第1篇 煤礦安全生產(chǎn)對管理人員的處罰實施細則
(一) 副總及以上礦領導出現(xiàn)下列情形予以處罰:
1、因自身管理不到位或失誤造成的一般安全事故罰50元/次,造成重傷及以上事故的罰100元/次,造成重大事故的由礦 研究處理。
2、對分管范圍內(nèi)由于中層干部違章指揮造成的安全事故負連帶責任。一般事故罰50元/次,重傷事故罰100元/次,重大事故由礦 研究處理。并參與分管范圍內(nèi)的事故追查,提出初步處理意見。
3、在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的屬自身分管范圍內(nèi)的各類不安全隱患不及時組織、安排落實處理的,如果造成一般安全事故罰100元/次,重傷事故罰200元/次,造成重大事故由礦 研究處理。
4、在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的不屬自身分管范圍內(nèi)的各類不安全隱患不及時向有關分管領導通報并督促落實處理而造成重傷事故的罰100元/次,造成重大事故的由礦 研究處理。
5、對在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的重大不安全隱患不盯在現(xiàn)場立即組織處理或當班未處理完不在現(xiàn)場向下一班帶班領導交待清楚就離開的,罰100元/次,造成事故的由礦 研究處理。
6、擺不正安全與生產(chǎn)的關系,重生產(chǎn)、輕安全、違章指揮的,罰款50元/次,造成事故的罰200元/次,造成重傷以上事故的由礦 研究處理。
7、對業(yè)務部門和施工單位所反映的不安全隱患,必須認真對待,給予明確答復,采取相應措施組織落實處理,否則按本條第二款的規(guī)定進行處罰。
8、對自己在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的“三違”現(xiàn)象及人員不制止,不處理的,罰款50元/次,造成事故的由礦 研究處理。
9、不得為業(yè)務部門追究的安全事故責任者說情、打招呼,違者報礦 處理。
10、必須參加礦組織的安全大檢查和安全辦公會議,并對本身分管范圍內(nèi)的安全工作作出詳細的安排、部署,無故不參加者,罰款50元/次。
(二) 業(yè)務部門工作人員出現(xiàn)以下情況予以處罰:
1、因自身管理不到位或失誤造成的一般安全事故罰30元/次,造成重傷事故罰100元/次,造成重大事故由礦研究處理。
2、對在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的各類不安全隱患必須向施工單位現(xiàn)場跟班人員交待清楚,限期整改好,到期進行驗收;同時向礦分管領導匯報,并通知施工單位。否則,罰款30元/次,造成事故的由安全經(jīng)理組織追查處理。
3、對在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的重大不安全隱患,必須盯在現(xiàn)場,督促施工單位立即進行處理,并及時匯報礦調(diào)度。否則,罰50元/次,造成事故的由安全經(jīng)理組織追查處理。
4、業(yè)務部門主管,因自己或下屬工作人員管理不到位,工作落實不到位或失誤的,罰30元/次,對造成一般事故的罰50元/次,造成重傷事故的,罰100元/次,造成重大事故的由礦研究處理。
5、在井下發(fā)現(xiàn)“三違”現(xiàn)象及人員,要立即給予制止,提出處罰意見交安檢站執(zhí)行,并向違章者所在單位領導通報。否則,罰款30元/次,造成事故的,由安全經(jīng)理組織追查處理。
6、業(yè)務部門工作人員擺不正安全與生產(chǎn)的關系,重生產(chǎn),輕安全,違章指揮的,罰50元/次;造成一般事故罰100元/次,造成重傷以上人身事故的降一級工資。
7、業(yè)務部門工作人員檢查工作不認真細致,走馬觀花,導致事故隱患不能得到及時發(fā)現(xiàn)和排除的,罰30元/次;造成事故的,罰100元/次,造成重大事故的降一級工資。
8、業(yè)務部門追查事故時徇私舞弊,弄虛作假,欺上瞞下的,罰款100元/次。
9、業(yè)務部門不派人參加礦組織的安全大檢查的,罰部門主管50元/次;指派的人員不聽安排或無故不參加的,罰責任者50元/次。
10、每項工程開工前,由施工單位提出申請,礦工程部組織有關部門按措施要求對該項工程的前期準備工作進行驗收,符合規(guī)定的由工程部簽發(fā)開工合格證方可開工。工程部不組織,罰100元/次;有關部門不派人參加的罰100元/人次;不符合開工條件而強行開工的罰同意開工者200元;造成事故的每次降一檔工資。
11、政工部不按《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定組織培訓或有關部門不參加的,對責任單位和主管罰100元。
(三) 生產(chǎn)、輔助工區(qū)干部和專業(yè)技術人員出現(xiàn)下列情況予以處罰:
1、嚴于職守,堅持不安全不生產(chǎn)原則,如失職,不堅持原則,發(fā)現(xiàn)一次罰50元;由自身原因當月出現(xiàn)三次及以上者,降一級工資。
2、對業(yè)務部門所查出的不安全隱患,必須按要求安排落實處理。不落實處理的罰50元/次,造成一般事故的罰100元/次,造成重傷以上事故的降一級工資。
3、深入井下及時查找自身所轄范圍內(nèi)存在的不安全隱患。如對自己轄區(qū)內(nèi)存在的不安全問題視而不見,每出現(xiàn)一次罰款50元,造成事故的降一級工資。
4、違章指揮或?qū)と诉`章作業(yè)、冒險蠻干不加制止,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。
5、必須堅持一工程一措施。措施的編制在安全上要有針對性,并做到字跡清晰、圖文并茂;每份措施必須傳達到所有施工人員并履行簽字手續(xù)。沒措施嚴禁安排開工。對未參加規(guī)程措施學習簽字的職工,嚴禁安排參與施工。否則,對責任者罰50元/次,“規(guī)程、措施”簽字依據(jù),及時送一份到安檢站,否則,每份罰20元,并限期送達。
6、對本單位的“三違”人員不得縱容、包庇,更不得干擾業(yè)務科室對“三違”人員的查處,必須積極協(xié)助業(yè)務科室對“三違”人員的追查,否則,罰責任者200元/次,并追究領導責任。
7、主管負責人和技術員必須參加礦組織安全大檢查,對查出的問題必須按要求及時組織整改,當班處理不完的,現(xiàn)場移交下一班處理,并把處理情況及時反饋到有關業(yè)務科室和礦分管領導,否則,罰責任者50元/次。
8、安排無證人員擔任特殊崗位工作的罰50元/次。
9、負責人、書記對調(diào)入本區(qū)(隊)實習期未滿的工人必須簽訂師徒合同。不訂的,罰負責人、書記各50元/人次;造成事故的,降一級工資。
第2篇 煤礦企業(yè)優(yōu)化施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理應如何加強
安全生產(chǎn)是煤礦企業(yè)如何克服一切不安全因素的永恒主題，是企業(yè)獲得最佳經(jīng)濟效益的基本保證，煤礦企業(yè)要改善和優(yōu)化施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理狀態(tài)，創(chuàng)造良好的施工作業(yè)環(huán)境條件，形成安全生產(chǎn)管理良性循環(huán)機制，有效預防生產(chǎn)安全事故發(fā)生，控制和減少安全隱患和不利的現(xiàn)場安全生產(chǎn)環(huán)境因素，確保長效久治和持續(xù)改進的各項制度落實，煤礦企業(yè)必須建立安全生產(chǎn)管理體系，安全生產(chǎn)才能實現(xiàn)規(guī)范化、科學化、安全質(zhì)量標準化管理。筆者在煤礦工作了二十五年，擔任過掘進隊隊長、生產(chǎn)技術部部長，現(xiàn)任黃陵礦業(yè)集團公司駐黃陵一號煤礦安全監(jiān)察處處長，就如何優(yōu)化施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理進行探討。
一、忠于職守、堅持原則、秉公執(zhí)法辦事，建立長效管理體制
煤礦企業(yè)主要負責人依法對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責，煤礦企業(yè)應當建立健全安全生產(chǎn)責任制和安全教育制度，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證本單位安全生產(chǎn)條件所需資金投入。對所承擔的工程進行定期、不定期和各專項安全檢查。
煤礦企業(yè)的負責人應當由取得相應資格的人員擔任，對企業(yè)的安全負全責，要認真落實安全生產(chǎn)責任度制，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)經(jīng)費的有效使用，并根據(jù)工程特點組織制定安全施工措施，消除安全隱患，及時如實報告生產(chǎn)安全事故。
煤礦企業(yè)要和區(qū)隊主管簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議，明確各自的職責。對職工也要簽訂相關協(xié)議。對不服從管理、違反安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度或操作規(guī)程的，應給予批評教育、處分直致追究刑事責任。
二、領導重視，全員參與安全生產(chǎn)管理
促進和實施全員參與安全生產(chǎn)管理，企業(yè)領導重視是關鍵。要使安全達標從“要我達標”的被動性轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙_標”的主動性，不僅要是全員了解和認識安全生產(chǎn)標準管理的重要性，不僅要靠自我調(diào)節(jié)和觀念轉(zhuǎn)變來增強安全意識；更需要企業(yè)領導的果斷決策和精心策劃。企業(yè)強化安全管理應采取的措施是：
1、企業(yè)制定年度安全目標，對各級安全管理人員實行安全考核，獎罰分明，充分發(fā)揮激勵機制的作用。
2、針對各工程的性質(zhì)和安全風險大小，落實安全生產(chǎn)所需輔助運輸與經(jīng)費，做到專車專用、?？顚Ｓ?，不得挪作它用，嚴格把關并加以控制。
3、制定各項安全生產(chǎn)制度、操作規(guī)程和施工技術措施，各類井下特殊作業(yè)或?qū)ｍ椆こ淌┕で鞍布即氲木幹坪蛯徟?，從源頭上抓起，保證安全措施的落實。
4、把好六個關口。一是加強教育與培訓，對新進煤礦的職工由礦、區(qū)隊、班組進行三級安全教育，并通過考試合格后方可入礦工作，同時與班組簽定“師帶徒”協(xié)議，做到每人持證上崗，“教育領先，交底在前”的原則。二是班前會關口，開好班前安全會，強調(diào)安全操作規(guī)程，使安全意識在職工心中腦中，做到我要安全，我會安全，每班班前會要對職工進行每日一題的安全技術操作培訓、考試的同時，發(fā)現(xiàn)職工為“不安全人員”不得入井作業(yè)。三是入升井關口，入升井人員必須遵守先檢身再考勤的清點人數(shù)制度，使每個入井人員自身先安全。四是施工現(xiàn)場“三員簽字”與“四位一體”制度的逐條落實關口。五是安全檢查關口，企業(yè)要對施工現(xiàn)場進行定期與不定期安全檢查和開展“零點行動”活動，對檢查出來的安全隱患要從重、從嚴、從快處理。六是安全宣傳關口，通過開展各種安全活動如安全知識競賽、百日安全活動等，使企業(yè)安全管理工作和職工安全素質(zhì)均得以提升。
第3篇 x煤礦蘆嶺礦安全管理經(jīng)濟獎罰辦法
為切實加強安全管理,嚴格過程控制,實現(xiàn)安全生產(chǎn)奮斗目標。根據(jù)集團公司規(guī)定,結(jié)合實際,經(jīng)礦研究決定,制定本辦法。
一、實行全員安全風險抵押,狠抓安全生產(chǎn)責任制的落實 安全風險抵押標準
單 位
抵押金繳納標準
兌 現(xiàn)
基 數(shù)
保一區(qū)、保二區(qū)
通風區(qū)、防突區(qū)
運輸區(qū)、技術科
調(diào)度所、機電科
地測科、瓦斯辦
正職
4000元
15%
副職(主管)
3500元
15%
一般干部
3000元
15%
隊長
3500元
15%
副隊長
2500元
15%
職工
1300元
15%
職工
1100元
15%
各單位于文件下發(fā)五日內(nèi)將安全風險抵押金收齊或補齊交財務,并報安監(jiān)處備案,押金不按規(guī)定交齊者,只罰不獎。
二、嚴格安全風險抵押考核兌現(xiàn),促進安全過程管理
1、按月兌現(xiàn),兌現(xiàn)獎金打入工資卡。安全風險抵押兌現(xiàn)獎嚴格按照考核的結(jié)果分配,嚴禁二次分配。
2、管技干部處罰比例:①掘進包隊工長、采煤跟班副區(qū)長、輔助分管副區(qū)長、采煤班長、當班副班長;掘進隊長、當班班長、副班長;輔助隊長、當班副隊長100%。②單位區(qū)(科)長、書記按70%。③其他副職(含主技 )按50%。④一般干部按30%執(zhí)行。
3、安全風險抵押金被扣除的部分,必須于次月10日前補齊。
4、管技干部因工作需要或其他原因調(diào)動工作的,安全風險兌現(xiàn)比例:第一,按原單位執(zhí)行;第二,調(diào)來之后現(xiàn)單位發(fā)生工傷事故,按現(xiàn)單位執(zhí)行。
(一)對全礦的考核
1、實行月度考核、月度兌現(xiàn)獎勵,第一季度每月按上表兌現(xiàn)基數(shù)為標準兌現(xiàn),實現(xiàn)安全生產(chǎn)每季度遞增10%,以此類推,前三季度實現(xiàn)安全生產(chǎn),第四季度按20%遞增。
2、當月發(fā)生傷亡事故,取消全礦安全抵押兌現(xiàn)獎。
3、全年實現(xiàn)安全生產(chǎn),所繳納的安全風險抵押金轉(zhuǎn)入下一年度進行抵押。
4、凡出現(xiàn)工傷事故(微傷除外)的單位,除按照規(guī)定進行考核外,當季度安全風險抵押兌現(xiàn)從兌現(xiàn)基數(shù)算起進行考核兌現(xiàn)(一季度發(fā)生工傷事故的,二季度安全風險抵押兌現(xiàn)從兌現(xiàn)基數(shù)算起進行考核兌現(xiàn))。
(二)對生產(chǎn)及井下輔助單位的考核
1、發(fā)生傷亡事故的
(1)扣除事故單位和事故責任單位安全風險抵押金100%,扣除事故責任系統(tǒng)其它單位安全風險抵押金20%。
(2)責任單位掛安全警示牌三個月,全體職工停工進行安全培訓及軍訓一周;在掛牌期間,兌現(xiàn)單位安全抵押兌現(xiàn)獎50%。
(3)責任單位:輔助分管副區(qū)長、隊長、當班副隊長、責任人每人罰款7000元,黨政正職、其他區(qū)干按比例執(zhí)行。
(4)現(xiàn)場聯(lián)保、互保人員每人罰款3000元。
(5)扣除機關聯(lián)系點和專業(yè)管理(包括業(yè)務保安)單位管技干部當月安全風險抵押金20%,單位正職每人罰款1000-3000元,其他管技人員按比例執(zhí)行。
(6)現(xiàn)場安監(jiān)員、聯(lián)?；ケＸ熑稳碎_除留用一年;跟班干部(包隊工長、分管副職)、現(xiàn)場安監(jiān)員、聯(lián)?；ケＸ熑稳?、當班班隊長進“三違”學習班。
(7)安監(jiān)處副處長、調(diào)度所所長、技術科長,以及分管科長各罰款1000-3000元。
(8)礦領導(含副總)的罰款按集團公司文件執(zhí)行。
2、發(fā)生致命性重傷事故的
(1) 扣除事故單位和事故責任單位安全風險抵押金50%,輔助分管副區(qū)長、隊長、當班副隊長、現(xiàn)場聯(lián)保互保人員、責任人的安全風險抵押金扣70%,取消事故單位和事故責任單位當月安全風險抵押兌現(xiàn)獎,責任單位掛安全警示牌兩個月,事故班隊職工停工進行安全培訓三天;在掛牌期間,兌現(xiàn)單位次月及第三月安全抵押兌現(xiàn)獎60%。
(2)責任單位:輔助分管副區(qū)長、隊長(當班副隊長)、責任人每人罰款5000元,黨政正職、其他區(qū)干按比例執(zhí)行。
(3)現(xiàn)場聯(lián)保、互保人員每人罰款2000元。
(5)現(xiàn)場安監(jiān)員、聯(lián)?；ケＸ熑稳碎_除留用半年;跟班干部(包隊工長、分管副職)、現(xiàn)場安監(jiān)員、聯(lián)保互保責任人、當班班隊長進“三違”學習班。
3、發(fā)生一起重傷事故、重大非人身事故的
(1)扣除事故單位和事故責任單位安全風險抵押金30%,其中輔助分管副區(qū)長、隊長、當班副隊長、現(xiàn)場聯(lián)保互保人員、責任人的安全風險抵押金扣50%,取消事故單位和事故責任單位當月安全風險抵押兌現(xiàn)獎,責任單位掛安全警示牌一個月,在掛牌期間,兌現(xiàn)單位次月安全抵押兌現(xiàn)獎70%。
(2)責任單位:輔助分管副區(qū)長、隊長、當班副隊長、責任人每人罰款4000元,黨政正職、其他區(qū)干按比例執(zhí)行。
(3)現(xiàn)場聯(lián)保、互保人員每人罰款1600元。
(4)扣除機關聯(lián)系點和專業(yè)管理(含業(yè)務保安)單位管技干部當月安全風險抵押兌現(xiàn)獎50%,單位正職每人罰款300-500元,其他管技人員按比例執(zhí)行。
(5)現(xiàn)場安監(jiān)員、聯(lián)?；ケＸ熑稳碎_除留用3個月;跟班干部(工長、分管副職)、現(xiàn)場安監(jiān)員、聯(lián)?；ケＸ熑稳?、當班班隊長進“三違”學習班。
(6)安監(jiān)處副處長、調(diào)度所所長、技術科長,以及分管科長,罰款200-600元(視具體專業(yè)情況進行處罰)。
(7)月度發(fā)生兩起及以上重傷事故、重大非人身事故或機電二類事故的。比照傷亡事故處理。
(8)礦領導(含副總)的罰款按集團公司文件執(zhí)行。
4、月度發(fā)生一起輕傷事故的。
(1)扣除事故單位和事故責任單位安全風險抵押金10%,扣除事故單位和事故責任單位管技干部及該班(隊)安全風險抵押兌現(xiàn)獎的50%,其中采煤跟班副區(qū)長、當班班長、副班長;掘進包隊工長、掘進隊長、當班班長、副班長;輔助分管副區(qū)長、隊長、當班副隊長、現(xiàn)場聯(lián)?；ケＨ藛T、責任人的安全風險抵押金扣20%,并取消安全風險兌現(xiàn)獎。
(2)責任單位:輔助分管副區(qū)長、隊長、當班副隊長、責任人每人罰款2000-3000元,黨政正職、其他區(qū)干按比例執(zhí)行。
(3)現(xiàn)場聯(lián)保、互保人員每人罰款800-1200元。
(4)扣除機關聯(lián)系點和專業(yè)管理(含業(yè)務保安)單位管技干部當月安全風險抵押兌現(xiàn)獎的20%,單位正職每人罰款100-300元,其他管技人員按比例執(zhí)行。
(5)現(xiàn)場安監(jiān)員、聯(lián)保責任人、班隊長進“三違”學習班。
(6)月度發(fā)生兩起及以上輕傷事故的,比照重傷事故處理。
5、發(fā)生微傷事故的
事故責任人罰款500元,并進“三違”學習班。
6、井下電氣設備失爆的
(1)事故責任單位罰款10000元,單位正職、分管副職、班(隊)長每人罰款1000-2000元;重復發(fā)生的分管副職誡勉談話,二次分管副職免職。
(2)事故責任人按嚴重“三違”論處。分管副職、班(隊)長、安全聯(lián)?；ケＨ藛T進“三違”學習班。
(3)扣除分管副職、班(隊)長當月安全風險抵押兌現(xiàn)獎。
(4)專業(yè)管理單位罰款3000元,其中單位正職罰款500--1000元,其他副職按比例執(zhí)行,余下罰集體。
7、集體“三違”考核
