安全工作信息報告制度匯編（20篇范文）

有哪些制度

安全工作信息報告制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán)，它涵蓋了以下幾個關鍵組成部分：

1. 事故報告：及時記錄和上報各類安全事故，無論大小。

2. 定期檢查：企業(yè)需定期進行安全檢查，識別潛在風險。

3. 危險源監(jiān)控：對可能引發(fā)事故的危險源進行持續(xù)監(jiān)控。

4. 培訓記錄：記錄員工的安全培訓情況，確保全員掌握安全知識。

5. 應急預案：制定并更新應對突發(fā)事件的預案，以便迅速響應。

內容是什么

這些內容旨在確保企業(yè)運營的安全性和合規(guī)性：

1. 事故報告應詳細描述事故經過，包括時間、地點、原因及影響，以便分析和預防類似事件。

2. 定期檢查不僅關注設施設備，還需評估作業(yè)流程中的安全隱患，提出改進建議。

3. 危險源監(jiān)控涉及識別、評估和控制風險，確保其處于可控狀態(tài)。

4. 員工培訓應涵蓋基本安全規(guī)程、急救技能和特定崗位的安全操作，以提升員工安全意識。

5. 應急預案需定期演練，以檢驗其有效性，并根據實際情況調整優(yōu)化。

注意事項

在執(zhí)行安全工作信息報告制度時，務必注意以下幾點：

1. 保持透明度：所有報告必須真實、完整，不得隱瞞或篡改信息。

2. 及時響應：發(fā)現(xiàn)安全隱患或發(fā)生事故時，立即采取行動，避免延誤。

3. 保密性：保護涉及個人隱私的信息，遵守相關法規(guī)。

4. 持續(xù)改進：根據報告結果不斷調整和完善安全措施，提高安全管理水平。

5. 責任落實：明確各級管理人員的責任，確保每個人都了解并履行其在安全工作中的職責。

實施這一制度需要全員參與，管理層需提供足夠的支持，共同營造安全的工作環(huán)境。

安全工作信息報告制度范文

第1篇 安全工作信息報告制度

為加強學校安全管理,落實管理責任,確保安全工作層層有人抓,事事有人做,防患于未然,杜絕或盡量減少安全事故的發(fā)生,保證安全信息暢通,迅速有效地處理安全事故,保護師生身體健康和生命安全,特制定本制度。

安全工作獎懲:

一、安全責任范圍劃分

(一)學?；?、房屋修繕,學生生活、學習用電的設施設備,生活用水安全,,消防設施的安全運行由總務處主管。

(二)學生的疫情疾病預防安全,安全教育,校內、校外各種學生活動安全,由安管處主管。

(三)學生上課(含室內、室外體育課及鍛煉課)安全,學生機房、實驗室、多媒體教室的使用和防盜安全,圖書館安全,由教務處主管。

(四)會計室、財經票據及現(xiàn)金安全,由總務處負責人主管。

(五)教職工活動安全,由工會主席主管。

(六)全體教職工以工作崗位和工作內容為安全責任范圍。

二、安全責任劃分

(一)校長是學校安全工作的第一責任人,對學校的安全工作負總責。學校安全工作領導小組成員對分管工作負責。

(二)學校安全工作領導小組,負責組織、領導全校的安全工作,制定各類人員安全責任制和各方面的安全措施,處理學校安全突發(fā)事件。

(三)安全責任具體劃分

1、各年級組負責人是所負責年級的第一責任人,應履行的安全責任為:

(1)負責擬定所轄工作人員職責和本處室、年級安全工作措施和辦法。

(2)負責所轄工作范圍的安全督查和責任人職責履行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,不留隱患。

(3)審批、回復有關人員的請示或報告,及時解決職責范圍內的安全問題。

(4)匯報和落實安全的有關工作。

(5)安全事故發(fā)生后,在采取緊急措施的前提下,30分鐘內向校長報告,并在1小時內擬出事故報告草案。

2、實驗室儀器管理人員對各實驗室的安全負完全責任。實驗室應按要求配備消防器材,對帶腐蝕性、有毒、易燃、易爆的物品要登記造冊,按規(guī)定存放,責任落實到人,一旦發(fā)生失竊,應及時報告,防止意外事故的發(fā)生。

3、班級學生安全工作:班主任為直接責任人。班級經學校組織活動時,班主任是各班的具體責任人,活動的組織者負主要安全責任。

4、重大活動或各項教育教學活動安全工作:組織者為全過程的直接責任人。

5、宿舍內學生安全工作:白天宿舍管理員為直接責任人、夜間各宿舍舍長為直接責任人。

6、一周常規(guī)管理安全工作由本周值班教師負責。責任人要對學校公共場所的學生活動進行管理,對學生活動安全負責。

7、消防安全器材的購進、安置和管理由總務處負責。

8、防病、防疫管理工作:政教處負責人為直接責任人,應履行的安全責任為:

(1)認真貫徹《傳染病防治法》,落實“預防為主,防治結合”的方針,做好疫情的防治、監(jiān)控和報告,防止各類傳染病、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生和流行。

(2)班主任要對學生的出勤、健康情況進行巡查,一旦發(fā)現(xiàn)傳染病病人或疑似傳染病病人,要及時向學校和有關疾病預防控制機構報告。

(3)對學生進行健康知識和傳染病預防知識的教育,培養(yǎng)學生養(yǎng)成健康的衛(wèi)生習慣。

9、學校周邊環(huán)境的安全治理工作:政教處負責人為直接責任人,應履行的安全責任為:

(1)重視學校周邊環(huán)境的安全治理工作,主動聯(lián)系轄區(qū)的派出所抓好治理工作。

(2)教育學生敢與壞人作斗爭,并教給學生方式和方法,提高學生的自護能力。

10、全體教職工是自己崗位和工作內容范圍的直接責任人:

(1)對本崗位工作(含值班)范圍內的安全工作負責。

(2)對本崗位工作范圍的安全工作,若需采取措施應及時報告主管領導。

三、安全責任追究

安全工作事關全校師生的人身安全和國家財產安全,關系學校的發(fā)展和穩(wěn)定,責任重大、意義重大,各責任人務必高度重視,牢固樹立“安全第一”、“安全無小事”、“安全責任重于泰山”的思想,以對學生、對家長、對學校和對社會高度負責的態(tài)度,認真履行安全職責,切實做好安全工作。

學校發(fā)生安全事故,按照“誰主管、誰負責”,“誰組織、誰負責”,“誰失職、誰負責”的原則承擔相關責任。

(一)各處室、部門不履行安全職責發(fā)生安全事故時,追究負責人責任。

(二)各處室、部門一旦發(fā)生安全事故,要在及時處理的同時,迅速將事故情況報告學校;各班學生出現(xiàn)的重大傷亡事故要立刻報告校級領導;學生曠課一天,班主任必須及時與學生家長聯(lián)系,并將情況以書面形式上報政教處。瞞報、遲報、漏報的追究相關人員責任。

(三)不經學校同意,各班不得組織學生外出。擅自外出活動,追究班主任責任。

(四)各科教師在教學活動時要嚴格按照學科教學要求保證學生的安全,上課期間,教師不得要求學生中途離開教室,對學生的實驗、實習操作,應按安全規(guī)程嚴格要求。違反的,追究該課任教師的責任。

(五)做好學校的安全保障工作,經常性地對學校的校舍、圍墻、固定設施、水電、電桿、樹木等進行檢查并作記錄,保證樓道的照明,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,并采取措施,及時修繕和處理。因疏于管理而發(fā)生意外時,追究管理人員的責任。

(六)學校_、做操應由學校統(tǒng)一指揮,保證_、做操的紀律。學校_、做操應以班為單位排隊進場,上下樓時不要擁擠,不催促學生快跑,進出會場要有序,嚴防擠壓、踩踏事故的發(fā)生。班主任要負責維持秩序、保護學生安全,避免意外事故發(fā)生。班主任管理不到位而發(fā)生意外事故,追究班主任的責任。

(七)在遭遇不可預見的洪災、火災、地震等災害時,應組織學生緊急疏散和撤離現(xiàn)場,并及時向有關部門報告,請求有關部門和社會的援助,全力保護學生的安全,不得組織學生參加救火、救災等。否則,組織者負全部責任。

情況信息報告:

1、發(fā)生一般安全事故或了解有與安全有關信息的,第一現(xiàn)場的責任人或知情人要及時將情況報告給學校值班領導,并采取有效措施,防止事態(tài)惡化。

2、發(fā)生嚴重安全事故,學校在了解情況后,按照安全信息報送程序將安全信息報唐山市教育局。發(fā)生食物中毒或傳染病疫情,還要報衛(wèi)生防疫部門。

3、發(fā)生安全事故的,班主任要及時通知家長到校,主動協(xié)助解決,不遲延。

4、發(fā)生安全事故,為了穩(wěn)定,作好安全教育工作,可以將情況向全體學生通報。

5、班主任應將學校規(guī)定的學生到校和放學時間、學生非正常缺勤或者擅自離校情況、以及學生身體和心理的異常狀況等關系學生安全的信息,及時告知監(jiān)護人。

6、對有特異體質、疾病或者其他生理、心理狀況異常的學生,班主任應當做好安全信息記錄,妥善保管學生的健康與安全信息資料,依法保護學生的個人隱私。

2023年9月

淥口鎮(zhèn)中學

第2篇 h區(qū)二小學校安全工作制度

區(qū)二小學校安全工作制度

為了加強對學校的安全管理,營造良好的環(huán)境,促進學生愉快學習和健康成長,培養(yǎng)更加優(yōu)秀的人才,特制定本制度:

一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的有關安全的方針、政策、法律、法規(guī),確保學校生命財產的安全。

二、每月一次學生安全_,廣泛宣傳安全知識,提高全校師生的安全意識,總結本月的安全工作。

三、每周一次安全小組成員工作會,總結安全工作,安排部署學校安全工作。

四、每月一次安全隱患排查,對所轄區(qū)域進行大檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時排除。

五、要認真貫徹落實安全工作會議精神,完成安全工作任務。按規(guī)定嚴格追究安全責任。

第3篇 監(jiān)理組安全生產監(jiān)督檢查工作制度

為了進一步加強安全生產工作的監(jiān)督檢查力度，全面落實安全生產崗位責任制，及時發(fā)現(xiàn)、消除安全隱患、杜絕重大事故的發(fā)生，實施行之有效地日常監(jiān)督管理，特制訂本制度。

一、指導思想

對承包人的安全生產督查、管理是監(jiān)理工作的重要內容之一，是依法治安全的重要環(huán)節(jié)，是對承包人的安全生產進行預防控制的措施，是檢點不安全隱患得到機使糾正、杜絕事故發(fā)生的過程體現(xiàn)。

二、安全督查組織機構

組長：胡新龍

成員：王海濱、陳大海、蘆德龍、陳傳正、孫偉、張林林、黃美娟

三、職責分工

胡新龍--全面負責安全生產督查、組織領導工作

王海濱--負責現(xiàn)場安全生產督查，安全技術方案、應急預案落實情況，檢查現(xiàn)場旁站工作，負責對施工單位組織設計審查、安全風險耷的分部分項工程安全技術審查、應急預案的審查

