- 目錄
第1篇 鐵路局員工勞動(dòng)合同書
一、雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
1、無試用期。
2、試用期從年月日起至年月日止。
(合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月;合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的合同，試用期不得超過六個(gè)月。
以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。
同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。
)二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)(一)乙方的工作內(nèi)容：。
(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”)：()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點(diǎn)：。
(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，應(yīng)按本合同第七條處理。
三、工作時(shí)間和休息休假(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作天，每周正常工作不超過40小時(shí)，并至少休息一天。
2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)：年()、半年()、季()或月()為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。
除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時(shí)，因特殊原因最長每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。
(三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補(bǔ)充的有關(guān)工作、休息、休假制度，按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假等帶薪假期，并按本合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬(一)乙方正常工作時(shí)間工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù))，按下列第()種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。
1、計(jì)時(shí)工資：元/月(元/周);2、計(jì)件工資：(70%以上職工在正常工作時(shí)間內(nèi)可以完成的，本項(xiàng)約定方為成立);3、其他形式：。
(二)乙方試用期工資為元/月(不得低于第(一)款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資的80%，并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付加班工資。
(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況，經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商，確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每月日(或周)。
如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、社會保險(xiǎn)(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險(xiǎn)待遇。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和享受醫(yī)療待遇，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
(四)乙方的生育待遇，甲方應(yīng)按國家和省市的女職工保護(hù)的規(guī)定辦理。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。
對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止(一)符合規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
(三)規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動(dòng)合同。
(四)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、通知和送達(dá)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。
一方如果遷址或變更電話，應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。
十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。
無法解決的，可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。
屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
十
一、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十二、雙方需要約定的其他事項(xiàng)
甲方：_____________乙方：_____________
第2篇 鐵路局貨物運(yùn)單(示本ｇｆ－91－0403)
鐵路局貨物運(yùn)單
（示范文本ｇｆ－９１－０４０３）
承運(yùn)人/托運(yùn)人裝車
承運(yùn)人/托運(yùn)人施封
領(lǐng)貨憑證
計(jì)劃號碼或運(yùn)輸號碼： 鐵路局
貨位： 貨物運(yùn)單 車種 車號
貨物指定于 月 日搬入 托運(yùn)人→發(fā)站→ 貨票第 號
運(yùn)到期限 日 到站→收貨人 貨票第 號 運(yùn)到期限 日
托運(yùn)人填寫
承運(yùn)人填寫
發(fā)站
發(fā)站
到站（局）
車種車號
貨車標(biāo)重
到站
到站所屬?。ㄊ校┳灾螀^(qū)
施封號碼
托運(yùn)人
托運(yùn)人
名稱
經(jīng) 由
鐵路貨車
篷布號碼
收貨人
住址
電話
貨物
名稱
件
數(shù)
重
量
收貨人
名稱
運(yùn)價(jià)里程
集裝箱號碼
地址
電話
貨物名稱
件數(shù)
包裝
貨物
價(jià)格
托運(yùn)人確定重量
（公斤）
承運(yùn)人確定重量
（公斤）
計(jì)費(fèi)
重量
運(yùn)價(jià)號
運(yùn)價(jià)率
運(yùn)費(fèi)
托運(yùn)人蓋章或簽字
合計(jì)
托運(yùn)人記載事項(xiàng)
承運(yùn)人
記載事項(xiàng)
注：本單不作為收款憑證，托運(yùn)人簽約須知見下頁
托運(yùn)人蓋章
或簽字
年 月 日
到站交付日期戳
發(fā)站承運(yùn)日期戳
發(fā)站承運(yùn)日期戳
注：收貨人領(lǐng)貨須知見第下頁