月度出現(xiàn)一起集體違章(三人以上的典型“三違”)的單位,扣除單位管技干部及該班(隊)班長、副班長安全抵押兌現(xiàn)獎30%;月度發(fā)生兩起及以上集體違章的單位,扣除單位管技干部及該班(隊)班長、副班長安全抵押兌現(xiàn)獎60%。
8、個人“三違”連帶考核
每出現(xiàn)1人次典型“三違”,采煤單位:扣除單位正職、跟班副職、當班班長、聯(lián)?；ケＨ藛T當月安全風險抵押兌現(xiàn)獎10%;輔助單位:扣除單位正職、分管副職、隊長、當班副隊長、聯(lián)?；ケＨ藛T當月安全風險抵押兌現(xiàn)獎10%;累加計算;月度出現(xiàn)1人次嚴重“三違”的單位,扣除上述人員當月安全抵押兌現(xiàn)獎的30%,累加計算。
9、“三違”其它規(guī)定
凡單位自抓一名典型“三違”,可以抵消一名礦抓典型“三違”對單位管技干部的處罰,只對典型“三違”人員本人進行處罰;凡單位自報 “三違”弄虛作假的,責任人進“三違”學習班,每人次罰單位主要領導500元。
(三)對全礦干部、職工個人的考核
享受當月安全抵押兌現(xiàn)獎的條件是:
1、當月礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
2、當月管技干部完成下井指標、采掘職工出勤18個班以上、輔助單位職工出勤20個班以上、地面單位職工出勤21個班。
3、本人當月無工傷。
三、實行全員安全結(jié)構(gòu)工資促進安全生產(chǎn)責任制的落實
(一)實行范圍
全礦所有生產(chǎn)、生產(chǎn)輔助單位以及地面單位、車間和機關職能科室。
(二)安全結(jié)構(gòu)工資比例
類別
正職
副職
一般干部
班隊長
工人
保一區(qū)、保二區(qū)、通風區(qū)
防突區(qū)、運輸區(qū)、技術科
調(diào)度所、地測科、瓦斯辦
機電科、通訊科
600
480
420
300
200
(三)考核辦法
1、單位安全結(jié)構(gòu)工資
⑴出現(xiàn)傷亡事故扣除責任單位、事故單位當月安全結(jié)構(gòu)工資100%;
⑵出現(xiàn)致命性重傷扣除責任單位當月安全結(jié)構(gòu)工資80%;扣除事故單位當月安全結(jié)構(gòu)工資50%;扣除事故班(隊)安全結(jié)構(gòu)工資100%。
⑶出現(xiàn)重傷、重大非人身事故的,扣除責任單位當月安全結(jié)構(gòu)工資50%;扣除事故單位當月安全結(jié)構(gòu)工資30%;扣除事故班(隊)安全結(jié)構(gòu)工資100%。
⑷出現(xiàn)輕傷事故的,扣除責任單位、事故單位該班(隊)當月安全結(jié)構(gòu)工資100%。
2、工人安全結(jié)構(gòu)工資考核辦法
⑴出現(xiàn)輕傷事故,扣除責任人、傷者安全結(jié)構(gòu)工資的100%。
⑵安全技能測試不及格,扣除當月安全結(jié)構(gòu)工資的20%。
⑶以上考核累加計算,扣完為止。
3、管理干部安全結(jié)構(gòu)工資考核辦法
⑴單位月度每出現(xiàn)一名典型“三違”的,輔助單位黨政正職、跟班干部、隊長、當班班(隊)長安全結(jié)構(gòu)工資10%。
⑵單位月度每出現(xiàn)一名嚴重“三違”的,扣除輔助單位黨政正職、跟班干部、隊長、當班班(隊)長安全結(jié)構(gòu)工資50%。
⑶單位月度每出現(xiàn)一起輕傷事故的,扣除輔助單位黨政正職、其他管技干部50%,分管副職、隊長、當班副隊、班長100%。
⑷單位月度每出現(xiàn)一起重傷及以上事故、重大非人身事故的,扣除輔助單位黨政正職、跟班干部、隊長、當班副隊長、班長安全結(jié)構(gòu)工資100%。
⑸以上考核累加計算,扣完為止。
6、“手指口述”不合格扣0.2分/人次;典型“三違”扣0.5分∕人次、嚴重“三違”(生產(chǎn)過程中的嚴重“三違”)扣3分∕人次;非人身事故扣5分∕起、重大非人身事故(以追查會認定為準)扣10分∕起;輕傷事故扣10分∕人次、重傷事故扣20分∕人次
7、各單位季度考核,以當季度三個月質(zhì)量標準化和文明生產(chǎn)環(huán)境平均得分為基數(shù),減去“手指口述”、“三違”、事故、工傷扣分,所得分為季度考核最終得分。
8、系統(tǒng)內(nèi)區(qū)長、書記每月因工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)受到礦領導獎罰的,與系統(tǒng)分管副總掛鉤30%進行獎罰。
二〇一一年一月一日
礦屬各單位:
為進一步提升我礦安全質(zhì)量標準化創(chuàng)建水平,確保生產(chǎn)現(xiàn)場實現(xiàn)動態(tài)達標、全過程達標,夯實安全生產(chǎn)基礎,特制定本辦法。
一、成立組織,加強領導
組 長:張學文李榮桂
副組長:史寶方王新琨戴習奎劉強肖大倫楊守富
董春江趙承文王學衡
成 員:陳繼忠王尚武宋三勝吳文廣侯宜江汪翔
馮振水許茂平余根海戴士俊黃仲文林利華
劉兵昌魏磊朱應江
二、安全質(zhì)量標準化檢查
(一)檢查辦法
1、靜態(tài)檢查:
⑴安監(jiān)處每月負責組織2次靜態(tài)檢查,檢查時間為每月的10號、20號。安監(jiān)處組織采煤、掘進兩個抽查組,抽查組成員由安監(jiān)處采煤科、掘進科人員組成,組長分別由采煤科長、掘進科長擔任,對靜態(tài)檢查情況進行抽查。
⑵采掘檢查組:由技術科、調(diào)度所、工資科、經(jīng)管辦、煤管科及基層單位主管技術員組成。
⑶機運檢查組:機電檢查由機電科、保一區(qū)、保二區(qū)、綜采預備區(qū)人員組成;運輸檢查由運管辦、運輸區(qū)人員組成。
⑷通防檢查組:由通風區(qū)、防突區(qū)人員組成。
⑸地面生產(chǎn)車間檢查組:由機電科、保一區(qū)、防突區(qū)、選煤廠、煤泥電廠、物業(yè)處、物管科、煤管科人員組成。
2、動態(tài)檢查
⑴安監(jiān)處負責組織每月不少于6次的對每個頭、面、線、機電設備、機電峒室、通風系統(tǒng)、軌道運輸、地面生產(chǎn)車間等地點進行動態(tài)檢查。
⑵檢查人員由安監(jiān)處、技術科、調(diào)度所、地測科、瓦斯辦、機電科、工資科、經(jīng)營辦等科室相關人員參加。
⑶抽查組對靜態(tài)檢查的結(jié)果進行抽查。對原檢查組所經(jīng)過的巷道及所檢查的地點進行復查定級;如若發(fā)現(xiàn)靜態(tài)檢查中出現(xiàn)以次充好、弄虛作假現(xiàn)象的,或檢查路線中的隱患和問題未及時匯報的,罰靜態(tài)檢查組長300元,成員200元。
3、礦干督查
礦長、黨委書記、安監(jiān)處長或紀委書記負責組織質(zhì)量動態(tài)督查,對任何管技干部、監(jiān)督檢查人員所經(jīng)過的巷道及所檢查的地點進行督查,如若發(fā)現(xiàn)檢查人員有以次充好、弄虛作假現(xiàn)象的,一律嚴肅處理。
(二)檢查內(nèi)容及要求
1、靜態(tài)、動態(tài)檢查嚴格按照“誰檢查、誰簽字、誰落實、誰負責”的原則,采取采煤、掘進、機運、通防、防治水、調(diào)度、地面生產(chǎn)車間分專業(yè)進行,各專業(yè)進行綜合打分定級,檢查表報安監(jiān)處整理歸檔。同時,對沿途出現(xiàn)的隱患和問題必須及時聯(lián)系督促整改。
2、所有檢查人員每人次獎勵30元。一次無故不參加的罰款100元;兩次無故不參加的罰款300元。
3、所有檢查人員要高度負責,吃透標準,檢查時用標準、數(shù)據(jù)、尺子說話(因地壓等客觀原因造成棚子變形,或使用舊料架棚達不到要求等情況除外),現(xiàn)場打分、現(xiàn)場定級,現(xiàn)場簽字,同時經(jīng)被查單位現(xiàn)場負責人簽字認可后方可生效。否則罰檢查組長300元,罰檢查組成員200元。
4、檢查表填寫要規(guī)范,不得隨意涂改,凡涂改者要在涂改處親自簽字。凡在檢查過程中出現(xiàn)以次充好、弄虛作假、流于形式、隱患不及時聯(lián)系整改等不負責行為的,罰檢查組長300元,罰檢查組成員200元。
(三)獎罰規(guī)定
1、凡是因工程質(zhì)量低劣被掛安全警告牌的,分管副職、當班跟班干部、班(隊)長進“三違”學習班,單位正職罰款500元,扣除區(qū)干當月質(zhì)量獎的50%,單位集體罰款2000元。掛停止作業(yè)牌的,分管副職、當班跟班干部進“三違”學習班,班(隊)長撤職并進“三違”學習班,單位正職每人罰款1000元,扣除區(qū)干當月質(zhì)量獎,單位集體罰款5000元。
2、嚴格實行安全質(zhì)量標準化否決制度,月度所有檢查中只要有一次不合格品,當月總評即為不合格;對月度內(nèi)發(fā)生工傷事故、重大非人身事故或重大安全隱患未按規(guī)定整改的,取消單位當月評優(yōu)資格。
3、礦每月將采掘單位人均月度工資的300元、井下輔助單位人均月度工資的200元,做為質(zhì)量標準化切塊工資,依據(jù)月度檢查考核結(jié)果,當月予以獎罰兌現(xiàn)。
采煤部分
(1)工程質(zhì)量全優(yōu),全區(qū)質(zhì)量切塊工資100%返還,另獎區(qū)長、書記各600元,班長(副班長)及其他區(qū)干480元。
出現(xiàn)1次合格品,扣除全區(qū)質(zhì)量切塊工資的10%,扣除區(qū)干、班長(副班長)獎勵的20%;依此累加。
出現(xiàn)1次不合格品,取消全區(qū)質(zhì)量切塊工資和區(qū)干獎勵,另罰區(qū)長、書記各600元,班長(副班長)及其他區(qū)干480元。
(2)采煤工作面凡出現(xiàn)“一票”否決項目,按不合格考核。
否決項目如下:
①達不到拉通線要求的(過構(gòu)造帶、甩面除外)。
②支柱(液壓支架)初撐力合格率低于80%的。
③支柱迎退山、棚子吊斜總計達20棚或連續(xù)出現(xiàn)5棚的。
④未按措施規(guī)定進行煤層注水的。
⑤兩巷超前抹帽距離不夠的。
⑥兩巷斷面小于4m2的,綜采工作面小于6 m2的。
⑦上下隅角未按措施要求進行收作的。
⑧液壓支架掉斜總計達20架或出現(xiàn)歪架、咬架達5架的。
⑨其它未盡事項按集團公司否決項目、降級項目執(zhí)行。
掘進(含修護)部分
(1)對掘進隊的考核:
工程質(zhì)量全優(yōu),全隊質(zhì)量切塊工資100%返還,另獎包隊工長500元、隊長(副隊長)400元。
出現(xiàn)1次合格品,扣除全隊質(zhì)量切塊工資的20%,扣除包隊工長、隊長(副隊長)獎勵的20%,依此累加。
出現(xiàn)1次不合格品,取消全隊質(zhì)量切塊工資和包隊工長、隊長(副隊長)的獎勵,另罰包隊工長500元、隊長(副隊長)400元。
(2)對掘進區(qū)的考核:
全區(qū)工程質(zhì)量全優(yōu)或僅有1次合格品的,獎區(qū)長、書記各600元,主技480元。
出現(xiàn)2次合格品的,扣除區(qū)長、書記、主技獎勵的20%;3次合格品扣除50%;3次以上的取消獎勵,另罰區(qū)長、書記各600元,主技480元。
出現(xiàn)一次不合格品,取消區(qū)長、書記、主技質(zhì)量標準化獎勵,另罰區(qū)長、書記各600元,主技480元。
(3)掘進工作面凡出現(xiàn)“一票”否決項目,按不合格考核。
否決項目如下:
①巷道臨時支護(點柱、前探梁、防片幫網(wǎng)) 不正常使用的。
②巷道無中腰線施工的。
③檢查范圍內(nèi)錨桿不合格數(shù)超過三根的。
④煤巷三岔門未按設計架設或架設不合格的。
⑤斜巷中扒矸機、噴漿機等未使用防下滑裝置的。
⑥巖巷三岔門未按措施施工、補強或補強質(zhì)量不符合要求。
⑦其它未盡事項按集團公司否決項目、降級項目執(zhí)行。
注:各采、掘、修單位機電、通防月度考核得分低于85分,環(huán)境衛(wèi)生檢查分數(shù)低于90分的,取消采、掘、修單位管技干部的質(zhì)量獎。
機運部分
(1)月度檢查考核得分在95分(含95分)以上的單位,全區(qū)質(zhì)量切塊工資返還100%,獎區(qū)長、書記每人500元,其他區(qū)干每人400元。
月度檢查考核得分在90分以上95分以下的單位,全區(qū)質(zhì)量切塊工資返還90%,獎區(qū)長、書記每人400元,其他區(qū)干每人320元。
月度檢查考核得分在85-90分的單位,全區(qū)質(zhì)量切塊工資返還80%,取消區(qū)干質(zhì)量標準化獎勵。
月度考核得分在85分以下的,取消全區(qū)全部質(zhì)量切塊工資,另罰區(qū)長、書記每人500元,其他區(qū)干每人400元。
(2)凡出現(xiàn)一票否決項目的,按不合格考核,罰區(qū)長、書記每人500元,其他區(qū)干每人400元;取消責任班(隊、車間)全部質(zhì)量切塊工資。
(3)否決項目如下:
①35kv供電線路出現(xiàn)停掉電的。
②風機停止工作超過10分鐘的。
③出現(xiàn)重大非人身事故事故的。
④出現(xiàn)軌道斷繩、放大滑及井口墜物等事故的。
⑤斜巷防跑車裝置與跑車防護裝置不齊全或不起作用的。
⑥井下出現(xiàn)電器失爆的。
⑦井下、地面場所出現(xiàn)機械和電氣火災的。
⑧其它未盡事項按集團公司否決項目、降級項目執(zhí)行。
通防部分
(1)通風、防突月度檢查考核達95分(含95分)以上,全區(qū)質(zhì)量切塊工資返還100%,獎區(qū)長、書記每人500元,其他區(qū)干每人400元。
月度檢查考核得分在90分以上95分以下的單位,全區(qū)質(zhì)量切塊工資返還90%,獎區(qū)長、書記每人400元,其他區(qū)干每人320元。
月度檢查考核得分在85-90分的單位,全區(qū)質(zhì)量切塊工資返還80%,取消區(qū)干質(zhì)量標準化獎勵。
月度考核得分在85分以下的,取消全區(qū)全部質(zhì)量切塊工資,另罰區(qū)長、書記每人500元,其他區(qū)干每人400元。
(2)凡出現(xiàn)一票否決項目的,按不合格考核,罰區(qū)長、書記每人500元,其他區(qū)干每人400元;取消責任班(隊)全部質(zhì)量切塊工資。
(3)否決項目如下:
通風區(qū):
①存在違反《規(guī)程》規(guī)定的串聯(lián)通風、擴散通風、采空區(qū)通風的。
②管理不善,導致局扇循環(huán)風的。
③管理不善,造成在用巷道瓦斯積聚的。
④管理不善,導致監(jiān)測分站出現(xiàn)二次中斷的。
⑤檢查不到位,造成存在達到40度高溫點。
⑥其它未盡事項按集團公司否決項目、降級項目執(zhí)行。
防突區(qū):
①發(fā)生煤與瓦斯突出事故的(含壓出和傾出)。
②揭煤頭及打鉆地點一個月瓦斯超限達2次以上的。
③管理不善,造成巷道瓦斯積聚的。
④其它未盡事項按集團公司否決項目、降級項目執(zhí)行。
煤泥電廠、選煤廠
每月由安監(jiān)處機運科、機電科、選煤廠、煤泥電廠聯(lián)合進行4次動態(tài)檢查,檢查時嚴格對照煤泥電廠、選煤廠安全質(zhì)量標準化考核標準執(zhí)行。
(1)對車間的考核
月度考核低于90分,罰車間管技干部每人100元。
月度考核低于85分,罰車間管技干部每人200元。
出現(xiàn)“一票”否決項目,罰車間管技干部每人300元。
(2)對廠部的考核
月度考核得分,低于90分,罰廠部正職300元,副職240元。
出現(xiàn)“一票”否決項目,罰廠部正職400元,副職320元。
(3)否決項目如下:
①出現(xiàn)重大非人身事故事故的。
②出現(xiàn)輕傷及以上事故的。
③出現(xiàn)無計劃掉電事故的。
④出現(xiàn)火災事故的。
物業(yè)公司安全管理考核
每月由安監(jiān)處機運科、機電科、武保科、物業(yè)處聯(lián)合進行2次動態(tài)檢查,檢查時嚴格對照物業(yè)安全管理辦法執(zhí)行。
(1)檢查嚴格對照標準,凡在檢查中出現(xiàn)違反物業(yè)安全管理辦法,不符合機電安全管理標準,責任人和單位分管領導每人罰款300元。
(2)出現(xiàn)火災事故的,責任人和單位分管領導進“三違”學習班,每人罰款1000元,責任班組每人罰款200元。
無量化考核單位質(zhì)量標準化考核
(1)綜采預備區(qū):按計劃完成當月武裝、收作及材料回收任務,各項安裝工程必須達到安全質(zhì)量標準化要求,安裝結(jié)束后由使用單位領導驗收簽字并送安監(jiān)處機運科備案(不送交的,按不合格處理),質(zhì)量切塊工資返還100%,管技干部當月質(zhì)量獎按輔助系統(tǒng)考核標準100%執(zhí)行。有一項達不到要求扣除全區(qū)質(zhì)量切塊工資的10%,扣除管技干部質(zhì)量標準化獎的20%,依次累加計算。出現(xiàn)不合格品的,扣除全區(qū)全部質(zhì)量切塊工資,取消區(qū)干質(zhì)量標準化獎勵,另罰正職各500元、其他區(qū)干及責任班(隊)長每人400元。
(2)掘進工作面當月因:①干雜活的;②煤、巖巷剛開工,進尺不足20米;③巷道貫通、收尾、搬家等,按無量化考核。按質(zhì)按量完成當月任務,質(zhì)量切塊工資返還100%,工長、隊長質(zhì)量獎按進尺隊的80%執(zhí)行。有一項達不到要求扣除全隊切塊工資的10%,另扣除包隊工長、隊長當月質(zhì)量標準化獎的20%,依次累加計算。出現(xiàn)不合格品的,扣除該隊全部質(zhì)量切塊工資,取消包隊工長、隊長質(zhì)量標準化獎勵,另罰工長500元、隊長400元。
(3)采煤工作面當月因工作面停采、無面或干雜活,工程質(zhì)量檢查少于2次的按無量化考核。按質(zhì)按量完成當月任務,質(zhì)量切塊工資返還100%,正職、其他區(qū)干及班長質(zhì)量獎按正常生產(chǎn)區(qū)的80%執(zhí)行。有一項達不到要求扣除全區(qū)質(zhì)量切塊工資的10%,另扣除管技干部質(zhì)量標準化獎的20%,依此累加。出現(xiàn)不合格品的,扣除全區(qū)全部質(zhì)量切塊工資,取消區(qū)干質(zhì)量標準化獎勵,另罰正職各500元、其他區(qū)干及班長每人400元。
(四)質(zhì)量標準化與安全效果掛鉤規(guī)定
1、單位當月出現(xiàn)重傷、重大非人身事故的,取消質(zhì)量切塊工資和區(qū)干當月質(zhì)量標準化獎勵。
2、單位當月出現(xiàn)一起輕傷事故,扣除事故班、隊、車間質(zhì)量切塊工資的50%,并扣除區(qū)干當月質(zhì)量標準化獎的50%,依次累加。
三、集團公司季度達標檢查獎罰規(guī)定
1、礦井在集團公司季度安全質(zhì)量標準化達一級,給予專業(yè)達1-6名系統(tǒng)各基層單位的正職每人獎勵3000元,副職每人獎勵2000元;給予專業(yè)達7-9名系統(tǒng)各基層單位的正職每人獎勵2000元,副職每人獎勵1000元;低于10名(含10名)的取消獎勵。
2、在季度安全質(zhì)量標準化達標檢查中,排名進入前三名的專業(yè),礦按照集團公司的獎勵標準進行對等獎勵,由系統(tǒng)領導進行分配;排名在專業(yè)后三名的,礦按照集團公司的處罰標準進行對等處罰,由系統(tǒng)領導進行分配。
3、全礦職工按照集團公司獎勵標準進行獎勵。
4、季度凡是沒有達到一級專業(yè)標準的,給予系統(tǒng)各基層單位的正職每人罰款2000元,副職每人罰款1000元。
5、安監(jiān)處、技術科、瓦斯辦、機電科的獎罰,與所分管的專業(yè)安全質(zhì)量標準化達標情況對等掛鉤考核。
6、礦井季度安全質(zhì)量標準化未達一級的,取消全礦季度安全質(zhì)量標準化獎勵。
7、在集團公司檢查中獲得獎勵或處罰的,礦將對等進行獎罰(副總按分管領導的1.5倍執(zhí)行)。凡在季度達標檢查中,專業(yè)被降二級的分管系統(tǒng)領導罰款2000元。在季度達標檢查中因?qū)I(yè)被降級,導致礦井降級的,專業(yè)分管領導罰款3000元。在季度達標檢查中礦井被降二級,礦長、黨委書記、安全礦長各罰3000元。
二〇一一年一月一日
第4篇 煤礦安全管理的有效途徑
