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責(zé)任制度合同(4份范本)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):87

責(zé)任制度合同

第1篇 保安員崗位責(zé)任制度

一、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能堅(jiān)持原則,秉公辦事、大膽工作、不徇私情、保持高度的警覺(jué)性,敢于挺身而出制止犯罪活動(dòng)及違法亂紀(jì)行為。

二、具有良好的服務(wù)意識(shí)和安全意識(shí),儀表端莊、干凈整潔、禮貌待人,在保安服務(wù)中真正體現(xiàn)“警惕、溫暖、敏捷、周到”的服務(wù)風(fēng)格。

三、努力鉆研保安服務(wù)的業(yè)務(wù)知識(shí),掌握企業(yè)保安的服務(wù)技巧,當(dāng)值時(shí)要保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài),做到“召之即來(lái),來(lái)之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”。

四、服從上司的指令和工作安排,熟悉本部崗位的任務(wù)與要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全崗位責(zé)任制,做好本職工作,確保公司安全。

五、處理在公司內(nèi)發(fā)生的非常事故并采取行動(dòng)及協(xié)助公司各部處理員工和客戶(hù)的安全問(wèn)題,并要熟悉崗位的分布,愛(ài)護(hù)通訊器材和崗位上的各種設(shè)施。

六、在公司范圍內(nèi)外巡查,果斷處置本崗位發(fā)生的問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要禮貌地進(jìn)行盤(pán)查監(jiān)控。

七、協(xié)助有關(guān)部門(mén)保衛(wèi)重要賓客進(jìn)出公司及做好大型會(huì)議的保衛(wèi)工作。巡視公司的員工聚集地點(diǎn),制止賭博、打斗及偷竊客人財(cái)物情況發(fā)生。

八、經(jīng)常對(duì)要害部位和儲(chǔ)存大量錢(qián)物的場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出,護(hù)衛(wèi)財(cái)務(wù)部收銀員將現(xiàn)金存入或提出。

九、定期檢查報(bào)警系統(tǒng)、安全及消防系統(tǒng),嚴(yán)密控制建筑物周?chē)T(mén)戶(hù)、服務(wù)區(qū)、工程交貨區(qū)。

第2篇 公司供應(yīng)運(yùn)輸部門(mén)負(fù)責(zé)人工作責(zé)任制度

第一條 制定目的

_____為規(guī)范本公司供應(yīng)運(yùn)輸部門(mén)工作,明確其負(fù)責(zé)人的工作內(nèi)容、權(quán)利和職責(zé),使負(fù)責(zé)人工作高效有序進(jìn)行,特制定此工作責(zé)任制度。

第二條 適用范圍

本工作責(zé)任制度適用于本公司供應(yīng)運(yùn)輸部門(mén)負(fù)責(zé)人。

第三條 制度具體內(nèi)容

一、部門(mén)負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容:

1.部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)物資管理方面的方針、政策,負(fù)責(zé)編制物資(含包裝材料)供應(yīng)計(jì)劃和采購(gòu)計(jì)劃,并按計(jì)劃做好物資供應(yīng)工作。

2.資金管理

核定和掌握所屬倉(cāng)庫(kù)資金的定額,加強(qiáng)資金管理,實(shí)行儲(chǔ)備資金指標(biāo)下庫(kù),保證儲(chǔ)備資金的合理使用。

3.倉(cāng)庫(kù)管理

加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理,定期組織盤(pán)點(diǎn),對(duì)盤(pán)盈、盤(pán)虧、丟失、損壞等情況要查明原因分清責(zé)任,提出處理意見(jiàn)。具體管理以下物品:

(1)核定和掌握所屬倉(cāng)庫(kù)各種物資的儲(chǔ)備定額,及時(shí)組織處理超儲(chǔ)積壓物資。加強(qiáng)廢舊物資的管理,做好廢舊物資的回收、保管、修復(fù)、改制、再生利用和對(duì)外處理等工作。

(2)負(fù)責(zé)制定材料(含包裝材料)、燃料供應(yīng)定額,嚴(yán)格按定額(或限額)發(fā)料,主要生產(chǎn)用料送到車(chē)間。掌握各類(lèi)物資的收發(fā)動(dòng)態(tài)、庫(kù)存和主要原材料、燃料、油料、貼花紙、包裝材料的消耗情況,按時(shí)編報(bào)物資供應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析報(bào)告。

(3)根據(jù)_______科提報(bào)的計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織設(shè)備電器備件的采購(gòu)和保管供應(yīng)工作。

4.車(chē)輛管理

做好本科所屬運(yùn)輸車(chē)輛的管理和維修保養(yǎng)工作,完成工廠物資運(yùn)輸任務(wù),保證行車(chē)安全。

5.規(guī)劃、目標(biāo)管理

(1)按照國(guó)家的能源政策和法令,負(fù)責(zé)制訂工廠節(jié)能工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計(jì)劃,加強(qiáng)能源管理,監(jiān)督能源的合理使用,不斷提高能源利用率,按時(shí)填報(bào)能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

