歡迎光臨管理范文網(wǎng)
當(dāng)前位置:報(bào)告大全 > 工作報(bào)告 > 自查自糾報(bào)告

為官不為自查自糾報(bào)告兩篇(12篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2023-09-12 17:27:01 查看人數(shù):49

為官不為自查自糾報(bào)告兩篇

篇一 為官不為自查自糾報(bào)告兩篇

為官不為自查自糾報(bào)告一

總理在總結(jié)**年工作時(shí)對(duì)“懶政”問(wèn)題直言不諱:“政府工作還存在不足,有些政策措施落實(shí)不到位。目前少數(shù)政府機(jī)關(guān)工作人員亂作為,一些腐敗問(wèn)題觸目驚心,有的為官不為,在其位不謀其政,該辦的事不辦。”

古人云:“爾俸爾祿,民膏民脂,下民易虐,上天難欺”,政府官員在其位謀其政,任其職盡其責(zé),即便是在古代封建社會(huì),也是一項(xiàng)基本的政治倫理要求,是立身之本、從政之要,更不要說(shuō)在21世紀(jì)的今天,沒(méi)有哪個(gè)國(guó)家和社會(huì),能夠容忍官員拿著人民的錢(qián),卻不為人民辦事。每一個(gè)官員都應(yīng)該牢記,人民是自己的衣食父母,自己是人民的公仆,所以要時(shí)刻想人民所想,急人民所急,做一名敢擔(dān)當(dāng)、能負(fù)重、有作為的官員。

眾所周知,“為官不為”在中國(guó)是個(gè)老大難問(wèn)題。有的官員把自己當(dāng)老爺,沒(méi)有當(dāng)上官時(shí)還能兢兢業(yè)業(yè)、克己奉公,一旦做了官,就認(rèn)為該享受了,不但不做事,而且還要耍威風(fēng),忘了責(zé)任意識(shí)。尤其是感覺(jué)自己晉升無(wú)望時(shí),就得過(guò)且過(guò),做一天和尚撞一天鐘,墮落成碌碌無(wú)為的懶官、庸官。有的官員將手里的權(quán)力當(dāng)成尋租的資本,而不是為人民服務(wù)的工具,刻意不為,民眾千急萬(wàn)急,他卻是不見(jiàn)兔子不撒鷹,說(shuō)白了,就是奉行“有權(quán)不用,過(guò)期作廢”的官場(chǎng)劣習(xí),把手中的權(quán)力當(dāng)成自己牟取私利的資源和工具。有的官員奉行“無(wú)事就是本事”,害怕多做多錯(cuò),只做太平官,看攤守業(yè),求穩(wěn)怕亂,為了不出事,寧愿不干事。如此尸位素餐,既誤時(shí)誤事,為民眾所不齒,而且有的甚至已經(jīng)構(gòu)成瀆職犯罪,不能單純地將其視作“不為”。

“為官不為”首次寫(xiě)進(jìn)《政府工作報(bào)告》,有著鮮明的時(shí)代背景和現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。在中央“全面深化改革”的大背景之下,經(jīng)濟(jì)體制改革提速與經(jīng)濟(jì)下行相伴,行政體制改革提速與強(qiáng)力反腐相伴,無(wú)論經(jīng)濟(jì)調(diào)控還是行政治理都已進(jìn)入了“新常態(tài)”,一些官員面對(duì)“新常態(tài)”,表現(xiàn)出了無(wú)奈的“不為”和有意的“不為”。

在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,要發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用,要處理好市場(chǎng)與政府的關(guān)系,政府大包大攬的情況必須進(jìn)行改變,一些官員不與時(shí)俱進(jìn),不主動(dòng)適應(yīng),在岸上觀望,以“沒(méi)辦過(guò)”“不會(huì)做”來(lái)為自己的懶惰作擋箭牌。在行政新常態(tài)下,有的官員錯(cuò)誤地將簡(jiǎn)政放權(quán)理解為什么事都推給市場(chǎng),當(dāng)起甩手掌柜,事不關(guān)己高高掛起,該辦的事不辦,該擔(dān)的責(zé)任不擔(dān),貽誤了處理問(wèn)題的最佳時(shí)機(jī),造成了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的被動(dòng)局面。

而中央反“四風(fēng)”、改作風(fēng)、高壓反腐更是讓一些官員找到了“為官不為”的新借口:“官不聊生”,有什么干勁?“規(guī)矩太多”,有什么搞頭?“動(dòng)輒得咎”,何苦甩開(kāi)膀子干?對(duì)中央禁令采取軟抵抗,留戀過(guò)去的亂作為,容易發(fā)財(cái)?shù)呐f時(shí)光,對(duì)“新常態(tài)”嘴上不說(shuō),心里抗拒,消極應(yīng)對(duì),敷衍塞責(zé),做樣子,走形式。其結(jié)果是人員不管,工作不做,經(jīng)濟(jì)上不去,社會(huì)不和諧。

這說(shuō)明長(zhǎng)期以來(lái),一些官員已經(jīng)習(xí)慣了胡搞亂為,習(xí)慣了有錢(qián)就做事,為錢(qián)多做事,不該做的也攬過(guò)來(lái)做,不該拿的錢(qián)也拿。現(xiàn)在稍加規(guī)范,一些官員就不適應(yīng)了,背底下有怨氣、有怨恨了,但是又不敢公開(kāi)反對(duì),更舍不得辭職走人,于是就采取了“為官不為”的軟抵抗方式。

然而一個(gè)國(guó)家、社會(huì)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),很大一部分要依靠政府工作人員用心辦事,提高行政效率,如果很大一部分官員對(duì)中央采取“為官不為”的軟抵抗,懈怠無(wú)為,一者人民群眾難以得到良好的公共服務(wù),二者損害黨和政府的形象,整個(gè)社會(huì)的運(yùn)行發(fā)展必定堪憂。

為官不為自查自糾報(bào)告二

根據(jù)××××的學(xué)習(xí)要求我認(rèn)真學(xué)習(xí)***等中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于力戒“為官不為”的相關(guān)講話精神。深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省市區(qū)委有關(guān)要求,切實(shí)防止和糾正黨員干部“為官不為”的傾向。通過(guò)查找,在思想和工作方面,仍然存在一定的問(wèn)題。

一是安于現(xiàn)狀,進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)人思想上總是認(rèn)為不求無(wú)功但求無(wú)過(guò),對(duì)工作現(xiàn)狀和取得成績(jī),感到滿足缺乏積極向上的進(jìn)取意識(shí),認(rèn)為就是再努力也不會(huì)有更大的進(jìn)步,也不會(huì)工作成績(jī)上有更大的突破,工作的熱情不高,總是滿足于完成既定的工作和任務(wù)。有些工作限于被動(dòng)落實(shí)上級(jí)工作安排,沒(méi)有內(nèi)化為自身的思想行動(dòng)。特別在執(zhí)法工作中,在一些問(wèn)題和工作上思前慮后,畏首畏尾,怕傷和氣,沒(méi)有很好地將壓力轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力,導(dǎo)致工作不敢擔(dān)當(dāng),得過(guò)且過(guò),避重就輕。

二是貪圖安適,放松了吃苦耐勞作風(fēng)的鍛煉。努力工作、艱苦奮斗的意識(shí)有所淡薄,滋長(zhǎng)了享樂(lè)思想,就導(dǎo)致工作上有了惰性,工作上不思進(jìn)取,追求安逸了,受了點(diǎn)苦、受了點(diǎn)累就有情緒,艱苦工作干得少了,吃苦耐勞的作風(fēng)下降了,工作不敢大膽負(fù)責(zé),沒(méi)有一抓到底的決心,干工作不愿意較真。對(duì)××違反政策打擦邊球的違反規(guī)定的行為,沒(méi)有堅(jiān)決制止和做耐心細(xì)致的思想工作,認(rèn)為只要點(diǎn)到了說(shuō)到了,他不聽(tīng)是他的問(wèn)題,他就是這樣也出不了大問(wèn)題,多一事不如少一事,大事化了,小事化無(wú)。

三是開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,在工作中有時(shí)會(huì)習(xí)慣性的按傳統(tǒng)思想考慮,憑喜好、興趣、特長(zhǎng)來(lái)選擇性的考慮工作方式方法。在執(zhí)法稽查方法上,有時(shí)急躁冒進(jìn),問(wèn)題抓得不實(shí),分析不細(xì),問(wèn)題談的多,整改的措施和方法談的少,未做到稽查和服務(wù)的有機(jī)結(jié)合,創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力需要加強(qiáng)。

四是干工作缺乏持之以恒的態(tài)度和信心。在到礦檢查時(shí),指導(dǎo)基層解決問(wèn)題和困難的思想和辦法還不太多,在日常工作中存在重布置、輕檢查現(xiàn)象,沒(méi)有達(dá)到檢查的預(yù)期效果。面對(duì)相對(duì)穩(wěn)定的安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì),思想上有不同程度的松懈、麻痹,工作作風(fēng)不實(shí)。如,到×××檢查調(diào)研少;到×××調(diào)研多,到其他××調(diào)研少; 深入 ××下一線少;××檢查流于形式多,解決實(shí)際問(wèn)題少;肯定成績(jī)多,分析問(wèn)題少。

今后的努力方向和改進(jìn)措施:

一是要敢于擔(dān)當(dāng),認(rèn)真履行職責(zé),在法規(guī)政策允許的范圍內(nèi),把工作壓力轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力,迎難而上,堅(jiān)持敬業(yè)奉獻(xiàn),勇于開(kāi)拓進(jìn)取,克服精神懈怠和封閉保守思想,不等不靠,積極主動(dòng),為為基層解憂、解難。

二是放松了吃苦耐勞作風(fēng)的鍛煉:牢固樹(shù)立群眾觀念,執(zhí)行黨的群眾路線。經(jīng)常深入基層,經(jīng)常和基層一線的干部職工交流,掌握群眾思想實(shí)情和工作動(dòng)態(tài),虛心向基層群眾學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和工作方法。真心實(shí)意服務(wù)群眾,真心真意在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和提升。要認(rèn)真調(diào)查分析基層在安全管理和其他工作中存在的問(wèn)題,及時(shí)提出解決的問(wèn)題和辦法;綜合分析安全生產(chǎn)中的矛盾,善于分析總結(jié)提高,分析總結(jié)問(wèn)題后面的根源,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和積極性,積極主動(dòng)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,化解矛盾。

三是加強(qiáng)理論和專業(yè)學(xué)習(xí),通過(guò)持之以恒的理論學(xué)習(xí)提高自己的政治敏感性和政治鑒別力,進(jìn)一步強(qiáng)化黨性修養(yǎng),更加堅(jiān)定理想信念。牢固樹(shù)立科學(xué)的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、道德觀。切實(shí)轉(zhuǎn)別工作作風(fēng),在抓工作、抓落實(shí)上下工夫,做到工作標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán),自我要求要高,查找問(wèn)題要細(xì),整改措施要實(shí)。

四是堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神,提高自身修養(yǎng)。時(shí)時(shí)刻刻做到自查、自警、自省、自勵(lì),加強(qiáng)道德修養(yǎng),追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚,堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣。

