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內(nèi)容包括哪些
小學(xué)校本教研工作制度主要包括以下幾個(gè)核心部分：
1. 研究主題確定：依據(jù)教育大綱和學(xué)生需求，設(shè)定具有針對(duì)性的教學(xué)研究課題。
2. 組織架構(gòu)：設(shè)立教研小組，由經(jīng)驗(yàn)豐富的教師擔(dān)任組長(zhǎng)，確保團(tuán)隊(duì)協(xié)作有效。
3. 工作計(jì)劃：制定詳細(xì)的教研活動(dòng)時(shí)間表，包括研討、實(shí)踐、反思和改進(jìn)等環(huán)節(jié)。
4. 實(shí)施過(guò)程：進(jìn)行教學(xué)實(shí)踐，收集數(shù)據(jù)，分析結(jié)果，調(diào)整教學(xué)策略。
5. 成果分享：定期組織成果展示，鼓勵(lì)教師間的交流和學(xué)習(xí)。
6. 評(píng)估反饋：建立評(píng)估機(jī)制，對(duì)教研效果進(jìn)行評(píng)價(jià)，并據(jù)此調(diào)整工作方向。
流程
1. 需求分析：分析教學(xué)現(xiàn)狀，識(shí)別改進(jìn)空間，確定教研目標(biāo)。
2. 計(jì)劃制定：教研小組共同討論，形成具體的研究計(jì)劃和實(shí)施步驟。
3. 實(shí)施階段：按計(jì)劃開(kāi)展教學(xué)實(shí)驗(yàn)，記錄數(shù)據(jù)，收集案例。
4. 反饋與調(diào)整：定期召開(kāi)研討會(huì)，討論遇到的問(wèn)題，提出解決方案。
5. 成果固化：整理研究成果，形成教學(xué)資源，供全校教師參考。
6. 持續(xù)改進(jìn)：基于反饋和評(píng)估，對(duì)教研工作進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化。
重要性和意義
校本教研工作制度對(duì)于小學(xué)教育的發(fā)展至關(guān)重要：
1. 提升教學(xué)質(zhì)量：通過(guò)實(shí)踐和研究，教師能更好地理解教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)效果。
2. 促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展：教研活動(dòng)鼓勵(lì)教師自我提升，增強(qiáng)其專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力。
3. 增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作：教研小組的合作模式有助于教師間的經(jīng)驗(yàn)交流，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
4. 創(chuàng)新教育模式：校本教研能夠探索適應(yīng)學(xué)生需求的新教學(xué)模式，推動(dòng)教育改革。
5. 服務(wù)學(xué)生全面發(fā)展：以學(xué)生為中心的教研，有助于滿足學(xué)生個(gè)性化需求，促進(jìn)全面發(fā)展。
小學(xué)校本教研工作制度的建立健全，是提升教育質(zhì)量、推動(dòng)教師專業(yè)成長(zhǎng)、優(yōu)化教學(xué)環(huán)境的關(guān)鍵舉措，值得我們持續(xù)關(guān)注和投入。
小學(xué)校本教研工作制度范文
第1篇 小學(xué)校本教研工作制度
小學(xué)校本教研工作制度
一、指導(dǎo)思想
高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“____”重要思想和黨的“十六”大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持“科研興校”的方針。以新一輪課程改革為契機(jī)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育；以教科研課題研究為先導(dǎo)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量；堅(jiān)持教育科研與新課程改革相結(jié)合，切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教育觀念，提高教師的理論水平和教育教學(xué)能力，努力為學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展服務(wù)，努力為學(xué)校的再創(chuàng)輝煌作出貢獻(xiàn)。
二、主要目標(biāo)
1、 圍繞學(xué)校工作目標(biāo)，明確課程改革的目標(biāo)和任務(wù)，以全面實(shí)施素質(zhì)教育為中心，以大力推進(jìn)課堂教學(xué)改革為契機(jī)，從功能、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、實(shí)施過(guò)程、評(píng)價(jià)、管理等方面，不斷更新理念，拓野視野，改革方法，提高要求，進(jìn)而確立適應(yīng)全面實(shí)施素質(zhì)教育的新型課程價(jià)值觀。
2、不斷探索切實(shí)可行地校本教研工作途徑、方式、方法。
3、 認(rèn)真開(kāi)展課題研究工作，著重組織好學(xué)術(shù)沙龍活動(dòng)，不斷提高教師的教科研能力，不斷提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。 認(rèn)真做好學(xué)校課程改革實(shí)驗(yàn)的一系列配套工作，圓滿完成學(xué)校下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)
4、繼續(xù)開(kāi)展好“十•；五”立項(xiàng)課題的研究，扎實(shí)推進(jìn)課題的深入實(shí)施工作。
5、繼續(xù)開(kāi)展好新課程的研究活動(dòng)，學(xué)習(xí)新思想，實(shí)踐新理念，建設(shè)一支教師隊(duì)伍。
6、抓好校本教研的各項(xiàng)管理工作及資料建檔工作。
三、主要工作
（一）、加強(qiáng)學(xué)習(xí) ，提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變教育觀念
隨著人類社會(huì)進(jìn)入信息時(shí)代，知識(shí)更新步伐的加快，學(xué)習(xí)將顯得更為重要。作為傳播文化知識(shí)、傳播人類文明的教師只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能與時(shí)俱進(jìn)，不做時(shí)代的落伍者。因此，在當(dāng)前的條件下，我們主要要學(xué)習(xí)好現(xiàn)代教育理論，尤其是新課程改革的理論，提高教師的思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教育觀念，調(diào)整教師的教育行為。本學(xué)期，擬從以下幾方面和廣大教師一起學(xué)習(xí)。
1、邀請(qǐng)有關(guān)專家來(lái)校作專題講座，拓寬教師的知識(shí)視野。
2、組織教師閱讀好一本理論書(shū)籍，夯實(shí)教師的理論基礎(chǔ)知識(shí)。
4、繼續(xù)組織好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升教師的教育理念。
5、結(jié)合教育改革實(shí)踐，由學(xué)校骨干教師上示范課、研討課，進(jìn)行課堂教學(xué)改革的探討、交流。
（二）開(kāi)展活動(dòng)，提高實(shí)效，切實(shí)推進(jìn)教育科研
教育科研作為提升學(xué)校教育的助推器，在學(xué)校的教育改革和發(fā)展中具有先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性和全局性的作用。面對(duì)日趨激烈的教育競(jìng)爭(zhēng)，不進(jìn)則退，小進(jìn)也是退，因此只有更積極地開(kāi)展好教育科研活動(dòng)，不斷地提高教育科研的實(shí)效性，在全市教育科研中奮勇?tīng)?zhēng)先，才能把我校的教育教學(xué)工作不斷地推向新的高峰。
1、著力推進(jìn)新課程的研究活動(dòng)。新課程的實(shí)施，已在我市大規(guī)模推開(kāi)，做為城區(qū)的一所小學(xué)，我們只有扎扎實(shí)實(shí)地按照新課程的要求，不斷的進(jìn)行探索、研究，才會(huì)贏得主動(dòng)。本學(xué)期中我們將分課題組、教研組開(kāi)展學(xué)術(shù)沙龍活動(dòng)，做好課程的評(píng)價(jià)改革工作和綜合實(shí)踐活動(dòng)的研究工作，同時(shí)全面落實(shí)校本課程的開(kāi)發(fā)實(shí)施工作。
2、扎實(shí)開(kāi)展課題研究活動(dòng)。目前，我校有市級(jí)以上課題2個(gè)，這些課題都是根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況與教育的發(fā)展趨勢(shì)而制定的，都已有一定的研究過(guò)程了。本學(xué)期，根據(jù)上級(jí)部門(mén)的要求及課題的研究要求，我們將做好以下工作：①各課題組在集體討論的基礎(chǔ)上，制定好學(xué)期活動(dòng)計(jì)劃；②根據(jù)計(jì)劃，各課題組要認(rèn)真落實(shí)有關(guān)研究活動(dòng)，要求至少圍繞課題開(kāi)展一次研究活動(dòng)，形式不拘。③每人不少于一次課堂教學(xué)研討活動(dòng)，研討課要有先進(jìn)的理念，要有必要的信息技術(shù)手段的運(yùn)用，要使每一個(gè)學(xué)生都能生動(dòng)活潑地發(fā)展。④做好課題的月匯報(bào)制度，要通過(guò)不斷的反思來(lái)調(diào)整課題實(shí)施計(jì)劃，提高研究的實(shí)效性。⑤各課題組要及時(shí)地做好活動(dòng)的記錄工作和資料的整理工作，以便資料的歸檔。
3、加強(qiáng)教育科研陣地建設(shè)活動(dòng)。①繼續(xù)做好枝江市教研室刊物《枝江教研》的組稿工作。②利用校園網(wǎng)和學(xué)校主頁(yè)，積極引導(dǎo)教師參與論壇的討論、交流。④舉辦1～2期“教科沙龍”活動(dòng)，讓教師的智慧在碰撞中迸發(fā)火花。
（三）、 嚴(yán)格考核，有效激勵(lì)教師科研的積極性。
課題組制定研究計(jì)劃，要求各研究老師按著計(jì)劃和資料目錄開(kāi)展研究工作和進(jìn)行資料積累，把研究過(guò)程中的計(jì)劃、實(shí)施情況、研究感悟、學(xué)生個(gè)案記錄、階段總結(jié)、論文、研究成果等積累并上交課題組，學(xué)期結(jié)束課題組將從研究過(guò)程、研究成效、取得成績(jī)等方面考核，促進(jìn)課題管理工作的科學(xué)性和規(guī)范性、提高教師課題研究的積極性。
四、具體安排：
二月份：
1、制定教科工作計(jì)劃。
2、召開(kāi)課題組長(zhǎng)工作會(huì)議進(jìn)行課題選題工作，明確各課題負(fù)責(zé)人和研究人員。制定課題組活動(dòng)計(jì)劃。
3、召開(kāi)教科工作會(huì)議，教師制定個(gè)人課題研究計(jì)劃。
4、新課程理論學(xué)習(xí)。
5、做好創(chuàng)建學(xué)校網(wǎng)站的教科方
面的準(zhǔn)備工作。
三月份：
1、召開(kāi)課題組第一次月會(huì)，各課題組開(kāi)展活動(dòng)。
2、“走進(jìn)新課程”課題課堂觀摩研討活動(dòng)。
四月份：
1、召開(kāi)第二次月會(huì)，各課題組進(jìn)行資料交流活動(dòng)。
2、開(kāi)展課改質(zhì)量月系列月活動(dòng)
3、完成教育理論筆記。
五月份：
1、課題組長(zhǎng)例會(huì)。
2、課題中期研討活動(dòng)。
3、教師學(xué)習(xí)筆記交流活動(dòng)。
4、做好論文、課題的相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作。
六月份：
1、完成各級(jí)課題的研究階段工作及學(xué)校教科的資料歸檔工作。
2、做好課程改革實(shí)驗(yàn)階段性總結(jié)和評(píng)估。
3、做好對(duì)教師的各項(xiàng)考核工作。
第2篇 z學(xué)校教研考核制度
備課組組長(zhǎng)職責(zé)
一、鼓勵(lì)、督促、檢查本組成員認(rèn)真鉆研大綱、考綱和教材;認(rèn)真落實(shí)教學(xué)常規(guī),督促組內(nèi)教師訂出學(xué)期的教研專題,并付諸實(shí)施。
二、負(fù)責(zé)定期組織集體備課,確保集體備課內(nèi)容落實(shí),討論深入,記錄完整。
三、組織督促組內(nèi)教師經(jīng)?；ハ嗦?tīng)課、觀摩、互相促進(jìn)、取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高教學(xué)水平。
四、不斷端正教學(xué)思想,因材施教,具體落實(shí)第二課堂活動(dòng)。
