優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第1篇
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學(xué)生會先進事跡材料范文(一)
我是20xx級中文本科(1)的xx，現(xiàn)在在文傳系學(xué)生會擔(dān)任生活部部長一職。我是20xx年12月加入學(xué)生會的，在學(xué)生會工作期間，一直認真負責(zé)的做好自己部內(nèi)的工作，并配合其他部門開展工作，團結(jié)學(xué)生會各部成員，使各項工作能夠高效快速的完成!在這期間，我不斷努力學(xué)習(xí)，自我完善，經(jīng)過兩年的學(xué)習(xí)，使個人的綜合素質(zhì)得到了提高。
一、思想道德方面
自20xx年9月份入校以來，我始終嚴格要求自己，努力學(xué)習(xí)，積極上進。在深入學(xué)習(xí)和了解了中國當代大學(xué)生的任務(wù)和使命后，即向組織遞交了入黨申請書，希望可以在思想和行動上向黨組織靠近，更好的提高自己服務(wù)于人的能力。我參加了學(xué)校組織的團校和黨校學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)到了更多的思想文化知識，思想方面更上一層樓，光榮的成為了一名入黨積極分子，對于這個身份，我將倍加珍惜。在課余時間，我閱讀了大量思想信念方面的書籍，這些閱讀讓我樹立了積極向上的世界觀、人生觀、價值觀，更加堅定了在學(xué)生會為他人服務(wù)的信心和決心，我一直認為，工作就是學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)就會進步!
二、學(xué)習(xí)方面
我一直銘記剛進大學(xué)時老師對我們說的一句話，大學(xué)的主要任務(wù)仍然是學(xué)習(xí)，而且我也深刻的感受到不學(xué)習(xí)你將什么工作都做不了。所以，在學(xué)習(xí)方面，我始終不敢懈怠，但是，學(xué)如逆水行舟，不進則退，你只有不斷用力往前才會有進步，現(xiàn)在原地的話雖看你沒前進，但是其實你在退步。因此，在已過去的兩年的大學(xué)生活里，不管時間多么擁擠，有多少工作要處理，我都會擠出時間來學(xué)習(xí)，找到適合自己的學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，終于沒有耽擱學(xué)業(yè)，影響工作。并且除了應(yīng)該完成的學(xué)習(xí)任務(wù)之外，我還利用課余時間閱讀了許多與專業(yè)有關(guān)的書記籍，增廣了自己的閱歷。并過了計算機一級和普通話二乙，再接再厲，爭取在以后的學(xué)習(xí)中取得更優(yōu)異的成績，運用在工作中得心應(yīng)手。
三、工作方面
學(xué)生會生活部的工作十分繁瑣而雜亂，并且需要每天堅持，不能有任何的疏忽。這便要求我用更多的時間、更多的精力來處理這些一成不變的事物，每天通知打掃衛(wèi)生檢查衛(wèi)生，按時做周評月評……認真、細心負責(zé)等優(yōu)良品質(zhì)便在這些事物的處理過程中養(yǎng)成，并得到不斷的鍛煉。在于各班班委協(xié)調(diào)工作的過程中，又提高了自己的人際交往、溝通協(xié)調(diào)能力。同時，作為學(xué)生會干部，需要統(tǒng)籌兼顧部門內(nèi)與部門外的關(guān)系，正確安排部下成員工作，在這過程中，我又學(xué)會了一些淺顯的管理方法。本學(xué)期，與體育部、文藝部一同組織完成校運會、歡送晚會，這些讓我了解了團隊協(xié)作的重要性。通過這些工作，我的各方面都不斷成長，非常感謝學(xué)生會能給我這樣一個機會，讓我在這樣一個多姿多采的環(huán)境中成長!
學(xué)生會先進事跡材料范文(二)
李x，xx工程大學(xué)07級本科生。現(xiàn)任xx工程大學(xué)學(xué)生會主席。在學(xué)習(xí)，科創(chuàng)和工作中均表現(xiàn)突出的他曾任070612班班長，“啟航網(wǎng)”信息中心主任，計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院學(xué)生會主席等多個職位,并在每個位置上都帶領(lǐng)團隊取得了優(yōu)異的成績。此外，李宏宇的成績一致名列前茅，曾獲國家獎學(xué)金等各類獎學(xué)金達十余次。并獲得“博創(chuàng)杯”全國大學(xué)生嵌入式設(shè)計大賽一等獎，“英特爾杯”大學(xué)生電子設(shè)計競賽嵌入式系統(tǒng)專題邀請賽二等獎，imagine cup 2019 微軟創(chuàng)新杯學(xué)生科技大賽全球top150和中國區(qū)域賽三等獎，“諾基亞”全國青年創(chuàng)業(yè)計劃大賽銀獎等科技創(chuàng)新獎項13項。2019年12月李宏宇赴共青團中央?yún)⒓又袊髮W(xué)生骨干培養(yǎng)學(xué)校學(xué)習(xí)。除此之外，李宏宇還獲得黑龍江省“優(yōu)秀學(xué)生干部”，acm/icpc全球總決賽“優(yōu)秀志愿者”，國際大學(xué)生雪雕大賽“優(yōu)秀志愿者”，中國特殊奧林匹克運動會“優(yōu)秀志愿者”，哈爾濱工程大學(xué)“優(yōu)秀學(xué)生干部標兵”等榮譽稱號12項。全方面發(fā)展的他現(xiàn)已被保送至中國科學(xué)院。
巴斯德說“立志，工作，成功是人類活動的三大要素。立志是事業(yè)的大門，工作是登堂入室的旅程，這旅程的盡頭就有個成功在等待著”。李宏宇正是沿著這樣一條路踏實的向前行進著，走過荊棘，越過溝壑，一步一步走向他應(yīng)該獲得的成功。看著他獲得的厚厚的一打獎狀與證書，里面的每一張紙似乎都在向我們講述一個精致的故事，淺唱出一曲記錄著他青春與收獲的歌曲。
學(xué)生組織的工作永遠是李宏宇日程中的一部分，盡管非常忙碌，但他在工作中不斷總結(jié)，尋找自己的得與失，在實踐中提高自己的工作水平。在他的帶領(lǐng)下，學(xué)校多個組織逐步走上了正軌。李宏宇的學(xué)生干部生涯是從基層做起的，大一大二時他擔(dān)任070612班班長，帶領(lǐng)全班同學(xué)團結(jié)進取，在各項活動中表現(xiàn)突出，并且班級的學(xué)習(xí)成績也在全學(xué)院名列前茅，最終帶領(lǐng)班級先后獲得“校三好班級”和“校三好班級標兵”榮譽稱號。2019年4月他擔(dān)任“啟航網(wǎng)”信息中心主任，在任期間帶領(lǐng)啟航網(wǎng)團隊，出色的完成了校團委交付給的網(wǎng)站的制作和維護工作，完成新啟航網(wǎng)的建站工作。2019年6月，他擔(dān)任計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院學(xué)生會主席，帶領(lǐng)學(xué)院學(xué)生會和全員全體同學(xué)在各方面取得了突出的成績，成功多次獲得校級活動的競標權(quán)并在校運動會上嶄露頭角，最終在院系優(yōu)秀學(xué)生會的評比中獲得了全校第一名的好成績，“校優(yōu)秀學(xué)生會”的殊榮實至名歸。2019年6月至今他擔(dān)任哈爾濱工程大學(xué)校學(xué)生會主席，更在在任期間以突出的工作成績和領(lǐng)導(dǎo)才能，使哈爾濱工程大學(xué)學(xué)生會榮獲黑龍江省“優(yōu)秀學(xué)生會”稱號，并且其踏實有效地辦事風(fēng)格獲得了領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)的一致好評，在多項工作中大膽創(chuàng)新的同時求真務(wù)實，為哈爾濱工程大學(xué)的學(xué)生會工作留下了濃墨重彩的一筆。
李宏宇就是這樣，在大學(xué)中扮演著不同的角色，但是他將每一個角色都演繹的異常精彩。在他駐足過的集體，都會發(fā)現(xiàn)他的影子，他影響著團隊的每一位同學(xué)并帶領(lǐng)團隊向更高的層次邁進，同時他也為每一個學(xué)生組織都謀劃出了未來的一片藍天。除此之外，他還積極的參與到各項科技創(chuàng)新比賽中。出色的完成緊張忙碌的學(xué)生工作和日常課程并沒有使李宏宇感到滿足，他還將原本就少之又少的課余時間投身到了科技創(chuàng)新當中，并取得了優(yōu)異的成績。
盡管每天忙碌于各種繁瑣的工作中，但是他始終沒有放棄自己熱愛的事業(yè)--科研。面對接踵而來的各項大賽，他只好每天白天上課、工作，晚上學(xué)習(xí)，后半夜才有時間去搞科技創(chuàng)新。成功需要成本，時間也是一種成本，對時間的珍惜就是對成本的節(jié)約，有時為了有更多的時間的用在科研上，李宏宇干脆一度拿著枕頭和毯子住進了實驗室。而他的作品就是在這樣一點一點“擠”出來的時間中慢慢建造出雛形，又日漸羽翼豐滿，最后以近乎完美的姿態(tài)展現(xiàn)在世人面前，獲得萬眾喝彩的。而這一系列奇跡的創(chuàng)造者卻還未曾有時間欣賞自己的佳作，便又馬上投入到了下一階段的學(xué)習(xí)和工作中。
“博創(chuàng)杯”全國大學(xué)生嵌入式設(shè)計大賽一等獎，“英特爾杯”大學(xué)生電子設(shè)計競賽嵌入式系統(tǒng)專題邀請賽二等獎，imagine cup 2019 微軟“創(chuàng)新杯”學(xué)生科技大賽全球top150強和中國區(qū)域賽三等獎，在三項國內(nèi)外頂尖大賽中獲得如此優(yōu)異的成績，似乎可以算是對李宏宇2019年科創(chuàng)努力的寫照。