以上是我這次學(xué)習(xí)活動(dòng)所查找的問(wèn)題及采取的措施。在下一步的工作中,我將嚴(yán)格按照×××要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)***關(guān)于力戒“為官不為”的相關(guān)講話精神,自覺(jué)抵制“為官不為”傾向,做好本職工作。

篇二 供銷(xiāo)社為官不為問(wèn)題自查自糾情況報(bào)告

供銷(xiāo)社為官不為問(wèn)題自查自糾情況報(bào)告范文

按照《中共xx縣委辦公室印發(fā)〈關(guān)于在“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育中深入治理“為官不為”問(wèn)題的實(shí)施方案〉的通知》(師辦發(fā)〔xx〕11號(hào))要求,供銷(xiāo)社及時(shí)行動(dòng),對(duì)照“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)問(wèn)題中的“12種情形”,認(rèn)真組織開(kāi)展自查自糾,現(xiàn)將情況報(bào)告如下:

一、 指出存在問(wèn)題

在談心談話活動(dòng)中,縣供銷(xiāo)社領(lǐng)導(dǎo)以身作則帶好頭,重點(diǎn)圍繞“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)問(wèn)題的12種情形,帶頭進(jìn)行自我剖析,帶頭開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。共指出存在問(wèn)題2個(gè):

(一)對(duì)全面深化改革工作缺乏有效措施,被動(dòng)應(yīng)付,對(duì)本單位承擔(dān)的改革任務(wù)推進(jìn)不力,工作滯后。例如:今年3月,中共中央、國(guó)務(wù)院下發(fā)了《關(guān)于深化供銷(xiāo)合作社綜合改革的決定》,對(duì)供銷(xiāo)社綜合改革的總體要求、指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)等作了明確,同時(shí)指出要“推進(jìn)供銷(xiāo)合作社基層社改造,密切與農(nóng)民的利益聯(lián)結(jié)”。半年來(lái),供銷(xiāo)社雖然把基層社改革作為重要工作來(lái)抓,但由于基礎(chǔ)差,底子薄,貫徹落實(shí)中發(fā)〔xx〕11號(hào)文件精神困難多,難見(jiàn)成效。完成基層社建設(shè)還需相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)期。基層社改革進(jìn)度不一,恢復(fù)建制十分艱難,發(fā)展不平衡。招商引資工作也由此原因進(jìn)展緩慢。

(二) 進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),安于現(xiàn)狀。例如:由于供銷(xiāo)社是企業(yè)改制比較徹底的部門(mén),縣供銷(xiāo)社完全控股的企業(yè)沒(méi)有,都是參股、合作方式進(jìn)行運(yùn)行的企業(yè),可以說(shuō)是縣供銷(xiāo)社聯(lián)合社是基本沒(méi)話語(yǔ)權(quán)。又加之改革留下的社有資產(chǎn)都是破爛不堪的,土地是沒(méi)有道路,開(kāi)發(fā)利用價(jià)值低,四周的房屋都賣(mài)給了改制職工,開(kāi)發(fā)利用的問(wèn)題很多。導(dǎo)致剩余資產(chǎn)開(kāi)發(fā)利用工作進(jìn)展緩慢。

二、 整改落實(shí)情況

針對(duì)談心談話活動(dòng)中指出的問(wèn)題,供銷(xiāo)社結(jié)合部門(mén)實(shí)際,及時(shí)進(jìn)行了認(rèn)真整改落實(shí)。

(一)及時(shí)組織系統(tǒng)干部職工學(xué)習(xí)國(guó)務(wù)院〔xx〕11號(hào)文件,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì);并結(jié)合全縣供銷(xiāo)社系統(tǒng)實(shí)際,積極推進(jìn)基層社改革。截止目前已恢復(fù)重建漾月供銷(xiāo)社。

(二)把強(qiáng)化改制企業(yè)資產(chǎn)的盤(pán)活工作作為維持企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的日常工作來(lái)抓。一是組織人員對(duì)社屬企業(yè)改制剩余資產(chǎn)情況進(jìn)行認(rèn)真清理,了解和掌握各企業(yè)的資產(chǎn)運(yùn)作情況;二是對(duì)葵山供銷(xiāo)社、竹基供銷(xiāo)社閑置土地,采取招商引資形式進(jìn)行開(kāi)發(fā)利用,確保社有資產(chǎn)保值、增值。通過(guò)盤(pán)活社有資產(chǎn),保障企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)??缴绲氖S噘Y產(chǎn)開(kāi)發(fā)已啟動(dòng),竹基社正與開(kāi)發(fā)商協(xié)商之中。

三、 下步工作打算

(一) 加強(qiáng)理論和專業(yè)學(xué)習(xí),通過(guò)持之以恒的理論學(xué)習(xí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治敏感性和政治鑒別力,進(jìn)一步強(qiáng)化黨性修養(yǎng),更加堅(jiān)定理想信念。牢固樹(shù)立科學(xué)的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、道德觀。

(二) 切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),在抓工作、抓落實(shí)上下功夫,做到工作標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán),自我要求要高,查找問(wèn)題要細(xì),整改措施要實(shí)。

(三) 迎難而上,認(rèn)真履職,在法規(guī)政策允許的范圍內(nèi),把工作壓力轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力,堅(jiān)持敬業(yè)奉獻(xiàn),勇于開(kāi)拓進(jìn)取,克服精神懈怠和封閉保守思想,不等不靠,積極主動(dòng)為基層解憂、解難。

篇三 農(nóng)村為官不為自查自糾報(bào)告

農(nóng)村為官不為自查自糾報(bào)告范文

根據(jù)上級(jí)黨委關(guān)于整治“為官亂為、為官不為”實(shí)施意見(jiàn),近日,我社區(qū)在全體工作人員中開(kāi)展了“為官亂為、為官不為”專項(xiàng)整治行動(dòng),以達(dá)到改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率、樹(shù)立良好形象的目標(biāo)。

在3月16日周一例會(huì)上,向全體工作人員通篇傳達(dá)學(xué)習(xí)了《盱眙縣“為官亂為、為官不為”專項(xiàng)整治實(shí)施意見(jiàn)》,并要求兩委班子和各科室負(fù)責(zé)人認(rèn)真查找自身和科室是否存在“兩為”現(xiàn)象。通過(guò)自查和互查,我社區(qū)主要存在以下問(wèn)題:庸懶散拖、敷衍塞責(zé)現(xiàn)象。

一是對(duì)前來(lái)辦事的群眾不能做到隨到隨辦,有時(shí)甚至借口正在忙其它公務(wù)而讓來(lái)辦事的人等待良久。

二是對(duì)上級(jí)或本部門(mén)安排的工作不積極主動(dòng),能拖則拖,實(shí)在拖不下去就敷衍了事。

推諉扯皮現(xiàn)象。對(duì)于群眾反映的問(wèn)題存在部門(mén)與部門(mén)之間互相推諉、踢皮球的現(xiàn)象。監(jiān)管不力現(xiàn)象。分管領(lǐng)導(dǎo)或部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)下屬存在不抓、不管、怕得罪人的現(xiàn)象,不嚴(yán)格要求,只求一團(tuán)和氣,不注重工作實(shí)績(jī)和造成的影響。

三是針對(duì)查找的問(wèn)題,認(rèn)真制定整改方案。

對(duì)查找出的問(wèn)題,主要是敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、庸懶散拖、監(jiān)管不力等“為官不為”行為進(jìn)行整治,要求班子同志和科室負(fù)責(zé)人要帶頭糾正抵制“兩為”行為,并督促本科室人員整改到位。

四是開(kāi)展作風(fēng)督查,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)效管理。

形成主要領(lǐng)導(dǎo)-班子成員-科室負(fù)責(zé)人-科室成員督查鏈,將作風(fēng)督查工作貫穿在每一個(gè)工作日,只要發(fā)現(xiàn)有“兩為”現(xiàn)象,立即指出,輕則批評(píng)教育,重則紀(jì)律處分。

五是完善規(guī)章制度,建立長(zhǎng)效機(jī)制。

對(duì)各科室和每個(gè)人做到分工明確,職責(zé)分明,讓每個(gè)人都知道什么是自己本職工作,并認(rèn)真履行自己、的職責(zé)。從源頭上杜絕“為官亂為、為官不為”等現(xiàn)象發(fā)生。

篇四 治理為官不為問(wèn)題自查自糾報(bào)告

治理為官不為問(wèn)題自查自糾報(bào)告

為深入貫徹落實(shí)省委、新區(qū)黨工委和中共xx市委工作要求,進(jìn)一步鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐成果,持續(xù)深入推進(jìn)街道黨員干部作風(fēng)建設(shè)。自全市部署開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育中深入治理“為官不為”問(wèn)題以來(lái),xx街道按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,圍繞市委《實(shí)施方案》要求,結(jié)合工作實(shí)際,在街道班子成員及基層站所負(fù)責(zé)人中深入開(kāi)展治理工作,現(xiàn)將xx街道自檢自查工作情況報(bào)告如下:

一、深入治理“為官不為”問(wèn)題治理工作情況

為提高深入治理“為官不為”問(wèn)題的針對(duì)性和實(shí)效性,街道黨工委堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,圍繞治理工作“五個(gè)一”要求,多個(gè)方面廣泛征求意見(jiàn),深入查擺問(wèn)題,確保工作取得實(shí)效。

(一)堅(jiān)持高位統(tǒng)籌, 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。 街道黨工委認(rèn)真貫徹落實(shí)市委部署要求,堅(jiān)持把高位統(tǒng)籌、深入動(dòng)員、以上率下、層層推進(jìn)作為深入治理“為官不為”問(wèn)題的重要保障。 一是 深入進(jìn)行思想動(dòng)員,突出領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)。黨工委書(shū)記吳志方同志于 7 月 31 日 主持召開(kāi)了xx街道深入治理“為官不為”問(wèn)題動(dòng)員會(huì)議,第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)市委會(huì)議精神,深入進(jìn)行思想動(dòng)員。在工作推進(jìn)過(guò)程中,針對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題,又 于 8 月 11 日以黨工委書(shū)記講授專題黨課的形式,對(duì)專項(xiàng)治理工作進(jìn)行再動(dòng)員、再部署、再督促,進(jìn)一步強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)分管部門(mén)與聯(lián)系的基層站所的督促指導(dǎo),切實(shí)履行主體責(zé)任,確保第一責(zé)任人履職到位,確保把深入治理“為官不為”問(wèn)題放在心上、抓在手上、落在實(shí)處,形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)的工作局面。 二是 強(qiáng)化統(tǒng)籌謀劃、細(xì)化分類(lèi)指導(dǎo),推動(dòng)組織保障落實(shí)到位,確保上下聯(lián)動(dòng)、形成合力。結(jié)合治理工作各個(gè)階段、環(huán)節(jié)工作要求與街道實(shí)際,制定下發(fā)了xx街道《深入治理“為官不為”問(wèn)題實(shí)施方案》,推動(dòng)分類(lèi)指導(dǎo)落實(shí)到位,確保條塊結(jié)合、整體推進(jìn)。成立了以黨工委書(shū)記為責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),黨工委副書(shū)記為具體責(zé)任人、各基層站所為責(zé)任部門(mén)的工作體系,建立了黨工委書(shū)記總抓、班子成員具體抓、站所負(fù)責(zé)人扎實(shí)抓的工作機(jī)制。 三是 強(qiáng)化制度措施、突出規(guī)范有序,確保工作機(jī)制執(zhí)行到位。細(xì)化工作職責(zé)、建立工作機(jī)制、規(guī)范工作流程。建立黨工委會(huì)議定期聽(tīng)取工作開(kāi)展情況匯報(bào)、每周街道例會(huì)集中開(kāi)展學(xué)習(xí),班子工作會(huì)專門(mén)通報(bào)和安排專項(xiàng)整治等制度,定期總結(jié)工作、研究問(wèn)題、部署工作、安排督查,確保工作規(guī)范有序推進(jìn)。