收貨人領(lǐng)貨須知
１．托運(yùn)人應(yīng)及時(shí)將領(lǐng)貨憑證寄交收貨人，收貨人接到領(lǐng)貨憑證后，及時(shí)向到站聯(lián)系領(lǐng)取貨物。
２．收貨人領(lǐng)取貨物已超過免費(fèi)暫存期限時(shí)，應(yīng)按規(guī)定支付貨物暫存費(fèi)。
３．收貨人到站領(lǐng)取貨物，如遇貨物未到時(shí)，應(yīng)要求到站在本證背面加蓋車站日期戳證明貨物未到。
托運(yùn)人須知
１．托運(yùn)人持本貨物運(yùn)單向鐵路托運(yùn)貨物，證明并確認(rèn)和愿意遵守鐵路貨物運(yùn)輸?shù)挠嘘P(guān)規(guī)定。
２．貨物運(yùn)單所記載的貨物名稱、重量與貨物的實(shí)際完全相符，托運(yùn)人對其真實(shí)性負(fù)責(zé)。
３．貨物的內(nèi)容、品質(zhì)和價(jià)值是托運(yùn)人提供的，承運(yùn)人在接收和承運(yùn)貨物時(shí)并未全部核對。
４．托運(yùn)人應(yīng)及時(shí)將領(lǐng)貨憑證寄交收貨人，憑此聯(lián)系到站領(lǐng)取貨物。
h1229--011030wkj
第3篇 鐵路局勞動(dòng)合同
2023鐵路局勞動(dòng)鐵路局勞動(dòng)合同模板
一、雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
1、無試用期。
2、試用期從年月日起至年月日止。(合同期限_個(gè)月以上不滿_年的，試用期不得超過_個(gè)月;合同期限在一年以上不滿_年的，試用期不得超過_個(gè)月;_年以上固定期限和無固定期限的合同，試用期不得超過——個(gè)月。以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)(一)乙方的工作內(nèi)容：。
(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”)：()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點(diǎn)：
(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，應(yīng)按本合同第七條處理。
三、工作時(shí)間和休息休假(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作天，每周正常工作不超過 小時(shí)，并至少休息 天。
2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)：年()、半年()、季()或月()為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時(shí)，因特殊原因最長每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。
(三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補(bǔ)充的有關(guān)工作、休息、休假制度，按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假等帶薪假期，并按本合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬(一)乙方正常工作時(shí)間工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù))，按下列第()種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。
1、計(jì)時(shí)工資：元/月(元/周);
2、計(jì)件工資：(_%以上職工在正常工作時(shí)間內(nèi)可以完成的，本項(xiàng)約定方為成立);
3、其他形式：。
(二)乙方試用期工資為元/月(不得低于(一)款約定工資的_%或單位同一崗位最低檔工資的_%，并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付加班工資。(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況，經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商，確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每月日(或周)。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、社會保險(xiǎn)
(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險(xiǎn)待遇。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和享受醫(yī)療待遇，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
(四)乙方的生育待遇，甲方應(yīng)按國家和省市的女職工保護(hù)的規(guī)定辦理。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止
(一)符合《民法典》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》
(三)《民法典》規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動(dòng)合同。
(四)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《民法典》和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、通知和送達(dá)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話，應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。
十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁
十一、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十二、雙方需要約定的其他事項(xiàng)
甲方：_____________乙方：_____________
___年___月___日
第4篇 鐵路局貨物運(yùn)單(示本ｇｆ－91－0402)
鐵路局貨物運(yùn)單
（示范文本ｇｆ－９１－０４０２）
承運(yùn)人/托運(yùn)人裝車
承運(yùn)人/托運(yùn)人施封
領(lǐng)貨憑證
計(jì)劃號碼或運(yùn)輸號碼： 鐵路局
貨位： 貨物運(yùn)單 車種 車號
貨物指定于 月 日搬入 托運(yùn)人→發(fā)站→ 貨票第號
運(yùn)到期限 日 到站→收貨人 貨票第 號 運(yùn)到期限 日
托運(yùn)人填寫
承運(yùn)人填寫
發(fā)站
發(fā)站
到站（局）
車種車號
貨車標(biāo)重
到站
到站所屬?。ㄊ校┳灾螀^(qū)
施封號碼
托運(yùn)人
托運(yùn)人
名稱
經(jīng) 由
鐵路貨車
篷布號碼
收貨人
住址
電話
貨物
名稱
件
數(shù)
重
量
收貨人
名稱
運(yùn)價(jià)里程
集裝箱號碼
地址
電話
貨物名稱
件數(shù)
包裝
貨物
價(jià)格
托運(yùn)人確定重量
（公斤）
承運(yùn)人確定重量
