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第1篇 培訓課程銷售崗位職責
培訓課程銷售工程師 通標標準 通標標準技術(shù)服務(wù)有限公司上海分公司,sgs,上海通標標準技術(shù),通標標準,通標 職責描述:
1、負責培訓課程和相關(guān)項目的銷售工作;
2、開發(fā)新客戶,收集客戶需求,與老客戶維持良好的互動關(guān)系;
3、根據(jù)客戶需求,設(shè)計和撰寫培訓規(guī)劃;
4、策劃、跟蹤銷售全過程以確保完成銷售任務(wù)
任職要求:
1、大?；蛞陨蠈W歷,英語良好;
2、1年以上銷售經(jīng)驗,有工廠工作經(jīng)驗或培訓咨詢公司銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對人力資源管理和工廠流程熟悉者優(yōu)先考慮;
4、有較強的進取心、責任心和協(xié)作能力,能承受較大的工作壓力。
第2篇 培訓課程銷售顧問崗位職責
課程顧問/銷售(美術(shù)培訓方向) 北京零點陸壹捌科技有限公司 北京零點陸壹捌科技有限公司,零點陸壹捌 職責描述:
1、負責少兒美術(shù)教育的市場品牌推廣和目標客戶信息收集;
2、發(fā)掘潛在客戶,為客戶提供課程咨詢,定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者中心最新的培訓課程動態(tài);
3、負責家長的接待并做好相應(yīng)的信息跟蹤記錄;
4、為客戶設(shè)計課程體系,,促成簽約并跟進課程費用的支付流程;
5、完成月度、季度、年度業(yè)績指標,不斷開發(fā)新業(yè)務(wù);
6、維護客戶關(guān)系,及時、妥善地解決客戶的問題;
7、完成銷售日報、合同修改等日常工作;
8支持培訓中心的其它宣傳活動;
9、完成領(lǐng)導布置的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,擁有1年以上銷售經(jīng)驗,熟悉教育培訓行業(yè)者優(yōu)先;
2、擁有良好的業(yè)務(wù)開發(fā)能力,能獨立完成課程銷售;
3、擁有良好的執(zhí)行力、溝通表達能力,注重團隊合作;
4、具備銷售意識,有一定的學習能力,能承受工作壓力。
5、性格外向,積極主動,親和力強,具備良好的交流溝通能力;
6、吃苦耐勞,有一定的抗壓能力,熱愛教育行業(yè)。
第3篇 培訓課程銷售顧問崗位職責要求
職位描述：
職責描述：
1、負責培訓課程和相關(guān)項目的銷售工作；
2、開發(fā)新客戶，收集客戶需求，與老客戶維持良好的互動關(guān)系；
3、根據(jù)客戶需求，設(shè)計和撰寫培訓規(guī)劃；
4、策劃、跟蹤銷售全過程以確保完成銷售任務(wù)。
職位要求：
1、大?；蛞陨蠈W歷，英語良好；
2、1年以上銷售經(jīng)驗，有工廠工作經(jīng)驗或培訓咨詢公司銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
3、對人力資源管理和工廠流程熟悉者優(yōu)先考慮；
4、有較強的進取心、責任心和協(xié)作能力，能承受較大的工作壓力。
第4篇 培訓課程銷售經(jīng)理崗位職責
繼續(xù)教育中心--企業(yè)培訓課程銷售經(jīng)理 北京師范大學-香港浸會大學聯(lián)合國際學院 北京師范大學-香港浸會大學聯(lián)合國際學院 工作職責
1、為繼續(xù)教育中心的企業(yè)培訓課程招收學生。包括課程的銷售,宣傳,聯(lián)絡(luò)等工作。
2、負責合理制定和發(fā)布招生信息,通過多個有效平臺傳遞并獲得反饋招生信息。
3、維護和開拓新的招生渠道,執(zhí)行并完成年度招生計劃。
4、動態(tài)把握該課程的市場價格,定期提供市場分析及預測報告。
5、須根據(jù)要求確保生源質(zhì)量, 負責學生招收進來以后的相關(guān)后續(xù)工作。
6、耐心詳細解答相關(guān)的電話咨詢,協(xié)助完成本部門上級指派的其它工作。
任職資格
1、了解國家產(chǎn)業(yè)政策與國內(nèi)外企業(yè)發(fā)展動向與需求,有在企業(yè)從事管理或培訓經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、對銷售工作有興趣與愿望,有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗,組織或參加過展臺銷售者優(yōu)先。
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)宣傳銷售的方法與渠道,組織實施過網(wǎng)絡(luò)銷售者優(yōu)先。
4、能夠獨立進行銷售工作,具有一定的銷售理論知識,具有良好的人際溝通能力;擅長拜訪客戶和開發(fā)新客戶者優(yōu)先。
5、具有本科及以上學歷,具有良好的文字及口頭表達能力。
第5篇 培訓課程銷售顧問崗位職責任職要求
培訓課程銷售顧問崗位職責
培訓課程銷售顧問 廣州建眾企業(yè)管理咨詢有限公司 廣州建眾企業(yè)管理咨詢有限公司，建眾職位描述:
1、負責客戶的開發(fā)與維護，負責課程、咨詢項目及相關(guān)產(chǎn)品的銷售;
2、分析以及發(fā)掘客戶痛點、需求，為客戶提供專業(yè)的咨詢;
3、管理培訓客戶，對客戶資源進行維護整理及跟蹤服務(wù)。
崗位要求:
1、大專以上學歷，有1年的銷售或咨詢培訓行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備良好的口頭表達能力以及溝通能力;
3、性格開朗、親和力強，工作積極熱情、踏實肯干;
4、有責任心，擁有良好的抗壓能力及團隊協(xié)作能力;
5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可!
加入建眾您將獲得:
1、 富有競爭力 豐厚提成(不封頂)
2、帶薪實訓:新人崗前帶薪理論培訓+實操培訓;
3、提供飯?zhí)?有餐補);
4、崗前培訓:完善的新人崗前帶薪培訓，教您全面掌握工作技能技巧;
5、提供五險一金:社保五險+住房公積金;
6、暖心補貼:享有通訊、餐飲及交通補貼;
7、部門團建基金:每月享有公司提供部門團建的費用;
8、免費參加公司培訓:為正式員工量身定制的課程;
9、戶外活動:不定期舉行戶外拓展及旅游活動;
10、帶薪假期:年休假、產(chǎn)假、婚假、病假等有薪假期;
11、慰問基金:生育、結(jié)婚額外享有慰問基金;
12、愛心基金:保障員工家屬的愛心幫扶保險計劃;
13、年終放假:帶薪假期14天;
14、節(jié)日慶賀:傳統(tǒng)節(jié)假日、生日慶賀等福利;
15、下午茶套餐:如工作需要加班，公司為員工提供豐富的下午茶套餐享用;
16、定期體檢:每年一次全身體檢，為您的健康保駕護航。
加入建眾您將獲得完善培訓:
1、為期一周入職培訓:“理論+實踐”模式的系統(tǒng)性帶薪培訓，傳授全面的產(chǎn)品知識及銷售技巧，全面掌握電話銷售各環(huán)節(jié)要領(lǐng)
2、提升培訓:產(chǎn)品培訓、心態(tài)輔導、銷售技巧提升的專項能力培訓
3、(季度)晉升:選拔至儲備人才體系的員工，會進一步獲得管理技能的培訓，更有機會成為分公司老總或者股東。
培訓課程銷售顧問崗位