(二)開(kāi)展談心談話, 深入 查擺問(wèn)題 。 按照“五必談”要求,街道組織科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、基層站所負(fù)責(zé) 人共 34 人開(kāi)展了談心談話,深入查擺干部隊(duì)伍中存在的工作“不作為、慢作為、亂作為、不落實(shí)、中梗阻”等問(wèn)題。 一是 談話對(duì)象“廣”。在談話工作中做到了主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員必談,班子成員與分管部門(mén)負(fù)責(zé)人必談,部門(mén)負(fù)責(zé)人與部門(mén)副職必談,確保層層覆蓋,不留死角,充分了解各方情況,為治理工作的深入推進(jìn)打牢基礎(chǔ)。 二是 談話內(nèi)容“深”。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,把談心談話與查擺問(wèn)題、剖析問(wèn)題相結(jié)合,確保談心談話不搞形式、不走過(guò)場(chǎng),在談話中找準(zhǔn)、找實(shí)問(wèn)題。 三是 談話效果“實(shí)”。緊緊圍繞“為官不為”、不會(huì)擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)葐?wèn)題,堅(jiān)持不說(shuō)“套話”,不講“空話”, 對(duì)個(gè)人履職盡責(zé)情況進(jìn)行逐項(xiàng)檢查。 在談話中共梳理出“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)問(wèn)題的具體表現(xiàn) 71 條。其中,執(zhí)行落實(shí)上級(jí)政策規(guī)定、決策部署不堅(jiān)決、不及時(shí)、不到位,有令不行、有禁不止的 15 條 。具體表現(xiàn)在,對(duì)街道各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)任務(wù)指標(biāo)完成情況研究不到位,分析不透徹,導(dǎo)致街道經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)沒(méi)有按照時(shí)間過(guò)半、任務(wù)過(guò)半的要求完成 等問(wèn)題 ;不認(rèn)真履職盡責(zé),怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)、畏首畏尾,有難度的事不愿干,有風(fēng)險(xiǎn)的事不敢干,沒(méi)先例的事不肯干的 12 條 , 具體表現(xiàn)在 ,在城市管理拆臨拆違工作中,因群眾反映意見(jiàn)大,工作推進(jìn)有難度,對(duì)違章建筑拆除處置工作不當(dāng),造成事態(tài)擴(kuò)大,造成惡劣影響等問(wèn)題 ;工作被動(dòng)應(yīng)付,缺乏有效措施,對(duì)本地本部門(mén)本單位承擔(dān)的改革任務(wù)不落實(shí)、推進(jìn)不力、工作嚴(yán)重滯后的 18 條 ,具體表現(xiàn)在,對(duì)解決大桃花拆遷戶趙 云華、童湘蕓等纏訪戶的訴求問(wèn)題措施不力、束手無(wú)策,導(dǎo)致重復(fù)上訪問(wèn)題等 ;對(duì)影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、損害投資者合法權(quán)益、妨礙社會(huì)管理秩序等違法行為不制止、不查處的 1 條 ,具體表現(xiàn)在,桃花村委會(huì)轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)企業(yè)私自堆放廢棄渣土,影響村集體開(kāi)發(fā)利用土地的行為,沒(méi)有得到有效制止,造成嚴(yán)重影響 ;精神萎靡不振,工作不在狀態(tài),不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀,不想事、不干事,未完成年度重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù),工作打不開(kāi)局面的 15 條 ,具體表現(xiàn)在,機(jī)關(guān)為民服務(wù)窗口工作人員,工作不在狀態(tài),出現(xiàn)擅自離崗、脫崗現(xiàn)象,給辦事群眾帶來(lái)不便,造成嚴(yán)重影響等問(wèn)題 ;宗旨意識(shí)不強(qiáng),對(duì)群眾感情不深,群眾觀念淡薄,擺不正與群眾的關(guān)系,服務(wù)能力缺、態(tài)度差,沒(méi)有真正為群眾辦實(shí)事、辦好事的 3 條 ,具體表現(xiàn)在,街道社會(huì)保障所在開(kāi)展工作中,管理不到位,出現(xiàn)推諉扯皮現(xiàn)象,工作效率和服務(wù)態(tài)度低下,群眾急需辦理的事項(xiàng)不能及時(shí)處理等問(wèn)題 ;對(duì)群眾反映強(qiáng)烈、上級(jí)明令督查并要求整改的問(wèn)題,措施不力,整改不到位、效果不明顯的 4 條 ,具體表現(xiàn)在,街道在完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)任務(wù)指標(biāo)時(shí),沒(méi)有及時(shí)按照上級(jí)部署安排進(jìn)行工作整改,導(dǎo)致任務(wù)指標(biāo)出現(xiàn)塌進(jìn)度的問(wèn)題 ;在職責(zé)范圍內(nèi)監(jiān)管不力、處置不當(dāng),發(fā)生重大事件的 3 條 ,具體表現(xiàn)在,今年 3 月份森林防火期內(nèi),由于監(jiān)管不力,導(dǎo)致在同一轄區(qū)內(nèi)發(fā)生 3 起森林火災(zāi)等問(wèn)題 。

(三)開(kāi)展自查自糾 ,明確整改 措施 。 街道黨工委在前一階段工作開(kāi)展的基礎(chǔ)上,以查擺出的問(wèn)題為切入點(diǎn),舉一反三,從部門(mén)職能、崗位職責(zé)、個(gè)人責(zé)任三個(gè)方面著手,認(rèn)真組織開(kāi)展自查自糾。 一是 舉一反三,推動(dòng)自檢自查工作深入開(kāi)展。重點(diǎn)針對(duì)談心談話階段中部門(mén)及個(gè)人存在的問(wèn)題進(jìn)行逐條分析,要求科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及基層站所負(fù)責(zé)人突出問(wèn)題導(dǎo)向,廣泛開(kāi)門(mén)納諫、認(rèn)真聽(tīng)取群眾意見(jiàn)、嚴(yán)格開(kāi)展自檢自查。對(duì)在談心談話中沒(méi)有把問(wèn)題談開(kāi)、談深、談透的,要再次進(jìn)行一次談話;對(duì)在查擺問(wèn)題中見(jiàn)事不見(jiàn)人、對(duì)人不對(duì)己、避重而就輕的,要重新進(jìn)行一次問(wèn)題梳理。組織科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及站所負(fù)責(zé)人在談心談話基礎(chǔ)上,再次深入查找問(wèn)題,深刻剖析原因,填報(bào)了《個(gè)人問(wèn)題清單》 34 份。共列出問(wèn)題詳細(xì)清單 23 條,制定整改措施 31 條,并一一明確了整改時(shí)限。 二是 從嚴(yán)從實(shí),組織基層站所開(kāi)展自查自糾。在談心談話工作的基礎(chǔ)上,由班子成員牽頭,組織分管聯(lián)系的基層站所召開(kāi)部門(mén)會(huì)議,加強(qiáng)個(gè)別指導(dǎo),對(duì)照“為官不為” 10 方面具體情形,深入查擺部門(mén)問(wèn)題,并制定具體整改措施,確保問(wèn)題查擺深入、整改措施有效。街道黨工委辦公室、行政辦公室,為民服務(wù)中心、經(jīng)濟(jì)發(fā)展綜合服務(wù)中心等 1 5 個(gè) 基層站所(辦)均在規(guī)定時(shí)限內(nèi)上報(bào)了部門(mén)自查自糾報(bào)告。 三是 突出重點(diǎn),狠抓典型案例的查處通報(bào)。由責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組織專門(mén)人員加強(qiáng)對(duì)街道“為官不為”問(wèn)題查處,并通過(guò)暗訪、設(shè)置意見(jiàn)箱 、投訴電話等形式,廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議。黨工委明確要求對(duì)治理工作期間的典型案例加大“點(diǎn)名道姓”的通報(bào)力度,并嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)行為,依紀(jì)依法追究相關(guān)人員黨政紀(jì)責(zé)任。截至目前,在街道組織的治理工作中暫未發(fā)現(xiàn)“為官不為”突出問(wèn)題的典型案例。

二、街道自查自糾存在問(wèn)題及整改措施

在深入治理“為官不為”問(wèn)題工作中,街道通過(guò)深入進(jìn)行思想動(dòng)員、認(rèn)真開(kāi)展談心談話、組織進(jìn)行自查自糾,多方廣泛征求意見(jiàn)建議,共梳理出存在的突出問(wèn)題 6 條。具體表現(xiàn)在:

(一)對(duì)上級(jí)政策只重視傳達(dá)安排,督促落實(shí)不到位,工作被動(dòng)應(yīng)付,缺乏有效措施,導(dǎo)致工作任務(wù)推進(jìn)不力、工作目標(biāo)完成不理想。

整改措施:圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的總體要求,按照年度經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展任務(wù)目標(biāo)進(jìn)行情況分析和任務(wù)分解,以周保旬,以旬保月,及時(shí)研究具體措施,嚴(yán)格確保落實(shí),實(shí)打?qū)嵉匕讶繒r(shí)間和精力放在抓具體工作落實(shí)上,努力解決重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中存在的實(shí)際問(wèn)題。年內(nèi)確保完成 和平新區(qū) 11 號(hào)支路中段, 19 號(hào)次干道、 20 號(hào)道路 等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。

責(zé)任主體:街道領(lǐng)導(dǎo)班子

完成時(shí)限: xx 年 底,并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(二)工作安于現(xiàn)狀,熱情減弱,進(jìn)取意識(shí)淡化,不愿吃苦受累,習(xí)慣以老辦法開(kāi)展工作,在辦公室“坐堂問(wèn)案”多,下基層“把脈問(wèn)診”少,在方式上多是聽(tīng)匯報(bào)、看材料,深入村(社區(qū))不夠,工作局面沒(méi)有全部打開(kāi)。

整改措施:按照“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的具體要求,樹(shù)立 正確 的權(quán)力觀、政績(jī)觀,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作方式,變被動(dòng)坐等匯報(bào)為主動(dòng)深入基層一線辦公,主動(dòng)問(wèn)需于民、服務(wù)于民。堅(jiān)決防止下基層辦公只盯一個(gè)點(diǎn)、一個(gè)面,只關(guān)注個(gè)別人和事的做法。班子成員在認(rèn)真做好分管聯(lián)系社區(qū)及聯(lián)系戶聯(lián)系工作的同時(shí),確保年內(nèi)對(duì)分管工作的隨機(jī)調(diào)研不少 4 次,對(duì)對(duì)聯(lián)系戶的走訪不少于 5 次。

