版，建成湘贛邊界教育強縣”目標，將涉及教育的實事作為德政工程、惠民工程、陽光工程來抓，進一步推進義務(wù)教育均衡發(fā)展，促進教育公平，構(gòu)建和諧社會。

（1）、義務(wù)教育合格學(xué)校建設(shè)進展情況：xx年，全縣共規(guī)劃投入x萬元建設(shè)合格學(xué)校4所，分別為下東街道辦事處xx小學(xué)、xx小學(xué)、x小學(xué)、x小學(xué)。合格學(xué)校在縣委政府領(lǐng)導(dǎo)的重視下，早規(guī)劃、早啟動，xx年開始啟動新建項目的實施，目前，土建工程和設(shè)施設(shè)備采購已完成，累計完成投資x萬元，完成規(guī)劃投入95﹪。由于天氣炎熱，棗市鎮(zhèn)灑水小學(xué)綠化項目需在9月份完成，其他8月底已完成。

（2）、農(nóng)村公辦幼兒園建設(shè)進展情況：xx年，我縣公辦幼兒園建設(shè)項目分別是秩堂鎮(zhèn)中心幼兒園、高隴鎮(zhèn)中心中心幼兒園，棗市鎮(zhèn)中心幼兒園。規(guī)劃投入190萬元，現(xiàn)已累計完成x萬元，完成年度目標x﹪。8月底完成全年目標，現(xiàn)已正式招生。

（3）、“全面改薄“任務(wù)落實情況：xx年，我縣共規(guī)劃8所學(xué)校為“全面改薄”項目校，分別為xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx小學(xué)、xx小學(xué)、xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx中學(xué)。規(guī)劃投入2320萬元（土建1967萬元，設(shè)施設(shè)備及圖書等353萬元）目前，已完成2所薄改學(xué)校建設(shè)（xx小學(xué)、xx中學(xué)），xx中學(xué)學(xué)生宿舍已基本完成，運動場建設(shè)項目正在實施中，其他項目目前立項前期工作正在辦理中，已完成地質(zhì)勘察、圖紙設(shè)計及圖紙審查及工程預(yù)算，預(yù)算評審預(yù)計在8月份完成，爭取在9月初完成招投標工作，力爭年內(nèi)基本完成。設(shè)備采購已完成政府采購，準備裝備到校。

（4）、學(xué)前教育行動計劃進展情況：xx年規(guī)劃投入x萬元新建三所（xx中心幼兒園、xx中心幼兒園、xx高徑幼兒園）和安排64所幼兒園獎補資金x萬。目前三所幼兒園已在圖紙設(shè)計，預(yù)計9月底完成招投標，2023年上半年可以完成建設(shè)任務(wù)。

2、幼兒教育情況：

開學(xué)前，召開了幼教工作專題會議，轉(zhuǎn)發(fā)了《xx市教育局關(guān)于規(guī)范幼兒園保教工作的通知》，要求各幼兒園在秋季開學(xué)時在幼兒園醒目處設(shè)立宣傳專欄，將“幼兒教育‘小學(xué)化’傾向主要表現(xiàn)和危害”以及市教育局的“科學(xué)保教致家長的一封信”《讓幼兒在游戲中度過快樂的童年》向家長進行廣泛宣傳，同時還要將《讓幼兒在游戲中度過快樂的童年》這封信發(fā)放到每位家長手中，讓家長幼兒教育“小學(xué)化”傾向的危害，幫助家長樹立科學(xué)育兒觀念，形成家園共育的良好社會氛。

大力做好了殘疾兒童少年入學(xué)工作。輕殘兒童全部隨班就讀或到特教學(xué)校就讀。今年5月，正式啟動了重殘兒童少年“送教上門”服務(wù)，全縣共有31位老師加入送教隊伍，有76名殘疾兒童受益。

3、學(xué)考補考工作準備充分。我縣今年學(xué)考補考人數(shù)少，我們要求學(xué)校及時通知考生按時參加補考，采取有力措施，保證考生參考安全。

4、中職學(xué)生免學(xué)費政策和國家助學(xué)金執(zhí)行情況：

職業(yè)中專學(xué)校完全落實國家關(guān)于羅霄山脈地區(qū)的中職助學(xué)金及免學(xué)費資助政策，xx年春季享受助學(xué)金601人，按人均1000元/期的新標準（老標準x元/期）由縣財政先行墊付發(fā)放到位，發(fā)放金額x.1萬元；享受免學(xué)費x人次，按人均x元/期的標準發(fā)放到位，發(fā)放免學(xué)費款112.08萬元。

（六）認真開展教育陽光服務(wù)懇談會。

一是成立了機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)。xx縣教育局黨委對教育陽光服務(wù)工作極其重視，成立了以局長兼黨委書記的沈詩文同志為組長，班子其他成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并確定了相應(yīng)的工作機構(gòu)。領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)制定工作方案、確定懇談會議題、組織召開懇談會、落實群眾意見等工作，負責(zé)督查各級各類學(xué)校召開懇談會。加強對教育陽光懇談會活動的領(lǐng)導(dǎo)，保證活動取得實效。

二是制定了方案，明確目標。制定了xx縣教育局xx年教育陽光服務(wù)懇談會工作方案，明確了活動時間，懇談參與人員，懇談會主要議題，懇談堅持的原則及懇談活動的路徑及要求、措施，明確了工作目標。

三是及時梳理意見，對舉報和通報情況處理及時。我局高度重視陽光服務(wù)中心工作，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位召開了教育陽光服務(wù)懇談會。開學(xué)初，共接到群眾舉報8起，對群眾的合理的訴求在政策范圍內(nèi)給予最大的滿足，對不合理的要求進行了耐心細致的說明解釋，讓舉報或上訪者心情舒暢。

二、存在的主要問題

1、城區(qū)學(xué)位不足。隨著城鎮(zhèn)化加快，加上為保障進城務(wù)工子女“零門檻”就讀，城區(qū)中小學(xué)位緊張，今年城區(qū)一年級就有近xx人報名，其他年級還有400余人申請轉(zhuǎn)入。

2、優(yōu)秀老師外流嚴重。今年全縣流失教師近70人，學(xué)科帶頭人、緊缺學(xué)科（物理、數(shù)學(xué)、化學(xué)、地理）等教師流失多，加上這些學(xué)科教師引進難度大，造成初中、高中學(xué)科結(jié)構(gòu)不合理。

三、后段打算

進一步加大城區(qū)學(xué)校布局調(diào)整力度，加大扶持擴展城區(qū)小學(xué)教育資源的力度。