工程總工崗位職責(zé)11篇

第1篇 裝飾工程總工程師崗位職責(zé)

總工程師(裝飾裝修行業(yè)) 康利達(dá)裝飾股份有限公司 康利達(dá)裝飾股份有限公司,康利達(dá),康利達(dá) 任職要求:

1、建筑裝飾相關(guān)專業(yè)、大專以上學(xué)歷;

2、15年以上裝飾裝修行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉裝修裝飾行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)熟悉本專業(yè)相關(guān)工藝開發(fā),專利申報流程

4、具有高級工程師職稱證和一級建造師證;

第2篇 市政工程總工崗位職責(zé)

崗位要求:5年以上的水利、市政工程工作經(jīng)驗(yàn),

有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有組織能力、協(xié)調(diào)能力,施工文案制作能力者優(yōu)先。

第3篇 住宅工程總工程師崗位職責(zé)

住宅建筑工程總工程師的崗位職責(zé)

對項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé),協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施質(zhì)量管理工作,是施工現(xiàn)場工程技術(shù)管理工作的組織和指揮者。執(zhí)行國家、部委、地方政府的各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。主管項(xiàng)目技術(shù)部工作。

⑴組織建立項(xiàng)目質(zhì)量保證體系及運(yùn)行管理。

⑵組織編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案和工序設(shè)計。

⑶組織圖紙會審和設(shè)計交底。

⑷組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計劃,主持對工程質(zhì)量的定期檢查、評議及整改。

⑸主持單位、分部和重大分項(xiàng)工程的驗(yàn)收。

⑹主持重要安全防護(hù)設(shè)施和設(shè)備的驗(yàn)收。

⑺審批分包商的施工組織方案。

⑻審查已預(yù)選的材料及設(shè)備供貨商。

⑼審批施工方案與材料計劃。

⑽審核竣工資料和竣工圖紙。

⑾引進(jìn)有實(shí)用價值的新技術(shù)、新工藝、新材料。

⑿參與重大質(zhì)量事故和安全事故的調(diào)查與處理,審批整改技術(shù)方案。

⒀督促各分包商深化自身范圍內(nèi)的圖紙,并給予審查。

⒁定期公布最新圖紙目錄、變更清單,標(biāo)識作廢圖紙。

⒂負(fù)責(zé)每月施工技術(shù)總結(jié)編制。

第4篇 工程總工程師崗位職責(zé)

項(xiàng)目總工程師(水處理工藝方向) 廣州資源投資集團(tuán) 廣州資源投資集團(tuán)有限公司,廣州資源投資集團(tuán) 崗位職責(zé):

1、在總工室的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)組織管理公司的污水處理工藝方面施工技術(shù)與質(zhì)量管理的日常工作;

2、根據(jù)分管工作需要,進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè),保持團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、向上,對下屬人員的工作結(jié)果負(fù)責(zé);

3、建立公司的施工技術(shù)、質(zhì)量管理體系,并對各項(xiàng)目施工過程中的施工技術(shù)、質(zhì)量進(jìn)行有效管理;

4、組織編制公司的工程技術(shù)管理辦法;制定項(xiàng)目部的技術(shù)管理辦法,并監(jiān)督執(zhí)行;

5、對項(xiàng)目部提交的施工技術(shù)方案進(jìn)行審定和交底,指導(dǎo)并審核項(xiàng)目重大工程變更;

6、負(fù)責(zé)組織對項(xiàng)目質(zhì)量事故的調(diào)查、處理;

7、定期組織對公司建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行檢查督導(dǎo),對項(xiàng)目的技術(shù)管理、質(zhì)量、資料負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事務(wù)。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,給排水、環(huán)境工程、電氣自動化、土木工程、園林景觀等相關(guān)專業(yè);具有水生態(tài)修復(fù)、市政工程、水利工程等專業(yè)知識;

2、具有大型國企、央企施工類企業(yè)項(xiàng)目總工或總工室工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

3、具備市政給排水專業(yè)管網(wǎng)工程設(shè)計、常規(guī)污水處理設(shè)計、其它污水處理工藝設(shè)計、生態(tài)修復(fù)工程設(shè)計經(jīng)驗(yàn);

