第1篇 中職教師企業(yè)實(shí)踐培訓(xùn)工作啟動儀式帶教師傅發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師，各位同事：
下午好！首先非常感謝上海市教委、上海市人力資源與社會保障部、錦江國際集團(tuán)有限公司讓我作為企業(yè)代表出席錦江國際教師實(shí)踐基地啟動儀式，并在這個講臺上有機(jī)會發(fā)言。
古語有云：“天時(shí)地利人和?！边@次錦江國際教師實(shí)踐基地的活動，正是上海市教委、上海市人力資源與社會保障部、錦江國際集團(tuán)有限公司為我們的行業(yè)培養(yǎng)出更多的專業(yè)性技術(shù)人才所創(chuàng)造出的“天時(shí)”，而校企深入合作這一全新的運(yùn)作模式為我們搭建了更為廣闊的實(shí)踐平臺，讓優(yōu)秀的教師走進(jìn)優(yōu)秀的企業(yè)，實(shí)現(xiàn)互相學(xué)習(xí)，共同提高。
回顧從業(yè)這近40年，看著身邊一批批同事從實(shí)習(xí)生到獨(dú)擋一面的崗位能手，再到管理人員，這一路走來無不充滿艱辛。這次的模式讓我眼前一亮，它打破社會與學(xué)校的一堵墻，從而拉近了企業(yè)與學(xué)校的距離，讓實(shí)踐操作與理論教學(xué)能更緊密地結(jié)合在一起。這樣的模式不僅是企業(yè)與學(xué)校的雙贏，更為和諧社會的建設(shè)及中國夢的實(shí)現(xiàn)添磚加瓦。長久以來，餐飲中國夢縈繞在我心中，這次的活動，讓我對于實(shí)現(xiàn)這個我心中的餐飲中國夢有了十足的底氣。
參加培訓(xùn)的是各個學(xué)校的老師，他們有著豐富的理論基礎(chǔ)與教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。通過這次的項(xiàng)目能夠讓老師們親臨用人單位，身臨其境，深切地感受到企業(yè)所需要的人才，將企業(yè)對人才的期望帶到學(xué)校，在日常的教學(xué)中更注重實(shí)踐操作，自上而下地去培養(yǎng)企業(yè)所需的人才。對于企業(yè)而言，這樣的模式給與企業(yè)接觸到一線教學(xué)的老師，能夠充分了解到理論教學(xué)的重要性，能更好地將實(shí)踐操作融入到理論學(xué)習(xí)中，加速了學(xué)生的培養(yǎng)。
作為企業(yè)代表，這次將有一些教師來到我所在的單位進(jìn)行培訓(xùn)，我將認(rèn)真準(zhǔn)備，竭盡所能，將我的知識和技能傾囊相授，嚴(yán)格要求受訓(xùn)老師，把企業(yè)對于人才的需求告知老師，充分抓住這次難得的機(jī)會，建立企業(yè)與學(xué)校之間的和諧關(guān)系。
最后讓我再一次地感謝上海市教委、上海市人力資源與社會保障部、錦江國際集團(tuán)有限公司所搭建的這個舞臺，讓我們在這個舞臺上翩翩起舞，為實(shí)現(xiàn)心中的餐飲中國夢而努力，我堅(jiān)信一批批的后起之秀將由此脫穎而出，我們的事業(yè)將無比燦爛輝煌！謝謝各位在座領(lǐng)導(dǎo)、老師、同事！
第2篇 政法干部培訓(xùn)工作會上檢察長的發(fā)言稿
我_____擔(dān)任檢察長一職，算起來已經(jīng)有六年多了，在六年多的基層檢察工作中，我雖然付出很多，但收獲、感悟更多。受市政法委的指派我向大家談?wù)勗诨鶎尤温汅w會。我的發(fā)言可以概括為六個字理念、辦法、實(shí)力，我認(rèn)為念好了這六字經(jīng)，基層工作就可以做到有的放矢，健康持續(xù)發(fā)展。但是，在這個快速多元發(fā)展的世界上，不可能有一個放之四海而皆準(zhǔn)的發(fā)展模式，也不會有一成不變的標(biāo)準(zhǔn)，但愿我的體會能給各位以啟發(fā)，有助于推動我市政法工作科學(xué)發(fā)展。
