學(xué)校綜治履職報告 第1篇
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結(jié)合當(dāng)前工作需要，的會員“豆?jié){牛奶”為你整理了這篇人大代表4年來述職報告范文，希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。
【正文】
我叫王燕瓊，原浙江省杭州康橋中學(xué)教師，現(xiàn)交流到華東師范大學(xué)附屬學(xué)校。作為第一次擔(dān)任人大代表工作，我感到無比榮幸，它不僅是一份榮譽和頭銜，更是人民群眾對我的信任和厚望，我深感責(zé)任重大，使命崇高，任務(wù)艱巨。我十分珍惜人民群眾賦予我的權(quán)力，時刻牢記代表使命，始終要求自己要為群眾代言、為百姓辦事。多年來，在區(qū)人大常委會的領(lǐng)導(dǎo)下，我依法行使權(quán)利，自覺履行義務(wù)，勇于承擔(dān)責(zé)任。在做好本職工作的同時，較好地履行了代表職責(zé)，發(fā)揮了代表作用。
現(xiàn)根據(jù)代表法有關(guān)規(guī)定和區(qū)人大常委會對代表述職工作的要求，就我4年來的履職情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和選民進(jìn)行匯報，并請各位選民評議。
一、堅持理論學(xué)習(xí)，努力提高自身履職能力
我深知要切實代表廣大群眾的利益，勝任代表職務(wù)，就需要在代表履職方面不斷提升自身的能力和水平，為此，任職以來，我一直堅持自覺認(rèn)真地學(xué)習(xí)，不管本職工作多忙，我都抽出時間學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識。系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了《憲法》、《地方組織法》、《代表法》、《監(jiān)督法》等依法履職相關(guān)的法律法規(guī)。同時，我堅持學(xué)習(xí)《新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》、《關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》、《中國共產(chǎn)黨章程》等理論書籍，積極參加區(qū)人大常委會和街道人大工委組織的代表學(xué)習(xí)會、培訓(xùn)班和講座，認(rèn)真聆聽每一堂課，用心學(xué)習(xí)每一門課程；并向同一代表組的代表討教履職經(jīng)驗、開拓履職思路、學(xué)習(xí)履職技巧，做到政治思想和自身素質(zhì)有提升，努力提高自己的履職能力和水平。
二、不忘初心，不辱使命，積極參會議政
人大代表是人民訴求的代言人，享有的是與人民和國家直接相連的機(jī)會，承擔(dān)的是把人民群眾利益放在第一位的責(zé)任。為此，我格外珍惜每次參加人大會議的機(jī)會，積極參加了本屆人大的各項會議、活動。認(rèn)真行使審議權(quán)，對會議議程的各項報告、議案都進(jìn)行了認(rèn)真討論，積極發(fā)表意見、看法，明確表明了意愿、立場和態(tài)度。認(rèn)真行使表決權(quán)，對大會交付表決審議的議案、決定，有關(guān)事項或進(jìn)行選舉時，都認(rèn)真明確地進(jìn)行了表決。
在閉會期間，積極參加區(qū)人大常委會和街道人大工委組織的各項視察、檢查和培訓(xùn)活動，積極參加每一次的人大第一聯(lián)絡(luò)站的選民接待工作，積極參與居民議事活動，及時聽取和反饋選民意見和建議。
三、與選民保持密切聯(lián)系，反映群眾呼聲
被選舉和擔(dān)任了人大代表職務(wù)就必須向人民群眾負(fù)責(zé)。自任職以來，始終堅持同選區(qū)、選舉單位和人民群眾保持密切聯(lián)系，通過走訪選民、接待來訪、座談等形式，聯(lián)系選民，傾聽群眾的呼聲，了解其愿望和要求。根據(jù)區(qū)、街道實際情況進(jìn)行分析、統(tǒng)計、總結(jié)，并在人代會上提出了一系列相關(guān)意見建議。如之前提出《關(guān)于提高教師教齡工資和班主任津貼》和《關(guān)于加快學(xué)校完工進(jìn)度的建議》都得到有關(guān)部門的落實處理。今年有5所中小幼學(xué)校即將完工，根據(jù)區(qū)工程部反饋5所學(xué)校均已基本達(dá)標(biāo)；同時，在今后的工作中，我也會通過街道人大工委，做好每一條意見建議的督辦工作，確保建議得到跟蹤和落實，問題得到反饋和解決。
四、立足于本職工作，切實履行代表職責(zé)
根據(jù)區(qū)委七屆八次全會精神和2020年區(qū)政府工作的指導(dǎo)思想，2020年是拱墅高水平全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，也是“兩個一百年”奮斗目標(biāo)交匯的一年。做好新一年工作，全區(qū)上下要以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照區(qū)委、區(qū)政府決策部署，進(jìn)一步把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)“兩會”確定的目標(biāo)和任務(wù)上來，保持戰(zhàn)略定力，做到?jīng)Q心不變，信心不減，舉措不松，把壓力轉(zhuǎn)化為促進(jìn)發(fā)展的有效動力，搶抓機(jī)遇、乘勢而上，干好“六五四”、收官“十三五”，爭當(dāng)高水平全面建成小康社會排頭兵，一步一個腳印地接續(xù)共繪新時代拱墅美好未來。
學(xué)校綜治履職報告 第2篇
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為貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神，扎實做好市教育系統(tǒng)社會治安綜合治理及平時建設(shè)工作，堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，履行好社會綜合治理的各項職責(zé)，有效維護(hù)教育系統(tǒng)的安全與穩(wěn)定，確保我校有一個良好的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，特制定本責(zé)任書。
一、提高認(rèn)識，加強管理。把學(xué)校治安綜合治理工作貫徹到學(xué)校工作的方方面面，作為學(xué)?？己私處煛嗉?，教師考查學(xué)生的重要內(nèi)容，做到學(xué)校工作分工細(xì)致，責(zé)任到人，各司其職，各負(fù)其責(zé)；班級工作由班主任負(fù)責(zé)具體抓，科任教師協(xié)助抓，期初有計劃、過程有記錄、期末有總結(jié)，共同做好學(xué)校校園治安綜合治理工作。
二、結(jié)合實際，落實治安目標(biāo)管理責(zé)任制。堅持“誰當(dāng)班，誰負(fù)責(zé)；哪個部門出事，哪個部門負(fù)責(zé)”的責(zé)任制，形成一個“校園治安齊抓共管，校園治安人人有責(zé)”的氛圍，把綜合治理責(zé)任落實到每一位教師、每一位學(xué)生身上。
三、切實加強教師職工遵紀(jì)守法教育和違法青少年兒童的幫教工作。各位教師應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，規(guī)范自己的言行，潔身自好，絕對不參加等違法亂紀(jì)活動，不參加罷工、罷課和越級上訪，遵紀(jì)守法；在平時要結(jié)合學(xué)校的工作布署，適時地、經(jīng)常性地、深入地開展對學(xué)生的普法教育活動和強化紀(jì)律教育，提高學(xué)生的法律意識，促使全體學(xué)生能遵紀(jì)守法，做一個守紀(jì)律、懂法律的好兒童。
四、堅持依法治教，加強思想政治教育，做好未成年人的保護(hù)工作。各位教師要遵照師德規(guī)范，組織學(xué)生認(rèn)貫徹落實中小學(xué)生行為規(guī)范，強化法紀(jì)教育和特殊生教育管理，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生，嚴(yán)格按照收費標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費，杜絕教師私自收費、私自要求學(xué)生購買讀物。各班要加強對班級內(nèi)飲水機(jī)的衛(wèi)生管理工作，經(jīng)常教育學(xué)生不亂吃零食，做好防疾病傳染、防食物中毒和防交通事故工作。嚴(yán)格控制學(xué)生參加、進(jìn)入營業(yè)性的“三廳兩室一吧”，形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，建立良好的班集體。
五、做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作和防火、防盜、防災(zāi)害、防侵害工作，認(rèn)真貫徹省教育廳和省公安廳聯(lián)合頒發(fā)的《關(guān)于加強學(xué)校管理，維護(hù)教學(xué)秩序的通告》和縣政府《關(guān)于劃定校園治安特別管護(hù)區(qū)的通告》， 在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下深入開展創(chuàng)建安全學(xué)?；顒?，整頓校園秩序，完善安全保衛(wèi)制度，師生跨鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）外出活動應(yīng)事先審批。及時打擊滋擾校園、侵害師生安全的違法犯罪活動，穩(wěn)定校園秩序，努力實現(xiàn)無刑事案件、無治安案件、無災(zāi)害事故。
六、加強校舍安全管理工作。各位教師對自己所管轄范圍內(nèi)的安全應(yīng)該負(fù)起安全檢查、安全監(jiān)督的責(zé)任，經(jīng)常檢查教室、辦公室里的門窗、走廊、欄桿、用電設(shè)備等安全設(shè)施情況，及時發(fā)現(xiàn)，及早報告，及時消除安全隱患；平時經(jīng)常性地教育學(xué)生不到學(xué)校后面的危房、學(xué)校后山上、河邊等不安全的地方活動，值日老師應(yīng)切實負(fù)好當(dāng)日學(xué)生管理，密切監(jiān)管學(xué)生行為，防止安全事故發(fā)生。
七、總結(jié)經(jīng)驗，及時反饋情況。對本年段、班級發(fā)生的重大問題和突發(fā)事件要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，做到有事及時報，平常堅持“周查、月檢”制度，每周一報，做好記錄，認(rèn)真總結(jié)，及時推廣典型經(jīng)驗。堅持實行校園治安“一票否決”制，對未能完成責(zé)任目標(biāo)的教師，一律不得參與評先評優(yōu)和職稱晉升。
八、本責(zé)任書自簽訂之日起生效。
__學(xué)校（蓋章）：
學(xué)校綜治履職報告 第3篇
