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第1篇 安全協(xié)管員聘用合同
甲方：____________
乙方：____________
身份證號(hào)碼：____________
茲有聘用單位(甲方)：____________聘用乙方(受聘人)：____________事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自________________至________________止。
二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：
工作崗位：本工區(qū)內(nèi)
職責(zé)范圍和要求：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)。堅(jiān)決按技術(shù)規(guī)范施工，以搞好安全生產(chǎn)管理工作為首要職責(zé)。
2、認(rèn)真細(xì)致地做好施工組織計(jì)劃，在組織計(jì)劃中必須認(rèn)真考慮施工安全防范工作，用制度、規(guī)章來(lái)明確安全責(zé)任，促使工程按計(jì)劃有組織進(jìn)行。
3、在施工中要注意檢查、督促和技術(shù)交底，不搞盲目和無(wú)準(zhǔn)備地施工。發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)糾正。
4、重視工人的安全生產(chǎn)教育，定期或不定期的進(jìn)行安全學(xué)習(xí)。
5、認(rèn)真接受上級(jí)有關(guān)部門(mén)的檢查和指導(dǎo)，以及提出的整改意見(jiàn)。做到事事注意安全，時(shí)時(shí)抓安全。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)處理。遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。
三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：
1、實(shí)行月工資，每個(gè)月甲方支付乙方元的工資，甲方每月以現(xiàn)金的
形式在日之前支付乙方工資。
四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。
1、乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的
2、甲方因工作原因必須撤崗，又無(wú)法重新安排工作的
3、乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原崗位工作的
五、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng)：
六、本合同經(jīng)甲、乙、兩方簽(章)后生效，合同期限屆滿(mǎn)，合同即行終止，
甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。
七、本合同一式二份，甲、乙、雙方各一份。
甲方(簽字)：____________
乙方(簽字)：____________
第2篇 交通協(xié)管員聘用合同
甲方：____________
乙方：____________
身份證號(hào)碼：____________
茲有聘用單位(甲方)：_____________________聘用乙方(受聘人)：_________________從事_____相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自________年____月____日至________年____月____日止。
二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：
工作崗位：____________________
工作職責(zé)：
1、做好道路交通安全信息收集、報(bào)告，協(xié)助處置道路交通安全事件及突發(fā)事件。
2、協(xié)助開(kāi)展創(chuàng)建“交通安全文明村(社區(qū))”活動(dòng)，協(xié)助開(kāi)展村民特別是車(chē)主、駕駛?cè)说缆方煌ò踩麄鹘逃?，駕馭村民拒絕搭乘不安全車(chē)輛、非法營(yíng)運(yùn)車(chē)輛，遵守道路交通安全法律法規(guī)。
3、對(duì)酒后駕駛、無(wú)法駕駛、超員、超載等嚴(yán)重交通違法行為進(jìn)行勸阻，并向甲方報(bào)告。
三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：
1、實(shí)行月工資，每個(gè)月甲方支付乙方_________元的工資，甲方每月以現(xiàn)金的形式在_____日之前支付乙方工資。
四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。
1、乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的
2、甲方因工作原因必須撤崗，又無(wú)法重新安排工作的
3、乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原崗位工作的
五、本合同經(jīng)甲、乙、兩方簽字(蓋章)后生效，合同期限屆滿(mǎn)，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。
六、本合同一式二份，甲、乙、雙方各一份。
七、在工作期間，乙方一切安全責(zé)任自負(fù)，與甲方無(wú)關(guān)。
甲方(簽字)：____________乙方(簽字)：____________
________年____月____日 ________年____月____日
第3篇 城管協(xié)管員聘用合同
甲方：_______________城管所
乙方：_______________
