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第1篇業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第2篇國(guó)際業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 第3篇機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第4篇業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第5篇零售業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第6篇國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第7篇廣告業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 第8篇跨境支付業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第9篇廣告業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第10篇國(guó)際業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第11篇儲(chǔ)備業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 第12篇銀保業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第13篇綜合業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 第14篇某工程公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第15篇業(yè)務(wù)部經(jīng)理工作崗位職責(zé) 第16篇儲(chǔ)備業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
第1篇 某工程公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
建設(shè)工程公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
職務(wù)名稱:公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理
直接上級(jí):公司總經(jīng)理、董事長(zhǎng)
直接下級(jí):業(yè)務(wù)部所有員工
主要職責(zé):
1、在公司總經(jīng)理、董事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)開發(fā)工作。
2、貫徹執(zhí)行建筑法、招投標(biāo)法、合同法等法律、法規(guī)及相關(guān)文件。
3、熟悉工程概、預(yù)算業(yè)務(wù),有效的測(cè)算工程造價(jià)。
4、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,對(duì)工程信息的收集、分析情況報(bào)公司總經(jīng)理、董事長(zhǎng)篩選,按領(lǐng)導(dǎo)的決策進(jìn)行跟蹤。
5、積極主動(dòng)聯(lián)系業(yè)務(wù),事前請(qǐng)示,事后報(bào)告,積極發(fā)展新客戶與新老客戶保持良好的溝通關(guān)系。
6、熟悉各項(xiàng)定額的標(biāo)準(zhǔn),計(jì)算規(guī)則,參加施工預(yù)算和投標(biāo)報(bào)價(jià)的編制和報(bào)價(jià)內(nèi)審工作。
7、負(fù)責(zé)收集和分析行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和業(yè)內(nèi)信息。
8、參與對(duì)工程合同的起草、組織會(huì)審、報(bào)批,經(jīng)公司法定代表人授權(quán),可按授權(quán)權(quán)限范圍對(duì)外簽訂合同和其他業(yè)務(wù)。
9、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密。
10、對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)應(yīng)負(fù)責(zé)到底、對(duì)應(yīng)收的款項(xiàng)按合同規(guī)定配合其他部門及時(shí)追蹤回收。
11、負(fù)責(zé)本部門與公司其他部門的工作協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)交流。
12、完成公司總經(jīng)理、董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。
第2篇 綜合業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
政策綜合業(yè)務(wù)部-高級(jí)金融產(chǎn)品經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理 網(wǎng)信集團(tuán) 網(wǎng)信集團(tuán)有限公司,網(wǎng)信理財(cái),網(wǎng)信金融,網(wǎng)信集團(tuán),網(wǎng)信 1.負(fù)責(zé)平臺(tái)網(wǎng)貸、交易所、專享以及黃金等各類綜合金融產(chǎn)品政策及業(yè)務(wù)制度的制定與實(shí)施,并對(duì)形成的政策與文件進(jìn)行統(tǒng)一管理;
2.根據(jù)政策變化及產(chǎn)品模塊的升級(jí)不斷調(diào)整與完善產(chǎn)品中心的政策管理體系;
3.負(fù)責(zé)對(duì)平臺(tái)已上線產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤和數(shù)據(jù)分析,及時(shí)提出有效建議并組織進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的內(nèi)部培訓(xùn);
4.負(fù)責(zé)研究市場(chǎng)金融產(chǎn)品并形成分析文檔,對(duì)市場(chǎng)需求調(diào)研、發(fā)展趨勢(shì)研究及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.對(duì)金融行業(yè)有一定認(rèn)識(shí),熟悉各類金融產(chǎn)品,熟悉相關(guān)的政策及法律法規(guī)要求;