4、具備優(yōu)秀的項(xiàng)目組織能力,優(yōu)秀的交流表達(dá)和綜合協(xié)調(diào)能力,能夠?qū)Ω髟O(shè)計階段出現(xiàn)的較為復(fù)雜的問題進(jìn)行預(yù)判、協(xié)調(diào)和解決;

5、具備獨(dú)立完成方案設(shè)計、可研、初設(shè)、施工圖設(shè)計的能力,具有很好的技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),能帶領(lǐng)設(shè)計團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效率工作;

6、具有中/高專業(yè)技術(shù)職稱或注冊類資格證書者優(yōu)先。

第5篇 工程總工崗位職責(zé)任職要求

工程總工崗位職責(zé)

工程總工 本科以上學(xué)歷，良好的溝通表達(dá)能力，負(fù)責(zé)甲方公司與乙方對接的相關(guān)工程技術(shù)溝通。 本科以上學(xué)歷，良好的溝通表達(dá)能力，負(fù)責(zé)甲方公司與乙方對接的相關(guān)工程技術(shù)溝通。

工程總工崗位

第6篇 工程總工崗位職責(zé)

工程總工 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施狀況的運(yùn)行和維保評價、分析;

2、參與審核公司各類工程管理標(biāo)準(zhǔn)、方案、合同、招標(biāo)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各類資源,確保設(shè)備維保工作的正常開展;

4、負(fù)責(zé)組織公司主要設(shè)備的技術(shù)改造研討及方案確定與實(shí)施工作;

5、負(fù)責(zé)公司重大設(shè)備維修/報廢的審核;

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備突發(fā)緊急事件的技術(shù)資源支持;

7、負(fù)責(zé)與各項(xiàng)目業(yè)務(wù)關(guān)系的協(xié)調(diào)及內(nèi)部客戶滿意度的維系工作;

8、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化、服務(wù)理念、質(zhì)量環(huán)境方針、管理目標(biāo)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、計劃工作等宣貫落地及過程監(jiān)督;

9、組織、配合公司內(nèi)審及管理評審;

10、領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,工民建及機(jī)電相關(guān)專業(yè),年齡28-45歲;

2、從事相關(guān)工作8年以上,具有豐富的物業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn);

3、 情緒穩(wěn)定、責(zé)任心強(qiáng)、良好的職業(yè)道德、極強(qiáng)的問題分析與處理能力;

4、熟悉物業(yè)工程設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)、運(yùn)行管理及物業(yè)檔案管理;

5、熟悉相關(guān)法律法規(guī)和國家相關(guān)規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);良好的溝通協(xié)調(diào)技能,能妥善處理與項(xiàng)目之間、與工程類供方之間各種關(guān)系;具備突發(fā)事件處理應(yīng)變能力;熟悉辦公軟件及辦公自動化設(shè)備;

6、具有良好的計劃及協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的組織、控制、實(shí)施及團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培育、激勵能力。 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施狀況的運(yùn)行和維保評價、分析;

2、參與審核公司各類工程管理標(biāo)準(zhǔn)、方案、合同、招標(biāo)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各類資源,確保設(shè)備維保工作的正常開展;

4、負(fù)責(zé)組織公司主要設(shè)備的技術(shù)改造研討及方案確定與實(shí)施工作;

5、負(fù)責(zé)公司重大設(shè)備維修/報廢的審核;

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備突發(fā)緊急事件的技術(shù)資源支持;

7、負(fù)責(zé)與各項(xiàng)目業(yè)務(wù)關(guān)系的協(xié)調(diào)及內(nèi)部客戶滿意度的維系工作;

8、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化、服務(wù)理念、質(zhì)量環(huán)境方針、管理目標(biāo)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、計劃工作等宣貫落地及過程監(jiān)督;

9、組織、配合公司內(nèi)審及管理評審;

10、領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,工民建及機(jī)電相關(guān)專業(yè),年齡28-45歲;

2、從事相關(guān)工作8年以上,具有豐富的物業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn);

3、 情緒穩(wěn)定、責(zé)任心強(qiáng)、良好的職業(yè)道德、極強(qiáng)的問題分析與處理能力;

4、熟悉物業(yè)工程設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)、運(yùn)行管理及物業(yè)檔案管理;