當然，任何光輝的榮譽背后必定有著它鮮為人知的蛻變歷程，正如鳳凰涅盤，蝴蝶破繭，各中酸甜也只有經(jīng)歷過的人才能真正的理解。在比賽的過程中，李宏宇和他的團隊也遇到了從未經(jīng)歷過的“艱難時刻”。最先成為他們絆腳石的便是設(shè)計的思路。思路是決定著作品成敗的關(guān)鍵因素，一個好的思路可以成就一個作品，而一個錯誤的思路卻也可以使所有的努力瞬間變得一文不值。在設(shè)計作品“機動車災(zāi)難預(yù)警與預(yù)防系統(tǒng)”時，如何真正達到機動車的安全并能幫助有關(guān)人員判定責(zé)任人成為了一個難題。于是他們決定在pc機上編寫一套仿真軟件，e-box上使用cf卡存儲數(shù)據(jù)，構(gòu)建這樣一個仿真模型。仿真軟件可以通過讀取在cf卡上的數(shù)據(jù)來還原機動車的行駛情況，從而便于判定交通事故發(fā)生的起因和責(zé)任方。
雖然身兼數(shù)職，雖然任重于山，但是李宏宇始終沒忘記自己最本分的身份-學(xué)生。勤奮刻苦的學(xué)習(xí)作風(fēng)讓他一直保持著優(yōu)異的學(xué)習(xí)成績，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)成績也使他在工作中顯得更加自信，也使同學(xué)們對這樣一個全面發(fā)展的人更加信服。
如果問起李宏宇的日常生活，他會熱心的向你介紹他的生活經(jīng)驗:“每天晚上可能會因為工作或者學(xué)習(xí)忙碌到12點以后，但是每天早上都會6點準時起床，然后伴著6點20的起床號聲邁出公寓的大門，去食堂吃一口剛出鍋熱乎乎的早餐，接著開始新的一天緊張而忙碌的生活”。他就是這樣一個樂觀積極，享受生活的人。如今李宏宇已經(jīng)成為了哈爾濱工程大學(xué)校園里的一面旗幟，他會帶著忙碌的身影穿梭于校園內(nèi)外，同時也影響著周圍的每一個人。學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，工作能力出眾，科技創(chuàng)新突出，他用自己的方式詮釋著新一代全面發(fā)展的大學(xué)生，演繹著“奮斗在學(xué)生工作一線的科創(chuàng)尖兵”的大學(xué)生活。
學(xué)生會先進事跡材料范文(三)
自入學(xué)以來，xx能做到嚴格要求自己，積極參加學(xué)校、團組織開展的各項活動，積極投身于學(xué)校這個大家庭，為這個大家庭添光增彩。
xx在班里擔(dān)任班長一職，并且加入了團委學(xué)生會，在他的努力下，被任命為擔(dān)任團委學(xué)生會生活部副部和班上的班長。作為一名學(xué)生干部，xx做到了積極參加集體活動、主動帶頭做好相關(guān)事務(wù)，為老師同學(xué)排憂解難。做事井條有序，盡忠職守，從不夸大言辭濫用權(quán)力;上課認真聽講并勤奮好學(xué)，他相信勤能補拙這句話，然而值得欣慰的是xx在第一學(xué)期期末考試如愿以償，考進了全班的第四名!
xx在團委學(xué)生會的崗前培訓(xùn)中，獲得“優(yōu)秀個人”榮譽;被xx市教育局評為“優(yōu)秀學(xué)生干部”等等。他從團委學(xué)生會生活部副部競選團委學(xué)生會主席的職位。
優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第2篇
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為深入貫徹落實區(qū)委經(jīng)濟工作會議和“兩會”精神，認真落實好區(qū)委確定的各項黨員春訓(xùn)活動目標和任務(wù)。我鎮(zhèn)共有37個支部，其中農(nóng)村黨支部25個，共1477名黨員，現(xiàn)在統(tǒng)一配齊330個村民小組長和黨小組長，明確了職責(zé)。今年我鎮(zhèn)開展黨員春訓(xùn)以來，組織全鎮(zhèn)黨員扎實有效的活動，效果十分明顯。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，確保春訓(xùn)活動有效開展
鎮(zhèn)黨委書記、各黨支部書記為黨員春訓(xùn)活動的第一責(zé)任人，各班子成員和聯(lián)村干部為此次黨員春訓(xùn)活動的駐村指導(dǎo)員，負責(zé)指導(dǎo)整個黨員春訓(xùn)活動。全鎮(zhèn)把黨員春訓(xùn)活動作為當前加強基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)的一項重要任務(wù)來抓緊抓好；在深入了解各村新農(nóng)村建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌兼顧，周密安排，確保黨員春訓(xùn)活動不圖形式、不走過場，扎實有效。
二、突出主題，明確春訓(xùn)活動主要內(nèi)容
我鎮(zhèn)今年的黨員春訓(xùn)活動開展的有聲有色，既完成好區(qū)委安排的“十個一活動”規(guī)定動作，還認真搞好了本鎮(zhèn)自選動作，具體開展活動為：
1、3月19日召開了全鎮(zhèn)2011年經(jīng)濟工作和黨員春訓(xùn)動員會，對評選出的“十佳黨員之星”、“十佳無職黨員”、“十佳基層干部”、優(yōu)秀卸職村干部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員共計72人，進行了大張旗鼓的表彰，對表彰對象進行授獎、授牌、帶大紅花。
2、聽一堂優(yōu)秀事跡報告會和區(qū)委經(jīng)濟工作會議精神宣講課。組織全鎮(zhèn)各黨支部書記和村副支書、機關(guān)站所干部職工共103人，聽了由區(qū)委黨校鄧教授關(guān)于區(qū)委經(jīng)濟工作會議精神的宣講和“十佳善德公民”楊春秀的感人事跡，使大家了解到鼎城區(qū)的發(fā)展勢頭和機遇，提振了全鎮(zhèn)干部職工扎實干事的信心；同時將發(fā)揚美德和傳承善德文化。
2、分片、分批組織鎮(zhèn)“十佳黨員之星”宣講優(yōu)秀事跡，為黨員、為干部職工、為群眾宣講先進事跡。為更好掀起我鎮(zhèn)黨員春訓(xùn)活動的高潮，充分展示新時期共產(chǎn)黨人的良好形象，表彰先進、樹立典型，增強黨員干部的責(zé)任感和榮譽感，積極發(fā)揮黨員模范帶頭作用。組織鎮(zhèn)“十佳黨員之星”中的退職守信、永葆本色之星王子琪；顧全大局、維護穩(wěn)定之星魯方樂，結(jié)對幫扶、聯(lián)戶帶創(chuàng)之星李付友；支持配合、余熱發(fā)光之星劉竹初等先進典型的優(yōu)秀事跡宣講團下到各村（居）、事業(yè)站所黨支部，為黨員、為干部職工、為群眾宣講先進事跡，講述身邊看得見、摸得著的人和事。
3、上好一堂黨課。各聯(lián)片黨委委員精心準備的黨課內(nèi)容全面生動、通俗易懂，尤其是黨委書記鄧鐵強同志從三個方面為新時堰村在家的37名黨員上了一堂形象生動的黨課，一是開展黨員春訓(xùn)的目的與意義，二是我鎮(zhèn)先進典型的介紹，三是黨員中存在的20種問題與現(xiàn)象，充分調(diào)動了支部黨員的積極性，使黨員們受益匪淺。
4、開展大討論。全鎮(zhèn)各黨支部集中2天時間，開展學(xué)習(xí)大討論，每名黨政班子成員和聯(lián)村干部深入到所聯(lián)系村，與黨員、群眾同吃、同住、同勞動，與黨員、群眾交流談心，征求涉及方方面面意見、建議1081條。通過一起過集體生活，增強黨員的集體榮譽感，拉近干部與黨員，黨員與黨員之間的距離。瓦屋垱村黨員汪波濤積極建言，在他的帶動下，該村的交心談心活動開展得有聲有色，黨員們暢所欲言，爭相為村支兩委的道路硬化、溝渠疏通以及調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等方面獻計獻策。
5、全鎮(zhèn)建立黨員教育指導(dǎo)幫扶網(wǎng)絡(luò)體系。每一位班子成員、聯(lián)村干部和村支兩委干部都是教育指導(dǎo)員，每一位教育指導(dǎo)員聯(lián)系5名無職黨員，經(jīng)常性的進行黨的知識的教育指導(dǎo)，并完善了黨員教育指導(dǎo)幫扶制度（即：每月堅持一次“黨員活動日”； 每月開展一次指導(dǎo)、督促村黨支部加強班子和黨員隊伍建設(shè)；每季度開展一次“兩評”活動；每一年主動與所聯(lián)系村或本支部范圍內(nèi)的每一個黨員就思想、生產(chǎn)、生活等方面的情況談一次心。）通過這一活動，增強黨員的黨員意識、宗旨意識和服務(wù)意識；關(guān)心黨員在生產(chǎn)生活中存在的困難，盡力給予他們幫助，解決實際問題和困難，能讓黨員切切實實地感受到組織的溫暖。
6、開展一次義務(wù)勞動。以各黨支部為單位組織黨員開展一次以“三清”（清溝渠、清垃圾、清路障）為主要內(nèi)容的義務(wù)勞動，建設(shè)優(yōu)美鄉(xiāng)村，展示黨員風(fēng)采。鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長帶領(lǐng)班子成員深入到各聯(lián)點村鄉(xiāng)村公路，與黨員們一起拿起鋤頭和鐵锨，整理路基、清理路障共5600多米，方便了老百姓出行；疏通溝渠12000多米，為今年的春耕生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。