本文從經(jīng)濟管理的角度審視安全行為，以經(jīng)濟手段強化安全管理，以行政手段落實安全責任制，營造安全環(huán)境，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，探討實現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效途徑。
一、安全管理是企業(yè)經(jīng)營管理中的一項特殊的經(jīng)濟行為
市場經(jīng)濟條件下，經(jīng)濟效益是企業(yè)經(jīng)營管理的中心任務。 安全生產(chǎn)作為各項工作的重要基礎，應處于首位，也就是“安全第一”。很多礦井僅僅把“安全第一”理解為生產(chǎn)工作的前提，是一項單純的安全生產(chǎn)行為，而事實上，市場經(jīng)濟條件下，安全與經(jīng)濟緊密相聯(lián)，也是企業(yè)效益好壞的重要因素。煤礦發(fā)生安全事故，不僅是工人的生命財產(chǎn)受到損失，更重要的是，因用于傷亡職工的費用、財產(chǎn)損失、停產(chǎn)損失、資源損失等，將給企業(yè)造成額外的經(jīng)濟負擔，從而影響企業(yè)的經(jīng)濟效益。
據(jù)不完全統(tǒng)計，煤礦發(fā)生死亡事故的直接經(jīng)濟損失約30萬元/人，重傷事故者的經(jīng)濟損失遠遠超過死亡事故損失，而且呈逐年增長的勢頭。顯然，安全雖然不能直接創(chuàng)造產(chǎn)值，但安全在煤礦經(jīng)濟效益中占有相當重要的地位，它不僅僅是生產(chǎn)行為，更是一種特殊的經(jīng)濟行為。
二、確保安全投入是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的客觀要求
安全生產(chǎn)是一項系統(tǒng)工程，必須依靠法律、社會、經(jīng)濟、行政等手段常抓不懈。增加安全投資無疑是一項盡快控制和扭轉(zhuǎn)事故多發(fā)的重要經(jīng)濟措施。安全投資是指投入安全活動的一切人力、物力、財力的總和，包括企業(yè)用于職工安全教育、安全新技術的應用、設備的安全改造、勞動保護保健、防災救災準備等方面的費用。安全投資的增加，不僅可以提高職工的安全素質(zhì)和防災、救災能力，奠定安全生產(chǎn)的基礎，更重要的是可以改善勞動條件，實現(xiàn)本質(zhì)安全化。重視并合理地進行安全投資是提高企業(yè)安全生產(chǎn)水平和創(chuàng)造經(jīng)濟效益的重要手段。安全投資的經(jīng)濟效益之所以不被人們充分認識，是因為這種效益具有隱形性和滯后性。它不表現(xiàn)在產(chǎn)值的增加，而體現(xiàn)在事故經(jīng)濟損失的減少。在煤礦安全生產(chǎn)的實踐中，我們深深地體會和認識到安全投資的增加可以使事故的經(jīng)濟損失大幅度下降，表面上看起來好象增加了生產(chǎn)成本，沒有直接產(chǎn)生利潤，降低了經(jīng)濟效益，實質(zhì)上這種安全投資的結(jié)果所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益可達投資額的幾倍，甚至幾十倍。企業(yè)要提高其經(jīng)濟效益，就必須把一定量的資金追加到安全投入中去。
煤礦安全生產(chǎn)管理與安全投資、管理水平、裝備、職工素質(zhì)等相關，如果說從安全生產(chǎn)的深遠影響，從全社會和企業(yè)未來的發(fā)展考慮，從經(jīng)濟管理的觀點看安全投入同樣是提高企業(yè)的經(jīng)濟效益?；谶@樣的認識，仙亭礦在安全投入上堅持“什么投資都能省 ，唯有安全投資不能省”的原則，加大安全投入，而且把投入由堵漏型變成預防型。堅持按照生產(chǎn)部署，對能預見到的問題提前投入安全設施，把問題消滅在萌芽狀態(tài)，而不是等出現(xiàn)事故后，才開始進行亡羊補牢式的投入。
第5篇 煤礦安全生產(chǎn)管理人員-考試題庫
一、 判斷題
1.巷道中的浮煤應及時清除,清掃或沖洗沉積煤塵,定期撒布巖粉。(√)
2.能被吸入人體肺泡的粉塵對人體的危害性最大。(√)
3.沉積煤塵是煤礦發(fā)生瓦斯煤塵爆炸的最大隱患。(√)
4.粉塵顆粒越小,越容易被水潤濕。(×)
5.開采煤炭時礦塵生成量的多少與地質(zhì)因素無關。(×)
6.礦塵的產(chǎn)生量與頂板管理方式無關。(×)
7.連續(xù)爆炸是煤塵爆炸的特征,與有無積塵沒有關系。(×)
8.煤塵的揮發(fā)分越高,爆炸的危險性越小。(×)
9.礦井中只要有一個煤層的煤塵有爆炸危險性,該礦井就應定為有煤塵爆炸危險性的礦井。(√)
10.我國煤礦主要采取以風水為主的綜合防塵技術措施。(√)
11.要使排塵效果最佳,必須使風速大于最低排塵風速,低于粉塵二次飛揚的風速。(√)
12.煤礦生產(chǎn)中產(chǎn)生的煤塵都具有爆炸危險性。(×)
13.煤塵的爆炸危險性與其所含揮發(fā)分無關。(×)
14.煤的變質(zhì)程度越低,其煤塵的爆炸性越弱。(×)
15.煤塵只有呈懸浮狀態(tài)并達到一定濃度時才有可能發(fā)生爆炸。(√)
16.煤含有的灰分可降低煤塵的爆炸性。(√)
17.同一煤種不同粒度條件下,爆炸壓力隨粒度的減小而增高。(√)
18.在有大量沉積煤塵的巷道中,爆炸地點距離爆源越遠,爆炸壓力越大。(√)
19.厚煤層分層開采時,首先開采的煤層瓦斯涌出量小。(×)
20.不管哪種采煤方法,工作面絕對瓦斯涌出量隨產(chǎn)量增大而增加。(√)
21.不管哪種采煤方法,工作面相對瓦斯涌出量隨產(chǎn)量增大而增加。(×)
22.煤層突出的危險性隨煤層含水量的增加而減小。(√)
23.礦井必須從采掘生產(chǎn)管理上采取措施,防止瓦斯積聚。(√)
24.礦井瓦斯涌出量與工作面回采速度成反比。(×)
25.降低封閉區(qū)域兩端的壓差可以減少老采空區(qū)瓦斯涌出。(√)
26.高瓦斯礦井.煤(巖)與瓦斯(二氧化碳)突出礦井.瓦斯礦井中高瓦斯區(qū)的煤巷.半煤巖巷和有瓦斯涌出的巖巷掘進工作面正常工作的局部通風機必須采用“三專”供電。(√)
27.有其他可燃氣體的混入往往使瓦斯的爆炸下限降低。(√)
28.因為粉塵是固體,所以漂浮在空氣中的煤塵不會降低瓦斯的爆炸下限。(×)
29.采煤工作面實行上行風時,采煤工作面瓦斯積聚通常首先發(fā)生回風隅角處。(√)
30.對于瓦斯涌出量大的煤層或采空區(qū),在采用通風方法處理瓦斯不合理時,應采取瓦斯抽放措施。(√)
31.專用排瓦斯巷內(nèi)不得進行生產(chǎn)作業(yè),但可以設置電氣設備。(×)
32.回采工作面大面積落煤也會造成大量的瓦斯涌出。(√)
33.用局部通風機排放瓦斯應采取“限量排放”措施,嚴禁“一風吹”。(√)
34.所有礦井必須裝備礦井安全監(jiān)控系統(tǒng)。(√)
35.斷層等地質(zhì)構(gòu)造帶附近易發(fā)生突出,特別是構(gòu)造應力集中的部位突出的危險性大。(√)
36.開采保護層之前,一般應首先選擇無突出危險的煤層作為保護層。(√)
37.煤與瓦斯突出分布不受地質(zhì)構(gòu)造限制。(×)
38.專用排瓦斯巷內(nèi)的支護形式?jīng)]有限制。(×)
39.臨時抽放瓦斯泵站應安設在抽放瓦斯地點附近的新鮮風流中。(√)
40.停工區(qū)瓦斯?jié)舛冗_到3%不能立即處理時,必須在24h內(nèi)封閉完畢。(√)
41.開采保護層時,要同時抽放被保護層的瓦斯。(√)
42.專用排瓦斯巷必須貫穿整個工作面推進長度且不得留有盲巷。(√)
43.掘進工作面斷面小.落煤量小,瓦斯涌出量也相對較小,瓦斯事故的危險性較小.(×)
44.對于采煤工作面應特別注意回風隅角的瓦斯超限,保證工作面的供給風量。(√)
45.安設局部通風機的進風巷道所通過的風量要大于局部通風機吸風量,防止產(chǎn)生循環(huán)風。(√)
46.有計劃停風時,局部通風機停風前,必須先撤出工作面的人員并切斷工作面的供電。(√)
47.煤層瓦斯含量越大,瓦斯壓力越高,透氣性越好,瓦斯涌出量就越高。(√)
48.在突出礦井開采煤層群時,必須首先開采保護層。(√)
49.壓入式通風礦井瓦斯涌出量隨風壓增大而減少。(√)
50.瓦斯的密度比空氣小,所以瓦斯易在巷道上部積聚。(√)
51.多煤層開采時,相鄰煤層越多,含有的瓦斯量越大,距離開采層越近,則礦井的瓦斯涌出量越大。(√)
52.掘進巷道貫通前,綜合機械化掘進巷道在相距10m前,必須停止一個工作面作業(yè),做好調(diào)整通風系統(tǒng)的準備工作。(×)
53.煤礦企業(yè)應根據(jù)具體條件制定風量計算方法,至少每6年修訂1次。(×)
54.進.回風井之間和主要進.回風巷之間每個需要使用的聯(lián)絡巷,安設2道聯(lián)鎖的正向風門即可。(×)
55.進風井口已布置在粉塵.有害和高溫氣體能侵入的地點的,不必再制定安全措施。(×)
56.開采有瓦斯噴出或有煤(巖)與瓦斯(二氧化碳)突出危險的煤層時,兩個工作面之間可以串聯(lián)通風。(×)
57.有煤(巖)與瓦斯(二氧化碳)突出危險的采煤工作面可以采用下行通風。(×)
58.開采突出煤層時,工作面回風側(cè)可以設置調(diào)節(jié)風窗。(×)
59.礦井通風系統(tǒng)有較大變化時,應進行1次反風演習。(√)
60.主要通風機停止運轉(zhuǎn)期間,對由1臺主要通風機擔負全礦通風的礦井,必須打開井口防爆門和有關風門,利用自然風壓通風。(√)
61.可以在煤(巖)與瓦斯(二氧化碳)突出礦井中安設輔助通風機。(×)
62.煤巷.半煤巖巷和有瓦斯涌出的巖巷的掘進通風方式應用壓入式,不得采用抽放式。(√)
63.煤巷.半煤巖巷和有瓦斯涌出的掘進巷道采用混合式通風,必須制定安全措施。(√)
64.瓦斯噴出區(qū)域和煤(巖)與瓦斯(二氧化碳)突出煤層的掘進通風方式可以不采用壓入式。(×)
65.可以使用3臺以上(含三臺)的局部通風機同時向1個掘進工作面供風。(×)
66.可以使用1臺局部通風機同時向2個作業(yè)的掘進工作面供風。(×)
67.煤巷.半煤巖巷和有瓦斯涌出的巖巷的掘進工作面未裝備甲烷風電閉鎖裝置或者甲烷斷電儀和風電閉鎖裝置為煤礦重大安全生產(chǎn)隱患。(√)
68.一個掘進工作面,使用2臺局部通風機通風,這2臺局部通風機都必須同時實現(xiàn)風電閉鎖。(√)
69.生產(chǎn)和在建礦井必須制定井上.下防滅火措施。(√)
70.對現(xiàn)有生產(chǎn)礦井,用可燃性材料建筑的井架和井口房,必須制定防火措施。(√)
71.井筒.平硐與各水平的連接處及井底車場,主要絞車道與運輸巷.回風巷的連接處,井下機電設備硐室,主要巷道內(nèi)帶式輸送機機頭前后兩端各50m范圍內(nèi),都必須用不燃性材料支護。(×)
72.開采容易自燃和自燃的煤層時,回采過程中不得任意留設設計外煤柱和頂煤。(√)
73.開采容易自燃和自燃的煤層時,采煤工作面回采結(jié)束后,必須在60天內(nèi)進行永久性封閉。(×)
74.電氣設備著火時,應首先切斷電源;在切斷電源前,只準使用不導電的滅火器材進行滅火。(√)
75.封閉火區(qū)滅火時,應盡量擴大封閉范圍,并必須指定專人檢查瓦斯.氧氣.一氧化碳.煤塵以及其他有害氣體和風向.風量的變化,還必須采取防止瓦斯.煤塵爆炸和人員中毒的安全措施。(×)
76.永久性防火墻的管理,應不定期測定和分析防火墻內(nèi)的氣體成分和空氣溫度。(×)
77.火區(qū)內(nèi)的空氣溫度下降到30℃以下,或與火災發(fā)生前該區(qū)的日?？諝鉁囟认嗤?即可認為火區(qū)已經(jīng)熄滅。(×)
78.火區(qū)內(nèi)的空氣中的氧氣濃度降到5%以下,即可認為火區(qū)已經(jīng)熄滅。(×)
79.具有自燃傾向性的煤炭只有處于破碎狀態(tài).通風供氧.易于蓄熱的環(huán)境中才能產(chǎn)生自燃現(xiàn)象。(√)
80.防火對通風的要求是風流穩(wěn)定.漏風量少喝通風網(wǎng)絡中有關區(qū)段易于隔絕。(√)
81.對采區(qū)的開采線.停采線和上.下煤柱線你內(nèi)的采空區(qū),應加強防火灌漿。(√)
82.開采容易自燃和自燃的煤層時,采煤工作面可以采用前進式或后退式開采,并根據(jù)采取防火措施后的煤層自然發(fā)火期確定采區(qū)開采期限。(×)
83.火區(qū)內(nèi)空氣中不含有乙烯.乙炔,一氧化碳濃度在封閉期間內(nèi)逐漸下降,并穩(wěn)定在0.001%以下,即可認為火區(qū)已經(jīng)熄滅。(×)
84.火區(qū)的出水溫度低于25℃,或與火災發(fā)生前該區(qū)的日常出水溫度相同,即可認為火區(qū)已經(jīng)熄滅。(×)
85.啟封火區(qū)時,應逐段恢復通風,同時測定回風流中有無一氧化碳。(√)
86.啟封火區(qū)時,發(fā)現(xiàn)復燃征兆時,必須立即停止向火區(qū)送風,并重新封閉火區(qū)。(√)
87.啟封火區(qū)和恢復火區(qū)初期通風等工作,必須由礦通風科負責進行,火區(qū)回風風流所經(jīng)過巷道中的人員必須全部撤出。(×)
88.在啟封火區(qū)工作完畢2天內(nèi),每班必須由礦山救護隊檢查通風工作,并測定水溫.空氣溫度和空氣成分。只有在確認火區(qū)完全熄滅.通風等情況良好后,方可進行生產(chǎn)工作。(×)
89.開采容易自燃和自燃的煤層時,必須對采空區(qū).突出和冒落孔洞等空隙采取措施防止自燃。(√)
90.采用均壓技術防滅火時,改變礦井通風方式.主要通風機工況以及井下通風系統(tǒng)時,對均壓地點的均壓狀況下不必進行調(diào)整,保證均壓狀態(tài)的穩(wěn)定。(×)
91.采用均壓技術防滅火時,不需檢查均壓區(qū)域內(nèi)的巷道中風流流動狀態(tài),但應有防止瓦斯積聚的安全措施。(×)
92.采用氮氣防滅火時,注入的氮氣濃度不小于97%。(√)
二、 單選題
1.下列哪種物質(zhì)不能減低瓦斯的爆炸下限濃度(c)。
a.氫氣 b.煤塵 c.惰性氣體
2.新建礦井的所有煤層的自燃傾向性由地質(zhì)勘探部門提供煤樣和資料,送國家授權單位作出鑒定,鑒定結(jié)果報(a)及省(自治區(qū).直轄市)負責煤炭行業(yè)管理部門備案。
a.省級煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)b.國家煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)
c.煤礦安全生產(chǎn)駕管部門
3.煤塵揮發(fā)分越高,感應期(b)。
a.越長 b.越短 c.不變
4.判斷井下發(fā)生爆炸事故時是否有煤塵參與的重要標志是(c)。
a.水滴 b.二氧化碳 c.粘焦
5.下列屬于減塵措施的是(c)。
a.轉(zhuǎn)載點噴水降塵b.放炮噴霧 c.煤層注水
6.《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定:掘進中的煤及半煤巖巷最低允許風速為(b)。
a.0.15b.0.25 c.0.36
7.《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定:掘進中的巖巷最低允許風速為(a)。
a.0.15b.0.25 c.0.35
8.采煤工作面和掘進巷道中最高允許風速為(c)。
a.1.5 b.2.5 c.4
9.下列哪種粉塵遇火可能爆炸。(a)。
a.懸浮煤塵 b.沉積煤塵 c.懸浮巖塵
10.當氧含量低于(c)%時,煤塵就不在爆炸。
a.21b.20 c.17
11.下列各地點中,(c)應設主要隔爆棚。
a.采煤工作面進風巷 b.采煤工作面回風巷
c.礦井主要運輸巷
12.裝載點的放煤口距礦車不得大于(a)m,并要安裝自動控制裝置,實現(xiàn)自動噴霧。
a.0.3 b.0.5 c.0.8
13.下列(a)應設置輔助隔爆棚。
a.采煤工作面進回風巷b.相鄰煤層運輸石門
c.采區(qū)間集中運輸大巷
14.下列現(xiàn)象中,煤與瓦斯突出的前兆是(a)。
a.瓦斯涌出量增大,工作面溫度降低
b.有水氣 c.煤壁掛紅
15.揭開煤層后,在石門附近(c)m范圍內(nèi)掘進煤巷時,必須加強支護。
a.10 b.20 c.30
16.震動放炮要求(a)次全斷面揭穿或揭開煤層。
a.1 b.2 c.3
17.在煤層開中,下列(c)種頂板管理方式瓦斯涌出量大。
a.充填法 b.彎曲下沉法c.全部跨落法
18.下列選項哪種情況不容易引起瓦斯異常涌出現(xiàn)象(c)。
a.地質(zhì)破碎帶附近 b.煤與瓦斯突出
c.工作面正常放炮
19.個別井下機電硐室,經(jīng)礦總工程師批準,可設在回風流中,但進入機電硐室的風流瓦斯?jié)舛炔坏贸^(a)%,并必須安裝瓦斯自動檢測報警斷電裝置。
a.0.5b.1 c.1.5
20.從防止靜電火花方面,下列(a)情況不適合井下使用。
a.塑料管 b.鐵管 c.鋼管
21.井口房和通風機房附近(c)m內(nèi),不得有煙火或用火爐取暖。
a.50 b.100 c.20
22.主要隔爆水棚的長度不小于(c)m。
a.10 b.20 c.30
23.礦井瓦斯積聚常常在巷道上部是由于(c)的原因。
a.風流速度小 b.巷道有冒高c.瓦斯比空氣輕
24.下列哪項不屬于井下容易發(fā)生局部瓦斯積聚的地點(c)。
a.采煤工作面上隅角 b.頂板冒落空洞
c.井底車場
25.一個礦井只要有(a)個煤(巖)層發(fā)現(xiàn)瓦斯,該礦井即為瓦斯礦井。
a.1 b.2 c.3
26.采區(qū)回風巷.采掘工作面回風巷風流中瓦斯?jié)舛瘸^(c)%時,必須停止工作,撤出人員,采取措施,進行處理。
a.0.5b.0.75 c.1.0
27.采區(qū)回風巷.采掘工作面回風巷風流中二氧化碳濃度超過(c)%時,必須停止工作,撤出人員,采取措施,進行處理。
a.0.5 b.0.75 c.1.5
28.采掘工作面爆破地點附近20m以內(nèi)風流中瓦斯?jié)舛冗_到(c)%時,嚴禁爆破。
a.0.5. b.0.75 c.1.0
29.采掘工作面及其他作業(yè)地點風流中瓦斯?jié)舛冗_到(c)%時,必須停止電鉆打眼。
a.0.5b.0.75 c.1.0
30.對因瓦斯?jié)舛瘸薇磺袛嚯娫吹碾姎庠O備,必須在瓦斯?jié)舛冉档?c)%以下時,方可通電開動。
a.0.5b.0.75 c.1.0
31.采掘工作面風流中二氧化碳濃度達到(c)%時,必須停止工作,撤出人員,查明原因,制定措施,進行處理。
a.0.5b.0.75 c.1.0
32.一個采煤工作面的絕對瓦斯涌出量大于(c)m3/min時,用通風方法解決瓦斯問題不合理的,必須建立抽放系統(tǒng)。
a.2b.3 c.5
33.在有自然發(fā)火危險的礦井,必須定期檢查(b)濃度.氣體溫度的變化情況。
a.瓦斯 b.一氧化碳 c.二氧化碳
34.井下停風地點柵欄外回風流中的瓦斯?jié)舛让刻熘辽贆z查(a)次。
a.1 b.2 c.3
35.瓦斯積聚是指體積超過0.5m3的空間瓦斯?jié)舛冗_到(c)%的現(xiàn)象。
a.1b.1.5 c.2
36.采掘工作面的進風流中,氧氣濃度不低于(c)%。
a.18 b.19 c.20
37.采掘工作面的進風流中,二氧化碳濃度不高于(a)%。
a.0.5b.1 c.1.5
38.礦井風流中一氧化碳濃度不超過(c)%。
a.0.004b.0.00025 c.0.0024
39.采煤工作面.掘進中的煤巷和半煤巖巷允許的風速范圍為(b)m/s。
a.0.15~4.00 b.0.25~4.00 c.0.25~6.00
40.掘進中的巖巷允許的風速范圍為(a)m/s。
a.0.15~4.00 b.0.25~4.00 c.0.25~6.00
41.其他通風行人巷道允許的最低風速(a)m/s。
a.0.15 b.0.25 c.0.5
42.綜合機械化采煤工作面,在采取煤層注水和采煤機噴霧降塵等措施后,其最大風速不得超過(b)m/s
a.4b.5 c.6
43.裝有帶式輸送機的井筒兼作回風井時,井筒中的風速不得超過(c)m/s.
