第1篇 頂崗實習(xí)校企學(xué)生三方協(xié)議書
甲方(實習(xí)單位):
乙方(實習(xí)生姓名):
丙方(學(xué)生所在學(xué)校):
為使學(xué)生更好地了解企業(yè),了解實際生產(chǎn),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),為以后的就業(yè)打下堅實的基礎(chǔ),也為企業(yè)的人才招聘提供便利。經(jīng)協(xié)商,并經(jīng)過實習(xí)單位與學(xué)生“雙向選擇”,甲方同意乙方到甲方進(jìn)行頂崗實習(xí)。在 實習(xí)期 間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜約定如下:
實習(xí)時間:年月日至年月日
一、甲方享有的權(quán)利和應(yīng)履行的義務(wù):
1、給乙方安排工作時不得違反國家法律、 法規(guī) 和政策的有關(guān)規(guī)定應(yīng)對乙方進(jìn)行安全教育,講明安全注意事項配備必要的安全防護(hù)措施
2、可根據(jù)需要在同一專業(yè)領(lǐng)域為學(xué)生安排不同的實習(xí)崗位,若由于乙方的原因不能勝任或不服從安排,甲方有權(quán)提前終止實習(xí)
3、結(jié)合實際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識,從事專業(yè)實踐的機(jī)會,并委派專業(yè)人員進(jìn)行指導(dǎo)
4、負(fù)責(zé)乙方實習(xí)期間的日常管理,提供一定的生活保障,具體事宜,三方根據(jù)各自的實際協(xié)商商定
5、頂崗實習(xí)結(jié)束后,根據(jù)乙方的具體表現(xiàn),為乙方提供一份客觀的實習(xí)鑒定材料
6、招聘員工時,在同等條件下優(yōu)先錄用乙方。
二、乙方享有的權(quán)利和應(yīng)履行的義務(wù):
1、頂崗實習(xí)個人自愿,家長同意。
2、頂崗實習(xí)學(xué)生需辦理離校手續(xù),否則按自動退學(xué)處理。因缺少計算機(jī)等級證、英語合格證、畢業(yè)證照片等影響了畢業(yè)證書、派遣手續(xù)的辦理,均由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。
3、遵守實習(xí)單位的勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度,保守實習(xí)單位的技術(shù)秘密和 商業(yè)秘密 ,實習(xí)結(jié)束后及時移交相關(guān)工作資料和工具,未經(jīng)允許,不得帶走任何資料
4、頂崗實習(xí)中出現(xiàn)傷害事故,如因企業(yè)未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全教育,履行安全措施和提供必要的防護(hù)條件發(fā)生學(xué)生傷害,由企業(yè)負(fù)責(zé),如因?qū)嵙?xí)學(xué)生違規(guī)操作、不服從管理發(fā)生傷害由學(xué)生負(fù)責(zé)學(xué)生如參與不法活動等由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。
5、在頂崗實習(xí)期間,辦理 意外傷害保險 。
6、珍惜實習(xí)機(jī)會,工作中勤思多問,勤學(xué)苦練,在實習(xí)期間完成規(guī)定的畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計,實習(xí)結(jié)束后提交一份詳實的實習(xí)報告
7、對甲方進(jìn)行全面了解,擇業(yè)時在同等條件下可以優(yōu)先選擇甲方就業(yè),并主動爭取與單位簽訂就業(yè)協(xié)議。
三、丙方享有的權(quán)利和義務(wù):
1、協(xié)助甲方做好宣傳、組織報名工作,協(xié)助甲方與乙方進(jìn)行“雙向選擇”。優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方就業(yè),對甲方來學(xué)校舉辦招聘活動給予優(yōu)先安排和重點(diǎn)支持。
2、協(xié)助甲方做好實習(xí)生的思想教育和指導(dǎo)工作
3、定期安排校內(nèi)指導(dǎo)教師到甲方現(xiàn)場指導(dǎo)和了解實習(xí)生的工作情況,加強(qiáng)與甲方指導(dǎo)教師的聯(lián)系和溝通,及時幫助解決實習(xí)過程中遇到的困難和問題。
4、待學(xué)生經(jīng)畢業(yè)考試、頂崗實習(xí)合格正式畢業(yè)時,辦理畢業(yè)證和畢業(yè)派遣手續(xù)。
5、學(xué)生進(jìn)入頂崗實習(xí)崗位后,學(xué)生如中途無故自動放棄實習(xí),視其沒有修滿學(xué)分,待修滿學(xué)分后方可發(fā)放畢業(yè)證書如中途被頂崗實習(xí)單位開除,將不能按時發(fā)放畢業(yè)證書直至不能畢業(yè)。