責(zé)任主體:街道領(lǐng)導(dǎo)班子

完成時(shí)限: xx 年 底 ,并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(三)服務(wù)宗旨意識(shí)不強(qiáng),對(duì)群眾感情不深,群眾觀念淡薄,擺不正與群眾的關(guān)系,服務(wù)能力缺、態(tài)度差,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,措施不力,整改不到位、效果不明顯,群眾滿意度不高。

整改措施:牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),時(shí)刻將人民群眾的利益與冷暖安危放在第一位。圍繞群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,以精簡(jiǎn)行政審批,便民利民服務(wù)為重點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)窗口服務(wù)。與 9 月底前完成 殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助、居家托養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)及專項(xiàng)調(diào)查工作經(jīng)費(fèi)的發(fā)放 等一批群眾群眾關(guān)注度高的民生工程。責(zé)任主體:街道分管領(lǐng)導(dǎo)

完成時(shí)限: xx 年 9 月底 ,并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(四)在工作上缺乏果斷和擔(dān)當(dāng)精神。怕工作失誤,承擔(dān)責(zé)任,怕冒風(fēng)險(xiǎn),對(duì)負(fù)責(zé)的工作放不開(kāi)手腳,總是畏首畏尾、縮手縮腳,等指示、等安排;怕觸及利益、得罪人,擔(dān)心引火燒身。

整改措施:堅(jiān)定理想信念,強(qiáng)化宗旨意識(shí),杜絕出現(xiàn)安于現(xiàn)狀、不求有功但求無(wú)過(guò)的“不想為”思想。在工作中以身作則、勇于擔(dān)當(dāng),不斷提高對(duì)工作的全局性、統(tǒng)籌性、系統(tǒng)性安排;嚴(yán)格責(zé)任落實(shí),進(jìn)一步提升工作執(zhí)行力,以盯到底、抓到底的工作作風(fēng),堅(jiān)決抓好經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作的開(kāi)展。確保 中石油鐵路專用線建設(shè)項(xiàng)目、武家莊村整村搬遷等 工作順利完成。責(zé)任主體:街道班子成員

完成時(shí)限: xx 年 底 ,并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(五)面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),不愿學(xué)、不愿鉆,開(kāi)展工作不得要領(lǐng),缺乏創(chuàng)新意識(shí),無(wú)所適從,歸根到底是由于業(yè)務(wù)能力水平欠缺,導(dǎo)致工作上力不從心。

整改措施:在繼續(xù)抓好政治理論學(xué)習(xí),不斷領(lǐng)導(dǎo)干部提升思想政治修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)和理論修養(yǎng)的同時(shí),突出實(shí)踐學(xué)習(xí)導(dǎo)向和學(xué)以致用,每周組織經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的集中學(xué)習(xí)不少于 1 次,堅(jiān)決杜絕以事務(wù)工作取代學(xué)習(xí)的不良傾向。并圍繞崗位要求與工作需要,為分管領(lǐng)導(dǎo)購(gòu)置業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)書(shū)籍,確保每月累計(jì)自學(xué)時(shí)間不少于 2 天。堅(jiān)決杜絕對(duì)新要求、新任務(wù)不熟悉、不學(xué)習(xí)、不鉆研,開(kāi)展工作不得要領(lǐng)、無(wú)所適從的“不會(huì)為”現(xiàn)象。

責(zé)任主體:街道班子成員

完成時(shí)限: xx 年 9 月底 ,并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(六)在發(fā)生重大事件時(shí),因監(jiān)管不力,處置不當(dāng),不敢果斷決策,造成嚴(yán)重影響。

整改措施:按照領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的要求,嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,明確責(zé)任部門(mén)及人員工作要求,并進(jìn)一步完善街道處置森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案與街道綜治維穩(wěn)突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,確保突發(fā)事件應(yīng)對(duì)反應(yīng)迅速、處置到位。將做好護(hù)林防火及綜治維穩(wěn)工作與群眾工作相結(jié)合,完善各項(xiàng)防控措施,認(rèn)真聽(tīng)取群眾心聲,主動(dòng)排查化解矛盾隱患。

責(zé)任主體:街道班子成員

完成時(shí)限: xx 年 底 ,并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

三、下步工作措施

xx街道將認(rèn)真按照市委關(guān)于深入治理“為官不為”問(wèn)題的要求,將深入推進(jìn)治理工作的深入開(kāi)展與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)任務(wù)的完成相結(jié)合,通過(guò)“為官不易、為官有為”新常態(tài)的適應(yīng)與“在為有位、必須作為”新習(xí)慣的養(yǎng)成,著力推進(jìn)街道各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

(一)明確工作要求,著力抓好下階段工作開(kāi)展。 嚴(yán)格對(duì)照“進(jìn)行一次集中調(diào)研”“健全完善一套規(guī)章制度”兩階段工作時(shí)限、方法措施等工作要求,廣泛征求群眾意見(jiàn)建議,認(rèn)真組織開(kāi)展隨機(jī)調(diào)研督查,健全單位責(zé)任清單和程序規(guī)范等制度建設(shè)。切實(shí)解決干部思想上“貧血”、精神上“缺鈣”、行動(dòng)上“乏力”的問(wèn)題,筑牢“為官有為”的思想基礎(chǔ),使干部更加重落實(shí)、敢落實(shí)、善落實(shí)。

(二)圍繞中心工作,深入推進(jìn)“為官不為”問(wèn)題治理。 將深入治理“為官不為”問(wèn)題與“穩(wěn)增長(zhǎng)攻堅(jiān)沖刺”、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)完成相結(jié)合。主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的新常態(tài)、新形勢(shì),著力穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展、保民生,狠抓項(xiàng)目落地,推進(jìn)社會(huì)民生事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,保持社會(huì)穩(wěn)定。在每周二召開(kāi)的街道工作例會(huì)上,對(duì)基層站所經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展指標(biāo)完成情況進(jìn)行隨機(jī)點(diǎn)名問(wèn)答,并集中對(duì)指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,提出工作要求,并由街道目督辦列入督辦。

(三)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí),樹(shù)立開(kāi)拓進(jìn)取精神。 通過(guò)建章立制與整改工作的深入開(kāi)展,進(jìn)一步長(zhǎng)抓作風(fēng)建設(shè)不松懈,杜絕干部隊(duì)伍思想中出現(xiàn)怕工作失誤、冒風(fēng)險(xiǎn),怕觸及利益、得罪人的“不敢為”意識(shí)。要將樹(shù)立正確導(dǎo)向作為推動(dòng)干部“為官有為”的核心要?jiǎng)?wù),著力引導(dǎo)街道干部按原則辦事,按制度辦事、按規(guī)矩行事,行有所循、行有所止,真正成為黨性強(qiáng)、敢擔(dān)當(dāng)、有本事、有實(shí)績(jī)的好干部。

xx街道將在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在市紀(jì)委的支持下,把“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”要求落實(shí)到具體工作中,推進(jìn)深入治理“為官不為”問(wèn)題專項(xiàng)工作的開(kāi)展,著力從思想上、認(rèn)識(shí)上和行動(dòng)上解決“為官不為”問(wèn)題,迎難而上、負(fù)重前行,狠抓各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成,為xx加快建設(shè)滇中經(jīng)濟(jì)圈產(chǎn)業(yè)中心城市,在全省實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”而不斷努力!

篇五 關(guān)于開(kāi)展為官不為問(wèn)題專項(xiàng)整治工作自查自糾情況的報(bào)告

根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部、市委活動(dòng)辦聯(lián)合下發(fā)的關(guān)于《開(kāi)展“為官不為”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作方案》(吉組字〔xx〕50號(hào))的要求,公司黨組高度重視,立即召開(kāi)專題會(huì)議,安排部署專項(xiàng)整治活動(dòng),認(rèn)真開(kāi)展自查自糾工作,對(duì)照問(wèn)題查缺補(bǔ)漏,切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)全體干部職工工作作風(fēng)進(jìn)行集中整治?,F(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,積級(jí)動(dòng)員部署相關(guān)工作

公司領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)“為官不為”問(wèn)題的自查自糾工作高度重視,迅速召開(kāi)動(dòng)員員部署會(huì)議傳達(dá)貫徹,成立了自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組。一是成立了以黨組書(shū)記、董事長(zhǎng)為組長(zhǎng),其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員為副組長(zhǎng),各部室負(fù)責(zé)人為成員的“為官不為”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。形成了一把手負(fù)總責(zé),一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。二是召開(kāi)“為官不為”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作動(dòng)員大會(huì)。9月18日,由黨組書(shū)記、董事長(zhǎng)主持召開(kāi)會(huì)議,傳達(dá)了專項(xiàng)整治工作的精神,并要求按照文件提出的整治內(nèi)容開(kāi)展自查自糾工作。三是制定實(shí)施方案,結(jié)合本單位實(shí)際,公司制定了具體實(shí)施方案。要求公司全體干部職工通過(guò)深入開(kāi)展專項(xiàng)整治活動(dòng),消除干部工作作風(fēng)中“只要不出事,寧愿不做事”、“不求過(guò)的硬,只求過(guò)的去”的懈怠心態(tài),切實(shí)解決“不想為”、“不會(huì)為”、“不敢為”、“慢作為”等突出問(wèn)題,堅(jiān)決糾正“為官不為”的不良作風(fēng)。

二、開(kāi)展自查自糾,查找亟待解決的突出問(wèn)題

公司領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格按照工作方案要求,圍繞群眾觀念淡薄、工作執(zhí)行不力、精神狀態(tài)不佳、能力不強(qiáng)、標(biāo)準(zhǔn)不高、作風(fēng)漂浮、不敢擔(dān)當(dāng)、推諉扯皮等“為官不為”八個(gè)方面的突出表現(xiàn),結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)期間征求到的意見(jiàn)建議,開(kāi)展了認(rèn)真的自查自糾,并以群眾是否滿意、工作成效是否明顯為標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)查找亟待解決的問(wèn)題,作為重點(diǎn)整治的目標(biāo),建立工作臺(tái)賬。同時(shí),公司領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員將認(rèn)真按照單位職責(zé)和個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任,逐項(xiàng)檢查履職盡責(zé)情況,確保專項(xiàng)整治工作落實(shí)到位。

三、確定努力方向,制定整改措施

結(jié)合梳理出的問(wèn)題,公司黨組認(rèn)真制定整改措施,確定努力方向,確保專項(xiàng)整治工作落到實(shí)處,取得成效。

一是進(jìn)一步改變重業(yè)務(wù)輕學(xué)習(xí)的觀念。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),用馬克思主義中國(guó)化的最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,從思想根源上解決“為官不為”的問(wèn)題增強(qiáng)宗旨觀念,提振精神狀態(tài)。修訂和落實(shí)班子成員日常學(xué)習(xí)制度,每月組織2次集中學(xué)習(xí),交流理論學(xué)習(xí)心得,密切聯(lián)系工作實(shí)際。認(rèn)真組織政策法規(guī)和知識(shí)技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)成果真正轉(zhuǎn)化為推動(dòng)公司事業(yè)加快發(fā)展的動(dòng)力。