5、熟悉相關(guān)法律法規(guī)和國家相關(guān)規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);良好的溝通協(xié)調(diào)技能,能妥善處理與項(xiàng)目之間、與工程類供方之間各種關(guān)系;具備突發(fā)事件處理應(yīng)變能力;熟悉辦公軟件及辦公自動化設(shè)備;

6、具有良好的計劃及協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的組織、控制、實(shí)施及團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培育、激勵能力。

第7篇 安裝工程總工崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查；

2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常的安裝維護(hù)；

3、進(jìn)行綜合維修的日常工作；

4、為設(shè)備提供技術(shù)支持，對設(shè)備的選用提供合理的建議和修改意見。

第8篇 工程總工程師崗位職責(zé)任職要求

工程總工程師崗位職責(zé)

總工程師 招聘要求:

1. 工程類、設(shè)計類全日制本科，45周歲以下，

2. 10年以上地鐵設(shè)計院項(xiàng)目負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷。

3. 高級職稱。

4. 目標(biāo)企業(yè)背景優(yōu)先:鐵二院、鐵四院、廣州地鐵設(shè)計院等。

招聘要求:

1. 工程類、設(shè)計類全日制本科，45周歲以下，

2. 10年以上地鐵設(shè)計院項(xiàng)目負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷。

3. 高級職稱。

4. 目標(biāo)企業(yè)背景優(yōu)先:鐵二院、鐵四院、廣州地鐵設(shè)計院等。

工程總工程師崗位

第9篇 市政工程總工程師崗位職責(zé)

總工程師(市政工程) 海南中贏潤達(dá)投資有限公司 海南中贏潤達(dá)投資有限公司,中贏 崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的規(guī)劃設(shè)計、技術(shù)指導(dǎo)及質(zhì)量管理工作 ;

(2)負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目工程的技術(shù)指導(dǎo)及管理工作;

(3)落實(shí)項(xiàng)目工程各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計與改進(jìn),審核施工圖紙?jiān)O(shè)計深度和質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案;

(4)主持項(xiàng)目技術(shù)問題研討會,解決項(xiàng)目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題;

(5)對現(xiàn)場質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo),解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的質(zhì)量問題;

(6)制定項(xiàng)目工程的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

(7)為公司提出項(xiàng)目工程的進(jìn)度、安全、成本等工作建議。

任職要求:

(1)40-55歲,建筑工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

(2)3年以上設(shè)計院工作經(jīng)驗(yàn),5年以上總工工作經(jīng)驗(yàn);

(3)主持過多個建筑項(xiàng)目工程的規(guī)劃設(shè)計、質(zhì)量管理和技術(shù)管理工作;(4)具有甲級設(shè)計院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第10篇 裝飾工程總工程師崗位職責(zé)任職要求

裝飾工程總工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的全面裝飾裝修技術(shù)管理工作;

2、協(xié)助總經(jīng)理建立公司質(zhì)量保證體系、安全生產(chǎn)體系、環(huán)境衛(wèi)生保障體系等;

3、負(fù)責(zé)主持公司的技術(shù)管理工作，審批施工組織設(shè)計及相關(guān)技術(shù)性文件;

4、組織制定單位工程質(zhì)量應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)，制定和實(shí)施糾正預(yù)防措施確保質(zhì)量部標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。參與、審核各分部、單位工程的質(zhì)量控制措施;

5、審核、批準(zhǔn)公司環(huán)境保護(hù)、職工身體健康、安全施工的技術(shù)文件，并監(jiān)督其實(shí)施;

6、主持和審核招投標(biāo)工文件作、合同管理工作;

7、對各類工程技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)崗位培訓(xùn)與考核。參與員工的業(yè)績評定;

8、審核公司技術(shù)質(zhì)量、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定、實(shí)施年度工作目標(biāo)。

任職資格:

1、工民建、土木工程、建筑裝飾、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，高級工程師職稱;

2、10年以上大中型建筑施工企業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，3-5年以上裝飾公司總工程師崗位管理經(jīng)驗(yàn);

3、擁有10萬平米以上大型裝飾項(xiàng)目總工程師經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉工程管理的程序和政策，能全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的談判、規(guī)劃、施工圖等方案的審定及工作的組織、協(xié)調(diào)，擅長工程裝飾裝修技術(shù)管理工作，熟悉全面裝修質(zhì)量管理。

