幼兒園勞務聘用合同（9份范本）

第1篇 幼兒園勞務合同書

學校是教育人才的主陣地，教師的穩(wěn)定是保證學校各項工作穩(wěn)步發(fā)展的前提，是提高教學質(zhì)量。創(chuàng)建名牌學校的關鍵。為了依法維護雙方權(quán)益，經(jīng)雙方商議，特訂立此合同書，具體事宜如下：

一、聘方(甲方)____________________幼兒園，

被聘方(乙方)姓名：____________性別_____籍貫______

二、聘用期限：自______年____月____日至_____年____月____日

三、聘請待遇：

1.每月_________元，包括假期和節(jié)假日。

2.獎金：按學校教師考評方案兌現(xiàn)。

四、其它事宜：

1.乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質(zhì)量低下等不利于學校工作的現(xiàn)象，學校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。

2.押金：乙方一個月工資

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4.在合同未到期時，乙方意欲辭職的話要提前一個月申請

5.乙方在聘期被學校解聘或經(jīng)學校允許主動辭職，合同自解聘之日起無效。

6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

7.乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎金一律全發(fā)。

8.本合同自______年_____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方：乙方：

第2篇 幼兒園勞務合同

聘用單位：(以下為甲方)

受聘人員： (以下為乙方) 身份證號碼：

xx幼兒園因工作需要，聘用為本園 班

幼兒教師，擔任教育教學工作。根據(jù)國家有關法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：

一、合同期限：聘期從 年 月 日起至 年 月 日止。

二、聘用單位應履行如下義務：

(1)甲方聘用乙方在幼兒園工作。

(2)甲方應每月按時支付工資。

(3) 甲方組織安排受聘人員積極參加上級相關部門組織的各類培訓、進修等活動。

(4)甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學習、民主管理、政治榮譽等權(quán)利。

受聘人員的義務職責：

(1)遵紀守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。認真完成本職工作。

(2)學習業(yè)務，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責所規(guī)定的任務。聘用單位的義務職責：

三、受聘人員勞動報酬：聘用期間月工資 元。因為是小小班，教師工資根據(jù)幼兒人數(shù)收費情況而定最高工資與其他三個班的民辦教師工資持平，幼兒人數(shù)達到30-40人，不達這個標準的，按人數(shù)比列計算工資。

四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：

1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;

2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的：

(1)屢次遲到，或曠工一天以上，或需長期請假;

(2)品行不正，造成不良社會效果;

(3)工作不負責，造成重大安全事故。

(4)惡意終止合同。

3、受聘人員不能勝任本職工作的;

(1)保教質(zhì)量差，不按時完成教學任務，情節(jié)嚴重;

(2)體罰幼兒，情節(jié)嚴重;

4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務;

5、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當事人無法預料或者雖可預料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止;有公辦幼兒教師補充時本合同一定終止，自行解除，不再是本園的教師。

五、聘用單位和受聘人員都應遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。

六、合同期滿，本合同終止。終止后如工作需要又本人能勝任工作的可以續(xù)聘簽訂合同。合同不得涂改否則失去效力。

七、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護。

八、本合同于 年 月 日簽訂，從簽訂之日起生效。

聘用單位(蓋章)： xx中心幼兒園

受聘人員(簽章)：

法人代表(簽名、章)

xx中心幼兒園

第3篇 民辦幼兒園勞務合同

一、聘方(甲方)_____________幼兒園，

被聘方(乙方)姓名：________________，性別___________，籍貫_______________。

二、聘用期限：自________年________月________日至________年________月________日。

三、聘請待遇：_________________

1.每月_____________元，包括假期和節(jié)假日。

2.獎金：按學校教師考評方案兌現(xiàn)。

四、其它事宜：

1.乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質(zhì)量低下等不利于學校工作的現(xiàn)象，學校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。

