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安全報(bào)告制度匯編15篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):24

安全報(bào)告制度

有哪些制度

安全報(bào)告制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 事故報(bào)告:發(fā)生任何安全事故后,員工應(yīng)立即向上級(jí)和安全管理部門(mén)匯報(bào),包括事故時(shí)間、地點(diǎn)、原因及影響。

2. 定期檢查報(bào)告:定期進(jìn)行的安全檢查結(jié)果需要匯總成報(bào)告,分析潛在風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)措施。

3. 培訓(xùn)反饋報(bào)告:安全培訓(xùn)結(jié)束后,收集員工反饋,評(píng)估培訓(xùn)效果,以便優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。

4. 危險(xiǎn)源識(shí)別報(bào)告:對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí),形成報(bào)告,制定預(yù)防措施。

5. 不安全行為觀察報(bào)告:記錄和報(bào)告員工的不安全行為,促進(jìn)安全文化的形成。

內(nèi)容是什么

這些報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)詳細(xì)、準(zhǔn)確,涵蓋以下要點(diǎn):

1. 事故描述:詳述事故發(fā)生的經(jīng)過(guò),包括涉及的人員、設(shè)備和環(huán)境因素。

2. 數(shù)據(jù)分析:收集與事故相關(guān)的數(shù)據(jù),如受傷人數(shù)、損失程度等,用以評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)。

3. 原因分析:深入探究事故的根本原因,可能涉及人為失誤、設(shè)備故障或管理漏洞。

4. 防范建議:提出針對(duì)性的改進(jìn)方案,包括修訂流程、增強(qiáng)培訓(xùn)或升級(jí)設(shè)備。

5. 后續(xù)行動(dòng):明確責(zé)任人,設(shè)定完成期限,并跟蹤整改進(jìn)度。

注意事項(xiàng)

在執(zhí)行安全報(bào)告制度時(shí),應(yīng)注意以下幾點(diǎn):

1. 及時(shí)性:報(bào)告應(yīng)盡快完成,確保信息的時(shí)效性,以便快速響應(yīng)。

2. 客觀公正:報(bào)告內(nèi)容需客觀反映實(shí)際情況,避免主觀臆斷或隱瞞事實(shí)。

3. 保密性:尊重個(gè)人隱私,敏感信息處理需謹(jǐn)慎,遵守相關(guān)法規(guī)。

4. 持續(xù)改進(jìn):定期回顧報(bào)告,評(píng)估制度的有效性,不斷調(diào)整和完善。

5. 透明溝通:確保所有相關(guān)人員了解報(bào)告內(nèi)容,提高全員安全意識(shí)。

通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行安全報(bào)告制度,企業(yè)能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決安全隱患,提升整體安全管理水平。

安全報(bào)告制度范文

第1篇 保健保健食品安全與自查報(bào)告制度

第一條 按照保健食品安全法律規(guī)定,自覺(jué)履行保健食品經(jīng)營(yíng)者第一責(zé)任人的責(zé)任和義務(wù),做到守法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)信經(jīng)商,不侵害消費(fèi)者的合法權(quán)益,保證銷(xiāo)售的保健食品來(lái)源合法、手續(xù)齊全、安全可靠。

第二條 建立健全保健食品經(jīng)營(yíng)自律制度,對(duì)所采購(gòu)的保健食品按照法律規(guī)定和保健食品安全標(biāo)準(zhǔn)履行檢查義務(wù)。查驗(yàn)保健食品感觀質(zhì)量和標(biāo)簽;查驗(yàn)供貨者的許可證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照和保健食品合格的證明文件。

第三條 如實(shí)記錄保健食品的名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)批號(hào)(生產(chǎn)日期)、保質(zhì)期、供貨者名稱(chēng)及聯(lián)系方式、進(jìn)貨日期等內(nèi)容,或者保存載有上述信息的進(jìn)貨票據(jù)。

第四條 如實(shí)記錄批發(fā)保健食品的流向,詳實(shí)填寫(xiě)批發(fā)保健食品的名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)批號(hào) (生產(chǎn)日期)、保質(zhì)期、購(gòu)貨者名稱(chēng)及聯(lián)系方式、銷(xiāo)售日期等內(nèi)容,或者保存載有上述信息的銷(xiāo)售票據(jù)。

第五條 保健食品進(jìn)貨查驗(yàn)記錄、批發(fā)記錄或者票據(jù)真實(shí),檔案管理規(guī)范,保存期限不少于兩年。積極采用先進(jìn)技術(shù)、拍照等方法保存符合要求的記錄事項(xiàng)。

第六條 對(duì)貯存、保管、運(yùn)輸條件有特殊要求的保健食品,配備與保健食品經(jīng)營(yíng)相適應(yīng)的設(shè)備或設(shè)施,按照規(guī)定和要求貯存、保管、運(yùn)輸保健食品。委托他人提供貯存、保管、運(yùn)輸?shù)任锪鞣?wù)的,必須審查被委托人是否具備法律規(guī)定的相應(yīng)條件,確保保健食品貯存、保管、運(yùn)輸?shù)陌踩?/p>

第七條 經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所保持環(huán)境整潔,與經(jīng)營(yíng)保健食品品種、數(shù)量相適應(yīng),與個(gè)人生活空間分開(kāi);設(shè)備或設(shè)施清潔、安全、無(wú)害,不作為個(gè)人生活用品使用。

第八條 在貯存、銷(xiāo)售保健食品的外包裝上標(biāo)明保健食品名稱(chēng)、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、生產(chǎn)者名稱(chēng)及聯(lián)系方式。

第九條 對(duì)貯存、銷(xiāo)售的保健食品進(jìn)行定期檢查,查驗(yàn)保健食品的生產(chǎn)日期和保質(zhì)期,及時(shí)清理變質(zhì)、超過(guò)保質(zhì)期及其他不符合保健食品安全標(biāo)準(zhǔn)的保健食品,主動(dòng)下架退市,停止銷(xiāo)售,并做好退市記錄。

對(duì)發(fā)現(xiàn)不符合保健食品安全標(biāo)準(zhǔn)的保健食品,通知相關(guān)保健食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者和消費(fèi)者,并做好相關(guān)記錄,將情況及時(shí)報(bào)告轄區(qū)工商部門(mén)。

第十條 積極配合工商部門(mén)依法開(kāi)展的各項(xiàng)檢查活動(dòng),如實(shí)提供被檢查保健食品的票證、貨源、數(shù)量、存貨地點(diǎn)、存貨量、銷(xiāo)售量等相關(guān)信息。

第十一條 制定保健食品安全事故應(yīng)急處置方案,定期檢查各項(xiàng)保健食品安全防范措施的落實(shí)情況,及時(shí)消除保健食品安全事故隱患。發(fā)生保健食品安全事故時(shí),及時(shí)采取處置措施,防止事故擴(kuò)大,并在2 小時(shí)內(nèi)報(bào)告事故發(fā)生地衛(wèi)生部門(mén),同時(shí)通知事故發(fā)生地工商部門(mén)。

第十二條 加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員個(gè)人衛(wèi)生、身體健康的檢查,建立從業(yè)人員健康檔案,組織從業(yè)人員每年進(jìn)行健康檢查,取得健康證明后從事經(jīng)營(yíng)工作。不聘用法律、法規(guī)禁止的人員從事經(jīng)營(yíng)管理工作。定期對(duì)職工進(jìn)行保健食品安全知識(shí)培訓(xùn),配備專(zhuān)職或者兼職保健食品安全管理人員,并建立培訓(xùn)檔案。

第十三條 因保健食品安全管理的需要,修改、增加的相關(guān)制度書(shū)面報(bào)告工商部門(mén)。

申請(qǐng)人簽字(蓋章) :

