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第1篇 咖啡廳承包制吧臺合同
2023咖啡廳承包制吧臺根據(jù)《中華人民共和國民法典》、勞動局、民政局的有關(guān)法規(guī)條文，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，本著平等互利的原則，就乙方向甲方承包吧臺達(dá)成如下協(xié)議，雙方共同遵守。
一、甲方____咖啡廳，根據(jù)本店經(jīng)營需要，現(xiàn)聘請乙方任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,有效期為__年__月__日至__年__月__日。
二、甲方每月付給乙方稅后工資人民幣_____元(大寫:________)。每月__號前支付上月工資。為便于管理, 甲方付現(xiàn)金給乙方吧臺長___先生,由其統(tǒng)一發(fā)放工資,乙方正常離店時(shí),甲方須足額、按時(shí)發(fā)放全部工資，不得以任何理由拖欠、克扣工資。
三、吧臺技術(shù)崗位工作人員由乙方組織全面安排，甲方不得干涉。(只要乙方安排好甲方吧臺日常工作，可以是否在崗)。
四、乙方聲明：按此合同規(guī)定，甲方不可在此合同期內(nèi)，(除吧臺承包一事，)再與第三方簽約。
五、在工作期間，乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī)，乙方保證吧臺內(nèi)工作人員的儲備,保證在少數(shù)人請假、休息時(shí)不影響咖啡廳正常經(jīng)營。同時(shí)既要保證出品質(zhì)量，又要不斷推出新品種、新花樣，力求做到讓客人滿意，盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造財(cái)富。
六、在合作期間，甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方安排有異議，可及時(shí)向乙方提出，乙方應(yīng)及時(shí)改進(jìn)，達(dá)到雙方滿意。
七、甲方不得命令、誘導(dǎo)乙方做違背國家任何法律之事，否則責(zé)任由甲方負(fù)責(zé);乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī)，違害咖啡廳利益之事。
八、若出現(xiàn)工傷事故，人員身體不宜等甲方應(yīng)出50%作急用，之后在做商討。
九、甲方承諾吧臺月營業(yè)收入達(dá)到人民幣_____時(shí)獎勵給乙方人民幣___
_，在此基礎(chǔ)上營業(yè)收入每增加人民幣____獎勵人民幣___，吧臺人員增加此獎勵方式酌情考慮。另外乙方需保證毛利率達(dá)到__%--__%之間，__%以下每低
__%獎勵乙方___元人民幣，[酒水除外同時(shí)乙方必須保證出品的份量及出品的合理搭配。
十、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議，一方應(yīng)提前三十日(自收到通知書之日算起)以書面形式
通知對方要求終止此合同，以便安排工作，如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到吧
臺人員后方可離店。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方按照有關(guān)規(guī)定，本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。
十二、如果雙方合作良好，服務(wù)到位，則會在此合同到期時(shí)，續(xù)簽合同。
十三、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。，一經(jīng)簽字立即生效。
甲方：______(簽名蓋章)乙方：______(簽名蓋章)
第2篇 吧臺承包合同范本
企業(yè)承包合同依法成立即具有法律效力，任何一方非依法律均不得隨意變更或解除。今天酷貓寫作小編要與大家分享的是：吧臺承包合同相關(guān)范本。具體內(nèi)容如下，歡迎參考閱讀!
