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應(yīng)聘大學(xué)生演講稿(2篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):2

應(yīng)聘大學(xué)生演講稿

第1篇 學(xué)生會應(yīng)聘演講稿

這個演講稿要突出重點哦!下面是挑選較好的好的學(xué)生會應(yīng)聘演講稿范文,供大家參考閱讀。

1.學(xué)生會應(yīng)聘演講稿

尊敬的老師、親愛的同學(xué)們:

大家晚上好!我就是彭曉東,是___級的學(xué)生。今晚來到這里我倍感親切,記得兩年前的這個時候,我曾來到這里,那時感到很好奇,覺得學(xué)生會開會就像開人大;一年前的這個時候,我又來到這里,我感到很后悔,后悔當時沒有參加競選;今年的這個時候,我再次來到這里,感到很光榮,因為我站在了這個演講臺前。首先,我感謝在座的老師和同學(xué)給我這個機會,讓我當一回主角,傾聽我的演講。

我為什么來?目的很簡單,競選主席團成員。大家看我的樣子 不是很有溫度,但我身上有一種當學(xué)生干部非常重要的——熱度,沒有熱度我今晚就不會站在這里,正是憑著這種對工作的熱情和執(zhí)著,我從觀眾席走到了演講臺,距離雖短,卻走了兩年的時間。

學(xué)生會有一個部叫宣傳部,我就是從宣傳部出來的。宣傳部的人最不容易被人認識,所以大家都不認識我。為什么?因為宣傳部是從事幕后工作的。當人家中午休息的時候,我們正頂著猛烈的太陽掛橫幅;當人家晚上去上課晚休的時候,我們還趴在地上寫通知;當人家周末出去逛街休閑的時候,我們還在趕海報。但是,默默無聞、盡職盡責、無私奉獻,就是我們宣傳部的作風。今晚我就是希望大家能給我一個機會,把我們這種務(wù)實的作風和奉獻的精神繼續(xù)在學(xué)生會發(fā)揚光大。

有人對我說宣傳部需要我,你為什么不做部長,我說“長江后浪推前浪,一代新人勝舊人”,宣傳部人才輩出,不能埋沒人才。“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,我需要主席團,因為主席團是我施展才華展示自我的舞臺;主席團也需要我,因為主席團有我會使學(xué)生會變得更精彩。

學(xué)生會主席團需要具備一定魄力和魅力的人士來擔當,而我就是這樣的人。求真和務(wù)實是我的本色,認真和負責是我的態(tài)度,謙虛和謹慎是我的風格,創(chuàng)新和靈活是我的優(yōu)勢。不但如此,我講究團隊精神,喜歡與人合作,并且愿意與所有的學(xué)生干部打成一片。

我有一個設(shè)想,就是把惠州學(xué)院學(xué)生會建設(shè)成全校最具影響力的學(xué)生組織,要實現(xiàn)這個目標,就要團結(jié)一切可以團結(jié)的力量,加強合作,不僅要加強部門與部門的合作,而且要加強與各系兩會的合作,甚至還要走出校門,加強與社會上的企事業(yè)單位合作,通過合作增強我們的凝聚力,提高我們的威望,擴大我們的影響力。我有信心在將來的崗位上與其他干部一起努力實現(xiàn)這個目標。

許多人喜歡說假如我當選,我會怎么辦,我今天要講,如果我不當選我會怎么辦?如果我不當選,我仍然會感到很光榮,因為我還會是學(xué)生會的義工,我仍將繼續(xù)為學(xué)生會奉獻我的力量,衣帶漸寬終不悔,一心只為學(xué)生會。但我希望今晚不是我兩會干部角色的終結(jié),而是新的開始。

2.學(xué)生會應(yīng)聘演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo),老師,同學(xué)們:

大家好,我是來自___班的___,非常高興也很榮幸,能站在這個講臺上,參加我們08屆的學(xué)生會競選,我競選的職位是生活部部長。

我在高中階段已經(jīng)擔任過一些班級職務(wù),從工作中,我學(xué)到了化解矛盾的方法,為人處世的準則,待人接物的態(tài)度,懂得“少說空話,多做實事”的重要性。雖然初升入大學(xué)的我,對學(xué)生會的競選還是初次嘗試,但我對學(xué)生會的工作向往已久。我愿意用我的付出為學(xué)生會分憂,用我的行動為同學(xué)們服務(wù)。

對于生活部部長的具體工作,我雖未涉及過,但我認為任何事都要經(jīng)歷“從無到有,不會到會”的階段,通過以上的經(jīng)驗,我相信自己已經(jīng)具備了一定的能力。我知道,能否勝任這工作,主要是看個人如何去學(xué)習,去把握,去運用,更要互相幫助,學(xué)會使用大家的力量。我相信自己可以做到,所以,我敢站在這個講臺上。

我們生活部最重要的是要在生活上給同學(xué)們以幫助,要體察同學(xué)們生活上的難處,要滿足同學(xué)們生活上的需要。如果我當選了生活部部長,我會著手做以下工作:

嚴肅寢室紀律,組織部內(nèi)人員輪值檢查衛(wèi)生,紀律,就寢情況,適當?shù)母銓嬍颐阑筚?,寢室?lián)誼活動,讓同學(xué)們都得到最好的生活環(huán)境;