（公斤）
計(jì)費(fèi)
重量
運(yùn)價(jià)號
運(yùn)價(jià)率
運(yùn)費(fèi)
托運(yùn)人蓋章或簽字
合計(jì)
托運(yùn)人記載事項(xiàng)
承運(yùn)人
記載事項(xiàng)
注：本單不作為收款憑證，托運(yùn)人簽約須知見下頁
托運(yùn)人蓋章
或簽字
年 月 日
到站交付日期戳
發(fā)站承運(yùn)日期戳
發(fā)站承運(yùn)日期戳
注：收貨人領(lǐng)貨須知見第下頁
第5篇 鐵路局勞動(dòng)合同書
甲方：____________________
乙方：____________________
一、雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
1、無試用期。
2、試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。
(合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月;合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的合同，試用期不得超過六個(gè)月。以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。)
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)乙方的工作內(nèi)容：________________________。
(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”)：()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點(diǎn)：。
(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，應(yīng)按本合同第七條處理。
三、工作時(shí)間和休息休假
(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作天，每周正常工作不超過40小時(shí)，并至少休息一天。
2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)：年()、半年()、季()或月()為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。
除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時(shí)，因特殊原因最長每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。
(三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補(bǔ)充的有關(guān)工作、休息、休假制度，按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假等帶薪假期，并按本合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方正常工作時(shí)間工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù))，按下列第()種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。
1、計(jì)時(shí)工資：元/月(元/周);
2、計(jì)件工資：(70%以上職工在正常工作時(shí)間內(nèi)可以完成的，本項(xiàng)約定方為成立);
3、其他形式：________________。
(二)乙方試用期工資為________元/月(不得低于第(一)款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資的80%，并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付加班工資。
(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況，經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商，確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每月日(或周)。
如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、社會保險(xiǎn)
(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險(xiǎn)待遇。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和享受醫(yī)療待遇，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
(四)乙方的生育待遇，甲方應(yīng)按國家和省市的女職工保護(hù)的規(guī)定辦理。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。
對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止
(一)符合《》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
(三)《》規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動(dòng)合同。
(四)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《》和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、通知和送達(dá)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。
一方如果遷址或變更電話，應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。
十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。
無法解決的，可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。
屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十二、雙方需要約定的其他事項(xiàng)
甲方：_____________乙方：_____________
第6篇 國家鐵路局科技研究計(jì)劃項(xiàng)目合同
國家鐵路局
科技研究計(jì)劃項(xiàng)目合同
合同編號
項(xiàng)目名稱：
承擔(dān)單位：
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人： 聯(lián)系電話：
起止年限： 年 月 至 年 月
國家鐵路局 制
填寫說明
1. 本合同由國家鐵路局科技與法制司與項(xiàng)目承擔(dān)單位簽訂，甲方為科技與法制司，乙方為項(xiàng)目承擔(dān)單位。
2. 本合同一式5份，科技與法制司1份；綜合司1份；項(xiàng)目承擔(dān)單位1份；項(xiàng)目承擔(dān)單位的上級單位1份；項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1份。
