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有哪些
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部的學習制度考勤，主要涵蓋以下幾個方面：
1. 定期學習會：每周或每月設定固定時間，集中進行政策理論、業(yè)務知識的學習。
2. 在線自學：利用網(wǎng)絡平臺，鼓勵干部自主學習，提升專業(yè)素養(yǎng)。
3. 專題講座：邀請專家或上級領導進行專題講解，增強實踐指導能力。
4. 培訓活動：定期組織各類培訓，如公文寫作、廉政教育等。
內(nèi)容是什么
學習制度的內(nèi)容包括但不限于：
1. 學習目標：明確學習目的，如提升工作效能、增強服務群眾的能力等。
2. 考勤規(guī)定：記錄每次學習的出勤情況，確保干部參與度。
3. 學習材料：提供相關書籍、文件、視頻等學習資源。
4. 學習成果評估：通過測試、討論或項目實施等方式檢驗學習效果。
規(guī)范
規(guī)范的學習制度考勤執(zhí)行要點：
1. 制度透明：公開學習計劃，讓每個干部清楚了解學習安排。
2. 考勤公正：公平對待每一位干部，如實記錄考勤情況。
3. 反饋機制：收集干部學習反饋，不斷優(yōu)化學習內(nèi)容和方式。
4. 激勵措施：設立獎勵機制，表彰學習積極、成績突出的干部。
重要性
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部學習制度考勤的重要性不容忽視：
1. 提升素質(zhì)：通過系統(tǒng)學習，提高干部的理論水平和業(yè)務能力。
2. 團隊建設：增強團隊凝聚力，培養(yǎng)共同學習、共同進步的氛圍。
3. 服務提升：學習新知識，改進工作方法，更好地服務于基層群眾。
4. 廉政教育：學習廉政知識，強化廉潔自律意識，維護機關形象。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部學習制度考勤不僅是個人成長的需要，也是提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)治理效能的關鍵。每位干部都應積極參與，以實際行動推動學習型機關的建設。
某鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部學習制度考勤制度范文
第1篇 某鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部學習制度考勤制度
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部學習制度考勤制度鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關學習制服為了適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要,提高機關干部的政治思想覺悟和理論水平,培養(yǎng)學習的自覺性和主動性,制定機關干部學習制度。
一、每月第二周周五全體黨員學習,每月最后一周周五全體機關干部學習。
二、每次集中學習全體人員都要按時參加,不得缺席,學習期間要保持會場紀律,不得交頭接耳,不許看報紙、雜志等
三、集中學習要認真記好學習筆記,黨委定期檢查。
四、特殊情況無法參加學習的,本人向副書記請假,獲得批準后,事后要自覺整理好學習筆記。
五、凡是無故不參加學習或無故中途退場者,依照黨委、政府考核辦法按曠工處理。
六、集中學習實行點名制度,每次點名名單由黨委副書記審核簽字,以備年底考核。
機關干部考勤制度
一、具體要求
1、全體機關干部必須自覺遵守機關統(tǒng)一規(guī)定的作息時間,按時上下班,不遲到、不早退、不擅離工作崗位,認真履行各自崗位職責。
2、機關干部離開機關必須填寫去向板,同時向主管領導報告,包括到區(qū)里開會或下鄉(xiāng)等。
3、機關開會、學習時不準接聽電話、接待客人,不準處理業(yè)務(接待上級領導除外);
如確有特殊原因不能參加開會、學習的,需經(jīng)有關領導批準。
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4、積極參加機關組織的各項活動及義務勞動,如確有特殊原因不能參加的需經(jīng)有關領導批準。
5、工作時間不準辦私事、干私活,除工會活動外,不準進行各種娛樂活動;
不準在辦公室從事賭博活動;
中午不準喝酒(接待客人需提前請示)。
6、機關干部請病、事假需填寫假條。
一般干部請假一天由部門負責人審批,兩天由主管領導審批,三天以上由書記和鎮(zhèn)長審批;
部門負責人請病、事假一至二天由分管領導審批,三天以上由書記和鎮(zhèn)長審批;
副職領導干部請假半天以上的,由書記和鎮(zhèn)長審批。
請假條要交辦公室備案。
7、機關黨政干部休假由鎮(zhèn)里統(tǒng)一安排時間集中休假。
8、堅持值班值宿制度,不得擅自離崗、脫崗、漏崗。
9、紀檢委員和辦公室負責機關干部的日常工作考核,每月公布一次考核結果。
二、相關規(guī)定
(一)有下列情況之一者,經(jīng)調(diào)查屬實,扣除當月下鄉(xiāng)費:
1、遲到、早退、擅自離崗月累計達到3次,扣除當月下鄉(xiāng)費50,請假除外;2、曠工兩天的;3、工作時間喝酒(接待客人除外),影響工作的;
