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第1篇 經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
一、崗位職責(zé)：
1、貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則并下達(dá)完成部門(mén)各項(xiàng)工作和指標(biāo)；
2、完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收和租金等費(fèi)用收取工作。
3、完成本部門(mén)的營(yíng)運(yùn)、招商工作、培訓(xùn)及日常考核工作。
4、協(xié)調(diào)下屬各崗位的關(guān)系，溝通與銜接各部門(mén)的工作，使?fàn)I運(yùn)工作整體運(yùn)作良好。
5、負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督和檢查日常投訴、報(bào)修等工作，策劃和組織進(jìn)行多種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、樓體廣告位租賃等項(xiàng)工作。
6、根據(jù)公司的工作制度指引，考核下屬員工管理工作，及時(shí)檢查各工作流轉(zhuǎn)程序的各個(gè)環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，保證公司下達(dá)的各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)
7、完成上級(jí)下達(dá)的其他工作任務(wù)。
二、職位要求：
1、教育背景：工商管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上購(gòu)物中心或大型百貨等零售賣(mài)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，有購(gòu)物中心/銷(xiāo)售型商業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、知識(shí)及技能要求：有企業(yè)的營(yíng)運(yùn)管理、營(yíng)銷(xiāo)策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備現(xiàn)代營(yíng)銷(xiāo)管理理念，熟悉國(guó)家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī)，熟練使用辦公軟件。
4、其他要求：具備出色的溝通協(xié)調(diào)和表達(dá)能力；具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)以及良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，能適應(yīng)較大的工作壓力。
5、熟悉報(bào)表分析、營(yíng)運(yùn)相關(guān)數(shù)據(jù)收集與分析，熟練運(yùn)用cad軟件
三、福利待遇：
1、公司為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；
2、可享受帶薪年假及婚假、產(chǎn)假；
3、月績(jī)效獎(jiǎng)金，年終獎(jiǎng)金；
4、年度體檢、年度旅游；
5、公司提供良好的晉升空間。
第2篇 公司經(jīng)營(yíng)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)
標(biāo)題經(jīng)營(yíng)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)編 號(hào)
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1、協(xié)助總經(jīng)理的工作。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo),組織業(yè)務(wù)開(kāi)拓,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)對(duì)招標(biāo)業(yè)主最高負(fù)責(zé)人、招標(biāo)負(fù)責(zé)人上門(mén)公關(guān)拜訪、了解招標(biāo)業(yè)主意向。
4、依據(jù)招標(biāo)業(yè)主意向和項(xiàng)目具體情況,參與投標(biāo)可行性分析,策劃投標(biāo)方式,強(qiáng)化投標(biāo)決定。
5、召開(kāi)投標(biāo)會(huì)議,組建投標(biāo)團(tuán)隊(duì),組織編寫(xiě)投標(biāo)文件,主導(dǎo)投標(biāo)答辯。
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公關(guān),強(qiáng)化公關(guān)策略,攻克甲方上層公關(guān),確保一戰(zhàn)必勝。
7、協(xié)助公司經(jīng)營(yíng)策略的制定。
8、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)情報(bào)的收集與分析,確定業(yè)務(wù)發(fā)展方向,確定市場(chǎng)定位,及時(shí)向總經(jīng)理提供戰(zhàn)略建議。
9、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目業(yè)務(wù)合同商談與簽訂。
10、協(xié)助經(jīng)營(yíng)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)管理。
11、負(fù)責(zé)本部門(mén)的業(yè)務(wù)提成和創(chuàng)新獎(jiǎng)金分配。
12、督促經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)資金回收。
13、監(jiān)督創(chuàng)新項(xiàng)目業(yè)務(wù)交接工作。