a.4b.5 c.6
44.掘進巷道貫通前,綜合機械化掘進巷道在相距(b)m前,必須停止一個工作面作業(yè),做好調(diào)整通風系統(tǒng)的準備工作。
a.40 b.50 c.20
45.對采掘工作面和其他用風地點,應根據(jù)實際需要(c)測風。
a.定時 b.每隔5天c.隨時
46.進入被串聯(lián)通風工作面的風流中的瓦斯和二氧化碳濃度都不得超過(a)%。
a.0.5b.1 c.1.5
47.準備采區(qū),必須在采區(qū)構(gòu)成(c)后,方可開掘其他巷道。
a.掘進系統(tǒng) b.運輸系統(tǒng) c.通風系統(tǒng)
48.采區(qū)開采結(jié)束后(c)天內(nèi),必須在所有與已采區(qū)相連通的巷道中設置防火墻,全部封閉采區(qū)。
a.15 b.30 c.45
49.新井投產(chǎn)前必須進行1次礦井通風阻力測定,以后每(c)年至少進行一次,
a.1b.2 c.3
50.生產(chǎn)礦井主要通風機必須裝有反風設施,并能在(b)min內(nèi)改變巷道中的風流方向。
a.5b.10 c.15
51.恢復停風巷道通風前,必須檢查瓦斯。只有在局部通風機及其開關附近10m以內(nèi)風流中的瓦斯?jié)舛榷疾怀^(a)%時,方可人工開啟局部通風機。
a.0.5b.1.0 c.1.5
52.木料場.矸石山.爐灰場距離進回風井不得小于80m,木料場距離矸石山不得小于(a)m。
a.50 b.20 c.80
53.停風的獨頭巷道口的柵欄內(nèi)側(cè)1m出瓦斯?jié)舛瘸^(c)%,應采取木板密閉予以封閉。
a.1b.2 c.3
54.停風的獨頭巷道,每班在柵欄處至少檢查(a)次瓦斯。
a.1 b.2 c.3
55.只有在局部通風機及其開關附近(b)m以內(nèi)風流種的瓦斯?jié)舛榷凡怀^0.5%時,方可人工開啟局部通風機。
a.5b.10 c.15
56.設在回風流中的井下機電設備硐室,此回風流中的瓦斯?jié)舛炔坏贸^0.5%,并必須安裝(c)。
a.便攜式瓦斯檢查儀 b.一氧化碳傳感器
c.甲烷斷電儀
57.煤礦滅火方法有直接滅火法.隔絕滅火法和(a)三種。
a.綜合滅火法 b.人工滅火法 c.自然滅火法
58.(b)滅火法以封閉火區(qū)為基礎,再采取向火區(qū)內(nèi)部注入惰氣.泥漿或均衡火區(qū)漏風通道壓差等措施的滅火方法。
a.直接 b.綜合 c.隔絕
59.外因火災的預防主要從兩個方面進行:一是(c);二是盡量采用不燃或阻燃材料支護和不燃或難燃制品,同時防止可燃物大量積存。
a.防止煤的自燃 b.防止空氣中氧氣過量
c.防止失控的高溫熱源
60.防火墻的封閉順序,首先應封閉所有其他防火墻,留下(c)主要防火墻最后封閉。
a.進風 b.回風 c.進回風
61.火區(qū)封閉后,應加強管理,對墻內(nèi)的溫度和空氣成分,要定期進行測定和化驗分析。封閉火區(qū)的防火墻必須每天檢查一次,瓦斯急劇變化時,每班至少檢查(b)次。
a.1b.2 c.3
62.煤礦常用的防止煤炭自燃火災措施有灌注泥漿.充填砂石或粉煤灰.均壓.噴撒阻化劑.注入惰性氣體等,(c)是應用最廣的措施。
a.充填砂石或粉煤灰 b.噴灑阻化劑
c.灌注泥漿
63.火區(qū)啟封必須具備的條件中火區(qū)的出水溫度低于(c)℃,或與火災發(fā)生前該區(qū)的日常出水溫度相同。
a.30b.20 c.25
64.火區(qū)啟封后,原火源點回風側(cè)的氣溫.水溫和co濃度都無上升趨勢,并保持(b)天以上,方可認定火區(qū)確已完全熄滅。
a.30 b.3 c.15
65.井下消防管路系統(tǒng)在一般巷道中每隔100m,帶式輸送機巷道每隔(c)m設置一組支管和閥門。
a.50 b.100 c.150
66.搶險救災人員在滅火過程中,必須采取防止瓦斯.煤塵爆炸和(b)的安全措施。
a.火風壓 b.人員中毒 c.缺氧窒息
67.煤炭發(fā)火是指暴露于空氣中的煤炭自身氧化積熱達到著火溫度而(c)的現(xiàn)象。
a.引燃 b.被動燃燒 c.自然燃燒
68.開采容易自燃和自燃煤層的礦井,必須采取(c)煤層自然發(fā)火的措施。
a.特殊 b.防治 c.綜合預防
69.《煤礦安全規(guī)程》第二百二十三條規(guī)定:電焊.氣焊和噴燈焊接等工作地點的風流中,瓦斯?jié)舛炔坏贸^(a)%,只有在檢查證明作業(yè)地點附近20m范圍內(nèi)的巷道頂部和支架背板后面無瓦斯積存時,方可進行作業(yè)。
a.0.5b.1.0 c.1.5
70.采用放頂煤開采容易自燃和自燃的厚及特厚煤層時,必須編制(a)的設計。
a.防止采空區(qū)自燃發(fā)火 b.放頂煤工藝
c.防止瓦斯積聚
三、 多選題
1.下列哪些火源能引起瓦斯爆炸(abc)。
a.放炮火焰 b.電器火花
c.井下焊接產(chǎn)生的火焰d.防爆照明燈
2.處理采煤工作面回風隅角瓦斯積聚的方法有(abcd)。
a.掛風障引流 b.尾巷排放瓦斯法
c.風筒導風法 d.移動泵站抽放法等
3.下列措施中,屬于防止災害擴大的有(abcd)。
a.分區(qū)通風 b.隔爆水棚 c.隔爆巖粉棚 d.撒布巖粉
4.掘進巷道貫通時,必須(abcd)。
a.由專人在現(xiàn)場統(tǒng)一指揮
b.停掘的工作面必須保持正常通風,設置柵欄及警標
c.經(jīng)常檢查風筒的完好狀況
d.經(jīng)常檢查工作面及其回風流中的瓦斯?jié)舛?瓦斯?jié)舛瘸迺r,
必須立即處理
5.掘進巷道貫通時,掘進的工作面每次爆破前,必須(abcd)。
a.派專人和瓦斯檢查工共同到停掘的工作面檢查工作面及其回風流中的瓦斯?jié)舛?/p>
b.瓦斯?jié)舛瘸迺r,必須先停止在掘工作面的工作;然后處理瓦斯
c.只有在2個工作面及其回風流中的瓦斯?jié)舛榷荚?0%以下時,掘進的工作面方可爆破
d.每次爆破前,2個工作面入口必須有專人警戒
6.掘進巷道貫通后,必須(acd)。
a.停止采區(qū)內(nèi)的一切工作 b.立即恢復工作
c.立即調(diào)整通風系統(tǒng) d.風流穩(wěn)定后,方可恢復工作
7.煤礦井下生產(chǎn)中下列(abcd)項可能引起煤塵爆炸事故。
a.使用非煤礦安全炸藥爆破 b.在煤塵中放連珠炮
c.在有積塵的地方放明炮 d.煤倉中放浮炮處理堵倉
8.下列(abcd)項可影響塵肺病的發(fā)生。
a.粉塵成分 b.粉塵濃度 c.接觸礦塵時間d.身體強弱
9.根據(jù)不同的通風方式,局部通風排塵方法可分為(acd)。
a.總風壓通風排塵 b.擴散通風排塵
c.引射器通風排塵 d.局部通風機通風排塵
10.通常按礦井防塵措施的具體功能,將綜合防塵技術分為(abcd)。
a.減塵措施 b.降塵措施 c.通風除塵 d.個體防護
11.下列(abcd)點火源可點燃懸浮煤塵。
a.炸藥火焰 b.電器火花 c.摩擦火花 d.井下火災
12.下列措施能隔絕煤塵爆炸的有(bc)。
a.清除落塵b.撒布巖粉 c.設置水棚 d.煤層注水
13.礦塵具有很大的危害性.主要表現(xiàn)在(abcd)。
a.污染工作場所,危害人體健康
b.煤塵爆炸
c.磨損機械
d.降低工作場所能見度
14.判斷井下是否有煤塵參與爆炸,可根據(jù)下列哪一現(xiàn)象(ab)。
a.煤塵揮發(fā)分減少 b.形成粘焦
c.巷道破損 d.人員傷亡情況
15.臨時停工的掘進工作面,如果停風,應(abcd).并向礦調(diào)度室報告。
a.切斷電源 b.設置柵欄
c.揭示警標 d.禁止人員進入
16.煤與瓦斯突出前,在瓦斯涌出方面的預兆有(abcd)。
a.瓦斯忽大忽小 b.噴瓦斯
c.哨聲 d.噴煤等
17.煤與瓦斯突出前,煤層結(jié)構(gòu)和構(gòu)造方面預兆有(abcd)。
a.煤體干枯.光澤暗淡b.煤強度松軟
c.煤厚增大 d.波狀隆起
18.下列選項中應進行抽放瓦斯的情況有(bcd)。
a.高瓦斯礦井
b.開采有煤與瓦斯突出危險煤層
c.年產(chǎn)量0.8mt的礦井絕對瓦斯涌出量大于25m3/min
d.礦井絕對瓦斯涌出量大于40m3/min
19.掘進工作面瓦斯積聚的原因可能有(abc)。
a.風筒漏風 b.局部通風機能力不足
c.串聯(lián)通風 d.工作面粉塵濃度大
20.下列選項中哪些可能引起采煤工作面瓦斯積聚(abc)。
a.配風量不足 b.開采強度大
c.通風系統(tǒng)短路 d.工作面無風障
21.下列選項中,瓦斯爆炸產(chǎn)生的有害因素主要有(abcd)。
a.高溫 b.沖擊波
c.高壓 d.有毒有害氣體
22.下列哪些氣體的存在可使瓦斯爆炸下限降低(abd)
a.一氧化碳 b.硫化氫 c.氮氣 d.氫氣
23.在保證稀釋后風流中的瓦斯?jié)舛炔怀薜那疤嵯?抽出的瓦斯可排到(abcd)。
a.地面 b.總回風巷
c.一翼回風巷 d.分區(qū)回風巷
24.(abcd)必須設置1條專用回風巷。
a.高瓦斯礦井
b.有煤(巖)與瓦斯(二氧化碳)突出危險的礦井的每個采區(qū)
c.開采容易自燃煤層的采區(qū)
d.低瓦斯礦井開采煤層群和分層開采采用聯(lián)合布置的采區(qū)
25.采掘工作面的進風和回風不得經(jīng)過(bc)。
a.裂隙區(qū) b.采空區(qū)
c.冒頂區(qū)d.應力集中區(qū)
26.礦井在(abd)相鄰正在開采的采煤工作面沿空送巷時,采掘工作面嚴禁同時作業(yè)。
a.同一煤層 b.同翼 c.不同采區(qū) d.同一采區(qū)
27.在傾斜運輸巷中設置風門,應符合哪些規(guī)定(abcd)。
a.應安設自動風門
b.或設專人管理
c.并有防止礦車或風門碰撞人員以及礦車碰壞風門的安全措施
d.至少兩道
28.礦井通風系統(tǒng)圖必須標明(abd)。
a.風流方向 b.風量
c.機電設備的安裝地點 d.通風設施的安裝地點
29.主要通風機房內(nèi)必須安裝(abcd)等儀表。
a.水柱計 b.電流表
c.電壓表 d.軸承溫度計
30.主要通風機停止運轉(zhuǎn)時,受停風影響的地點,必須立即(abcd)。
a.停止工作
b.切斷電源
c.工作人員先撤到進風巷道中
d.由值班礦長迅速決定全礦井是否停止生產(chǎn)、工作人員是否全部撤出
31.礦井開拓或準備采區(qū)時,在設計中必須根據(jù)該處全風壓供風量和瓦斯涌出量編制通風設計。(abc)等應在作業(yè)規(guī)程中明確規(guī)定。
a.掘進巷道的涌風方式b.局部通風機的安裝和使用
c.風筒的安裝和使用 d.瓦斯涌出量
32.壓入式局部通風機和啟動裝置的安裝必須符合以下(abcd)規(guī)定。
a.必須安裝在進風巷道中
b.距掘進巷道回風口不得小于10m
c.全風壓供給該處的風量必須大于局部通風機的吸入風量
d.局部通風機安裝地點到回風口間的巷道中的最低風速必須符合《煤礦安全規(guī)程》第一百零一條的有關規(guī)定
33.使用局部通風機通風的掘進工作面,因檢修.停電等原因停風時,必須(abcd)。
a.停止工作
b.撤出人員
c.切斷電源
d.獨頭巷道口設置柵欄,并懸掛“禁止入內(nèi)”警標
34.同一采區(qū)內(nèi).同一煤層上下相連的2個同一風路中的采煤工作面.采煤工作面與其相連接的掘進工作面.相鄰的2個掘進工作面串聯(lián)通風必須同時符合下列哪些規(guī)定:(abc)。
a.布置獨立通風有困難
b.必須制定安全措施
c.串聯(lián)通風的次數(shù)不得超過1次
d.串連通風的次數(shù)不得超過兩次
35.主要的反風方法有(abcd)。
a.設專用反風道反風
b.軸流式風機反轉(zhuǎn)反風
c.利用備用風機的風道反風(無反風道反風)
d.調(diào)整動葉安裝角進行反風
36.獨頭巷道停風的安全措施有(abcd)。
a.風電閉鎖裝置立即切斷局部通風機供風巷道的一切電氣設備的電源
b.人員撤至全風壓通風的進風流中
c.獨頭巷道口設置柵欄,井懸掛明顯警標牌,嚴禁人員入內(nèi)
d.停風的獨頭巷道,每班在柵欄處至少檢查1次瓦斯。如發(fā)現(xiàn)柵欄內(nèi)側(cè)1m處瓦斯?jié)舛瘸^3%應采用木板密閉予以封閉
37.局部風量調(diào)整方法有(bcd)。
a.改變主要通風機工作特性b.增阻法
c.降阻法 d.輔助通風機調(diào)節(jié)法
38.降低通風阻力的措施有(abcd)。
a.降低摩擦阻力系數(shù)
b.擴大巷道斷面
c.選擇巷道周長與斷面積比較小的巷道形狀
d.縮短巷道長度
39.排放瓦斯過程中,必須采取的措施有(abcd)。
a.局部通風機不循環(huán)風
b.切斷回風系統(tǒng)內(nèi)的電源
c.撤出回風系統(tǒng)內(nèi)的人員
d.排出的瓦斯與全風壓風流混合處的瓦斯和二氧化碳濃度不超過15%
40.屬于通風降溫的措施有(acd)。
a.增加風量 b.改進采煤方法
c.選擇合理的礦井通風系統(tǒng) d.改變采煤工作面的通風方式
41.防火墻構(gòu)筑期間,應注意以下方面(abcd)。
a.監(jiān)測大氣壓的變化 b.控風措施
c.防火墻構(gòu)筑前的準備工作 d.防火墻的封閉順序
42.防火墻的封閉順序,首先應封閉所有其他防火墻,留下進回風主要防火墻最后封閉。進回風主要防火墻封閉順序不僅影響有效控制火勢,而且關系救護隊員的安全,進回風同時封閉的優(yōu)點是(abcd)。
a.火區(qū)封閉時間短
b.迅速切斷供氧條件
c.防火墻完全封閉前還可保持火區(qū)通風
d.火區(qū)不易達到爆炸危險程度
43.采用阻化劑防滅火時,應遵守下列規(guī)定(abc)。
a.選用的阻化劑材料不得污染井下空氣和人體健康
b.必須在設計中對阻化劑的種類和數(shù)量、阻化效果等主要參數(shù)作出明確規(guī)定
c.應采取防止阻化劑腐蝕機械設備、支架等金屬構(gòu)件的措施
d.井下所有巷道、工作面必須全部噴阻化劑
44.采用放頂煤采煤法開采容易自燃和自燃的厚及特厚炮層時,必須編制防止采空區(qū)自燃發(fā)火的設計,并遵守(bcd)規(guī)定。
a.設計放頂煤工藝
b.有可靠的防止漏風和有害氣體泄漏的措施
c.建立完善的火災監(jiān)測系統(tǒng)
d.根據(jù)防火要求和現(xiàn)場條件,應選用注入惰性氣體.灌注泥漿.壓注阻化劑.噴漿堵漏及均壓防火措施
45.火災防治技術的發(fā)展趨勢是:(abcd)。
a.輕便、易于攜帶的監(jiān)測儀器儀表
b.限制或減少向采空區(qū)丟煤
c.早期識別內(nèi)因火災
d.針對煤層賦存條件,合理確定開拓方式
46.礦井內(nèi)因火災防治技術有(abcd)等。
a.合理的開拓開采及通風系統(tǒng)
b.防止漏風
c.預防性港漿
d.阻化劑防火
47.形成礦井外因火災的原因有(abcd)。
a.存在明火 b.違章放炮 c.電火花d.機械摩擦
第6篇 小議煤礦安全管理的九重關系
當前我國安全生產(chǎn)工作緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心而開展的，通過各級部門，企事業(yè)單位的共同努力，安全生產(chǎn)才展現(xiàn)出良好的局面，有效的減少各類事故的發(fā)生，建立良好的生產(chǎn)環(huán)境，則安全生產(chǎn)在發(fā)展市場經(jīng)濟中是一個不可忽視的重要條件。因此，抓好安全工作意義重于人，在開展這項工作時不僅需要始終不懈地堅持安全第一的方針，而且在安全生產(chǎn)的實踐中還必須處理好其內(nèi)在的各種關系。
一、安全與生產(chǎn)的關系
在安全與生產(chǎn)關系上，有些人把它們對立起來，視為一對矛盾，這種認識是錯誤的和片面的。安全與生產(chǎn)之所以不是一對矛盾，就是因為它們不是對立的雙方，安全生產(chǎn)互相依存關系，安全是伴隨著生產(chǎn)而言的，沒有生產(chǎn)就沒有安全。生產(chǎn)過程中必須保證安全，不安全就不能生產(chǎn)。人們常說：“安全促進生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”就是這個道理。在認識安全與生產(chǎn)的關系上，我們必須堅持唯物辨證法，用對立統(tǒng)一的觀點來觀察，分析事物和現(xiàn)象。既要安全與生產(chǎn)存在著本質(zhì)的必然聯(lián)系。又要承認安全與生產(chǎn)之間存在著區(qū)別。正確理解與掌握安全生產(chǎn)的辨證關系。反對形而上學，只見局部，不見整體觀點，杜絕把安全與生產(chǎn)割裂開來與片面的孤立思想，特別是在當前市場經(jīng)濟的新形勢下，必須克服安全工作“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的錯誤思想，樹立“一切為安全工作讓路，一切為安全工作服務”的觀念，堅持安全為天，安全至上，把安全第一的方針落到實處，落實到井上井下的全方位，全過程中去。
二、安全與效益的關系
就煤礦整體工作而言，經(jīng)濟效益是中心，這是全部工作的目的和歸宿，但在具體的生產(chǎn)過程中，必須堅持安全第一，不安全不能生產(chǎn)。煤礦對安全生產(chǎn)有特殊的要求，煤礦的效益對安全有特殊的要求。煤礦的效益主要來自于煤炭生產(chǎn)，如果沒有安全保證，生產(chǎn)煤炭就是一句空話。事實上，一個煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)的關系如何，必須會影響到企業(yè)的效益，企業(yè)發(fā)生事故或多或少造成經(jīng)濟損失和傷亡，還要花費一定的人力、物力、財力和時間去處理。這本身就是直接的經(jīng)濟損失。