五、了解、檢查、評(píng)價(jià)教師的教學(xué)情況,集體備課嚴(yán)格考勤,做到時(shí)間、地點(diǎn)、人員和研究問(wèn)題四落實(shí),學(xué)期結(jié)束時(shí)將情況書(shū)面報(bào)教研組。
六、負(fù)責(zé)組織本組教師參加課題研究,督促教師及時(shí)完成研究任務(wù)。
七、負(fù)責(zé)審核與選擇教輔資料,并報(bào)教研組審批,保證教輔資料數(shù)量關(guān)和質(zhì)量關(guān)。
八、負(fù)責(zé)提前一周檢查本組教師教案并簽字。
九、負(fù)責(zé)完成教研組分配的其它工作。
備課組考核細(xì)則
為了認(rèn)真落實(shí)備課組工作細(xì)則,把備課組真正落實(shí)到位,特制訂本辦法。
一、計(jì)劃:計(jì)劃合乎要求、便于操作。(10分)
二、備課組活動(dòng)
1、研究制訂備課組工作計(jì)劃及教學(xué)進(jìn)度,記錄翔實(shí)。(15分)
2、討論教學(xué)中實(shí)際問(wèn)題,確定復(fù)習(xí)方案等,每周最少1次。(20分)
3、根據(jù)組內(nèi)具體情況每月安排1次組內(nèi)教師的公開(kāi)課,并能認(rèn)真做好評(píng)課工作,記錄詳實(shí),真正直到總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)的目的。(20分)
4、聽(tīng)課每周不少于1節(jié),并及時(shí)交換意見(jiàn)。(20分)
5、本組教師教案無(wú)漏簽、無(wú)提前簽等現(xiàn)象。(15分)
三、說(shuō)明:考核以翻閱資料為主,每學(xué)期考核一次
第3篇 中學(xué)校本教研管理制度
中學(xué)校本教研管理制度
校本教研是以解決學(xué)校、教師在實(shí)施新課程、促進(jìn)學(xué)生發(fā)展和教師自身專業(yè)化成長(zhǎng)中所面臨的問(wèn)題為指向,選擇學(xué)校、教師在實(shí)施新課程中經(jīng)常遇到和亟待解決的實(shí)際問(wèn)題,在新課程理念指導(dǎo)下進(jìn)行的教育教學(xué)研究。教師的專業(yè)水平是教師從事教育工作的生命。為了把學(xué)校建設(shè)成為學(xué)習(xí)型組織,形成民主、開(kāi)放、高效的教研機(jī)制,特制定校本教研管理制度。
一、校本教研組織機(jī)構(gòu)。
1、校本教研領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
成員:
2、校本教研實(shí)施小組:以教研組為單位,各教研組主要指導(dǎo)與組織者分工如下:
午次 星期 上午 下午
星期一 計(jì)算機(jī)
星期二 政治 語(yǔ)文
星期三 歷史 數(shù)學(xué)
星期四 化學(xué)、地理 英語(yǔ)
星期五 生物 物理
學(xué)科教研組組長(zhǎng)及主抓領(lǐng)導(dǎo)安排表
組別 組 長(zhǎng) 主抓領(lǐng)導(dǎo)
職責(zé):
① 制定學(xué)校校本教研的總體規(guī)劃。
② 領(lǐng)導(dǎo)小組成員必須深入校本教研第一線,下到有關(guān)教研組組織指導(dǎo)教研活動(dòng),并每人承擔(dān)1~2項(xiàng)校本教研課題研究。
③ 為教師開(kāi)展校本教研提供良好的軟、硬件環(huán)境。
④ 適時(shí)聘請(qǐng)專家來(lái)校指導(dǎo)校本教研工作。
職責(zé):
①制定學(xué)校校本教研的工作計(jì)劃、指導(dǎo)各教研組課題組制定教研計(jì)劃,落實(shí)開(kāi)展校本教研工作。
②收集、整理學(xué)校校本教研的各種資料、總結(jié)學(xué)校校本教研的經(jīng)驗(yàn)和存在的問(wèn)題,及時(shí)向“校本教研領(lǐng)導(dǎo)小組”提出建議。
③定期完成對(duì)教研組、課題組、教師個(gè)人的評(píng)價(jià)。
⑤ 向領(lǐng)導(dǎo)小組推薦各級(jí)“骨干教師”、“學(xué)科帶頭人”的人選。
3、校本教研專家組。
① 區(qū)外專家:聘請(qǐng)省教科院、大專院校的有關(guān)專家。
② 區(qū)內(nèi)專家:市教科院領(lǐng)導(dǎo)、教研員、區(qū)教研員及市內(nèi)其他相關(guān)專家。
③校本專家:本校市區(qū)級(jí)“學(xué)科帶頭人”及部分中小學(xué)高級(jí)教師。
二、校本教研的主要任務(wù)。
深入了解并及時(shí)解決學(xué)校教育教學(xué)中的困難和問(wèn)題。按照“為了學(xué)校,基于學(xué)校,在學(xué)校中進(jìn)行,在教育、教學(xué)中研究”的設(shè)計(jì)策略思想,本著“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的宗旨,不斷探索、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高全體教師的專業(yè)水平和校本課程開(kāi)發(fā)的能力,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)與能力,努力提升辦學(xué)品位。
三、校本教研的形式及教研活動(dòng)要求:
1、校本教研的形式。
以“專家引領(lǐng),同伴互助、行動(dòng)研究”為主要活動(dòng)形式。以新課程為導(dǎo)向,靈活運(yùn)用案例分析、問(wèn)題解決、調(diào)查研究、實(shí)踐探索、信息交流等多種活動(dòng)方式,努力提高教育、教學(xué)研究的針對(duì)性和實(shí)效性。以課例研究、課題研究為突破口,倡導(dǎo)開(kāi)放式教研活動(dòng),促進(jìn)式教研活動(dòng)、學(xué)科整合式教研活動(dòng)、針對(duì)式教研活動(dòng)等多種教研形式。
2、教研活動(dòng)要求。
①營(yíng)造嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、民主、寬松的教研氛圍,改變教師教學(xué)研究各自為陣和孤立無(wú)助的狀態(tài),淡化功利主義,杜絕為追求新穎、舍本求末、貪大求全的形式主義,反對(duì)理論與實(shí)踐脫節(jié),有效開(kāi)展教師間的交流與合作研究。
②加強(qiáng)自我研究意識(shí),形成理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐反思的習(xí)慣,不斷提高研究和解決教育、教學(xué)實(shí)際問(wèn)題的能力,形成在研究狀態(tài)下工作的職業(yè)生活狀態(tài)。
③各教研組必須作好校本教研活動(dòng)計(jì)劃并按計(jì)劃組織好教研活動(dòng),做好活動(dòng)記錄、資料收集整理、活動(dòng)總結(jié)等工作。
④全體教師必須嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校制訂的教師培訓(xùn)制度、聽(tīng)課評(píng)課制度、集體備課制度、教研活動(dòng)制度等有關(guān)制度。
⑤教師參加校本教研活動(dòng)的情況將作為教師業(yè)務(wù)考核的主要內(nèi)容。
四、校本教研的促進(jìn)措施。
1、以“教師業(yè)務(wù)考核記錄”作為年終考核教師的重要內(nèi)容。
2、每學(xué)期開(kāi)展一次校本教研組評(píng)優(yōu)活動(dòng)。
3、對(duì)優(yōu)秀的教師個(gè)人,派出參加校外各級(jí)專業(yè)培訓(xùn)(將培訓(xùn)作為一種獎(jiǎng)勵(lì))。
⒋引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,把在校本教研中成績(jī)突出的教師吸收到教研員的隊(duì)伍,給他們分任務(wù)、壓擔(dān)子,提供施展才能的舞臺(tái),然后在此基礎(chǔ)上評(píng)選出“骨干教師”或“學(xué)科帶頭人。”
五、校本教研的后勤保障措施。
1、學(xué)校后勤工作人員供應(yīng)樹(shù)立為教學(xué)服務(wù),為校本教研服務(wù)的意識(shí)。
2、積極創(chuàng)造條件為校本教研提供良好的信息技術(shù)環(huán)境。
3、學(xué)校后勤應(yīng)創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,充分發(fā)揮其在校本課程資源開(kāi)發(fā)中的作用。
第4篇 某某學(xué)校校本教研制度
某學(xué)校校本教研制度
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》精神,以課改為導(dǎo)向,改進(jìn)和加強(qiáng)學(xué)校教研工作,建立以教師研究為主體,課堂為主陣地,課改中面臨各種問(wèn)題為研究對(duì)象的以校為本的教研制度,以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的發(fā)展和教師專業(yè)的成長(zhǎng),并使學(xué)校逐漸成為勇立潮頭,與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)型學(xué)校。
二、教學(xué)研究理念
圍成“學(xué)生發(fā)展”這一中心,以新課程實(shí)施過(guò)程中教師所面臨的各種具體問(wèn)題為對(duì)象,以教師為研究主體,研究和解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題,總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn),形成民主、開(kāi)放、高效的教研機(jī)制。
三、遵循原則
1、針對(duì)性原則
校本教研活動(dòng)的開(kāi)展要針對(duì)課改中面臨的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題進(jìn)行探討研究,實(shí)施“面對(duì)面”的研討。有的放矢地解決教師課改中的疑慮和困惑。
2、實(shí)效性原則
以“問(wèn)題”為中心,采用行動(dòng)研究的方法,注重實(shí)效,力求把先進(jìn)的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的教育教學(xué)行為和現(xiàn)實(shí)的教學(xué)效益。
3、實(shí)踐性原則
遵循認(rèn)識(shí)――實(shí)踐――再認(rèn)識(shí)――再實(shí)踐的原則,注重給教師反復(fù)實(shí)踐的機(jī)會(huì),使理念學(xué)習(xí)與教研活動(dòng)緊密結(jié)合,產(chǎn)生1+1>2的效能。
四、分組形式
按學(xué)科分組
五、教研活動(dòng)時(shí)間
每周三下午教研會(huì)
六、教研活動(dòng)任務(wù)
深入了解并及時(shí)探討解決教學(xué)中的問(wèn)題和困難,交流教學(xué)心得、經(jīng)驗(yàn),探索教學(xué)規(guī)律,不斷促進(jìn)教師的教學(xué)專業(yè)化成長(zhǎng),提高教師校本課程開(kāi)發(fā)建設(shè)與管理的能力。
七、教研形式
以自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)為主要活動(dòng)形式,運(yùn)用案例分析、問(wèn)題解決、調(diào)查研究、實(shí)踐探索、區(qū)域交流等多種教研活動(dòng)方式,開(kāi)展互動(dòng)式教研活動(dòng)、學(xué)科整合式教研活動(dòng)。
八、獎(jiǎng)勵(lì)制度
1、每學(xué)期開(kāi)展優(yōu)秀教研組和備課組評(píng)比。
2、對(duì)參與教研活動(dòng)積極的教師,多提供外學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì),把學(xué)習(xí)和培訓(xùn)作為福利進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
3、與獎(jiǎng)懲細(xì)則的有關(guān)條款掛鉤,在精神獎(jiǎng)勵(lì)同時(shí),給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
4、與教師期終的考核評(píng)估及各類評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤。
九、保障制度
組織保障:
根據(jù)校本教研的實(shí)際特點(diǎn),建立了“校長(zhǎng)――主任――教研組”為主體結(jié)構(gòu)的校本科研工作運(yùn)行機(jī)制。校本教研工作由校長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo),教導(dǎo)主任具體負(fù)責(zé),納入教研組的學(xué)期工作計(jì)劃和職責(zé)之中。
物質(zhì)保障:
