社會講話稿(15篇)

第1篇 2022年全市社會組織黨建工作座談會講話稿

2022年全市社會組織黨建工作座談會講話稿

這次全市社會組織黨建工作座談會，是市委決定召開的一次重要會議。主要任務是，認真學習***總書記關于扎實推進社會組織黨建工作的重要指示，貫徹落實全國、全省社會組織黨建工作座談會精神，把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委、市委部署上來，不斷開創(chuàng)我市社會組織黨建工作新局面。

黨的十八大以來，***總書記多次強調(diào)，要加大社會組織黨建工作力度，進一步擴大組織覆蓋和工作覆蓋，理順社會組織黨建工作管理體制，積極探索黨組織發(fā)揮作用的有效途徑；要把加強行業(yè)黨建與推進行業(yè)發(fā)展緊密結合，在陣地建設、教育培訓、開展活動等方面提供必要經(jīng)費支持；要認真落實黨建工作責任制，把社會組織黨建工作成效列入基層黨建工作考核評價的重要內(nèi)容，不斷提高社會組織黨建工作制度化、規(guī)范化、科學化水平?？倳浀闹匾甘?，為加強社會組織黨建工作指明了正確方向，提供了基本遵循，我們要深入學習領會，認真貫徹落實。

市委高度重視社會組織黨建工作，市委常委會專門聽取市委組織部工作匯報。岳亮同志指出，無論是確保社會組織政治方向正確、鞏固黨的執(zhí)政基礎，還是加強社會組織黨員管理、讓黨員過上組織生活，都迫切要求我們進一步加強社會組織黨建工作，把黨的領導與社會組織依法自治統(tǒng)一起來，推動社會組織黨的建設全面進步、全面過硬。岳亮同志的要求，增強了我們加強社會組織黨建工作的信心，提供了重要的領導保障。

剛才，6位同志介紹了經(jīng)驗做法，聽了以后很受啟迪：渭城區(qū)的“三個到位”，永壽縣的“三個優(yōu)先”，律師協(xié)會的“四個率先”，秦寶中學的“三培養(yǎng)”，三原眼科醫(yī)院的“三級服務承諾”，以及涇陽信德誠會計師事務所的“參與不干預、管理不包攬、監(jiān)督不越位、服務不添亂”，等等。講得都很好，請大家相互借鑒，共同提高。剛才，國鋒處長對我們咸陽社會組織黨建工作用起點高、不缺人才、不缺經(jīng)驗、不缺典型進行了鼓勵。同時，提出了提高認識，增強責任心、使命感；抓好組織組建，全面落實兩個覆蓋；推動作用發(fā)揮，務求取得工作實效；加強隊伍建設，筑牢黨的工作基礎；強化典型宣傳，營造黨建濃厚氛圍等5個方面的要求，對我們下一步扎實做好社會組織黨建工作提供了有益思路，請大家結合實際，認真貫徹落實。下面，我講三個方面的問題。

一、中央和省委、市委為什么空前重視社會組織黨建工作？

首先，我們要弄清楚什么是社會組織？廣義的社會組織是指人們從事共同活動的所有群體形式，包括氏族、家庭、團體、政府、軍隊、學校等。我們這里所說的社會組織范圍比較小，特指相對于政黨、政府等傳統(tǒng)形態(tài)之外的各類民間社會組織，主要包括社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、社會中介組織以及城鄉(xiāng)社區(qū)社會組織等5大類。如各類文藝、學術團體，民辦的科教文衛(wèi)、勞動、民政、體育等非企業(yè)單位，各類發(fā)展類、慈善類基金會，各類行業(yè)協(xié)會、商會、事務所、介紹所，以及城鄉(xiāng)群眾自發(fā)組織的各類協(xié)會、團體等。我們所要重視的，也就是上述狹義的社會組織。

中央關于加強社會組織黨建工作的《意見》印發(fā)，全國社會組織黨建工作座談會召開，這兩項舉措在社會組織黨建工作發(fā)展進程中具有里程碑意義，將推動社會組織黨建工作進入提高規(guī)范化、制度化、科學化水平的新階段。中央和省委、市委之所以空前重視社會組織黨建工作，理由主要有三點：

第一，社會組織是黨和政府聯(lián)系服務群眾的重要載體。隨著社會主義市場經(jīng)濟不斷發(fā)展和政府職能逐步轉(zhuǎn)變，社會組織已經(jīng)成為推動經(jīng)濟發(fā)展、社會治理的重要力量。一些社會組織承擔著標準研制、資格認定、論證評估、公共服務等大量政府轉(zhuǎn)移職能，在全面深化改革中發(fā)揮著“助推器”作用；一些社會組織匯集著大批現(xiàn)代化建設急需的專業(yè)人才，既是黨委、政府的“智囊團”，又是行業(yè)的“排頭兵”，具有很強的社會影響力；一些社會組織直接或間接聯(lián)系著數(shù)量眾多的經(jīng)濟組織，與人民群眾生產(chǎn)生活息息相關。正是社會組織與經(jīng)濟社會發(fā)展有著種種千絲萬縷的聯(lián)系，因此，只有切實加強黨建工作，才能把社會組織緊密團結在黨的周圍，才能把社會組織黨組織建設成為推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

第二，社會組織中存在問題需要我們高度重視。社會組織類型多、涉面寬，人員復雜，組織、活動形式多樣，存在的問題也各不相同。有的亂表彰、亂評比、亂收費；有的機關化、行政化傾向明顯，存在衙門作風，服務走樣變形；有的甚至以“自治組織”“公民代表”自居，聲稱應該“獨立”“中立”，質(zhì)疑、否定黨的領導；個別的打著民主、維權、宗教、慈善、環(huán)保、扶貧等旗號四處活動、蠱惑人心，成為敵對勢力的“馬前卒”。在社會組織這個陣地上，如果黨的領導缺位、黨的聲音失聲、黨的政策落空，各種錯誤的、腐朽的甚至反動的思想就會趁虛而入，與黨爭奪陣地、爭奪群眾。值得重視的是，在我省西安包括我們咸陽等城市，社會組織一直是敵對勢力關注的焦點和滲透的主要渠道，直接影響國家安全和社會穩(wěn)定。嚴峻的形勢要求我們，必須站在政治的、戰(zhàn)略的高度，站在反滲透、反演變、反顛覆的高度，深刻認識加強社會組織黨建工作的極端重要性，采取過硬措施，加強社會組織黨的建設。

第三，加強社會組織黨建是堅持全面從嚴治黨的內(nèi)在要求。社會組織黨建是基層黨建的重要組成部分，是全面從嚴治黨的重要內(nèi)容。十六大以來，中央重視了非公經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作，出臺了一系列政策措施，取得明顯成效。但是，相對而言，進展不平衡，社會組織黨建相對薄弱、滯后。去年，中央對加強社會組織黨建工作作出專門部署，目的就是要改變兩者畸輕畸重現(xiàn)象，推動兩者齊頭并進，最終達到殊途同歸，實現(xiàn)黨的工作全面覆蓋。就我市而言，全市2600多個社會組織中，只有280個建立黨組織，覆蓋率只有10.6%，低于全國、全省平均水平。另外，還有719個有黨員的社會組織沒有建立黨組織，空缺嚴重。從落實黨建主體責任來講，我們必須自覺肩負起加強社會組織黨建工作的責任，堅持“一個都不能少”“一塊也不能丟”，補齊社會組織黨建這塊“短板”，提升基層黨建工作整體水平。

二、社會組織黨建工作重點抓什么？

當前和今后一段時期，全市社會組織黨建工作的總體思路是：認真貫徹落實***總書記關于社會組織黨建工作的重要指示精神，按照中央部署和省委、市委要求，著力擴大黨的組織和黨的工作“兩個覆蓋”，建強黨務工作者和黨員“兩支隊伍”，健全領導體制和工作機制，創(chuàng)新黨組織活動內(nèi)容和方式，推動社會組織黨建工作全面進步、全面過硬?；灸繕耸牵旱?022年底，全市社會組織黨的組織和工作覆蓋均達到100%，單獨組建社會組織黨組織規(guī)范化率達到80%以上，基本實現(xiàn)“四強六好”目標，即組織建設強、工作力量強、基礎保障強、制度建設強，堅持政治方向好、團結凝聚群眾好、推動事業(yè)發(fā)展好、引領先進文化好、服務人才成長好、加強自身建設好。實現(xiàn)這個目標時間緊、任務重，困難不小，需要在座的各位堅定信心、鼓足干勁，不折不扣完成任務。重點抓好4個方面的工作。

一是抓調(diào)查摸底。市上已對調(diào)查摸底作了安排部署，各縣市區(qū)各部門各單位要把這次調(diào)查摸底作為推進社會組織黨建工作的基礎工作來抓，落實工作任務，明確專人負責，保證工作質(zhì)量。要按照上下結合、條塊統(tǒng)籌的原則，由市、縣兩新黨工委牽頭抓總，相關部門單位和鎮(zhèn)辦具體負責，集中1個月時間，對全市社會組織及黨建工作情況進行拉網(wǎng)式調(diào)查摸底。已經(jīng)納入非公黨建工作范圍的一部分社會組織要分離出來，納入調(diào)查范圍，做到社會組織數(shù)、黨員數(shù)、黨組織數(shù)“三清楚”。要在調(diào)查摸底的基礎上，建立工作臺賬，深入分析情況，研究下一步思路措施。

二是抓兩個覆蓋。凡是有3名以上正式黨員的社會組織，都要按照黨章規(guī)定，全部單獨建立黨組織。黨員人數(shù)不足3名的，要按照“類型相近、行業(yè)相通、地域相鄰”的原則，采取區(qū)域聯(lián)建、掛靠組建、行業(yè)統(tǒng)建等方式建立黨組織。各縣市區(qū)委組織部、兩新黨工委要堅持邊摸底邊組建，確保6月底前，所有符合條件的社會組織全部組建黨組織。沒有黨員的要抓好黨的工作覆蓋。采取選派黨建工作指導員，確定黨建工作聯(lián)絡員，以及先行建立群團組織等方式，支持和鼓勵多渠道培養(yǎng)輸送黨員，為建立黨組織創(chuàng)造條件。要建立“三同步”工作機制，社會組織登記管理部門要從源頭抓起，把好入口關，做到社會組織黨組織設立與登記注冊同步完成、黨建工作與業(yè)務工作同步開展、黨建考核與組織年檢同步進行。

三是抓隊伍建設。要加強以黨組織書記為重點的黨務工作者隊伍建設。黨組織書記一般從社會組織負責人、合伙人和管理層中選舉產(chǎn)生，也可以由上級黨組織從退休或不擔任現(xiàn)職的黨政領導干部中選派，還可以面向社會公開招聘，或者從業(yè)務相關的黨政機關干部中選任“第一書記”，真正把那些黨性強、業(yè)務精、熱愛黨務工作、有一定組織領導能力的好書記選出來、用起來。選派到社會組織從事黨建工作的退休或不擔任現(xiàn)職的黨政領導干部，不列入兼職清理范圍，但應從嚴規(guī)范，除保障必要的工作經(jīng)費外，不得在社會組織獲取薪酬和其他額外利益。要以思想政治教育為重點，加強黨務工作者教育培訓和社會組織負責人教育引導。要關心愛護黨務工作者，根據(jù)實際給予黨組織書記和專職黨務工作者適當?shù)墓ぷ鹘蛸N。推行黨組織書記資格認證制度，使他們干事有平臺、待遇有保障、發(fā)展有空間。要加強黨員隊伍建設。加大發(fā)展黨員力度，對沒有黨員或只有個別黨員的社會組織，在名額分配上適當傾斜。注重尋找“隱形黨員”“口袋黨員”，把他們及時納入黨組織懷抱。引導社會組織同等條件下優(yōu)先聘用黨員，不斷壯大黨員隊伍，實現(xiàn)成員在30人以上社會組織有黨員的目標。要建立“三培養(yǎng)”工作機制，注重把社會組織負責人和業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干，把黨員業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨組織負責人和黨務工作者。

四是抓作用發(fā)揮。要通過創(chuàng)新社會組織黨組織活動方式，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用。把黨組織活動與社會組織健康發(fā)展緊密結合起來，貼近職工群眾需求、突出社會組織特點，采取業(yè)余、小型、分散、務實的方式開展黨組織活動。深入開展“黨員先鋒崗”“黨員責任區(qū)”等主題實踐活動，運用網(wǎng)上黨建園地、微信、微博、手機信息資訊等現(xiàn)代信息技術手段，增強黨組織活動的開放性、靈活性、實效性。廣泛開展“志愿服務我先行”“法律援助在社區(qū)”等志愿服務活動，讓黨員在服務活動中提高黨員意識、履行黨員義務、充分發(fā)揮作用。在社會組織中大力開展“五個一”先進典型培樹活動，著力打造一批社會組織黨建工作先進集體和先進個人，充分發(fā)揮先進典型示范帶動作用，營造全社會了解、重視、支持社會組織黨建工作的濃厚氛圍。

三、社會組織黨建工作的組織領導抓什么？

一要理順管理體制。全市社會組織黨建工作，由市、縣兩級組織部門牽頭抓總，市、縣、鎮(zhèn)三級兩新組織黨建工作機構統(tǒng)一領導。要盡快理順社會組織黨建工作管理體制，實現(xiàn)兩新組織黨建工作一個機構負責、一起安排部署、一并推進實施。各縣市區(qū)委組織部、鎮(zhèn)辦（園區(qū)）黨（工）委要及時配備充實兩新黨建機構領導人員和工作力量，根據(jù)工作需要增加聯(lián)席會議成員單位。相關部門單位業(yè)務科室也要充實工作人員，確保6月底前形成上下貫通、協(xié)調(diào)有力的社會組織黨建工作組織架構。社會組織黨組織原則上實行屬地管理，業(yè)務主管單位2022年以前批復成立的社會組織黨組織，一段時間內(nèi)仍由行業(yè)黨組織管理。城鄉(xiāng)社區(qū)社會組織黨組織由鎮(zhèn)辦、村、社區(qū)黨組織兜底管理，確保將每個社會組織黨組織都納入有效管理之中。

二要落實工作責任。各級黨委（黨組）要切實履行主體責任，把社會組織黨建工作擺上重要議事日程，納入黨建工作總體布局，統(tǒng)籌考慮、定期研究、扎實推進。年度目標責任考核和黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核中，要將抓社會組織黨建工作情況作為一項重要內(nèi)容。組織部門要牽頭抓總，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，兩新黨工委要加強具體指導，民政、工商、司法、財政、教育、衛(wèi)計等部門要結合職能，協(xié)同做好社會組織黨建工作。社會組織登記機構要在社會組織籌備設立、變更登記、年檢評估等過程中，掌握有關信息，督促指導做好黨建工作。各縣市區(qū)兩新黨工委要直接聯(lián)系一批規(guī)模較大、人員較多、影響力強的社會組織黨組織，及時了解情況、聽取意見、加強指導?？h市區(qū)委常委同志要聯(lián)系1-2個社會組織黨組織，指導開展工作，參加組織活動，幫助解決問題，帶頭把聯(lián)系點建成黨建示范點。市委組織部將采取明察暗訪、隨機抽查等方式，督查全市社會組織黨建工作，每月通報一次情況，必要時約談相關領導。

三要強化基礎保障。當前，當務之急是要建立多渠道籌措、多元化投入的黨建工作經(jīng)費保障機制。社會組織要將黨建工作經(jīng)費納入管理費用列支，可按有關規(guī)定據(jù)實在企業(yè)所得稅前扣除。社會組織黨員上繳的黨費要全額返還，組織部門可用留存黨費以獎代補，也可通過財政撥款、政府購買服務等多種方式給予支持。有條件的地方，可以成立社會組織發(fā)展基金會，以接受捐贈、社會贊助等方式籌集經(jīng)費。支持具備條件的社會組織建設黨組織活動場所，市上從今年開始，利用3年時間，建設100個標準化活動場所，所需資金由市縣兩級財政按1:1.5的比例承擔，市上投入500萬元。在社會組織相對集中的區(qū)域統(tǒng)籌建設黨群活動服務中心，鼓勵企事業(yè)單位、機關和鎮(zhèn)辦、村、社區(qū)黨組織與社會組織黨組織場所共用、資源共享，為黨組織和黨員群眾提供開放式、連鎖式、一站式服務。年內(nèi)要實現(xiàn)縣市區(qū)黨群服務中心全覆蓋，全市總數(shù)達到17個以上，其中秦都、渭城、興平、三原各2個以上，其他縣至少建成1個。

同志們，做好新形勢下社會組織黨建工作責任重大、使命光榮。我們要緊緊圍繞全市改革發(fā)展大局，以對黨的事業(yè)高度負責的精神，勇于擔當，開拓進取，為加快建設富強人文健康新咸陽做出應有的努力。

另外，我再強調(diào)一下，社會組織黨建是今年基層黨建工作的重點和難點，大家在抓好社會組織黨建工作的同時，要按照省委四位一體“基層組織建設提升年”整體部署，統(tǒng)籌抓好農(nóng)村、社區(qū)、非公經(jīng)濟組織等各個領域的基層黨建工作，學會十個手指彈鋼琴，個個按鍵都要按準。

第2篇 八榮八恥講演稿7：公司黨員要培養(yǎng)社會主義榮辱觀-領導講話稿公眾演講

今年胡書記發(fā)表了八榮八恥的講話，要求就此給每個支部和直屬支部上一堂黨課。下面，就如何培養(yǎng)社會主義榮辱觀做一名合格的共產(chǎn)黨員與大家交流，談談個人在這方面的學習體會，希望對大家有所啟發(fā)。

講三個方面的內(nèi)容：

一、培養(yǎng)社會主義榮辱觀是一個共產(chǎn)黨員應有的基本素質(zhì)

廉是清廉、不貪、不占。潔就是干凈，沒有污點。奉公就是為了集體的利益，不計個人的得失。培養(yǎng)社會主義榮辱觀，兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，這是一個共產(chǎn)黨員應有的基本素質(zhì)。

1．培養(yǎng)社會主義榮辱觀就是要講實話，辦實事，求實效

講實話，就是要以對黨和人民高度負責的精神，反映情況實實在在，向領導匯報實事求是，辦事情多考慮黨和人民群眾需要不需要，對我們而言就要多考慮對公司的安全效益有沒有利，定計劃、交任務、提要求就是要少琢磨對自己有利還是不利，應多考慮是否有利公司的發(fā)展。如果我們依靠的南航在競爭中敗下來了，我們面臨失業(yè)的時候再來后悔當初沒有為企業(yè)的發(fā)展做過什么貢獻那就一切都晚了。

辦實事，就是要勇于面對困難，善于解決矛盾，扎扎實實地解決影響全局和公司發(fā)展的實際問題。目前，大家最艱巨的任務是效益，當然也有安全問題，但關系全局的是效益，我們的公司要發(fā)展，必然要有利潤，要有利潤就要抓住收入，我們的中心任務就在這。做好這項工作就是在解決公司持續(xù)發(fā)展的問題，也是關系廣大員工切身利益的問題。

求實效，就是要抓住一件件實事，鍥而不舍，不抓出成效誓不罷休，不能停留在講原則、喊口號上，要么不抓，要抓就一抓到底。

2．培養(yǎng)社會主義榮辱觀，必須勇于創(chuàng)新

創(chuàng)新是一個國家、一個民族興旺發(fā)達的不竭動力。建設中國特色的社會主義事業(yè)，全面建設小康社會是我們黨執(zhí)政為民的實踐。沒有現(xiàn)成的模式照搬，沒有成功的經(jīng)驗借鑒，只能摸著石頭過河。所以，必須解放思想，開拓創(chuàng)新，廣大黨員必須一切從實際出發(fā)，研究新情況，解決新問題，自覺把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制中解放出來，從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來，堅持科學的態(tài)度，大膽進行探索。但要防止不講科學，為了某種個人利益胡亂決策、盲目蠻干的官僚主義，把廉潔勤政與開拓創(chuàng)新結合起來，以卓有成效的工作推動公司事業(yè)的發(fā)展。對市場營銷部的黨員而言，更應做這方面的模范。因為我們都是市場營銷人員，我們面臨的市場環(huán)境時刻在變化，這種變化要求我們在時刻保持清醒頭腦的同時，還必須有及時、有效的應對方法，這就需要創(chuàng)新的意識，要用打破常規(guī)的方式來思考我們面臨的市場變化，出良策謀發(fā)展，在競爭中爭取主動。

3、培養(yǎng)社會主義榮辱觀，必須樹立強烈的事業(yè)心和責任感

事業(yè)心和責任感是全體黨員全心全意為人民服務的原動力。南航今年在營銷系統(tǒng)推出了“兩制”的重大改革舉措?！皟芍啤笔且粋€新興事物，我們在推行該項舉措前也沒有現(xiàn)行的成功的模式，在推行過程中肯定會碰到一些方案中不完善的地方。這個時候就更要求廣大黨員能胸懷全局，以事業(yè)為重，以責任感為重，不能只顧個人利益而背棄了共產(chǎn)黨員的原則和標準，做有損公司利益或發(fā)展的事情，更不能違法犯罪，對干部尤其要以事業(yè)心為重。各級班子領導干部的事業(yè)和責任心如何，它決定一個單位、一個部門的工作狀況，往往是哪里的領導責任心、事業(yè)心強，積極向上，沒有私念，哪里的黨群、干群關系就融洽，就和諧，工作就充滿生機。哪里領導責任感和事業(yè)心差，哪里就會官僚主義盛行，腐敗成風，黨群、干群關系就緊張，工作就被動。所以，堅持勤政廉潔，就必須增強責任感和事業(yè)心，要克服當老好人的思想，切實做到心系公司發(fā)展，心系公司效益，為公司的發(fā)展壯大貢獻力量。 8rong8chi