此外，由于傷亡事故的影響，職工的人心不穩(wěn)定，出勤難以保證，生產(chǎn)難以進行，這已是無法估量的損失。由此可見，安全生產(chǎn)對煤礦至關重要。但以應看到，安全畢竟不完全等于經(jīng)濟效益，安全上去了并不等于經(jīng)濟效益就提高了。由于有的國有煤礦多年來在計劃經(jīng)濟模式下運行，企業(yè)效益低下，虧損嚴重，因此必須深化企業(yè)改革，轉(zhuǎn)變經(jīng)營機制，降低生產(chǎn)成本，保證煤炭質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益。事實證明，效益與安全是煤炭企業(yè)的兩項根本任務，企業(yè)領導必須堅持兩手抓，要以安全保證效益，以效益促安全，不能顧此失彼，已不能厚此薄彼。
三、偶然與必然的關系
在安全生產(chǎn)中，常有人以偶然兩個字來分析和解釋各種事故。比如，若發(fā)生死亡事故，便以偶然事故來開脫，這種偶然顯然不符合事物的發(fā)展規(guī)律，對搞好安全生產(chǎn)是十分有害的。認真分析煤礦發(fā)生的各類事故，我們都可以得出一個共同的結(jié)論。任何一起看似偶然的事故，其背后都可以找到隱藏著的必然規(guī)律。每一起事故的發(fā)生，盡管有各種偶然因素，但最終“三違+隱患=事故”的結(jié)果。無論追查那起死亡事故，都能找到發(fā)生事故的必然根源?？此婆既坏模鋵嵤潜厝坏?。安全工作不同于其它工作。它來不得半點馬虎和粗心大意，要搞好安全生產(chǎn)，必須從基礎工作入手，狼抓管理，從嚴要求，從嚴把關，從嚴考核，從嚴獎懲。只要堅持嚴字當頭，認真強化安全管理，能逐步掌握安全生產(chǎn)的主動權，杜絕事故的偶然而走向成功的必然。
四、突擊與持久的關系
安全生產(chǎn)涉及到井上井下，方方面面，有些工作需要集中時間，集中精力突擊完成，在一段時間內(nèi)形成高潮，同時，還有注意日常鞏固，避免一陣風，走過場行為。這就需要持之以恒，做扎實細致的工作。在安全生產(chǎn)實踐中，注重把二者有機地結(jié)合起來，通過集中抓打開工作新局面，通過經(jīng)常抓使工作深入持久，不斷鞏固發(fā)展，如每年5月開展的全國安全生產(chǎn)活動周，一年一個主題，一年一個重點，通過短短的一周時間集中兵力，打好突擊戰(zhàn)。在此基礎上抓鞏固，求提高，達到以周促月，以月促年的目的。關鍵是要處理好突擊與持久的關系。為什么事故安全教育堅持不好，收效甚微，其中一個不可忽視的原因只重視社會突擊戰(zhàn)，忽視持久戰(zhàn)。很多煤礦往往文件一致，上下號召，聲勢浩大，敷衍了事。安全教育是一項基礎工作，僅靠“突擊”一下是不能解決問題的，它需要持久戰(zhàn)的思想，從制度、紀律、時間、形式、教育等方面逐步建立一套考核制度，惟有如此，才能搞好這項工作。在生產(chǎn)中，我們要處理好突擊與持久的關系，用突擊來鞏固持久，以持久來檢查突擊，把突擊與持久適當運用到安全生產(chǎn)活動中。
五、硬件與軟件的關系
安全生產(chǎn)中的硬件與軟件是指裝備與管理兩方面。搞好安全生產(chǎn)沒有先進的裝備不行，這是安全中的硬件。隨著井下采掘機械化水平的不斷提高，硬件建設已經(jīng)取得長足進步，特別是綜采綜掘機械化已經(jīng)在安全生產(chǎn)中顯示出它的優(yōu)越性，起到了不可低估的作用。硬件水平的提高，為了搞好安全生產(chǎn)打下了堅實的基礎。在抓好安全生產(chǎn)的同時，我們以要注意抓好軟件建設，深化安全管理，狠抓職工培訓，促進職工隊伍安全素質(zhì)的提高，把硬件與軟件有機地結(jié)合起來，使之成為鳥之兩翼，車之兩輪，相輔相成，互相促進。但已必須看到，同樣的設備，同樣的條件上，同在一礦生產(chǎn)，有些班隊平安無事，有些班隊發(fā)生事故。其原因就是沒有處理好硬件與軟件的關系。實踐證明，硬件僅僅是搞好安全生產(chǎn)的基礎，在抓好硬件的同時，不能放松軟件建設。必須堅持“裝備、培訓、管理”并重原則。
第7篇 煤礦機電設備的安全管理與維護研究
引言
由于煤礦生產(chǎn)條件和生產(chǎn)環(huán)節(jié)的復雜性，這對機電設備的安全運行提出了更高、更嚴格的要求。據(jù)統(tǒng)計：在我國煤礦的固定資產(chǎn)總額當中，有55%-65%是機電設備和設施，所花費的工資、能耗、油脂、配件、維修費用等的總和要占煤炭生產(chǎn)成本的40%以上。傳統(tǒng)的機電設備管理方法已不能夠適應當前形勢的發(fā)展，因此，應嚴格執(zhí)行管理制度化，提高機電隊伍的整體素質(zhì)，進行機電設備的技術改造，建立質(zhì)量監(jiān)控與檢修體系，加快機電管理信息化建設和嚴格執(zhí)行崗位責任制。
1煤礦安全管理和維護措施
1.1嚴格執(zhí)行崗位責任制機電設備維修人員和操作人員都屬于特殊工種崗位，要確保設備的正常安全運行，首先要提高設備維修人員和設備操作人員的責任心。同樣的設備、同樣的使用環(huán)境，有責任心和沒有責任心的人員操作設備，其效果大不一樣。有責任心的人員操作設備時，能夠嚴格遵守設備的操作規(guī)程操作設備，經(jīng)常清理設備周圍及設備上的粉塵，保持設備清潔，經(jīng)常注意觀察設備的運行情況，一旦發(fā)現(xiàn)有異?，F(xiàn)象能及時停機，叫維護人員到現(xiàn)場檢查維修，及時排除故障隱患。嚴格執(zhí)行設備維修人員及設備操作人員的崗位責任制，并與經(jīng)濟利益掛鉤，把各種管理措施進行量化管理，每個月由礦機電管理職能部門對維修人員及操作人員所管轄的設備責任范圍進行檢查驗收，設備完好率達到規(guī)定要求的給予獎勵，設備完好率達不到要求的進行處罰。對設備的維修與使用執(zhí)行動態(tài)管理，機電管理職能部門要經(jīng)常深入井下檢查監(jiān)督設備的使用和維護情況，一旦檢查出防爆電氣設備失爆的要追究有關人員的責任，對于不按照設備操作規(guī)程使用設備而引起設備損壞的，追究使用單位和操作者的責任。
1.2進行機電設備的技術改造技術改造是企業(yè)走向內(nèi)涵為主的擴大再生產(chǎn)，先進的科技裝備是是煤礦企業(yè)適應市場經(jīng)濟要求，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高生產(chǎn)裝備水平和新工藝水平，提高產(chǎn)業(yè)質(zhì)量和經(jīng)濟效益的有效手段之一。我們要想提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益，就必須盡可能的依靠科學進步，采用新技術、新工藝、新材料，本著少投入，多技改的原則價大更新改造的力度，充分發(fā)揮廣大知識分子和科技人員的主體作用，不斷提高科學技術成果的轉(zhuǎn)化率。依靠科技進步，保證企業(yè)在市場中的競爭能力。要大力采用先進的新工藝、新裝備。還要成立qc小組，對技術難題進行攻關，鼓勵職工進行小改小革，解決生產(chǎn)中的一些問題，不斷推進零缺陷管理的進程。
1.3建立質(zhì)量監(jiān)控與檢修體系先在設計方面，一定要堅持標準化設計，做到全面系統(tǒng)規(guī)范，在設計環(huán)節(jié)上不留任何隱患。其次在設備配件購置過程中，要把好購進設備質(zhì)量關，在購買過程中要辨別真?zhèn)?，嚴把采購質(zhì)量關。再者對設備的到貨把好驗收關，必要時應進行拆機檢查，性能測試后方能下井使用。在安裝方面，要堅持把好基礎質(zhì)量關，把好分階段性驗收安裝質(zhì)量關。對于安裝的關鍵工序，要堅持階段性驗收，驗收不合格的不得進入下一道工序，要把好調(diào)試質(zhì)量關。
在檢修方面，在每次停產(chǎn)檢修前，都要制訂嚴格、細致的停產(chǎn)檢修計劃，編寫每個項目的檢修安全措施和作業(yè)規(guī)程，經(jīng)機電、安全等部門的主管領導進行審核把關，安排隊組、職能部門進行項目跟班，重點項目堅持分管礦領導、機電副總進行現(xiàn)場跟班，檢修結(jié)束后跟班人員要現(xiàn)場盯著進行試運轉(zhuǎn)，不合格的不能進行驗收、簽字，保證了每一項目的檢修質(zhì)量；同時為了確保檢修質(zhì)量，增強檢修人員的責任心，完善了設備檢修質(zhì)量時限責任制，保證了每一臺設備的檢修質(zhì)量，促進了機電設備完好、安全運轉(zhuǎn)，降低了機電事故率。
1.4加快機電管理信息化建設煤礦機電設備管理在各生產(chǎn)環(huán)節(jié)中有著舉足輕重的地位。設備管理工作的好壞，直接關系到全公司煤炭生產(chǎn)能否正確進行。因此，對機電設備進行系統(tǒng)的綜合信息管理至關重要，即對設備選型、安裝調(diào)試、使用維護保養(yǎng)、更新改造一直到報廢進行過程的信息管理，選好、用好、維護好設備又成為設備綜合信息管理的關鍵。我們建議煤礦企業(yè)要逐步建立所有設備的檢修、保養(yǎng)檔案制度。細化和加強設備的強制保養(yǎng)工作，認真落實包機責任制。并與經(jīng)濟掛鉤，與行政處罰結(jié)合起來。逐步完善大宗材料和設備的跟蹤管理辦法，建立、健全設備運行檔案，逐步建立設備萬噸和百萬噸產(chǎn)量的材料、配件消耗檔案。通過萬噸和百萬噸材料、配件消耗，為設備選型提供可靠的基礎數(shù)據(jù)和資料。同時，可以得出對設備基礎管理和強制保養(yǎng)、檢修等工作做的是否到位，對設備的使用是否合理，是否符合技術要求。為領導提供決策依據(jù)。并從中找出管理上的漏洞與死角。
1.5管理制度化
1.5.1制定設備更新計劃多年來，有相當一部分機電設備長期處于超期服役，給機電設備安全的管理帶來不少困難。建議在企業(yè)提高經(jīng)濟效益的基礎上，要抓緊對一些重要設備、可能危及人身安全的一些電氣設備進行更新，提高其技術先進性以及設備運行安全可靠性，果斷地報廢一批安全功能差的舊設備、老設備。這就必須從企業(yè)制度上人手，制定設備更新計劃，保證急需更新的一些設備的投入。
1.5.2完善規(guī)章制度首先我們要依照上級有關設備管理方面的要求，結(jié)合我們生產(chǎn)現(xiàn)場實際，制定有關井下電氣設備防爆標準，設備巡回檢修檢查制度，各機電工、操作工種崗位制，并吊掛到生產(chǎn)現(xiàn)場，督促貫徹執(zhí)行，從而對設備的管理做到制度化、科學化。
1.6提高機電隊伍的整體素質(zhì)先進的技術裝備需要高技能、高技術、高素質(zhì)的管理人員和操作人員，否則再先進的技術裝備也無法發(fā)揮其應有的效力。正是基于這種認識和自身工作的需要，我認為抓機電管理首先應從提高機電技術隊伍的素質(zhì)做起。機電管理的決策層如同戰(zhàn)場的指揮官，應樹立超前思維觀念和創(chuàng)新思維觀念，把握工作的主動權。要學習社會主義市場經(jīng)濟知識，用新的思維觀念去觀察本企業(yè)機電工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。要敢于突破舊框框，在批判中繼承，在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。要轉(zhuǎn)變觀念，只有轉(zhuǎn)變觀念，樹立科學的管理理念，掌握科學的管理方法，才能走出一條向機電管理要效益的路子。
2結(jié)束語
以提高礦井機電設備安全可靠性為中心，以“管理、裝備、培訓”為原則，以標準化統(tǒng)攬工作全局，以經(jīng)濟杠桿為手段，扎扎實實地搞好煤礦機電管理和維護工作，消除機電事故隱患，確保礦井機電系統(tǒng)安全、可靠、高效，加大對機電設備的管理，加快用新技術、新的管理理念來減少機電事故的發(fā)生，從而為煤礦企業(yè)帶來更多的經(jīng)濟和社會效益，提高我國煤炭工業(yè)發(fā)展水平。
第8篇 走出煤礦安全管理的誤區(qū)
目前煤礦安全生產(chǎn)仍不用樂觀。筆者調(diào)查分析發(fā)現(xiàn)，有些煤礦在安全生產(chǎn)管理上存在著誤區(qū)，勢必影響煤礦安全生產(chǎn)持續(xù)好轉(zhuǎn)。
誤區(qū)一：低瓦斯礦井不能發(fā)生爆炸事故事實上低瓦斯礦井發(fā)生的煤塵爆炸事故比瓦斯爆炸事故的后果還要嚴重。由于在“低瓦斯不會發(fā)生爆炸事故”的錯誤思想指導下，安全管理不嚴，致使井下抽煙，機電調(diào)設備失爆現(xiàn)象嚴重。
誤區(qū)二：生產(chǎn)投入就是安全投入
目前受煤炭市場的影響，一些礦井加大了生產(chǎn)的投入，忽視了與安全生產(chǎn)配套的安全設施的投入和機電設備安全設施的投入。
誤區(qū)三：條件好的煤礦不會出大事故
有的煤礦自以為生產(chǎn)條件，好設備先進，出不了大事故，萬事大吉，管理上不下功夫，礦長常年不在礦，遙控指揮生產(chǎn)，對井下情況知之甚少，盲目蠻干。
誤區(qū)四：家族化、朋友式管理放心
隨著煤礦 租賃、承包、股份制的出現(xiàn)，有的煤礦以“肥水不流外人田”和“放心”為標準，一些重要工作崗位被礦領導的親朋好友所占據(jù)。這些煤盲瞎指揮，決策失誤，排擠有技術、有能力的工程人員。
誤區(qū)五：層層轉(zhuǎn)包等于安全管理
目前，有些礦長圖省事安全生產(chǎn)采取了大包形式，有名無實，致使安全投入跟不上，隱患得不到及時整改，只是出了事故充當“替罪羊”。
第9篇 煤礦現(xiàn)代安全管理的五個方面
(一)制定行之有效的事故預防及應急計劃
煤礦企業(yè)必須制定事故預防及應急計劃，這是為了貫徹預防為主的方針而向煤礦企業(yè)提出的強制性法律要求。煤礦企業(yè)應根據(jù)本礦實際情況，針對已發(fā)生的事故和可能發(fā)生的事故的類別t性質(zhì)、特點和范圍，制定事故發(fā)生時的組織技術措施和其他應急措施。事故預防及應急計劃應含以下內(nèi)容：
(1)預估事故，即預先估計本礦井存在的自然災害因素以及已發(fā)生過的和可能發(fā)生的各種事故的地點、情況、原因、預兆等。
(2)預防各種重大災害的措施，包括組織、技術、物質(zhì)等各方面的預防措施。
(3)礦井一旦發(fā)生事故應立即采取的搶救和保護人員安全撤退避災的必要措施。
(4)處理各種事故的指導原則和具體措施，處理事故所必須的工程、設備、材料、工具的數(shù)量、使用地點和使用方法。
(5)處理事故的組織領導和有關責任人員名單，通知方法和順序。
(6)處理各種事故必備的技術資料。例如，礦井通風系統(tǒng)，反風試驗報告以及在反風p9保證反風設施完好可靠的措施；礦井供電系統(tǒng)圖，通訊系統(tǒng)圖和井下電話安裝地點；井下消防、排水、壓風管路系統(tǒng)圖；地面和井—卜消防材料廓狡絲，儲存的材料、設備、工具的清冊；井上下對照團、團中注明井口位盟和地面鐵路、公路、鉆z1—水泥以及其他可供處理事故用的材料、設備存放的地點。
(二)制定發(fā)現(xiàn)和消除隱總的措施及其落實
及時發(fā)現(xiàn)和消除隱恩、防止事故的重要措施，也是為了貫徹以預防為主的方針而向煤礦企業(yè)提出的法律要求。煤礦企業(yè)應針對本礦自然因素、設備及技術狀況、人員素質(zhì)及管理水平等條件，制訂出消除冒頂、瓦斯及煤塵爆炸、瓦斯突出、礦井火災、水害等項隱患的措施。
(三)建立安全生產(chǎn)責任制、設置安全機構(gòu)
安全生產(chǎn)責任制是煤礦企業(yè)最基本的安全管理制度，是所有安全規(guī)章的核心，它是按照安全生產(chǎn)方針和管生產(chǎn)必須管安全的原則，將企業(yè)各級負責人員、各職能機構(gòu)及其工作人員、各崗位生產(chǎn)工人在安全生產(chǎn)方面應做的事情及應負的責任做出了明確的規(guī)定。
煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其人員應檢查煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)責任制的建立和執(zhí)行情況、各級人員安全生產(chǎn)責任制的落實情況以及煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)機構(gòu)的設置及安全生產(chǎn)人員配備情況。
(四)依法提取和使用安全技術措施專用費
煤礦企業(yè)必須從煤炭銷售額中按國家規(guī)定提取安全措施專項費用。這是向礦山企業(yè)提出的法律要求，強制企業(yè)拿出一定的資金用于改善安全生產(chǎn)條件，采取防止工傷事故和職業(yè)危害的技術措施，從而提高礦井抗災能力，保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。
按《礦山安全法實施條例》規(guī)定，安全技術措施專項費用由礦山企業(yè)按礦山維檢費的20％列支；沒有礦山維檢費的礦山企業(yè)，按固定資產(chǎn)折舊費的20％列支，并從產(chǎn)品銷售收入中提取。
安全技術措施專項費用必須實行專項存儲、專項核算、統(tǒng)籌安排、保證重點。必須全部用于企業(yè)改善勞動條件、防止工傷事故、預防職業(yè)危害為主要目的技術措施項目，不得挪作他用。
(五)向職工發(fā)放所需的勞動防護用品
煤礦企業(yè)向職工發(fā)放保障安全生產(chǎn)所需的勞動保護用品是保障煤礦安全生產(chǎn)的一項重大措施，煤礦企業(yè)必須按企業(yè)安全生產(chǎn)和防止職業(yè)危害的需要，向職工發(fā)放勞動保護用品。
根據(jù)國家關于發(fā)放勞動防護用品的有關政策和標準規(guī)定，勞動防護用品必須堅持按照以下原則選用和發(fā)放：
(1)勞動保護用品的選擇，首先應考慮對生產(chǎn)有害因素的防護功能，同時考慮作業(yè)環(huán)境、勞動強度以及有害因素的存在形式、性質(zhì)、濃度(或強度)、勞動者自身健康狀況等因素。
(2)所選的勞動防護用品必須保證質(zhì)量、安全可靠，各項技術指標符合國家標準或行業(yè)標準，穿戴要舒適方便，不影響工作。