(2)根據(jù)______方針目標(biāo)展開(kāi)要求,負(fù)責(zé)本科方針目標(biāo)的展開(kāi)、檢查、診斷和落實(shí)工作。

6.環(huán)境管理

監(jiān)督工作人員做好防火、防潮、防鼠等工作。加強(qiáng)安全防火的教育和管理。

二、部門(mén)負(fù)責(zé)人職權(quán)

部門(mén)負(fù)責(zé)人的職權(quán)主要包括以下幾方面:

1.簽訂合同

在計(jì)劃范圍內(nèi),有權(quán)代表_____簽訂材料、工具、備件等物資訂貨合同。

2.能源物資處理

(1)有權(quán)監(jiān)督、檢查各部門(mén)能源管理和能源消耗情況。對(duì)浪費(fèi)能源的行為,有權(quán)制止和提出處理建議。

(2)有權(quán)檢查各部門(mén)生產(chǎn)物資使用情況和儲(chǔ)備情況。對(duì)各部門(mén)不合理使用物資或盲目?jī)?chǔ)備,有權(quán)制止。

(3)有權(quán)處理多余積壓物資和廢舊物資。對(duì)各單位擅自處理廢舊物資,有權(quán)予以制止。

(4)在不影響生產(chǎn)的前提下,有權(quán)對(duì)外進(jìn)行物資調(diào)劑。

3.要求提交計(jì)劃、資料

有權(quán)要求各部門(mén)按期提供有關(guān)的計(jì)劃、各類(lèi)物資消耗統(tǒng)計(jì)報(bào)表、工藝消耗定額和其它有關(guān)資料。

4.車(chē)輛調(diào)配

有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)配運(yùn)輸車(chē)輛。

5.人事處理

對(duì)本_____下屬人員的調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲、晉級(jí)有建議權(quán)。

三、部門(mén)負(fù)責(zé)人職責(zé)

1.物資管理方面

(1)對(duì)物資供應(yīng)計(jì)劃編制不周或物資供應(yīng)不及時(shí),影響公司計(jì)劃任務(wù)的完成負(fù)責(zé)。

(2)對(duì)供應(yīng)物資的品種、規(guī)格、質(zhì)量不符合要求,影響生產(chǎn)、工作負(fù)責(zé)。

(3)對(duì)由于執(zhí)行制度不嚴(yán),盲目采購(gòu),造成物資超儲(chǔ)積壓浪費(fèi),影響資金正常周轉(zhuǎn)負(fù)責(zé)。

(4)對(duì)由于管理不善,工作失職造成物資(含包裝材料)損失或毒品外溢、丟失負(fù)責(zé)。

(5)對(duì)采購(gòu)進(jìn)廠的已淘汰或即將淘汰的物資負(fù)責(zé)。

2.能源管理方面

對(duì)能源管理不善,使用監(jiān)督不嚴(yán),造成浪費(fèi),完不成上級(jí)下達(dá)的能源節(jié)約計(jì)劃指標(biāo)負(fù)責(zé)。

3.人員管理方面

對(duì)由于教育不夠,本_____人員發(fā)生違反政府法令或財(cái)經(jīng)紀(jì)律,不遵守市場(chǎng)規(guī)定或徇私處理物資,給公司造成不良影響或經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。

4.環(huán)境管理方面

對(duì)由于忽視安全教育、措施不力,造成人身、設(shè)備、交通安全和火災(zāi)事故負(fù)責(zé)。

5.方針、目標(biāo)管理

對(duì)本科方針、目標(biāo)未及時(shí)展開(kāi)、檢查、診斷、落實(shí)負(fù)責(zé)。

第四條 附則

本制度經(jīng)_____核準(zhǔn)后實(shí)施,增設(shè)修訂亦同。

本制度最終解釋權(quán)歸_____。

第3篇 公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度

目的

為了建立本公司安全生產(chǎn)投入長(zhǎng)效機(jī)制,加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理,維護(hù)企業(yè)、員工及社會(huì)公共利益,根據(jù)國(guó)家財(cái)政部、安監(jiān)總局《高危行業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理辦法》的規(guī)定,結(jié)合本公司安全生產(chǎn)費(fèi)用實(shí)際需要,制定安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度。

工作程序

本公司屬歸危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)。應(yīng)當(dāng)按照全年實(shí)際銷(xiāo)售收入的%提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,專(zhuān)門(mén)用于開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)、事故隱患排查治理和改進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)條件。

安全生產(chǎn)費(fèi)用的預(yù)算、使用和支出范圍:

①作業(yè)場(chǎng)所預(yù)防事故設(shè)施:防爆電氣設(shè)備維修、更新,防雷、防靜電、接地設(shè)施的檢測(cè),通風(fēng)排風(fēng)系統(tǒng)維修、更新,防腐、防滲漏設(shè)備維修,特種設(shè)備檢測(cè)檢驗(yàn)等費(fèi)用預(yù)算。

②作業(yè)場(chǎng)所減少與消除事故影響設(shè)施:衛(wèi)生防護(hù)用品,沖淋洗眼設(shè)施的維護(hù)、更新等費(fèi)用預(yù)算。