學(xué)校有針對(duì)性地為教師購(gòu)買(mǎi)了相關(guān)的教育教學(xué)書(shū)籍、報(bào)紙、雜志、音像等資料;讓教師能夠經(jīng)常上網(wǎng)查閱自己需要的相關(guān)科研學(xué)習(xí)資料;學(xué)校還根據(jù)教研工作需要,隨時(shí)為教師印發(fā)各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)資料。
管理保障:
每學(xué)期初都制定出周密翔實(shí)的校本教研活動(dòng)計(jì)劃,明確規(guī)定每次教研活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn),并做到負(fù)責(zé)到人。每次活動(dòng)都有嚴(yán)格規(guī)范的教研活動(dòng)記錄和活動(dòng)情況反思,并及時(shí)整理保存入檔。
經(jīng)費(fèi)保障:
專款專用:把教研經(jīng)費(fèi)列入學(xué)校財(cái)政預(yù)算,每年撥出一定數(shù)量的科研經(jīng)費(fèi),?？顚Ｓ谩?/p>
適度傾斜:實(shí)行適度的財(cái)政傾斜政策,為校本教研開(kāi)綠燈,盡量大可能滿足教師訂閱資料、組織活動(dòng)、進(jìn)修學(xué)習(xí)、成果獎(jiǎng)勵(lì)等方面的需求。
挖掘財(cái)源:建立基金、吸納社會(huì)捐贈(zèng)等,廣泛爭(zhēng)取可爭(zhēng)取的一切資金來(lái)源,以支持校本教研的順利開(kāi)展。
十、評(píng)價(jià)制度
(一)、評(píng)價(jià)目的和宗旨:
1、校本教研應(yīng)以校為本,以解決教師教育教學(xué)實(shí)際問(wèn)題為本。將新課程校本教研評(píng)價(jià)作為指導(dǎo)此項(xiàng)工作的重要依據(jù),避免偽科學(xué),偽實(shí)效的研究形式,強(qiáng)調(diào)在理論指導(dǎo)下的行動(dòng)研究。
2、校本教研評(píng)價(jià)目的是在對(duì)教師的教研工作進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上,激勵(lì)教師去反思自身的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),幫助其明確自己在校本教研活動(dòng)中的優(yōu)勢(shì)與不足,推動(dòng)教師的校本教研能力不斷得到提高。
(二)、評(píng)價(jià)方法:
1、學(xué)校建立教師個(gè)人成長(zhǎng)檔案,通過(guò)個(gè)人成長(zhǎng)檔案來(lái)反映教師的成長(zhǎng)和發(fā)展情況,為評(píng)價(jià)提供可靠依據(jù)。
2、自我評(píng)價(jià)、學(xué)生和家長(zhǎng)評(píng)價(jià)、同事評(píng)價(jià)、學(xué)校評(píng)價(jià)相結(jié)合。除教師的自我評(píng)價(jià)之外,其余四項(xiàng)評(píng)價(jià)結(jié)果均按不同比值,與教師個(gè)人的各項(xiàng)利益條件掛鉤。
(三)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):
1、自我評(píng)價(jià):
自我評(píng)價(jià)采取多種方法。(1)學(xué)?？筛鶕?jù)評(píng)價(jià)內(nèi)容設(shè)計(jì)有利于教師全面發(fā)展的有關(guān)表格、數(shù)據(jù)讓教師自我評(píng)價(jià)。(2)教師按照評(píng)價(jià)內(nèi)容通過(guò)寫(xiě)自我反思的形式來(lái)評(píng)價(jià),也可通過(guò)寫(xiě)教學(xué)日記,階段性工作等方式進(jìn)行評(píng)價(jià)。在自我評(píng)價(jià)中,學(xué)校從多方面給予指導(dǎo)和鼓勵(lì),并加強(qiáng)自我評(píng)價(jià)工作的管理,防止自我評(píng)價(jià)過(guò)程中過(guò)高或過(guò)低評(píng)價(jià)影響工作情緒的不良現(xiàn)象發(fā)生。評(píng)價(jià)結(jié)果不與教師的各種利益和名譽(yù)掛鉤。
2、學(xué)生和家長(zhǎng)評(píng)價(jià)。(學(xué)生評(píng)價(jià)占5%、家長(zhǎng)評(píng)價(jià)占5%)
學(xué)生和家長(zhǎng)參與評(píng)價(jià)的方法是通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷進(jìn)行,通過(guò)家長(zhǎng)開(kāi)放日、公開(kāi)課的方式來(lái)收集學(xué)生、家長(zhǎng)對(duì)教師日常教學(xué)的評(píng)價(jià)意見(jiàn)。
3、同事評(píng)價(jià)(占20%)
由于教師與教師之間在教學(xué)目標(biāo)、方法和過(guò)程以及教學(xué)對(duì)象、教學(xué)環(huán)境等方面有相似之處,因此,教師可以從同事的評(píng)價(jià)中獲取大量的有價(jià)值的信息經(jīng)驗(yàn)。采取的方法:制發(fā)評(píng)價(jià)。根據(jù)學(xué)校確立的評(píng)價(jià)內(nèi)容召開(kāi)座談會(huì),通過(guò)座談會(huì)的形式。開(kāi)展相互間工作交流,使教師彼此之間得到了解,從中得出評(píng)價(jià)結(jié)果。同事評(píng)價(jià)把握一個(gè)原則,評(píng)價(jià)必須是以調(diào)動(dòng)積極性促進(jìn)專業(yè)發(fā)展為目的,真正作出客觀、合理、有價(jià)值的評(píng)價(jià),切忌在評(píng)價(jià)中相互鬧矛盾。
4、學(xué)校評(píng)價(jià):(占70%)
學(xué)校管理層面的評(píng)價(jià)目的,是使教師了解自己的成績(jī)和存在的問(wèn)題,從而調(diào)整自己的發(fā)展計(jì)劃,強(qiáng)化成就,改進(jìn)不足,激勵(lì)教師更好地發(fā)展。
第5篇 學(xué)校教研活動(dòng)制度
莊丁學(xué)校教研活動(dòng)制度
學(xué)校以教學(xué)為中心，教研活動(dòng)必須圍繞這個(gè)中心，全面貫徹國(guó)家教育方針和"三個(gè)面向"的重要思想。學(xué)校教學(xué)的主陣地是課堂，強(qiáng)化教研工作是實(shí)施素質(zhì)教育的核心、而強(qiáng)化教研工作的落腳點(diǎn)，則是優(yōu)化課堂教學(xué)。因此，學(xué)校的教研活動(dòng)必須立足課堂教學(xué)的基點(diǎn)，切實(shí)圍繞課堂教學(xué)開(kāi)展教研活動(dòng)。為使我校的教研活動(dòng)健康、有序地進(jìn)行，特制訂教研活動(dòng)制度：
1、學(xué)校的教研工作在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)、教科和教務(wù)兩部門(mén)直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，下設(shè)三個(gè)教研組，每組選聘教學(xué)骨干一名任組長(zhǎng)。
2、每學(xué)期，教研組長(zhǎng)要根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃和教科、教務(wù)工作計(jì)劃的指導(dǎo)思想作部署制訂出具體、務(wù)實(shí)、有效的教研工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織和具體實(shí)施教研計(jì)劃，不斷提高本組教師實(shí)施素質(zhì)教育和教育教學(xué)技藝。期中對(duì)教學(xué)常規(guī)、計(jì)劃等進(jìn)行檢查，期末進(jìn)行總結(jié)。
3、教研活動(dòng)做到四個(gè)到位"即時(shí)間到位、計(jì)劃到位、課題到位、考評(píng)到位。
4、每學(xué)年組織一次外出參觀學(xué)習(xí)或每學(xué)年至少邀請(qǐng)一次專家來(lái)校講學(xué)。
5、每個(gè)教研組每周組織一次集體活動(dòng)，行政干部到各組活動(dòng)，組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
6、教研活動(dòng)要因地制宜，形式多樣，要針對(duì)教育教學(xué)實(shí)踐中遇到的實(shí)際問(wèn)題，針對(duì)本組教師及學(xué)生的實(shí)際情況，有的放矢，循序漸進(jìn)地開(kāi)展教研活動(dòng)，集眾家之長(zhǎng)，一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題地加以研究解決。每學(xué)期要堅(jiān)持實(shí)施"雙三課"計(jì)劃，開(kāi)展"一人一課"活動(dòng)，即，從形式上說(shuō)的"講課"、"說(shuō)課"和"評(píng)課";從層次上說(shuō)的"起步課"、"示范課"和"優(yōu)質(zhì)課"。35周歲以上教師要說(shuō)課(或上示范課)，要甘當(dāng)人梯，多作貢獻(xiàn);35周歲以下的教師要上匯報(bào)課，要虛心學(xué)習(xí)，早作大梁。無(wú)論是什么"課"，都要有"一課一案"的書(shū)面材料及評(píng)議記錄。每學(xué)期每個(gè)教研組舉行"公開(kāi)課活動(dòng)周"，活動(dòng)周時(shí)間由教科室安排，全組教師必須參加。
7、對(duì)已立項(xiàng)的各級(jí)各類課題，應(yīng)按計(jì)劃組織研究，并整理好原始檔案，按時(shí)申報(bào)結(jié)題。
8、"聽(tīng)課"作為教學(xué)交流的重要形式，也是教研活動(dòng)的重要內(nèi)容，學(xué)校規(guī)定:每學(xué)期，作為主管教學(xué)的校長(zhǎng)及教務(wù)主任、教科室主任聽(tīng)課不少于30節(jié)，年級(jí)備課組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)不少于20節(jié)，教師不少于40節(jié)。教研組長(zhǎng)要認(rèn)真督查本組教師完成"聽(tīng)課指標(biāo)"的情況，學(xué)校鼓勵(lì)教師多學(xué)多"聽(tīng)"多交流，多角度審視，努力掌握課堂教學(xué)的普遍規(guī)律，積累教學(xué)成功的經(jīng)驗(yàn)，提高課堂教學(xué)的效率和效益。
9、學(xué)校鼓勵(lì)教師加強(qiáng)教育教學(xué)理論和實(shí)踐的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)的學(xué)習(xí)和教育教學(xué)信息的搜集，自我加壓，搏采眾長(zhǎng)，不斷"充電"，更新知識(shí)。教研組長(zhǎng)要率先垂范，進(jìn)行教育教學(xué)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，開(kāi)展"一人一文"活動(dòng)，即每學(xué)期，教師每人至少撰寫(xiě)一篇有關(guān)教育教學(xué)論文、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)及專題文章等。學(xué)校鼓勵(lì)教師積極向有關(guān)教育教學(xué)報(bào)刊、雜志投稿，積極參加教育行政部門(mén)、教育教學(xué)研究專門(mén)機(jī)構(gòu)組織的各類競(jìng)賽活動(dòng)。
10、積極組織參加教育主管部門(mén)組織的教研活動(dòng)。切實(shí)可行的抓好教師的繼續(xù)教育、進(jìn)修、培訓(xùn)等工作。全員培訓(xùn)與骨干教師培訓(xùn)相綜合，開(kāi)展計(jì)算機(jī)全員培訓(xùn)，加速青年教師成長(zhǎng)，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，提高教育教學(xué)能力，迎接信息社會(huì)挑戰(zhàn)。
11、增強(qiáng)檔案意識(shí)，重視教育、教學(xué)和教研成果及經(jīng)驗(yàn)的收集、建檔與推廣應(yīng)用。凡是教師獲獎(jiǎng)、發(fā)表的文章及其文稿，指導(dǎo)學(xué)生參賽取得的成績(jī)及獲獎(jiǎng)證書(shū)，參加校際交流及縣、市級(jí)以上的學(xué)術(shù)報(bào)告，專題報(bào)告的資料、講話稿等，教研活動(dòng)的記錄，教師的聽(tīng)課筆記及相關(guān)教研的其他一切資料，教研組均應(yīng)配合學(xué)校認(rèn)真收集、影印或拍照，作為重要的資料送學(xué)校檔案室妥善保存。每學(xué)年開(kāi)展教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或教研論文交流的評(píng)估活動(dòng)，作好優(yōu)秀論文的收集、整理、推薦匯編工作。
