第1篇 部門工作總結(jié)演講稿
演講稿也叫演講詞，它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿，下面是小編為大家收集關(guān)于部門工作總結(jié)演講稿，歡迎借鑒參考。
部門工作總結(jié)演講稿
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們:
您們好!
在春節(jié)即將到來之際,首先我向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們拜年,祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事們春節(jié)愉快,來年事業(yè)有成,,萬事順意,祝公司事業(yè)蒸蒸日上,更上一層樓!
我一個進廠還不到兩年的新員工,在過去的一年里深得領(lǐng)導(dǎo)的信任和厚愛,有幸被評為公司的質(zhì)量標兵,我感到無比的光榮和自豪,同時覺得自己離質(zhì)量標兵這一稱號還有一定的距離,需自己在今后的工作中作更大的努力,同時吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗,以育后人.
自在公司從事數(shù)控工作以來,我便對質(zhì)量有了一種全新的認識,我認為,我們湘泵的設(shè)備是高精度的,我們湘泵的工裝是高精度的,我們湘泵的產(chǎn)品是高精度的,在這個高精度,高標準的生產(chǎn)過程中,質(zhì)量與生產(chǎn)掛不上鉤,生產(chǎn)便成為了一種浪費,生產(chǎn)出來的產(chǎn)品也會是有名無實,這樣不但自己徒勞無功，連帶公司的的財產(chǎn)和名譽也將受到損害.那么我們在實際生產(chǎn)過程中該怎樣抓好產(chǎn)品質(zhì)量?平衡質(zhì)量與生產(chǎn)進度兩種相對立的關(guān)系呢?我
總結(jié)幾點：
(1):首先我們加工人員應(yīng)先明白自己在質(zhì)量上的職責(zé).即生產(chǎn)前檢查工藝文件,核對產(chǎn)品,確認狀態(tài),檢查工裝,檢具,設(shè)備，是否齊全,正常,然后認真做好首件,排除生產(chǎn)異常因數(shù),在生產(chǎn)過程中對產(chǎn)品進行百分之百自檢自分,最后發(fā)現(xiàn)不合格品,按公司質(zhì)量管理體系中的不合格品處置流程進行處理.
(2):在生產(chǎn)過程中堅持三個三原則(不生產(chǎn)不合格品,不傳遞不合格品,不接受不合格品).
(3):刻苦鉆研,總結(jié)生產(chǎn)經(jīng)驗,不斷提高自身的技能水平,在能充分保證質(zhì)量的前提下通過持續(xù)改進,縮短生產(chǎn)周期,提高生產(chǎn)進度.
總而言之,公司的質(zhì)量體系是完善的,無論在什么情況下,只要我們按要求做好了,產(chǎn)品質(zhì)量也就上來了.
20__年公司又有了更偉大的目標,為了適應(yīng)公司的高速發(fā)展,我們需要不斷地挑戰(zhàn)自己,以更高的標準來要求自己.在新的一年里,我也一定不辜負公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我的厚愛，一定做好自己的本職工作，為湘泵事業(yè)的發(fā)展壯大盡職盡責(zé)，與全體湘泵人一道，為公司的未來而努力奮斗!
此至!
敬禮!
部門工作總結(jié)演講稿5分鐘
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們：
您們好!
