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第1篇 sqe、供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)范本
1.負(fù)責(zé)項目的前后期供應(yīng)商質(zhì)量評估與管理工作。
2.負(fù)責(zé)對iqc以及相關(guān)人員的培訓(xùn)。
3.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商的資質(zhì)進(jìn)行全面的審核。
4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商就質(zhì)量方面問題進(jìn)行溝通。
5.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商方面的不良品進(jìn)行分析和處理。
6.負(fù)責(zé)制定出具一定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)作為來料檢驗員的檢驗標(biāo)準(zhǔn)。
7.定期對公司來料供應(yīng)商進(jìn)行審核、評估和技術(shù)上的幫助。
8.負(fù)責(zé)供應(yīng)商糾正和預(yù)防措施的追蹤,避免問題的重復(fù)發(fā)生。
9.不斷改進(jìn)和提高來料檢驗的程序和體系以及檢驗員的檢驗質(zhì)量。
第2篇 供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)內(nèi)容(機械機器設(shè)備)
1.改進(jìn)外購件的質(zhì)量,幫助供應(yīng)商提升質(zhì)量控制能力,形成不斷改進(jìn)的質(zhì)量理念,減少新供應(yīng)商和新部件導(dǎo)人的質(zhì)量風(fēng)險,降低供應(yīng)商質(zhì)量問題帶來的客戶抱怨。
2.衡量并促進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成。
3.執(zhí)行和落實供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)活動。
4.開發(fā)、評估新供應(yīng)商和新項目,對新產(chǎn)品進(jìn)行驗證和測試。
5.預(yù)防、糾正并持續(xù)改進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6.完善和提高供應(yīng)商質(zhì)量體系。
第3篇 sqe(供應(yīng)商質(zhì)量工程師）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商進(jìn)料檢驗異常/產(chǎn)線原材料異常處理、反饋及跟蹤供應(yīng)商的持續(xù)改善；
2、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行定期（月/季度/年度）業(yè)績評估；
3、負(fù)責(zé)合格供應(yīng)商的年度審核；
4、參與新供應(yīng)商開發(fā)現(xiàn)場審核；
5、相關(guān)質(zhì)量體系及供方管理相關(guān)文件的編制及完善；
6、原材料sip/ppap編寫及更新；
7、掌握原材料廠商的制程及工藝；
8、對供應(yīng)商進(jìn)行輔導(dǎo)。
職位要求：
1、學(xué)歷：本科以上，理工科專業(yè)相關(guān)；
2、語言：英語四級；
3、知識：熟悉質(zhì)量管理體系；
4、工作經(jīng)驗：3年以上工作經(jīng)驗。
主要能力素質(zhì)：
1、良好的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力；
2、良好的團(tuán)隊精神及主動性；
3、良好的電腦運作及英文口語能力；
4、熟悉質(zhì)量體系。
其他：
身體健康，可適應(yīng)偶爾加班、出差等工作需要。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第4篇 供應(yīng)商質(zhì)量工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、完善供應(yīng)商導(dǎo)入流程和考核機制，制定供應(yīng)商相關(guān)管理文件；
2、完善來料承認(rèn)流程及相關(guān)制度文件，負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商來料承認(rèn)；
3、制定來料檢驗規(guī)范，對iqc檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)，指導(dǎo)iqc檢驗工作；
4、供應(yīng)商來料質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析，推動供應(yīng)商持續(xù)提升來料質(zhì)量；
5、制定供應(yīng)商審核計劃，定期對供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場審核；
6、來料質(zhì)量問題處理、分析，跟進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量問題解決及改善。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，機械、電子等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上電子廠供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗者；
3、具有積極主動，能夠獨立處理問題，工作細(xì)心，自我學(xué)習(xí)能力。
第5篇 供應(yīng)商質(zhì)量保證工程師崗位職責(zé)
senior sqa-高級供應(yīng)商質(zhì)量保證工程師 主要職責(zé):
1.潛在供應(yīng)商質(zhì)量體系的現(xiàn)場評審;
2.新供應(yīng)商的批準(zhǔn);
3.制定和維護(hù)合格供應(yīng)商名錄;
4.對主要供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量體系的年度評審;
5.供應(yīng)商績效表現(xiàn)的定期評審和評級,跟進(jìn)及關(guān)閉相關(guān)供應(yīng)商,改善行動并評估其有效性;
6.對供應(yīng)商首件樣品或試樣訂單的認(rèn)證、及現(xiàn)場工藝固化,評估供應(yīng)商4m變更對產(chǎn)品的影響;
7.確認(rèn)來料品質(zhì)問題,對不良的采購物料進(jìn)行判定,并與供應(yīng)商溝通來料品質(zhì)替換方案;
8.監(jiān)管關(guān)于供應(yīng)商的質(zhì)量投訴,糾正、預(yù)防措施的落實和有效性跟蹤;
9.根據(jù)情況對檢查員和供應(yīng)商培訓(xùn)我方的進(jìn)料檢驗規(guī)范及工藝標(biāo)準(zhǔn)等;
10.制定供應(yīng)商發(fā)展計劃,并且確保供應(yīng)商質(zhì)量體系按計劃持續(xù)改善。
資歷要求:
1.大學(xué)本科學(xué)歷或同等學(xué)歷,有機械工程專業(yè)背景,和具備較好的機械識圖能力;
2.對iso9001和iso/ts16949品質(zhì)系統(tǒng)有深刻認(rèn)識;
3.見下文
4.能使用常用的檢測工具,如游標(biāo)卡尺、千分尺、高度表和工顯等;
5.熟悉ppap、fmea、spc、msa、apqp五大質(zhì)量管理工具;