為了加強(qiáng)城管所全體工作人員在各自工作崗位上認(rèn)真履行職責(zé)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，特制定本勞動(dòng)合同。
一、基本工資
甲方每月發(fā)放基本工資________元全勤獎(jiǎng)________________(每________月全勤，無(wú)遲到、早退，甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方____________元)績(jī)效工資300________元(創(chuàng)造性完成本崗位工作任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)_____________元)，合計(jì)___________元。
二、勞動(dòng)紀(jì)律
(1)考勤：乙方必須嚴(yán)格遵守甲方勞動(dòng)紀(jì)律和考勤制度，每天上下班用指紋打卡機(jī)記錄真實(shí)的考勤。
(2)上下班時(shí)間規(guī)定：
打卡時(shí)間：上午________________—________________
下午________________—________________
(3)月休：乙方每月可休息4天(輪休由分管和當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)安排，有事提前書(shū)面告知)。
(4)事假：請(qǐng)事假需提前向分管領(lǐng)導(dǎo)書(shū)面申請(qǐng)，同意后方可休息、乙方事假每月不超過(guò)4天，超過(guò)天數(shù)按曠工處理，事假每天扣________元。
(5)病假：請(qǐng)病假需向分管領(lǐng)導(dǎo)書(shū)面請(qǐng)假，病假結(jié)束后出具醫(yī)院病歷和病假休息條，由主管和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，否則視為曠工。
(6)曠工：無(wú)故曠工半天扣________元，一天扣__________元，以此類(lèi)推，無(wú)故曠工7天，扣除當(dāng)月工資。
(7)遲到、早退：每天按時(shí)上下班，有遲到、早退現(xiàn)象一次扣除____元，遲到、早退超過(guò)一小時(shí)以上的，扣除當(dāng)________________日工資。
(8)因公辦事：乙方因領(lǐng)導(dǎo)安排，辦理公事不能打卡或缺勤，需及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況，并提供書(shū)面說(shuō)明。
三、集鎮(zhèn)管理
(1)各崗位工作人員，要認(rèn)真落實(shí)城管所支部制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，因工作的特殊性，要有獨(dú)立完成任務(wù)的能力。
(2)根據(jù)安排集鎮(zhèn)管理人員，每個(gè)班次不能少于兩個(gè)人，全天候輪崗值班，值班人員認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保持24小時(shí)手機(jī)通訊暢通，遇到突發(fā)情況，隨時(shí)到崗。
四、完成任務(wù)、績(jī)效考核
(1)責(zé)任路段：_______________至________________。
(2)職責(zé)：負(fù)責(zé)該路段出店占道經(jīng)營(yíng)、停車(chē)秩序、戶(hù)外廣告、建筑文明施工、門(mén)前三包等影響市容市貌行為的綜合管理，市區(qū)三方檢查沒(méi)有扣分的現(xiàn)象發(fā)生，視為創(chuàng)造性管理，獎(jiǎng)勵(lì)________元。為履行管段職責(zé)，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)該路段存在問(wèn)題，一處扣________________元，2處扣___________元，以此類(lèi)推。
(3)缺崗：_______________單位分管、帶班領(lǐng)導(dǎo)巡查時(shí)，發(fā)現(xiàn)不在崗位，每次扣_________元。
五、完不成任務(wù)，績(jī)效考核辦法
既未完成任務(wù)，又未完成考勤(考勤中曠工達(dá)到8次以上)，
甲方分管、帶班領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)停發(fā)乙方工資，并責(zé)令停止乙方崗位工作。
六、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份**管所財(cái)務(wù)管理存檔。
七、本協(xié)議至簽訂之日起執(zhí)行。
甲方：_______________
乙方：_______________
________年________月________日
第4篇 協(xié)管員聘用合同
甲方：____________
乙方：____________
根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條聘用協(xié)議期限
(一)本協(xié)議期限為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
(二)本協(xié)議自_____年_____月_____日至合同中約定解除和終止的條件出現(xiàn)時(shí)止。
第二條聘用崗位及其職責(zé)要求
(一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為_(kāi)______________________責(zé)任有限公司危橋加固項(xiàng)目部安全協(xié)管員。
(二)要求要熱愛(ài)本職工作，樹(shù)立吃苦耐勞的精神，努力提高工作質(zhì)量。
(三)嚴(yán)格遵守單位規(guī)章制度及規(guī)范操作。