其他人員負責分管范圍內的日常安全督查和安全信息聯(lián)動工作，對現(xiàn)場監(jiān)理的旁站、巡視工作進行督促、檢查。

四、安全督察的主要內容

1、施工單位對安全生產的有關法律、法規(guī)、制度等的學習、貫徹情況。

2、安全保證體系的建立健全及運行情況。

3、安全生產責任制的建立、健全及落實情況。

4、安全生產管理臺帳的健全情況。

5、安全生產培訓、教育情況。

6、管理人員、關鍵崗位作業(yè)人員、特種作業(yè)人員是否持證上崗，。是否按規(guī)定、規(guī)范、程序進行作業(yè)。

7、安全經費的使用計劃和使用情況、辦理保險情況。

8、勞保用品、安全設施配備情況。

9、施工組織設計中安全生產措施的審查、落實情況。

10、施工單位安全目標、安全考核情況。

11、邊坡開挖防護安全驗算的復核、執(zhí)行情況。

12、支架穩(wěn)定性驗算復核、搭設執(zhí)行情況。

13、高空作業(yè)安全保障措施及落實情況。

14、易坍塌危險性較大工序安全保障措施的審查、落實情況。

15、用電安全保障措施及落實情況。

16、易燃易爆危險用品安全管理情況。

17、重大危險源點的檢查、檢測、評估、監(jiān)控。

18、大型機械設備拆裝、使用、檢查情況。

19、施工現(xiàn)場消防器材的設置檢查。

20、施工現(xiàn)場臨時設施的安全狀況。

21、施工現(xiàn)場應設置的安全警示標志。

22、施工便道安全運行、維護情況。

23、施工便橋觀測、運行、維護情況。

24、支架、腳手架的搭設抽查或旁站、防護網的設置情況。

25、安全事故應急預案的審核、執(zhí)行情況。

26、安全急救器材等的備用情況。

27、安全員、衛(wèi)生員及其他安全管理人員的在崗在位情況及其工作檢查情況。

28、夏季、冬季、節(jié)假日安全生產情況、安全工作安排。

29、項目部與各施工班組、特種工作人員的安全責任狀的簽訂。

五、安全督查辦法

1、派駐現(xiàn)場的監(jiān)理人員堅持每日巡查，以便及時發(fā)現(xiàn)安全問題。

2、安全督查員堅持每個工地每天巡查不少于1次，對重大危險源點重點檢查。

3、堅持“誰檢查誰負責”的原則，發(fā)現(xiàn)問題及時向施工單位安全管理人員口頭或書面提出，并一追到底。對發(fā)現(xiàn)存在重大安全隱患的或施工單位未執(zhí)行指示的及時匯報組長并對現(xiàn)場采取積極措施，對組長指示不執(zhí)行或執(zhí)行不力的，組長應及時向指揮部報告，并及時下發(fā)暫停施工的書面指示。

第4篇 某學校電工作業(yè)安全管理制度

學校電工作業(yè)安全管理制度

1、電工人員必須持電氣作業(yè)許可證上崗。不準酒后上班,更不可班中飲酒。

2、上崗前必須穿戴好勞動保護用品,檢修電氣設備時,須參照其它有關技術規(guī)程,如不了解該設備規(guī)范注意事項,不允許私自操作

3、高空作業(yè)時,必須系好安全帶。正確使用電工工具,所有絕緣工具,應妥善保管,嚴禁它用,并應定期檢查、校驗。

4、當有高于人體安全電壓存在時嚴禁帶電作業(yè)進行維修,在未確定電線是否帶電的情況下,嚴禁用老虎鉗或其他工具同時切斷兩根及以上電線。危險工作嚴禁單獨作業(yè)。嚴禁帶電移動高于人體安全電壓的設備。嚴禁手持高于人體安全電壓的照明設備。

5、電氣設備檢修前,必須由檢修項目負責人召開檢修前安全會議。

6、手持電動工具必須使用漏電保護器,且使用前需按保護器試驗按鈕來檢查是否正?？捎?。

7潮濕環(huán)境或金屬箱體內照明必須用行燈變壓器,且不準高于人體安全電壓36v。

8、必須熟練掌握觸電急救方法,有人觸電應立即切斷電源按觸電急救方案實施搶救。

9、在巡視檢查時如發(fā)現(xiàn)有故障或隱患,應立即通知物業(yè)科,然后采取全部停電或部分停電及其它臨時性安全措施進行處理,避免事故擴大。

10、嚴禁帶電拉合隔離開關,拉合隔離開關前先驗電,且應迅速果斷到位。操作后應檢查三相接觸是否良好(或三相是否斷開)。嚴禁拆開電器設備的外殼進行帶電操作。

11、正確使用消防器材,電器著火應立即將有關電源切斷,然后視裝置、設備及著火性質使用干粉、1211、二氧化碳等滅火器或干沙滅火,嚴禁使用泡沫滅火器。

12、嚴禁向配電柜、電纜溝放無關雜物。

13、電氣設備燒毀時,需查明原因再更換,防止再次發(fā)生事故。變頻器等裝置保險嚴禁帶電插拔且要停電5分鐘以上進行操作。

14、接用電設備電源時,先看好用電設備的額定電壓選好合適空開,確認空開處于關斷,檢查旁邊是否有觸電危險再進行操作。

15、在檢修工作時,必須先停電驗電,留人看守或掛警告牌,在有可能觸及的帶電部分加裝臨時遮攔或防護罩,然后驗電、放電、封地。驗電時必須保證驗電設備的良好。

第5篇 幼兒園工作人員安全管理制度

1．工作人員上崗前應進行健康檢查，同時要接受每年一次的定期體檢。

2．必須經指定的婦幼保健機構統(tǒng)一進行檢查，并填寫體檢表。

3．工作人員體檢合格，由健康檢查單位簽發(fā)健康證明書后，方能上崗工作。

4．對患有國家法定傳染病及乙肝表面抗原陽性、滴蟲性霉菌陰道炎、化膿性皮膚病、精神病、肢體殘疾者不得從事保教工作、炊事員工作。

5．在工作中發(fā)現(xiàn)患急、慢性傳染?。òㄒ伤撇∪耍┘安≡瓟y帶者以及其它有礙嬰幼兒童身體健康的疾病，要及時隔離和調離，病愈后經醫(yī)院或防疫部門檢查證明無傳染性時，方可恢復原工作。

第6篇 輸變電工程安全管理交叉互查暨秋冬季施工安全檢查工作方案

根據《關于開展秋冬季基建安全大檢查暨輸變電工程安全管理交叉互查活動的通知》(基建安全〔2010〕328號)文件要求,對本次活動制定工作方案如下。

一、檢查重點

(一)檢查各級安全管理人員到位情況,基建安全主題活動開展情況,各單位編制的主題活動實施方案和年初基建安全策劃方案落實執(zhí)行情況。

(二)檢查基建安全綜合評價中的各項工作開展情況,施工現(xiàn)場業(yè)主、監(jiān)理、施工項目部標準化工作手冊內容執(zhí)行情況。

(三)檢查“基建安全管理規(guī)定”、“建設工程施工分包安全管理規(guī)定”、“輸變電工程安全文明施工標準”、“輸變電工程安全管理通病防治措施”等制度、標準及工作要求的學習落實情況,檢查輸變電工程施工安全常識及標準化作業(yè)培訓材料應用情況。

(四)檢查工程現(xiàn)場日常安全管理工作開展情況,人員入場培訓、進場(包括各類設備)、施工措施方案審核和強制性條文執(zhí)行情況,施工班組安全管理隊伍建設情況,基建管控安全管理實用化工作開展情況。

(五)檢查各工程在冬季施工及年底投產高峰期間的基建安全管理工作部署情況,檢查工程現(xiàn)場在應對可能出現(xiàn)的冬季極端惡劣天氣及針對年底前施工投產高峰的安全方案編制和重點措施落實情況。

(六)檢查安全費用投入和臺帳管理,工程現(xiàn)場安全設施的規(guī)范使用和健康狀態(tài),施工用電、各類機械和工器具、消防器械、腳手架及模板支護系統(tǒng)、重要作業(yè)(起重和架線張牽場)現(xiàn)場設施安全可靠性和標準化管理水平。

檢查大綱見附件3(各建設管理單位應按項目匯總填報檢查結果,于11月15日上午下班前上報德通處)。

二、有關要求

(一)秋冬季基建安全大檢查

1. 各單位要對本次活動進行認真組織,確保本次大檢查活動覆蓋公司所有在建工程現(xiàn)場和相關單位。已經在秋季提前開展了類似工作的單位,要對照本次檢查重點進行必要的補充檢查。

2. 各工程項目要對照檢查重點,全面梳理在建工程秋冬季安全管理工作,落實各項安全風險管控措施,確保秋冬季在建工程安全可控、能控、在控。

3. 各建設管理單位基建部要對本次大檢查活動進行全面總結,匯總統(tǒng)計檢查項目數量、發(fā)現(xiàn)及整改隱患數量等內容,將總結報告于11月15日上午下班前上報。

(二)輸變電工程安全管理交叉互查活動

1.各工程建設管理部門和業(yè)主、監(jiān)理、施工項目部,熟悉掌握檢查大綱內容,做好現(xiàn)場檢查和資料檢查的迎檢準備。

2. 各單位要對檢查期間發(fā)現(xiàn)的問題,組織各責任單位立即整改,并結合檢查其他單位時發(fā)現(xiàn)的安全管理不到位情況,進行舉一反三,排查治理其它在建工程的安全隱患。整改工作要求做到徹底、閉環(huán),并及時進行總結,于11月15日前將總結和問題整改結果納入基建安全大檢查總結中,一并上報公司基建部(總結報告格式見附件2)。

第7篇 完善安全監(jiān)理工作制度

（一）、一會議制度：

駐地辦將根據工程的進展情況，適時組織或會同業(yè)主召開專題或相關安全管理會議，根據工程施工的情況明確階段性的安全監(jiān)理工作重點，及時召開并宣貫上級主管單位下發(fā)的管理要求和規(guī)定，制定針對性的安全檢查計劃；分析安全生產中所發(fā)現(xiàn)的問題，制定相應對策，避免類似安全問題的重復出現(xiàn)，將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

（二）、安全教育培訓制度：

綿南高速公路地形復雜、施工難度大，為保證該工程建設的安全，必須堅持安全教育培訓。安全生產學習教育方式：督促項目部定期或不定期組織其各部門、班(組)人員及相關人員參加安全學習教育，有針對性地研究討論安全生產問題，尤其是對特殊工種的作業(yè)人員進行安全教育，談經驗體會、談安全防范措施。通過生產調度會、工地會議、專題安全教育會議，以及黑板報、簡報等多種形式，開展經常性的安全生產宣傳教育活動。以利不斷促進和提高施工現(xiàn)場氛圍，確保施工安全。

安全教育是駐地辦安全生產管理的重要組成部分，是提高駐地辦全體監(jiān)理人員安全素質，防止不安全行為的重要途徑，是預防事故、保護監(jiān)理人員在生產過程中的安全與健康的重要措施，是駐地辦安全生產管理的一項基礎性工作。為此，駐地辦依據《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《公路水運工程安全生產監(jiān)督管理辦法》及《四川省安全生產管理條例》等法律法規(guī)，結合綿西高速公路工程建設實際，特制定本制度。

1、 安全教育的內容：

（1）、安全法制教育

安全法制教育是通過學習國家的安全生產方針、政策、法制和綿南公司的各項安全生產規(guī)章制度，從而達到強化監(jiān)理人員安全意識的目的。

（2）、安全知識技能教育

安全知識技能教育是以提高員工安全技術素質為目標的。內容包括消防安全、防洪防汛、電氣安全、路橋隧現(xiàn)場施工安全管理等，其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內容。

2、? 安全教育的方法：

（1）、營造安全生產氛圍

通過墻報、標語、安全標志等方式宣傳安全生產知識、先進經驗以及事故教訓，營造濃郁的安全生產氛圍，起到感染和潛移默化的作用。

（2）、組織安全活動

駐地辦通過組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動，在駐地辦和各施工單位之間形成良好的安全生產氛圍。

(3)、安全培訓

在安全培訓方面，駐地辦向監(jiān)理人員和施工單位進行安全技術交底的方式、通過在會議上講授安全技術知識與管理知識，分析事故案例以及生產現(xiàn)場具體示范操作要求等途徑，使廣大監(jiān)理人員和施工單位人員較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。

