篇一 黨建工作述職報告樣本2700字
一年來,在鎮(zhèn)黨委的正確領導下,作為抓基層黨建的第一職責人,本人充分發(fā)揮領導帶頭作用,用心團結和發(fā)動村兩委班子,以深入開展教育實踐活動為載體,立足實際,狠抓落實,全面推進黨員隊伍思想建設、組織建設、作風建設和制度建設,為促進我村各項事業(yè)的又好又快發(fā)展,帶給了堅強有力的組織保障。
下面,就村20__年基層黨建工作述職如下:
一、履職工作狀況
一是落實黨建工作職責制,完善各項規(guī)章制度。
1、帶頭加強學習,提高自身素質。作為第一職責人,本人時刻把基層黨建工作放在各項工作首位,認真組織學習貫徹黨的__屆三中、四中、__全會精神,嚴格執(zhí)行______關于黨要管黨、從嚴治的黨的新要求,透過加強學習,把握中央省市的政策要求,不斷提高自身思想政治素質。
2、始終堅持“三會一課”制度。定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會;按時上好黨課。透過召開“兩委”民主生活會,認真開展批評與自我批評,采取交心談心方式,查找各自工作中存在問題,并制定了存在問題的整改措施和辦法。同時透過召開支部大會,學____系列講話精神,給全體黨員干部補足精神之鈣,擦亮信仰之燈,切實調動了村“兩委”和黨員為人民服務的用心性,構成了工作合力。
3、嚴格落實“三辦”工作法,建立服務型基礎黨組織。確保村“兩委”開門辦事、村組干部巡回辦事、骨干黨員劃格辦事。2023年,國家土地整治項目落戶我村,各種矛盾糾紛增多,我村推行了村干部包組,有潛力的黨員包戶等模式,及時化解各種矛盾糾紛,確保項目順利實施,維護了社會穩(wěn)定,改善了村居環(huán)境。
二是以人為本,抓好班子和干部隊伍建設。
1、堅持民主集中制,規(guī)范陣地建設。圍繞決策民主化、制度化、科學化目標,做到充分聽取班子成員的意見,集思廣益,科學決策,有力推進各項工作順利開展。投入2萬多元添制檔案柜、電腦等,規(guī)范基層組織活動陣地,完善黨員群眾服務中心建設。
2、用心培養(yǎng)年輕干部,儲備后備人才。進一步解放思想,在村民公開選拔優(yōu)秀年輕人,為我村儲備后備干部。用心參加鎮(zhèn)委推行發(fā)展黨員“兩試一公開”的新模式,透過培養(yǎng)考察,我村發(fā)展黨員一名,預備黨員轉正一名。同時選拔任用一名年輕村主任助理,為村級干部隊伍注入新鮮血液。
3、強化干部作風建設,嚴格隊伍管理。扎實開展好黨風廉政建設,透過實踐“三嚴三實”教育活動,嚴守政治規(guī)矩,從我做起,從具體事情做起,狠剎“四風”時弊,堅守黨紀國法不逾越,執(zhí)行黨的紀律無例外,扎嚴實紀律和政治規(guī)矩貫穿履職全過程。
三是抓好基層黨建,引領和服務各項工作開展。
1、大力調優(yōu)結構,增加農民收入。2023年我村依托“集鎮(zhèn)”“長坂坡”大蒜馳名商標的品牌優(yōu)勢,因地制宜,發(fā)揮本村區(qū)位優(yōu)勢,拓寬增收渠道,擴大以大蒜、早辣椒、蔬菜為主的蔬菜產業(yè),著力培養(yǎng)種養(yǎng)大戶。同時群眾經濟持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展,爭取上級各種項目扶持資金近20萬元,盤活群眾資源,壯大群眾經濟。
2、用心向上爭取,改善基礎設施。用心開展新一輪“三萬”活動,結合“綠滿沮漳”綠化道路3公里,植樹3000多棵;完善村容村貌,整治擴寬道路(欣欣幼兒園至段道路)寬3米,長1.5公里;結合國家土地整治項目,硬化道路7條4.5公里,溝渠25條1萬多米,植樹3000多棵,基本改善農業(yè)基礎設施薄弱問題。
3、狠抓惠民服務,為民興辦實事。用心爭取農技部門的“玉米全程機械化”項目為村民發(fā)放肥料5噸、種子1000斤;開展農村土地經營權確權登記工作,完成農村土地實地測繪及第一輪核實公示工作;完成農村低保、五保核查評議及老年人口抽樣普查工作;開展農作物秸桿焚燒工作,成立專班,利用廣播、標語、橫幅等形式開展政策法規(guī)宣傳,確保我村無一例秸桿焚燒案例;重點開展農村困難群眾的精準扶貧脫貧工作,根據(jù)困難群眾的實際需求落實幫扶對象及措施:全村精準扶貧戶139戶179人,2023年脫貧5戶41人;全村完成農村危房改造8戶;完成新型農村合作醫(yī)療,農村養(yǎng)老保險續(xù)保工作,合作醫(yī)療收繳率到達99%以上,養(yǎng)老保險續(xù)保率90%以上;完成農村網格信息錄入及村級檔案達標工作。
二、存在的主要問題及原因分析
一是工作中偏重經濟發(fā)展和保障民生。在黨建工作中存在說的多投入少,重布置輕落實。
二是流動黨員和無職黨員管理不到位。我村共有黨員90人,其中長期在外打工25人,占黨員總數(shù)的25%,個別無職黨員長期不參加組織生活,不繳納黨費,未進行有效處置。民主評議黨員流于形式,黨員作用發(fā)揮不明顯。
三是黨員教育有待加強。對少部分黨員出現(xiàn)的信仰危機沒有高度重視,對青年黨員教育關心不夠,導致村有2名黨員觸犯黨的紀律和國家的法律。
存在上述問題主要有以下幾點原因:一是重視不夠,黨建和經濟工作兩手抓兩手都要硬做的不夠;二是經費不足,活動開展少,黨員教育管理做得不夠;三是潛力有限,平時忙于中心工作,靜下心來加強理論和業(yè)務學習不夠。
三、下步工作思路和主要措施
一是始終堅持把基層黨建工作放在首位。認真履行支部書記抓黨建第一職責人的職責,始終把主體職責扛在肩上,只能到位,絕不缺位,從嚴執(zhí)行黨的紀律,堅定理想信念,與___持續(xù)高度一致;從嚴落實黨的職責,一心一意謀發(fā)展,聚精會神抓黨建。
二是繼續(xù)完善各項制度,以制度管人管事。堅持“三會一課”制度、“三講四評”黨員民主評議制度、值班制度、“兩試一公開”黨員發(fā)展制度、“三辦”工作法等黨建工作制度,完善基層黨建陣地建設,充分發(fā)揮便民服務室和網格化管理作用,透過制度加強班子建設,提升班子履職潛力和為人民服務的本領,透過制度切實落實黨建工作職責,引領服務全村各項工作。
三是繼續(xù)加強黨員隊伍建設,夯實黨建工作基礎。重視黨員發(fā)展工作和后備干部培養(yǎng),解放思想,透過“兩試一公開”大力培養(yǎng)選拔村級優(yōu)秀人才進入黨員隊伍。同時加大黨員干部教育培訓力度,努力提高黨員干部的政治素質和綜合素養(yǎng)。強化黨員活動開展,個性是探索創(chuàng)新流動黨員管理服務模式,實施推行村干部及黨小組組長包聯(lián)系流動黨員的職責機制,促進黨員發(fā)揮先進帶頭作用。
四是繼續(xù)透過強化黨建引領服務全村中心工作。繼續(xù)引導村民進行產業(yè)結構調整,促進農民增收。用心開展新一輪“三萬”活動,個性是完成精準扶貧脫貧工作,根據(jù)群眾的實際需求落實幫扶對象及措施,2023年確保全村精準扶貧戶139戶179人全面脫貧。繼續(xù)為民興辦實事,落實民生保障。依法依規(guī)完成農村低保、五保核查評議,確?!皯1M?!?。完善農村土地經營權確權登記、農作物秸桿焚燒、農村危房改造、新農合續(xù)繳、新農保續(xù)保等工作。繼續(xù)透過向上爭取政策資金項目,改善基礎設施,讓群眾共享改革發(fā)展成果。
20__年以來,在黨建工作中做了一些工作,取得了一些成績,但離上級黨組織要求和廣大人民群眾的期盼還有必須差距,我們決心在今后工作中,用心努力抓差補足,用心探索新時期、新形勢下抓好黨建工作的途徑和方法,真正為廣大人民群眾辦好事、做實事,更好地為我村經濟發(fā)展而奮斗!
篇二 國資委黨建工作述職報告2200字
今年以來,我委堅持全面貫徹黨的__大和__屆三中、四中、五中、__全會精神,深入學習貫徹______系列重要講話精神,按照市委、市政府工作部署,全面落實從嚴治黨要求,落實黨建責任,狠抓機關作風整頓,打牢思想和組織建設基礎,較好地完成了年度各項工作任務。
一、高度重視,落實黨建工作責任
我委嚴格落實機關黨建工作責任制,建立完善由國資委黨委書記負總責、分管領導統(tǒng)籌抓、機關黨委和各支部具體落實的機關黨建責任體系,把責任清單層層落到實處。國資委主任、黨委書記張洪山非常重視機關黨的建設,帶頭參加所在黨委支部的組織生活,經常為國資委黨委班子和機關黨員干部領學輔導黨的最新理論和上級指示精神。堅持把機關黨建工作納入“一把手”述職評議考核內容,把機關黨委的意見建議納入機關行政領導干部考核和民主評議內容,把機關黨建工作經費列入行政經費預算,積極支持、配合和參加上級組織的各類培訓、活動、會議等。
二、加強學習,打牢思想建設基礎
一是加強理論武裝。認真落實黨委中心組理論學習制度,堅持每月一次的集中理論學習,今年共開展了12個專題的理論學習,對___、省、市重要會議精神特別是____的系列重要講話及時進行了傳達學習。對3月份“兩會精神”、7月份____在建黨95周年大會上的講話、8月份____視察唐山重要講話、10月份黨的__屆__全會精神和____在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上的講話、11月份省第九次黨代會精神分別進行了專題學習。
二是深入開展系列教育活動。開展了重溫入黨誓詞、黨建知識考試等活動,組織收看了舞臺藝術片《白毛女》、觀看了革命歷史題材電影《勇士》。6月初,國資委機關開展了“兩學一做”抄錄黨章黨規(guī)硬筆書法展。6月中旬,結合紀念抗震40周年和2023唐山世園會等重大活動,開展了“中國夢.唐山篇章”詩詞楹聯(lián)頌黨恩活動、黨員教育五項競賽活動、“建設經濟強省美麗河北暨建設靚麗繁華宜居和諧的沿海強市”主題演講活動。8月底,利用三天時間組織機關和系統(tǒng)企業(yè)黨組織負責人和黨工干部110人,在市委黨校集中培訓企業(yè)黨建工作,并組織到大唐陡河電廠參觀見學。
三是深入開展“兩學一做”學習教育。4月21日,組織召開了國資系統(tǒng)“兩學一做”學習教育動員大會。駐唐央企、省企、市屬企業(yè)、民營企業(yè)的黨組織書記、黨工部長和機關全體黨員等200多人參加了動員大會。活動開展以來,為機關和系統(tǒng)企業(yè)基層黨組織定制學習手冊2200余冊,配發(fā)筆記6萬余本,發(fā)放學習資料13萬余冊。在機關和系統(tǒng)企業(yè)開展設立“共產黨員崗”活動,統(tǒng)一購買黨徽66700枚,發(fā)放到每個支部、每名黨員,要求每名黨員都佩戴黨徽上崗。7月份,結合“兩學一做”知識競賽,整理印發(fā)了“兩學一做”學習教育一百題。
三、嚴格要求,落實各項組織制度
堅持好“三會一課”制度。6月份開始,我們在全系統(tǒng)開展了“我到基層講黨課”活動。國資委主任、黨委書記張洪山以“堅持正確的選人用人導向,勤政務實干好本職工作”為題為機關上了黨課。7月20日,邀請市“兩學一做”專題黨課講師團成員、河北能源職業(yè)技術學院思政教研室主任劉艷春教授,以“投身兩學一做、加強黨性鍛煉”為題為系統(tǒng)黨組織書記集中上了一次黨課。目前,機關和系統(tǒng)企業(yè)黨委書記到基層講黨課共190多場。12月2日,組織召開了學《準則》、《條例》暨加強國有企業(yè)黨建工作交流會,機關全體黨員參加,會議增補了2名同志為機關黨委委員,3名黨員干部結合自身工作就學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《____黨內監(jiān)督條例》及____在全國國有企業(yè)黨的建設工作會上的講話精神進行了交流發(fā)言,并觀看了李保國同志先進事跡報告會錄像,國資委主任、黨委書記張洪山針對下步國資國企黨建工作作了輔導講話。認真做好黨費專項檢查及補交工作,對2023年4月份以來的黨費進行了重新核算,積極組織黨員補交黨費,共計補交黨費51622.99元。12月12日,利用一周時間完成了機關4個黨支部88人的黨統(tǒng)工作。
四、嚴明紀律,加強黨風廉政建設
一是扎實開展機關作風整頓。堅持問題導向,以機關處室為單位,每名黨員干部嚴格按照活動要求,結合自身思想和工作實際,查找在“懶政、庸政、軟政、濫政”等方面存在的突出問題,切實解決“不想為、不會為、不敢為、亂作為”的問題。7月27日,組織了機關處室負責人半年工作述職會議,會上機關各處室負責同志認真總結了上半年工作得失,剖析了存在的問題原因,強化了崗位責任擔當,促進了工作作風轉變。
二是加強廉政警示教育。開展了“上廉政黨課”活動,組織黨員干部深入學習《____廉潔自律準則》、《____紀律處分條例》等制度規(guī)定。年初簽訂了廉政廉潔自律責任書。組織觀看了《檢察官吳群的故事》教育片。7月初,在全系統(tǒng)組織開展“營造風清氣正的政治生態(tài)、迎接建黨九十五周年”黨風廉政建設書畫展,機關和系統(tǒng)企業(yè)黨員干部和群眾共1000余人次參觀了展覽。
三是認真落實黨內監(jiān)督條例。盯住國家法定節(jié)假日,突出重點內容、重點對象,加強了對機關黨員干部貫徹落實八項規(guī)定、職務消費及公務用車管理等情況的監(jiān)督檢查。圍繞國資監(jiān)管中心工作,加強對企業(yè)黨組織和黨員干部履職行為的紀律監(jiān)督。今年共受理監(jiān)管企業(yè)黨組織、黨員領導干部的舉報件59件,完成信訪調查8件,立案3件,給予黨內嚴重警告2人,黨內警告1人。