7、對全鎮(zhèn)的流動黨員，我們摸清底子，弄清聯(lián)系地址，采取寄發(fā)學(xué)習(xí)資料的方式，保證全鎮(zhèn)整個黨員春訓(xùn)活動中黨員的參學(xué)率達到100%。在整個春訓(xùn)活動中，共計為我鎮(zhèn)外出流動黨員寄送學(xué)習(xí)資料320余份。天井村黨支部流動黨員陳志祥在本省永州市打工，收到鎮(zhèn)黨委寄發(fā)的《致流動黨員一封信》信件后非常感動，并及時向村黨支部副支書張勇通了電話，說組織沒有忘記他，通過信件知道了鎮(zhèn)、村兩級正在開展黨員春訓(xùn)活動，感謝鎮(zhèn)黨委為他寄來了精神糧食，并表示在外一定好好干，時刻以黨員身份要求自己，愿意為家鄉(xiāng)建設(shè)出一份力。
8、扎實開展民主評議。各村黨支部對照2010年春訓(xùn)活動時黨員所簽訂的《黨員承諾書》，組織黨員開展一次客觀、公正、準確的民主評議活動。根據(jù)測評結(jié)果確定優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格等黨員評議格次，利用黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開欄通報公布評議結(jié)果。對表現(xiàn)較差、群眾意見較集中、被評為基本合格和不合格的3名黨員，駐村指導(dǎo)員將對其進行幫扶教育，限期整改。
9、除完成區(qū)委的規(guī)定動作外，另結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，3月30日，全鎮(zhèn)全體黨政班子成員和聯(lián)村干部下到各村，用兩到三天的時間扎實推進 “七個一”主題實踐活動。
同吃一鍋飯。聯(lián)村干部與黨員，以黨小組為單位，與黨員圍坐在一起，各自掏各自的生活費，同在一口鍋里、一個桌子上吃飯，延續(xù)老一輩鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作方式和作風(fēng)。“這種方式使我們的干部與黨員增進了聯(lián)系，現(xiàn)要需要補上這一課，回歸到老一輩鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的作風(fēng)上來。”鎮(zhèn)人大主席羅軍初在竹山咀村與黨員吃飯時講。
同住一間房、同睡一張床。聯(lián)村干部與黨員，以黨小組為單位，，統(tǒng)一住在一位黨員家里，打地鋪、睡一起，交心談心，為村支兩委建言獻策。3月31號，鎮(zhèn)黨委書記來鄧鐵強同志來到偏遠的新時堰村，與全體在家的21名黨員交心談心。老支書、十佳黨員之星魯方樂同志睡在床上率先發(fā)言，他說：“作為一名有39年黨齡的老黨員，像這樣的活動還是在毛主席時代開展過，今天能夠與黨委書記同睡一張床，確實感到榮幸和欣慰，說明黨組織還記掛著像他這樣的基層黨員，在今后的日子里，一定更加熱情地為村支兩委獻言獻策，為群眾排憂解難，做一名與時俱進的合格黨員”。
同談一席話。鎮(zhèn)黨委班子成員和聯(lián)村干部于3月31號和4月1號兩天集中到各自所聯(lián)系的村和村委班子成員及全體在家黨員圍坐在一起暢談全區(qū)、全鎮(zhèn)及村里的發(fā)展情況，發(fā)表了各自的想法和建議。4月1號，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長熊永鋒同志來到白鶴寺村和該村黨員重溫黨章、誓詞及談心?；顒舆M行到晚上十一點半，大家積極暢談心中所想，氛圍效果好，該村副支書袁萬程發(fā)言時說：“我黨齡有40年了，可像這樣晚上一起開會談心的二十多年來還是頭一朝，這在全區(qū)全市甚至全省也獨此一鎮(zhèn)”。支部書記梁曉初對在座的黨員分別做了短評，大家都覺得這樣的談心活動要經(jīng)常開展，這樣黨員才能真正心貼心。
同栽一顆樹。聯(lián)村干部與黨員一起勞動，共同栽上一棵常青樹、同心樹。在向家垱村，鎮(zhèn)黨委委員葉欣平，清早起床后，組織并召集在家的27名黨員，一起揮動鐵鍬，挖穴、填土、澆水，共同栽下了2顆桂花樹，并掛上黨員同心樹牌子。葉欣平告訴參加栽樹的黨員：要把向家垱村黨支部都當作 “一棵樹”一樣，精心澆灌，熱情扶持，使它生機勃勃，茁壯成長。當天，25個村黨支部像向家垱村黨支部一樣都栽下了黨員同心樹，全鎮(zhèn)共栽下了98顆黨員同心樹。
同看一部片。由各聯(lián)片黨委委員組織，以片為單位，組織片里的黨員、群眾觀看一場革命電影《百色起義》，提高黨員的政治覺悟，豐富了黨員的思想教育形式。
同讀一本書。 以支部為單位，組織黨員重溫《黨章》、黨紀條規(guī)和毛澤東同志的《為人民服務(wù)》、《反對自由主義》，鄧小平同志的《開展經(jīng)常性的批評和自我批評，不斷整頓思想作風(fēng)》等經(jīng)典著作，認真討論區(qū)委書記在2011年區(qū)委經(jīng)濟工作會議上的講話《新起點、新目標、新征程、新跨越》。娥公橋村、恒豐村黨支部等25個農(nóng)村黨支部每個黨員通過學(xué)習(xí)，都認真撰寫了心得體會。
黨政骨干、聯(lián)村干部及支部書記身體力行，深入到普通黨員家中，與他們吃在一桌、住在一房、聊在一塊，通過一起過集體生活，增強黨員的集體榮譽感，拉近干部與黨員、黨員與黨員、黨員與群眾之間的距離，讓他們切切實實的感受到組織的關(guān)懷和溫暖。
三、強化效果，實現(xiàn)春訓(xùn)活動各項目標
自黨員春訓(xùn)活動開展以來，全鎮(zhèn)黨員隊伍正悄然發(fā)生著三大變化：一是作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，工作責(zé)任心、自信心增強；二是政策水平和駕馭復(fù)雜局面的能力進一步提高；三是先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮。據(jù)初步統(tǒng)計，在此次春訓(xùn)活動中，***鎮(zhèn)38名機關(guān)干部除2人留守值班外，其余全部下村，帶動1400多名農(nóng)村黨員，或幫群眾解決實際困難，或幫群眾協(xié)調(diào)鄰里矛盾，或幫群眾義務(wù)春耕。群眾評價黨員干部說好話的多了，講怪話的少了，黨員干部得到群眾信賴、受到群眾好評。
優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第3篇
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尊敬的宋主席、報告團的各位成員、同志們：
在全國全黨內(nèi)深入開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動之際，在全省上下為中原崛起努力奮斗之時，在集團公司18萬職工家屬圍繞“跨越發(fā)展，十年百億”宏圖藍圖奮力拼搏求進取的征程中，今天，集團公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡巡回報告團不辭辛苦來到鐵生溝煤礦做宣講報告，為此,我代表礦黨政班子對報告團的到來表示誠摯的問候和衷心的感謝！
在全黨開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，其目的是：“提高黨員素質(zhì)，加強基層組織，服務(wù)人民群眾，促進各項工作”，是全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建和諧礦區(qū)的強大組織保證和精神動力，隨著保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的深入開展，在集團公司黨委的安排部署下，今天我們十分榮幸的迎來了保持共產(chǎn)黨員先進事跡報告團，報告團的6位優(yōu)秀共產(chǎn)黨員來自集團公司各個單位，他們中既有堅定信念、始終默默耕耘的“老黃?！笔娇＃钟懈视诜瞰I扎根礦山的先進典型，講述的都是發(fā)生在自己工作中的小事、實事。一滴水能折射出太陽的光輝，一件件小事才能顯現(xiàn)共產(chǎn)黨員的本色，全礦黨員干部一定要以先進典型為榜樣，學(xué)習(xí)他們高度負責(zé)，立足本崗，迎難而上，銳意進取的精神和思想境界，在各自的本職崗位上為黨旗添彩，為礦山爭光，我相信通過這次報告會，一定會使我們?nèi)V黨員干部受到教育。一定會在本職工作中更好的發(fā)揮好先鋒模范作用，為集團公司“翻兩番”和“十年百億”的宏偉目標實現(xiàn)，為我礦“跨越發(fā)展創(chuàng)百萬”目標的實現(xiàn)必將起到積極的推進作用。
優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第4篇
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把“責(zé)任”裝在心中就是“責(zé)任心”，一個人想跨進成功的大門，就必須持有一張門票——責(zé)任心。責(zé)任心是指個人對自己和他人、對家庭和集體、對國家和社會所負責(zé)任的認識、情感和信念，以及與之相應(yīng)的遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。它是一個人應(yīng)該具備的基本素養(yǎng)，是健全人格的基礎(chǔ)。一個人只有具有強烈的責(zé)任心，才會喜歡并熱愛自己的工作。在教師文化的培育過程中，提升了責(zé)任心，便是壘起了教師責(zé)任文化的基石。
從實踐層面上來看，“責(zé)任”是一個系統(tǒng)。根據(jù)責(zé)任文化研究專家唐淵在《責(zé)任決定一切》中的闡述，它包含五個方面的基本內(nèi)涵：責(zé)任意識，是“想干事”；責(zé)任能力，是“能干事”；責(zé)任行為，是“真干事”；責(zé)任制度，是“可干事”；責(zé)任成果，是“干成事”。這五個方面具體到教師工作中的時候，便表現(xiàn)為教師職業(yè)意識強、教學(xué)觀念科學(xué)嚴謹、師生觀恰當、教育行為規(guī)范以及教學(xué)設(shè)計、教學(xué)研究、教學(xué)反思等都落到實處。這也便構(gòu)成了學(xué)校特有的教師文化，折射出學(xué)校教師的思維方式、價值取向和情感態(tài)度。