二、培養(yǎng)社會主義榮辱觀是一個共產(chǎn)黨員應有的基本品質(zhì)

中國共產(chǎn)黨的根本宗旨是全心全意為人民服務，就是說黨在任何時候必須把人民的利益放在首位，在現(xiàn)階段就是貫徹“八榮八恥”重要思想，全面建設小康社會，時刻將人民群眾的冷暖放在心上。當個人利益與群眾利益發(fā)生矛盾時，黨員就意味著付出，意味著奉獻，而絕不是索齲因此，每個共產(chǎn)黨員都要處理好奉獻與索取的關系，堅持黨和人民的利益高于一切，為了黨和人民的利益，甘愿犧牲個人利益，要清清白白做人，清正廉潔做事，爭取每一天、每一月、每一年都做對得起人民、對得起黨的事，對我們在座的每個黨員而言就是要做對得起南航，對得起本公司，對得起1000多名員工的事情，這是每一個南航黨員應具有的基本品質(zhì)

第3篇 學習貫徹***新時代中國特色社會主義經(jīng)濟思想會議講話稿

黨的十八大以來我國經(jīng)濟發(fā)展取得了歷史性成就、發(fā)生了歷史性變革，中國特色社會主義進入了新時代，我國經(jīng)濟發(fā)展也進入了新時代，根本原因在于有***總書記作為黨中央的核心、全黨的核心舉旗定向、掌舵領航、把關決策，在于有以***同志為核心的黨中央堅強領導，在于有***新時代中國特色社會主義經(jīng)濟思想的科學指引。面對錯綜復雜的國內(nèi)外經(jīng)濟形勢，***總書記觀大勢、謀全局，處變不驚、果斷決策、定奪于一，成功駕馭中國經(jīng)濟這艘巨輪闖難關、過險灘，乘風破浪，行穩(wěn)致遠。***總書記作為黨中央的核心、全黨的核心，新時代現(xiàn)代化建設的總設計師，實現(xiàn)中華民族偉大復興的領航人，為創(chuàng)造中國發(fā)展奇跡作出了獨創(chuàng)性、歷史性貢獻。***新時代中國特色社會主義經(jīng)濟思想，是***新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分，是對馬克思主義政治經(jīng)濟學的原創(chuàng)性發(fā)展和貢獻，是立足中國實際、具有中國特色的發(fā)展理論，是黨和國家十分寶貴的精神財富。我們要深刻學習領會這一思想的豐富內(nèi)涵和實踐要求，以此為推進改革發(fā)展的總綱總遵循，貫穿改革發(fā)展全過程、各領域。

一年來，在以***同志為核心的黨中央堅強領導下，市委常委會高舉***新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹黨的十九大精神，以***總書記對xx工作提出的“三個著力”重要要求為元為綱，積極推進京津冀協(xié)同發(fā)展，勝利召開市第十一次黨代會，成功舉辦第十三屆全國運動會和首屆世界智能大會，以供給側結構性改革為主線，治理“散亂污”企業(yè)，營造企業(yè)家創(chuàng)業(yè)發(fā)展良好環(huán)境，持續(xù)推進創(chuàng)新發(fā)展、綠色發(fā)展，加強民主法治建設，做好宣傳思想文化工作，保障和改善民生，創(chuàng)新社會治理，人民群眾獲得感、幸福感、安全感顯著提升。扎實開展“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動，狠抓中央巡視“回頭看”反饋意見整改落實，開展不作為不擔當專項治理，堅決肅清黃興國惡劣影響，持續(xù)凈化政治生態(tài)，全面從嚴治黨向縱深拓展。

2022年是貫徹黨的十九大精神的開局之年，是改革開放40周年，是決勝全面建成小康社會、實施“十三五”規(guī)劃承上啟下的關鍵一年。對xx來說，是搶抓歷史性窗口期，實現(xiàn)由高速增長向高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)變的生死攸關之年。做好2022年各項工作，要全面貫徹黨的十九大精神和中央經(jīng)濟工作會議決策部署，以***新時代中國特色社會主義思想為指引，以***總書記對xx工作提出的“三個著力”重要要求為元為綱，加強黨對經(jīng)濟工作的全面領導，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，堅持新發(fā)展理念，堅持以供給側結構性改革為主線，推進質(zhì)量變革、效率變革、動力變革，堅定不移推動高質(zhì)量發(fā)展，全力推進京津冀協(xié)同發(fā)展，堅決打好防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治的攻堅戰(zhàn)，推進“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略布局在xx的實施，促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。

當前xx發(fā)展面臨著由速度規(guī)模型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變的重大機遇和嚴峻挑戰(zhàn)，必須算清xx發(fā)展的大賬、政治賬、經(jīng)濟賬、長遠賬，從“速度情結”“換擋焦慮”中擺脫出來，從落后的發(fā)展理念中擺脫出來，從粗放的發(fā)展方式中擺脫出來，徹底甩掉單純追求gdp增速的包袱，下決心推動高質(zhì)量發(fā)展。正確處理量與質(zhì)、速與效、破與立、退與進、降與升的關系，堅持質(zhì)量第一、效益優(yōu)先，破中有新立、降中有提升。正確處理“?！迸c“機”的關系，樹立強烈的緊迫感和危機感，堅定發(fā)展信心，增強發(fā)展定力，舍得時間、舍得投入、舍得聲譽，抓重點、補短板、強優(yōu)勢，真正把戰(zhàn)略重點轉(zhuǎn)到拼質(zhì)量、拼效益、拼結構、拼綠色度上來。

要堅決跨越“兩道關口”，迎戰(zhàn)“三大變革”，打好“三大攻堅戰(zhàn)”。堅決化解金融風險特別是嚴控政府債務，做好結對幫扶困難村工作，治理環(huán)境污染突出問題。著力轉(zhuǎn)換動力結構，推動創(chuàng)新發(fā)展，加快國家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設；著力平衡供需結構，推進“三去一降一補”，全面提高供給體系質(zhì)量效益；著力調(diào)整“虛實”結構，大力振興實體經(jīng)濟，加快建設全國先進制造研發(fā)基地；著力優(yōu)化“公非”結構，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，弘揚企業(yè)家精神，推進國企混改，激發(fā)市場主體活力；著力調(diào)優(yōu)財源結構，堅持“放水養(yǎng)魚”，絕不能走“竭澤而漁”“刮地皮”的老路，大力培植稅源；著力優(yōu)化空間結構，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。要全力打造名副其實的改革開放先行區(qū)，挺立新時代潮頭，敢先行、真先行，在重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革上取得新突破和標志性成果；深度融入“一帶一路”建設，高標準建設自貿(mào)試驗區(qū)，探索建設自由貿(mào)易港，構建國際化、市場化、法治化營商環(huán)境，進一步提升開放型經(jīng)濟和城市國際化水平。

高質(zhì)量發(fā)展是為人民謀幸福的發(fā)展，要堅持以人民為中心的發(fā)展思想，緊緊抓住老百姓最急最憂最怨的現(xiàn)實利益問題，圍繞“衣食住行、業(yè)教保醫(yī)”，全面提高保障和改善民生水平。促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，優(yōu)化公共服務，辦好人民群眾滿意的教育，深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，加快建立多主體供應、多渠道保障、租購并舉的住房制度，加大文化惠民、體育惠民力度。牢固樹立“發(fā)展是第一要務、穩(wěn)定是第一責任”“隱患就是事故、事故就要處理”的理念，時刻繃緊安全這根弦，汲取教訓、警鐘長鳴，從基層基礎工作抓起，從小事細節(jié)、操作規(guī)程抓起，筑牢安全防護網(wǎng)，壓實責任，以鐵面、鐵規(guī)、鐵腕、鐵心加大監(jiān)管力度，全力打造安全生產(chǎn)城市。

堅持和加強黨對一切工作的領導，是實現(xiàn)經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展的根本政治保證。要切實增強“四個意識”，堅決維護***總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，以高度的政治站位、堅定的政治立場、強烈的政治擔當，堅決貫徹落實黨中央決策部署。要以***新時代中國特色社會主義經(jīng)濟思想為主課，念好市場、開放、綠色、創(chuàng)新、人民“五所大學”，把握科學的工作策略和方法，提升做好經(jīng)濟工作的本領。大興調(diào)查研究之風、狠抓落實之風、擔當作為之風，鍥而不舍貫徹落實中央八項規(guī)定精神，進一步糾正“四風”，堅決反對形式主義、官僚主義，接地氣、通下情，拿出真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，切實把黨中央決策部署落實到基層、落實到一線、落實到現(xiàn)場。在高質(zhì)量發(fā)展大勢和挑戰(zhàn)面前必須要有作為，搞低質(zhì)量發(fā)展、沒有能力、不擔當不作為、做不成事干不好事，都是不合格的。要深化不作為不擔當專項治理，把鮮明導向立起來、新風正氣樹起來，以全面從嚴治黨的新氣象新作為推動高質(zhì)量發(fā)展。

全市各級黨組織和廣大黨員干部群眾要更加緊密地團結在以***同志為核心的黨中央周圍，認真貫徹落實黨的十九大精神和中央經(jīng)濟工作會議決策部署，維護核心、忠誠擔當、埋頭苦干、狠抓落實，奮力推進***新時代中國特色社會主義思想在津沽大地扎實實踐，為奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、建設社會主義現(xiàn)代化強國貢獻力量。

第4篇 樹立社會主義榮辱觀教育講話稿

培養(yǎng)社會主義榮辱觀是黨的建設的永恒主題。社會主義榮辱觀是馬克思主義政黨的根本特征，也是馬克思主義政黨的生命所系、力量所在。我們黨作為馬克思主義政黨，80多年來始終高度重視保持黨的社會主義榮辱觀，總是把黨的社會主義榮辱觀建設擺在黨的建設的突出位置。無論是在奪取政權的革命戰(zhàn)爭年代，還是在取得全國執(zhí)政地位以后，特別是在社會主義現(xiàn)代化建設的新時期，黨的歷代中央領導集體都把黨的社會主義榮辱觀建設作為我們黨生存、發(fā)展、壯大的根本性建設。我們黨充分認識到，離開了這種社會主義榮辱觀，我們黨不可能在舊中國各種政治力量的長期斗爭和反復較量中勝出，不可能始終保持強大的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，不可能得到全國各族人民的長期擁護和支持，也不可能成為革命、建設和改革的堅強領導核心。抓住了社會主義榮辱觀建設，就抓住了黨的建設的根本，就抓住了加強黨的執(zhí)政能力建設和鞏固黨的執(zhí)政地位的關鍵。

黨的社會主義榮辱觀是隨著形勢和任務的變化而不斷豐富和發(fā)展的。時代和實踐的發(fā)展，總會不斷給我們黨提出新的要求，也給黨的社會主義榮辱觀賦予新的內(nèi)涵。這就決定了黨的社會主義榮辱觀建設必須在敏銳地把握時代的發(fā)展變化、正確地判斷我們黨所處的歷史方位的基礎上常抓不懈。今天，我們黨處于全國的執(zhí)政地位，并在社會主義市場經(jīng)濟條件下領導現(xiàn)代化建設。在這種新的歷史條件下，要保持黨的社會主義榮辱觀，就必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民，不斷提高領導水平和執(zhí)政水平，不斷提高拒腐防變和抵御風險的能力，把黨的社會主義榮辱觀要求轉(zhuǎn)化為全黨的實際行動，貫徹到黨的全部執(zhí)政行為中去。做到科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，就必須全面落實科學發(fā)展觀，始終抓好發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務，緊緊圍繞全面建設小康社會的宏偉目標，充分調(diào)動廣大黨員的積極性、主動性，把堅持黨的社會主義榮辱觀切實落實到發(fā)展先進生產(chǎn)力、發(fā)展民主政治、發(fā)展先進文化、構建和諧社會、實現(xiàn)最廣大人民的根本利益上來，推動社會全面進步，促進人的全面發(fā)展。只有緊緊把握住這些新的要求，才能從根本上把握人民的愿望，把握黨在新的歷史條件下社會主義榮辱觀的真諦，才能更好地完成黨的執(zhí)政使命和歷史使命。

黨的社會主義榮辱觀與共產(chǎn)黨員的社會主義榮辱觀是密切相聯(lián)的。黨的社會主義榮辱觀主要體現(xiàn)在黨的指導思想、黨的綱領、黨的路線方針政策的科學性和正確性上，體現(xiàn)在黨始終主張的“三個代表”上。黨員的社會主義榮辱觀主要體現(xiàn)在每個共產(chǎn)黨員按照黨的社會主義榮辱觀的要求，充分發(fā)揮先鋒模范作用，努力踐行“三個代表”重要思想的實際行動上。人民群眾對黨的社會主義榮辱觀的認同，不只是看黨的理論、綱領、路線和主張，更多的是看黨員的行動，看這種行動會給他們帶來什么樣的結果?？梢婞h員的社會主義榮辱觀是黨的社會主義榮辱觀的重要載體，黨的社會主義榮辱觀最終要靠黨員的社會主義榮辱觀來體現(xiàn)。從總體上來說，我們的黨員隊伍是好的、有戰(zhàn)斗力的，在新的歷史時期，涌現(xiàn)出大批像孔繁森、鄭培民、任長霞、牛玉儒、趙景順這樣的好黨員、好干部，充分展示了當代中國共產(chǎn)黨人的風采和形象，贏得了人民群眾的廣泛贊譽。

保持黨員社會主義榮辱觀教育的任務也更加繁重、更加緊迫。由于多方面因素的影響，黨員隊伍中還存在著與保持共產(chǎn)黨員社會主義榮辱觀的要求不相適應、不相符合的問題，有些還相當嚴重。主要表現(xiàn)為有些黨員或者理想信念不堅定；或者忘記了全心全意為人民服務的宗旨；或者組織紀律觀念淡?。换蛘邔野l(fā)展大勢看不清，對現(xiàn)實問題認識模糊，精神萎靡不振等。這些問題，不僅妨礙黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行，也直接影響到人民群眾對黨的社會主義榮辱觀的認同度。中央作出的在全黨開展保持共產(chǎn)黨員社會主義榮辱觀教育活動的重大決策，就是要通過認真學習和實踐“三個代表”重要思想，教育廣大黨員堅定理想信念，堅持黨的宗旨，增強黨的觀念，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，認真解決黨員和黨組織中存在的各種問題，不斷增強黨員隊伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，始終保持黨的社會主義榮辱觀，為實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標提供堅強的政治保證和組織保證。

第5篇 某縣第一季度經(jīng)濟社會形勢分析會講話稿

一、一季度較好實現(xiàn)了“開門紅”，增強了做好下階段工作的信心和底氣 年初以來，全縣上下認真貫徹落實縣委x屆x次全會精神，上下同欲抓落實、齊心助推開門紅，經(jīng)濟社會發(fā)展保持了健康平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢，實現(xiàn)了良好開局。回顧一季度工作，可以用三句話來概括：

1.縣域發(fā)展戰(zhàn)略實現(xiàn)新完善?？h委、縣政府立足于縣情和縣域發(fā)展階段特點，年初召開的縣委九屆八次全會把文化建設上升到縣域發(fā)展戰(zhàn)略高度，納入“生態(tài)立縣、產(chǎn)業(yè)強縣、開放興縣”原“三縣并舉”發(fā)展戰(zhàn)略，構建“生態(tài)立縣、產(chǎn)業(yè)強縣、文化名縣、開放興縣”的“四縣并舉”發(fā)展戰(zhàn)略，作為“田園xx”的戰(zhàn)略支撐和實現(xiàn)路徑，共同構成了全面建設“田園xx”戰(zhàn)略體系。通過近年來的深入謀劃，科學謀篇，“田園xx”戰(zhàn)略體系逐步成型，縣域發(fā)展思路日漸清晰，xx的發(fā)展前景更加廣闊。

2.范文寫作經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)“開門紅”?；仡櫼患径裙ぷ?，大部分工作達到了預期目標，許多工作都好于往年同期水平。一是從產(chǎn)業(yè)發(fā)展看，通過深入開展企業(yè)幫扶、技改創(chuàng)新、“四換三名”工作，工業(yè)經(jīng)濟運行總體平穩(wěn)，規(guī)上工業(yè)增加值增長xxxxxxxxx，這些成績，都好于往年。這為實現(xiàn)“半年紅”、“全年紅”打下了堅實基礎。三是從重點工作看，田園城市建設、“六邊三化三美”、“無違建縣”創(chuàng)建等重點工作扎實推進，基本達到預期目標。我們較好地完成了全國、省市“兩會”的維護穩(wěn)定工作，實現(xiàn)省級平安縣創(chuàng)建“十連冠”，社會大局總體平穩(wěn)。四是從生態(tài)環(huán)境看，我們認真踐行“綠水青山就是金山銀山”戰(zhàn)略思想，同步抓好治水、治氣、治山、治土工作，縣域水環(huán)境質(zhì)量達標率保持100%，城區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量優(yōu)良率達xx%，生態(tài)環(huán)境保持持續(xù)向好態(tài)勢。

3.作風效能實現(xiàn)新提升。范文內(nèi)容地圖年初以來，縣委、縣政府認真貫徹落實省委、市委和縣委關于抓落實的工作主題，深入開展了“上下同欲抓落實、齊心助推開門紅”行動，建立縣級領導干部“一聯(lián)九”制度（即聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、社區(qū)、扶貧重點村、生活污水治理村、軟弱渙散黨組織、責任河道、企業(yè)、重點項目、黨外干部），領導干部帶頭下基層、上一線，抓落實、解難題，組織和帶動全縣各級黨員干部真正集中精力抓項目、撲下身子抓落實，有效推動各項工作的落實。

在肯定成績的同時，我們更要清醒認識到，當前宏觀形勢仍然嚴峻復雜，我們肩負的任務和面臨的困難仍然很多。一是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營仍然困難，招商引資難度增大，新的經(jīng)濟增長點尚未形成，產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境趨緊和后勁不足的問題仍然存在。二是“五水共治”、“六邊三化三美”、重點項目建設推進力度、進度差強人意，各項工作離目標要求還有不小距離。三是民生保障工作任重道遠，特別是離省委、省政府要求摘帽“欠發(fā)達”，全面消除家庭人均收入xxxxx元以下低收入農(nóng)戶，工作總結與全省基本同步全面建成小康工作目標差距較大，攻堅任務十分艱巨。四是社會不確定、不穩(wěn)定因素增多，信訪積案化解難度增加，維護社會和諧穩(wěn)定的壓力增大，等等。對于這些問題，我們必須高度重視，在下步工作中加以解決。

二、鼓足干勁，全力以赴抓好二季度工作

二季度是抓落實、抓進度的關鍵期、黃金期。二季度工作抓實了，進度上來了，三季度就能乘勢而上，完成全年工作就有保障。因此，縣委、縣政府提出，要把狠抓落實作為二季度工作的第一任務，把加快進度作為二季度工作的第一要求，確保“時間過半、任務過半”，全力實現(xiàn)“半年紅”。重點要開展兩項調(diào)研、實施兩項攻堅、狠抓七項重點工作。

開展兩項調(diào)研，就是要開展“發(fā)展田園經(jīng)濟”和“十三五”規(guī)劃編制專項調(diào)研。按照縣委、縣府部署，今年將開展“十三五”規(guī)劃編制工作，年中的縣委九屆九次全會將專題研究部署“發(fā)展田園經(jīng)濟”工作。其中，“十三五”發(fā)展規(guī)劃是未來五年發(fā)展的總藍圖，田園經(jīng)濟是建設“田園xx”、富民強縣的根本動力和支撐所在，是“十三五”規(guī)劃的重要內(nèi)容。前階段，縣委、縣政府專門下發(fā)了通知，對調(diào)研工作作了部署。要按照“縣級領導牽頭調(diào)研、個人簡歷職能部門具體調(diào)研、政研發(fā)改匯總調(diào)研”要求，各調(diào)研小組牽頭單位要牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各級各部門要真正思考起來、分析起來、謀劃起來，切實把兩項調(diào)研推向深入。一是領導要高度重視。陳豪、立武兩位牽頭領導要高度重視，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各項調(diào)研工作，適時提供指導意見。相關縣領導要全程參與，圍繞分管的調(diào)研課題，深入思考，集思廣益，真正把“十三五”規(guī)劃、發(fā)展田園經(jīng)濟的思路、對策和舉措梳理清楚。各牽頭單位和相關責任單位主要領導要把調(diào)研工作放在心上、抓在手上，落實工作責任，全程指導支持，確保調(diào)研工作扎實有效開展。二是時間要注意把握。按照工作安排，“發(fā)展田園經(jīng)濟”調(diào)研要在x月xx日前形成調(diào)研成果，x月xx前形成最終調(diào)研成果上報縣委。“十

第6篇 社會治安工作會議領導講話稿

社會治安工作會議領導講話稿篇同志們：

這次全縣社會治安工作會議，是縣委、縣政府研究決定召開的。會議的主題是分析當前的社會治安形勢，查找問題、落實任務，明確責任、強化領導，進一步加強社會治安綜合治理，鞏固并保持縣域政治安定、社會穩(wěn)定的大好局面，把固安的形象樹立好、把護城河的作用發(fā)揮好，為創(chuàng)建平安固安、實現(xiàn)爭先.翻番創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。會上，印發(fā)了縣委、政府兩辦《關于_____年110月份各級各部門刑事、治安案件發(fā)案情況的通報》，縣委批轉(zhuǎn)縣綜治委《關于對嚴重影響社會穩(wěn)定的重大案件實施責任追究的暫行規(guī)定》兩個專件。對此，各級各部門要結合實際認真整改，按照要求抓好落實。下面，我根據(jù)縣委常委會研究的意見，講三個問題：