首先是理念。在知與行的辨證關(guān)系中，首先應(yīng)當(dāng)是知，沒有知就不知如何行。思想是行動的先導(dǎo)講的就是這個道理。理念是人們反映客觀存在思想活動的理性思維結(jié)果，理念即信仰，就是我們形成什么樣的思想，信仰什么?我們都是__________人，黨中央提出的科學(xué)發(fā)展觀就應(yīng)作為我們的政治信仰。政法機(jī)關(guān)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的途徑就是_____在全國政法工作會議代表座談會上提出的黨的事業(yè)至上，人民利益至上，憲法法律至上。三個至上是我們政法工作的行動指南。我認(rèn)為三個至上的核心是人民利益，因?yàn)榘凑瘴覈膽椪贫?，黨的宗旨和國家的憲法法律都是人民利益的集中體現(xiàn)，所以我們的政法工作的核心就是要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，維護(hù)好人民的利益。具體到我們每個政法機(jī)關(guān)如何落實(shí)我們的信仰和三個至上呢?我個人認(rèn)為應(yīng)該理念先行，結(jié)合本單位實(shí)際，找準(zhǔn)思想定位。大家都知道長安區(qū)檢察院是多年的全國模范檢察院，如何在新的起點(diǎn)上，繼續(xù)保持榮譽(yù)再立新功，使法律監(jiān)督工作不斷滿足人民群眾的法治需求，是我們必須面對和解決的現(xiàn)實(shí)課題。近年來，我們以打造長檢品牌為抓手，不斷總結(jié)、發(fā)展、提煉長檢精神的內(nèi)涵，將長安檢察精神高度概括為一種精神，六個理念，形成了富有時(shí)代特征和長檢品牌特色的檢察文化，成為長檢人共同的價(jià)值認(rèn)同和目標(biāo)追求，也成為長安院實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的理論指引。一種精神統(tǒng)領(lǐng)六個理念。一種精神是務(wù)本求變，勇爭第一的長安檢察精神,六個理念是治院理念、發(fā)展理念、執(zhí)行理念、行為理念、人文理念、立業(yè)理念。長檢精神的核心是務(wù)本和求變，做好基礎(chǔ)性工作，正確履行檢察職能的同時(shí)要勇于超越，善于創(chuàng)新工作機(jī)制，使檢察工作不斷滿足人民群眾日益增長的法治需求，立于時(shí)代發(fā)展的潮頭。爭第一是長檢精神先進(jìn)性核心價(jià)值觀的集中體現(xiàn)，體現(xiàn)了長檢人不甘平庸、勇于拼搏、持續(xù)先進(jìn)的信念和意志。先進(jìn)的理念成為我們落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的動力源泉，通過思想和理念的轉(zhuǎn)變促使先進(jìn)性的核心價(jià)值觀和爭第一的核心執(zhí)行力不斷強(qiáng)化，隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到新的提高，人的全面發(fā)展與檢察工作的持續(xù)發(fā)展有機(jī)地統(tǒng)一起來。
其次是辦法。能動有效的工作辦法是知與行辨證統(tǒng)一的必然結(jié)果。在基層院建設(shè)中，有了科學(xué)的發(fā)展理念，還要有解決問題、創(chuàng)新發(fā)展的運(yùn)作辦法。在基層，千條線一根針，沒有回旋的余地，艱苦和困難是客觀的，但是只要精神不滑坡，辦法總比困難多，如何視千條線為七彩絲，使我們的這根針能在豐富的基層實(shí)踐中繡出彰顯時(shí)代精彩的錦繡，從這一角度講辦法是執(zhí)行力的集中體現(xiàn)。
對于基層檢察機(jī)關(guān)高檢院已經(jīng)明確提出實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的途徑是四化建設(shè)。即執(zhí)法規(guī)范化，隊(duì)伍專業(yè)化，管理科學(xué)化，保障現(xiàn)代化。我個人通俗的將四化概括理解為四商，執(zhí)法規(guī)范化是法商，是規(guī)矩、是度，是履行職能的行為準(zhǔn)則;隊(duì)伍專業(yè)化是智商，是技能、是能力，是履行職能的具有的專業(yè)本領(lǐng)和能力;管理科學(xué)化是情商，是人與人心的交流，管理科學(xué)就是要以人為本，建立科學(xué)的管理機(jī)制，形成制度、督察、人文關(guān)懷相結(jié)合的管理體系，增強(qiáng)人們的政治激情、工作熱情、同志友情，以人的全面發(fā)展促進(jìn)事業(yè)的發(fā)展;保障現(xiàn)代化是財(cái)商，是錢、是履行職能的物質(zhì)基礎(chǔ)，目前，我們基層的困難比較多，要實(shí)現(xiàn)保障現(xiàn)代化不僅錢要取之有道，還要會用錢，講究用錢的效益，以最小的投入產(chǎn)生最大的效益。