鑒于“責(zé)任”的意義，綜觀“教師責(zé)任”的每一個操作維度，與之相關(guān)的責(zé)任文化的培育也就給學(xué)校以及學(xué)校教育賦予了更重大的使命。近年來，我校（江蘇省蘇州工業(yè)園區(qū)婁葑實驗小學(xué)）努力踐行“用愛托起生命的靈動”的辦學(xué)理念，以“責(zé)任文化”課題為引領(lǐng)，讓“責(zé)任”走進每個師生的靈魂深處，讓“責(zé)任意識”成為學(xué)校全體成員共同信奉并實踐的核心價值觀，努力將“責(zé)任心”建設(shè)成教師文化，不斷提升學(xué)校發(fā)展內(nèi)涵，取得了較好的成效。
一、精致管理：“責(zé)任文化”扁平化
精致管理是一種意識，精致管理的前提是基礎(chǔ)管理，精致管理要注重過程和細節(jié)管理。基于這樣的認識，我們從以下三個方面著手推進學(xué)校精致管理，將“責(zé)任文化”扁平化。
1.高處著眼，有效生成制度文化，用制度落實責(zé)任。
堅持“制度第一”。貼近學(xué)校發(fā)展需要，歷經(jīng)三次教代會，我們建立、健全、修改、完善了學(xué)?！督處熆冃Э己藯l例》《師德月考核條例》《教學(xué)常規(guī)考核細則》《教學(xué)七認真考核細則》《教科研考核條例》《教育教學(xué)成果獎勵條例》《教師一日工作常規(guī)細則》《教育教學(xué)事故認定與處理條例》《中層干部績效考核辦法》等14個條例、辦法，強化制度執(zhí)行的過程意識、評價意識和反饋意識，打造制度執(zhí)行的精細鏈條，形成用制度規(guī)范秩序、用考核維持秩序、在秩序中體現(xiàn)“責(zé)任”及“責(zé)任擔(dān)當”的現(xiàn)代學(xué)校管理方式。
2.實處著力，推行年級模塊管理，讓團隊共同承擔(dān)責(zé)任。
以年級管理方陣建設(shè)為重點，加大以年級組為單位的扁平化管理。由校長室、中層干部和年級組長組成年級管理團隊，負責(zé)年級常規(guī)管理、教育教學(xué)等各項工作，最大限度地把工作重心下移到年級里去，形成職能部門縱向深入、年級組橫向展開、校長室宏觀調(diào)控的條塊結(jié)合的科學(xué)管理模式。每月按照年級組考核內(nèi)容進行全面考核，強化年級組成員的責(zé)任意識，有效分解“責(zé)任”，落實“責(zé)任”，促進年級組管理的高質(zhì)運行，并逐步形成“自律”與“他律”的責(zé)任文化。
3.細處著手，行政值周問題歸零，把責(zé)任感化為“領(lǐng)導(dǎo)力”。
堅持“管理也是第一生產(chǎn)力”的思想，實施“行政值周制”。值周行政對本校區(qū)實行一日三巡。行政貼地行走，及時發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀，尋找問題隱患，避免問題發(fā)生。對于巡查中出現(xiàn)的問題，即時解決。借助校園網(wǎng)，每天通過文字“綜述”向全體師生進行通報，反饋到人、到班、到崗、到年級，客觀、全面而詳細，形成良好的動態(tài)反應(yīng)和調(diào)控機制，保證“事事有人負責(zé)，人人對事負責(zé)”。
二、隊伍磨礪：“責(zé)任文化”實質(zhì)化
我們堅持“教師第一”、“教師是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵變量”的人才理念，堅持“責(zé)任勝于能力，責(zé)任成就優(yōu)秀”的培養(yǎng)目標，在隊伍磨礪中把“責(zé)任文化”實質(zhì)化。
1.“夯實師德”建設(shè)工程，把責(zé)任融進職業(yè)道德。
開設(shè)“篤行講壇”。每月一講，緊扣“責(zé)任”與“擔(dān)當”，請“大家”、“人物”及校長、普通教職員工講述職業(yè)道德的主旋律——大愛和責(zé)任，講述校園感動故事，從多角度多層面讓“講壇”成為影響教師思想和精神的重要陣地?！斑祮柦處煹撵`魂是什么”“為人師表，做負責(zé)任的教師”等主題演講，激勵教師不斷優(yōu)化師表形象，增強履責(zé)動力。“用大愛做小事”“闊步走在踐行責(zé)任的大路上”等講述以先進的事跡激勵教師，以榜樣的力量鼓舞教師。
開辟“信息平臺”。利用校園網(wǎng)、校園廣播和校園集會，及時報道學(xué)校涌現(xiàn)的先進人物，宣講教師愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生的典型事跡，并為先進人物點歌獻歌。
開通“評價系統(tǒng)”。評選校園“魅力教師”，為“魅力教師”撰寫詩意感人的頒獎詞，教師節(jié)舉行隆重的頒獎盛典，引導(dǎo)教師內(nèi)鑄師德，外塑師表。評選“教工之星”，鼓勵各方面取得成就的優(yōu)秀教職員工。通過激勵爭先，凝聚校園正能量。
開展“讀書活動”。成立“讀書聯(lián)盟”，開放“篤行書吧”，推行“行政讀書會”，引導(dǎo)全體教師將讀書當作第一精神需求。“校長好書贈閱”活動、“讀書征文”活動以及多種形式的讀書報告會、分享會、好書推薦會等，引領(lǐng)教師徜徉于書香校園。為教師精心制定必讀篇目，開展“讀書長跑”活動，其中《給教師的建議》《仁愛一生》《優(yōu)秀教師的30本案頭書》《第56號教室的奇跡》等必讀書的精讀，幫助教師舍“匠氣”就“師道”，感受教育教學(xué)工作帶來的永不枯竭的“智慧挑戰(zhàn)”的幸福感，通過書籍傳遞教育使命與教育責(zé)任。
啟動“關(guān)懷行動”。對教師團隊的不同群體、特殊群體給予特別的關(guān)懷，“送溫暖”、“送清涼”、“送慰問”、“送祝福”、“送獎勵”，細致入微，讓教師感受到學(xué)校大家庭的溫馨溫暖。校長“每周寄語”，傳遞給教師的是要求，是鼓勵，是祝愿，更是責(zé)任。“重槌敲響鼓”，給優(yōu)秀教師特別是優(yōu)秀的青年教師壓擔(dān)子、搭臺子，有意識地鍛造和培養(yǎng)，讓“響鼓”敲出最動人的教育人生的音符。為了讓“木桶短板”長起來，我們恪守“每個人都很重要”的管理理念，不拘一格，盡最大可能用教師之長，將每一個人放在最能發(fā)揮作用的崗位上，釋放能量，體現(xiàn)價值。
2.“鑄造師能”建設(shè)工程，把責(zé)任化為能力提升。
以“參與式”日常教研為基本點。下移重心，每學(xué)期自下而上確定各科日常教研主題，探索“參與式”教研模式，即“聽”（特級教師名教師優(yōu)秀課）“看”（教學(xué)觀摩、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計展評、優(yōu)秀作業(yè)展覽）“讀”（教育閱讀沙龍、讀書分享）“辯”（學(xué)科主題論壇、班主任論壇）“行”（各類公開課、展示課、示范課、過關(guān)課、爬坡課、訂正課）“賽”（各學(xué)科教學(xué)基本功競賽、演講比賽等）“評”（優(yōu)秀班主任、教學(xué)七認真之星等），并在“聽”“看”“讀”“辯”“行”“賽”“評”等各個環(huán)節(jié)中明確要求，明確責(zé)任，以提升教師把握教學(xué)的能力。
以“梯次式”專題研訓(xùn)為活力點。堅持走青年教師和骨干教師培訓(xùn)兩線并行的道路。開展“青年教師成長家園”活動，扎實推進“青藍工程”。打造校園“關(guān)鍵人物”，這些“關(guān)鍵人物”來自青年教師團隊，他們渴望進步，渴望成長。我們對他們進行傾力打造，重點“包裝”。他們的省市級賽課獲獎，向全體青年教師生動地詮釋：沒有“做不到”，只要竭盡所能、不遺余力，就一定能夠做到、做好！制造校園“關(guān)鍵事件”。我們把區(qū)內(nèi)外的各項賽事和活動確定為校園階段性的“關(guān)鍵事件”。以“關(guān)鍵事件”為抓手，賦予“事件”文化意義和精神內(nèi)涵，通過經(jīng)營“事件”的過程，讓教師親歷“事件”的始末，自始至終見證把“不可能”變成“可能”的過程以及在這個過程中我們付出的勞動和智慧。通過“關(guān)鍵事件”昭示：沒有“不可能”，只要我們傾情傾心并善于獨辟蹊徑，就一定能夠收獲驚喜和成功！
以“課題式”立項研究為著力點。市教科院立項的學(xué)?！柏?zé)任文化”主課題研究不斷推進，成為“責(zé)任文化”建設(shè)的有力支撐。通過課題研究，發(fā)揮“責(zé)任文化”主流文化價值的引領(lǐng)作用，讓“責(zé)任”精神融入師生的日常行走方式之中。
以“校本式”干部研修為著重點。推行干部校內(nèi)“公推公選競聘上崗”制，實現(xiàn)能者上平者下，一批想干事、能干事、能干成事的青年骨干走上干部崗位，激活了干部隊伍活力，提高了干部的團隊履責(zé)能力。推行中層干部“月工作實績自我評價與反思”制，催化工作創(chuàng)新，強化工作反思，優(yōu)化工作過程。推行中層干部校本研修制，由校長結(jié)合當月干部具體管理工作實踐，通過例談式主講，如“管理也靈動”“贏在執(zhí)行力”“中層干部應(yīng)當成為中流砥柱”“落實是關(guān)鍵”等貼近學(xué)校實際、針砭管理問題的主題演講，指導(dǎo)改進策略，提升中層干部的管理能力、履責(zé)能力和執(zhí)行能力。推行每月“行政讀書會”，《給加西亞的信》《責(zé)任勝于能力》等“行政干部共讀書”的閱讀分享，促進了中層干部“與思想共舞，與智慧對話”。
三、質(zhì)量提升：“責(zé)任文化”具象化
1.聚焦“責(zé)任”，致力于締造“美的教室”，切實優(yōu)化校本德育品牌。