第2篇 安全事故報(bào)告制度范本

1. 目的

加強(qiáng)和規(guī)范安全事故報(bào)告程序,切實(shí)維護(hù)公司和員工利益,杜絕瞞報(bào)、虛報(bào)事故現(xiàn)象發(fā)生。

2.范圍

適用于公司所有部門(mén)

3、安全事故報(bào)告流程

安全事故是指工傷事故、盜竊事故以及在公司內(nèi)發(fā)生的治安事故等

3.1 發(fā)生工傷事故的部門(mén)必須在第一時(shí)間(30分鐘內(nèi))電話(huà)通知人力資源部;

3.2除工傷事故外,發(fā)生其他事故所涉及的部門(mén)或保安人員必須在30分鐘內(nèi)電話(huà)通知人力資源部和總務(wù)科;

3.3發(fā)生安全事故的部門(mén)必須在十二小時(shí)內(nèi)將事故真實(shí)經(jīng)過(guò)、預(yù)防整改措施、內(nèi)部處理意見(jiàn)以書(shū)面的形式報(bào)告總務(wù)科和人力資源部(工傷事故只需報(bào)人力資源部);

3.5報(bào)告表單統(tǒng)一采用《事故報(bào)告、整改跟蹤表》(見(jiàn)附件);

3.4總務(wù)科、人力資源部需對(duì)事故做詳細(xì)調(diào)查,并做出處理;

3.5總務(wù)科和人力資源部在接到事故報(bào)告后立即以書(shū)面形式報(bào)告副總經(jīng)理;

3.6當(dāng)事故損失大于2萬(wàn)元以上,副總經(jīng)理必須呈報(bào)總經(jīng)理;

3.7人力資源部、總務(wù)科負(fù)責(zé)安全事故通報(bào)和善后處理工作。

_ 如事故發(fā)生時(shí)間為非工作時(shí)間,報(bào)告時(shí)間為事故發(fā)生后第一個(gè)工作日早上八點(diǎn)鐘。

4、責(zé)任處罰

4.1 發(fā)生安全事故的部門(mén)和調(diào)查處理部門(mén)未按照安全事故報(bào)告制度上報(bào)、報(bào)告不及時(shí)或者是瞞報(bào)、虛報(bào)(與事實(shí)不符)的將對(duì)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和安全員進(jìn)行-3分考核;瞞報(bào)和報(bào)告虛假事故經(jīng)過(guò)的,事故所發(fā)生的一切費(fèi)用將由部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)。

4.2如安全事故發(fā)生部門(mén)因違反本制度而由此帶來(lái)的勞動(dòng)糾紛等其他后果,將由部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全部責(zé)任。

4.3安全事故責(zé)任處罰參照公司其他相關(guān)規(guī)定。

第3篇 h學(xué)校安全信息報(bào)告制度

安全工作報(bào)告制度,是小學(xué)安全工作的一項(xiàng)重要措施。

1、小學(xué)發(fā)生學(xué)生傷害事故后,小學(xué)除及時(shí)啟動(dòng)預(yù)案組織施救外,必須在24小時(shí)內(nèi)將有關(guān)情況報(bào)告教育行政主管部門(mén)和當(dāng)?shù)厝嗣裾?屬于死亡3人以上重大事故的,小學(xué)應(yīng)當(dāng)在2小時(shí)內(nèi)報(bào)教育行政主管部門(mén)和當(dāng)?shù)厝嗣裾?教育行政部門(mén)接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)在2小時(shí)內(nèi)報(bào)告上級(jí)教育行政部門(mén)和同級(jí)人民政府安監(jiān)部門(mén)。

2、小學(xué)發(fā)生涉及學(xué)生傷害的違法犯罪事件、交通事故以及火災(zāi)、食物中毒、急性傳染病癥狀等情況的,除向教育行政主管部門(mén)和當(dāng)?shù)厝嗣裾畧?bào)告外,還必須立即報(bào)告當(dāng)?shù)毓?、衛(wèi)生等有關(guān)部門(mén)。

3、小學(xué)安全事故報(bào)告范圍,除包括校內(nèi)校外各種非正常死亡外,也包括對(duì)校園秩序和師生人身安全造成較大影響的__、搶劫、縱火、爆炸、盜竊等重大刑事案件以及校舍倒塌、校園火災(zāi)、食物中毒等重大安全事故。

4、在實(shí)施安全工作目標(biāo)考評(píng)中,對(duì)校園內(nèi)或由小學(xué)組織的活動(dòng)發(fā)生死亡事故或重大刑事案件和安全事故瞞報(bào)現(xiàn)象的,將實(shí)施安全工作“一票否決制”。對(duì)發(fā)生遲報(bào)現(xiàn)象的,小學(xué)必須向教委作出書(shū)面解釋,理由不充分的,將給予通報(bào)批評(píng)。情節(jié)嚴(yán)重的,直接予以通報(bào)批評(píng)。對(duì)由于瞞報(bào)、遲報(bào)導(dǎo)致安全事故擴(kuò)大或造成重大經(jīng)濟(jì)損失的,將嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人和主要領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任。

5、學(xué)生到校和放學(xué)時(shí)間、學(xué)生非正常缺席或者擅自離校情況、以及學(xué)生身體和心理的異常狀況等關(guān)系學(xué)生安全的信息,及時(shí)告知其監(jiān)護(hù)人。

6、對(duì)有特異體質(zhì)、特定疾病或者其他生理、心理狀況異常以及有吸毒行為的學(xué)生,小學(xué)應(yīng)當(dāng)做好安全信息記錄,妥善保管學(xué)生的健康與安全信息資料,依法保護(hù)學(xué)生的個(gè)人隱私。

第4篇 建筑工程生產(chǎn)安全事故報(bào)告調(diào)查處理制度

1 職工發(fā)生傷亡事故后,負(fù)傷者或最早發(fā)現(xiàn)者,應(yīng)立即向直接領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,直接領(lǐng)導(dǎo)接到報(bào)告后,用電話(huà)或其它快速方法立即將事故簡(jiǎn)況報(bào)告公司質(zhì)量安全部、主管經(jīng)理;公司視傷害程度分別報(bào)告上級(jí)主管和地方政府有關(guān)部門(mén)。事故的正式快速報(bào)告須在事故發(fā)生后的2小時(shí)內(nèi)報(bào)到公司質(zhì)量安全部,報(bào)告內(nèi)容主要包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、工程與傷亡人數(shù)及人員情況,簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò),初步原因及事故發(fā)生后采取的措施等。

2 項(xiàng)目部、公司對(duì)已發(fā)生的事故要本著實(shí)事求是的態(tài)度嚴(yán)肅認(rèn)真、及時(shí)準(zhǔn)確的調(diào)查報(bào)告,并對(duì)事故調(diào)查的全過(guò)程負(fù)責(zé)。

2.1 輕傷事故:由項(xiàng)目部負(fù)責(zé)組織調(diào)查,公司視情況派員參加。查清事故原因,確定事故責(zé)任,提出處理意見(jiàn),填寫(xiě)《傷亡事故登記表》將登記表及時(shí)報(bào)到公司。

2.2 重傷事故:由公司負(fù)責(zé)組織,項(xiàng)目部派員參加調(diào)查、分析。查清事故原因,確定事故責(zé)任,提出處理意見(jiàn),擬定整改措施。由項(xiàng)目部填寫(xiě)《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書(shū)》于事故發(fā)生7日內(nèi)報(bào)公司,公司呈報(bào)市安監(jiān)站及有關(guān)部門(mén)。