四是認真做好信訪穩(wěn)定工作。完成中省市交辦信訪件71件,其中國家11件,省24件,市36件。及時受理率全部達到100%,按期答復率全部達到100%。完成市民公共服務熱線交辦事項343件,全部按期反饋并對反映人進行了跟蹤回訪,結案率100%。
五、熱心服務,做好群工工作保障
篇三 黨建述職評價考核工作情況報告4150字
近年來,×××區(qū)黨委把非公有制企業(yè)黨建工作擺上重要日程,根據(jù)非公企業(yè)黨建工作的特點,按照“企業(yè)發(fā)展到哪里,黨組織就覆蓋到哪里,黨建工作就延伸到哪里”的思路,遵循“在探索中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中發(fā)展”的原則,扎實推進非公有制企業(yè)黨的建設。目前,轄區(qū)非公有制企業(yè)×××家,黨員×××人,其中規(guī)模以上非公有制企業(yè)×××家,黨員×××人,全部建立了黨組織?,F(xiàn)將我區(qū)近年來非公有制企業(yè)黨建工作總結如下:
一、加強領導,形成齊抓共管合力
隨著經濟社會的發(fā)展,非公有制企業(yè)黨建工作的重要性日益凸現(xiàn)。作為中心城區(qū),區(qū)黨委始終把非公有制企業(yè)黨建工作作為黨建工作的重中之重來抓,強力推進非公有制企業(yè)黨建工作,促進非公有制經濟的迅猛發(fā)展。
1、領導重視,健立工作機構。區(qū)委高度重視非公有制企業(yè)黨建工作,特別是把規(guī)模以上非公有制企業(yè)組建黨組織工作列入重要議程。區(qū)委主要領導多次帶隊到非公有制企業(yè)進行調研,召開工作匯報會,聽取基層和企業(yè)主對加強非公有制企業(yè)黨建工作的意見和建議。結合新形勢新任務的需要,及時調整充實了區(qū)規(guī)模以上非公有制企業(yè)組建黨組織工作領導小組,區(qū)委書記親自擔任組長,研究制訂了工作方案,并以企業(yè)所在街道為單位,劃分出3個責任小組,每個小組配有1名副處級領導作為組長,組織部、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、工會、經貿局、招商局、工商聯(lián)等部門和各街道黨工委主要領導擔任領導小組成員,健全了工作機構。據(jù)統(tǒng)計,×××年以來,區(qū)委有關領導到點指導工作×××次,收集聽取企業(yè)黨建工作意見和建議×××條,為企業(yè)解決難題×××件。
2、增強意識,做到“三抓三確?!薄R皇菂^(qū)委領導親自抓,確保每家非公有制企業(yè)都有1名以上區(qū)四家班子黨員領導聯(lián)系;二是街道黨工委領導主力抓,每季度進行一次調查摸底,詳細掌握本轄區(qū)內非公企業(yè)的從業(yè)人數(shù)、黨員人數(shù)等基本情況,與企業(yè)主進行面對面交流,增強業(yè)主黨建意識,爭取業(yè)主的大力支持,積極做好黨員思想教育和組織關系接轉工作,確保符合條件成立黨組織的企業(yè)全部建立黨組織;三是責任部門協(xié)力抓,明確非公有制企業(yè)黨建工作指導員派出單位的責任,協(xié)助抓好企業(yè)黨組織的組建工作,確保企業(yè)黨組織組建工作順利開展。
3、強化問責,實現(xiàn)“三個落實”。結合實際,×××區(qū)提出了“落實人員、落實任務、落實獎懲”的要求,推動非公有制企業(yè)黨組織組建工作?!痢痢聊辍痢痢猎缕?,區(qū)委抽調了×××名政治素質高、業(yè)務能力強、作風扎實的科級以上干部組成工作組,多次深入街道非公有制企業(yè)進行督查和指導,并以任務分解表的形式對組建工作任務進行了部署,對責任單位和責任人進行跟蹤問責,確保全區(qū)非公有制企業(yè)黨組織組建任務順利完成。
二、健全機制,組建管理雙促進
我區(qū)注重把管理和服務相結合,通過建立健全一系列規(guī)章制度,把管理寓于服務中,用服務企業(yè)發(fā)展來推動黨建工作,切實幫助企業(yè)解決經濟發(fā)展中的困難和問題,營造有利于非公有制經濟發(fā)展的良好氛圍,推動了非公有制企業(yè)黨組織組建和管理工作的發(fā)展,實現(xiàn)了企業(yè)經濟發(fā)展和黨建工作的“雙贏”。
1、完善非公有制企業(yè)黨建目標責任機制。區(qū)委結合貫徹落實中央有關黨建方面文件精神,把非公有制企業(yè)黨建列入全區(qū)目標責任制和基層黨建工作先進單位考評的重要內容。在制定目標責任制的基礎上,建立完善督查考評制度,實行非公有制企業(yè)黨建工作通報制度,每季度通報1次工作開展情況,將工作實績與選拔任用干部和評先評優(yōu)相掛鉤。
2、完善非公有制企業(yè)黨建工作聯(lián)席會議機制。定期或不定期召開有關部門聯(lián)席會議,積極發(fā)揮工商、稅務等服務部門的職能作用,把部門的服務、管理、監(jiān)督工作與推進非公有制企業(yè)黨建工作有機結合起來。每年初,利用工商、稅務等部門上門檢查征稅的機會,一并深入到非公有制企業(yè)中進行調查,逐個企業(yè)進行排查,摸清企業(yè)流動黨員和在職黨員的底數(shù),使全區(qū)規(guī)模以上非公有制企業(yè)的組建得以順利的完成。
3、完善非公有制企業(yè)黨建聯(lián)系幫扶機制。為了使全區(qū)規(guī)模以上非公有制企業(yè)組建黨組織工作落到實處,區(qū)委建立了非公有制企業(yè)黨建工作聯(lián)系點制度,及時幫助解決企業(yè)黨組織遇到的困難和問題,推動工作的開展。區(qū)委書記×××多次到聯(lián)系點×××有限公司,與公司領導談話,闡述成立黨組織的重大意義和必要性,取得公司總經理的理解和支持,并安排1名副總經理親自抓黨組織組建工作,順利組建了×××有限公司黨支部。同時,推行“兩派”制度,即向非公有制企業(yè)選派黨建工作指導員和聯(lián)系員制度,及時傳達黨的有關政策精神、了解企業(yè)動態(tài)和加強黨建工作的指導。近年來,全區(qū)共選派黨建指導員×××名、黨建聯(lián)系員×××名到非公有制企業(yè)指導工作。
三、創(chuàng)新方法,實行“建、聯(lián)、靠、合”
在非公有制企業(yè)組建黨組織工作中,×××遵循“企業(yè)需要,業(yè)主理解,員工支持,黨員擁護,注重實效”的原則,把工作的原則性與靈活性結合起來,在原有的組建方式方法基礎上,創(chuàng)造性地建立并推行了“一建二聯(lián)三掛靠”的工作方法,切實做到“四個結合”。
“一建”即企業(yè)單獨組建黨組織。對凡有正式黨員3名以上,規(guī)模較大,具備建立黨組織條件的企業(yè),一律單獨建立黨組織。如×××裝飾公司、×××房地產有限公司等×××個條件成熟的企業(yè)分別單獨建立了黨組織。“二聯(lián)”即建立聯(lián)合黨支部。對黨員數(shù)量不足3人的企業(yè),按地域相鄰、行業(yè)相近的原則,建立聯(lián)合黨支部。如×××公司黨支部,原來僅有1名黨員,通過與其他企業(yè)聯(lián)合組建了黨支部,注重鞏固提高,經過不斷發(fā)展,該企業(yè)現(xiàn)已有黨員×××名?!叭龗炜俊奔磼炜可霞夵h組織。對僅有個別黨員的企業(yè),把黨員組織關系掛靠在企業(yè)主管部門或街道黨工委管理。如×××大酒店有限責任公司有2名黨員,由于該公司總部遠在深圳,為便于管理,通過與公司總部協(xié)調,動員這2名黨員把組織關系掛靠在了×××街道黨工委,參與黨組織活動?!八慕Y合”即組建非公有制企業(yè)黨組織與調查摸底分片包干相結合,與提高非公有制企業(yè)黨建質量相結合,與組建共青團、婦聯(lián)和工會等群團組織相結合,與加強流動失業(yè)黨員管理工作相結合,切實做到組建工作有實效,不流于形式?!痢痢潦辰脂F(xiàn)有黨員2人,暫不具備單獨建立黨組織的條件,通過“黨建帶工建”方式,成立了×××食街工會組織,并以工會為載體開展黨建工作,為黨組織的建立創(chuàng)造條件。
四、注重引導,黨建促進企業(yè)富
我區(qū)緊密圍繞企業(yè)生產經營實際,加強引導,把黨的建設和解決企業(yè)發(fā)展中的問題相結合,以黨建活動促企業(yè)發(fā)展,充分發(fā)揮企業(yè)黨組織和黨員的先鋒模范作用,促進非公有制經濟的健康發(fā)展。
1、務求實效,讓黨建工作活起來。根據(jù)非公有制企業(yè)特點,按照“多樣、業(yè)余、務實”的原則,改進活動內容和工作方式,充分利用黨員優(yōu)勢,在生產的各個環(huán)節(jié)、各個部門樹立黨員旗幟,做到企業(yè)生產和黨建活動相結合。如,起初有些企業(yè)對組建黨組織有思想顧慮,我們通過組織參觀先進典型北海噴施寶有限公司黨支部,介紹黨支部工作支持和促進企業(yè)發(fā)展的經驗,使廣大企業(yè)主對該公司中層干部深入參與“共產黨員責任崗”創(chuàng)建活動的成效深有感觸,當場表示,“回去后馬上要申請成立黨組織”。又如確定為自治區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作示范點的×××汽車運輸有限公司黨委,每逢黃金周和重大節(jié)假日等客流高峰期,公司都有針對性的組織開展“春運安全行車大會戰(zhàn)”、“春運優(yōu)質服務勞動競賽”、創(chuàng)“青年文明號”和“巾幗文明示范崗”等活動,號召黨員、團員在活動中爭創(chuàng)一流,認真執(zhí)行講文明語、“一米線”問好、微笑服務等優(yōu)質服務要求,主動參與大會戰(zhàn)、創(chuàng)先進活動,將黨員的先鋒模范作用充分體現(xiàn)在競賽活動和日常工作的點滴小事當中。
2、雙向互動,讓企業(yè)生產火起來。針對非公有制企業(yè)中黨員員工與企業(yè)隸屬關系的特點,號召黨組織帶領黨員積極為企業(yè)出謀獻策,黨員員工充分發(fā)揮經濟能人的帶動作用,增加企業(yè)的經濟效益,促進企業(yè)發(fā)展。如×××醫(yī)院黨支部結合醫(yī)院實際,充分發(fā)揮黨員的示范帶頭作用,積極參加各種社會公益活動,發(fā)動黨員帶頭多次為市民舉行專家義診。短短兩年時間,×××醫(yī)院得到了市民的充分認可,進一步擴大了醫(yī)院的影響力,醫(yī)院效益年年提高。×××汽車運輸有限公司在黨建工作扎實推進的同時,業(yè)務工作也得到了迅猛發(fā)展,×××年公司實現(xiàn)營業(yè)收入比往年分別增長×××%、×××%、×××%。通過黨員模范作用的發(fā)揮,黨建工作得到了企業(yè)主的支持,廣大企業(yè)紛紛自覺把黨的路線方針政策有機地融入到企業(yè)運作中,黨組織的政治核心作用逐步得到發(fā)揮。
3、先鋒帶頭,把黨員形象樹起來。企業(yè)改制了,黨員身份沒有變。共產黨員體現(xiàn)先進性沒有地域、行業(yè)和企業(yè)性質的區(qū)別,不管在哪里、不管在哪個領域,都要做到平時工作中看得出來,關鍵時刻站得出來,危急關頭豁得出來?!痢痢羺^(qū)注意培育和樹立非公有制企業(yè)中黨員的榜樣作用,以他們的先鋒模范作用帶動其他職工的工作積極性。非公有制企業(yè)×××房地產總經理×××,把組織關系轉到×××社區(qū)后,以黨員義工的身份積極參與社區(qū)建設,捐資×××萬元修建了社區(qū)文體廣場,主動結對幫扶貧困大學生,以自己的實際行動打動著社區(qū)黨員,在×××社區(qū)黨委成立后高票當選為黨委委員。在今年交納抗震救災“特殊黨費”中,黨員企業(yè)主×××、×××等主動帶頭交納“特殊黨費”均在1000元以上,各企業(yè)黨員積極響應,紛紛以交納“特殊黨費”的形式支援×××災區(qū)。廣西運德集團×××汽車運輸有限公司×××歲的老黨員×××,雖然身體不是很好,但仍頂著烈日,親自到場交納500元的“特殊黨費”……據(jù)統(tǒng)計,在開展支援×××抗震救災活動中,非公有制企業(yè)黨員僅交納“特殊黨費”就達×××萬元。
存在問題和今后努力方向:
我區(qū)非公有制企業(yè)黨組織組建雖然取得了一定成績,但是也存在許多困難和問題。一是進度不快,發(fā)展不平衡;二是個別企業(yè)主對成立黨組織不理解,不支持,持消極態(tài)度;三是個別黨(工)委存在畏難情緒,對在非公有制企業(yè)組建黨組織工作中存在的困難和問題,主動解決的辦法不多,等等。
在今后的工作中,一是認真做好黨組織的組建工作。根據(jù)企業(yè)大小、黨員數(shù)量,劃分不同類別確定組建重點,保證做到成熟一個建立一個,建立一個鞏固一個,加強跟蹤檢查,鞏固組建成果。同時加強工會、共青團等群團組織建設,為建立黨組織創(chuàng)造重要條件。二是認真做好發(fā)展黨員工作。重點從高層次人才、企業(yè)經營管理人員、特別是生產一線青年工人中發(fā)展黨員。三是進一步強化措施,制定和實施非公有制企業(yè)黨建工作實施辦法,規(guī)范和加強非公有制企業(yè)黨建工作。四是探索建立非公有制企業(yè)工委,將規(guī)模較大、黨員人數(shù)較多、黨建工作開展較好的非公有制企業(yè)納入管理,推進我區(qū)非公企業(yè)黨建工作再上新臺階。
篇四 國土資源局黨支部書記黨建工作述職報告2100字
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!