“責(zé)任”育德，自主德育的突破點。我們以“責(zé)任教育”為學(xué)校德育工作的主題和核心，將“責(zé)任教育”內(nèi)容分層化、具體化、細微化、系列化、生活化，從對自己負責(zé)、對他人負責(zé)、對學(xué)校負責(zé)、對家庭負責(zé)、對社會負責(zé)、對自然負責(zé)等主題出發(fā)，通過尋訪榜樣、聆聽講座、課堂滲透、行為養(yǎng)成、主題活動、校園節(jié)日、社會實踐、社區(qū)服務(wù)、“責(zé)任娃”評選等方式和渠道加強學(xué)生的責(zé)任教育。
特色班建設(shè)，班級文化的生長點。推進特色班建設(shè)，開展“締造美的教室”活動，打造班級主流文化。各班自定班名，創(chuàng)作班級標志、口號、班歌，制定班級行動方案，取得了階段性成果。以特色班建設(shè)為抓手和突破口的班級文化建設(shè)初顯成效，形成了積極向上又豐富多彩的特色班級文化。
德育研修，德育創(chuàng)新的聯(lián)結(jié)點。成立校“德育研修站”，以“德育研修站”為陣地，陸續(xù)推出“微型德育課堂”“班主任微論壇”“微型德育沙龍”“德育微課程”等德育項目。以校園事件和現(xiàn)象為內(nèi)容，以學(xué)生為主體和視角，創(chuàng)新了德育隊伍的培訓(xùn)方式，促進了德育隊伍的專業(yè)化成長，形成了具有特色的校本德育微系列，有效落實了“治未病”的理念。
2.聚焦“常態(tài)”，致力于“兒童深度”課堂改革，切實踐行減負增質(zhì)。
向家常課要質(zhì)量。“家常課”追求簡約、扎實，要求達到“五有效”：教師有效組織、有效指導(dǎo)，學(xué)生有效參與、有效體驗、有效練習(xí)。開展每周“預(yù)約聽課”，明確聽課者、被聽課者以及中心反饋者，落實家常課要求的達成。落實每周“青藍聽課”，每學(xué)期20位徒弟人均開課15節(jié)，師傅聽課反饋，實際指導(dǎo)。
向課堂改革要質(zhì)量。聚焦常態(tài)課堂，以“最近發(fā)展區(qū)”理論為支撐，根據(jù)兒童已有的經(jīng)驗和發(fā)展的需要與可能確定教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容，追求教學(xué)有效靈動。以“把握‘兒童深度’，構(gòu)筑靈動課堂”為主題，通過開放示范課、研究課、專家指導(dǎo)、論壇沙龍等引領(lǐng)教學(xué)改革，提煉改革經(jīng)驗。
向教學(xué)研究要質(zhì)量。我們以各學(xué)科組為點，開展“專家聽診”活動，每學(xué)年邀請?zhí)K州市及園區(qū)的特級教師、名教師及教研員二十多人次來校聽診課堂并作專題講座，及時把脈、糾偏、指點，拓寬教師教學(xué)的眼界、視界，提升教學(xué)研究的“高度”與“效度”，增加教學(xué)研究的含金量。
向有效監(jiān)控要質(zhì)量。嚴筑質(zhì)量防線，建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。學(xué)?！敖虒W(xué)督導(dǎo)室”針對年級學(xué)科特點定期或不定期進行質(zhì)量督導(dǎo)、質(zhì)量跟蹤。根據(jù)調(diào)研情況對部分年級、部分學(xué)科、部分班級進行跟蹤監(jiān)控，及時有效地堵住教學(xué)過程中可能存在的漏洞，掃除盲點盲區(qū)，保證兩校區(qū)質(zhì)量均衡，保證各科教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。
優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第5篇
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____級法院切實落實黨組書記抓黨建工作責(zé)任制，院黨組書記、院長趙福全同志親自指導(dǎo)機關(guān)黨建工作；機關(guān)黨委一班人團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)造性地開展工作。____兩級法院層層簽訂年度目標績效責(zé)任狀，把黨組抓基層黨建工作作為對各基層法院領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核的重要內(nèi)容，把抓基層黨建工作納入部門領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核內(nèi)容。____級法院采取有效措施提升黨員素質(zhì),組織30余名黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入興義市則戎鄉(xiāng)冷洞村體驗學(xué)習(xí)“貴州精神”，進一步把握“貴州精神”的深刻內(nèi)涵；組織全院干警參加陳燕萍先進事跡報告會和鐘世鑫先進事跡報告會；開展“人民法官為人民”主題實踐活動、“立案文明窗口”創(chuàng)建活動、“忠實踐行宗旨，勤政廉政為民”活動、“牢固樹立社會主義法治理念，忠實踐行執(zhí)法為民宗旨，保障經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展”大討論活動和“百千萬”活動，切實抓好思想政治和紀律作風(fēng)教育。該院與州委黨校聯(lián)合舉辦____法院領(lǐng)導(dǎo)干部暨骨干法官培訓(xùn)班，共選派39期297人到國家法官學(xué)院、省法官培訓(xùn)中心等學(xué)習(xí)深造，鼓勵和支持干警參加國家司法考試，通過率為45%,多層面提升了黨員素質(zhì)。
____級法院機關(guān)黨組、各黨支部健全完善了黨員學(xué)習(xí)、聯(lián)系群眾、廉政建設(shè)、民主評議、民主生活、黨費收繳、黨員工作管理以及評選表彰優(yōu)秀黨員等8個方面的制度；堅持和完善民主集中制，重大事項集體研究，發(fā)揚民主決策，不搞一言堂；開展領(lǐng)導(dǎo)干部“交心談心”活動，充分發(fā)揚民主，廣泛聽取干警的意見和建議；完善黨組中心組學(xué)習(xí)制度，____年，共舉行黨組中心組學(xué)習(xí)12次；認真做好發(fā)展新黨員工作，6名同志轉(zhuǎn)為正式黨員，4名同志被吸收為預(yù)備黨員；大力表彰先進，____年共表彰了3個先進基層黨組織、4名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和17名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；不斷夯實黨建基礎(chǔ)，根據(jù)不同目標崗位制定黨>;:請記住我站域名/行政庭設(shè)立注重協(xié)調(diào)崗；在執(zhí)行局設(shè)立實效崗；在法警支隊、書記官室以及其他庭、科、室設(shè)立安全文明崗和黨員先鋒示范崗，不斷推動機關(guān)黨建工作的深入開展。
按照省法院的布署，____年，____級法院黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊組成4個督查組，分別深入各基層法院就“清理超審限積案”、“清理涉訴積案”、“檢查治理國家賠償案件”和“法律文書質(zhì)量年”的“四個專項治理活動”和“百千萬”活動開展情況進行巡視督查；安排部署作風(fēng)建設(shè)年活動，努力形成____法院上下干事創(chuàng)業(yè)奮勇爭先的好風(fēng)氣。____院黨組負責(zé)人還深入貞豐縣者相鎮(zhèn)冬妹村開展“四幫四促”活動，明確了院班子成員及副處級領(lǐng)導(dǎo)干部對10戶困難戶進行“一對一”幫扶。
認真組織黨員學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》；在審判和重要綜合部門設(shè)立廉政監(jiān)察員；邀請州紀委領(lǐng)導(dǎo)作黨風(fēng)廉政輔導(dǎo)報告；就貫徹執(zhí)行“五個嚴禁”和是否違反訴訟費管理規(guī)定進行兩次明查暗訪；中院和普安、貞豐等一些基層法院創(chuàng)建廉政教育基地，配合州紀委舉行____新任縣級領(lǐng)導(dǎo)干部法紀教育培訓(xùn)會，組織參觀廉政案例圖片展板，旁聽案件庭審，以案釋紀；查處違法違紀干警4人；開展中層干部、黨總支和支部書記述職述廉、民主測評。通過以上措施加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。
優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第6篇
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2004-9-25星期六(saturday)晴9月26日，2004年煙臺市委黨校第五期選調(diào)生結(jié)束了為期兩周的初任公務(wù)員培訓(xùn)，踏上了工作崗位的歸途。兩個星期雖然短暫，但這是學(xué)習(xí)的兩周，交流的兩周，是愉快充實的兩周，多彩豐富的兩周。兩周里，同學(xué)們從陌生到相識相知，由工作伙伴到親密朋友，互相幫助，共同促進，樹立起好學(xué)上進的學(xué)風(fēng)，踏踏實實的工作作風(fēng)，樸實無華的生活作風(fēng)，為今后更加順利的開展工作邁出了堅實而有力的第一步。為更好的總結(jié)本期培訓(xùn)班學(xué)習(xí)、文體、交流等活動成果，特編本簡報。第五期選調(diào)生培訓(xùn)班