吧臺承包合同范本根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》、勞動局、民政局的有關(guān)法規(guī)條文，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，本著平等互利的原則，就乙方向甲方承包吧臺達(dá)成如下協(xié)議，雙方共同遵守。
一、甲方香聚緣咖啡廳，根據(jù)本店經(jīng)營需要，現(xiàn)聘請乙方任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,每日工作16小時(shí)，(時(shí)間段9：0001：00)有效期為2011年8月1日至2011年10月31日。
二、甲方每月付給乙方稅后工資人民幣2800元(大寫:貳仟捌佰圓整)。每月5號前支付上月工資。為便于管理,甲方付現(xiàn)金給乙方吧臺長邵業(yè)東先生,由其統(tǒng)一發(fā)放工資。甲方壓乙方2011年8月1日2011年8月31日工資應(yīng)與2011年9月份工資一并發(fā)放，不然乙方可以終止合約，(期間損失應(yīng)由甲方負(fù)責(zé))，乙方正常離店時(shí),甲方須足額、按時(shí)發(fā)放全部工資，不得以任何理由拖欠、克扣工資。
三、吧臺技術(shù)崗位工作人員由乙方組織全面安排(包括班次，人員數(shù)量定崗)，甲方不得干涉。(只要乙方安排好甲方吧臺日常工作，可以是否在崗)。
四、乙方聲明：按此合同規(guī)定，甲方不可在此合同期內(nèi)，(除吧臺承包一事，)再與第三方簽約。
五、在工作期間，乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī)，乙方保證吧臺內(nèi)工作人員的儲備,保證在少數(shù)人請假、休息時(shí)不影響咖啡廳正常經(jīng)營。同時(shí)既要保證出品質(zhì)量，又要不斷推出新品種、新花樣，力求做到讓客人滿意，盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造財(cái)富。
六、在合作期間，甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方安排有異議，可及時(shí)向乙方提出，乙方應(yīng)及時(shí)改進(jìn)，達(dá)到雙方滿意。
七、甲方不得命令、誘導(dǎo)乙方做違背國家任何法律之事，否則責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī)，違害咖啡廳利益之事。
八、若出現(xiàn)緊急情況(包括工傷事故，人員身體不宜等)甲方應(yīng)出50%以上作為補(bǔ)助。
九、甲方承諾吧臺月營業(yè)收入達(dá)到人民幣貳萬以上時(shí)獎勵給乙方人民幣(按當(dāng)月營業(yè)收入5%的比例)
在此基礎(chǔ)上營業(yè)收入每增加人民幣xx獎勵人民幣100，吧臺人員增加此獎勵方式酌情考慮。乙方必須保證出品的份量及出品的合理搭配。
十、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議，一方應(yīng)提前三十日(自收到通知書之日算起)以書面形式通知對方要求終止此合同，以便安排工作，如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到吧臺人員后方可離店。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方按照有關(guān)規(guī)定，本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。
十二、如果雙方合作良好，服務(wù)到位，則會在此合同到期時(shí)，續(xù)簽合同。
十三、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。，一經(jīng)簽字立即生效。
甲方：______(簽名蓋章)
乙方：______(簽名蓋章)
吧臺承包合同范本，盡在酷貓寫作。
第3篇 吧臺承包合同范本新整理版
企業(yè)承包合同 依法成立即具有法律效力，任何一方非依法律均不得隨意變更或解除。今天小編要與大家分享的是：吧臺承包合同相關(guān)范本。具體內(nèi)容如下，歡迎參考閱讀!
吧臺承包合同范本一
根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì) 合同法 》、勞動局、民政局的有關(guān) 法規(guī) 條文，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，本著平等互利的原則，就乙方向甲方承包吧臺達(dá)成如下協(xié)議，雙方共同遵守。
一、甲*香聚緣咖啡廳，根據(jù)本店經(jīng)營需要，現(xiàn)聘請乙方任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,每日工作16小時(shí)，(時(shí)間段9：0001：00)有效期為2011年8月1日至2011年10月31日。
二、甲方每月付給乙方稅后 工資 人民幣2800元(大寫:貳仟捌佰圓整)。每月5號前支付上月工資。為便于管理,甲方付現(xiàn)金給乙方吧臺長邵*東先生,由其統(tǒng)一發(fā)放工資。甲方壓乙方2011年8月1日2011年8月31日工資應(yīng)與2011年9月份工資一并發(fā)放，不然乙方可以終止合約，(期間損失應(yīng)由甲方負(fù)責(zé))，乙方正常離店時(shí),甲方須足額、按時(shí)發(fā)放全部工資，不得以任何理由拖欠、 克扣工資 。