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結(jié)合當(dāng)前工作需要，的會員“suntop535”為你整理了這篇2020年度學(xué)校后勤保衛(wèi)部負(fù)責(zé)人述職述法述廉報告范文，希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。
【正文】
2020年度學(xué)校后勤保衛(wèi)部負(fù)責(zé)人述職述法述廉報告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)學(xué)校安排，現(xiàn)將我個人2020年度政治表現(xiàn)、履行崗位職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報如下，請予評議。
一、勤學(xué)善思，修身立德，不斷提高政治能力
勤讀書，善學(xué)習(xí)，是作為一名黨員干部必須要養(yǎng)成的好習(xí)慣。一年來，我始終堅持把學(xué)習(xí)作為立身之本、進(jìn)步之梯，以提高政治能力為目標(biāo)，以“嚴(yán)實”為標(biāo)準(zhǔn)，不斷增強學(xué)習(xí)貫徹的自覺性和堅定性。通過集中學(xué)、自主學(xué)，通過座談交流、專題研討、撰寫心得等方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)黨的五中全會精神，學(xué)習(xí)在黨的五中全會、全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會等會議上的重要講話，認(rèn)真研讀關(guān)于教育的重要論述、教師節(jié)重要寄語、和關(guān)于研究生教育工作的重要指示等。積極參加校黨委、后勤黨委組織的各種學(xué)習(xí)活動。堅持理論同實際相結(jié)合，悟原理、求真理、明事理，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。堅決維護(hù)以同志為核心的黨中央權(quán)威，時時處處以大局為重，始終與黨中央保持高度一致，牢固“四個意識”，堅定“四個自信”，增強政治定力，強化政治擔(dān)當(dāng)，提高政治能力，堅持政治自律，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
二、凝心聚力，狠抓落實，堅決打贏疫情防控狙擊戰(zhàn)
面對來勢洶洶的新冠肺炎疫情，作為后勤服務(wù)保障單位，如何能夠做到快速反應(yīng)，采取恰當(dāng)措施，將疫情蔓延阻擋在校園外，是后勤保衛(wèi)部2020年面臨的巨大挑戰(zhàn)。在學(xué)校黨委行政的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和高效組織下，在后勤員工的共同努力下，我從員工教育管理到位、服務(wù)場所安全措施到位、后勤服務(wù)保障到位三方面，組織部門各單位積極響應(yīng)學(xué)校部署安排。成立專項工作小組，召開多次專題會議及現(xiàn)場推動會，出臺保衛(wèi)、校醫(yī)院、公寓、飲食、物業(yè)、校園等專項工作預(yù)案，建立和完善通報溝通制度、職工健康信息日報制度、防控措施動態(tài)管理制度、督查督辦限時辦結(jié)制度，細(xì)化任務(wù)，壓實責(zé)任，合理調(diào)整管控措施，及時落實制度規(guī)章，積極營造防疫氛圍，堅持做到親自部署工作、親自聽取匯報、親自督辦過程，親臨現(xiàn)場檢查，抓好常態(tài)化疫情防控各項工作，守護(hù)好教職工和學(xué)生的生命安全。
三、夯實責(zé)任，有序高效，基建工作穩(wěn)步推進(jìn)
為保障學(xué)校辦學(xué)規(guī)模高速發(fā)展，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)一定要跟上。2020年圍繞學(xué)?；üぷ髦攸c，我堅持靠前指揮，主動協(xié)調(diào)，加強流程控制，強化問題導(dǎo)向，提高管理效能，緊盯時間節(jié)點，緊抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取多種措施，形成協(xié)同合力，保證工程的質(zhì)量要求，有序推進(jìn)基建項目實施進(jìn)度。新綜合教學(xué)樓今年正式投入使用，進(jìn)一步提高學(xué)校的硬件設(shè)施條件；20號學(xué)生宿舍樓順利通過竣工驗收，有效緩解學(xué)校宿舍緊張局面；綜合實驗樓于6月26日正式開工建設(shè)；種質(zhì)資源創(chuàng)新大樓正式立項，并上報國家發(fā)改委，申請中央教育強國推進(jìn)工程預(yù)算內(nèi)投資1億元，預(yù)計2021年上半年開工建設(shè)。
四、務(wù)實重干、積極作為，后勤服務(wù)保障有力
后勤保障工作是維護(hù)校園安全穩(wěn)定、確保教學(xué)工作順利進(jìn)行的重要環(huán)節(jié)。作為后勤保衛(wèi)部的負(fù)責(zé)人，我深感責(zé)任重大。一年來，我始終牢記崗位職責(zé)，深入踐行“全心全意為人民服務(wù)”宗旨，繼續(xù)鞏固“不忘初心 牢記使命”主題教育成果，以上率下，敢于擔(dān)當(dāng)，勇于任事，崇尚實干，狠抓落實，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，推進(jìn)后勤建設(shè)，服務(wù)學(xué)校發(fā)展大局。2020年，智慧校園建設(shè)一期工程已基本完工，校園機(jī)房與光纖網(wǎng)絡(luò)、校園一碼通平臺、數(shù)字化校園一站式服務(wù)大廳均已投入運營。針對性開展維修改造，積極做好2020年冬季供暖保障工作。拆除農(nóng)機(jī)車間，引進(jìn)社會資本，太谷校區(qū)北苑綜合服務(wù)中心建成并運營。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)方案，積極推進(jìn)落實，總計30余大項、100余小項的維修工程順利完工。“山西農(nóng)業(yè)大學(xué)家屬院老舊小區(qū)改造配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)”項目正式開展；太原龍城校區(qū)職工宿舍區(qū)物業(yè)管理改革取得成效，第一期塢城路老舊小區(qū)改造加期完成；龍城校區(qū)160套人才公寓裝修完工，教職工居住環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。通過專項整治及安全隱患排查整改，筑牢校園安全防線；通過專題教育，提高安全意識，保障師生財物人身安全。
五、嚴(yán)守準(zhǔn)則，勤廉履職，防范廉政風(fēng)險
身為黨委書記，我始終將黨風(fēng)廉政建設(shè)視為“己任”、視為“主責(zé)”。一年來，我努力提高政治站位，切實履行“一崗雙責(zé)”，堅持秉公辦事，堅持按制度辦事，堅持按規(guī)章程序辦事，把學(xué)校和自己的工作置于陽光下，自覺接受群眾監(jiān)督，當(dāng)好政治上的“清醒人”、作風(fēng)上的“清白人”、執(zhí)行上的“帶頭人”。對于個人，我始終堅持廉潔自律，以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定約束自己。時刻做到自重、自省、自警、自勵，嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項相關(guān)規(guī)定，真實填報有關(guān)內(nèi)容。按規(guī)定使用辦公室，無公車私用現(xiàn)象，也沒有利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利、利益輸送的問題。不存在變相公款吃喝、不吃公款吃老板、私車公養(yǎng)，收送電子紅包等行為。在班子建設(shè)及部門管理方面，以組織專門警示教育會和個別談話相結(jié)合的方式，隨時教育提醒班子成員和科室干部職工提高認(rèn)識、防微杜漸、防范廉政風(fēng)險；開好組織生活會和班子成員民主生活會，以達(dá)到經(jīng)常紅臉出汗，心存敬畏的效果。
在推進(jìn)法治建設(shè)工作中，我始終堅持中國特色社會主義制度，堅決貫徹中國特色社會主義法治理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》，不斷強化自身法治意識，強化民主法制觀念。一是堅持科學(xué)民主決策，強化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，工作中涉及工程項目設(shè)計方案、投資預(yù)算等重大問題按照學(xué)?！叭匾淮蟆庇嘘P(guān)規(guī)定由校長辦公會或?qū)W校黨委會議集體討論決定；部門內(nèi)部事宜由部務(wù)會或例會研究決定。二是嚴(yán)格按照各項審計、審批工作制度及流程完成項目結(jié)算、經(jīng)費支付手續(xù)。三是不斷加強部門工作制度及流程建設(shè)，確保后勤各項工作合法、合規(guī)、有序開展。一年來無因違法違規(guī)造成不良影響的情況出現(xiàn)。
六、不足與思考
學(xué)校綜治履職報告 第4篇
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一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真學(xué)習(xí) “三個代表”重要思想，牢固樹立和諧發(fā)展、安全發(fā)展的觀念，始終堅持“綜合治理、安全第一，預(yù)防為主”的工作方針，緊緊圍繞創(chuàng)建“平安校園”的要求，全面貫徹落實安全工作法律法規(guī)，深入開展道路交通、食品衛(wèi)生、溺水預(yù)防、師生聚集場所消防安全等專項整治活動，進(jìn)一步強化安全工作責(zé)任追究制，拓展安全知識宣傳教育面，完善安全管理長效機(jī)制，為全體師生創(chuàng)設(shè)良好的校園及周邊安全環(huán)境。
二、工作目標(biāo)
堅決杜絕重特大傷亡事故和惡性刑事案件，切實規(guī)避安全責(zé)任事故，全力控制學(xué)生在校外的非正常死亡事故，實現(xiàn)“零死亡”、“零事故”、“零犯罪”、“零投訴”目標(biāo)。
三、主要工作
（一）切實增強安全法制教育的針對性，進(jìn)一步提高師生的安全意識和防護(hù)能力。