6、負(fù)責(zé)學(xué)生在頂崗實習(xí)期間和就業(yè)后的跟蹤調(diào)查。
四、甲方為乙方提供的生活待遇保障(含生活補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、住宿等):
五、三方約定的其他條款:
六、三方履行協(xié)議發(fā)生糾紛時,要友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,約定由法院解決。
七、其他未盡事宜,三方協(xié)商解決。本協(xié)議有效期同實習(xí)期。
八、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份。
甲方(公章):日期:
乙方(簽字):日期:
丙方:(公章)
日期:
第2篇 定向?qū)W生三方就業(yè)協(xié)議書
甲方:*****人力資源有限公司
乙方:************學(xué)校
丙方:
根據(jù)甲、乙、丙共同承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù),解決及配合教育學(xué)管理、日常安全、定向就業(yè)安置等各方的約定,就丙方同意讓甲方定向分別安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、電子應(yīng)用崗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有關(guān)約定達(dá)成如下協(xié)議:
一。甲方按排丙方定向安置實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)地點(diǎn):
1.12580,10086客服專業(yè),太平洋客服呼叫專業(yè)在**省**市。
2.其它。
二。甲方的責(zé)任及義務(wù)
1、負(fù)責(zé)定向委培班的學(xué)員安置實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)工作;
2、負(fù)責(zé)定向企業(yè)的人力資源要求動態(tài)及時反饋給乙方;
3、負(fù)責(zé)丙方:
(1)第二年12580、10086客服進(jìn)入實訓(xùn)階段的12580、10086外呼(綜合 工資 2000元/月至2500元/月);第三年12580、10086客服進(jìn)入 實習(xí)期 間12580、10086外呼合格者考核進(jìn)入內(nèi)呼(綜合工資2500元/月至4500元/月),內(nèi)呼另要求聲音甜美、形象端莊、氣質(zhì)高雅、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1.80米(綜合工資2500元/月至4500元/月);
(2)第二年太平洋客服呼叫進(jìn)入實訓(xùn)階段(綜合工資2500元/月至4500元/月),第三年太平洋客服呼叫進(jìn)入實習(xí)期間合格者考核晉級或進(jìn)入儲備干部(綜合工資3500元/月至6500元/月);
(3)第二年電子應(yīng)用崗位進(jìn)入實訓(xùn)階段(綜合工資1450元/月至2500元/月),第三年電子應(yīng)用等崗位進(jìn)入實習(xí)期間合格者考核晉級或進(jìn)入儲備干部(綜合工資2200元/月至3000元/月);
三。乙方的責(zé)任及義務(wù)
1、按規(guī)定的教學(xué)大綱按時授予丙方學(xué)習(xí),成績合格并無不良記錄者按國家規(guī)定頒發(fā)國家承認(rèn)的學(xué)歷證書。
2、負(fù)責(zé)丙方的專業(yè)培訓(xùn),并安排定向?qū)I(yè)課程,請定向?qū)I(yè)講師授課,達(dá)到定向就業(yè)工作的要求,定期的考察及評估。
3、負(fù)責(zé)丙方在校期間日常教育教學(xué)管理工作,安全管理及食宿管理工作等。
4、負(fù)責(zé)配合甲方定向生源的安置工作。
四。丙方的責(zé)任及義務(wù)
1、丙方同意并接受甲方的實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)工作安置。
2、丙方在校學(xué)習(xí)過程中一切按乙方的教學(xué)大綱修滿所有開設(shè)的課程并成績合格順利畢業(yè);
3、丙方在校期間不能有過任何違法犯罪記錄或通報批評記錄,否則甲方不予安置定向工作,此協(xié)議視無效。
4、丙方在校期間因自身原因?qū)е麻_除、身體殘缺等達(dá)不到乙方入學(xué)時標(biāo)準(zhǔn)要求的,甲方不予以安置工作。
5、丙方必須交清全部甲、乙方所規(guī)定的學(xué)雜費(fèi)、代收費(fèi)及培訓(xùn)費(fèi)。
五。甲、乙、丙三方必須遵守本協(xié)議的各項規(guī)定,如丙方畢業(yè)后,在定向企業(yè)規(guī)定范圍內(nèi)丙方不接受甲方的定向安置或安置后因違紀(jì)行為被定向企業(yè)開除的,視為丙方自愿放棄定向安置工作,甲、乙雙方不承擔(dān)任何責(zé)任。
六。如有未盡事宜三方可協(xié)商一致解決,如有分歧意見,可通過司法程序處理。