14、負(fù)責(zé)項(xiàng)目處、分公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫助。
15、負(fù)責(zé)市政、路橋、房建、水利水電、設(shè)備等投標(biāo)文件范本庫(kù)、答辯題庫(kù)的編寫(xiě)。
16、對(duì)工作中出現(xiàn)的重大問(wèn)題與突發(fā)事件第一時(shí)間向總經(jīng)理匯報(bào),及時(shí)提出處理方案。
17、依據(jù)公司的文化內(nèi)涵,加強(qiáng)部門(mén)文化建設(shè),負(fù)責(zé)對(duì)外進(jìn)行公司形象宣傳活動(dòng),樹(shù)立公司良好的社會(huì)形象和口碑。
18、完成上級(jí)交辦的其它工作。
編制/日期2008.12審核/日期2008.12批準(zhǔn)/日期
修改人集體修改處數(shù)全文修改/日期2009.03.06
第3篇 經(jīng)營(yíng)部副經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、工程類(lèi)及管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，熟悉四川省內(nèi)建筑招投標(biāo)市場(chǎng)。
2、五年及以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的工程建筑市場(chǎng)渠道。
3、從事工程行業(yè)市場(chǎng)工作三年以上，熟練掌握建設(shè)工程市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作流程。
4、具有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)通力、分析判斷能力，擅長(zhǎng)建立良好的人際關(guān)系。
5、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，事業(yè)心強(qiáng)。
6、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公設(shè)備及軟件，網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用熟練。
7、有九大員崗位證、中級(jí)職稱(chēng)證、建造師等證件優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)
第4篇 經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)研究各類(lèi)招標(biāo)文件，指導(dǎo)、組織安排人員做好項(xiàng)目招投標(biāo)工作；
2、負(fù)責(zé)編制、審核招投各類(lèi)文件，進(jìn)行投標(biāo)價(jià)格控制及成本核算，確定合理的項(xiàng)目成本；
3、 對(duì)價(jià)格、指標(biāo)、成本等信息建立管理系統(tǒng)，制定相關(guān)管理辦法。
4、負(fù)責(zé)研究招標(biāo)文件，做好工程風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)，減少可能發(fā)生業(yè)主索賠的誘因；
5、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目前期、建設(shè)、驗(yàn)收各階段所需的政府相關(guān)部門(mén)審批的手續(xù)，以及借用投標(biāo)要求的所有相關(guān)資料；
6、對(duì)價(jià)格、指標(biāo)、成本等建立管理系統(tǒng)，制定管理辦法；
職位要求：
1、有5年以上同崗位工作經(jīng)歷，精通工程招投標(biāo)、合約管理、成本控制及預(yù)決算管理2、工程、土木、建筑、財(cái)務(wù)管理或經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)。
3、建造師1級(jí)證書(shū)優(yōu)先考慮。
4、熟練招投標(biāo)工作流程及各種評(píng)標(biāo)辦法；
5、品行端正，綜合素質(zhì)好，善于溝通，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第5篇 經(jīng)營(yíng)部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
蘋(píng)果經(jīng)營(yíng)部項(xiàng)目經(jīng)理-wc 京東 北京京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東,京東世紀(jì),京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東集團(tuán),京致衣櫥,京東 崗位職責(zé):
1、通過(guò)整理和分析蘋(píng)果品牌在京東的業(yè)務(wù)模式,制定可以提升
品牌綜合競(jìng)爭(zhēng)力的項(xiàng)目計(jì)劃,建立京東與友商的差異化優(yōu)勢(shì)。
2、及時(shí)有效的進(jìn)行跨部門(mén)溝通,梳理關(guān)鍵人信息,解決項(xiàng)目中存在的困難點(diǎn)及突發(fā)事件,確保項(xiàng)目高效、快速推進(jìn)并如期上線。
3、建立與品牌方的良好互動(dòng)及信任關(guān)系,清楚地理解品牌方訴求,并爭(zhēng)取足夠的支持資源,實(shí)現(xiàn)品牌方與京東的雙贏。
任職要求:
1、優(yōu)秀的溝通協(xié)作和項(xiàng)目管理能力,能夠在復(fù)雜環(huán)境下靈活調(diào)整、強(qiáng)力執(zhí)行,能夠推動(dòng)業(yè)務(wù)落地,有較好的抗壓力善于創(chuàng)新。
2、有銷(xiāo)售或操盤(pán)3c類(lèi)產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉蘋(píng)果渠道及業(yè)務(wù)模式。
3、熱愛(ài)蘋(píng)果產(chǎn)品,了解蘋(píng)果文化,興趣廣泛者優(yōu)先