2.3 死亡事故:公司會(huì)同地方政府主管部門(mén)等有關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查組必須對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勘察,拍照或者錄像。搜集傷亡事故當(dāng)事人和現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員的陳訴和證言,索取有關(guān)當(dāng)事人、生產(chǎn)、技術(shù)和診斷資料。分析事故原因,查清事故責(zé)任,擬定整改方案,提出處理意見(jiàn)。項(xiàng)目部(廠(chǎng))填寫(xiě)《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書(shū)》于事故發(fā)生后15日內(nèi)報(bào)公司。公司按程序上報(bào)有關(guān)部門(mén)。

3 發(fā)生事故的單位領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)人員必須嚴(yán)格保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。如因搶救負(fù)傷人員或?yàn)榉乐故鹿蕯U(kuò)大而必須移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、設(shè)施時(shí),現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)人員要共同負(fù)責(zé)能清楚現(xiàn)場(chǎng)情況,作出標(biāo)記、記明數(shù)據(jù),并畫(huà)出事故的詳圖。對(duì)故意破壞、偽造事故現(xiàn)場(chǎng)者要嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的依法追究法律責(zé)任。

4 事故現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查結(jié)束,依照程序批準(zhǔn)后方可清理現(xiàn)場(chǎng)。

4.1 輕傷事故現(xiàn)場(chǎng)清理,由項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)公司主管經(jīng)理批準(zhǔn)。

4.2 重傷事故現(xiàn)場(chǎng)清理,由項(xiàng)目部報(bào)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)。

4.3 死亡事故現(xiàn)場(chǎng)清理,由公司報(bào)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)。

5 對(duì)事故的處理,必須堅(jiān)持事故原因不清不放過(guò)、事故責(zé)任者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)、沒(méi)有防范措施不放過(guò)、對(duì)事故的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任者不查處不放過(guò)的“四不放過(guò)”原則進(jìn)行。

5.1 真實(shí)、客觀的查清事故原因。

5.2 公正、實(shí)事求是的查明事故的性質(zhì)和責(zé)任。

5.3 嚴(yán)肅認(rèn)真地制定并落實(shí)預(yù)防類(lèi)似事故重復(fù)發(fā)生的防范措施。

6 對(duì)事故責(zé)任者,要根據(jù)事故情節(jié)及造成后果的嚴(yán)重程度,分別給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分,對(duì)觸犯刑律的依法追究其刑事責(zé)任。

6.1 經(jīng)濟(jì)處罰:按公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》的規(guī)定執(zhí)行。

6.2 行政處分:行政處分分為:警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留廠(chǎng)查看、開(kāi)除。

7 有下列情形之一的事故責(zé)任者,應(yīng)給予處罰或處分,對(duì)觸犯刑律的,移交司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。

7.1 玩忽職守,違反安全生產(chǎn)責(zé)任制,違章指揮,違章作業(yè),違反勞動(dòng)紀(jì)律而造成事故的。

7.2 扣壓、拖延執(zhí)行“事故隱患通知書(shū)”造成事故的。

7.3 對(duì)新工人或新調(diào)換崗位的工人不按規(guī)定進(jìn)行安全培訓(xùn)、考核而造成事故的。

7.4 組織臨時(shí)性任務(wù),不制定安全措施,也不對(duì)職工進(jìn)行安全教育而造成事故的。

7.5 分配有職業(yè)禁忌癥人員到其作業(yè)崗位工作而造成事故的。

7.6 因生產(chǎn)(施工)場(chǎng)地環(huán)境不良而造成事故的。

7.7 因不按規(guī)定發(fā)放和使用勞動(dòng)保護(hù)用品而發(fā)生事故的。

第5篇 學(xué)校安全事故報(bào)告制度

為及時(shí)處理和預(yù)防安全事故,學(xué)校建立安全事故報(bào)告制度。

學(xué)校每月最后一天以書(shū)面形式向主中心學(xué)校匯報(bào)當(dāng)月安全工作情況。

2、學(xué)校對(duì)突發(fā)事件除了及時(shí)救治外,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要半小時(shí)內(nèi)向主管部門(mén)報(bào)告。

事件處理完畢24小時(shí)內(nèi)要向主管部門(mén)寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告報(bào)。

4、學(xué)校發(fā)生安全事故后,現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)即報(bào)告校長(zhǎng)當(dāng)即報(bào)告校長(zhǎng),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接到事故報(bào)告后學(xué),除按學(xué)除校的《應(yīng)急預(yù)案》迅速采取搶救外,,應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定,立即如實(shí)報(bào)告教育行政主管部門(mén)和事故種類(lèi)的相關(guān)安全職能部門(mén)。報(bào)告程序

(1)、一般安全事故報(bào)告程序:老師或現(xiàn)場(chǎng)老師--班主任--校長(zhǎng);

(2)、火災(zāi)事故:拔打“119--報(bào)告學(xué)校負(fù)責(zé)人學(xué)校負(fù)責(zé)人--按規(guī)定上報(bào)有關(guān)部門(mén);

(3)治安(刑事)事故:拔打“110”--報(bào)告學(xué)校負(fù)責(zé)人--按規(guī)定報(bào)告上級(jí)有關(guān)部門(mén)

(4)、食品中毒:拔打“120”--報(bào)告學(xué)校負(fù)責(zé)人--按規(guī)定向上級(jí)有關(guān)部門(mén)報(bào)告。

第6篇 危險(xiǎn)化學(xué)品單位在役裝置安全評(píng)價(jià)報(bào)告?zhèn)浒钢贫?/strong>

生產(chǎn)、儲(chǔ)存、使用劇毒化學(xué)品的單位,應(yīng)當(dāng)對(duì)本單位的生產(chǎn)、儲(chǔ)存裝置每年進(jìn)行一次安全評(píng)價(jià);生產(chǎn)、儲(chǔ)存、使用其他危險(xiǎn)化學(xué)品的單位,應(yīng)當(dāng)對(duì)本單位的生產(chǎn)、儲(chǔ)存裝置每?jī)赡赀M(jìn)行一次安全評(píng)價(jià)。

通過(guò)對(duì)生產(chǎn)、儲(chǔ)存、使用危險(xiǎn)化學(xué)品的場(chǎng)所和裝置、設(shè)施進(jìn)行安全評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)危險(xiǎn)的可能性及其后果的嚴(yán)重程度,提出降低或控制危險(xiǎn)的安全對(duì)策措施。

安全評(píng)價(jià)報(bào)告記錄了安全評(píng)價(jià)的過(guò)程和結(jié)果。根據(jù)安全評(píng)價(jià)結(jié)果,高于允許風(fēng)險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)的危險(xiǎn)源必須采取工程技術(shù)或組織管理措施,降低或控制風(fēng)險(xiǎn)。低于標(biāo)準(zhǔn)值的危險(xiǎn)源屬于可接受或允許的風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)建立監(jiān)測(cè)措施,防止生產(chǎn)條件變更導(dǎo)致危險(xiǎn)值增加,對(duì)不可能排除的危險(xiǎn)要采取防范措施,根據(jù)潛在事故制定應(yīng)急預(yù)案。

因此,安全評(píng)價(jià)的結(jié)果應(yīng)該形成文件化的安全評(píng)價(jià)報(bào)告,報(bào)所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府負(fù)責(zé)危險(xiǎn)化學(xué)品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門(mén)備案。

第7篇 z學(xué)校后勤服務(wù)中心餐飲中心衛(wèi)生安全組織報(bào)告制度

學(xué)校后勤服務(wù)中心餐飲中心“衛(wèi)生安全組織”報(bào)告制度

根據(jù)教明電[2004]31號(hào)和[2004]57號(hào)緊急通知精神,學(xué)校安全問(wèn)題日益嚴(yán)峻,為確保學(xué)生安全和對(duì)事故的防患未然,對(duì)此實(shí)行報(bào)告制度將有助于把此項(xiàng)工作干好,有助于上下相互聯(lián)系,及時(shí)溝通,實(shí)行報(bào)告制度如下:

一、食堂衛(wèi)生安全組織所轄的各餐廳工作人員,需每日向餐廳負(fù)責(zé)人報(bào)告對(duì)安全和食品衛(wèi)生的日檢情況。

二、餐廳負(fù)責(zé)人根據(jù)報(bào)告人的檢查日志匯總后,每周向食堂負(fù)責(zé)人匯報(bào)安全、食品衛(wèi)生情況。

三、報(bào)告以書(shū)面形式書(shū)寫(xiě)(含日檢表格)。

四、執(zhí)行內(nèi)容要有餐廳內(nèi)煤、水、電等設(shè)施運(yùn)行情況,食品制作過(guò)程中衛(wèi)生狀況的執(zhí)行情況。

五、報(bào)告程序:報(bào)告人填寫(xiě)日檢工作程序---->餐廳負(fù)責(zé)人---->食堂主任---->后勤中心主任(上級(jí))。

六、報(bào)告人每日向餐廳負(fù)責(zé)人日?qǐng)?bào),常規(guī)報(bào)告由食堂主任簽字后向后勤中心主任匯報(bào)。

七、緊急事務(wù)或重大情況,打破常規(guī)程序,立即匯報(bào)。

第8篇 建筑施工安全生產(chǎn)事故隱患報(bào)告舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度

第一章 總則

第一條為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)〔2010〕23號(hào))和《國(guó)務(wù)院關(guān)于堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)【2022】40號(hào))精神,建立安全生產(chǎn)隱患排查治理體系,強(qiáng)化和落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),根據(jù)《國(guó)務(wù)院安委會(huì)辦公室關(guān)于建立安全隱患排查治理體系的通知》(安委辦[2022]1號(hào))的統(tǒng)一部署,結(jié)合本公司實(shí)際,制定本辦法。鼓勵(lì)員工及時(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)事故隱患,提高廣大員工對(duì)安全生產(chǎn)的參與和監(jiān)督意識(shí),預(yù)防和避免事故的發(fā)生。

第二條 本辦法所稱(chēng)“安全生產(chǎn)事故隱患”是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定,或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致人身傷亡或經(jīng)濟(jì)損失的物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

第三條各成員企業(yè)安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)受理安全生產(chǎn)事故隱患的舉報(bào)。

第四條成員企業(yè)安全管理部門(mén)應(yīng)建立健全事故隱患舉報(bào)登記、處理、答復(fù)、統(tǒng)計(jì)和報(bào)告制度。

第二章 事故隱患報(bào)告

第五條崗位員工應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行巡檢制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患,并向隱患所在基層單位(班組或部門(mén))逐級(jí)報(bào)告發(fā)現(xiàn)的事故隱患,重大、緊急事故隱患應(yīng)同時(shí)報(bào)告企業(yè)安全管理部門(mén)。

第六條報(bào)告一般采用書(shū)面形式,特殊情況可采用口頭報(bào)告。

第七條報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括事故隱患地點(diǎn)﹑內(nèi)容﹑措施建議、報(bào)告人姓名﹑報(bào)告時(shí)間等。

第八條基層單位收到事故隱患報(bào)告后,必須立即進(jìn)行整改或在24小時(shí)內(nèi)做出解釋,如超出時(shí)間或解釋理由不充分,報(bào)告人可越級(jí)上報(bào)。

第九條基層單位應(yīng)及時(shí)受理、核實(shí)并消除員工所報(bào)告的事故隱患。

基層單位對(duì)無(wú)法整改的隱患,應(yīng)做好安全防范措施,并及時(shí)向相關(guān)部門(mén)或上級(jí)報(bào)告,確保隱患得到及時(shí)、徹底的整改。

第十條事故隱患所在單位拒不受理員工事故隱患報(bào)告,或超出合理時(shí)間拖延事故隱患整改時(shí),發(fā)現(xiàn)事故隱患的員工應(yīng)向企業(yè)安全管理部門(mén)舉報(bào)。

第三章 舉報(bào)受理和核查。

第十一條任何員工均有權(quán)對(duì)非本崗位負(fù)責(zé)的安全隱患(包括物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷)進(jìn)行舉報(bào)。

第十二條成員企業(yè)應(yīng)設(shè)立事故隱患舉報(bào)電話(huà)、電子信箱,建立健全舉報(bào)管理網(wǎng)絡(luò),并將企業(yè)受理舉報(bào)的方式對(duì)外公布。

公布___公司辦公地點(diǎn)為_(kāi)__辦公室、公開(kāi)舉報(bào)電話(huà)______。

第十三條舉報(bào)人可采用書(shū)信、電子郵件、傳真、電話(huà)、面談和舉報(bào)箱等方式舉報(bào)事故隱患。鼓勵(lì)舉報(bào)人表明自己身份,并提供真實(shí)姓名、工作單位、住址或其他有效通訊方式,以備查詢(xún)和回復(fù)意見(jiàn)。對(duì)不愿公開(kāi)自己姓名、單位和地址的舉報(bào)人,尊重其意愿。

對(duì)舉報(bào)人借舉報(bào)為名,故意捏造、歪曲事實(shí),誣告、陷害他人的,將依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

第十四條安監(jiān)部主要職責(zé)

(一)督促成員企業(yè)建立安全生產(chǎn)事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度,并監(jiān)督其執(zhí)行;

(二)負(fù)責(zé)查處上級(jí)交辦或股份公司受理的舉報(bào)事項(xiàng),并按規(guī)定回復(fù)舉報(bào)人。

第十五條成員企業(yè)安全管理部門(mén)主要職責(zé)

(一)負(fù)責(zé)查處本企業(yè)受理的和___公司交辦的舉報(bào)事項(xiàng),并按規(guī)定回復(fù)舉報(bào)人;

(二)負(fù)責(zé)本企業(yè)舉報(bào)受理獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放;

(三)按月統(tǒng)計(jì)事故隱患舉報(bào)情況,并向___公司報(bào)告。

第十六條成員企業(yè)應(yīng)安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)受理舉報(bào)工作。受理舉報(bào)的工作人員,要講究文明禮貌,做到熱情和藹,耐心細(xì)致,正確疏導(dǎo),認(rèn)真負(fù)責(zé)。

第十七條受理舉報(bào)應(yīng)當(dāng)及時(shí)記錄、編號(hào),按照相關(guān)規(guī)定填寫(xiě)《舉報(bào)登記表》。

受理面談舉報(bào),應(yīng)當(dāng)將舉報(bào)情況寫(xiě)成筆錄,向舉報(bào)人宣讀或者交舉報(bào)人閱讀,經(jīng)確認(rèn)無(wú)誤后,由舉報(bào)人簽名。

受理電話(huà)舉報(bào),應(yīng)當(dāng)細(xì)心接聽(tīng),詢(xún)問(wèn)清楚,如實(shí)記錄。

受理書(shū)面和電子郵件舉報(bào),應(yīng)及時(shí)拆閱或下載,并認(rèn)真做好登記。

第十八條企業(yè)安全管理部門(mén)接受舉報(bào)后,應(yīng)按《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《___省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)和行業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查處理。

第十九條負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén),按職能分工分別成立重特大事故隱患評(píng)估機(jī)構(gòu)。確認(rèn)、評(píng)估機(jī)構(gòu)人員由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)和有關(guān)部門(mén)有關(guān)人員組成,必要時(shí)聘請(qǐng)專(zhuān)家參加

第二十條舉報(bào)事項(xiàng)經(jīng)核實(shí)基本屬實(shí)后,由安全管理部門(mén)下發(fā)《安全隱患整改通知書(shū)》,督促相關(guān)單位限期整改,并到期進(jìn)行復(fù)查。隱患整改責(zé)任單位整改事故隱患后,應(yīng)及時(shí)將整改情況書(shū)面呈報(bào)安全管理部門(mén)。