3. 合同應(yīng)用a4紙打印，宋體小四號字體填報(bào)。
4. 合同編號由國家鐵路局科技與法制司統(tǒng)一規(guī)定。
5. 對涉及國家秘密技術(shù)的項(xiàng)目，由項(xiàng)目承擔(dān)單位提出合同密級建議，國家鐵路局科技與法制司審查后，按科技保密的有關(guān)規(guī)定程序報(bào)批。
6. 表二主要填寫項(xiàng)目研究的創(chuàng)新點(diǎn)和內(nèi)容、要解決的主要技術(shù)難點(diǎn)以及采用的研究試驗(yàn)方法等。
7. 表三分別填寫項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和成果形式。當(dāng)項(xiàng)目研究不涉及技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)時(shí)，欄中填寫“本項(xiàng)目不要求具體的技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)”。成果形式包括：項(xiàng)目研究報(bào)告及主要技術(shù)文檔；新技術(shù)、新產(chǎn)品、新裝置及其數(shù)量；預(yù)期形成的技術(shù)條件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 專利 、 軟件著作權(quán) 等 知識產(chǎn)權(quán) 類別、數(shù)量及涉及的技術(shù)領(lǐng)域；出版論著及公開發(fā)表論文的數(shù)量；其它需要明確的內(nèi)容。
一、國內(nèi)外現(xiàn)狀及簡要說明
（紙面不敷，請另加頁）
二、主要研究內(nèi)容、關(guān)鍵技術(shù)及研究方法
（紙面不敷，請另加頁）
三、項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和成果形式
1.項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)
2.技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)
3.成果形式（技術(shù)條件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、專利、軟件著作權(quán)、論文等數(shù)量及歸屬）
（紙面不敷，請另加頁）
四、項(xiàng)目的年度計(jì)劃及年度目標(biāo)
年度
項(xiàng) 目 的 年 度 計(jì) 劃 及 年 度 目 標(biāo)
年
年
年
五、項(xiàng)目參加單位及主要研究人員
參 加 單 位 名 稱
研 究 任 務(wù) 及 分 工
經(jīng)費(fèi)分配
項(xiàng) 目
負(fù)責(zé)人
性別
年齡
職 務(wù)
職 稱
研究任務(wù)及分工
所 在 單 位
主要研究人員
（紙面不敷，請另加頁）
六、總經(jīng)費(fèi)預(yù)算 單位：萬元
經(jīng)費(fèi)來源預(yù)算
經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算
科 目
預(yù)算數(shù)
科 目
預(yù) 算 數(shù)
甲方撥款
其他撥款
合計(jì)
來源預(yù)算合計(jì)
支出預(yù)算合計(jì)
一、甲方撥款
一、直接費(fèi)
二、國家撥款
1.設(shè)備費(fèi)
三、地方政府撥款
2.材料費(fèi)
四、上級單位撥款
3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)
五、單位自籌款
4.燃料動(dòng)力費(fèi)
六、 銀行貸款
5.差旅費(fèi)
七、其它來源
6.會議費(fèi)
7.國際合作交流費(fèi)
8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)
9.勞務(wù)費(fèi)
10.專家咨詢費(fèi)
二、間接費(fèi)
七、甲方年度撥款計(jì)劃 單位：萬元
甲方撥款總額
年
年
年
年
八、各承擔(dān)單位經(jīng)費(fèi)預(yù)算 單位：萬元
經(jīng)費(fèi)來源預(yù)算
經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算
科 目
預(yù)算數(shù)
科 目
預(yù) 算 數(shù)
甲方撥款
其他撥款
合計(jì)
來源預(yù)算合計(jì)
支出預(yù)算合計(jì)
一、甲方撥款
一、直接費(fèi)
二、國家撥款
1.設(shè)備費(fèi)
三、地方政府撥款
2.材料費(fèi)
四、上級單位撥款
3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)
五、單位自籌款
4.燃料動(dòng)力費(fèi)
六、銀行貸款
5.差旅費(fèi)
七、其它來源
6.會議費(fèi)
7.國際合作交流費(fèi)
8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)
9.勞務(wù)費(fèi)
10.專家咨詢費(fèi)
二、間接費(fèi)
承擔(dān)單位財(cái)務(wù)部門審核意見
財(cái)務(wù)專用章 年 月 日
承擔(dān)單位審核意見
單位公章 年 月 日
九、合同簽訂各方意見
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（簽字）： 聯(lián)系電話：（手機(jī)）
通信地址：
電子郵箱： 郵 編：
開戶銀行：
帳戶名稱：
帳 號：
項(xiàng)目承擔(dān)單位負(fù)責(zé)人：
項(xiàng)目承擔(dān)單位（公章）：
年 月 日
負(fù)責(zé)人：
國家鐵路局科技與法制司（公章）：
年 月 日
十、共同條款
1.合同各方共同遵守《國家鐵路局科技研究計(jì)劃管理暫行辦法》和國家鐵路局經(jīng)費(fèi)管理有關(guān)規(guī)定。
2.項(xiàng)目承擔(dān)單位的上級單位或其他有關(guān)單位，若承諾項(xiàng)目實(shí)施所需要的配套資金等條件，則須在“經(jīng)費(fèi)來源預(yù)算”欄相應(yīng)處加蓋公章。
3.本合同涉及的研究項(xiàng)目未經(jīng)甲方同意，乙方不得向其他部門或地方科技管理機(jī)構(gòu)申請辦理驗(yàn)收、科技成果評審或鑒定。
4.本合同涉及的研究項(xiàng)目所形成的學(xué)術(shù)報(bào)告、論文、專著、研究報(bào)告、軟件、專利及鑒定、獲獎(jiǎng)、成果報(bào)道等，須注明“國家鐵路局科技研究計(jì)劃項(xiàng)目（項(xiàng)目編號）”或作有關(guān)說明，外文標(biāo)注形式可根據(jù)具體情況確定。
5. 本合同研究所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，按照《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)科技部財(cái)政部〈關(guān)于國家科研計(jì)劃項(xiàng)目研究成果知識產(chǎn)權(quán)管理的若干規(guī)定〉的通知》（國辦發(fā)[2002]30號）和科技部《關(guān)于加強(qiáng)國家科技計(jì)劃知識產(chǎn)權(quán)管理工作的規(guī)定》（國科發(fā)政字[2003]94號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6.本合同所規(guī)定的其他條款如下：（若無，請?zhí)睢盁o”）