二是進(jìn)一步牢固樹(shù)立抓落實(shí)、重實(shí)效的觀念。建立重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)例會(huì)制度,完善重點(diǎn)稽查機(jī)制,全面實(shí)行項(xiàng)目責(zé)任制,解決工作執(zhí)行不力、干部能力不強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)不高的問(wèn)題。要沉下身子與基層的同志和群眾一起同甘共苦、推動(dòng)落實(shí),以實(shí)干的精神贏取工作的實(shí)績(jī)。進(jìn)一步牢固樹(shù)立群眾觀念,查實(shí)情、說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事,加大對(duì)涉及群眾切身利益的盲點(diǎn)、難點(diǎn),增強(qiáng)工作推進(jìn)力度,多做打基礎(chǔ)、管長(zhǎng)遠(yuǎn)、群眾得實(shí)惠的工作。

三是進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)政為民的理念。公司的項(xiàng)目大多涉及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),是民生工程,在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中要立足于面向社會(huì)、服務(wù)民生的基本特點(diǎn),不斷提高以人為本、服務(wù)群眾的自覺(jué)性和主動(dòng)性,把維護(hù)群眾利益作為我們?nèi)抗ぷ鞯某霭l(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。加強(qiáng)對(duì)身邊的先進(jìn)典型和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)推廣,在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的同時(shí),解決新問(wèn)題、取得新成效。

四是進(jìn)一步加大檢查考核力度,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要切實(shí)解決推諉扯皮、不敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)漂浮等問(wèn)題,進(jìn)一步解放思想,求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓進(jìn)取,增強(qiáng)自身的社會(huì)責(zé)任感和愛(ài)崗敬業(yè)的精神,要時(shí)刻記住工作職責(zé),做群眾的貼心人,真正做到群眾利益無(wú)小事,切實(shí)讓廣大干部職工感受到黨的關(guān)懷。進(jìn)一步著力建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、發(fā)展型、服務(wù)型黨組織,不斷強(qiáng)化黨員意識(shí),增強(qiáng)黨性鍛煉,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),更好地克服精神懈怠和思想滑坡,提高集體戰(zhàn)斗能力和整體工作水平。

篇六 2023個(gè)人為官不為自查自糾報(bào)告

為進(jìn)一步鞏固發(fā)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,有力推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,按照《商城縣關(guān)于開(kāi)展“為官不為、懶政怠政”專項(xiàng)治理活動(dòng)的工作實(shí)施方案》(商紀(jì)發(fā)[XX]3號(hào))文件要求,我局高度重視,召開(kāi)辦公會(huì)專題研究,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,按《方案》要求及早部署、及早行動(dòng),現(xiàn)將“為官不為、懶政怠政”自查自糾情況報(bào)告如下:

一、自查自糾工作開(kāi)展情況

我局召開(kāi)了“為官不為、懶政怠政”專項(xiàng)治理活動(dòng)動(dòng)員會(huì),局股級(jí)以上干部參加。會(huì)上,組織開(kāi)展了專題討論,對(duì)照《方案》中的“為官不為、懶政怠政”八種行為形式,要求大家認(rèn)真梳理查擺,找準(zhǔn)問(wèn)題、剖析原因、制定措施、積極整改。

二、自查情況說(shuō)明

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。迅速成立了專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,部署召開(kāi)了專項(xiàng)整治工作動(dòng)員會(huì)議。

(二)深入對(duì)照檢查,認(rèn)真開(kāi)展自查自糾。結(jié)合本單位工作職責(zé)和個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任,對(duì)照“為官不為、懶政怠政”的主要表現(xiàn),逐項(xiàng)檢查履職盡責(zé)情況,列出詳細(xì)專項(xiàng)整治清單,為專項(xiàng)整治工作打牢了基礎(chǔ)。

(三)制定整改措施,明確整改時(shí)限。對(duì)照自查自糾中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部為官不作為突出問(wèn)題,認(rèn)真分析原因,制定有針對(duì)性的整改措施,明確整改時(shí)限,公開(kāi)整改承諾。

(四)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,形成長(zhǎng)效機(jī)制。為確?;顒?dòng)取得實(shí)效,加大對(duì)作風(fēng)問(wèn)題的檢查、整治和問(wèn)責(zé)力度,積極探索加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機(jī)制相結(jié)合,加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,制定詳細(xì)的督導(dǎo)檢查措施和辦法,認(rèn)真檢查,確保件件有結(jié)果,事事有回音,列出具體案例,形成處理意見(jiàn)。

(五)嚴(yán)格檔案管理,建立健全專題臺(tái)賬。針對(duì)副科級(jí)以上干部13人、股級(jí)干部45人,共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題138條,對(duì)照其中5個(gè)整治重點(diǎn):

①群眾觀念淡薄;②工作執(zhí)行不力;③工作不敢擔(dān)當(dāng);④工作狀態(tài)不佳;⑤工作推諉扯皮等問(wèn)題統(tǒng)一編號(hào),納入工作管理臺(tái)賬實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。明確了專項(xiàng)整治責(zé)任人、整改措施、整改時(shí)限,整改結(jié)果。

三、下一步自糾工作打算

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想。

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》及xx一系列講話精神等,并堅(jiān)持收看每天的新聞聯(lián)播,系統(tǒng)掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路,努力成為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的忠實(shí)踐行者。二是加強(qiáng)黨性學(xué)習(xí),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和政績(jī)觀,及時(shí)清洗思想上的灰塵,把群眾放在第一位,問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)需于民、問(wèn)政于民,全心全意為人民服務(wù)。在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。

(二)強(qiáng)化紀(jì)律,務(wù)求實(shí)效。

進(jìn)一步強(qiáng)化工作紀(jì)律,堅(jiān)持和完善調(diào)研制度和調(diào)研方式,深入群眾,把群眾的疾苦與需求真實(shí)地反映上來(lái),尤其在解決深層次矛盾和問(wèn)題上謀思路,出舉措,把調(diào)研成果有成效轉(zhuǎn)化為群眾辦實(shí)事做好事的實(shí)踐形式。對(duì)一些一時(shí)難以解決的問(wèn)題,在探索和創(chuàng)新上下功夫,把解決問(wèn)題做為創(chuàng)新的目標(biāo),在基層組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍教育管理方面深入研究思考,精心制定方案,在廣泛征求基層及群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,探索推廣,以基層組織建設(shè)的新成效提供保障

(三)強(qiáng)化督導(dǎo),重點(diǎn)問(wèn)責(zé)。

嚴(yán)格按照《關(guān)于開(kāi)展“為官不為、懶政怠政”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》文件要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)***關(guān)于力戒“為官不為”的相關(guān)講話精神,把專項(xiàng)治理活動(dòng)與推進(jìn)整體工作結(jié)合起來(lái),以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為切入點(diǎn),以群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決防止和糾正走過(guò)場(chǎng)、敷衍應(yīng)付等行為。建立督辦整改臺(tái)賬,由局紀(jì)檢組牽頭,局辦公室、監(jiān)察室等部門(mén)具體負(fù)責(zé),加大整改力度。對(duì)問(wèn)題整改實(shí)行銷(xiāo)號(hào)管理,整改落實(shí)到位后,定期公布整改進(jìn)展情況,對(duì)懸而不決的問(wèn)題進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)處理,確保取得扎扎實(shí)實(shí)的成效。

篇七 安監(jiān)局為官不為自查自糾報(bào)告

為貫徹落實(shí)《關(guān)于在全區(qū)深入開(kāi)展整治“為官不為”專項(xiàng)行動(dòng)工作方案》的通知(xx辦字〔XX〕12號(hào))文件精神,xx安監(jiān)局對(duì)照治理內(nèi)容結(jié)合我局工作實(shí)際,在全局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展了充分的自查自糾,現(xiàn)將有關(guān)自查情況報(bào)告如下:

一、工作做法

一是在第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我局就認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xx提出的領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)的要求。今年6月份以來(lái),我局又按照上級(jí)有關(guān)部門(mén)精神,對(duì)省、市、區(qū)委“三嚴(yán)三實(shí)”進(jìn)行了專題學(xué)習(xí),黨組書(shū)記在學(xué)習(xí)會(huì)上帶頭講黨課,確保每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部接受洗禮,滌清思想上的毒瘤。

二是開(kāi)展“為官不為”專項(xiàng)治理工作是XX年作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn),為確保活動(dòng)不流于形式、不走過(guò)場(chǎng),取得實(shí)實(shí)在在的成效,根據(jù)專項(xiàng)治理工作的要求,結(jié)合我局工作實(shí)際,成立了專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案,細(xì)化工作措施,確保該項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)有力,開(kāi)展有序,有的放矢。

二、存在問(wèn)題

通過(guò)自糾自查,我局在干部“為官不為”存在的問(wèn)題一是群眾觀念淡薄,在工作中,存在只注重業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展,忽視了群眾工作,對(duì)群眾感情不深,擺不正同群眾的關(guān)系的問(wèn)題,二是素質(zhì)能力不夠。真正投入學(xué)習(xí)的時(shí)間不多,但浮于表面的多,導(dǎo)致能力素質(zhì)不夠;三是標(biāo)準(zhǔn)要求不高。在平時(shí)工作中,工作不求過(guò)得硬、只求過(guò)得去,對(duì)上級(jí)部門(mén)交辦的工作熱衷于“應(yīng)付”。

三、原因剖析

我局存在以上問(wèn)題的原因有以下幾個(gè)方面:

一是宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)還不夠強(qiáng)。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)樹(shù)立得還不牢固。有時(shí)候沒(méi)有處理好對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)人民群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系,接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛深入,對(duì)群眾負(fù)責(zé)的意識(shí)淡薄了一些,思想深處對(duì)“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”問(wèn)題認(rèn)識(shí)不是很清楚。

二是理論學(xué)習(xí)抓得不緊、不實(shí),缺乏黨性鍛煉。對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論等重要思想學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺(jué)。

三是政績(jī)觀有偏差。在工作有存在些不怕不干事,只求不出事的消極思想,究其根本在于世界觀、人生觀、價(jià)值觀不夠明確不穩(wěn)定,革命理想信念不夠堅(jiān)定;缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí)、主人翁意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。

四、整改措施

通過(guò)自查自糾,我局清醒的認(rèn)識(shí)到存在的問(wèn)題和產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源,也更增強(qiáng)了我局改進(jìn)不足、提高修養(yǎng)的動(dòng)力,在今后的工作中將從以下幾方面改進(jìn)和提高。

一是要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)擺在黨組建設(shè)的首要位置,重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)《xx談治國(guó)理政》《xx關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)論述摘編》《xx關(guān)于全面依法治國(guó)論述摘編》等重要著作。切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力,以理論上的清醒,促進(jìn)政治上的堅(jiān)定。堅(jiān)守***人的精神追求,嚴(yán)把思想關(guān)口,認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。