一、站在講政治、講大局的高度，切實增強做好社會治安工作的緊迫感和責任感

應當充分肯定的是，近年來我縣社會治安一直是好的，總體形勢比較平穩(wěn)。全縣各級各部門按照縣委、縣政府的安排部署，堅持一手抓發(fā)展、一手抓穩(wěn)定，在社會治安方面都做了大量卓有成效的工作，尤其是政法機關廣大干警無怨無悔、頑強拼搏，克服困難、認真履行職責，切實發(fā)揮了維護社會穩(wěn)定主力軍的作用，為全縣人民創(chuàng)造平安穩(wěn)定的治安環(huán)境。但是，在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到當前治安防范中存在薄弱環(huán)節(jié)，引發(fā)犯罪的因素還大量存在，嚴重危害公共安全和影響群眾安全感的案件時有發(fā)生，社會治安亟待加強。具體表現(xiàn)，就是今年以來殺人傷害、攔路搶劫搶奪、破壞電力設施、入室盜竊、團伙犯罪等刑事案件明顯上升，其中殺人、傷害案件60起，比去年同期上升81.8%;破壞電力設施案件52起,比去年同期上升62.5%;團伙犯罪涉案85起。特別是入室盜竊、攔路搶劫搶奪等嚴重暴力案件共發(fā)生143起，到了近乎猖獗的地步，占全部刑事案件的31%，它既直接拉動了刑事案件總量的上升，又嚴重影響了人民群眾的安全感，給我縣對外形象和經(jīng)濟社會各項事業(yè)的改革發(fā)展造成了一定的負面影響，人民群眾有意見，政法干警有責任，縣委、政府有壓力。

作為社會穩(wěn)定的晴雨表，當前社會治安形勢嚴峻、影響安定的刑事案件高位運行，原因是多方面的、也是很復雜的。對此，不能簡單的對比，如去年有非典因素的影響。從宏觀環(huán)境上來看，現(xiàn)階段我國正處于社會轉(zhuǎn)型期。隨著市場經(jīng)濟的建立和完善、經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的快速發(fā)展，制度變革、體制改革觸及到的社會深層次矛盾開始凸現(xiàn)出來，貧富差距、地區(qū)差距的逐漸拉大，各種社會利益關系日趨復雜，人民群眾思想活動的差異性、多變性明顯增強。有研究表明：人均gdp在10003000美元階段既是經(jīng)濟的高速增長期，也是社會轉(zhuǎn)型期，還是犯罪的高發(fā)期。到今年底全縣gdp總量預計完成38億元，人均gdp可達9500元，約合1100美元，處在這樣一個特殊時期，在全市、全省、全國社會治安形勢都不容樂觀的大背景下，我們怎樣創(chuàng)新理念、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新方法，積極應對挑戰(zhàn)，是需要各級各部門共同破解的問題。黨的十六屆四中全會提出了加強黨的執(zhí)政能力建設、提高黨的執(zhí)政水平、建設社會主義和諧社會的總體目標，要求我們在發(fā)展的進程中要統(tǒng)籌兼顧，不僅要加快經(jīng)濟發(fā)展，還要維護好社會秩序，確保社會穩(wěn)定與社會和諧;不僅要提高人民群眾的生活水平，還要提高人民群眾的安全感。如何實現(xiàn)這一目標、全力做好社會治安工作，既是科學發(fā)展觀的基本要求，也是對我們執(zhí)政能力、執(zhí)政水平的考驗和檢驗。從我縣實際來看，治安形勢嚴峻也暴露了一些深層次的問題。概括起來，主要反映在三個方面：

二是治安防控體系存在薄弱環(huán)節(jié)。防范組織不健全，如部分村街兩會一隊沒有建起來，有的村街治保、民調(diào)、巡邏隊有名無實，給盜竊財物、破壞電力設施等犯罪分子造成可乘之機;一些企事業(yè)單位、居民小區(qū)，內(nèi)保機構、制度不完善，措施不落實，物防、技防不到位，導致屢屢失竊。此外，一些單位只注重部門職能作用的發(fā)揮，沒有把廣大群眾吸納進來、充分調(diào)動群眾的積極性和主動性。去年抗擊非典期間社會治安井然有序、刑事案件明顯下降，關鍵就是堅持走群眾路線，是我們相信群眾和依靠群眾的結果。這條成功經(jīng)驗，我們必須堅持下去、弘揚開來。

三是政法隊伍總體素質(zhì)還不高。作為維護社會治安的主力，近幾年公、檢、法各機關始終注重領導班子和干部隊伍自身建設，努力提高干警的綜合素質(zhì)，不斷加大對各類違法犯罪的打擊力度，今年以來刑事案件共立案461件，批捕嫌疑人152名，判決人犯134名，樹立了良好的司法、執(zhí)法形象。但是，由于我們在防控能力、偵查能力、辦案能力等方面，還不適應變化了的形勢，應對復雜治安局面的水平還不高。同時，近年來國家和上級政法機關相繼出臺了一些法律法規(guī)與國際接軌，提倡執(zhí)法為民、以人為本。部分同志包括一些領導干部在這方面理解上存在偏差，打擊力度有所降低，辦起案來縮手縮腳，致使一些刑事、暴力案件深查細糾不到位，責任意識不強，致使一些違法犯罪分子逍遙法外，沒有及時得到應有的制裁，存在著潛在的治安隱患;在少數(shù)案件判決上，由于站位不高、大局意識不強，沒有做到頂格處理，懲治效果不明顯;嚴打期間，一些案件懲治不嚴、標準不高，對犯罪沒能起到足夠的震懾作用，這里也暴露出責任心不強的問題。從主觀因素上來看，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工委和縣直單位的主要領導干部，對社會治安工作的認識不夠到位，存在著一手軟、一手硬的傾向，抓社會治安力度不夠，投入的精力不多，采取的措施不硬，社會治安工作中涉及的人力、物力、財力等一些關鍵問題不能及時解決，致使我縣基層基礎工作和治安防控體系相對薄弱的現(xiàn)狀還沒有從根本上得到轉(zhuǎn)變。按照科學發(fā)展觀和增強黨的執(zhí)政能力建設的要求，我們評價鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位和部門的工作，不僅要看項目建設、經(jīng)濟發(fā)展和事業(yè)進步等硬指標，還要看治安狀況和社會穩(wěn)定等軟環(huán)境;不僅要看職工群眾的物質(zhì)生活水平，還要看群眾的安全感和滿意度?？梢哉f，構建社會主義和諧社會，維護穩(wěn)定是前提和基礎，穩(wěn)定壓倒一切，抓發(fā)展考驗的是執(zhí)政能力，抓好治安工作考驗的也是執(zhí)政能力;發(fā)展經(jīng)濟是政績，維護社會穩(wěn)定、確保人民群眾安居樂業(yè)也是政績，兩者不可偏廢。[中華勵志網(wǎng)]因此，全縣各級各部門的領導干部都要站在講政治和維護縣域改革、開放、穩(wěn)定大局的高度，充分認識抓好社會治安對于創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，確保人民群眾安居樂業(yè)的保障作用;對于加快發(fā)展，實現(xiàn)爭先.翻番目標，建設平安固安、誠信固安、效率固安的促進作用，進一步增強做好社會治安工作的責任感和緊迫感。

二、明確任務、突出重點，盡快實現(xiàn)社會治安狀況的明顯好轉(zhuǎn)

實現(xiàn)社會治安狀況的明顯好轉(zhuǎn)，是當前全縣的一項重點工作。各級各部門都要按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，做到兩個堅持，一個確保，即：堅持打擊與防范并重、治表與治本兼顧，堅持社會治安社會管、綜合治理綜合治，確保實現(xiàn)發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意的目標。為此，要立足當前、著眼長遠，重點加強以下四項工作：

1、堅持開展嚴打斗爭。既要按照上級的安排部署，不遺余力完成下達的各項任務，又要從我縣維護穩(wěn)定和社會治安的實際出發(fā)，努力提高依法打擊刑事犯罪的針對性和實效性。特別是當前，要把嚴厲打擊殺人、傷害，入室盜竊，搶劫、搶奪，破壞電力設施，團伙犯罪等五類嚴重暴力刑事犯罪和多發(fā)性侵財犯罪作為重中之重，公安機關要集中警力，深挖細查，利用特情固定證據(jù)，不斷提高偵查破案的能力和水平，做到命案必破。檢察院、法院要充分體現(xiàn)依法從重從快的刑事司法政策，快速批捕，頂格判處，形成對嚴打整治斗爭高壓態(tài)勢的整體合力。同時，加大治安重點部位、重點問題的整治力度。對城鎮(zhèn)繁華區(qū)、城鄉(xiāng)結合部、鐵路和公路沿線、寄住人口和流動人口聚集區(qū)等四類案件多發(fā)地區(qū)，對非法制銷和儲存危險物品、以暴力手段壟斷行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、在公共場所打架斗毆和邪教等各類突出治安問題，要制訂具體方案進行集中整治，年底前要見到明顯成效。總之，政法干警要在斗爭中歷練身手、錘煉作風，堅持高站位、講原則、嚴執(zhí)法、辦鐵案，堅決做到什么犯罪嚴重，就狠狠打擊什么犯罪;哪里治安混亂，就集中整治哪里;什么問題突出，就堅決解決什么問題，除惡務盡、務求實效，力求通過重拳出擊，揚正氣、壓歪風，把政法機關的威嚴打出來，把犯罪分子的囂張氣焰壓下去，讓群眾安居樂業(yè)，為縣域經(jīng)濟和社會事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展保駕護航。

2、大力加強矛盾排查調(diào)處工作。各單位各部門要進一步樹牢守土有責的意識，端正對群眾的態(tài)度，從思想上解決好代表誰、為了誰的問題，竭盡全力為群眾解決困難。對群眾反映的合理問題，要盡最大努力迅速解決好，不得拖延;對一時難于解決的，要勇于與群眾交流溝通，向群眾講明政策和解決辦法;對法律、法規(guī)所不允許，違反現(xiàn)行政策，超越權限的，也要耐心做好解釋和思想疏導工作，贏得群眾的理解、支持和信任，決不允許因推諉扯皮、敷衍塞責甚至態(tài)度冷、硬、生、頂而激化矛盾，甚至引發(fā)民轉(zhuǎn)刑案件。要認真分析當前影響社會治安的各種因素，加大排查力度。特別是對群眾反映比較集中的治安隱患、矛盾糾紛、群體性事件、信訪苗頭等熱點、難點問題，要切實做到三早(早發(fā)現(xiàn)，早報告，早化解)、四不出(農(nóng)村發(fā)生的問題，解決不出鄉(xiāng)鎮(zhèn);城鎮(zhèn)發(fā)生的問題，解決不出社區(qū);企事業(yè)單位內(nèi)部發(fā)生的問題，解決不出單位;系統(tǒng)內(nèi)出現(xiàn)的問題，解決不出系統(tǒng))。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)要明確一名分管領導干部負專責，組織綜治辦、派出所、司法所在兩節(jié)前開展兩次集中排查活動，并總結經(jīng)驗，形成制度，以后每季度至少摸排一次。通過深查細排，掌握社會治安工作的主動權，及時發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)的各類隱患，制定控制和化解措施，解決在初始階段、萌芽狀態(tài)，從根本上消除因基層不穩(wěn)而導致治安問題增多的現(xiàn)象。

3、抓好防范體系建設，創(chuàng)建平安固安。圍繞落實縣委《關于創(chuàng)建平安固安實施意見》，各級各部門都要加強基層組織建設。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工委要在配齊、配強村街兩委班子的基礎上，重點建立健全群防群治組織。年底前每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工委要有20%的典型村街健全兩會一隊，實現(xiàn)領導、組織、任務、制度、報酬五落實，基礎條件較差的村街可以暫時聘請村中有威望，熱心群眾工作的老干部、老黨員擔任村情民情聯(lián)絡員，及時反饋各類治安隱患和矛盾糾紛苗頭，兩年內(nèi)所有村街都要達到五落實標準;城鎮(zhèn)社區(qū)要在加強居委會建設、配強街道干部的同時，建立院戶聯(lián)防小組，做到樓有樓長、小區(qū)有負責人，建立健全院戶聯(lián)防網(wǎng)絡;城區(qū)辦事處要強化職能，切實發(fā)揮社會管理的作用，加大對城區(qū)內(nèi)各居民點、物業(yè)小區(qū)的管理。同時，各部門要確保人防、物防、技防到位。首先要落實好單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的各項要求，有領導帶班、值班、巡查，內(nèi)部單位的財務室與公安機關110聯(lián)網(wǎng)，金融部門要安裝錄像監(jiān)視設備，居民小區(qū)要安裝各種技防設備，單位范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)情況要有人檢查，重要部位要得到重點保護，治安隱患及時得到排查。其次各有關部門要共同做好防范工作。建設部門要結合城鎮(zhèn)總體規(guī)劃的制定和實施，推進社會治安防范設施建設，指導物業(yè)管理公司參與社區(qū)治安防范工作;文化部門要加強對文化市場和娛樂市場的管理，尤其是要加大對網(wǎng)吧的監(jiān)管力度;工商行政管理部門要加強市場監(jiān)管，配合有關部門維護好社會治安秩序;衛(wèi)生部門要加大公共衛(wèi)生監(jiān)督管理力度，保障人民群眾的健康和生命安全;經(jīng)貿(mào)部門要指導和督促企業(yè)搞好安全保衛(wèi)，減少和防止安全隱患事故，并配合有關部門加強企業(yè)周邊地區(qū)的治安防范。另外，還要高度重視組織發(fā)動群眾工作，依靠群眾的力量，提高對不穩(wěn)定因素的預防能力、發(fā)現(xiàn)能力、排調(diào)能力和化解能力，把激化矛盾的各種因素和各種犯罪活動減少到最低限度。按照全社會動員，全時空防范，全方位管理的思路，積極探索市場經(jīng)濟條件下動員社會力量和人民群眾參與社會治安綜合治理的新路子，發(fā)揮群防群治隊伍的效能。總之，各單位各部門都要協(xié)調(diào)聯(lián)動，充分發(fā)揮職能作用，共同參與社會治安防范工作，形成公安指導、部門負責，全社會群防群治、共同參與的大治安格局。

4、切實搞好法制宣傳教育，創(chuàng)設濃厚的社會氛圍

堅持以人為本，從提高公民的法制意識和道德文化素質(zhì)入手，不斷創(chuàng)新理念、改進工作方法。新聞宣傳部門要把握正確的輿論導向，與政法機關緊密配合加大普法力度，通過政法在線節(jié)目、法律進村、法律進社區(qū)活動等靈活多樣的宣教形式，一方面培樹典型、弘揚正氣，及時報道維護穩(wěn)定的新經(jīng)驗和重要成果，宣傳人民群眾、政法干警與犯罪分子做斗爭的英雄事跡。同時搞好警示教育，用現(xiàn)行案例說法講法，使人民群眾受到法制教育。共青團、教育部門要把預防和減少青少年犯罪作為當前最緊迫的任務，做好青少年的法制教育工作。全縣中小學都要將法制教育納入教學計劃，健全完善法制副校長工作機制，切實做到計劃、教材、課時、師資四落實年底，縣委政法委、綜治委將專門組織督查組對全縣中小學生德育和法制教育教學情況進行檢查、督導。教育管理部門和學校要加強教師隊伍的職業(yè)道德教育，提高教師的道德素質(zhì)和法制觀念，使教師自覺將法制教育滲透到日常的教學活動中去，通過言傳身教，使讓學生從遵守學生守則開始，增強法制意識、紀律意識，提高自我約束、自我保護能力，預防和減少青少年違法犯罪行為。

三、加強領導、落實責任，為社會治安工作提供組織保障

做好社會治安工作，關鍵在于落實責任、加強領導。各級各部門要按照黨委領導，部門負責，群眾參與，齊抓共管的總體思路，統(tǒng)一思想、端正態(tài)度，竭盡全力維護我縣政治安定和社會穩(wěn)定的大好局面，保持來之不易的經(jīng)濟和社會事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的好勢頭。

1、要切實加強對社會治安工作的領導?，F(xiàn)在已近年底，正是完成今年各項目標任務的沖刺階段，同時也是各類治安案件，尤其是兩搶、盜竊等刑事案件的高發(fā)期。為此，全縣各級黨委、部門黨組要統(tǒng)籌兼顧，將社會治安工作列入主要議事日程，按照分級負責、歸口辦理和誰主管、誰負責的原則，堅持一級抓一級，一級對一級負責，切實做到管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事?？h委、縣政府要一如既往的重視社會治安綜合治理工作，全力支持政法機關的正常工作，努力當好政法機關的指揮部、政治部和后勤保障部。要堅持科技強警、政治建警和從優(yōu)待警，即使財力緊張，也要籌措資金，保證物防、技防投入，落實政法干警的各項待遇，保證政法機關正常履行職能。在實行縣級領導社會治安包保責任制的基礎上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門一把手必須高度重視，切實負起責任，直接坐陣指揮，把任務目標逐級分解，層層落實到單位和個人，確保各類治安隱患和問題得到及時妥善解決，真正做到治安工作有人抓、有人管、有成效。凡因責任制不落實，造成重大刑事案件、群體性事件或重大安全事故，嚴重影響社會安定的，要按照縣綜治委制定責任追究的有關規(guī)定，堅持責任追究和責任倒查，追究單位、直接責任人和一把手的責任。

2、各相關部門要認真履行職責。全縣各級各部門在維護社會治安方面都負有義不容辭的責任。要有大局意識，在社會治安問題上，不論涉及哪個單位、哪個部門，都不能推、不能拖，有關部門必須全力配合，真正在我縣形成做好社會治安工作的強大合力。政法機關要充分發(fā)揮主力軍作用，及時打擊各類違法犯罪活動，切實強化社會治安防范工作;組織人事部門要把各級黨政領導抓維護穩(wěn)定工作的實績納入干部考核的重要內(nèi)容。紀檢監(jiān)察部門要加強對領導機關領導干部履行職責情況的監(jiān)督，嚴肅查處官僚主義和失職、瀆職行為。宣傳部門要把握正確的輿論導向，為維護穩(wěn)定創(chuàng)造良好的氛圍。信訪部門要認真協(xié)調(diào)、辦理人民群眾的來信來訪，及時疏導、化解矛盾。教育、文化、建設和勞動社會保障、民政等部門都要從自身職能出發(fā)，主動參與維護穩(wěn)定工作，共同維護社會穩(wěn)定。

3、要努力形成齊抓共管的局面。當前隨著一些治安隱患的日益增多，一些突發(fā)性事件時有發(fā)生，我們決不能打無準備之戰(zhàn)，等到問題發(fā)生再設法解決，必須超前謀劃，提前制定完善各項處置預案。公安、消防、綜治、金融、教育、城建、安全監(jiān)察等部門要盡快制定社會控制、治安、緊急事件和重大事故處置預案。全縣各部門、各單位都要結合自身實際，抓緊制定出針對性強、具體可行的應急處置預案，切實做到措施到位、人員到位、工作到位，一旦發(fā)生問題，能夠果斷處置，防止矛盾的升級和激化。要切實加強值班接待工作。各部門、各單位領導干部要堅守崗位，帶班值班。與人民群眾日常生活密切相關的供水、供電、供氣等窗口單位，要切實負起責任，出現(xiàn)問題隨時解決?？h委、政府兩辦要加強對各單位值班工作的檢查，對領導干部不帶班、值班人員擅離崗位的，一旦發(fā)現(xiàn)要給予通報批評。同時，各單位要注意信息的收集和反饋，做到信息通、情況明、渠道暢、反饋快。對出現(xiàn)的重大刑事暴力案件和重大事故，必須立即上報縣委、縣政府，絕不允許發(fā)生漏報、瞞報、遲報的問題。

同志們，實現(xiàn)社會治安工作明顯進步，事關全縣發(fā)展的大局，任務艱巨、責任重大。縣委相信，只要大家以良好的精神狀態(tài)，扎實工作、狠抓落實，就一定能夠高標準完成社會治安工作的各項任務，確保人民群眾安居樂業(yè)，為實現(xiàn)爭先.翻番目標創(chuàng)造優(yōu)良的社會治安環(huán)境。

社會治安工作會議領導講話稿篇，盡在酷貓寫作范文網(wǎng)。

第7篇 社會主義核心價值觀國旗下的講話稿

各位老師、同學們：

“我的價值觀?我的中國夢”主題講堂猶如一陣春風，吹醒了我們青年的價值規(guī)范行為準則，吹出了我們青年的奮斗目標和人生追求。習主席說：“青年隊的價值取向決定了未來社會的價值取向，而青年是價值觀形成和確定的關鍵時期，抓好這一時期的價值觀養(yǎng)成十分重要。這就像扣扣子一樣，如果第一?？圩涌坼e了一樣，后面的扣子都會扣錯，人生的扣子從一開始你就要扣好。青年的我們要從現(xiàn)在做起，從自己做起。