3、安全教育和培訓的具體要求

根據本工程的特點，學習重點部位、關鍵工序安全監(jiān)理的方法，共分以下三個階段進行：

（1）在施工準備階段，駐地辦制定安全培訓計劃，由駐地監(jiān)理工程師對本部門的培訓計劃進行審批后實施。施工準備階段至少組織一次全體監(jiān)理人員對《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《道路交通安全法》等進行學習，并進行相應的考核。

主要內容包括

1)安全生產方針，安全生產的意義。

2)安全生產法規(guī)，重點是安全生產方面的法規(guī)。

3)綿南公司的安全生產規(guī)章制度和勞動紀律。

4)通用的安全技術，主要有防火防爆、火災撲救和火場逃生、電氣安全、防觸電等。

5)企業(yè)的安全生產狀況，企業(yè)生產中主要的危害因素及安全防護措施，重大危險源的狀況，安全防護的重點部位。

6)事故應急救援措施，典型事故案例剖析教育。

（2）、在施工階段除依據計劃學習相應的法律法規(guī)外，還應對本部門的危險源和重大風險進行認真的剖析，也可由駐地監(jiān)理工程師在施工現(xiàn)場對監(jiān)理員進行分析講解，使每位監(jiān)理人員能夠充分地做到理論聯(lián)系實際，從而激發(fā)監(jiān)理人員的安全生產責任感，明確自己的職責，提高全體職工的安全意識和防范意識，克服麻痹思想。 在施工階段還要通過工地例會的形式在危險源和重大風險的預防和處理方面向相關方施加影響，并利用郵件、簡報、工作指令、交談等多種渠道倡導安全理念，創(chuàng)建“平安工地”、“安全交通”和“和諧交通”的氛圍。

（3）、在竣工驗收階段，駐地監(jiān)理工程師還要帶領全體監(jiān)理人員結合本階段的實際情況進行學習，在資料中如何做好安全方面的記錄進行培訓，真正地做到說到、做到、寫到。

（三）、安全檢查制度：

1、安全檢查的形式

（1）定期安全檢查，每季度組織一次全面的安全生產大檢查，對各施工標段安全生產情況進行檢查考核；

（2）經常性（不定期）安全巡檢，駐地辦安全領導小組成員履行各自安全職責，對施工單位安全生產情況進行日常獨立的巡檢或抽查；

（3）專項安全檢查，組織有關專業(yè)人員對某項專業(yè)技術施工或設備的安全問題或施工生產中存在普遍性的安全問題進行單項檢查；

（4）季節(jié)性和節(jié)假日前后安全檢查，針對氣候特點（如暴雨、大雪等），可能對施工安全生產帶來危害而組織的安全檢查；或節(jié)假日（如元旦、春節(jié)、五一、國慶節(jié)、黨和國家重大會議等）前后防止施工單位施工人員紀律松散、思想麻痹、預防各類事故的發(fā)生進行的檢查；

（5）督促施工要對本單位及所管轄范圍的安全工作進行經常性的檢查與考核。

2、安全檢查的方式

（1）旁站：旁站是指在關鍵部位或關鍵工序施工過程中，由監(jiān)理人員在現(xiàn)場進行的監(jiān)督活動。在施工階段，許多建設工程安全事故隱患是由于現(xiàn)場施工或操作不當或不符合標注、規(guī)范、規(guī)程所致，違章操作或違章指揮往往帶來安全事故的發(fā)生。同時，安全事故的特殊性，一旦安全事故發(fā)生后，就會造成人員傷亡或直接經濟損失。因此，通過監(jiān)理人員的現(xiàn)場旁站監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在的安全問題并得到控制，才能保證施工安全。確定旁站的工程部位或工藝或作業(yè)活動，應根據每個建設工程的特點、重大危險源部、施工單位安全管理水平等決定。一般而言，深基礎工程、底下暗挖工程、起重吊裝工程、起重機械安裝拆卸施工等高危作業(yè)應進行旁站監(jiān)控。

（2）巡視：巡視是監(jiān)理人員對正在施工的部位及工序現(xiàn)場進行的定期及不定期的監(jiān)督活動。巡視不限于某一部位及工藝過程，其檢查范圍為施工現(xiàn)場所有安全生產。

（3）平行試驗：平行監(jiān)押是監(jiān)理人員利用一定的檢查或檢測手段，在施工承包單位自檢的基礎上，按照一定的比例獨立進行檢查或檢測的活動。平行檢驗在安全技術符合及復驗工作中采用較多，是緝拿人員對立安全設施、施工機械等進行安全驗收核查，作出獨立判斷的重要依據之一。

在施工過程中，監(jiān)理人員必須加強對施工現(xiàn)場安全生產的巡視、旁站監(jiān)督與檢查，發(fā)現(xiàn)違章操作、違章指揮、安全事故隱患等安全問題，及時進行糾正和要求施工單位限期整改，嚴格控制。

3、現(xiàn)場安全檢查的內容

安全檢查主要是查思想、查制度、查隱患、查措施、查教育培訓、查落實、查事故處理等。

（1）查思想：以黨和國家的安全生產方針、政策、法規(guī)及有關文件為依據，對照檢查各施工單位的各級領導是否把安全生產工作列入重要議事日程，安全第一的思想中否滲透到實際工作中、時時事事不忘安全。具體的講，就是要查思想認識的高度、重視的程度、抓的深度和廣度。

（2）查制度：檢查各項安全制度是否建立健全，安全生產責任制不束落實到班組，制度是否深得人心、嚴格執(zhí)行；有否發(fā)生違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律“三違”行為，是否能及時得到糾正和處理。

（3）查隱患：重點檢查施工單位現(xiàn)場（車間）的作業(yè)環(huán)境、勞動條件、生產設施設備、安全衛(wèi)生防護及人的行為是否符合安全生產規(guī)范標準，是否存在安全隱患；發(fā)現(xiàn)對危及人的不安全因素時，必須采取有效措施。

（4）查措施：檢查施工組織設計（施工方案）是否編制了安全技術措施，是否履行審批手續(xù)。特殊施工頂替，即腳手架工程、施工用地、基坑支護、挖孔灌注樁、模板工程、起重吊裝作業(yè)、塔吊、物料提升機及其他垂直運輸設備等是否都編制了專項安全技術措施；分部分項工程安全技術措施交底臺帳是否做到了跟蹤落實。

（5）查教育培訓：檢查新工人上崗前是否經過安全技術教育培訓，完成 “三級”安全教育；從事特種作業(yè)的人員，是否經過專門的培訓考試，并持證上崗；各級管理人員（全員）是否都按規(guī)定要求進行安全教育。

（6）查落實：檢查各項制度的落實情況及發(fā)生隱患的整改情況。

（7）查事故處理：檢查發(fā)生人生傷亡事故和安全事故時是否按“三不放過”（好事故原因分析不清不放過；沒有制定防范措施不放過；事故責任者沒有受到教育不過）的原則進行處理和報告。

4、安全隱患的處理

督促整改，狠抓事故隱患治理整頓，監(jiān)理工程師對安全隱患處理應符合下列規(guī)定：

（1）監(jiān)理工程師應區(qū)別“通病”、頑癥“、首次出現(xiàn)、不可抗力等類型，要求施工單位修訂和完善安全整改措施；

（2）監(jiān)理工程師應對檢查出的安全事故隱患立即發(fā)出安全隱患整改通知單。施工單位應對安全隱患原因進行分項，制定糾正和預防措施。安全事故整改措施經監(jiān)理工程師確認后實施；

（3）監(jiān)理工程師對檢查出的違章指揮和違章作業(yè)行為應立即向責任人當場指出，立即糾正；

（4）監(jiān)理工程師對安全事故整改措施的實施過程和實施效果應進行跟蹤檢查，保存驗證記錄；

（5）例會和安全專題會議

a 工地例會是施工過程中參加建設工程各方溝通情況，解決分歧，形成共識，作出決定的主要渠道。通過工地例會，監(jiān)理工程師檢查分項施工過程的安全狀況，指出存在的安全問題，提出整改的措施，要求施工單位限期整改完成。由于參加工地例會的人員的層次較高，會上容易就安全問題的解決打成共識；

b 整隊某些專門安全問題，監(jiān)理工程師還應組織專題會議，集中解決較重大或普遍存在的安全問題。

（6）規(guī)定安全監(jiān)理工作程序，按規(guī)定的程序進行工作，這也是進行安全監(jiān)理的必要手段；

（7）安全生產獎懲制，執(zhí)行安全生產協(xié)議書中安全生產獎懲制，確保施工過程中的安全，促使施工生產順利進行。

第8篇 煤礦安全監(jiān)察工作制度

一、監(jiān)督檢查黨和國家的安全生產方針、政策、法令、規(guī)程、條例的貫徹執(zhí)行情況。

二、按照“三大規(guī)程”（安全規(guī)程、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程）進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)程規(guī)定的問題和不安全因素，督促有關部門及時解決。

三、參加制訂并監(jiān)督檢查安全規(guī)劃、安全生產責任制、業(yè)務保安責任制和安全生產規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。

四、監(jiān)督檢查安全設備、設施、裝置和儀器的使用。監(jiān)督檢查工程質量、設備質量及與安全有關的產品質量。

五、組織開展安全大檢查，檢查現(xiàn)場安全隱患、調查重大不安全問題，提出改善安全工作意見，督促有關部門及時解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。

六、監(jiān)督檢查技術措施經常的合理使用和安全技術工程的完成情況。

七、調度安全情況，組織安全活動，總結安全工作。

八、組織事故調查、統(tǒng)計和分析追查責任，找出教訓、按期上報。并對防范措施執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

九、組織開展職工安全技術培訓，指導群眾安全檢查月活動，和工會密切配合并參與群眾性的安全大檢查。

十、參加審查工程設計、作業(yè)規(guī)程并監(jiān)督兌現(xiàn)、參加新建、改建、擴建工程和采取投產驗收。

十一、監(jiān)督檢查災害預防處理計劃的編制，演習和執(zhí)行。

十二、有權制止違章指揮和違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)有造成事故危險時，有權令其立即停止作業(yè)，撤出人員。

十三、有權向有關部門提出給予嚴重違章和事故肇事者警告、記過、降薪處分意見，有權給予對安全工作做出重大貢獻者給予獎勵。

十四、受理在安全工作中因堅持原則，按章辦事故面遭到打擊報復的事件。

第9篇 車間安全管理七項工作制度

為進一步深化安全風險管理,增強安全工作的前瞻性和有效性,強化安全風險分析、預警、控制效果,結合車間工作實際,制定完善每日安全信息跟蹤分析交班制度、每周安全情況分析交班制度、安全問題深度分析管理制度、典型安全問題交班分析制度、典型事故定期通報制度、安全對話會制度、安全風險預警制度(簡稱七項工作制度),現(xiàn)予以公布。車間建立以七項工作制度為核心的安全管理機制,工作的重點為安全信息的日常收集、上報、分析、研判、預警、控制工作,車間定期總結分析七項工作制度運行效果,針對執(zhí)行過程中存在的問題,及時補強改進,不斷提高安全風險管理水平。

一、每日安全信息追蹤分析交班制度

(一)分析周期

前一日7:00至當日7:00

(二)分析內容

1.每日安全信息主要包括:鐵路交通事故、行車設備故障,其他涉及運輸秩序、行車安全和人身安全的隱患和安全管理問題(包括監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的安全突出問題,上級指定跟蹤分析的信息,上級交辦、督辦的安全問題和安全工作等)。

2.每日組織跟蹤分析的重點安全信息包括:

(1)相關作業(yè)類行車事故、從業(yè)人員傷亡事故,路外相撞事故。

(2)行車設備故障信息。

(3)防斷、防脹、防洪等應急處置信息。

(4)影響運輸秩序的綜合信息(影響正常行車時間超過10分鐘)。

(5)上級下發(fā)的各類指令書、通知書信息。

(6)本車間發(fā)生的責任a類及以上安全問題。

(7)上級交辦、督辦的信息。

(8)存在疑問或認為有必要跟蹤分析的其他信息。

(三)處置流程

1.收到段發(fā)《每日安全信息跟蹤分析統(tǒng)計表》(附件1)后,車間立即明確追蹤責任人。

2.車間安全工長及時對重點安全信息進行跟蹤分析研判,制定有針對性的防范措施,督促落實整改,做到件件分析、件件落實,每日18:00前填報《每日安全信息跟蹤分析統(tǒng)計表》反饋到段安調中心。安全工長向車間主任匯報前一日重點信息跟蹤落實情況或結果;跟蹤分析原因不清、責任不明、措施不力的,責成責任人補充調查或重新調查。

3.車間每日統(tǒng)計分析重點信息調查分析結果,形成安全生產數據庫,建立健全相關臺帳、資料。

4.車間認真抓好安全信息追蹤分析的結果運用,對重點安全信息跟蹤分析過程中發(fā)現(xiàn)的規(guī)章、制度、標準缺失,風險管理失控,設備失養(yǎng)失修,應急處置不當,干部安全履職失職等安全突出問題和隱患,通過電話、短信平臺、微信群等方式,及時通報預警、提示;責成相關班組改進工作方法,阻斷安全風險;對照相關崗位的安全職責和工作標準進行倒查,按規(guī)定落實責任,對安全職責和工作標準缺失的進行補充完善。

(四)有關要求

1.班組每日有信息必須報告,重點信息及時報告。

2.車間每日18時前要將前一日《每日安全信息跟蹤分析統(tǒng)計表》報送至安調中心郵箱。

3.車間要按照段信息管理要求加強信息處置,對高鐵和客車安全信息要第一時間進行追蹤分析。對段交班會和領導布置的重點安全信息,由車間主任組織跟蹤分析,提高分析質量,并及時反饋分析報告。

4.車間每月對各班組每日重點安全信息跟蹤分析、上報工作質量進行考核。對每日安全信息跟蹤分析交班制度落實不到位的,班組工長納入安全風險管理考核。對上報安全信息不及時、不準確,在月度班組綜合排名(安全管理)中考核10分;對重點信息跟蹤不力,跟蹤分析原因不清、責任不明、措施不力,造成工作被動扣50分,對重要信息隱瞞不報的一經查實扣100分;造成嚴重影響的扣200分。

二、每周安全情況分析交班制度

(一)分析周期

上周六18:00至本周六18:00。

(二)分析內容

車間按照段《每周安全情況分析通報》(附件2)主要內容對班組周安全情況進行分析包括:一周安全基本情況、安全生產暴露出的突出問題、安全監(jiān)督檢查情況、檢查發(fā)現(xiàn)的主要問題、下周安全風險分析研判與預警提示、下周安全重點工作以及其他臨時指定的內容。

(三) 有關要求

1.車間深入分析和梳理歸納安全生產、監(jiān)督檢查暴露出的典型問題,明確下周主要安全風險和工作重點,在周日以通報形式下發(fā)到班組,督促各班組加強安全風險控制。

2.車間參控干部每周六18時前上報現(xiàn)場監(jiān)督檢查完成情況;根據分析出的突出問題,綜合階段性、季節(jié)性安全特點以及規(guī)章制度、設備狀態(tài)和作業(yè)條件等變化情況,分析研判下周安全風險,實施預警提示,明確安全工作和監(jiān)督檢查重點,編制并公布車間《每周安全情況分析通報》,全面抓好兌現(xiàn)落實,及時強化關鍵部位、薄弱環(huán)節(jié)的檢查整治,堵塞安全管理漏洞。

3.車間收到段下發(fā)的《每周安全情況分析通報》時,立即對照通報的問題,反思在管理上存在的問題和不足,吸取教訓,引以為戒;對段提出的安全風險預警提示,要結合車間實際加強預警,重點防范,防止同類問題發(fā)生。

4.車間每周對高鐵、動車組和客車安全信息處置情況進行專項統(tǒng)計分析,納入《每周安全情況分析報告》。

5.對段和車間《每周安全情況分析通報》指出的典型問題、重點風險和布置的安全工作、安全監(jiān)督檢查重點,車間參控干部要督促相關責任班組抓好整改落實。

三、安全問題深度分析制度

(一)分析范圍

1.發(fā)生以下問題,由車間組織進行深度分析。

⑴本車間設備故障。

⑵本車間下發(fā)的安全監(jiān)督檢查通知書。

⑶本車間重大安全隱患、安全紅線問題。

⑷負有責任的施工延點。

⑸防洪(水害)、防脹、防斷等季節(jié)性安全突出問題。

⑹段指令進行深度分析的安全問題。

⑺其他有必要深度分析的典型安全問題。

2.安全問題深度分析一般選擇典型事故(故障),沒有責任事故、故障時,可選擇安全問題或安全(專業(yè))管理課題進行專題分析調研。

(二)分析內容

1.開展深度分析時,要堅持眼睛向內、不怕暴露,不僅要分析清楚事故、故障和問題發(fā)生的直接原因,還要分析車間、班組存在的安全管理、規(guī)章制度、技術管理、干部履責、工作標準、職工教育培訓和現(xiàn)場作業(yè)控制,以及結合部和應急處置等方面存在的深層次問題。

⑴安全管理。管理人員安全管理職責是否明晰,工作標準和流程是否正確,安全風險排查是否全面覆蓋,風險控制措施是否實用有效并得到有效落實,重點安全問題是否按規(guī)定及時采取預警防范措施等。

⑵規(guī)章制度。相關規(guī)章制度、技術標準、作業(yè)流程、操作規(guī)程、檢修標準是否健全完善,是否存在違反或寬于上級規(guī)定、相互抵觸、未及時修訂、引用廢止或錯誤的文電和條款等。

⑶安全履職。管理人員履職和檢查督導是否到位;管理人員在問題發(fā)生前是否認真落實安全監(jiān)督檢查制度;責任班組是否檢查發(fā)現(xiàn)同類安全問題,整改措施是否到位并有效落實,是否存在假銷號的現(xiàn)象,考核追責是否嚴格落實等。

⑷重點工作。對上級部署的安全重點工作是否結合實際,進行了細化安排,是否有針對性地采取了措施,是否按規(guī)定期限進行了落實,落實是否到位等。

⑸班組管理。作業(yè)條件是否完備,作業(yè)前安全預想、人員分工、重點事項布置、機具材料檢查等準備工作是否完備,作業(yè)中是否嚴格執(zhí)行自控、互控制度,值守、請假制度是否認真落實等。

⑹設備管理。設備質量是否符合標準、技術卡控措施是否落實到位;通過檢查設備檢修周期控制、巡視記錄、監(jiān)測分析、值班記錄及現(xiàn)場運用狀態(tài),分析設備管理中存在的問題。

⑺人員素質。作業(yè)人員崗位任職資格、身體條件是否符合要求,三級安全教育、“新職、轉崗、晉升”、電氣化鐵路知識等培訓是否規(guī)范,是否簽訂、落實師徒合同,以及作業(yè)人員思想動態(tài)等。

⑻結合部管理。工種崗位間結合部聯(lián)勞協(xié)作是否到位,關鍵環(huán)節(jié)銜接是否到位,自控、互控措施是否落實到位等。

⑼應急處置。應急預案是否健全完善,應急指揮是否得當,應急響應是否及時,救援機具是否狀態(tài)良好,應急處置程序是否正確,應急處置是否迅速等。

⑽災害防控。分析自然環(huán)境引發(fā)事故、故障的防控措施是否有效。對雨、霧、雪、冰凍、雷電天氣引發(fā)的事故、故障,要檢查設備現(xiàn)有的防水、防凍等防護設備的作用情況,分析防護設備日常維修、管理和作用發(fā)揮情況。

2.深度分析重點包括以下重點內容:專業(yè)安全管理是否存在漏洞,規(guī)章制度和辦法是否存在不完善、未傳達、未督導、未落實現(xiàn)象;專業(yè)安全風險庫是否按規(guī)定完善公布,重要安全風險是否及時預警,日常監(jiān)督檢查和專業(yè)對規(guī)檢查制度是否落實,專業(yè)風險源控制是否存在盲區(qū)和死角;專業(yè)技術人員是否以安全檢查代替專業(yè)管理和專業(yè)指導;班組反映的涉及安全的隱患和問題是否及時協(xié)調解決。

3.安全深度分析報告的主要內容。事故、故障深度分析報告應包括事故、故障概況、調查情況、原因分析、定性定責、責任追究意見、暴露出的主要問題(含車間、班組層面管理問題)、整改措施和建議等。安全專題分析(調研)報告應包括分析調研問題、調研方法、調研情況全面分析、產生問題原因分析、加強和改進管理建議等內容。

(三)分析工作流程

1.深度分析課題確定。每月上旬由車間主管安全副主任牽頭,組織車間相關人員進行研究,重點對本車間發(fā)生的典型問題、事故及行車設備典型故障進行梳理,確定深度分析課題,并確定深度分析小組成員,指定深度分析責任班組。

2.深度分析準備工作。在月度深度分析課題確定后,由車間主管安全副主任組織車間首席技師、安全工長、技術員(必要時召集有關班組人員參加)召開深度分析預備會議,圍繞深度分析課題制定深度分析檢查提綱,明確調查重點,確定深度分析具體負責人具體負責深度分析工作的推進落實。

3.開展深度調查。車間主管安全副主任帶領深度分析小組成員,深入課題發(fā)生班組、車間,重點查找安全管理、專業(yè)管理、干部履責等深層次問題。

4.召開深度分析會議。車間主管安全副主任組織召開深度分析會,由安全工長提報相關深度分析情況的報告及制定整改措施,經會議分析、討論形成深度分析報告。

5.深度分析報告上報。車間深度分析報告形成后,由車間主任審核把關后,提報分管領導審閱,上報安質科。

(四)閉環(huán)管理要求

1.報送程序。每月24日前,車間的深度分析報告報安質科。每月車間形成上報安全深度分析報告不少于1篇。

2.追蹤督辦。車間建立安全深度分析問題庫,逐件制定整改措施,輸入安全風險管理系統(tǒng)跟蹤落實,針對性地修訂完善安全風險防控體系,明確責任人和整改期限,認真抓好落實,復查整改效果,確保問題得到閉環(huán)處理;對問題整改落實不力的,要嚴肅追究相關人員責任。

3.結果運用。針對深度分析暴露的問題隱患,及時對班組進行預警干預和提示。對深度分析發(fā)現(xiàn)的深層次管理問題,要建立健全規(guī)章制度,追究落實責任,對倒查發(fā)現(xiàn)的安全職責、工作標準缺失、質量不高等問題,及時補充完善,提升安全履職質量和安全問題深度分析水平。

四、典型安全問題交班分析制度

(一)交班分析范圍

1.發(fā)生以下典型安全問題,由車間組織交班分析。

⑴典型行車、設備故障。

⑵安全紅線問題。

⑶嚴重的安全隱患。

⑷認為有必要進行交班分析的其他典型安全問題。

(二)組織流程

1.會議通知流程

車間主任確定達到召開交班分析會的條件后,由分管安全副主任通知相關車間管理人員和班組。

2.確定參會地點

交班會原則上在車間辦公室召開,必要時也可選擇在相關班組召開。

3.參會人員范圍

交班會由分管安全副主任主持、車間管理人員和各班組工長、相關責任人參加。

(三)會議要求

1.會議時間。

發(fā)生a類及以上嚴重“兩違”時,車間在7日內組織召開交班分析會,并請分管段領導參加分析會。

2.會議材料。

召開車間交班分析會前一日,相關班組準備以下會議材料并上報車間(特殊情況通知為準):概況,初步調查分析,原因分析,存在突出問題、教訓,已經組織落實的整改、防范措施,定性定責意見,責任追究意見或建議,其他需要準備的材料。