二是要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí),樹(shù)立無(wú)私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。要把個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與社會(huì)需要、群眾需求緊密結(jié)合起來(lái),堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。要深入基層,聯(lián)系群眾,傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),善于克服消極思維,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,腳踏實(shí)地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。

三是要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過(guò)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新,最終達(dá)到全局工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),提出新思路、新方案,拿出新舉措,開(kāi)創(chuàng)工作新局面。始終圍繞局中心工作,貫徹落實(shí)上級(jí)黨政各項(xiàng)決策和部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

篇八 懶政怠政為官不為自查自糾報(bào)告

懶政怠政為官不為自查自糾報(bào)告

為進(jìn)一步鞏固發(fā)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,有力推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,按照《商城縣關(guān)于開(kāi)展“為官不為、懶政怠政”專項(xiàng)治理活動(dòng)的工作實(shí)施方案》(商紀(jì)發(fā)[xx]3號(hào))文件要求,我局高度重視,召開(kāi)辦公會(huì)專題研究,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,按《方案》要求及早部署、及早行動(dòng),現(xiàn)將“為官不為、懶政怠政”自查自糾情況報(bào)告如下:

一、自查自糾工作開(kāi)展情況

我局召開(kāi)了“為官不為、懶政怠政”專項(xiàng)治理活動(dòng)動(dòng)員會(huì),局股級(jí)以上干部參加。會(huì)上,組織開(kāi)展了專題討論,對(duì)照《方案》中的“為官不為、懶政怠政”八種行為形式,要求大家認(rèn)真梳理查擺,找準(zhǔn)問(wèn)題、剖析原因、制定措施、積極整改。

二、自查情況說(shuō)明

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。迅速成立了專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,部署召開(kāi)了專項(xiàng)整治工作動(dòng)員會(huì)議。

(二)深入對(duì)照檢查,認(rèn)真開(kāi)展自查自糾。結(jié)合本單位工作職責(zé)和個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任,對(duì)照“為官不為、懶政怠政”的主要表現(xiàn),逐項(xiàng)檢查履職盡責(zé)情況,列出詳細(xì)專項(xiàng)整治清單,為專項(xiàng)整治工作打牢了基礎(chǔ)。

(三)制定整改措施,明確整改時(shí)限。對(duì)照自查自糾中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部為官不作為突出問(wèn)題,認(rèn)真分析原因,制定有針對(duì)性的整改措施,明確整改時(shí)限,公開(kāi)整改承諾。

(四)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,形成長(zhǎng)效機(jī)制。為確?;顒?dòng)取得實(shí)效,加大對(duì)作風(fēng)問(wèn)題的檢查、整治和問(wèn)責(zé)力度,積極探索加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機(jī)制相結(jié)合,加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,制定詳細(xì)的督導(dǎo)檢查措施和辦法,認(rèn)真檢查,確保件件有結(jié)果,事事有回音,列出具體案例,形成處理意見(jiàn)。

(五)嚴(yán)格檔案管理,建立健全專題臺(tái)賬。針對(duì)副科級(jí)以上干部13人、股級(jí)干部45人,共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題138條,對(duì)照其中5個(gè)整治重點(diǎn):①群眾觀念淡薄;②工作執(zhí)行不力;③工作不敢擔(dān)當(dāng);④工作狀態(tài)不佳;⑤工作推諉扯皮等問(wèn)題統(tǒng)一編號(hào),納入工作管理臺(tái)賬實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。明確了專項(xiàng)整治責(zé)任人、整改措施、整改時(shí)限,整改結(jié)果。

三、下一步自糾工作打算

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》及xx一系列講話精神等,并堅(jiān)持收看每天的新聞聯(lián)播,系統(tǒng)掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路,努力成為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的忠實(shí)踐行者。二是加強(qiáng)黨性學(xué)習(xí),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和政績(jī)觀,及時(shí)清洗思想上的灰塵,把群眾放在第一位,問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)需于民、問(wèn)政于民,全心全意為人民服務(wù)。在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。

(二)強(qiáng)化紀(jì)律,務(wù)求實(shí)效。進(jìn)一步強(qiáng)化工作紀(jì)律,堅(jiān)持和完善調(diào)研制度和調(diào)研方式,深入群眾,把群眾的疾苦與需求真實(shí)地反映上來(lái),尤其在解決深層次矛盾和問(wèn)題上謀思路,出舉措,把調(diào)研成果有成效轉(zhuǎn)化為群眾辦實(shí)事做好事的實(shí)踐形式。對(duì)一些一時(shí)難以解決的問(wèn)題,在探索和創(chuàng)新上下功夫,把解決問(wèn)題做為創(chuàng)新的目標(biāo),在基層組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍教育管理方面深入研究思考,精心制定方案,在廣泛征求基層及群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,探索推廣,以基層組織建設(shè)的新成效提供保障

(三)強(qiáng)化督導(dǎo),重點(diǎn)問(wèn)責(zé)。嚴(yán)格按照《關(guān)于開(kāi)展“為官不為、懶政怠政”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》文件要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)***關(guān)于力戒“為官不為”的相關(guān)講話精神,把專項(xiàng)治理活動(dòng)與推進(jìn)整體工作結(jié)合起來(lái),以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為切入點(diǎn),以群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決防止和糾正走過(guò)場(chǎng)、敷衍應(yīng)付等行為。建立督辦整改臺(tái)賬,由局紀(jì)檢組牽頭,局辦公室、監(jiān)察室等部門(mén)具體負(fù)責(zé),加大整改力度。對(duì)問(wèn)題整改實(shí)行銷(xiāo)號(hào)管理,整改落實(shí)到位后,定期公布整改進(jìn)展情況,對(duì)懸而不決的問(wèn)題進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)處理,確保取得扎扎實(shí)實(shí)的成效。

篇九 為官不為自查自糾報(bào)告800字

為官不為自查自糾報(bào)告800字

總理在總結(jié)**年工作時(shí)對(duì)'懶政'問(wèn)題直言不諱:'政府工作還存在不足,有些政策措施落實(shí)不到位。目前少數(shù)政府機(jī)關(guān)工作人員亂作為,一些腐敗問(wèn)題觸目驚心,有的為官不為,在其位不謀其政,該辦的事不辦。'

古人云:'爾俸爾祿,民膏民脂,下民易虐,上天難欺',政府官員在其位謀其政,任其職盡其責(zé),即便是在古代封建社會(huì),也是一項(xiàng)基本的政治倫理要求,是立身之本、從政之要,更不要說(shuō)在21世紀(jì)的今天,沒(méi)有哪個(gè)國(guó)家和社會(huì),能夠容忍官員拿著人民的錢(qián),卻不為人民辦事。每一個(gè)官員都應(yīng)該牢記,人民是自己的衣食父母,自己是人民的公仆,所以要時(shí)刻想人民所想,急人民所急,做一名敢擔(dān)當(dāng)、能負(fù)重、有作為的官員。

眾所周知,'為官不為'在中國(guó)是個(gè)老大難問(wèn)題。有的官員把自己當(dāng)老爺,沒(méi)有當(dāng)上官時(shí)還能兢兢業(yè)業(yè)、克己奉公,一旦做了官,就認(rèn)為該享受了,不但不做事,而且還要耍威風(fēng),忘了責(zé)任意識(shí)。尤其是感覺(jué)自己晉升無(wú)望時(shí),就得過(guò)且過(guò),做一天和尚撞一天鐘,墮落成碌碌無(wú)為的懶官、庸官。有的官員將手里的權(quán)力當(dāng)成尋租的資本,而不是為人民服務(wù)的工具,刻意不為,民眾千急萬(wàn)急,他卻是不見(jiàn)兔子不撒鷹,說(shuō)白了,就是奉行'有權(quán)不用,過(guò)期作廢'的官場(chǎng)劣習(xí),把手中的權(quán)力當(dāng)成自己牟取私利的資源和工具。有的官員奉行'無(wú)事就是本事',害怕多做多錯(cuò),只做太平官,看攤守業(yè),求穩(wěn)怕亂,為了不出事,寧愿不干事。如此尸位素餐,既誤時(shí)誤事,為民眾所不齒,而且有的甚至已經(jīng)構(gòu)成瀆職犯罪,不能單純地將其視作'不為'。

'為官不為'首次寫(xiě)進(jìn)《政府工作報(bào)告》,有著鮮明的時(shí)代背景和現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。在中央'全面深化改革'的大背景之下,經(jīng)濟(jì)體制改革提速與經(jīng)濟(jì)下行相伴,行政體制改革提速與強(qiáng)力反腐相伴,無(wú)論經(jīng)濟(jì)調(diào)控還是行政治理都已進(jìn)入了'新常態(tài)',一些官員面對(duì)'新常態(tài)',表現(xiàn)出了無(wú)奈的'不為'和有意的'不為'。

在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,要發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用,要處理好市場(chǎng)與政府的關(guān)系,政府大包大攬的情況必須進(jìn)行改變,一些官員不與時(shí)俱進(jìn),不主動(dòng)適應(yīng),在岸上觀望,以'沒(méi)辦過(guò)''不會(huì)做'來(lái)為自己的懶惰作擋箭牌。在行政新常態(tài)下,有的官員錯(cuò)誤地將簡(jiǎn)政放權(quán)理解為什么事都推給市場(chǎng),當(dāng)起甩手掌柜,事不關(guān)己高高掛起,該辦的事不辦,該擔(dān)的責(zé)任不擔(dān),貽誤了處理問(wèn)題的最佳時(shí)機(jī),造成了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的被動(dòng)局面。

而中央反'四風(fēng)'、改作風(fēng)、高壓反腐更是讓一些官員找到了'為官不為'的新借口:'官不聊生',有什么干勁?'規(guī)矩太多',有什么搞頭?'動(dòng)輒得咎',何苦甩開(kāi)膀子干?對(duì)中央禁令采取軟抵抗,留戀過(guò)去的亂作為,容易發(fā)財(cái)?shù)呐f時(shí)光,對(duì)'新常態(tài)'嘴上不說(shuō),心里抗拒,消極應(yīng)對(duì),敷衍塞責(zé),做樣子,走形式。其結(jié)果是人員不管,工作不做,經(jīng)濟(jì)上不去,社會(huì)不和諧。

這說(shuō)明長(zhǎng)期以來(lái),一些官員已經(jīng)習(xí)慣了胡搞亂為,習(xí)慣了有錢(qián)就做事,為錢(qián)多做事,不該做的也攬過(guò)來(lái)做,不該拿的錢(qián)也拿?,F(xiàn)在稍加規(guī)范,一些官員就不適應(yīng)了,背底下有怨氣、有怨恨了,但是又不敢公開(kāi)反對(duì),更舍不得辭職走人,于是就采取了'為官不為'的軟抵抗方式。

