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車間主管申請(qǐng)書(2篇)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):2

車間主管申請(qǐng)書

第1篇 工廠生產(chǎn)車間主管辭職申請(qǐng)書

工廠生產(chǎn)車間主管辭職申請(qǐng)書范文

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!我很遺憾的在此時(shí)向您提出我的此致申請(qǐng),希望您能夠閱后批準(zhǔn)!

此刻我提出辭職申請(qǐng)也是逼不得已的,很多的`現(xiàn)實(shí)情況就是這樣,不是自己能夠左右的,這是我最感到遺憾的地方,我不得不辭職。本來(lái)我想在公司繼續(xù)努力下去,一直工作下去,可是現(xiàn)在的我卻沒有辦法使自己繼續(xù)待下去了。

20xx年x月我來(lái)到xx集團(tuán),正式成為x車間主管。對(duì)于這一點(diǎn),真誠(chéng)的感謝機(jī)緣。截止到今天,已然過去了五個(gè)多月。在這段時(shí)間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來(lái)也一定會(huì)深深的影響我,我誠(chéng)摯的感謝大家,感謝這個(gè)企業(yè)中的每一位,因?yàn)槟銈冏屛页砷L(zhǎng)。

有很多優(yōu)秀的同事,給了我很多幫助,謝謝大家。雖然我常常自求進(jìn)步,但因?yàn)樘煨杂掴g,無(wú)法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,也不能按期完成生產(chǎn)任務(wù),辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,對(duì)此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職雖然中國(guó)的法制不完善,守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個(gè)守法的公民。

最后我希望自己的離開不能夠給公司帶來(lái)?yè)p失,也希望公司領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康,萬(wàn)事如意!祝愿公司的發(fā)展越來(lái)越大,明天會(huì)更好!

此致

敬禮

辭職人:

20xx年x月x日

第2篇 車間主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書

車間主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書

車間主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我于20xx年x月x日進(jìn)入沈陽(yáng)好利來(lái)實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司,到現(xiàn)在已經(jīng)近x年了,根據(jù)公司的需要,我自x年x月調(diào)職到泛華店,擔(dān)任代理車間主管一職,到今天任職已近x年了。

作為一名普通的裱花員工,我真心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,給我提供了平臺(tái),給予體現(xiàn)自我、提高自我的機(jī)會(huì)。在這一個(gè)幾年來(lái),感謝第一公文網(wǎng)經(jīng)理和我的同事在工作上對(duì)我的指引和幫助。融洽的工作氛圍讓我深深地愛上這個(gè)大家庭。本篇文章來(lái)自資料管理下載。能夠加入這個(gè)團(tuán)隊(duì),是我莫大的榮幸。

自從代理車間主任以來(lái),對(duì)這份職務(wù)也積累了很多經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn),更多的是對(duì)這份工作的規(guī)劃和發(fā)展,為了承擔(dān)更多的重任,提升自身的目標(biāo),根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正。

以下是我代理期工作的一個(gè)簡(jiǎn)短認(rèn)識(shí)和總結(jié):

1、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,壓力與動(dòng)力同在。通過這近x年在公司工作,深刻認(rèn)識(shí)到天道酬勤,自強(qiáng)不息的價(jià)值觀的重大意義。

2、飽滿的熱情和負(fù)責(zé)的態(tài)度是工作不斷完善的基石。記得x年x月,發(fā)生了一個(gè)什么事,我也給公司領(lǐng)導(dǎo)許下的承諾,但是在這一段時(shí)間的工作實(shí)際情況看,車間的一些工作還有很大的提升空間,比如第一公文網(wǎng)不夠這個(gè)方面目前還沒有完善到位。

3、轉(zhuǎn)正后工作計(jì)劃:

公司員工的綜合素質(zhì)在很大程度上決定了公司的發(fā)展,因此,提升員工的綜合素質(zhì)是未來(lái)公司長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展并能有所擴(kuò)張的保障。我的目標(biāo)是培養(yǎng)車間生產(chǎn)管理隊(duì)伍建設(shè),用最短的時(shí)間完成本職工作。