6.溝通及協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊合作,書面英語,辦公軟件應(yīng)用。
招聘匹配:
1.年齡:25歲~40歲;
2.學(xué)歷背景:大學(xué)本科或同等學(xué)歷(全日制&非全日制都可以接受);
3.專業(yè):機械、機電、材料工程、金屬加工;
4.專業(yè)知識:機械圖紙的上標(biāo)注的名稱,如同軸度、倒角、同心圓等;
測量機加工件的工具:游標(biāo)卡尺、千分尺、高度表和工顯等;
質(zhì)量管理工具:8d、ppap、fmea、spc、msa、apq;
5.工作經(jīng)驗:1.5年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
2.或2年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理經(jīng)驗, 豐富的screw machining的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;;
3.具有現(xiàn)場質(zhì)量工程師工作背景,2年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理經(jīng)驗;
6.熟悉的產(chǎn)品:金屬機加工件;
7.能接受短期出差,主要分布在江浙一帶;
8.匯報對象:sqa主管,35歲
9.內(nèi)部合作部門:計劃、生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量
專業(yè):機械、機電、材料工程、金屬加工;
專業(yè)知識:機械圖紙的上標(biāo)注的名稱,如同軸度、倒角、同心圓等;
測量機加工件的工具:游標(biāo)卡尺、千分尺、高度表和工顯等;
質(zhì)量管理工具:8d、ppap、fmea、spc、msa、apq;
5.工作經(jīng)驗:1.5年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
或2年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理經(jīng)驗, 豐富的screw machining的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;;
具有現(xiàn)場質(zhì)量工程師工作背景,2年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理經(jīng)驗;
熟悉的產(chǎn)品:金屬機加工件;
能接受短期出差,主要分布在江浙一帶; 主要職責(zé):
1.潛在供應(yīng)商質(zhì)量體系的現(xiàn)場評審;
2.新供應(yīng)商的批準(zhǔn);
3.制定和維護(hù)合格供應(yīng)商名錄;
4.對主要供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量體系的年度評審;
5.供應(yīng)商績效表現(xiàn)的定期評審和評級,跟進(jìn)及關(guān)閉相關(guān)供應(yīng)商,改善行動并評估其有效性;
6.對供應(yīng)商首件樣品或試樣訂單的認(rèn)證、及現(xiàn)場工藝固化,評估供應(yīng)商4m變更對產(chǎn)品的影響;
7.確認(rèn)來料品質(zhì)問題,對不良的采購物料進(jìn)行判定,并與供應(yīng)商溝通來料品質(zhì)替換方案;
8.監(jiān)管關(guān)于供應(yīng)商的質(zhì)量投訴,糾正、預(yù)防措施的落實和有效性跟蹤;
9.根據(jù)情況對檢查員和供應(yīng)商培訓(xùn)我方的進(jìn)料檢驗規(guī)范及工藝標(biāo)準(zhǔn)等;
10.制定供應(yīng)商發(fā)展計劃,并且確保供應(yīng)商質(zhì)量體系按計劃持續(xù)改善。
資歷要求:
1.大學(xué)本科學(xué)歷或同等學(xué)歷,有機械工程專業(yè)背景,和具備較好的機械識圖能力;
2.對iso9001和iso/ts16949品質(zhì)系統(tǒng)有深刻認(rèn)識;
3.見下文
4.能使用常用的檢測工具,如游標(biāo)卡尺、千分尺、高度表和工顯等;
5.熟悉ppap、fmea、spc、msa、apqp五大質(zhì)量管理工具;
6.溝通及協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊合作,書面英語,辦公軟件應(yīng)用。
招聘匹配:
1.年齡:25歲~40歲;
2.學(xué)歷背景:大學(xué)本科或同等學(xué)歷(全日制&非全日制都可以接受);
3.專業(yè):機械、機電、材料工程、金屬加工;
4.專業(yè)知識:機械圖紙的上標(biāo)注的名稱,如同軸度、倒角、同心圓等;
測量機加工件的工具:游標(biāo)卡尺、千分尺、高度表和工顯等;
質(zhì)量管理工具:8d、ppap、fmea、spc、msa、apq;
5.工作經(jīng)驗:1.5年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
2.或2年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理經(jīng)驗, 豐富的screw machining的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;;
3.具有現(xiàn)場質(zhì)量工程師工作背景,2年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理經(jīng)驗;
6.熟悉的產(chǎn)品:金屬機加工件;
7.能接受短期出差,主要分布在江浙一帶;
8.匯報對象:sqa主管,35歲
9.內(nèi)部合作部門:計劃、生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量
第6篇 供應(yīng)商質(zhì)量工程師（sqe)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、參與對新供應(yīng)商進(jìn)行評鑒；
2、對來料和外協(xié)加工產(chǎn)品的檢驗標(biāo)準(zhǔn)的制定及更新；
3、跟蹤新材料（包括ecn材料）的送樣，試用，承認(rèn)的工作；
4、new/ec產(chǎn)品導(dǎo)入量產(chǎn)時的供貨商制程稽核與產(chǎn)品確認(rèn)和持續(xù)改善(cip)；
5、對供應(yīng)商品質(zhì)績效的考評（月度考評）及制作質(zhì)量表現(xiàn)報告；
6、對供應(yīng)商材料異常的處理及輔導(dǎo)改善；
7、對外協(xié)加工廠進(jìn)行稽核，輔導(dǎo)。
職位要求：
1、教育水平：本科及以上學(xué)歷，化工類專業(yè)優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗：五年制造業(yè)sqe工作經(jīng)驗；
3、知識與技能：熟悉qc七大手法；
4、其他：熟一定的溝通能力與團(tuán)隊協(xié)作能力。
第7篇 供應(yīng)商開發(fā)工程師崗位職責(zé)
供應(yīng)商開發(fā)工程師 兆龍線纜 浙江兆龍互連科技股份有限公司,兆龍互連科技,兆龍線纜,兆龍 崗位職責(zé):
1、熟悉掌握供應(yīng)商開發(fā)流程與新物料開發(fā)流程,及供應(yīng)商管理及考核事宜;
2、具有良好的商務(wù)談判能力與供應(yīng)商審核的經(jīng)驗;
3、準(zhǔn)確及時下達(dá)采購訂單給供應(yīng)商,并確認(rèn)好交期。
4、協(xié)調(diào)生產(chǎn)和倉庫,做好物料到貨計劃,做好安全庫存?zhèn)鋷?
