營(yíng)業(yè)銷售崗位職責(zé)12篇

第1篇 營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng)銷售崗位職責(zé)

營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng) 大客戶銷售 渠道銷售 上海樂粹網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 上海樂粹網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,樂粹 工作內(nèi)容:

1、定期拜訪客戶,與客戶保持良好的關(guān)系;

2、收集案件所需的相關(guān)信息,為客戶演示提案,并解答客戶疑問,獲得客戶認(rèn)可;

3、根據(jù)客戶確定的提案,委托相關(guān)部門設(shè)計(jì)、生產(chǎn)及施工,對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)及交貨期進(jìn)行把握,并完成相關(guān)資料的作成、錄入、整理等工作

4、與公司內(nèi)部其他相關(guān)部門溝通,保證營(yíng)業(yè)活動(dòng)中涉及的內(nèi)部流程順利完成

5、對(duì)應(yīng)客戶投訴及維修要求,及時(shí)解決,以提高客戶滿意度

經(jīng)驗(yàn)及其他要求:

1、25~40歲,大專及以上學(xué)歷

2、有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;優(yōu)秀的應(yīng)屆生可以考慮

3、熟練掌握word e_cel powerpoint

4、開朗靈活、思路清晰、良好的溝通能力

5,懂日語

第2篇 營(yíng)業(yè)員銷售崗位職責(zé)任職要求

營(yíng)業(yè)員銷售崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、結(jié)合公司產(chǎn)品的特點(diǎn)，為客戶建立專業(yè)、個(gè)性化的咨詢服務(wù);

2、定期做好客戶回訪，維護(hù)老客戶，同時(shí)積極地為客戶解答各類產(chǎn)品的相關(guān)問題;

3、學(xué)習(xí)新發(fā)行產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)，及時(shí)向客戶傳達(dá)各類產(chǎn)品的相關(guān)信息;

4、按時(shí)統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品銷售情況并及時(shí)匯報(bào)銷售業(yè)績(jī);

5、遵守公司制度及崗位職業(yè)操守。

任職資格:

1、年齡25--32周歲之間;

2、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;

3、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售行業(yè)背景者優(yōu)先;

4、具有良好的溝通能力、人際交往及客戶關(guān)系維系能力;

5、有一定的抗壓能力，有激情，有抱負(fù)，勇于挑戰(zhàn)高薪;

6、思維活躍，有創(chuàng)新，具有良好的理解能力和團(tuán)隊(duì)精神，執(zhí)行力強(qiáng)。

第3篇 門店銷售（店長(zhǎng)助理/營(yíng)業(yè)助理/店員/營(yíng)業(yè)員崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.拓展、接待門店顧客，解答疑問，引導(dǎo)購(gòu)買；

2.發(fā)掘客戶需求，撰寫整體解決方案；

3.完成門店銷售任務(wù)，貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策及規(guī)章制度；

4.負(fù)責(zé)收集、整理、歸納客戶資料，并對(duì)客戶群進(jìn)行透徹的分析；

5.統(tǒng)計(jì)門店運(yùn)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)；

6.負(fù)責(zé)商品的陳列、整理，維護(hù)店面形象；

7.負(fù)責(zé)每月店面商品盤點(diǎn)，確保數(shù)據(jù)無誤。

職位要求：

1.高中及以上學(xué)歷，一年以上的銷售工作經(jīng)驗(yàn)，20至40歲，有養(yǎng)老、建材、裝飾、保健器材等銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，反應(yīng)敏捷，具有親和力，會(huì)粵語者優(yōu)先；

3.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng)；

4.性格開朗，有激情、有活力、有理想，不甘平庸；

5.服從團(tuán)隊(duì)管理，無不良嗜好；

6.熱愛老年事業(yè)，富有愛心。

薪資福利:

1.底薪+高提成，包住餐補(bǔ)，購(gòu)買五險(xiǎn)一金，帶薪年假；

2.工作時(shí)間：9：00～15：30；14：30—21：00（分兩個(gè)班次，每人負(fù)責(zé)一個(gè)班次），月休4天；

3.完善的薪酬體系，多種績(jī)效激勵(lì)機(jī)制；

4.立體式的培訓(xùn)體系，多渠道發(fā)展空間；

5.豐富的業(yè)余活動(dòng)。

面試地點(diǎn)：東莞市南城街道蛤地社區(qū)新南路38號(hào)第一層 廣東麟旗養(yǎng)老健康產(chǎn)業(yè)有限公司

工作地址：廣東省東莞市東城街道長(zhǎng)泰路東城段3號(hào)中信東泰花園豐華苑4棟106室

第4篇 日語銷售/營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、既有客戶的日常聯(lián)系、客情維護(hù)，出差回訪。