根據(jù)會議安排,現(xiàn)將本人20__年黨建工作履職情況報告如下:
一、抓基層黨建工作的成績和特色經驗
(一)打造'黨建責任'品牌,層層壓實主體責任。強化'一崗雙責'。層層簽訂黨建工作責任書,爭取黨組大力支持,把黨建納入目標管理、評先評優(yōu)、干部任用的重要考核內容;完善組織設置,調整充實隊伍。一直堅持把建設一支精干、高效的黨務干部隊伍作為加強機關黨建工作重要保證來抓。把群眾威信高,自身形象好、作風過得硬,有知識有能力的優(yōu)秀黨員干部充實到各基層黨組織中去。每年最少組織黨務干部培訓兩次。落實'三會一課'。除邀請專家授課之外,局班子成員、機關黨委委員不定期為黨員干部輪流上黨課,與大家一起學黨史、明國情、提素質。帶頭作出公開承諾。主動從遵紀守法、作風建設、廉政建設等方面作出公開承諾,主動接受干部群眾的監(jiān)督。
(二)打造'國土文化'品牌,不斷強化看齊意識。牢固樹立'嚴管就是厚愛、信任不能代替監(jiān)督'的理念,采取以會代訓、業(yè)務交流、專家授課、以案代訓等方式,加強領導班子建設和黨員干部能力培訓,全年培訓黨員干部15場1800余人次。在學習和工作中不斷拓展國土資源黨建工作內涵和外延,提出了圍繞'一個中心'、實現(xiàn)'兩大目標'、開展'三講三比'、樹立'三大理念'、倡導'四有'服務、處理'五大關系'、踐行行業(yè)'六心'價值觀的咸寧國土文化構架和價值理念。通過把黨建融入國土文化建設,樹立了干部職工敢于擔當、勇于奉獻的國土人精神。
(三)打造'作風建設'品牌,持之以恒整治'四風'。長期以來,我局始終做到好人好事有人夸,歪風邪氣有人抓,營造了風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。____年,我們認真開展履職盡責、'三嚴三實'、'三抓一促'等主題教育和活動,聚焦'四風'和'四難'問題,深查細找,整改建制,挺紀在前,嚴肅查處庸懶散、不作為、亂作為等問題。辦文辦會、督查督辦和財務管理規(guī)范有序,'三公經費'同比下降12%。在全市履職盡責督促檢查測評中取得了并列第一名的好成績。
(四)打造'窗口示范'品牌,不斷提升服務水平。我局是全國國土資源系統(tǒng)'四級聯(lián)創(chuàng)齊爭、打造滿意窗口'示范單位。我們大力開展黨員示范崗,巾幗示范崗、青年文明號創(chuàng)建活動。市行政服務中心國土窗口支部,大力實施'金土工程',簡化審批手續(xù),提高辦事效率,推行'五亮五比五創(chuàng)'工作法,為群眾提供優(yōu)質服務。連續(xù)多年獲市級紅旗窗口、巾幗示范崗等榮譽稱號。
(五)打造'扶貧濟困'品牌,情系群眾奉獻愛心。近年來,我局先后在通山縣洪港鎮(zhèn)洪港村、九宮山鎮(zhèn)橫石潭村開展'三萬'活動和'精準扶貧',爭取項目資金2000余萬元,局機關、直屬單位投入及干部捐資達90余萬元,有力支持了新農村建設和群眾脫貧致富。多次被省委、市委授予'三萬'活動先進單位、黨建工作優(yōu)勝單位,同時,我們以黨建帶團建、帶工建、帶婦建,組建6支服務隊,積極開展志愿服務活動,增強了黨員干部的社會責任感。
通過強化黨建,我局打造了一支'五好'領導班子,一支團結務實高效的干部隊伍,為市域經濟社會發(fā)展提供了強有力的國土資源保障。
二、存在的主要問題及原因
存在的問題:一是在黨建理論學習的系統(tǒng)性上存在差距。滿足于一般性的學習,對黨建基本知識、黨紀黨規(guī)學習不夠深入,工作需要時存在即用即學現(xiàn)象,缺乏學習的整體性、系統(tǒng)性。二是在黨建工作責任制的落實上存在差距。滿足于安排部署、工作布置多,檢查落實不夠,在思想上和工作中還存在重業(yè)務輕黨建的傾向。
分析原因:一是思想認識不足。擔任局機關黨委書記以來,盡管一直十分注重機關黨建工作,但自己主要精力還是放在業(yè)務工作方面,沒有靜下心來、沉下身去研究機關黨建工作。二是工作創(chuàng)新不夠。在黨員教育上,與新的形勢和任務的要求存在差距,與黨員的思想實際差別較大,教育方式比較單調,因人施教不夠,通常是開個會、講個課,缺乏吸引力、針對性和說服力。在工作方式方法上,開拓進取不夠,滿足于老套路,不求過得硬,但求過得去。
三、解決問題的辦法和措施
(一)堅定信念,把理想高高舉過'頭'頂。組織黨員加強學習,用黨建理論武裝頭腦,堅持正確的政治方向,做到理論上清醒,政治上堅定,作風上清正,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,時刻保持共產黨員的蓬勃朝氣,昂揚銳氣和浩然正氣。
(二)敢于擔當,把責任牢牢扛在'肩'上。牢固樹立黨建責任意識,探索新形勢下黨建與經濟建設相互促進、良性互動的新方法、新途徑。在黨員干部中開展'不抓黨建是失職,抓不好黨建是瀆職'以及'抓好黨建是最大的政績'的黨建觀念教育,進一步落實黨建工作責任制,層層壓實責任。
(三)為民服務,把宗旨深深烙在'心'里。自覺把人民群眾'擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應'作為價值取向和衡量尺度,致力于實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。在全市系統(tǒng)進一步開展國土文化教育和推廣,將'服務至上'的理念根植于每一個國土人心中。
(四)清正廉潔,把名利遠遠拋在'身'后。強化黨員意識、政治意識、看齊意識,從嚴自律,嚴格遵守黨紀條規(guī)、常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,自覺抵制'四風'侵蝕,做到慎初、慎微、慎獨,堅守法律和紀律底線。
謝謝大家!
述職人:
____年__月__日
篇五 村黨建工作述職報告精選3800字
去年換屆以來,回首極目,我們的黨建工作,在縣委正確領導和組織部的親切指導下,鄉(xiāng)黨委一班人堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“生態(tài)立縣、工業(yè)強縣、人才興縣、開放活縣、富民穩(wěn)縣”的“五縣”戰(zhàn)略,緊扣“楚天名茶第一鄉(xiāng)、三峽生態(tài)文化旅游名鄉(xiāng)、五峰西部經濟強鄉(xiāng)”的“三鄉(xiāng)”戰(zhàn)略,團結帶領全鄉(xiāng)2萬7千名干部群眾,以“基層組織建設年活動”為重點,用心用腦用力,抓基層打基礎,抓班子帶隊伍,抓亮點求突破,不斷強化管黨責任意識,扎實推進黨建工作,為實現(xiàn)采花經濟社會跨越式發(fā)展提供了堅強有力的組織保證。
一、履職情況和主要做法
1、強化黨委班子自身建設,充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用,建制度,把內功做嚴。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟,所以,我堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。嚴格執(zhí)行黨委集中議事制。鄉(xiāng)黨委新__屆領導班子形成后,我從規(guī)范制度,落實制度抓起,嚴格按照黨委議事規(guī)劃決定本單位大事,及時調整領導班子成員分工,積極貫徹黨委集體領導下的民主集中制和分工負責制。進一步完善了班子內部的交流溝通機制,堅持每周四碰頭一次,實行各級黨務會議、文件精神即時通報制,單位急事、要事即時碰頭制,并把黨委辦公會紀要工作和督導工作形成制度,安排專人負責落實。深化黨委班子“一崗五聯(lián)”工作制。 在黨委班子建設中,繼續(xù)推行黨委班子成員“一崗五聯(lián)”制度,即一個班子成員聯(lián)系一個行政村、一個重大建設項目、一名困難黨員、一名致富帶頭人、一個文化科技(治調)中心戶。12個黨政班子成員分別跟蹤服務指導全鄉(xiāng)26個黨支部、15個行政村,印發(fā)黨委班子《“一崗五聯(lián)”工作手冊》,明確工作職責,嚴格規(guī)范管理。自覺落實黨風廉政建設責任制。鄉(xiāng)黨委始終認真貫徹黨要管黨,從嚴治黨的方針,本人帶頭落實黨員領導干部廉潔自律的各項制度,深入貫徹學習中紀委第__屆__全會精神,大力開展保持黨的純潔性的宣傳教育活動,先后在全鄉(xiāng)開展了《廉政文化進機關》、《第十三個黨風廉政教育活動月》、《村組織書記腐敗風險防控體系建設》等活動,從制度上和源頭上預__敗,強化黨風廉政建設。6月15日,鄉(xiāng)黨委舉行了黨委中心組(擴大)理論學習,特邀三峽大學馬克思主義學院院長、李敏昌教授作題為《保持黨的純潔性》的專題講座。
2、強化支部建設,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,重實踐,把硬功做強。今年是全國基層組織建設年。身為采花鄉(xiāng)黨委的主要責任人,我深知推進基層黨組織建設水平的提檔升級是本年度黨委義不容辭的責任,按照“圍繞經濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的思路,多方動員、層層武裝,在全鄉(xiāng)掀起了強組織、筑堡壘的黨建活動熱潮,重點做到了“三抓三明”。一是抓第一責任人、明職責。鄉(xiāng)黨委成立了以我任組長,相關部門負責人為成員的“基層組織建設年活動”工作領導小組,明確了鄉(xiāng)、村兩級黨組織和書記的責任和目標,簽訂2023年基層組織建設目標責任狀,形成了一把手負總責,一級抓一級,層層抓落實的全鄉(xiāng)大黨建格局,黨建工作自覺深入到全鄉(xiāng)的方方面面,角角落落,確保了黨建工作長期有領導管、有隊伍抓。二是抓分類定級、明定位。按照基層組織建設年活動的要求,鄉(xiāng)黨委精心謀劃、認真組織,通過支部自評、黨員群眾測評以及鄉(xiāng)黨委審定,完成了全鄉(xiāng)26個黨支部的分類定級工作,其中一類示范區(qū)支部20個、二類核心區(qū)支部 5個、三類延伸區(qū)支部1個,要求各個支部制定了整改提升的舉措和目標,并將黨支部的晉位升級目標完成情況納入年終責任制考核。同時,鄉(xiāng)黨委于5月和6月組織全體黨組織書記先后到五峰鎮(zhèn)香東村、本鄉(xiāng)黨建示范村-白鶴村進行現(xiàn)場參觀和交流學習,把學先進、趕先進作為各個黨組織整改建設、提黨升級的重要舉措來抓,在全鄉(xiāng)形成了先進帶動后進、后進趕超晉位的良好形勢和局面。三是抓規(guī)范管理、明紀律。對黨建各項工作,做到有布置必有檢查,有檢查必有通報,對出現(xiàn)問題以及任務完成不及時、不達標的黨組織、黨員干部及時進行批評勸誡,幫助他們分析原因、改進方法,讓他們心服口服,嚴肅了工作紀律,使全鄉(xiāng)黨員干部隊伍風正氣順、紀律嚴明。今年以來,鄉(xiāng)黨委已2次對各黨支部的階段黨建工作落實情況作了書面通報。
3、狠抓黨員隊伍管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,抓教育,把虛功做實。一是抓黨組織負責人的黨建教育。黨組織換屆以后,針對6名新進黨組織負責人黨建知識匱乏,留任20名黨組織負責人黨建知識不系統(tǒng)的問題。鄉(xiāng)黨委結合基層組織建設年活動,在全鄉(xiāng)黨組織負責人中圍繞“黨建是什么、抓什么、黨建怎么抓”等基礎性知識,由我在活動動員大會上對26名黨組織書記作指導和培訓,目的是讓全體黨組織負責人真正做一個黨建的明白人、黨務工作的清楚人。二是抓村級后備干部、預備黨員的規(guī)范化培養(yǎng)。針對村級后備干部“青黃不接”日益凸顯的現(xiàn)象,避免村級工作出現(xiàn)無人可用的局面。鄉(xiāng)黨委立足實際、著眼長遠,把村級后備干部、預備黨員的規(guī)范化培養(yǎng)納入重要議事日程。6月16日-18日,鄉(xiāng)黨委舉辦了首期村級后備干部、預備黨員培訓班,19名后備干部、21名預備黨員進行了為期3天的集中培訓,加快了年輕黨員干部適應農村工作步伐,進一步充實了村級后備力量,增強了基層組織發(fā)展后勁。三是抓機關黨員干部的科學教育管理。機關黨員干部是服務全鄉(xiāng)黨員群眾、服務全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展的核心隊伍,也是全鄉(xiāng)其他黨員干部的標桿和典范。為此,我和黨委一班人,把抓好本機關黨員干部的模范帶頭作用和規(guī)范化管理作為黨委中心工作重要部分。干部“競聘上崗、雙向選擇”。鄉(xiāng)黨委為深化機關效能建設,進一步轉變干部作風,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力,在機關干部中實行“競聘上崗、雙向選擇”工作制,進一步規(guī)范干部任用,嚴格將崗位職責與年終績效掛鉤,形成了“掉崗”和上崗的進出機制,增強干部的危機意識和責任意識。開辦“周四干部大講堂”。今年以來,鄉(xiāng)黨委堅持每周四晚開展機關干部集中學習活動,以“干部講堂”的形式,機關干部輪流上臺講政策、講業(yè)務、講常識、講歷史等,豐富干部學習活動,全面提升干部的綜合素質,也為干部尤其是年輕干部搭建了交流互動、鍛煉自我的平臺。干部聯(lián)村長效制。年初,鄉(xiāng)黨委班子在廣泛征求機關干部、村組干部意見的基礎上,實行了干部聯(lián)村制,全鄉(xiāng)15個村各派駐1名機關干部常年跟蹤服務和指導。鄉(xiāng)黨委大膽嘗試和任用,將3 名青年干部推上服務基層發(fā)展的第一線,努力讓青年干部在“包村”工作中增長才干,一支老中青三代結合的干部隊伍架起了一座城鄉(xiāng)“互聯(lián)共促”的橋梁,鄉(xiāng)黨委真正將采花鄉(xiāng)跨越式發(fā)展的基點和起點放在了最基層。
二、存在問題和不足
我鄉(xiāng)基層黨組織建設雖然取得了明顯成效,但全鄉(xiāng)農村黨建工作開展的還不是很平衡,黨組織自身建設和黨員隊伍建設還存在著一定的差距不足,主要表現(xiàn)在:
一是“兩個作用”發(fā)揮不夠,少數(shù)基層黨組織缺乏凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力,部分黨員缺乏干事創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣,缺乏帶領群眾共同致富的精神和能力,不能充分發(fā)揮應有的作用。
二是少數(shù)基層組織班子事業(yè)心不強、責任目標不明確。少數(shù)黨支部成員尤其是支部書記事業(yè)心不強,素質能力較差,政治上不思進取,工作上被動應付,沒有干一番事業(yè)的精神,導致班子弱化、工作散漫。
三是基層組織后繼乏人,黨組織活動難以開展。農村黨員年齡老化、結構不優(yōu),一些有知識、有能力的青年入黨意識淡薄,對黨的了解少,認識淺,入黨意愿不足,部分青年雖然加入黨組織,但長期流動在外,很少參加組織生活,培養(yǎng)教育難,導致基層組織缺乏活力,____后繼乏人。我們要知不足而奮進,不斷創(chuàng)新基層黨建工作的新局面。
三、下一步工作打算
1、在加強領導上下功夫。進一步強化責任意識,要求各領導干部特別是黨組織書記要樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念,堅持“書記總抓、分工負責”,努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的基層黨建工作機制。