3.會議程序。

⑴責任班組匯報經過、原因,查找分析的突出問題、教訓,已經組織落實的整改、防范措施;

⑵車間管理人員進行專業(yè)安全分析,剖析專業(yè)管理、過程管控、干部履責等方面深層次管理問題,提出具體整改措施建議、安全風險防控要求;

⑶車間主任進行總結分析,部署車間下一步工作。

⑷分管段領導對車間交班分析進行點評,提出安全工作要求。

(四)有關要求

1.充分利用交班分析成果。對交班分析發(fā)現(xiàn)的突出安全風險,要及時進行安全預警;對交班分析發(fā)現(xiàn)的典型問題,要相應制定整改措施,由車間管理人員落實追蹤督辦,落實閉環(huán)整改。

2.參加典型安全問題分析會的車間管理人員和相關班組要眼睛向內,舉一反三,自覺從安全意識、管理方式和工作作風上,深刻分析和倒查本車間、班組在安全管理、規(guī)章制度、設備質量、現(xiàn)場作業(yè)、教育培訓、生產組織、結合部管理、應急處置、獎懲考核等方面的深層次問題,提出強化安全風險管控、防止問題發(fā)生的整改措施。

3.做好典型安全問題交班分析記錄,整理規(guī)范相關資料,實行“一事一檔”管理。

五、典型事故定期通報制度

(一)通報范圍

車間通報的典型事故范圍:

1.上級通報的涉及工務(專業(yè))的相關事故案例。

2.發(fā)生的責任安全生產事故。

3.路內外其他單位發(fā)生的典型事故。

4.認為需要定期通報的其他安全生產險情。

(二)通報形式與要求

1.車間接到段轉發(fā)典型事故、故障情況通報時,應根據上級要求,結合實際提出相關工作要求,并督促抓好貫徹落實。

2.車間傳達典型事故通報要突出時效性,采取及時發(fā)布短信、微信,下發(fā)通知,召開會議通報,編發(fā)事故案例匯編等多種形式,盡快通報至車間全體人員,引起警覺,防范未然。

3.車間認真組織傳達段發(fā)安全生產情況通報,及時通報典型事故、故障案例,剖析安全突出問題,結合實際工作,提出安全重點風險防控措施和管理工作要求。

4.車間要在發(fā)生中斷安全成績事故的日期,組織開展“歷史上的今天”反思教育活動,組織干部職工重溫事故教訓,反思當前安全工作存在的問題并加以改進,做到警鐘常鳴,強化安全責任意識和憂患意識。

5.車間要規(guī)范各類事故、設備故障等相關資料、檔案管理,定期梳理分析,強化事故案例學習宣傳。

(三)有關要求和考核

各班組要及時將通報的典型事故按要求組織學習,未按要求做到的納入班組綜合排名(教育管理)進行考核。對未按要求組織學習(記名)的,在月度安全工作質量中考核10~15分;對應付、弄虛作假的,或是造成嚴重影響的扣20~50分。

六、安全對話制度

(一)會議程序

1.安全對話會一般采取網絡視頻會議形式召開,由主管安全副主任或安全工長負責組織。

2.會議時間:原則上每半月召開一次,根據安全生產實際可臨時組織召開。

3.會議地點:車間管理人員和班組參會人員就近利用網絡視頻連線參加。

4.參會人員:主任、書記;分管安全副主任、安全工長、班組工長等。

5.會議主持:由分管安全副主任主持,也可委托安全工長主持。

6.會議內容:典型事故、故障和嚴重隱患責任班組作檢查分析發(fā)言;指定班組介紹安全管理好的經驗做法;抽查安全重點工作和上次安全對話會布置工作推進落實情況;車間主任、書記與班組對話、點評;車間主任、書記部署下一階段重點工作。

(二)有關要求

1.召開安全對話會前,主管安全副主任提前下發(fā)通知,明確會議時間、參會班組、參會人員和主要議程,并就對話內容提前告之相關班組。

2.各班組接到車間安全對話會通知后,要認真做好會議準備工作,組織相關人員準時參加。參會人員要嚴格遵守會議紀律,并認真做好會議記錄。

七、安全風險預警制度

第一章 總 則

第一條 為認真落實“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,動態(tài)掌控安全發(fā)展趨勢,及時阻斷安全風險,遏制安全不利局面,根據《南昌鐵路局安全風險預警制度》和《鷹潭工務機械段安全管理七項工作制度》(鷹工機辦[2022]189號)要求,結合車間實際,制定本制度。

第二條 車間針對鐵路安全風險具有全系統(tǒng)性、全過程性、多變性的特點,從加強管理入手,通過規(guī)范安全信息管理,加強安全風險分析研判,及時將分析研判結果運用于安全預警,提高安全預警的準確性和針對性。

第三條 車間加強安全預警信息系統(tǒng)建設,建立健全安全風險預警快速通報機制,通過發(fā)布短信、微信,召開對話會,轉(下)發(fā)事故通報,發(fā)布《安全預警通知書》等多種形式,實現(xiàn)對安全風險的及時預警和有效防控。

第二章 預警方式

第四條 遇下列情況之一,應向相關班組實施安全預警:

1.接到上級《安全預警通知書》時。

2.發(fā)生責任安全生產事故時。

3.基本規(guī)章、生產布局、生產人員、設備設施、作業(yè)方式、自然環(huán)境等發(fā)生較大變化時。

4.存在安全管理嚴重不到位、安全風險防控出現(xiàn)嚴重漏洞,事故隱患和安全突出問題長期得不到解決,安全突出問題比較普遍和集中,安全基礎工作明顯弱化等情形時。

5.發(fā)生其他安全突出問題,認為有必要時。

第五條 安全預警分為警示預警、提示預警和過程預警三種方式。其中,警示預警以短信、微信發(fā)布安全生產信息,轉(下)發(fā)事故通報為主;提示預警以召開交班會、安全對話會,根據風險研判結果在安全分析材料中進行風險預警提示或下發(fā)《安全預警通知書》為主;過程預警以發(fā)布不同等級《安全預警通知書》為主。

第三章 預警發(fā)布

第六條 警示預警。迅速通報安全生產動態(tài),實時向有關班組進行安全預警。

車間接到段安全生產委員會辦公室通過段辦公網、微信群發(fā)布的全段重要安全生產信息或突發(fā)安全情況時,由主管安全副主任立即通報至有關班組并確認傳達到位。

車間在防洪期間接到段防洪辦通過短信或微信發(fā)布的防洪、防臺風信息時,由安全工長及時通報至有關班組并確認傳達到位。

車間建立由車間管理人員和班組工長參加的微信平臺,保證通報及時傳達到位,提高警示預警質量。

第七條 提示預警。根據安全分析和風險研判結果,及時公布本層面《安全風險庫》和風險管控措施,就安全重點風險進行預警提示。

由車間主管安全副主任負責每年年初要全面研判安全風險,建立車間年度《安全風險庫》;安全工長負責每半月,動態(tài)完善車間《安全風險庫》,列出安全風險管控重點,納入車間管理人員每周監(jiān)督檢查計劃,實現(xiàn)每月對重點風險、每季度對所有風險的全覆蓋檢查。

每季度、每月初車間全面總結分析上月(季度)安全工作情況,綜合近5年本層面同月(季度)發(fā)生的事故、故障以及上一年次月(季度)的安全生產情況,開展分析研判,確定本月(季度)的安全重點風險和相關工作要求,納入車間安全生產分析會(安委會)分析材料和會議紀要。車間在《每周安全情況分析報告》中開展本周安全風險分析研判和預警提示。

通過召開交班會、安全對話會等會議或下發(fā)《安全預警通知書》,對上級強調的和日追蹤、周分析、深度分析、交班分析發(fā)現(xiàn)的重要安全風險發(fā)布預警,提出具體管控要求。

第八條 過程預警。根據生產條件、自然環(huán)境等因素,下發(fā)藍色《安全預警通知書》。綜合考慮問題性質、危害程度和發(fā)生頻率等因素,按照《鷹潭工務機械段安全問題考核詞典庫》中各類安全問題的預警分值、預警級別及其扣分值;根據預警分值,依托“南昌鐵路局安全風險管理信息系統(tǒng)”,下發(fā)黃色、橙色、紅色《安全預警通知書》,加強安全風險源管控,強化安全風險過程預警。

(一)預警等級

1.藍色預警。當施工、運輸生產過程中出現(xiàn)可預見的與正常行車、正常作業(yè)、正常設備運行、正常環(huán)境、正常管理不一致的非正常情況,經車間分析研判后啟動。具體范圍如下:新職人員批量上崗,進入新線(工程線)施工、設備變更、新技術、新設備運用等,規(guī)章制度、技術標準、作業(yè)標準、工藝標準等發(fā)生變化,管理機構、管理體制、生產組織條件等發(fā)生變化,自然環(huán)境變化(暴風雨雪、冰凍、地震、水害等)。

2.黃色預警。某一安全風險源出現(xiàn)較多安全問題或性質嚴重的安全問題,以及發(fā)生性質較輕的一般d類事故,連續(xù)發(fā)生同類行車設備故障時,啟動黃色預警。

3.橙色預警。某一安全風險源頻繁發(fā)生安全問題,以及發(fā)生性質嚴重的一般d類事故時,啟動橙色預警。

4.紅色預警。發(fā)生性質嚴重的一般c類及以上事故時,啟動紅色預警。

(二)預警標準

各班組安全風險預警初始分值為0分,發(fā)生事故、行車設備故障和安全風險問題后,預警分值累加達到規(guī)定的數值時,啟動相應預警。其中,預警分值達到60分時下發(fā)黃色《安全預警通知書》,達到80分時下發(fā)橙色《安全預警通知書》,達到100分時下發(fā)紅色《安全預警通知書》。

(三)預警分值

1.設備故障類。對負有主要責任的班組每件增加預警分值60分,直接下發(fā)黃色預警書,重要責任班組增加預警分值30分,次要責任班組增加20分。

2.安全問題類。上級檢查發(fā)現(xiàn)的h類、a類、b類安全問題按車間性質設定預警分值。針對同一個專業(yè)風險源連續(xù)發(fā)生a、b類安全問題時,預警分值按問題數量累加。

(1)發(fā)生ⅰ、ⅱ類h類安全問題,直接下發(fā)黃色《安全預警通知書》;發(fā)生ⅲ類h類安全問題,每件增加預警分值30分。

(2)發(fā)生a類安全問題每件增加預警分值25分,發(fā)生b類安全問題每件增加預警分值6分。

(四)預警周期

預警分值累加限定在單類指標范圍內。設備故障類預警分值統(tǒng)計累加周期為一個月,按上月26日至本月25日統(tǒng)計;a、b類安全問題的預警分值統(tǒng)計累加周期為30天。周期滿后自動清零,重新開始統(tǒng)計累加。

(五)預警權限

車間負責組織落實預警、控制要求和相關應急處置;根據本車間安全管理實際,健全落實本車間安全風險預警管理辦法,有權對本車間、班組、崗位人員下發(fā)各類《安全預警通知書》。

(六)《安全預警通知書》審批

車間下發(fā)的各類《安全預警通知書》由車間主任審批。《安全預警通知書》送達被預警對象的同時,應抄送有關部門(科室)。

第四章 預警處置

第九條 對警示預警的事項,班組要對照分析自身是否存在類似問題,迅速采取相應預警、防控措施。

第十條 對提示預警的事項,車間要結合實際,完善本層面安全風險控制措施,并將其作為下一階段安全工作和監(jiān)督檢查的重點,加強對所提示風險的管控;車間對班組提示預警時,車間以《安全通知預警通知書》形式發(fā)布的,班組要認真落實各項控制要求,并書面回復執(zhí)行情況。