2.押金：乙方一個月工資

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4.在合同未到期時，乙方意欲辭職的話要提前一個月申請

5.乙方在聘期被學校解聘或經(jīng)學校允許主動辭職，合同自解聘之日起無效。

6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

7.乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎金一律全發(fā)。

8.本合同自________年________月________日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方：_________________乙方：_________________

第4篇 幼兒園勞務合同一

聘用單位：_____________(以下為甲方)

受聘人員：_____________(以下為乙方)

身份證號碼：_____________

_____________________幼兒園因工作需要，聘用為本園______________班幼兒教師，擔任教育教學工作。根據(jù)國家有關法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：

一、合同期限：聘期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

二、聘用單位應履行如下義務：

(1)甲方聘用乙方在幼兒園工作。

(2)甲方應每月按時支付工資。

(3) 甲方組織安排受聘人員積極參加上級相關部門組織的各類培訓、進修等活動。

(4)甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學習、民主管理、政治榮譽等權(quán)利。

受聘人員的義務職責：

(1)遵紀守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。認真完成本職工作。

(2)學習業(yè)務，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責所規(guī)定的任務。聘用單位的義務職責：

三、受聘人員勞動報酬：聘用期間月工資_____________________元。因為是小小班，教師工資根據(jù)幼兒人數(shù)收費情況而定最高工資與其他三個班的民辦教師工資持平，幼兒人數(shù)達到30-40人，不達這個標準的，按人數(shù)比列計算工資。

四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：

1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;

2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的：

(1)屢次遲到，或曠工一天以上，或需長期請假;

(2)品行不正，造成不良社會效果;

(3)工作不負責，造成重大安全事故。

(4)惡意終止合同。

3、受聘人員不能勝任本職工作的;

(1)保教質(zhì)量差，不按時完成教學任務，情節(jié)嚴重;

(2)體罰幼兒，情節(jié)嚴重;

4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務;

5、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當事人無法預料或者雖可預料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止;有公辦幼兒教師補充時本合同一定終止，自行解除，不再是本園的教師。

五、聘用單位和受聘人員都應遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。

六、合同期滿，本合同終止。終止后如工作需要又本人能勝任工作的可以續(xù)聘簽訂合同。合同不得涂改否則失去效力。

七、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護。

八、本合同于 年 月 日簽訂，從簽訂之日起生效。

聘用單位(蓋章)：_____________中心幼兒園

受聘人員(簽章)：_____________

法人代表______________(簽名、章)

______________x中心幼兒園

_______年_______月_______日

第5篇 學校幼兒園勞務合同

2023學校幼兒園勞務學校是教育人才的主陣地，教師的穩(wěn)定是保證學校各項工作穩(wěn)步發(fā)展的前提，是提高教學質(zhì)量。創(chuàng)建名牌學校的關鍵。為了依法維護雙方權(quán)益，經(jīng)雙方商議，特訂立此合同書，具體事宜如下：

一、聘方(甲方)____________________幼兒園，

被聘方(乙方)姓名：____________性別_____籍貫______

二、聘用期限：自______年____月____日至_____年____月____日

三、聘請待遇：

每月_________元，包括假期和節(jié)假日。

獎金：按學校教師考評方案兌現(xiàn)。

四、其它事宜：

乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質(zhì)量低下等不利于學校工作的現(xiàn)象，學校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。

押金：乙方一個月工資

乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

在合同未到期時，乙方意欲辭職的話要提前一個月申請

乙方在聘期被學校解聘或經(jīng)學校允許主動辭職，合同自解聘之日起無效。

甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎金一律全發(fā)。

本合同自______年_____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

編號乙方：

日期：日期：

第6篇 成都民辦幼兒園勞務合同

2023成都民辦幼兒園勞務一、聘方(甲方)_____________幼兒園，被聘方(乙方)姓名：________________，性別___________，籍貫_______________。

二、聘用期限：自________年________月________日至________年________月________日。

三、聘請待遇：_________________

1.每月_____________元，包括假期和節(jié)假日。

2.獎金：按學校教師考評方案兌現(xiàn)。

四、其它事宜：

1.乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質(zhì)量低下等不利于學校工作的現(xiàn)象，學校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。