3.優(yōu)秀的表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,注重細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的執(zhí)行力;
4.具備較強(qiáng)的文字寫作能力,熟悉使用e_cel、ppt、visio等office辦公軟件。
第3篇 國(guó)際業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
國(guó)際業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
國(guó)際業(yè)務(wù)部經(jīng)理職位描述:
1.國(guó)際市場(chǎng)開發(fā),項(xiàng)目管理
2.制定年度市場(chǎng)開發(fā)策略和銷售計(jì)劃并付諸實(shí)施
3.制定部門管理,分配制度和配套政策并監(jiān)督執(zhí)行
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售價(jià)格,回款,費(fèi)用的管控
5.簡(jiǎn)歷和監(jiān)督實(shí)施工作業(yè)務(wù)流程及規(guī)范
6.組織并收集全球市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略和經(jīng)營(yíng)情況
7.組織和管理客戶檔案,發(fā)貨臺(tái)賬,合格供應(yīng)商資格
8.團(tuán)隊(duì)建設(shè)
9.其他公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作
任職要求:
1.40歲以下
2.本科以上學(xué)歷,專業(yè):有機(jī)化工,石油化工,化學(xué)工程,高分子,外貿(mào),英語
3.英語口語能力突出
4.有石化企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮職位描述:
1.國(guó)際市場(chǎng)開發(fā),項(xiàng)目管理
2.制定年度市場(chǎng)開發(fā)策略和銷售計(jì)劃并付諸實(shí)施
3.制定部門管理,分配制度和配套政策并監(jiān)督執(zhí)行
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售價(jià)格,回款,費(fèi)用的管控
5.簡(jiǎn)歷和監(jiān)督實(shí)施工作業(yè)務(wù)流程及規(guī)范
6.組織并收集全球市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略和經(jīng)營(yíng)情況
7.組織和管理客戶檔案,發(fā)貨臺(tái)賬,合格供應(yīng)商資格
8.團(tuán)隊(duì)建設(shè)
9.其他公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作
任職要求:
1.40歲以下
2.本科以上學(xué)歷,專業(yè):有機(jī)化工,石油化工,化學(xué)工程,高分子,外貿(mào),英語
3.英語口語能力突出
4.有石化企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
國(guó)際業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位
第4篇 廣告業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
微博廣告業(yè)務(wù)部-文娛垂直客戶經(jīng)理 新浪微博 微夢(mèng)創(chuàng)科網(wǎng)絡(luò)科技(中國(guó))有限公司,天氣通,新浪微博,微夢(mèng)創(chuàng)科 職責(zé)描述:
1、客戶面向?yàn)槊餍墙?jīng)紀(jì)公司、電影片方、影視劇片方、愛奇藝、搜狐視頻等視頻媒體客戶,完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務(wù);
2、熟悉大文娛產(chǎn)業(yè),了解行業(yè)客戶特點(diǎn),對(duì)行業(yè)需求有清晰認(rèn)知,維持客戶和公司之間的廣告及合作關(guān)系,爭(zhēng)取雙贏,并使公司利益最大化;
3、熟悉微博營(yíng)銷模式及競(jìng)媒營(yíng)銷推廣模式,有效利用公司資源,幫助客戶成功進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣,進(jìn)行年度和短期的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,并保持微博在客戶全數(shù)字媒體傳播中最大費(fèi)用份額占比;
4、 規(guī)劃整合營(yíng)銷。初期常規(guī)產(chǎn)品售賣熟悉后,能夠有機(jī)會(huì)突破瓶頸尋求合作增長(zhǎng)點(diǎn);并懂得利用平臺(tái)優(yōu)勢(shì)進(jìn)行跨界營(yíng)銷;
5、 勇于第一時(shí)間嘗試創(chuàng)新項(xiàng)目,根據(jù)客戶的實(shí)際需要推動(dòng)產(chǎn)品更新及迭代;
6、 學(xué)習(xí)、了解并不斷更新公司新產(chǎn)品和新業(yè)務(wù),并將市場(chǎng)客戶真實(shí)的需求反饋到公司,推進(jìn)商業(yè)化不斷完善。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,兩年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售或策劃工作經(jīng)驗(yàn); 有過文娛行業(yè)品宣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉市場(chǎng)活動(dòng)、廣告推廣的運(yùn)作模式,有豐富的市場(chǎng)推廣、品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力,出色的對(duì)內(nèi)對(duì)外協(xié)調(diào)能力;
4、性格開朗穩(wěn)重,敬業(yè)、認(rèn)真、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作好,能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作;
5、熟練使用word/e_cel/ppt等辦公軟件。
第5篇 科技公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
科技服務(wù)公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé):