5、配合財務(wù),做好每月與供應(yīng)商的對賬,采購發(fā)票。根據(jù)賬期,安排供應(yīng)商付款。
任職要求:
1、英語四級,具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉采購相關(guān)程序,有良好的溝通能力和一定的報表統(tǒng)計知識;
3、熟練使用erp、office等辦公軟件;
4、吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強的團(tuán)隊合作意識。
第8篇 供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師sqe崗位職責(zé)
sqe(供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師) 上海阿為特精密機械股份有限公司 上海阿為特精密機械股份有限公司,阿為特 1、機械專業(yè)背景或有機械加工檢驗工作經(jīng)驗3年以上(主要能讀懂機械圖紙);
2、熟悉常用材料的表面處理工藝或要求,尤其是鋁合金材料的表面處理要求;
3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
4、熟悉iso體系要求并能獨立完成供應(yīng)商質(zhì)量體系審核工作;
5、熟練掌握8d報告要求,并通過8d整改報告來輔導(dǎo)供應(yīng)商做好質(zhì)量改進(jìn)工作;
第9篇 采購供應(yīng)商管理工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、sqe負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量,在進(jìn)料檢驗、生產(chǎn)過程檢驗、客戶抱怨等,只要是由于供應(yīng)商供貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的,都要及時反饋供應(yīng)商要求其改善; 2、sqe負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報告(8d)及實施效果,必要時可進(jìn)行現(xiàn)場審核檢查; 3、sqe負(fù)責(zé)制定進(jìn)貨檢驗部門(iqc)的檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo); 4、sqe可以參與供應(yīng)商初始樣品的評估放行工作; 5、sqe每個月或每個季度,對現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計評分,對評分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求; 6、sqe參與新供應(yīng)商開發(fā)與審核,與采購、研發(fā)部門一起對新供應(yīng)商進(jìn)行考核打分,確定其是否可以成為合格供應(yīng)商
任職要求:3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
第10篇 sqa供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)
資深供應(yīng)商質(zhì)量工程師 sqe sqa sqm summary
responsible to develop and maintain systems required to continuously improve the supplier base through systematic review and improvement. this, coupled with product review and enhancement to supplier processes, are designed to provide company with the best product available at a competitive price.
essential duties and responsibilities include the following. other duties may be assigned.
strong tooling knowledge required reviewing and making recommendations to tooling and gauging during product development for advance program.
be e_perienced in the commodity of electronics and electrical product quality control
strong analytical skills required to root cause and close issues related to the product
able to facilitate and take lead role in design reviews
direct, lead, and mentor all lower positions
maintain housekeeping standards
promote and practice safe work habits
conduct design reviews for advance programs
conduct supplier site reviews and analyzes supplier capability
conduct apqp / follow up of supplier during development / launch phase.
sqe will be responsible for the quality of components being shipped by supplier.
develop supplier team relationships to work in release of new programs as well as resolve current product issues
continuously improve supply base
evaluate and follow to closure ppap issues
must actively participate in achieving quality goals
capable of reviewing and diagnosing problems with product on the manufacturing floor
responsible to maintain the corrective action system
interface professionally with the customers and suppliers
iatf 16949 and iso 14001 responsibilities
the responsibilities listed in the system ts16949 quality manual and iso 14001 environmental manual pertaining to this position are mandatory. other responsibilities may be added, with or without notice in writing, at any time and it is the responsibility of this position to review such changes on a period basis.
education and/or e_perience
technical degree preferred
local region “quality certification preferred (e_ample: aiag, vda……).
ten years minimum e_perience in quality with five years senior quality positions
required skills, knowledge and abilities
strong tooling knowledge required reviewing and making recommendations to tooling and gauging during product development for advance programs
strong analytical skills required to root cause and close issues related to the product
strong written and oral communication skills required
strong computer skills with micro-soft office
be professional in appearance and demeanor
thorough knowledge of manufacturing concepts and methods
strong written and oral communication skills required
must be familiar with iso 14001/ ts16949
intimate knowledge of ppap, fmea, spc, pso, apqp, and qsa summary
responsible to develop and maintain systems required to continuously improve the supplier base through systematic review and improvement. this, coupled with product review and enhancement to supplier processes, are designed to provide company with the best product available at a competitive price.
essential duties and responsibilities include the following. other duties may be assigned.
strong tooling knowledge required reviewing and making recommendations to tooling and gauging during product development for advance program.
be e_perienced in the commodity of electronics and electrical product quality control
strong analytical skills required to root cause and close issues related to the product
able to facilitate and take lead role in design reviews
direct, lead, and mentor all lower positions
maintain housekeeping standards
promote and practice safe work habits
conduct design reviews for advance programs
conduct supplier site reviews and analyzes supplier capability
conduct apqp / follow up of supplier during development / launch phase.
sqe will be responsible for the quality of components being shipped by supplier.
develop supplier team relationships to work in release of new programs as well as resolve current product issues
continuously improve supply base
evaluate and follow to closure ppap issues
must actively participate in achieving quality goals
capable of reviewing and diagnosing problems with product on the manufacturing floor
responsible to maintain the corrective action system
interface professionally with the customers and suppliers
iatf 16949 and iso 14001 responsibilities
the responsibilities listed in the system ts16949 quality manual and iso 14001 environmental manual pertaining to this position are mandatory. other responsibilities may be added, with or without notice in writing, at any time and it is the responsibility of this position to review such changes on a period basis.
education and/or e_perience
technical degree preferred
local region “quality certification preferred (e_ample: aiag, vda……).