篇十 單位為官不為自查自糾報(bào)告

單位為官不為自查自糾報(bào)告

最近,按照《關(guān)于開(kāi)展“為官不為”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》文件要求,單位嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定,狠抓作風(fēng)效能建設(shè),持續(xù)推進(jìn)效能風(fēng)暴行動(dòng),切實(shí)解決不作為、慢作為,領(lǐng)導(dǎo)干部“為官不為”等作風(fēng)方面的突出問(wèn)題,落實(shí)重點(diǎn)工作的責(zé)任感和使命感,現(xiàn)將我單位黨員干部加強(qiáng)自糾自查、遵守中央八項(xiàng)規(guī)定、省委“雙十條”以及反對(duì)“四風(fēng)”廉政建設(shè)方面的工作落實(shí)情況做一匯報(bào),具體內(nèi)容如下:

一、開(kāi)展“為官不為”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作情況。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。迅速成立了專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,部署召開(kāi)了專項(xiàng)整治工作動(dòng)員會(huì)議。

2、深入對(duì)照檢查,認(rèn)真開(kāi)展自查自糾。結(jié)合本單位工作職責(zé)和個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任,對(duì)照“為官不為”的主要表現(xiàn),逐項(xiàng)檢查履職盡責(zé)情況,列出詳細(xì)專項(xiàng)整治清單,為專項(xiàng)整治工作打牢了基礎(chǔ)。

3、制定整改措施,明確整改時(shí)限。對(duì)照自查自糾中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部為官不作為突出問(wèn)題,認(rèn)真分析原因,制定有針對(duì)性的整改措施,明確整改時(shí)限,公開(kāi)整改承諾。

4、加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,形成長(zhǎng)效機(jī)制。為確保活動(dòng)取得實(shí)效,加大對(duì)作風(fēng)問(wèn)題的檢查、整治和問(wèn)責(zé)力度,積極探索加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機(jī)制相結(jié)合,加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,制定詳細(xì)的督導(dǎo)檢查措施和辦法,認(rèn)真檢查,確保件件有結(jié)果,事事有回音,列出具體案例,形成處理意見(jiàn)。

5、嚴(yán)格檔案管理,建立健全專題臺(tái)賬。針對(duì)上級(jí)交辦、征求到的意見(jiàn)、個(gè)人自查出來(lái)的問(wèn)題,對(duì)照5個(gè)整治重點(diǎn):①群眾觀念淡薄;②工作執(zhí)行不力;③工作不敢擔(dān)當(dāng);④工作狀態(tài)不佳;⑤工作推諉扯皮等問(wèn)題統(tǒng)一編號(hào),納入工作管理臺(tái)賬實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。明確了專項(xiàng)整治責(zé)任人、整改措施、整改時(shí)限,整改結(jié)果。

二、關(guān)于對(duì)待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度和“為官不為”等問(wèn)題的檢查說(shuō)明。

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,新的問(wèn)題和矛盾不斷顯現(xiàn),作風(fēng)建設(shè)也不例外。中央、省市委針對(duì)新情況出臺(tái)了一系列的制度措施,旨在進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)。對(duì)新的規(guī)章制度,我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),并在工作生活中認(rèn)真貫徹落實(shí)。但在“為官不為”方面,有時(shí)也存在“遇到難事繞道走”,多一事不如少一事的現(xiàn)象,對(duì)有些工作只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬。相應(yīng)的,對(duì)人民群眾賦予我的職責(zé)沒(méi)有做到盡善盡美,還有許多工作沒(méi)做實(shí)做好。主要原因還是黨性不強(qiáng),沒(méi)有嚴(yán)格按“三嚴(yán)三實(shí)”要求對(duì)照自己,在這方面,我將認(rèn)真加以整改,履行好自己的工作職責(zé)和權(quán)利。

三、下一步努力方向和改進(jìn)措施我將堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,針對(duì)征求的意見(jiàn)建議,明確改進(jìn)措施,著力解決問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)自我凈化和提高。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想政治修養(yǎng)。一是加強(qiáng)理論修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》及***一系列講話精神等,并堅(jiān)持收看每天的新聞聯(lián)播,系統(tǒng)掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路,努力成為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的忠實(shí)踐行者。二是加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和政績(jī)觀,及時(shí)清洗思想上的灰塵,把群眾放在第一位,問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)需于民、問(wèn)政于民,全心全意為人民服務(wù)。在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。

(二)轉(zhuǎn)變作風(fēng),進(jìn)一步提高為民服務(wù)水平。進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),堅(jiān)持和完善調(diào)研制度和調(diào)研方式,深入群眾,把群眾的疾苦與需求真實(shí)地反映上來(lái),尤其在解決深層次矛盾和問(wèn)題上謀思路,出舉措,把調(diào)研成果有成效轉(zhuǎn)化為群眾辦實(shí)事做好事的實(shí)踐形式。對(duì)一些一時(shí)難以解決的問(wèn)題,在探索和創(chuàng)新上下功夫,把解決問(wèn)題做為創(chuàng)新的目標(biāo),在基層組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍教育管理方面深入研究思考,精心制定方案,在廣泛征求基層及群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,探索推廣,以基層組織建設(shè)的新成效提供保障

(三)照章辦事,進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央省州市各項(xiàng)規(guī)定。自覺(jué)按照《黨章》要求自己,嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府十項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》及我省的《實(shí)施辦法》,嚴(yán)格按制度辦事,按程序辦事,要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己堅(jiān)決不做。從小事做起,對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求和焦裕祿精神,倡導(dǎo)節(jié)儉辦事,節(jié)儉生活,清清白白做事,踏踏實(shí)實(shí)做人。

在下一步的工作中,我將嚴(yán)格按照《關(guān)于開(kāi)展“為官不為”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》文件要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)***關(guān)于力戒“為官不為”的相關(guān)講話精神,做好本職工作。

篇十一 2023機(jī)關(guān)單位治理為官不為自查自糾報(bào)告

根據(jù)省文化廳效能風(fēng)暴行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)關(guān)于《開(kāi)展不作為慢作為問(wèn)題專項(xiàng)整治工作方案》的通知精神及相關(guān)部署,我院嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定,狠抓作風(fēng)效能建設(shè),持續(xù)推進(jìn)效能風(fēng)暴行動(dòng),切實(shí)解決不作為、慢作為,領(lǐng)導(dǎo)干部“為官不為”等作風(fēng)方面的突出問(wèn)題,落實(shí)重點(diǎn)工作的責(zé)任感和使命感,現(xiàn)將我院黨員干部加強(qiáng)自糾自查、遵守中央八項(xiàng)規(guī)定、省委“雙十條”以及反對(duì)“四風(fēng)”廉政建設(shè)方面的工作落實(shí)情況做一匯報(bào),具體內(nèi)容如下:

一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任

開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),有利于轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),有利于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,有利于增強(qiáng)服務(wù)功能,有利于密切黨群關(guān)系,意義十分重大。有簽于此,我院把進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、全局意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),把貫徹落實(shí)工作作風(fēng)效能和黨風(fēng)廉政工作,以及不作為慢作為專項(xiàng)整治,作為促進(jìn)全院管理的一項(xiàng)大事來(lái)抓。我院成立了由院長(zhǎng)任組長(zhǎng),其他班子成員為副組長(zhǎng),院各部門(mén)相關(guān)工作人員為成員的省歌舞劇院“不作為慢作為專項(xiàng)整治”領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)此項(xiàng)任務(wù)的開(kāi)展、督查等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)具體部門(mén)和人負(fù)責(zé)行動(dòng)溝通和情況匯總、通報(bào)等事務(wù),一把手總負(fù)責(zé),班子成員按照各自分工,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,解決好分管領(lǐng)域、分管部門(mén)存在的問(wèn)題,責(zé)任到人,所有黨員、干部著力解決自身存在的問(wèn)題,認(rèn)真履行各項(xiàng)職責(zé),保證專項(xiàng)整治工作的正常開(kāi)展。

二、改進(jìn)作風(fēng),自糾自查,提高效能

本次專項(xiàng)整治工作,我院以鞏固和發(fā)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,逐項(xiàng)對(duì)照檢查作風(fēng)轉(zhuǎn)變情況,優(yōu)化環(huán)境、提高效能、推動(dòng)發(fā)展為目標(biāo),以“改進(jìn)工作作風(fēng)、加強(qiáng)自糾自查、落實(shí)重大責(zé)任”三大攻堅(jiān)戰(zhàn)為重點(diǎn),堅(jiān)持依靠群眾、專項(xiàng)治理、評(píng)改結(jié)合、公開(kāi)公正、不斷創(chuàng)新的工作原則,對(duì)照教育實(shí)踐活動(dòng)中作風(fēng)方面查擺出的問(wèn)題,著力解決制約影響作風(fēng)的突出問(wèn)題,促進(jìn)院各部門(mén)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)和服務(wù)理念,提高服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展的工作水平,為省委、省政府和廳黨組決策部署的全面貫徹落實(shí)提供有力保障。

三、嚴(yán)明紀(jì)律,剛性約束,專項(xiàng)整治

我院全方位深入摸排權(quán)力行使、制度機(jī)制和思想道德等方面存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),劃分廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),制定有針對(duì)性、可操作性、具體管用和切實(shí)可行的防控措施。將重點(diǎn)整治四大問(wèn)題:一是嚴(yán)明黨的各項(xiàng)紀(jì)律特別是政治紀(jì)律,著力克服有令不行、有禁不止、軟弱渙散、紀(jì)律松弛、不作為亂作為等問(wèn)題,切實(shí)維護(hù)黨的紀(jì)律的剛性約束。二是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定,持之以恒反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)。著力抓好群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改工作的落實(shí),鞏固和發(fā)展教育實(shí)踐活動(dòng)成果。加強(qiáng)監(jiān)督檢查,抓住重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),嚴(yán)肅糾正和堅(jiān)決查處違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的各類(lèi)問(wèn)題。三是嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》、《黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》和配套制度,按照廳領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)實(shí)施辦法抓好具體落實(shí)。特別是嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)、辦公用房和車(chē)輛的管理,努力建設(shè)節(jié)約型、廉潔型院團(tuán)。四是按照教育實(shí)踐活動(dòng)安排,有針對(duì)性地開(kāi)展文山會(huì)海、檢查評(píng)比泛濫,不作為慢作為,公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費(fèi),超標(biāo)配備公車(chē)、公車(chē)私用,多占辦公用房,“三公”經(jīng)費(fèi)開(kāi)支過(guò)大等侵害群眾利益行為的專項(xiàng)整治,著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,并設(shè)立舉報(bào)投訴電話,受理群眾投訴舉報(bào),及時(shí)發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法問(wèn)題。

四、職權(quán)梳理,強(qiáng)化監(jiān)督,統(tǒng)籌推進(jìn)

我院對(duì)內(nèi)部管理職權(quán)和業(yè)務(wù)行政職權(quán)進(jìn)行全面清理, 進(jìn)一步規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置,理順院各部門(mén)職責(zé)分工,規(guī)范決策行為,按照職權(quán)程序合法的要求,對(duì)行政職權(quán)全面梳理,明確行使權(quán)力的主體、依據(jù)、運(yùn)行程序和監(jiān)督措施,努力消除職責(zé)交叉、權(quán)力邊界模糊的用權(quán)行為。配合上級(jí)部門(mén)全方位深入摸排權(quán)力行使、制度機(jī)制和思想道德等方面存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),劃分廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),制定有針對(duì)性、可操作性、具體管用和切實(shí)可行的防控措施。形成主要負(fù)責(zé)人親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的效能建設(shè)工作機(jī)制,切實(shí)把該項(xiàng)活動(dòng)抓好抓實(shí),抓出成效,堅(jiān)決整改以下六項(xiàng)主要問(wèn)題:

1、認(rèn)真查找在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中存在的突出問(wèn)題,對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題深入剖析原因,抓住問(wèn)題實(shí)質(zhì),研究解決辦法;

2、進(jìn)一步健全和完善崗位責(zé)任制度、公開(kāi)辦事制度、民主決策制度、績(jī)效考核制度、責(zé)任追究制度等效能建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,用制度規(guī)范行為,靠制度管人管事;

3、堅(jiān)持分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人。堅(jiān)持班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各部門(mén)積極配合,分工協(xié)作、分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人;形成各司其職、各負(fù)其責(zé)、人人抓落實(shí)的工作局面;

4、大力營(yíng)造氛圍。主動(dòng)宣傳開(kāi)展不作為慢作為問(wèn)題專項(xiàng)整治的重要意義,以及工作中的新思路、新舉措、新成效。同時(shí),抓好反面典型的曝光,形成鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的良好輿論氛圍;

5、強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。在加強(qiáng)自糾自查的同時(shí),充分發(fā)揮效能監(jiān)督員(民評(píng)代表)、退休干部的監(jiān)督作用。通過(guò)組織集中檢查、明察暗訪、日常督查、民主評(píng)議和群眾舉報(bào)等形式,實(shí)現(xiàn)監(jiān)督檢查的經(jīng)?;椭贫然?