聯(lián)合校勤工助學(xué)優(yōu)先安排困難同學(xué)的兼職工作,讓困難同學(xué)感受到“一方有難,八方支持”的溫暖

聯(lián)合學(xué)習部組織過欠學(xué)分過多同學(xué),幫助他們開展找原因,查過錯,向前進的活動

聯(lián)合體育部組織趣味體育活動,如踢毽子,跳繩,拔河等,特別要給那些不擅長體育的學(xué)生一個最好的參與機會

參加這次競選無疑又是一次絕好的鍛煉機會,而加入學(xué)生會是一種榮譽,更是一種責任。我知道這條路上有許多挑戰(zhàn),但我自信我有能力擔起這副擔子,因為我的熱情,我的毅力以及我實事求是的工作態(tài)度。如果我有幸當選,我將以良好的精神狀態(tài),大膽地管理生活部事務(wù),使校園生活更加多姿多彩,真正做好本屆學(xué)生會的工作

第2篇 大學(xué)生應(yīng)聘演講稿

大學(xué)生應(yīng)聘演講稿你寫好了嗎?下面是挑選較好的好的大學(xué)生應(yīng)聘演講稿范文,供大家參考閱讀。

不選貴的,只選對的”,這曾是一句廣告詞,而今是當今大學(xué)生擇業(yè)的一種新的觀念。

“不選貴的”就是不要盲目追求眼下經(jīng)濟收入高,社會地位高,很熱門但發(fā)展前景不一定樂觀或者不明朗的職業(yè),不要鼠目寸光。“只選對的”,就是要選擇適合自己的職業(yè),這種職業(yè)暫時可能并不熱門,但有上升的趨勢和發(fā)展前景,要有長遠眼光。

不久前看到一條消息,北京市現(xiàn)在最難找工作的是司機和財會人員,而歷史倒回十年,這個結(jié)果是誰也不會想到的。那時候有本會計資格證或駕照的人都往南方和大城市跑,而且都拿到高的工資,誰曾想到,十年后的今天,情況已發(fā)生了巨變,經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)私車越來越多,司機的工資卻一降再降,而財會人員竟然多得沒人要。

對于正要求職和就業(yè)的大學(xué)生來說,選擇職業(yè)要看準它的發(fā)展前景。某職業(yè)眼下吃香,但并不意味著今后還能繼續(xù)吃香,發(fā)展前影如何,是一個職業(yè)值不值得選擇的關(guān)鍵。如果只是盲目跟風,是很容易陷入困境的。

1992年,張明、劉亮和胡嘉三位高材生同時從某高校畢業(yè),張明畢業(yè)后進入了當?shù)匾徽块T,成為一位頗讓人羨慕的公務(wù)員,劉亮到深圳進了一家外企,工資高一些,但競爭壓力大,總是感嘆:累,真想停下來歇一歇;胡嘉在浙江一家民營企業(yè)當了一名技術(shù)員,工資低不說,還感到?jīng)]有保障,因為這家民企創(chuàng)業(yè)的時間不長,給職工交社會保險金的錢都拿不出來。

十年后,張明提了一個副科級,工資加獎金只有1000多元,而且當?shù)貦C構(gòu)改革已拉開序幕,如果要裁員,嚴重超編的政府機關(guān)肯定是改革的重點。劉亮好不容易爬上了部門經(jīng)理的位置,每月工資上萬元,但自感已摸到了“天花板”,沒有升職的可能性。再看胡嘉,從普通的技術(shù)員干起,現(xiàn)在已干到了企業(yè)副總的職位上,別墅、私車都有了,而且“野心勃勃”等待更大的發(fā)展。不是胡嘉有特別的能耐,主要是這家民企原來一直不被人看好,幾乎沒有什么大學(xué)生問津,企業(yè)老板特別重視胡嘉,當寶貝似的培養(yǎng),工資越給越高,職位越提越高,因為有一個項目取得突破,他還獲得技術(shù)股,他個人股票市值已過千萬元,他驕傲地說,我現(xiàn)在既為老板打工,也為自己打工。

如果說他們?nèi)齻€人選擇的偶然因素較大,那么讓我們來看看選擇余地較大的美國人是如何擇業(yè)的吧。

美國有個規(guī)矩,見習工的工資不受最低工資額保障,收入遠遠低于一般工作的工資水平。

在美國,很多人不看重眼前能拿多少工資,而關(guān)注職業(yè)選擇是否對自己的人生設(shè)計有益的人不在少數(shù)。對他們來說合適是第一位的,收益是第二位的。而且,在美國人的擇業(yè)觀中,還有“先就業(yè)再擇業(yè)”的思想,他們反對“一擇業(yè)定終身”,認為“騎馬找馬”更好,因此,美國人才的流動性大,人首先要認識到自身的價值,然后找合適的職業(yè)來體現(xiàn)自身的價值。

相比之下,我們中國人的擇業(yè)觀,便顯得相對狹隘和短視,許多人懷揣文憑,忙著去人才市場找關(guān)系,開后門,非要找賺錢多的“貴”職業(yè),有時甚至改行換道,拋棄專業(yè),干起與自己所學(xué)風馬牛不相及的職業(yè)。雖然收入高了,但是自己的專業(yè)都荒廢了,顯然是一種人才浪費。

正在求職擇業(yè)的大學(xué)生們,不防學(xué)學(xué)美國人,讓“不選貴的,只選對的”這一全新的擇業(yè)觀念成為我們職業(yè)生涯的指南針。

應(yīng)聘大學(xué)生演講稿(2篇)

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