- 目錄
第1篇 阿里生態(tài)公司-java開發(fā)專家-蘇寧體育職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職位要求
1.熟練掌握java及面向?qū)ο笤O(shè)計開發(fā)，對部分java技術(shù)有深入研究，研究過
優(yōu)秀開源軟件的源碼并有心得者優(yōu)先；
2.了解soa架構(gòu)理念、實現(xiàn)技術(shù)；熟悉常見設(shè)計模式，熟練掌握spring、
springboot、mybatis等框架；
3.熟練掌握mysql應(yīng)用開發(fā)、數(shù)據(jù)庫原理和常用性能優(yōu)化和擴(kuò)展技術(shù)，以及nosql，queue的原理、使用場景以及限制；
4.研究過http協(xié)議、搜索引擎、緩存、jvm調(diào)優(yōu)、序列化、nio、rpc調(diào)用框
架等，有相應(yīng)實踐經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.對運(yùn)維體系，運(yùn)維理念及大規(guī)模，高性能網(wǎng)站服務(wù)架構(gòu)有深入的理解和實踐經(jīng)
驗優(yōu)先；
6.有團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
第2篇 阿里巴巴成都渠道分公司城市經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：1.配合總經(jīng)理制定分公司營銷目標(biāo)及具體執(zhí)行方案
2.對銷售目標(biāo)進(jìn)行拆解、監(jiān)督、執(zhí)行及反饋
3.完善分公司銷售體系，包括人員選聘、培訓(xùn)、薪酬體系、績效考評方案、銷售激勵方案
4.不斷優(yōu)化售后流程，與總部的配合，提高整體效率
5.銜接處理分公司與總部的關(guān)系
職位要求：
1、具有互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)方面豐富的市場營銷管理培訓(xùn)經(jīng)驗，為人正直，誠信，吃苦耐勞。
2、有團(tuán)隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，具有高度的責(zé)任心。
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和人際溝通交往，協(xié)調(diào)能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第3篇 阿里生態(tài)公司-前端開發(fā)專家-蘇寧體育職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、精通javascript語言，es6語法，熟悉vue或react等框架使用和原理，三
年以上前端開發(fā)經(jīng)驗；
2、熟練掌握html5+css3技能，能開發(fā)高性能、體驗良好、可擴(kuò)展、可配置化的web頁面；
3、具備跨終端的前端開發(fā)能力，有大型互聯(lián)網(wǎng)項目開發(fā)經(jīng)驗，在web/node/native三個方向上至少精通一個方向；
4、至少熟悉一門服務(wù)端開發(fā)語言：java/node等；
5、能獨(dú)立完成復(fù)雜的前端模塊設(shè)計與系統(tǒng)架構(gòu)實現(xiàn)，對用戶體驗、交互操作流程有深入的理解和豐富的開發(fā)經(jīng)驗；
6、根據(jù)產(chǎn)品需求開發(fā)高性能的web前端頁面和交互功能，提升產(chǎn)品的用戶體驗；
7、模塊化的思維架構(gòu)通用的前端組件，深刻理解端到端的設(shè)計思維，能跨終端滿足業(yè)務(wù)實現(xiàn)；
8、學(xué)習(xí)、研究互聯(lián)網(wǎng)直播前沿技術(shù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊成員通過新技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)
第4篇 阿里健康-合資公司-大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)平臺項目的etl設(shè)計、實現(xiàn)以及優(yōu)化。
2、負(fù)責(zé)etl流程優(yōu)化，關(guān)鍵問題解決；
3、研究醫(yī)院信息化數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)存儲設(shè)計；
4、使用etl技術(shù)對醫(yī)院信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行提取、清洗、轉(zhuǎn)換和整合；
5、負(fù)責(zé)基于hadoop/spark生態(tài)的大數(shù)據(jù)離線/實時處理平臺開發(fā);
6、負(fù)責(zé)基于阿里云的ma_compute的大數(shù)據(jù)離線處理平臺開發(fā);
7、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)源調(diào)研、入庫、開發(fā)的全流程工作，并保證數(shù)據(jù)質(zhì)量；
崗位要求：
1、有2年以上醫(yī)療行業(yè)數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗；了解數(shù)據(jù)建模方法論，并且在項目中實踐甚至優(yōu)化擴(kuò)展；有大型項目建模經(jīng)驗優(yōu)先；對數(shù)據(jù)模型有獨(dú)到理解；
2、熟悉大數(shù)據(jù)平臺，了解hadoop、hive、hbase，有大型數(shù)據(jù)中心運(yùn)維經(jīng)驗或?qū)嵤┙?jīng)驗者優(yōu)先；
3、2年以上醫(yī)院業(yè)務(wù)信息化實施開發(fā)經(jīng)歷優(yōu)先 ；有his、emr開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；
4、有數(shù)據(jù)倉庫etl經(jīng)驗，對調(diào)度、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量等有一定理解；
5、有良好的邏輯思維能力，主動思考，善于學(xué)習(xí)，與團(tuán)隊溝通無障礙；
6、熟悉java，python，shell，scala等任一種開發(fā)語言;
7、擁有良好的溝通、表達(dá)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，樂于接受挑戰(zhàn)并具備較好的承壓能力；