教研工作事關(guān)重大，沒(méi)有今日一流的學(xué)校教研水平，就不可能有明天一流的學(xué)校教育質(zhì)量。對(duì)此，要形成共識(shí)，要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略目標(biāo)和眼光，十分重視學(xué)校的教研組工作。
第6篇 c初中學(xué)校教研活動(dòng)管理制度
1、各教研組每學(xué)期開(kāi)學(xué)初召開(kāi)學(xué)科成員會(huì)議,制定本學(xué)期學(xué)科活動(dòng)計(jì)劃,一式二份,一份自存,一份于第二周前上交教導(dǎo)處。
2、一學(xué)期各教研組必須組織兩次以上學(xué)科理論學(xué)習(xí)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流。
3、建立一個(gè)全員參與的學(xué)科興趣小組,制定具體活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃,分工負(fù)責(zé)具體活動(dòng)內(nèi)容,教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施活動(dòng)的順利進(jìn)行。為提高教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校鼓勵(lì)教師個(gè)人組建班級(jí)學(xué)科興趣小組。
4、以豐富學(xué)生的課余生活,提高學(xué)校文化品位為宗旨,一學(xué)期至少舉行兩次不同類型的有創(chuàng)意的學(xué)生學(xué)科活動(dòng),所有活動(dòng)均需提早一周部署實(shí)施程序,全員參與指導(dǎo)。凡競(jìng)賽類活動(dòng)結(jié)果統(tǒng)一上報(bào)教導(dǎo)處發(fā)文公布。
5、一學(xué)期至少組織兩位以上教師開(kāi)設(shè)課堂教學(xué)研究課,做好各道程序的落實(shí)工作。
6、凡組內(nèi)成員參加上級(jí)教研活動(dòng),務(wù)必在校內(nèi)安排一節(jié)示范匯報(bào)課。
第7篇 _學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研工作制度
為了進(jìn)一步發(fā)揮現(xiàn)代教育技術(shù)在我校教育科研、教學(xué)研究、課改引領(lǐng)方面的重要作用,延伸教研功能,創(chuàng)新教研方式,促進(jìn)教師專業(yè)提升,構(gòu)建“多主體、跨時(shí)空、低成本、高效率”的教研平臺(tái),實(shí)現(xiàn)“民主、平等、對(duì)話、協(xié)商、共建”的教研方式,提高教研工作質(zhì)量和效率,更好的為基礎(chǔ)教育改革服務(wù),制定崇崗九年制學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研工作制度。
一、指導(dǎo)思想根據(jù)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研工作實(shí)施方案,我們的指導(dǎo)思想是:將常規(guī)教研與網(wǎng)絡(luò)教研結(jié)合起來(lái),以網(wǎng)絡(luò)為平臺(tái)、以博客為手段,實(shí)現(xiàn)常規(guī)教研網(wǎng)絡(luò)化、教研管理網(wǎng)絡(luò)化、網(wǎng)絡(luò)教研常規(guī)化、網(wǎng)絡(luò)管理制度化的目標(biāo),促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。依托崇崗九年制學(xué)校網(wǎng)校平臺(tái),建立教師網(wǎng)校office構(gòu)成我們的教研網(wǎng)絡(luò)。以校本教研為核心,基于學(xué)校,開(kāi)展教科研工作。貫穿于整個(gè)網(wǎng)絡(luò)教研的始終。
二、學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研的管理體制與工作流程1、由教導(dǎo)處組織,具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研。
2、學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研領(lǐng)導(dǎo)小組將學(xué)校的教研信息、教研動(dòng)態(tài)、教研經(jīng)驗(yàn),學(xué)校相關(guān)的工作制度、安排、總結(jié)、,以及其他能夠反應(yīng)學(xué)校教研方面的共性工作,通過(guò)學(xué)校網(wǎng)校平臺(tái)進(jìn)行發(fā)布;確定每學(xué)期或每月學(xué)校及各組的教研主題;指導(dǎo)和考核各組及各任課教師的網(wǎng)絡(luò)教研成果;負(fù)責(zé)上報(bào)和上傳其他相關(guān)資料到學(xué)校網(wǎng)校。負(fù)責(zé)收集教研組及教師個(gè)人發(fā)布在博客里的相關(guān)教研資料。
學(xué)校網(wǎng)校其他相關(guān)內(nèi)容還有:上級(jí)及學(xué)校各類通知、學(xué)校教研課題、上交論文發(fā)布、公開(kāi)教學(xué)相關(guān)資料、集體備課資料、教研信息、精品推薦等。
學(xué)校管理人員要經(jīng)常及時(shí)瀏覽教研組及教師個(gè)人博客,便于及時(shí)檢查和管理,并且要及時(shí)誠(chéng)懇的回帖、留言,互相促進(jìn)。
3、各教研組是學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研的基層組織單位。
(1)負(fù)責(zé)組織本組教師和教研組的鏈接,開(kāi)展常規(guī)教研和網(wǎng)絡(luò)教研;(2)維護(hù)本組的教研組博客群,發(fā)布本組的教研信息和教研動(dòng)態(tài);負(fù)責(zé)向市相應(yīng)學(xué)科的教研員上傳資料;確定本組的學(xué)期或月教研主題;負(fù)責(zé)聯(lián)系與其他學(xué)校及其他老師進(jìn)行組際間的交流與合作;(3)負(fù)責(zé)對(duì)本組教師的的教研情況進(jìn)行考核。
4、教師是學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研的主體。
(1)每位課任教師必須要建有相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)教研的平臺(tái)。我們主要通過(guò)教師網(wǎng)校office,用自己的真實(shí)姓名建立教研博客。
(2)通過(guò)個(gè)人的教研博客,主要從事教育教學(xué)研究和個(gè)人教學(xué)日記。
(3)教師個(gè)人博客必須與所在教研組形成鏈接,瀏覽教研組博客群和學(xué)校教研博客群組,必須回帖或留下簽名,這是我們考核教師參與此項(xiàng)工作的依據(jù)之一。
三、網(wǎng)絡(luò)教研的資源管理與保護(hù)措施1、學(xué)校建立資源管理中心,凡是上傳的重要資料都要先在學(xué)校的資源系統(tǒng)中備份;網(wǎng)絡(luò)教研的成果要及時(shí)反饋并下載保存。
2、對(duì)學(xué)校和教師個(gè)人保存的資料可分類存貯;每學(xué)期整理一次歸類刻盤(pán),或打印成文本資料存檔和展示。
3、由于我校的教研博客按要求要實(shí)行實(shí)名制管理,代表表著學(xué)校的形象,其主要目的是用于教育教學(xué)研究,所以發(fā)布個(gè)人成長(zhǎng)博客必須遵守下列之規(guī)定:
(1)要嚴(yán)格遵守國(guó)家的有關(guān)法律和法規(guī),不得發(fā)布違反國(guó)家法律和有關(guān)紀(jì)律的言論;(2)在網(wǎng)絡(luò)教研及撰寫(xiě)博文中,不得攻擊、侮辱對(duì)方;不得發(fā)布帶有他人隱私的信息;不得發(fā)泄對(duì)單位和他人的不滿等有損于集體利益的言論;(3)“原創(chuàng)”作品不得剽竊和抄襲他人成果,凡大段引用的須注明出處;“轉(zhuǎn)貼”的作品,需要注明出處和原作者;(4)凡涉及到學(xué)校管理和內(nèi)部資料的,需要經(jīng)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)審核或同意后方能發(fā)布;(5)教師個(gè)人的博客之內(nèi)容均由個(gè)人負(fù)責(zé),不代表學(xué)校的觀點(diǎn);如有違法的或者其他糾紛均由個(gè)人承擔(dān)。
(6)文明教研、科學(xué)教研,使自己的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和與教學(xué)研究與學(xué)校教研同步;(7)在怎強(qiáng)自護(hù)意識(shí)的同時(shí),坦誠(chéng)友好進(jìn)行教研交流;自覺(jué)維護(hù)學(xué)校教研網(wǎng)絡(luò)安全,維護(hù)學(xué)校教研網(wǎng)絡(luò)聲譽(yù)。
四、常規(guī)教研網(wǎng)絡(luò)化的工作內(nèi)容(一)常規(guī)教研網(wǎng)絡(luò)化內(nèi)容1、文本數(shù)字化上網(wǎng)常規(guī)內(nèi)容(校本教研的主要內(nèi)容):學(xué)校、各部門(mén)和教師的工作計(jì)劃;教師的教學(xué)設(shè)計(jì)(電子備課);教師個(gè)人的教學(xué)反思、教學(xué)札記、教學(xué)案例、教學(xué)資料、推薦文章、讀書(shū)筆記、心得體會(huì)等。
2、基于網(wǎng)絡(luò)的研究?jī)?nèi)容:網(wǎng)上集體備課;網(wǎng)絡(luò)評(píng)課;專題討論;解惑答疑;課題研究等。
3、校際間交流內(nèi)容:相關(guān)教學(xué)資源共享;合作備課;專題討論;經(jīng)驗(yàn)交流等。
(二)教師博客的主要分類欄目。為了便于管理,收集資料,要求在個(gè)人成長(zhǎng)博客中必須有以下欄目(分類):
教學(xué)論文;課題研究;教學(xué)設(shè)計(jì);教學(xué)反思;教學(xué)案例;試題設(shè)計(jì)。(可討論確立一些帶有網(wǎng)絡(luò)化語(yǔ)言的個(gè)性名稱)最后強(qiáng)調(diào)各教研組和教師要及時(shí)瀏覽學(xué)校教研博客和教研組博客,以便于及時(shí)了解各種信息,完成各項(xiàng)任務(wù)。今后很多工作或文件、通知我們都將在網(wǎng)上發(fā)布,不會(huì)再另行文本下發(fā)。所以,請(qǐng)大家今后要多關(guān)注也多關(guān)心,關(guān)注學(xué)校教研網(wǎng)也就是關(guān)注了你自己。
第8篇 學(xué)校教研考核制度范本
學(xué)校教研考核制度范本
備課組組長(zhǎng)職責(zé)
一、鼓勵(lì)、督促、檢查本組成員認(rèn)真鉆研大綱、考綱和教材；認(rèn)真落實(shí)教學(xué)常規(guī)，督促組內(nèi)教師訂出學(xué)期的教研專題，并付諸實(shí)施。
二、負(fù)責(zé)定期組織集體備課，確保集體備課內(nèi)容落實(shí)，討論深入，記錄完整。
三、組織督促組內(nèi)教師經(jīng)?；ハ嗦?tīng)課、觀摩、互相促進(jìn)、取長(zhǎng)補(bǔ)短，提高教學(xué)水平。
四、不斷端正教學(xué)思想，因材施教，具體落實(shí)第二課堂活動(dòng)。
五、了解、檢查、評(píng)價(jià)教師的教學(xué)情況，集體備課嚴(yán)格考勤，做到時(shí)間、地點(diǎn)、人員和研究問(wèn)題四落實(shí)，學(xué)期結(jié)束時(shí)將情況書(shū)面報(bào)教研組。
六、負(fù)責(zé)組織本組教師參加課題研究，督促教師及時(shí)完成研究任務(wù)。
七、負(fù)責(zé)審核與選擇教輔資料，并報(bào)教研組審批，保證教輔資料數(shù)量關(guān)和質(zhì)量關(guān)。
八、負(fù)責(zé)提前一周檢查本組教師教案并簽字。
九、負(fù)責(zé)完成教研組分配的其它工作。
備課組考核細(xì)則
為了認(rèn)真落實(shí)備課組工作細(xì)則，把備課組真正落實(shí)到位，特制訂本辦法。
一、計(jì)劃：計(jì)劃合乎要求、便于操作。（10分）
二、備課組活動(dòng)
1、研究制訂備課組工作計(jì)劃及教學(xué)進(jìn)度，記錄翔實(shí)。（15分）
2、討論教學(xué)中實(shí)際問(wèn)題，確定復(fù)習(xí)方案等，每周最少1次。（20分）
3、根據(jù)組內(nèi)具體情況每月安排1次組內(nèi)教師的公開(kāi)課，并能認(rèn)真做好評(píng)課工作，記錄詳實(shí)，真正直到總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)的目的。（20分）
4、聽(tīng)課每周不少于1節(jié)，并及時(shí)交換意見(jiàn)。（20分）
5、本組教師教案無(wú)漏簽、無(wú)提前簽等現(xiàn)象。（15分）
三、說(shuō)明：考核以翻閱資料為主，每學(xué)期考核一次
鶴盛鎮(zhèn)嶺頭中學(xué)備課組工作量化考核表
備課組名稱
組長(zhǎng)