第6篇 經(jīng)營(yíng)部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
經(jīng)營(yíng)部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司投資戰(zhàn)略，拓展投資資源，發(fā)掘投資領(lǐng)域的項(xiàng)目和機(jī)會(huì);
2. 負(fù)責(zé)開(kāi)展行業(yè)投資分析，公司投資分析，篩選投資項(xiàng)目，做出評(píng)估意見(jiàn)或提出投資方案;
3. 熟悉項(xiàng)目盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)模型構(gòu)建及合同條件談判;
4. 負(fù)責(zé)對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行相關(guān)資料收集、統(tǒng)籌組織進(jìn)行項(xiàng)目盡職調(diào)查等工作，統(tǒng)籌撰寫(xiě)項(xiàng)目盡職調(diào)查報(bào)告和投資建議書(shū)等;
5. 負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的投后管理、投資退出等工作;
6. 負(fù)責(zé)股權(quán)投資經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理工作;
7. 負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他事宜。
任職資格:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有基金從業(yè)資格證;
2. 具有五年以上股權(quán)投資機(jī)構(gòu)投資工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立主導(dǎo)過(guò)股權(quán)基金募集、投資、管理與退出工作經(jīng)歷，有實(shí)操的成功案例;
3. 具有豐富的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資的全部工作;
4. 熟悉并能夠開(kāi)展投資基金的組建、運(yùn)營(yíng)及管理;
5. 具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、判斷力和執(zhí)行力;
6. 熟悉國(guó)內(nèi)金融政策法規(guī)，掌握投資分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、各種投資流程方法;
7. 具有新材料、新能源、智能制造、節(jié)能環(huán)保等行業(yè)相關(guān)投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 項(xiàng)目經(jīng)理2人，主任1人。
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司投資戰(zhàn)略，拓展投資資源，發(fā)掘投資領(lǐng)域的項(xiàng)目和機(jī)會(huì);
2. 負(fù)責(zé)開(kāi)展行業(yè)投資分析，公司投資分析，篩選投資項(xiàng)目，做出評(píng)估意見(jiàn)或提出投資方案;
3. 熟悉項(xiàng)目盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)模型構(gòu)建及合同條件談判;
4. 負(fù)責(zé)對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行相關(guān)資料收集、統(tǒng)籌組織進(jìn)行項(xiàng)目盡職調(diào)查等工作，統(tǒng)籌撰寫(xiě)項(xiàng)目盡職調(diào)查報(bào)告和投資建議書(shū)等;
5. 負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的投后管理、投資退出等工作;
6. 負(fù)責(zé)股權(quán)投資經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理工作;
7. 負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他事宜。
任職資格:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有基金從業(yè)資格證;
2. 具有五年以上股權(quán)投資機(jī)構(gòu)投資工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立主導(dǎo)過(guò)股權(quán)基金募集、投資、管理與退出工作經(jīng)歷，有實(shí)操的成功案例;
3. 具有豐富的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資的全部工作;
4. 熟悉并能夠開(kāi)展投資基金的組建、運(yùn)營(yíng)及管理;
5. 具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、判斷力和執(zhí)行力;
6. 熟悉國(guó)內(nèi)金融政策法規(guī)，掌握投資分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、各種投資流程方法;
7. 具有新材料、新能源、智能制造、節(jié)能環(huán)保等行業(yè)相關(guān)投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
經(jīng)營(yíng)部項(xiàng)目經(jīng)理崗位
第7篇 公司經(jīng)營(yíng)部區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)
標(biāo)題經(jīng)營(yíng)部區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)編 號(hào)