1)業(yè)務(wù)計(jì)劃的制定與執(zhí)行。根據(jù)__市場(chǎng)目標(biāo)客戶群的需求分析及公司年度資產(chǎn)收購(gòu)的業(yè)務(wù)計(jì)劃,分解并制定業(yè)務(wù)經(jīng)理的具體業(yè)務(wù)目標(biāo);
2)市場(chǎng)開發(fā)。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案,不斷開發(fā)新的資產(chǎn)收購(gòu)渠道;
3)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要和規(guī)章制度,組織對(duì)下屬員工的培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等,制定下屬的考核目標(biāo)并定期溝通績(jī)效評(píng)估結(jié)果、提出改進(jìn)建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神,以建立一支高效的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),支持業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;
4)業(yè)務(wù)費(fèi)用控制。有效的控制業(yè)務(wù)方面成本產(chǎn)生與費(fèi)用支出,做好月度費(fèi)用總結(jié)和費(fèi)用預(yù)算;
5)業(yè)務(wù)信息管理。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及市場(chǎng)特點(diǎn),組織下屬收集產(chǎn)品的市場(chǎng)行情變化及重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略、市場(chǎng)策略等信息,并對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)并制定對(duì)策,及時(shí)提供建議;保證業(yè)務(wù)信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性,為公司決策的制定提供支持;
6)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至總經(jīng)辦助理處;
第6篇 跨境支付業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
工作描述: 1.負(fù)責(zé)拓展跨境結(jié)算業(yè)務(wù); 2.負(fù)責(zé)組建跨境結(jié)算業(yè)務(wù)銷售團(tuán)隊(duì); 3.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù); 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和市場(chǎng)分析。
必備條件: 1.具有銷售業(yè)務(wù)和獨(dú)立承擔(dān)銷售業(yè)績(jī)的經(jīng)歷; 2.具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3.具有市場(chǎng)敏感度和靈活性。
優(yōu)先條件: 1.具有金融產(chǎn)品銷售經(jīng)歷; 2.具有旅游、留學(xué)、移民、海外置業(yè)、中小進(jìn)出口貿(mào)易等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者。
第7篇 廣告業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
廣告業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
技能需求
1、活動(dòng)策劃執(zhí)行
2、新媒介線上活動(dòng)策劃執(zhí)行
3、公關(guān)、廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)
4、勇于承擔(dān)壓力,開拓能力強(qiáng)
5、精通電腦工作軟件應(yīng)用
6、工作認(rèn)真、注重細(xì)節(jié)、愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神
崗位職責(zé)
1、新媒介活動(dòng)、??邉澋膭?chuàng)意、執(zhí)行
2、新客戶拓展、固有客戶合作執(zhí)行
3、部門安排的相關(guān)工作
廣告業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位
第8篇 儲(chǔ)備業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、團(tuán)隊(duì)組建、人員培訓(xùn),完成公司相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo);
2、拓展市場(chǎng)渠道,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)新客戶;
3、組織客戶活動(dòng),維系老客戶。
任職要求:
1、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄈ嗣},可快速組建團(tuán)隊(duì)。
第9篇 國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
品牌家居 國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)部經(jīng)理 北京無印良品家居用品有限公司 北京無印良品家居用品有限公司,無印良品 崗位職責(zé):
1、全權(quán)負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)代理商的管理;完成公司下達(dá)的年度銷售任務(wù),并按月分解到各代理商;
2、完善代理商管理辦法和工作流程,并進(jìn)行有效的實(shí)施,確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行;
3、制定年度營(yíng)銷方案,得到代理商的積極配合和實(shí)施;提高服務(wù)意識(shí),積極與代理商建立有效的溝通渠道,提高工作效率,為公司樹立良好的口碑;
4、制定本部門的管理制度、工作流程,完善考核機(jī)制,確保工作順利開展;推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),加強(qiáng)培訓(xùn),提高員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力,培養(yǎng)出迎合公司發(fā)展的人才;