2、在夯實基礎上下功夫。堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則,切實做好黨員教育、管理、服務工作。深入抓好黨員教育培訓和入黨積極分子培訓等,教育引導廣大黨員爭做群眾利益的維護者、改革措施的支持者、社會穩(wěn)定的促進者和科學發(fā)展的引路人。
3、在推進重點上下功夫。依托村級組織陣地,建立黨員群眾服務中心,并配套建設好村衛(wèi)生室、圖書室、農資超市,開展議事懇談、結對幫扶、文明創(chuàng)建、便民服務等活動,增強村級黨組織的整合力、凝聚力、影響力。以完善“五務合一”為重點,大力推進村級黨務、村務規(guī)范建設。按照“目標式選拔、幫帶式培養(yǎng)、考評式管理、梯進式使用”二十字方針,努力造就壯大一支充滿生機活力的村級后備干部,有效解決村干部后繼乏人的問題。
4、在創(chuàng)新特色上下功夫。積極開展“迎創(chuàng)跨”活動,充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。大力開展爭創(chuàng)領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”黨組織和爭當政治素質好、崗位技能好、工作業(yè)績好、表率作用好、群眾評價好的“五好”黨員活動,聯(lián)系生產經營實際,組織開展黨員示范崗、黨員責任區(qū)、勞動競賽、技能比武、獻計獻策等活動,不斷的創(chuàng)新基層黨建工作,把基層黨建工作抓出特色,辦出亮點,多出典型,為黨員發(fā)揮作用提供更多平臺。
5、在宣傳推介上下功夫。充分利用報刊、廣播、電視等媒體和宣傳欄、公開欄等陣地,采取群眾喜聞樂見的方式,將“迎創(chuàng)跨”、基層組織建設年、解放思想大討論等主題活動的目標、內容和要求進一步宣傳到基層黨組織和廣大黨員群眾中去。及時總結推廣各單位的基本成效,發(fā)現(xiàn)和推廣一批叫得響的先進典型,形成良好的工作導向和輿論氛圍。
篇六 2023年度黨委書記履職抓基層黨建工作述職報告5700字
2023年度黨委書記履職抓基層黨建工作述職報告:交通運輸局
一、履職情況
(一)建強責任促帶動。作為黨委書記,我一直堅持把黨建工作作為自己的主要工作職責,建立黨委班子成員績效黨建清單、支部黨建目標考核責任制,形成一級抓一級,層層抓落實的黨建工作格局。先后召開4次黨委班子會議,深入研究黨組織設置不規(guī)范、后進支部轉化提升等3項黨建難題,制定全年基層黨建工作計劃和推進表,并將目標責任分解到班子每名成員,對四類支部書記進行了約談。
(二)夯實基礎抓落實。以“兩學一做”學習教育為牽引,積極搭建學習講堂,以“晨學半小時”、書記講黨課等形式,狠抓“三會一課”制度落實,選樹2個示范點,組織其他支部進行觀摩交流,確保“三會一課”執(zhí)行規(guī)范化。以普通黨員身份參加組織生活制度,帶頭參加學習先進人物及結合反面典型大討論2場次。嚴格落實黨員黨性實踐鍛煉,積極開展黨員承諾100余件,實現(xiàn)承諾兌現(xiàn)率達95%以上。
(三)強化服務促提升。局黨委以“三聯(lián)共建”為載體,開展結對幫扶、到社區(qū)報到、環(huán)境衛(wèi)生整治、宣傳服務等活動,認領實現(xiàn)微心愿_個。“訪惠聚”工作期間,狠抓惠民生項目建設,投資_萬元實施9個村道路工程。組織黨員干部結對認親11家,其中,我認領完成2戶幫扶任務。結合本單位業(yè)務工作實際,在出租車、客運行業(yè)開展“文明交通行動”志愿者服務活動,形成了任務有分工、責任有主體、工作有落實的局面。
二、存在的主要問題和原因
一是落實抓黨建主體責任不到位。在日常工作中說的多做的少,虛的多實的少,會議、文件安排多,具體督促落實少,對抓黨建工作多是開會部署,黨建工作督查時,沒有親自抓,未進行實時指導監(jiān)督,存在“一手硬一手軟”的問題,檢查督導時發(fā)現(xiàn)了問題也沒有嚴厲的問責和督促整改,黨建工作沒有做到抓常、抓細、抓長。二是組織黨員干部學習教育不經常。“三會一課”制度落實不到位,基層黨組織存在重工作、輕學習的現(xiàn)象,沒有把學習同單位實際和個人思想改造相結合,缺乏對業(yè)務基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育,導致部分黨員干部業(yè)務理論一知半解,工作水平和能力平平,宗旨意識有所淡化。三是抓黨建工作思路窄、辦法少。對黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究的不深,創(chuàng)新的辦法不多,沒有充分調動起基層抓黨建工作的積極性和創(chuàng)造性,沒有形成業(yè)務工作與黨建工作的互促雙贏,習慣于用老經驗、老辦法做事,致使一些基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分,黨員的先鋒模范作用不明顯。
產生問題的原因:一是落實組織制度不嚴??傉J為抓業(yè)務是硬杠杠,其他工作都是軟指標,把主要精力放在業(yè)務工作上,忽視了黨的工作。二是抓黨建工作缺少恒心。從思想深處分析,是本身功利思想、浮躁心理在作祟,政績觀存在偏差。三是主動思考研究黨建工作不夠。不能經常清理自己的思想,反思自己的措施,“兩手抓”與“抓兩手”的認識模糊,深入研究黨建工作的主動性不強。
三、下一步工作思路
(一)落實抓黨建主體責任。從我做起,認真履行基層黨建“第一責任人”職責,進一步完善黨建考核制度,強化督查督辦,嚴格激勵問責,通過逐級定期抓書記黨建履職和考核,引導各基層黨組織書記進一步強化黨建責任意識,切實增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(二)夯實黨建基礎工作。抓好黨委班子自身建設,建立黨委班子《黨委聯(lián)席會議制度》,嚴格落實“三會一課”制度,帶頭學習好黨的十八屆六中全會、自治區(qū)一系列重要會議精神,年內帶頭講黨課不少于2場次,按照小事“點題”、大事“必議”的原則,抓好班子成員學習制度的落實,形成按制度辦事、靠制度管人的長效機制。
(三)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。深化出租車、客運行業(yè)“文明交通行動”志愿者服務活動,做足在職黨員干部到社區(qū)報到、認領微心愿,到包聯(lián)村開展“民族團結一家親”等活動,大力營造學先進、爭先進的良好氛圍。在“三八”、“七一”等重大節(jié)點開展黨員服務日活動,通過訪貧問苦送溫暖,進一步發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。
2023年度黨委書記履職抓基層黨建工作述職報告:衛(wèi)生局
一、履職情況
(一)素質為民,扎實推進“兩學一做”學習教育。多次組織召開座談會研討部署,同時將講黨課貫穿活動中,通過計劃推進,由我和各支部書記輪流講黨課12場次。全面落實“五個一”學習教育。即每名黨員都要制定一份自學計劃,每周組織一次集中學習,每月黨委書記、各支部書記上一次黨課,每季度開辦一期學習專欄,每人撰寫學習心得,同時制作兩本“衛(wèi)生系統(tǒng)兩學一做”學習匯編手冊_余頁,人手一冊,建立個人學習檔案。豐富實踐載體,開展關愛“空巢老人”活動,先后兩次走進敬老院送醫(yī)送藥。在慶祝建黨95周年之際,由我?guī)ь^組織百余名黨員干部開展以“點亮中國夢,健康富蘊行”綠色徒步健身活動。開展“兩學一做”唱響5.12活動,組織縣直醫(yī)療機構和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院以文藝演出的形式,豐富文化生活。結合“家庭保健醫(yī)生”簽約服務,由我親自包聯(lián)慢性病患者,借助基本公共衛(wèi)生平臺做到鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、村簽約式服務,確實將“兩學一做”工作成效惠及到千家萬戶,截至目前共簽約_萬余人。
(二)實踐為民,提升服務群眾能力和水平。結合三聯(lián)共建和“訪惠聚”活動,與聯(lián)建村制定了長期聯(lián)建規(guī)劃,并選派1名優(yōu)秀后備干部到村任“第一書記”。同時,組織局機關黨員與村_名黨員結成互幫互促對子,每半年到村開展一次幫扶活動,幫助制定增收措施_項,先后組織_名醫(yī)療專家到村開展幫帶和義診活動;積極爭取____米休閑廣場建設項目、5公里水泥路、綠化圍欄等11個項目實施,資金達_余萬元;協(xié)調縣職業(yè)學校、礦山企業(yè)定期到村開展“送培訓、送崗位”活動,開展各類技能培訓_場次,為企業(yè)輸送勞動力_人次。全面組織落實“民族團結一家親”活動,第一時間組織全體干部職工到庫爾特鄉(xiāng)達拉吾孜村開展活動啟動儀式,與該村的7戶困難戶結對認親。
(三)健康為民,努力構建和諧醫(yī)患關系。圍繞總目標全力打造健康富蘊,實現(xiàn)群眾看病零距離。一是利用援疆優(yōu)勢建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與縣醫(yī)院和哈爾濱醫(yī)科大學附屬二院的心電圖遠程會診33人次。二是積極在鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、村全面開展中醫(yī)、哈醫(yī)預防保健服務。三是實現(xiàn)縣包鄉(xiāng)、鄉(xiāng)包村的一體化管理模式,采取資金定額預算,做到專業(yè)技術人員下沉,資金下沉。四是對醫(yī)院his系統(tǒng)、電子病歷系統(tǒng)、體檢系統(tǒng)升級、增加職業(yè)病檢查模塊等信息化建設。同時新成立一個體檢中心,與佳木斯大學建立一個培訓教育基地。五是精心籌備、檢修設備、人員培訓,全力做好全民體檢工作,截止目前已體檢15720人。六是全力做好健康扶貧工作,針對全縣貧困人口進行地毯式摸底,目前共建檔立卡“因病致貧”600人,實施大病救助29094元,醫(yī)療救助105971元。七是全力實施好惠民政策,做好免費婚檢、產假、住院分娩、新生兒疾病篩查、65歲以上老人免費住院、75歲以上老人免費體檢等工作。
二、存在的主要問題和原因
一是履職抓黨建工作責任意識不強,督查指導不到位。雖然年初制定了衛(wèi)生系統(tǒng)黨建目標責任制,但對基層黨組織書記履職抓黨建工作督導指導少,跟蹤落實少,投入精力不足,造成部分黨支部黨建工作相對薄弱,對工作經驗歸納、總結、提升不到位,沒有形成實踐成果,帶動作用不明顯。二是圍繞中心工作抓黨建能力不足。今年以來,結合“人人爭當家庭保健醫(yī)生”雖然做了一定的工作,但沉下心來抓黨建工作投入精力不足少,多偏向于抓衛(wèi)生業(yè)務工作,對服務型黨組織缺乏研究和思考,圍繞中心工作抓黨建成效不明顯。
產生以上問題的原因:一是重視度不夠??傉J為黨建工作是臨時接管,不屬于自己的主業(yè),工作重心大多放在了抓衛(wèi)生業(yè)務工作上,沒有盡心盡責地去研究黨建工作,這與我思想認識不到位有很大關系。二是統(tǒng)籌推進黨建、業(yè)務工作的能力不足。沒有處理好抓基層黨建工作與抓業(yè)務工作的關系,沒有把基層黨建工作有效融入到推動衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展之中,反映出自己工作方式方法上還有欠缺,導致工作提升不明顯,整體推進上有差距。三是狠抓落實力度不夠。對抓黨建工作大多僅限于組織部門安排什么,自己就安排什么,大多是動動嘴、問一問,沒有將實際行動落實到抓黨建工作中。
三、下一步工作思路
(一)加強黨組織書記履職抓黨建工作機制。結合衛(wèi)生工作實際全面細化黨建指標,全面落實支部書記半年述職制度,真正樹立各支部書記是抓支部黨建工作的第一責任人意識。
(二)多措并舉提升黨務干部素質。結合衛(wèi)生系統(tǒng)實際,在傳染病低發(fā)期和就診淡季采取集中學習和突擊學習,以及常規(guī)自學。建立和完善對黨務干部工作檢查考核的評價機制,增強黨務干部工作責任心。
(三)狠抓基層黨建工作。嚴格組織生活,認真執(zhí)行“三會一課”制度,確保制度落到實處。繼續(xù)強化發(fā)展黨員和黨費收繳工作,組織好黨員承諾活動,并與業(yè)務工作相結合,努力實現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)黨建工作的制度化、系統(tǒng)化和規(guī)范化。
(四)強化服務型黨組織建設。全力推進醫(yī)改工作,打造健康富蘊,探索醫(yī)養(yǎng)結合,組建醫(yī)療聯(lián)合體,積極推進分級診療和雙向轉診,加大人才隊伍建設,扎實做好“訪惠聚”和三聯(lián)共建工作。
2023年度黨委書記履職抓基層黨建工作述職報告:公安局
一、履職情況
(一)打造務實型班子,抓實責任落實。始終以落實“一崗雙責”為目標,做到黨建和業(yè)務工作同部署、同檢查、同落實。按照“兩學一做”學習教育要求,帶頭上黨課2次,撰寫調研文章,查擺學習問題清單2條,目前全部整改。建立《富蘊縣公安局黨建目標管理考核制度》,細化分解工作任務,作為領導實績評定、干部選拔任用、獎勵懲戒的重要依據(jù)。強化民主集中制的落實,凡涉及支部改選、黨員發(fā)展、住村工作等事項,都召開黨委會集體研究討論,確??茖W決策、民主決策。今年,開展黨委理論中心組學習10次,主持召開黨建工作會議6次。
(二)強化忠誠鑄魂,落實政治建警。強化看齊意識和服務意識,及時對履職能力偏弱的2個黨支部班子進行調整,實現(xiàn)9個黨支部書記黨政“一手抓”。狠抓黨員素質教育,開展知識競賽及重溫入黨、入警誓詞等專項活動12次。開展警務技戰(zhàn)、業(yè)務培訓13期。選派優(yōu)秀年輕骨干參加公安廳、地區(qū)公安局舉辦的黨務干部培訓班。深化“訪惠聚”及三聯(lián)共建活動,投入3萬元為聯(lián)建村打水井一口,捐贈一百余個塑鋼窗戶,為群眾解難事、做好事32件,轉移農村勞動力_人;與社區(qū)、農村黨支部承諾共建事項6項,已全部落實到位。2023年我局巡邏防控黨支部、交警大隊黨支部被地區(qū)公安局表彰為先進基層黨組織。
(三)狠抓紀律教育,落實從優(yōu)待警。組織開展紀律作風整頓工作,先后開展暗訪和專項督查_次,處理民警、協(xié)警維穩(wěn)責任不落實、濫用職權、值班脫崗、公車私用等違紀違令問題22起45人次,給予行政警告處分、停止執(zhí)行職務1人,通報批評、扣發(fā)崗位津貼41人,辭退協(xié)警3人。全面落實民警年休假、體檢待遇。在“富蘊縣第十二次黨代會”、“阿肯彈唱會”、“十一國慶”、古爾邦節(jié)等敏感節(jié)點期間,我們迎酷暑、戰(zhàn)高溫,圓滿完成各項安保任務。
二、存在的主要問題及原因