三、吧臺技術(shù)崗位工作人員由乙方組織全面安排(包括班次，人員數(shù)量定崗)，甲方不得干涉。(只要乙方安排好甲方吧臺日常工作，可以是否在崗)。
四、乙方聲明：按此合同規(guī)定，甲方不可在此合同期內(nèi)，(除吧臺承包一事，)再與第三方簽約。
五、在工作期間，乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī)，乙方保證吧臺內(nèi)工作人員的儲備,保證在少數(shù)人請假、休息時(shí)不影響咖啡廳正常經(jīng)營。同時(shí)既要保證出品質(zhì)量，又要不斷推出新品種、新花樣，力求做到讓客人滿意，盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造財(cái)富。
六、在合作期間，甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方安排有異議，可及時(shí)向乙方提出，乙方應(yīng)及時(shí)改進(jìn)，達(dá)到雙方滿意。
七、甲方不得命令、誘導(dǎo)乙方做違背國家任何法律之事，否則責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī)，違害咖啡廳利益之事。
八、若出現(xiàn)緊急情況(包括 工傷事故 ，人員身體不宜等)甲方應(yīng)出50%以上作為補(bǔ)助。
九、甲方承諾吧臺月營業(yè)收入達(dá)到人民幣貳萬以上時(shí)獎勵給乙方人民幣(按當(dāng)月營業(yè)收入5%的比例)
在此基礎(chǔ)上營業(yè)收入每增加人民幣xx獎勵人民幣100，吧臺人員增加此獎勵方式酌情考慮。乙方必須保證出品的份量及出品的合理搭配。
十、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議，一方應(yīng)提前三十日(自收到通知書之日算起)以書面形式通知對方要求終止此合同，以便安排工作，如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到吧臺人員后方可離店。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方按照有關(guān)規(guī)定，本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。
十二、如果雙方合作良好，服務(wù)到位，則會在此 合同到期 時(shí)，續(xù)簽合同。
十三、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。，一經(jīng)簽字立即生效。
甲方：______(簽名蓋章)
乙方：______(簽名蓋章)
吧臺承包合同范本二
甲方：塞納左岸咖啡廳
乙方：________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》以及國家相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，本著平等互利的原則，就乙方承包甲方吧臺達(dá)成如下協(xié)議：
一、 根據(jù)本店經(jīng)營需要，現(xiàn)甲方將咖啡廳吧臺承包給乙方，乙方自己出任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,有效期為20__年__月__日至20__年__月__日。
二、 甲方每月支付乙方承包費(fèi)人民幣_____元(大寫:__
______)，每月__號前支付。乙方正常離店時(shí),甲方須足額、按時(shí)發(fā)放全部工資，不得以任何理由拖欠、克扣工資。
三、 吧臺技術(shù)崗位工作人員由乙方組織全面安排，甲方不得干涉。
四、 在工作期間，乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī)，乙方保證吧臺工作人員配備,保證不影響咖啡廳正常經(jīng)營。同時(shí)在保證出品質(zhì)量的基礎(chǔ)上提升出品速度，并嚴(yán)格控制好成本又要不斷推出新品種、新花樣，力求做到讓客人滿意，盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造盈利。
五、 在合作期間，甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方安排有異議，可及時(shí)向乙方提出，甲方應(yīng)及時(shí)改進(jìn)，達(dá)到雙方滿意。
六、 甲方不得命令、誘導(dǎo)乙方做違背國家任何法律之事，否則責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī)，違害咖啡廳利益之事。
七、 若由乙方所雇用的吧臺人員出現(xiàn)工傷事故、人員身體不宜等問題原則上由乙方自行負(fù)責(zé)，但可根據(jù)具體情況，只要在符合法律范圍內(nèi)的情況下，可由甲乙雙方各自承擔(dān)50%。
八、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議，一方應(yīng)提前三十日(自收到通知書之日算起)以書面形式通知對方要求終止此合同，以便安排工作，如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到吧臺人員后方可離店，否則將承擔(dān) 違約責(zé)任 ，違約金按國家規(guī)定的不超過合同標(biāo)的的20%計(jì)算，即1400元。