4、工作時間辦私事、干私活、玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天的;
5、工作時間在辦公室打麻將、打撲克的;
6、未經(jīng)領導批準,無故不參加機關開會、學習、不參加機關組織的各項活動及義務勞動月累計達到二次的;
7、值班時擅自離崗、脫崗、漏崗,尚未造成嚴重后果的。
(二)有下列情況之一者,經(jīng)調(diào)查屬實,扣除當月下鄉(xiāng)費和崗位補貼。
1、遲到、早退、擅自離崗月累計超過5次(含5次),請假除外;2、病、事假月累計超過10個工作日的;3、責任心不強,辦事拖拉、推諉、扯皮,造成他人向鎮(zhèn)主要領導或上級部門上訪的。
4、工作失職造成一定影響的;
5、因違紀被處分的。
三、適用范圍本制度適用于機關在崗的全體機關干部。
本制度如有與上級部門有關政策規(guī)定相抵觸時,以上級部門規(guī)定為準。
本制度自二00六年三月一日起實行。
中共____鎮(zhèn)委員會____鎮(zhèn)人民政府二00六年三月一日
第2篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部管理制度
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部管理制度
為了加強干部管理，轉變機關作風，提升干部素質(zhì)，著力打造一支作風過硬、雷厲風行、務實勤政、廉潔高效的機關干部隊伍。經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，結合機關干部工作實際，建立以下制度，請認真遵守執(zhí)行。
一、人事管理和工作制度
（一）機關各站所工作人員要按照副職對正職負責、站所負責人對分管領導負責、站所工作人員對站所負責人負責的管理程序。
（二）實行主要領導包片，機關干部包村制度，包村干部要指導所聯(lián)系的村抓好黨建、經(jīng)濟、安全、穩(wěn)定、計劃生育、社會公益事業(yè)等工作，并將聯(lián)系村干部的工作情況作為年終考核的重要依據(jù)。
（三）各機關干部實行分工負責、分級負責、歸口管理的原則，工作不得馬虎，既要完成縣主管部門安排的工作，又要完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的工作。
二、上班簽到、請銷假和休假制度
（一）上下班都要按時簽到，上午上班8：30分前簽到，簽到后辦公室人員把簽到表交到書記辦公室，遲到者到書記辦說明情況，每月在公示欄公示。
（二）嚴格請銷假制度。凡是請假由分管領導審核，書記審批，報辦公室存檔；請假7天以上須報組織人事部門審批。病假憑醫(yī)院證明請假。
（三）機關干部連續(xù)曠工超過15天或者一年內(nèi)累計超過30天者，嚴格參照《公務員法》規(guī)定辦理。遲到、早退、曠工的由黨政辦做好記載，每季度報黨政辦核查。
三、值班制度
機關干部要嚴格按照黨政辦安排的值班班次，堅持24小時值班，每班交接時間為次日上午9點。值班期間一律不得擅自脫崗。有特殊情況不能到崗，值班人員必須向值班領導報告，并安排人員替班。值班人員要認真負責地處理好值班期間的日常事務、機關內(nèi)所有衛(wèi)生和突發(fā)性事件，如實做好值班記錄，緊急情況及時按程序匯報。若因值班不在崗或在崗不盡責造成嚴重后果的，將追究相關人員的責任。
四、內(nèi)務管理制度
（一）收發(fā)文制度
1、所有公文由黨政辦公室進行收文、登記、辦理，做到及時、準確、保密；
2、所有收文進行登記后，送主要領導閱批，按批閱要求及時辦理，督促落實；
3、文件閱辦完畢后，由黨政辦公室整理歸檔；
4、所有發(fā)文均由黨政辦公室進行發(fā)文登記、編號后打印發(fā)放存檔備查。
（二）印章管理制度
黨委章由黨委秘書管理、政府章由辦公室主任管理，不得隨意存放；公章使用一律實行登記；特殊情況帶印章外出，必須報主要領導批準。
（三）會議管理制度
辦公室要做好會議人員通知，會場安排；黨政秘書做好人員召集、會議簽到、材料發(fā)放、會議記錄等。
（四）辦公設備管理制度
1、辦公室電話嚴格管理，不準公話私用，電話、傳真必須保證24小時暢通，專人負責接聽。
2、各站所電腦由本站所負責日常維護和使用，上班時間嚴禁非工作原因上網(wǎng)、打游戲。雷雨季節(jié)做好防雷，下班離人時必須拔掉電腦電源，凡發(fā)現(xiàn)因個人失誤造成電腦受損的維修等費用，一律由本人承擔。
3、辦公用品實行領用登記制。
（五）檔案管理制度
按照集中統(tǒng)一管理的原則，各站所有認真履行收集、整理、立卷、歸檔和保護檔案的義務。每年要將歸檔的文件材料原則上要求必須是原件，并于次年4月底以前整理好交于辦公室歸檔；
（六）衛(wèi)生責任制度
機關干部要自覺遵守衛(wèi)生責任制度。政府大院、廁所衛(wèi)生由帶班領導負責帶領值班人員清掃。
（七）公車管理制度
1、車輛由辦公室統(tǒng)一管理，嚴禁公車私用，嚴禁超載、超速以及酒后駕車。
2、駕駛員不得隨意出車，否則，按里程收取燃油費用。
3、車輛維修年檢由辦公室向書記報告情況，征得同意后定點維修。
（八）督查督辦制度
每周一機關干部集中學習，各包村干部和站所負責人匯報上周工作開展情況。黨政辦根據(jù)鎮(zhèn)黨委授權負責督查督辦工作，每月對督查督辦的情況進行通報。
以上制度的執(zhí)行在納入機關干部年終目標考核的同時，對違反制度的典型情況，將在黨務、政務公開欄上亮相.