第二十一條對(duì)于實(shí)名舉報(bào)的事項(xiàng),經(jīng)核查確認(rèn)不屬實(shí)或不屬于本辦法規(guī)定的舉報(bào)事項(xiàng)后,應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)通知舉報(bào)人。

第二十二條 受理舉報(bào)的工作人員,必須嚴(yán)格遵守保密制度,妥善保管和使用舉報(bào)材料;不得泄露舉報(bào)人相關(guān)信息;嚴(yán)禁將舉報(bào)材料轉(zhuǎn)給被舉報(bào)單位、被舉報(bào)人,違者將受到嚴(yán)肅查處。

第二十三條 任何單位和個(gè)人不得以任何借口壓制、打擊和報(bào)復(fù)舉報(bào)人。一經(jīng)查實(shí)有打擊報(bào)復(fù)行為的,將依照有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

第四章 獎(jiǎng)勵(lì)

第二十四條對(duì)舉報(bào)事故隱患的有功人員,可給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十五條獲得本辦法規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

(一)實(shí)名舉報(bào);

(二)有明確、具體的舉報(bào)對(duì)象;

(三)舉報(bào)人提供的線(xiàn)索事先未被安全管理部門(mén)掌握;

(四)舉報(bào)事項(xiàng)被確認(rèn)屬實(shí)。

企業(yè)內(nèi)部組織的各類(lèi)檢查所發(fā)現(xiàn)的事故隱患不在本辦法獎(jiǎng)勵(lì)范圍之內(nèi)。

第二十六條 設(shè)立安全生產(chǎn)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金,獎(jiǎng)勵(lì)資金籌集與使用辦法由財(cái)務(wù)部門(mén)會(huì)同安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)制定。

第二十七條負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)負(fù)責(zé)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金發(fā)放工作。

第二十八條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)負(fù)責(zé)重特大事故隱患級(jí)別及獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)核準(zhǔn)工作并報(bào)上一級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)備案。

第二十九條對(duì)同一舉報(bào)事項(xiàng)的舉報(bào)人只獎(jiǎng)勵(lì)一次,多人多次舉報(bào)同一事故隱患的,獎(jiǎng)勵(lì)的對(duì)象為首次舉報(bào)人(舉報(bào)順序以受理單位登記為準(zhǔn))。多人聯(lián)名舉報(bào)同一舉報(bào)事項(xiàng),獎(jiǎng)金可平均分配,由第一署名人或第一署名人書(shū)面委托的其他署名人領(lǐng)取。

第三十條重特大事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)每季度評(píng)審一次,每季度最后一個(gè)月下旬頒發(fā)獎(jiǎng)金。

第三十一條按照“誰(shuí)受理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和屬地管理的原則對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)分為二類(lèi):

(一)重大事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為500元-2000元;

(二)特大事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為2000元-4000元。

十個(gè)等級(jí):舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)金依次分為50元、100元、150元、200元、300元、400元、500元、650元、800元、1000元十個(gè)等級(jí)。同一生產(chǎn)安全事故隱患或安全生產(chǎn)違法行為,有兩個(gè)以上單位或個(gè)人舉報(bào)的,對(duì)第一時(shí)間舉報(bào)的單位或個(gè)人給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)其他舉報(bào)單位、舉報(bào)人給予表?yè)P(yáng)。

第三十二條各項(xiàng)具體實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)由負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)會(huì)同重特大事故隱患確認(rèn)評(píng)估機(jī)構(gòu)依據(jù)下列情況制定:

(一)舉報(bào)內(nèi)容或線(xiàn)索真實(shí)、詳盡程度;

(二)挽回經(jīng)濟(jì)損失;

(三)事故隱患整改的緊迫程度;

(四)違法行為涉及金額;

(五)造成或可能造成直接經(jīng)濟(jì)損失;

(六)造成或可能造成人員傷亡;

(七)社會(huì)影響的嚴(yán)重程度。

第三十三條舉報(bào)人接到獎(jiǎng)勵(lì)通知后,應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)憑舉報(bào)人有效證件到指定地點(diǎn)領(lǐng)取獎(jiǎng)金,逾期未領(lǐng)取的,該款項(xiàng)返回獎(jiǎng)勵(lì)基金帳戶(hù),不予保留。

第三十四條舉報(bào)人的獎(jiǎng)勵(lì)不適用各級(jí)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)部門(mén)的工作人員。

第三十五條本制度所稱(chēng)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)是指依照《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和其他法律法規(guī)的規(guī)定,除安全生產(chǎn)綜合管理部門(mén)之外在各自職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)安全生產(chǎn)工作實(shí)施監(jiān)督管理的部門(mén)。

第五章附則

第三十六條本制度執(zhí)行中的具體問(wèn)題由本公司安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

第三十七條 各成員企業(yè)應(yīng)根據(jù)本辦法的規(guī)定制定本企業(yè)具體的實(shí)施細(xì)則。

第三十八條本制度自____年__月__日起施行。

____公司

____年__月__日

第9篇 安全生產(chǎn)事故報(bào)告調(diào)查處理制度

根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、縣內(nèi)安全監(jiān)督管理部門(mén)的規(guī)定,為了及時(shí)報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理職工傷亡事故,積極采取預(yù)防措施,制止安全事故的發(fā)生,特制本制度。

1. 生產(chǎn)安全事故的報(bào)告、調(diào)查、處理和統(tǒng)計(jì)工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是,尊

重科學(xué)的原側(cè)。

2. 事故報(bào)告

2.1事故發(fā)生后,當(dāng)事人或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接或逐級(jí)報(bào)告主管部門(mén)負(fù)責(zé)人,重大情況應(yīng)直接報(bào)總公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),若發(fā)生火災(zāi)事故且較嚴(yán)重時(shí)應(yīng)同時(shí)立即報(bào)火警119;

2.2總公司領(lǐng)導(dǎo)接到重傷、死亡、重大死亡事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告公司主管部門(mén)和縣政府有關(guān)單位;

2.3發(fā)生重特大事故時(shí),應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),并迅速采取必要措施,搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大;

2.4發(fā)生事故先兆和重大未遂事件時(shí),事故發(fā)生部門(mén)應(yīng)向公司主管領(lǐng)導(dǎo)和安全部門(mén)進(jìn)行報(bào)告,以便研究采取相應(yīng)措施,避免再次發(fā)生;

2.5事故報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:

2.5.1事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位;

2.5.2簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò);

2.5.3事故原因初步分析判斷;

2.5.4采取的措施及事故控制情況;

2.5.5事故報(bào)告單位。

3.事故現(xiàn)場(chǎng)處置

3.1事故發(fā)生后,現(xiàn)場(chǎng)部門(mén)負(fù)責(zé)人員在進(jìn)行事故報(bào)告的同時(shí),應(yīng)迅速組織實(shí)施應(yīng)急管理措施,撤離、疏散現(xiàn)場(chǎng)人員和群眾,防止事故蔓延,擴(kuò)大;

3.2事故發(fā)生后,如導(dǎo)至人員傷亡時(shí),應(yīng)立即組織對(duì)受傷人員的救護(hù);

3.3保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)。

4.事故調(diào)查

4.1輕傷、重傷事故,由本公司總經(jīng)理或其指定人員組織安全部,保安隊(duì),監(jiān)察室等有關(guān)部門(mén)人員組成調(diào)查小組,進(jìn)行調(diào)查;

4.2死亡事故由本公司主管部門(mén)及縣政府其他相關(guān)部門(mén)組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查;