安全教育列入學(xué)校課程計劃，有計劃組織督促班主任每月至少上一次安全教育專題課，安全教育重點突出防溺水、防交通事故、防課間意外傷害等內(nèi)容，教育情況應(yīng)在備課本上得到具體體現(xiàn)，并要求各班安全委員認(rèn)真監(jiān)督班級安全教育與學(xué)生安全行為，做好《班級安全教育與管理工作記載》。每周行政會議上認(rèn)真做好上周安全工作匯報和本周安全工作計劃，利用校園網(wǎng)絡(luò)公告安全工作信息。充分發(fā)揮法制副校長、法制輔導(dǎo)員和課任教師的作用，廣泛開展安全法制教育，幫助學(xué)生樹立安全觀念，自覺遵守安全法規(guī)，保護(hù)公共安全設(shè)施，熟悉并掌握一定的安全知識和常用的安全求生器材使用方法，具備一定的危險判斷和防范事故的能力。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教職工熟悉并自覺遵守國家的安全法律法規(guī)和行業(yè)的安全規(guī)定，掌握開展各類活動的組織程序和安全措施，全面履行安全職責(zé)，確保在各類突發(fā)性事故中有效地保護(hù)師生的生命和公共財產(chǎn)的安全。充分利用勞技課、社會實踐活動等，開展形式多樣的安全技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，突出緊急情況下撤離、疏散、逃生和防暴、抗暴等綜合演練。假前集中開展安全常識教育，通過往年發(fā)生在身邊或周圍學(xué)校的溺水死亡教訓(xùn)，警示學(xué)生提高安全意識，增強安全防護(hù)能力。充分利用各類學(xué)生家長會，提醒家長特別是外來務(wù)工人員在暑期中應(yīng)切實監(jiān)管好未成年子女，嚴(yán)防他們私自下河游泳。
（二）切實完善并創(chuàng)新各類安全制度和應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步保障校園安全及綜治工作的規(guī)范有序運行。
工作責(zé)任制度：依據(jù)簽訂的安全工作責(zé)任狀，明確領(lǐng)導(dǎo)、職能部門和教職員工的安全工作職責(zé)，修改、完善安全教育管理、工作考核制度，學(xué)期根據(jù)考核條例規(guī)定進(jìn)行考核。
請示報告制度：堅持每月一次安全工作例會和履職報告制度，對發(fā)生的有關(guān)師生人身和校園財產(chǎn)安全事故在第一時間向當(dāng)?shù)卣褪芯謭蟾媲闆r。
學(xué)校綜治履職報告 第5篇
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（一）強化責(zé)任落實，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系。責(zé)任是安全生產(chǎn)的靈魂。要充分運用責(zé)任的手段，調(diào)動各方力量和資源共同加強安全生產(chǎn)，明確和落實各級責(zé)任，形成一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)、層層抓落實的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，堅決防止安全生產(chǎn)責(zé)任層層衰退現(xiàn)象；嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制度，使所有部門、單位和從業(yè)人員在履職崗位職責(zé)的同時，承擔(dān)應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。一要突出企業(yè)主體責(zé)任。落實企業(yè)法定代表人、實際控制人安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任，督促其嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度，加大安全投入，加強職工培訓(xùn)，切實做到不安全不生產(chǎn)。二要突出政府監(jiān)管責(zé)任。堅持“守土有責(zé)”的屬地管理責(zé)任和“管生產(chǎn)必須管安全”的監(jiān)管責(zé)任，加強綜合監(jiān)管部門和行業(yè)管理部門的協(xié)調(diào)，防止失控漏管。要進(jìn)一步理順部門協(xié)調(diào)機(jī)制，形成責(zé)任嚴(yán)密、齊抓共管的工作格局。三要突出職工行為主體責(zé)任。全面推行“1+3”安全監(jiān)控工作體系和先進(jìn)工作方法，督促職工自覺接受安全生產(chǎn)教育，遵守安全操作規(guī)程，提高安全防范意識和應(yīng)急自救本領(lǐng)。
（二）強化“三項舉措”，進(jìn)一步提升企業(yè)主體意識。落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，既是相關(guān)法律法規(guī)賦予企業(yè)的法定義務(wù)，也是企業(yè)生存發(fā)展的內(nèi)在需求，更是遏制重特大事故、保障人民群眾生命財產(chǎn)安全的有效途徑。要及早出臺落實企業(yè)主體責(zé)任評估細(xì)則，采取強力舉措，落實企業(yè)主體責(zé)任。一要全面推行責(zé)任告知。各鎮(zhèn)街、園區(qū)和監(jiān)管部門要準(zhǔn)確掌握所轄企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況，逐企告知安全生產(chǎn)責(zé)任，送達(dá)安全生產(chǎn)告知書，督促企業(yè)依法保證安全管理、裝備、培訓(xùn)等措施和投入落實到位。二要推行責(zé)任承諾。年初，各生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人要就落實企業(yè)主體責(zé)任、做好安全生產(chǎn)工作等內(nèi)容，向各鎮(zhèn)街、園區(qū)或監(jiān)管部門作出承諾，向社會和廣大群眾作出承諾。要加強對履職情況的督查，對履職不力的要督辦落實到位，并按照有關(guān)法律法規(guī)實施處罰。三要推行責(zé)任報告。高危企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要定期報告安全生產(chǎn)情況。年底，重點生產(chǎn)經(jīng)營單位要報告履職情況。對踐諾不力的單位，監(jiān)管部門要對主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行提醒談話；對發(fā)生責(zé)任事故的單位，一律停產(chǎn)整頓，經(jīng)專家評估合格后方可復(fù)產(chǎn)；對情節(jié)嚴(yán)重、影響較大的事故要上升追究等級。
（三）強化隱患整改，進(jìn)一步健全風(fēng)險預(yù)防機(jī)制。要牢固樹立“隱患就是事故”的預(yù)防理念，著力構(gòu)建隱患排查治理長效機(jī)制。在高危重點行業(yè)組織開展打“三非”（非法建設(shè)、生產(chǎn)、經(jīng)營）、反“三違”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律）、治“三超”（生產(chǎn)企業(yè)超能力、超強度、超定員）活動；以安全環(huán)保為標(biāo)準(zhǔn)，開展化工生產(chǎn)企業(yè)專項整治，推動化工生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)一步提高安全和環(huán)保水平。結(jié)合貫徹《校車管理條例》，建立校車安全管理體系，完善技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)管措施，切實做好學(xué)校校車安全工作。加強施工作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)管，提高施工人員安全防范意識，嚴(yán)厲打擊工程招投標(biāo)、轉(zhuǎn)包、分包過程中的違法行為。要建立重大隱患分級管理和重大危險源分級監(jiān)控機(jī)制，做到隱患排查治理制度化和經(jīng)?；?；要認(rèn)真開展事故分析，落實整改措施，用事故教訓(xùn)推動工作。
（四）強化依法治安，進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)規(guī)范化水平。依法治安，就是要用制度保障安全生產(chǎn)，制度不僅要建立到位，更要執(zhí)行到位、落實到位。今年重點要抓好三個方面：一是要制定貫徹國發(fā)文件的意見。國務(wù)院文件提出了高危行業(yè)建設(shè)項目安全許可前置審批、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施“三同時”、安全生產(chǎn)失信懲戒等新制度。區(qū)安委辦要結(jié)合我區(qū)實際，抓緊研究提出貫徹意見報區(qū)政府審定下發(fā)。各鎮(zhèn)街、園區(qū)和部門也要根據(jù)自身實際，制定相應(yīng)的實施辦法并抓好落實。二是繼續(xù)深入開展“打非”專項行動。加強日常執(zhí)法、重點執(zhí)法和跟蹤執(zhí)法的結(jié)合，依法強化停產(chǎn)整頓、關(guān)閉取締、從重處罰和厲行問責(zé)的“四個一律”措施，切實維護(hù)政府的公信力和法律的嚴(yán)肅性。三是積極貫徹新修訂的《職業(yè)病防治法》。要按照法律規(guī)定，加快理順職業(yè)病防治職責(zé)，形成責(zé)權(quán)一致、運轉(zhuǎn)有效的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管體系。同時，要統(tǒng)籌抓好企業(yè)職業(yè)危害申報、職業(yè)危害檢測、職業(yè)病患者治療等各項工作，爭取我區(qū)職業(yè)病防治工作走在全市前列。認(rèn)真做好綜治平安和法制創(chuàng)建工作。目前創(chuàng)建工作正牌重視階段，安全生產(chǎn)工作也納入平安創(chuàng)建工作的范圍，各科室要把創(chuàng)建工作與平時的安全檢查結(jié)合起來，認(rèn)真組織開展創(chuàng)建工作特別是辦公室，要負(fù)責(zé)起局綜治平安和法制創(chuàng)建工作的組織實施，按要求進(jìn)行宣傳發(fā)動，落實責(zé)任，牽頭負(fù)責(zé)，需要各個科室協(xié)助，各科室要積極配合，確保我局有關(guān)創(chuàng)建工作順利、正常開展，取得實效。
學(xué)校綜治履職報告 第6篇
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國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)對省級人民政府
履行教育職責(zé)的評價辦法的通知
國辦發(fā)〔2017〕49號
各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)：
《對省級人民政府履行教育職責(zé)的評價辦法》已經(jīng)國務(wù)院同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹落實。
國務(wù)院辦公廳
2017年5月31日
(此件公開)
對省級人民政府履行教育職責(zé)的評價辦法
第一章 總則
第一條 為推動省級人民政府切實履行教育工作相關(guān)職責(zé)，提高教育質(zhì)量，促進(jìn)教育公平，提升教育服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展能力，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《教育督導(dǎo)條例》等教育法律法規(guī)，制定本辦法。