第3篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部學習考勤制度
小編為大家整理了一篇關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關學習制度及考勤制度,大家一起來看看吧。
為了適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要,提高機關干部的政治思想覺悟和理論水平,培養(yǎng)學習的自覺性和主動性,制定機關干部學習制度。
一、每月第二周周五全體黨員學習,每月最后一周周五全體機關干部學習。
二、每次集中學習全體人員都要按時參加,不得缺席,學習期間要保持會場紀律,不得交頭接耳,不許看報紙、雜志等。
三、集中學習要認真記好學習筆記,黨委定期檢查。
四、特殊情況無法參加學習的,本人向副書記請假,獲得批準后,事后要自覺整理好學習筆記。
五、凡是無故不參加學習或無故中途退場者,依照黨委、政府考核辦法按曠工處理。
六、集中學習實行點名制度,每次點名名單由黨委副書記審核簽字,以備年底考核。
機關干部考勤制度
一、具體要求
1、全體機關干部必須自覺遵守機關統(tǒng)一規(guī)定的作息時間,按時上下班,不遲到、不早退、不擅離工作崗位,認真履行各自崗位職責。
2、機關干部離開機關必須填寫去向板,同時向主管領導報告,包括到區(qū)里開會或下鄉(xiāng)等。
3、機關開會、學習時不準接聽電話、接待客人,不準處理業(yè)務(接待上級領導除外);如確有特殊原因不能參加開會、學習的,需經(jīng)有關領導批準。
4、積極參加機關組織的各項活動及義務勞動,如確有特殊原因不能參加的需經(jīng)有關領導批準。
5、工作時間不準辦私事、干私活,除工會活動外,不準進行各種娛樂活動;不準在辦公室從事賭博活動;中午不準喝酒(接待客人需提前請示)。
6、機關干部請病、事假需填寫假條。一般干部請假一天由部門負責人審批,兩天由主管領導審批,三天以上由書記和鎮(zhèn)長審批;部門負責人請病、事假一至二天由分管領導審批,三天以上由書記和鎮(zhèn)長審批;副職領導干部請假半天以上的,由書記和鎮(zhèn)長審批。請假條要交辦公室備案。
7、機關黨政干部休假由鎮(zhèn)里統(tǒng)一安排時間集中休假。
8、堅持值班值宿制度,不得擅自離崗、脫崗、漏崗。
9、紀檢委員和辦公室負責機關干部的日常工作考核,每月公布一次考核結果。
二、相關規(guī)定
(一)有下列情況之一者,經(jīng)調(diào)查屬實,扣除當月下鄉(xiāng)費:
1、遲到、早退、擅自離崗月累計達到3次,扣除當月下鄉(xiāng)費50,請假除外;
2、曠工兩天的;
3、工作時間喝酒(接待客人除外),影響工作的;
4、工作時間辦私事、干私活、玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天的;
5、工作時間在辦公室打麻將、打撲克的;
6、未經(jīng)領導批準,無故不參加機關開會、學習、不參加機關組織的各項活動及義務勞動月累計達到二次的;
7、值班時擅自離崗、脫崗、漏崗,尚未造成嚴重后果的。
(二)有下列情況之一者,經(jīng)調(diào)查屬實,扣除當月下鄉(xiāng)費和崗位補貼。
1、遲到、早退、擅自離崗月累計超過5次(含5次),請假除外;
2、病、事假月累計超過10個工作日的;
3、責任心不強,辦事拖拉、推諉、扯皮,造成他人向鎮(zhèn)主要領導或上級部門_的。
4、工作失職造成一定影響的;
5、因違紀被處分的。
三、適用范圍
本制度適用于機關在崗的全體機關干部。
本制度如有與上級部門有關政策規(guī)定相抵觸時,以上級部門規(guī)定為準。
本制度自二0__年三月一日起實行。