九、本合同未盡事宜，甲、乙雙方須按照有關(guān)法律規(guī)定，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。
十、如果雙方合作良好，服務(wù)到位，會在此合同到期屆滿時(shí)，乙方可以優(yōu)先續(xù)簽合同。
十一、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方：______
乙方：______
第4篇 吧臺承包合同書新
根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì) 合同法 》、勞動局、民政局的有關(guān) 法規(guī) 條文，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，本著平等互利的原則，就乙方向甲方承包吧臺達(dá)成如下協(xié)議，雙方共同遵守。
一、甲*香聚緣咖啡廳，根據(jù)本店經(jīng)營需要，現(xiàn)聘請乙方任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,每日工作16小時(shí)，（時(shí)間段9：00——01：00）有效期為2011年8月1日至2011年10月31日。
二、甲方每月付給乙方稅后 工資 人民幣2800元（大寫:貳仟捌佰圓整）。每月5號前支付上月工資。為便于管理,甲方付現(xiàn)金給乙方吧臺長邵*東先生,由其統(tǒng)一發(fā)放工資。甲方壓乙方2011年8月1日——2011年8月31日工資應(yīng)與2011年9月份工資一并發(fā)放，不然乙方可以終止合約，（期間損失應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)），乙方正常離店時(shí),甲方須足額、按時(shí)發(fā)放全部工資，不得以任何理由拖欠、 克扣工資 。
三、吧臺技術(shù)崗位工作人員由乙方組織全面安排（包括班次，人員數(shù)量定崗），甲方不得干涉。（只要乙方安排好甲方吧臺日常工作，可以是否在崗）。
四、乙方聲明：按此合同規(guī)定，甲方不可在此合同期內(nèi)，（除吧臺承包一事，）再與第三方簽約。
五、在工作期間，乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī)，乙方保證吧臺內(nèi)工作人員的儲備,保證在少數(shù)人請假、休息時(shí)不影響咖啡廳正常經(jīng)營。同時(shí)既要保證出品質(zhì)量，又要不斷推出新品種、新花樣，力求做到讓客人滿意，盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造財(cái)富。
六、在合作期間，甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方安排有異議，可及時(shí)向乙方提出，乙方應(yīng)及時(shí)改進(jìn)，達(dá)到雙方滿意。
七、甲方不得命令、誘導(dǎo)乙方做違背國家任何法律之事，否則責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)；乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī)，違害咖啡廳利益之事。
八、若出現(xiàn)緊急情況（包括 工傷事故 ，人員身體不宜等）甲方應(yīng)出50%以上作為補(bǔ)助。
九、甲方承諾吧臺月營業(yè)收入達(dá)到人民幣貳萬以上時(shí)獎勵給乙方人民幣（按當(dāng)月營業(yè)收入5%的比例）
在此基礎(chǔ)上營業(yè)收入每增加人民幣xx獎勵人民幣100，吧臺人員增加此獎勵方式酌情考慮。乙方必須保證出品的份量及出品的合理搭配。
十、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議，一方應(yīng)提前三十日（自收到通知書之日算起）以書面形式通知對方要求終止此合同，以便安排工作，如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到吧
臺人員后方可離店。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方按照有關(guān)規(guī)定，本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。
十二、如果雙方合作良好，服務(wù)到位，則會在此 合同到期 時(shí)，續(xù)簽合同。
十三、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。，一經(jīng)簽字立即生效。
甲方：______（簽名蓋章）乙方：______（簽名蓋章）
第5篇 吧臺承包合同新
根據(jù)《中華人民共和國民法典》、勞動局、民政局的有關(guān)法規(guī)條文,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,本著平等互利的原則,就乙方向甲方承包吧臺達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守。
一、甲*香聚緣咖啡廳,根據(jù)本店經(jīng)營需要,現(xiàn)聘請乙方任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,每日工作16小時(shí),(時(shí)間段9:0001:00)有效期為2011年8月1日至2011年10月31日。