5、有一級建筑師、一級結(jié)構(gòu)工程師、一級建造師證書、注冊造價工程師、注冊監(jiān)理工程師燈證書者優(yōu)先。

第11篇 項(xiàng)目工程總工程師崗位職責(zé)

1. 堅(jiān)守崗位，堅(jiān)持原則，履行崗位職責(zé)，全面負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目工程施工技術(shù)、總工辦、質(zhì)監(jiān)科等全面工作。

2. 貫徹國家有關(guān)質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康安全管理工作的方針、政策、法規(guī)和指令，協(xié)助公司總經(jīng)理貫徹落實(shí)公司質(zhì)量、環(huán)境及健康安全管理工作的方針、目標(biāo)。

3. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目工程施工技術(shù)質(zhì)量管理工作，承擔(dān)相應(yīng)技術(shù)質(zhì)量管理責(zé)任。

4. 負(fù)責(zé)公司年度工程建設(shè)創(chuàng)優(yōu)計劃任務(wù)目標(biāo)，編制優(yōu)質(zhì)工程申報工作，完成年度工程創(chuàng)優(yōu)計劃任務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

5. 協(xié)助總經(jīng)理研究制定公司經(jīng)營方針、目標(biāo)、策略和措施，參與制定公司各項(xiàng)經(jīng)營管理制度，并落實(shí)執(zhí)行和檢查督促。

6. 負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量體系管理運(yùn)行、質(zhì)量監(jiān)督、技術(shù)管理、職工教育、職稱申報評定等工作，并對工程技術(shù)人員、質(zhì)量監(jiān)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核。

7. 緊密配合生產(chǎn)、經(jīng)營部門，參加勘標(biāo)、答疑、評標(biāo)、開標(biāo)、圖紙會審、技術(shù)交底、開工竣工、檢查驗(yàn)收、評審回訪等全過程。

8. 組織編制公司生產(chǎn)技術(shù)質(zhì)量管理體系、保證措施和網(wǎng)絡(luò)框圖等管理資料，并領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施、指導(dǎo)和審定各工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案、計劃和措施，督促實(shí)施，檢查執(zhí)行情況。

9. 指導(dǎo)和審核各工程項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量、更改變動、驗(yàn)收評定、竣工圖紙等資料的填報、收集，并督促整理、立卷存檔。

10. 協(xié)助投標(biāo)工程施工方案的編制工作，負(fù)責(zé)方案的審批，杜絕廢標(biāo)。

11. 負(fù)責(zé)組織圖紙和施工設(shè)計或施工方案匯審。負(fù)責(zé)質(zhì)量保證技術(shù)措施、安全技術(shù)措施等和重大質(zhì)量事故處理方案的審核審批。

12. 負(fù)責(zé)組織制定技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施計劃，積極引進(jìn)和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，并負(fù)責(zé)評定和鑒定。

13. 負(fù)責(zé)處理企業(yè)重大技術(shù)難題，解決施工中重大疑難質(zhì)量、技術(shù)問題，參與處理重大質(zhì)量、安全、設(shè)備事故調(diào)查并提出處理方案。

14. 加強(qiáng)“質(zhì)量第一”“質(zhì)量終身責(zé)任制”的宣傳教育，堅(jiān)持國家技術(shù)規(guī)范，操作規(guī)程，驗(yàn)收評定標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持制止和處理違章違規(guī)的作業(yè)行為，防患于未然，杜絕隱患，精心施工，爭優(yōu)創(chuàng)牌。

15. 制定特殊工種作業(yè)人員、現(xiàn)場管理人員的專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案計劃和技術(shù)管理人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案計劃，尤其是對新技術(shù)、新材料、新工藝的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，堅(jiān)持持證上崗作業(yè)，照圖施工生產(chǎn)。

16. 負(fù)責(zé)國家規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、外來技術(shù)文件的確認(rèn)、選用，發(fā)放和管理。負(fù)責(zé)公司技術(shù)性文件資料的控制管理，以及竣工資料的移交、歸檔。

17. 加強(qiáng)檢測、試驗(yàn)管理工作。

18. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。