“鑿井者，起于三寸之坎，以就萬仞之深”。我們是晉煤的未來，作為青年學生的我們踐行’愛國、敬業(yè)、誠信、友善”。這八個字是落實到日常學習生活的方方面面。技校的生活是我們走向企業(yè)的第一步，更是關鍵一步。讓我們從現(xiàn)在開始，低下頭，向老師問一聲好；玩下腰，撿起一片廢紙。酷貓寫作范文網(wǎng)讓團結、友愛、文明、友善之風在校園蕩漾。少一些曠課遲到，無心向?qū)W，多一些用心聽講，勤奮學習；少一些私出校門，不聽管理，多一些遵守校紀，服從管理；少一些損毀公物，亂寫亂畫，多一些關愛設施，保護校園。讓文明禮儀、安全素養(yǎng)滲透到我們的行動中，讓更多“正能量”充滿校園的每一個角落。開設這樣的特色課程不是在教會我們中職生正確扣扣子嗎？

如果說社會主義核心價值觀體現(xiàn)在軍人身上是忠誠于黨、熱愛人民、報效國家、獻身使命，那么體現(xiàn)在我們身上就是愛企愛校、遵章守紀、刻苦鉆研、苦練技能，用自己的實際行動為企業(yè)實現(xiàn)“億噸基地，千億規(guī)模，百年企業(yè)，能源旗艦，國際一流“晉煤特色能源企業(yè)集團的晉煤夢而努力奮斗。

年輕的朋友們，我們擁有不變的誓言。我們將堅定的目光投向更遠的地方，在職業(yè)教育的跑道上，我們要追著東升的朝陽和自信的臉龐，等待勝利的曙光。學習改變命運，范文top100智慧成就未來，晉煤集團高級技工學校是知識的沃土，等待著我們的青春在這里綻放。《社會主義核心價值觀國旗下的講話稿》是由酷貓寫作范文網(wǎng)（）為大家整理的，如果您喜歡，那就繼續(xù)支持關注我們。

《社會主義核心價值觀國旗下的講話稿》是篇酷貓寫作范文網(wǎng)，涉及到我們、青年、價值觀、企業(yè)、學習、未來、如果、一些等方面，希望對大家有用。

第8篇 全市社會信用體系建設會講話稿

市政府專題召開這次社會信用體系建設推進會議，旨在通報情況，分析問題，研究對策，以此推進全市社會信用建設取得新進展、迅速跟上全省加快信用建設的整體步伐。剛才，xx同志對我市社會信用體系建設工作開展情況進行了通報，查找了問題，提出了具體要求，我都同意。一會兒，市發(fā)改委還要對業(yè)務人員組織培訓，希望大家結合工作、認真學習，盡快提高工作水平。下面，我講三個方面的意見。一、高度重視社會信用的價值和建設工作

在市場經(jīng)濟中，信用是保障市場機制高效運行的基石，是維護市場關系的基本準則，可以減少交易成本、提高交易效率，更可以促進資金再分配、提高資金使用效率。信用交易是市場經(jīng)濟高度發(fā)達和完善的表現(xiàn)，目前，西方國家交易方式xx%都是采用信用交易。我國是社會主義市場經(jīng)濟國家，要全面建成小康社會、實現(xiàn)“中國夢”，建立健全社會信用體系不可或缺。

自古以來，我們國家都把誠信看得很重，誠信是中國儒家思想中最核心理念之一，“人無信而不立、商無信則不達”的精神傳承，充分體現(xiàn)了中華倫理和文化價值體系中對“信用”的重視和應用。

改革開放近40年來，我國社會主義市場經(jīng)濟體系基本發(fā)展成熟。但信用建設一直滯后于市場化進程，范文寫作社會信用觀念淡薄，市場中各類違法違規(guī)、違約失信現(xiàn)象屢禁不止，不依法行政、司法不公等情況時有發(fā)生，一些不講誠信、不守信用的行為不僅破壞了正常的經(jīng)濟社會秩序，損害了政府機構的公信力，降低了經(jīng)濟和社會的運行效率，而且擾亂了整個社會的價值取向。日常生活中也普遍存在大量失信問題。今年元月，國家發(fā)改委召開的例行發(fā)布會，強調(diào)：截止去年底，各級法院累計公布失信被執(zhí)行人x萬例，民航部門限制購買機票x萬人次，鐵路部門限制購買高等級車票x萬人次，工商部門限制擔任董監(jiān)高（上市公司的董事、監(jiān)事、高級管理人員）x萬余人次，中國工商銀行拒絕申請貸款、辦理信用卡x萬余筆，芝麻信用扣減了x萬余名失信被執(zhí)行人信用評分。盡管如此，也僅有x萬多的失信者主動履行了還款義務，所占比例只有x%。

黨的十八大以來，黨中央、國務院高度重視社會信用體系建設，把社會信用體系建設擺在治國理政的重要位置。習****總書記先后做出“對突出的誠信缺失問題，既要抓緊建立覆蓋全社會的征信系統(tǒng)，又要完善守法誠信褒獎機制和違法失信懲戒機制，使人不敢失信、不能失信。對見利忘義、制假售假的違法行為，要加大執(zhí)法力度，讓敗德違法者受到懲治、付出代價”的指示。并強調(diào)，要構建“一處失信、處處受限”的信用懲戒大格局，讓失信者寸步難行。李克強總理在去年“放管服”改革電視電話會議上強調(diào)，建立健全市場主體誠信檔案、行業(yè)黑名單制度和市場退出機制，建立起聯(lián)合激勵與懲戒機制，使“守信者一路綠燈，個人簡歷失信者處處受限”。去年一年當中，國家層面就信用建設問題出臺了x個具有頂層設計意義的重大文件，可以說，黨中央、國務院對信用建設的重視程度前所未有。

近年來，我市按照中、省的決策部署，大力推進信用體系建設，弘揚誠信理念，推廣先進典型，開展專項整治，信用建設取得一定進展。工商、稅務等部門率先完成信用信息的歸集整合，教育、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)等部門向公共信用信息平臺上推送了大量的信息，石泉縣、漢濱區(qū)基本完成了縣級部門的平臺接入任務。但應該看到，全市的信用建設水平與人民群眾期望還有差距，與經(jīng)濟社會發(fā)展水平還不相適應，覆蓋全社會的征信系統(tǒng)尚未形成，社會誠信意識和信用水平整體偏低，全市經(jīng)濟社會發(fā)展中，法治觀念淡薄、社會誠信缺失、投資環(huán)境差等問題也十分突出，嚴重影響了安康對外開放形象，甚至影響了安康加快發(fā)展的進程。

當前，全市社會信用體系整體工作推進不力，在全省滯后，守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒工作剛剛起步，部門協(xié)同聯(lián)動的信用監(jiān)管機制還沒建立起來。具體表現(xiàn)在：一是縣區(qū)政府重視程度不夠。工作沒有鋪開，流于形式，文來文往、紙上談兵現(xiàn)象嚴重。x縣區(qū)中僅xx區(qū)、xx縣政府部門連接了信用信息系統(tǒng)，十縣區(qū)信息推送全部為零。二是市級信息收集機制不暢，推送不全面、不及時、質(zhì)量不高、運用少。三是縣級信用管理機構、人員不到位。大量的具體操作人員業(yè)務不熟悉，專業(yè)水平亟待提高。

在當前經(jīng)濟進入新常態(tài)，轉(zhuǎn)變政府職能、推進“放管服”改革的大背景下，加快信用體系建設對于優(yōu)化投資環(huán)境，增強我市經(jīng)濟發(fā)展軟實力，提升區(qū)域綜合競爭力，激發(fā)市場活力和創(chuàng)新動力，推進我市“追趕超越、綠色崛起，建設西北生態(tài)經(jīng)濟強市”戰(zhàn)略具有重要的現(xiàn)實意義。各級各部門要充分認識信用軟實力鑄就發(fā)展硬支撐的作用，把思想和行動統(tǒng)一到中、省的重大戰(zhàn)略決策上來，強化措施，夯實責任，形成合力，補上欠賬，范文內(nèi)容地圖努力推動我市社會信用體系建設再上新水平。

二、突出重點，扎實推進社會信用體系建設工作

推進社會信用建設，要突出抓好夯實基礎、政府示范、發(fā)揮監(jiān)督、促進應用等關鍵環(huán)節(jié)。

加強基礎建設，強化信息歸集和應用。公共信用信息系統(tǒng)平臺這張網(wǎng)，是推進社會信用體系建設的核心基礎工程，建成這張網(wǎng)，并發(fā)揮效用是各級共同的責任。目前縣級部門大部分沒有接入陜西省公共信用信息平臺，各縣沒有錄入一條信用信息。這樣的工作局面和進度，在我分管的工作領域是罕見的，各縣區(qū)政府分管領導要警醒、反思,要站在打造“信用安康”的高度，重視社會信用體系建設工作。一是市縣區(qū)有關登記管理部門要盡快做好存量主體代碼轉(zhuǎn)換及信息共享、增量主體賦碼及信息回傳工作，確保按照國務院要求，在2022年底前完成賦碼換證任務，為信用信息的征集共享打好基礎。二是各縣區(qū)要盡快出臺縣級部門征集共享指導目錄，完成縣級部門在全省公共信用信息平臺的注冊手續(xù)。三是市縣區(qū)各部門盡快將本部門、本單位履行職責中掌握的自然人、法人和其他組織的信用信息向陜西省公共信用信息平臺推送，通過“信用陜西”網(wǎng)站統(tǒng)一向社會公示，做到全覆蓋、無死角。

第9篇 落實總書記講話精神、統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作會議講話稿范文

落實總書記講話精神、統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作會議講話稿范文

今天這次會議，主要任務是傳達學習***總書記近期主持召開的一系列重要會議精神，研究部署下一步我市疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展有關工作。

剛才x同志傳達了近期總書記重要講話和中央有關會議精神，x同志、x同志分別圍繞疫情防控和企業(yè)復工復產(chǎn)工作作了匯報，x同志匯報了我市新冠肺炎疫情下一步防控措施和《關于成立市委經(jīng)濟運行應急保障指揮部的方案》起草情況，與會同志們也都從各自角度談了很好的意見?？梢哉f，這次的疫情使我們的工作方式發(fā)生了很大變化，以前那種大范圍的開會方式已經(jīng)不能適應和滿足工作需要，大家要習慣于開短會、開小會、開管用的會。同時，要注意抓緊時間自覺學習，特別是要第一時間主動學習總書記重要講話和重要指示批示精神、中央重大決策部署、省委重要部署要求，謀劃好各自工作、抓好貫徹落實。x還專門打來電話，就有關重要工作作了交代。同時我也代表同志們向他表了態(tài)，一定按照市委既定戰(zhàn)略部署抓好各項工作落實。因此，希望同志們在當前這一特殊困難、特殊重要的形勢下，團結一心、共克時艱，全心全力抓好全市各項工作。下面，我談幾點意見。

一、切實把思想和行動統(tǒng)一到以***同志為核心的黨中央決策部署上來

平時大家對總書記的重要講話、重要指示批示學習都很認真，也能夠熟練背誦引用，但實事求是講，在落實到行動上還有差距，要做到知行合一、學做一致，還需要下很大的功夫。結合這次疫情防控工作，大家也都感受到，只要我們認真學好總書記的重要講話、重要指示精神，堅決貫徹到工作和實踐當中，工作就一定能做好。剛才，x同志傳達了近期幾次重要講話精神，下一步，大家要在學懂弄通做實上狠下功夫。

一要充分認識疫情防控形勢的嚴峻性復雜性。為應對新冠肺炎疫情，1月25日正月初一、2月3日正月初十、2月12日正月十九，***總書記在19天內(nèi)連續(xù)召開三次中央政治局常委會會議，對疫情防控工作進行專題研究部署。***總書記強調(diào)指出，做好疫情防控工作，直接關系人民生命安全和身體健康，直接關系經(jīng)濟社會大局穩(wěn)定，也事關我國對外開放。大家都看到了，目前，全國各地在做好本地疫情防控工作的同時，都在積極支援湖北、武漢;黨中央對湖北省、武漢市主要負責同志進行調(diào)整，也有疫情防控工作需要的考慮;截至昨天，我省已經(jīng)派出了x批援助湖北醫(yī)療隊。這些都充分表明，疫情防控工作仍然是當前各級黨委政府最重要的工作。從我市來看，為做好疫情防控工作，我們剛開始成立了領導小組，后來調(diào)整成立指揮部，并安排市領導24小時帶班，每天兩次調(diào)度，就是要讓每一位分管領導同志都明確，疫情防控工作是全黨全社會的工作，每個人都必須參與，現(xiàn)階段所有工作都要圍繞疫情防控來開展。***總書記發(fā)表的一系列重要講話、作出的一系列重要指示，為我們提供了精準有力指導。我們要堅決克服麻痹松懈、僥幸厭戰(zhàn)等心理，自覺從全市大局出發(fā)，結合分管工作，從嚴從細抓好防控工作落實。

二要著力健全重大疫情防控體制機制。***總書記在中央全面深化改革委員會第十二次會議上強調(diào)指出，這次抗擊新冠肺炎疫情，是對國家治理體系和治理能力的一次大考，并對完善重大疫情防控體制機制，健全國家公共衛(wèi)生應急管理體系，提高應對突發(fā)重大公共衛(wèi)生事件的能力水平作出一系列指示要求。目前看，我市在抗擊新冠肺炎疫情工作中，也暴露出一些短板和不足。比如，一些部門對突發(fā)情況缺少應對預案，或者有預案但不好用，遇到問題束手無策，像城市管理指揮系統(tǒng)、網(wǎng)格化管理、公交調(diào)度系統(tǒng)等，這些平時經(jīng)常宣傳的信息化手段，到了用的時候幾乎沒起到應有的作用，中看不中用;一些部門掌握情況不全面不準確，抓工作不深入不細致，報喜不報憂、總想得過且過，包括出現(xiàn)的幾次險情都是因為這類原因;還有的謀劃工作的主動性和全局意識不強，上級不安排就等著靠著，支一支動一動，或者眉毛胡子一把抓，安排工作凌亂無序，讓基層無所適從等等。對于這些問題，大家要高度重視，既要立足當前，抓緊補短板、堵漏洞、強弱項，不斷完善疫情防控各項工作舉措，又要認真總結經(jīng)驗、汲取教訓，把好的做法、管用的做法及時固化下來，形成制度機制。特別是要避免“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的問題，注重系統(tǒng)性、規(guī)范性地改進工作，切實做到“做過的有規(guī)范，沒做過的有預案”，以健全完善的體制機制應對各種不確定、突發(fā)性事件。另外，這次中央深改委會議還審議通過了《中央全面深化改革委員會2022年工作要點》，對市場經(jīng)濟體制、事業(yè)單位、基礎設施、服務業(yè)等領域的改革進行了研究部署，下一步我們要按照中央和省決策部署，積極穩(wěn)妥地深化相關領域改革。

三要全面提高依法防控依法治理能力。黨的十八大以來，以***同志為核心的黨中央高度重視領導干部法治思維能力建設，特別強調(diào)運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定。新冠肺炎疫情發(fā)生以來，***總書記特別強調(diào)要以依法防控依法治理，深刻指出疫情防控越是到最吃勁的時候，越要堅持依法防控，在法治軌道上統(tǒng)籌推進各項防控工作。前幾天，省人大常委會表決通過了《關于依法加強新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作的決定》，市人大常委會也審議通過了《關于依法全力做好當前新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作的決定》，為全面做好疫情防控工作提供了法治保障。我們要進一步增強依法防控、依法治理的責任感、緊迫感，堅定貫徹黨中央決策部署，從立法、執(zhí)法、司法、守法各個環(huán)節(jié)協(xié)同發(fā)力，把全面依法治國的制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為疫情防控的強大效能。要全面評估和完善我市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急辦法等法規(guī)，結合實際制定地方性法規(guī)和政府規(guī)章，同時要及時把基層探索出來合情合理合法的經(jīng)驗做法轉(zhuǎn)化為市民公約、鄉(xiāng)規(guī)民約、行業(yè)規(guī)章、團體章程等，為疫情防控提供法規(guī)和制度保障。

二、全力以赴抓好疫情防控各項工作落實落地

2月x日，x省長主持召開全省疫情防控工作視頻調(diào)度會時，要求xx要繼續(xù)全面做好三件事：一是疫情防控;二是經(jīng)濟社會發(fā)展;三是全國一盤棋，支援湖北、武漢。會議強調(diào)指出，我市是全省嚴密防控的幾個鏈條之一，防控工作還沒有完全做到位，前期發(fā)生了密切接觸者惡意隱瞞的問題，要吸取教訓，堅決加以防范。雖然從總體看，自2月x日到x日，全市已連續(xù)x天沒有新增確診病例，各項防控舉措初見成效，但大家一定不能掉以輕心，不能有任何麻痹松懈的思想。xx工作人員感染疫情的事，教訓十分深刻。最近我到社區(qū)檢查的時候，有的社區(qū)黨支部書記親口告訴我，因為人手不夠，還沒有把所有的樓跑一遍。這種漏檢漏查的情況非常危險，說明我們的工作還存在短板弱項。這些都是“地雷”，一旦有人發(fā)生感染，后果十分嚴重。下一步，要重點做好以下工作。

一要抓好重點部位防控。村居作為基層戰(zhàn)斗堡壘，必須確保精準到社區(qū)、到房屋、到人頭，對每個人的健康信息、每天行蹤以及進出村居的人員，都要非常精準的記錄、識別和控制。寫字樓也是目前工作的重點，要進行統(tǒng)一安排、規(guī)范管理。要把好兩個關口，物業(yè)把好第一關，凡進寫字樓者必須詢問是否發(fā)燒、是否近期到過湖北，同時做好體溫檢測;駐寫字樓各單位把好第二關，再次進行體溫檢測。企業(yè)的防控工作還要牢牢抓在手上，切實監(jiān)督企業(yè)把防控工作的主體責任落實到位。

二要抓好重要關口防控。應當看到，現(xiàn)在給我們帶來威脅的不僅僅是武漢、湖北來的人員，市域以外來的任何一個人都有可能成為隱患。特別是隨著企業(yè)復工復產(chǎn)，各地務工返程人員增多，很多人采取拼車、公共交通等方式出行，這給我們帶來新的挑戰(zhàn)。要堅持關口前移、聯(lián)防聯(lián)控，以最堅決的態(tài)度、最嚴格的措施、最果斷的行動，進一步做好火車站、高速路口、國省道、機場等交通卡口體溫檢測、信息采集等管控措施，第一時間匯總上報至防控應急指揮部，確保疫情重點地區(qū)入x人員排查不留盲區(qū)、不漏一人，堅決阻斷疫情輸入蔓延。

三要嚴格管理重點人員。重點人員就是那些有可能接觸或者感染疫情的人員，是疫情的源頭。把源頭管控好，這場戰(zhàn)“疫”就算勝利了一半。對發(fā)熱人員，務必嚴格執(zhí)行防疫規(guī)則，及時報告并做好跟蹤檢查。對留觀人員的管理一定要規(guī)范到位，落實到人、落實到地方，杜絕發(fā)生留觀人員亂跑現(xiàn)象。對于各類推送人員，一定要逐個落實到位，不得有誤?，F(xiàn)在有個別區(qū)縣承接的落實人員，數(shù)字一直對不起來，這是極端危險的，也是絕不允許的。對密切接觸者要做好判定、調(diào)查、跟蹤和隔離，落實集中或居家醫(yī)學觀察措施。在工作中一旦發(fā)現(xiàn)疑似或確診傳染病患者，要及時采取相應的隔離治療和消毒措施，送指定醫(yī)院收治。此外，全市疫情防控調(diào)查登記工作已經(jīng)全面啟動，相關責任部門要做好宣傳動員，確保一個不落，力爭本周五前完成全部實有人口防疫情況實名登記采集。借此機會，要把全市人口底數(shù)摸清，為各項決策提供可靠支撐。

四要抓好診療救治。這方面我們做得還不到位。截至2月x日x點，我市確診人員治愈率為x%，比全省低x個百分點，比x低x個百分點。要針對確診患者具體情況，科學制定診療方案，發(fā)揮好專家團隊和醫(yī)療骨干作用，創(chuàng)新治療手段，保證治療效果，努力提高治愈率。要加大統(tǒng)籌調(diào)度力度，優(yōu)先滿足重癥患者集中救治需要。

五要嚴厲打擊違法犯罪行為。最近，我市歷下區(qū)公安局對一名沒有主動向居委會報告從外省來濟探親情況的違法人員，進行了行政拘留。x區(qū)人民法院對一名毆打疫情防控人員并阻礙民警執(zhí)法的犯罪分子，判處有期徒刑x個月。宣傳部門要加大曝光力度，對查處的典型案例,及時公開曝光,形成震懾。疫情防控期間的違法行為，一律依法頂格處理、嚴厲打擊。

六要關心關愛一線醫(yī)務人員及家庭。昨天，省里剛剛出臺了x條關心一線醫(yī)護工作者的具體舉措，包括搭建訴求平臺和渠道、指定專人定期送溫暖，包括以后的評獎、獎勵，包括職工福利待遇，包括子女的入托、上學等。市里要盡快研究出臺落實細則，進一步激勵關愛疫情防控一線醫(yī)務人員，解除他們的后顧之憂。

七要加強督導檢查。紀委監(jiān)察委、相關督導組要加大工作力度，對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋。對于擅離職守、玩忽職守、責任不落實、工作不落實、措施不落實造成惡劣影響的，嚴肅追究責任。組織部門要采取正向激勵措施，注重在疫情防控一線考察識別干部，對表現(xiàn)突出、堪當重任的優(yōu)秀干部，要大膽使用。另外，由于錦屏家園確診一例病患，大大增加了x疫情防控壓力，各單位要做好統(tǒng)籌安排，在保證x正常運轉(zhuǎn)的前提下，其他人員要下基層，必要的可以居家辦公，兩家辦公廳要做好值班調(diào)度和日常檢查。