一是黨員思想政治素質教育要求不嚴。根據(jù)當前嚴峻的維穩(wěn)形勢,民警連續(xù)值班、加班、備勤,工作辛苦,推辭老百姓的求助,這是教育不到位,思想工作不深入的體現(xiàn)。作為黨委書記對這種現(xiàn)象只是口頭上強調,未將談心教育工作進行量化、制度化、責任化,以致于談心不細,產生了教育管理疏漏。二是支部組織生活要求不到位、落實不及時。自己雖然能以普通黨員身份參加組織生活,但也僅限于民主評議黨員和上級專門要求時參加。對支部日常開展的“三會一課”活動參加較少。對黨建制度的執(zhí)行要求不夠嚴格,總是覺得維穩(wěn)壓力大而忽視了黨員學習。三是黨務工作中從事黨建工作思路不寬,部分工作開展不規(guī)范。開展黨建工作大部分還是沿用傳統(tǒng)的舊思路,認為有些工作只要按照考核細則、文件要求把檔案做好,就好了,沒有把黨務工作者派出去觀摩交流,導致黨務工作者思路不寬,方法不新,工作成果不突出。
產生以上問題的原因:一是對政治思想教育認識簡單化。片面地認為公安政治思想教育工作由政委主抓,其他班子成員各有分工,自己主抓全盤工作,在開會時講一講,提一提思想教育就行了。二是眼界不夠寬,創(chuàng)新意識不強,忽視了組織生活的靈活新穎、豐富性和創(chuàng)新性。三是抓黨建工作不細,監(jiān)督管理機制不完善。對于黨建工作,我多數(shù)只是召開會議做安排、簽署文件寫意見,安排分管領導和部門去抓,未建立日常督促管理機制,致使有些黨支部工作浮于表面,流于形式。
三、下一步工作思路
(一)加強黨建基礎工作,完善制度關愛黨員。結合實際制定詳細黨建考核細則,并將年底考核成績與主管領導績效考核、提拔任用相結合。成立黨建日常督查小組,對各黨支部實行月檢查,季評分,季排名,半年主管領導聽一次匯報。每季度至少召開一次專題會議研究解決黨建工作中存在的問題,每年幫助基層黨支部解決實際問題不少于3個。
(二)加強黨員學習,整體提高素質。根據(jù)中央及_疆重大部署精神進行深入學習,做到所有知識點串講一邊,重要觀點測試一遍,讓黨員干部真學真懂真用。同時,利用民族團結教育活動和“七·一”等節(jié)點,組織開展1次黨建知識競賽、1次談民族團結一家親感受、1次愛黨敬業(yè)的演講比賽。
(三)加強典型宣傳,發(fā)揮示范作用。以典型人物為榜樣,發(fā)揮模范帶動作用。要求每個支部組織觀看一次焦裕祿、買買提江·托乎尼亞孜等典型事跡,參加一次祭奠英雄賽爾江活動,聽一次英模事跡報告會,推薦一個身邊先進典型等“四個一”活動,以正能量帶動黨員民警樹立務實、清廉、為民的工作理念。
(四)關注退休老黨員組織生活。充分發(fā)揮老黨員作用,實行每名黨員聯(lián)系一名老黨員,開展走訪談心活動。加強離退休黨支部建設,保證離退休黨支部有必要的活動經費,有固定的活動場所和資料,真正使離退休老黨員“老有所學,老有所樂,老有所為”。
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篇七 2023年3月縣法院黨建工作述職報告2000字
__年以來,我院黨組在縣委的正確領導下,在縣直機關黨委的精心指導下,堅持以黨建帶隊伍,以隊建促審判,深入開展基層組織建設年活動,不斷加強黨組織和黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨的____作用,從而保證了黨對法院工作的絕對領導,保證了法院工作正確的政治方向,為促進經濟社會又好又快發(fā)展和構建錦繡商城提供強有力的組織和司法保障?,F(xiàn)將有關情況匯報如下,不妥之處,懇請各位批評指正。
一、基本情況
商城縣法院內設機構13個、派出法庭6個,在編干警94人,黨支部4個,黨員90人,其中在崗黨員干警86人,占在編干警總數(shù)的95.5%,現(xiàn)有3名以上黨員的庭室13個。
二、基本做法與成功經驗
1、提認識,強活力
縣委下發(fā)了《中共商城縣委關于在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展基層組織建設年活動的實施意見》商發(fā)[__]4號文件后,我院成立了以黨組書記、院長羅浩為組長,其他院領導為副組長、各支部書記,副書記為成員的基層組織建設年活動領導小組。形成了黨組書記親自抓,分管領導具體抓,各支部具體落實,黨員干警共同參與的格局。堅持年度工作黨建開局,確立了“黨建帶隊建,隊建促審判”的工作思路,于3月6日召開法院黨建工作會議,制定下發(fā)了黨建工作實施計劃,要求各支部和全體黨員按照有利于支部發(fā)揮作用,有利于開展各項活動,有利于明晰黨的建設的各項任務“三個有利于”的要求,切實改進和加強支部建設,把黨小組建在庭上,把黨旗插在審判一線,同時,不斷健全完善并堅持黨組中心組學習制度,黨員“三會一課”制度,豐富、拓展學習內容和形式,大力推進學習型領導班子,學習型黨組織和學習型黨員干部創(chuàng)建活動,全面提升黨員干警的思想覺悟、政治素質、道德水平和服務發(fā)展的能力。
2、定載體,求實效
一是開展“牽手共建”活動。今年7月,院長羅浩帶領相關人員深入“牽手共建”對口單位金剛臺鄉(xiāng)河口村調研,同村兩委座談,了解共建村基本情況,指導科學發(fā)展、升級晉檔工作,簽署了牽手共建晉級目標責任書,以明確雙方黨建工作目標、經濟社會發(fā)展目標、和諧穩(wěn)定工作目標和關愛幫扶目標。我院擠出資金4萬余元,幫助河口村硬化村內道路,整修坑塘溝渠,完善衛(wèi)生保潔制度,改造衛(wèi)生設施,使該村的村容村貌有明顯改觀。二是開展結對幫扶工作。我院31名科級干部與金剛臺鄉(xiāng)朱裴店村的31名留守兒童結成“一對一”幫扶對子,向學生們贈送書籍和學習用品;制作“愛心提醒”卡到中小學校宣傳加強學生安全教育。三是開展“法官村長”工作。將74名干警分派到全縣370個行政村擔任法官村長,排查各類糾紛107起,訴前調解民事案11件,接受法律咨詢391人次。四是開展黨史知識競賽。6月30日,在建黨九十一周年之際,我院組織了“學黨史、頌黨恩”知識競賽,在全院掀起了學習黨史增強黨性的新熱潮。五是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“人民法官為人民”活動有機結合,以營造科學發(fā)展的良好環(huán)境為目標,組織廣大黨員以各自崗位特點出發(fā),開展庭審觀摩,法律文書點評等業(yè)務練兵活動,形成我院黨建工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動互為推動,共同發(fā)展的良好局面。
兩年來,在上級組織部門的精心關懷和嚴格要求下,在鎮(zhèn)黨委、政府直接領導以及村兩委干部熱心幫助下,我立足本職,虛心學習,務實工作,盡心盡力地做好每件實事,盡職盡責地完成各項工作,積極推進本村經濟社會事業(yè)的全面發(fā)展。...
尊敬的各位領導、各位志愿者:大家好!我是__公益團隊新當選的副理事長楊_,下面我將對__—2013年度進行述職,望批評指正。__公益自__年3月成立以來,堅持以“將愛在__傳遞”為宗旨,奉行“奉獻。互助。友愛。
各位領導你好:“在過去的__年里,是我收獲頗為豐富的一年,通過在公司里的學習,實踐。一些所見所聞。感慨今年是我收獲最大的一年。兩個不同的公司,有著各自的營銷特色。不同的企業(yè)文化但它們的營銷思路基本吻合。
尊敬的領導您好:我于__年3月2日成為本公司的試用員工,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)在申請轉為正式員工。咋眼間一年時光匆匆流逝了。在這一年工作中、算是歷練在歷練吧,其實待在新地網絡時間不長,畢業(yè)后,這算是我第三份工作吧。
2023年畜牧水產局黨委書記述職報告...
各位領導、同志們: 大家好! 時光轉瞬即逝,緊張、充實的__年即將過去。在這一年里,我和同志們一起生活、學習和工作。彼此建立了深厚的友誼,同時在實踐中磨練了工作能力,使我的業(yè)務能力和管理水平又有了很大的提高,當然這與上級領導...
學校領導班子述職報告:埋頭苦干開拓創(chuàng)新 全面促進教育質量穩(wěn)步提高__年9月,在上級領導的大力支持下,在全體教師的共同努力下,__小學于正式投入使用,原第__小學、第__小學和第__小學整體并入__小學。
作為班級的宣傳委員,我的任務是協(xié)助班長,團支書搞好各項工作,有序的組織宣傳工作并策劃宣傳,在繁忙的學習中組織同學們參加學校,和班級的各項活動,并將學校和班級的通知傳達給每一位同學。
篇八 2023年履行基層黨建工作責任述職報告750字
按照市委要求,現(xiàn)將個人基層黨建履職情況報告如下:
一、今年來的主要工作
去年底,市委黨建述職會議一結束,我立即主持召開常委會,針對我區(qū)存在的6個問題,專題研究整改落實,如期兌現(xiàn)了對市委的6個100%莊重承諾。今年1月份,我先后2次主持召開黨建領導小組會議,制定了區(qū)委2023年黨建工作要點,明確了“五位一體”抓黨建的總體思路,提出抓好“八項重點工作”和“四大載體活動”的黨建工作任務。
(一)以釘釘子的精神,切實抓好黨建“八項重點工作”。一是加強宣傳思想建設。定期組織區(qū)委中心組學習,選派宣講團深入基層,使黨的方針政策在干部群眾中入心入腦。二是深入推進服務型黨組織建設。將教字埡鎮(zhèn)青云橋村、廣溪峪村作為個人聯(lián)系點,帶動常委班子和基層黨組織書記建立黨建示范點101個。建立便民代辦點379個,落實代辦員1973人,代辦事項2.7萬件。三是提質升級農村黨員教育實訓基地和黨建精品旅游線路。建立了7個農村黨員教育實訓基地,舉辦培訓102期,培訓黨員1.2萬人。對5個黨建精品旅游示范點提質升級,湘鄂川黔根據(jù)地紀念館成為全省紅色教育示范基地。四是鞏固提升群眾工作。從區(qū)直單位選派653名科級干部擔任群眾工作指導員,聯(lián)系村居379個,學校38所,企業(yè)35家,困難家庭201戶。五是以鮮明的選人用人導向激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)。嚴格執(zhí)行“五重用五不用”要求,堅持“三個決不”“四個旗幟鮮明”選人用人導向,政府機構改革和鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調整干部調配工作平穩(wěn)有序。六是鞏固擴大教育實踐活動成果。持續(xù)整治“四風”突出問題,確保不反彈、不回潮,創(chuàng)新推行紀委委員巡查制度,著力完善長效機制。七是加強反腐__建設。全面落實主體責任,支持和保障紀委辦案,全年立案191件,查處黨員干部144人。八是加強制度建設。堅持法治思維抓黨建,出臺了《黨建問責辦法》等18項相關制度,做到了用制度管人、管事、管權。
篇九 兩新黨建工作述職報告 兩新組織黨建工作述職報告1500字
一、工作履職情況
(一)在學懂弄通上做實上下功夫,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育
強化工作謀劃,指導兩新組織黨支部制定《“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案》,成立指導組對轄區(qū)5個“兩新”組織黨組織進行全程指導。兩新組織黨組織通過“三會一課”、舉辦讀書班、主題黨日等方式開展集中學習交流12次、黨支部書記講專題黨課(報告學習體會)5次,原原本本學習。組織“兩新”組織黨員干部到___紀念室參觀學習39人次,觀看時代楷模黃文秀、張富清、其美多吉等先進事跡電視紀錄片78人次。督促轄區(qū)兩新組織做好____堆煤場、___廠環(huán)保問題整治3個,黨員為民辦實事31個。
(二)認真落實黨建工作重點任務,推動“兩新”組織黨建工作全面進步
扎實推進黨支部標準化建設,認真貫徹落實《____支部工作條例(試行)》,調整選派一名黨建指導員。舉辦黨支部書記培訓班2次,非公企業(yè)黨組織覆蓋率達83.3%,社會組織黨組織覆蓋率達100%。強化黨員教育管理,貫徹落實黨員教育工作條例,扎實開展兩新組織黨組織運行情況回頭看,規(guī)范黨費收繳、黨員教育管理。創(chuàng)新學習載體,建立微信交流學習群7個,圍繞慶祝______成立70周年開展黨史學習教育,廣泛開展“升國旗、唱國歌”等主題黨日活動。開展“黨旗領航·先鋒同行”行動,推動“發(fā)展聯(lián)抓、組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管”三聯(lián)共建,5個兩新黨組織與駐地村開展結對共建,共辦實事好事30多件,慰問困難群體200余人次,解決幫扶資金3萬余元。
(三)持之以恒正風肅紀,推動黨風廉政建設向縱深發(fā)展
開展經常性黨紀黨規(guī)教育,組織開展《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《____紀律處分條例》等黨紀黨規(guī)學習,觀看《蒙塵的初心》《一念之誤》等警示教育片78人次。持續(xù)開展“作風紀律深化年”,深入整治“九大突出問題”,組織兩新組織黨員干部集中開展了拒絕參與賭博斂財、“微腐敗”、深挖“保護傘”集中簽名儀式。積極引導兩新組織共同積極涵養(yǎng)健康的黨內政治文化。
(四)強化政治引領,貫徹落實意識形態(tài)工作責任制
圍繞十九屆四中全會、省委十一屆六次全會精神等在兩新組織開展宣講10場次、印發(fā)學習資料100余份、利用公眾號等發(fā)布學習文章10余篇。引導兩新組織積極參與全國文明城市創(chuàng)建,圍繞扶貧幫困、環(huán)境整治、應急搶險開展志愿服務活動10余場次,制作發(fā)放創(chuàng)文應知應會知識單300余份。
二、存在問題
兩新組織黨建工作還存在一些不足:一是兩新組織黨員發(fā)展工作較為滯后,2023年僅三軍黨支部發(fā)展了一名黨員,之后全鎮(zhèn)兩新組織黨組織還沒有發(fā)展一名黨員。二是抓兩新黨建工作的方法陳舊,開展針對兩新黨建工作的培訓較少,兩新黨組織的負責人對黨建工作的重要性認識不夠,導致黨建引領兩新組織發(fā)展的作用不夠明顯。
三、下一步打算
針對兩新組織在黨建工作中存在的問題,鎮(zhèn)黨委將積極采取措施,抓實整改。一是加大組織覆蓋的力度,提高兩新黨組織組建率。提升兩新組織“兩個覆蓋”工作質量,加大“黨建帶工建、團建、婦建”工作力度。二是強化黨組織活動開展,激發(fā)兩新組織黨建活力。要堅持抓在經常,融入日常,深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。三是加強兩新組織黨組織的的制度化、規(guī)范化建設。充分發(fā)揮黨建指導員作用,加強與兩新黨組織的溝通交流。四是深化擴展“黨旗領航”作用。發(fā)揮黨組織在兩新組織創(chuàng)新發(fā)展中的“主心骨”作用,推動兩新黨建工作深度融入兩新組織改革發(fā)展和黨委政府中心大局,提高抓黨建促發(fā)展、助力脫貧攻堅的實效。
篇十 2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作述職報告2500字
一、履職工作特色和亮點
(一)定標明責,全面落實黨建工作責任制。一是明晰主責,齊抓共管。突出主責主業(yè),堅持“書記抓、抓書記”責任制,年初與各黨支部簽訂目標責任書,年中召開黨建工作現(xiàn)場觀摩促進會,年底落實雙述雙評制度。鎮(zhèn)黨委與各黨委成員簽訂了一崗雙責抓黨建工作責任書,形成齊抓共管工作格局。二是健全機制,嚴格獎懲。建立健全了支部書記月匯報制度,鎮(zhèn)黨委月研究制度和季督查制度。黨建考核排名最后一名的村列為后進村實行末位整頓,對連續(xù)兩年排名最后一名的村堅決調整支部書記。