在這新的一年里，我謹代表華南指揮部的全體資料員向在座的各位致以誠摯的謝意，同時給大家拜個晚年，祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)同事們春節(jié)愉快，20__事事如意;祝公司事業(yè)蒸蒸日上，更上一層樓。
我是華南指揮部梧州項目部的資料員兼出納，我叫樂慧芬，想必大家對我既熟悉又陌生，熟悉的是名字，陌生的是人。我是一個進公司剛滿一年的員工，在過去的一年里深得領(lǐng)導(dǎo)的信任和厚愛，有幸被評為優(yōu)秀員工，并在年終作為資料代表在此發(fā)言，向領(lǐng)導(dǎo)們進行工作總結(jié)匯報。
自進入謙誠后任職的第一個項目是江西向莆鐵路，于20__年2月9日到向莆項目任職，在向莆工地開始接觸軟基處理的資料整理和小票打印，在項目部邊做邊學(xué)至5月份完工。又于6月份調(diào)任南廣鐵路梧州項目部任職，自在公司從事資料員兼出納工作以來，我便對資料有了一種全新的認識，我認為，我們的資料員工作是非常重要的工程環(huán)節(jié)之一，是一個與現(xiàn)場施工同步的重要環(huán)節(jié)，而且也是個需要靈活、耐心、細致的工作。那么我們在實際工作中應(yīng)該按照什么程序才能做到最好呢?我總結(jié)了幾點：
1、首先，我們資料員要明白自己在崗位上的職責(zé)，即開工前需向甲方有關(guān)負責(zé)人確定好施工資料記錄表表格以及甲方、監(jiān)理對資料小票的一些要求。然后了解圖紙，熟悉樁位圖，保證日后資料均符合甲方及設(shè)計要求。在工程開工后的工作中，每天及時整理工地上技術(shù)員帶回的資料，檢查記錄中樁長、樁時有可能存在的問題，從資料的反映情況督促技術(shù)員對現(xiàn)場機臺的嚴格管理。在計量上，對實際工作情況和上報量情況進行統(tǒng)計、登記。在每天資料整理完后對資料進行自檢查然后交給項目總工看一下，看有沒有達到要求，發(fā)現(xiàn)哪里出了錯或報甲方資料有所疑問，及時修改后按類歸放在資料文件夾。在后期竣工資料的整理中，嚴格按公司要求執(zhí)行，平時工作的同時慢慢收集并整理相關(guān)資料，工程完工之際及時按目錄整理竣工資料，現(xiàn)梧州項目部已進入結(jié)算階段，竣工資料也已按要求整理并裝訂成冊交給公司有關(guān)部門驗收，也得到了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認可和表揚，不過存在的不足之處，我項目部經(jīng)理在后期經(jīng)過與甲方溝通，應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)要求拿到了竣工資料中缺的工程樁的檢測報告，目前已向公司交出了一套完整的資料。
2、其次，在工作中與同事需團結(jié)齊心，因為每個項目部都會不定期的培養(yǎng)一批優(yōu)秀的實習(xí)生，其中也有實習(xí)資料員，在工作前把一般的流程和小票打印使用方法教給她們后再開始一起工作。資料員這個職務(wù)是個比較靈活的事，依著每個工地的實際情況都有著不同的要求和規(guī)范，我們幾個資料員一起多問多學(xué)的把工作做好，每天有條理的把資料分類整理好。同時我們的工作也確實取得了突破性的進展，半年來，我們在郭經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在我們自己的主管努力下，我們比較圓滿的完成各項任務(wù)。我相比上一個項目有了一定的提高，實習(xí)資料員也對自己的實習(xí)期有了個完美的句號。
3、最后，為了能使自己工作緊跟公司的步伐，并能得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。我會讓自己在20__年有更大的進步?？炭嚆@研?？偨Y(jié)資料整理經(jīng)驗，不斷提高自身的工作水平，在能充分做好工作的前提下也開始鍛煉自己的溝通和表達能力?？偠灾?，公司的體系是完善的，無論在什么情況下，嚴格要求自己，工作也就會得到期許的提高。
20__年公司又有了更偉大的目標，為了適應(yīng)公司的高速發(fā)展，我們需要不斷的挑戰(zhàn)自己，以更高的標準來要求自己，在新的一年里，我也一定不辜負公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我的厚愛，一定做好自己的本職工作，為謙誠集團實業(yè)的發(fā)展壯大盡職盡責(zé)，與全體謙誠員工一道為公司的未來而努力奮斗!