(3)勞動防護用品發(fā)放應根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)和防止職業(yè)危害的需要，按照不同工種、不同勞動條件發(fā)放給職工。
(4)勞動防護用品的發(fā)放標準應按行業(yè)或地方標準執(zhí)行，行業(yè)或地方?jīng)]有統(tǒng)一標準的，企業(yè)可以制定標淮，報告上級主管部門批準執(zhí)行。
(5)勞動防護用品的采購、保管、發(fā)放工作由企業(yè)行政或供應部門負責，并由安全管理部門和工會組織進行督促檢查。
(6)對于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣防護品、防毒面具、防塵口罩等特殊防護用品，必須根據(jù)特殊工種的要求配備齊全，并保證質(zhì)量。對待特殊用品應建立定期檢查制度，不合格的或失效的，一律不準使用。
(7)對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生場所的作業(yè)人員，禁止發(fā)放、使用化纖性防護用品。
第10篇 非煤礦山礦長保護礦工生命安全管理規(guī)定
一、必須證照齊全,嚴禁無證照或者證照失效非法生產(chǎn)。
二、必須在批準區(qū)域正規(guī)開采,嚴禁超層越界或者巷道式采煤、空頂作業(yè)。
三、必須確保通風系統(tǒng)可靠,嚴禁無風、微風、循環(huán)風冒險作業(yè)。
四、必須做到瓦斯抽采達標,防突措施到位,監(jiān)控系統(tǒng)有效,瓦斯超限立即撤人,嚴禁違規(guī)作業(yè)。
五、必須落實井下探放水規(guī)定,嚴禁開采防隔水煤柱。
六、必須保證井下機電和所有提升設備完好,嚴禁非阻燃、非防爆設備違規(guī)入井。
七、必須堅持礦領導下井帶班,確保員工培訓合格、持證上崗,嚴禁違章指揮
第11篇 夯實煤礦安全基礎管理是實現(xiàn)煤礦長治久安的重要保障
1 建立完善安全生產(chǎn)責任制體系
完善安全生產(chǎn)責任制,首先要強化行政主要領導安全生產(chǎn)責任制。企業(yè)各級主要負責人是本單位安全生產(chǎn)第一責任者，也是安全生產(chǎn)的主體責任者,負有法律規(guī)定的職責。從上到下都要有明確的安全生產(chǎn)責任制，做到量化、細化、具體化,并把安全責任制匯編成冊,發(fā)到員工手中。要加強安全責任教育,使每個職工明確自己的安全生產(chǎn)責任目標,并知其任,盡其職。
2 建立完善防治重大事故體系
建立完善防治重大事故體系應包括五個主要方面:礦井瓦斯綜合治理、礦井防治水管理、礦井機電運輸和安全供電管理、礦井安全生產(chǎn)關鍵環(huán)節(jié)管理和重大事故應急救援管理。
(1)建立完善礦井瓦斯綜合治理機制。建立完善礦井瓦斯綜合治理機制是落實“十二字”方針,強化煤礦“一通三防”和防突管理的根本要求。即根據(jù)“先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控、以風定產(chǎn)”方針,著眼于煤礦安全生產(chǎn)中“人、機、環(huán)境”三大要素的相互和諧、源頭管理、過程監(jiān)控、應急救援、事故查處等環(huán)節(jié)的全面加強,努力建立自我約束、持續(xù)改進的煤礦安全基礎管理。
(2)全面落實“以風定產(chǎn)”是防范瓦斯事故的基本保證。煤礦企業(yè)要嚴格按照礦井通風能力組織生產(chǎn),確保各用風地點配備足夠的風量,杜絕瓦斯超限作業(yè);及時處理瓦斯積聚;并保證礦井通風系統(tǒng)的合理可靠穩(wěn)定,增強安全工作的可靠性。
(3)嚴格落實瓦斯監(jiān)測監(jiān)控是瓦斯治理最后一道防線。要按照“十二字”方針的要求,配備和配齊各種瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)設備；全面落實“一通三防”四項裝備措施,健全和完善瓦斯防治裝備和安全設施。
(4)建立完善礦井防治水管理機制。一要明確責任,生產(chǎn)礦長是本單位水害防治第一安全責任者,總工程師具體責任主抓礦井防治水工作,各生產(chǎn)礦井地測部門責任具體是防治水工作。建立健全礦井防治水機構(gòu),完善礦井防治水工作的規(guī)章制度；配備專業(yè)技術人員從事礦井防治水工作。二要掌握礦井水害類型,水患區(qū)域和程度,采取針對性措施,認真組織實施。三要強化管理,完善并落實管理制度和“查、堵、疏、排、截、探、防、躲”等一系列措施,保證水害防治工作扎實有效,安全可靠。四要及時編制有針對性的探放水安全技術措施,并嚴格審批貫徹、學習、簽字制度。五要及時配齊相關的探放水設備。
(5)建立完善礦井機電運輸和安全供電管理機制。加強礦井主提升、主扇、斜巷人車、電氣防爆、礦井供電和局扇等六個關鍵環(huán)節(jié)的安全管理,確保安全運行,嚴格生產(chǎn)設備檢修制度,做到保護裝置和設施齊全、可靠；加強大型生產(chǎn)設備技術改造,提升機電運輸系統(tǒng)裝備水平。
(6)建立完善礦井安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)的管理機制。加強工程開工與巷道貫通,采面初次放頂與收尾、搬家與安裝。對老巷和地質(zhì)構(gòu)造帶等安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)管理,制定專門措施,明確專人負責,實行24小時跟班盯崗,督促實施。
（7）建立完善重大事故應急救援管理機制。認真制定重大事故應急救援預案,建立應急救援管理機構(gòu),明確責任,定期組織地面、井下演練。要根據(jù)礦井生產(chǎn)條件的變化情況,定期對應急救援預案進行修訂,做到措施嚴謹、針對性和可操作性強。
3 建立完善安全投入體系
搞好安全生產(chǎn),投入是保證。煤礦生產(chǎn)是同大自然斗爭,加大投入,既要不斷的更新裝備，提高生產(chǎn)效益及功效，也要創(chuàng)造良好的工作環(huán)節(jié)，防止和避免人為事故的發(fā)生。
在安全投入上，煤炭企業(yè)要牢固樹立“按需投入”理念。國家為增加煤礦的安全生產(chǎn)能力，滿足國民經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展的要求，相繼出臺了一系列政策，提高井巷維簡費標準，增加安全專項費用和瓦斯治理專項資金，重點用于瓦斯治理等，按《云南省人民政府關于加強煤礦瓦斯治理的實施意見》（云政發(fā)[2008]230號），低瓦斯礦井提取標準為20元／噸，高瓦斯礦井提取標準為30元／噸，煤與瓦斯突出礦井提取標準為40元／噸，但就煤礦的實際來講，仍有很大的缺口。對煤礦企業(yè)來講，資金再緊不能緊安全，在安全上該花的錢一分都不能少。要建立?？顚Ｓ弥贫龋嚓P部門要按規(guī)定提取的各項資金，合理使用，把有限的資金用在刀刃上，用于解決制約礦井安全生產(chǎn)的主要矛盾，切實提高安全保障能力，安全生產(chǎn)是一項復雜而艱巨的系統(tǒng)工程，要真正把它抓出成就，就必須堅持“依法治安”，用“法律規(guī)程”來規(guī)范企業(yè)，規(guī)范各級領導和員工的安全行為，使安全生產(chǎn)始終處于受控狀態(tài)，生產(chǎn)現(xiàn)場處于有序管理、安全生產(chǎn)的各項基礎工作都有法可依，有章可循，把煤礦安全生產(chǎn)建立在法律的基礎上，推進依法治安戰(zhàn)略的實施。
4 建立完善的安全教育培訓體系
要時時堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，建立完善安全教育培訓體系是加強安全文化建設、不斷提高職工對搞好安全生產(chǎn)工作重要意義認識的一項重要措施。通過安全教育培訓，增強每個職工搞好安全生產(chǎn)的責任感、使命感和緊迫感。一是安全教育培訓要明確專人負責，制定計劃和措施，抓好落實；二是牢固樹立安全發(fā)展的科學觀，要根據(jù)安全生產(chǎn)形勢的發(fā)展和各個時期﹝階段﹞的要求，明確不同的安全宣傳教育重要內(nèi)容，創(chuàng)新安全生產(chǎn)安全教育培訓方法，注重實際效果；三是安全教育培訓必須從強化安全意識入手，采用多種形式、多陣地、多媒體、深入持久，達到人情感化的目的；四是強化安全技術培訓的管理，充分發(fā)揮三級安全培訓中心的作用，加強以專職安全管理人員、工程技術人員和特種作業(yè)人員為重點的各類人員安全技術培訓，做到應培盡培；五是嚴格持證上崗制度，對不經(jīng)培訓或培訓不合格的，一律不得上崗，要通過安全技術培訓，全面提升礦井從業(yè)人員的安全指揮和安全操作水平及現(xiàn)場處置問題的能力；六是完善激勵機制，促進安全教育培訓工作科學化、正規(guī)化、正?；?、制度化、常態(tài)化；七是加大三級安全技術培訓中心的硬件建設，補充必要的安全教育培訓設備。
第12篇 實業(yè)公司異地煤礦開采安全監(jiān)察管理規(guī)定
為進一步強化異地煤礦開采項目的安全管理,杜絕重大生產(chǎn)事故和人身傷亡事故的發(fā)生,打造z實業(yè)公司品牌,特制定本規(guī)定:
第一條 凡在異地掛靠權臺煤礦之外的場所項目,掛靠z實業(yè)公司(獨資、控股、承包經(jīng)營或勞務輸出、技術服務)必須明確一名熟悉安全生產(chǎn)知識并且具備相應資質(zhì)的工程技術人員或副科級干部負責項目的安全生產(chǎn)和技術管理工作。
第二條 外出創(chuàng)業(yè)項目的單位行政主管負責人是本單位安全生產(chǎn)的第一責任者,對在單位的質(zhì)量標準化,安全管理工作負總責。公司與外出創(chuàng)業(yè)項目單位的負責人簽訂安全生產(chǎn)責任書,責任書一式二份,公司、外出創(chuàng)業(yè)項目單位的行政主管各一份。其他成員必須寫出安全保證書,一式二份,一份交z實業(yè)公司安全副總或綜合部,一份張貼上墻。
第三條 z實業(yè)公司綜合部應建立外出創(chuàng)業(yè)項目單位人員登記臺帳,注明單位、年齡、工種、培訓與持證情況等。嚴禁無證上崗或私自變動人員。外出創(chuàng)業(yè)項目單位的安全生產(chǎn)質(zhì)量標準化,'三違'治理的考核,按z實業(yè)公司有關文件執(zhí)行。
第四條 在異地進行煤炭開采項目的單位應建立健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的各項管理制度,設置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或配備專職安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員。凡是不符合上述要求,由外出創(chuàng)業(yè)項目的單位自己解決,對照條款未進行落實解決的,將對單位行政主管或負責人2000元的處罰。
第五條 在異地承包煤炭生產(chǎn)或勞務輸出從事采礦的項目,在承包合同中要明確雙方的安全管理責任及礦井的安全裝備和安全投入,并報有關安全監(jiān)察部門備案。凡不符合上述要求的,一律停產(chǎn)整頓,并給予10000-5000元的處罰。
第六條 在異地進行煤炭生產(chǎn)要嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、《煤礦安全規(guī)程》和集團公司制訂的安全生產(chǎn)管理規(guī)定,每個采掘工作面必須配備專職或兼職的瓦斯檢查員和監(jiān)管員,按《煤礦安全規(guī)程》要求,加強安全設施建設,凡不按規(guī)定配備人員或裝備的將追究項目負責人的責任。
第七條 對異地的煤礦開采項目,在管理必須接受當?shù)匕踩O(jiān)察部門的安全監(jiān)察,對提出的問題和隱患及時地加以整改,同時要加強與附近救護隊和醫(yī)療機構(gòu)聯(lián)系,以便及時做好工傷和礦山救護工作,不具備就近救治條件的,可根據(jù)實際情況自行設立保健站或?qū)?兼)職醫(yī)療救護人員。凡不符合上述要求的,給予1000元處罰。
第八條 在異地從事煤炭生產(chǎn)職工要按規(guī)定進行安全技術培訓,要害工種及安全生產(chǎn)管理人員必須持證上崗。凡不符合上述要求的,給予2000元處罰。
第九條 在異地從事煤炭生產(chǎn)的礦井要強化通防管理,進行瓦斯等級鑒定和煤塵爆炸指數(shù)鑒定。嚴格堅持以風定產(chǎn),確保通風、防塵系統(tǒng)的安全可靠合理。
第十條 按照*礦司黨[20**]58號《關于'三違'治理的實施意見》的要求,單位要明確'三違'治理目標,區(qū)隊管理干部每月治理'三違'不得少于1人次,對完不成治理'三違'指標的,每次罰管理干部200元。
第十一條嚴格按照徐州礦務集團公司總經(jīng)理安全辦公會紀要[2005]第2號和*礦集團安全監(jiān)察部、多經(jīng)部2005年2月5日《通報》的精神,落實z實字[20**]第46號《z實業(yè)公司安全技術措施審批程序》文件及《安全技術措施編制說明》的相關規(guī)定對照執(zhí)行。
第十二條在異地創(chuàng)業(yè)項目的單位要按照有關的文件要求,成立以項目行政主管、安全、生產(chǎn)、宣傳、教育、工會等部門負責人的領導小組,在全范圍內(nèi)開展安全整治活動,落實安全負責人及管理職能,完善各級責任制,和每一位職工簽訂安全責任書。采用安全風險考核制度,使每個職工都清楚自己的責任與義務。進一步規(guī)范職工的作業(yè)行為。
第十三條在異地創(chuàng)業(yè)項目從事煤礦的開采、回采過程中,新技術、新工藝、設備、安全設施、新材料的應用,由專業(yè)技術負責人組織技術論證,按規(guī)定程序報批,總結(jié)應用效果,嚴格按照《煤礦安全規(guī)程》辦事。凡不按上述要求,給予責任人5000元的處罰。
第十四條①所有生產(chǎn)施工地點1:1000或1:2000的采掘工程平面圖、主要生產(chǎn)系統(tǒng)圖和反映巷道關系的剖面圖。
②所有生產(chǎn)施工點的地質(zhì)說明書、巷道支護形式及斷面、剖面圖。
③上級及本單位管理文件、各項會議紀要、會議記錄、《作業(yè)規(guī)程》、施工措施、開透窩通知單、隱患通知單等。
④井下電氣設備改變結(jié)構(gòu)、接線、增加或減少部件。
⑤電氣預防性試驗資料,井上、下高壓供電系統(tǒng)圖、井下低壓供電系統(tǒng)圖設備布置圖。
⑥設備檢修、改造、更新、校驗、整定、試驗、技術測定、探傷檢查、施工措施、檢查驗收等資料要及時整理歸檔。
⑦'一通三防'月報、季報、年報及季報圖。有通風部門必須有本月通防技術工作總結(jié)及下月計劃。每月必須及時繪制通風系統(tǒng)、防塵系統(tǒng)、防滅火系統(tǒng)、礦井安全監(jiān)控系統(tǒng)、瓦斯抽放系統(tǒng)、注氮系統(tǒng)圖。
⑧運輸系統(tǒng)、環(huán)境變化系統(tǒng)是否存在安全隱患和問題。運輸設備、設施及裝備是否完好,是否存在問題和隱患。
⑨所有要害工種人員變更,是否經(jīng)過培訓、持證上崗。
第13篇 關于煤礦安全管理工作的實務探討
煤礦是個特殊的行業(yè)，為此，黨和國家始終把“安全第一、預防為主、綜合治理、總體推進”作為煤礦安全工作的指導思想和戰(zhàn)略方針加以強調(diào)；并把“安全裝備、管理、培訓并重”視為實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的基礎工作，要求企業(yè)抓實抓好?？墒牵鹿蕝s屢屢發(fā)生，糾其原因主要是管理工作不到位。在煤礦安全生產(chǎn)實踐中，需要特別指出的是由于生產(chǎn)規(guī)模不同、生產(chǎn)裝備不同、生產(chǎn)環(huán)境不同、管理難易程度不同，發(fā)生事故的性質(zhì)、大小也就不同。通過對許許多多、大大小小的事故案例分析，因管理不到位、不扎實而引發(fā)的事故讓人觸目驚心。比如由于技術和裝備管理不到位而引發(fā)的冒頂事故、瓦斯爆炸事故、跑車事故、水災事故、火災事故等重大事故；再如現(xiàn)場管理不到位，職工行為不規(guī)范引發(fā)的零打碎敲事故等。因此，管理是安全工作的重中之重，是第一位的工作。
安全管理工作是一項系統(tǒng)工程，它包括技術、裝備、資金投入、職工培訓、干部責任制落實、、安全制度措施落實等一系列安全管理工作。下面對煤礦企業(yè)安全管理談幾點認識。
1 建立縱向到底橫向到邊“金字塔”式安全管理體制是實現(xiàn)安全管理科學化制度化的組織保證
安全管理是通過計劃、組織、領導、控制、激勵和約束等環(huán)節(jié)來協(xié)調(diào)管理對象，以期更好地達到予期安全目標的一個全過程。在企業(yè)，不論規(guī)模大小，法人代表都是安全生產(chǎn)的第一責任者，負有領導責任。“欲窮千里目、更上一層樓”，作為企業(yè)法人你就是“金字塔”的頂尖人物，你就應該俯視安全管理上的一切工作。并充分認識到基礎不實不牢，“金字塔”會出現(xiàn)傾斜的道路。通過俯視看管理是否到底，看責任是否到位，這樣你就可以按照領導級別，領導分工，制定逐級機構(gòu)設置，人員配備，管理責權，激勵與制約辦法等一系列“縱向到底”的管理體制，即：礦長管什么，分管礦長管什么，科長管什么，隊長管什么，企業(yè)員工怎樣動態(tài)互保和聯(lián)保；同時，還要結(jié)合安全管理的分工不同，責權范圍的不同制定橫向到邊的安全管理措施。即：分管礦長之間的協(xié)調(diào)，分管科長之間的協(xié)調(diào)，采、掘、機、運、通隊組間的協(xié)調(diào)。