4.3事故發(fā)生的部門(mén)應(yīng)當(dāng)積極配合事故調(diào)查組調(diào)查、取證,為調(diào)查組提供一切便利條件,不得拒絕調(diào)查,不得拒絕提供有關(guān)情況和資料;

4.4事故調(diào)查組的職責(zé)

4.4.1查明事故發(fā)生的原因、過(guò)程和人員受傷、經(jīng)濟(jì)受損失的情況;

4.4.2確定事故責(zé)任者;

4.4.3提出事故處理意見(jiàn)和防范措施的建議;

4.4.4寫(xiě)出事故調(diào)查報(bào)告。

5.事故處理

5.1事故處理必需堅(jiān)持“四不放過(guò)“的原則;

5.2在進(jìn)行事故調(diào)查分析的基礎(chǔ)上,事故發(fā)生部門(mén)應(yīng)當(dāng)根據(jù)事故調(diào)查報(bào)告中提出的事故整改方案與預(yù)防措施建議編制詳細(xì)的整改計(jì)劃與措施,經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)和安全部門(mén)審批后,嚴(yán)格組織實(shí)施,公司安全部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查;

5.3對(duì)事故造成的傷亡人員、工傷的認(rèn)定、勞動(dòng)鑒定、工傷評(píng)殘及工傷保險(xiǎn)待遇處理由辦公室和安全部按照相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行;

5.4對(duì)事故發(fā)生部門(mén)和責(zé)任人,由公司依據(jù)事故調(diào)查報(bào)告按照《職工獎(jiǎng)懲條例》給予處罰,觸犯刑律構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任;

5.5事故調(diào)查處理結(jié)束后,公司安全部或事故發(fā)生部門(mén)應(yīng)負(fù)責(zé)將事故詳情、原因及責(zé)任人處理等編印成事故通報(bào),組織全體職工學(xué)習(xí),從中吸取教訓(xùn),防止事故再次發(fā)生;

5.6事故處理結(jié)案后,由安全部負(fù)責(zé)將調(diào)查處理資料整理后實(shí)施歸檔管理。

第10篇 安全確認(rèn)報(bào)告制度

推行安全確認(rèn)報(bào)告制,是為了加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理、促進(jìn)班組建設(shè)和建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制的需要。通過(guò)“安全確認(rèn)報(bào)告”,使其亮出身份,擔(dān)當(dāng)責(zé)任,達(dá)到隱患整改落實(shí),確保安全效果的目的?,F(xiàn)對(duì)安全確認(rèn)報(bào)告制作出如下規(guī)定:

一、 安全確認(rèn)報(bào)告范圍

(一)井下:掘進(jìn)磧頭、變電所、瓦斯抽放站。

(二)地面:各臨時(shí)作業(yè)點(diǎn)(5 人工作以上班組)。

二、匯報(bào)人和匯報(bào)要求

(一)匯報(bào)人

1.瓦檢員。

2.各掘進(jìn)作業(yè)點(diǎn)的跟班隊(duì)長(zhǎng)或班長(zhǎng)或安全值班長(zhǎng)。

3.各特殊工種(變電所、瓦斯抽放站、炸藥庫(kù))的當(dāng)班職工。

(二)匯報(bào)要求

跟班副隊(duì)長(zhǎng)在現(xiàn)場(chǎng)則由本人匯報(bào)或安排班長(zhǎng)、安全值班長(zhǎng)匯報(bào)。跟班副隊(duì)長(zhǎng)不在現(xiàn)場(chǎng),由班長(zhǎng)匯報(bào)或安排安全值班長(zhǎng)匯報(bào)。跟班副隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)不在,由安全值班長(zhǎng)匯報(bào)。特殊工種兩人同屬一個(gè)工種且在同一作業(yè)點(diǎn)的由其中一個(gè)人匯報(bào)即可。一個(gè)工作面有兩個(gè)單位的人員需要匯報(bào)時(shí),由距離領(lǐng)導(dǎo)最近的人先匯報(bào),匯報(bào)完畢,領(lǐng)導(dǎo)指示后,另一單位再進(jìn)行匯報(bào)。相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)檢查人員和外單位參觀人員超過(guò)兩人以上且同時(shí)來(lái)到同一檢查地點(diǎn),匯報(bào)人只報(bào)告一次即可。

三、匯報(bào)對(duì)象

礦班子成員、廣能公司及以上領(lǐng)導(dǎo)、廣能公司及川煤集團(tuán)檢查人員和外來(lái)參觀考察單位的人員。

四、匯報(bào)內(nèi)容

(一)本人職務(wù)和姓名。

(二)班組名稱(chēng)及班組作業(yè)人數(shù)。

(三)當(dāng)班安全狀況、生產(chǎn)狀況或設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)狀況。

舉例:報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),我是××隊(duì)生產(chǎn)××班班長(zhǎng)××,我班共有××人,正在××地點(diǎn)做××工作,安全隱患(是否)處理完畢,××設(shè)備(是否)運(yùn)轉(zhuǎn)正常,生產(chǎn)工作(是否)正常。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指示。

五、匯報(bào)形式

匯報(bào)人匯報(bào)時(shí),應(yīng)選擇好站位,不行軍禮,立正姿勢(shì),兩手自然垂下,兩眼平視,目光充滿(mǎn)真誠(chéng)和敬意。匯報(bào)人匯報(bào)時(shí),聲音宏亮,不急不緩,鏗鏘有力。匯報(bào)人在掘進(jìn)磧頭匯報(bào)時(shí),應(yīng)停止作業(yè),班組其余職工原地站立,面向領(lǐng)導(dǎo)。

六、考核

凡未按要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)的班組及個(gè)人,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)最高行政職務(wù)人或崗位人員罰款20 元/次;井下當(dāng)月出現(xiàn)三次未匯報(bào),對(duì)相關(guān)單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)各處罰100 元,同時(shí),扣該隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化1 分。

第11篇 某醫(yī)院醫(yī)療安全不良事件報(bào)告制度

第二醫(yī)院醫(yī)療安全(不良)事件報(bào)告制度

一、醫(yī)療安全(不良)事件的定義

在臨床診療活動(dòng)中以及醫(yī)院運(yùn)行過(guò)程中,任何可能影響病人的診療結(jié)果,增加病人的痛苦和負(fù)擔(dān)并可能引發(fā)醫(yī)療糾紛或醫(yī)療事故,以及影響醫(yī)療工作的正常運(yùn)行和醫(yī)務(wù)人員人身安全的因素和事件。報(bào)告范圍:凡在醫(yī)院內(nèi)發(fā)生的或在院外轉(zhuǎn)運(yùn)病人時(shí)發(fā)生的不良事件均屬主動(dòng)報(bào)告的范圍,其中包括:

(一)可能損害患者健康或延長(zhǎng)患者住院時(shí)間的事件;

(二)可能導(dǎo)致患者殘疾或死亡的事件;

(三)各類(lèi)可能引發(fā)醫(yī)療糾紛的事件;

(四)不符合臨床診療規(guī)范的操作;

(五)可能引起患者額外經(jīng)濟(jì)損失的事件;

(六)可能給醫(yī)院帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的事件;

(七)可能給醫(yī)務(wù)人員帶來(lái)人身?yè)p害或經(jīng)濟(jì)損失的事件;

(八)可能給醫(yī)院帶來(lái)信譽(yù)等各種損失的事件;

(九)其他可能導(dǎo)致不良后果的事件或隱患。

二、醫(yī)療安全(不良)事件的級(jí)別

(一)ⅰ級(jí)事件(警告事件):是指患者非預(yù)期的死亡,或是非疾病自然進(jìn)展過(guò)程中造成永久性功能喪失。

(二)ⅱ級(jí)事件(不良事件):在疾病醫(yī)療過(guò)程中是因診療活動(dòng)而非疾病本身造成的病人機(jī)體與功能損害。

(三)ⅲ級(jí)事件(未造成后果的事件):雖然發(fā)生的錯(cuò)誤事實(shí),但未給病人機(jī)體與功能造成任何損害,或有輕微后果而不需任何處理可完全康復(fù)。