③安全評(píng)價(jià)、隱患評(píng)估,職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià),職業(yè)病預(yù)防健康體檢的費(fèi)用預(yù)算。④安全標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)管理體系認(rèn)證的費(fèi)用預(yù)算。

⑤企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員和從業(yè)人員以及特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、取證的費(fèi)用預(yù)算。

⑥應(yīng)急救援資源和演練的費(fèi)用預(yù)算。

⑦安全生產(chǎn)事故隱患排查、治理的費(fèi)用預(yù)算。

⑧其他直接用于安全生產(chǎn)活動(dòng)的費(fèi)用預(yù)算。

企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用應(yīng)當(dāng)優(yōu)先用于滿足安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)的整改所需支出。

安全費(fèi)用的提取和年初預(yù)算、年終決算要列入企業(yè)年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,并單列財(cái)務(wù)科目。按照“企業(yè)提取,確保需要,規(guī)范使用”的原則,建立核算,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。

公司財(cái)務(wù)部應(yīng)于當(dāng)年年底和次年年初,分別造具安全生產(chǎn)費(fèi)用的“下一年預(yù)算”和“上一年度決算”。在上報(bào)董事會(huì)、總經(jīng)理的同時(shí),抄送工會(huì)和各科室。

第4篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制度

第一條總經(jīng)理安全生產(chǎn)承諾職責(zé)

總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),具體工作如下:

1、負(fù)責(zé)企業(yè)的管理工作,把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,與生產(chǎn)工作同計(jì)劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評(píng)比、同獎(jiǎng)懲。簽發(fā)有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生工作的重大決定。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和安全標(biāo)準(zhǔn)。

3、建立健全的安全管理責(zé)任制。建立健全安全管理組織機(jī)構(gòu)和安全操作規(guī)程,設(shè)專(zhuān)職安全管理人員,提高安全管理人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),定期聽(tīng)取安全監(jiān)察部門(mén)的工作匯報(bào),及時(shí)研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題。

4、根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)情況,審核重大災(zāi)害事故的預(yù)防和處理方案,事故應(yīng)急救援處理預(yù)案。發(fā)生重大事故時(shí),及時(shí)組織搶救,并參與事故的調(diào)查處理工作,及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門(mén)報(bào)告。

5、組織開(kāi)展安全大檢查,整改事故隱患和確保資金投入不斷改善安全條件。

6、加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)安全活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),決定安全方面的重要獎(jiǎng)懲。

第二條

主管安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)人職責(zé)

部門(mén)經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人,要按照誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的生產(chǎn)安全負(fù)責(zé),并做好以下工作:

1、對(duì)本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及其他法律法規(guī)中有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定。

3、組織制訂、修訂分管部門(mén)的安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。

4、主持召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì),分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。定期向職工代表大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)和建議,接受群眾監(jiān)督。

5、安全與生產(chǎn)工作做到“五同時(shí)”,即計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí),必須計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。堅(jiān)持貫徹“五同時(shí)”的原則,監(jiān)督檢查分管部門(mén)對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況,及時(shí)糾正失職和違章行為。

6、按規(guī)定提取安全技術(shù)實(shí)施費(fèi),并專(zhuān)款專(zhuān)用。

7、審定本企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。

8、負(fù)責(zé)分部門(mén)的安全教育與考核工作。定期對(duì)職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。

9、定期組織和開(kāi)展企業(yè)的全面安全生產(chǎn)檢查。

10、主持重大傷亡事故的調(diào)查、分析、處理、審定安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)懲事項(xiàng)。

11、及時(shí)如實(shí)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)和上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告企業(yè)事故。

第三條

安全管理員安全生產(chǎn)職責(zé)

安全管理員由管理部兼職,安全管理員對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),其職責(zé)是:

1、協(xié)助各部門(mén)經(jīng)理抓好全面安全生產(chǎn)工作,對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,具體領(lǐng)導(dǎo)和支持專(zhuān)業(yè)安全部門(mén)開(kāi)展工作。保證國(guó)家和企業(yè)安全生產(chǎn)法令、規(guī)定、指示和有關(guān)規(guī)章制度在本店、本部門(mén)貫徹執(zhí)行,把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入議事日程,做到“五同時(shí)”。

2、組織實(shí)施上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)定和技術(shù)規(guī)范。組織并落實(shí)安全生產(chǎn)方面的各項(xiàng)管理制度、安全

操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃,并不斷修改完善,適應(yīng)安全生產(chǎn)需要。

3、組織對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行安全生產(chǎn)法規(guī)教育和班組安全教育;對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育;開(kāi)展崗位技術(shù)培訓(xùn),組織并參與班組安全活動(dòng),及時(shí)處理工人提出的意見(jiàn)??偨Y(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。

責(zé)任制度合同(4份范本)

一、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能堅(jiān)持原則,秉公辦事、大膽工作、不徇私情、保持高度的警覺(jué)性,敢于挺身而出制止犯罪活動(dòng)及違法亂紀(jì)行為。二、具有良好的服務(wù)意識(shí)和安全意…
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