第二條 對省級人民政府履行教育職責(zé)的評價是指對省級人民政府領(lǐng)導(dǎo)、管理、保障、推進(jìn)本行政區(qū)域內(nèi)教育事業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定工作有關(guān)情況的評價。
第三條 評價工作由國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)，國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室組織實施。
第四條 評價工作堅持以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心，遵循依法依規(guī)、突出重點、客觀公正、注重實效的原則。
第五條 評價工作每年開展一次，根據(jù)國家教育事業(yè)發(fā)展的總體目標(biāo)、當(dāng)年重點任務(wù)和存在的突出問題，制定年度評價工作重點、實施細(xì)則。
第二章 評價的內(nèi)容
第六條 評價的內(nèi)容主要包括：省級人民政府貫徹執(zhí)行黨的教育方針情況，落實教育法律、法規(guī)、規(guī)章和政策情況，各級各類教育發(fā)展情況，統(tǒng)籌推進(jìn)本行政區(qū)域教育工作情況，加強教育保障情況，學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為情況。
(一)貫徹執(zhí)行黨的教育方針情況主要包括：全面貫徹黨的教育方針，加強和改善黨對教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，加強和改進(jìn)教育系統(tǒng)黨的建設(shè)，落實全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，加強教育系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，加強和改進(jìn)學(xué)校思想政治工作，把握黨對學(xué)校意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主導(dǎo)權(quán)，維護(hù)教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定等。
(二)落實教育法律、法規(guī)、規(guī)章和政策情況主要包括：落實國家教育法律、法規(guī)、規(guī)章，執(zhí)行國家重大教育政策，推進(jìn)國家重大教育工程、項目，深化教育改革開放等。
(三)各級各類教育發(fā)展情況主要包括：鼓勵和支持普惠性學(xué)前教育發(fā)展，促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，推進(jìn)高中階段教育普及，加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育，推進(jìn)高等教育分類發(fā)展，促進(jìn)和規(guī)范民辦教育發(fā)展，大力發(fā)展繼續(xù)教育，加快發(fā)展民族教育，大力加強國防教育，辦好特殊教育，保障困難群體受教育權(quán)利，及時解決教育熱點難點問題等。
(四)統(tǒng)籌推進(jìn)教育工作情況主要包括：建立教育工作決策管理機(jī)制，制定實施教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)和學(xué)校布局，制定實施各級各類教育標(biāo)準(zhǔn)，強化教育督導(dǎo)，建立健全教育領(lǐng)域軍民融合發(fā)展制度機(jī)制等。
(五)加強教育保障情況主要包括：全面推進(jìn)依法治教，落實教育投入，加強教師隊伍建設(shè)，改善學(xué)校辦學(xué)條件，推進(jìn)教育信息化建設(shè)等。
(六)學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為情況主要包括：堅持正確辦學(xué)方向，落實立德樹人根本任務(wù)，完善學(xué)校管理制度，校長依法治校，教師依法執(zhí)教，強化教學(xué)紀(jì)律，規(guī)范學(xué)生管理，維護(hù)正常教育教學(xué)秩序和師生合法權(quán)益等。
第三章 評價的實施
第七條 國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室于每年3月底前向各省級人民政府印發(fā)書面通知。
第八條 省級人民政府按照通知要求，對上一年度履行教育職責(zé)情況進(jìn)行自查自評，形成自評報告，于每年5月底前報國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室。各省級人民政府對自評報告和相關(guān)材料的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
第九條 第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)受國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室委托，根據(jù)督導(dǎo)評估指標(biāo)，利用國家統(tǒng)計數(shù)據(jù)和調(diào)查獲得的系統(tǒng)數(shù)據(jù)，對省級人民政府履行教育職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)測評估，面向社會和學(xué)生開展?jié)M意度調(diào)查，于每年6月底前形成年度監(jiān)測報告。
第十條 國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室選定實地檢查省份，制定檢查方案，隨機(jī)抽取檢查對象，隨機(jī)抽取國家督學(xué)組成國家檢查組，進(jìn)行實地檢查。
第十一條 國家檢查組根據(jù)省級人民政府自評、第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)監(jiān)測和實地檢查情況，列出問題清單，形成反饋意見，向接受檢查的省級人民政府反饋。
第十二條 省級人民政府按照反饋意見制定整改方案，提出整改措施和時限，并在規(guī)定時間內(nèi)報國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室。國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室視整改落實情況進(jìn)行復(fù)查。
第十三條 國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室綜合省級自查自評、第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)監(jiān)測、實地檢查、整改復(fù)查等情況，形成年度省級人民政府履行教育職責(zé)評價報告，報經(jīng)國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會同意后，向社會公開。
第四章 評價結(jié)果的運用
第十四條 評價結(jié)果作為對省級人民政府及其有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行考核、獎懲的重要依據(jù)。對履行教育職責(zé)不到位、整改不力、出現(xiàn)重特大教育安全事故、有弄虛作假行為的省級人民政府，國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會將按照國務(wù)院有關(guān)規(guī)定，采取適當(dāng)形式對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行通報批評，并提出給予處分的建議。
第五章 附則
學(xué)校綜治履職報告 第7篇
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為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，進(jìn)一步落實“把抓好黨建作為最大的政績”要求，全面總結(jié)2017年度黨建工作，根據(jù)省委組織部轉(zhuǎn)發(fā)的中組部關(guān)于做好2017年度基層黨建述職評議考核工作的通知精神和省直機(jī)關(guān)工委的要求，現(xiàn)就認(rèn)真做好2017年度基層黨建述職評議考核工作有關(guān)事項通知如下。
一、述職人員
各直屬部門黨支部（總支）書記、處長（主任）。
二、述職內(nèi)容
重點圍繞貫徹中央、省委關(guān)于基層黨建工作部署要求、落實基層黨建重點任務(wù)、落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、促進(jìn)全面工作進(jìn)行述職。內(nèi)容主要包括:
1.履行黨建工作責(zé)任情況。黨支部（總支）書記是否履行第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員管黨治黨責(zé)任是否分解落實，是否敢抓敢管、履職擔(dān)當(dāng)；校（院）委從嚴(yán)治校部署要求是否貫徹落實；吸取教訓(xùn)、堵塞漏洞、全面整改是否取得成效；黨支部政治功能是否增強；黨員是否遵守黨規(guī)，發(fā)揮先鋒模范作用；黨員干部是否增強“四個意識”，以實際行動踐行“黨校姓黨”。
2.學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的精神情況。黨支部是否迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的精神的熱潮,是否積極撰寫學(xué)習(xí)理論文章、心得體會，是否積極參加知識競賽等活動。
3.推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況。是否全面加強黨支部建設(shè)、嚴(yán)肅黨的組織生活、落實“”等基本制度，是否按要求開展支部主題黨日活動，推動學(xué)、做、改、促，以及黨員注冊使用 “紅星云”、“黨校姓黨”微學(xué)習(xí)平臺，參與“一周一答”情況。
4.抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況。巡視反饋的問題是否整改到位，整改成果是否鞏固；是否貫徹落實“八項規(guī)定”“九項規(guī)定”精神，嚴(yán)防“”反彈；是否落實談心談話及報告制度。
5.校（院）委決策部署執(zhí)行和落實情況。是否全面完成工作計劃、提升工作實效；是否落實“馬上就辦”的工作要求；校（院）委決定的事項是否按要求辦理落實；需要攻堅克難的事項是否如期完成。
6.抓黨建促工作情況。黨建工作是否統(tǒng)攬并引領(lǐng)中心工作，為中心工作提供政治保障；各項業(yè)務(wù)工作是否完成年初簽訂的《年度目標(biāo)管理責(zé)任書》，是否有進(jìn)一步創(chuàng)新和提升。