二、甲方每月付給乙方稅后工資人民幣2800元(大寫:貳仟捌佰圓整)。每月5號前支付上月工資。為便于管理,甲方付現(xiàn)金給乙方吧臺長邵*東先生,由其統(tǒng)一發(fā)放工資。甲方壓乙方2011年8月1日2011年8月31日工資應(yīng)與2011年9月份工資一并發(fā)放,不然乙方可以終止合約,(期間損失應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)),乙方正常離店時(shí),甲方須足額、按時(shí)發(fā)放全部工資,不得以任何理由拖欠、克扣工資。
三、吧臺技術(shù)崗位工作人員由乙方組織全面安排(包括班次,人員數(shù)量定崗),甲方不得干涉。(只要乙方安排好甲方吧臺日常工作,可以是否在崗)。
四、乙方聲明:按此合同規(guī)定,甲方不可在此合同期內(nèi),(除吧臺承包一事,)再與第三方簽約。
五、在工作期間,乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī),乙方保證吧臺內(nèi)工作人員的儲備,保證在少數(shù)人請假、休息時(shí)不影響咖啡廳正常經(jīng)營。同時(shí)既要保證出品質(zhì)量,又要不斷推出新品種、新花樣,力求做到讓客人滿意,盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造財(cái)富。
六、在合作期間,甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方安排有異議,可及時(shí)向乙方提出,乙方應(yīng)及時(shí)改進(jìn),達(dá)到雙方滿意。
七、甲方不得命令、誘導(dǎo)乙方做違背國家任何法律之事,否則責(zé)任由甲方負(fù)責(zé);乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī),違害咖啡廳利益之事。
八、若出現(xiàn)緊急情況(包括工傷事故,人員身體不宜等)甲方應(yīng)出50%以上作為補(bǔ)助。
九、甲方承諾吧臺月營業(yè)收入達(dá)到人民幣貳萬以上時(shí)獎勵給乙方人民幣(按當(dāng)月營業(yè)收入5%的比例)
在此基礎(chǔ)上營業(yè)收入每增加人民幣xx獎勵人民幣100,吧臺人員增加此獎勵方式酌情考慮。乙方必須保證出品的份量及出品的合理搭配。
十、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議,一方應(yīng)提前三十日(自收到通知書之日算起)以書面形式通知對方要求終止此合同,以便安排工作,如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到吧臺人員后方可離店。
十一、本協(xié)議未盡事宜,甲、乙雙方按照有關(guān)規(guī)定,本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。
十二、如果雙方合作良好,服務(wù)到位,則會在此合同到期時(shí),續(xù)簽合同。
十三、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。,一經(jīng)簽字立即生效。
甲方:______(簽名蓋章)
乙方:______(簽名蓋章)
吧臺承包合同范本二
甲方:塞納左岸咖啡廳
乙方:________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》以及國家相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)友好協(xié)商,本著平等互利的原則,就乙方承包甲方吧臺達(dá)成如下協(xié)議:
一、 根據(jù)本店經(jīng)營需要,現(xiàn)甲方將咖啡廳吧臺承包給乙方,乙方自己出任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,有效期為20__年__月__日至20__年__月__日。
二、 甲方每月支付乙方承包費(fèi)人民幣_____元(大寫:__
______),每月__號前支付。乙方正常離店時(shí),甲方須足額、按時(shí)發(fā)放全部工資,不得以任何理由拖欠、克扣工資。
三、 吧臺技術(shù)崗位工作人員由乙方組織全面安排,甲方不得干涉。
四、 在工作期間,乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī),乙方保證吧臺工作人員配備,保證不影響咖啡廳正常經(jīng)營。同時(shí)在保證出品質(zhì)量的基礎(chǔ)上提升出品速度,并嚴(yán)格控制好成本;又要不斷推出新品種、新花樣,力求做到讓客人滿意,盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造盈利。
五、 在合作期間,甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方安排有異議,可及時(shí)向乙方提出,甲方應(yīng)及時(shí)改進(jìn),達(dá)到雙方滿意。
六、 甲方不得命令、誘導(dǎo)乙方做違背國家任何法律之事,否則責(zé)任由甲方負(fù)責(zé);乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī),違害咖啡廳利益之事。