(二)強化措施,夯實基層黨建工作基礎。一是狠抓黨員干部隊伍建設。實行村社干部目標管理責任制,擴大雙述雙評工作面;注重村級后備人才培養(yǎng),建成了28人的村級后備干部庫;堅持三會一課制度,依托遠程教育站點,舉辦各類培訓班32期,全面提升黨員素質。嚴把發(fā)展黨員入口,今年共培養(yǎng)入黨積極分子12人,發(fā)展黨員3人。二是狠抓黨建示范點建設。著力打造廟坪“產業(yè)新村”、柳林“企地和諧”兩個黨建示范點。廟坪村積極探索“支部+合作社+農戶”發(fā)展模式,發(fā)展苗木400余畝,栽植優(yōu)質核桃1000畝,發(fā)展土元養(yǎng)殖戶20余戶,特色產業(yè)蓬勃發(fā)展;柳林村積極推行“支部+企業(yè)+農戶”發(fā)展模式,由支部搭橋,與企業(yè)協(xié)調提供就業(yè)崗位及臨時務工崗位40余個,協(xié)調企業(yè)為農戶發(fā)放生產幫扶資金42萬元,促進了企地和諧共建。三是狠抓軟弱渙散黨組織整頓。對后進村杏樹村制定下發(fā)整頓方案,投資4萬元對活動室進行了全面整修提升,完善服務功能。切實加強班子整頓,規(guī)范運行機制,提升服務水平,建成了300余畝烤煙示范田,硬化村社道路1.5公里,整頓成效明顯。四是狠抓黨建與精準扶貧深度融合。找準基層黨建與扶貧攻堅的切入點,推行“支部+_”黨建扶貧模式,加強對駐村幫扶隊管理考核,發(fā)揮黨員示范帶動作用,帶動發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶25戶,建成育苗基地2個,新成立專業(yè)合作社2個,發(fā)展烤煙350畝,充分發(fā)揮了基層黨組織在精準扶貧中的核心作用。
(三)創(chuàng)新載體,加強服務型黨組織建設。一是強化陣地建設。投資180余萬元,新建廟坪、謝坪2個村級組織活動室,配套建設了活動廣場,正在進行規(guī)范化布置,力爭建成兩個功能完備的高標準村級便民服務中心。二是搭建服務平臺。對全鎮(zhèn)無職黨員設崗定責,公開服務事項401件,為群眾代辦各類事項300余件,調解民事糾紛90余件,在“七一”前組織開展了紅色電影進村社等豐富多彩的“主題黨日活動”,積極為黨員服務群眾搭建平臺。
二、存在的主要問題及原因
(一)抓黨建工作創(chuàng)新不足。我個人作為黨建工作“第一責任人”,在主抓過程中重常規(guī),缺創(chuàng)新,工作思路及模式按部就班,更多依靠經驗,缺少創(chuàng)新性的方法,缺乏創(chuàng)造性的見解,尤其在兩新黨組織黨建工作方面缺乏創(chuàng)新和探索。
(二)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠。個別村級組織凝聚力不強,服務水平不高,工作理念和方法還停留在傳統(tǒng)模式;部分黨員干部致富帶富能力不強,奉獻意識差;個別偏遠村村級活動場所使用率低,整體功能發(fā)揮不充分;個別支部在黨建助推精準扶貧工作中缺乏主動謀劃意識 ,支部引領作用不強。
(三)流動黨員管理方式不能適應新形勢的需要。個別支部書記對外出流動黨員管理教育的重要性與緊迫性認識不到位,管理存在“空白點”。短信平臺、微信、qq群等流動黨員管理新媒體的使用率不高,用傳統(tǒng)的管理方式已經無法適應新形勢下流動黨員跨地區(qū)與頻繁流動的需要。
針對存在的問題,認真反思,歸納總結,主要原因有以下點:一是抓黨務工作缺乏深入鉆研的勁頭。在工作中主要精力還是放在完成工作任務上,對黨建工作思考不足,怕動腦筋,鉆研探索不夠,習慣于常規(guī)辦法,新思路較少。二是抓組織生活和黨性培養(yǎng)缺乏經常性。定期檢查多,平常督導少,個別支部墻上有制度,紙上有記錄,但實際工作成效不明顯,流于形式。對于黨員的思想教育尤其是黨性培養(yǎng)欠缺,黨員的整體素質有待提升。三是考核追責不嚴。缺乏硬性考核指標,對黨委成員抓黨建、村支部書記抓黨建工作不力的問責不夠嚴厲,造成認識不足,工作落實不到位。
三、下一步工作思路和主要措施
針對存在的問題,在今后工作中,我將認真履行好第一責任人職責,與班子成員齊心協(xié)力,加強學習,做好調研,明確重點,繼續(xù)推進全鎮(zhèn)“1253”黨建工作思路,即:一個落實(落實黨建工作責任制),兩個強化(強化督查考核、強化經費保障),五項重點(黨支部書記隊伍建設、黨員教育管理、黨建示范點創(chuàng)建、后進黨組織轉化提升、基層服務型黨組織建設),三個從嚴(從嚴監(jiān)督管理干部、從嚴規(guī)范黨內生活、從嚴執(zhí)行黨的制度),認真抓好薄弱環(huán)節(jié)的整改,推動柳林鎮(zhèn)黨建工作再上新臺階。
(一)繼續(xù)落實好黨建主體責任。牢固樹立主責意識,堅決履行“第一責任人”職責,認真抓好全鎮(zhèn)黨建工作主動脈;嚴格實行黨建工作目標管理,明確目標任務,強化工作措施,狠抓工作落實。要創(chuàng)新和完善黨建工作績效考核評價體系,建立更加科學合理,操作性強的考核指標,嚴格兌現(xiàn)獎懲。
(二)繼續(xù)發(fā)揮好黨建引領作用。一是積極創(chuàng)新黨員服務載體。探索制定和完善支部和黨員的激勵機制,激發(fā)工作熱情和工作活力。深入推行黨員公開和無職黨員設崗定責制度,切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用。組織開展主題黨日活動,豐富活動載體,激發(fā)廣大黨員的責任感和榮譽感。二是強化支部助推精準扶貧力度。緊緊圍繞“1236”扶貧攻堅工作思路,繼續(xù)深化基層黨建與扶貧攻堅的結合點、著力點,持續(xù) “支部+合作社+基地+農戶”、“支部+網店+農戶”、“支部+企業(yè)+農戶”等黨建扶貧模式,把支部建在產業(yè)鏈上,擴大兩新組織的黨建覆蓋面,發(fā)揮支部在產業(yè)發(fā)展中的引領發(fā)用。加強與駐村幫扶工作隊管理協(xié)調,細化村級產業(yè)發(fā)展思路,落實幫扶措施,按期完成脫貧任務。三是加大典型培育推廣力度。以“五個好”為標準,在全鎮(zhèn)基層黨組織中培育1-2個示范帶動作用突出的先進黨支部;以“五帶頭”為標準,深入實施農村黨員領頭雁工程,在全鎮(zhèn)黨員中培育一批帶頭發(fā)展產業(yè)、模范遵守公德、熱心公益事業(yè)的優(yōu)秀黨員,對先進典型大力宣傳推廣,激勵先進,鞭策后進,推進基層黨組織和黨員干部服務水平不斷提升。
(三)繼續(xù)探索創(chuàng)新流動黨員管理模式。要針對流動黨員管理中出現(xiàn)的新問題,面對的新情況,借助新媒體,充分利用微信、微博等方式強化與流動黨員交流,及時掌握思想動態(tài)。進一步建立健全流動黨員追蹤體系,實現(xiàn)對流動黨員動態(tài)監(jiān)管。
篇十一 村支書黨建工作述職報告2000字
各位領導、同志們:
大家好!
__年上半年,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,作為黨建第一責任人,我認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委基層黨建責任制目標要求,緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位。按照“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展,抓發(fā)展、夯基礎、促黨建”的工作思路,以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作,提升了黨建工作水平,有力地推進了全村經濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。下面,我就履行__村黨建工作第一責任人職責情況述職如下,請各位領導、同志們評議:
一、狠抓黨員干部教育管理,構建打造黨建工作的“核心工程”。
一是建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度和業(yè)余自學制度,在班子成員中開展以“學理論、學科技、學法律,查思想、查信念、查作風,促進黨性觀念增強、促進經濟發(fā)展、促進黨群干群關系進一步密切”為主要內容的“三學、三查、三促”活動,互幫相促,樂于交流,形成“工作學習化、休閑學習化、生活學習化”氛圍,同時利用農家書屋,組織黨員干部利用業(yè)余時間學習黨的理論知識、科技實用技術及其它文學、人物傳記等書籍,增長知識,另外還組織黨員干部群眾參加區(qū)、鄉(xiāng)、村舉辦的教育培訓3次,解放思想,開拓了黨員干部視野。二是堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質量,即:抓培養(yǎng),夯實發(fā)展黨員工作基礎。抓管理,強化黨員先進作用輻射。抓制度,力求黨建工作規(guī)范科學。通過不斷健全完善抓制度與落實,規(guī)范了發(fā)展黨員工作,優(yōu)化了黨員隊伍結構,促進了黨的基層組織建設,目前,__村共有黨員41名,新發(fā)展黨員2名,積極分子轉預備黨員2名,培養(yǎng)積極分子7名,培養(yǎng)后備干部3名。
二、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,激活力作表率。
自開展基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來,__村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中,5月20日召開了村兩委班子會議,認真學習了鄉(xiāng)黨委、政府關于在基層黨組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案及有關工作部署,又從本村實際出發(fā)詳細制定了以“抓黨建強管理,激活力作表率,創(chuàng)機制謀發(fā)展”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施辦法,成立了以村支部書記為組長,村兩委人員為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組,深入開展了創(chuàng)建活動。
在創(chuàng)建活動中,通過組織黨員重溫入黨誓詞、學習黨的政策,互相交流討論,以典型示范村為榜樣比發(fā)展,黨員之間比“崗位奉獻”等各種形式,激發(fā)了村兩委和黨員活力,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動起到了明顯效果,一是充分發(fā)揮黨支部作用為__村西小區(qū)48戶村民清理了公共廁所衛(wèi)生遺留問題,并制定了環(huán)境衛(wèi)生長效保潔制度,從根本上解決了村西小區(qū)一到雨季糞池漲滿,糞便四處流,村民行走困難問題;二是充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,發(fā)動35名黨員投入到新農村建設環(huán)境衛(wèi)生整治活動中,自4月份起歷時38天時間,清理了因修建承唐高速輔道拆遷和村民建房遺留垃圾1__立方米,清理道路2條總長2400米,在此基礎上,建立了環(huán)境衛(wèi)生整治長效機制,新建了垃圾池9個,為了解決全鄉(xiāng)垃圾堆放處理問題,__村黨支部積極動員黨員協(xié)助鄉(xiāng)政府做占地戶思想工作,協(xié)調解決征占農戶山地補償問題,最后在本村山灣子山溝內,新建了全鄉(xiāng)大型垃圾場一處。
三、發(fā)揮黨建工作的牽引力和帶動力,創(chuàng)機制謀發(fā)展。
__村始終把黨建工作和中心工作聯(lián)系起來,充分發(fā)揮黨建牽引帶動作用,切實為人民群眾興辦了一批好事實事。一是在區(qū)鄉(xiāng)的幫扶下,為51個農戶安裝蔬菜大棚卷簾機51套。二是通過黨支部組織黨員群眾學習科技知識和聘請技術專家講課,以黨員帶群眾,種植各種蔬菜500畝,栽植各種樹木25000棵,發(fā)展農戶養(yǎng)豬1000頭。新建便民煤場3個,發(fā)展沼氣30戶。三是深謀細化為民生,為了真正解決__村萬畝稻田和蔬菜大棚上水難問題,年初村兩委形成共識,謀劃了年內修建2700米滲水渠計劃,在上級的幫扶下,目前已完成超平測量__米,修建滲水渠便道600米。
四、強基固本,深入落實四議兩公開制度。
為進一步實現(xiàn)加強黨的領導與充分發(fā)揚基層民主的有效統(tǒng)一,加快推動新農村建設的順利開展,__村從工作實際出發(fā),一抓聯(lián)動,健全責任體系。二抓培訓,增強落實能力。三抓宣傳,構建濃厚氛圍。四抓落實,提高工作水平。通過堅持“四抓”措施,強化對“四議兩公開”工作法的推廣實施。促進了村工作順利開展,特別是在上半年籌建村級活動場所建設過程中,村黨支部嚴格把關,按照“四議兩公開”工作程序,確定了占地面積1400平方米集村部、村民議事、黨員活動為一體的活動場所一處,目前征地拆遷工作已順利完成。
雖然我村抓黨建工作取得了一些成績,兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強,干部的整體素質和“雙帶”能力得到提高。但是與鄉(xiāng)黨委、政府的要求還有一定差距,與兄弟村相比還有一定差距。下一步,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,我將以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,認真履行黨建工作職責,用真勁,叫真章,實現(xiàn)由“被動抓”向“主動抓”,由“應付抓”向“務實抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正轉變,開創(chuàng)了 __村黨建工作新局面。
篇十二 市委書記2023年抓基層黨建工作述職報告2300字
__日報訊 2023年1月8日,省委召開第114次常委會議,專題聽取各州(市)委書記抓基層黨建工作述職報告?,F(xiàn)將市委書記衛(wèi)星同志抓基層黨建工作述職報告摘要刊發(fā),接受廣大基層黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。
一年來,我始終認真學習宣傳貫徹___新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,教育引導黨員、干部增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。堅持圍繞中心、服務大局,以“基層黨建鞏固年”為統(tǒng)領,以提升組織力為重點,強化政治功能,為加快“六個__”建設提供堅強的組織保障。
一、履職情況
(一)聚力“三個持續(xù)”,抓主業(yè)主責。一是“兩學一做”學習教育持續(xù)深化。組織認真學習宣講黨的十九大精神,市、縣(區(qū))各級宣講團宣講達4000多場次,班子成員和廣大黨員帶頭牢固樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。二是履職盡責持續(xù)用力。全年市委常委會研究基層黨建12次。今年多數(shù)時間在基層調研,做到黨建工作同步調研、同步安排。細化責任整改中央脫貧攻堅專項巡視、省委第一巡視組反饋問題。三是黨建責任持續(xù)壓實。制定班子成員、“四級”黨組織書記責任清單,推動履行“一崗雙責”。建立“市委專項督查、各縣(區(qū))換防開展了三輪交叉檢查督導、部門季度綜合調研和書記印證檢查”“3+1”機制,點對點整改問題422個。強化述職評議考核結果運用,按干管權限約談評定為“一般”和“差”的書記_名。