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1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo),組織業(yè)務(wù)開(kāi)拓,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)所屬區(qū)域招標(biāo)業(yè)主最高負(fù)責(zé)人、招標(biāo)負(fù)責(zé)人上門(mén)公關(guān)拜訪、了解招標(biāo)業(yè)主意向。
3、依據(jù)招標(biāo)業(yè)主意向和項(xiàng)目具體情況,參與投標(biāo)可行性分析,策劃投標(biāo)方式,強(qiáng)化投標(biāo)決定。
4、負(fù)責(zé)召開(kāi)投標(biāo)會(huì)議,組建投標(biāo)團(tuán)隊(duì),組織編寫(xiě)投標(biāo)文件,主導(dǎo)投標(biāo)答辯。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公關(guān),強(qiáng)化公關(guān)策略,攻克甲方上層公關(guān),確保一戰(zhàn)必勝。
6、參與公司經(jīng)營(yíng)策略的制定。
7、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)情報(bào)的收集與分析,及時(shí)向總經(jīng)理提供投標(biāo)建議。
8、協(xié)助組織項(xiàng)目業(yè)務(wù)合同商談與簽訂。
9、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)管理。
10、督促經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)資金回收。
11、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域創(chuàng)新項(xiàng)目業(yè)務(wù)交接工作。
12、參與市政、路橋、房建、水利水電、設(shè)備等投標(biāo)文件范本庫(kù)、答辯題庫(kù)的編寫(xiě)。
13、完成上級(jí)交辦的其它事務(wù)。
編制/日期2008.12審核/日期2008.12批準(zhǔn)/日期
修改人集體修改處數(shù)全文修改/日期2009.03.06
第8篇 公司經(jīng)營(yíng)部客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
標(biāo)題經(jīng)營(yíng)部客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)編 號(hào)
頁(yè) 碼共1頁(yè)
修 改 第1次
1、協(xié)助項(xiàng)目投標(biāo),組織業(yè)務(wù)開(kāi)拓,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
2、協(xié)助對(duì)招標(biāo)業(yè)主最高負(fù)責(zé)人、招標(biāo)負(fù)責(zé)人上門(mén)公關(guān)拜訪、了解招標(biāo)業(yè)主意向。
3、協(xié)助召開(kāi)投標(biāo)會(huì)議、編寫(xiě)投標(biāo)文件、投標(biāo)答辯。
4、協(xié)助項(xiàng)目公關(guān),攻克甲方上層,確保一戰(zhàn)必勝。
5、參與公司經(jīng)營(yíng)策略的制定。
6、參與市政、路橋、房建、水利水電、設(shè)備等投標(biāo)文件范本庫(kù)、答辯題庫(kù)的編寫(xiě)。
7、負(fù)責(zé)制定客服人員的工作規(guī)則和工作目標(biāo)。
8、負(fù)責(zé)客戶(hù)資料的記錄、項(xiàng)目回訪、老客戶(hù)業(yè)務(wù)再拓展。
9、負(fù)責(zé)處理客戶(hù)在業(yè)務(wù)受理過(guò)程中的質(zhì)疑、投訴。
10、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的資料信息完善和關(guān)系維護(hù)。
11、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)做好客戶(hù)關(guān)系。
12、協(xié)助經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)資金回收。
13、完成上級(jí)交辦的其它事務(wù)。
編制/日期2008.12審核/日期2008.12批準(zhǔn)/日期
修改人集體修改處數(shù)全文修改/日期2009.03.06
第9篇 公司經(jīng)營(yíng)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
標(biāo)題經(jīng)營(yíng)部總經(jīng)理崗位職責(zé)編 號(hào)
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修 改 第1次
1、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營(yíng)'工作計(jì)劃'和'工作目標(biāo)'的編制。
2、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目投標(biāo),組織業(yè)務(wù)開(kāi)拓,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
3、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)招標(biāo)業(yè)主最高負(fù)責(zé)人、招標(biāo)負(fù)責(zé)人上門(mén)公關(guān)拜訪、了解招標(biāo)業(yè)主意向。
4、依據(jù)招標(biāo)業(yè)主意向和項(xiàng)目具體情況,負(fù)責(zé)投標(biāo)可行性分析,策劃投標(biāo)方式,強(qiáng)化投標(biāo)決定。