7.落實社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任情況。
8.工作中存在的問題、改進(jìn)的措施以及明年工作思路。
三、述職方式
采取書面述職與會議述職相結(jié)合的方式進(jìn)行。書面述職報告在校園內(nèi)網(wǎng)“黨建述職”專欄集中公示；會議述職與年度測評考核一同進(jìn)行。
1.書面述職。述職報告篇幅不低于3000字，于12月29日（星期五）前交機(jī)關(guān)黨委518室，并將電子版發(fā)送至。標(biāo)題統(tǒng)一為《2017年度基層黨建述職報告》，標(biāo)題下署名，職務(wù)統(tǒng)一為黨內(nèi)職務(wù)加行政職務(wù)。
2.會議述職。初定于2018年1月9日（星期二）召開副處副高以上人員參加的述職會議，各直屬部門黨支部（總支）主要負(fù)責(zé)人述職。述職會議程序如下：⑴述職報告。每人控制在7分鐘以內(nèi)。⑵民主測評。參會人員按“好、較好、一般、差”四個等次作出評價，現(xiàn)場投票。⑶總結(jié)講話。常務(wù)副校（院）長嚴(yán)華點評并講話。
述職報告內(nèi)容要具體實在，要注重用具體數(shù)據(jù)和事例說話，回應(yīng)上年度查擺的突出問題和上級黨組織督查、巡視反饋的問題，回應(yīng)群眾的關(guān)切，防止“虛空飄”。會議述職原則在書面述職基礎(chǔ)上壓縮提煉，提倡脫稿述職，不照本宣科。
四、考核等次的確定
黨建考核等次根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)點評、黨建工作考核和會議測評結(jié)果，按“好、較好、一般、差”四個等次進(jìn)行評定。
黨建工作考核評分采取量化計分的辦法（見附件1），黨建述職結(jié)合年度測評考核進(jìn)行，民主測評中的“好”“較好”“一般”“差”分別對應(yīng)95分、85分、70分、55分計算（見附件2）。
1.黨建工作考核分在95分以上，且民主測評分在85分以上，無“一票否決事項”的，定為黨建工作“好”等次。
2.黨建工作考核分在90分以上，且民主測評分在80分以上，無“一票否決事項”的，定為黨建工作“較好”等次。
3.黨建工作考核分在80分以上，且民主測評分在70分以上，定為黨建工作“一般”等次。
4.黨建工作考核分在80分以下，且民主測評分在70分以下，定為黨建工作“差”等次。
五、考核結(jié)果的運用
綜合評價意見經(jīng)校（院）委會議研究后，向述職人反饋，在一定范圍內(nèi)通報，并寫入個人年度考核評價意見。綜合評價意見材料歸入本人檔案。
把黨建工作情況作為評先評優(yōu)、選拔任用干部及“文明處室、文明標(biāo)兵處室”考核的重要依據(jù)。黨建綜合評價為“好”的，年度考核才能確定為優(yōu)秀等次，綜合評價為“一般”“差”的，要進(jìn)行約談、限期整改。
中共xx省委黨校
學(xué)校綜治履職報告 第8篇
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履職盡責(zé)自查報告1
為進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校全體教職員工依法履職盡責(zé)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意教育，學(xué)校決定，從xx年9月起至xx年12月底，在全體教職員工中開展履職盡責(zé)“回頭看”活動。目前，“回頭看”活動已經(jīng)進(jìn)入“對照檢查”階段，我們政教處全體成員積極響應(yīng)黨總支的號召，立即召開會議進(jìn)行布置，還召開專題分析會，圍繞“目標(biāo)定位、思想觀念、思維方式、工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)水平、改革創(chuàng)新”等方面的內(nèi)容進(jìn)行討論分析，深入查找各自在這些方面存在的問題，還通過其他渠道多方面聽取意見和建議。開展批評與自我批評。通過對照檢查，我認(rèn)識到自身存在的問題，進(jìn)一步理解“回頭看”活動的重要意義，現(xiàn)將個人自查情況匯報如下：
一、查找出的問題和不足：
(一)對履職盡責(zé)“回頭看”活動的重要意義還是不夠透徹。
(二)工作中遇到困難或任務(wù)繁重時，會發(fā)牢騷。
(三)工作多憑經(jīng)驗，依法依規(guī)意識不夠強。
(四)工作只顧埋頭苦干。
(五)教學(xué)還是停留在一支粉筆，一張嘴上，成績不夠突出。
二.分析得出的原因：
(一)對履職盡責(zé)理解有偏誤。之前我總是認(rèn)為，師者，傳道、授業(yè)、解惑也，我們做老師的，首要任務(wù)是教給學(xué)生道理、知識、技能，解答學(xué)生的疑問，保證教育教學(xué)質(zhì)量。不用天天去講我應(yīng)該履什么職，盡什么責(zé)。經(jīng)過學(xué)習(xí)與討論，我認(rèn)識到自己工作的盲目性，“履什么職，盡什么責(zé)”指明了我們工作的方向和思路，因此。弄清楚“履什么職，盡什么責(zé)”是非常重要的。
(二)“履什么職，盡什么責(zé)”不明確，工作遇到困難或任務(wù)繁重時，才會發(fā)牢騷。如果知道這些工作是自己的職責(zé)，那么你就不應(yīng)該發(fā)牢騷，而是盡心盡責(zé)去完成自己的工作。所以這是工作指導(dǎo)思想的問題。
(三)人有了一定的年紀(jì)，經(jīng)歷多了總會積累一定的經(jīng)驗，憑借這些經(jīng)驗也會解決好一些問題，習(xí)慣了一直積累下來的模式和方法。這是與時俱進(jìn)的一個絆腳石，不利于工作的提高與創(chuàng)新，特別是在教學(xué)上顯得尤為突出，直接表現(xiàn)出來的就是教學(xué)效果欠佳。這個問題在管理工作上的不利影響也比較突出。
(四)埋頭苦干是一種好品質(zhì)，但只會埋頭苦干，工作效率低，成效不大，這是我個人性格與學(xué)習(xí)不夠的表現(xiàn)，雖說有人過于投機(jī)取巧不好，但只會埋頭苦干就像只會拉磨的驢，這是死干，在高科技信息時代，顯然是落伍的。
(五)我的教學(xué)只停留在一支粉筆一張嘴上，有客觀原因也有主觀原因。客觀原因是我們學(xué)校目前教學(xué)設(shè)備相當(dāng)落后，教室里除了一塊黑板、一盒粉筆也沒別的了，要說電器就是一臺電視機(jī)和一臺學(xué)生放英語磁帶的錄音機(jī)了。電教室全校只有一間。當(dāng)然這些事次要原因。主要原因還是我個人的問題。
個人問題歸納起來有四：一是本人對信息技術(shù)掌握不夠，制作課件能力差，一節(jié)課的課件要用很長的時間才能制作出來，所以只能偶爾去電教室上上課，讓學(xué)生嘗嘗鮮;二是有點懶，一直來都是一支粉筆一張嘴，也講得學(xué)生懂，有時也就不去操那份心了。三是事務(wù)多，沒時間去搞那東西。四是那點老本(業(yè)務(wù)知識)能量有限，新的知識進(jìn)來不夠多。
三、
改進(jìn)措施機(jī)努力方向：
(一)加強學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。一是加強政治理論學(xué)習(xí)，包括國家相關(guān)法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、學(xué)校規(guī)章制度等，夯實自身的思想政治基礎(chǔ)，時刻把國家的利益、學(xué)校的利益放在第一位，把自己的工作于中國夢結(jié)合起來，為了民族的發(fā)展、學(xué)校的發(fā)展、為了學(xué)生的發(fā)展，盡自己最大的努力做好本職工作。二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，常言道：海納百川，有容納大。只吃老本那是一個死湖，久了水分就會蒸發(fā)完，“問渠那得清如許，為有源頭活水來”。一個優(yōu)秀的老師，對新知識的吸納那是必須的，特別是現(xiàn)代教育理論與教育信息，只有不斷學(xué)習(xí)，與時俱進(jìn)才能培養(yǎng)出新時代所需要的人才。
(二)多開展批評與自我批評，查找工作差距，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、老師的批評與監(jiān)督，樹立敬業(yè)、愛崗、奉獻(xiàn)精神，積極參加學(xué)校組織的各種科研活動，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，多向別人學(xué)習(xí)，積極營造一種“趕、幫、超”的工作氛圍，不斷改進(jìn)工作思路和工作方法，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
(三)熱愛關(guān)心學(xué)生，時刻把學(xué)生的發(fā)展和利益放在第一位，做學(xué)生的老師、做學(xué)生的父母、做學(xué)生的朋友
履職盡責(zé)自查報告2
根據(jù)xxx市人民政府辦公廳下發(fā)的《xxx市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)xxx市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員隊伍履職盡責(zé)情況專項檢查工作方案的通知》(x政辦綜[20xx]17號)要求，市政府研究室開展了認(rèn)真的自查工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、基本做法
我們制定了《xxx市人民政府研究室公務(wù)員履職盡責(zé)情況專項檢查方案》，成立了以室黨組書記、主任xxx同志為組長、副主任xxx同志為副組長，黨總支、秘書處、監(jiān)察室共同參與的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對活動的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)。
在自檢自查工作中，秘書處按照編制職數(shù)，對各處室在崗在編人員情況進(jìn)行檢查，并按照市編委《關(guān)于嚴(yán)格控制和規(guī)范編制外使用工作人員的意見》，嚴(yán)格檢查有無編外人員工作情況。黨總支、監(jiān)察室依據(jù)各處室職能，通過召開座談會、個別談話、問卷調(diào)查、主管領(lǐng)導(dǎo)征求意見等方式，對各處室履職盡責(zé)情況進(jìn)行了檢查。
二、隊伍狀況
我室能嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制法律法規(guī)，現(xiàn)有編制31人，在編為人數(shù)24人，空編7人，在崗人數(shù)為21人，有3位同志因工作調(diào)轉(zhuǎn)尚未減編，沒有編制外工作人員，沒有在編在崗長期休假或不上班人員，堅持按規(guī)定組織公務(wù)員參加培訓(xùn)。目前，我室承擔(dān)的工作量超過人員配備數(shù)量，處于缺員狀態(tài)，無違規(guī)進(jìn)人問題，沒有“吃空餉”現(xiàn)象。不存在超職數(shù)、超規(guī)格配備干部的情況。