(四)嚴(yán)格執(zhí)行單位要求的工作任務(wù)，服從分工，積極配合協(xié)助__________工作人員完成__________任務(wù)。
(五)乙方必須身體健康，注意個(gè)人形象，上崗要穿著配發(fā)的制式服裝和反光背心。
(六)乙方必須自己購(gòu)買(mǎi)相關(guān)保險(xiǎn)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，確保自身安全，如不遵守安全操作規(guī)程責(zé)任自負(fù)。
(七)本單位施行半軍事化管理模式，因工作情況特殊，如發(fā)生突發(fā)
事件需增加人員時(shí)必須及時(shí)到位(除特殊情況外)。
(八)乙方要服從甲方臨時(shí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
第三條工作報(bào)酬
甲方根據(jù)乙方工作任務(wù)完成情況，以貨幣形式按月支付乙方人民幣_(tái)_________元(大寫(xiě)：____________)的工資，(注：含五大保險(xiǎn)費(fèi)用，由乙方自行繳納)。
第四條聘用合同的終止與續(xù)聘
一、有下列情況之一，甲方可以解除本合同：
(一)聘用期間被依法追究刑事責(zé)任的
(二)聘用期間，如乙方違反我單位規(guī)章制度，或嚴(yán)重失職，造成安全事故或重大損失的，
(三)乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí)，甲方解除本協(xié)議。
(四)連續(xù)礦工超過(guò)5個(gè)工作日的或者1月內(nèi)累計(jì)礦工超過(guò)10個(gè)工作日的
(五)考核不及格者
(六)其他符合國(guó)家政策規(guī)定的
二、下列情況之一的，乙方可以解除本合同：
(一)甲方違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的
(二)甲方不履行合同或侵害乙方合法權(quán)益的
(三)乙方被中、省、市招聘公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員錄取的
(四)符合有關(guān)辭聘規(guī)定的。
三、合同期滿(mǎn)后，自動(dòng)解除聘用關(guān)系，甲方可根據(jù)有關(guān)政策和工作崗位的需要經(jīng)考核乙方思想表現(xiàn)、工作態(tài)度及工作實(shí)績(jī)，決定是否續(xù)簽合同，確定聘用關(guān)系。
第五條、違約責(zé)任：
本合同所簽條款，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，不得違約，任何一方違約，造成損失，應(yīng)給予賠償。賠償金確定辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六條附則
(一)未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商約定。
(二)甲、乙雙方都需嚴(yán)格履行本協(xié)議。
(三)本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各持一份。
甲方(蓋章)：____________乙方(簽字)：____________
負(fù)責(zé)人(簽字)：____________
協(xié)議簽訂時(shí)間：____________
第5篇 基本農(nóng)田保護(hù)協(xié)管員聘用合同書(shū)
甲方：_______________
乙方：_______________
為全面落實(shí)基本農(nóng)田保護(hù)措施，健全基本農(nóng)田保護(hù)監(jiān)查絡(luò)，促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，現(xiàn)由國(guó)土資源所與村簽訂基本農(nóng)田保護(hù)協(xié)管員聘用合同書(shū)。
一、工作職責(zé)
(一)、宣傳國(guó)土資源管理，基本農(nóng)田保護(hù)、村莊土地利用規(guī)劃等相關(guān)法律法規(guī)和政策。
(二)、協(xié)助做好對(duì)基本農(nóng)田、耕地的管理，定時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)占用或破壞耕地，特別是基本農(nóng)田的違法行為，應(yīng)及時(shí)制止并向國(guó)土資源所報(bào)告。
(三)、協(xié)助做好所轄村組基本農(nóng)田保護(hù)標(biāo)牌、界樁及相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施的日?？垂芘c維護(hù)。
(四)、及時(shí)反映所轄村內(nèi)群眾，法人和其他組織對(duì)基
本農(nóng)田管理的意見(jiàn)和建議。
二、權(quán)利與義務(wù)
(一)、協(xié)管員的聘用期限暫定________年，聘期為_(kāi)_____年______月______日至____________年______月______日，聘用工資為_(kāi)_______元/年，每年的________月底一次性發(fā)放。
(二)、________年終對(duì)聘用的村級(jí)協(xié)管員組織一次考核，對(duì)評(píng)為優(yōu)秀的將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)不能勝任，不能正確履行職責(zé)的將進(jìn)行調(diào)聘。
甲方(簽章)：__________乙方(簽章)：____________
________年______月_____日
第6篇 聘用合同書(shū)(村級(jí)協(xié)管員)模板
甲方：________________________
法定代表人：__________________
職務(wù)：________________________