ten years minimum e_perience in quality with five years senior quality positions
required skills, knowledge and abilities
strong tooling knowledge required reviewing and making recommendations to tooling and gauging during product development for advance programs
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strong written and oral communication skills required
strong computer skills with micro-soft office
be professional in appearance and demeanor
thorough knowledge of manufacturing concepts and methods
strong written and oral communication skills required
must be familiar with iso 14001/ ts16949
intimate knowledge of ppap, fmea, spc, pso, apqp, and qsa
第11篇 供應(yīng)商助理工程師崗位職責(zé)
供應(yīng)商管理助理工程師 小康工業(yè) 重慶小康工業(yè)集團(tuán)股份有限公司,小康工業(yè),小康股份 職責(zé)描述:
a) 新產(chǎn)品,新材料供應(yīng)商開發(fā)工作;
b) 交期追蹤,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行;
c) 執(zhí)行詢價, 比價, 議價制度,努力降低采購成本;
d) 協(xié)調(diào)相關(guān)部門確保訂單執(zhí)行順利;
e) 考核和匯報供應(yīng)商的績效及管理供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn);
f) 公司與供應(yīng)商之間的帳務(wù)處理,貨款安排;
g) 來料異常處理;
任職資格:
h) 本科及以上學(xué)歷,車輛工程、機械、采購、供應(yīng)鏈等汽車相關(guān)專業(yè);
i) 1年以上整車行業(yè)乘用車企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗, 優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;
j) 英語聽說讀寫能力流利。
第12篇 供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)(20篇)
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商現(xiàn)場質(zhì)量審核、輔導(dǎo); 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商績效考核，年度復(fù)審; 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量異常跟蹤處理; 4、負(fù)責(zé)開展專項質(zhì)量提升工作; 5、負(fù)責(zé)部分供應(yīng)商開發(fā)、零件認(rèn)證，新供應(yīng)商產(chǎn)品詢價，研發(fā)項目參與等。
崗位要求: 1、理工科專業(yè)本科學(xué)歷，電氣工程或機電一體化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年及以上工作經(jīng)驗，有供應(yīng)商管理、質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、團(tuán)隊意識強，學(xué)習(xí)能力強; 4、有質(zhì)量體系審核員證書優(yōu)先; 5、具備機械制造行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
主要職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量、交期等問題的跟蹤解決;
2、 組織供應(yīng)商的體系、過程、產(chǎn)品審核工作;
3、 指導(dǎo)并審核供應(yīng)商所提供的原材料、外協(xié)件的質(zhì)量判斷和質(zhì)量記錄工作;
4、 制定、實施供應(yīng)商能力提升的流程和計劃，協(xié)助供應(yīng)商提高其實物質(zhì)量、改善其質(zhì)保體系。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量工程、機械工程、高分子材料等相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上工藝、質(zhì)量管理等工作經(jīng)驗;
3、有良好的溝通交流能力，問題分析解決能力;
4、英語四級及以上，有一定讀寫能力。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
工作職責(zé):
崗位職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件及供應(yīng)商的開發(fā)、管理、提升、淘汰工作;
2) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 模塊內(nèi)采購件現(xiàn)場質(zhì)量問題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等;
3) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績效評價等管理工作;
4) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責(zé)任判定，接收、判定供應(yīng)商復(fù)議申請;
任職資格:
學(xué)歷:本科及以上 專業(yè):汽車類、機械類、電器類相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗:具有1年以上質(zhì)量工程師相關(guān)工作經(jīng)驗
技能及素質(zhì)要求:熟悉供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)16步、ts16949、質(zhì)量管理、汽車類、機械類、非金屬類的專業(yè)知識
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:質(zhì)量管理部]
職位描述
工作職責(zé):
1. 新產(chǎn)品研發(fā)階段供應(yīng)商選擇與評價
1.1 主導(dǎo)潛在供應(yīng)商風(fēng)險分析，根據(jù)項目開發(fā)計劃編制《供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)計劃》并跟蹤完成情況;
1.2 主導(dǎo)供應(yīng)商新產(chǎn)品的過程審核，小批量樣品的跟蹤與批準(zhǔn)，零部件ppap的審核和批準(zhǔn);
1.3 配合項目部處理項目開發(fā)期間供應(yīng)商質(zhì)量問題。
2. sop后供應(yīng)商質(zhì)量問題處理
2.1 負(fù)責(zé)批量生產(chǎn)后供應(yīng)商質(zhì)量問題處理、跟蹤及確認(rèn)，完善8d報告。質(zhì)量問題輸入包括原材料來料不良，原材料上線不良，因原材料問題導(dǎo)致的售后質(zhì)量反饋;
2.2 負(fù)責(zé)針對重大質(zhì)量反饋對供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場專項審核。
3. 供應(yīng)商質(zhì)量監(jiān)控與提升
3.1 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂《質(zhì)量協(xié)議》及其他客戶特殊要求的質(zhì)量相關(guān)文件;
3.2 負(fù)責(zé)供應(yīng)商月度、年度績效考核，制定《供應(yīng)商質(zhì)量提升計劃》及《供應(yīng)商體系開發(fā)計劃》;
3.3 負(fù)責(zé)依據(jù)《供應(yīng)商質(zhì)量提升計劃》及《供應(yīng)商體系開發(fā)計劃》制定《供應(yīng)商年度審核計劃》并對供應(yīng)商進(jìn)行過程審核及質(zhì)量體系審核。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，機械、材料、模具專業(yè)畢業(yè)。
2、通過質(zhì)量工程師(中級)考試或五年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。
3、三年以上汽車行業(yè)供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。
4、熟悉ts16949質(zhì)量體系要求，熟練運用ts16949_大質(zhì)量工具。
5、熟悉過程審核，具備5次以上內(nèi)部或外部過程審核經(jīng)驗。
6、熟悉汽車行業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)流程。
7、品行端正，善于溝通，抗壓能力強。
8、具有汽車發(fā)動機管理系統(tǒng)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;具有汽車行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先;接受過南北大眾公司formelq7培訓(xùn)者優(yōu)先。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:質(zhì)量控制部]
職位描述
崗位描述:
1、零部件質(zhì)量問題解決;
確保供應(yīng)商所配套的零部件產(chǎn)品的質(zhì)量符合性，滿足圖紙、工程規(guī)范、
質(zhì)量規(guī)格書的要求。
2、供應(yīng)商質(zhì)量績效評價與改進(jìn);
完成供應(yīng)商月度、年度質(zhì)量績效評價并形成報告。
3、質(zhì)量問題索賠管理;
4、建立和完善相應(yīng)供應(yīng)商的培訓(xùn)制度和體系;
崗位要求:
1、年齡:25歲以上
2、學(xué)歷:本科
3、專業(yè):汽車工程、機械制造等相關(guān)專業(yè)
4、工作經(jīng)驗:5年及以上，3年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗 5、證書: cet-4
6、能力:
(1)熟悉汽車零部件相關(guān)知識;
(2)有供應(yīng)商質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗
(3)熟悉供應(yīng)商質(zhì)量績效評價與改進(jìn)流程，能獨立開展工作;
(4)有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
7、其他特殊要求:
具備較好的溝通及協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊合作精神;熟練使用辦公軟件
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
1、負(fù)責(zé)組織策劃供應(yīng)商質(zhì)量管理控制方法，并組織、監(jiān)督實施。
2、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商產(chǎn)品及其形成過程進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)控(如供應(yīng)商過程評審)。
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)供應(yīng)商按我司的要求進(jìn)行ppap資料提交，并批準(zhǔn)供應(yīng)商提交的ppap。
4、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂“質(zhì)量合同”。
5、負(fù)責(zé)收集、分析供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量信息，在必要時通知顧客進(jìn)行整改或考核。
6、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商的過程績效及供貨績效進(jìn)行評定，并按公司的有關(guān)規(guī)定對供應(yīng)商進(jìn)行考核。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供應(yīng)商與我司有關(guān)質(zhì)量、技術(shù)方面的問題點。
8、負(fù)責(zé)按公司的有關(guān)規(guī)定及質(zhì)量合同對供應(yīng)商進(jìn)行索賠或罰款。
9、通過對供應(yīng)商的績效評價，有權(quán)對績效差的供應(yīng)商采取停產(chǎn)整頓、開除配套資格等強有力的措施。
任職要求:
1、教育情況:機械或相關(guān)專業(yè)，大專以上。
2、工作經(jīng)驗:從事質(zhì)量管理或相關(guān)技術(shù)工作5年以上。
3、培訓(xùn)經(jīng)歷:iso/ts16949標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)、五大工具培訓(xùn)、供方(或)三方審核員培訓(xùn)。
4、基本技能:熟悉iso/ts16949標(biāo)準(zhǔn)、五大工具、審核技巧、質(zhì)量分析工具以及具有較強的溝通能力。
5、基本素質(zhì):敬業(yè)、誠信、忠實可靠
其他福利:
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:二工廠]
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)進(jìn)口件/電鍍件/注塑件供應(yīng)商管理工作，包括量產(chǎn)項目質(zhì)量管理、國外供應(yīng)商月度索賠工作以及項目前期溝通工作;
2.負(fù)責(zé)來料管理工作，及iqc人員管理工作;
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量問題協(xié)調(diào)解決，并反饋供應(yīng)商，跟蹤整改落實情況;
4.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商過程進(jìn)行審核走訪;
5.負(fù)責(zé)供方文件及來料文件的編制與審核;
6.負(fù)責(zé)對應(yīng)產(chǎn)品檢驗相關(guān)培訓(xùn)工作;
任職資格:
1.英語口語好，能夠用英語進(jìn)行交流;
2.汽車行業(yè)從為經(jīng)歷，做過質(zhì)量管理相關(guān)工作，參與項目開發(fā)工作經(jīng)驗;
3.對注塑/噴涂/電鍍的了解，能夠獨立協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的質(zhì)量問題;
4.熟悉vda6.3、ts16949等質(zhì)量體系及過程審核體系流程;
5.有對供應(yīng)商獨立進(jìn)行過程審核的經(jīng)驗和能力;
6.熟悉fmea、spc、msa、apqp、ppap工具，并了解其具體用途;
7.具有較強的溝通與協(xié)調(diào)能力，獨立組織供應(yīng)商會議;
8.工作經(jīng)驗1-3年。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量保證，在進(jìn)料檢驗、生產(chǎn)過程檢驗、客戶投訴等，由于來料質(zhì)量缺陷引發(fā)的，負(fù)責(zé)及時反饋供應(yīng)商要求改善并跟蹤改善報告;
2、負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報告及實施效果，推動供應(yīng)商徹底改善。必要時可進(jìn)行現(xiàn)場審核檢查;
3、根據(jù)來料特性，負(fù)責(zé)制定iqc檢驗規(guī)范和關(guān)鍵管控點及檢驗計劃，并對檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo);
4、參與供應(yīng)商認(rèn)證樣品的評估工作，參與新供應(yīng)商開發(fā)與審批，與采購、研發(fā)部門一起對新供應(yīng)商進(jìn)行考核評分，確定其是否可以成為合格供應(yīng)商;
5、定期對現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計評分，對評分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求及淘汰建議。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷，cet-4，英語能作為工作語言使用;
2、5年以上工作經(jīng)驗，具有3年以上供應(yīng)商品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、有pcba供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟悉質(zhì)量供應(yīng)商及品管手法;
5、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，條理性強能夠推動問題解決。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
main responsibilities:
1. lead all supplier issues after project handover from vqp preh headquarter.
2. material incoming control and supplier regular audit.
3. coordinate and provide preh specific training to suppliers.
4. play as a team member to support new project development and domestic relocation.
key qualifications:
1. professional knowledge of iso9000 or ts16949， and quality management system standard.
2. bachelor degree， chinese quality engineer certification is preferred.
3. english and mandarin speaking ability.
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
任職部門:空調(diào)事業(yè)部匯報對象:質(zhì)量經(jīng)理
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，5年以上質(zhì)量方面工作經(jīng)驗，英語良好.
2、參與新產(chǎn)品開發(fā)，新品評估，驗證，參與客戶規(guī)格測試規(guī)范探討，參與npi流程。
3、 收集客戶反饋，確保質(zhì)量滿意度 。
4、負(fù)責(zé)計劃、組織和管理整個進(jìn)廠和出廠質(zhì)量活動 。
5、確定測量工藝的關(guān)鍵質(zhì)量特性的方法和設(shè)備。
6、 供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)，協(xié)助供應(yīng)商對產(chǎn)品和制程進(jìn)行質(zhì)量改善。供應(yīng)商績效評定以及質(zhì)量改善推動:
7、.新供應(yīng)商的開發(fā)認(rèn)證與采購，產(chǎn)品，制程，環(huán)資等部門對新供應(yīng)商的新開發(fā)認(rèn)證。
8、檢驗人員培訓(xùn)和sop制作更新對檢驗人員等進(jìn)行檢驗手法，環(huán)境和標(biāo)準(zhǔn)方面的培訓(xùn)對檢驗標(biāo)準(zhǔn)的修訂制作和宣導(dǎo)。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