評(píng)估時(shí)間
自評(píng)人
序號(hào)
評(píng)估要素
權(quán)重
評(píng)估等級(jí)賦值
小計(jì)
a
b
c
d
自評(píng)
考評(píng)
1
制訂備課組工作計(jì)劃，授課計(jì)劃，并組織實(shí)施。
5
5
4
3
2
2
認(rèn)真組織每次的集體備課活動(dòng)，有主備教案，有記錄，或參加學(xué)區(qū)、縣有關(guān)教研活動(dòng)，不無(wú)故缺席。
15
15
12
9
6
3
認(rèn)真?zhèn)湔n，組內(nèi)所有老師的教案基本符合要求，檢查合格，每課都要有教案。
15
15
12
9
6
4
作業(yè)批改認(rèn)真，有批，有改，有評(píng)價(jià)，有訂正。
10
10
8
6
4
5
聽(tīng)課滿節(jié)數(shù)，填寫(xiě)聽(tīng)課記錄及后記，其中要求聽(tīng)兩節(jié)不同學(xué)科的課。
10
10
8
6
4
6
組內(nèi)有課題、有課題研究計(jì)劃，有發(fā)表的論文，在學(xué)區(qū)及以上教學(xué)活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。
10
10
8
6
4
7
組織好興趣小組，學(xué)科競(jìng)賽輔導(dǎo)，定時(shí)間、人員，有教案、有成效。
10
10
8
6
4
8
做好期中，期末考試后要做好試卷質(zhì)量分析，并填寫(xiě)質(zhì)量分析報(bào)告。
10
10
8
6
4
9
收集信息，積累資料，把好資料訂購(gòu)關(guān)，能按時(shí)做好備課組資料上傳。
5
5
4
3
2
10
能把備課組的相關(guān)活動(dòng)信息及時(shí)發(fā)布在網(wǎng)上。
5
5
4
3
2
11
每學(xué)期能組織一次學(xué)生活動(dòng)，并做到活動(dòng)前有準(zhǔn)備，活動(dòng)后有結(jié)果。
5
5
4
3
2
考評(píng)等級(jí)
自評(píng)總分
考評(píng)總分
注：90分以上為優(yōu)秀70―89分為合格70分以下為不合格
考核的優(yōu)秀的教研組和組長(zhǎng)，做為參加上級(jí)先進(jìn)教研組和組長(zhǎng)的對(duì)象。不合格的教研組全體成員，在校本培訓(xùn)學(xué)分當(dāng)中的集體備課扣除1學(xué)時(shí)。
第9篇 學(xué)校教研考核制度
備課組組長(zhǎng)職責(zé)
一、鼓勵(lì)、督促、檢查本組成員認(rèn)真鉆研大綱、考綱和教材;認(rèn)真落實(shí)教學(xué)常規(guī),督促組內(nèi)教師訂出學(xué)期的教研專題,并付諸實(shí)施。
二、 負(fù)責(zé)定期組織集體備課,確保集體備課內(nèi)容落實(shí),討論深入,記錄完整。
三、 組織督促組內(nèi)教師經(jīng)?；ハ嗦?tīng)課、觀摩、互相促進(jìn)、取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高教學(xué)水平。
四、 不斷端正教學(xué)思想,因材施教,具體落實(shí)第二課堂活動(dòng)。
五、 了解、檢查、評(píng)價(jià)教師的教學(xué)情況,集體備課嚴(yán)格考勤,做到時(shí)間、地點(diǎn)、人員和研究問(wèn)題四落實(shí),學(xué)期結(jié)束時(shí)將情況書(shū)面報(bào)教研組。
六、 負(fù)責(zé)組織本組教師參加課題研究,督促教師及時(shí)完成研究任務(wù)。
七、 負(fù)責(zé)審核與選擇教輔資料,并報(bào)教研組審批,保證教輔資料數(shù)量關(guān)和質(zhì)量關(guān)。
八、 負(fù)責(zé)提前一周檢查本組教師教案并簽字。
九、 負(fù)責(zé)完成教研組分配的其它工作。備課組考核細(xì)則為了認(rèn)真落實(shí)備課組工作細(xì)則,把備課組真正落實(shí)到位,特制訂本辦法。
一、計(jì)劃:計(jì)劃合乎要求、便于操作。(10分)
二、 備課組活動(dòng)
1、 研究制訂備課組工作計(jì)劃及教學(xué)進(jìn)度,記錄翔實(shí)。(15分)
2、 討論教學(xué)中實(shí)際問(wèn)題,確定復(fù)習(xí)方案等,每周最少1次。(20分)
3、 根據(jù)組內(nèi)具體情況每月安排1次組內(nèi)教師的公開(kāi)課,并能認(rèn)真做好評(píng)課工作,記錄詳實(shí),真正直到總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)的目的。(20分)
4、 聽(tīng)課每周不少于1節(jié),并及時(shí)交換意見(jiàn)。(20分)
5、 本組教師教案無(wú)漏簽、無(wú)提前簽等現(xiàn)象。(15分)
三、 說(shuō)明:考核以翻閱資料為主,每學(xué)期考核一次相關(guān)推薦:倉(cāng)庫(kù)保管員崗位職責(zé)
第10篇 南柳中學(xué)校教研制度二
獅中學(xué)校教研制度(二)
為了進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)教研管理,加強(qiáng)教學(xué)教研監(jiān)督機(jī)制,在教師中提倡以老帶新,互相促進(jìn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高,整合本校現(xiàn)有教學(xué)資源,達(dá)到提高教學(xué)質(zhì)量的目的。特制定學(xué)校教研制度。
教研組活動(dòng)制度
一、教研組按學(xué)期制定本組的教研工作計(jì)劃,按時(shí)召開(kāi)教研組會(huì)議。每周至少應(yīng)開(kāi)展一次教研組會(huì),開(kāi)展一次教研活動(dòng),組織教 師學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》,研究教材教法,解決教學(xué)教研中的實(shí)際問(wèn)題?；顒?dòng)要有中心議題和活動(dòng)記錄。
二、每位科任教師的要求。
1、女50周歲、男55周歲以下教師上好一節(jié)公開(kāi)課(中學(xué)部、小學(xué)部教師必須使用多媒體教學(xué));計(jì)15分
2、每學(xué)期寫(xiě)5000字的學(xué)習(xí)筆記,計(jì)8分;寫(xiě)10000字的學(xué)習(xí)筆記計(jì)10分。
3、每學(xué)期寫(xiě)一篇教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和教學(xué)反思。計(jì)5;寫(xiě)一篇教學(xué)教研論文和教學(xué)案例;計(jì)5分
4、每周二沒(méi)課的教師到微機(jī)室參加微機(jī)應(yīng)用知識(shí)培訓(xùn)并簽到(完小教師培訓(xùn)時(shí)間見(jiàn)通知);成績(jī)達(dá)到縣級(jí)規(guī)定計(jì)10分
5、參與本組每?jī)芍芤淮蔚募w備課計(jì)10分,少一次扣2分;參與本組《課堂有效性》專題研討計(jì)10分,少一次扣2分;參與理論學(xué)習(xí)計(jì)5分;少一次扣1分;
6、參與教研中聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)不少于8次計(jì)10分,少一次扣2分;
7、參與學(xué)校性的校本培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及專題講座計(jì)10分,少一次扣2分;(如果是上課期間包括上課教師)
三、教學(xué)實(shí)踐與總結(jié)
1、教研組應(yīng)組織本組教師在教學(xué)實(shí)踐中踏踏實(shí)實(shí)地貫徹黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育。
2、任課教師必須在教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),盡快形成自己地教學(xué)個(gè)性。
聽(tīng)課、評(píng)課制度
一、每位校領(lǐng)導(dǎo)每周聽(tīng)課不少于二節(jié)。教研組長(zhǎng)每學(xué)期聽(tīng)全本組內(nèi)所有任課地課,至少每個(gè)教師一節(jié),教研組長(zhǎng)要檢查科任教師階段聽(tīng)課情況,一個(gè)學(xué)期一般進(jìn)行二次檢查,即其中考前檢查、期末檢查。
二、凡科任教師每學(xué)期聽(tīng)課不能少于15節(jié),并要隨時(shí)準(zhǔn)備讓別人聽(tīng)課。聽(tīng)課必學(xué)要有針對(duì)性,有幾率,有評(píng)議。
三、授課教師應(yīng)準(zhǔn)備好公開(kāi)教學(xué)教案,虛心接受聽(tīng)課老師地反饋意見(jiàn)做到有則改之,無(wú)則加勉。聽(tīng)課教師應(yīng)抱著取長(zhǎng)補(bǔ)短,虛心學(xué)習(xí)地態(tài)度進(jìn)行聽(tīng)課,客觀公正地評(píng)價(jià)每一節(jié)課。計(jì)10分
四、新教師在入校地第一年內(nèi),必須跟隨一名學(xué)科或近學(xué)科地中老教師學(xué)習(xí)。
五、對(duì)于教學(xué)效果差,學(xué)生評(píng)價(jià)低地教師,教研組要制定其聽(tīng)同學(xué)科或近學(xué)科教師一門(mén)課地全過(guò)程,并限期改進(jìn)提高。
六、屬于教學(xué)檢查性質(zhì)地聽(tīng)課,其范圍包括理論課、實(shí)驗(yàn)課和體育課,每次聽(tīng)課1―2節(jié),聽(tīng)課前事先通知,聽(tīng)課時(shí)做好聽(tīng)課記錄,可獲將記錄統(tǒng)一交教研處保存。
考勤制度
科任教師必須參加本教研組統(tǒng)一組織地教研活動(dòng),教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)考勤,對(duì)缺勤教師必須進(jìn)行批評(píng)教育。考勤情況應(yīng)報(bào)送教研處備案。教研活動(dòng)考勤情況計(jì)入期末綜合獎(jiǎng)地會(huì)議津貼,并與年度考核、職稱聘任、評(píng)選教學(xué)教研先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人掛鉤。
課題管理制度
為了加強(qiáng)我校教學(xué)科研的領(lǐng)導(dǎo)與管理,充分調(diào)動(dòng)全體教師參與教學(xué)科研的積極性,特制定《課題研究管理制度》,為全體教師在教學(xué)科研方面顯才、施才、展才、成才搭起一個(gè)機(jī)會(huì)均等的平臺(tái)。
1、課題研究實(shí)行自愿、自主、自由的“三自原則”。即:自愿承擔(dān)教學(xué)科研任務(wù),自主選擇課題,自由組建課題組。每個(gè)課題組要有一個(gè)負(fù)責(zé)人。
2、教師確定研究課題時(shí),可以根據(jù)教研處提供的課題自主選擇,也可以根據(jù)自己教學(xué)的實(shí)際自主確定。
3、教師選定研究課題后要向校教研處申報(bào),并填寫(xiě)課題申報(bào)表。
4、教研處收到教師課題申報(bào)表后,即對(duì)申報(bào)表進(jìn)行審核,課題確認(rèn),建立課題檔案,切實(shí)做好課題研究的管理工作。
5、教師選定的研究課題在校、縣、市、省、國(guó)家立項(xiàng)后,按申報(bào)表上的階段安排展開(kāi)課題研究與攻關(guān)。
6、教研處根據(jù)各課題組的階段安排,做好跟蹤、檢查、指導(dǎo)、信息提供等方面的課題研究支持。
7、各課題研究小組的成員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的理論與經(jīng)驗(yàn),主動(dòng)走訪有關(guān)的科研部門(mén),爭(zhēng)取專家指導(dǎo),發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,緊扣課題、勇于實(shí)踐、積極探索,創(chuàng)造性地展開(kāi)課題研究工作。
8、課題組在研究的過(guò)程中要確定兩周一次的研討、交流時(shí)間,并認(rèn)真做好會(huì)議出席、發(fā)言內(nèi)容和資料提供等方面的記錄。
9、課題的研究要持之以恒,有始有終。在課題研究取得階段成果或終結(jié)成果時(shí),課題組要組織課題成果展示或匯報(bào);教研處要組織校級(jí)課題驗(yàn)收小組對(duì)課題成果進(jìn)行評(píng)價(jià)或驗(yàn)收。
10、課題成果通過(guò)驗(yàn)收后,教研處將給予成果確認(rèn),在年度考核或職稱晉級(jí)時(shí)提供證明,并為課題組的論文發(fā)表、課題上報(bào)提供支持。課題研究結(jié)束,取得成果的將頒發(fā)課題成果證書(shū);在教學(xué)中產(chǎn)生顯著效益的將提請(qǐng)學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì)。