經(jīng)過自查，市政府研究室全體公務(wù)人員，基本能夠做到，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，時刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”宗旨，愛崗敬業(yè)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，能夠堅持用黨性原則、工作職責(zé)嚴(yán)格要求自己，落實到崗到人;全體公務(wù)人員能夠從工作特點出發(fā)，甘于清貧，甘于寂寞，正確處理榮譽、金錢、地位之間的關(guān)系，認(rèn)認(rèn)真真搞調(diào)研，勤勤懇懇爬格子，老老實實做人，踏踏實實干事，兢兢業(yè)業(yè)工作，較好地履行了自身職責(zé)，得到了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)和各部門同志的好評。我室無放任、隱瞞、袒護(hù)公務(wù)員違規(guī)違紀(jì)行為。
三、存在問題及原因
一是理論水平需要進(jìn)一步提升。整體學(xué)習(xí)沒有有系統(tǒng)、有計劃地安排，存在一定的隨意性，學(xué)習(xí)不夠全面深入，理論聯(lián)系實際做的還不夠;學(xué)習(xí)深度不夠，滿足于學(xué)過了、知道了，沒有深鉆細(xì)研。
二是還要進(jìn)一步樹立精益求精的精神。工作思路不夠開闊，創(chuàng)新意識不強，沒能更加自覺地站在新一屆政府的工作重點、工作要求上開展工作，習(xí)慣于按部就班、循規(guī)蹈矩，創(chuàng)造性開展工作較少，高質(zhì)量的精品文稿較少。
三是調(diào)查研究深度還需要進(jìn)一步加強。深入實際、深入基層調(diào)查研究少，對于政府系統(tǒng)的調(diào)研工作習(xí)慣于出題目、交任務(wù)，有針對性地開展工作不夠，一些制約全局發(fā)展的重點難點課題的研究還不夠深入，淺層議論的多，真正沉下去解剖麻雀、摸索規(guī)律的少;做簡單數(shù)據(jù)匯總多，做深層次的分析研究少，被上級決策采納的優(yōu)秀調(diào)研成果還不多。
四是自醒自律意識需要進(jìn)一步增強。不同程度地存在“清水衙門”意識，認(rèn)為單位小，人少事少，工作性質(zhì)單一，降低了自律要求，沒有形成有效的工作合力。同時，在一定程度上存在機(jī)關(guān)管理規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)不夠高，勤儉節(jié)約的制度不夠完善等問題。
四、整改措施
經(jīng)黨組研究，我室的整改工作由室黨組書記、主任xxx同志負(fù)總責(zé)，室黨總支牽頭，秘書處配合。同時，納入20xx年研究室機(jī)關(guān)干部考核體系，確保整改工作取得實效。
(一)開展主題實踐活動，切實加強整改
通過提高黨員干部素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員及黨員先鋒崗的模范引領(lǐng)作用，不斷加強自身建設(shè)，努力從根本上解決問題。室黨組將20xx年確定為“自身建設(shè)年”，深入開展以“綜合文稿有質(zhì)量，調(diào)查研究有效果，信息反饋有實情”為目標(biāo)的主題實踐活動，通過開展干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、實踐鍛煉等活動，進(jìn)一步解決機(jī)關(guān)干部中存在的突出問題，全面提高機(jī)關(guān)干部綜合素質(zhì)，形成干事業(yè)、抓落實、促發(fā)展的合力。具體措施如下：
1、開展綜合文稿講評交流活動。業(yè)務(wù)處室處長或負(fù)責(zé)人，結(jié)合本處室業(yè)務(wù)工作實際或本人學(xué)習(xí)心得，為機(jī)關(guān)干部做綜合文稿講評或相關(guān)理論輔導(dǎo)，綜合文稿講評交流活動由各業(yè)務(wù)處長輪流進(jìn)行,根據(jù)工作實際，原則上每二個月一次。
2、開展即時性調(diào)研工作。由機(jī)關(guān)干部根據(jù)自己工作實際，根據(jù)不同時期的工作中心、工作熱點，以及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點難點問題，自主確定調(diào)研課題，開展調(diào)查研究，以便及時反映情況，提出意見建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。同時，盡快掌握第一手資料，推動政務(wù)文稿起草。
3、開展業(yè)務(wù)信息搜集工作。各業(yè)務(wù)處室確定一名信息員，結(jié)合處室工作分工，在日常工作中搜集整理有關(guān)信息，包括領(lǐng)導(dǎo)講話、前沿理論、外地動態(tài)、基層信息等內(nèi)容。并將信息及時報送機(jī)關(guān)黨總支，由機(jī)關(guān)黨總支在“oa”平臺上設(shè)專欄，同時，由大課題辦以《參閱件》的形式報市領(lǐng)導(dǎo)，信息上報原則上至少每月一期。
4、開展“月讀一書”活動。機(jī)關(guān)干部自己確定閱讀書籍，每月初將閱讀書目報機(jī)關(guān)黨總支，閱讀結(jié)束后，由本人將學(xué)習(xí)心得在“oa”平臺《公共論壇》上，適當(dāng)時間由機(jī)關(guān)黨總支集中組織學(xué)習(xí)交流。
(二)整合資源，形成合力
在工作分工上，將研究室整體工作分為政務(wù)文稿起草和調(diào)查研究二條線，在政務(wù)文稿起草工作上由一名副主任總協(xié)調(diào)，根據(jù)工作需要，打破處室界限，集中人員，整體作戰(zhàn)，以形成工作合力，提高工作效率、工作質(zhì)量。
履職盡責(zé)自查報告3
今年以來，xx縣稅務(wù)局從落實崗位責(zé)任入手，突出績效管理，做到崗位、責(zé)任、能力、利益的有機(jī)結(jié)合，調(diào)動了稅務(wù)干部履職盡責(zé)的積極性，有力地促進(jìn)了崗位責(zé)任的落實，推動了各項工作的開展。
一、實施崗責(zé)績效管理的背景
長期以來，職責(zé)不清、責(zé)任不明、管理不到位、工作積極性不高等問題一直是困擾基層管理的難題?！皪徫痪褪秦?zé)任”專題教育活動開展以來，該局通過開展崗責(zé)自查活動，發(fā)現(xiàn)一些基層分局崗責(zé)不清、責(zé)任落實不到位，工作任務(wù)不落實，甚至貽誤工作;有些人員有崗無責(zé)，工作中拈輕怕重，不愿多做工作，而部分同志工作量過于集中，責(zé)任大扣分多，考核獎吃大鍋飯，挫傷了大家的工作積極性，現(xiàn)行考核機(jī)制的作用未得到有效發(fā)揮。
針對這些問題，該局組織相關(guān)人員深入基層進(jìn)行廣泛深入調(diào)研，認(rèn)真分析深層次原因，研究解決問題的辦法和措施。認(rèn)為產(chǎn)生問題的根源在于崗責(zé)機(jī)制不健全，其中明確崗責(zé)是基礎(chǔ)，績效管理是關(guān)鍵，只有做到二者的有機(jī)結(jié)合，才能較好地解決以上問題。該局從問題較為突出的基層分局抓起，梳理工作事項，設(shè)立工作崗位，明確崗位職責(zé)，完善管理辦法，狠抓各項措施的落實，切實強化崗位責(zé)任的績效管理，促進(jìn)工作積極性的提高。
二、主要做法
(一)深入調(diào)研，科學(xué)設(shè)置崗位。在深入各基層分局調(diào)研的基礎(chǔ)上，一是梳理工作事項，按照自上而下的原則，首先組織各科室對對應(yīng)分局的工作事項進(jìn)行梳理。然后根據(jù)工作性質(zhì)相近、工作關(guān)聯(lián)度較高及分局目前實際工作事項在目前崗位的運作情況，進(jìn)行歸類，設(shè)置了工作崗位。二是制定崗位職責(zé)。根據(jù)工作事項的具體內(nèi)容，進(jìn)行概念化處理，形成各崗位的工作職責(zé)。三是明確日常工作，對經(jīng)常性、常規(guī)性的工作進(jìn)行單獨明確，逐條列明完成時限，進(jìn)行重點管理和考核。在設(shè)崗環(huán)節(jié)，區(qū)分分局不同情況，共設(shè)置了三個系列的崗位。其中工作任務(wù)繁重、人員較多的xx分局、xx分局設(shè)置主崗6個，輔崗10個;其它分局設(shè)置主崗6
個，輔崗6
個;稽查局設(shè)置主崗14個，輔崗12個。明確日常工作119項。
(二)落實績效，制定管理辦法。按照崗位職責(zé)、崗位風(fēng)險、工作難易程度、崗位待遇相匹配的原則，經(jīng)過廣泛調(diào)研和征求意見，制定了崗責(zé)績效管理辦法。一是明確崗位分值。每個崗位根據(jù)難易程度、工作量大小等合理確定一定分值。主崗統(tǒng)一設(shè)定為100分，輔崗設(shè)定5-20分的分值區(qū)間，具體分值由分局自行設(shè)定。主崗及輔崗分?jǐn)?shù)累加值為稅務(wù)干部崗位績效考核分值。二是設(shè)置崗位績效獎金，按人均固定數(shù)額核定到各單位。各單位考核獎發(fā)放總數(shù)嚴(yán)格控制在本單位核定獎金總額范圍內(nèi)。主崗考核獎采取縣局統(tǒng)一核定的方法，各輔崗獎金數(shù)額，由分局應(yīng)根據(jù)難易程度、工作量大小進(jìn)行合理確定，原則上控制在30元-150元之間。
(三)對號入座，組織定崗定責(zé)。每名稅務(wù)干部原則上至少應(yīng)確認(rèn)一個崗位作為主崗，在此基礎(chǔ)上根據(jù)工作能力選擇一個輔崗作為兼崗。一是確定主崗。每名稅務(wù)干部根據(jù)現(xiàn)行工作崗位明確一個主崗，作為基本工作崗位，主崗采取稅務(wù)干部自主選崗和分局研究決定相結(jié)合的辦法確定。二是確定兼崗。在確定主崗的同時，稅務(wù)干部可根據(jù)個人素質(zhì)、工作能力等因素選擇若干輔崗。輔崗采取競崗方式，在分局公開競爭，輔崗報名人員只有1人，由分局根據(jù)實際情況可以直接確定。三是崗位確認(rèn)。組織填寫崗位職責(zé)確認(rèn)書，以示明確崗位和責(zé)任。四是崗位公示。崗位確定后，分局在本單位公示崗位確認(rèn)情況，接受監(jiān)督。
(四)嚴(yán)密組織，實施崗責(zé)考核。一是縣局考核部門按月下發(fā)各科室對分局的考核結(jié)果，由分局落實到個人。二是分局考核人員結(jié)合縣局考核結(jié)果并根據(jù)分局崗位績效情況對分局人員進(jìn)行綜合考核，及時統(tǒng)計匯總考核結(jié)果，上報縣局考核部門。三是縣局考核部門及時匯總考核情況計算每人應(yīng)得績效考核獎，并按月將績效考核獎統(tǒng)計情況傳遞財務(wù)部門兌現(xiàn)考核獎。四是按月公示考核結(jié)果。建立崗責(zé)績效考核結(jié)果公示欄，每月一公示，廣泛接受監(jiān)督。
三、取得的初步成效
(一)增強了崗責(zé)意識。通過重新設(shè)立崗位，明確崗責(zé)，使每個同志進(jìn)一步明確了自己的崗位是什么，職責(zé)有哪些，具體日常工作有哪些等，從而更好地盡職履責(zé)，提高了履責(zé)的能力和水平。