(四)ⅳ級(jí)事件(隱患事件):由于及時(shí)發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,未形成事實(shí)。

三、接收?qǐng)?bào)告單位

醫(yī)療安全(不良)事件報(bào)告表(包括紙質(zhì)上報(bào)表和網(wǎng)絡(luò)信息)統(tǒng)一上報(bào)至投訴管理辦公室,由投訴管理辦公室初步審核后及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)相應(yīng)職能部門(mén)進(jìn)一步分析處理。其中:

(一)醫(yī)療安全(不良)事件轉(zhuǎn)發(fā)醫(yī)務(wù)科;

(二)護(hù)理安全(不良)事件轉(zhuǎn)發(fā)護(hù)理部;

(三)感染相關(guān)安全(不良)事件轉(zhuǎn)發(fā)院感科;

(四)藥品安全(不良)事件轉(zhuǎn)發(fā)藥劑科;

(五)器械、設(shè)備安全(不良)事件轉(zhuǎn)發(fā)設(shè)備科;

(六)設(shè)施安全(不良)事件轉(zhuǎn)發(fā)總務(wù)科;

(七)服務(wù)及行風(fēng)(不良)事件轉(zhuǎn)發(fā)人秘科;

(八)保衛(wèi)安全(不良)事件轉(zhuǎn)發(fā)保衛(wèi)科。

四、上報(bào)流程

(一)上報(bào)形式

1、書(shū)面報(bào)告:發(fā)生安全(不良)事件后48h內(nèi),當(dāng)事人或其他發(fā)現(xiàn)人員按照要求填寫(xiě)書(shū)面《醫(yī)療安全(不良)事件報(bào)告表》,上報(bào)至投訴管理辦公室。

2、網(wǎng)絡(luò)直報(bào):也可利用我院醫(yī)療安全(不良)事件上報(bào)系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)直報(bào)。

3、緊急電話(huà)報(bào)告:僅限于在安全(不良)事件可能迅速引發(fā)嚴(yán)重后果的緊急情況使用,并隨后履行書(shū)面補(bǔ)報(bào)。夜間及節(jié)假日應(yīng)統(tǒng)一上報(bào)醫(yī)院總值班人員。

(二)發(fā)生或者發(fā)現(xiàn)醫(yī)療安全(不良)事件時(shí),醫(yī)務(wù)人員除了立即采取有效措施,防止損害擴(kuò)大外,應(yīng)立即向所在科室主任報(bào)告,同時(shí)采取適宜的形式上報(bào)投訴管理辦公室。

(三)投訴管理辦公室初步審核后根據(jù)不良事件主要責(zé)任情況轉(zhuǎn)發(fā)給各職能部門(mén)進(jìn)一步處理。各職能部門(mén)在接到報(bào)告后應(yīng)登記備案,及時(shí)調(diào)查核實(shí),做出處理,督促相關(guān)科室限期整改、落實(shí),消除隱患。必要時(shí)上報(bào)分管院領(lǐng)導(dǎo)。

(四)如上報(bào)醫(yī)療安全(不良)事件涉及2個(gè)或2個(gè)以上部門(mén),由投訴管理辦公室將不良事件轉(zhuǎn)交相應(yīng)的職能部門(mén),并協(xié)調(diào)相應(yīng)職能部門(mén)共同解決,必要時(shí)召開(kāi)部門(mén)間聯(lián)席會(huì)議。

五、醫(yī)療安全(不良)事件報(bào)告的自愿性、保密性、非懲罰性

(一)自愿性:醫(yī)院各科室、部門(mén)和個(gè)人有自愿參與(或退出)的權(quán)利,提供信息報(bào)告是報(bào)告人(部門(mén))的自愿行為。

(二)保密性:報(bào)告人可通過(guò)各種形式具名或匿名報(bào)告,相關(guān)職能部門(mén)將嚴(yán)格保密。

(三)非處罰性:報(bào)告內(nèi)容不作為對(duì)報(bào)告人或他人違章處罰的依據(jù),也不作為對(duì)所涉及人員和部門(mén)處罰的依據(jù)。

六、監(jiān)管

醫(yī)療(安全)不良事件上報(bào)管理實(shí)行醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)、醫(yī)務(wù)科(或護(hù)理部)等相關(guān)職能部門(mén)、臨床科室及病區(qū)參與的管理體系。

各臨床科室、病區(qū)應(yīng)積極主動(dòng)上報(bào),全院年上報(bào)醫(yī)療安全(不良)事件案例,每百?gòu)埓矐?yīng)至少≥20例。對(duì)于醫(yī)療安全(不良)事件科室應(yīng)及時(shí)總結(jié),提出科室質(zhì)量與安全改進(jìn)措施。

職能部門(mén)應(yīng)對(duì)科室上報(bào)安全(不良)事件及時(shí)給予調(diào)查及核實(shí),給出改進(jìn)意見(jiàn),每季度進(jìn)行匯總,并提交醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)。醫(yī)療質(zhì)量與安全管理委員會(huì)應(yīng)針對(duì)各職能部門(mén)上報(bào)的安全(不良)事件,每年召開(kāi)一次評(píng)估總結(jié)會(huì)議,分析結(jié)果及時(shí)反饋各職能部門(mén),保證醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。

七、激勵(lì)機(jī)制

醫(yī)院鼓勵(lì)職工主動(dòng)上報(bào)醫(yī)療安全(不良)事件,每上報(bào)1例給予核算加分0.5分。

本制度自下發(fā)日起施行,原醫(yī)療安全(不良)事件報(bào)告制度作廢。

第12篇 東一醫(yī)院醫(yī)療安全報(bào)告制度

第一醫(yī)院醫(yī)療安全報(bào)告制度

一、科室每月向醫(yī)教科報(bào)告醫(yī)療安全情況,分析科室一個(gè)月內(nèi)是否存在醫(yī)療隱患,并實(shí)施討論、提出整改意見(jiàn),組織科室制訂醫(yī)療安全防范措施。

二、當(dāng)發(fā)生醫(yī)療事故爭(zhēng)議時(shí),必須立即報(bào)告醫(yī)教科,醫(yī)院必須在12小時(shí)內(nèi)(重大醫(yī)療事故爭(zhēng)議6小時(shí)內(nèi))上報(bào)衛(wèi)生行政主管部門(mén)。

三、醫(yī)教科負(fù)責(zé)對(duì)全院醫(yī)療安全情況,月報(bào)及每季、年度匯總醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生情況向臨床反饋、通報(bào)并分析、講評(píng),指出存在問(wèn)題提出整改意見(jiàn),并向院長(zhǎng)作出分析報(bào)告。

四、醫(yī)院每半年向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告一次,提出整改措施。

第13篇 某建筑施工企業(yè)生產(chǎn)安全事故報(bào)告處理制度

生產(chǎn)安全事故報(bào)告和處理

一、建筑施工企業(yè)生產(chǎn)安全事故管理應(yīng)包括記錄、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告、調(diào)查、處理、分析改進(jìn)等工作內(nèi)容。

二、生產(chǎn)安全事故發(fā)生后,建筑施工企業(yè)應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)、如實(shí)上報(bào),實(shí)行施工總承包的,應(yīng)由總承包企業(yè)負(fù)責(zé)上報(bào)。

三、生產(chǎn)安全事故報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)包括:

1 事故的時(shí)間、地點(diǎn)和工程項(xiàng)目有關(guān)單位名稱(chēng);

2 事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò);

3 事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失;

4 事故的初步原因;