七。本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份,由三方簽字蓋章后生效,三份具有同等法律效力。
甲方:*****人力資源有限公司(簽章)乙方:*****(簽章)
丙方:(簽名)聯(lián)系電話: 身份證 號:
簽訂日期:年月日
第3篇 定向?qū)W生三方就業(yè)協(xié)議書2022
甲方:*****人力資源有限公司
乙方:************學(xué)校
丙方:
根據(jù)甲、乙、丙共同承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù),解決及配合教育學(xué)管理、日常安全、定向就業(yè)安置等各方的約定,就丙方同意讓甲方定向分別安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、電子應(yīng)用崗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有關(guān)約定達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方按排丙方定向安置實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)地點(diǎn):
1.12580,10086客服專業(yè),太平洋客服呼叫專業(yè)在**省**市。
2.其它。
二、甲方的責(zé)任及義務(wù)
1、負(fù)責(zé)定向委培班的學(xué)員安置實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)工作;
2、負(fù)責(zé)定向企業(yè)的人力資源要求動態(tài)及時反饋給乙方;
3、負(fù)責(zé)丙方:
(1)第二年12580、10086客服進(jìn)入實訓(xùn)階段的12580、10086外呼(綜合工資xx元/月至2500元/月);第三年12580、10086客服進(jìn)入實習(xí)期間12580、10086外呼合格者考核進(jìn)入內(nèi)呼(綜合工資2500元/月至4500元/月),內(nèi)呼另要求聲音甜美、形象端莊、氣質(zhì)高雅、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1. 80米(綜合工資2500元/月至4500元/月);
(2)第二年太平洋客服呼叫進(jìn)入實訓(xùn)階段(綜合工資2500元/月至4500元/月),第三年太平洋客服呼叫進(jìn)入實習(xí)期間合格者考核晉級或進(jìn)入儲備干部(綜合工資3500元/月至6500元/月);
(3)第二年電子應(yīng)用崗位進(jìn)入實訓(xùn)階段(綜合工資1450元/月至2500元/月),第三年電子應(yīng)用等崗位進(jìn)入實習(xí)期間合格者考核晉級或進(jìn)入儲備干部(綜合工資2200元/月至3000元/月);
三、乙方的責(zé)任及義務(wù)
1、按規(guī)定的教學(xué)大綱按時授予丙方學(xué)習(xí),成績合格并無不良記錄者按國家規(guī)定頒發(fā)國家承認(rèn)的學(xué)歷證書。
2、負(fù)責(zé)丙方的專業(yè)培訓(xùn),并安排定向?qū)I(yè)課程,請定向?qū)I(yè)講師授課,達(dá)到定向就業(yè)工作的要求,定期的考察及評估。
3、負(fù)責(zé)丙方在校期間日常教育教學(xué)管理工作,安全管理及食宿管理工作等。
4、負(fù)責(zé)配合甲方定向生源的安置工作。
四、丙方的責(zé)任及義務(wù)
1、丙方同意并接受甲方的實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)工作安置。
2、丙方在校學(xué)習(xí)過程中一切按乙方的教學(xué)大綱修滿所有開設(shè)的課程并成績合格順利畢業(yè);
3、丙方在校期間不能有過任何違法犯罪記錄或通報批評記錄,否則甲方不予安置定向工作,此協(xié)議視無效。
4、丙方在校期間因自身原因?qū)е麻_除、身體殘缺等達(dá)不到乙方入學(xué)時標(biāo)準(zhǔn)要求的,甲方不予以安置工作。
5、丙方必須交清全部甲、乙方所規(guī)定的學(xué)雜費(fèi)、代收費(fèi)及培訓(xùn)費(fèi)。
五、甲、乙、丙三方必須遵守本協(xié)議的各項規(guī)定,如丙方畢業(yè)后,在定向企業(yè)規(guī)定范圍內(nèi)丙方不接受甲方的定向安置或安置后因違紀(jì)行為被定向企業(yè)開除的,視為丙方自愿放棄定向安置工作,甲、乙雙方不承擔(dān)任何責(zé)任。
六、如有未盡事宜三方可協(xié)商一致解決,如有分歧意見,可通過司法程序處理。
七、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份,由三方簽字蓋章后生效,三份具有同等法律效力。
甲方:*****人力資源有限公司(簽章)乙方:*****(簽章)
丙方:(簽名)聯(lián)系電話:身份證號:
簽訂日期: 年月日