部門年終總結(jié)發(fā)言稿
20__年是后勤工作不平凡而且繁雜的一年。也是我本人經(jīng)受方方面面考驗最多的一年。在這一年里，我們在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體后勤人員的大力支持下，與各站室一道緊緊圍繞中心整體工作安排，全力做好了后勤各項服務(wù)工作和各項管理工作。可以說，后勤的事多繁雜，后勤的影響又很大，方方面面需協(xié)調(diào)的地方很亂，尤其是門衛(wèi)、收發(fā)工作和日常的簽到工作都有具體人負責(zé),基本完成了各項工作任務(wù)。取得了很多有益的大膽償試。
一、工作完成情況及存在問題
(一)繼續(xù)狠抓了“一制兩簿一則“的起草、修訂工作。用可操作性強的制度約束人、管理人，充分發(fā)揮制度的約束作用，促進中心工作的全面完成。
(二)繼續(xù)抓好信息平臺建設(shè)，充分利用互聯(lián)網(wǎng)信息量大而廣，精而細的內(nèi)容特點，廣泛深入地收集、利用各種先進信息技術(shù)，更好地為“三農(nóng)”服務(wù)。
(三)繼續(xù)加大制度的執(zhí)行，監(jiān)督、檢查工作力度。雖然中心今年工作量大，業(yè)務(wù)人員下鄉(xiāng)次數(shù)較多，但我們?nèi)詧猿至嗣恐懿閸徶贫取⒚吭陆y(tǒng)計制度，全面提升管理工作質(zhì)量水平。
(四)繼續(xù)抓好做好日常工作的管理檢查力度，全面樹立后勤窗口形象。重點以愛崗敬業(yè)為主要內(nèi)容，全面嚴格要求自己為出發(fā)點，狠抓工作落實，促進整體工作上檔次，全力服務(wù)“三農(nóng)”。
(五)全力做好重大活動及節(jié)日安全服務(wù)工作。組織安排實施了衛(wèi)生清掃活動，栽花種草活動和定期組織衛(wèi)生工作大掃除。
綜上所述，20__年前10個月雖然做了以上這些具體工作，但離上級“兩風(fēng)”建設(shè)要求，還有很多不適應(yīng)的地方和需要改進的方方面面，主要體現(xiàn)在運轉(zhuǎn)中講管理的較小;實干中缺乏思考，忙碌中不善于總結(jié)，議事中不善于協(xié)調(diào)，竟其原因主要是：
1、思想保守，習(xí)慣于計劃、安排就等于落實的固定模式，缺乏工作創(chuàng)新。表現(xiàn)在對職工要求上，只要按時上下班，按時交接班，能基本完成本職工作任務(wù)，就可以了。從而在一定程度上沒有充分調(diào)動職工的工作積極性，影響了群眾的首創(chuàng)精神的發(fā)揮和工作主動性、自覺性及奉獻精神。
2、對自己要求較嚴，對下屬要求較松。表現(xiàn)在對下屬工作安排、檢查、督促的不夠，有傾向首下的思想，有些下屬工作雖然做了，但能力水平、思想不一樣，完成工作質(zhì)量也不盡相同，只有我寧可自己受批評。在一定程度上，影響了制度執(zhí)行的公正性。
3、由于自己的特殊身份，調(diào)動指揮組織能力不強，自己也抬不起頭，腰桿不硬。在一定程度上削弱了管理的力度和積極性，表現(xiàn)在：自己干的多，安排下屬干得少，今后須進一步開拓思想，增加對工作的負責(zé)精神，提高指揮協(xié)調(diào)能力水平，更好地做好工作。
4、后勤工作量大、亂繁雜，自己能力有限，雖竭盡全力，得效果不好，表現(xiàn)在：領(lǐng)導(dǎo)要求高，跟領(lǐng)導(dǎo)勾通協(xié)調(diào)少，新形勢變化快，生活節(jié)奏快，跟不上發(fā)展形勢。
二、下步工作整改措施
鑒于上述問題及不足，具體整改措施如下：
1、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，增強工作主動性。