(二)聚焦“四個難題”,抓脫貧攻堅(今年全市退出_個貧困村、_萬人)。一是破解“精神脫貧”難題,讓黨員群眾動起來。開展“自強、誠信、感恩”教育,引導規(guī)范《脫貧攻堅村規(guī)民約》,教化思想、約束行為、培育新風,做到“要富口袋,先富腦袋”。全覆蓋設立“脫貧工作委員會”,該做法分別得到陳豪書記和國務院扶貧辦劉永富主任批示肯定,要求各地學習借鑒。國內動態(tài)清樣刊登該做法,陳豪書記作批示。推行“農戶誠信積分卡”,充分調動群眾積極性,把扶貧對象變成扶貧力量,根治“等著扶、躺著要”頑疾。各縣建立“深度貧困人口培訓中心”,舉辦“好漢班”,促“昔日懶漢”變“今日好漢”。二是破解“堡壘弱化”難題,讓組織力強起來。建立“黨組織引領,群團組織合力、社會力量參與、村組互幫互助”“1+3”黨建促脫貧機制,推進產業(yè)、科技、文化、健康、教育和生態(tài)扶貧。打造老達保、那柯里等一批鄉(xiāng)村演藝公司,在跳跳唱唱中實現(xiàn)快樂脫貧。全市小學輟學率_%,初中輟學率_%,低于國家_%和_%的控制標準;__市10個縣(區(qū))已有9個通過義務教育均衡發(fā)展國家驗收,考核成績均排在全省前列。著力在產業(yè)鏈上建立黨組織,加大龍頭企業(yè)和專業(yè)合作社培育力度,培育龍頭企業(yè)_個、專業(yè)合作社_個,建檔立卡戶產業(yè)覆蓋率96.3%。開辦“院士專家指導班”,實施科技扶貧項目80個,輻射帶動_萬余人。全面推廣條件好的壩區(qū)民族村寨和條件差的山區(qū)民族村寨結對幫扶的“賓弄賽嗨”民族團結互助機制。實施“青春助力脫貧攻堅”“巾幗脫貧行動”,鼓勵_家“兩新”組織投入1.33億元助力脫貧攻堅。三是破解“隊伍不強”難題,讓先鋒示范樹起來。實施農村“領頭雁”工程,調整不勝任、不稱職書記32名。加強青年人才黨支部建設,培養(yǎng)村組后備干部_人。實施“黨員素質提升”工程,開展“萬名黨員進黨校”308期3.8萬人。實施“黨員帶富”工程,創(chuàng)建_個黨員實訓基地,培養(yǎng)脫貧致富帶頭人_人。實施“黨員引領文明新風”工程,黨員帶頭整治大操大辦等陳規(guī)陋習。四是破解“作風漂浮”難題,讓干部作風實起來。確定2023年為“作風轉變效能提升年”,開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理,免職和調整32名工作不力干部,召回53名不稱職工作隊員。實行“電視問政”,曝光_起典型案件。制定在脫貧攻堅工作中選拔管理干部和駐村工作隊員20條規(guī)定等文件,提拔脫貧攻堅實績突出干部60名。設立脫貧攻堅中犧牲去世的干部家屬“撫恤基金”。
(三)聚合“三項措施”,抓邊疆黨建。一是推進國門黨建。突出“不忘初心跟黨走、牢記使命興邊疆”主題,不斷強化邊疆黨建的先導性和全局性。推動“紅旗飄飄”工程與中心工作結合。云南墨江5.9級地震發(fā)生后,基層黨組織和廣大黨員沖鋒在最前沿,用實際行動詮釋入黨初心,《中國組織人事報》刊載《“我是共產黨員”——來自云南墨江抗震救災一線的報道》。開展“國旗下的演講”“共產黨好、___好,感黨恩、聽黨話、跟黨走”成為邊疆人民的共同心聲。__市成功爭創(chuàng)成為“全國民族團結進步示范市”,寧洱縣爭創(chuàng)成為全國民族團結進步示范縣。國家考評驗收組在反饋會上講,“到__開展考評驗收上了一堂生動的黨課,深受教育,心靈受到洗禮,__堪稱民族團結進步的全國典范” 。二是深化軍警地共建。完善“五聯(lián)五強”,建設“數(shù)字邊防”“智慧邊境”,堅持“一個黨組織一個堡壘、一名黨員一面旗幟”,構建黨政軍警民“五位一體”守土固邊新格局。三是抓實支部規(guī)范化建設。緊扣“五個基本”,運用政治功能、作用發(fā)揮“兩把標尺”,推行“5+2”創(chuàng)建模式,各領域黨建全面提升,真抓實干蔚然成風。預計全市生產總值增長9.5%以上,固定資產投資增長18.5%左右,農民人均純收入增長9.5%左右。
二、存在問題
黨建工作整體推進不平衡、分類指導做得不夠,對薄弱領域投入不足。有的基層黨組織存在黨建工作責任不落實,層層壓實不緊。一些縣直機關黨建“燈下黑”整治還需加強。部分鄉(xiāng)村黨組織活動開展不正常,黨員作用發(fā)揮還不理想?!八娘L”問題整治還需進一步加強。
三、工作計劃
(一)提高政治站位,堅守共產黨人初心。堅持以___新時代中國特色社會主義思想為指導,深化“兩學一做”學習教育,抓好專題研討、集中輪訓,推進黨員干部思維方式和認識水平更加符合時代要求。
(二)加強統(tǒng)籌謀劃,全面提升水平。運用三年“回頭看”成果,謀劃好基層黨建“創(chuàng)新提質年”。以支部規(guī)范化建設為重點,推動《支部工作條例》落實落地。持續(xù)抓實巡視整改工作。
(三)強化分類指導,注重示范帶動。把園區(qū)、醫(yī)院、學校等領域作為突破口,結合行業(yè)、領域特點,分層次召開片區(qū)會,提升整體水平。加大督導力度,年內到各領域調研不少于1次。
篇十三 基層書記黨建工作述職報告1500字
一年來,我按照局黨委的要求,以黨的“__大”精神為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,努力工作,廉潔自律,團結支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務,實現(xiàn)了工作目標,為勞動和社會保障事業(yè)做出了應有的貢獻?,F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下,懇請各位領導和同志們予以評議。
一、黨支部書記履行黨建工作責任情況。
一年來,我努力抓好學習黨的__大精神,積極開展學習實踐活動,立足學校實際,認真研究制定了黨建工作計劃,堅持黨員學習制度,黨建工作措施得力,成效顯著。黨支部積極開展組織建設工作,定期檢查計劃落實情況,組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章,學習優(yōu)秀黨員的先進事跡,廣大黨員干部積極分子提高了認識,明確了目標,鼓足了干勁,做出了成績,促進了學校各項工作的開展。發(fā)展黨員,嚴格執(zhí)行有關規(guī)定。每年對黨員進行考核,評選優(yōu)秀黨員進行表彰,及時總結黨建工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,所里重大事情黨支部研究決定,起到了黨支部的____和戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、進一步做好黨組織和黨員教育管理。
一年來,認真抓好黨員的日常性教育管理工作,做好黨內關愛幫扶,堅定黨員信念,增強黨員意識,健全黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制。認真落實基層黨組織“三會一課”制度;按照規(guī)定開展“黨建月”、“雙爭雙評”活動的;主動參與參與社區(qū)共建,今年我支部與經濟開發(fā)區(qū)屯里社區(qū)黨委及瓶窯鎮(zhèn)南山村黨委進行了聯(lián)村結對,開展了一些交流和活動,收到了較好的效果;及時組織黨員到社區(qū)參加“雙報到”;積極開展黨員政治生日談心談話制度;落實對老干部、老黨員、困難黨員關心關愛工作。
三、發(fā)揮好黨支部領導“龍頭”作用。
我們進一步加強了黨支部自身建設,定期召開黨支部會議,研究制定黨員學習計劃,組織開展學習活動,定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會,查找存在的問題,認真整改,促進工作,努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領導科學發(fā)展的堅強領導集體。今年支部6人,做到了分工負責,協(xié)調開展工作。
四、努力加強黨員干部隊伍建設。
我們認真做好發(fā)展黨員工作,加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制,積極推進黨內民主建設,大力推行黨務公開制度,保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質、開展專業(yè)自我成長活動,發(fā)揮先鋒模范作用。
五、大力加強黨建制度建設。
我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行,做到了上級抓書記,書記抓落實,積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法,通過開會、上黨課、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動,加強黨建工作,深入總結黨組織創(chuàng)造的新經驗,及時轉化為制度成果,建立健全了常抓不懈的工作機制。
六、大力加強黨員干部作風建設。
我們各位黨員進行了廉政風險點自查,并相應建立了黨員干部廉政檔案,進行廉政談話,加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結合的廉政措施,教育黨員干部踐行“廉潔自律”,以求真務實的作風推進各項工作,積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。我們還按照局黨委統(tǒng)一部署,開展每季度一次的黨組織和黨員干部的踐諾點評,對踐諾內容和點評內容進行了公開,進一步推動了陽光政務建設。
一年來我努力做好黨務工作,但由于個人的能力和水平有限,工作中還存在許多問題,與上級要求和同事、群眾的希望還有差距。創(chuàng)新管理機制,全面提高服務質量和效率方面,辦法不多、措施不力,工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上,要履行好職責,必須加倍努力。在此,懇請領導和同志們指出我的工作不足,提出寶貴意見,以利黨的事業(yè)、教育的事業(yè)的發(fā)展。我決心發(fā)揚成績,改進不足,爭取更大進步。
篇十四 2023鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報告2600字
一、履職工作特色和亮點
一是完善機制,強化責任落實。認真落實書記抓黨建第一責任人責任,對黨建工作親自抓、負總責,定期聽取各支部書記黨建工作匯報,研究解決突出問題。完善黨委議事規(guī)則和民主生活會制度,每月召開一次專題會議研究黨建工作,做到定有目標、行有計劃。落實黨委委員聯(lián)系支部制度,班子成員與村黨組織和非公企業(yè)結對共建,每季度對各黨組織黨建工作指導、督促、檢查,形成了黨委統(tǒng)一領導,一把手負總責,班子成員具體指導,各級黨組織抓落實的工作格局。
二是多措并舉,夯實基層基礎。堅持中心組、周例會、干部輪訓、無線廣播等學習形式,用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐。認真落實民主集中制、“三重一大”制度、“四議兩公開”工作法,擴大黨務、村務公示公開,村務監(jiān)督委員認真履職,支部書記末位表態(tài),實現(xiàn)廣泛討論、民主決策、依法行政。嚴把“四關”,把創(chuàng)業(yè)致富帶頭人和大學生村官選進村“兩委”班子,村級組織換屆選舉順利完成。堅持分類指導、定點攻堅、力求實效的原則,對柏閘、城兒閘兩個后進村采取調班子、抓項目、理賬務、強指導的方式,順利完成轉化升級。認真落實“五級承諾制”,嚴守黨員發(fā)展入口關,新發(fā)展黨員18名。多方籌措資金2400多萬元,新建雙塔、新墩等村級黨群活動中心8個,建成南閘、雙堡黨建示范點2個。新建南閘、雙塔2個鄉(xiāng)村大舞臺,發(fā)揮工會作用,舉辦廣場舞大賽、運動會等活動,豐富了干部群眾的文化生活。發(fā)揮“兩代表工作室”作用,完善黨員干部結對幫扶機制,積極幫扶救助老弱病殘黨員。
三是持久用功,提升服務水平。扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,通過集中學習自我凈化、入戶聽取意見自我完善、開展批評與自我批評自我革新、突出整改落實自我提高,新建制度10項,整改班子和個人“四風”問題476項。以“轉作風、強服務、促和諧”為主題,進村入戶、破解難題,黨員干部履行“五大員”職責,走訪群眾6000多戶,解決信訪事項121件。廣泛開展先鋒引領行動和在職黨員到社區(qū)報到、無職黨員設崗定責等活動,實施創(chuàng)業(yè)項目5個,培樹黨員創(chuàng)業(yè)致富帶頭人8人。堅持黨建帶團建、帶婦建,推動群團組織開展各具特色的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,建立“青字號”、“婦字號”示范基地28個。深入推進雙聯(lián)行動,為貧困戶送去生活物資和農耕物資900余件,實施結對共建項目28項,鎮(zhèn)商會和非公企業(yè)為患病大學生籌集捐款11.99萬元,為民服務能力得到有效提升。
四是從嚴治黨,提升廉政水平。認真落實黨風廉政建設黨委主體責任,建立黨委書記定期約談制度,對存在苗頭性、傾向性的黨員干部誡勉談話,加大信訪案件查辦力度,整改清退村級違紀資金12.53萬元,黨紀處分2人,使黨員領導干部心有所畏、言有所戒、行有所止。嚴格落實中央八項規(guī)定和省市區(qū)委要求,完善制度、厲行節(jié)約,“三公”經費同比減少56504元、下降36.2%,精簡簡報發(fā)文44個,調整騰退辦公室15間。扎實開展處置不合格黨員工作,對不能發(fā)揮先鋒模范作用的18名黨員談話教育、限期改正,對參加邪教、違反《黨章》規(guī)定的6名黨員除名。扎實推進“雙線兩化”工作,完善鎮(zhèn)村干部考核評價機制和效能問責機制,村社干部簽訂履職承諾書和承擔民事責任協(xié)議書,確?!叭匾淮蟆笔马椧?guī)范有序開展,實現(xiàn)“雙監(jiān)督”、“雙管理”。
二、存在的主要問題及原因
我鎮(zhèn)黨建工作雖取得了一定成績,但與新常態(tài)下的新要求相比還存在如下問題:
一是黨員教育培訓力度不夠。部分黨員受利益的驅動,阻撓項目建設,黨性意識薄弱,不能發(fā)揮先鋒模范作用。黨員的教育力度不夠,導致個別村缺乏后備干部。
二是組織建設責任淡化。換屆選舉后,個別村兩委班子發(fā)展思路不清晰,群眾增收致富和村集體經濟發(fā)展壯大的渠道窄、方法少,一些遺留問題久拖不決,群眾上訪情況突出,影響全鎮(zhèn)整體工作。
三是對黨建工作措施不力。個別村對黨建工作重視不夠,主動開展工作的積極性不高,缺少亮點和特色,基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用沒有充分發(fā)揮。