2、全新領(lǐng)域陌生客戶的全新開拓，電話約見、出差拜訪、不斷回訪、直至建立業(yè)務(wù)關(guān)系。

3、中日雙方客戶到訪、以及陪同出差的隨行翻譯工作。

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

職位要求：

1、全日制大學(xué)日語專業(yè)本科以上畢業(yè)生。

2、國(guó)際日語能力考試2級(jí)以上。

3、日語聽說讀寫流利、具備較強(qiáng)的表達(dá)交際和歸納行文能力。

4、有志于銷售行業(yè)、能適應(yīng)經(jīng)常出差、吃苦耐勞、具備團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第5篇 營(yíng)業(yè)銷售崗位職責(zé)

銷售/營(yíng)業(yè) 想出網(wǎng)絡(luò)科技(上海)有限公司 想出網(wǎng)絡(luò)科技(上海)有限公司 職責(zé)描述:

1、維護(hù)老客戶

2、根據(jù)公司提供的客戶資源,進(jìn)行電話、郵件溝通,必要時(shí)上門拜訪,確認(rèn)客戶合作條件,篩選出優(yōu)質(zhì)客戶資源

3了解客戶的進(jìn)貨周期

4、了解每家客戶的運(yùn)營(yíng)情況并給出建議,促進(jìn)銷售額增長(zhǎng)

5、計(jì)算收支

6、訂單處理

任職要求:

?大專以上學(xué)歷

?具備良好的溝通技巧,普通話流利。

?思維敏捷,有較好的應(yīng)變能力和解決問題的能力。

?有電話銷售和電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

?可接受全國(guó)范圍出差

?會(huì)日語優(yōu)先

第6篇 家電銷售顧問/營(yíng)業(yè)員（海珠合生廣場(chǎng)店）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)店面顧客的接待工作，為顧客詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息；

2、負(fù)責(zé)客戶下單后的跟進(jìn)工作，及相關(guān)的售后跟進(jìn)；

3、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成店面各類管理報(bào)表的填寫工作，及對(duì)店面形象的維護(hù)

崗位要求:

1、形象良好，有店面導(dǎo)購(gòu)、營(yíng)業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn)；

2、溝通能力強(qiáng)，普通話流利，會(huì)聽粵語，服務(wù)態(tài)度佳；

3、一年以上耐用消費(fèi)品或建材、家居行業(yè)等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

福利待遇 :

1.五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)、住房公積金2.拓展活動(dòng)、旅游、生日會(huì)等3.帶薪入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造等；

第7篇 銷售營(yíng)業(yè)主任崗位職責(zé)任職要求

銷售營(yíng)業(yè)主任崗位職責(zé)

1、開發(fā)公司新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系;

2、制定銷售方針，制定銷售isp;

3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易或語言類專業(yè);

2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，溝通能力，性格活潑開朗;

3、三年及以上日期工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、有新客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及商社銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銷售營(yíng)業(yè)主任崗位

第8篇 營(yíng)業(yè)銷售主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷策略 、政策和計(jì)劃；

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開拓；

6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。

第9篇 酒店?duì)I業(yè)-ota銷售經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

注：代兄弟公司崗位職責(zé)描述崗位要求-樂天逸行（北京）信息科技有限公司

職責(zé)描述：

1. 日常維護(hù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)：設(shè)置kpi進(jìn)行考評(píng)；

2. 獨(dú)立營(yíng)業(yè)和拜訪客戶：根據(jù)完成kpi情況進(jìn)行考評(píng)；

3. 分析和大數(shù)據(jù)的管理：

1）負(fù)責(zé)對(duì)酒店進(jìn)行考察評(píng)估，洽談合作方案及簽約后的維護(hù)工作；

2）負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)酒店的價(jià)格談判，協(xié)調(diào)處理與合作酒店的業(yè)務(wù)關(guān)系（包括預(yù)訂、結(jié)算、投訴等）；

3）維護(hù)分管區(qū)域內(nèi)酒店的價(jià)格并定期與同行進(jìn)行比較，并適時(shí)進(jìn)行調(diào)整；

4）關(guān)注合作酒店的房態(tài)情況以保證相關(guān)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

5）了解掌握酒店業(yè)務(wù)市場(chǎng)的各種信息，完成合作酒店的評(píng)估與推薦。

崗位要求：

1. 大專及以上學(xué)歷；

2. 具有2年以上ota銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，星級(jí)酒店銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ；

3. 能熟練運(yùn)用word，e_cels，ppt等辦公軟件；

4. 英語溝通流利；

5. 踏實(shí)穩(wěn)重，熱愛旅游，有上進(jìn)心，積極進(jìn)取。

第10篇 銷售營(yíng)業(yè)主任崗位職責(zé)