三、多措并舉抓好企業(yè)復工復產(chǎn)各項工作

李克強總理2月11日主持召開國務院常務會議時強調(diào)，要在全力以赴抓好疫情防控同時，分類有序推動企業(yè)復工復產(chǎn)。我們要堅決貫徹上級決策部署，在嚴格落實防疫工作的同時，加快推動各類企業(yè)復工復產(chǎn)，確保完成今年經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務。

一要切實摸清企業(yè)底數(shù)。要不等不靠，主動服務，分行業(yè)、分類型、分企業(yè)做好分類指導和服務，確保每個企業(yè)都有專人服務，全面精準掌握企業(yè)復工亟需解決的具體困難。目前有些工作還浮在面上、流于形式，比如關于物流的問題，企業(yè)反映有困難，我們的同志也跟著講交通物流進不來出不去，但事實上現(xiàn)在既進的來也出的去。大年初二的時候x廠報告缺少煤粉，市政府發(fā)文給煤粉所在的x縣協(xié)調(diào)，煤粉馬上就發(fā)送過來了。關鍵還是政府部門要服務到位，要搞清楚企業(yè)原材料、物料運輸受阻，到底是為什么進不來、卡在哪些環(huán)節(jié)上，有針對性地解決。再比如用工方面，要精確掌握企業(yè)到底有多少員工，是本地的還是外地的，對用工比較集中的地方，人社部門可以協(xié)調(diào)安排車輛統(tǒng)一接過來;對存在的用工缺口要首先摸清楚是因為隔離出不來，還是工人不愿出來工作，再想方設法解決。從市級部門到區(qū)縣、街鎮(zhèn)，各級干部除了保證疫情防控和正常運轉(zhuǎn)外，都要到一線服務企業(yè)。

二要切實抓好政策落實。近期，中央、省、市分別出臺了支持企業(yè)復工復產(chǎn)的政策措施，包括稅收緩交、運費補貼、減免租金等，各級各部門要密切關注政策動向，結合實際研究細化，分門別類出臺各領域、各行業(yè)相應政策措施，形成體系、務求管用，確保把上級政策用足用好，本市行業(yè)、企業(yè)全覆蓋。要采取分類梳理、專人對接、主動推送的辦法，把有哪些政策、有什么優(yōu)惠、哪些企業(yè)適用等情況理清楚，暢通企業(yè)辦事渠道，幫助企業(yè)“對號入座”，確保各項支持復工復產(chǎn)政策措施盡快落地見效。

三要切實強化金融財稅支持。2月xx日，市里專門召開了金融支持中小微企業(yè)發(fā)展政銀企對接會，作出了具體安排部署。前期我們已經(jīng)列出了第一批資金需求企業(yè)名單，相關部門要加緊擬制第二、第三批名單。要注意以確保基本生產(chǎn)運營為原則，科學測算、精確提報企業(yè)資金需求，把好鋼用在刀刃上。要加強對需求企業(yè)的甄別摸底，在給予支持的同時把金融風險降到最低。要建好用好財政資金池和政府性融資擔保機構，幫助銀行分擔風險，減輕他們的后顧之憂，確保貸款資金盡早撥付企業(yè)。

四要切實抓好疫情防控指導。近期xx等地相繼發(fā)生企業(yè)復工后導致聚集性疫情的嚴重事件，分別造成超過百人被隔離。其主要原因就是思想上不重視、篩查防護措施不到位、防護設施器材不足等。我們要引以為戒，切實指導企業(yè)做好復工復產(chǎn)后的疫情防控工作。對企業(yè)復工復產(chǎn)所需的防疫設施設備和物資器材，指揮部和相關部門要加強調(diào)度，采取切實可行的辦法予以解決。要加強面向企業(yè)的防疫工作教育培訓和技術指導，幫助他們制定企業(yè)內(nèi)部防疫制度規(guī)范和操作流程，就餐、門禁檢查、日常消殺、外來人員隔離等具體問題務必想細落實，堅決杜絕因不會防造成疫情擴散。要加強監(jiān)督檢查，對不符合、不落實規(guī)范要求的企業(yè)限期整改，確保復工復產(chǎn)與疫情防控兩手抓、兩手硬。

四、統(tǒng)籌抓好經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作

在12日中央政治局常委會會議的新聞稿里，“統(tǒng)籌”二字出現(xiàn)了四遍——突出重點、統(tǒng)籌兼顧，分類指導、分區(qū)施策;非疫情防控重點地區(qū)要以實行分區(qū)分級精準防控為抓手，統(tǒng)籌疫情防控與經(jīng)濟社會秩序恢復;統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，既是一次大戰(zhàn)，也是一次大考;各級黨委、政府和各級領導干部要既有統(tǒng)籌兼顧之謀、又有組織實施之能。對此我們要有深刻理解，xx不是疫情防控的重點地區(qū)，核心任務還是要咬住年初確定的目標任務，統(tǒng)籌抓好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作，特別是要抓好涉及決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅的重點任務，奮力奪取疫情防控和實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標雙勝利。

一要堅定高質(zhì)量發(fā)展的信心決心。今年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃的收官之年，也是我們推動gdp進入“萬億俱樂部”、加快建設國家中心城市的關鍵之年，做好今年的工作，責任重大、任務艱巨。疫情雖然對宏觀經(jīng)濟產(chǎn)生了影響，部分服務行業(yè)受到較大沖擊，工業(yè)企業(yè)特別是中小微企業(yè)面臨生產(chǎn)經(jīng)營困難。但這種影響是暫時的、階段性的，我市產(chǎn)業(yè)基礎好、發(fā)展勢頭強勁，又面臨國家戰(zhàn)略交匯疊加的歷史性機遇，實現(xiàn)全年目標任務有一定的基礎和優(yōu)勢。我們要堅定信心、保持定力，決不能以疫情影響為借口，放松對經(jīng)濟社會發(fā)展目標的要求，更不能任由經(jīng)濟指標慣性下滑。要緊緊咬住市委經(jīng)濟工作會議確定的各項目標任務，拿出精準有效的政策措施，妥善應對疫情對全市經(jīng)濟社會發(fā)展的影響，在危機中尋找機遇，在困難中砥礪先行，努力在大考中交出一份合格答卷。

二要加強經(jīng)濟運行調(diào)度分析。各級領導干部要加強工作謀劃，對現(xiàn)實問題和潛在影響，要做到心中有數(shù)，積極進行應對。前期，我們已經(jīng)出臺了一系列政策舉措，有關部門要動態(tài)評估政策效果，及時修改完善。要強化對主要經(jīng)濟指標的科學分析，認真思考指標變動背后的問題，精準分析到每一個行業(yè)、每一個重點企業(yè)、每一個具體問題，一項一項梳理分析，一個問題一個問題研究解決，逐步形成機制、成為常態(tài)，以我們工作的確定性、精準性、科學性應對各種復雜局面和不確定問題。

三要加大重點項目建設力度。精準有效投資是對沖疫情對經(jīng)濟影響的重要手段。非典時期，投資對拉動我國經(jīng)濟起到了重要作用。這次為應對疫情對經(jīng)濟的影響，國家層面一定會加大宏觀政策調(diào)節(jié)力度，采取更加積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策，出臺一系列擴大內(nèi)需、穩(wěn)定外需、促進增長的舉措。我們要抓住機遇，充分發(fā)揮投資的關鍵性作用，用足用好地方政府專項債務、政策性銀行低利率貸款等，加快推進重大基礎設施建設。要結合這次疫情暴露出來的問題，科學謀劃智慧城市、重大公共衛(wèi)生、城市應急管理等領域的基礎設施建設項目，加強項目儲備，及時推進建設。要研究建立重點項目開工復工調(diào)度保障機制，政府投資的項目，包括國企投資項目要及時開工、全面開工。對年初確定的x個市級重點建設項目，要逐一研究制定推進方案，加快推進用地、環(huán)評、審批等前期手續(xù)辦理，具備條件后立即推動落地實施，盡早形成實物投資量。

四要加快釋放新興消費潛力。這次新冠肺炎疫情，讓我們看到了大數(shù)據(jù)、人工智能、5g等新一代信息技術產(chǎn)業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢，拓展了這些技術的應用場景，同樣也會催生一大批新業(yè)態(tài)新模式新應用。我們要抓住機遇，積極豐富拓展5g技術、人工智能、區(qū)塊鏈等應用場景，加快發(fā)展大數(shù)據(jù)與新一代信息技術產(chǎn)業(yè)。要研究出臺一系列刺激消費的政策舉措，促進電子商務、電子政務、網(wǎng)絡教育、網(wǎng)絡娛樂等方面消費，更好滿足居民消費需求。

五要抓好城市運轉(zhuǎn)和民生保障。要在做好疫情防控的同時，保持生產(chǎn)生活平穩(wěn)有序，避免因確診病例增多、生活物資供應緊張等引發(fā)群眾恐慌，帶來次生“災害”。要確保蔬菜、肉蛋奶、糧食等居民生活必需品供應，做好煤電油氣重點供應，保障居民用能需求，認真做好社會面管控和群眾心理干預疏導，嚴厲打擊哄抬物價、傳播謠言等違法犯罪行為，用心用情用力保障好群眾生產(chǎn)生活，確保城市安全平穩(wěn)運行。

第10篇 2022年暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動出征儀式講話稿

老師們、同學們：

今天，xx船院2022年大學生暑期 “三下鄉(xiāng)”社會實踐活動出征儀式在這里隆重舉行。首先，我謹代表院黨委和行政，對參加暑期社會實踐的老師和同學致以親切的問候和良好的祝愿！

暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動是當代青年大學生運用知識、施展才華、磨練意志、實踐成才的大課堂，是廣大青年大學生傳播現(xiàn)代文明，弘揚科學精神的重要途徑，是一項順應時代發(fā)展潮流，符合青年學生成長成才需要，深受人民群眾和青年學生歡迎的品牌教育服務活動。我院的社會實踐活動，經(jīng)過多年的實踐探索，已經(jīng)形成了制度化、規(guī)范化、陣地化的活動體系，呈現(xiàn)出社會實踐活動參與面廣、特色鮮明、機制成熟、成效顯著的特點，取得了服務社會兩個文明建設和青年學生“受教育、長才干、作貢獻”的雙豐收。

今年是新中國成立61周年，是全面落實科學發(fā)展觀的重要一年，又恰逢五四運動九十周年。在這樣的時代背景下，認真組織好今年的暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動，對于深入學習貫徹“三個代表”重要思想，積極實踐科學發(fā)展觀、推進素質(zhì)教育具有重要而深遠的意義。借此機會，我代表暑期社會實踐活動領導小組向參加社會實踐活動的老師和同學們提出三點希望：

第一，希望帶隊教師和同學們一定要牢牢樹立“安全第一”的思想，始終把安全工作放在首位。在實踐過程中一定要計劃周詳，準備充分，嚴守紀律，服從指揮，不斷增強自我保護意識，與實踐地接收單位和學院有關部門保持密切暢通的聯(lián)系，確保實踐活動安全順利開展。

第二，希望大家把社會當作大課堂，虛心向人民群眾學習，腳踏實地，勤思多問，努力提高自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力；要在實踐活動中充分發(fā)揮我院大學生的自身專業(yè)優(yōu)勢，更好地服務農(nóng)民群眾、服務社會；要大力開展以宣傳實踐“三個代表”重要思想、政策宣講、道德實踐、醫(yī)療服務、扶貧助困、心理健康教育及調(diào)查、農(nóng)民健康狀況調(diào)查等內(nèi)容的實踐活動，在實踐中提高自身素質(zhì)，促進全面發(fā)展。

第三，希望大家要敢于吃苦，不怕困難，發(fā)揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，堅持學習書本知識和投身社會實踐的統(tǒng)一。無論身處何處，都要發(fā)揚我院的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良校風，自覺維護學院的聲譽，以實際行動展現(xiàn)船院師生積極進取、健康向上的精神風貌！

老師們，同學們，暑期社會實踐的號角已經(jīng)吹響，躊躇滿志的船院青年即將投入到火熱的社會實踐活動中去。我們深信我院青年志愿者一定能繼承光榮傳統(tǒng)、不負眾望，建新功立新業(yè)，在服務社會和服務人民的活動中，書寫xx船院大學生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動的新篇章！

最后，預祝我院2022年大學生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動取得圓滿成功！謝謝大家！

第11篇 2022年全市社會管理創(chuàng)新工作動員會上的市長講話稿

同志們：

今天我們召開全市推進社會管理創(chuàng)新工作動員會議，主要的任務是，貫徹中央和省委的要求，認真落實合肥社會管理創(chuàng)新綜合試點市建設工作，以科學發(fā)展觀為指導，以大興大革的勇氣、大開大統(tǒng)的思路、大破大立的舉措，積極主動，開拓創(chuàng)新，不斷提升社會管理水平，促進社會和諧穩(wěn)定。等一會金龍書記和立全書記還要作重要講話，下面，就社會管理創(chuàng)新工作和今后的任務安排，我先講三點意見。

一、充分認清當前我市社會管理面臨復雜的形勢，進一步增強緊迫感、責任感

近年來，在市委市政府的堅強領導下，始終堅持經(jīng)濟建設與社會建設兩手抓、兩手硬，堅持以人為本，高度關注民生，社會建設和社會管理工作全面推進，在加快發(fā)展中加強社會建設，在惠民利民中創(chuàng)新社會管理，為新形勢下社會管理創(chuàng)新工作積累了寶貴經(jīng)驗。合肥連續(xù)16年榮獲“全國社會治安綜合治理優(yōu)秀城市”，2005年榮膺首屆“長安杯”，2009年再次確認為“長安杯”,城市建設中維護穩(wěn)定工作在全國介紹了經(jīng)驗。心得體會全市公眾安全感達94.88%，分別高于全國、全省1.58、0.68個百分點，社會管理工作取得顯著成效。

一是在完善各類社會保障體系方面。堅持把促進就業(yè)放在更加突出位置，綜合施策、多措并舉，基本消滅“零就業(yè)”家庭，實現(xiàn)了由勞務輸出向輸入的轉(zhuǎn)變。加大了社會保障投入，在被征地農(nóng)民保障、農(nóng)村低保、新農(nóng)合制度、農(nóng)村五保戶集中供養(yǎng)等方面出臺了一系列政策，城鎮(zhèn)居民參保率達到了100%，全市社會保障覆蓋面進一步擴大、保障標準持續(xù)提高。全市統(tǒng)一按城鄉(xiāng)居民人均可支配收入的20-25%，確定各地城鄉(xiāng)低保標準，同比例增長。積極探索政府引導資助，社會力量興辦養(yǎng)老服務事業(yè)，規(guī)范養(yǎng)老服務機構運行機制，以項目為抓手，全面推進市區(qū)、街道和社區(qū)養(yǎng)老服務站建設。加強災害應急救援體系建設，初步建立市、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居（社區(qū)）四級災情上報系統(tǒng)。

二是在教育醫(yī)療方面。加大教育管理體制改革力度，做大做優(yōu)優(yōu)質(zhì)教育資源，熱門思想?yún)R報積極推進教育均衡化發(fā)展，義務教育均衡發(fā)展進入全國先進行列。深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，推動了基層衛(wèi)生服務體系進一步完善，社區(qū)衛(wèi)生服務實現(xiàn)全覆蓋。

三是在民生工程方面。做到“發(fā)展為先，民生至上”，自2007年連續(xù)四年實施重點民生工程，累計市財力直接投入民生工程資金近90億元，受惠群眾超過450萬人次，百姓總體滿意度超過80%，民生工程涵蓋的范圍也越來越廣，內(nèi)容越來越實。

三是在平安創(chuàng)建方面。市委市政府針對人民群眾反映強烈問題，有針對性、有重點的從源頭上解決，把保平安與創(chuàng)平安、抓基層與打基礎、抓廣泛與促深入相結合，全面深入推進平安合肥建設。針對流動人口服務管理難問題，建立了四級管理平臺，組建了專管員隊伍，實行建筑行業(yè)流動人口實名登記，形成了“1+x”服務管理體系。針對“三無小區(qū)”管理難問題，開展了“三類可防性案件”治理，出臺了“考評暫行辦法”，并納入到城鄉(xiāng)建設規(guī)劃。

四是在源頭治理體系建設方面。加強源頭治理，使關口前移，盡可能防止、減少、弱化嚴重社會問題和社會沖突的產(chǎn)生?？偨Y合肥大拆遷、國企改革、正三輪整治等經(jīng)驗，我們對重大決策、個人簡歷重大改革、重大項目，做到先期介入、先期預測、先期研判。先后出臺了《合肥市重大事項社會穩(wěn)定風險評估暫行辦法》、《關于進一步健全維護穩(wěn)定工作機制的辦法》、《合肥市處置群體性事件指揮暫行規(guī)定》、《xx市突發(fā)公共事件新聞報道應急辦法》等一系列文件，在各個環(huán)節(jié)形成了具體明確的制度性規(guī)定，科學穩(wěn)妥處置各類群體性事件。

五在推進“三項重點工作”方面。把“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”作為維護社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展的源頭性、基礎性、根本性工程，深入調(diào)查研究，納入項目管理，突出合肥特色，抓好貫徹落實。統(tǒng)一部署服務企業(yè)、服務重點項目、服務大建設、服務社會主義新農(nóng)村、服務科技創(chuàng)新型城市、服務市場經(jīng)濟環(huán)境“六項服務工程”，為經(jīng)濟社會發(fā)展營造了競爭有序的市場環(huán)境、公正高效的法治環(huán)境、和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

合肥經(jīng)過近30多年的改革開放,尤其是近些年，隨著工業(yè)化和城市化進程,合肥的城市建設發(fā)展加快，社會管理的內(nèi)涵比以前更為豐富，社會結構也發(fā)生了深刻的變化,出現(xiàn)了經(jīng)濟成分和經(jīng)濟利益格局多樣化、社會生活多樣化、社會組織形式多樣化、就業(yè)崗位和就業(yè)形式多樣化的特點。盡管我市社會建設和社會管理工作取得了一定成效，但與新形勢和新要求相比，現(xiàn)代化進程中普遍出現(xiàn)的一些社會問題和矛盾也將會集中出現(xiàn)，需要在今后工作中加以重視和解決。

二、開拓創(chuàng)新，明確目標，更好更快完成今后兩年的社會管理創(chuàng)新任務

2022年是我市實施“十二五”規(guī)劃開局之年，也是社會管理創(chuàng)新綜合試點市建設開局之年。做好社會管理創(chuàng)新試點工作，不僅是貫徹中央和省委的要求，更是把合肥加快建設區(qū)域性特大城市，促進合肥經(jīng)濟社會和諧發(fā)展的內(nèi)在要求。

2022年起，我們將用兩年時間，針對社會管理中影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題、薄弱環(huán)節(jié)和工作盲區(qū)，創(chuàng)新社會服務管理理念、政策體系、體制機制和手段方法，努力建立健全黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與的社會服務管理格局，形成具有時代特征、省會特點、合肥特色的社會服務管理新體系，營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、協(xié)調(diào)發(fā)展的經(jīng)濟環(huán)境、安居樂業(yè)的生活環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境，努力把合肥建設成為全國最穩(wěn)定的省會城市之一，在全國率先形成與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應的社會管理體系。今后兩年的建設任務在《實施方案》和《項目書》中，范文內(nèi)容地圖都已經(jīng)明確，請各部門回去后，認真研究落實。重點是抓好四個方面：

第一，要全方位深入推進城鄉(xiāng)一體化社會保障體系創(chuàng)新，努力讓城鄉(xiāng)廣大群眾共享改革發(fā)展成果。

一是大力發(fā)展社會事業(yè)，優(yōu)化公共資源配置，注重向社區(qū)、農(nóng)村傾斜，加快形成惠及全民的基本公共服務體系，推動城鄉(xiāng)建設一體化、公共服務均等化。要扎實推進社會就業(yè)。以建設合肥人力資源要素為契機，各縣區(qū)建設配套人力資源市場，推進基層公共就業(yè)服務平臺建設，加快建立覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務體系。以創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市為契機，強化創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。大力發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)和中小企業(yè)，鞏固和完善困難群體就業(yè)援助機制，建立健全勞動關系協(xié)調(diào)機制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定。要推進教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略。認真貫徹國家《教育規(guī)劃綱要》，扎實開展全國學前教育改革試點市建設。著力促進教育公平，高標準推進義務教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展。要推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。積極穩(wěn)妥地推進公立醫(yī)院改革。全面執(zhí)行國家基本藥物制度，健全基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的補償和運行機制。推動醫(yī)療衛(wèi)生資源向城市社區(qū)和農(nóng)村基層傾斜，打造城市15分鐘社區(qū)衛(wèi)生服務圈,推進健康城市建設，提高市民的健康水平和生活品質(zhì)。要推進社會保險和社會救助體系建設。深入完善城鄉(xiāng)各類養(yǎng)老保險、工作總結基本醫(yī)療保險和失業(yè)保險制度，擴大工傷保險覆蓋面，逐步實現(xiàn)各項社會保險關系無障礙轉(zhuǎn)移接緒、醫(yī)療保險異地結算和積極探索社會保險管理服務社會化。完善覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會救助體系建設，建立與居民可支配收入直接掛鉤、與地方gdp增長比例同步的保障資金投入增長機制，全面建立以最低生活保障、五保供養(yǎng)、醫(yī)療救助、臨時救助、教育救助、住房救助、司法援助為基本內(nèi)容的城鄉(xiāng)社會救助體系。要推進城鄉(xiāng)一體化管理體制改革。繼續(xù)深入貫徹落實《合肥市城鄉(xiāng)一體化綜合配套改革實驗區(qū)建設總體方案》、《合肥市城鄉(xiāng)一體化綜合配套改革實驗區(qū)建設三年實施計劃》，全面推進城鄉(xiāng)一體化建設，著力構建“中心城區(qū)-新城-新市鎮(zhèn)-中心村”四級新型城鄉(xiāng)空間布局。