附件1：
項(xiàng)目直接費(fèi)用構(gòu)成及要求
費(fèi)用科目
費(fèi) 用 構(gòu) 成 及 要 求
設(shè) 備 費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中購置或試制專用儀器設(shè)備、對現(xiàn)有儀器設(shè)備進(jìn)行升級改造，不構(gòu)成或不新增固定資產(chǎn)的，或者符合國務(wù)院國發(fā)[2006]6號文件規(guī)定的可一次或分次攤?cè)牍芾碣M(fèi)的固定資產(chǎn)，以及租賃外單位儀器設(shè)備而發(fā)生的費(fèi)用?？蒲薪?jīng)費(fèi)要嚴(yán)格控制設(shè)備購置費(fèi)支出，構(gòu)成固定資產(chǎn)的通用設(shè)備不得使用科研經(jīng)費(fèi)購置。
測試化驗(yàn)
加 工 費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中支付給外單位（包括項(xiàng)目承擔(dān)單位內(nèi)部獨(dú)立經(jīng)濟(jì)核算單位）的檢驗(yàn)、測試、化驗(yàn)及加工等費(fèi)用。
燃料動(dòng)力費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中相關(guān)大型儀器設(shè)備、專用科學(xué)裝置等運(yùn)行發(fā)生的可以單獨(dú)計(jì)量的水、電、氣、燃料消耗費(fèi)用等。
材 料 費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中消耗的各種原材料、輔助材料等低值易耗品的采購及運(yùn)輸、裝卸、整理等費(fèi)用。
差 旅 費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中開展科學(xué)實(shí)驗(yàn)（試驗(yàn)）、科學(xué)考察、業(yè)務(wù)調(diào)研、學(xué)術(shù)交流等按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)所發(fā)生的差旅費(fèi)、交通費(fèi)用等。
會 議 費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中為組織開展學(xué)術(shù)研討、咨詢以及協(xié)調(diào)項(xiàng)目等活動(dòng)而發(fā)生的會議費(fèi)用。
國際合作
交流費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中項(xiàng)目研究人員出國及外國專家來華工作的費(fèi)用。
出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中，需要支付的出版印刷費(fèi)、資料費(fèi)、專用軟件購買費(fèi)、文獻(xiàn)檢索費(fèi)、專業(yè)通信費(fèi)、 專利申請 及其他知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)等費(fèi)用。
勞 務(wù) 費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中支付給項(xiàng)目組成員中沒有 工資 性收入的相關(guān)人員（如在校研究生）和項(xiàng)目組臨時(shí)聘用人員等的勞務(wù)性費(fèi)用。
專家咨詢費(fèi)
項(xiàng)目研究過程中支付給臨時(shí)聘請的咨詢專家的費(fèi)用，不得支付給參與項(xiàng)目研究和項(xiàng)目管理相關(guān)的工作人員。
合同編號
附件2：
國家鐵路局科技研究計(jì)劃
項(xiàng)目年度執(zhí)行情況表
項(xiàng)目名稱：
承擔(dān)單位：
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人： 聯(lián)系電話：
起止年限： 年 月 至 年 月
國家鐵路局 制
填寫說明
1.主要內(nèi)容
（1）項(xiàng)目年度執(zhí)行情況（包括項(xiàng)目總體進(jìn)展、本年度開展的主要研究工作、投入研究的工作量、存在問題、產(chǎn)生的原因和解決的方法等）；
（2）項(xiàng)目年度經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況。
2.編報(bào)要求
（1）每年1月30日以前報(bào)送國家鐵路局科技與法制司；
（2）項(xiàng)目執(zhí)行情況表應(yīng)用a4紙打印，宋體小四號字體填報(bào)，一式3份。
1.項(xiàng)目年度執(zhí)行情況
項(xiàng)目名稱
承擔(dān)單位
合同編號
項(xiàng)目起止時(shí)間
進(jìn)展情況
□正常 □超前 □拖延 □停頓
項(xiàng)目總體進(jìn)展及本年度開展的主要研究工作
投入研究的工作量
存在的問題、產(chǎn)生的原因和解決的方法
參加研究
工作人員
總 數(shù)
人
其中：高級職稱
人
中級職稱
人
初級職稱
人
其他人員
人
2.項(xiàng)目年度經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況及審核意見 單位：萬元
經(jīng) 費(fèi) 到 位 情 況
甲 方 撥 款 經(jīng) 費(fèi) 支 出 情 況
科 目
預(yù)算數(shù)
到位資金
科 目
預(yù)算數(shù)
實(shí)際支出
來源預(yù)算合計(jì)
支出預(yù)算合計(jì)
一、甲方撥款
一、直接費(fèi)
二、國家撥款
1.設(shè)備費(fèi)
三、地方政府撥款
2.材料費(fèi)
四、上級單位撥款
3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)
五、單位自籌款
4.燃料動(dòng)力費(fèi)
六、銀行貸款
5.差旅費(fèi)
七、其它來源
6.會議費(fèi)
7.國際合作交流費(fèi)
8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)
9.勞務(wù)費(fèi)
10.專家咨詢費(fèi)
二、間接費(fèi)
下一年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算
甲方撥付經(jīng)費(fèi)
承擔(dān)單位財(cái)務(wù)部門審核意見
財(cái)務(wù)專用章
年 月 日
國家鐵路局業(yè)務(wù)主管單位意見
□ 進(jìn)展正常 □ 變更合同
□ 暫緩撥款 □ 終止合同
（公章）
年 月 日
承擔(dān)單位審核意見
單位公章
年 月 日
國家鐵路局科技與法制司意見
（公章）
年 月 日
附件3：
國家鐵路局科技研究計(jì)劃項(xiàng)目變更（解除）合同建議表
項(xiàng)目名稱
承擔(dān)單位
合同編號
項(xiàng)目起止時(shí)間
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
聯(lián)系電話
變更理由
變更內(nèi)容
原 合 同 約 定
變 更 事 項(xiàng)
變更
類別
□ 調(diào)整目標(biāo) □ 延長期限 □ 調(diào)整主要參研人員
□ 調(diào)整經(jīng)費(fèi) □ 終止合同 □ 其他