6、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)。把開(kāi)展不作為慢作為問(wèn)題專項(xiàng)整治與做好當(dāng)前各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái),正確處理專項(xiàng)整治與各項(xiàng)工作落實(shí)的關(guān)系,把行動(dòng)融入到各項(xiàng)工作之中,把各項(xiàng)工作結(jié)合到行動(dòng)中來(lái),統(tǒng)籌安排、互促聯(lián)動(dòng),真正把開(kāi)展不作為慢作為問(wèn)題專項(xiàng)整治的實(shí)際成效體現(xiàn)到全院各項(xiàng)工作。

篇十二 科信局為官不為專項(xiàng)工作自查自糾情況報(bào)告

根據(jù)區(qū)委印發(fā)《關(guān)于在“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育中深入治理“為官不為”問(wèn)題的方案的通知》對(duì)深入治理“為官不為”問(wèn)題作了新的部署要求,結(jié)合我局實(shí)際,現(xiàn)就在“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育中深入整治“為官不為、懶政怠政”問(wèn)題,我局領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真開(kāi)展“為官不為、懶政怠政”整治工作?,F(xiàn)將我局嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部“為官不為、懶政怠政”整治工作開(kāi)展自查自糾情況報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),鞏固思想。我局認(rèn)真組織全體領(lǐng)導(dǎo)干部專題學(xué)習(xí)區(qū)委印發(fā)《關(guān)于在“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育中深入治理“為官不為”問(wèn)題的方案的通知》精神,提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí),為此次“為官不為、懶政怠政”整治工作打下思想基礎(chǔ)。

二、開(kāi)展談心談話,提高工作成效。7月份我局在綜合分析平時(shí)了解掌握情況、干部群眾信訪舉報(bào)、服務(wù)對(duì)象投訴、社會(huì)輿論反映、各種考核評(píng)議結(jié)果和監(jiān)督檢查情況以及其他信息來(lái)源的基礎(chǔ)上,準(zhǔn)確了解掌握本單位存在的“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)問(wèn)題,有針對(duì)性地開(kāi)展一輪談心談話。局領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人與班子成員談,班子成員與分管科室干部談。對(duì)認(rèn)識(shí)不到位的,通過(guò)談話及時(shí)進(jìn)行提醒,指出存在的問(wèn)題,幫助其認(rèn)真分析原因,并要求嚴(yán)格落實(shí)到位。

三、貫徹執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”情況。按照要求,我們利用機(jī)關(guān)政治學(xué)習(xí)、中心組理論學(xué)習(xí),認(rèn)真及時(shí)地組織機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“十項(xiàng)規(guī)定”和市委、區(qū)委實(shí)施細(xì)則,明確改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾工作的目的意義,同時(shí),結(jié)合我們科信局的工作實(shí)際,逐項(xiàng)提出要求,在工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行。我局認(rèn)真扎實(shí)工作,對(duì)待來(lái)訪群眾,熱情周到,耐心細(xì)致,能辦的事立即辦,不能辦的事,做好思想疏導(dǎo)工作,讓群眾高興而來(lái),滿意而歸。我局堅(jiān)持勤儉節(jié)約,接待客人不到高檔餐廳,控制餐費(fèi),不涉及的人員不參加陪同,提倡勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi);精簡(jiǎn)會(huì)議,能不開(kāi)的會(huì)議,盡量不開(kāi),能合并開(kāi)的會(huì)議合并開(kāi),不開(kāi)無(wú)內(nèi)容無(wú)意義的會(huì)議;在文件、簡(jiǎn)報(bào)的發(fā)送工作中,我們按照要求,盡量使用政務(wù)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行上報(bào)和下發(fā),文稿的處理,需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)審核簽字同意后,方可上報(bào)、下發(fā)。我們規(guī)范外出學(xué)習(xí)考察活動(dòng),堅(jiān)持審批報(bào)告及請(qǐng)銷(xiāo)假制度,上半年內(nèi)未組織過(guò)外出學(xué)習(xí)考察活動(dòng)。我局要求領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺(jué)遵守黨章,嚴(yán)守黨的政治、組織紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,不公車(chē)私用,不接受可能影響公務(wù)的各種宴請(qǐng)、禮金、禮品及有價(jià)證券,管好自己的親屬和身邊的工作人員。認(rèn)真堅(jiān)持做好領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人報(bào)告有關(guān)事項(xiàng)制度。

四、開(kāi)展整治“為官不為、懶政怠政”問(wèn)題自查自糾工作。8月份我局對(duì)照治理的10種情形認(rèn)真組織開(kāi)展一次自查自糾。重點(diǎn)查看“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)問(wèn)題是否查找到位,問(wèn)題清單是否清晰明了,整改措施是否對(duì)癥下藥、務(wù)實(shí)管用;談心談話過(guò)程中指出的本單位(領(lǐng)導(dǎo)干部存在的“為官不為”問(wèn)題是否得到整改,是否存在大問(wèn)題小整改、邊整改邊反彈等情況,是否出現(xiàn)新的“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)問(wèn)題,是否以“釘釘子”精神抓好“為官不為”突出問(wèn)題的整改。通過(guò)自查自糾,我局沒(méi)有發(fā)現(xiàn)“為官不為、懶政怠政”問(wèn)題的人和事。

為官不為自查自糾報(bào)告兩篇(12篇范文)

為官不為自查自糾報(bào)告一總理在總結(jié)**年工作時(shí)對(duì)“懶政”問(wèn)題直言不諱:“政府工作還存在不足,有些政策措施落實(shí)不到位。目前少數(shù)政府機(jī)關(guān)工作人員亂作為,一些腐敗問(wèn)題觸目驚心,有的為官不為,在其位不謀其政,該辦的事不辦。”古人云:“爾俸爾祿,民膏民脂,下民易虐,上天難欺”
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

相關(guān)為官不為信息

  • 關(guān)于為官不為問(wèn)題自查自糾報(bào)告(9篇范文)
  • 關(guān)于為官不為問(wèn)題自查自糾報(bào)告(9篇范文)93人關(guān)注

    關(guān)于為官不為問(wèn)題自查自糾報(bào)告同志們:這次會(huì)議的主要任務(wù)是,深入貫徹落實(shí)上級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神和縣“為官亂為、為官不為”專項(xiàng)整治暨軟環(huán)境建設(shè)大會(huì) ...[更多]

  • 為官不為問(wèn)題自查自糾報(bào)告(9篇范文)
  • 為官不為問(wèn)題自查自糾報(bào)告(9篇范文)93人關(guān)注

    為官不為問(wèn)題自查自糾報(bào)告范文這次會(huì)議的主要任務(wù)是,深入貫徹落實(shí)上級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神和縣“為官亂為、為官不為”專項(xiàng)整治暨軟環(huán)境建設(shè)大會(huì)精神,全 ...[更多]

  • 為官不為自查自糾報(bào)告(12篇范文)
  • 為官不為自查自糾報(bào)告(12篇范文)91人關(guān)注

    為官不為自查自糾報(bào)告為進(jìn)一步鞏固發(fā)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,有力推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,按照《商城縣關(guān)于開(kāi)展“為官不為、懶政怠政&rd ...[更多]

  • 為官不為自查自糾報(bào)告800字(12篇范文)
  • 為官不為自查自糾報(bào)告800字(12篇范文)87人關(guān)注

    為官不為自查自糾報(bào)告800字總理在總結(jié)**年工作時(shí)對(duì)'懶政'問(wèn)題直言不諱:'政府工作還存在不足,有些政策措施落實(shí)不到位。目前少數(shù)政府機(jī)關(guān)工作人員亂作為,一些腐敗問(wèn)題 ...[更多]

  • 懶政怠政為官不為自查自糾報(bào)告(4篇范文)
  • 懶政怠政為官不為自查自糾報(bào)告(4篇范文)81人關(guān)注

    懶政怠政為官不為自查自糾報(bào)告為進(jìn)一步鞏固發(fā)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,有力推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,按照《商城縣關(guān)于開(kāi)展“為官不為、懶 ...[更多]

  • 衛(wèi)生院為官不為自查自糾報(bào)告(11篇范文)
  • 衛(wèi)生院為官不為自查自糾報(bào)告(11篇范文)68人關(guān)注

    為貫徹落實(shí)《關(guān)于在全區(qū)深入開(kāi)展整治“為官不為”專項(xiàng)行動(dòng)工作方案》的通知(營(yíng)辦字〔2022〕12號(hào))文件精神,營(yíng)子區(qū)安監(jiān)局對(duì)照治理內(nèi)容結(jié)合我局工作實(shí)際,在全局黨員領(lǐng) ...[更多]

  • 為官不為自查自糾報(bào)告15篇
  • 為官不為自查自糾報(bào)告15篇58人關(guān)注

    近日,懷著敬畏心情認(rèn)真學(xué)習(xí)了中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》(中辦發(fā)[20xx]21號(hào)),對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)有 ...[更多]

  • 衛(wèi)生院為官不為自查自糾報(bào)告(十一篇)
  • 衛(wèi)生院為官不為自查自糾報(bào)告(十一篇)57人關(guān)注

    為貫徹落實(shí)《關(guān)于在全區(qū)深入開(kāi)展整治“為官不為”專項(xiàng)行動(dòng)工作方案》的通知(營(yíng)辦字〔2023〕12號(hào))文件精神,營(yíng)子區(qū)安監(jiān)局對(duì)照治理內(nèi)容結(jié)合我局工作實(shí)際,在全局黨員領(lǐng) ...[更多]

自查自糾報(bào)告熱門(mén)信息