5、負(fù)責(zé)召開(kāi)投標(biāo)會(huì)議,組建投標(biāo)團(tuán)隊(duì),組織編寫(xiě)投標(biāo)文件,主導(dǎo)投標(biāo)答辯。
6、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目公關(guān),強(qiáng)化公關(guān)策略,攻克甲方上層,確保一戰(zhàn)必勝。
7、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)策略的制定。
8、領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)情報(bào)的收集與分析,確定業(yè)務(wù)發(fā)展方向,確定市場(chǎng)定位,及時(shí)向總裁和主管副總裁提供戰(zhàn)略建議。
9、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目業(yè)務(wù)合同商談與簽訂。
10、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開(kāi)拓任務(wù)的分配。
11、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)管理。
12、負(fù)責(zé)本部門(mén)的業(yè)務(wù)提成和創(chuàng)新獎(jiǎng)金分配的認(rèn)定。
13、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)區(qū)域的劃分與資源配備。
14、督促經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)資金回收。
15、監(jiān)督創(chuàng)新項(xiàng)目業(yè)務(wù)交接工作。
16、負(fù)責(zé)項(xiàng)目處、分公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫助。
17、負(fù)責(zé)部門(mén)日常費(fèi)用開(kāi)支的審核。
18、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行監(jiān)督管理、工作指導(dǎo)、任務(wù)分配、業(yè)績(jī)考評(píng)。
19、負(fù)責(zé)部門(mén)文件的簽發(fā)。
20、領(lǐng)導(dǎo)市政、路橋、房建、水利水電、設(shè)備等投標(biāo)文件范本庫(kù)、答辯題庫(kù)的編寫(xiě)。
21、負(fù)責(zé)定期召開(kāi)部門(mén)例會(huì)。
22、負(fù)責(zé)本部門(mén)工作年終總結(jié)。
23、完成上級(jí)交辦的其它工作。
編制/日期2008.12審核/日期2008.12批準(zhǔn)/日期
修改人集體修改處數(shù)全文修改/日期2009.03.06
第10篇 經(jīng)營(yíng)部副經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容
1.配合部門(mén)經(jīng)理,負(fù)責(zé)做好日常管理和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作。
2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施部分合同評(píng)審及合同的簽訂和修訂的有關(guān)事宜。
3.負(fù)責(zé)組織經(jīng)營(yíng)代表完成合同執(zhí)行的全過(guò)程,做好單船合同的跟蹤、監(jiān)控工作,做好回收貨款工作。
4.負(fù)責(zé)船東代表的接待服務(wù)和溝通工作,配合好生產(chǎn)部門(mén),協(xié)調(diào)好船東與廠方的關(guān)系,做好船舶修后服務(wù)組織和協(xié)調(diào)工作。
5.負(fù)責(zé)組織對(duì)船東的回訪,收集船東有關(guān)信息,了解船東的要求,協(xié)調(diào)和處理船東投訴。
6.負(fù)責(zé)做好單船成本分析和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析工作。
第11篇 經(jīng)營(yíng)部副經(jīng)理崗位職責(zé)
經(jīng)營(yíng)管理部副經(jīng)理 摩爾城集團(tuán) 深圳市摩爾城商業(yè)管理有限公司,摩爾城集團(tuán),摩爾城 工作職責(zé):
1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃的編制、分解及落地執(zhí)行,對(duì)經(jīng)營(yíng)管理數(shù)據(jù)進(jìn)行階段性分析并形成報(bào)告;
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)建立和優(yōu)化組織績(jī)效,通過(guò)組織績(jī)效促使集團(tuán)各中心部門(mén)及下屬公司實(shí)現(xiàn)對(duì)應(yīng)的目標(biāo)與計(jì)劃,通過(guò)科學(xué)、客觀的評(píng)價(jià)進(jìn)行對(duì)應(yīng)激勵(lì);
3、參與公司組織架構(gòu)及職能梳理,明確關(guān)聯(lián)單位的職能邊界劃分及成果數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),梳理公司各層級(jí)的權(quán)責(zé)管理體系并推動(dòng)執(zhí)行和評(píng)估;
4、搭建公司項(xiàng)目計(jì)劃管理平臺(tái),參與項(xiàng)目進(jìn)度管理并跟進(jìn)計(jì)劃的執(zhí)行并進(jìn)行預(yù)警及評(píng)估
5、主導(dǎo)公司流程體系建設(shè)及制度文件建設(shè),不斷優(yōu)化和完善公司規(guī)章制度和流程體系,確保效率提升和風(fēng)險(xiǎn)降低
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,28-40歲;
2、5年以上地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)。