二是扎實推進保障性住房建設。在對低收入家庭實行“應保盡保”的基礎上，廉租住房保障逐步“提標擴面”?！?十二五”末，將建設保障性住房628萬平方米，基本解決城市新就業(yè)大學生、企業(yè)工人和中低收入家庭住房困難問題。積極推進棚戶區(qū)改造步伐，力爭用3年時間完成364萬平方米城市和國有工礦棚戶區(qū)（危舊房）改造，改善居民住房條件。

三是繼續(xù)加大民生工程投入。各地區(qū)各部門要把保障和改善民生作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。在加大投入的基礎上，健全制度，完善管理，加快對城鄉(xiāng)結合部、“城中村”的建設改造，積極推進廉租房、經(jīng)濟適用房建設，大力發(fā)展環(huán)境保護、教科文衛(wèi)、公共交通、職業(yè)技能培訓等公益性事業(yè)。

第二，要以社區(qū)網(wǎng)格化、組織化、信息化、服務化建設為契機，推進社區(qū)管理服務創(chuàng)新。

在社區(qū)網(wǎng)格化建設方面，從2010年底開始，在全市城區(qū)全面推進社區(qū)網(wǎng)格化管理，三縣開展農(nóng)村社區(qū)網(wǎng)格化管理試點。2022年底要實現(xiàn)城區(qū)網(wǎng)格化管理全覆蓋，30%的農(nóng)村社區(qū)實行網(wǎng)格化管理。在社區(qū)組織化建設方面，健全完善以社區(qū)黨組織為核心、社居委為主體、社區(qū)工作站為中堅力量、社區(qū)群團組織、社區(qū)志愿組織、社區(qū)便民商業(yè)組織以及其他組織為配套的社區(qū)組織體系。建立市直單位新招錄公務員下社區(qū)鍛煉制度、市黨政領導聯(lián)系社區(qū)制度。在社區(qū)信息化建設方面，按照科學規(guī)劃、統(tǒng)籌安排、分步推進的要求，推進社區(qū)管理信息化、公共服務信息化、商業(yè)服務信息化，力爭建立覆蓋全市的社區(qū)信息綜合服務網(wǎng)絡。2年內(nèi)100%的城市社區(qū)和30%的農(nóng)村社區(qū)實現(xiàn)服務管理信息化，全市建立70個社區(qū)智能化服務（點）。在社區(qū)服務化建設方面，加快建立與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應、覆蓋城鄉(xiāng)社區(qū)全體成員、服務功能完善、服務質(zhì)量和管理水平較高的社區(qū)服務體系。2年打造70個市級標準化示范社區(qū)。力爭通過2年的努力，將全市100%的城市社區(qū)和70%的農(nóng)村社區(qū)建設成為管理有序、服務完善、文明祥和的社會生活共同體，基本實現(xiàn)社區(qū)居（村）民老有所養(yǎng)、殘有所助、孤有所撫、病有所醫(yī)、學有所教、難有所幫。

第三，要加快實施社會穩(wěn)定風險評估，切實加強社會穩(wěn)定風險應急處置創(chuàng)新。

一要實施社會穩(wěn)定風險評估。深入落實《合肥市重大事項社會穩(wěn)定風險評估暫行辦法》，相關部門在企事業(yè)改革改制、征地拆遷、重點工程、涉農(nóng)利益、范文寫作教育醫(yī)療、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、食品藥品安全等容易引發(fā)社會矛盾的重點領域制定具體操作辦法，將風險評估納入黨政領導班子和領導干部政績考核。二要健全社會穩(wěn)定風險化解機制。各級黨委政府要建立健全社情民意調(diào)查機制，關注網(wǎng)上輿情，定期搜集、分析、研究、辦理這些渠道反映的熱點、難點問題特別是涉及民生的問題。繼續(xù)實行黨政領導定期接訪、重點約訪、帶案下訪制度。建立政府常務會定期分析調(diào)度穩(wěn)定工作機制，加大對重大不穩(wěn)定問題的調(diào)度化解力度。三要切實加強社會穩(wěn)定風險應急處置。建立完善統(tǒng)一的應對自然災害、重大疫情、群體性事件、公共安全事件、生產(chǎn)安全事件、防恐反恐等聯(lián)合指揮機制。加強群體性事件應急處置力量建設，以特警隊建設為重點，整合建立由維穩(wěn)、公安、武警、信訪、談判專家及相關部門參加的應急處置聯(lián)合力量。

第四、要推進社會治安重點工作創(chuàng)新，積極引導各類社會組織參與社會管理，酷貓寫作范文網(wǎng)構建一個橫向到邊、縱向到底的社會管理體系。

一要建立數(shù)字化社會治安防控體系。以基層黨政機關、企事業(yè)單位和群眾自治組織為依靠，以公安機關為主力，以信息化建設為抓手，從2010年至2022年底，建設專群結合、點線面結合、現(xiàn)實社會和虛擬社會結合、人防物防技防結合、打防管控結合的立體化、數(shù)字化的社會治安防控體系。二要深入推進綜治工作中心建設。強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜治工作中心效能建設，完善“治安聯(lián)防、矛盾聯(lián)調(diào)、工作聯(lián)動、問題聯(lián)治、平安聯(lián)創(chuàng)”工作機制。按照要求配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜治辦主任，及專職副主任和專職工作人員。扎實推進社區(qū)、村綜治工作平臺建設，規(guī)范工作制度。加強基層綜治辦人、財、物和機構保障，充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用。堅持把政法、信訪、司法、民政以及與群眾關系密切的職能部門整合起來，聯(lián)合辦公，聯(lián)防聯(lián)治，綜合治理。三要加強社會治安輔助力量建設。按照總人口萬分之十八的比例，配備專職社會治安輔助力量。城區(qū)建立樓棟長制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立社會治安聯(lián)防自治組織。四是積極扶持社會服務組織發(fā)展，在志愿者服務、社會救助、養(yǎng)老助殘、慈善公益等方面加大政策扶持力度，加強對民辦醫(yī)院、民辦學校、社會中介等具有社會公益性質(zhì)的新社會組織的服務管理。四要發(fā)揮好社會組織的作用。尤其是社區(qū)內(nèi)各類經(jīng)濟組織、專業(yè)合作、協(xié)作組織，社區(qū)內(nèi)業(yè)主委員會、物業(yè)管理機構、駐在社區(qū)的各類機構在社會管理中的積極作用。各地區(qū)各部門要把更多的人力、財力、物力投向基層，增強基層組織社會管理的能力。五要加強重點地區(qū)的管理。

完成以上任務，必須：

一要嚴格執(zhí)行規(guī)劃，總體推進。各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)按照屬地管理的原則，對本地區(qū)社會管理創(chuàng)新工作全面負責，要將城市社區(qū)建設和農(nóng)村基層基礎建設、“三無小區(qū)”治理、流動人口服務管理、治安防控體系建設、信息化建設管理、城鄉(xiāng)一體化發(fā)展等社會管理創(chuàng)新重點工作納入“十二五”經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃、納入本地區(qū)本部門的整體工作部署、確保社會管理創(chuàng)新工作與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展、相得益彰。如果不超前考慮，早做謀劃，整體推進，就有可能影響到城市發(fā)展，滿足不了社會需求。

二要嚴格落實項目，統(tǒng)籌推進。各部門要根據(jù)市里出臺的《實施方案》和《項目書》，把推進社會管理創(chuàng)新目標任務逐一分解，逐個落實責任，實施項目化推動。各牽頭單位要拿出具體的推進措施、實施細則，特別是對綜治工作部門建設、刑釋解教人員過渡性安置基地建設、安康醫(yī)院建設、“三無小區(qū)”治理等社會管理創(chuàng)新基礎性工作要提出具體的項目推進時間表。

三要充分利用信息化手段推進。在新的形勢下，要求社會管理創(chuàng)新的手段必須由封閉走向開放、由單一走向多元、由管理走向服務。要充分運用最新信息化科技成果和手段，加強信息資源整合，優(yōu)化資源配置，搭建信息資源共建共享的綜合平臺，盡快形成全面覆蓋、動態(tài)跟蹤、聯(lián)通共享、功能齊全的社會管理綜合信息系統(tǒng)。如，以信息化為載體構建數(shù)字化防控體系，建立特殊人群服務管理平臺，構建社區(qū)信息共建共享信息平臺等。

四要發(fā)揮先行先試政策優(yōu)勢，試點推進。充分利用好合肥作為國家社會管理創(chuàng)新綜合試點市的機遇，市里決定在部分縣區(qū)和部門開展為期一年的專項試點工作。各試點縣區(qū)要根據(jù)不同實際、部門不同特點，開展社會管理創(chuàng)新試點工作，對社會管理工作中一些法規(guī)政策缺位、滯后、陳舊和原則籠統(tǒng)等問題，分別予以修改和完善；鼓勵各地區(qū)各部門改革創(chuàng)新，不拘一格，大膽嘗試。

五要便民高效，依法行政。社會管理創(chuàng)新要合法合規(guī),要依法行政,要透明公開廉潔,即使是職能增加、任務加重也要在法治的框架內(nèi)依法進行；還要便民高效、誠信負責,特別是在面臨很多復雜矛盾與問題的時候,政府要擺正自己的位置,為社會、民眾服務,建設服務型政府。

三、加強領導，協(xié)作配合，形成推動社會管理創(chuàng)新工作的強大凝聚力和合力

一是要強化組織領導。創(chuàng)新社會管理是各級黨委政府的責任，黨政一把手負總責、親自抓是關鍵。政府負責，就是要強化政府的社會管理職能，做到職能到位、工作到位、責任到位。各級政府各部門，要通過制定法規(guī)制度、完善社會政策、健全社會管理體系、培育和管好社會組織、暢通公民參與渠道等，切實發(fā)揮好政府在社會管理中的主導作用。要建立健全市、縣區(qū)社會管理工作領導小組及其辦公室，充分發(fā)揮職能作用，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)社會管理創(chuàng)新工作。

二是要建立健全工作制度。各級各部門要按照承擔的職責任務和工作實際狀況，加大社會管理創(chuàng)新的政策支持和工作保障力度，尤其是在機構設置、人員編制、辦公條件以及經(jīng)費保障上給予支持。要將社會管理創(chuàng)新工作納入各級財政預算，并逐年提高社會建設和社會管理在財政支出中所占比例。

三是要督查獎懲推進。各相關部門要根據(jù)職責分工，對本單位所承擔的社會管理工作任務逐一量化，明確牽頭部門、責任單位、完成時限、有關要求。要把社會管理創(chuàng)新工作列入政績考核，并加大考核權重。建立和完善社會管理的考核機制，研究制定科學的社會管理考核指標體系，把考核結果作為干部獎懲和使用的重要依據(jù)。社會管理創(chuàng)新領導小組牽頭組織開展巡視督查，確保各項工作落到實處。

第12篇 領導信用社會議講話稿

領導信用社會議講話稿

同志們：

這次全省農(nóng)村信用社工作會議是省聯(lián)社年初就確定召開的一次重要會議,會議準備精心、充分，內(nèi)容比較豐富和有針對性。會議對一季度業(yè)務運行情況進行了交流、剖析和總結，對今年省聯(lián)社制訂的四個文件進行了認真討論，請王寶良同志為大家作了報告。今后，每個季度業(yè)務運行分析都要選擇一些縣級聯(lián)社交流經(jīng)驗，剖析問題，一方面，讓大家溝通情況、互相了解;另一方面，在系統(tǒng)內(nèi)部，形成比學趕幫超的氛圍，這個平臺的搭建是省聯(lián)社抓經(jīng)營、抓管理的有效措施。會議完成了議定的各項任務，開得非常成功。下面，我再講幾方面問題：

一、關于一季度經(jīng)營和工作

(一)總體評價

第一，各項指標向好，運行平穩(wěn)序進。對今年經(jīng)營狀況從年初省聯(lián)社就意識到很嚴峻，在制定今年經(jīng)營盤子時是積極的、留有余地的，新增貸款400億，比去年實際投放多了123億，存款保500億爭取600億。特別是提出實現(xiàn)撥備前利潤與去年基本持平，這些都已充分考慮了經(jīng)濟下行背景、利率下調(diào)等因素。一月份各項指標全面下滑，全省154家縣級聯(lián)社只有18家盈利，當然這里的情況也是多方面的，但省聯(lián)社及時采取措施，加大工作力度，召開全省業(yè)務運行分析調(diào)度會，從思想、工作主動性上扭轉(zhuǎn)被動局面，通過二、三月份大家積極努力，三月份各項指標向好，撥備前利潤與去年基本持平，實現(xiàn)了首季開門紅，這非常重要，對于堅定信心、提振精神、提升形象都有非常重大的意義。

第二，工作力度加大，整體形象提升。從二月份以后，省聯(lián)社審時度勢，從河北大局出發(fā)，從農(nóng)信社實際出發(fā)，及時推出了信托產(chǎn)品，全面加強與地方政府合作，得到了地方政府充分的信任和支持，對推進各項工作的開展發(fā)揮了十分積極的作用，辦事處(市聯(lián)社)、縣級聯(lián)社借助這個機會，把工作大大推進一步，在縣一級，涉農(nóng)資金基本全部進入農(nóng)村信用社，并且相當一部分縣，70%的財政資金，甚至100%的財政資金也進入了農(nóng)村信用社，全省農(nóng)村信用社低成本存款大幅增加。同時也為大力解決歷史遺留問題、清收不良貸款創(chuàng)造了非常重要的時機。

第三，發(fā)展仍不平衡，效果尚待觀察。昨天上午，有9家縣級聯(lián)社在會上發(fā)言，其中6家從業(yè)務角度進行經(jīng)驗交流，都講得很好。永年是落后社，近年來多措并舉抓業(yè)務發(fā)展，現(xiàn)在已出現(xiàn)扭虧為盈的良好勢頭;豐潤不僅效益提升，而且費用下降。文安不因小而不為，積極拓展中間業(yè)務，小到什么程度，就是聯(lián)社營業(yè)部和信用社都配備了復印機，參照社會收費標準為客戶提供有償服務，使客戶不出門就能將資料印制齊全，這不僅僅拓展了中間業(yè)務，更提供了服務，改善了農(nóng)信社形象。涿鹿依靠各方面力量大力清收不良貸款，并通過電視臺公布借款人名單取得了非常好的效果。定州聯(lián)社積極尋找優(yōu)質(zhì)大客戶，鍛煉了干部員工，使農(nóng)信社學會了經(jīng)辦大型優(yōu)質(zhì)項目;灤平不斷加大創(chuàng)新力度，滿足不同客戶貸款需求，效益很好，說明為三農(nóng)服務，仍然有大的文章可做。三個剖析單位剖析得比較深刻，也有一定深度，但仍然不夠。邱縣聯(lián)社客觀剖析得多，主觀剖析得少，特別是領導者的思想認識、工作作風剖析得少。邢臺城郊聯(lián)社在存款工作中，存在著顧頭不顧尾的現(xiàn)象。什么叫積極應對?就是以變應變，客觀條件變了，再固守舊的工作模式、思維方法怎么行!縣級聯(lián)社如果連續(xù)兩次被選定做問題剖析，那么理事長、主任就得下崗，這就叫末位淘汰。總之，從一季度業(yè)務運行看，市與市、縣與縣之間，各項主要指標之間發(fā)展都不平衡，總體的效果還有待于實踐檢驗。

(二)主要體會

第一，必須正確判斷形勢，把握發(fā)展大局。從年初制定全年工作計劃，到運行當中不斷調(diào)整工作力度，都是針對形勢判斷所采取的措施，目的都為了推動發(fā)展。運行要始終把握發(fā)展的大局，在實際工作中，根據(jù)時間、環(huán)境、條件變化，不斷調(diào)整工作力度和措施。

第二，必須積極調(diào)整結構，切實減虧增效。今年省聯(lián)社對貸款投放提出三個三分之一，對存款提出大力提高低成本存款占比，另外，通過資本金信托產(chǎn)品推動富余資金投放，這些積極的調(diào)整是完全必要的。

第三，必須完善激勵機制，落實責任主體。對不良貸款清收、新增貸款不良率不能超3%紅線這些硬任務，必須明確責任主體，完善獎懲激勵機制，調(diào)動方方面面的積極性，確保工作任務完成。

第四，必須加強調(diào)度督導，緊緊盯住業(yè)務運行。

第五，必須努力提振精神，勇于負重加壓。

(三)注意的問題

第一，順勢而為，密切關注形勢的變化、走向、趨勢。各項工作都要充分考慮形勢變化、分析基本走向、判斷發(fā)展趨勢，根據(jù)形勢變化采取相應的措施。

第二，乘勢而上，下力量拓展業(yè)務，解決歷史遺留問題。通過加強與地方政府的全面合作，為解決歷史遺留問題、發(fā)展業(yè)務帶來了重要的機遇，能不能抓住、用好這個機遇，并創(chuàng)造效益，關鍵看在座的能力和水平。

第三，嚴守底線，把握信貸投放的尺度、力度、密度。一是努力把今年的信貸計劃執(zhí)行好，早投放早見效。二是牢牢把握住為三農(nóng)服務的方向，優(yōu)先解決基礎農(nóng)業(yè)的貸款需求。三是拓寬為三農(nóng)服務的領域，在嚴控風險的基礎上，積極推進、開拓新的貸款領域和投向。四是從長計議，認真思考、謀劃長遠的發(fā)展。

二、關于這次會議制訂的四個制度辦法

大家對四個件進行了認真討論，提的意見、建議非常務實、中肯，省聯(lián)社會盡可能把大家的智慧吸收，使這些辦法更符合農(nóng)村信用社的實際。

(一)著眼于責任和利益的統(tǒng)一，制定績效考核辦法

績效考核辦法要拉大好社和差社的檔次、職工和領導的差距，實現(xiàn)責任、權力和利益的統(tǒng)一?？冃Э己瞬唤档驮瓉淼臉藴?，起點在原來的水平上提高，對完成不好的聯(lián)社，不但要使之在經(jīng)濟上受損失，還要動領導的位子。同時，要將辦事處(市聯(lián)社)納入考核。

(二)著眼于激發(fā)員工隊伍活力，制定崗位競爭意見

對縣級聯(lián)社員工隊伍必須實行編制化管理，根據(jù)縣級聯(lián)社網(wǎng)點、崗位情況確定總體人員編制。必須實行公開競爭上崗。省聯(lián)社把學習基層、了解基層作為必修課，今年安排20名干部職工下基層掛職鍛煉，豐富這些干部的工作經(jīng)歷，提高工作能力;選調(diào)30名基層干部到省聯(lián)社交流學習，把省聯(lián)社的管理理念、決策部署傳播開來，目的是搭建上下交流培養(yǎng)干部的渠道;下步還要在全省農(nóng)信社系統(tǒng)公推公選干部到省聯(lián)社任部門副職;在省聯(lián)社換屆以后，省聯(lián)社所有中層干部要重新公開競聘;明年還要出臺省聯(lián)社績效考核辦法，把全省農(nóng)村信用社共同的利益、共同的目標、共同的志向牢牢地捆在一起;對在競爭中被淘汰人員要給出路，不要簡單推向社會。

(三)著眼于提升縣級聯(lián)社整體經(jīng)營管理水平，制定分類管理達標升級辦法

通過分類管理，對高類社適當放權，省聯(lián)社、辦事處(市聯(lián)社)要把主要精力用在對落后社的幫助、推動上。三年內(nèi)各聯(lián)社必須全面升級，全面消除5類及以下社。縣級聯(lián)社升級達標目標要在換屆時做出公開承諾，明確獎懲。

(四)著眼于接軌現(xiàn)代金融管理方式，制定信貸業(yè)務改革方案

信貸業(yè)務改革目的是推動金融管理的現(xiàn)代化，加強風險管理，各地要根據(jù)實際情況選擇信貸業(yè)務改革模式。信貸業(yè)務改革要同定崗定編、全員競爭、績效考核結合起來。

三、下一步工作安排

經(jīng)研究，省聯(lián)社對今年下一階段重點工作從時間上做出安排部署，確定月度工作主題，讓大家清晰各個階段重點工作，用重點帶動整體，發(fā)揮整體優(yōu)勢，形成整體合力。

(一)五月份為全省不良貸款集中清收月

明天，省政府要召開全省金融工作會議，其中很重要的一項內(nèi)容就是農(nóng)信系統(tǒng)不良貸款清收問題，各市、縣要抓住機遇全力組織清收，今年上半年要完成年初下達清收任務的80%，困難地方不能低于70%。下半年再追加不良貸款清收任務50億元，全年務必實際清收150億元，全省不良貸款余額下降到500億元以下。

(二)六月份為存款突破4000億元宣傳月

省聯(lián)社統(tǒng)一制定宣傳方案，全省統(tǒng)一行動，以媒體宣傳為主，集中開展宣傳，擴大農(nóng)村信用社影響，提升農(nóng)村信用社形象、地位，促進業(yè)務發(fā)展。