乙方意見
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（簽字）：
項(xiàng)目承擔(dān)單位（公章）
年 月 日
甲方意見
國家鐵路局科技與法制司（公章）
年 月 日
（經(jīng)費(fèi)預(yù)算調(diào)整時(shí)使用此欄目）
經(jīng) 費(fèi) 來 源 預(yù) 算
甲 方 撥 款 經(jīng) 費(fèi) 預(yù) 算 調(diào) 整
科目
預(yù)算數(shù)
科目
原預(yù)算數(shù)
調(diào)整預(yù)算
來源預(yù)算合計(jì)
支出預(yù)算合計(jì)
一、甲方撥款
一、直接費(fèi)
二、國家撥款
1.設(shè)備費(fèi)
三、地方政府撥款
2.材料費(fèi)
四、上級單位撥款
3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)
五、單位自籌款
4.燃料動(dòng)力費(fèi)
六、銀行貸款
5.差旅費(fèi)
七、其它來源
6.會議費(fèi)
7.國際合作交流費(fèi)
8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)
9.勞務(wù)費(fèi)
10.專家咨詢費(fèi)
二、間接費(fèi)
承擔(dān)單位財(cái)務(wù)部門審核意見
財(cái)務(wù)專用章 年 月 日
承擔(dān)單位審核意見
單位公章 年 月 日
注：此表一式3份，其中科技與法制司、綜合司及項(xiàng)目承擔(dān)單位各1份。
合同編號
附件4：
國家鐵路局科技研究計(jì)劃
項(xiàng)目結(jié)題驗(yàn)收表
項(xiàng)目名稱：
承擔(dān)單位：
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人： 聯(lián)系電話：
起止年限： 年 月 至 年 月
國家鐵路局 制
填寫說明
1.本表一式5份，科技與法制司1份；綜合司1份；項(xiàng)目承擔(dān)單位1份；項(xiàng)目承擔(dān)單位的上級單位1份；項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1份。
2.驗(yàn)收表應(yīng)用a4紙打印，宋體小四號字體填報(bào)。
3.表1“項(xiàng)目自評價(jià)報(bào)告”主要內(nèi)容提示：①項(xiàng)目任務(wù)、考核目標(biāo)及主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)；②項(xiàng)目執(zhí)行情況評價(jià)（包括目標(biāo)、任務(wù)完成情況、解決的關(guān)鍵技術(shù)、取得的重大成果、專利情況、整體水平及配套性、技術(shù)成果應(yīng)用等情況，項(xiàng)目完成后建成的試驗(yàn)基地、生產(chǎn)線及形成的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等）；③成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化情況直接效益和間接效益（經(jīng)濟(jì)、社會和環(huán)境效益），成果推廣應(yīng)用前景的評價(jià)；④項(xiàng)目設(shè)置的科學(xué)性和合理性的后評估；⑤經(jīng)費(fèi)決算和經(jīng)費(fèi)使用評價(jià)；⑥組織管理經(jīng)驗(yàn)（側(cè)重評價(jià)科技工作面向經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展、成果轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化的經(jīng)驗(yàn)）；⑦存在的問題；⑧提供驗(yàn)收的技術(shù)文件清單。
4.表2“項(xiàng)目參加單位及主要研究人員”填寫內(nèi)容與合同約定一致，如有變動(dòng)，需經(jīng)國家鐵路局科技與法制司同意。
5.表3“科技研究計(jì)劃項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)決算”由項(xiàng)目第一完成單位，將各參加單位經(jīng)費(fèi)匯總，作為財(cái)務(wù)驗(yàn)收參考依據(jù)。
6.表4“項(xiàng)目驗(yàn)收信息”為技術(shù)驗(yàn)收參考依據(jù)。
1.項(xiàng)目自評價(jià)報(bào)告
2.項(xiàng)目參加單位及主要研究人員
參 加 單 位 名 稱
研 究 任 務(wù) 及 分 工
甲 方 撥 經(jīng) 費(fèi) 分 配
項(xiàng) 目
負(fù)責(zé)人
性別
年齡
職務(wù)職稱
研究任務(wù)及分工
所 在 單 位
主要研究人員
3.國家鐵路局科技研究計(jì)劃項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)決算
收 入（萬元）
支 出（萬元）
科 目
預(yù)算
實(shí)際
科 目
總經(jīng)費(fèi)
甲方撥款
收入
支出
來源預(yù)算合計(jì)
支出預(yù)算合計(jì)
一、甲方撥款
一、直接費(fèi)
二、國家撥款
1.設(shè)備費(fèi)
三、地方政府撥款
2.材料費(fèi)
四、上級單位撥款
3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)
五、單位自籌款
4.燃料動(dòng)力費(fèi)
六、銀行貸款
5.差旅費(fèi)
七、其它來源
6.會議費(fèi)
7.國際合作交流費(fèi)
8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)
9.勞務(wù)費(fèi)
10.專家咨詢費(fèi)
二、間接費(fèi)
承擔(dān)單位財(cái)務(wù)部門意見
財(cái)務(wù)專用章 年 月 日
承擔(dān)單位意見
單位公章 年 月 日
4.項(xiàng)目驗(yàn)收信息
項(xiàng)目名稱
合同編號
項(xiàng)目起止時(shí)間
承擔(dān)單位
參加單位
項(xiàng)
目
負(fù)
責(zé)
人
姓 名
學(xué) 歷
職 稱
聯(lián)系電話
工作單位
通訊地址
郵 編
實(shí)際參加研究人員
總計(jì)
人
其中
高級職稱
人
中級職稱
人
初級職稱
人
院 士
人
博 士
人
碩 士
人
主要
成果
新產(chǎn)品 項(xiàng)
新技術(shù)、新工藝 項(xiàng)
新材料 項(xiàng)
獲專利 項(xiàng)，其中：實(shí)用新型專利 項(xiàng)； 發(fā)明專利 項(xiàng)
研究報(bào)告、論文 篇，其中：國內(nèi)發(fā)表 篇；在國際上發(fā)表 篇
主要
成果
培養(yǎng)博士后 名
培養(yǎng)博士 名
培養(yǎng)碩士 名
獲獎(jiǎng) 項(xiàng)，其中：省部級 項(xiàng)；國家級 項(xiàng)
成果應(yīng)用
情況
成果應(yīng)用單位
成果應(yīng)用時(shí)間
成果應(yīng)用范圍
成果應(yīng)用數(shù)量
成果轉(zhuǎn)化
情況
成果轉(zhuǎn)讓合同數(shù)
項(xiàng)
成果轉(zhuǎn)讓合同額
萬元
已獲綜合經(jīng)濟(jì)效益
萬元
直接經(jīng)濟(jì)效益
新增產(chǎn)值
萬元
新增利稅
萬元