第十一條 預警事項落實要求。

1.接到藍色《安全預警通知書》后,各班組要針對預警內容及要求,由班組工長組織,開展安全風險分析研判,調整細化安全風險控制措施,明確風險控制責任人,逐項抓好落實。

2.接到黃色《安全預警通知書》后,責任班組要針對預警內容及要求,由工長組織專題分析,查明原因,明確整改措施和完成期限,逐項抓好落實;對照安全職責和工作標準,對有關責任人員進行追責考核。

3.接到橙色《安全預警通知書》后,責任班組要針對預警內容及要求,由工長組織開展深度分析,從管理源頭入手,深入查找安全管理、規(guī)章制度、設備質量、干部作風、職工兩紀、事故和設備故障管理、安全履職考核等方面存在的關鍵性、傾向性問題,采取針對性整改措施,并形成專題分析報告上報車間。

第十二條 預警事項督辦要求。按照“誰發(fā)布、誰督辦、誰檢查、誰驗收”的原則,車間發(fā)布預警后切實抓好對預警內容及要求落實情況的監(jiān)督檢查和驗收工作。

對被預警班組需要協(xié)調解決的問題,應提交車間安全工作領導小組研究解決;需要段協(xié)調解決時,車間應書面報告段安全生產委員會研究解決。對重要安全問題,應實行掛牌督辦;對需要長期控制的安全問題,應納入或開展安全專項整治。

第十三條 預警解除。藍色預警根據預警內容確定解除期限;黃色、橙色、紅色預警解除期限,原則上為7天、10天、15天,最長不超過30天。

預警內容及其要求得到有效落實、達到預期控制效果后,可解除預警。其中,橙色預警由車間主任牽頭、車間安全生產委員會成員參加,經檢查驗收合格后解除預警;黃色預警由班組提交整改報告、經車間安全生產委員會審核批準后解除預警;藍色預警由安全生產委員會根據實際情況適時解除。

第十四條 《安全預警通知書》下達后,被預警班組安全局面未得到有效控制、再次發(fā)生嚴重事故時,或到達預警解除期限、經檢查驗收達不到預警解除條件時,責成被預警班組到車間交班分析,深入剖析安全管理問題,共同研究制定整改措施,重新下達相應等級的《安全預警通知書》,直至達到預警解除條件為止。

第五章 附 則

第十五條 本制度由機械維修一車間負責解釋。

第十六條 本制度自2023年11月11日起施行。

附件1.每日安全信息跟蹤分析統(tǒng)計表:

2.每周安全信息情況(樣張):

3.安全預警通知書:

抄送:車間各班組。

第10篇 小學幼兒園安全工作管理制度

小學幼兒園安全工作管理制度

幼兒園安全工作是一項長久性基礎工作,它涉及到千家萬戶的幸福及社會穩(wěn)定。為確保幼兒在園健康成長,特制定東甸子小學幼兒園安全條例。

一、指導思想:立足于常規(guī)教育,定位于安全防范,常抓不懈,警鐘長鳴。

二、安全管理

1、普及安全常識,家長接送幼兒離園時教師要把孩子親自送到家長手中,坐車的孩子要親自送到車主手中,住宿的孩子交到邵老師手中,把每一個孩子都安全送走教師方能離校。

2、活動課必須嚴格按大綱要求,精心備課,嚴密組織,嚴禁教師中途脫堂;堅決禁止放羊式體育活動。

3.幼兒戶外活動時,老師要在場,指導幼兒自我保護的方法,確保幼兒活動安全.上下樓梯教師要親自管護,做到有次序,切不可放任,上下樓梯不得擁擠、推拉,以免造成傷害事故。

4.教師要經常檢查活動器材的性能,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除.凡因教師違規(guī)上課而造成的傷害事故一律由教師本人負責.

5.教育幼兒不隨便吃零食,注意飲食安全.

6.必須堅持考勤制度,缺席須有家長簽字的假條或電話.幼兒中途離校時,必須經過老師同意,不允許他人隨便帶領,如父母有事委托他人來帶領,必須寫好委托書,帶好身份證,老師方可放行。

7、下班前嚴格檢查教室內水、電及門窗關閉情況,杜絕事故發(fā)生.

8、不得翻越校墻、門、攀爬建筑物,護欄.

9.防止壞人引誘,拐騙.

10.凡由于管理不到位、措施不利、教育不夠造成幼兒傷害事故的追究直接責任人責任、實行一票否決、不得評優(yōu)評先.

11.凡因教師違反師德規(guī)范,體罰或變相體罰幼兒造成的幼兒傷害,傷亡事故,追究刑事責任,并負責對受害人經濟賠償.

.12.室內設備,如門窗,地板,桌椅,房屋,玩具等隨時檢查,發(fā)現(xiàn)損壞跡象,即刻上報學校.

.13.幼兒來園時做好晨檢,了解每個幼兒的健康狀況,杜絕傳性疾病及不安全物品入園.

14.進食時,食物溫度要適宜,幼兒座位要固定,專心進餐,帶班老師來回巡視指導幼兒細嚼慢咽,不嬉鬧,不催促硬塞,咽下最后一口方可離開座位.

15.睡眠前檢查幼兒口腔內不含留食物,安睡后班內不離人,值班人員應巡回觀察,如幼兒有異常情況,即使采取措施.入廁應在教師引領下有次序的進行,避免擁擠混亂.發(fā)生推撞碰跌,要保持地面干燥,有水及時拖干,防止幼兒滑倒.

16.凡幼兒發(fā)生過不明原因的昏厥,抽搐或其他嚴重正癥狀,要及時撥打120進行急救,并及時上報學校。

17.老師給幼兒吃藥時要做到審查認真,反復核對,準確無誤后,才可服藥,嚴禁吃錯藥。

18.活動要適合幼兒年齡特點,教師要參與幼兒活動并進行指導.保持良好的次序,尤其對好動,頑皮的幼兒和體弱兒要注意和照顧,防止摔倒,跌傷,攻擊,爭奪玩具等現(xiàn)象的發(fā)生.

19.在戶外活動前,教師要讓孩子穿戴整齊,要對活動場地,器械進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,解決.室外活動時帶班老師組織好幼兒有秩序進出教室,不推不擠.

20.教師要堅守崗位,全神貫注,不聊天,不干私活.態(tài)度和藹,動作輕柔,嚴禁威脅恐嚇,強行拉扯,體罰或變相體罰,不準用被子蒙蓋啼哭的小兒頭部.

21、各種物品應放于固定安全位置,一般內服藥必須有明顯標簽,妥善保管,放在幼兒拿不到的地方.外用,消毒藥品及可能有傷害小兒的物品嚴禁進班

22、小兒在園所內發(fā)生任何異常情況,無論大小,無論后果如何,值班人員都必須如實交班.

23、教師不攜帶私人用品進班,特別是有尖銳棱角,金屬物品,有殼核物,外用化學藥水等.個人裝飾簡單大方。

24、時刻檢查幼兒的穿著情況,冷加熱脫,杜絕幼兒肚臍眼在外,幼兒指甲過長,老師有責任幫助修剪,以免發(fā)生不必要的麻煩(不小心抓碰,抓疼別人)。

25.幼兒若發(fā)生傳染病或有發(fā)熱腹瀉等可疑傳染病癥狀,應立即向學校報告,不得隱瞞,否則后果自負.

26.教師把幼兒的安全放在首位,一旦事故發(fā)生, 根據情節(jié)輕重,追究法律責任,并報上級有關主管部門備案.

25,教育幼兒要文明玩游戲, 不玩危險游戲,不做危險動作.教師要經常向學生宣傳交通安全知識,教育學生遵守安全規(guī)則.

26、教師定期檢查室內電器,電線以及一切能引起火災的設備,及時消除隱患,確保學校全體師生生命安全和財產的安全.

27.教師要向幼兒進行安全教育,增強幼兒自我保護意識,提高幼兒自我保護能力,不要亂奔亂跑,進園后不得擅自離開幼兒園,教會幼兒知道幼兒園的名稱,家庭地址,父母姓名等,防止出意外事故.

總之要樹立安全第一,預防為主的方針.以對師幼的高度負責,做好幼兒園的安全工作,居安思危,警鐘長鳴,不能有任何僥幸心理,不能有絲毫松懈麻痹思想,確立一保安全,二保穩(wěn)定,協(xié)調發(fā)展的工作原則.

第11篇 安全施工作業(yè)票制度

1目的

為了規(guī)范安全施工作業(yè)票的使用工作,特制訂本制度。

2適用范圍

本制度適用于公司所屬各施工現(xiàn)場對安全施工作業(yè)票的使用管理工作。

3引用文件(無)

4術語與定義(無)

5職責

5.1項目部安全監(jiān)察部門負責安全施工作業(yè)票的審核,及安全施工作業(yè)票措施落實情況的審查,并備案。

5.2各專業(yè)公司負責安全施工作業(yè)票的填寫及具體實施。

6具體內容

6.1需辦理安全施工作業(yè)票的作業(yè)范圍

a) 起重機滿負荷起吊,兩臺及以上起重機抬吊作業(yè),移動式起重機在高壓線下方及其附近作業(yè),起吊危險品;

b) 超載、超高、超寬、超長物件和重大、精密、價格昂貴設備的裝卸及運輸;

c) 油區(qū)進油后明火作業(yè),在發(fā)電、變電運行區(qū)作業(yè),高壓帶電作業(yè)及臨近高壓帶電體作業(yè);

d) 特殊高處腳手架、金屬升降架、大型起重機械拆除、組裝作業(yè);

e) 水上作業(yè),沉井、沉箱、金屬容器內作業(yè);

f) 桿塔、架線作業(yè),重要越線架的搭設與拆除;

g) 土石方爆破、導地線爆壓;

h) 其他危險作業(yè)。

6.2安全施工作業(yè)票由專業(yè)公司班組技術員或負責該項工程的技術人員,在施工前填寫,交由工地專責工程師(技術負責人)審核后,報項目部安全監(jiān)察部門審核,再報請項目部總工審批后生效。

6.3安全施工作業(yè)票審批后,施工前由施工單位專責工程師(或技術員、施工負責人)向參加該項工作的有關人員進行交底,使每個施工人員明了各自的職責,并嚴格按安全施工作業(yè)票要求的內容進行施工。

6.4項目部安全監(jiān)察部門不定期檢查安全施工作業(yè)票的執(zhí)行情況。

7相關文件(無)

8相關記錄

“安全施工作業(yè)票”

第12篇 某學校安全工作報告制度

為加強學校安全管理，增強安全事件信息通暢，確保學校財產及師生的人身安全，確保教育教學活動的順利進行，進一步加強安全管理工作，特制定安全工作報告制度：

一、重大安全事故

1、 重大安全事故包括：政治性案件(如_等)、網絡信息安全事故、建筑質量事故、校內食物中毒、傳染性疾病、重大火災、校內意外傷亡事件、學生活動意外傷害事故等，出現(xiàn)以上重大安全事故，學校應當根據現(xiàn)有條件和能力，保護事故現(xiàn)場，保全相關證據，向120、110及相關單位求助，及時采取措施救護受傷害的教職員工和學生，并通知受傷害者親屬或監(jiān)護人，及時向教育主管部門報告。

2、 報告途徑：必須在第一時間報告(報告時間不得超過事故發(fā)生后四小時)，校領導(含民辦學校)向教育局各塊分管領導報告

3、 報告內容：事故發(fā)生的時間、地點、傷亡人數、事故簡單經過、事故發(fā)生原因的初步判斷、事故發(fā)生區(qū)已采取的措施和事故控制情況以及報告人、報告單位。事故現(xiàn)場情況、傷亡人數發(fā)生變化后，學校應及時進行補報。事情緊急可先采取口頭報告形式，但必須在24小時內及時呈送書面報告。