兩委競選大會競選召開在培訓(xùn)班報到翌日，給每位選調(diào)生以自我展示，自我表現(xiàn)和結(jié)識相交的機會。同學(xué)們積極踴躍，走上前臺，有的慷慨陳詞，有的娓娓訴說，有的賦詩吟詞，有的縱情高歌，既向大家介紹了自己，自己美麗的家鄉(xiāng)、生活的母校、工作的熱土，迅速拉近了同學(xué)間的距離；又積極表達了為同學(xué)們服務(wù)，為班級工作服務(wù)，促進彼此進一步相知交流的熱切愿望。演說妙語連珠，詩情畫意；大會高潮迭起，精彩紛呈。
經(jīng)過激烈的角逐計票，產(chǎn)生了本次選調(diào)生兩委成員共12人。其中，黨支部書記陳恒超博士，班長張樹森，副書記贠汝東。隨后進行的就職演說中，新就任的各班委成員表示，要通過自己勤奮的工作，為同學(xué)們創(chuàng)造一個舒適、便利的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，為同學(xué)們搭建一個交流溝通、互通友誼的平臺，為順利完成本次培訓(xùn)任務(wù)做出努力。優(yōu)秀基層工作者、優(yōu)秀選調(diào)生事跡報告會
為了讓同學(xué)們更真切的認識基層工作特點，了解選調(diào)生成長道路，9月24日，市委組織部請來了萊陽姜疃鎮(zhèn)黨委書記和“全國十佳滿意公務(wù)員”冷彩玲鄉(xiāng)長，棲霞市市長助理田長清同志和萊陽市團委書記孫富春同志，分別作為優(yōu)秀基層工作者代表和優(yōu)秀選調(diào)生代表，為大家做了精彩的事跡報告和經(jīng)驗總結(jié)。
姜書記從基層的普遍特點出發(fā)，結(jié)合姜疃鎮(zhèn)濯村的具體情況，闡述如何做好一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部；冷鄉(xiāng)長以自己的經(jīng)歷、感人事跡，告訴我們怎樣克服困難，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻和業(yè)績。田助理以老選調(diào)生的身份，給我們提出了“虛心學(xué)習(xí)，熱情工作”八個字的要求，指出大學(xué)生具備的最可貴的品質(zhì)正是工作的熱情，只有積極認真的工作，飽含感情的工作，找事做，找小事做，才能逐漸融入基層，找到自己的角色。孫書記結(jié)合基層鍛煉中容易出現(xiàn)的問題，告誡大家，選擇選調(diào)，選擇的就是一條艱苦與奉獻的道路，我們只有始終保持堅定的理想信念，扎根基層、服務(wù)基層的奉獻意識，以苦為樂、高昂的工作熱情，做好打持久戰(zhàn)的準備，才能在基層這個大課堂中學(xué)有所得。
榜樣的力量是無窮的，優(yōu)秀基層工作者、人民滿意公務(wù)員、默默無聞仍堅持奮斗在一線的老選調(diào)生們，他們的報告中飽含著對這一片土地的摯愛，對這一方人民的深情，他們以自己的切身經(jīng)歷，為我們做出了寶貴的經(jīng)驗總結(jié)，對我們當前和今后工作都是巨大的幫助，指導(dǎo)著我們少走彎路，鼓舞著我們多做貢獻，讓我們在前進的道路中腳步更穩(wěn)，進步更快。
會后，同學(xué)們紛紛表示為他們無私的奉獻精神感動，為他們執(zhí)著的勇氣魄力感染，回到工作崗位后，一定要以他們?yōu)榘駱?，克己為公，全心為民，在自己的崗位上做到最好，以無愧于肩負的時代重任，無愧黨和人民的殷殷囑托。組織觀看任長霞同志事跡報告
9月23日晚，為了促進新一批基層干部開展對任長霞同志的學(xué)習(xí)，煙臺市委黨校組織2004級選調(diào)生初任公務(wù)員培訓(xùn)班統(tǒng)一觀看了任長霞同志事跡報告會的錄相。
觀看會場上鴉雀無聲，同學(xué)們仔細傾聽著人民的好女兒、好局長任長霞催人振奮的先進事跡，短短兩個小時的報告會，同學(xué)們多次被任長霞的感人事跡打動，并用雷鳴的掌聲和惋惜的淚水告慰一位好局長的英靈。看罷她的英雄事跡，聽完她昔日戰(zhàn)友的訴說，同學(xué)們內(nèi)心深受震撼，會場充滿了對前輩的敬仰和催人奮進的動力。
任長霞的事跡給我們一個重要啟示：只有執(zhí)政為民，服務(wù)群眾，才能履行好人民公仆的神圣職責(zé)；只有清正廉潔，懲惡揚善，才能在人民群眾中樹立崇高威信。
對于我們基層工作者來說，學(xué)習(xí)任長霞同志，就要學(xué)習(xí)她情系群眾、竭誠為民、無私奉獻的高尚情操，學(xué)習(xí)她忠于職守、無私無畏、剛直不阿的英雄精神。每一位基層的黨員干部，都要像任長霞同志一樣，始終牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，時刻把群眾的安危冷暖放在心上，永遠同人民群眾同呼吸、共命運、心連心。
聽取報告會后，同學(xué)們一致表示，將會以任長霞為凱模，以長霞精神為動力，緊緊結(jié)合基層工作，做人民滿意的公務(wù)員，做真正的人民公仆，為人民的利益不懈奮斗?！奥罚瑥倪@里開始”大型聯(lián)歡晚會
2004年9月19日晚，煙臺市委黨校圖書館四樓活動中心內(nèi)激情洋溢，歡聲笑語，掌聲陣陣，高潮迭起，由第五期初任公務(wù)員培訓(xùn)班舉辦了“路，從這里開始”大型聯(lián)歡晚會在這里熱烈地進行著。
隨著《阿拉伯之夜》音樂的響起，張艷華、劉永輝、孫瑞玲等同學(xué)用時而柔美，時而動感的舞姿拉開了晚會的序幕。接著，姜萌更以聲驚四座的美妙聲音唱響了《珊瑚頌》，將晚會首次推向了高潮。秦校長、王科長、杜老師的一曲《我從草原來》更是博得了全場的贊美與喝彩。鄒吉慶等表演的舞臺劇《浪花一朵朵》，其美妙的創(chuàng)意和濃濃的意境也感染了所有的人，獲得了陣陣掌聲。另外，主持人組織的踩氣球，ab劇，搶凳子等游戲也將全場的氣氛都調(diào)動了起來，王科長也加入了我們的隊伍，與大家盡情游戲，激情與歡笑在這里一起揮灑。
為了更為成功的舉辦這次晚會，在班長張樹森的指示下，我們特成立了了一個以副班長劉志鵬、張帥，文藝委員張艷華、姜萌，組織委員張百林，宣傳委員王華男為主要負責(zé)人的籌委會，全力負責(zé)這次晚會的具體工作。同時，陳恒超書記、贠汝東副書記給予了熱心的關(guān)懷，生活委員盛霞，衛(wèi)生委員郭尖銳，體育委員王毅，組長李寧、李旭，季銘華及熱心的同學(xué)王俊、陳亮、亓偉等也給予了極大的幫助。
優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第7篇
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為了把先進性教育活動引向深入，活動一開始，兵團黨委就把樹立先進典型柞為深化先進性教育活動的有效“抓手”，并且要求師、團兩級黨委也要樹立先進典型，使全體黨員學(xué)有榜樣，趕有目標。
2月20日，兵團黨委先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組舉行全兵團范圍內(nèi)的先進事跡報告會，從不同單位、不同行業(yè)挑選了6位報告人。他們分別是全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、農(nóng)六師北塔山牧場黨委副書記、醫(yī)惋院長李夢桃；全國十大人民滿意好法官、農(nóng)六師芳草湖墾區(qū)法院副院長趙萍；自治區(qū)、兵團優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、農(nóng)五師八十四團三連黨支部書記、連長卜憲運；農(nóng)三師優(yōu)秀民政干部、四個三團統(tǒng)戰(zhàn)民政科科長吾甫力?艾買爾；自抬區(qū)、兵團優(yōu)秀共產(chǎn)黨雖、農(nóng)八師石河于市市容環(huán)衛(wèi)處修理廠維修班班長陳國躍；自治區(qū)、兵團優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、農(nóng)二師二十二團五連農(nóng)工鞠愛華。他們的演講樸實無華，感人至深。兵團日報、兵團建設(shè)、兵團電視臺等媒體集中宜傳了這些先進典型的先進事跡。兵團黨委號召兵團全體共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí)他們牢記宗旨、勤政為民的公仆本色，學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的高尚情操，學(xué)習(xí)他們積極進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，學(xué)習(xí)他們求真務(wù)實、艱苦奮斗的工作作風(fēng)，學(xué)習(xí)他們廉潔奉公、淡泊名利的思想品德，學(xué)習(xí)他們與時俱進、開拓創(chuàng)新的時代風(fēng)采。