七、 若由乙方所雇用的吧臺人員出現(xiàn)工傷事故、人員身體不宜等問題原則上由乙方自行負(fù)責(zé),但可根據(jù)具體情況,只要在符合法律范圍內(nèi)的情況下,可由甲乙雙方各自承擔(dān)50%。
八、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議,一方應(yīng)提前三十日(自收到通知書之日算起)以書面形式通知對方要求終止此合同,以便安排工作,如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到吧臺人員后方可離店,否則將承擔(dān)違約責(zé)任,違約金按國家規(guī)定的不超過合同標(biāo)的的20%計(jì)算,即1400元。
九、本合同未盡事宜,甲、乙雙方須按照有關(guān)法律規(guī)定,明確雙方的權(quán)利義務(wù),本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。
十、如果雙方合作良好,服務(wù)到位,會在此合同到期屆滿時(shí),乙方可以優(yōu)先續(xù)簽合同。
十一、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方:______
乙方:______
第6篇 吧臺承包合同書
根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》、勞動局、民政局的有關(guān)法規(guī)條文，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，本著平等互利的原則，就乙方向甲方承包吧臺達(dá)成如下協(xié)議，雙方共同遵守。
一、甲方香聚緣咖啡廳，根據(jù)本店經(jīng)營需要，現(xiàn)聘請乙方任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,每日工作16小時(shí)，（時(shí)間段9：00&mdash&mdash01：00）有效期為2011年8月1日至2011年10月31日。
二、甲方每月付給乙方稅后工資人民幣2800元（大寫:貳仟捌佰圓整）。每月5號前支付上月工資。為便于管理,甲方付現(xiàn)金給乙方吧臺長邵業(yè)東先生,由其統(tǒng)一發(fā)放工資。甲方壓乙方2011年8月1日&mdash&mdash2011年8月31日工資應(yīng)與2011年9月份工資一并發(fā)放，不然乙方可以終止合約，（期間損失應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)），乙方正常離店時(shí),甲方須足額、按時(shí)發(fā)放全部工資，不得以任何理由拖欠、克扣工資。
三、吧臺技術(shù)崗位工作人員由乙方組織全面安排（包括班次，人員數(shù)量定崗），甲方不得干涉。（只要乙方安排好甲方吧臺日常工作，可以是否在崗）。
四、乙方聲明：按此合同規(guī)定，甲方不可在此合同期內(nèi)，（除吧臺承包一事，）再與第三方簽約。
五、在工作期間，乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī)，乙方保證吧臺內(nèi)工作人員的儲備,保證在少數(shù)人請假、休息時(shí)不影響咖啡廳正常經(jīng)營。同時(shí)既要保證出品質(zhì)量，又要不斷推出新品種、新花樣，力求做到讓客人滿意，盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造財(cái)富。
六、在合作期間，甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方安排有異議，可及時(shí)向乙方提出，乙方應(yīng)及時(shí)改進(jìn)，達(dá)到雙方滿意。
七、甲方不得命令、誘導(dǎo)乙方做違背國家任何法律之事，否則責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)；乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī)，違害咖啡廳利益之事。
八、若出現(xiàn)緊急情況（包括工傷事故，人員身體不宜等）甲方應(yīng)出50%以上作為補(bǔ)助。
九、甲方承諾吧臺月營業(yè)收入達(dá)到人民幣貳萬以上時(shí)獎勵給乙方人民幣（按當(dāng)月營業(yè)收入5%的比例）
在此基礎(chǔ)上營業(yè)收入每增加人民幣xx獎勵人民幣100，吧臺人員增加此獎勵方式酌情考慮。乙方必須保證出品的份量及出品的合理搭配。
十、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議，一方應(yīng)提前三十日（自收到通知書之日算起）以書面形式通知對方要求終止此合同，以便安排工作，如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到吧
臺人員后方可離店。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方按照有關(guān)規(guī)定，本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。
十二、如果雙方合作良好，服務(wù)到位，則會在此合同到期時(shí)，續(xù)簽合同。
十三、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。，一經(jīng)簽字立即生效。
甲方：＿＿＿＿＿＿（簽名蓋章）乙方：＿＿＿＿＿＿（簽名蓋章）