本校將以上教研組活動(dòng)制度、聽(tīng)課評(píng)課制度、考勤制度、課題管理制度作為學(xué)校教研制度,并以此為保障來(lái)推進(jìn)學(xué)校地日常教研組活動(dòng)。
第11篇 學(xué)校教研活動(dòng)管理制度
1、各教研組每學(xué)期開(kāi)學(xué)初召開(kāi)學(xué)科成員會(huì)議，制定本學(xué)期學(xué)科活動(dòng)計(jì)劃，一式二份，一份自存，一份于第二周前上交教導(dǎo)處。
2、一學(xué)期各教研組必須組織兩次以上學(xué)科理論學(xué)習(xí)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流。
3、建立一個(gè)全員參與的學(xué)科興趣小組，制定具體活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃，分工負(fù)責(zé)具體活動(dòng)內(nèi)容，教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施活動(dòng)的順利進(jìn)行。為提高教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校鼓勵(lì)教師個(gè)人組建班級(jí)學(xué)科興趣小組。
4、以豐富學(xué)生的課余生活，提高學(xué)校文化品位為宗旨，一學(xué)期至少舉行兩次不同類型的有創(chuàng)意的學(xué)生學(xué)科活動(dòng)，所有活動(dòng)均需提早一周部署實(shí)施程序，全員參與指導(dǎo)。凡競(jìng)賽類活動(dòng)結(jié)果統(tǒng)一上報(bào)教導(dǎo)處發(fā)文公布。
5、一學(xué)期至少組織兩位以上教師開(kāi)設(shè)課堂教學(xué)研究課，做好各道程序的落實(shí)工作。
6、凡組內(nèi)成員參加上級(jí)教研活動(dòng)，務(wù)必在校內(nèi)安排一節(jié)示范匯報(bào)課。
第12篇 初中學(xué)校教研活動(dòng)制度
1、各教研組每學(xué)期開(kāi)學(xué)初召開(kāi)學(xué)科成員會(huì)議,制定本學(xué)期學(xué)科活動(dòng)計(jì)劃,一式二份,一份自存,一份于第二周前上交教導(dǎo)處。
2、一學(xué)期各教研組必須組織兩次以上學(xué)科理論學(xué)習(xí)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流。
3、建立一個(gè)全員參與的學(xué)科興趣小組,制定具體活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃,分工負(fù)責(zé)具體活動(dòng)內(nèi)容,教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施活動(dòng)的順利進(jìn)行。為提高教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校鼓勵(lì)教師個(gè)人組建班級(jí)學(xué)科興趣小組。
4、以豐富學(xué)生的課余生活,提高學(xué)校文化品位為宗旨,一學(xué)期至少舉行兩次不同類型的有創(chuàng)意的學(xué)生學(xué)科活動(dòng),所有活動(dòng)均需提早一周部署實(shí)施程序,全員參與指導(dǎo)。凡競(jìng)賽類活動(dòng)結(jié)果統(tǒng)一上報(bào)教導(dǎo)處發(fā)文公布。
5、一學(xué)期至少組織兩位以上教師開(kāi)設(shè)課堂教學(xué)研究課,做好各道程序的落實(shí)工作。
6、凡組內(nèi)成員參加上級(jí)教研活動(dòng),務(wù)必在校內(nèi)安排一節(jié)示范匯報(bào)課。
第13篇 z小學(xué)校本教研工作制度
小學(xué)校本教研工作制度
一、指導(dǎo)思想
高舉_理論偉大旗幟,以“____”重要思想和黨的“十六”大精神為指導(dǎo),堅(jiān)持“科研興?！钡姆结?。以新一輪課程改革為契機(jī),全面推進(jìn)素質(zhì)教育;以教科研課題研究為先導(dǎo),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量;堅(jiān)持教育科研與新課程改革相結(jié)合,切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,提高教師的理論水平和教育教學(xué)能力,努力為學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展服務(wù),努力為學(xué)校的再創(chuàng)輝煌作出貢獻(xiàn)。
二、主要目標(biāo)
1、 圍繞學(xué)校工作目標(biāo),明確課程改革的目標(biāo)和任務(wù),以全面實(shí)施素質(zhì)教育為中心,以大力推進(jìn)課堂教學(xué)改革為契機(jī),從功能、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、實(shí)施過(guò)程、評(píng)價(jià)、管理等方面,不斷更新理念,拓野視野,改革方法,提高要求,進(jìn)而確立適應(yīng)全面實(shí)施素質(zhì)教育的新型課程價(jià)值觀。
2、不斷探索切實(shí)可行地校本教研工作途徑、方式、方法。
3、 認(rèn)真開(kāi)展課題研究工作,著重組織好學(xué)術(shù)沙龍活動(dòng),不斷提高教師的教科研能力,不斷提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。 認(rèn)真做好學(xué)校課程改革實(shí)驗(yàn)的一系列配套工作,圓滿完成學(xué)校下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)
4、繼續(xù)開(kāi)展好“十五”立項(xiàng)課題的研究,扎實(shí)推進(jìn)課題的深入實(shí)施工作。
5、繼續(xù)開(kāi)展好新課程的研究活動(dòng),學(xué)習(xí)新思想,實(shí)踐新理念,建設(shè)一支教師隊(duì)伍。
6、抓好校本教研的各項(xiàng)管理工作及資料建檔工作。
三、主要工作
(一)、加強(qiáng)學(xué)習(xí) ,提高認(rèn)識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變教育觀念
隨著人類社會(huì)進(jìn)入信息時(shí)代,知識(shí)更新步伐的加快,學(xué)習(xí)將顯得更為重要。作為傳播文化知識(shí)、傳播人類文明的教師只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能與時(shí)俱進(jìn),不做時(shí)代的落伍者。因此,在當(dāng)前的條件下,我們主要要學(xué)習(xí)好現(xiàn)代教育理論,尤其是新課程改革的理論,提高教師的思想認(rèn)識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,調(diào)整教師的教育行為。本學(xué)期,擬從以下幾方面和廣大教師一起學(xué)習(xí)。
1、邀請(qǐng)有關(guān)專家來(lái)校作專題講座,拓寬教師的知識(shí)視野。
2、組織教師閱讀好一本理論書(shū)籍,夯實(shí)教師的理論基礎(chǔ)知識(shí)。
4、繼續(xù)組織好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升教師的教育理念。
5、結(jié)合教育改革實(shí)踐,由學(xué)校骨干教師上示范課、研討課,進(jìn)行課堂教學(xué)改革的探討、交流。
(二)開(kāi)展活動(dòng),提高實(shí)效,切實(shí)推進(jìn)教育科研
教育科研作為提升學(xué)校教育的助推器,在學(xué)校的教育改革和發(fā)展中具有先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性和全局性的作用。面對(duì)日趨激烈的教育競(jìng)爭(zhēng),不進(jìn)則退,小進(jìn)也是退,因此只有更積極地開(kāi)展好教育科研活動(dòng),不斷地提高教育科研的實(shí)效性,在全市教育科研中奮勇?tīng)?zhēng)先,才能把我校的教育教學(xué)工作不斷地推向新的高峰。
1、著力推進(jìn)新課程的研究活動(dòng)。新課程的實(shí)施,已在我市大規(guī)模推開(kāi),做為城區(qū)的一所小學(xué),我們只有扎扎實(shí)實(shí)地按照新課程的要求,不斷的進(jìn)行探索、研究,才會(huì)贏得主動(dòng)。本學(xué)期中我們將分課題組、教研組開(kāi)展學(xué)術(shù)沙龍活動(dòng),做好課程的評(píng)價(jià)改革工作和綜合實(shí)踐活動(dòng)的研究工作,同時(shí)全面落實(shí)校本課程的開(kāi)發(fā)實(shí)施工作。
2、扎實(shí)開(kāi)展課題研究活動(dòng)。目前,我校有市級(jí)以上課題2個(gè),這些課題都是根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況與教育的發(fā)展趨勢(shì)而制定的,都已有一定的研究過(guò)程了。本學(xué)期,根據(jù)上級(jí)部門(mén)的要求及課題的研究要求,我們將做好以下工作:①各課題組在集體討論的基礎(chǔ)上,制定好學(xué)期活動(dòng)計(jì)劃;②根據(jù)計(jì)劃,各課題組要認(rèn)真落實(shí)有關(guān)研究活動(dòng),要求至少圍繞課題開(kāi)展一次研究活動(dòng),形式不拘。③每人不少于一次課堂教學(xué)研討活動(dòng),研討課要有先進(jìn)的理念,要有必要的信息技術(shù)手段的運(yùn)用,要使每一個(gè)學(xué)生都能生動(dòng)活潑地發(fā)展。④做好課題的月匯報(bào)制度,要通過(guò)不斷的反思來(lái)調(diào)整課題實(shí)施計(jì)劃,提高研究的實(shí)效性。⑤各課題組要及時(shí)地做好活動(dòng)的記錄工作和資料的整理工作,以便資料的歸檔。
3、加強(qiáng)教育科研陣地建設(shè)活動(dòng)。①繼續(xù)做好枝江市教研室刊物《枝江教研》的組稿工作。②利用校園網(wǎng)和學(xué)校主頁(yè),積極引導(dǎo)教師參與論壇的討論、交流。④舉辦1~2期“教科沙龍”活動(dòng),讓教師的智慧在碰撞中迸發(fā)火花。
(三)、 嚴(yán)格考核,有效激勵(lì)教師科研的積極性。
課題組制定研究計(jì)劃,要求各研究老師按著計(jì)劃和資料目錄開(kāi)展研究工作和進(jìn)行資料積累,把研究過(guò)程中的計(jì)劃、實(shí)施情況、研究感悟、學(xué)生個(gè)案記錄、階段總結(jié)、論文、研究成果等積累并上交課題組,學(xué)期結(jié)束課題組將從研究過(guò)程、研究成效、取得成績(jī)等方面考核,促進(jìn)課題管理工作的科學(xué)性和規(guī)范性、提高教師課題研究的積極性。
四、具體安排:
二月份:
1、制定教科工作計(jì)劃。
2、召開(kāi)課題組長(zhǎng)工作會(huì)議進(jìn)行課題選題工作,明確各課題負(fù)責(zé)人和研究人員。制定課題組活動(dòng)計(jì)劃。
3、召開(kāi)教科工作會(huì)議,教師制定個(gè)人課題研究計(jì)劃。
4、新課程理論學(xué)習(xí)。
5、做好創(chuàng)建學(xué)校網(wǎng)站的教科方面的準(zhǔn)備工作。
三月份:
1、召開(kāi)課題組第一次月會(huì),各課題組開(kāi)展活動(dòng)。
2、“走進(jìn)新課程”課題課堂觀摩研討活動(dòng)。
四月份:
1、召開(kāi)第二次月會(huì),各課題組進(jìn)行資料交流活動(dòng)。
2、開(kāi)展課改質(zhì)量月系列月活動(dòng)
3、完成教育理論筆記。
五月份:
1、課題組長(zhǎng)例會(huì)。
2、課題中期研討活動(dòng)。
3、教師學(xué)習(xí)筆記交流活動(dòng)。
4、做好論文、課題的相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作。
六月份:
1、完成各級(jí)課題的研究階段工作及學(xué)校教科的資料歸檔工作。
2、做好課程改革實(shí)驗(yàn)階段性總結(jié)和評(píng)估。
3、做好對(duì)教師的各項(xiàng)考核工作。
第14篇 初中學(xué)校教研活動(dòng)管理制度
初中學(xué)校教研活動(dòng)管理制度
1、各教研組每學(xué)期開(kāi)學(xué)初召開(kāi)學(xué)科成員會(huì)議，制定本學(xué)期學(xué)科活動(dòng)計(jì)劃，一式二份，一份自存，一份于第二周前上交教導(dǎo)處。
2、一學(xué)期各教研組必須組織兩次以上學(xué)科理論學(xué)習(xí)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流。