乙方：________________________
身份證：________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律和貴州省相關(guān)政策規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，自愿簽訂本合同并承諾共同遵守本合同所列條款。
一、聘用期限
第一條本合同聘用期限為自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，到甲方工作，主要職責(zé)是：
(一)就業(yè)工作
1、建立健全所駐村(居)的城鄉(xiāng)人力資源統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，按時(shí)上報(bào)各項(xiàng)表格。
2、負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款政策的宣傳、發(fā)動(dòng)、調(diào)查、走訪等工作。
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)就業(yè)信息工作，招聘信息發(fā)布、各類(lèi)信息的收集。
4、負(fù)責(zé)技能培訓(xùn)的宣傳、發(fā)動(dòng)、組織等相關(guān)工作。
5、完成縣人社局臨時(shí)安排的其它臨時(shí)工作，完成所駐村(居)委會(huì)交辦的其它工作任務(wù)。
(二)社會(huì)保險(xiǎn)工作
1、負(fù)責(zé)組織完成城鄉(xiāng)居民醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)參保工作。
2、協(xié)助完成參保信息收集整理，填寫(xiě)工作。
3、協(xié)助完成待遇領(lǐng)取相關(guān)工作。
4、負(fù)責(zé)所駐村參保、養(yǎng)老待遇、醫(yī)療補(bǔ)貼信息進(jìn)行公示。
5、負(fù)責(zé)所駐村(居)內(nèi)衛(wèi)生室工作情況上報(bào)。
6、負(fù)責(zé)受理所駐村(居)群眾的咨詢(xún)、舉報(bào)、參保查詢(xún)等工作。
7、辦理人力資源和社會(huì)保障部門(mén)交辦的其它工作。
(三)負(fù)責(zé)完成鎮(zhèn)人民政府和所駐村(居)交辦的其它工作任務(wù)。
第三條乙方工作應(yīng)按甲方要求達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn)，服從甲方工作考核。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條乙方執(zhí)行全日制工作制度，自覺(jué)遵守甲方工作紀(jì)律。
第五條甲方為乙方提供必要的辦公條件。乙方生活、交通條件自行負(fù)責(zé)。
第六條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提供有關(guān)學(xué)習(xí)資料。
第七條乙方發(fā)生工傷事故，按國(guó)務(wù)院制定的《工傷保險(xiǎn)條例》和《貴州省工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定辦理，享受相關(guān)待遇，非工作時(shí)間和非工作地點(diǎn)所涉及的安全事宜由乙方自行負(fù)責(zé)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第八條乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，甲方按每月950元工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
五、保險(xiǎn)福利待遇
第九條甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)(醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn))，個(gè)人繳納部分每月從乙方工資中代扣上繳。
六、勞動(dòng)紀(jì)律
第十條甲方根據(jù)工作需要，制定相應(yīng)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。乙方違反甲方指定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行處理，直至解除本合同。
第十一條乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方規(guī)定的相關(guān)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，遵守職業(yè)道德，保守工作秘密。積極參加甲方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
七、本合同的變更、解除、終止
第十二條有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更本合同并及時(shí)簽訂變更合同。
(一)甲乙雙方協(xié)商一致的
(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行或無(wú)履行必要的
(三)訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)和國(guó)家政策發(fā)生變化的第十三條在本合同有效期內(nèi)，任何一方情況發(fā)生變化，有必要變更本合同內(nèi)容時(shí)，因及時(shí)通知對(duì)方，可變更合同。
第十四條乙方有下列情形之一的，甲方可提前解除本合同，乙方接到解除合同通知后自行到興仁縣人力資源和社會(huì)保障局辦理各種福利保險(xiǎn)手續(xù)。