5、每年完成新地區(qū)、新渠道的開發(fā)工作,迅速提高品牌知名度;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事務(wù)。
6、將公司任務(wù)量按每個(gè)員工的實(shí)際情況分配到人,具體任務(wù)按月、季度考核并實(shí)時(shí)跟蹤每個(gè)人的銷售量和總業(yè)績(jī)量;制定并調(diào)整年底銷售指標(biāo)并按區(qū)域進(jìn)行月度分配及考核;
7、關(guān)注競(jìng)品發(fā)展趨勢(shì),提供相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)策略,及時(shí)發(fā)現(xiàn)商機(jī),拓展市場(chǎng);
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、經(jīng)貿(mào)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、杰出的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
4、具有誠(chéng)信、負(fù)責(zé)人的品格,對(duì)行業(yè)有強(qiáng)烈的事業(yè)心;
5、能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進(jìn)取,注重績(jī)效;
6、具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,靈活、機(jī)智的處事能力;
7、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
競(jìng)升空間:區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān)
第10篇 采購(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1.主持采購(gòu)業(yè)務(wù)部全面工作,提出百貨商場(chǎng)商品采購(gòu)計(jì)劃,并對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2.制定各部門采購(gòu)計(jì)劃報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施,檢查工作落實(shí)情況,確保采購(gòu)任務(wù)完成。
3.審核上年度各部門呈報(bào)的采購(gòu)報(bào)表,統(tǒng)籌策劃和確定本年度采購(gòu)內(nèi)容;減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的供應(yīng)。
4.調(diào)査研究百貨商場(chǎng)各采購(gòu)部門商品需求及銷售情況,熟悉各種商品的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況。
5.指導(dǎo)并監(jiān)督采購(gòu)主任開展工作,不斷提高業(yè)務(wù)技能,認(rèn)真檢査各采購(gòu)主管的采購(gòu)進(jìn)程和價(jià)格控制,確保百貨商場(chǎng)采購(gòu)工作正常進(jìn)行。
6.熟悉和掌握公司各類商品的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。抽査購(gòu)進(jìn)商品是否符合質(zhì)量要求,對(duì)公司的商品采購(gòu)和質(zhì)量要求負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
7.收集、匯總各種信息,認(rèn)真分析市場(chǎng)行情,為經(jīng)理決策提供依據(jù),配合營(yíng)運(yùn)部處理積壓庫(kù)存和有問題商品,優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)。
8.開拓經(jīng)營(yíng)渠道,加強(qiáng)同供應(yīng)商聯(lián)系,擴(kuò)大暢銷商品比例,監(jiān)督、參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。
9.監(jiān)督采購(gòu)主任在從事采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中要遵紀(jì)守法,講信譽(yù),不索賄,不受賄,與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。
10.按時(shí)完成經(jīng)理交辦的其他工作,并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。
第11篇 業(yè)務(wù)部經(jīng)理-崗位職責(zé)
每個(gè)公司的業(yè)務(wù)部,根據(jù)公司的需要,給每位業(yè)務(wù)人員及業(yè)務(wù)經(jīng)理制定怎樣的崗位職責(zé)呢以下的業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)的資料,僅供參考。
1、計(jì)劃管理
1.1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營(yíng)銷目標(biāo)計(jì)劃,并呈報(bào)營(yíng)銷副總;
1.2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施;
1.3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷實(shí)績(jī)的管理,并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸類并存檔;
1.4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門的對(duì)于營(yíng)銷目標(biāo)的執(zhí)行情況,并制訂月度營(yíng)銷實(shí)績(jī)報(bào)告;
1.5、負(fù)責(zé)日常車輛使用的審批;
1.6、合理編排公司出貨計(jì)劃,安排車次,以降低運(yùn)輸成本;
1.7、負(fù)責(zé)組織成品出貨,報(bào)營(yíng)銷副總簽字放行;
2、信息與情報(bào)管理
2、1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查及預(yù)測(cè)工作的實(shí)施,制訂應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備策略;