出口創(chuàng)稅
萬美元
5.技術(shù)驗(yàn)收意見
驗(yàn)收組組長簽字 ：
年 月 日
6.技術(shù)審核意見
國家鐵路局業(yè)務(wù)主管單位意見
（公章）
年 月 日
國家鐵路局科技與法制司意見
（公章）
年 月 日
7.財(cái)務(wù)驗(yàn)收意見
驗(yàn)收組組長簽字 ：
年 月 日
注：如進(jìn)行財(cái)務(wù)專項(xiàng)檢查，填寫此表。
8.財(cái)務(wù)審核意見
綜合司公章
年 月 日
注：如進(jìn)行財(cái)務(wù)專項(xiàng)檢查，填寫此表。
驗(yàn)收專家組名單
序號
驗(yàn)收組職務(wù)
姓 名
工 作 單 位
所學(xué)專業(yè)
現(xiàn)從事專業(yè)
職 稱 職 務(wù)
簽 名
組 長
副組長
3
成 員
4
成 員
5
成 員
6
成 員
7
成 員
8
成 員
9
成 員
第7篇 鐵路局貨票
計(jì)劃號碼或運(yùn)輸號碼：_________________
貨物運(yùn)到期限：_______________________
發(fā)站承運(yùn)日期：_______年_____月_____日
發(fā)站
到站
（局）
車種
車號
貨車
標(biāo)重
承運(yùn)人／托運(yùn)人 裝車
托
運(yùn)
人
名稱
施封號碼
承運(yùn)人／托運(yùn)人 施封
住址
電話
鐵路貨車篷布號碼
收
貨
人
名稱
集裝箱
號碼
住址
電話
經(jīng)由
運(yùn)價(jià)
里程
貨物
名稱
件數(shù)
包裝
貨物重量（公斤）
計(jì)費(fèi)
重量
運(yùn)價(jià)號
運(yùn)價(jià)率
現(xiàn) 付
托運(yùn)人確定
承運(yùn)人確定
費(fèi)別
金 額
運(yùn)費(fèi)
裝費(fèi)
取送
車費(fèi)
過秤費(fèi)
合計(jì)
記事
合計(jì)
經(jīng)辦人（簽字）：_________
附件
1．貨物運(yùn)輸變更事項(xiàng)
受理站
電報(bào)號
變更
事項(xiàng)
運(yùn)雜費(fèi)收據(jù)號碼
處日
理期
站戳
經(jīng)辦人蓋章
2．關(guān)于記錄事項(xiàng)
編制站
記錄號
記錄內(nèi)容
3．交接站日期（蓋章）
1 ．
2 ．
3 ．
4 ．
5 ．
6 ．
第8篇 鄭州鐵路局職工勞動(dòng)合同書
甲方：___________________
法定代表人或委托代理人：___________________
注冊地址：___________________
通訊地址：___________________
郵政編碼：___________________
乙方：姓名___________________性別_________
居民身份證號碼___________________
出生日期_________年______月______日
家庭住址___________________
郵政編碼___________________
戶口所在地______________省(市)______________區(qū)(縣)_________________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
通訊地址___________________郵政編碼______________電話_____________
鑒于乙方為退休人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。
根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條本協(xié)議期限為________年。
本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：_____________________________。
第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：_____________________________。
第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)已方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：_____________________________。
第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：_____________________________。
第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
1、本協(xié)議期滿的;
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。
第十條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第十一條
甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。
保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。
第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。
第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。
仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
第十五條
本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時(shí)，該地址為雙方法定地址。
若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。
第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________________
___________年___________月_________日
乙方：_________________
第9篇 鄭州鐵路局勞動(dòng)合同書
甲方： ___________________
法定代表人或委托代理人：___________________
注冊地址：___________________
通訊地址：___________________
郵政編碼：___________________
乙方：姓名___________________性別_________
居民身份證號碼___________________
出生日期_________年______月______日
家庭住址___________________
郵政編碼___________________
戶口所在地______________省(市)______________區(qū)(縣)_________________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
通訊地址___________________郵政編碼______________ 電話_____________
鑒于乙方為退休人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本協(xié)議期限為________年。 本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：_____________________________。