(一)通過(guò)其他途徑實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的
(二)將本崗轉(zhuǎn)包他人，自己享受保險(xiǎn)待遇的
(三)嚴(yán)重違反甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律連續(xù)缺曠5天以上或者累計(jì)缺曠15天以上的事假累計(jì)超過(guò)30天的
(四)嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失或者重大社會(huì)負(fù)面影響的
(五)依法被追究刑事責(zé)任的。
第十五條乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同。
(一)乙方患病或非因工負(fù)傷，累計(jì)超過(guò)30天不能堅(jiān)持正常工作的
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)仍不能勝任工作的
(三)本合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能變更本合同內(nèi)容、簽訂新合同的。
第十六條乙方需解除本合同、應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面或者口頭形式通知甲方，并自行到興仁縣人力資源和社會(huì)保障局辦理保險(xiǎn)福利手續(xù)。
第十七條有下列情形之一，乙方可要求甲方解除本合同。
(一)甲方無(wú)客觀原因未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的
(二)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十八條甲乙雙方簽訂本合同期限為一年，期滿(mǎn)后自然終止。勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)放至合同終止當(dāng)月止。
八、合同爭(zhēng)議處理
第十九條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定程序解決。
第二十條本合同未盡事宜，凡屬?lài)?guó)家有關(guān)規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行凡屬?lài)?guó)家沒(méi)有規(guī)定的，甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
第二十一條本合同一式______份，雙方簽字、蓋章后即生效，具有同等法律效力。甲方______份，乙方______份。
甲方：____________乙方：____________
法定代表人：____________
簽訂日期：____________
第7篇 公路路政管理協(xié)管員聘用合同書(shū)
甲方：____________公路路政管理所
乙方：____________
身份證號(hào)碼：____________
根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同，如下聘用合同條款，共同遵照。
第一條聘用協(xié)議期限
(一)本合同期限為_(kāi)______年，自________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。
第二條聘用崗位
(一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為七星鎮(zhèn)公路路政管理協(xié)管員。
第三條職責(zé)要求
(一)要求熱愛(ài)本職工作，樹(shù)立吃苦耐勞精神，努力提高工作質(zhì)量。
(二)嚴(yán)格遵守單位規(guī)章制度，規(guī)范各項(xiàng)操作流程。
(三)按時(shí)完成單位安排的工作任務(wù)，服從分工，積極配合協(xié)助路政管理所及各級(jí)各部門(mén)完成路政管理各項(xiàng)任務(wù)。
(四)乙方必須身體健康，注意個(gè)人形象，上崗要穿著統(tǒng)一配發(fā)的制式服裝和反光背心。
(五)乙方原則上須自行購(gòu)買(mǎi)相關(guān)保險(xiǎn)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，確保自身安全，如不遵守安全操作規(guī)程，導(dǎo)致發(fā)生不良后果，責(zé)任自負(fù)。
(六)本單位因工作情況特殊，如發(fā)生突發(fā)事件需增加人員時(shí)通知后必須及時(shí)到位(除特殊情況外)。
(七)乙方要服從甲方臨時(shí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
第四條工作報(bào)酬
甲方根據(jù)乙方工作任務(wù)完成情況，以貨幣形式按月支付乙方聘用補(bǔ)助，每月人民幣_(tái)_____________元(大寫(xiě)：__________元整)，(注：①“五險(xiǎn)”費(fèi)用，由乙方自行繳納。②每月扣除______________元，作為績(jī)效化管理資金，年底考核后一次性?xún)冬F(xiàn))。
第五條聘用合同的終止與續(xù)聘
一、有下列情況之一，甲方可以解除本合同：
(一)聘用期間被依法追究刑事責(zé)任的
(二)聘用期間，如乙方違反單位規(guī)章制度，或嚴(yán)重失職，造成安全事故或重大損失的，
(三)乙方如因病或因事不能勝任工作任務(wù)的。
(四)連續(xù)礦工超過(guò)5個(gè)工作日的或者1月內(nèi)累計(jì)礦工超過(guò)_______個(gè)工作日的
(五)考核不及格者
(六)其他符合國(guó)家政策規(guī)定的