3、建立一個(gè)全員參與的學(xué)科興趣小組，制定具體活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃，分工負(fù)責(zé)具體活動(dòng)內(nèi)容，教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施活動(dòng)的順利進(jìn)行。為提高教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校鼓勵(lì)教師個(gè)人組建班級(jí)學(xué)科興趣小組。
4、以豐富學(xué)生的課余生活，提高學(xué)校文化品位為宗旨，一學(xué)期至少舉行兩次不同類型的有創(chuàng)意的學(xué)生學(xué)科活動(dòng)，所有活動(dòng)均需提早一周部署實(shí)施程序，全員參與指導(dǎo)。凡競(jìng)賽類活動(dòng)結(jié)果統(tǒng)一上報(bào)教導(dǎo)處發(fā)文公布。
5、一學(xué)期至少組織兩位以上教師開(kāi)設(shè)課堂教學(xué)研究課，做好各道程序的落實(shí)工作。
6、凡組內(nèi)成員參加上級(jí)教研活動(dòng)，務(wù)必在校內(nèi)安排一節(jié)示范匯報(bào)課。
第15篇 中心學(xué)校教研組功能、工作制度
鎮(zhèn)固中心學(xué)校教研組功能、工作制度
教研組是各科教師集體進(jìn)行教學(xué)研究的組織。也是教學(xué)工作基層單位之一，各教研組應(yīng)以十七中多年來(lái)形成的“真愛(ài)、平等、執(zhí)著、創(chuàng)新”教風(fēng)為標(biāo)準(zhǔn)，做好各方面教學(xué)工作，不斷提高全組教師的師德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，全面貫徹黨的教育方針，加大應(yīng)試教育向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)軌力度，積極轉(zhuǎn)變教育觀念，充分挖掘潛能，以教育科研為先導(dǎo)，進(jìn)一步深化教育改革，突出特長(zhǎng)，加強(qiáng)重點(diǎn)，全面提高教學(xué)質(zhì)量。為此特制定教研組工作制度如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
各教研組設(shè)教研組長(zhǎng)一人，由教研室和教學(xué)處任命，教研組長(zhǎng)在教學(xué)處領(lǐng)導(dǎo)下具體組織本教研組教師開(kāi)展各項(xiàng)工作。教研組長(zhǎng)要做到：
㈠每學(xué)期開(kāi)學(xué)初，根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，制定教研組工作計(jì)劃，根據(jù)計(jì)劃搞好教學(xué)教研工作。期末認(rèn)真做好教研組工作總結(jié)。
㈡認(rèn)真組織每學(xué)期五次的教研活動(dòng)，做到準(zhǔn)備充分，內(nèi)容充實(shí)，時(shí)間保證，并有活動(dòng)記錄。
㈢有計(jì)劃地了解掌握本組教師的教學(xué)情況，并根據(jù)具體情況對(duì)有關(guān)教師進(jìn)行必要的工作指導(dǎo)，一學(xué)期內(nèi)對(duì)本組教師每人至少聽(tīng)課兩節(jié)。
㈣經(jīng)常聽(tīng)取教師對(duì)學(xué)校教學(xué)工作的意見(jiàn)和要求，并向教研室和教學(xué)處反映。一學(xué)期內(nèi)向教研室、教學(xué)處報(bào)告工作兩次，匯報(bào)教研活動(dòng)和各年級(jí)學(xué)科工作情況。
二、認(rèn)真開(kāi)展活動(dòng)，搞好各科教學(xué)工作，教學(xué)研究是教研組工作的中心，是提高教師教育理論水平和業(yè)務(wù)能力，搞好教學(xué)工作，提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的重要保證。
㈠根據(jù)教研組的教研專題，有針對(duì)地組織教師學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)。學(xué)習(xí)有關(guān)的教改經(jīng)驗(yàn)和信息，提高教師的教育理論水平。
㈡認(rèn)真組織教師開(kāi)展教研活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)課堂教學(xué)改革的研究，要根據(jù)“少、精、活、實(shí)”教改總要求，結(jié)合本學(xué)科特點(diǎn)，根據(jù)學(xué)生的具體情況，研究各種不同課型的課堂教學(xué)規(guī)律和教學(xué)模式。每名教師在一學(xué)期中上一次試驗(yàn)課，教研組要認(rèn)真組織組內(nèi)教師聽(tīng)課及評(píng)議。根據(jù)學(xué)生的基礎(chǔ)，課堂教學(xué)應(yīng)有適當(dāng)?shù)某渥愕娜萘?，充分挖掘?qū)W生學(xué)習(xí)的潛在能力，提高課堂教學(xué)的效率。
㈢認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和會(huì)考綱要，明確本學(xué)科教學(xué)目的任務(wù)，制訂教學(xué)計(jì)劃，并組織實(shí)施。期中、期末考試后認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)。
㈣組內(nèi)教師在業(yè)務(wù)上要相互取長(zhǎng)補(bǔ)短，培養(yǎng)在學(xué)術(shù)上各抒己見(jiàn)，能者為師，共同探討的和諧氣氛，積極開(kāi)展相互聽(tīng)課活動(dòng)，教研組長(zhǎng)每學(xué)期要求聽(tīng)課32節(jié)，其它任課教師每學(xué)期16節(jié)課，年輕教師多聽(tīng)?zhēng)蛶Ы處煹恼n，互相之間聽(tīng)課不少于10節(jié)。
㈤教研組要注意積累有助于提高教學(xué)質(zhì)量的各種資料，以不斷改進(jìn)教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量。
第16篇 中小學(xué)校教研組例會(huì)制度-4
中小學(xué)校教研組例會(huì)制度(4)
1、教研組例會(huì)間周星期五下午進(jìn)行,由教研組長(zhǎng)主持。
2、教研組長(zhǎng)對(duì)前期教研工作進(jìn)行總結(jié),肯定成績(jī),指出存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)意見(jiàn)。
3、安排好后段的教學(xué)、教研、教改和教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面的工作。
4、收集整理教師對(duì)學(xué)校各方面的意見(jiàn)和建議,及時(shí)向?qū)W校反映的匯報(bào),及時(shí)調(diào)整教研組工作。
5、組織教師學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),開(kāi)展教研教改的專題討論,進(jìn)行業(yè)務(wù)工作的專項(xiàng)檢查。
6、及時(shí)傳達(dá)教研教改動(dòng)態(tài)和上級(jí)教研部門(mén)的有關(guān)文件精神。
7、嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律,保證會(huì)議時(shí)間。與會(huì)人員要認(rèn)真做好筆記,積極參與討論和發(fā)言。
第17篇 z小學(xué)校本教研活動(dòng)制度
為促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生的健康發(fā)展,以新課程實(shí)施過(guò)程中教師的所面對(duì)的各種具體問(wèn)題為對(duì)象,以教師作為研究的主體,研究和解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題,總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn),形成民主、開(kāi)放、高效的教研機(jī)制,努力把學(xué)校建設(shè)成為學(xué)習(xí)化組織。特制定我校教研活動(dòng)制度:
學(xué)校健全教研機(jī)構(gòu),由領(lǐng)導(dǎo)帶頭,成立學(xué)科組委會(huì),下設(shè)教研小組22個(gè)。
(一)學(xué)期初,教導(dǎo)處、教研組根據(jù)學(xué)校工作意見(jiàn)和教學(xué)工作計(jì)劃訂立學(xué)校、教研組的教學(xué)研究計(jì)劃,周密安排活動(dòng)。
(二)教研組活動(dòng)以研究課為主。每周三語(yǔ)、數(shù)學(xué)科舉行一次集體備課活動(dòng)。每周二科任學(xué)科進(jìn)行主題教研活動(dòng)。沒(méi)有特別情況,嚴(yán)格按組內(nèi)計(jì)劃進(jìn)行教研活動(dòng)。組長(zhǎng)嚴(yán)格登記考勤
(三)每學(xué)期由教導(dǎo)處有目的、有計(jì)劃地組織觀摩課(研討課),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、經(jīng)驗(yàn)交流等教研活動(dòng),探索教學(xué)規(guī)律,提高教師業(yè)務(wù)能力,提升學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。
(四)規(guī)范階梯教師晉級(jí)標(biāo)準(zhǔn),建立各學(xué)科師徒隊(duì)伍,組織新老結(jié)對(duì),以老帶新,以新促老。幫助新教師熟悉業(yè)務(wù),協(xié)助老教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
(五)改革評(píng)價(jià)體系,研究考試內(nèi)容、方法、功能,探索減負(fù)增效的有效途徑。
(六)定期召開(kāi)家長(zhǎng)、學(xué)生座談會(huì),了解減負(fù)措施,聽(tīng)取家長(zhǎng)、學(xué)生對(duì)教學(xué)的意見(jiàn)和要求。
(七)組織教師積極參加省市區(qū)課題研究工作、各類論文征文、評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)鼓勵(lì)教師向報(bào)刊或出版社投稿;每學(xué)期召開(kāi)一次教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)交流會(huì)。推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀論文作者,營(yíng)造良好的教科研氛圍。
(八)學(xué)校教導(dǎo)處專人負(fù)責(zé)全校的教科研日常工作。
(九)各教研小組組長(zhǎng),詳實(shí)記載每次教研科研活動(dòng)情況,及時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作,以便校領(lǐng)導(dǎo)作全校調(diào)控。
第18篇 南柳中學(xué)校教研制度
獅中學(xué)校教研制度
為了進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)教研管理,加強(qiáng)教學(xué)教研監(jiān)督機(jī)制,在教師中提倡以老帶新,互相促進(jìn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高,整合本?，F(xiàn)有教學(xué)資源,達(dá)到提高教學(xué)質(zhì)量的目的。特制定學(xué)校教研制度。
教研組活動(dòng)制度
一、教研組按學(xué)期制定本組的教研工作計(jì)劃,按時(shí)召開(kāi)教研組會(huì)議。每周至少應(yīng)開(kāi)展一次教研組會(huì),開(kāi)展一次教研活動(dòng),組織教 師學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》,研究教材教法,解決教學(xué)教研中的實(shí)際問(wèn)題?；顒?dòng)要有中心議題和活動(dòng)記錄。
二、每位科任教師的要求。
1、新任教的教師上好一節(jié)過(guò)關(guān)課;女50周歲、男55周歲以下教師上好一節(jié)多媒體公開(kāi)課;計(jì)15分
2、每學(xué)期寫(xiě)5000字的學(xué)習(xí)筆記,計(jì)8分;寫(xiě)10000字的學(xué)習(xí)筆記計(jì)10分。
3、每學(xué)期寫(xiě)一篇教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或教學(xué)心得。計(jì)5;寫(xiě)一篇教學(xué)教研論文或教學(xué)個(gè)案;計(jì)5分
4、每周二沒(méi)課的教師到微機(jī)室參加微機(jī)應(yīng)用知識(shí)培訓(xùn)并簽到;
5、完成校本教材征集任務(wù)計(jì)9分,采用另加1分。