二、一般性安全事故一般性安全事故：包括學生在校外受到“清錢”、“交通事故”、斗毆傷害則在24小時內形成書面材料報告。報告途徑、內容同上。

三、安全隱患學校發(fā)現(xiàn)校內建筑物安全隱患，由學校直接向教育局校安辦報告;校園周邊安全隱患，由學校向教育局分管領導書面報告。

四、學生外出活動報告制度組織學生集體外出活動(含社會實踐、社會調查、春游、秋游、參加公益勞動、義務勞動、參觀訪問等)要實行申報制度，事前應進行實地勘查，交通工具必須向有營運資格證的專業(yè)運輸部門租用、查閱相關證件、簽訂營運合同(含保險)，要有安全應急預案。中小學組織學生外出活動，必須要由校領導帶隊，并配備充足的師資、醫(yī)護人員，注意對活動進行全程組織和安全管理工作，由教育局局長審批。

五、責任追究發(fā)現(xiàn)安全事故和安全隱患不及時、不如實報告或者隱情不報，造成后果的，將按有關法律法規(guī)嚴肅處理，直至追究法律責任。

第13篇 值班安全工作制度

一、值班員在巡視時須保持:10kv 0.70米;以下0.1米的安全距離。

二、凡配電室內停電,均需填寫“停送電”工作票。

三、嚴格執(zhí)行一人操作一人監(jiān)護,監(jiān)護人按“停送電工作票”的操作順序宣讀口令,并且每完成一項,在其前面畫“∨”號的操作規(guī)程。

四、高、低壓設備的操作,都要先在模版上核對姓操作,然后按規(guī)定在設備上操作。

五、高壓操作,必須穿戴好合格的絕緣鞋、絕緣手套,使用合格的絕緣拉桿等。

六、嚴格執(zhí)行停電、驗電、掛地線、掛警告牌和監(jiān)護制度。

七、工作票或口頭調度中的錯誤應拒絕執(zhí)行,對疑問要問清楚,不能草率從事。

八、高壓柜進行檢修,須拉開負荷開關和上下隔離開關及室外跌落保險。

九、進入高壓柜工作時,除拉開負荷開關和隔離開關及跌落保險外,還必須斷開其他有關電源。

十、觸及電容器和電纜頭,必須進行人工放電。

十一、雷雨時不要在避雷針和高壓設備附近停留。

十二、在高、低壓設備上工作時,值班人員必須完成操作票中全部安全措施后,才能準許工作人員進入現(xiàn)場工作。

十三、檢修完畢后,拆除地線、遮攔、標志牌。此時,設備應視為帶電狀態(tài),不能觸及,否則重新布置安全措施。

十四、部分停電時,應設監(jiān)護人并不得參與其他作業(yè),應始終對所有工作人員活動范圍進行監(jiān)護,使其與帶電設備保持安全距離。如發(fā)現(xiàn)有危及安全的行為,應及時提出糾正,必要時令其停止工作。

十五、進入配電室一律穿絕緣鞋,不準穿高跟鞋。

第14篇 醫(yī)院安全生產工作制度

第一章 安全工作

總則

一、為確保醫(yī)院人員、物資、財產和醫(yī)院管理安全，保證醫(yī)院各項工作的順利進行，根據有關安全工作法規(guī)制度，結合醫(yī)院工作實際，制定本制度匯編，

二、安全工作是醫(yī)院全部工作的重要組成部分，要貫穿到工作的方方面面，落實到各科室、各崗位、各人員及各項工作之中。任何人員、在任何時候、任何情況下，都要十分重視安全工作，不得有任何的麻痹繞幸心理和疏忽大意。

三、堅持“預防為主”的安全工作方針，在思想上、認識上筑牢安全防線，筑起安全預防壩堤；在物質上、技術上打牢安全防范基礎，提供安全預防保障；在人力上、精力上投入安全預防力量、提高安全預防警覺；在制度上、措施上健全安全工作規(guī)范、建立安全工作機制。

四、大力推行安全工作目標管理責任制，將安全工作的目標分解到科、到人，將安全工作的責任落實到人頭，建立全方位、全時制的安全工作網絡，努力創(chuàng)建平安型醫(yī)院。

疏忽大意。

三、堅持“預防為主”的安全工作方針，在思想上、認識上筑牢安全防線，筑起安全預防壩堤；在物質上、技術上打牢安全防范基礎，提供安全預防保障；在人力上、精力上投入安全預防力量、提高安全預防警覺；在制度上、措施上健全安全工作規(guī)范、建立安全工作機制。

四、大力推行安全工作目標管理責任制，將安全工作的目標分解到科、到人，將安全工作的責任落實到人頭，建立全方位、全時制的安全工作網絡，努力創(chuàng)建平安型醫(yī)院。

第二章 安全宗旨和目標一、堅持安全工作為醫(yī)院建設、改革、發(fā)展服務，為人民群眾、廣大患者和職工服務的宗旨。

二、全院人員必須牢固樹立“安全第一”的思想，堅持以人為本的安全理念，把安全工作放到十分重要的位置，把人的安全放到重中之重的位置，在進行各項工作時保證安全，在確保安全的基礎上認真做好各項工作，做到安全和工作“兩不誤”。

三、安全工作的主要目標：圍繞“沒有危險、不受威脅、不出事故”的安全工作內涵，努力達到全院年度安全工作實現(xiàn)“五無”即：無我方有責任的政治案件、無我方有主要責任的刑事案件、無我方有主要責任的經濟案件、無我方有主要責任的二級以上醫(yī)療事故和嚴重醫(yī)療糾紛、無我方有主要責任的行政事故、生產事故、交通事故以及消防、偷（被）盜、食物（藥物）中毒、觸電、氣體泄漏或爆炸、斗歐等嚴重事故，

管理制度

四、各科室要按照各自工作范疇和工作責任，做好本范疇內的政治、行政、醫(yī)療、生產以及人、財、物和行為安全管理工作，防止各類案件、事故的發(fā)生，具體目標是：

、辦公室：年度內無責任性行事故，無影響醫(yī)院形象和聲譽的、影響全院工作有效進行的責任性黨政管理工作差錯事故。

、人事科：年度內無人事管理、執(zhí)業(yè)管理、勞資管理、社保管理方面的責任性差錯事故和嚴重糾紛。

、宣傳科：年度內無正反宣傳方面的失實、失策、失度責任性差錯事故及違反廣告法的虛假、誤導性廣告責任事故。

、經管科暨行政監(jiān)察審計室：年度內無經濟運行管理和經濟考核方面的責任心嚴重差錯事故，無行政監(jiān)察失察、審計失真、失職、失誤、監(jiān)察不到位導致發(fā)生的責任性監(jiān)察審計差錯事故和嚴重問題。

、紀檢監(jiān)察科：年度內無授理投訴、接待來訪、查辦案件和查處問題方面的責任心、人為性嚴重差錯事故以及因此而導致發(fā)生的其他連鎖事件和嚴重問題，無對黨員、領導干部監(jiān)督失察而發(fā)生的責任心案件及嚴重問題。

、司機班：年度內無由我方負主要責任的等級車輛事故、車輛機械事故以及違反交通法規(guī)的規(guī)定、制度的嚴重問題，無領導和工作用車方面的嚴重責任問題。

、財價科：年度內無現(xiàn)金、資產、帳務管理方面的責任心差錯事故，無財務工作人員監(jiān)守自盜、貪污挪用、私報公-款、收支差錯導致醫(yī)院或患者利益嚴重受損等嚴重問題，無亂立項目、亂設價格、亂收費用因而導致發(fā)生經濟責任事故和嚴重經濟糾紛問題，無違反財務法律、法規(guī)、制度導致發(fā)生的經濟案件。

、總務科：年度內無水、電、氣斷供及水、電、氣機械設備設施方面的責任心嚴重事故，無物資采購及供應方面的嚴重差錯問題，無采購中收受“回扣”的商業(yè)賄賂問題，無在檢修、維修方面的生產事故。

、基建科：年度內無因監(jiān)督管理不到位出現(xiàn)責任性嚴重工程質量問題和生產事故，無在工程、維修項目承發(fā)全方面收受商業(yè)賄賂等問題。

、保衛(wèi)科：年度內無因檢查、巡查、監(jiān)控不到位出現(xiàn)被盜、失火及安全生產、人為破壞等方面的責任事故，無保衛(wèi)人員參與各種不利于治安、安全方面的嚴重問題

第15篇 晶華學校安全工作逐級檢查、事故隱患排查整改制度

華晶學校安全工作逐級檢查、事故隱患排查整改制度

安全檢查制度是學校安全工作事先防范的重要制度。為進一步有效地抓好我校安全工作，特制訂如下安全檢查制度：

1、各班級、專業(yè)部、處室要設有安全員。班主任為本班級的第一責任人，部主任為專業(yè)部第一責任人，處室主管領導為本處室第一責任人。各班級、專業(yè)部、處室對安全檢查要自成體系，責任要落到具體人頭上，對重要部位和貴重物品檢查要定時、定人、定位檢查。

2、安全檢查必須有計劃，有步驟地進行，并明確檢查內容、重點和方法，促進各項防范措施的落實。電器、電源、燃油、用水、庫房、電腦機房、食品衛(wèi)生、舊建筑物、學生宿舍、學生食堂等均為檢查的重點部位。

3、安全檢查要經常性進行。班主任每日對所在班級進行一次全面檢查，部主任、各處室主任每周組織有關人員進行一次檢查，學校辦公室每月組織一次或兩次組織相關處室主任織成檢查組對全校安全工作進行拉網式檢查，檢查時發(fā)現(xiàn)隱患，立即下達整改通知書，并限期指定專人進行整改，事后落實整改反饋情況。

4、嚴肅安全檢查報告、整改追源制度。對查出的不安全因素要及時報告相關部門領導，并要求有關部門及時整改。對重大問題不報告的或對已報告問題不處理而造成損失的相關部門相關人員，將追究相關責任；造成嚴重損失的，將對相關人員進行行政處分或刑事處罰。

5、嚴肅安全檢查登記制度。檢查中不能走馬觀花，流于形式或出現(xiàn)漏檢現(xiàn)象，對查出的各類隱患，要詳細記錄，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要提出整改意見，盡最大可能當場落實到具體人頭上。記錄要有檢查負責人和存有安全隱患的部門負責人簽字，有關落實情況檢查負責人要進行再復查。

6、建立安全檢查評比制度。對自查自改無隱患的部門要給予表揚，對隱患多、漏洞大，又遲遲不整改的，進行批評教育或通報批評。安全檢查工作列入年終部門評先、個人評優(yōu)考核。

7、建立檢查情況校內通報及向領導匯報制度。學校辦公室除了每月1-2次的安全檢查之外，元旦、春節(jié)、五一、暑假、國慶、寒假分別進行六次大檢查，在重要階段或特殊時期可隨時進行專項或全面的抽查，并將檢查情況在校內進行通報或直接向領導匯報。

第16篇 附屬醫(yī)院基建科安全工作制度

大學附屬醫(yī)院基建科安全工作制度

一、為貫徹“預防為主、確保重點、保障安全”的方針,根據《zz一院治安綜合治理責任制》制定本制度。

二、執(zhí)行“誰主管、誰負責”的原則?？剖抑魅问潜究剖野踩牡谝回熑稳?科室的治安、防火責任人是本科室安全的第二責任人,對本科室的安全保衛(wèi)工作負全責。

三、加強法制教育。對本科室的職工進行防火、防盜和防災害事故的教育,提高法制觀念。

四、嚴密本科室的安全管理、落實各項安全措施,整改存在的安全隱患。下班后要關好門窗,關掉電源、水制。

五、嚴禁在辦公室存放大量現(xiàn)金、有價證券或貴重物品。

六、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國消防法》。嚴禁占用防火通道和防火樓梯,愛護科室的消防設施,定期對科室內的消防設施進行維修、保養(yǎng),保持防火器材的良好狀態(tài),一切消防設施,未經許可不得隨意動用和移動。