5 事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;

6 事故報(bào)告單位或報(bào)告人員;

四、生產(chǎn)安全事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的,應(yīng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

五、建筑施工企業(yè)應(yīng)建立生產(chǎn)安全事故檔案,事故檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容:

1 企業(yè)職工傷亡事故月報(bào)表;

2 企業(yè)職工傷亡事故年統(tǒng)計(jì)表;

3 生產(chǎn)安全事故快報(bào)表;

4 事故調(diào)查情況報(bào)告、對(duì)事故責(zé)任者的處理決定、傷殘鑒定、政府的事故處理批復(fù)資料及相關(guān)影像資料;

5 其他有關(guān)的資料

六、生產(chǎn)安全事故調(diào)查和處理,應(yīng)做到事故原因不查清楚不放過(guò)、事故責(zé)任者和從業(yè)人員未受到教育不放過(guò)、事故責(zé)任者未受到處理不放過(guò),沒(méi)有采取防范事故再發(fā)生的措施不放過(guò)。

第14篇 村安全生產(chǎn)事故報(bào)告調(diào)查統(tǒng)計(jì)制度

為嚴(yán)格依法、實(shí)事求是、及時(shí)、準(zhǔn)確地查清事故原因,查明事故性質(zhì)和責(zé)任,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定上報(bào)事故情況,特制定制度如下:

1、調(diào)查處理傷亡事故,應(yīng)堅(jiān)持實(shí)事求是,尊重科學(xué)的原則,做到事實(shí)清楚,定性準(zhǔn)確,責(zé)任分明,依法建立按規(guī)定如實(shí)上報(bào)各類(lèi)事故制度。

2、本著有事故報(bào)事故,無(wú)事故報(bào)平安,及時(shí)、準(zhǔn)確無(wú)誤地如實(shí)上報(bào)各類(lèi)事故和按月填報(bào)傷亡事故月報(bào)表。

3、在轄區(qū)內(nèi)發(fā)生除輕傷事故外的傷亡事故,應(yīng)立即按規(guī)定報(bào)告安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)、公安機(jī)關(guān)、工會(huì)、行業(yè)主管部門(mén),并在24小時(shí)內(nèi)書(shū)面報(bào)告事故概況(含事故發(fā)生的具體時(shí)間、地點(diǎn)、類(lèi)別、經(jīng)過(guò)、傷亡情況、初步原因分析)。并按照應(yīng)急制度要求,立即采取緊急措施,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),組織搶險(xiǎn)、施救。

4、發(fā)生輕傷事故,由用人單位按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查處理。

5、發(fā)生一般死亡事故和重特大傷亡事故,村委主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)職能部門(mén)要積極配合上級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)、公安機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、工會(huì)、行業(yè)主管部門(mén)等組成的傷亡事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

6、省、市所屬單位在本村政區(qū)域內(nèi)發(fā)生各類(lèi)傷亡事故由省、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)、公安機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、工會(huì)、行業(yè)主管部門(mén)進(jìn)行調(diào)查處理,村委要積極配合。

7、對(duì)傷亡事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意遲延不報(bào)、有意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)的,以及無(wú)正當(dāng)理由,拒不接受事故調(diào)查及提供有關(guān)情況和資料的,由有關(guān)部門(mén)按照有關(guān)規(guī)定,對(duì)有關(guān)單位負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人給予行政處分,構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

8、建立、完善安全生產(chǎn)事故報(bào)告檔案,年終歸檔管理,做到有據(jù)可查。

第15篇 園區(qū)安全生產(chǎn)事故及重大事項(xiàng)報(bào)告和處理制度

(一)為建立健全高效靈敏的信息反應(yīng)機(jī)制,及時(shí)了解掌握?qǐng)@區(qū)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)情況,采取相應(yīng)對(duì)策,處置已發(fā)生的和可能發(fā)生的各類(lèi)險(xiǎn)情,特制定本制度。

(二)安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)包括:

1、導(dǎo)致死亡1人以上(含1人)或重傷3人以上(含3人)的各類(lèi)安全生產(chǎn)事故。

2、已發(fā)生的各類(lèi)安全生產(chǎn)險(xiǎn)情。

3、嚴(yán)重影響安全生產(chǎn)的其他突發(fā)性事件。

4、可能導(dǎo)致重大事故或重大險(xiǎn)情發(fā)生的各類(lèi)安全生產(chǎn)隱患。

5、本部門(mén)履行監(jiān)督管理職責(zé)中遇到的需要相關(guān)職能部門(mén)聯(lián)合執(zhí)法的重要事項(xiàng)。

6、其他涉及安全生產(chǎn)的重要事項(xiàng)。

(三)安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)報(bào)告處置程序:

1、園區(qū)管委會(huì)安全生產(chǎn)辦公室接到安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)報(bào)告后,應(yīng)迅速作出相應(yīng)處置,并立即報(bào)市相關(guān)部門(mén)。

2、市相關(guān)部門(mén)在掌握安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息后,應(yīng)迅速采取相應(yīng)的處置措施。

(1) 較大事故、重大險(xiǎn)情、重大突發(fā)性事件應(yīng)迅速報(bào)告市委、市政府,并通知相關(guān)職能部門(mén)迅速趕赴現(xiàn)場(chǎng)。

(2) 其他事故、險(xiǎn)情、突發(fā)性事件應(yīng)提出相應(yīng)處置措施并落實(shí)責(zé)任部門(mén)予以處置。

(3) 需多個(gè)部門(mén)協(xié)調(diào)處理的重要事項(xiàng),應(yīng)及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題工作會(huì)議,會(huì)商研究對(duì)策,落實(shí)責(zé)任部門(mén)予以處置。

3、轄區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故后,園區(qū)管委會(huì)及其相關(guān)職能部門(mén)應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,并保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。企業(yè)發(fā)生一次重傷1人以上事故的,園區(qū)管委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場(chǎng);企事業(yè)單位發(fā)生死亡或重傷2人以上事故的,園區(qū)管委會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)。

4、園區(qū)管委會(huì)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)要建立完整的事故檔案,認(rèn)真填寫(xiě)并上報(bào)《園區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)工作月報(bào)表》。

5、園區(qū)管委會(huì)應(yīng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)安全事故作定期的全面分析,從中摸索事故發(fā)生規(guī)律,制定防范措施,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行,以遏制和杜絕重傷以上事故的發(fā)生。

(四)報(bào)送安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息必須情況準(zhǔn)確、要素齊備,既要報(bào)發(fā)生的情況,也要報(bào)發(fā)生情況后采取的措施;特別緊急的可先電話(huà)報(bào)告,再盡快補(bǔ)報(bào)書(shū)面材料。

(五)安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息報(bào)送后,各相關(guān)部門(mén)要及時(shí)續(xù)報(bào)相關(guān)處置情況。

(六)對(duì)安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息,凡因瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)而延誤時(shí)機(jī),嚴(yán)重影響安全生產(chǎn)工作,甚至造成重大損失和嚴(yán)重社會(huì)影響,將視情節(jié)輕重追究相關(guān)部門(mén)和人員的責(zé)任。

安全報(bào)告制度匯編15篇

安全報(bào)告制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),主要包括以下幾個(gè)方面:1. 事故報(bào)告:發(fā)生任何安全事故后,員工應(yīng)立即向上級(jí)和安全管理部門(mén)匯報(bào),包括事故時(shí)間、地點(diǎn)、原因及影響。2. 定期檢查報(bào)告:定期進(jìn)行的安全檢查結(jié)果需要匯總成報(bào)告,分析潛在風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)措施。3. 培訓(xùn)反饋報(bào)告:安全培訓(xùn)結(jié)束后,收集員工反饋,評(píng)估培訓(xùn)效果,以便優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。
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