二、聘用合同實(shí)行一年一簽，合同期滿(mǎn)后，自動(dòng)解除聘用關(guān)系，甲方根據(jù)有關(guān)政策和工作崗位的需要，經(jīng)考核乙方思想表現(xiàn)、工作態(tài)度及工作實(shí)績(jī)后，決定是否續(xù)簽合同，確定聘用關(guān)系。對(duì)上年度考核合格以上，表現(xiàn)良好的優(yōu)先續(xù)聘。
第六條違約責(zé)任
本合同所簽條款，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，不得違約，任何一方違約，造成損失，應(yīng)給予賠償。賠償金確定辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條附則
(一)未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商約定。
(二)甲、乙雙方都需嚴(yán)格履行本合同。
(三)本合同一式三份，甲、乙雙方各持一份，報(bào)上級(jí)有關(guān)部門(mén)備案一份。
甲方(蓋章)：____________乙方(簽字)：____________
負(fù)責(zé)人(簽字)：____________
合同簽訂時(shí)間：____________
第8篇 聘用合同(交通協(xié)管員)
甲方：_________________
住所：_________________
法定代表人：_________________
聯(lián)系電話(huà)：_________________
乙方：_________________
住所：_________________
居民身份證號(hào)碼：_________________
聯(lián)系電話(huà)：_________________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
一、聘用期限
1、本合同為固定期限，自 _年_ 月_ 日起至 _年_ 月_ 日止。試用期為 個(gè)月(天)，自 _年_ 月_ 日起至 _年_ 月_ 日止。
2、試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)和能力進(jìn)行考核，如經(jīng)考核乙方被認(rèn)定為不符合錄用條件的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同。
二、工作崗位和職責(zé)
乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：
工作崗位：
工作職責(zé)：
1、做好道路交通安全信息收集、報(bào)告，協(xié)助處置道路交通安全事件及突發(fā)事件。
2、協(xié)助開(kāi)展創(chuàng)建“交通安全文明村(社區(qū))”活動(dòng)，協(xié)助開(kāi)展村民特別是車(chē)主、駕駛?cè)说缆方煌ò踩麄鹘逃?，駕馭村民拒絕搭乘不安全車(chē)輛、非法營(yíng)運(yùn)車(chē)輛，遵守道路交通安全法律法規(guī)。
3、對(duì)酒后駕駛、無(wú)法駕駛、超員、超載等嚴(yán)重交通違法行為進(jìn)行勸阻，并向甲方報(bào)告。
三、工作時(shí)間和地點(diǎn)
1、乙方同意適用標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)(不含午休時(shí)間)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方同意：甲方可以根據(jù)工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班，應(yīng)及時(shí)向甲方提交書(shū)面加班申請(qǐng)，寫(xiě)明加班原因，在取得甲方的書(shū)面同意后加班，否則不視為加班。甲方安排或書(shū)面同意乙方加班的，甲方應(yīng)當(dāng)依照其加班制度和國(guó)家相關(guān)規(guī)定安排乙方倒休或支付加班費(fèi)，法律法規(guī)規(guī)定可以不支付的除外。
3、乙方的工作地點(diǎn)為 ，甲方亦可根據(jù)工作需要合理調(diào)整具體工作地點(diǎn)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：
1、實(shí)行月工資，每個(gè)月甲方支付乙方 _元(大寫(xiě)： )的工資，試用期工資為_(kāi) 元(大寫(xiě)： )。
2、甲方每月以現(xiàn)金的形式在 日之前支付乙方上月工資。甲方作為扣繳義務(wù)人，應(yīng)在支付乙方工資前代扣代繳其個(gè)人所得稅和其他應(yīng)繳稅款，以及社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的個(gè)人應(yīng)繳部分。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1、甲方按照國(guó)家和地方相關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)并繳納住房公積金。甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和地方政府有關(guān)規(guī)定依法繳納相應(yīng)的費(fèi)用。
2、本合同存續(xù)期內(nèi)，乙方患病或非因工負(fù)傷，患職業(yè)病或因工負(fù)傷，以及處于醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期等，其工資和相關(guān)待遇按照國(guó)家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、承諾與保證
乙方在此向甲方作出承諾并保證如下：
1、乙方在錄用過(guò)程中向甲方提供的與本合同直接相關(guān)的基本情況與信息真實(shí)有效，在本合同中的陳述及保證亦是真實(shí)、準(zhǔn)確和完整的。如有違反，將視為嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同;