營(yíng)業(yè)銷售主任(日語) 崗位名稱:營(yíng)業(yè)銷售主管

工作內(nèi)容:

①新規(guī)、中古裝置の販売、改造、部品販売等の営業(yè)活動(dòng)

②a/sフォロー

③顧客より情報(bào)収集と分析、顧客ニーズに合わせて提案

④顧客に迅速かつ適切なソリューション提供の為、日本本社及び関連企業(yè)とのやり取り

工作職責(zé):

①顧客と良好なビジネス関係の構(gòu)築、維持

②引き合いからa/sまでの徹底的フォロー

③シェア拡大を目標(biāo)に掲げ、自ら企畫、行動(dòng)できる

要求:

①大學(xué)卒以上

②営業(yè)経験5年以上

③半導(dǎo)體、lcd産業(yè)、各工程類経験者優(yōu)先

日本語1級(jí)ビジネスレベル(英語できれば尚可)

①営業(yè)センスとマインドがあり、eqが高く、プレシャーに強(qiáng)い

②性格が明るく、チームワークに重んじる人

③30~40代 崗位名稱:營(yíng)業(yè)銷售主管

工作內(nèi)容:

①新規(guī)、中古裝置の販売、改造、部品販売等の営業(yè)活動(dòng)

②a/sフォロー

③顧客より情報(bào)収集と分析、顧客ニーズに合わせて提案

④顧客に迅速かつ適切なソリューション提供の為、日本本社及び関連企業(yè)とのやり取り

工作職責(zé):

①顧客と良好なビジネス関係の構(gòu)築、維持

②引き合いからa/sまでの徹底的フォロー

③シェア拡大を目標(biāo)に掲げ、自ら企畫、行動(dòng)できる

要求:

①大學(xué)卒以上

②営業(yè)経験5年以上

③半導(dǎo)體、lcd産業(yè)、各工程類経験者優(yōu)先

日本語1級(jí)ビジネスレベル(英語できれば尚可)

①営業(yè)センスとマインドがあり、eqが高く、プレシャーに強(qiáng)い

②性格が明るく、チームワークに重んじる人

③30~40代

第11篇 環(huán)保銷售/市場(chǎng)拓展/營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、學(xué)習(xí)、研究環(huán)保產(chǎn)品，并向其他人講解、演示。

2、聯(lián)絡(luò)相關(guān)環(huán)保部門和公司，并將其發(fā)展成為客戶。

3、促成交易，跟單追蹤，款項(xiàng)結(jié)算，后期維護(hù)。

4、開拓、聯(lián)絡(luò)供應(yīng)商，采購(gòu)產(chǎn)品。

職位要求：

1、水處理、重金屬處理等環(huán)保相關(guān)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

2、具備強(qiáng)悍的執(zhí)行力，勇于開拓，善于溝通。

3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通協(xié)調(diào)能力。

4、能短期出差。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第12篇 營(yíng)業(yè)員銷售崗位職責(zé)

tumi-高級(jí)營(yíng)業(yè)員/銷售顧問 新秀麗(中國(guó))有限公司 新秀麗(中國(guó))有限公司,新秀麗 崗位職責(zé):

1.協(xié)助店長(zhǎng)做好店鋪營(yíng)運(yùn)與管理的各項(xiàng)日常事務(wù)。

2 具備良好的服務(wù)意識(shí)和銷售意識(shí),協(xié)助店長(zhǎng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)及提升各項(xiàng)kpi

3. 協(xié)助店長(zhǎng)負(fù)責(zé)店鋪每日/周/月銷售計(jì)劃的制定,并合理分配工作,培養(yǎng)潛力員工,督促員工完成指標(biāo)。

4. 協(xié)助店長(zhǎng)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)相關(guān)活動(dòng)、政策的推廣與執(zhí)行,并組織店員進(jìn)行總結(jié)分析。

5. 協(xié)助店長(zhǎng)并管理店鋪員工日常工作, 和考核,如出勤、儀容、服務(wù)、紀(jì)律、工作效率、責(zé)任心等。

6. 積極主動(dòng)與商場(chǎng)主觀保持溝通,了解商場(chǎng)推廣活動(dòng)。

所需技能及經(jīng)驗(yàn)

1、40歲以下,形象氣質(zhì)佳,具有5年以上零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有店鋪管理經(jīng)驗(yàn),有箱包銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、熱情主動(dòng),富時(shí)尚感,具備熟練銷售技巧、貨品陳列技巧,并能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),促進(jìn)銷量提升。

4、具有良好的溝通表達(dá)能力,富有團(tuán)隊(duì)精神。

5、掌握基本的電腦操作,有一定的英語口語基礎(chǔ)。

6、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任感強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)可信、愛崗敬業(yè)。