(二)提高了履責(zé)積極性，激發(fā)了工作動力。根據(jù)崗責(zé)績效管理辦法，每增加一個崗位，就會得到一個崗位相應(yīng)的待遇，實現(xiàn)了責(zé)任、能力與利益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。一個單位內(nèi)部崗位之間獎金差距達(dá)x元，徹底改變了過去干與不干一個樣，干多干少一個樣的局面，激發(fā)了工作動力，調(diào)動了工作積極性。
(三)樹立了正確的用人導(dǎo)向。崗責(zé)績效管理結(jié)果直接與個人經(jīng)濟(jì)利益、政治待遇掛鉤，通過設(shè)崗定責(zé)，真正發(fā)揮了基層業(yè)務(wù)骨干的作用，使那些素質(zhì)高、有能力、能干事的同志發(fā)揮應(yīng)有作用，并得到相應(yīng)的報酬和政治待遇，通過考核考出了正氣，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(四)推動了工作開展。通過落實崗責(zé)并嚴(yán)格考核，進(jìn)一步理順了工作關(guān)系，暢通了履行崗責(zé)的渠道，在系統(tǒng)內(nèi)形成“有崗則有責(zé)，盡責(zé)則有位”和“盡責(zé)得褒獎，失職受懲處”的共識，稅務(wù)干部積極履職盡責(zé)，促進(jìn)了各項工作的順暢開展。上半年該局常規(guī)性工作考核居全市第三名。1-7月份，累計完成收入x萬元，同比增長x%，增收x萬元。
履職盡責(zé)自查報告4
根據(jù)xx鎮(zhèn)中心學(xué)校關(guān)于開展“教育系統(tǒng)履職盡責(zé)督促檢查工作會議的精神，我校在第一階段學(xué)習(xí)動員的基礎(chǔ)上，對照崗位職責(zé)，認(rèn)真開展了自查自糾工作，深入查找工作中存在的問題?，F(xiàn)將自查工作情況報告如下：一、加強領(lǐng)導(dǎo)，確保組織工作和管理工作取得成效。
為了認(rèn)真抓好第二階段的工作，我校成立了由鄭政柏校長為組長的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員對照“五個方面”的自查要求，帶頭自查，帶頭征求意見，落實責(zé)任，采取自上而下的方式，先從領(lǐng)導(dǎo)班子成員查起，然后到每一位教職工，分層分級組織進(jìn)行。按照權(quán)責(zé)對等的原則，逐項逐條展開自查，找出差距廣泛聽取意見，真誠采納意見和建議。
5月6日下午，學(xué)校召開了向前小學(xué)接受履職盡責(zé)督促檢查工作自查自糾動員會，全體教師參會，會上明水紅主任宣讀《向前小學(xué)接受履職盡責(zé)督促檢查工作實施方案》，布置學(xué)校相關(guān)工作;
劉合福校長組織學(xué)習(xí)了湖北省《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》細(xì)則。通過學(xué)習(xí)，要求全體教師觀大勢，識大局，要充分認(rèn)識履職盡責(zé)督查工作的意義與重要性，認(rèn)真開展自查自省，不斷提高境界，做到思想到位;
嚴(yán)于律已、盡職盡責(zé)，做到行動到位。筑起思想道德教育和制度堅持制約兩道防線，以制度來規(guī)范，以監(jiān)督來強化，把紀(jì)律挺在前面，爭做遵規(guī)守紀(jì)的局中人，努力營造風(fēng)清氣正的校園文化氛圍。會后全體教師簽訂了《向前小學(xué)教師履職盡責(zé)承認(rèn)書》。
二、對照督查檢查內(nèi)容認(rèn)真自查
按照xx鎮(zhèn)中心學(xué)校的統(tǒng)一部署，5月、6月為自查自糾階段，我們就“主體責(zé)任、依法治校、服務(wù)師生、師德師風(fēng)”四個方面進(jìn)行了督查檢查，通過自查活動的開展，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)貫徹廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例，在工作中發(fā)揮表率作用，每天校委會成員每天率先到校，最后離校，最臟最累的事情帶頭干，從我做起、從現(xiàn)在做起，嚴(yán)以律己。
依法治校方面，我們嚴(yán)格按照國家政策落實教學(xué)計劃，開齊課程開足課時，嚴(yán)格按照國家規(guī)定收費，不違規(guī)辦班、辦學(xué)，就近招生，不亂招生。通過自查，我校沒有一個教師在外辦補習(xí)班，沒有一個教師在外補習(xí)班中兼職。
在服務(wù)師生方面，我校嚴(yán)格落實“一課一輔”規(guī)定，不加重學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，不強制學(xué)生或家長購買課外讀物;
也沒有教師向?qū)W生或家長推銷課外教輔資料或課外讀物并從中謀利的。在代收費方面，一是食堂就餐，我們堅持非盈利、自愿原則，多方面改善學(xué)生伙食;
另一方面是學(xué)生平安保險，我們禁止保險機(jī)構(gòu)進(jìn)校園購買，支持校外購買，同時堅持價值自愿原則。堅持校園安全常態(tài)化管理，堅持每周排查制度，確保校園安全。班主任堅持家訪制度，積極開展生命安全教育和心理健康教育，確保學(xué)生健康快樂成長。堅持收費公開制度，不向家長都收一分錢。
我們開展了“校服、飲用奶(營養(yǎng)餐)
商業(yè)保險、教材教輔”四項整治活動，在這是各方面，我們一是堅持自愿原則，二是做到陽光操作。學(xué)校20xx
年收取的商業(yè)保險支教費，我們上交了財政專戶，按照開發(fā)區(qū)紀(jì)委和財政局的政策要求，我們進(jìn)行了清退。教師不存在從中收受返點、回扣現(xiàn)象。
在財務(wù)方面，我們開展了財務(wù)違規(guī)自查、工會經(jīng)費使用自查工作，對財務(wù)上出現(xiàn)的問題及時整改，6月份開展的財務(wù)違規(guī)自查中，我校出現(xiàn)的辦公費50元無明細(xì)，校車維修50元無明細(xì)違規(guī)問題進(jìn)行了及時整改;
工會經(jīng)費嚴(yán)格國家規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)格控制標(biāo)準(zhǔn)。
在師德師風(fēng)方面，我們認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)了《湖北省中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》，教師沒有體罰或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象，沒有教師組織學(xué)生在校內(nèi)或校外有償補課現(xiàn)象，許多教師特別是年輕教師都是無償為后進(jìn)生輔導(dǎo)。更沒有教師接受或索要學(xué)生或家長的錢財、禮物、有價證券等現(xiàn)象。
三、主動承諾、廣泛征求意見我們通過發(fā)調(diào)查問卷向?qū)W生家長征求意見或建議，對群眾的意見或建議進(jìn)行梳理，作出公開承諾。聘請村干部為行風(fēng)監(jiān)督員，對學(xué)校的工作進(jìn)行監(jiān)督。
通過問卷調(diào)查和自查，我校主要存在“履職盡責(zé)的重要性認(rèn)識不夠、工作效率不高，教學(xué)質(zhì)量不高、主動服務(wù)意識不夠強”等方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。四、整改措施。
針對這些問題，我們強化責(zé)任，明確措施，建立長效機(jī)制，確保學(xué)校和教師健康有序的發(fā)展，逐步提高我們的教學(xué)質(zhì)量，更好地為學(xué)生、家長服務(wù)。
1、深入開展“兩學(xué)一做”活動，加強政治學(xué)習(xí)，武裝頭腦，抬高政治敏銳性，深入理解履職盡責(zé)的深遠(yuǎn)意義。
2、進(jìn)一步落實管理制度，明確責(zé)任，明確崗位職責(zé)，落實一崗雙責(zé)，進(jìn)一步強化服務(wù)意識。
3、進(jìn)一步加強師德師風(fēng)建設(shè)。
4、細(xì)化學(xué)校管理，使學(xué)校各方面管理精細(xì)化，向管理要效益。綜上所述，我校嚴(yán)格按照區(qū)育局開展此項活動的工作要求，圍繞履行職能和責(zé)任落實情況，對照學(xué)校相關(guān)規(guī)定及教育教學(xué)管理等方面的制度，對照各自擔(dān)負(fù)的職責(zé)，對照廣大群眾的意見等情況進(jìn)行系統(tǒng)的自查，找準(zhǔn)學(xué)校、個人存在的問題和薄弱環(huán)節(jié);
并將自查的情況和征求的意見進(jìn)行分析歸類，對學(xué)校每個具體崗位的職責(zé)設(shè)定、責(zé)任落實的現(xiàn)狀等進(jìn)行系統(tǒng)梳理，提出整改措施，有效地提高了廣大黨員干部尤其是行政班子的執(zhí)行力，進(jìn)一步提升了辦事效能，為實現(xiàn)學(xué)校既快又好的跨越式發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
履職盡責(zé)自查報告5
我于20xx年7月師范畢業(yè)，從事教育教學(xué)工作7年多，在小學(xué)任教1年，中學(xué)任教6年，班主任工作4年。自從踏上講臺，任教以來，我積極履行教師的職責(zé)，現(xiàn)將任職以來的工作自查如下：
一、良好的政治思想表現(xiàn)及滿懷激情的工作熱情
我以滿懷的激情和熱情融入到實際的教育教學(xué)工作中，關(guān)心，賞識，愛護(hù)每一個學(xué)生一直是我工作的特點，7年來不管在哪所學(xué)校任教，面對不同的班級，不同的學(xué)生，我一如既往的用真誠換來的是學(xué)生們的喜愛，在工作生活中與大家和睦相處，團(tuán)結(jié)協(xié)作，做到以大局為重，以學(xué)校利益為重，盡心盡職做好自己的工作。
本人熱愛中國共產(chǎn)黨，忠誠黨的教育事業(yè)，在思想上我積極要求進(jìn)步，愛崗敬業(yè)，為人師表，遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度積極參加學(xué)校的各類政治學(xué)習(xí)，寒暑假及上班時間都參加了繼續(xù)教育，國培學(xué)習(xí)，并且認(rèn)真記錄，努力提高自己的思想覺悟，不斷地完善自我。在學(xué)習(xí)中我學(xué)到了有關(guān)新課程改革的教育教學(xué)理論及新的課堂理念，使自己在教育教學(xué)實踐中有很大的收獲。
二、扎實的專業(yè)知識，較強的教育教學(xué)能力
7年的教學(xué)，工作期間我在萬壽小學(xué)，鎮(zhèn)第一初級中學(xué)任教，分別擔(dān)任過物理，地理，生物，音樂，及小學(xué)各個科目的教學(xué)工作，做了3年的班主任。豐富的教學(xué)經(jīng)歷，讓我在面對學(xué)生的時候，有了更多的熱情，更多的更好的教學(xué)經(jīng)驗和方法。我在仁義中學(xué)任教六年，有三四年的班主任工作經(jīng)驗，我所帶的班級每個學(xué)期都拿到了“文明班級”稱號。我認(rèn)真的工作，教書與育人，教人學(xué)孝，學(xué)善，傳遞知識，傳遞美好，也傳遞幸福。弘揚弟子規(guī)及國學(xué)精髓，用真誠和熱情去上好每一節(jié)課，做好每一天的工作。做好一個學(xué)生喜歡，同事喜愛，領(lǐng)導(dǎo)滿意的真正的好老師。現(xiàn)在任二年級二班的班主任和物理教學(xué)工作。