1.apqp監(jiān)督管理 包括路程優(yōu)化 現(xiàn)場審核 樣件到貨進(jìn)度監(jiān)督等2.配套件質(zhì)量響應(yīng)包括問題分析 反饋 改進(jìn)措施 有效性反饋等 3.十五質(zhì)量改進(jìn) 故障件信息確認(rèn)，包裝與返回 改進(jìn)措施驗收 斷點確認(rèn) 8d改進(jìn)報告編寫，有效性評價等 4.兩方審核，供應(yīng)商審核建議 會議組織 審核實施 不符合項改進(jìn)及時性和有效性等 5.變更管理 變更受理 組織驗證 技術(shù)更改單信息傳遞 組織變更ppap審批 變更風(fēng)險評估等 6.配套件ots驗證管理，實施 驗收 策劃等 7.索賠信息傳遞 申訴受理 中財信息傳遞，責(zé)任判定等 8.供應(yīng)商質(zhì)量體系管理
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)供方質(zhì)量管理控制、質(zhì)量管理體系的研究和控制;
2. 負(fù)責(zé)iqc檢驗管理規(guī)范、檢驗sip、規(guī)格表、檢驗設(shè)備操作sop的編寫、完善升級文件，同時將檢驗要求傳遞給供應(yīng)商告知驗收重點。
3. 負(fù)責(zé)對下發(fā)的指導(dǎo)書給檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)并參與上崗考核確認(rèn)
4. 負(fù)責(zé)及時處理iqc及生產(chǎn)線物料質(zhì)量問題，對供應(yīng)商質(zhì)量問題，發(fā)供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量反饋表，并幫助供應(yīng)商提出針對性的整改并跟蹤與評估改善措施、跟蹤至改善閉環(huán)。
5. 負(fù)責(zé)每周對關(guān)鍵物料供應(yīng)商的質(zhì)量進(jìn)行分析寫品質(zhì)報告及改善措施，同時將報告發(fā)給供方要求起進(jìn)行改善。
6. 負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行過程評審并幫助建立穩(wěn)定的過程控制，要求并幫助供應(yīng)商建立穩(wěn)定的質(zhì)量管理(p-audit);
7. 負(fù)責(zé)按供應(yīng)商管理制度進(jìn)行考核，負(fù)責(zé)對供應(yīng)質(zhì)量績效進(jìn)行統(tǒng)計評估，針對排名靠后的供方提出改進(jìn)目標(biāo)并監(jiān)督實施;
8. 建立供應(yīng)商經(jīng)驗教訓(xùn)數(shù)據(jù)庫(lessons learned
9. 負(fù)責(zé)對供方供應(yīng)質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計/分析，提出改善方向，組織持續(xù)改善;
10. 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備晨會、品質(zhì)周會、月度質(zhì)量會議中與供方相關(guān)的內(nèi)容;
11. 負(fù)責(zé)參與策劃公司員工質(zhì)量意識的培訓(xùn)，質(zhì)量活動的策劃及實施;
12. 負(fù)責(zé)參與編制質(zhì)量管理相關(guān)的程序/流程/制度;
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
·確保供應(yīng)商的整改行動報告得到有效的溝通，及時準(zhǔn)確地得到供應(yīng)商關(guān)于根本原因的分析和處置的回復(fù)。在供應(yīng)商現(xiàn)場驗證整改行動的回復(fù)是否得到及時貫徹、相關(guān)文件如過程文件和控制計劃得到更新，根本原因得到解決。
·當(dāng)出現(xiàn)質(zhì)量缺陷時，深入?yún)⑴c供應(yīng)商的問題解決與防范的行動;
·與供應(yīng)商采取理論分析和實際行動的深度調(diào)查，從而幫助供應(yīng)商提早防范問題的發(fā)生，并確保所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量完好。
·與內(nèi)部或者外部客戶就任何涉及供應(yīng)商的質(zhì)量問題進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。
·對潛在供應(yīng)商進(jìn)行初步評審以確定其是否滿足我們的需要，其目前和未來的績效表現(xiàn)，并作出開發(fā)與改善的推薦。
·與供應(yīng)商建立起有效與及時地溝通關(guān)系，并獲取適當(dāng)?shù)闹С?，從而能夠推動供?yīng)商改善和新項目的開發(fā)。
·參與新項目小組，全面負(fù)責(zé)供應(yīng)商從開始到批準(zhǔn)的產(chǎn)品開發(fā)。
要求
·有較強的質(zhì)量管理經(jīng)驗與知識，了解沙鑄和精密鑄造的鑄鐵、鑄鋼。如有機加工知識更佳。熟悉過程控制。
·熟悉和使用過質(zhì)量工具以及問題解決的方式如fmea， control plan， apqp， ppap， msa， spc， 8d， etc.
·良好的數(shù)據(jù)分析和計劃能力;
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:質(zhì)量部]
職位描述
1、保證采購零件和原材料的質(zhì)量目標(biāo); 2、保證供應(yīng)商質(zhì)量管理、質(zhì)量控制體系及流程的有效性; 3、進(jìn)行供應(yīng)商體系監(jiān)控和過程審核，推進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量體系和質(zhì)量水平的持續(xù)進(jìn)步; 4、監(jiān)控供應(yīng)商實物質(zhì)量狀態(tài)，整合和維護(hù)供應(yīng)商質(zhì)量檔案，管理和追溯對供應(yīng)商的問題抱怨和改進(jìn)措施，協(xié)調(diào)內(nèi)部系統(tǒng)與供應(yīng)商的質(zhì)量活動交流，組織、策劃相關(guān)的供應(yīng)商培訓(xùn)活動; 5、進(jìn)行采購件的質(zhì)量成本控制，保證索賠行為的有效性; 6、策劃和管理與供應(yīng)商之間有關(guān)質(zhì)量法規(guī)文件和協(xié)議的必要行為; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的相關(guān)工作。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:質(zhì)保部]
職位描述
1. 管理、跟蹤供應(yīng)商在新項目開發(fā)階段的各項工作，包括審核、跟蹤供應(yīng)商apqp;進(jìn)行ots/ppap的階段審核。批產(chǎn)階段對供應(yīng)商現(xiàn)場進(jìn)行pso過程審核，批準(zhǔn)供應(yīng)商的ppap。 manage and track the apqp of supplier in new project， including ots/ppap audit. process pso audit before sop of supplier and take responsibility to approve ppap of supplier. 2. 協(xié)調(diào)處理供應(yīng)商在開發(fā)階段的進(jìn)度、質(zhì)量、能力等問題，監(jiān)督供應(yīng)商各項工作按節(jié)點要求完成。 coordinated the progress， quality， capacity issues of suppliers in the development stages; control all tasks of supplier completing in time. 3. 與供應(yīng)商簽訂新項目零部件/原料驗收協(xié)議【包括存檔責(zé)任件協(xié)議(如需要)】，規(guī)范供應(yīng)商產(chǎn)品驗收要求;策劃供應(yīng)商來料的檢驗系統(tǒng)，落實檢驗方法與手段;編制、修訂零部件/原材料的進(jìn)料檢驗文件、目視樣本，對檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)。 sign off the new parts acceptance agreement and d/tld agreement (if necessary) and order the acceptance requirement during ppap phase. plan the incoming inspection of yfk and implement the inspection method. draft inspection cp of new project parts， make master sample and train the incoming inspector before sop. 4. 指導(dǎo)供應(yīng)商檢具策劃，審核、批準(zhǔn)供應(yīng)商檢具設(shè)計。 coach the gage planning， assessment and approval of supplier. 5. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的日常質(zhì)量管理，發(fā)布供應(yīng)商績效表現(xiàn)報告。召集、主持供應(yīng)商研討會，處理供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量、交貨等問題，敦促、指導(dǎo)、監(jiān)督供應(yīng)商的改進(jìn)，負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行索賠。 be responsible for daily quality management， to release supplier performance report. to organize and host supplier workshop and deal with product quality and delivery issue. press， guide and monitor the improvement of supplier; responsible for the suppliers ' claims. 6. 供應(yīng)商工程更改的跟蹤與落實，工程更改的認(rèn)可。(包括vave工作) trace and implement the suppliers engineering change. get the approval of engineering change(including vave) 7. 完成上級臨時安排的任務(wù) complete the provisional arrangements for the superior.