(三)七月份為中間業(yè)務拓展月

發(fā)展中間業(yè)務是發(fā)揮農(nóng)信社優(yōu)勢的重要措施，隨著農(nóng)民群眾收入的提高、農(nóng)民消費需求的多樣化，三農(nóng)對金融服務要求日益增加，為此，農(nóng)信社要充分利用點多、線長、面廣的優(yōu)勢，積極推動中間業(yè)務發(fā)展，努力提升自身形象，鞏固在農(nóng)村的陣地。省聯(lián)社要積極聯(lián)系系統(tǒng)性、行業(yè)性大客戶，搭建大平臺;各辦事處(市聯(lián)社)要主動爭取，上下對接;縣級聯(lián)社要加強力量，創(chuàng)優(yōu)服務。今年中間業(yè)務指標也要做出相應調(diào)整，年內(nèi)力爭完成3億元。在破解薄弱環(huán)節(jié)上就得適時適度加壓。

(四)八月份為換屆改選及表彰活動月

經(jīng)研究，省聯(lián)社換屆改選工作擬于8月份進行，在此之前，縣級聯(lián)社要全面完成換屆改選工作。省聯(lián)社將出臺縣級聯(lián)社改選指導意見，要大規(guī)模推動公開、民主、競爭的辦法，對長期無所作為、效益不好、工作不力的班子堅決進行調(diào)整。要以換屆為契機，認真總結經(jīng)驗，統(tǒng)一思想認識，明確目標任務，全面加強建設，聚力推動發(fā)展。同時，對雙十佳和優(yōu)秀員工進行隆重表彰，樹立先進榜樣，弘揚愛崗敬業(yè)、勤奮進取、開拓創(chuàng)新、遵紀守法的價值觀，塑造企業(yè)精神。

(五)九月份為風險隱患與案件集中清查月

今年下半年在去年未進行復查的聯(lián)社中選取25個聯(lián)社進行復查，在去年已經(jīng)復查過的31個縣中再抽查5個，凡是發(fā)現(xiàn)糾改不徹底的要嚴肅處理，對采用新的違規(guī)手段進行虛假糾改和屢查屢犯的要從重處理。要通過風險隱患與案件集中清查，切實加強管理，防控風險。全省農(nóng)村信用社要把全國農(nóng)村中小金融機構案件專項治理、全省金融工作電視電話會議精神落實好，這次會議也專門印發(fā)了案件風險隱患清查活動發(fā)現(xiàn)問題整改進度情況的通報，各辦事處(市聯(lián)社)、縣級聯(lián)社要集中抓好風險隱患的排查，對風險隱患和案件必須有一件查一件，件件不能落空。近期省聯(lián)社還要對今年以來發(fā)生的違規(guī)問題、案件進行曝光、通報，并做出相應處理。

(六)十月份為客戶走訪月

要通過有計劃相對集中統(tǒng)一的走訪活動，積極發(fā)展新客戶，穩(wěn)定老客戶，并對今年信貸風險做出評估，同時，要通過調(diào)查研究，征求意見，謀劃好明年工作。

(七)十一月份為真實性檢查月

為確保業(yè)務運行真實、指標任務完成真實，省聯(lián)社決定在年底開展業(yè)務真實性檢查，任何單位、任何人都不能搞虛假的數(shù)字游戲，對弄虛作假的一定堅決處理。

四、涉及長遠發(fā)展的幾個問題

(一)班子建設

班子建設是一切工作的根本，是實現(xiàn)長遠目標最關鍵、最根本的因素，班子建設關鍵是選人、用人，選人、用人最好的辦法就是公開、民主。要堅持不懈地加強全省農(nóng)村信用社各級班子建設，一級抓一級，真正把轄內(nèi)各機構班子建設抓實抓好。

(二)教育培訓

省聯(lián)社下決心抓員工素質(zhì)的提高，要成立教育培訓部，全面開展強制性教育培訓，實行分級培訓、分級達標。為做好教育培訓保障工作，省聯(lián)社還要建立培訓教育基地。全省各市、縣級機構要高度重視教育培訓工作，按照省聯(lián)社部署，有計劃地開展工作，抓好隊伍素質(zhì)建設。

(三)科技進步

省聯(lián)社成立以來，全省農(nóng)村信用社信息化建設取得重大進展，對推進農(nóng)村信用社現(xiàn)代化發(fā)揮了獨特作用。但是，目前我省農(nóng)村信用社現(xiàn)代化經(jīng)營管理手段、服務水平與社會的進步以及客戶、市場的需求仍不適應，加快信息化建設、創(chuàng)新現(xiàn)代化手段是一項十分緊迫、十分重要、十分直接的事情。為此，一是統(tǒng)一一個認識，用信息化帶動管理的規(guī)范化、操作的程序化、服務的現(xiàn)代化。二是明確一個定位：信息化建設要為全省農(nóng)村信用社現(xiàn)代化提供技術支撐。三是制定一個規(guī)劃，用三年時間實現(xiàn)同現(xiàn)代金融企業(yè)的接軌，實現(xiàn)農(nóng)村信用社與市場的無縫對接。四是確定一批建設重點，即按照規(guī)劃每年都確定一批重點項目，統(tǒng)籌推進信息化建設發(fā)展。為此，一是建立投入保障機制。資金從哪里來、怎樣實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展要建立相應的機制。二是建立人才支撐機制。一化帶三化，人才最重要，要從體制機制上考慮特殊人才的特殊作用，為科技的發(fā)展提供充分的人才支撐。三是建立聯(lián)合協(xié)作機制，由有關部門提出需求，科技部組織論證，確定課題。四是建立市場運作機制，分清市場性服務與保障性服務的區(qū)別。

(四)標準化管理

金融企業(yè)是程序化管理組織，程序在某種程度上比結果還重要，程序性的工作必須有標準，用標準管理程序應當成為重要的管理模式。明年省聯(lián)社要把標準化管理提到重要議事日程，設立程序、制定標準，按標準進行達標驗收、進行管理，大力推行標準化管理、精細化管理，使每個環(huán)節(jié)都有標準可依，促進經(jīng)營管理工作規(guī)范化。

(五)加強紀律和執(zhí)行力

紀律和執(zhí)行力是團隊建設、工作成敗的重要保障。省聯(lián)社成立以來，為加強紀律和執(zhí)行力，制定了一系列制度辦法，但目前紀律松馳、執(zhí)行力不強仍然是影響我們工作、形象的重要問題。對此，領導干部要帶頭講紀律、講執(zhí)行力，不能各行其事，必須有令就行，有禁就止。講紀律、講執(zhí)行力必須從嚴執(zhí)紀，真抓、真管;講紀律和執(zhí)行力歸根結底是保護大家的長遠利益和根本利益。

希望同志們在實踐當中積極探索、總結，多提意見、建議，省聯(lián)社會把大家創(chuàng)造的先進經(jīng)驗及時吸收到整個系統(tǒng)的高層決策上來，共同推動我省農(nóng)村信用社更好更快發(fā)展。

領導信用社會議講話稿想查看更多相關信息，請上酷貓寫作范文網(wǎng)。

第13篇 縣長在2022年城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險征繳擴面工作推進會上的講話稿

同志們：

在當前各項重點工作正在加快推進的關鍵時期，我們專門召開這次城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險征繳擴面工作推進會，主要目的是認真總結當前我縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險征繳擴面情況，深入查找當前存在的困難和問題，進一步統(tǒng)一思想認識，明確下一步工作重點，確保2022年的擴面征繳工作任務圓滿完成。剛才，縣政府吳秀紅副縣長通報了我縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險征繳擴面進展情況，講得很具體，也很實在，我完全同意。下面，就如何抓好當前城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險征繳擴面工作，我再強調(diào)三個方面的意見。

一、統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強做好征繳擴面工作的緊迫感和責任感

隨著計劃生育基本國策的深入實施，越來越多的城鄉(xiāng)家庭呈現(xiàn)上養(yǎng)四位老人、下養(yǎng)一個孩子，即所謂的“四二一”結構。傳統(tǒng)的“養(yǎng)兒防老”的家庭保障功能嚴重弱化，年輕人的贍養(yǎng)壓力加大，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老問題已成為全社會關注的焦點和難點問題。酷貓寫作范文網(wǎng)黨的十七大提出了“老有所養(yǎng)”的目標和“加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系”的要求。為實現(xiàn)這一目標，中央、區(qū)、市不斷加大民生投入，逐步完善社會保障體系，提高保障水平?？h委、縣政府按照中央和區(qū)、市有關精神，站在貫徹落實科學發(fā)展觀的高度，著眼民生，立足縣情，審時度勢，下大決心推行城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險這項民心工程、德政工程。健全完善城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度，既能提高廣大老年人的經(jīng)濟自立能力，提升生活質(zhì)量，提高幸福指數(shù)，也能夠減輕子女的經(jīng)濟負擔，減少因贍養(yǎng)問題引發(fā)的家庭矛盾，從而有利于形成文明和諧的社會風尚。對推動經(jīng)濟發(fā)展，增加城鄉(xiāng)居民收入，縮小收入分配差距，促進社會公平正義，確保群眾共享發(fā)展成果，建設和諧社會具有十分重要的意義。因此，各鎮(zhèn)、各有關部門一定要從經(jīng)濟社會發(fā)展全局的高度，充分認識開展城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險征繳擴面工作的重大意義，切實增強責任感、緊迫感和使命感，努力把這件群眾期盼、社會關注的民生大事抓緊、抓好、抓實、抓出成效，確保各項政策措施落到實處。

二、分析問題，認清形勢，正視城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險推進工作面臨的困難

熱門思想?yún)R報今年以來，我縣的城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險征繳擴面工作雖然采取了一些有力的措施，也取得了一些成績，但根據(jù)縣人社局的督查情況反映，工作中還存在許多不足和問題：一是各鎮(zhèn)工作進展不平衡。部分鎮(zhèn)重視不夠，在全縣工作部署會召開后未能及時開展工作。個別鎮(zhèn)由于工作督查不到位，未能全面掌握本鎮(zhèn)征繳擴面進度滯后的原因，沒有及時采取相應措施加大推進力度。二是宣傳不到位。部分鎮(zhèn)宣傳不到位，還存在宣傳盲點和死角，造成部分群眾對城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策認識不足，心存疑慮，參保積極性不高。三是工作力度被削弱。受季節(jié)因素的影響，各鎮(zhèn)的工作重心仍未能從甘蔗種植及其他工作轉(zhuǎn)入征繳擴面工作，削弱了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險推進力度。四是資金安全隱患大。部分村干沒有按要求及時將收繳的保險基金上繳信用社基金專戶，存在很大的安全隱患。五是存在已死亡人員仍領取養(yǎng)老金的現(xiàn)象。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險領取待遇人員涉及全縣7萬多人,覆蓋面廣，任務重，經(jīng)辦機構不能及時掌握全縣死亡人員信息，未能及時對死亡人員進行停發(fā)待遇處理。對于以上這些存在的問題和困難，各鎮(zhèn)、各相關部門務必要引起高度重視，認真分析研究，采取有效措施，切實加以解決。

三、突出重點，強化措施，確保2022年征繳擴面工作落實到位

一要加強組織領導。目前，我縣已進入春耕生產(chǎn)大忙時期，部分鎮(zhèn)領導精力分散，對城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險推進的組織領導不夠，進展比較緩慢。因此，各鎮(zhèn)、各相關部門一定要高度重視，把城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作擺到重要議事日程，以對黨、對人民群眾高度負責的態(tài)度，切實加強領導，精心組織部署，進一步落實鎮(zhèn)、村干部的工作責任。工作后進鎮(zhèn)要自我加壓，主要領導要親自研究，加強督促指導，分管領導具體負責，了解掌握情況，及時研究解決工作中存在的問題，確保工作在強有力的領導下快速推進。

二要抓好經(jīng)辦能力建設。各鎮(zhèn)要進一步強化經(jīng)辦工作機構建設，不斷加強鎮(zhèn)、村（社區(qū)）兩級業(yè)務經(jīng)辦人員的培訓，逐步建立一支熟悉政策、業(yè)務精湛、作風扎實的城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作隊伍。同時，充實基層經(jīng)辦人員力量，繼續(xù)采取抽調(diào)鎮(zhèn)直單位干部、教師到城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦隊伍工作的方法，或采取“購買服務”等有效形式，從社會上招聘大中專畢業(yè)生協(xié)助開展工作，提高經(jīng)辦服務能力。

三要加大宣傳力度。及時編印發(fā)放各種宣傳資料，充分利用電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡等媒體，借助文藝演出、現(xiàn)場解答等直觀的方式，心得體會全方位宣傳城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策、措施，努力營造良好的參保氛圍。同時，要發(fā)揮典型示范帶動作用，組織已領取養(yǎng)老金的老人現(xiàn)身說法，感染、感化徘徊觀望的群體，提高參保率。

四要強化服務質(zhì)量。各鎮(zhèn)、各部門領導干部要進一步增強服務意識、責任意識，主動深入基層、貼近群眾，帶著責任做工作。對居民的參保申請，要做到熱情受理、迅速辦理、當日辦結，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象，以積極的態(tài)度、熱忱的服務、高效的工作贏得居民朋友的信任和理解。

五要強化基金管理。要進一步完善經(jīng)辦機構內(nèi)控制度，有效控制基金管理風險，強化對基金的財政監(jiān)督、審計監(jiān)督，增強基金的抗風險能力。無論是個人繳費、集體補助資金還是政府補貼資金，都必須及時納入社保基金財政專戶，嚴格實行收支兩條線管理，確?；饘魞Υ?、專帳管理、?？顚Ｓ谩Ｍ瑫r，要及時防止基金流失。加強對享受待遇人員的生存認證工作，各鎮(zhèn)對享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇人員通過公示、設舉報電話等途徑進行監(jiān)督，以便及時停止對死亡人員的待遇發(fā)放，有效防止社?；鹆魇?。

六要抓好督查督辦。為保證工作順利開展，我縣已將城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作納入績效考核體系，并嚴格執(zhí)行工作進展周報告排名制度。分管領導要不定期地深入基層進行督促檢查，對好的經(jīng)驗和做法及時推廣、交流，對工作不力、進展緩慢的予以通報。各鎮(zhèn)也要適時開展督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)工作中的新情況、新問題，并加以研究解決。對思想認識不到位、工作措施不得力、行動遲緩、影響全縣工作進度的，縣委、縣政府將嚴肅追究單位主要領導和具體負責人的責任。

同志們，全面實施城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作是一項惠及千家萬戶的民心工程、德政工程，體現(xiàn)了黨和政府對民生工作的重視。全縣上下一定要在市委、市政府的正確領導下，精心組織，扎實工作，確保這項重大民生工程落實到位，努力實現(xiàn)我縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的跨越發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接十八大的召開！

第14篇 踐行社會主義核心價值觀國旗下的講話稿

尊敬的老師、親愛的同學們：

早上好！

我今天演講的主題是：《社會主義核心價值觀記心中》。同學們，你們知道什么是社會主義核心價值觀嗎？那就是富強、民主、文明、和諧；自由、平等、公正、法治；愛國、敬業(yè)、誠信、友善。

那么我們小學生要怎樣踐行核心價值觀呢？當我們發(fā)現(xiàn)地上有廢紙時，要主動把它撿起，放進垃圾箱；當發(fā)現(xiàn)有同學亂扔垃圾、踐踏草地時，我們要及時阻止；當發(fā)現(xiàn)有同學課間追逐打鬧時，我們要馬上制止，范文top100做到文明課間活動；當發(fā)現(xiàn)有人遇到困難時，我們要主動去幫忙；當撿到錢幣或物品時，我們要主動交給失主或老師；當我們遇見老師、長輩時，我們要有禮貌地打招呼；當我們上學、放學時，我們要三人自覺成隊，佩戴紅領巾；當我們進校園時，我們要慢慢走路，不要抬腿就跑；當我們在學習上遇到難題，我們要獨立思考，虛心請教。

同學們，讓我們都行動起來，從身邊的小事做起，努力踐行社會主義核心價值觀，爭做新時代的文明小學生！

我的演講到此結束，謝謝大家！

五、范文寫作二中隊全體少先隊員

2022年9月22日

第15篇 人力資源和社會保障工作會議講話稿

人力資源和社會保障工作會議講話稿篇同志們：

這次會議是經(jīng)市政府同意召開的。主要任務是，貫徹落實全省人力資源和社會保障工作會議和市兩會精神，回顧總結我市20_____年人力資源和社會保障工作，安排部署20_____ 年工作任務。根據(jù)會議安排，我講三點意見。

一、真抓實干，開拓創(chuàng)新，20_____年各項工作成效顯著

20_____ 年，是我市實施壯腰工程的關鍵之年，我們?nèi)松绮块T緊緊圍繞市委、市政府工作中心，緊扣民生為本，人才優(yōu)先工作主線，搶抓機遇，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，各項指標均超額完成，重點工作取得顯著成績。促成省廳和市政府簽署了著力實施壯腰工程共同推進荊州振興工作備忘錄，目前，已落實項目資金2.44億元，扶持政策4 個;承辦了64所高校服務湖北推動壯腰工程20_____ 年荊州校企對接會,其中36 所高校與68家企業(yè)共簽訂了89 個合作項目;7月，我市被國務院授予全國創(chuàng)業(yè)先進城市、我局被國務院表彰為全國就業(yè)先進工作單位爭取省廳政策支持，實質(zhì)性推進理順改制事業(yè)單位從機關事業(yè)養(yǎng)老保險向企業(yè)養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移工作;切實加強人才載體建設，荊州開發(fā)區(qū)被批準為建設湖北省博士后創(chuàng)新實踐基地試點單位;成立招商引資專班駐點招商，引資到位資金1.0165 億元，圓滿完成任務;爭取中省各類資金27.05億元，比2022 年增加7.02億元，增幅達到35% ，為歷年增幅之最。

一年來，各項工作都取得了明顯成效，具體表現(xiàn)在六個實現(xiàn)。

( 一)全力營造創(chuàng)建氛圍，就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實現(xiàn)新突破。一是積極拓展創(chuàng)業(yè)促就業(yè)成果。去年來，我們積極開展國家級創(chuàng)業(yè)型城市爭創(chuàng)及創(chuàng)建合格后的完善工作，進一步強化了創(chuàng)業(yè)服務體系建設。積極開展創(chuàng)業(yè)培訓，創(chuàng)新培訓方法與培訓模式，為學員提供個性化輔導。加強了創(chuàng)業(yè)基地、孵化基地建設，目前，全市創(chuàng)業(yè)園區(qū)和創(chuàng)業(yè)基地已增加到106 個。通過積極的工作，幫助6079人實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)，并帶動2.43 萬人就業(yè)，開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓3.86萬人，發(fā)放小額擔保貸款4080 筆3.51億元。二是積極推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)。統(tǒng)籌抓好高校畢業(yè)生、農(nóng)村勞動力和就業(yè)困難人員三類重點群體就業(yè)。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)82322 人，完成年計劃的118%;下崗失業(yè)人員再就業(yè)28140 人，完成年計劃的122%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.12 %，低于省政府控制目標0.48個百分點。組織農(nóng)村富余勞動力60484 人就近就地就業(yè)和跨地區(qū)轉(zhuǎn)移就業(yè)。支持實體經(jīng)濟發(fā)展，發(fā)放穩(wěn)崗補貼888.5萬元。積極爭取各類資金近500 萬元，加強了公共就業(yè)服務體系建設。三是積極探索建立失業(yè)保險運行新機制。加強了失業(yè)保險保擴面促征收工作。積極落實了享受失業(yè)保險待遇人員參加醫(yī)療保險政策。認真落實了為領取失業(yè)保險金人員發(fā)放價格臨時補貼工作，補貼機制覆蓋率達到100%。

(二)全力推進擴面征繳，社會保障體系實現(xiàn)全覆蓋 。一是認真落實完善社會保險各項政策。做好了20_____年企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整工作，企業(yè)養(yǎng)老保險經(jīng)過8 次待遇調(diào)整后，全市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金人平月均達到1420元。出臺了《荊州市職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定規(guī)程(暫行)》，進一步規(guī)范了勞動能力鑒定工作。出臺了《關于理順荊州城區(qū)部分參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險單位和人員養(yǎng)老保險關系的實施細則》，切實理順了參保轉(zhuǎn)企改制事業(yè)單位職工養(yǎng)老保險關系，各項轉(zhuǎn)保工作穩(wěn)步推進。出臺了《荊州市職工基本醫(yī)療保險暫行規(guī)定》，調(diào)整完善了職工基本醫(yī)療保險政策。醫(yī)保市級統(tǒng)籌工作取得新進展，醫(yī)療、工傷和生育三大保險市級統(tǒng)籌運行平穩(wěn)。二是積極開展社會保險擴面征繳。20_____ 年，全市人社部門組織專班，分片包干，責任到人，扎實開展擴面工作，針對商貿(mào)流通等重點領域，開展了多次集中擴面征繳活動。全市五險新增擴面16.49萬人次，參?？側藬?shù)達到392.17 萬人次，完成全年任務的103%;基金征繳443293 萬元，完成全年任務的141%。三是強力推進城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作。在穩(wěn)步推進前三批4 個試點地區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險的同時，全面啟動了其他5個地區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作。7 月1 日起，全市各地均啟動了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作。全市應參保人數(shù)259.45萬人，已參保登記254.62 萬人，綜合參保率達到98%，征收基金34572 萬元，基礎養(yǎng)老金發(fā)放率100%，各項指標均超額完成省目標任務。