七、嚴格按安全操作規(guī)程進行生產,嚴禁違章作業(yè)。對違反操作規(guī)程而引發(fā)安全事故的,將按有關規(guī)定追究操作人責任。

八、禁止在科室內吸煙、生火煮東西。禁止在科室內使用電爐、酒精爐、煤氣爐。

九、科室和個人,不得亂拉亂接電源線,職工宿舍禁止使用電爐和電熱棒。對因違章而造成損失的,將按情節(jié)輕重給予經濟的、行政的或刑事的處理。

十、建立對施工單位《加強建筑工地治安、防火管理措施》。

第17篇 鎮(zhèn)中心小學安全文明校園工作責任追究制度

泥城鎮(zhèn)中心小學安全文明校園工作責任追究制度

依據上級有關文件精神和學校開展安全文明校園創(chuàng)建工作的實際情況，特制訂泥

小安全文明工作責任追究制度。

1、學校校長為第一責任人，全面負責學校的校園安全文明工作。應該做到：工

作思路清晰，各部門分工明確，責任落實，定期召開安全文明校園領導小組會議

，商討布置相關工作。

一旦發(fā)生校園安全文明方面的事故，確應擔相關管理責任的，由上級主管部分視

情節(jié)輕重作出相應的處分；校內作適當的經濟處罰，玩忽職守，情節(jié)嚴重的，依

法擔負刑事責任。

2、學校到校長為安全工作分管領導，具體負責全校的校園安全文明工作。應該

做到：工作重視，管理規(guī)范，督促各部分負責人做好相關工作，定期檢查反饋、

整改，并時常向全校師生進行宣傳校園安全文明工作的重要性。

一旦發(fā)生校園安全文明方面的事故，確應擔負相關管理責任的，由學校校務委員

會視情節(jié)輕重做出相應的行政處分和經濟處罰，玩忽職守，情節(jié)嚴重的，依法擔

負刑事責任。

3、學校德育處負責同志，具體負責學生的行為規(guī)范教育，行偏生幫差工作，校

內傷害事故預防，安全文明教育宣傳，常見病和其它傳染病的防治工作等。應該

做到：思路清晰，責任明確，定期檢查、反饋、整改。一旦發(fā)生校園安全文明方

面事故，確應擔負相關管理責任的，由學校校務委員會視情節(jié)輕重作出相應的行

政處分和經濟處罰，玩忽職守，情節(jié)嚴重的，依法擔負刑事責任。

4、學校總務處負責同志，具體負責學生的食品，飲水衛(wèi)生，學校體育設施和其

它硬件的安全，學校危險品的保管和使用，校辦廠的安全等相關工作，應該做到

：工作重視，思路清晰，責任明確，定期進行檢查，反饋和整改。

一旦發(fā)生校園安全文明方面事故的，確應擔負相關管理責任的，由學校校務委員

會視情節(jié)輕重作出相應的行政處分和經濟處罰，玩忽職守，情節(jié)嚴重的，依法擔

負刑事責任。

5、學校相關崗位如門衛(wèi)、食堂負責人、設施維護人員、實驗室管理員、各年級

組長、教務處負責青保的同志等，應該嚴格遵照自己的崗位職責，做好相應的安

全文明工作，經常檢查管轄區(qū)內的設施，操作流程，學生身體情況等，及時向主

管部門反映情況，上報一切事故隱患。

一旦發(fā)生事故，確應擔負管理責任的，由學校校務委員會視情節(jié)輕重作相應的行

政處分和經濟處罰，玩忽職守，情節(jié)嚴重的，依法擔負刑事責任。

泥城鎮(zhèn)中心小學

第18篇 井下電鉗工工作及安全管理制度

一,跟班電工上下班制度

跟班電工必須按時上下班；必須參加班前會；必須遵守我礦出入井相關安全制度；必須攜帶便攜式甲烷檢測報警儀及工用具。

二，必須嚴格執(zhí)行交接班制度。

１，交接班必須把當班設備運行和檢修情況（包括工具、材料、配件、安全設施等的情況）向接班人詳細交待清楚，交班人方可離開現(xiàn)場。２嚴禁當班應該處理的事故或能夠完成的工作，或由于時間所限能夠部分完成的工作遺留到下一班。３當班時間快結束時，有一些事故的處理或設備的檢修宜連續(xù)延時完成的，應延時完成或和下一班電工合作完成，時間長的可作加班處理。４雙方接班后，崗位上發(fā)生的一切事情均由接班人負責（如有特殊情況，根據具體問題，具體分析處理。），包括上一班的遺留問題--不論何種性質的遺留問題。

三，跟班電工必須遵守安全生產崗位責任制。

１，要認真學習《煤礦安全規(guī)程》及其他相關規(guī)定，熟知本工種的操作規(guī)程。２，必須嚴格遵守操作規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)。３，必須熟悉井下供電系統(tǒng)，井下各種機電設備，監(jiān)測監(jiān)控設備等設施的原理、性能及具備檢測、檢修、使用、維護等技能。４，隨時掌握設備的運行情況。５，嚴格執(zhí)行巡回檢查制度，對井下各設備設施的情況做到心中有數。6，對設備的隱患或故障應做到及時發(fā)現(xiàn)，早期處理或預防。

7，設備有問題或發(fā)生事故時必須及時處理或及時向相關人反映，以確保安全生產。8，在領導的統(tǒng)一安排下，進行設備的安裝、搬遷、定期檢修維護等工作。9，要不斷加強自己的素質并具有高度的責任感，工作時必須精神集中，并做到自保、互保。10，搞好設備的工作衛(wèi)生，保證其正常運行。11，必須嚴格遵守礦井安全生產的其他相關規(guī)程、規(guī)定、制度等。12,機電班職工要團結友愛；技術上要積極交流、相互學習；發(fā)生矛盾時,要互諒互讓,并以礦井安全生產為第一原則。

四，我礦安全生產與電鉗工相關的罰款制度。

班前會遲到５分鐘以上，罰款：２０-５０元。

下班時間提前１０分鐘以上，罰款：２０-５０元（特殊情況除外）。

跟班電工如有事需請假不來上班者，應事先告知機電班長，并宜以書面申請為準。每月請假時間如無特殊情況，不能超過３班。跟班電工不得無故曠工。無故曠工一班，罰款１００元以上；一班以上罰款翻倍。

當班應做的工作遺留到下一班，罰款：５０元-２００元。

不服從領導安排，罰款：５０元以上。

安排的工作能完成而不完成的，罰款５０元以上。

違章作業(yè)者，罰款５０元以上。

作業(yè)造成設備設施不合規(guī)程要求，造成安全隱患者，罰款５０元以上。其中有失爆現(xiàn)象的,罰款500元以上!

設備有安全隱患而未排除者，視情況可罰款５０-２００元

工作失職造成設備損壞者，罰款５０元以上。

設備發(fā)生故障或事故或井下生產其他需要，找不到當班電工，罰當班電工５０元以上。

跟班電工要監(jiān)督當班煤電鉆及其電纜的使用和管理情況。如發(fā)現(xiàn)當班人員違規(guī)使用，可對其罰款３０元以上。

因某電鉗工責任造成安全事故的，罰款５００元以上，并交礦領導最終處理。

古藺縣田灣煤礦

２００９年２月２０日

第19篇 冬季施工安全工作管理辦法

建設工程進入冬季施工階段,大風、雨雪等惡劣天氣增多,氣溫較低,空氣干燥,容易引起各類施工安全事故,為切實加強項目部冬季建設工程安全生產管理,有效杜絕各類安全生產事故的發(fā)生,市容綜合整治項目部與監(jiān)理公司監(jiān)理部共同對目前立面改造工程冬季施工現(xiàn)場進行了危險因素辨識,提出以下相關預防要求:

一、防火災

1.入冬前,各施工單位應組織施工人員進行冬施消防安全教育和安全交底,教育職工嚴守各項規(guī)章制度,注意施工安全。

2.施工單位應制訂冬季安全生產和防火、防爆的具體措施,施工中嚴格按施工方案進行,不得違章作業(yè)。

3.施工單位不得在工作地點、生活區(qū)內采用明火、大功率電爐、燈具等取暖。

4.嚴格動火作業(yè)審批制度,動火作業(yè)必須辦理作業(yè)票。

5.動火作業(yè)時,落實好焊渣或切割火星的現(xiàn)場火源防護,做好遮擋、配備滅火器和管理人員。

6.各種化學外加劑、有毒物品、油料等易燃物品應設專庫存放、專人管理并建立嚴格的領取制度。

7.加強各種材料、砼構件、乙炔瓶、氧氣瓶等管理,存放場所應符合安全要求。

8.嚴禁6級以上大風、雨、雪、霧等惡劣天氣時進行動火作業(yè)。

二、防凍滑、防高空墜落

1.作業(yè)人員作業(yè)前應穿戴好勞保用品,每天開工前對使用的安全帶逐一進行檢查,有明顯破損處需立即更換,確保安全帶有效,杜絕違章指揮、違章作業(yè)。

2.定期(特別是大風大雪等惡劣天氣過后)對腳手架架體、基礎、上人馬道、安全網、腳手板、防護網等進行檢查,及時消除安全隱患,嚴禁隨意拆除架體構件及變更架體結構。

3.切實做好防滑措施,大風、雪后要及時清除施工現(xiàn)場的積水、積雪,在采取有效的防凍、防滑措施后方可進行正常施工。

4.由于冬季施工人員行動緩慢、笨拙、反應遲鈍,上下架前需專業(yè)管理人員喊話并監(jiān)督,雙手離開防護欄桿后將安全帶掛于高處。

5.嚴禁6級以上大風、雨、雪、霧等惡劣天氣進行高處作業(yè)。

三、防觸電

1.加強現(xiàn)場臨時用電管理,嚴禁亂接線,加強用電線路的檢查,避免因線路老化造成漏電事故。

2.現(xiàn)場應設電工負責安裝、維護和管理用電設備,嚴禁非電工人員隨意拆改。

3.施工現(xiàn)場嚴禁使用裸線,電線鋪設要防砸、防碾壓,防止電線凍結在冰雪之中。

4.大風、雨、雪等惡劣天氣過后,應對供電線路進行全面檢查,防止斷線等原因造成觸電事故。

四、防物體打擊

1.凡進入施工現(xiàn)場人員,必須正確佩戴安全帽。

2.上方有施工時,下方應設置“小心落物”等警示標識或拉彩條旗警戒。

3.嚴禁拋、扔物料及工具。

4.嚴禁6級以上大風、雨、雪、霧等惡劣天氣進行吊裝作業(yè)。

五、監(jiān)督檢查

1.項目部、安全監(jiān)理組將嚴格審查冬季施工方案,督促、檢查方案落實情況,并對各施工單位冬季施工安全交底教育情況進行監(jiān)督檢查。

2.項目部、安全監(jiān)理組定期組織現(xiàn)場檢查(包括實體及自檢資料),如發(fā)現(xiàn)違章行為將按上限罰款,未按本辦法要求落實到位處將停工整改,直至整改完成方可復工。

第20篇 突發(fā)災害安全防護工作制度

1.學校應在各類災害發(fā)生前做好信息收集和預測工作,化被動為主動,實行全員監(jiān)控。

2.在遭遇不可預見的洪災、火災、地震等災害時,應有序組織學生緊急疏散和撤離現(xiàn)場,保證學生的生命安全。

3.加強對學生進行防災、抗災的教育,傳授遇災后的自救、互救辦法,培養(yǎng)學生的生存能力。

4.要及時向有關部門報告,請求有關部門和社會的援助,全力保護學生的安全。

5.不得組織學生參加救火、救災等。

6.組建穩(wěn)定的教師護校、護生救護隊,學校撥付專項資金,加強救護隊的建設。