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為： _____________________________。
第四條 乙方認(rèn)為，根據(jù)已方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：_____________________________。
第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間： _____________________________。
第七條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第八條 發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
1、本協(xié)議期滿的;
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。
第十條 本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第十一條 甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。
第十二條 乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
第十三條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。
第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
第十五條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。
第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________________
___________年___________月_________日
乙方：_________________
___________年___________月_________日
第10篇 鐵路局勞務(wù)勞動(dòng)合同
2023鐵路局勞務(wù)勞動(dòng)一、雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
1、無試用期。
2、試用期從年月日起至年月日止。(合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月;合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的合同，試用期不得超過六個(gè)月。以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。)
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)乙方的工作內(nèi)容：。
(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”)：()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點(diǎn)：。
(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，應(yīng)按本合同第七條處理。
三、工作時(shí)間和休息休假
(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作天，每周正常工作不超過40小時(shí)，并至少休息一天。
2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)：年()、半年()、季()或月()為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時(shí)，因特殊原因最長每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。
(三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補(bǔ)充的有關(guān)工作、休息、休假制度，按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假等帶薪假期，并按本合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬(一)乙方正常工作時(shí)間工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù))，按下列第()種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。
1、計(jì)時(shí)工資：元/月(元/周);
2、計(jì)件工資：(70%以上職工在正常工作時(shí)間內(nèi)可以完成的，本項(xiàng)約定方為成立);
3、其他形式：。
(二)乙方試用期工資為元/月(不得低于第(一)款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資的80%，并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付加班工資。
(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況，經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商，確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每月日(或周)。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、社會保險(xiǎn)
(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險(xiǎn)待遇。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和享受醫(yī)療待遇，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
(四)乙方的生育待遇，甲方應(yīng)按國家和省市的女職工保護(hù)的規(guī)定辦理。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止
(一)符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
(三)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動(dòng)合同。
(四)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《勞動(dòng)合同法》和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、通知和送達(dá)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話，應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。
十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十二、雙方需要約定的其他事項(xiàng)甲方：_____________乙方：_____________
