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第1篇 品質(zhì)工程助理崗位職責(zé)
高級(jí)品質(zhì)工程師/助理 海洋王照明科技股份有限公司 海洋王照明科技股份有限公司,海洋王,海洋王照明,海洋王 職責(zé)描述:
1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)
2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行
3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對(duì)批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動(dòng)的質(zhì)量策劃,
6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)性、合理性
7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì),對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé)
8、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作
9、有對(duì)各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查,分析和提出處理意見權(quán)
10、對(duì)質(zhì)量問題行使否決權(quán)
11、定期通報(bào)各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果,對(duì)存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施
12、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為
13、對(duì)本部門員工的各項(xiàng)考核、獎(jiǎng)懲有決定權(quán)
14、定期對(duì)全廠員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)
任職要求:
1、要求全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、具有日資、臺(tái)資等國外、國內(nèi)大型企業(yè)等體系成熟企業(yè)的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),且具有5年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉質(zhì)量體系審核流程(如:iso9000,全面質(zhì)量管理體系等),能熟練運(yùn)用qc七大管理手法;
4、具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,有很好的分析問題和解決問題的能力;
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施;
第2篇 品質(zhì)助理工程師崗位職責(zé)
品質(zhì)助理工程師 廣州亞俊氏電器有限公司 廣州亞俊氏電器有限公司,亞俊氏 崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)秀者也可考慮;
2、至少一年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有小家電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉品質(zhì)管理工作流程,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管理有一定了解,對(duì)質(zhì)量管理工具有一定了解優(yōu)先;
4、對(duì)品質(zhì)管理工作有興趣,學(xué)習(xí)能力及抗壓能力強(qiáng),有良好的溝通能力及執(zhí)行能力;
5、具備較強(qiáng)的問題分析及處理能力;
崗位職責(zé):
1、協(xié)助品質(zhì)工程師對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建立和完善;
2、協(xié)助品質(zhì)工程師對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的質(zhì)量問題進(jìn)行分析改善及跟進(jìn)處理;
3、對(duì)日常質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行輸入、統(tǒng)計(jì)及維護(hù);
4、協(xié)助品質(zhì)工程師完成非常規(guī)測(cè)試,并形成測(cè)試報(bào)告;
5、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備的管理和維護(hù),以及負(fù)責(zé)相關(guān)可靠性測(cè)試;
6、為檢驗(yàn)員提拱技術(shù)支持,并定期開展培訓(xùn)提升檢驗(yàn)員工作能力;
7、協(xié)助跟進(jìn)客戶驗(yàn)貨。
第3篇 品質(zhì)助理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、機(jī)械、模具、電子專業(yè)畢業(yè)
2、完成產(chǎn)品相關(guān)檢驗(yàn)工作（產(chǎn)品的潛在的、出現(xiàn)的質(zhì)量問題)；做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、記錄真實(shí)且有效完整；負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)標(biāo)識(shí)工作，嚴(yán)格控制不良品；
3、具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞
薪資待遇：
1、有經(jīng)驗(yàn)者可面談，
2、適應(yīng)的了加班，有責(zé)任感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排
3、5天8h
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年以下
第4篇 產(chǎn)品質(zhì)量助理崗位職責(zé)
產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控助理 通用電氣 通用電氣(中國)有限公司，ge，general electric，通用電氣，通用電氣中國 role summary/purpose:
this role combines skills in post market regulation， statistics， and product knowledge in the process of trending and handling of incoming complaints. this role will facilitate communication， clarify， and drive the timely investigation of adverse events.
essential responsibilities:
1. key contributor as part of a complaint handling unit 2. clarify and drive timely investigation of adverse events by facilitating translation and communication.3 coordinate inquiries from regulatory authorities. 4. engaging product design owners to determine effective capa 5. identifying complaints that represent further evaluation under 21cfr part 803 (mdr)6. reviewing appropriate criteria for closure of complaints 7. owning and communicating metrics on status 8. continuously working to improve the process
qualifications/requirements:
1. bachelors degree in engineering or health sciences field; or a high school diploma/ged and minimum 2 years work e_perience in a quality or regulatory assurance related field
desired characteristics:
1. minimum 1 year e_perience in medical device or pharmaceutical industry in an engineering， quality or regulatory related role2. product-specific knowledge 3. demonstrated knowledge of 21cfr part 8204. ability to demonstrate gehc growth values5. demonstrated e_perience prioritizing conflicting demands in an e_tremely fast paced environment6. ability to work independently & in a team setting 7. e_cellent verbal， written， and presentation skills with the ability to communicate business issues clearly in english & mandarin (and where appropriate， be able to communicate in the local language verbally and in writing).8. e_cellent interpersonal， organizational， and influencing skills 9. familiarity with the application of medical device as it relates to patient safety10. ability to analyze and process data， and draw the appropriate conclusions11. e_perience working with cross-functional teams and facilitating teams to identify and implement solutions to comple_ problems12. ability to analyze and process data， and draw the appropriate conclusions13. e_perience working with cross-functional teams and facilitating teams to identify and implement solutions to comple_ problems14. prior e_perience working with microsoft office products15. working knowledge of gehc products
第5篇 品質(zhì)主管助理崗位職責(zé)任職要求
品質(zhì)主管助理崗位職責(zé)
品質(zhì)保證主管/助理 豐田汽車(中國)投資有限公司 豐田汽車(中國)投資有限公司，豐田 1.豐田在中國品質(zhì)保證體制的整備和強(qiáng)化
2.重要品質(zhì)問題的政府事務(wù)對(duì)應(yīng)
3.針對(duì)重要品質(zhì)問題，制定并鞏固防止其再發(fā)生的對(duì)策
職位要求:
1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷
2.日語n1，聽說讀寫均具備商務(wù)日語能力
3.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有品保或者政府對(duì)應(yīng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.信息收集能力強(qiáng)，細(xì)致有耐心
品質(zhì)主管助理崗位
第6篇 品質(zhì)助理崗位職責(zé)
高級(jí)品質(zhì)工程師/助理 海洋王照明科技股份有限公司 海洋王照明科技股份有限公司,海洋王,海洋王照明,海洋王 職責(zé)描述:
1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)
2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行
3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對(duì)批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動(dòng)的質(zhì)量策劃,
6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)性、合理性
7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì),對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé)
8、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作
9、有對(duì)各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查,分析和提出處理意見權(quán)
10、對(duì)質(zhì)量問題行使否決權(quán)
11、定期通報(bào)各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果,對(duì)存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施
12、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為
13、對(duì)本部門員工的各項(xiàng)考核、獎(jiǎng)懲有決定權(quán)
14、定期對(duì)全廠員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)
任職要求:
1、要求全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、具有日資、臺(tái)資等國外、國內(nèi)大型企業(yè)等體系成熟企業(yè)的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),且具有5年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉質(zhì)量體系審核流程(如:iso9000,全面質(zhì)量管理體系等),能熟練運(yùn)用qc七大管理手法;
4、具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,有很好的分析問題和解決問題的能力;
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施;
第7篇 品質(zhì)保證助理工程師崗位職責(zé)任職要求
品質(zhì)保證助理工程師崗位職責(zé)
①熟悉qc七大手法，一年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，有客訴調(diào)查處理或生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)查經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
②熟悉辦公軟件，溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力強(qiáng);
第8篇 品質(zhì)保證助理崗位職責(zé)任職要求
品質(zhì)保證助理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.到貨的檢驗(yàn)以及報(bào)告，及時(shí)向總部或國內(nèi)、外供應(yīng)商反映質(zhì)量情況;
2.協(xié)助其所在分公司生產(chǎn)物流、銷售等部門共同分析、解決質(zhì)量問題;
3.日常質(zhì)量包括庫存、生產(chǎn)挑貨、物流配送、退貨等質(zhì)量問題的監(jiān)督及檢查，并向有關(guān)部門及供應(yīng)商反饋情況;
4.培訓(xùn)相關(guān)人員的產(chǎn)品質(zhì)量知識(shí);
5.協(xié)助部門內(nèi)其他工作需要。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，食品類專業(yè)優(yōu)先;
2.熟練操作office;
3.原則性強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致，吃苦耐勞。
品質(zhì)保證助理崗位
第9篇 品質(zhì)工程師助理崗位職責(zé)
高級(jí)品質(zhì)工程師/助理 海洋王照明科技股份有限公司 海洋王照明科技股份有限公司,海洋王,海洋王照明,海洋王 職責(zé)描述:
1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)
2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行
3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對(duì)批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動(dòng)的質(zhì)量策劃,
6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)性、合理性
7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì),對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé)
8、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作
9、有對(duì)各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查,分析和提出處理意見權(quán)
10、對(duì)質(zhì)量問題行使否決權(quán)
11、定期通報(bào)各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果,對(duì)存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施
12、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為
13、對(duì)本部門員工的各項(xiàng)考核、獎(jiǎng)懲有決定權(quán)
14、定期對(duì)全廠員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)
任職要求:
1、要求全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、具有日資、臺(tái)資等國外、國內(nèi)大型企業(yè)等體系成熟企業(yè)的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),且具有5年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉質(zhì)量體系審核流程(如:iso9000,全面質(zhì)量管理體系等),能熟練運(yùn)用qc七大管理手法;
4、具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,有很好的分析問題和解決問題的能力;
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施;
第10篇 品質(zhì)管理助理工程師崗位職責(zé)任職要求
品質(zhì)管理助理工程師崗位職責(zé)
①具有生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上;
②具備異常分析能力或熟悉fmea內(nèi)容及有關(guān)事件經(jīng)驗(yàn)，能運(yùn)用qc管理手法;
③精通工程能力/_-r的知識(shí)及靈活運(yùn)用的技能，有ms office的使用經(jīng)驗(yàn);
④有一定的英語或日語能力優(yōu)先考慮。
品質(zhì)管理助理工程師崗位
第11篇 品質(zhì)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針,質(zhì)量目標(biāo)及公司相關(guān)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量管理體系文件的編寫,修訂,并對(duì)質(zhì)量管理體系運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
3、負(fù)責(zé)公司有關(guān)投訴和違紀(jì)事件的調(diào)查、處理工作。
4、負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作。
5、負(fù)責(zé)組織公司的一級(jí)夜間工作檢查,及時(shí)提交檢查報(bào)告并簽署處理意見。
6、負(fù)責(zé)客戶的滿意度調(diào)查工作的組織,實(shí)施。
7、負(fù)責(zé)組織公司的內(nèi)審,外審及管理評(píng)審工作。
8、及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,并接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的檢查、監(jiān)督與考核,每月按時(shí)上報(bào)品質(zhì)管理報(bào)告。
9、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第12篇 物業(yè)品質(zhì)助理經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)品質(zhì)助理經(jīng)理崗位職責(zé)
品質(zhì)助理總經(jīng)理-物業(yè)商業(yè) 6年以上商業(yè)物業(yè)運(yùn)營管理工作，2年集團(tuán)總部同崗位，3年左右商業(yè)街、寫字樓項(xiàng)目經(jīng)理操作經(jīng)驗(yàn)
6年以上商業(yè)物業(yè)運(yùn)營管理工作，2年集團(tuán)總部同崗位，3年左右商業(yè)街、寫字樓項(xiàng)目經(jīng)理操作經(jīng)驗(yàn)
物業(yè)品質(zhì)助理經(jīng)理崗位
第13篇 高級(jí)品質(zhì)工程師/助理崗位職責(zé)
高級(jí)品質(zhì)工程師/助理職責(zé)描述:
1、主持質(zhì)量管理的全面工作，并對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)
2、組織建立質(zhì)量管理體系，確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行
3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé)，對(duì)批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動(dòng)的質(zhì)量策劃，
6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃，審查產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)性、合理性
7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì)，對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé)
8、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作
9、有對(duì)各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查，分析和提出處理意見權(quán)
10、對(duì)質(zhì)量問題行使否決權(quán)
11、定期通報(bào)各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果，對(duì)存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施
12、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為
13、對(duì)本部門員工的各項(xiàng)考核、獎(jiǎng)懲有決定權(quán)
14、定期對(duì)全廠員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)
任職要求:
1、要求全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、具有日資、臺(tái)資等國外、國內(nèi)大型企業(yè)等體系成熟企業(yè)的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，且具有5年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉質(zhì)量體系審核流程(如:iso9000，全面質(zhì)量管理體系等)，能熟練運(yùn)用qc七大管理手法;
4、具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有很好的分析問題和解決問題的能力;
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施;
第14篇 物業(yè)品質(zhì)助理經(jīng)理崗位職責(zé)
1、協(xié)助經(jīng)理做好部門各項(xiàng)組織協(xié)調(diào)工作;
2、掌握各崗位的工作情況與制度執(zhí)行情況;
3、參與各類方案、報(bào)告、計(jì)劃文件的研究討論、擬寫和批報(bào);
4、參與部門規(guī)范化文件的修編;
5、完成經(jīng)理交辦的其他工作。
任職資格:
1、25-35歲,大專以上學(xué)歷,管理類專業(yè);
2、熟練操作辦公自動(dòng)化系統(tǒng);
3、有一定的品質(zhì)管理專業(yè)知識(shí),持物業(yè)管理員上崗證;
4、熟悉物業(yè)管理、品質(zhì)管理相關(guān)法律法規(guī);
5、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),持安全管理員證書優(yōu)先。
第15篇 品質(zhì)部事務(wù)助理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)每日“總經(jīng)理熱線”的投訴受理工作，確保業(yè)主訴求得到有效處理，進(jìn)而提高業(yè)主滿意度。
2、協(xié)助部門主任、副主任處理部門相關(guān)事務(wù)。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)，25-35周歲。
2、熱崗敬業(yè)，為人正直，誠信務(wù)實(shí)，工作主動(dòng)性強(qiáng)。
3、性格開朗，樂觀，有良好的溝通表達(dá)與協(xié)調(diào)能力。
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作縝密性強(qiáng)，具備一定寫作能力及文檔編輯能力。
5、對(duì)物業(yè)相關(guān)知識(shí)掌握較好，具備物業(yè)師證或相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先錄入。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第16篇 品質(zhì)管理助理崗位職責(zé)
品質(zhì)管理助理 浙江藍(lán)城實(shí)業(yè)有限公司 浙江藍(lán)城實(shí)業(yè)有限公司,藍(lán)城 職責(zé)描述:
1、參與下屬項(xiàng)目的品質(zhì)管理;
2、協(xié)助品質(zhì)管理分管領(lǐng)導(dǎo)做好內(nèi)務(wù)及各種會(huì)議的記錄等工作;
3、協(xié)助品質(zhì)管理分管領(lǐng)導(dǎo)整理項(xiàng)目巡查報(bào)告;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、工民建或建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)有鉆研精神;
3、熟練使用office等辦公軟件;
4、能適應(yīng)較大的工作壓力;
5、機(jī)敏靈活,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
注:可考慮招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。