2、2、負(fù)責(zé)制訂交易往來客戶名簿的登記管理制度,并指導(dǎo)實(shí)施;
2、3、負(fù)責(zé)制訂競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查名簿的登記管理制度,并指導(dǎo)實(shí)施;
2、4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場(chǎng)狀況和公司發(fā)展宗旨,對(duì)本行業(yè)市場(chǎng)信息及營(yíng)銷進(jìn)行整合;
3、績(jī)效管理
3.1、根據(jù)營(yíng)銷目標(biāo)計(jì)劃,制訂月度考核計(jì)劃,并配合行政部進(jìn)行考核的實(shí)施;
3.2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制,輔助提升全體營(yíng)銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平;
3.3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃完成每月貨款回籠;
3.4、負(fù)責(zé)收集新產(chǎn)品信息和樣品,及時(shí)提供給工程部進(jìn)行研發(fā),負(fù)責(zé)不定期征求客戶對(duì)品質(zhì)質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息,并反饋給公司質(zhì)檢部;
3.5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營(yíng)銷項(xiàng)目的實(shí)施,督導(dǎo)下屬工作的高效達(dá)成;
3.6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式,以推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)的發(fā)展;
3.7、負(fù)責(zé)研究效率最高的事務(wù)處理法,并經(jīng)常予以檢討;
4、對(duì)外、公關(guān)管理
4.1、負(fù)責(zé)制訂營(yíng)銷外務(wù)公關(guān)的管理制度,并推行;
4.2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)狀況,整合市場(chǎng)信息,并提出相關(guān)措施;
4.3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同,經(jīng)銷商鋪底合理比例,監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作;
4.4、負(fù)責(zé)對(duì)大中型客戶的溝通與監(jiān)控,做好服務(wù)跟蹤;
5、其他管理
5.1、參與或主持相關(guān)的工作會(huì)議;
5.2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制;
5.3、負(fù)責(zé)處理營(yíng)銷雜務(wù),并做好營(yíng)銷策略參謀;
5.4、負(fù)責(zé)所屬人員的考核考評(píng)工作的實(shí)施;
5.5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù);
5.6、其他未盡述的工作事宜;
第12篇 業(yè)務(wù)部經(jīng)理工作崗位職責(zé)
要想成為一名優(yōu)秀合格的業(yè)務(wù)部經(jīng)理,應(yīng)該履行哪些崗位職責(zé)為了方便大家,以下提供一則業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé),供各位制度職責(zé)大全經(jīng)理參考。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行金融方針、政策以及個(gè)人信貸管理等方面的法律法規(guī),在授權(quán)范圍內(nèi)積極組織開展本部工作,對(duì)本部各項(xiàng)工作負(fù)總責(zé)。
二、參與信貸和風(fēng)險(xiǎn)管理政策、規(guī)章制度的制定;負(fù)責(zé)擬定個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法和操作規(guī)程。
三、根據(jù)縣聯(lián)社的工作要求及業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際,帶領(lǐng)本部員工,積極參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),通過服務(wù)、營(yíng)銷等手段積極開展個(gè)人業(yè)務(wù)。
四、負(fù)責(zé)對(duì)個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督,組織業(yè)務(wù)交流和協(xié)助組織人員培訓(xùn)。
五、負(fù)責(zé)組織對(duì)個(gè)人業(yè)務(wù)貸款項(xiàng)目評(píng)估。
六、負(fù)責(zé)按照信貸業(yè)務(wù)運(yùn)行、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控制度的要求在本業(yè)務(wù)系統(tǒng)組織實(shí)施。
七、完成公司總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)交辦的其他工作。
第13篇 業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
崗位職責(zé):1、主管整個(gè)設(shè)計(jì)部以及市場(chǎng)部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)
2、組織整個(gè)業(yè)務(wù)活動(dòng)以及工作流程
3、積極調(diào)動(dòng)員工的工作積極性
4、幫助公司開展各種活動(dòng),統(tǒng)籌各種工作計(jì)劃
5、積極對(duì)外開拓市場(chǎng)以及對(duì)內(nèi)團(tuán)隊(duì)能力的提升
6、幫助員工維護(hù)已有可以以及潛在客戶,開發(fā)客戶。
任職資格:1、3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、有過裝飾公司相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、有過銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)內(nèi)對(duì)外優(yōu)良的溝通能力