我認(rèn)為一個組織把四個商數(shù)的辨證關(guān)系理順了，持續(xù)提高實(shí)現(xiàn)不斷增殖，那么這個組織的執(zhí)行能力就一定能夠變得很強(qiáng)大，其理念就可以得到有效的貫徹。在四個商數(shù)的建設(shè)中，我院主要做了以下幾個方面的工作：一是堅(jiān)持政治立院，用正確的思想引導(dǎo)人。以黨風(fēng)帶檢風(fēng)，以黨的基層組織建設(shè)帶動檢察隊(duì)伍建設(shè)既是我院黨建工作的思路，又是我院堅(jiān)持政治立院的根本性舉措。我院黨員占全院人數(shù)的95%，成為政治工作的寶貴財(cái)富。
我們提出了一個支部一個堡壘、一名黨員一面旗幟的工作要求，把在檢察工作中比奉獻(xiàn)、講貢獻(xiàn)作為黨員先進(jìn)性的最好體現(xiàn)。我們從嚴(yán)落實(shí)三會一課制度和思想政治教育制度，并建立學(xué)習(xí)檔案，將各項(xiàng)教育活動引向深入。在隊(duì)伍政治思想教育和職業(yè)道德教育中，我院融入了更多具體生動的社會教育實(shí)踐活動，通過方式方法的更新增強(qiáng)教育效果。二是實(shí)施規(guī)范化管理，用有效的機(jī)制激勵人。將現(xiàn)代管理理念與檢察工作實(shí)踐相結(jié)合，引入iso9001質(zhì)量管理體系的管理思想、原則，建立人民檢察院規(guī)范化管理體系。在實(shí)踐中，我們把規(guī)范化管理體 系的精髓概括為五個凡事：即凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有章可循、凡事有據(jù)可查、凡事有人監(jiān)督、凡事有誤必究。實(shí)現(xiàn)了由制度管理向機(jī)制管理、靜態(tài)管理向動態(tài)管理、被動管理向主動管理的轉(zhuǎn)變。三是抓好教育培訓(xùn)，用素養(yǎng)和技能塑造人。我院加強(qiáng)檢察官的任職資格培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)素能培訓(xùn)、專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn)，并在培訓(xùn)時(shí)間、經(jīng)費(fèi)上給予保障。我們鼓勵大家從實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步，在學(xué)識、見識和膽識上強(qiáng)化訓(xùn)練。為加快知識更新，我們采取請專家授課、集中學(xué)習(xí)、工作研討、案件分析與崗位練兵相結(jié)合的辦法，分類進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高帶來了執(zhí)法水平和工作能力的顯著增強(qiáng)。四是加強(qiáng)思想溝通，用和諧包容感化人。我們建立了信息溝通制度，成立了黨組織為核心，工會、檢察官協(xié)會、共青團(tuán)、婦聯(lián)良性互動的民主化管理體系，制訂并細(xì)化了職責(zé)范圍和活動規(guī)則，形成了上下貫通、左右銜接、運(yùn)行有序的內(nèi)部溝通網(wǎng)絡(luò)。凡涉及院里重大事項(xiàng)的決定都按照不同的性質(zhì)交由大家充分討論，調(diào)動同志們的參與熱情，保證各種決策的科學(xué)和民主。我們還通過隊(duì)伍思想狀況定期分析制度、談心談話制度和家訪制度等，定期或不定期征求意見。五是注重從優(yōu)待檢，用真誠情感關(guān)愛人。