今后應(yīng)進一步統(tǒng)一思想，把在家的工作積極性和思想統(tǒng)一到中心整體工作安排上來，做一些實實在在的事，把工作做實做細。
2、加大檢查監(jiān)管力度，公開公平地對待每位同志，工作要開拓一些，膽子要大一些，組織要多幫助協(xié)調(diào)一些，促進自己腰桿要直一些。
3、與中心班子保持高度一致，與職工群眾共同努力快發(fā)展，共同唱響為“三農(nóng)”服務(wù)的主旋律，共同譜寫“為三農(nóng)”服務(wù)的新篇章。
4、盡心竭力和后勤工作人員一道，努力做好各項服務(wù)工作，共同塑造服務(wù)窗口新形象。
第2篇 環(huán)保部門工作者踐行科學(xué)發(fā)展觀演講稿
環(huán)保部門工作者踐行科學(xué)發(fā)展觀演講稿
眾所周知，發(fā)展是人類普遍關(guān)注的首要問題，特別是改革開放30年來取得的偉大成就，充分證明了加快發(fā)展的重要性和必要性。但經(jīng)濟發(fā)展了、物質(zhì)豐富了，而我們的生存環(huán)境卻在惡化，并還在加快惡化，這確實讓我們感到無比痛心。去年開始的西方金融危機，說嚴重點其實就是資本主義發(fā)展過程中經(jīng)濟危機暴發(fā)的前兆，控制得好有復(fù)蘇的余地，控制得不好就會全面崩潰。這一危機對我國經(jīng)濟發(fā)展的進程產(chǎn)生了一定影響，但現(xiàn)在我們依然馳騁在快速發(fā)展的軌道上，只不過在發(fā)展的道路上，隨著危機的加深和各種矛盾復(fù)合體的涌現(xiàn)，進一步暴露出我們在發(fā)展中產(chǎn)生“環(huán)境惡化、資源枯竭、文化不榮”等諸多社會問題，這就需要我們回過頭來慎重地看一看——我們發(fā)展的歷程是否科學(xué)、發(fā)展的前景是否樂觀。如果不解決這些問題，發(fā)展的動力就會隨之減弱，甚至滅失。為使發(fā)展的動力更充足，解決掉與發(fā)展不相符、不適應(yīng)的各方面的問題，我們黨在總結(jié)近一個世紀的探索經(jīng)驗后，根據(jù)新時期的需要，發(fā)出了在全黨開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的號召，這是我們黨堅持以人為本、為民謀福祉，明辨勢局的深思結(jié)果，也是我們黨為了實現(xiàn)全面發(fā)展、更好更快發(fā)展的最佳選擇。作為譙城區(qū)環(huán)境保護工作基層的一名黨員干部，我認為在學(xué)習(xí)實踐活動中必須做好三個方面的工作，來落實科學(xué)發(fā)展觀。
一要學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，牢固抓住學(xué)習(xí)這條主線。只有不斷學(xué)習(xí)，吃透吃準并掌握科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本宗旨，才能更好地駕馭科學(xué)發(fā)展，實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展；才能科學(xué)地解決實際問題，少走彎路，增強科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實能力；才能謀長遠，看大局，樹立大目標，為譙城快速崛起、跨越式發(fā)展進良言、獻智策，把我們的家園建設(shè)成環(huán)境友好型、資源節(jié)約型的“雙型”社會。不難想象，如果一個連科學(xué)發(fā)展觀基本涵義都不去學(xué)習(xí)或者是一知半解的人，怎能保證在實踐中不偏離科學(xué)發(fā)展的航道，怎能做到經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護的和諧統(tǒng)一。