6、參與本組集體備課8次計(jì)9分,中心發(fā)言人另1分;少一次扣2分;參與本組4次講座計(jì)9分,主講人另計(jì)1分;少一次扣2分;參與理論學(xué)習(xí)計(jì)5分;少一次扣1分;
7、參與教研中聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)不少于8次計(jì)10分,少一次扣2分;
8、校級(jí)專題講座主講人計(jì)10分;參與此活動(dòng)教師計(jì)9分(包括上課教師)
三、教學(xué)實(shí)踐與總結(jié)
1、教研組應(yīng)組織本組教師在教學(xué)實(shí)踐中踏踏實(shí)實(shí)地貫徹黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育。
2、任課教師必須在教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),盡快形成自己地教學(xué)個(gè)性。
聽(tīng)課、評(píng)課制度
一、每位校領(lǐng)導(dǎo)每周聽(tīng)課不少于二節(jié)。教研組長(zhǎng)每學(xué)期聽(tīng)全本組內(nèi)所
有任課地課,至少每個(gè)教師一節(jié),教研組長(zhǎng)要檢查科任教師階段聽(tīng)課情況,一個(gè)學(xué)期一般進(jìn)行二次檢查,即其中考前檢查、期末檢查。
二、凡科任教師每學(xué)期聽(tīng)課不能少于15節(jié),并要隨時(shí)準(zhǔn)備讓別人聽(tīng)課。聽(tīng)課必學(xué)要有針對(duì)性,有幾率,有評(píng)議。
三、授課教師應(yīng)準(zhǔn)備好公開(kāi)教學(xué)教案,虛心接受聽(tīng)課老師地反饋意見(jiàn)做到有則改之,無(wú)則加勉。聽(tīng)課教師應(yīng)抱著取長(zhǎng)補(bǔ)短,虛心學(xué)習(xí)地態(tài)度進(jìn)行聽(tīng)課,客觀公正地評(píng)價(jià)每一節(jié)課。計(jì)10分
四、新教師在入校地第一年內(nèi),必須跟隨一名學(xué)科或近學(xué)科地中老教師學(xué)習(xí)。
五、對(duì)于教學(xué)效果差,學(xué)生評(píng)價(jià)低地教師,教研組要制定其聽(tīng)同學(xué)科或近學(xué)科教師一門(mén)課地全過(guò)程,并限期改進(jìn)提高。
六、屬于教學(xué)檢查性質(zhì)地聽(tīng)課,其范圍包括理論課、實(shí)驗(yàn)課和體育課,每次聽(tīng)課1―2節(jié),聽(tīng)課前事先通知,聽(tīng)課時(shí)做好聽(tīng)課記錄,可獲將記錄統(tǒng)一交教研處保存。
考勤制度
科任教師必須參加本教研組統(tǒng)一組織地教研活動(dòng),教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)考勤,對(duì)缺勤教師必須進(jìn)行批評(píng)教育?？记谇闆r應(yīng)報(bào)送教研處備案。教研活動(dòng)考勤情況計(jì)入期末綜合獎(jiǎng)地會(huì)議津貼,并與年度考核、職稱聘任、評(píng)選教學(xué)教研先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人掛鉤。
本校將以上教研組活動(dòng)制度、聽(tīng)課評(píng)課制度、考勤制度作為學(xué)校教研制度,并以此為保障來(lái)推進(jìn)學(xué)校地日常教研組活動(dòng)。
z學(xué)校教研處
第19篇 南柳中學(xué)校教研制度怎么寫(xiě)
獅中學(xué)校教研制度
(二) 為了進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)教研管理,加強(qiáng)教學(xué)教研監(jiān)督機(jī)制,在教師中提倡以老帶新,互相促進(jìn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高,整合本?，F(xiàn)有教學(xué)資源,達(dá)到提高教學(xué)質(zhì)量的目的。特制定學(xué)校教研制度。教研組活動(dòng)制度
一、教研組按學(xué)期制定本組的教研工作計(jì)劃,按時(shí)召開(kāi)教研組會(huì)議。每周至少應(yīng)開(kāi)展一次教研組會(huì),開(kāi)展一次教研活動(dòng),組織教 師學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》,研究教材教法,解決教學(xué)教研中的實(shí)際問(wèn)題?；顒?dòng)要有中心議題和活動(dòng)記錄。
二、 每位科任教師的要求。
1、 女50周歲、男55周歲以下教師上好一節(jié)公開(kāi)課(中學(xué)部、小學(xué)部教師必須使用多媒體教學(xué));計(jì)15分
2、 每學(xué)期寫(xiě)5000字的學(xué)習(xí)筆記,計(jì)8分;寫(xiě)10000字的學(xué)習(xí)筆記計(jì)10分。
3、 每學(xué)期寫(xiě)一篇教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和教學(xué)反思。計(jì)5;寫(xiě)一篇教學(xué)教研論文和教學(xué)案例;計(jì)5分
4、 每周二沒(méi)課的教師到微機(jī)室參加微機(jī)應(yīng)用知識(shí)培訓(xùn)并簽到(完小教師培訓(xùn)時(shí)間見(jiàn)通知);成績(jī)達(dá)到縣級(jí)規(guī)定計(jì)10分
5、 參與本組每?jī)芍芤淮蔚募w備課計(jì)10分,少一次扣2分;參與本組《課堂有效性》專題研討計(jì)10分,少一次扣2分;參與理論學(xué)習(xí)計(jì)5分;少一次扣1分;
6、 參與教研中聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)不少于8次計(jì)10分,少一次扣2分;
7、 參與學(xué)校性的校本培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及專題講座計(jì)10分,少一次扣2分;(如果是上課期間包括上課教師)
三、 教學(xué)實(shí)踐與總結(jié)
1、 教研組應(yīng)組織本組教師在教學(xué)實(shí)踐中踏踏實(shí)實(shí)地貫徹黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育。
2、 任課教師必須在教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),盡快形成自己地教學(xué)個(gè)性。聽(tīng)課、評(píng)課制度
一、每位校領(lǐng)導(dǎo)每周聽(tīng)課不少于二節(jié)。教研組長(zhǎng)每學(xué)期聽(tīng)全本組內(nèi)所有任課地課,至少每個(gè)教師一節(jié),教研組長(zhǎng)要檢查科任教師階段聽(tīng)課情況,一個(gè)學(xué)期一般進(jìn)行二次檢查,即其中考前檢查、期末檢查。
二、 凡科任教師每學(xué)期聽(tīng)課不能少于15節(jié),并要隨時(shí)準(zhǔn)備讓別人聽(tīng)課。聽(tīng)課必學(xué)要有針對(duì)性,有幾率,有評(píng)議。
三、 授課教師應(yīng)準(zhǔn)備好公開(kāi)教學(xué)教案,虛心接受聽(tīng)課老師地反饋意見(jiàn)做到有則改之,無(wú)則加勉。聽(tīng)課教師應(yīng)抱著取長(zhǎng)補(bǔ)短,虛心學(xué)習(xí)地態(tài)度進(jìn)行聽(tīng)課,客觀公正地評(píng)價(jià)每一節(jié)課。計(jì)10分
四、 新教師在入校地第一年內(nèi),必須跟隨一名學(xué)科或近學(xué)科地中老教師學(xué)習(xí)。
五、 對(duì)于教學(xué)效果差,學(xué)生評(píng)價(jià)低地教師,教研組要制定其聽(tīng)同學(xué)科或近學(xué)科教師一門(mén)課地全過(guò)程,并限期改進(jìn)提高。
六、 屬于教學(xué)檢查性質(zhì)地聽(tīng)課,其范圍包括理論課、實(shí)驗(yàn)課和體育課,每次聽(tīng)課1―2節(jié),聽(tīng)課前事先通知,聽(tīng)課時(shí)做好聽(tīng)課記錄,可獲將記錄統(tǒng)一交教研處保存?？记谥贫瓤迫谓處煴仨殔⒓颖窘萄薪M統(tǒng)一組織地教研活動(dòng),教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)考勤,對(duì)缺勤教師必須進(jìn)行批評(píng)教育。考勤情況應(yīng)報(bào)送教研處備案。教研活動(dòng)考勤情況計(jì)入期末綜合獎(jiǎng)地會(huì)議津貼,并與年度考核、職稱聘任、評(píng)選教學(xué)教研先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人掛鉤。課題管理制度為了加強(qiáng)我校教學(xué)科研的領(lǐng)導(dǎo)與管理,充分調(diào)動(dòng)全體教師參與教學(xué)科研的積極性,特制定《課題研究管理制度》,為全體教師在教學(xué)科研方面顯才、施才、展才、成才搭起一個(gè)機(jī)會(huì)均等的平臺(tái)。
1、 課題研究實(shí)行自愿、自主、自由的“三自原則”。即:自愿承擔(dān)教學(xué)科研任務(wù),自主選擇課題,自由組建課題組。每個(gè)課題組要有一個(gè)負(fù)責(zé)人。
2、 教師確定研究課題時(shí),可以根據(jù)教研處提供的課題自主選擇,也可以根據(jù)自己教學(xué)的實(shí)際自主確定。
3、 教師選定研究課題后要向校教研處申報(bào),并填寫(xiě)課題申報(bào)表。
4、 教研處收到教師課題申報(bào)表后,即對(duì)申報(bào)表進(jìn)行審核,課題確認(rèn),建立課題檔案,切實(shí)做好課題研究的管理工作。
5、 教師選定的研究課題在校、縣、市、省、國(guó)家立項(xiàng)后,按申報(bào)表上的階段安排展開(kāi)課題研究與攻關(guān)。
6、 教研處根據(jù)各課題組的階段安排,做好跟蹤、檢查、指導(dǎo)、信息提供等方面的課題研究支持。
7、 各課題研究小組的成員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的理論與經(jīng)驗(yàn),主動(dòng)走訪有關(guān)的科研部門(mén),爭(zhēng)取專家指導(dǎo),發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,緊扣課題、勇于實(shí)踐、積極探索,創(chuàng)造性地展開(kāi)課題研究工作。
8、 課題組在研究的過(guò)程中要確定兩周一次的研討、交流時(shí)間,并認(rèn)真做好會(huì)議出席、發(fā)言內(nèi)容和資料提供等方面的記錄。
9、 課題的研究要持之以恒,有始有終。在課題研究取得階段成果或終結(jié)成果時(shí),課題組要組織課題成果展示或匯報(bào);教研處要組織校級(jí)課題驗(yàn)收小組對(duì)課題成果進(jìn)行評(píng)價(jià)或驗(yàn)收。
10、 課題成果通過(guò)驗(yàn)收后,教研處將給予成果確認(rèn),在年度考核或職稱晉級(jí)時(shí)提供證明,并為課題組的論文發(fā)表、課題上報(bào)提供支持。課題研究結(jié)束,取得成果的將頒發(fā)課題成果證書(shū);在教學(xué)中產(chǎn)生顯著效益的將提請(qǐng)學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì)。本校將以上教研組活動(dòng)制度、聽(tīng)課評(píng)課制度、考勤制度、課題管理制度作為學(xué)校教研制度,并以此為保障來(lái)推進(jìn)學(xué)校地日常教研組活動(dòng)。
第20篇 達(dá)立學(xué)校政治教研組制度
達(dá)立學(xué)校政治教研組制度
①嚴(yán)格遵守和執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。
②有明確的目標(biāo)和任務(wù)，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
③認(rèn)真鉆研教材，認(rèn)真寫(xiě)好教案，不上無(wú)準(zhǔn)備課。
④堅(jiān)持集體備課，做到集體備課制度化、正?；?。大型考試做到流水批閱。
⑤做好新教師的傳、幫、帶動(dòng)作。定期組織各種形式的觀摩課、研討課。
⑥進(jìn)行各種教學(xué)方法的研究和試驗(yàn)，認(rèn)真分析新老教材，新老教師互相聽(tīng)課，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)效率和教學(xué)成果。
⑦配合學(xué)校開(kāi)展綜合實(shí)踐活動(dòng)的教學(xué)工作。
⑧注重優(yōu)秀教學(xué)個(gè)案的總結(jié)、交流，收集教改信息與重大時(shí)事信息，以促進(jìn)教學(xué)改革。