被稱為爬坡拉車不松套的長安檢察隊(duì)伍，之所以能夠長期保持旺盛的精神和持續(xù)的斗志，與隊(duì)伍的同志情誼、兄弟情懷所形成的強(qiáng)烈歸屬感和自豪感休戚相關(guān)。我們以創(chuàng)造更加美好的未來為共同愿景，注重從優(yōu)待檢和團(tuán)結(jié)互助，把為同志們辦實(shí)事、辦好事、讓大家心情舒暢作為隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的活力源泉，想方設(shè)法解決同志們的后顧之憂，努力創(chuàng)造人心思進(jìn)、積極向上的人文環(huán)境。院領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持對所管理的工作人員做到四必訪：因病住院必訪、婚喪嫁娶必訪、家中發(fā)生重大困難必訪、因公出差超過一周必訪。為了活躍隊(duì)伍文化生活，工會、檢察官協(xié)會還積極與有關(guān)單位聯(lián)系，開展籃球比賽、檢企聯(lián)歡等文體活動，努力啟發(fā)和培養(yǎng)享受學(xué)習(xí)、快樂工作、幸福生活的健康心態(tài)，有效激發(fā)了同志們愛崗敬業(yè)的熱情。
第三是實(shí)力。實(shí)力是知與行的結(jié)果，是績效?？冃У耐庠诒憩F(xiàn)我概括為素質(zhì)、質(zhì)量、效益、特色八個字。通過先進(jìn)理念的樹立，能動有效的辦法，實(shí)現(xiàn)人員素質(zhì)提高、工作質(zhì)量優(yōu)質(zhì)、管理效益優(yōu)化、創(chuàng)新特色彰顯。人的素質(zhì)是工作質(zhì)量的基礎(chǔ)，工作質(zhì)量是效益優(yōu)化的前提，特色創(chuàng)新是持續(xù)發(fā)展的動力，特色可以取得好的效果，影響效益的優(yōu)化，特色創(chuàng)新可以增加團(tuán)隊(duì)的榮譽(yù)感、凝聚力，反過來促進(jìn)人的素質(zhì)和工作質(zhì)量的提高。增強(qiáng)實(shí)力不僅要積累履行檢察職能所必要的物質(zhì)條件、信息技術(shù)等硬實(shí)力，更要注重檢察隊(duì)伍職業(yè)化素質(zhì)的培養(yǎng)等軟實(shí)力建設(shè)，這是推動檢察工作可持續(xù)發(fā)展的不竭動力和源泉。尤其要注重檢察人員檢察人格的培養(yǎng)，使這種檢察人格以文化理念的方式內(nèi)蘊(yùn)于每位檢察官的心靈，以崗位標(biāo)準(zhǔn)、工作作風(fēng)的形態(tài)外化于執(zhí)法辦案及日常行為，以扎實(shí)的檢察績效和鮮明的特色形象凸現(xiàn)于整個社會。一是著力培育爭第一的風(fēng)格。二是著力培育一招鮮的風(fēng)格。業(yè)務(wù)沒有一招鮮，不算長安檢察官，唯有卓而不群的一招鮮本領(lǐng)才能與時(shí)代同步、破浪領(lǐng)航。三是著力培育老黃牛的風(fēng)格。職業(yè)檢察官的基本素養(yǎng)就是勤勉敬業(yè)、腳踏實(shí)地的干好本職工作，為黨和人民履行好法律監(jiān)督職責(zé)，用實(shí)際行動體現(xiàn)對檢察事業(yè)的忠誠。近年來，我院圍繞理念、辦法、實(shí)力作文章，以先進(jìn)的理念指導(dǎo)實(shí)踐，以能動的辦法踐行理念，以實(shí)踐的成績和效果促進(jìn)理念和辦法的更新和提高，從實(shí)踐到理論，在從理論到實(shí)踐，形成了素質(zhì)、質(zhì)量、效益、特色的良性循環(huán)，基層檢察工作取得了一定的成績。先后被高檢院評為全國檢察機(jī)關(guān)信息化建設(shè)先進(jìn)單位、全國檢察機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)示范院、全國先進(jìn)檢察院、全國十佳基層檢察院。被省檢察院記集體一等功，連續(xù)六屆被省委、省政府命名為文明單位，被省委授予先進(jìn)基層黨組織。
同志們!衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲，些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關(guān)情。在結(jié)束我的發(fā)言前，我愿以這首情通古今的小詩與大家共勉，一個封建時(shí)代的基層官尚有如此情懷，做為以為人民服務(wù)為宗旨的__________人就更應(yīng)該對衣食父母的人民群眾俯首甘為孺子牛。讓我們堅(jiān)定信仰、躬身實(shí)踐，用心履職、用情處世，共同為我市基層政法工作在服從大局，服務(wù)社會，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展上做出實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)。