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
此崗位工作地點位于大興區(qū)采育經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，公司提供班車、宿舍
主要任務(wù)和職責(zé) primary duties and responsibilities:
1.負(fù)責(zé)挑選、培養(yǎng)員工，幫助員工發(fā)揮優(yōu)勢，確保cid的有效實施;
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊遵守和不斷改進(jìn)相關(guān)的bos工作流程;
3.負(fù)責(zé)并領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量工程師(sqe)向供應(yīng)商傳遞公司的質(zhì)量要求并提供幫助，確保供應(yīng)商理解并實施公司的質(zhì)量要求;
4.負(fù)責(zé)新供應(yīng)商質(zhì)量能力評估，并參與維護(hù)合格供應(yīng)商清單;
5.根據(jù)公司供應(yīng)商戰(zhàn)略，制定供應(yīng)商開發(fā)計劃，組織資源開展工作， 確保供應(yīng)商持續(xù)滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需求;
6.負(fù)責(zé)并領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量工程師(sqe)跟蹤供應(yīng)商質(zhì)量問題的解決和質(zhì)量改進(jìn)，不因供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量問題影響公司的正常生產(chǎn);
7.培訓(xùn)并指導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量工程師(sqe)按照bos的要求正確地開展工作。負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品項目開發(fā)中的供應(yīng)商apqp工作;
8.負(fù)責(zé)管理來料質(zhì)量檢驗小組，確保檢驗小組積極、有效地開展工作;
9.確保供應(yīng)商不合格材料得到及時、正確地處置;
10.維護(hù)供應(yīng)商與北京江森的和諧工作關(guān)系;
11.推動供應(yīng)商執(zhí)行ohsas18001的相關(guān)條款和iso14001相關(guān)條款。
資格和要求 qualification and requirements:
1. 工程或質(zhì)量相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;
2. 有5年以上制造業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗，具備一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3. 熟悉ts16969標(biāo)準(zhǔn)和apqp、spc、msa、fmaea和control plan等質(zhì)量工具;
4. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力;
5. 很強的分析問題、解決問題能力和良好的決策能力;
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
工作概要
1. 按照bos要求，管理外部供應(yīng)商量產(chǎn)后的產(chǎn)品質(zhì)量，解決供應(yīng)商質(zhì)量問題，并確保相應(yīng)質(zhì)量控制措施的有效實施;
2. 發(fā)現(xiàn)并評估供應(yīng)商質(zhì)量方面的潛在風(fēng)險和問題，跟蹤督促相應(yīng)整改的完成，不斷改進(jìn)并提升供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量和過程能力。
主要任務(wù)和職責(zé)
1、 根據(jù)需要，建立并更新供應(yīng)商量產(chǎn)后產(chǎn)品的質(zhì)量協(xié)議，確保供應(yīng)商達(dá)成相關(guān)要求;
2、 根據(jù)提交要求，負(fù)責(zé)量產(chǎn)后供應(yīng)商相關(guān)ppap(生產(chǎn)件批準(zhǔn)程序)的批準(zhǔn);
3、 制訂產(chǎn)品進(jìn)貨檢驗文件，并對檢驗人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)和考核;
4、 對進(jìn)貨、現(xiàn)場和客戶處發(fā)現(xiàn)的供應(yīng)商質(zhì)量問題快速響應(yīng)，采取遏制措施，并后續(xù)跟蹤解決;
5、 監(jiān)控供應(yīng)商量產(chǎn)后產(chǎn)品的型式試驗完成情況;
6、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商量產(chǎn)后的產(chǎn)品審核和過程審核;
7、 利用mqr會議、一級/二級遏制等手段，對關(guān)鍵和風(fēng)險供應(yīng)商進(jìn)行監(jiān)控和管理;
8、 收集匯總各供應(yīng)商績效，與供應(yīng)商開發(fā)工程師共同提升供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量和過程能力;
9、 承擔(dān)公司相關(guān)bos文件的管理責(zé)任，確保bos文件的有效運行，并不斷在部門內(nèi)完善bos文件中的相關(guān)程序及其應(yīng)用;
績效考核指標(biāo)
請參閱相關(guān)文檔和數(shù)據(jù)庫。
資質(zhì)要求
教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，制造/機械工程或工業(yè)工程專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗:
─ 兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷 ;
─ 有供應(yīng)商管理相關(guān)背景優(yōu)先 。
專業(yè)知識:
─ 具備良好的中英文書面和口頭表達(dá)能力;
─ 掌握質(zhì)量五大工具(apqp/ppap/spc/msa/fmea);
─ 具備先進(jìn)的供應(yīng)商質(zhì)量管理方法和理念;
─ 熟悉 ts16949 質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn);
─ 熟悉相關(guān)產(chǎn)品和工藝。
行為要求:
─ 符合公司價值觀的要求;
─ 廉潔自律、誠實守信;
─ 鎮(zhèn)定沉穩(wěn)、能夠快速應(yīng)對突發(fā)情況;
─ 客觀公正、恪守原則;
─ 良好的人際交往和組織協(xié)調(diào)能力，較強的團(tuán)隊意識;
─ 具備良好的組織和推動能力、原則性強。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商產(chǎn)品過程進(jìn)行過程審核;2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量能力的評估;3.負(fù)責(zé)配合采購部進(jìn)行國產(chǎn)化的供應(yīng)商的選擇和開發(fā);4.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行日常管理;5.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商質(zhì)量問題進(jìn)行反饋，并且跟蹤其整改;6.負(fù)責(zé)日常績效指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控和管理。能力要求:1.本科以上學(xué)歷;本科英語過cet-4，碩士英語過cet-6;2.工科專業(yè)，模具專業(yè)優(yōu)先;3.流利的中英文表達(dá)能力，熟練的電腦操作技能;4.具有5年以上sqe相關(guān)經(jīng)驗;了解生產(chǎn)過程和項目管理;5.良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神以及出色的獨立解決問題的能力;6.熟練應(yīng)用fema和五大質(zhì)量工具，并了解iq-fmea。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)相關(guān)部門對新增供應(yīng)商進(jìn)行審核;2、負(fù)責(zé)對來料異常的處理并實施質(zhì)量索賠;3、負(fù)責(zé)協(xié)助供方對產(chǎn)品和制程改進(jìn)并跟蹤和驗證改進(jìn)效果;4、負(fù)責(zé)對供方質(zhì)量表現(xiàn)進(jìn)行績效考核并通知供方;5、負(fù)責(zé)對iqc進(jìn)行相關(guān)檢驗標(biāo)準(zhǔn)和技能培訓(xùn);6、負(fù)責(zé)對樣品進(jìn)行驗證和審批;7、定期對供方召開質(zhì)量改進(jìn)會議;8、供應(yīng)商質(zhì)量保障協(xié)議的簽訂;任職要求:1.本科以上學(xué)歷，3年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗，英語優(yōu)秀者優(yōu)先;2.熟悉高低壓成套設(shè)備及供應(yīng)商管理管理作業(yè)流程，熟悉電氣元器件優(yōu)先;3.能編寫質(zhì)量管理體系、質(zhì)量檢驗等文件;4.掌握質(zhì)量有關(guān)數(shù)理統(tǒng)計方法，具有產(chǎn)品質(zhì)量綜合統(tǒng)計、分析能力;5.具有質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資格者優(yōu)先。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
負(fù)責(zé)量產(chǎn)后采購件的質(zhì)量問題、交付問題及供應(yīng)商服務(wù)問題，ptr的發(fā)布、跟蹤、解決和索賠;
按照供應(yīng)商管理文件及時完成每月、季度供應(yīng)商考評工作，并反饋信息給相關(guān)部門以及相關(guān)供應(yīng)商并跟蹤;
參與對供應(yīng)商的過程審核;
負(fù)責(zé)對現(xiàn)有供應(yīng)商的年度產(chǎn)品審核;
供應(yīng)商不合格品的退貨處理;
參與制定來料檢驗指導(dǎo)書;
文件資料管理;
負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理體系證書(質(zhì)量、環(huán)境等)的管理;
為推進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)，履行與供應(yīng)商質(zhì)量管理相關(guān)的其他可能職責(zé);
performs other duties as necessary in support of business objectives.