第12篇 建筑企業(yè)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)
建筑公司經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行公司《質(zhì)量管理手冊(cè)》和《程序文件》,在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,制訂公司年度經(jīng)營(yíng)管理工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施。
2、主動(dòng)掌握建筑市場(chǎng)信息,掌握有關(guān)工程造價(jià)的最新文件,定額和資料信息,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出經(jīng)營(yíng)管理的意見(jiàn)和建議。
3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目招投標(biāo)的工作,必要時(shí)參與工程項(xiàng)目洽談,審核投標(biāo)書(shū);項(xiàng)目中標(biāo)后,審核施工合同,完善施工合同的簽訂與簽證手續(xù)。
4、組織并實(shí)施合同評(píng)審程序。
5、負(fù)責(zé)對(duì)分公司,直屬項(xiàng)目部經(jīng)營(yíng)管理工作的指導(dǎo)與檢查。
6、負(fù)責(zé)公司的社會(huì)治安綜合治理工作。
7、負(fù)責(zé)創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)和節(jié)約型工地工作。
8、負(fù)責(zé)民工工資的發(fā)放,檢查與監(jiān)督,與財(cái)務(wù)部配合處理好民工工資糾紛。
9、負(fù)責(zé)與勞務(wù)企業(yè)的聯(lián)系與溝通。
10、負(fù)責(zé)公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、資質(zhì)證書(shū)、誠(chéng)信手冊(cè)、安全生產(chǎn)許可證和ic卡及有關(guān)資料的借、調(diào)工作,協(xié)調(diào)各分公司、項(xiàng)目部和有關(guān)單位在工程項(xiàng)目報(bào)名、招投標(biāo)、承接業(yè)務(wù)時(shí)需要使用的各類(lèi)證、照、卡和資料。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
第13篇 經(jīng)營(yíng)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)
經(jīng)營(yíng)計(jì)劃部副總經(jīng)理 職責(zé)描述:
1.協(xié)助公司管理層制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;
2.協(xié)助公司管理層制定公司年度商業(yè)計(jì)劃;
3.審核公司月度、季度、年度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告;
4.審核ppsa年度工作計(jì)劃和預(yù)算報(bào)告、調(diào)整報(bào)告;
5.審核ppsa月度、季度、年度石油作業(yè)報(bào)告;
6.審核公司績(jī)效考核制度及落實(shí)實(shí)施;
7.審核公司目標(biāo)責(zé)任書(shū)編制;
8.審核部門(mén)月度、季度、年度預(yù)算報(bào)表;
9.編寫(xiě)部門(mén)年度總結(jié)計(jì)劃;
10.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
教育背景:
管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、戰(zhàn)略規(guī)劃等方面的培訓(xùn)。
經(jīng)驗(yàn):
戰(zhàn)略規(guī)劃管理工作8年以上;5年以上大型油氣公司戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理(或相關(guān)職位)工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:
1.流利的中英文表達(dá)與談判能力;
2.熟練使用辦公軟件。 職責(zé)描述:
1.協(xié)助公司管理層制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;
2.協(xié)助公司管理層制定公司年度商業(yè)計(jì)劃;
3.審核公司月度、季度、年度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告;
4.審核ppsa年度工作計(jì)劃和預(yù)算報(bào)告、調(diào)整報(bào)告;
5.審核ppsa月度、季度、年度石油作業(yè)報(bào)告;
6.審核公司績(jī)效考核制度及落實(shí)實(shí)施;
7.審核公司目標(biāo)責(zé)任書(shū)編制;
8.審核部門(mén)月度、季度、年度預(yù)算報(bào)表;
9.編寫(xiě)部門(mén)年度總結(jié)計(jì)劃;
10.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
教育背景:
管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、戰(zhàn)略規(guī)劃等方面的培訓(xùn)。
經(jīng)驗(yàn):
戰(zhàn)略規(guī)劃管理工作8年以上;5年以上大型油氣公司戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理(或相關(guān)職位)工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:
1.流利的中英文表達(dá)與談判能力;
2.熟練使用辦公軟件。
第14篇 市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)