管理從職能上講上級應給下級負責，前期工作應為后期作保障，這是管理的實質(zhì)。比如，安全培訓工作，脫產(chǎn)培訓屬職教部門管，發(fā)證工作是班組管理部門管，現(xiàn)場操作屬生產(chǎn)隊組管理，如果職工現(xiàn)場操作不規(guī)范就應該追究培訓部門、發(fā)證部門的責任。還有，在生產(chǎn)工作現(xiàn)場，生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)任務屬生產(chǎn)部門管，機電設備屬機電部門管，作業(yè)規(guī)程屬技術部門管，怎樣協(xié)調(diào)這些關系，做到既分工負責，又協(xié)調(diào)統(tǒng)一，圍繞統(tǒng)一目標開展工作等。所以，在環(huán)境多變、行業(yè)特殊、各種災害事故多發(fā)的煤礦企業(yè)建立科學的安全管理體制和嚴格的安全管理機制是非常重要的，同時，這種體制和機制千萬不能受到改革、改組、改制所左右。作為一個企業(yè)法人，只要你擺正了安全與改革、安全與穩(wěn)定、安全與效益、安全與企業(yè)生存和發(fā)展的關系，你才會主動地考慮如何抓安全管理的科學設置、安全管理人員的配備、安全管理機制的健全、安全制度的落實和安全目標的實現(xiàn)。
2 “宏觀管理”先于“微觀管理”“軟件管理”先于“硬件管理”以達到“綱舉目張”的效果
管理工作主要有兩條：一是管人，二是管事，但主要是管人，因為事是由人去做的。管人要管人的思想、認識、態(tài)度、行為等；管事要管部下在處理事情發(fā)生偏差時給予糾正和指導。
“宏觀管理”是指企業(yè)的法人要結(jié)合企業(yè)實際，制定工程設計、采掘布置、生產(chǎn)銜接與規(guī)劃、產(chǎn)品營銷與收益，實現(xiàn)高度集約化生產(chǎn)，創(chuàng)造本質(zhì)安全生產(chǎn)型環(huán)境，杜絕重大事故發(fā)生，有效控制零打碎敲事故。“微觀管理”是將“宏觀管理”的一系列制度、辦法、措施付諸實施，落實到安全生產(chǎn)全過程。當然，“宏觀管理”是將“宏觀管理”的一系列制度、辦法、措施付諸實施，落實到安全生產(chǎn)全過程。當然，“宏觀管理”先于“微觀管理”并不是說“微觀管理”不重要，而是要通過抓“微觀管理”落實“宏觀管理”的方方面面工作，切實杜絕重大事故的發(fā)生，確保安全，為企業(yè)的安全生產(chǎn)健康穩(wěn)定發(fā)展“高瞻遠矚”和“有的放夭”。
“軟件管理”主要是抓“無型”的管理，即對人的管理，并通過對人的管理達到對物的管理。因此，就要制定相關的對人、對物的管理制度、管理措施和獎懲辦法。在“軟件管理”中，應重點抓兩條：一是抓管理者，因為管理者大都是干部。毛澤東曾經(jīng)指出：“政治路線確定之后，干部就是決定因素”，因此，各級干部是否把安全生產(chǎn)工作提到講政治的高度，是否對職工有深厚的感情和愛心，這就是能不能勝任工作的標準；二是抓員工素質(zhì)的提高。要通過教育和培訓促進職工實現(xiàn)由“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變，“他律”向“自律”的轉(zhuǎn)變。只有管理者和廣大職工的思想轉(zhuǎn)變了，認識提高了，工作到位了，安全生產(chǎn)的環(huán)境一定能改善，安全生產(chǎn)目標一定能實現(xiàn)。
3 管“目標”與管“過程”同步“激勵”與“約束”并重是實現(xiàn)安全生產(chǎn)重要舉措
國家經(jīng)貿(mào)委的有關領導在分析我國工傷事故宏觀趨勢及其誘因時指出：“建國以來我國工傷事故的教訓有三條：一是事故高峰出現(xiàn)前一般都有先期政治運動；二是事故高峰出現(xiàn)幾乎都伴隨著重大改革、機構(gòu)撤并、職能轉(zhuǎn)變；三是事故高峰出現(xiàn)的時間與幅度往往與經(jīng)濟建設的高速發(fā)展同期同步”。實際上在煤礦企業(yè)除了存在上述原因外，同時還與企業(yè)的生產(chǎn)銜接、地質(zhì)變化、節(jié)假日、生產(chǎn)任務、裝備狀況、職工行為等密切相關。同樣有喊起來重要，“安全第一”；忙起來次要、安全就不是第一了；急起來不要，經(jīng)濟是基礎，生產(chǎn)任務完不成，光喊安全也發(fā)不了工資，該投入的不投入，工程質(zhì)量不抓了，湊合過去就行。
在煤礦企業(yè)還有一種現(xiàn)象也不可忽視，就是管“目標”與管“過程”不同步，重處罰和重獎勵有差距。所有煤礦企業(yè)幾乎都一樣，年初，根據(jù)上級主管部門下發(fā)的控制指標層層分解，于是就出現(xiàn)了個人寫“安全保證書”，領導層層簽訂“安全目標責任書”的可喜現(xiàn)象，以個人保班組、班組保隊、隊保礦、礦保公司的“包保聯(lián)”責任制形式是乎真能夠保證全年安全目標的實現(xiàn)。其實并不盡然，只不過是責任分解的一種形式，仍需要全過程的管理工作的落實。在全過程抓安全管理時，重點在現(xiàn)場。一是要抓工程質(zhì)量標準化，保證有一個良好的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境；二是要抓職工行為標準化、規(guī)范化，控制因行為不規(guī)范造成的各類事故。然而，只要對事故細細分析，就會發(fā)現(xiàn)管“過程”沒有到位。
在安全生產(chǎn)的實踐中突出的事例告訴我們：當安全與直觀效益發(fā)生矛盾時、當安全與生產(chǎn)任務發(fā)生矛盾時不光是普通工人就是領導干部也產(chǎn)生了思想動搖，重生產(chǎn)輕安全的現(xiàn)象隨之發(fā)生，有時還可能發(fā)生分管安全與分管生產(chǎn)的兩領導間的矛盾，他們的腦子里來不及考慮發(fā)生事故后的政治影響、直接與間接的經(jīng)濟損失和礦井的發(fā)展，而是只考慮眼前的經(jīng)濟利益。發(fā)生了事故當然追究責任，包括直接的、間接的、技術的、領導的，追到誰、誰負責，一律重罰；而在生產(chǎn)過程中因為安全而挑毛病、查漏洞、查“三違”的人總認為是不受歡迎的人。還有，就是在安全生產(chǎn)過程中經(jīng)常出現(xiàn)的，檢查時因突擊整改，工程質(zhì)量達標，檢查過后工程質(zhì)量反彈；生產(chǎn)環(huán)境好時工程質(zhì)量達標，環(huán)境差時工程質(zhì)量滑坡等現(xiàn)象。再有，就是發(fā)生事故的處罰與實現(xiàn)安全目標的獎勵也不成正比，挫傷了一些干部職工全過程抓安全的積極性。
這些現(xiàn)象的出現(xiàn)，說明重生產(chǎn)輕安全的思想根深蒂固。有些領導還沒有把安全生產(chǎn)工作提到講政治的高度來認識，特別是安全生產(chǎn)工作搞得比較好的、沒有發(fā)生過重特大事故的企業(yè)領導與員工，對安全生產(chǎn)認識產(chǎn)生麻痹，漫不經(jīng)心，沒有認識到安全工作在時時、處處、天天、年年都得小心謹慎，以預防為主的的重要性。這是煤礦企業(yè)領導干部應當引起高度重視的課題，應圍繞這一課題采取針對性措施，把別人的事故教訓以“拿來主義”的精神，對照檢查自己工作，進行反思和自究?！巴鲅蜓a牢”為時不晚，把安全措施落實在安全生產(chǎn)管理的全過程中。
4 在創(chuàng)新安全管理的同時應保持安全管理政策的連續(xù)性穩(wěn)定性使安全管理工作實現(xiàn)有效銜接和可持續(xù)發(fā)展
指出：“創(chuàng)新是一個民族的靈魂”。也就是說創(chuàng)新實際上是新舊體制管理上的一個有機銜接，廢舊而創(chuàng)新。創(chuàng)新是指在舊的基礎上，為了把工作進一步做好所采取的新措施和新方法。追憶過去的安全管理工作，覺得一些舊的安全管理方法、措施、制度都是根據(jù)當時的特定情況在深思熟慮的思考上產(chǎn)生的，有的是經(jīng)過長期的安全生產(chǎn)實踐中已經(jīng)養(yǎng)成習慣形成制度的，這些方法、措施、制度為實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標起了不可估量的作用。過去在煤礦企業(yè)安全管理方面，實行的是“企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督”的機制，現(xiàn)在撤并了國家各行業(yè)管理局，企業(yè)的安全工作除了企業(yè)負責、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督外，沒有行業(yè)管理的職能了。過去大型煤礦企業(yè)的安全監(jiān)察局負安全監(jiān)察與安全管理雙重職能也只剩下安全管理職能了，這就要求在煤礦安全管理中要確保管的準而無疏忽，管的細而無漏洞，管的嚴而無漂浮，管的實而無虛假。特別是在這重大的歷史變革中，保持政策的連續(xù)性、穩(wěn)定性和有效性顯得非常重要。在新的措施沒有出臺之前，要繼續(xù)沿用舊的有效的管理方法，新的措施的出臺也應在舊的方法的基礎上進一步完善、提高，本文所指的是安全管理的連續(xù)性和穩(wěn)定性不能受改革、改組、改制的沖擊，機構(gòu)不能因此而撤消，人員不能因此而清退，辦法不能因此而廢止。
創(chuàng)新安全工作非常必要，它能使安全工作常抓常新，使職工能產(chǎn)生思維上的理念更新。比如在管理機制上創(chuàng)新，要結(jié)合企業(yè)的改革、改組、改制，設立高效運轉(zhuǎn)的體制；在人員配備上將專業(yè)型、技術型、經(jīng)驗型的人員充實安全管理隊伍，實現(xiàn)安全生產(chǎn)全方位、全過程控制；在技術投入上創(chuàng)新，采用新工藝、新設備、新方法、實現(xiàn)裝備現(xiàn)代化，高度集約生產(chǎn)，減少用人與用工，減少事故發(fā)生幾率；在信息管理上創(chuàng)新，采計算機智能化管理，實現(xiàn)安全信息調(diào)度反饋的及時性和網(wǎng)絡化；在安全管理制度上創(chuàng)新，廢止無效的，增加有用的和科學的，激勵與制約相結(jié)合，并且采用讓員工”跳起來摘桃子“的漸進式方法，調(diào)動廣大安全管理人員和員工為實現(xiàn)安全目標奮斗的積極性。
煤礦安全工作重要性在管理。應該特別提醒的是，管理的嚴松是決定企業(yè)政治影響、經(jīng)濟效益、社會安全、企業(yè)發(fā)展的大事。嚴則平安穩(wěn)定，松則事故多發(fā)。作為企業(yè)的領導，不要僥幸，不要浮躁，不要急功近利，要充分認識到“管理也是生產(chǎn)力”。按照“****”思想，實實在在地把廣大職工的生命財產(chǎn)安全時刻掛在心上，對黨負責，對國家負責，對廣大礦工負責。因為管理工作是領導者的責任，作為各級領導都負有不可推卸的管理責任，這是實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安的關鍵所在。
第14篇 煤業(yè)公司煤礦生產(chǎn)安全技術質(zhì)量管理細則
煤業(yè)公司煤礦生產(chǎn)、安全、技術、質(zhì)量管理細則
一、托管范圍
甲方將z煤礦原煤儲煤場101皮帶棧橋至井下生產(chǎn)系統(tǒng)及地面工程交由乙方托管。
礦井托管范圍:工業(yè)廣場地面及井下所有生產(chǎn)系統(tǒng)、生產(chǎn)輔助系統(tǒng)、有關安全生產(chǎn)系統(tǒng)及設施、相關的生活服務(設施)系統(tǒng)等,管理范圍具體包括但不限于以下內(nèi)容:
生產(chǎn)及輔助系統(tǒng)有:回采系統(tǒng)、掘進系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)、通風系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、地質(zhì)測量、消防灑水防塵系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、防滅火系統(tǒng)、壓風系統(tǒng)等所有生產(chǎn)環(huán)節(jié)的勞動組織、系統(tǒng)運行、維護、管理工作以及相關礦井安全、生產(chǎn)、技術管理工作。
二、礦井托管期間開采范圍及有關指標
1.乙方應根據(jù)甲方產(chǎn)量要求,制訂5年采掘計劃,并保證采掘關系平衡。
2.乙方應按照行業(yè)要求及甲方的有關制度確保礦井合理開采,各項經(jīng)濟技術指標符合有關規(guī)定。
三、采煤
1.乙方根據(jù)甲方年度煤炭生產(chǎn)任務編制月度生產(chǎn)計劃,于每月25日前報次月計劃,經(jīng)甲方批準后執(zhí)行。
2.乙方必須嚴格按照上報甲方備案的接續(xù)方案組織生產(chǎn)。
3.乙方負責礦壓觀測工作,甲方協(xié)助配合,雙方共享觀測研究成果。
4.甲乙雙方每旬對回采工作面采高、推進度進行測定,經(jīng)雙方核定后,作為回采工作面回收率考核和產(chǎn)量計量的參考,原煤采用量方計量的方式。
5.甲乙雙方每旬對回采工作面丟煤情況進行抽檢,經(jīng)雙方核定后,作為考核產(chǎn)量和回收率的依據(jù)。
6.生產(chǎn)期間采煤工作面搬家及安裝費用由乙方負責。
四、掘進
1.乙方應根據(jù)上報甲方備案的采掘接續(xù)方案和年度掘進計劃,合理安排月度掘進進尺,以保證礦井采掘平衡。
2.乙方根據(jù)甲方下達的生產(chǎn)任務,于每月25日之前編制完畢次月掘進進尺計劃,并上報甲方備案。
3.掘進巷道開工前,作業(yè)規(guī)程須報甲方備案后方可開工,擅自開工的巷道,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即停產(chǎn),乙方承擔由此帶來的一切責任和損失。
4.井下掘進工作的所有設備、材料均由乙方負責采購、安裝,并承擔費用,乙方對工程質(zhì)量負責。
五、機電
1.甲方負責向乙方提供電源及供電系統(tǒng)設備。
2.甲方向乙方提供用于測量水耗、電耗的儀器儀表,乙方負責管理、維護、校驗及更換,損壞的照價賠償并安裝。
3.甲方在乙方托管范圍內(nèi)配置的消防器材和設施,由乙方管理、使用和維護。維護費用由乙方承擔,屬乙方原因造成的損壞或丟失,乙方應照價賠償并安裝。
4.乙方負責生產(chǎn)期間設備、材料的采購、管理和使用。甲方對采購的設備及材料實行審核許可制,乙方所購置的設備、材料等相關資料統(tǒng)一交給甲乙雙方建檔管理,相互簽證。
5.在托管期內(nèi),乙方必須嚴格按照操作規(guī)程、行業(yè)標準以及甲方的管理制度,對托管范圍內(nèi)的設施(包括但不限于生產(chǎn)、輔助、后勤設備和設施等)進行使用、維護。
6.乙方應制訂設備、設施的月、季、年度維修和保養(yǎng)計劃,報甲方審批后,對托管范圍內(nèi)的設備和設施進行維護。大型設備的強制性檢修每年不得低于4天,每月不得低于8小時。
7.乙方必須按有關規(guī)定對托管范圍內(nèi)所有安全保護裝置進行計算、整定、校驗和試驗。各類儀器儀表的校驗費用由乙方承擔。
8.乙方應建立健全設備管理臺帳(包括大型設備),防止設備丟失或混合使用,因此造成的損失由乙方自行承擔。
9.乙方生產(chǎn)需要的工器具,由乙方自行負責購置。
六、一通三防
1.乙方按行業(yè)規(guī)定設置“一通三防”管理機構(gòu),配備“一通三防”人員,制訂配套的“一通三防”管理制度及具體實施細則。上級部門及甲方在監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的重大隱患、重大安全問題,乙方負責處理并承擔相應的處罰,但不重復處罰。
2.甲方按設計一次性配置“一通三防”所需的監(jiān)測儀器儀表,乙方負責使用、管理、維護和校驗。生產(chǎn)期間甲方不承擔任何費用,合同期滿甲方收回全部設備(不含易損件),乙方須保證交回設備正常完好。乙方按規(guī)定按時提交礦井“一通三防”檢測數(shù)據(jù),同時建立“一通三防”各類設備、設施使用、維護及各種檢測數(shù)據(jù)臺賬,臺賬必須真實有效。
3.乙方必須于每月25日前向甲方上報當月“一通三防”工作總結(jié)和下月具體工作計劃。未按要求上報,甲方有權處罰。
七、調(diào)度
1.乙方負責礦井安全生產(chǎn)指揮調(diào)度系統(tǒng)、安全監(jiān)測系統(tǒng)的日常使用、設備的維護、維修,保證設備的完好無損,由于維護保養(yǎng)不到位或操作不當造成的損失由乙方負責。
2.乙方須將調(diào)度信息全部錄入信息管理系統(tǒng),并按規(guī)定及時上報甲方及政府相關部門。
八、地質(zhì)測量
1.乙方負責提供保障滿足礦井正常生產(chǎn)所需的測量儀器儀表,并負責使用、維護、保養(yǎng)和管理。
2.乙方根據(jù)行業(yè)標準和要求及時、準確地整理生產(chǎn)過程中收集的相關地質(zhì)、測量及水文數(shù)據(jù)資料,并按月移交甲方一份。
九、安全生產(chǎn)
甲方采取整體托管形式,因此煤礦整體安全生產(chǎn)、安全管理、安全設施的投入(按設計要求的安全設施首次投入由甲方承擔)、安全事故的處理、事故費用及罰款均由乙方負責,并承擔全部安全生產(chǎn)責任,甲方對乙方的安全生產(chǎn)具有監(jiān)督權。
1.乙方必須認真貫徹執(zhí)行國家有關煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策、方針,嚴格貫徹執(zhí)行各級政府職能部門和上級管理部門下達的安全指令、規(guī)定和要求。
