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第1篇 金融產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位職責
金融產(chǎn)品銷售經(jīng)理/銷售總監(jiān) 北京艾信運通技術(shù)有限公司 北京艾信運通技術(shù)有限公司,艾信,艾信運通 職責描述:
開拓客戶、客戶需求收集分析、商務
任職要求:
1)具有良好的銀行等金融機構(gòu)的客戶資源
2) 有銀行風控、信貸、資管等部門工作經(jīng)驗
第2篇 稅務產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位職責以及職位要求
稅務產(chǎn)品銷售總監(jiān)職位要求
1. 八年以上銷售工作經(jīng)驗；
2. 較強的執(zhí)行力和市場開拓能力，抗壓能力佳；
3. 有財稅相關軟件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
稅務產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位職責
1.負責上海區(qū)域稅務相關業(yè)務總體營銷策劃并組織實施；
2.負責帶領團隊，開發(fā)和維護客戶關系，并完成年度考核任務。
第3篇 母嬰產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、 負責中高端母嬰系列的精油護膚品及健康產(chǎn)品的銷售渠道拓展;
2、 銷售進度、回款跟蹤;
3、對產(chǎn)品改良提出有效建議;
4、 與渠道合作伙伴保持良好溝通,實時把握渠道需求,并提供主動、熱情、滿意、周到服務;
5、 定期向公司提供銷售渠道反饋、市場分析、預測報告、及個人工作總結(jié);
6、 與市場品牌緊密配合,對市場活動的合作品牌進行有效跟進和潛在銷售需求挖掘,提高渠道銷售轉(zhuǎn)化率。
任職條件:
1、有母嬰、保健品、奢侈品相關產(chǎn)品銷售渠道者優(yōu)先;
2、具有良好的開拓能力、銷售能力;
3、良好的溝通能力,表達能力強,思維敏捷,細致、有條理,形象氣質(zhì)佳。
第4篇 機電自動化產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責
1、高層管理職位，協(xié)助總經(jīng)理組織制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，負責國內(nèi)外領域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響；制定公司整體銷售規(guī)劃。
2、全面負責公司工業(yè)機電產(chǎn)品的銷售運作；組織落實市場調(diào)研，分析市場競爭狀況，包括需求趨勢、價格走向、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、競爭者動向以及可能的對策。
3、設置銷售目標，銷售戰(zhàn)略，銷售預算及獎懲計劃；負責部門管理費用預算、審核和控制。
4、建立和管理銷售隊伍，規(guī)范銷售流程，對部屬員工的工作進行考核，并完善相關的績效考核體系，指導并協(xié)助銷售團隊完成銷售指標。
5、定期走訪客戶，分析現(xiàn)有的客戶資源，深度挖掘客戶數(shù)據(jù)，評測客戶有效率，跟蹤區(qū)域重點項目，妥當處理客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，維護客戶關系并建立客戶管理數(shù)據(jù)庫。
6、維護和提高公司市場競爭力。組織策劃產(chǎn)品的市場推廣宣傳，提升品牌和企業(yè)形象。
7、定期向總經(jīng)理提供銷售現(xiàn)狀報告和銷售發(fā)展計劃報告；完成總經(jīng)理交辦的其他任務。
任職資格
1、具有市場營銷，工業(yè)機電產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先；大學電機/機械本科系畢業(yè)、英文能力聽說寫流利。
2、8年以上相關經(jīng)驗，豐富團隊建設經(jīng)驗，較強的營銷團隊管理能力。
3、具備良好的合同談判能力，市場開拓能力，決策判斷能力和計劃組織能力。
4、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)， 抗壓性強、有創(chuàng)新力、善于與客戶的高層交往、溝通。
5、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神；工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
6、根據(jù)業(yè)務需要能夠出差。
備注
年齡35-45歲，年薪50萬以上。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：8-9年
第5篇 旅游產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、負責建立完善客服體系及會員體系搭建，制定公司客服體系發(fā)展戰(zhàn)略和部門整體規(guī)劃；
2、搭建呼叫服務體系和客戶滿意度評價體系；
3、根據(jù)公司業(yè)務戰(zhàn)略對客服整體業(yè)績指標進行規(guī)劃，合理控制人員成本；
4、高效管理客服團隊，提高團隊綜合能力，積極配合業(yè)務部門，完成銷售指標；
5、持續(xù)有效地進行客服團隊激勵體系的建設與運用；優(yōu)化工作流程，創(chuàng)新服務模式；
6、建立科學完善的客服培訓體系，合理構(gòu)建人員梯隊；
7、負責日?？蛻舴占翱蛻舴枕椖康膶嵤┑娜^程管理（計劃、組織、領導和控制）。
職位要求：
1、精通b2c客服工作，3年以上電商平臺客服工作經(jīng)驗；其中2年20人以上客服管理崗位工作經(jīng)驗；
2、良好的領導能力，指導能力及監(jiān)管管理能力，突出的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、團隊協(xié)作能力及良好的心理承受能力；
3、有較強的文字語言表達能力及數(shù)據(jù)分析判斷能力，優(yōu)秀的溝通表達和解決問題能力；
4、具備優(yōu)秀的團隊管理和應變能力，具有良好的心理承受能力；
5、強烈的自我驅(qū)動力和責任心，高度職業(yè)化，親和力強，善于與各類性格的人交往，待人公平。
7、有志于長期從事旅游行業(yè)者； 并志于從事旅游銷售工作；
第6篇 產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位職責
產(chǎn)品銷售總監(jiān) 百歐森 深圳市百歐森環(huán)?？萍脊煞萦邢薰?百歐森,百歐森 1、 相關營銷專業(yè)本科以上學歷;
2、 具備非常強的營銷公關能力和品牌推廣能力;
3、 具備較強的個人銷售能力和團隊管理帶動能力;
4、 具備較強的溝通能力和耐壓能力;
5、 有豐富的線上線下及渠道銷售經(jīng)驗。