4、個(gè)人性格開朗,能帶動(dòng)公司的氛圍
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
第14篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
外貿(mào)業(yè)務(wù)部經(jīng)理(家庭日用品) 無錫萬斯集團(tuán)有限公司 無錫萬斯集團(tuán)有限公司,萬斯家居,萬斯 職位描述:
1、根據(jù)公司市場(chǎng)開發(fā)戰(zhàn)略,制度客戶開發(fā)計(jì)劃,拓展新客戶。
2、制訂部門銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)營(yíng)管理,控制各項(xiàng)費(fèi)用。
4、熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)趨勢(shì),適時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)狀態(tài)。
5、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、新產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)資源開發(fā),把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
6、生產(chǎn)進(jìn)度管理,樣品、生產(chǎn)訂單動(dòng)態(tài)管理,保證交貨期。
7、協(xié)調(diào)、處理部門內(nèi)、與公司內(nèi)其他部門及外部客戶、供應(yīng)商等發(fā)生的各類問題,并確保問題解決的時(shí)間性和質(zhì)量。
8、指導(dǎo)各業(yè)務(wù)小組日常工作,發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)能力,不斷提升部門整體工作績(jī)效。
任職資格:
1、本科學(xué)歷,英語熟練。
2、三年以上市場(chǎng)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)國(guó)際市場(chǎng)和產(chǎn)品開發(fā)敏銳度高。
3、具備出色的市場(chǎng)分析能力、市場(chǎng)策劃能力、營(yíng)銷管理思路,結(jié)果導(dǎo)向型人。
4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力與邏輯思維能力強(qiáng),具備強(qiáng)大的事業(yè)心和責(zé)任心。
5、熟悉家庭日用品(比如:廚房用具、衛(wèi)浴配飾、塑料制品、金屬制品、玻璃瓷器制品、家用小電器等)行業(yè)市場(chǎng),具有豐富的產(chǎn)品資源和開發(fā)能力。
第15篇 零售業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
零售業(yè)務(wù)部門經(jīng)理 1、根據(jù)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,協(xié)助支行行長(zhǎng)落實(shí)支行內(nèi)部零售業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,挖掘開發(fā)新客戶資源等市場(chǎng)工作,確保完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
2、管理零售業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)拓展、授信項(xiàng)目開發(fā)和管理、客戶服務(wù)與維護(hù)等工作。
3、負(fù)責(zé)所在零售業(yè)務(wù)部人員管理等工作,確保支行任務(wù)指標(biāo)完成。
1、根據(jù)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,協(xié)助支行行長(zhǎng)落實(shí)支行內(nèi)部零售業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,挖掘開發(fā)新客戶資源等市場(chǎng)工作,確保完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
2、管理零售業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)拓展、授信項(xiàng)目開發(fā)和管理、客戶服務(wù)與維護(hù)等工作。
3、負(fù)責(zé)所在零售業(yè)務(wù)部人員管理等工作,確保支行任務(wù)指標(biāo)完成。
第16篇 綜合業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
綜合業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)平臺(tái)網(wǎng)貸、交易所、專享以及黃金等各類綜合金融產(chǎn)品政策及業(yè)務(wù)制度的制定與實(shí)施,并對(duì)形成的政策與文件進(jìn)行統(tǒng)一管理;
2.根據(jù)政策變化及產(chǎn)品模塊的升級(jí)不斷調(diào)整與完善產(chǎn)品中心的政策管理體系;
3.負(fù)責(zé)對(duì)平臺(tái)已上線產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤和數(shù)據(jù)分析,及時(shí)提出有效建議并組織進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的內(nèi)部培訓(xùn);
4.負(fù)責(zé)研究市場(chǎng)金融產(chǎn)品并形成分析文檔,對(duì)市場(chǎng)需求調(diào)研、發(fā)展趨勢(shì)研究及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.對(duì)金融行業(yè)有一定認(rèn)識(shí),熟悉各類金融產(chǎn)品,熟悉相關(guān)的政策及法律法規(guī)要求;
3.優(yōu)秀的表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,注重細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的執(zhí)行力;
4.具備較強(qiáng)的文字寫作能力,熟悉使用e_cel、ppt、visio等office辦公軟件。
綜合業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位