2.乙方承擔礦井的安全生產(chǎn)第一責任,全面負責落實礦井的安全管理等各項工作。乙方自行承擔非生產(chǎn)區(qū)域、非生產(chǎn)時間的所屬員工的安全責任,并承擔相應費用。
甲方對乙方管理體系及機制的齊全性、合理性進行監(jiān)督,并督促乙方落實執(zhí)行。
3.安全費:
綜合托管費用中所含的4元/噸安全費必須專款專用,按照國家安全法律法規(guī)的要求,在甲方的監(jiān)督下由乙方規(guī)范執(zhí)行托管范圍內(nèi)各項安全的投入、安全設施的建設,以及職工安全培訓工作,否則甲方有權扣減相關費用并責令其限期整改,逾期不整改視同違約。
安全費由甲方按月度考核,一月一結(jié)算;具體按下列條件考核支付:
(1)當月發(fā)生輕傷事故,每起事故扣減當月安全費用的10%;發(fā)生重傷及以上事故,每起事故扣減當月安全費用的20%;
(2)若發(fā)生重大機電或運輸事故,按每次扣減月度安全費用的6%計算,并至月度安全費用扣減完。
4.礦井安全考核指標:
礦井年度安全考核必達指標(原煤百萬噸死亡率):以當?shù)孛禾烤窒逻_的安全指標為年
度安全考核必達指標。
礦井年度安全考核奮斗指標(原煤百萬噸死亡率):0。
由乙方原因造成的人身傷亡事故,由乙方承擔相應的賠償責任和法律責任,甲方應協(xié)助處理。
輕傷事故:由乙方全權負責,并對乙方罰款5萬元/次;
重傷及以上事故:由乙方全權負責,并對乙方罰款10萬元/次;
因乙方人員“三違”行為等受到政府及有關部門處罰、停產(chǎn)整頓,除處罰部分由乙方承擔外,甲方可視罰款、停產(chǎn)情況,對乙方處以不低于5萬元/次的罰款。
5.乙方安全生產(chǎn)管理人員必須按照行業(yè)規(guī)定取得煤礦安全任職資格證。
6.乙方內(nèi)部必須建立定期安全檢查制度(或隱患排查制度),召開專門會議,對存在問題進行整改落實。對于行業(yè)主管部門或上級主管部門檢查過程發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,乙方承擔一切責任及處罰。
7.如發(fā)生安全事故,乙方必須按有關規(guī)定及時上報,如乙方故意拖延不報或故意隱瞞事故,甲方有權根據(jù)事故大小及影響對乙方除正常扣罰安全費用外處以不低于10萬元的罰款,直至解除合同。
8.乙方必須按行業(yè)要求建立并實施職業(yè)健康安全管理體系。
十.設備訂購及維護
1.該合同中涉及的所有設備,由甲方出資購買的,產(chǎn)權歸甲方所有;由乙方出資購買的,產(chǎn)權歸乙方所有。
2.大型機械設備整體報廢更新依照行業(yè)標準和廠家使用說明書為準。
3.輔助運輸中搬家倒面車輛由乙方自備;其余車輛由甲方視實際情況配備,乙方負責使用、維護、保養(yǎng),油料及相關維護費用等均由乙方承擔。
第15篇 淺談煤礦的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗
安全管理是煤礦生產(chǎn)的根本、效益的保障、發(fā)展的前提，它是煤礦發(fā)展的主弦，盡管國家多次強調(diào)煤礦安全管理的重要性，卻不能避免煤礦傷亡事故的發(fā)生，煤礦工人最講的最多、記的最牢的一句話是“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，盡管我們抓的很嚴、工作做的很實，但是，由于煤礦生產(chǎn)環(huán)節(jié)復雜，很難杜絕事故的發(fā)生，總是讓事故乘虛而入，導致礦毀人亡的事故斷不絕耳。我是干了多年的煤礦管理人員，淺談煤礦的安全生產(chǎn)管理工作，概括有以下幾個方面。
一、大力推行“012345”安全管理模式，完善礦井基層管理和基礎建設工作
我礦認真落實“從零開始、向零奮斗”的安全奮斗目標，牢牢抓住“安全”這一牛鼻子，按照“零起點、零過程、零目標”的工作要求，開展礦井安全生產(chǎn)管理工作；始終把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的地位，并作為政治上、責任上、工作上的一號工程嚴格落實，抓安全生產(chǎn)管理工作不能靠嘴說，要從思想上高度重視，時刻保持警惕，從行動上去落實；嚴格落實礦井安全生產(chǎn)崗位責任制，用嚴格的用人、獎懲及考核機制，鞏固好礦井安全發(fā)展的動力；建立健全以科技投入為導向、素質(zhì)提升為導向、強化管理為導向、防災抗災為導向的體系建設，深化礦井安全發(fā)展的保障；嚴格落實礦井主體安全生產(chǎn)責任制，加強礦井自主管理，推廣“礦井自主、系統(tǒng)自控、區(qū)隊自治、班組自理、員工自律”的“五自”管理體系，健全礦井安全生產(chǎn)管理的抓手，構(gòu)建礦井安全生產(chǎn)長效機制。
二、開展全員培訓，不斷提高職工的業(yè)務技能
“人”是企業(yè)發(fā)展最大的資源，全員素質(zhì)是企業(yè)發(fā)展的原材料，職工安全意識的薄弱、操作技能的高低，直接關系到煤礦安全發(fā)展的先決條件，我礦始終堅持這一理念，建立健全一整套全員培訓方案，通過外培、講課及實踐的辦法，開展礦井培訓，不斷提高全員的業(yè)務素質(zhì)，抓好礦井基層管理工作，并健全了培訓考核機制，有工作計劃、有總結(jié)，嚴格考核，并提取10%學習工資納入工資分配，調(diào)動職工學習的積極主動性，把職工培養(yǎng)成好學習、愛學習、要學習的良好習慣。為進一步完善礦井基層管理工作，通過強化職工現(xiàn)場操作時口隨眼動、眼隨心動、手隨口動的指向性集中操作，形成安全識別、確認和操作的閉環(huán)流程，從而實現(xiàn)人的注意力和物的安全管理的高度統(tǒng)一，達到避免違章、消除隱患、杜絕事故、保障施工及操作安全，我們大力推廣了“手指口述、崗位描述”安全確認法，基礎工作抓的牢，安全管理工作才有基礎保障。
三、嚴抓防突管理，向瓦斯要效益
我礦堅持“以思想教育為先導，以制度建設為基礎，以科技進步和技術裝備為支撐，以‘一通三防’和防治瓦斯突出為重點”的安全工作指導思想，始終把瓦斯治理提高到關系我礦生死存亡的高度來認識。我們以預防大事故、消除大隱患為重點，以“優(yōu)化通風系統(tǒng)，強化超前防治，完善監(jiān)測監(jiān)控，保證資金投入”為思路，從生產(chǎn)過程治理向超前治理轉(zhuǎn)變。我們治理瓦斯的有效做法有以下幾點：通風是治理瓦斯的基礎，我們始終把建立合理、穩(wěn)定、可靠的通風系統(tǒng)作為防治重特大瓦斯、煤塵事故的基礎工作來抓，礦井供風能力不足時，果斷停頭停面，堅決落實以風定產(chǎn)、以瓦斯定產(chǎn)的方針；抽放是治理瓦斯的關鍵，我們高度重視瓦斯抽放工作，加強領導，落實責任，在人、財、物上給予充分保證，我們有可靠的瓦斯抽放管理辦法，把瓦斯抽放納入礦井的年、季、月生產(chǎn)計劃和長遠規(guī)劃，并納入日常生產(chǎn)管理；不斷加大投入，逐步更新完善礦井安全監(jiān)控系統(tǒng)；充分利用廣播、電視、牌板等多種形式，大力宣傳“生命至上，安全為天”、“治理瓦斯就是解放生產(chǎn)力，治好瓦斯就是發(fā)展生產(chǎn)力”、“向瓦斯治理要產(chǎn)量，向瓦斯治理要效益”等理念。
四、嚴格落實國家有關煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及各項指令，加大安全投入，按規(guī)定提取安全費用，及時更換、改造性能差、效率低的設備，減少生產(chǎn)過程中物的不安全因素造成的各類事故，裝備及時更新，完善礦井安全防護和設備改造。
五、嚴格落實礦井隱患排查與治理、事故責任追究制度
我們加強礦井生產(chǎn)過程中環(huán)節(jié)控制，對查出的安全隱患，嚴格按照定時間、定人員、定措施、定整改、定復查的“五定”原則閉合管理，并嚴格執(zhí)行“三不生產(chǎn)”的方針，現(xiàn)場隱患不閉合管理，堅決不組織生產(chǎn)，不讓隱患惡性發(fā)展、不給事故留發(fā)展空間，并采取有效激勵政策，調(diào)動全員抓安全的積極性，做到了抓安全生產(chǎn)管理工作齊抓共管；嚴格落實“四不放過”原則，礦井出現(xiàn)事故，就要嚴格追查，采取教育為主、處罰為輔的方案，讓廣大員工意識到事故的嚴重性及惡性發(fā)展的后果。
六、推進礦井安全質(zhì)量標準化建設工作，抓質(zhì)量保安全
為不斷鞏固提高礦井安全質(zhì)量標準化水平，練好內(nèi)功，樹立形象，夯實安全生產(chǎn)基礎，達到人、機、環(huán)境和管理四要素和諧，實現(xiàn)安全高效型、本質(zhì)安全型礦井建設目標，按照省人民政府著力構(gòu)建“本質(zhì)安全型”煤礦及永貴公司相關要求，結(jié)合我礦實際情況，依照國家有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及安全生產(chǎn)規(guī)定，嚴格制定礦井安全質(zhì)量標準化達標規(guī)劃和考核辦法，狠抓、實抓礦井安全質(zhì)量標準化建設工作，做到有亮點、有目標、有責任、有方案、有考核、有評比、有落實、有實施、有效果的安全質(zhì)量標準化建設體系，確保礦井安全生產(chǎn)。
第16篇 某煤礦通風安全管理培訓教案
一:通風管理基本概念
1、“一通三防”
一通指通風、三防是防瓦斯、防火、防煤塵。
2、循環(huán)風
局部通風機的回風部分或全部再回入同一局部通風機的進風風流中。
3、自然通風
在各種自然因素作用下使風流沿巷道流動的現(xiàn)象稱自然通風。
4、煤塵堆積
是指井下巷道煤塵堆積厚度在2mm以上,長度超過5米的積塵。
5、呼吸性粉塵
粒度小于5微米的礦塵能隨呼吸進入人的肺部并沉積,這部分粉塵稱為呼吸性粉塵。
6、火災三要素
火災三要素:是指熱源、可燃物和空氣,三者缺一不可,是引起火災的三個必備條件。
7、排放瓦斯“三原則”
(1)、撤人:受瓦斯排放影響范圍內(nèi)的所有人員必須全部撤出。
(2)、斷電:受瓦斯排放影響范圍內(nèi)的所有電氣設備,必須全部斷電。
(3)、限量:瓦斯排放必須有限量措施,嚴禁一風吹。
8、“四位一體”防突措施
開采突出危險煤層時,必須采取包括突出危險性預測、防治突出措施、防治突出措施的效果檢驗、安全防護等“四位一體”的綜合措施。
9、煤與瓦斯突出
煤礦井下開采過程中,在很短的時間內(nèi)(幾秒鐘到幾分鐘),突然從煤(巖)層中以極快的速度向巷道和采掘空間噴出大量的煤(巖)和瓦斯,并伴隨著強烈的聲響和強大的機械效應的動力現(xiàn)象,叫煤與瓦斯突出。
10、礦井通風
向井下連續(xù)輸送新鮮空氣,供給人員呼吸,稀釋并排除有毒有害氣體和粉塵,改善井下氣候條件的作業(yè)。
11、突出煤層
是指在礦井井田范圍內(nèi)發(fā)生過突出的煤層或者經(jīng)鑒定有突出危險的煤層。
二、通風安全管理基礎知識
1、礦井通風方式
中央式、對角式、混合式。
2、礦井通風方法
抽出式、壓入式。
3、掘進工作面通風方式
壓入式、抽出式和混合式三種。
4、礦井常用的通風設施
風門、風橋、密閉、擋風墻、測風站等。
5、防止煤塵傳導爆炸的措施
撒布巖粉、巖粉棚、水棚、自動式隔爆棚、水幕等。
6、礦內(nèi)空氣的主要成分及其所占的體積百分比
礦內(nèi)空氣的主要成分是:
(1)、氧氣約占20.96% (2)、氮氣約占79%
(3)、二氧化碳約占0.04%。
7、礦內(nèi)空氣中主要有害氣體
主要有一氧化碳、二氧化碳、二氧化氮、二 氧化硫、硫化氫、氨、瓦斯等。
8、煤塵爆炸必須同時具備的三個條件
(1)、煤塵本身有爆炸性。(2)、煤塵必須懸浮在空氣中并達到一定濃度(30--50g/m3至2000g/m3)。(3)、有一個能點燃煤塵爆炸的熱源,一般為650度之1050度以上。
9、機械化采煤工作面防塵措施
(1)、煤層注水、(2)、割煤機內(nèi)外噴霧、(3)、放煤移架噴霧灑水、(4)、運輸轉(zhuǎn)載點噴霧灑水、(5)、進回風巷沖洗巷邦、(6)、風流凈化、(7)、隔爆水棚、巖粉棚(8)、個體防護。
10、自燃火災的預兆
答:(1)、礦內(nèi)大氣溫度上升,有發(fā)火危險的地點及附近巷道內(nèi)產(chǎn)生霧氣,在煤炭自熱區(qū)域之外較冷的巷道表面上則凝結(jié)出水滴,即所謂的巷道壁出汗現(xiàn)象。(2)、出現(xiàn)煤炭和坑木的干餾產(chǎn)物散發(fā)出來的氣味
(3)、礦內(nèi)大氣、水和煤壁的溫度不斷上升。
(4)、井下涌水的酸度不斷增加。
11、瓦斯爆炸會造成的危害
(1)產(chǎn)生高溫(1850℃-2650℃);(2)產(chǎn)生很高的壓力,是爆炸前的9倍左右。(3)產(chǎn)生大量的有毒有害氣體。
12、容易發(fā)生局部瓦斯積聚的地點
(1)、巷道的頂部空間(局部冒頂處)。(2)、盲巷內(nèi)。(3)、獨頭巷道。(4)、采煤工作面上隅角。
13、煤與瓦斯突出的預兆
(1)、無聲預兆如煤層結(jié)構(gòu)發(fā)生變化,如層理紊亂,煤層由硬變軟,煤層厚度變化,傾角由小變大,煤由濕變干,光澤變暗,遇見斷層,起伏和頂?shù)装鍞嗔训?。工作面壓力增大。煤壁外鼓。瓦斯增大或忽大忽小。頂鉆或夾鉆。(2)、有聲預兆:如煤體內(nèi)響煤炮、劈裂聲和似跑車與悶雷聲,掉碴、脫落或射出煤塊,支柱折斷。
14、產(chǎn)生瞎炮的原因
(1)、電雷管受潮或質(zhì)量不好造成非正常爆炸。 (2)、炸藥變質(zhì),起爆感度急劇下降。 (3)、電爆網(wǎng)路的敷設不合理,使電流分配不均,達不到電雷管的最小準爆電流值。(4)、起爆器發(fā)生故障,輸出電能下降。
三、光學瓦斯鑒定器的使用
1、光學瓦斯鑒定器的原理
(1)、光的反射現(xiàn)象 (2)、光的折射現(xiàn)象
(3)、光的干涉現(xiàn)象(產(chǎn)生彩色條紋的原因)。
2、aqg-1型瓦斯鑒定器的使用方法
(1)、儀器下井前的檢查
a、光譜質(zhì)量的檢查:在第一根黑色條紋左側(cè)必須有1.5根彩色條紋,把第一根黑色條紋對零,右側(cè)的彩色條紋必須布滿整個視場。
b、條紋精確度的檢查:把任意一根基線對準“零位”,向右數(shù)第五根基線必須正對7%刻線(包括對零的那條基線)。低于7%基線測定結(jié)果必然偏小,高于7%基線測定結(jié)果必然偏大。
c、條紋即刻線可視度的調(diào)整:依據(jù)每個人的視力,旋轉(zhuǎn)保護玻璃框,直到條紋即刻線最清晰為止。
d、儀器氣密性即通氣性的檢查:握壓吸氣球,并捏緊探測管的進氣口,氣球1分鐘不還原為儀器氣密,松開探測管進氣口,3--5秒內(nèi)氣球能還原為通氣良好。
e、藥品質(zhì)量檢查:吸收co2的藥品為蘇打石灰,其粒度為3--5mm為易,藥品顏色應為粉紅色,如果藥品變白應及時更換,用手捏藥品顆粒不應粉化,否則應更換。對于變色硅膠,吸水后其顏色由藍色變?yōu)闇\黃色,說明其吸水分的能力已經(jīng)喪失,應更換。
f、電路質(zhì)量的檢查:同時按下兩個 開關,大小數(shù)的燈光應同時亮,松開一個開關,燈光沒有明顯變化為電路合格。
四、通風安全管理部分重要規(guī)定
1、、井下安裝局部通風機的相關規(guī)定
(1)、使用兩臺局部通風機供風的,兩臺局部通風機必須同時實現(xiàn)風電閉鎖。
(2)、壓入式局部通風機和啟動裝置,必須安裝在進風巷道中,距掘進巷道回風口不得小于10m;全負壓供給該處的風量必須大于局部通風機的吸風量。
(3)、掘進工作面的局部通風機應采用三專供電,三專是指專用變壓器、專用開關、專用線路。
(4)、嚴禁使用3臺以上(含3臺)同時向1個掘進工作面供風。不得使用1臺局部通風機同時向2個同時作業(yè)的掘進工作面供風。
(5)、掘進工作面必須采用抗靜電、阻燃風筒。
(7)、嚴禁采用局部通風機或風機群作為主要通風機。
2、反風演習規(guī)定
每一對礦井每年應進行1次反風演習,礦井通風系統(tǒng)發(fā)生較大變化時,應進行1次。
3、礦井測風規(guī)定
礦井必須建立測風制度,每10天進行1次全面測風。
4、采煤工作面區(qū)域性消除突出危險認定指標
抽采鉆孔密度不得低于0.1m/t、瓦斯抽采率大于30%、殘余瓦斯含量小于臨界值。
5、突出煤層鑒定
礦井出現(xiàn)煤層有瓦斯動力現(xiàn)象的、相鄰礦井開采的同一煤層發(fā)生突出的、煤層瓦斯壓力達到或者超過0.74mpa的之一時,應當立即進行突出煤層鑒定工作。
6、兩個突出危險掘進工作面貫通
在相距60m時,兩個掘進工作面均停止掘進,在兩個掘進工作面之間采取鉆透措施,鉆孔直徑89mm,數(shù)量不少于6個。
7、煤巷掘進工作面掘進距離達到200m的作業(yè)項目
進行防突避災演練。
8、礦井風速
主要進回風巷風速不得高于8m/s,
采區(qū)主要進回風巷風速不得高于6m/s,
采掘巷道風速不得高于4m/s。
9、礦井安全監(jiān)控系統(tǒng)總要求
必須具備甲烷斷電儀和甲烷風電閉鎖裝置的全部功能;當主機或系統(tǒng)電纜發(fā)生故障時,系統(tǒng)必須保證甲烷斷電儀和甲烷風電閉鎖裝置的全部功能;當電網(wǎng)停電后,系統(tǒng)必須保證正常工作時間不小于2h。
10、礦井地面設置永久性防塵靜壓水池
水池容量不小于200m3,且貯水量不小于井下連續(xù)2小時用水,并設置備用水池,其容水量不小于永久性防塵水池的一半。
11、高瓦斯和煤與瓦斯突出礦井掘進工作面的回風巷長度大于1000m時的監(jiān)控規(guī)定
必須在回風巷中增設甲烷傳感器。甲烷傳感器的報警濃度為≥1.0%、斷電濃度為≥1.0%、復電濃度為<1.0%,斷電范圍為掘進巷道內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設備。
12、鉆孔突出指標
瓦斯涌出初速度臨界值
超化礦5l/min、大平礦5 l/min、告成礦5 l/min;
鉆屑量臨界值
超化礦4kg/m、大平礦4kg/m、告成礦6kg/m。