2、本合同存續(xù)期內(nèi)，乙方將根據(jù)本合同所定條款和條件為甲方工作并盡其最大努力確保完成甲方委派的工作，不從事?lián)p害甲方利益的活動(dòng)，不利用其在甲方的職務(wù)或職權(quán)直接或間接地為個(gè)人牟取私利;
3、乙方應(yīng)當(dāng)賠償并使甲方免受因乙方的過(guò)失或故意行為而導(dǎo)致的人身或財(cái)產(chǎn)的損失、損壞或損害。
七、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，對(duì)于有職業(yè)危害的崗位，甲方依照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)提供職業(yè)危害防護(hù)。
2、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
八、勞動(dòng)紀(jì)律
1、乙方確認(rèn)已知悉并詳細(xì)閱讀甲方的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律。乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的安排和決定，保管好甲方的全部資產(chǎn)。
2、甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要和國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,制定或修改適用于乙方的包括員工手冊(cè)在內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)閱讀、理解并予以嚴(yán)格遵守。如果乙方違反或拒絕接受甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰，直至解除勞動(dòng)合同。
3、乙方因違反有關(guān)法律、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方內(nèi)部規(guī)章制度而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失，并有權(quán)依法對(duì)乙方工資進(jìn)行扣減。
九、保密義務(wù)
1、本合同存續(xù)期內(nèi)，乙方對(duì)在甲方工作期間所接觸到的和知悉的全部商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)，不得復(fù)制、不當(dāng)使用、直接或間接向他人泄露或使他人獲得公司上述商業(yè)秘密。無(wú)論本合同基于何種原因終止，乙方必須繼續(xù)履行前款約定的保密義務(wù)，嚴(yán)格保守乙方在甲方任職期間所知悉的甲方的全部商業(yè)秘密。本款所述“商業(yè)秘密”包括但不限于：
(1)甲方的經(jīng)營(yíng)信息;
(2)甲方的技術(shù)信息;
(3)甲方的管理信息;
(4)甲方依照法律規(guī)定或者協(xié)議約定對(duì)第三方負(fù)有保密義務(wù)的信息;
(5)甲乙雙方附件或者補(bǔ)充協(xié)議另行約定的其他相關(guān)保密信息。
2、乙方同意，如甲方要求另行簽署專(zhuān)門(mén)的《保密協(xié)議》，乙方應(yīng)予以簽署并嚴(yán)格遵守《保密協(xié)議》的約定。乙方如有違反，應(yīng)按照《保密協(xié)議》的約定承擔(dān)損害賠償責(zé)任。
3、乙方同意，本合同終止或解除時(shí)，無(wú)論其記錄或存儲(chǔ)在任何媒介上，乙方應(yīng)立即向甲方交還其獲得的有關(guān)甲方經(jīng)營(yíng)、技術(shù)和管理等保密信息的全部文件，包括但不限于報(bào)表、信件、圖紙、工作證件、電子存儲(chǔ)數(shù)據(jù)和任何其他材料。
十、通知
甲方向乙方發(fā)出與本合同相關(guān)的任何通知、協(xié)議或其他有關(guān)文件，以傳真發(fā)出的，以傳送確認(rèn)為證，電文發(fā)出后1日應(yīng)被視為收件日期;以電子郵件發(fā)出的，發(fā)件方郵件系統(tǒng)顯示已發(fā)送，即視為送達(dá)，發(fā)件人電子郵件系統(tǒng)所記錄的發(fā)出時(shí)間即為送達(dá)時(shí)間;通過(guò)郵局特快專(zhuān)遞或其他快遞方式寄出的，以郵局特快專(zhuān)遞或其他快遞的寄件人留存單據(jù)作為確認(rèn)文本，交付郵局或快遞公司后最遲7日應(yīng)被視為收件日期，郵局特快專(zhuān)遞或其他快遞應(yīng)發(fā)往下列地址：
乙方通信地址：
電子郵箱：
電話(huà)：
若乙方上述聯(lián)系方式發(fā)生變更，乙方應(yīng)在變更之后三日內(nèi)及時(shí)書(shū)面通知甲方，否則甲方視同上述已有聯(lián)系方式為乙方的有效聯(lián)系方式，向上述地址寄出文件即視為有效送達(dá)。
十一、合同解除
出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同：
1、乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的;
2、乙方因不能勝任，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原崗位工作的，也不能從事另行安排的工作的。
十二、其他
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同一式二份，甲、乙、雙方各一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：___________________ 乙方(簽字或蓋章)：___________________
法定代表人：___________________
(簽字或蓋章)
簽訂日期： _年_ 月_ 日 簽訂日期：_年_ 月_ 日