最后,希望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)的轉(zhuǎn)正申請(qǐng),我將會(huì)在現(xiàn)任職位上嚴(yán)格要求自己并履行職責(zé),一定不會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)失望。

申請(qǐng)人:xxx

20xx年x月x日

車間主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書

尊敬的'公司領(lǐng)導(dǎo):

我于20xx年x月xx日我進(jìn)入公司到現(xiàn)在已經(jīng)近2年3個(gè)月,根據(jù)公司的需要,我目前擔(dān)制片車間生產(chǎn)主管一職,到今天在生產(chǎn)主管崗位三個(gè)多月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正。 以下是我試用期工作的一個(gè)簡(jiǎn)短總結(jié):

1、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,壓力與動(dòng)力同在。

通過這近一年的公司重組,深刻認(rèn)識(shí)到公司的發(fā)展速度的不斷變化,我們的廠房和設(shè)備煥然一新,公司不斷的改善和變革給自己帶了發(fā)展的機(jī)遇,通過擔(dān)任車間組長(zhǎng)到車間領(lǐng)班以及到現(xiàn)在的生產(chǎn)主管,自己深深體會(huì)到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的重視,面對(duì)這樣不斷發(fā)展的機(jī)遇,當(dāng)然與公司一同發(fā)展的生產(chǎn)一線的人員也發(fā)生著很大的變化,我們的員工年齡不斷的向低齡化發(fā)展,就像葛總得在第二期期刊中寫的,我們的隊(duì)伍在不斷的變化,新員工不斷的增加,老員工心態(tài)有波動(dòng),也有部分人員離開了這個(gè)隊(duì)伍等等,面對(duì)這樣的變化自己也是摸著石頭過河,自己怎樣才能把這件管理好,如何把這個(gè)車間管理更優(yōu)秀,怎樣才能為公司創(chuàng)造出更多價(jià)值,感覺膽子好重。自己迫切的需要也不斷更新和學(xué)習(xí)先進(jìn)管理知識(shí),在努力提高自身的管理能力,在新的職位上更應(yīng)該不以的努力。

2、我們的公司迫切的需要更先進(jìn)的科學(xué)管理。

我們一線的管理真的很薄弱,我們的班組長(zhǎng)大都是以老員工為主,但是今年在我們新領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下進(jìn)行了很大的變革,從以前的車間任命變?yōu)楝F(xiàn)在的組長(zhǎng)競(jìng)選,這樣為有助于選拔更好的一線管理者,與之公司也將新招聘的大專生不斷的向一線鋪展,在很大程度上有助于改善基層管理者的文化水平。本篇文章來(lái)自資料管理下載。但是我們的基層管理水平還是有待進(jìn)一步的提高,很多老的一線管理者在思想已經(jīng)和麻木了,無(wú)論新的知識(shí)還是管理方法都是很被動(dòng)的去接受,在學(xué)習(xí)后很少應(yīng)用于我們的車間管理,我們迫切的需要這些人動(dòng)起來(lái),把公司的發(fā)展系在心上。

3、飽滿的熱情和負(fù)責(zé)的態(tài)度是工作不斷完善的基石記得上次年會(huì)時(shí),給我的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)許下的承諾是,今年的直通率目標(biāo)保證順利完成,但是在這半年的工作中有些事情影響了自己,車間的一些工作沒做好,對(duì)工作的熱情也大大不如以前,但在領(lǐng)導(dǎo)和自己溝通后,深刻認(rèn)識(shí)到問題的所在,對(duì)于上半年影響的成績(jī)自己努力爭(zhēng)取在下半年補(bǔ)上。

4、我們?cè)诠芾磉€存在很多的問題當(dāng)然自己現(xiàn)在管理的車間還存在這樣和那樣的問題,還有一些問題自己也沒有發(fā)現(xiàn),那么就需要不斷的在這方面努力,爭(zhēng)取把這個(gè)隊(duì)伍帶的更好。

5、轉(zhuǎn)正后工作計(jì)劃:

重點(diǎn)放在培養(yǎng)車間生產(chǎn)管理隊(duì)伍完成本職工作。

車間主管申請(qǐng)書(2篇)

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