火災撲救規(guī)程制度

有哪些

火災撲救規(guī)程制度主要包括以下幾個核心部分：

1. 預防措施：強調日常的消防安全檢查，包括電氣設備的安全使用，易燃易爆物品的妥善存儲，以及火源管理。

2. 應急預案：制定詳細的火災應急預案，包括疏散路線、集合點，以及緊急聯(lián)絡機制。

3. 滅火設備：配置并定期維護消防器材，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)等。

4. 培訓教育：定期對員工進行消防安全培訓，提高其火災應急處理能力。

5. 演練實踐：定期舉行消防演練，檢驗預案的有效性和人員的應對能力。

6. 協(xié)同配合：與當?shù)叵啦块T建立良好的協(xié)作機制，確保在火災發(fā)生時能得到及時的外部支援。

標準

火災撲救規(guī)程制度應遵循以下標準：

1. 符合國家及地方的消防法規(guī)和標準，如《建筑設計防火規(guī)范》、《消防法》等。

2. 制度內容需全面，覆蓋火災預防、報警、初期撲救、人員疏散、后期恢復等多個環(huán)節(jié)。

3. 制度應具有可操作性，所有規(guī)定應明確、具體，易于理解和執(zhí)行。

4. 定期審查更新，以適應企業(yè)環(huán)境、設施及法規(guī)的變化。

5. 制度的執(zhí)行情況應納入企業(yè)的安全考核，確保其得到有效落實。

是什么意思

火災撲救規(guī)程制度旨在建立健全企業(yè)內部的消防安全管理體系，通過預防、準備、響應和恢復四個階段，降低火災風險，保護生命財產安全。它意味著企業(yè)需將消防安全工作常態(tài)化，從源頭預防火災，當火災發(fā)生時，能迅速啟動應急預案，有效組織自救，并與專業(yè)消防力量緊密配合，最大程度減少損失。制度的實施需要全員參與，通過培訓和演練提升每個人的消防安全意識和技能，形成全員防災、抗災的良好氛圍。

火災撲救規(guī)程制度范文

一、火災應急程序

火情剛開始時,第一到達的現(xiàn)場人員應根據(jù)情況就地就近取得滅火器材或工具立即進行撲救,不得等待延誤最佳滅火時機?；饎萋訒r立即報警,并通知管理處。管理處領導或保安部主管應立即召集義務消防隊,按疏散、救人、滅火等方法履行各自的職責,將火災造成的損失減至最小,處理程序如下:

1.消防中心收到火警信號時要及時將火警顯示的區(qū)域、樓層、房間等具體部位通知該區(qū)域的值班保安員。若值班保安員先發(fā)現(xiàn)火警信號或火警報告,先報告消防中心和當值領導。

2.樓層值班保安員立即趕往事故地點,查證報警原因;火災險情確認后,立即向當班負責人簡明、準確地報告火災發(fā)生的具體地點和火勢大小,并將情況反饋到消防中心。利用就近滅火器材積極撲救。

3.消防中心值班員:

a、立即啟動自動滅火系統(tǒng)、防火卷簾、防排煙系統(tǒng)的設備;

b、打開消防電梯升降開關,迫降至首層后關閉所有客梯;

c、通過廣播、警鈴疏散顧客及商戶,并做好記錄;

d、報告值班領導或傳呼有關領導報告火情,并根據(jù)火情大小和值班領導指示向119報警。

4.管理處主任:

a、召集管理處相關人員立即趕到大廈首層外圍的指定地點;

b、組織相關人員偵察火情,制定救火方案和撲救重點;

c、救火人員分工調整、明確救人、滅火、疏散物質、現(xiàn)場外圍警戒任務;

d、監(jiān)督檢查現(xiàn)場滅火情況,統(tǒng)一指揮、協(xié)調。

5.工程維修部主管:

a、必要時指揮值班電工切斷火場相關部分的正常供電,改由事故應急供電;

b、指揮空調工關閉空調機組;

c、指揮電梯工將所有升降客梯迫降至首層,啟用消防電梯;

d、指揮維修工確?；饒鱿拦╇?、消防供水及其它消防器材、廣播通訊等消防設備、設施正常使用,有故障即時搶修;

e、引導消防車占據(jù)最佳方位,便捷接通消防水源。

f、配電工堅守工作崗位,確保供電系統(tǒng)正常和設備房消防設施的正常。

6.保安部主管負責撲救組:

a、接到火警信號(報告)后,立即組織義務消防隊員趕赴現(xiàn)場;

b、根據(jù)火情和滅火重點,進行人員分工,確定滅火和救人救物方案(先救人后救物);

c、確定鋪設使用消防水帶和專用滅火劑,滅火器材及時組織滅火;

d、指導義務消防隊員協(xié)助公安消防隊工作。

7.綜合管理部主管:

a、接到火情報告,迅速集合本處人員趕到事發(fā)現(xiàn)場;

b、同管理處主任一起商定滅火方案和重點;

c、分配所屬員工參加撲救工作;

d、引導配合消防車迅速接通消防水源;

e、引導人員、物質從安全出口疏散;

f、現(xiàn)場傷員救護工作。

二、特殊火災情形滅火程序

火災發(fā)生在夜間或假日等非正常工作時間的情形:

1.保安部主管任臨時現(xiàn)場指揮

2.各部門副職或第二負責人或平時演練時指定人員,負責本部門工作,按平時上班時火災現(xiàn)場要求做。

3.保安部值班員或管理處辦公室人員立即通知各部門主管,報告火災情況。

4.各部門滅火人員按照平時培訓、訓練時既定的要求和分工在各自所應該負責的崗位上自覺積極地投入到滅火戰(zhàn)斗中。

5.各部門主管到場后,按平時火災情況的程序處理。

三、特殊場所火災事故的特別應急處理要點

1.若某一樓層一部位起火,且燃燒范圍不大時,應先通知起火層及其上下層的人員疏散。若樓層起火,且數(shù)內人員較多時,用以疏散的消防電梯應派專人操作,同時,將著火層人員疏散到下兩層,以爭取時間。

2.若某一房間起火,而門已被火封住,使房內人員不能走出時,房內人員應想辦法轉移到相鄰未起火的房間,再繞道疏散梯疏散。

3.若某一防火分區(qū)著火,且大火已將樓梯間封住,致使著火層以上樓層的人員無法從樓梯間疏散時,可先將人員疏散樓頂天臺。

4.人員向避難層疏散時,應先考慮年老體弱者和婦孺。

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sp; 5.起火樓層的走廊、樓梯被煙火封住,有人逃到房間窗口、陽臺時,首先要通過廣播穩(wěn)定他們的情緒,同時,專業(yè)消防人員應采取各種方法進行搶救疏散,::也可采取各種救生器具救人、自救。如使用安全繩和緩降器、救生袋等降到地面。若被困人員較多,上報市消防指揮中心,請求市消防隊求援。

6.疏散搶救人員時,事先要有聯(lián)絡信號,應攜帶救生器材以備自救,并在搶救路線上設明標記。如使用消防電梯救人時,要考慮到電梯突然中斷后的應急措施,對搶救出來的人員要派專人管理。在疏散過程中,要保持鎮(zhèn)定,以便順利完成救援任務。對有煙霧火焰的情況下,必須先組織水槍進行降溫、排煙等。

四、當公安消防隊到達火場后,及時向公安消防負責人報告火場情況,帶領員工統(tǒng)一服從火場總指揮的領導。

五、火災撲滅后的工作

視火災所造成的損害大小情況確定

1、保護火災現(xiàn)場,清理火災事故現(xiàn)場地。