兵團舉辦優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡報告會不久，各師相繼舉辦師優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡報告會。農(nóng)一師、阿拉爾市組成由師市紀委副書記李文通、職工黨員李永紅、老黨員陳緒龍等7人組成的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡報告團，赴各單位作巡回報告。農(nóng)二師組織了由自治區(qū)、兵團優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鞠愛華等6名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員組成的先進事跡報告團，在墾區(qū)為2000余名黨員作了9場感人至深的報告。農(nóng)五師精心挑選了卜憲運、扈志新、戴加宏、丁永宏、郭桂花、邵光輝等6人為千余人作先進事跡報告。農(nóng)十四師的報告團里，有舍小家顧大家，為職工群眾謀利益的國贊公匍總經(jīng)理楊志誠；有心里裝著群眾，帶領(lǐng)群眾艱苦創(chuàng)業(yè)、脫貧致富的好連長余明月；有扎根昆侖獻青春的二二四團紀委書記肖安家；有致富不忘貧因職工的一牧場職工塔什尼亞孜；有烈土暮年壯心不巴的退休干部文際鯉；有鞠躬盡瘁為民服務(wù)的皮山農(nóng)場，醫(yī)院院長玉努斯?卡地爾；有公道正派甘于吃苦樂于奉獻的兵、師兩級優(yōu)秀組工干部買買提?托合提瓦克。農(nóng)十三師召開先進事跡報告會，請全國“五一”勞動獎?wù)芦@得者李國度、自治區(qū)和兵團優(yōu)秀共產(chǎn)黨員恰依木拉提、兵團優(yōu)秀黨務(wù)工作者唐永漢、團“五一”勞動獎?wù)芦@得者王好介紹自己的先進事跡。兵團公安局舉辦的先進模范事跡報告會，臣龍、艾尼?吐魯洪、陳犁卅、馬建賢等4位立警為公、執(zhí)法為民的先進人物講述了自己的先進事跡。
團場是兵團屯墾戍邊的載體，在這個層次上樹立先進典型意義重大。農(nóng)六師芳草湖農(nóng)場將職工、共產(chǎn)黨員主新德，科技致富的共產(chǎn)黨員賈新兵樹為本場共產(chǎn)黨員的楷模。農(nóng)八師一四三團舉辦了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員王仁斯、任新貴的先進事跡報告會，并在此基礎(chǔ)上掀起了“遠學(xué)牛玉儒、艾買爾?依明，近學(xué)王仁斯、任新貴”的熱潮。
在先進性教育活動中，兵團黨委十分注重在不同行業(yè)、不同層次、不同崗位樹立先進典型，使不同單位、不同崗位、不同群體都有啟己學(xué)的榜樣。這些典犁人物不要求是“高、大、全”，只要他們身上確實有閃光點，確實有值得廣大黨員學(xué)習(xí)之處，并且確實得到周圍群眾的認可，就可以樹立為大家學(xué)習(xí)的典型。在爺行各業(yè)的先進典型中，有科研戰(zhàn)線的先進人物，有醫(yī)務(wù)戰(zhàn)線的模范人物，有教育戰(zhàn)線船先進典型，有政法戰(zhàn)線的模范，有新聞戰(zhàn)線的模范，還有有老一輩的軍墾戰(zhàn)士。兵團樹立的先進典型中，更多的還是來自團場生產(chǎn)一線的職工黨員。這些先進人物雖熱身處不周崗位，從事著不同的業(yè)務(wù)工作，但他們有著共同的特點，就是對黨忠誠、理想信念堅定、宗旨意識強，能夠不斷加強學(xué)習(xí)，注重政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能的提高，能夠時刻以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，以“三個代表”重要思想指導(dǎo)工作實踐，在各自崗位上發(fā)揮著骨干作用和表率作用。
優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第8篇
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一. 重點工作：
(一)師德培訓(xùn)：
本年度做了《以生為本做師德高尚的教師》的專題講座，在黨員干部中展開討論。學(xué)習(xí)《教師行為規(guī)范》，教師們以教研組為單位，對照自己的工作實際，工作服務(wù)的對象，自查自己在教師行為規(guī)范方面的不規(guī)范的地方，并提出整改的意見。學(xué)習(xí)《xx總理的講話》，圍繞師德展開全校件事的大討論，并寫出學(xué)習(xí)心得。學(xué)習(xí)《周濟部長》講話，學(xué)習(xí)曹連新同志的精神，愛崗敬業(yè)。學(xué)習(xí)楊愛軍事跡，觀看楊愛軍事跡的紀錄片。學(xué)校通過系列的培訓(xùn)，提高教師服務(wù)的質(zhì)量。通過學(xué)習(xí)，教師們提高了認識，教師們在工作中能自覺地修正自己行為上的不規(guī)范，很好的王城教育教學(xué)任務(wù)。贏得學(xué)生家長的認可。
(二)師德教育活動：
1. 結(jié)合教師節(jié)優(yōu)秀教師的表彰活動，獲獎教師發(fā)表自己的感言，用自己的切身感受，感染著周圍的教師，樹立師德榜樣，以榜樣的力量影響廣大教師在日常教學(xué)中，用高尚的師德為自己的服務(wù)對象提供高質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2. 師德演講活動：為了提高班主任服務(wù)質(zhì)量，專對弱勢群體的教育，開展師德演講活動，班主任用一個個鮮活的實例，陳述自己在對待弱勢群體中所傾盡的愛心及教育的智慧，對年輕的班主任起到很好的指導(dǎo)和教育的作用。
3. 展開師德大討論活動。結(jié)合xx總理的講話，結(jié)合周濟部長的講話，在教師中展開師德大討論是教師明確自己的職責(zé)所在，增強教師的責(zé)任意識和使命感。更好的完成教育教學(xué)任務(wù)。
4. 開展三必訪活動。黨員干部走訪老教師走訪特困學(xué)生走訪一線優(yōu)秀教師，在黨員干部中開展為一年六班學(xué)生捐款的活動。以校級為單位，把學(xué)校的關(guān)懷，把領(lǐng)導(dǎo)的熱情送給尋妖幫助的一線教師，需要幫助的學(xué)生。通過走訪，真切的感受到教師的那種拼搏精神，真切的感受到特困學(xué)生生活的艱辛。
5. 通過校報《海之韻》，校刊《心荷》開展宣傳活動，介紹優(yōu)秀教師的事跡，對學(xué)生進行學(xué)法上的指導(dǎo)。
6. 關(guān)愛教職工的身心健康，通過干群談心，走訪教師，提高教師的幸福指數(shù)。疏導(dǎo)教師心理上癥結(jié)懷著一顆感恩的心，全身心的撲到工作中，為教育對象提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
7. 由學(xué)校的優(yōu)秀教師為全校教師指導(dǎo)教育敘事的寫法，讓教師有意識的將工作中的得失，通過教育敘事的形式記錄下來。
(三)師德行為考核：
學(xué)校采用問卷形式，從三個層面：教師層面、學(xué)生層面、家長層面進行問卷調(diào)查。重點考察教師在師德師風(fēng)方面的問題，并制定xx市第xx中學(xué)《師德考核標準》學(xué)期末教師對照標準自查，并寫出自查報告及整改意見。在問卷調(diào)查中，發(fā)現(xiàn)了一大批一線教師的感人事跡，學(xué)校通過不同的形式宣傳及表彰。
(四)特色工作：
1.利用博客進行心與心的交流。為了讓學(xué)校教師了解博客這種新的交流平臺，掌握博客的使用方法，xx中對全體教師進行了一次關(guān)于教育博客的專題培訓(xùn)。從個人博客的申請注冊、登錄到專題的分類、個性化的設(shè)置，再到個人網(wǎng)志的發(fā)表、修改、管理通過電教老師的講解，教師們對教育博客有了更深層次的認識。有了培訓(xùn)的基礎(chǔ)后，教師們是在做中學(xué)，學(xué)中做中逐步提高了運用博客這個新平臺的能力和水平，博客對教師而言是一種新的學(xué)習(xí)方式、新的成長方式。它是教育教學(xué)、班級工作的合理延伸;它是孕育師魂、完善師德的一個最佳場所;它是讀人精彩、知己之短的真實之鏡。它開啟了教師之間、師生之間、教師與家長之間的另一扇學(xué)習(xí)的門，它架起了教師與外界另一座溝通的橋梁。據(jù)教師們介紹，xx中的教育博客群雖然建立的時間并不很長，但卻發(fā)揮了資源管理平臺、信息交流平臺、敘事反思平臺、情感溝通平臺等多項功能。
2.寫調(diào)研報告。教師根據(jù)問卷的內(nèi)容，選擇自己感興趣的問題，通過翻閱所有的問卷，發(fā)現(xiàn)問題，并針對問題進行分析并寫出調(diào)研報告。并在工作中及時的調(diào)整自己的教育教學(xué)思路，把目光聚焦在學(xué)生在家長身上，加強家校的聯(lián)系，指導(dǎo)家長如何關(guān)注學(xué)生的心理健康問題。如何應(yīng)對學(xué)生厭學(xué)的問題。如何在業(yè)余時間管理好孩子。通過家長會，對家長進行指導(dǎo)。
優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第9篇
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大家好！
我叫，是機關(guān)服務(wù)中心的。我演講的題目是“默默奉獻的后勤人”。多年來，我中心緊緊圍繞部門（單位）中心工作任務(wù)，以“廉潔高效辦實事，優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)一流”為目標，以“勤奮、認真、廉潔、實干”的工作作風(fēng)和“快捷、主動、及時、超越”的工作效率，團結(jié)帶領(lǐng)廣大員工，一手抓教育管理，一手抓基礎(chǔ)建設(shè)和服務(wù)創(chuàng)新，自加壓力、迎難而上、埋頭苦干、默默奉獻、銳意進取，“后勤不后”，“兵馬未動，糧草先行”，圓滿完成了各項工作任務(wù)。下面我就向在座各位敘述一下，我中心在后勤服務(wù)保障工作中的有關(guān)做法和動人事跡。如不當，敬請各位批評指正。