二要摒棄保護環(huán)境就會阻礙經(jīng)濟發(fā)展的迂腐思想，樹立經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護的互助理念。經(jīng)濟發(fā)展是第一要務(wù)，環(huán)境保護是基本國策，兩者同屬于發(fā)展的范疇。但一談到環(huán)境保護，有人就認為我們在打壓經(jīng)濟發(fā)展的大好勢頭。有這種認識的人不但在社會上占有很大的比例，就是在政府機關(guān)里也占有很大的比例，甚至在我們環(huán)保工作者隊伍里也有茍同的。自改革開放以來，我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)了“三步走”的發(fā)展戰(zhàn)略，而環(huán)境保護課題卻是近幾年才起步的新生派，各方面的力量和設(shè)施建設(shè)依然十分薄弱，到目前為止連思想觀念上的認識問題還沒有解決好。讓我們睜開眼來看一看近三十年來經(jīng)濟發(fā)展的環(huán)境現(xiàn)狀吧：盤亙我區(qū)腹地的母親河——渦河，近十余年來一直在低吟著茍延殘喘，魚蝦難活，生機不現(xiàn)；縱貫城區(qū)的宋湯河治理前，河床干癟，滿身瘡痍，垃圾遍地，臭氣彌漫，治理后，雖有好轉(zhuǎn)，但再也難現(xiàn)花兒俏、魚兒跳、鳥兒叫的景觀。亳宋河、小洪河、惠濟河、大楊河、包河等血脈水體又怎樣呢？也許在這里我們還聞不到它們發(fā)出的異味，而生活在它們附近的老百姓提起它們是不高興的，已經(jīng)流傳有這樣的說法，“六十年代洗衣做飯，七十年代澆花種菜，八十年代水質(zhì)變壞，九十年代身心危害”。進入新世紀又如何呢？部分河水連灌溉都不能了，更有甚者連觸摸到都會中毒。這些現(xiàn)狀不令我們觸目驚心嗎？我的感覺是太可怕了！我們還要這樣無動于衷地生活、發(fā)展下去嗎？我們不能再犯糊涂、做傻事了。我們應(yīng)該警醒，這樣的發(fā)展決不是科學(xué)發(fā)展，這樣的發(fā)展決不是可持續(xù)發(fā)展。我們不能再繼續(xù)充當(dāng)“吃祖宗飯、斷子孫路”的掠奪者。因此，我們要通過科學(xué)發(fā)展觀活動，把思想從“要發(fā)展就會造成環(huán)境損壞”的慣性思維模式中解放出來，樹立經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護的互助理念，用相對統(tǒng)一的辯證思維，統(tǒng)籌環(huán)境與經(jīng)濟的科學(xué)發(fā)展，解決思想根源存在的問題，促進譙城經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展，為譙城快速崛起提供環(huán)境保障。
三要身體力行，付諸行動，從點滴小事做起，落實科學(xué)觀。當(dāng)前我區(qū)的環(huán)境現(xiàn)狀已經(jīng)十分令人堪憂，我們在經(jīng)濟發(fā)展相對較為落后的情況下，決不能再輸?shù)舡h(huán)境資源，我們的起跑線本來就相當(dāng)?shù)祝覀冊僖草敳黄?，也沒有輸?shù)馁Y格。我們一定要展示后發(fā)優(yōu)勢，科學(xué)謀劃，在環(huán)境保護方面，倡導(dǎo)“身體力行，從我做起”，在日常工作生活中養(yǎng)成良好的環(huán)保習(xí)慣。為此我倡議，在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中及今后請大家努力做到：
注意節(jié)約用水，平時要關(guān)閉水龍頭，做好水的二次或多次利用；
注意節(jié)約用電，養(yǎng)成隨手關(guān)閉電器、切斷電源的節(jié)電習(xí)慣；