三、優(yōu)異的工作成績
由于我對工作高度負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，順利完成各項工作任務(wù)，并且取得優(yōu)異成績：任職以來，所帶班級各班級各方面都走在同年級之首;安全衛(wèi)生、讀書活動，各種比賽均獲學(xué)校獎勵。積極參加教育教學(xué)研究活動，認(rèn)真總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗，積極撰寫教育教學(xué)論文。我所在的課堂，孩子們學(xué)得很幸福很快樂。因此每個學(xué)期我都獲得校級、鎮(zhèn)級優(yōu)秀班主任，及各種優(yōu)秀指導(dǎo)獎。
四、履行職責(zé)
在任職期間，我遵紀(jì)守法，認(rèn)真履行教師職責(zé)，積極承擔(dān)并完成上級安排的各項工作任務(wù)，處處做神圣表率，忠心耿耿工作，切實提高教育教學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真領(lǐng)會現(xiàn)代教育思想、教育觀念。努力學(xué)習(xí)，掌握現(xiàn)代化教育方法和現(xiàn)代教育手段。
五.待提高問題
學(xué)校綜治履職報告 第9篇
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自成立以來，高度重視法治政府建設(shè)，始終將法治建設(shè)作為工作履職第一要務(wù)，全面推行依法行政，取得一定成效。根據(jù)《中共委全面依法治市委員會辦公室關(guān)于開展黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法制建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)及法治政府建設(shè)自查》（法辦發(fā)號）文件精神,市城市文明創(chuàng)建中心結(jié)合建設(shè)內(nèi)容，逐一排查，并形成自查材料，現(xiàn)報告如下：
一、工作進(jìn)展情況
（一）強化法治建設(shè)制度化。制定了《法治建設(shè)責(zé)任體系》制度，與各分管領(lǐng)導(dǎo)、下設(shè)6股室負(fù)責(zé)人層層簽訂目標(biāo)考核責(zé)任狀，履行“一崗雙責(zé)”，并明確將法治建設(shè)納班子成員政績考核指標(biāo)體系，列入年終述職和評選評優(yōu)內(nèi)容，從源頭保障干部職工及單位法治建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。
（二）常態(tài)化組織法治學(xué)習(xí)活動。每周五組織單位干部職工學(xué)習(xí)：全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略和中央依法治國委員會第一次、第二次、第三次會議精神，應(yīng)勇書記關(guān)于全面依法治市的相關(guān)要求和省委依法治省委員會第一次、第二次、第三次會議精神學(xué)習(xí)情況等學(xué)習(xí)內(nèi)容。開展個人自學(xué)并利用“法宣在線”平臺加強學(xué)習(xí)。還開展集中宣講學(xué)習(xí)，邀請民法典普法宣講團(tuán)成員、市委黨校常務(wù)副校長、市宣講團(tuán)成員村書記給班子成員與黨員干部分別開展宣講學(xué)習(xí)會。并以科室為單位，個人學(xué)習(xí)為主，廣泛開展法治建設(shè)學(xué)習(xí)活動。在單位內(nèi)部工作群相關(guān)法治學(xué)習(xí)內(nèi)容，在單位電子屏宣傳相關(guān)法治宣傳內(nèi)容，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。
（三）化解社會矛盾，維護(hù)群眾合法利益。在參與創(chuàng)建全國文明城市的過程中向相關(guān)責(zé)任單位發(fā)放了235個交辦通知，積極聯(lián)系協(xié)調(diào)各執(zhí)法督辦部門解決市政公共基礎(chǔ)設(shè)施老舊破損、主次干道路面破損問、城市公益宣傳廣告破損老舊、老舊小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、城鄉(xiāng)結(jié)合部環(huán)境衛(wèi)生、志愿服務(wù)站、無障礙設(shè)施、公共衛(wèi)生間、社區(qū)綜合文化服務(wù)中心方面等存在的問題。并積極接受群眾信訪意見解決社區(qū)小區(qū)下水道堵塞、社區(qū)下水管道整修、小區(qū)道路設(shè)置停車位報告等問題。依法有效化解社會矛盾糾紛，切實維護(hù)人民群眾合法權(quán)益。
（四）深入開展《民法典》學(xué)習(xí)活動，邀請民法典普法宣講團(tuán)成員、市委黨校常務(wù)校長在會議室開展了《中華人民共和國民法典》專題講課。采用理論、視頻相結(jié)合的方式，深入淺出的講了一場生動的法律課。主要講了民法典的編撰歷程、頒布的重大意義以及以“人民”為中心思想的條文例舉，尤其是用了大篇幅的案例分析，講述了完善監(jiān)護(hù)制度、“好人條款”及英烈保護(hù)、居住權(quán)制度、婚姻冷靜期、代位繼承人、精神損害賠償制度、高空拋物墜物等重要“涉民”條文內(nèi)容，大家受益匪淺。
二、存在的問題和不足
受單位性質(zhì)、職能等原因，存在很多職工認(rèn)為不是執(zhí)法部門，法治意識較淡薄，學(xué)習(xí)法治知識不濃厚，對一些相關(guān)文件、法制法規(guī)的學(xué)習(xí)不夠深入、透徹，有被動學(xué)習(xí)、法治宣傳活動形式不多樣、參與不積極等情況。
三、下一步整改措施
（一）創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、邀請宣講團(tuán)專家、以科室為單位，個人學(xué)習(xí)為主，廣泛開展學(xué)習(xí)活動，同時要求全體干部職工利用“法宣在線”平臺進(jìn)行重點學(xué)習(xí)。提高干部職工學(xué)法用法意識。
學(xué)校綜治履職報告 第10篇
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一、理順派駐管理體制，發(fā)揮派駐監(jiān)督職能
西北農(nóng)林科技大學(xué)在紀(jì)委監(jiān)察處增加兩個編制，增設(shè)兩個六級崗位，向六個重點領(lǐng)域派駐資產(chǎn)場站紀(jì)檢監(jiān)察員和后勤基建紀(jì)檢監(jiān)察員。一是明確派駐人事及經(jīng)費管理。派駐紀(jì)檢監(jiān)察員人事關(guān)系在紀(jì)委監(jiān)察處，受紀(jì)委監(jiān)察處直接領(lǐng)導(dǎo)，向紀(jì)監(jiān)察處負(fù)責(zé)并匯報工作。工作經(jīng)費在紀(jì)委監(jiān)察處增列，不在駐在單位領(lǐng)取津補貼，不分管駐在單位其他業(yè)務(wù)工作。二是明確組織關(guān)系。紀(jì)檢監(jiān)察員黨組織關(guān)系不在紀(jì)委監(jiān)察處，而是在駐在單位，參加駐在單位黨組織活動。三是固定辦公地點。駐資產(chǎn)場站紀(jì)檢監(jiān)察員日常辦公地址在資產(chǎn)經(jīng)營公司，綜合監(jiān)督資產(chǎn)經(jīng)營公司、出版社、場站管理中心等單位。駐后勤基建紀(jì)檢監(jiān)察員日常辦公地址在后勤處，綜合監(jiān)督后勤管理處（后勤服務(wù)中心）、基建規(guī)劃處、西安研究院籌建處等單位。根據(jù)工作需要，紀(jì)委、監(jiān)察處可及時調(diào)整、增加派駐紀(jì)檢監(jiān)察員監(jiān)督單位，擴(kuò)展其監(jiān)督范圍。
二、明確派駐監(jiān)督職責(zé)，做實派駐監(jiān)督工作
學(xué)校對派駐紀(jì)檢監(jiān)察員該干什么、該怎么干，列舉了六個方面的工作職責(zé)。圍繞黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗斗爭這個中心任務(wù)，突出監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)：一是劃清“兩個責(zé)任”界限。明確提出駐在單位領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位全面從嚴(yán)治黨負(fù)主體責(zé)任，派駐紀(jì)檢監(jiān)察員代表校紀(jì)委履行監(jiān)督職責(zé)。二是突出監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)重點。四個方面十條是關(guān)于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的，占了整個篇幅的80%，突出了派駐的工作重點。指出對駐在單位各級領(lǐng)導(dǎo)班子履行主體責(zé)任不力、造成嚴(yán)重后果的，紀(jì)檢監(jiān)察員要提出問責(zé)建議等。三是推動派駐形成“監(jiān)督、調(diào)查、問責(zé)”三位一體的大監(jiān)督格局。指出紀(jì)檢監(jiān)察員要受理駐在單位的涉及黨紀(jì)政紀(jì)的信訪舉報，參與調(diào)查駐在單位領(lǐng)導(dǎo)班子違反黨紀(jì)政紀(jì)的問題線索等。
三、建立派駐工作機(jī)制，更好地履行監(jiān)督職責(zé)
學(xué)校為使紀(jì)檢監(jiān)察員能更好地實施貼身監(jiān)督、精準(zhǔn)監(jiān)督和實時監(jiān)督建立了科學(xué)的工作運行機(jī)制，以便其更好地履行監(jiān)督職責(zé)。一是參與決策機(jī)制。派駐紀(jì)檢監(jiān)察員通過參加駐在單位黨政班子決策類會議和監(jiān)督干部任用、人員晉升、物資采購、資產(chǎn)處置、工程招投標(biāo)、財務(wù)管理、收入分配等重點領(lǐng)域的決策來履行監(jiān)督職責(zé)。二是保障履職機(jī)制。駐在單位為派駐紀(jì)檢監(jiān)察員提供辦公條件，配備專兼職工作人員，建立相應(yīng)的工作機(jī)制，來保障派駐紀(jì)檢監(jiān)察員的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)。三是請示報告機(jī)制。派駐紀(jì)檢監(jiān)察員出差、請假要向紀(jì)委、監(jiān)察處履行有關(guān)手續(xù)，并告知駐在單位。收到的涉及駐在單位領(lǐng)導(dǎo)班子成?t的問題線索要及時向校紀(jì)委、監(jiān)察處匯報，每學(xué)期期末要向校紀(jì)委、監(jiān)察處書面匯報履職情況以及駐在單位黨風(fēng)廉潔和反腐敗工作情況。