我中心為了為局和全體干部職工提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障服務(wù)工作，我們很抓了學(xué)習(xí)教育、完善各種管理制度、節(jié)能減排、創(chuàng)新保障模式、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得了局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的好評。中心除集中組織干部職工集中學(xué)習(xí)教育外，還請監(jiān)察室、黨辦等部門領(lǐng)導(dǎo)為中心上專題教育課4期，組織開展黨員箴言、愛國主義教育、紅歌演唱會、創(chuàng)先爭優(yōu)演講比賽、讀好書等教育活動；還請辦公室、綜合處、部門領(lǐng)導(dǎo)及地方交管、衛(wèi)生防疫等執(zhí)法部門為中心舉辦了公文寫作、質(zhì)量體系管理、安全駕駛知識、食品衛(wèi)生與安全知識等專題講座，派員工參加內(nèi)審員培訓(xùn),組織應(yīng)知應(yīng)會考試、辦公文檔錄入比賽，進一步提升了各職各崗員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。還舉辦了首屆“后勤技能比武競賽”活動，開展了優(yōu)秀班組、優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工以及禮貌標兵、學(xué)習(xí)標兵、團結(jié)標兵和服務(wù)標兵的評選活動，努力營造比、學(xué)、趕、超的氛圍，進一步激發(fā)了廣大員工“創(chuàng)先爭優(yōu)”的積極性。我們先后建立和完善各種制度、辦法、措施近40項；我們還積極探索實行后勤服務(wù)社會化管理的模式，充分利用社會資源為檢驗檢疫服務(wù)，在辦公用品采購、菜肴質(zhì)量改進、保安保潔、工程維修、車輛使用管理等方面，進行了多項服務(wù)保障模式的改革，取得了明顯的成效。物業(yè)公司被中國質(zhì)量誠信企業(yè)協(xié)會評為江蘇質(zhì)量誠信aaa級品牌企業(yè)；機關(guān)食堂被評為“市級機關(guān)十佳衛(wèi)生食堂”、車隊被評為“2014年車輛管理十佳單位”。
“后勤服務(wù)工作無小事”。多年來，我們堅持做到甘于平凡、樂于奉獻，從點滴做起、腳踏實地，全心全意多辦實事，竭盡全力為全局干部、職工排憂解難?；仡櫄v程、啟迪人生，展望未來、催人奮進。身邊有這樣一群人，他們勤奮上進，在平凡的工作崗位上默默奉獻；他們沒有什么豪言壯語，卻有著一顆熱誠服務(wù)的心；他們處在輔助的地位，卻自強不息，以不懈的努力書寫著后勤工作的感人事跡。這群人就是我中心后勤的全體同仁。我還記得，那是今年月日上午8點20分左右，低壓配電房電纜管突然涌出雨水,像小瀑布一樣噴瀉下來，頃刻間,低壓配電房地面形成5公分深的積水，并漫延至配電值班室。配電房的8臺配電柜專門供配辦公樓所有空調(diào)電源，若不及時排水搶險，配電房的設(shè)備就會因進水而短路跳閘，甚至?xí)?dǎo)致變壓器短路著火，導(dǎo)致重大火災(zāi)事故。中心主任火速趕到現(xiàn)場，及時啟動突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，并組織人員進行緊急搶險排澇，經(jīng)過二個多小時的奮戰(zhàn)，終于止住了倒灌的雨水，清除了配電房及值班室的積水，避免了重大火災(zāi)事故的發(fā)生。我中心干部職工忘我工作，動人事跡層出不窮，比如：車隊隊長在讓認真做好車管科日常行政管理、車輛派用等工作外，4月初他又接受了組織實施駕駛員崗位技能競賽的任務(wù)，因工作繁忙，從未請假回老家看望身患食道癌已住院近半年的父親。他的父親不幸病逝，噩耗傳來，他正帶領(lǐng)十名參賽駕駛員在機場辦實際操作訓(xùn)練場進行“s”形移庫訓(xùn)練，他交待了一下工作，就匆匆地趕回老家奔喪，第三天為慈父送行后，告別了萬分悲傷的母親，回到了單位，繼續(xù)組織競賽備戰(zhàn)工作。還比如：8月11日早晨五點，單位大樓還靜悄悄的時候，一個忙碌的身影出現(xiàn)在食堂，她就是膳食科的兢兢業(yè)業(yè)的面點師。她因家中有急事需要處理，所以早早來到食堂，進行早餐準備工作，以保證廣大干部職工正常就餐，在忙完早餐準備后，才匆忙趕回家中。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：我中心在為全局干部職工提供后勤服務(wù)保障工作中的好做法和動人事跡舉不勝舉。因時間關(guān)系，我今天不能一一敘述。雷鋒同志曾說過：“人的一生是有限的，但為人民服務(wù)是無限的，我們要把有限的生命投入到無限的為人民服務(wù)中去”！我們決心在今后的工作中，以熱情的服務(wù)，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、高效的服務(wù)、大家滿意的服務(wù)，繼續(xù)扎實做好后勤服務(wù)保障工作。
優(yōu)秀班干部主要事跡自述 第10篇
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各黨(總)支部：
為更好深入學(xué)習(xí)吳大觀、陳柱平、鐘偉良、毛文國等同志的先進事跡，廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步營造學(xué)先進、趕先進、作貢獻、當表率的良好氛圍，推動第三批學(xué)習(xí)實踐活動的深入開展，根據(jù)縣委關(guān)于開展“學(xué)習(xí)先進典型，推進創(chuàng)先爭優(yōu)”活動工作方案統(tǒng)一部署，特制定如下實施方案。
一、總體目標
吳大觀、陳柱平、鐘偉良、毛文國等同志的先進事跡集中體現(xiàn)了新時期黨員干部的優(yōu)秀品質(zhì)和科學(xué)發(fā)展精神。我鄉(xiāng)廣大黨員干部要按照縣委的要求，深入開展向吳大觀、陳柱平等四位同志先進事跡學(xué)習(xí)活動，努力形成創(chuàng)先爭優(yōu)良好局面，為第三批學(xué)習(xí)實踐活動營造良好氛圍。力爭通過“學(xué)習(xí)先進典型、推進創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，達到以下三個方面目標：
1、凝聚科學(xué)發(fā)展共識。把學(xué)習(xí)吳大觀、陳柱平、鐘偉良和毛文國同志的先進事跡作為當前學(xué)習(xí)實踐活動的生動教材，作為加強鄉(xiāng)、村兩級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的重要途徑，作為進一步夯實基層組織建設(shè)的有力抓手，使廣大黨員干部真正受教育、進一步凝聚科學(xué)發(fā)展的共識。
2、激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新動力。把蘊含在先進人物身上的崇高精神，轉(zhuǎn)化為廣大基層黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的自覺行動，激發(fā)基層干部的原動力，強化基層干部的執(zhí)行力，讓廣大基層黨員干部積極投身推動農(nóng)村改革發(fā)展的重大實踐。
3、抓好各項任務(wù)落實。以良好的精神狀態(tài)和科學(xué)創(chuàng)新的工作方法，緊緊圍繞我鄉(xiāng)“三化”戰(zhàn)略，以新農(nóng)村建設(shè)，平安坦洪為總抓手，從群眾關(guān)注的重點、難點入手，重在為民辦好實事，做好服務(wù)。
二、主要內(nèi)容
1、創(chuàng)新載體，提高實效。要采取專項討論、收看報告、舉辦專題欄目、座談交流、撰寫學(xué)習(xí)心得、征文演講等載體，形式多樣地宣傳先進人物和事跡。結(jié)合學(xué)習(xí)討論、走訪調(diào)研、召開專題民主生活會或組織生活會等工作，開展“對照先進典型，我的差距在哪里”主題大討論活動，看先進、找差距，比先進、查原因，學(xué)先進、抓整改，趕先進、明方向，確保學(xué)習(xí)成效。
2、學(xué)教結(jié)合，注重服務(wù)。要結(jié)合當前學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，通過與全國“雙百”先進人物結(jié)合，與學(xué)習(xí)楊東海、陸烏鐵、范匡夫、駱勝賓、孟祥斌身上閃耀著的金華“五大精神”結(jié)合，與“弘揚武義精神、推進科學(xué)發(fā)展”主題教育活動結(jié)合，與學(xué)習(xí)第二批學(xué)習(xí)實踐活動中推出的各類“身邊典型”結(jié)合，提高學(xué)習(xí)針對性和自覺性，結(jié)合“一評三促”、“四級聯(lián)創(chuàng)”等活動，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，注重服務(wù)群眾，抓好承諾落實，用看得見、摸得著的成果來取信于民。
3、建章立制、注重長效。要不斷深化“三級聯(lián)創(chuàng)”和“先鋒工程”創(chuàng)建活動，深化黨內(nèi)關(guān)愛、激勵、幫扶機制，深化鄉(xiāng)村干部“四聯(lián)動”創(chuàng)業(yè)機制，健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部辦事檔案制度，完善村干部創(chuàng)業(yè)檔案制度和村干部創(chuàng)業(yè)承諾制，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制，讓樹先進、學(xué)先進、趕先進活動經(jīng)?；?、制度化。
三、有關(guān)要求