2.押金：乙方一個月工資

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4.在合同未到期時，乙方意欲辭職的話要提前一個月申請

5.乙方在聘期被學校解聘或經(jīng)學校允許主動辭職，合同自解聘之日起無效。

6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

7.乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎金一律全發(fā)。

8.本合同自________年________月________日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方：_________________乙方：_________________

第7篇 幼兒園勞務合同書范本

學校是教育人才的主陣地，教師的穩(wěn)定是保證學校各項工作穩(wěn)步發(fā)展的前提，是提高教學質(zhì)量。創(chuàng)建名牌學校的關鍵。為了依法維護雙方權(quán)益，經(jīng)雙方商議，特訂立此合同書，具體事宜如下：

一、聘方(甲方)____________________幼兒園，

被聘方(乙方)姓名：____________ 性別 _____ 籍貫______

二、聘用期限：自 ______ 年____月____日 至_____ 年____月____日

三、聘請待遇：

1.每月_________元，包括假期和節(jié)假日。

2.獎金：按學校教師考評方案兌現(xiàn)。

四、其它事宜：

1.乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質(zhì)量低下等不利于學校工作的現(xiàn)象，學校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。

2.押金：乙方一個月工資

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4.在合同未到期時，乙方意欲辭職的話要提前一個月申請

5.乙方在聘期被學校解聘或經(jīng)學校允許主動辭職，合同自解聘之日起無效。

6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

7.乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎金一律全發(fā)。

8.本合同自______年_____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方： 乙方：

日期： 日期：

第8篇 幼兒園勞務合同范本

學校是教育人才的主陣地，教師的穩(wěn)定是保證學校各項工作穩(wěn)步發(fā)展的前提，是提高教學質(zhì)量。創(chuàng)建名牌學校的關鍵。為了依法維護雙方權(quán)益，經(jīng)雙方商議，特訂立此合同書，具體事宜如下：

一、聘方(甲方)____________________幼兒園，

被聘方(乙方)姓名：____________性別_____籍貫______

二、聘用期限：自______年____月____日至_____年____月____日

三、聘請待遇：

1.每月_________元，包括假期和節(jié)假日。

2.獎金：按學校教師考評方案兌現(xiàn)。

四、其它事宜：

1.乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質(zhì)量低下等不利于學校工作的現(xiàn)象，學校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。

2.押金：乙方一個月工資

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4.在合同未到期時，乙方意欲辭職的話要提前一個月申請

5.乙方在聘期被學校解聘或經(jīng)學校允許主動辭職，合同自解聘之日起無效。

6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

7.乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎金一律全發(fā)。

8.本合同自______年_____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

編號乙方：

日期：日期：

第9篇 上幼兒園勞務合同

學校是教育人才的主陣地，教師的穩(wěn)定是保證學校各項工作穩(wěn)步發(fā)展的前提，是提高教學質(zhì)量。創(chuàng)建名牌學校的關鍵。為了依法維護雙方權(quán)益，經(jīng)雙方商議，特訂立此合同書，具體事宜如下：_________________

一、聘方(甲方)_____________幼兒園，

被聘方(乙方)姓名：________________性別___________籍貫_______________

二、聘用期限：_________________自_______________年__________月__________日至___________年__________月__________日

三、聘請待遇：_________________

1.每月_____________元，包括假期和節(jié)假日。

2.獎金：_________________按學校教師考評方案兌現(xiàn)。

四、其它事宜：_________________

1.乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質(zhì)量低下等不利于學校工作的現(xiàn)象，學校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。

2.押金：_________________乙方一個月工資

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4.在合同未到期時，乙方意欲辭職的話要提前一個月申請

5.乙方在聘期被學校解聘或經(jīng)學校允許主動辭職，合同自解聘之日起無效。

6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

7.乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎金一律全發(fā)。

8.上幼兒園要勞務合同自_______________年___________月__________日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方：_________________乙方：_________________

日期：_________________日期：_________________