崗位要求:
ba or bs in engineering， supply chain management or a technical discipline or equivalent e_perience;
at least 3 years of automotive e_perience as sqe;
ts16949 automotive industry is required， ts16949 registered internal auditor is preferred;
familiar with injection， stamping process;
e_perience with apqp， pfmea， spc， metrology， blueprints， and control plans is required.
practical e_perience in supplier audit;
understands and practices the process of fact based problem solving and the tools (4m’s， y tree， is/is not， 5 whys) associated with that process.
conveys information clearly and effectively through formal and informal documents; reviews and edits written work constructively.
must be able to spend up to 50% of time in travel to suppliers.
commit to quality.
understands the use and maintenance of calipers， height gages， gage blocks， etc.
good communication skill and team player.
公司衛(wèi)生管理制度公司行政管理制度宿舍衛(wèi)生管理制度
第13篇 供應(yīng)商品保工程師崗位職責(zé)
職位要求:
1.有3年及以上品質(zhì)管控經(jīng)驗,精通電子或光學(xué)、結(jié)構(gòu)件材料的工藝技術(shù)、過程質(zhì)量管理及失效模式分析。
2.能熟練運用品質(zhì)工具及手法,具備獨立的供應(yīng)商評審與輔導(dǎo)能力,有qcc改善或6sigma綠帶專案經(jīng)驗更佳
3.對質(zhì)量工作具有較高的熱情,能適應(yīng)出差節(jié)奏。
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及改善推動能力。
第14篇 sqa供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)任職要求
sqa供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)
sqa engineer/供應(yīng)商質(zhì)量工程師 克諾爾 克諾爾車輛設(shè)備(蘇州)有限公司，克諾爾車輛 requirements:
1. bachelor's degree， major in industrial， manufacturing， mechanical engineering
2. at least 5 years related working e_perience
3. e_perience in supplier quality management for mechanical products
4. good knowledge in springs or rubber products， better to have them together
5. good knowledge in improvement skills (e.g. 8d， 5why， fishbone)， p-fmea， control plan， msa， cpk etc.
6. interpret technical drawings and documentations
7. system， process audit， product audit
responsibilities:
1. new supplier audit
2. support fai process to input the critical characteristic definition / inspection request definition / failure history etc.
3. implement process audit for new product while fai process
4. ncr handling on the complaint materials with professional improvement tools (e.g. 8d， 5why)
5. implement annual audit for the mass-delivery supplier and product audit for the critical products
6. monitor the supplier performance and lead supplier on the continuous improvement
7. work with iqc to optimize the incoming inspection (e.g: inspection item definition， skip inspection)
8. documentation management on the tasks
9. deputy for the colleagues within sqa team
10. other tasks designated by team manager
sqa供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位
第15篇 供應(yīng)商品工程師崗位職責(zé)
iqc工程師/供應(yīng)商品質(zhì)管理 康冠技術(shù)有限公司 深圳市康冠技術(shù)有限公司,康冠,康冠技術(shù),康冠技術(shù)有限公司,康冠 工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)五金大件、塑膠件供應(yīng)商品質(zhì)管理;
2、負(fù)責(zé)五金、塑膠供應(yīng)商稽核及輔導(dǎo);
3、監(jiān)督供應(yīng)商制程品質(zhì)數(shù)據(jù),完成來料品質(zhì)數(shù)據(jù)kpi考核;
4、五金大件、塑膠件模具評審;
5、材料異常處理。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機械設(shè)計、模具設(shè)計等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉塑膠件五金件生產(chǎn)工藝,熟練掌握cad、proe;
3、熟練使用office辦公軟件;
4、溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作意識強;
有模具設(shè)計及模具工程經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第16篇 供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)新項目供應(yīng)商產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)評審、認(rèn)可、確認(rèn)
2、參與新項目供應(yīng)商產(chǎn)品、檢具、夾具評審及驗收
3、參與新供應(yīng)商的選擇及現(xiàn)場評審
4、負(fù)責(zé)新項目供應(yīng)商每階段產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)可及驗證（包括p1-p4階段）
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量、過程、審核、提升、評價工作
6、負(fù)責(zé)接受質(zhì)量工程師反饋質(zhì)量信息，落實涉及到供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量所有問題的改善、提高
7、負(fù)責(zé)確保供方交付質(zhì)量達(dá)標(biāo)。質(zhì)量信息交流對接窗口，并同步向公司內(nèi)部反饋供方改進(jìn)質(zhì)量信息
8、負(fù)責(zé)供應(yīng)商例行或?qū)ｍ棇徍撕透倪M(jìn)措施落實。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