針對以上問題,本人認真反思、深刻總結,存在的原因主要是:一是濱河新區(qū)征地拆遷量大面廣,引發(fā)的矛盾糾紛和信訪事項比較多,全鎮(zhèn)工作重心都放在了項目建設、征地拆遷、信訪維穩(wěn)上,對抓好黨建工作思考不深、力度不大、投入不足。二是通過近幾年的建設,全鎮(zhèn)經濟社會各項事業(yè)取得了長足發(fā)展,但黨建工作同經濟發(fā)展相比,還不同步。三是在黨員干部教育管理上形式單一,缺少創(chuàng)新,與當前工作實際結合不夠緊密。四是個別村黨支部存在重項目建設、輕黨建工作的傾向,對抓黨建工作存在懈怠的思想。五是在落實黨委書記第一責任人上,思考的多、實踐的少,一抓到底、抓出成效的韌勁不足。
三、下一步工作思路和主要措施
一是找準抓手,筑牢基層基礎。鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果,大力推廣“支部+專業(yè)合作社+農戶”的黨組織設置模式,著力加強“五項基本建設”。認真落實“三會一課”和支部書記上黨課制度,以身邊事教育身邊人,進一步筑牢信念、增強素質。完善公開承諾、結對幫扶、設崗定責等制度,推行“一線工作法”,增強黨員干部解決實際問題能力。扎實推進黨建項目化管理工作,廣泛開展先鋒儲績、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動,切實提高黨員“雙帶”能力。深入實施“雙聯(lián)”行動,加大扶貧開發(fā)力度,解民憂、增民利、暖民心,努力建設幸福美好新家園。
二是轉變作風,加強教育管理。切實履行黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任,嚴明紀律“紅線”、作風“高壓線”和制度“雷線”,推動廉政教育常態(tài)化、案件查辦規(guī)范化、作風建設制度化。堅持常規(guī)檢查與專項檢查相結合,在安置房建設、征地補償款發(fā)放、惠農專項資金、棚戶區(qū)改造資金、低保五保申報、干部作風等重點領域和重要環(huán)節(jié)開展行政監(jiān)察,不斷提高黨員干部廉潔履職能力。嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)村干部一體化管理,完善獎懲辦法和考核機制,充分調動各級黨組織和黨員干部工作積極性、執(zhí)行力和帶頭致富能力。持續(xù)開展干部進村入戶破解難題活動和衛(wèi)生清潔、技術指導、法制宣傳、送溫暖等活動,有效解決群眾生產生活實際困難。
三是理順思路,推動轉型發(fā)展。依托濱河新區(qū)建設,調整優(yōu)化產業(yè)結構,著力發(fā)展外向型經濟,切實提高群眾收入水平。加快土地流轉,擴大現(xiàn)代設施農業(yè)規(guī)模,發(fā)展旅游觀光農業(yè),打造萬畝優(yōu)質蔬菜果品基地。結合棚戶區(qū)、城中村改造,科學規(guī)劃、加快建設,優(yōu)化招商引資環(huán)境,加大群眾安置與開發(fā)商聯(lián)建支持力度,不斷提高新區(qū)宜居宜游城市品位,全力推動生態(tài)工業(yè)經濟發(fā)展。引導失地農民大力發(fā)展倉儲物流、農產品加工、花卉市場、餐飲服務等項目,以經營方式的轉變推動農民向市民、農村向城市的轉型發(fā)展。
篇十五 最新縣商務局黨建工作述職報告4200字
今年以來,在縣委的堅強領導下,縣商務局黨委堅持以黨的__屆六中全會精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞基層組織建設年活動的目標任務,不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)和“雙學雙提”活動,努力提升和完善基層組織建設,黨建工作取得了明顯成效。根據(jù)縣委組織部統(tǒng)一安排,現(xiàn)就本單位黨建工作述職如下:
一、強化思想政治學習,提高黨員干部隊伍素質
今年以來,局黨委始終把黨員干部學習作為頭等大事來抓,強化思想政治教育,著力提高隊伍素質。
(一)堅持定期集中學習。年初,局黨委研究制定了《商務局黨委中心組學習計劃》和《黨員干部集中學習計劃》,規(guī)定局機關黨員干部定期集中學習。長期以來,堅持組織全體黨員干部參與每周二、周五的集中學習,選定學習內容,確定學習形式,督促參與人員認真學習等,保障了集中學習的效果。今年,我局已組織集中學習70余次,學習會議精神、領導講話、法律法規(guī)等文獻50余篇,集中學習取得了扎扎實實的效果。
(二)開展黨員讀書活動。根據(jù)局黨委統(tǒng)一部署,全系統(tǒng)組織開展了黨員讀書活動,明確要求全系統(tǒng)黨員干部必須認真讀一本好書,必須堅持每天讀書一小時,從而提高自身素質和工作能力。在這次讀書活動,我局新購政治學習、法律法規(guī)及電腦操作和辦公自動化等方面書籍60余套。全系統(tǒng)黨員干部均能以審慎的態(tài)度選擇讀書的內容,長期研讀,堅持寫讀書筆記、學習心得,黨員干部的知識結構進一步優(yōu)化,工作能力大幅提升。
(三)激勵職工自主學習。為調動干部職工的學習積極性,我局創(chuàng)新活動方式,豐富活動載體,全面促進黨員干部的自主學習。定期組織黨員干部參與法律法規(guī)考試,開展崗位競賽、技能評比等活動,并對考試和活動中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀人員通報表彰,給予適當獎勵。這一舉措的實施及大地調動了廣大干部職工的學習積極性。黨員干部積極進取,比學習、爭第一,在全系統(tǒng)形成了自覺學習、認真學習的良好氛圍。
二、完善基層組織建設,提升基層組織工作能力
根據(jù)“基層組織建設年”的總體要求,我局采取措施,夯實基礎,努力提升基層黨組織的整體實力。
(一)積極開展組織工作創(chuàng)新。今年以來,為進一步加強商務系統(tǒng)基層組織建設,豐富基層組織建設的理論成果、實踐成果、制度成果,局黨委創(chuàng)新組織工作形式、方法和載體,加強了基層組織領導班子建設,提升了領導班子處理復雜問題的能力,增強了黨組織的生機和活力。同時,我局還參與了全縣“組織工作創(chuàng)新案例”評選,取得了較好成效。
(二)切實抓好基層組織分類定級。我局緊扣基層組織建設年活動,認真開展了基層黨組織分類定級,按照客觀公正的要求,對照基層組織的標準,針對黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業(yè)績、群眾反映等7方面內容進行了認真自查自評,將全系統(tǒng)9個支部進行量化打分,其中:定級為好的支部4個,定級為較好的支部2個。另有3個支部所在的企業(yè)已經依法破產或終止解散,企業(yè)早已無任何生產經營活動,人員下崗。鑒于目前狀況,我局已向縣委組織部申請撤銷這3個支部,所有黨員按居住地轉入當?shù)厣鐓^(qū)支部管理。相關工作正在進行之中。
(三)強力推進基層組織晉位升級。我局按照先進基層黨組織的“五個好”標準,研究制定了本系統(tǒng)基層組織晉位升級的目標,并與基層組織簽定《晉位升級目標責任書》。在班子上,調整充實基層組織班子成員,提升了各支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。在硬件上,按照“八有三?!币螅徶昧宋募Y料柜,開辟了黨員活動室、圖書閱覽室,并落實了專人管理和經費保障。在制度上,進一步完善各項管理規(guī)定,保障了工作運行順暢有序。
三、創(chuàng)新黨建活動方式,轉變黨員干部工作作風
今年,我局堅持以樹優(yōu)良黨風為目的,以黨建活動為抓手,不斷創(chuàng)新,扎實推進黨建工作,進一步轉變黨員干部作風,取得了實實在在的效果。
(一)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“雙學雙提”活動。我局在縣創(chuàng)先爭優(yōu)和“雙學雙提”活動領導小組的指導下,嚴格按照活動安排,緊扣活動主題,堅持“規(guī)定動作不走樣,自選動作有創(chuàng)新”的原則,創(chuàng)新組織工作,加強黨的建設,完善創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制,深入推進活動開展,取得了扎扎實實的效果。一是實施了黨組織和黨員公開承諾。局黨委、各支部以及全系統(tǒng)黨員干部根據(jù)年度工作目標任務,提出了全年奮斗的目標、要辦的實事,面向社會進行了公開承諾。二是扎實開展為民服務。我局進一步轉變行政職能,提高服務水平,開展了“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”、服務窗口實行的“崗位大練兵、服務比趕超”等活動,掀起了創(chuàng)先爭優(yōu)的高潮。三是開展“三亮三比三評”。今年以來,局機關和局屬各單位按照局黨委要求,實行亮標準、亮身份、亮承諾,公開了各種事項;推行比技能、比作風、比業(yè)績,提高了黨員干部的業(yè)務技能和為民服務能力。同時,還認真開展群眾評議、黨員評議、領導點評,分析當前存在的問題,指明下一步工作方向。
(二)開展爭當“五好”干部活動。為推進黨建工作深入開展,我局積極創(chuàng)新活動載體,豐富活動形式,開展爭當學習好、品德好、作風好、自律好、工作好——“五好”干部活動,全力提升商務形象。一是狠抓了干部學習。嚴格落實周二、周五學習制度,鼓勵職工參加在職教育,組織黨員干部參加專業(yè)培訓等。截止9月份,全系統(tǒng)黨員干部參與培訓學習30余人次。二是努力塑造優(yōu)良品德。開展紅色教育、為慈善捐款、對困難職工幫扶等一系列活動,著力提升干部政治思想素質,積極培養(yǎng)干部的良好品德。三是加強作風建設。嚴格執(zhí)行“五禁止”、“十不準”之規(guī)定,創(chuàng)新管理,轉變作風,營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氣氛。四是強化廉潔自律。以加強黨員廉政教育為切入點,倡導黨員自警、自省、自律,實現(xiàn)了黨員干部自覺遵守《廉政準則》的目的。五是注重個人工作業(yè)績。緊扣中心工作,以服務企業(yè)和全縣發(fā)展為重點,做到人人有擔子,個個有壓力,激發(fā)了干部職工的斗志。
(三)積極組織學習雷鋒。3月份以來,局黨委組織開展了“學雷鋒”活動。截至目前,已開展了“學雷鋒”演講比賽、關注留守兒童、關愛空巢老人、愛心融入養(yǎng)老院、幫扶困難黨員、學雷鋒清潔行動、夏日送清涼等多項活動,收到了廣大群眾的一致好評,有力提升了商務形象。
四、健全各項規(guī)章制度,規(guī)范基層組織工作機制
今年,我局把健全各項規(guī)章制度作為加強黨建工作的基礎,完善組織工作機制,提升組織工作水平。
(一)明確機關工作人員職責。年初,局黨委根據(jù)全年目標任務,對機關工作人員的工作職責重新進行了細化,研究制定了《二〇一二年局領導班子成員分工意見》和《局機關工作人員二〇一二年崗位職責》,界定了黨員干部的工作職責,提出了全年的工作目標,明確了工作任務。
(二)建立健全黨建制度。今年,結合機關制度標準化建設,我局制定完善了黨員教育培訓制度、學習提高制度、黨務公開制度、公開承諾制度、領導聯(lián)點制度、領導點評制度、群眾評議制度、先進典型示范制度、獎懲制度、考評制度、述職述廉制度等一系列具體措施,編制了《商城縣商務局黨建制度匯編》,形成了以制度規(guī)范人,以制度約束人,以制度推動作風建設,以制度鞏固黨建工作成果的長效機制。
五、加大反腐__力度,營造風清氣正良好氛圍
廉政建設是黨建工作的重中之重,我局始終緊繃廉政建設之弦,高度重視,不斷加大反腐__工作力度,在全系統(tǒng)營造了風清氣正的良好氛圍。
(一)大力實施黨務政務公開。今年,我局充分發(fā)揮宣傳欄、公示欄、商務網、明白卡等媒介,向社會公開黨務事項13項、政務事項12項,使本部門的各項職能、服務事項、辦事流程等信息公布于眾。同時,我局通過設立局長信箱、政務公開專網留言薄等形式加強與行政相對人的溝通,廣泛聽取群眾意見和建議,接受廣大人民群眾監(jiān)督。
(二)實行黨風廉政建設責任制。堅持集體領導和個人分工相結合,對局系統(tǒng)重大問題決策、人事安排、建設項目安排、大額資金使用、大宗國有資產處置等,堅持了領導班子集體討論決定,按照黨委成員分工,誰主管,誰負責,一級抓一級,層層抓落實。
(三)切實實施廉政風險防范。我局把廉政風險防范納入重要工作內容,對局黨委成員和二級機構負責人、股室負責人提出了廉政風險點及風險等級,明確了具體的防控措施,提升了預__的能力。此外,我局還核查了局機關及二級機構公務用車編制、確定了我局公務接待的定點餐館等,并向縣紀委報告,作了詳細的備案登記。
六、開展基層黨建幫扶,促進農村和非公黨組織達標
今年以來,按照縣委要求,我局加大對農村黨組織和非公企業(yè)黨組織建設的幫扶力度,開展了困難黨員慰問、夏日送清涼等多項活動,受到了社會各界的一致好評。
(一)開展了“牽手共建”活動。按縣委組織部統(tǒng)一要求,我局與李集鄉(xiāng)李集村成功對接,全面系統(tǒng)的摸清了李集村的組織建設、基本情況、經濟狀況和主導產業(yè),并與李集村兩委班子一起研究討論了李集村的工作思路,明確了下一步發(fā)展目標,制定了兩年發(fā)展規(guī)劃。為確保各項工作落實,實現(xiàn)李集村支部的持續(xù)提升,我局還與李集村支部簽定了《黨組織牽手共建晉級目標責任書》。
(二)大力支持農村組織建設。為搞好農村基層黨組織建設,我局選派一名黨員干部到長竹園周灣村任村黨組織第一書記。在保證選派人員職位、待遇不變的前提下,還為選派人員配齊了生活用品,給予適當?shù)慕洕a貼,解決選派人員的后顧之憂,保障了選派人員能扎根農村、與農民同吃同住同勞動。與此同時,局黨委還經常派人到周灣村指導工作、調研情況,給予政策和財力上的支持等。
(三)積極扶持非公黨建。加強非公黨建是“組織建設年”的重要內容。今年,我局高度重視非公黨建工作,加大與民營企業(yè)——商城縣豐渠源甜菊糖業(yè)有限公司聯(lián)系,選派了一名黨員作為該企業(yè)的黨建指導員,建設基層支部,健全黨的領導,同時積極引導該企業(yè)的生產經營活動,幫助其創(chuàng)新思路,提高產品質量,擴大產品國際市場,逐步使企業(yè)做大做強。
(四)切實搞好困難黨員幫扶。結對子幫扶是縣委的一項重要決策。上半年,我局班子成員已與河鳳橋鄉(xiāng)蓮花塘村等七村12名特困黨員結成對子,定向幫扶,專門指導,幫助其開拓思路,自主創(chuàng)業(yè),努力幫助特困黨員發(fā)展生產,脫貧致富?!捌咭弧敝埃职嘧映蓡T還對特困黨員進行了慰問,給予了資助。此外,我局還按照上級部門的要求,開展了“送清涼”、慰問下崗職工、為老黨員發(fā)補助等活動。
回顧近期的黨建工作,局黨委及全體黨員干部在“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“雙學雙提”、“組織建設年”等活動和各項黨建中做了大量的工作,取得了一定的成效。但也存在不足之處,深入基層不夠、措施有待完善等,離上級的要求和群眾的期盼還有一定的差距。在今后的工作中,我局將認真總結經驗,進一步加大黨建工作力度,建立健全長效機制,確保黨建工作取得更大的實效,為推動商務事業(yè)發(fā)展,建設幸福商城做出新的更大的貢獻。