市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理 上海星海時(shí)尚地產(chǎn)(集團(tuán))有限公司 上海星海時(shí)尚地產(chǎn)(集團(tuán))有限公司(分支機(jī)構(gòu))職責(zé)描述:
1、 根據(jù)企業(yè)整體戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)大方向，編制公司年度總體施工經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，每月經(jīng)營(yíng)合同簽訂計(jì)劃，跟蹤計(jì)劃執(zhí)行情況，定期編制完成合同額報(bào)表(當(dāng)月與當(dāng)年累計(jì));
2、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)拓展、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)拓展、積極參與工程投標(biāo)，努力實(shí)現(xiàn)中標(biāo)任務(wù);
3、 熟練掌握工程招投標(biāo)、合同管理、預(yù)決算、成本控制等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并能靈活運(yùn)用。進(jìn)行廣泛業(yè)務(wù)聯(lián)系，積極參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，努力拓展公司業(yè)務(wù)范圍;
4、 定時(shí)組織協(xié)調(diào)市場(chǎng)人員、分區(qū)負(fù)責(zé)人對(duì)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)環(huán)境、政策、區(qū)域發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解市場(chǎng)信息、機(jī)遇和尋求可行性項(xiàng)目與切入口;
任職要求:
1、在一定區(qū)域有較強(qiáng)的拓展經(jīng)營(yíng)能力或優(yōu)質(zhì)人脈資源;
2、從事土建類(lèi)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)或招投標(biāo)管理工作5年以上;
3、能拓展本地或外省市場(chǎng)，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，主抓并管理拓展部門(mén)的業(yè)務(wù);
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神，組織、溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。
5、個(gè)人持有有效的一級(jí)建造師證書(shū)(土建專(zhuān)業(yè));
6、有中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)，有造價(jià)工程師證書(shū)優(yōu)先;
第15篇 經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位工作職責(zé)
經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)
職務(wù):經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理
呈報(bào)上級(jí):物業(yè)公司總經(jīng)理(以下簡(jiǎn)稱(chēng)總經(jīng)理)
指導(dǎo)下級(jí):經(jīng)營(yíng)部所有員工
一.負(fù)責(zé)參與制定招租、招商經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,定期向公司匯報(bào)租賃情況,帶領(lǐng)下屬員工共同完成招租、招商等工作。
二.協(xié)調(diào)客戶(hù)與公司之間聯(lián)絡(luò)及關(guān)系,及客戶(hù)租后與客戶(hù)中心協(xié)調(diào),保持公司專(zhuān)業(yè)形象。配合及督察客戶(hù)投訴事項(xiàng)處理情況。
三.編制部門(mén)管理制度、崗位職責(zé)、項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)成本核算、工作任務(wù)、獎(jiǎng)懲制度及考勤表。
四.調(diào)查市場(chǎng)近期走向,統(tǒng)籌客戶(hù)的信息反饋予公司,調(diào)整租賃策略。
五.監(jiān)督指導(dǎo)屬下員工的工作情況,計(jì)劃落實(shí)及合理分配工作,并定期考核、獎(jiǎng)懲。
六.負(fù)責(zé)提高本部門(mén)人員的文化素質(zhì),工作能力及業(yè)務(wù)技能。
七.部門(mén)內(nèi)部管理,客戶(hù)檔案管理、文書(shū)工作。
八.策劃商業(yè)宣傳推廣活動(dòng),節(jié)目布置為商戶(hù)營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)氣氛,讓公司的經(jīng)營(yíng)持續(xù)發(fā)展。
九.參與公司物業(yè)的經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā),為公司創(chuàng)收效益。
第16篇 經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)
經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理 深圳錦洲工程管理有限公司 深圳錦洲工程管理有限公司,錦洲 1、拓展工程造價(jià)工程,工程造價(jià)咨詢(xún)商務(wù)談判以及政府項(xiàng)目述標(biāo);
2、拓展招投標(biāo)項(xiàng)目;
3、具有造價(jià)咨詢(xún)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