(三)全力搭建服務平臺，人才隊伍建設實現(xiàn)快發(fā)展。結合我市實際，出臺了《荊州市貫徹落實湖北省金藍領開發(fā)工程的實施意見》，與市經(jīng)信委合作簽定了實施紫領人才培養(yǎng)計劃備忘錄，各項培養(yǎng)工作有序進行。制定了人才工作目標管理責任制實施辦法。全年新增專業(yè)技術人員10430人, 完成年計劃的110%，新增高技能人才10184 人，完成年計劃的120%。切實做好了各類專家服務工作，成功推薦1 名專家為享受國務院政府特殊津貼人員候選人、4名專家為享受省政府專項津貼人員。積極搭建平臺，服務企業(yè)發(fā)展，新申報推薦湖北省博士后產(chǎn)業(yè)基地2 家，積極爭取省廳支持，對我市骨干企業(yè)進行了特殊評審，評審高級職稱17人，中級職稱630 人。制定出臺了《荊州市市直事業(yè)單位引進高層次人才、緊缺專業(yè)人才和特殊崗位人才的實施意見》，簡化了引進程序。著眼完善人才評價建設，推進職稱制度改革，努力打造陽光評審制度。從申報控制、評審資格的認定、評審方式的改進、評委的組建等方面進行了制度完善。

(四)全力推行規(guī)范管理，人事制度改革實現(xiàn)新跨越。一是公務員選拔和競爭激勵機制基本形成。進一步規(guī)范了公務員面試、審查、錄用工作，率先在全省實行考生、面試考官雙抽簽制度，實行四級聯(lián)考以來，全市未出現(xiàn)違紀違規(guī)事件，20_____年共組織招錄公務員(含參公人員)396 人。加強公務員職業(yè)道德培訓、能力席位標準建設和全員績效考核工作，在全市全面推行機關公務員能力席位標準建設和網(wǎng)上日記載、月小結、季考核和定性評鑒的辦法。二是事業(yè)單位人事制度改革進入新階段。全面完成事業(yè)單位崗位設置，實行評聘分開、按崗聘用。嚴格事業(yè)單位公開招聘制度，20_____年在全市范圍內(nèi)首次實行事業(yè)單位公開招聘筆試市級統(tǒng)考，共組織招錄工作人員322 人，定向招聘和特殊崗位選聘506人。三是穩(wěn)步推進其他事業(yè)單位實施績效工資工作。經(jīng)過充分調(diào)查摸底，正式出臺了《荊州市市直其他事業(yè)單位實施績效工資實施辦法》，各縣市區(qū)的實施方案全部審核批復，完成了全市其他事業(yè)單位實施績效工資工作入軌的目標。

(五)全力維護社會穩(wěn)定，勞動關系構建實現(xiàn)新發(fā)展。 一是加大勞動關系協(xié)調(diào)和勞動監(jiān)察執(zhí)法力度。堅持寓服務于執(zhí)法之中的理念，積極完善了勞動關系三方協(xié)調(diào)機制，做好了勞動關系突發(fā)性、群體性事件的預防和處置工作。深入開展了春暖行動等專項行動。扎實開展了農(nóng)民工工資清欠工作，共為4520名農(nóng)民工清欠工資2565.42 萬元，清欠率達到100%。二是加快推進勞動人事爭議調(diào)解仲裁工作。加強勞動仲裁實體化和隊伍建設，目前全市已建成具有獨立實體的仲裁院9 個，各類調(diào)解組織4756個。充分發(fā)揮勞動仲裁調(diào)解作用，受理勞動人事爭議案件741 件，結案率達到95%。 三是信訪維穩(wěn)工作有序有力。深入開展信訪工作規(guī)范化建設，妥善處理群眾來信來訪。今年累計接待各類來訪群眾7500 余人次，直接辦理各類信訪案件71件，沒有出現(xiàn)越級上訪和群體性事件。扎實落實軍轉(zhuǎn)干部政策待遇，完成了計劃分配軍轉(zhuǎn)干部46 名的安置任務，認真開展五包責任管理，企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)解困工作保持總體穩(wěn)定。

(六)全力強化自身建設，系統(tǒng)服務效能實現(xiàn)大提升。以喜迎十八大，爭創(chuàng)新業(yè)績?yōu)橹骶€，認真學習黨的十八大精神，推行全員績效考核，強化治庸問責，加強窗口建設，較好地優(yōu)化了經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。積極轉(zhuǎn)變干部選拔方式，在系統(tǒng)形成了風清氣正的用人環(huán)境。加強依法行政，積極推進業(yè)務經(jīng)辦流程管理，實行陽光經(jīng)辦。市直及各縣市區(qū)基本完成金保工程一期建設項目任務，建立了符合部、省統(tǒng)一標準的市級數(shù)據(jù)中心。

過去一年，是全市人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展較快，改革較大，突破較多，成效顯著的一年，所有成績的取得都來自于各級黨委政府的高度重視、正確決策和堅強領導，來自于各有關部門和社會各界的齊心協(xié)力和通力合作，來自于全系統(tǒng)干部職工的頑強拼搏和無私奉獻。在此，我代表市人力資源和社會保障局，向所以關心、支持、參與人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展的各級領導、同志們、朋友們表示衷心的感謝和崇高的敬意!

在看到成績的同時，我們清醒地認識人力資源和社會保障工作面臨的挑戰(zhàn)和存在的不足。主要是：就業(yè)兩難矛盾依然凸出;機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險急需在加大改革進程和力度的前提下進一步理順關系;城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險與其他社會保險制度的有效銜接尚需從制度上完善;基層平臺建設需要適應社會事業(yè)的發(fā)展，建立長久的運行機制;其他事業(yè)單位實施績效工資工作需加大推進力度;公務員和事業(yè)單位人員年度考核機制不夠健全，考核結果運用力度不大，工資福利正常增長空間過窄;和諧勞動關系建設任務繁重等等。

二、明確目標，把握重點，全力做好今年各項工作

黨的十八大提出全面深化改革開放、全面建成小康社會的總目標，市兩會確定了全面實施壯腰工程，著力推進四化同步發(fā)展，奮力打造湖北經(jīng)濟增長第四極，為全面建成小康社會打下堅實基礎的目標，全省人力資源和社會保障工作會議指明了今后五年人社工作的發(fā)展方向，明確了20_____年工作任務。我市20_____ 年人力資源和社會保障工作的總體要求是：認真學習貫徹十八大精神，以科學發(fā)展為主題，堅持民生為本、人才優(yōu)先工作主線，深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，著力完善社會保障體系，創(chuàng)新人才隊伍建設，深化干部人事制度改革，穩(wěn)步推進收入分配改革，積極構建和諧勞動關系，全力完成人力資源和社會保障各項工作指標，為壯腰工程深入實施提供有力保障。

(一) 立足就業(yè)質(zhì)量提升，深入推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。今年就業(yè)工作的目標是城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員7萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.6% 以內(nèi)，開展城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓2萬人，扶持5000 人創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)2萬人，新發(fā)放小額擔保貸款36600 萬元，全面實施回歸創(chuàng)業(yè)、素質(zhì)就業(yè)、新市民三大就業(yè)工程。一要深化創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。要充分利用全國創(chuàng)業(yè)先進城市這一金字招牌，發(fā)揮政策優(yōu)勢，進一步鞏固拓展創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，以培訓提高創(chuàng)業(yè)能力為著力點，加強服務指導，激勵各類群體創(chuàng)業(yè)。要加強創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)、創(chuàng)業(yè)孵化基地建設，確保每個縣市區(qū)抓好1-2個創(chuàng)業(yè)園區(qū)，帶動就業(yè)3000 人以上。要建立和使用好創(chuàng)業(yè)擔?；?，落實好各項創(chuàng)業(yè)扶持政策，加大小額擔保貸款工作力度。二要做好就業(yè)政策落實工作。要落實好新一輪專項資金管理辦法及省政府就業(yè)培訓工作實施意見，確保專項資金使用監(jiān)管到位，培訓促就業(yè)取得實效。要積極爭取項目資金，抓好創(chuàng)業(yè)服務場地、公共實訓基地、基層平臺升級等基礎設施建設，促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務場所提檔升級，有效提升服務能力和水平。三要做好重點群體就業(yè)工作。要做好高校畢業(yè)生就業(yè)服務指導工作，做好實名制跟蹤服務，提高公益性招聘會質(zhì)量。統(tǒng)籌做好農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、就業(yè)困難人員等群體的就業(yè)工作。四要做好服務企業(yè)用工工作。要深入企業(yè)搞好用工對接，加強職業(yè)技能培訓和后續(xù)服務，切實滿足我市經(jīng)濟快速發(fā)展產(chǎn)生的用工需求。五要加強職業(yè)技能培訓。堅持就業(yè)導向的培訓模式，加強就業(yè)培訓定點機構監(jiān)管，大力開展就業(yè)技能培訓、創(chuàng)業(yè)培訓和崗前培訓，引導各地將培訓工作重點逐步向創(chuàng)業(yè)培訓轉(zhuǎn)變，大力開展訂單式培訓、定向培訓和定崗培訓，強化培訓過程管理，著力提高培訓質(zhì)量。六要做好公共就業(yè)服務基礎工作。積極推進人力資源服務業(yè)發(fā)展，強化公共就業(yè)人才服務。積極爭取支持，加大人力資源服務體系建設。充分發(fā)揮社區(qū)網(wǎng)格員作用，建立企業(yè)和勞動者供需信息渠道，做好就業(yè)服務援助工作。加快推進失業(yè)動態(tài)、就業(yè)信息監(jiān)測管理，完善失業(yè)保險預警機制。

( 二)立足保障層次提升，全力推進社會保障體系建設。一要加快完善社會保險相關制度。繼續(xù)推進理順改制事業(yè)單位從機關事業(yè)養(yǎng)老保險向企業(yè)養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移工作，積極探索機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革新途徑。加快推進職工大病醫(yī)療保險實施辦法。統(tǒng)籌推進居民基本醫(yī)療保險政策調(diào)整。強化定點醫(yī)療服務協(xié)議管理，完善退出機制。繼續(xù)完善調(diào)整醫(yī)保結算辦法，進一步規(guī)范醫(yī)療行為。二要認真落實各項政策。著力做好企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整工作。認真落實養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移接續(xù)政策，嚴格辦理程序。規(guī)范社會保險個人權益記錄管理，履行社會保險個人權益告知義務。貫徹落實即將出臺的湖北省《工傷保險實施辦法》和《職工生育保險辦法》，結合我市實際，制定配套政策。三要強化擴面征繳工作。堅持依法擴面征繳，加強政策宣傳和激勵機制建設，以非公企業(yè)和個體工商戶為重點，不斷探索擴面征繳長效機制，確保五項社會保險參保人數(shù)達到376.71 萬人次，社會保險費征收37.09億元。要鞏固城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度全覆蓋成果，切實做好征收和發(fā)放工作，確保發(fā)放率達100% ，適齡人員參保繳費率達92%。四要強化基金監(jiān)管。加強社保基金收支及運行情況分析，強化預算執(zhí)行管理。探索利用基金監(jiān)管信息化工作平臺，實現(xiàn)實時監(jiān)督，提升監(jiān)管效率。落實基金要情報告制度，做好被擠占挪用基金的清理回收工作。積極探索城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費征收的新方法，減少征收環(huán)節(jié)，提高效率，確保基金安全。五要提高經(jīng)辦水平。推進社保經(jīng)辦服務大廳標準化建設，進一步規(guī)范經(jīng)辦流程，推行陽光經(jīng)辦。積極做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經(jīng)辦工作示范點建設。

(三)立足服務企業(yè)發(fā)展，扎實推進人才隊伍建設。一要搭建人才發(fā)展平臺。切實加強荊州開發(fā)區(qū)作為湖北省博士后創(chuàng)新實踐基地試點單位的建設。繼續(xù)做好國務院政府特殊津貼人選選拔、博士后科研流動站與博士后產(chǎn)業(yè)基地建設、省博士后科研流動站設立、湖北省自主創(chuàng)新崗位 設立等方面的工作。加快實施金藍領工程，深入推進紫領人才培養(yǎng)計劃，積極爭取申報技能大師工作室和高技能人才工作站，完善和實施首席技師計劃。加強技校招生工作，強化技工院校和職業(yè)培訓機構教學管理。鼓勵建立用人單位、社會中介組織、大中專院校聯(lián)系合作的機制，促進項目開發(fā)和人才培養(yǎng)。二要創(chuàng)新人才引進機制。強化服務水平，轉(zhuǎn)變服務方式，拓寬工作視野，建立招才引智的有效通道。完善高層次人才、特殊人才、緊缺人才引進辦法。積極為全市重點項目、重點產(chǎn)業(yè)聚才引智，有針對性地加強急需緊缺人才的培養(yǎng)、選拔和引進。突出企業(yè)主體作用，緊緊圍繞貼近經(jīng)濟發(fā)展的一線招才引智，合理引導，強化措施，把企業(yè)作為主體推到招才引智的一線。三要加快職稱制度和人才評價改革步伐。暢通企業(yè)人才職稱評審渠道，繼續(xù)做好特殊評審工作。規(guī)范評委會管理，做好高級評委庫更新和中級評委會清理備案工作。加強職稱誠信建設和職稱考試監(jiān)督管理，組織實施好20_____年各類專業(yè)技術人員資格考試。探索建立企業(yè)高技能人才評價機制，實行人才的培養(yǎng)、使用、激勵與業(yè)績、待遇相銜接。規(guī)范職業(yè)技能鑒定工作，維護職業(yè)資格證書的公信力。

(四)立足科學規(guī)范管理，繼續(xù)推進干部人事制度改革。一要完善公務員管理制度。繼續(xù)組織實施好公務員四級聯(lián)考和遴選工作。完善面試組織工作，加強面試考官隊伍建設，改進完善公務員錄用體檢、考察工作。健全考核評價機制，加強平時考核，強化考核結果運用。深入推進公務員能力席位標準建設，深化能力席位標準應用。加強和規(guī)范公務員四類培訓，強化公務員職業(yè)道德建設。認真落實今年將出臺的《湖北省公務員履職問責暫行辦法》。做好政府表彰獎勵工作。二要繼續(xù)深化事業(yè)單位人事制度改革。進一步完善公開招聘辦法。提高事業(yè)單位崗位管理規(guī)范化水平，扎實開展崗位管理第二輪競聘工作。三要深化機關事業(yè)單位工資收入分配制度改革。做好公務員第三步規(guī)范津補貼的準備工作。加大其他事業(yè)單位實施績效工資工作力度，完善事業(yè)單位工作人員收入分配激勵機制，使事業(yè)單位之間收入分配均衡發(fā)展，在職人員、退休人員的收入相協(xié)調(diào)。四要做好軍轉(zhuǎn)干部安置和維穩(wěn)工作。健全政策、計劃、程序、結果四公開的安置工作機制，確保按時按要求完成20_____年度軍轉(zhuǎn)干部安置任務。加強自主擇業(yè)干部教育培訓和就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持，落實好各項政策待遇。認真落實好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部各項待遇，加大關愛力度，力保企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部總體穩(wěn)定。

(五)立足長效機制建設，穩(wěn)步推進和諧勞動關系構建。一要加強對企業(yè)用工和規(guī)范化管理的協(xié)調(diào)指導。認真貫徹落實省委省政府《關于進一步推進和諧勞動關系建設的意見》，出臺具體實施辦法。完善三方工作機制，及時研究勞動關系方面的重大問題，及時介入和協(xié)調(diào)處置涉及勞動關系的突發(fā)事件。嚴格遵守最低工資標準，落實企業(yè)工資指導線，穩(wěn)步擴大工資集體協(xié)商覆蓋范圍，提高集體協(xié)商質(zhì)量。建立健全職工名冊登記和勞動用工備案制度，以微小企業(yè)為重點，不斷提高勞動合同簽訂率和社會保險覆蓋面。二要加強勞動人事爭議調(diào)解效能建設。繼續(xù)推進勞動人事爭議仲裁機構實體化建設，實現(xiàn)年底前市、縣兩級100%仲裁院建設目標。加大案件調(diào)處力度，確保結案率保持在93% 以上。加大調(diào)解組織建設力度，形成具有人民調(diào)解組織、企業(yè)調(diào)解組織、區(qū)域性調(diào)解組織相互配合的大調(diào)解機制。三要進一步提升勞動保障監(jiān)察執(zhí)法水平。強力推動執(zhí)法維權綜合治理機制，落實勞動保障監(jiān)察中心城區(qū)協(xié)查聯(lián)動機制，做好投訴舉報受理和案件查處工作，確保結案率達到96%。全面推行勞動保障監(jiān)察兩網(wǎng)化管理。進一步做好各項專項執(zhí)法和日常辦案工作，依法加大對惡意欠薪、欠薪逃匿行為的打擊力度。四要有序推進農(nóng)民工市民化工作。完善農(nóng)民工進入城市就業(yè)相關管理制度，聯(lián)合有關部門做好農(nóng)民工城鎮(zhèn)就業(yè)、落戶、隨遷子女入學、社會保障等相關工作。積極培育推動家庭服務業(yè)發(fā)展。

(六)立足事業(yè)長遠發(fā)展，扎實推進基層基礎建設。一要深入推進依法行政。積極推進行政審批制度改革，按時完成清理規(guī)范行政權力和政務服務事項工作，推進權力公開和網(wǎng)上辦事，精簡辦事程序，完善辦事流程，打造優(yōu)良的政務環(huán)境。做好行政復議和行政應訴工作，進一步強化行政執(zhí)法監(jiān)督，嚴格執(zhí)行一案一考評制度，開展依法行政考評。適時召開以依法行政為主題的工作務虛會，提升全系統(tǒng)依法行政能力和水平。二要加快信息化建設。切實加強市級數(shù)據(jù)庫建設，確保9月份完成數(shù)據(jù)集中。不斷完善和規(guī)范統(tǒng)一應用軟件，全面支持各項業(yè)務應用。加強社會保障卡管理，推進加載金融功能社會保障卡的發(fā)行。不斷加強12333 電話咨詢服務系統(tǒng)和門戶網(wǎng)站建設，加大系統(tǒng)信息化整合力度，強化信息系統(tǒng)安全建設。三要抓好基礎服務平臺建設。聯(lián)合有關部門出臺加強全市人力資源和社會保障基層公共服務平臺建設的意見，切實推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道服務平臺建設，各地要抓好落實。

強化責任，狠抓落實，切實增強做好人社工作的責任感和使命感

黨的十八大提出了建設服務型政黨的新要求，黨中央提出了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，人力資源和社會保障工作事關經(jīng)濟社會發(fā)展、事關群眾切身利益、事關社會和諧穩(wěn)定。面對新形勢、新機遇、新任務，全市人社系統(tǒng)廣大干部職工要牢記市委市政府賦予的使命，牢記人民群眾寄予的重托，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作服務水平，自加壓力，狠抓落實，努力做到四個強化。

(一) 要強化以人為本、執(zhí)政為民的工作理念。以人為本、執(zhí)政為民是我們做好一切工作的根本立場。人社部門作為最基本的民生部門、最重要的資源部門，工作涉及全部的人、人的全部，我們要按照中央、省委、市委提出的新要求，切實維護好人民群眾的基本民生權益。我們必須順應群眾的新期盼，守住底線，保證基本需求，重點關注農(nóng)民工、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等弱勢群體，努力構建共創(chuàng)共享的民生工作體制，要用改革最大紅利讓人民受益。

(二) 要強化求真務實、清正廉潔的工作作風。要加強同人民群眾的血肉聯(lián)系，真誠聆聽來自基層的聲音，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，認真解決實際問題，化解突出矛盾。對群眾的訴求、單位的要求、基層的請求，不找借口，不打折扣，盡職盡責，盡力盡能，做到有求必應、應之必辦、辦之必果、果必滿意。堅決反對形式主義、表面文章，不搞虛假政績，不搞形象工程，做到不擾民、不損民。嚴格執(zhí)行三短一簡規(guī)定，提高行政服務效能。牢固樹立過緊日子的思想，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。嚴格落實黨風廉政建設一崗雙責制度，認真落實重大事項集體決策制度，強化財務管理，主動接受監(jiān)督，努力從源頭上預防和遏制腐敗，真正樹立勤政為民、求真務實、清正清廉的部門形象。

(三) 要強化公平公正、干事創(chuàng)業(yè)的工作氛圍。有為才有位。人社事業(yè)的發(fā)展離不開系統(tǒng)的每一名干部職工，我們一定要倍加珍惜現(xiàn)有的工作崗位，認真履責，做到視責如山、守責如城、履責如冰。我們要在系統(tǒng)內(nèi)加強席位能力建設，加強干部教育和交流，進一步加強創(chuàng)先爭優(yōu)和治庸問責，加大干部公開選拔力度，做到能者上、庸者下，盡力做到每個人能適應崗位需要、勝任崗位職責，在系統(tǒng)形成要干事、能干事、干成事的工作氛圍。

要強化勇于擔當、精干高效的工作精神。干事創(chuàng)業(yè)，首先要有責任心，要勇于擔責，直面矛盾不回避，應對挑戰(zhàn)不畏懼，著力解決改革發(fā)展中的深層次、根本性問題。敢于創(chuàng)新，大膽突破條條框框、慣性思維和體制束縛，善于利用改革的辦法、市場的辦法解決前進中的問題。對看準的事情，要敢于拍板決策;對認定的目標，要一往無前推進;對作出的決策，要雷厲風行落實，全力把既定的發(fā)展思路貫徹好、工作措施落實好、目標任務完成好。

同志們，目標已經(jīng)確定，號角已經(jīng)吹響。做好今年的人力資源社會保障工作，使命光榮、任務艱巨、責任重大。讓我們緊緊圍繞市委市政府的工作中心，振奮精神，凝心聚力，推進人力資源社會保障事業(yè)實現(xiàn)新的跨越發(fā)展，為加快荊州振興作出更大的貢獻!

人力資源和社會保障工作會議講話稿篇，盡在酷貓寫作范文網(wǎng)。