不購買一次性口杯、碗筷等物品，減少資源浪費；
不使用不可降解的塑料包裝袋等材料；
無特殊情況，盡量步行或騎自行車出行；
愛護綠化花草樹木和野生動物；
多使用有綠色標志產(chǎn)品；
多參與植樹造林活動等。
以此來共同肩負起歷史賦予我們保護環(huán)境的光榮職責(zé)。
這里我沒有豪言壯語，也沒有專業(yè)術(shù)語，更沒有花言巧語，我僅有一腔樸素的環(huán)保情懷，僅有一顆保護家園信念堅定的心志。所有關(guān)愛環(huán)境的朋友們，讓我們行動起來吧，奏響保護家園的主旋律，我們一定能夠打造出一個美麗、和諧、綠色的譙城，我們的目標一定會達到！
第3篇 工商部門工作人員個人述職演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，同事們：
大家好！
首先，讓我深深地感謝同事們幾年來對我的關(guān)心和幫助，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)和教育，是你們讓我有資格站在這個莊嚴神圣的演講臺上參加今天的會議。在此，我也誠摯地感謝各位評委對我的工作和綜合能力的評測。
我叫，今年25歲，中共黨員，年通過公務(wù)員考試進入工商部門。先后在工商所擔(dān)任了片區(qū)監(jiān)管員、會計員、法制員、信息員、計算機專管員。
從事工商行政管理工作3年來，本人在政治上、業(yè)務(wù)上不斷追求進步。
1、政治思想方面：本人積極學(xué)習(xí)黨的最新理論成果，注重在實際工作中貫徹黨的各項路線方針政策。嚴格落實國家、省市局文件、通知精神，不折不扣地執(zhí)行局黨組的各項決定。，我光榮的加入了中國共產(chǎn)黨。入黨后，我更加注重在工作、學(xué)習(xí)、生活的各個方面以一個黨員的標準要求自己，以熱心、誠心服務(wù)群眾，以關(guān)心、愛心對待同事，以信心、恒心處理工作。
2、工作成績方面：在我局工作的三年時間內(nèi)，每一次負擔(dān)起片區(qū)巡查員、會計員、法制員等新工作，既是提高自己的業(yè)務(wù)技能的平臺，更是豐富人生的閱歷的機遇。這些工作不僅使我在實踐中探索了適合自己的工作方法，更培養(yǎng)了自己觀全局、想全局、攬全局的意識和能力。在公務(wù)員考核中，我被評定為“優(yōu)秀”等次；，我被省工商行政管理局授予了“全省食品安全監(jiān)管先進個人”稱號。
參加工作三年來，我取得了一些進步，同樣存在著創(chuàng)新意識不強、人際關(guān)系處理能力較弱的問題。針對這些問題，在以后的工作中，我將做到以下幾點：
1、在工作思想上完成兩個轉(zhuǎn)變：由獨立工作向協(xié)同合作轉(zhuǎn)變；由“領(lǐng)導(dǎo)交辦，全力辦好”向多考慮怎么去辦、多考慮怎么辦好轉(zhuǎn)變；從被動執(zhí)行向創(chuàng)新方法轉(zhuǎn)變。
2、在人際關(guān)系中處理好幾個關(guān)系：首先協(xié)調(diào)好與上級領(lǐng)導(dǎo)和各業(yè)務(wù)科室的關(guān)系，做到勤請示，勤匯報，積極完成各業(yè)務(wù)科室交辦的各項工作；處理好與同事的關(guān)系，建立家人般的同志關(guān)系；處理好與監(jiān)管對象之間的關(guān)系，做到文明執(zhí)法，熱情服務(wù)。
我深信，知難而進，勇于挑戰(zhàn)，開拓創(chuàng)新，是全面完成各項任務(wù)的保證。在未來的工作中，我將結(jié)合自身特點，在全力完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的同時方面，多搞創(chuàng)新，多出亮點，為我局爭創(chuàng)全省工商強局做出自己的貢獻！
謝謝大家！
